安全為了誰心得體會(通用28篇)
安全為了誰心得體會 篇1
在5月5日黃陵建莊礦業公司召開的“提高安全意識、強化安全責任”主題座談會上,我作為一名普通的職工代表聽取了公司領導班子的表態發言,特別是當黃陵建莊礦業公司黨委副書記劉建峰講到:“鐵腕抓安全意識,做到人人關注安全,人人關愛安全”時,使我感觸很深,讓我深刻認識到宣傳與教育的重要性。
安全責任高于一切,對于我們煤炭企業來說,安全與責任、安全與效益,安全與業績是密不可分的。座談會中提到:對于沒有安全的生產,堅決予以整頓;對于沒有安全的效益,堅決不去追求;對于發生安全事故的區隊和部室,負有領導責任的干部,一律從嚴考核,一票否決。要認真組織開展各級綜合安全大檢查,加強現場安全監管力度和執法力度,落實責任,嚴抓隱患整改,強化安全評價考核機制;要高度重視和深入推進安全標準化建設工作,持續強化長效機制,修改完善各項安全管理制度,落實各級安全生產責任制,加強危險源點、特殊崗位,交通安全、基本防范等方面的安全培訓,增強全員安全意識,確保生產的安全。
人們常說:“安全生產、人人有責”、“安全責任重于泰山”、“十次事故九次違章”。安全生產關鍵是人的思想安全,增強個人的安全責任意識,提高自我保護能力,只有處處防范才能避免事故的發生。穿戴好勞動保護用品,那就是安全;按章作業,按章指揮,那就是安全。我們每個人思想上時刻要有安全意識,因為在任何一個環節,任何一個崗位失誤和疏忽,都將可能傷害身體、財產、精神,甚至寶貴的生命!財產損失可以彌補,而對于生命,是永遠無法彌補的。這難道不足以讓我們深思嗎?作為公司的`一顆螺絲釘,作為一名有責任心的員工,就必須樹立起對自己、他人和公司的安全使命感和責任感。
安全是靠責任心、靠自己來維護,每個人都要時刻自警、自律、自省,把“要我安全”轉變為“我要安全,我能安全。以鐵腕抓安全,重拳治三違”的工作原則。本著“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,牢固樹立“提高安全意識、強化安全責任”的理念;使黃陵建莊礦業公司20xx年安全目標很好實現。大家一起努力營造一個“關注安全,關愛生命,安全發展,樹立一個高標準、高效能,安全數字化礦井的生產氛圍。
安全為了誰心得體會 篇2
總而言之,沒有安全就沒有企業生產的和諧穩定,沒有安全就沒有幸福的人生,和睦的家庭,沒有安全我們的人生目標將化為烏有。“以事故教訓為鑒,以事故經歷為指導,讓我們正視安全,珍視生命,回絕違章,保障安全,使安全表達在實際行動中,安全是和諧的根底,安全生產,和諧開展。”安全生產,是煤礦永恒的主題。“安全第一,預防為主,綜合治理,總體推進。”是煤礦安全生產的方針,他表達了黨的“以人為本”的宗旨。但在當前的煤礦生產中,人身事故、機械事故時有發生,給職工及企業造成了無法彌補的損失,引起了各級領導的高度重視。因此,開展“六反”大討論活動,經歷和教訓,很有必要。現結合礦四季度開展的以“六反”為主要內容的安全季活動,談點體會。
無視其中一相,那么會給個人或企業造成一定的損失。在安全生產中,人是決定因素,“六反”內容是對人而言的,通過一定的手段,可以左右人的行為。在長期的安全生產中,上至領導,下至工人,都會存在不同程度的自滿、驕傲等行為,給安全生產造成隱患。
在我礦大搞質量標準化及開展“三個”亮點建立中,取得了一定的成績,有少數領導、職工面對成績而沾沾自喜,認為總體上搞的較好,而無視了詳細的細節,可能會在某一方面出現隱患而導致事故的發生。在“六反”工作中,反“三違”是安全工作的重要方面。
“三違”既違章指揮,違章作業,違反勞動紀律。在生產過程中,不僅指揮者要有很強的指揮應變能力,工作者要有熟練的技藝,而且必須自覺遵守各項操作規程和勞動紀律,按標準進展,形成每個環節,每道工序,每個人應有的職責范圍。如沒有這些標準要求,勞動過程中可能會發生,對生產造成損失,給人身安全帶來危害。所以,只有每個指揮者、勞動者都能嚴守規章制度,嚴守勞動紀律,杜絕“三違”行為,為“六反”提供保障,最大限度地減少和消除各類傷亡事故的發生,從而到達克服安全生產工作中的薄弱環節,切實解決企業安全生產中存在的各類問題,使煤礦安全生產的方針真正落到實處。
不同,但問題是相通的.。在我們的實際工作中,也是存在的。松懈、自滿、麻痹、驕傲、低標準作業、甚至“三違”現象在我們工作中時常發生。要克服這些現象,除了要不斷加強業務技術知識、煤礦規程的學習外,重要的是要不斷提高遵章守紀的自覺性。要做到遵章守紀,目前,必須在安全生產中建立五個方面的約束機制。一是法律約束,要通過對安全生產法律、法規知識的學習,提高領導和職工的安全生產意識,用法律、法規約束個人的行為。
二是制度約束,根據其崗位的不同特點,建立完備的安全規章制度、安全操作規程及工作措施,嚴格要求勞動者按制度和規章進展生產,提高勞動者的安全生產責任心。
三是標準約束,安全生產必須實現標準化,生產現場做到統一標準,對操作者,指揮者都應該統一到一個標準上,對安全生產的考核,也必須按統一標準進展。是檢查約束,各級領導深入到現場,深入細致地進展安全生產檢查,發現問題,立即整改,使檢查做到經常化、制度化、標準化。只要措施得力詳細落實,無論對領導,對職工都是一種良好的約束。
五是監視約束,各級安全管理,監視人員在各自的巡視范圍內,預先發現,分析判斷或控制各種不安全因素防止事故的發生。監視也是一種自我約束,只有通過上述五個方面約束機制,才能不斷提高領導者,勞動者安全生產自覺性,使遵章守紀成為一種良好習慣。
結合這次“六反”活動,我立足本職工作崗位逐項對照自己的工作,認真檢查、反思。首先從對安全生產重要性的認識上檢查自己,正確理解安全生產的意義,結合安全生產法律、法規,標準自身的行為,提高遵章守紀的自覺性,其次要不斷學習本崗位業務技術知識學習安全規程,按章作業,堅持不安全,不生產的原理,杜絕各類事故的發生,第三要積極參加礦及車間開展的各項安全生產活動,明確安全生產目標,實現安全生產目標。
接連發生了幾起安全事故,楚雄市供電有限責任公司“6”人身觸電事故,昭通供電局“6?4”惡性誤操作事故,楚雄州電力工業公司“69”人身觸電事故,曲靖供電局110kv富源變電站“64”人身觸電事故。針對這幾起事故,各級領導、各部門高度重視,對事故通報進展了層層傳達落實,并要求深刻領會,反思深層次原因,落實安全生產責任制。曲靖供電局要求在全局員工中開展了“把好安全關,守住生命線”為主題的安全大討論活動。
我在學習了事故通報后,心里非常震動,進展了深刻的反思。我在想這些事故為什么會發生呢?是人的原因還是制度的原因,公司經過這么多年的開展,各項規章制度及操作規程已非常完善,發生事故的原因主要是人的原因,是“違章、麻痹、不負責任”的詳細表達。
“違章、麻痹、不負責任”充分詮釋了事故發生的原因。“違章”就是不按規章制度,不按操作規程來做事,憑自己的個人主觀意識來做事,久而久之就變成了習慣性違章;“麻痹”那么是進一步違章,未認真分析工作過程中的所有環節,不認真履行工作流程和規程,總認為自己這么做沒什么大不了,自己是對的,圖方便、圖省事,從而導致了事故的發生;“不負責任”就表現在多方面,管理上的不負責任,監視上的不負責任,詳細工作者的不負責任,即管理不到位、監視不到位、執行不到位。
安全工作天天抓、天天講,為什么還會出安全事故呢?“違章、麻痹、不負責任”充分表達了事故發生的原因。我們有的人思想麻痹,開小差,放松了安全意識,就進展了違章作業。這是一種非常不負責任的行為,是對自己,對同事,對領導,對公司的不負責任,更是對家人的不負責任。你有沒有想過,如果因為你的不負責任,導致了安全事故發生,會給同事、領導、家人帶來多大的傷害,會給公司的財產帶來多大的損失。
所以,我們在工作時,一定要牢記安全,堅決與“違章、麻痹、不負責任”三大安全敵人作斗爭,“常懷責任之心,常行責任之事”做安全生產明白人,認真遵守規章制度,嚴格執行操作規程,強化安全監視,不放過任何細節和小事。安全無小事,用我們認真的責任心來換取持續的安全無事故。
安全為了誰心得體會 篇3
安全是我們建筑行業的重中之重。沒有安全,就無從談起生產。安全是廣大職工的最大福利,只有確保了安全生產,我們職工的辛勤勞動才能切切實實、真真正正的對其自身生活產生較為積極的意義。現結合我公司在安全生產方面所做的工作與自己平時工作實踐中的積累,有以下心得體會,與大家一起分享。
一、深入開展安全理念宣傳教育
為使安全生產工作健康有序地開展,我們必須注重開展安全理念宣傳教育。成立由公司領導組成的安全生產工作領導小組,從組織方面切實加強領導。充分利用網站、施工安全手冊招貼畫等各種各樣的形式,大力宣傳“安全是最大的政治、安全是最大的福利、安全是最大的效益”的安全價值觀;“安全第一、生產第二”的安全生產觀;“安全第一,預防為主”的安全預防觀;“有章必循,違章必究”的安全落實觀和“生命至上,安全為天”的安全理念教育,使安全理念深入人心。同時利用形式多樣、生動直觀的展示板懸掛安全生產理念、安全警句、安全格言等形式,使安全教育家喻戶曉,人人明白。
二、抓好日常安全教育,營造安全生產的濃厚氛圍
為了搞好安全生產工作,我們必須注重加強安全文化的日常教育工作。以安全生產法律、法規為主題,以施工安全規程為基礎,堅持每月開展一次安全文化教育活動。把安全教育同反“三違”有機結合起來,利用事故案例分析等有效的宣傳教育形式,對職工進行安全文化教育,提高職工遵章守紀意識,達到自保、互保、聯保。在加強安全文化教育的同時,我們還可以開展“安全法律、法規、安全知識競賽”活動,對成績優異者進行豐厚的物質和精神獎勵,并與職工的年終考核相掛鉤,以此來提高職工主動學習安全文化知識的決心。施工安全會上,教育職工為了自身的安全、家庭幸福及企業不受損失,在工作中要提高安全意識,增強自身的防范能力,杜絕“三違”行為,上標準崗、干標準活,做安全人。從而實現了“要我安全”到“我要安全”的思想轉變,提高自覺遵守安全生產的自覺性與主動性。
三、強化干部安全責任意識教育
項目部應該利用每天湊頭會講解干部在安全生產的地位和作用,強調項目主管負責人是當班的安全第一責任人,項目經理是工作地點的安全負責人,強化制度,抓好落實。支持職工正確行使安全生產知識情權。干部堅持8小時工作制,做到與職工同上同下、切實轉變工作作風,強化了安全責任及現場管理意識。
四、開展 “我如何做好安全大討論”活動
為了推動安全生產工作的深入開展,我項目部認真組織全體干部職工學習了發生于今年8月23日晚的臺前縣中鐵十局集團有限公司劉奎齋框架中橋鐵路施工事故中,最終造成4人死亡、2人受傷的慘烈事故。從中吸取事故教訓,提高了職工的防突意識和安全意識。組織我項目部出現“三違”職工講述自身違章經過以及自己的親身感受,引導職工開展學習討論,進行正反對比,通過安全生產從我做起的大討論,提高了大家的安全責任性。大家一致認為,如果安全都能夠從我做起,人人實現安全,那么,企業就能實現安全生產。
安全為了誰心得體會 篇4
通過觀看交通事故情況報告,我深深被震撼了。誰能夠承載的起曾經鮮活的生命?我陷入了深思。幾起車禍,讓我感慨生命的脆弱,作為駕駛員的我,更感覺自身的責任重大。交通安全關乎生命,生命沒有彩排。車禍,讓許許多多溫暖的家庭支離破碎,讓幸福在車禍中斷送。一個個鮮活的生命在車禍中轉瞬即逝,觸目驚心的數字,成千上萬的親人就在車禍的轉眼間中沉浸在悲痛之中。
去年以來,中國先后發生的飆車肇事、醉駕致死案件,引發社會輿論強烈關注。發生車禍的原因許許多多,但當事情發生后,結果卻永遠只有一個。超速行駛無視法律法規的要求結果釀成了大禍;因超載而引出的慘重車禍,為了一點蠅頭小利和一時的方便便漠視了自己和他人的人身安全;法律意識淡薄,安全知識匱乏,無證駕車、違法超車、疲勞駕駛、闖紅燈、搶黃燈、操作不當等交通違法行為,導致了接二連三的交通事故,一個個都讓我們觸目驚心。
在血的教訓下,生命如此地脆弱,卻也顯示出其如此的寶貴,生命只有一次。為不再讓親友生離死別的場面再一次出現,不讓交通事故無情地吞噬我們無辜的生命,珍惜生命,從我做起。安全無小事,在以后工作中,我一定會嚴格遵守各項交通道路交通安全法律法規,時刻以清醒的頭腦掌握好手中的方向盤,控制好腳下車輪,守好道路交通安全的第一道防線,不開霸王車、不違規超車、不無證駕駛、不疲勞駕駛、不酒后駕駛,不超載、超速,避免心存僥幸給自己和他人留下終生的痛苦和遺憾。多一份小心,多一份關心,就會少一份災難,少一份失望。
遵章守紀,就是尊重生命,尊重自我。當我們能做到這一切的時候,我們就向社會交了一份合格的試卷。重視交通安全,是我們每個人的義務,更是我們每個人的責任。讓我們攜起手來,遠離傷痛,珍愛這美好的生命吧!
隨著企業的發展,要安全、保安全、抓安全的理念早已形成共識。但是,安全事故卻并沒有完全杜絕,違章蠻干等“三違”現象時有發生,僥幸心理、急功近利思想也未根除。“安全生產”人人都會說,但真正做到就不容易了,多年養成的陋習已根深蒂固,難以改正。每個人都應該清楚得認識到違章就是傷害自己、傷害他人、損害企業。安全生產連著你、我、他,這就要求我們必須人人講安全,時時講安全,處處講安全,不僅要做到年年講、月月講、天天講,要切實把安全工作放在首位,牢固樹立“如履薄冰、如臨深淵”的危機感和壓力感,提高全員安全意識,自覺遵守各項安全規章制度,嚴把安全責任關,把高標準操作,嚴要求做事,作為做好一切工作的保證,把“安全生產”工作真正落實到實處,強化“安全工作無小事,小事當大事”,做到“在崗一分鐘,安全六十秒”。
一個人安全,就是一個家庭的安全,一個企業的安全。確保安全生產的在控、可控,需要每一個電力職工從內因上找差距,從“心”開始,用“心”維護,“居安當思危,有備則無患”,我們的安全生產局面就一定能得以改觀。如果每個人都能夠責任到位,嚴格按規章辦事;檢查到位,不漏過一個細節;措施到位,不漏過一個疑點,事故都是可以避免的。只有責任心增強了,安全才有保障;只有循規蹈矩、踏踏實實地工作,強化安全意識,增強責任心,安全生產才不會是一句空話。只有時時刻刻把安全放在心中,將安全責任落實到行動中,才是杜絕事故的根本途徑。工作中真正做到:“不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害,保護他人不被傷害”,逐步從“要我安全---我要安全---我懂安全---我會安全”過程轉變,養成自覺遵章的良好習慣。
安全是幸福的源泉,安全是幸福的保障。沒有了安全,家庭就不可能美滿。安全是生命,是效益,它直接影響著個人、家庭、企業。我們每個人都要牢記:安全是企業最大的效益,安全是員工最大的福利,安全是家庭最大的幸福。所以,為了家庭的幸福,請真正“關愛生命、關注安全”!
安全為了誰心得體會100字
通過對交通安全一周的學習,學車的實踐,交通事故的繁再現,無數條生命的“貢獻”。違規駕駛的代價,無以不痛斥交通事故帶來的悲歡離合。更多的是讓我們“幸運兒”深深地體會到生命的脆弱,生存的渴望。
從上世紀初至今,交通帶給我們帶來很大的便利,更肯定的說,給我們帶來了第二次生命,與革命,為人類的發展起到積極的作用,為人類寫下不朽的篇章,在有限的時間里使我們有更多時間全身心去投入工作中去,很多地方縮短了時間上的浪費。也帶動了許多產業的發展。在不久以前很幸運的成了一門產業――運輸業。運輸業的興起、發展。證明了一個國家在文化、科技、經濟的發展程度,國家的國民生活水平,因此,可以毫不猶豫的說交通運輸是國民經濟不可或缺的交通運輸工具。
與此同時,在不同程度上,也給人類帶來災難,交通事故的頻繁,直接帶來生命的安全、財產的損失,而交通事故是人們不想看到的,也不希望發生的,那么為什么交通事故就這么頻繁發生呢?這與違規駕駛分不開的。如:酒后駕駛,疲勞駕駛,超速駕駛,等等。這些都是違反了交通安全法規定、直接造成交通事故的直接原因。忽視交通安全法規,所帶來的后果是不言而議的,雖然交通帶來很多方便,但也給我們帶來生命的危險。在生與死的關頭,生存的欲望迫使人們在生命線駐扎。此時此刻,見證了人類的脆弱與不幸。只要謹慎、小心駕駛,遵守交通法規,珍惜生命。明天的交通會一路平安。
安全為了誰心得體會100字
交通安全關乎生命,生命沒有彩排。車禍,讓許許多多溫暖的家庭支離破碎,讓幸福在車禍中斷送。一個個鮮活的生命在車禍中轉瞬即逝,許許多多肇事司機在一失足間鑄就了千古恨。
在安全生產領域,有這樣一個定律:每一起事故的背后,都有9次輕微事故和300起未遂先兆以及1000起事故隱患。
遺憾的是,一些學校根本不重視學生的安全管理,對學生的安全隱患漠然視之。他們感興趣的是學生的成績,只要升學率上去了,學生的安全則可以疏于管理,甚至放任不管。
一些學校正是抱有這樣的僥幸心理,才沒有將學生的安全管理放在心上,任憑事故隱患長期存在甚至由小變大、積少成多,最終造成難以挽回的惡果。就此次踩踏事故而言,如果阿克蘇第五學校高度平時重視學生的安全管理,加強學生安全應急的演練,這次踩踏事故或許就能避免。
退一步講,既使細心的老師們平時在課堂上提醒一下課間和放學的秩序,并進行有序的疏導,這次車禍事故還會發生嗎?
今天的心情也因為他們而變的很差,雖然他們是藝人,但是他們更像是我們身邊的朋友一樣,無時無刻想要去關心,了解!
最近車禍的報道接連不斷,真不知道是怎么了?對于車禍來說,每一次的報道都對人們是一種打擊,因為車禍就是一瞬間的事情,那么為什么還有那么多人不把交通事故放在眼里呢?往往最重要的卻是人們最容易忽視的問題!這次的事故對于我們來說也是不小的打擊,他們是那么的優秀,那么的受歡迎,聽到這種消息真的心痛極了!
不過還是一句話,希望他們盡早康復,重新回到他們的舞臺上!
看了北京長安街車禍的感嘆:一定要買你買得起的最好最安全的車!
看了北京長安街車禍之后,除了對肇事者表示憤慨和對受害者表示同情和遺憾之外,還深深地體會到了不同檔次的車的安全差異。
受害者是兩廂的派力奧,車型陳舊,從圖片和錄像上看應該是不帶安全氣囊的低配型號,也沒有后防撞梁,而且還是兩廂車,導致撞擊時直接將暴力傳導到乘員廂中,造成乘員的重大傷亡。
如果受害者開的是一輛三廂車,突出的后尾箱會吸收一部分的能量,而不是像兩廂車那樣一撞就直接撞到乘員廂;如果他們的車有后防撞鋼梁,也會吸收一部分的沖擊能量而不會將沖擊力直接傳導到車廂;如果他們的車有安全氣囊,也就不至于司機的胸部直接撞擊方向盤而導致方向盤都脫落;如果他們的車配備有兒童安全座椅,也就不至于坐在后座的小女兒直接沖擊車窗以至身體的一半都探出車外;如果他們的車擁有更堅固的車身結構,也就不至于嚴重變形扭曲……
上面說的那么多如果,也就是幾項基本的安全配置而已:三廂、防撞鋼梁、安全氣囊、兒童安全座椅、安全車身結構。雖然每一項只會增加1%的生還機會,但是幾項加起來也就是5%了,也許這5%,恰好就是生與死的一線之差。
反過來看看那輛英菲尼迪,乘員艙沒有任何變形,安全氣囊順利彈出,車上4個人沒有人受傷,甚至司機被抓到的時候都沒有看到有任何的身體傷害,行動自如。
雖然說,車的前部撞擊車的后部本身就占了便宜,因為車前部的安全性會比車后部的安全性強很多,這個沒有可比性。所以從這起車禍也可以看出,汽車后部的安全性能也是非常重要的,不少汽車的安全測試都沒有尾部撞擊測試這一項,導致很多車型在尾部安全方面偷工減料,比如以前關注過的思域,這種十幾萬的車甚至連后鋼梁都沒有!一旦被人從后部進行撞擊,不管你其它部位可以獲得多少星級的安全分數,同樣會造成嚴重的后果!所以呼吁CNCAP加上尾部撞擊測試這一項!
另外,由于這輛派力奧缺乏多項基本的安全配置,造成乘員的嚴重傷亡。如果加上上述的各項安全配置之外,也許就不會導致如此嚴重的后果。
也許會有人說:如果是被大卡車撞,多好的車也是白搭。說得好!但是在同樣的撞擊條件下,安全配置高的車,生存系數肯定會更高!如果受害者開的是奔馳S600或者沃爾沃S80,按照規矩安裝好兒童安全座椅,也許他們僅僅是受到普通的創傷而不是生死離別……
受害者家庭條件也不差,外企中層領導,應該不是買不起好車,實在是令人扼腕。。。
本來我也一直在選擇好車和一般的幾萬塊經濟小車之間徘徊,但是看了這件事情之后,更堅定了我直接買好車的決心。寫到這里想起了我的領導,他跟我談起買車的事情時,他的意見是:買你買得起的最好的車!
通過對交通安全管理規定的學習,讓我深刻意識到交通安全的重要性,一幕幕的慘劇,無數條生命的逝去。違規駕駛的代價,無以不痛斥交通事故帶來的悲歡離合。更多的是讓我深深地體會到生命的脆弱,生存的渴望。
交通事故的頻繁,直接帶來生命的安全、財產的損失。交通事故是人們不想看到的,也不希望發生的,為什么交通事故就這么頻繁發生呢?這與違規駕駛分不開的。如:酒后駕駛,疲勞駕駛,超速駕駛等等。這些都是違反了交通安全法規定、直接造成交通事故的直接原因。忽視交通安全法規,所帶來的后果是不言而議的,雖然交通帶來很多方便,但也給我們帶來生命的危險。在生與死的關頭,生存的欲望迫使人們在生命線駐扎。
只要謹慎、小心駕駛,嚴格遵守道路交通安全管理規定,杜絕酒后駕駛、疲勞駕駛、超速行駛及強行會車等嚴重交通違規行為。
只要我們做到“安全”這兩個字,我們的生命就會強大起來。人人遵守道路交通安全,養成良好的交通習慣,走文明路,騎、乘文明車,做文明人。
安全為了誰心得體會100字
通過觀看交通事故情況報告,我深深被震撼了。誰能夠承載的起曾經鮮活的生命?我陷入了深思。幾起車禍,讓我感慨生命的脆弱,作為駕駛員的我,更感覺自身的責任重大。交通安全關乎生命,生命沒有彩排。車禍,讓許許多多溫暖的家庭支離破碎,讓幸福在車禍中斷送。一個個鮮活的生命在車禍中轉瞬即逝,觸目驚心的數字,成千上萬的親人就在車禍的轉眼間中沉浸在悲痛之中。
去年以來,中國先后發生的飆車肇事、醉駕致死案件,引發社會輿論強烈關注。發生車禍的原因許許多多,但當事情發生后,結果卻永遠只有一個。超速行駛無視法律法規的要求結果釀成了大禍;因超載而引出的慘重車禍,為了一點蠅頭小利和一時的方便便漠視了自己和他人的人身安全;法律意識淡薄,安全知識匱乏,無證駕車、違法超車、疲勞駕駛、闖紅燈、搶黃燈、操作不當等交通違法行為,導致了接二連三的交通事故,一個個都讓我們觸目驚心。
在血的教訓下,生命如此地脆弱,卻也顯示出其如此的寶貴,生命只有一次。為不再讓親友生離死別的場面再一次出現,不讓交通事故無情地吞噬我們無辜的生命,珍惜生命,從我做起。安全無小事,在以后工作中,我一定會嚴格遵守各項交通道路交通安全法律法規,時刻以清醒的頭腦掌握好手中的方向盤,控制好腳下車輪,守好道路交通安全的第一道防線,不開霸王車、不違規超車、不無證駕駛、不疲勞駕駛、不酒后駕駛,不超載、超速,避免心存僥幸給自己和他人留下終生的痛苦和遺憾。多一份小心,多一份關心,就會少一份災難,少一份失望。
遵章守紀,就是尊重生命,尊重自我。當我們能做到這一切的時候,我們就向社會交了一份合格的試卷。重視交通安全,是我們每個人的義務,更是我們每個人的責任。讓我們攜起手來,遠離傷痛,珍愛這美好的生命吧!
安全為了誰心得體會 篇5
1月3號上午駕駛車由銀湖開往鳳凰當行駛至時,車速過快,《估計在60碼左右,剎車拖印23米,違反了車隊的規定:輔道行駛不得超過35碼。沒有準時觀看,分析路邊的行人動態,以僥幸的心理駛過有行人亂闖的危急路段,最終車頭與路邊闖出的趕車行人董某相撞造成的傷人事故,《已知傷者3-11節肋骨斷裂,其余傷情還要進一步觀看》經損較大。
運用系統工程觀點方法分析可知,每一次事故發生都取決于一些基本的因素即:人《人的失誤和擔心全行為>,物《物的擔心全狀態》,管理《管理的漏洞和欠缺》環境《復雜多變的道路環境,氣候等不良環境》四個要素。軌跡交叉論認為在一個環境中人的擔心全行為和物的擔心全狀態的形成過程中一旦發生時間和空間的運動軌跡交叉就會造成事故,可以認為這人的擔心全行為和物的擔心全狀態是引起事故的直接原因,管理的欠缺不到位,是引起事故的間接原因。
我認為1月3號這起事故是由于車隊的管理不到位,沒有加強對竹子林----白石洲事故多發地點的監控管理,沒有對入職不久的新員工進行安全學問,安全技能,安全態度的加強教育和培訓。司機彭香蓉的擔心全行為,思想麻痹大意,安全意識差,存僥幸心理行《物的擔心全狀態》,管理《管理的漏洞和欠缺》環境《復雜多變的道路環境,氣候等不良環境》四個要素。軌跡交叉論認為在一個環境中人的擔心全行為和物的擔心全狀態的形成過程中一旦發生時間和空間的運動軌跡交叉就會造成事故,可以認為這人的擔心全行為和物的擔心全狀態是引起事故的直接原因,管理的欠缺不到位,是引起事故的'間接原因。
我認為1月3號這起事故是由于車隊的管理不到位,沒有加強對竹子林----白石洲事故多發地點的監控管理,沒有對入職不久的新員工進行安全學問,安全技能,安全態度的加強教育和培訓。司機彭香蓉的擔心全行為,思想麻痹大意,安全意識差,存僥幸心理行車,1沒有時刻牢記‘安全第一,預防為主’的安全生產方針,2不遵守公司的規章制度和安全行車指引我們要在這次事故中分析原因,吸取教訓,總結經驗。確保以后的安全生產工作順當進行。首先車隊應當為員工創造良好的行為環境和工作環境,關心員工生活,融洽和諧的工作氛圍。使員工有集體凝聚力,團隊合作精神。實行有效的談話機制,關懷員工,充分觀看和了解每一個員工的素養;思想;安全心理特征;性格特點;行為動態;工作績效。發覺員工的特長加以鼓舞,增加員工的工作信念。加強對員工安全學問;文化素養和安全技能;安全態度的培訓和教育。加強對員工擔心全行為的監督管理,主要方法有“心理調適法;激勵措施;紀律措施;組織管理措施;行為抽樣法”等。對這次事故依據“四不放過”原則進行處理,車隊提出整改措施,加強對車隊危急路段的路查路控力度。我們司機要把這次事故當作是發生在自己身上一樣去體會,不要有“別人開車會出事,不關我的事,我開車保證不會出事”的僥幸心理。事故存在偶然性也存在必定性,為了預防事故發生,因此我們要努力學習,提高安全學問水平,安全素養和技能,端正安全態度。嚴格遵守公司的各項規章制度,出車前做好“三檢”工作,防止病車上路,行車中牢記線路的安全行車指引。不違章超車,不開快車,不開賭氣車等擔心全行為,時刻保持正確規范操作,削減失誤和擔心全的行為。要調整好心態,以平常心對待工作,轉變不良的生活習慣,以飽滿的精神狀態進入每一天的工作,提高安全意識,時刻牢記“安全第一,預防為主”安全生產方針。在行車中無論遇到什么緊急狀況都有心理預備,關鍵時刻不驚慌,規范操作,正確處理突發事件,防止事故發生。我們要把集體利益放在首位,不計較個人利益,有高度的工作責任心,劇烈的安全責任心,做到人人關心安全,時時留意安全,事事想到安全。
我們的行車道路環境,社會環境和氣候環境等因素不是我們個體所能轉變的,我們只有適應環境,融于其中才不會和環境發生沖突,才會盡可能削減事故發生。車隊加強安全制度管理,加強對重點路段的路查路控,加強對員工的安全學問教育,安全技能和安全態度提高,消退司機的擔心全行為,建立完善的預防型安全管理體制。我想安全事故是可以預防和掌握的。
安全為了誰心得體會 篇6
通過觀看交通事故情況報告,我深深被震撼了。誰能夠承載的起曾經鮮活的生命?我陷入了深思。幾起車禍,讓我感慨生命的脆弱,作為駕駛員的我,更感覺自身的責任重大。交通安全關乎生命,生命沒有彩排。車禍,讓許許多多溫暖的家庭支離破碎,讓幸福在車禍中斷送。一個個鮮活的生命在車禍中轉瞬即逝,觸目驚心的數字,成千上萬的親人就在車禍的轉眼間中沉浸在悲痛之中。
去年以來,中國先后發生的飆車肇事、醉駕致死案件,引發社會輿論強烈關注。發生車禍的原因許許多多,但當事情發生后,結果卻永遠只有一個。超速行駛無視法律法規的要求結果釀成了大禍;因超載而引出的慘重車禍,為了一點蠅頭小利和一時的方便便漠視了自己和他人的人身安全;法律意識淡薄,安全知識匱乏,無證駕車、違法超車、疲勞駕駛、闖紅燈、搶黃燈、操作不當等交通違法行為,導致了接二連三的交通事故,一個個都讓我們觸目驚心。
在血的'教訓下,生命如此地脆弱,卻也顯示出其如此的寶貴,生命只有一次。為不再讓親友生離死別的場面再一次出現,不讓交通事故無情地吞噬我們無辜的生命,珍惜生命,從我做起。安全無小事,在以后工作中,我一定會嚴格遵守各項交通道路交通安全法律法規,時刻以清醒的頭腦掌握好手中的方向盤,控制好腳下車輪,守好道路交通安全的第一道防線,不開霸王車、不違規超車、不無證駕駛、不疲勞駕駛、不酒后駕駛,不超載、超速,避免心存僥幸給自己和他人留下終生的痛苦和遺憾。多一份小心,多一份關心,就會少一份災難,少一份失望。
遵章守紀,就是尊重生命,尊重自我。當我們能做到這一切的時候,我們就向社會交了一份合格的試卷。重視交通安全,是我們每個人的義務,更是我們每個人的責任。讓我們攜起手來,遠離傷痛,珍愛這美好的生命吧!
隨著企業的發展,要安全、保安全、抓安全的理念早已形成共識。但是,安全事故卻并沒有完全杜絕,違章蠻干等“三違”現象時有發生,僥幸心理、急功近利思想也未根除。“安全生產”人人都會說,但真正做到就不容易了,多年養成的陋習已根深蒂固,難以改正。每個人都應該清楚得認識到違章就是傷害自己、
傷害他人、損害企業。安全生產連著你、我、他,這就要求我們必須人人講安全,時時講安全,處處講安全,不僅要做到年年講、月月講、天天講,要切實把安全工作放在首位,牢固樹立“如履薄冰、如臨深淵”的危機感和壓力感,提高全員安全意識,自覺遵守各項安全規章制度,嚴把安全責任關,把高標準操作,嚴要求做事,作為做好一切工作的保證,把“安全生產”工作真正落實到實處,強化“安全工作無小事,小事當大事”,做到“在崗一分鐘,安全六十秒”。
一個人安全,就是一個家庭的安全,一個企業的安全。確保安全生產的在控、可控,需要每一個電力職工從內因上找差距,從“心”開始,用“心”維護,“居安當思危,有備則無患”,我們的安全生產局面就一定能得以改觀。如果每個人都能夠責任到位,嚴格按規章辦事;檢查到位,不漏過一個細節;措施到位,不漏過一個疑點,事故都是可以避免的。只有責任心增強了,安全才有保障;只有循規蹈矩、踏踏實實地工作,強化安全意識,增強責任心,安全生產才不會是一句空話。只有時時刻刻把安全放在心中,將安全責任落實到行動中,才是杜絕事故的根本途徑。工作中真正做到:“不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害,保護他人不被傷害”,逐步從“要我安全---我要安全---我懂安全---我會安全”過程轉變,養成自覺遵章的良好習慣。
安全是幸福的源泉,安全是幸福的保障。沒有了安全,家庭就不可能美滿。安全是生命,是效益,它直接影響著個人、家庭、企業。我們每個人都要牢記:安全是企業最大的效益,安全是員工最大的福利,安全是家庭最大的幸福。所以,為了家庭的幸福,請真正“關愛生命、關注安全”!
安全為了誰心得體會 篇7
安全為了誰?
安全生產到底為了誰?嚴格安全管理為誰好?安全抓好了誰受益?我們捫心自問,我們展開大討論,我們靜下來苦思冥想,尋找答案。安全到底為了誰?我們從內心深處發出:安全生產,是為了我們自己!是為了我們的父母妻兒!是為了我們的礦工兄弟!是為了我們青礦的平安、幸福和發展!我們得到共鳴:嚴格安全管理是為了青礦的礦工兄弟們好,是為了我
們的礦山能快速、和諧、穩定發展;我們的企業平安了,和諧穩定了,效益有了,受益的是我們青礦所有的干部、員工和家屬。
安全生產不僅僅是關系到我們井下員工個人的家庭幸福,而且是關系到全礦職工家屬的幸福,關系到青礦的現在和未來,關系到企業的騰飛和跨越發展,是實現集團公司“兩新”戰略愿景的根本保證;是建設綠色、高效新青礦的保證;是打造我們幸福、美好新生活的保證。
安全生產連著你、我、他,這就要求我們必須人人講安全,時時講安全,處處講安全,不僅要做到年年講、月月講、天天講,而且要做到“在崗一分鐘,安全六十秒”,確保我礦的安全生產工作。
明確了安全生產工作的目標,知道了安全生產的意義,我們大家要千方百計、群策群力、集思廣益、共同努力,做好我們青礦的.各項安全生產工作,因為“安全是個人的一切”、“安全是青礦的一切”!
一、要全面提高安全思想認識。
分析一些煤礦事故案例,結合自己的工作,對照尋找自己工作的不足,剖析自己思想上是否存在的麻皮、輕視意識;工作中是否存在敷衍、應付和失職的行為。展開安全生產到底為了誰、嚴格安全管理為誰好、青礦安全抓好了誰受益大討論活動,充分認識煤礦安全工作的極端重要性,全面剖析不安全狀態下生產對員工自身、對企業造成的危害和損失,深挖員工在工作和學習中對安全的理解認識不深和執行過程中存在的“敷衍應付、主動性不強、行為不規范、工作標準不高”等方面的問題,牢固樹立“安全是個人的一切”、“安全是青礦的一切”的理念,形成上下一條心、左右一股勁,齊心協力抓好我礦安全生產管理工作。
二、要時刻繃緊安全弦。
安全工作來不得半點馬虎,要強化“安全工作無小事,小事當大事,確保不出事”的安全工作理念,切實把安全工作放在首位,牢固樹立“如履薄冰、如臨深淵”的危機感和壓力感,提高全員安全意識,自覺遵守各項安全規章制度,嚴把安全責任關;把高標準操作,嚴要求做事,作為做好一切工作的保證,把抓安全生產工作真正落實到實處。
三、要突出“六字”抓好安全生產管理。
狠抓制度落實,突出一個“實”字;加強預防預控工作,突出一個“防”字;堅持多措并舉,突出一個“導”字;規范安全行為,突出一個“嚴”字;發揮激勵作用,突出一個“情”字;充分運用群眾力量,突出一個“幫”字。切實加強作風建設,提高全體干部員工的盡責意識。
四、要強化安全技能學習。
生命對于我們來說只有一次,我們沒有理由不愛惜自己的生命,作為一名煤礦企業的員工,首先要從本職工作出發,干一行,愛一行,專一行,精一行,從提高業務素質入手,牢牢掌握安全知識,生產作業技術,熟記操作規程,積極參加所從事工種的各項技術培訓,提高安全技能水平,從根本上筑牢安全防線。
安全為了誰心得體會 篇8
有一幅對聯是這樣寫的,上聯是:“安全生產,你管、我管,大家管才安全,下聯是:事故隱患,你查、我查,人人查才平安”。橫批:安全是天!
安全,對于我們企業來說是個老生常談的話題,也是一個永恒的主題。安全對于我們就是幸福,對于企業就是效益。
安全靠什么?安全靠責任心。一件不安全事件的發生往往是與人的責任心有關,一個小小的疏忽就會給我們安全帶來隱患,甚至造成無法挽回的損失。失去了責任,隨之而來的就是哭聲、是血淚,是家庭的破碎,是企業的泥潭,是社會無法承受之重。20xx年5月,中原油田鉆井作業一次死亡3人;6月,洛陽石化總廠345噸吸附劑失活,經濟損失巨大;7月,安慶一名接纜人員溺水窒息死亡;8月,南化石灰員工灼燙死亡一人??這些慘劇,無一不是違章作業,違章指揮,違反勞動紀律和責任心造成的!這些血淋淋的教訓告訴我們“隱患險于明火,防范勝于救災,責任重于泰山”這句話不僅僅是高掛在墻上的警示語,更應該深深烙在我們的心里,更應該用行動去書寫!
對待安全工作,我們要有高度的責任心,檢查要到位,不放過一個細節;措施要到位,不放過一個漏點,發現問題立即整改。忽以善小而不為,忽以惡小而為之。只有強化安全意識,增強責任心,安全才不受威脅。
千里之堤,潰于蟻穴!百尺之室,焚于隙煙!警惕與安全共存,麻痹與事故相連!11.15上 海大樓失火事件,如果有人工人沒有違規操作,用心一點,如果有人檢查一下、監督一下;如果有人按章辦事、走走程序……還會有那么多人失去生命嗎,可是沒有如果……
“前車之鑒,后事之師”,消滅安全隱患只有起點,沒有終點。安全做不得表面功夫,更要不得表面功夫,我們要從細節入手,要從責任入手,不放過任何一絲安全隱患,拒絕一切違章作業,因為敷衍塞責的背后是我們正在受到威脅的寶貴生命。只有用安全意識武裝自己的頭腦,才不會因為思想上的麻痹而造成終生的遺憾。一時的放松,一時的偷懶,換來的可能是“禍從天降”,悔不當初。
安全為了誰心得體會 篇9
如果說企業的存在是為了追求效益,那么安全生產就是企業最大的效益,所以安全生產是立業之本。對于廣大企業職工來說,對安全生產的重視是我們的責任和義務,保證自己在正常生產的同時不受到傷害,是對企業負責,更是對自己和家庭負責。從進入企業的全生產關鍵是人的思想安全,增強個人的安全責任意識,提高自我保護能力,只有處處防范才能避免事故的發生。穿戴好勞動保護用品,那就是安全;按章作業,按章指揮,那就是安全。我們每個人思想上時刻要有安全意識,因為在任何一個環節,任何一個崗位失誤和疏忽,都將可能傷害身體、財產、精神,甚至寶貴的生命!財產損失可以彌補,而對于生命,是永遠無法彌補的.。這難道不足以讓我們深思嗎?作為公司的一顆螺絲釘,作為一名有責任心的員工,就必須樹立起對自己、他人和公司的安全使命感和責任感。
安全是靠責任心、靠自己來維護,每個人都要時刻自警、自律、自省,把“要我安全”轉變為“我要安全,我能安全。以鐵腕抓安全,重拳治三違”的工作原則。本著“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,牢固樹立“提高安全意識、強化安全責任”的理念;使黃陵建莊礦業公司20xx年安全目標很好實現。大家一起努力營造一個“關注安全,關愛生命,安全發展,樹立一個高標準、高效能,安全數字化礦井的生產氛圍。
安全為了誰心得體會 篇10
安全生產,是煤礦永恒的主題。“安全第一,預防為主,綜合治理,總體推進。”是煤礦安全生產的方針,他體現了黨的“以人為本”的宗旨。但在當前的煤礦生產中,人身事故、機械事故時有發生,給職工及企業造成了無法彌補的損失,引起了各級領導的高度重視。因此,開展“六反”大討論活動,經驗和教訓,很有必要。現結合礦四季度開展的以“六反”為主要內容的安全季活動,談點體會。
一、從總體上對“六反”主要內容的概括認識
反松懈、反自滿、反麻痹、反驕傲、反“三違”、反低標準作業是保證煤礦安全生產的基本條件,
忽視其中一相,則會給個人或企業造成一定的損失。在安全生產中,人是決定因素,“六反”內容是對人而言的,通過一定的手段,可以左右人的行為。在長期的安全生產中,上至領導,下至工人,都會存在不同程度的自滿、驕傲等行為,給安全生產造成隱患。
在我礦大搞質量標準化及開展“三個”亮點建設中,取得了一定的成績,有少數領導、職工面對成績而沾沾自喜,認為總體上搞的較好,而忽視了具體的細節,可能會在某一方面出現隱患而導致事故的發生。在“六反”工作中,反“三違”是安全工作的重要方面。
“三違”既違章指揮,違章作業,違反勞動紀律。在生產過程中,不僅指揮者要有很強的指揮應變能力,工作者要有熟練的技藝,而且必須自覺遵守各項操作規程和勞動紀律,按標準進行,形成每個環節,每道工序,每個人應有的職責范圍。
如沒有這些規范要求,勞動過程中可能會發生混亂,對生產造成損失,給人身安全帶來危害。所以,只有每個指揮者、勞動者都
安全生產大討論心得(2) 能嚴守規章制度,嚴守勞動紀律,杜絕“三違”行為,為“六反”提供保障,最大限度地減少和消除各類傷亡事故的發生,從而達到克服安全生產工作中的薄弱環節,切實解決企業安全生產中存在的各類問題,使煤礦安全生產的方針真正落到實處。
二、結合實際,采取措施,提高遵章守紀的自覺性
通過開展“六反”大討論,結合煤礦工作實際,體會到:“六反”內容是不可分離的,人處的崗位
不同,但問題是相通的。在我們的實際工作中,也是存在的。松懈、自滿、麻痹、驕傲、低標準作業、甚至“三違”現象在我們工作中時常發生。要克服這些現象,除了要不斷加強業務技術知識、煤礦規程的學習外,重要的是要不斷提高遵章守紀的自覺性。要做到遵章守紀,目前,必須在安全生產中建立五個方面的約束機制。一是法律約束,要通過對安全生產法律、法規知識的學習,提高領導和職工的安全生產意識,用法律、法規約束個人的行為。
二是制度約束,根據其崗位的不同特點,建立完備的安全規章制度、安全操作規程及工作措施,嚴格要求勞動者按制度和規章進行生產,提高勞動者的安全生產責任心。
三是標準約束,安全生產必須實現標準化,生產現場做到統一標準,對操作者,指揮者都應該統一到一個標準上,對安全生產的考核,也必須按統一標準進行。是檢查約束,各級領導深入到現場,深入細致地進行安全生產檢查,發現問題,立即整改,使檢查做到經常化、制度化、標準化。只要措施得力具體落實,無論對領導,對職工都是一種良好的約束。
五是監督約束,各級安全管理,監督人員在各自的巡視范圍內,預先發現,分析判斷或控制各種不安全因素防止事故的發生。監督也是一種自我約束,只有通過上述五個方面約束機制,才能不斷提高領導者,勞動者安全生產自覺性,使遵章守紀成為一種良好習慣。
三、立足崗位,讓“六反”活動落到實處
結合這次“六反”活動,我立足本職工作崗位逐項對照自己的工作,認真檢查、反思。首先從對安全生產重要性的認識上檢查自己,正確理解安全生產的意義,結合安全生產法律、法規,規范自身的行為,提高遵章守紀的自覺性,其次要不斷學習本崗位業務技術知識學習安全規程,按章作業,堅持不安全,不生產的原則,杜絕各類事故的發生,第三要積極參加礦及車間開展的各項安全生產活動,明確安全生產目標,實現安全生產目標。
安全為了誰心得體會 篇11
通過對交通安全一周的學習,學車的實踐,交通事故的繁再現,很多條生命的“貢獻”。違規駕駛的代價,無以不痛斥交通事故帶來的悲歡離合。更多的是讓我們“幸運兒”深深地體會到生命的脆弱,生存的渴望。
從上世紀初至今,交通帶給我們帶來很大的便利,更確定的說,給我們帶來了第二次生命,與革命,為人類的發展起到積極的作用,為人類寫下不朽的篇章,在有限的時間里使我們有更多時間全身心去投入工作中去,許多地方縮短了時間上的鋪張。也帶動了很多產業的發展。在不久以前很幸運的成了一門產業――運輸業。運輸業的興起、發展。證明白一個國家在文化、科技、經濟的發展程度,國家的國民生活水平,因此,可以毫不遲疑的說交通運輸是國民經濟不可或缺的'交通運輸工具。
與此同時,在不同程度上,也給人類帶來災難,交通事故的頻繁,直接帶來生命的安全、財產的損失,而交通事故是人們不想看到的,也不期望發生的,那么為什么交通事故就這么頻繁發生呢?這與違規駕駛分不開的。如:酒后駕駛,疲憊駕駛,超速駕駛,等等。這些都是違反了交通安全法規定、直接造成交通事故的直接原因。忽視交通安全法規,所帶來的后果是不言而議的,雖然交通帶來許多便利,但也給我們帶來生命的危急。在生與死的關頭,生存的欲望迫使人們在生命線駐扎。此時此刻,見證了人類的脆弱與不幸。只要謹慎、小心駕駛,遵守交通法規,珍惜生命。明天的交通會一路平安。
安全為了誰心得體會 篇12
為強化HSE意識,深刻吸取中國石化“11.22”事故教訓,結合“從嚴管理年”活動,孤一聯合站以班組為形式緊緊圍繞“深刻吸取事故教訓,防危杜漸消除隱患”;“認真思考‘讓遵守安全生產禁令成為習慣,把‘七想七不干’變成自覺,如何讓員工自發從嚴管理,認真落實安全聲場禁令和‘七想七不干’”這兩個主題進行了深刻討論。
在討論中,深刻剖析“11.22”事故的原因,如果我們在工作中時刻注意安全,掌握更多的安全常識,銘記安全生產十大禁令,堅決杜絕違章作業,始終將他們貫穿在自己的工作中,這類慘痛的事故就不會發生。通過這次大討論,讓我深深的體會到安全的重要性。在工作和生活中,一個粗心大意,一個小小的不注意,不在乎,就可能導致意想不到的悲慘事故,給身邊的親人帶來深深的痛苦。從這次討論中,讓我明白了在生產工作中,要更加的虛心學習,積極參加站上的`HSE培訓,掌握更多的安全知識,嚴格按操作規程進行操作;要不斷提高自己的安全防護意識,知道哪些可干,哪些不可干,時刻把“七想七不干”變成大腦中的自覺反映,支配自己的行為。在生活中,用氣的安全,行車的安全更要時時刻刻的注意,牢記“嚴是愛、松是害”的安全警句,在思想上杜絕“不重要”“差不多”和“打折扣”的錯誤觀念。
為了自己,為了家庭,要時刻注意安全,時刻牢記安全,讓我們從自身做起吧,保護好自己,保護好我們賴以生存的地球,讓我們的家庭更幸福,讓我們的孩子更加健康快樂的成長。
安全為了誰心得體會 篇13
反松懈、反自滿、反麻痹、反驕傲、反“三違”、反低標準作業是保證煤礦安全生產的基本條件,忽視其中一相,則會給個人或企業造成一定的損失。在安全生產中,人是決定因素,“六反”內容是對人而言的,通過一定的手段,可以左右人的行為。在長期的安全生產中,上至領導,下至工人,都會存在不同程度的自滿、驕傲等行為,給安全生產造成隱患。
在我礦大搞質量標準化及開展“三個”亮點建設中,取得了一定的成績,有少數領導、職工面對成績而沾沾自喜,認為總體上搞的較好,而忽視了具體的細節,可能會在某一方面出現隱患而導致事故的發生。在“六反”工作中,反“三違”是安全工作的'重要方面。
“三違”既違章指揮,違章作業,違反勞動紀律。在生產過程中,不僅指揮者要有很強的指揮應變能力,工作者要有熟練的技藝,而且必須自覺遵守各項操作規程和勞動紀律,按標準進行,形成每個環節,每道工序,每個人應有的職責范圍。
如沒有這些規范要求,勞動過程中可能會發生混亂,對生產造成損失,給人身安全帶來危害。所以,只有每個指揮者、勞動者都
安全生產大討論心得(2)能嚴守規章制度,嚴守勞動紀律,杜絕“三違”行為,為“六反”提供保障,最大限度地減少和消除各類傷亡事故的發生,從而達到克服安全生產工作中的薄弱環節,切實解決企業安全生產中存在的各類問題,使煤礦安全生產的方針真正落到實處。
安全為了誰心得體會 篇14
安全才能回家,家是避風的港灣,家是幸福的源泉,然而一樁樁觸目驚心的安全事故,使多少家庭籠罩了陰影,失去了歡樂,老人悲痛欲絕,妻子傷心無助,孩子無神憂郁,使家不再是一個完美的家,雖然我們天天在講安全,時時強調安全,然而身邊的一起起安全事故屢禁不止。工作前不做安全措施,登高不系安全帶,工作前不進行現場危險點分析等,是安全意識淡薄還是重視不夠,是麻痹大意還是心存饒幸,是措施不當還是處罰太輕,這不得不引起我們的深思。
安全生產到底為了誰?嚴格安全管理為誰好?安全抓好了誰受益?我們要充分認識安全生產工作的極端重要性,全面剖析當前的安全生產的嚴峻形勢,深挖員工在工作和學習中對安全生產的理解認識不深和執行過程中存在的“敷衍應付、主動性不強、行為不規范、工作標準不高”等方面的問題。讓員工明白:安全生產是為了我們自己!是為了我們的父母妻兒!是為了企業的健康發展!只有通過嚴格安全管理,企業平安了,和諧穩定了,效益有了,受益的是我們的干部、員工和家屬。安全工作只有滿分,沒有及格。“注意安全”絕不是一句口號,也不是一個指標,當你把安全作為一項任務來完成時,你已經忽略了對你生命的關愛。只有認識到生命是人生最寶貴的東西,才能在生活、工作中把“安全”切實地放在心里,才能真正避免事故的發生,避免傷亡的降臨。
安全是責任,責任來源于態度,態度決定一切。一個有責任感的人,會對自己的生命負責、會對家人負責,會對同事負責。當鮮活的面容在我們身邊消失,當家庭的天倫之樂再也不能重現,當白發人送黑發人的慘劇發生……又有誰不清楚彌足珍貴的生命在呼喚著關愛之心,珍惜生命、珍惜養育之情、珍惜手足情深,我們沒有理由不把“關愛生命、關注安全”銘記于心。但實際上,有極少數人對安全工作上的事漠不關心,認為抓安全工作只是領導的事,與自己無關,抱著僥幸的心理;認為出了事也是自己的,自認倒霉了事;對安監部門的處罰也有明顯的對立情緒。這些都是不利于我們的工作、影響安全生產的不良心態。導致在日常的安全工作中,確實存有“說起來重要、干起來次要、忙起來不要”的現象。
“快戴安全帽,糾查的來了。”“快滅煙頭,領導來了。”“趕緊補記錄,春檢的快來了”……這樣的場景,在生產場所并不少見。因為“沒人看見”,忽視了勞保用品的穿戴;因為“沒人看見”,簡化了正確操作規程;因為“沒人看見”,放松了安全警惕性。 “怕啥,沒人看見”,“沒人看見,不會出問題”,抱著“沒人看見”的僥幸心理,投機取巧、馬虎大意、敷衍塞責……從而使隱患滋生成觸目驚心的事故。究其原因,“安全思想不牢、意識不強、認識不高、責任心差”;“干慣了,習慣了,看慣了”;“馬虎、湊合,不在乎”等思想致使人行為失常,是最嚴重的內在根源,認為相關的規程是對作業行為的一種約束,而沒有認識到這些規程都是用鮮血、甚至是生命寫成的。安全生產絕不能存有任何的僥幸心理,不能有絲毫的懈怠和麻痹思想,安全意識的淡薄,安全技能的缺乏,對安全警示的不屑一顧,對操作規程的視而不見,都是對生命的漠視。“愚者用鮮血換來教訓,智者用教訓避免事故”。我們要時刻牢記血淋淋的事故教訓,通過培訓教育,讓生產一線員工知道:剛性執行制度既是每個員工的責任,也是員工的義務;在工作中,“必須安全”是落到我們的企業、我們個人身上義不容辭的責任;在家庭里,“必須安全”是為那些關心著我們的親人、愛人、友人所應盡的義務。
有句話說得好,叫“細節決定成敗”,對細節上的忽視,必定為日后的安全隱患留下禍根。一次小小的不經意的違章,或許就會造成很大的傷害和損失;“放過一次違章等于為十二次事故開綠燈”;一念之差,違章操作,輕則受傷,重則舍命。所以我們提倡在安全生產工作中應該“小題大做”,只有把安全工作各個環節的小事都做好、做細,才能確保安全生產萬無一失。安全生產過程中心要細一點、腿要勤一點、膽要小一點、嘴要碎一點。各個崗位上,多一點提醒,少一點怕麻煩;多一點認真,少一點敷衍,事故幾率就能降到最低點。安全生產不是口頭上的承諾,也不是書本上的幾大段話,而是實際工作中的每一個行動、是一種踏實地工作態度,是我們為自己負責、為企業負責的一種具體表現。
隨著企業的發展,要安全、保安全、抓安全的理念早已形成共識。但是,安全事故卻并沒有完全杜絕,違章蠻干等“三違”現象時有發生,僥幸心理、急功近利思想也未根除。“安全生產”人人都會說,但真正做到就不容易了,多年養成的陋習已根深蒂固,難以改正。每個人都應該清楚得認識到違章就是傷害自己、傷害他人、損害企業。安全生產連著你、我、他,這就要求我們必須人人講安全,時時講安全,處處講安全,不僅要做到年年講、月月講、天天講,要切實把安全工作放在首位,牢固樹立“如履薄冰、如臨深淵”的危機感和壓力感,提高全員安全意識,自覺遵守各項安全規章制度,嚴把安全責任關,把高標準操作,嚴要求做事,作為做好一切工作的保證,把“安全生產”工作真正落實到實處,強化“安全工作無小事,小事當大事”,做到“在崗一分鐘,安全六十秒”。
一個人安全,就是一個家庭的安全,一個企業的安全。確保安全生產的在控、可控,需要每一個電力職工從內因上找差距,從“心”開始,用“心”維護,“居安當思危,有備則無患”,我們的安全生產局面就一定能得以改觀。如果每個人都能夠責任到位,嚴格按規章辦事;檢查到位,不漏過一個細節;措施到位,不漏過一個疑點,事故都是可以避免的。只有責任心增強了,安全才有保障;只有循規蹈矩、踏踏實實地工作,強化安全意識,增強責任心,安全生產才不會是一句空話。只有時時刻刻把安全放在心中,將安全責任落實到行動中,才是杜絕事故的根本途徑。工作中真正做到:“不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害,保護他人不被傷害”,逐步從“要我安全———我要安全———我懂安全———我會安全”過程轉變,養成自覺遵章的良好習慣。
安全是幸福的源泉,安全是幸福的保障。沒有了安全,家庭就不可能美滿。安全是生命,是效益,它直接影響著個人、家庭、企業。我們每個人都要牢記:安全是企業最大的效益,安全是員工最大的福利,安全是家庭最大的幸福。所以,為了家庭的幸福,請真正“關愛生命、關注安全”!
安全為了誰心得體會 篇15
為認真開展好“從嚴管理為了誰 安全好了誰受益”大討論活動,近日,柴里煤礦各單位紛紛組織全體員工開展了大討論活動,并要求人人結合討論內容,寫出心得體會。
討論過程中,與會人員結合全礦開展的“安全隱患大排查、大治理”活動以及個人崗位工作實際,分別從如何進一步強化安全意識、規范作業流程、加強安全防控和自主保安等方面發表了自己的意見和建議,并就當前生產現場存在的安全隱患和制約因素紛紛進行發言,使此次活動真真正正成為大家想談、大家敢談的互動交流討論會,為進一步濃厚從嚴管理氛圍、促進安全工作的順利開展奠定了堅實基礎。
安全是船,她承載著人生航行的旅程;安全是風,她吹拂著企業發展的春天。安全是筆,她描繪著一幕幕精彩的畫面。讓我們迎著朝陽輕松地走上工作崗位;讓我們牢記規程,嚴格地執行標準化操作;讓我們明察秋毫,不放過每一個不安全因素。只有這樣,我們才能在下班時談笑風生,體會著工作的樂趣;才能在剛進家門時看到妻兒甜美的笑臉,享受著家庭的溫馨;才能在下次上班前聽到父母的嘮叨,延續著父母那熱切的關心。
安全為了誰心得體會 篇16
近日,按照公司和公司黨委安排,站領導帶領全站人員學習了集團公司HSE工作例會會議紀要、集團公司領導的講話、中原工程公司的事故通報以及公司相關文件和HSE管理制度匯編,并組織大家開展了“安全為了誰”大討論活動。經過學習和討論,我深刻感受到安全工作責任的重大,深刻體會到安全在工作和生活中的重要性。面對“8.22”事故,我們該怎樣汲取教訓,避免類似的事情發生?
一、要增強責任意識
安全,是一個老生常談的話題。新聞上、報紙上、電視上幾乎每天都有關于事故的報道,五花八門、各種各樣,只有想不到,沒有發生不了。北京野生動物園老虎吃人事件、黑熊咬人事件,電梯吞噬兒童事件,各類交通事故等等,為什么總會發生這樣那樣的事故?歸根結底是缺乏必要的安全責任意識!只看到了動物的可愛,卻忽視了它的攻擊能力,是對自己不負責任;忽略了對孩子的安全教育,放任孩子獨自一人在危險區域頑皮導致慘劇,是對孩子不負責任;只圖一時之快,或無視交通法規,造成他人傷亡和交通擁堵,就是對他人和社會不負責任。
我們石油鉆井行業,可謂是個高危行業,任何一項操作不規范、不標準,任何一件小事不注意、不上心就容易發生事故,這就需要我們增強安全責任意識。增強安全責任意識,不應該只是停留在安全責任書的簽訂上,而是建立在一種強烈的責任感上,它來自于對工作負責任、對自己會保護、對企業有交待、為社會做貢獻上。有了這樣的責任感,才能真正把“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針落到實處,才能警鐘長鳴,事無巨細的做好防范,杜絕風險。
二、要強化安全教育
古人云:“防為上,救次之,戒為下。”這與我們“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,觀念是一致的。這種觀念表明,只有充分重視和發揮員工在生產經營活動中的主觀能動性,最大限度地提高員工的素質,才能把不安全因素和事故隱患降到最低,從而預防和減少人身傷亡。這就需要我們加強安全教育。
加強安全教育,“安全為了誰”這個主題必須要弄清楚。安全到底為了誰?這是我們每一個員工都要去認真思考的問題。誠然,發生事故,會給企業帶來經濟損失,會在社會造成不良影響,但是,影響最大的是誰?!“8.22”事故中,4人燒傷,2人死亡,死亡的人失去了生命,燒傷的人帶來的生活的不便,這是對自己的影響;從家庭而言,年邁的.父母失去了兒子、幼小的孩子失去了父親、年輕的妻子失去了丈夫,整個家庭將陷入無邊無際的悲痛和絕望!血淋淋的教訓告訴我們,確保安全,最終是為了自己的生命和家庭的幸福。
加強安全教育,安全防控能力必須提高。曾經發生的很多事故告訴我們,這些鮮血是可以不用流的,這些事故是完全可以避免的,之所以會發生,就是因為我們的員工缺少對安全的預防認知能力和對自我的保護能力。要組織員工不斷學習,理論知識要學,實操知識更要學。停工要學,施工間隙也要學,只有學的多了,把安全知識印到靈魂里,才能會干、知道怎么干,才能在實際作業中發現問題的端倪,才能知道怎么干保護自己,才能不造成傷害。
加強安全教育,培訓隊伍素養必須加強。要想讓員工提高安全意識,增強自我保護能力,就必須提高培訓教師的職業素養。首先培訓計劃和課程設計要跟上形勢,切合實際。其次培訓教師的安全意識要超前,安全知識要全面,要對安全操作規程要了如指掌,倒背如流。第三,培訓教師要加強與員工的溝通,了解員工的知識短板,因材施教。第四,培訓教師要增強授課能力,采用靈活的教育手段,通過模擬訓練法、示范教學法或者案例分析法,讓員工人人聽得懂,個個學的深。只有這樣,安全教育培訓才能起到切實的效果。
一個個血的事實證明,只有重視安全,抓好安全,努力在公司營造“以人為本,關注安全,防范事故”的安全氛圍,幫助全體員工在觀念上從“要我安全”向“我要安全”徹底轉化,才能從根本上遏制和預防事故,減少和避免人員傷亡和財產損失。
安全為了誰心得體會 篇17
網絡已經融入到我們生活之中,是我們信息交流不行缺乏的工具,給現代的文化科技做出了很重要的貢獻。我們這一代人一定要懂電腦,會電腦。可是它也不是那么“忠誠”,會給我們帶來很大的危害,我們只實用的好,用得妙,才能達到理想的成效。
互聯網雖然是虛構的,但使用互聯網的人都在現實中。基于網絡安全的形式日趨嚴重,應付網絡安全要有特別卓有成效的方式,就是讓社會上的.每一個分子都成為參加者,都能踴躍貢獻自己的一份力量。
人人都離不開互聯網的時代,互聯網已經成為生活工作的重要構成部分,互聯網安全更是網絡發展的基礎和基石,是發展互聯網家產的前提,二者之間相輔相成。
雖然,互聯網發展豐富了人們的生活,同時也帶來了互聯網有關家產發展。但也存許多問題,比如網絡系統、軟件及其系統中的數據保護不到位,“黑客”歹意損壞、改正、泄漏,給人民生活帶來不用要麻煩等問題。嚴重這泄漏國家機密給國家和人民造成不用損。
共同參加,共筑網絡安全防線。保護網絡安全,人人有責。和平年代網絡信息安全關乎國家與人民的利益,如何為網絡筑起一道“安全門”。需要人民民眾上下一心主動投身到網絡安全事業中去,一心一意為國家網絡安全拉起一道“防火墻”。
安全為了誰心得體會 篇18
從20xx年起,公司已連續四年組織在全系統開展了安全生產大討論活動,潛移默化地提高了各級人員安全意識和責任心。今年,公司結合實際和安全生產風險管理體系的深化推進,繼續以“談責任,建立傳遞機制;查隱患,消滅三大敵人”為主題,通過對2019年以來南方電網公司系統人為責任典型事故案例的討論,用發生在我們身邊的事故教訓,結合自身實際,牢固樹立“一切事故都可以預防”的理念。堅持安全是企業生產的生命線,是企業發展的基石。員工的人生安全、生命安全沒有保障,企業的一切都無從談起。我們必須做到以下幾點。
一、通過學習活動的開展,促使自己牢記“安全第一,預防為主”的安全生產方針,進一步提高自己努力學習專業技術知識,不斷提高業務素質的積極性,始終做到不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害,堅決與“”違章、麻痹、不負責任”三大敵人作斗爭,預防和杜絕各種責任事故的發生,為公司的改革、發展、穩定作出貢獻。
二、落實責任,用心用情。安全工作的本質就是使人的生命、健康和企業財產不受威脅,安全工作的好壞是事關人身安全和健康的大事,必須用嚴謹、認真的態度來對待。每當發生安全事故,人們事后都會發現,造成事故發生的原因往往十分簡單--忽視了安全管理的某個細小環節。漠視痛苦、麻木不仁,心存僥幸,責任不明,措施不力,講形式走過場等等不用心的工作態度才是安全事故發生真正的根源。只有帶著感情抓安全,才能增加責任心,落實安全措施,及時發現和消除安全隱患。一起事故對于一個企業來說,可能是幾千分之一,幾萬分之一的不幸,但對于一個家庭來說,就是百分之百的災難。只有實現了從“要我安全”到“我要安全”的思想轉變,才能在實際工作中做到“工作零違章、安全零事故”的目標。
三、安全是最大的效益,事故是最大的浪費。于是,便有了那一本本規程,一條條標語。但是,安全不能僅僅只寫在書上,貼在墻上,拿在手上,而更應該記在我們每個人的心里。讓心海里飄揚著安全的風帆,有了她,我們就能順利的抵達彼岸。有這么一句話,生產現場不是缺少缺陷,而是缺少發現。不要讓那些事故的萌芽,在我們的眼皮底下溜走;更不要讓我們的雙手,成為滋生事故的溫床。記在心里的安全,要用我們的眼睛和雙手去實現。多寫一條缺陷,就多一份安全;多摸一下設備,就多一份安全;多問幾個為什么,同樣也就多一份安全。
安全是船,她承載著人生航行的旅程;安全是風,她吹拂著企業發展的春天。安全是筆,她描繪著一幕幕精彩的畫面。讓我們迎著朝陽輕松地走上工作崗位;讓我們牢記規程,嚴格地執行標準化操作;讓我們明察秋毫,不放過每一個不安全因素。只有這樣,我們才能在下班時談笑風生,體會著工作的樂趣;才能在剛進家門時看到妻兒甜美的笑臉,享受著家庭的溫馨;才能在下次上班前聽到父母的嘮叨,延續著父母那熱切的關心。在建設優勢產業集群,奮力打造知名企業的偉大征程上我們需要安全,我們渴望安全。
作為南方電網的一員 ,在自己工作崗位上,認真巡視設備的運行情況,通過“聽,摸,看,嗅”及各種方法使自己所屬設備達到最佳狀態,工作中要有積極主動的態度,自覺自發地做好自己的工作,對自己的工作充滿激情,有團結協作,互相取長補短,承擔起自己職責范圍內的責任,積極的協調好自己與同事之間的工作關系,創造和諧友善的工作環境,努力勤奮,勇于奉獻,爭取把工作做得最好。
我們要保證:該做的必須寫到,寫到的必須做到,做到的必須有效,有效的必須堅持,堅持的必須控制,控制的必須記錄,記錄的必須分析,分析的必須改進。堅持“沒有最好,只有更好”發展觀念,做到各項工作都有章可循。我要在不安定因素的問題上學會斬釘截鐵地回答,要做一個時刻都關注著安全問題的人。積極扎實工作,為單位的安全生產做出更大的貢獻,為單位的發展譜寫更輝煌壯麗的篇章。
安全為了誰心得體會 篇19
我認為,安全就是為了自己,安全就是不傷害自己,不傷害別人,不被人傷害,珍惜生命,企業與員工的安全責任是相輔相成的,只有員工安全了企業生產才能順利開展,企業的長足發展,無不需要員工的安全。只有生產實現了安全,企業的效益和發展才會有保障,整個企業才能良好運行。只有企業實現了效益,員工才能實現自我的效益。
我從事汽機檢修工作,檢修的每一項工作都與安全有關,安全第一的工作宗旨,貫穿在日常管理的方方面面。一次次血的教訓,時刻給我們敲響警鐘。自我安全是我們對家庭應負的基本責任。父母不求子女回報什么,給與多少,只求我們平平安安,健健康康。所謂不求金玉滿堂,只求一生平安,就是最好的答案。
俗話說:“安全是根繩,牽著千萬人;安全是根線,連著親人念。”安全生產是我們每一個人的共同心愿。安全就是幸福,只有擁有生命的安全,才能獲得人生的幸福;只有健康的生命,才能創造幸福,才能享受幸福。安全為了自己,安全為了家人,安全為了企業,安全為了社會,安全為了你、我、他。那么,怎樣才能做到安全呢?我認為首先要從規范自己的行為做起,拒絕不安全行為,按照‘五到“要求,按時認真巡檢設備,發現問題隱患及時處理,杜絕事故發生,始終依照工作程序進行安全確認,不斷學習安全操作規程,切實提高安全意識,樹立安全生產觀。
總而言之,沒有安全就沒有企業生產的和諧穩定,沒有安全就沒有幸福的人生,和睦的家庭,沒有安全我們的人生目標將化為烏有。“讓我們正視安全,珍視生命,拒絕違章,保障安全,使安全體現在實際行動中,安全生產,和諧發展。
以人為本,安全為了員工,這是核心安全觀。其內容有:不傷害自己,不傷害別人,不被人傷害,堅持"三不傷害",要珍惜生命,珍愛自己,強化"我要安全,我會安全,我能安全"意識。透過現象露本質,尋根問底,安全就是為了自己,自我才是安全的主體,才是安全的真正實體,我們需要安全。從生命的角度來看,生命對于任何人來說只有一次,只要是熱愛生活的人,都會珍視自己的生命,都明確安全的真正意義。實體的安全才是真正的安全,樹立生命安全觀,以意識指導行為,在行動中強化意識,做到熱愛生命,珍視生命。
作為社會的每個個體都有責任,每個社會成員都要負擔相應得社會責任,擁有安全是履行責任的保障。要樹立安全責任觀,企業以人為主體,安全是員工對于企業的最基本責任。企業生產的順利開展,企業的長足發展,無不需要員工的安全。只有生產主體實現了安全,企業的效益和發展才會有保障,整個企業才能良好運行。只有企業實現了效益,員工才能實現自我的效益,歸根結底,安全不僅是企業的.效益,更是自我的效益,兩者相輔相成。這是每個人的社會責任。與此同時,我們還負有家庭責任。自我安全是我們對于家庭應負的基本責任。父母不求子女回報什么,給與多少,只求我們平平安安,健健康康。所謂不求金玉滿堂,只求一生平安,就是最好的答案。所以,我們更要安全,使自己安全,對于父母也是一種孝道。
樹立安全價值觀,明確安全對于人生價值的實現的重要意義,人生價值的實現,需要自我的安全,安全是自我人生價值實現的前提。安全價值觀對于自我價值,人生目標的實現至關重要,不言而喻。
安全情感管,更加深化了安全的重要意義。安全就是幸福,只有擁有生命的安全,才能獲得人生的幸福;只有健康的生命,才能創造幸福,才能享受幸福,充分認識人的生命與健康的價值,強化"善待生命,珍惜健康"的人之常情。
安全為了自己,安全為了家人,安全為了企業,安全為了社會,安全為了你、我、他。安全是一種意識,安全是一種觀念,安全更是一種文化。安全文化是企業文化的重要組成部分。"安全為了誰"已經不言而喻,那么,怎樣才能做到安全呢?"以人為本,安全第一,預防為主,綜合治理"的企業管理宗旨就是要我們樹立安全預防觀。
一切事故都是可以預防和避免的。作為個體,首先要從規范自己的行為做起,規范操作行為,拒絕不安全行為,崗位操作安全規范,不斷學習安全操作規程,切實提高安全意識,樹立安全生產觀。安全源于行動,安全責任重在落實。
總而言之,沒有安全就沒有企業生產的和諧穩定,沒有安全就沒有幸福的人生,和睦的家庭,沒有安全我們的人生目標將化為烏有。“以事故教訓為鑒,以事故經驗為指導,讓我們正視安全,珍視生命,拒絕違章,保障安全,使安全體現在實際行動中,安全是和諧的基礎,安全生產,和諧發展。”
安全為了誰心得體會 篇20
通過開展“六反”大討論,結合煤礦工作實際,體會到:“六反”內容是不可分離的,人處的崗位不同,但問題是相通的。在我們的實際工作中,也是存在的。松懈、自滿、麻痹、驕傲、低標準作業、甚至“三違”現象在我們工作中時常發生。要克服這些現象,除了要不斷加強業務技術知識、煤礦規程的學習外,重要的是要不斷提高遵章守紀的自覺性。要做到遵章守紀,目前,必須在安全生產中建立五個方面的約束機制。
一是法律約束,要通過對安全生產法律、法規知識的學習,提高領導和職工的安全生產意識,用法律、法規約束個人的行為。
二是制度約束,根據其崗位的不同特點,建立完備的安全規章制度、安全操作規程及工作措施,嚴格要求勞動者按制度和規章進行生產,提高勞動者的.安全生產責任心。
三是標準約束,安全生產必須實現標準化,生產現場做到統一標準,對操作者,指揮者都應該統一到一個標準上,對安全生產的考核,也必須按統一標準進行。是檢查約束,各級領導深入到現場,深入細致地進行安全生產檢查,發現問題,立即整改,使檢查做到經常化、制度化、標準化。只要措施得力具體落實,無論對領導,對職工都是一種良好的約束。
五是監督約束,各級安全管理,監督人員在各自的巡視范圍內,預先發現,分析判斷或控制各種不安全因素防止事故的發生。監督也是一種自我約束,只有通過上述五個方面約束機制,才能不斷提高領導者,勞動者安全生產自覺性,使遵章守紀成為一種良好習慣。
安全為了誰心得體會 篇21
每年我廠安全生產都是重中之重,有時自己不禁會問,安全究竟為了誰?安全的真正意義到底是什么?
我認為,安全就是為了自己,安全就是不傷害自己,不傷害別人,不被人傷害,珍惜生命,企業與員工的安全責任是相輔相成的,只有員工安全了企業生產才能順利開展,企業的長足發展,無不需要員工的安全。只有生產實現了安全,企業的效益和發展才會有保障,整個企業才能良好運行。只有企業實現了效益,員工才能實現自我的效益。
我從事汽機檢修工作,檢修的每一項工作都與安全有關,安全第一的工作宗旨,貫穿在日常管理的方方面面。一次次血的教訓,時刻給我們敲響警鐘。自我安全是我們對家庭應負的基本責任。父母不求子女回報什么,給與多少,只求我們平平安安,健健康康。所謂不求金玉滿堂,只求一生平安,就是最好的答案。
俗話說:“安全是根繩,牽著千萬人;安全是根線,連著親人念。”安全生產是我們每一個人的共同心愿。安全就是幸福,只有擁有生命的安全,才能獲得人生的幸福;只有健康的生命,才能創造幸福,才能享受幸福。安全為了自己,安全為了家人,安全為了企業,安全為了社會,安全為了你、我、他。那么,怎樣才能做到安全呢?我認為首先要從規范自己的行為做起,拒絕不安全行為,按照‘五到“要求,按時認真巡檢設備,發現問題隱患及時處理,杜絕事故發生,始終依照工作程序進行安全確認,不斷學習安全操作規程,切實提高安全意識,樹立安全生產觀。
總而言之,沒有安全就沒有企業生產的和諧穩定,沒有安全就沒有幸福的人生,和睦的家庭,沒有安全我們的人生目標將化為烏有。“讓我們正視安全,珍視生命,拒絕違章,保障安全,使安全體現在實際行動中,安全生產,和諧發展。
全是企業生產順利進行的有力保障。安全就是以人為本,安全就是效益,拋開安全的宏觀意義,從宏觀實際出發,安全的主體是誰?安全究竟為了誰?安全的真正意義到底是什么?
以人為本,安全為了員工,這是核心安全觀。其內容有:不傷害自己,不傷害別人,不被人傷害,堅持"三不傷害",要珍惜生命,珍愛自己,強化"我要安全,我會安全,我能安全"意識。透過現象露本質,尋根問底,安全就是為了自己,自我才是安全的主體,才是安全的真正實體,我們需要安全。從生命的角度來看,生命對于任何人來說只有一次,只要是熱愛生活的人,都會珍視自己的生命,都明確安全的真正意義。實體的安全才是真正的安全,樹立生命安全觀,以意識指導行為,在行動中強化意識,做到熱愛生命,珍視生命。
作為社會的每個個體都有責任,每個社會成員都要負擔相應得社會責任,擁有安全是履行責任的保障。要樹立安全責任觀,企業以人為主體,安全是員工對于企業的最基本責任。企業生產的順利開展,企業的長足發展,無不需要員工的安全。只有生產主體實現了安全,企業的效益和發展才會有保障,整個企業才能良好運行。只有企業實現了效益,員工才能實現自我的效益,歸根結底,安全不僅是企業的效益,更是自我的效益,兩者相輔相成。這是每個人的社會責任。與此同時,我們還負有家庭責任。自我安全是我們對于家庭應負的基本責任。父母不求子女回報什么,給與多少,只求我們平平安安,健健康康。所謂不求金玉滿堂,只求一生平安,就是最好的答案。所以,我們更要安全,使自己安全,對于父母也是一種孝道。
樹立安全價值觀,明確安全對于人生價值的實現的重要意義,人生價值的實現,需要自我的安全,安全是自我人生價值實現的前提。安全價值觀對于自我價值,人生目標的實現至關重要,不言而喻。
安全情感管,更加深化了安全的重要意義。安全就是幸福,只有擁有生命的安全,才能獲得人生的幸福;只有健康的生命,才能創造幸福,才能享受幸福,充分認識人的生命與健康的價值,強化"善待生命,珍惜健康"的人之常情。
安全為了自己,安全為了家人,安全為了企業,安全為了社會,安全為了你、我、他。安全是一種意識,安全是一種觀念,安全更是一種文化。安全文化是企業文化的重要組成部分。"安全為了誰"已經不言而喻,那么,怎樣才能做到安全呢?"以人為本,安全第一,預防為主,綜合治理"的企業管理宗旨就是要我們樹立安全預防觀。
一切事故都是可以預防和避免的。作為個體,首先要從規范自己的行為做起,規范操作行為,拒絕不安全行為,崗位操作安全規范,不斷學習安全操作規程,切實提高安全意識,樹立安全生產觀。安全源于行動,安全責任重在落實。
總而言之,沒有安全就沒有企業生產的和諧穩定,沒有安全就沒有幸福的人生,和睦的家庭,沒有安全我們的人生目標將化為烏有。“以事故教訓為鑒,以事故經驗為指導,讓我們正視安全,珍視生命,拒絕違章,保障安全,使安全體現在實際行動中,安全是和諧的基礎,安全生產,和諧發展。”
安全為了誰心得體會 篇22
父母賦予了我們生命,大自然賜給我們美好的世界,這世界也因生命的存在而更加精彩,珍愛生命是安全生產永恒的話題。
“生命有多寶貴,安全就有多重要”,那些發生在我們身邊的由于忽視安全所造成的一幕幕悲慘場面而令人震撼,日常發生的每一次安全事故令人觸目驚心,我們不難想象,會有多少個家庭會因此家破人亡。這些血的事實,血的教訓不得不令我們深思,是什么原因造成這一起又一起的安全事故,這些講了千遍萬遍的《安全規程》,怎么還會重蹈覆轍,讓本該避免的悲劇再次發生呢?是安全責任的淡漠?是安全意識的不足?沒有將安全真正放在心上?沒有遵守安全制度?沒有從根本上樹立“安全第一”的思想?安全教育沒有真正觸及到他們的靈魂?許多員工,只是被動地接受安全知識教育,被動地學習一些文件、計劃,被動的記錄每次安全活動的內容,總認為安全管理工作是領導的事,只要自己注意一點就行,將居安思危、警鐘長鳴的安全警句拋之腦后,根本不去想發生事故的根本所在,安全工作來不得半點馬虎,強化“安全無小事,小事當大事,確保不出事”的安全工作做理念,牢固樹立“如履薄冰、如臨深淵“的危機感和壓力感,時刻繃緊安全弦。
“前車之鑒,后事之師“,安全工作只有起點,沒有終點,我們每天上班、下班,進入作業現場,可以發現我們周圍有各種安全標識警示牌,這都是為了營造一個良好的安全氛圍,更是對我們一種無聲的提醒,在工作中,我們要把安全工作放在首位,提高安全意識,遵守各項安全規章制度,嚴把安全責任關,把抓安全的工作落實到現場,把正規操作作為工作的唯一方式,認真接受事故教訓,總結經驗,積極參加各項安全活動,在工作中相互協作,相互配合,相互監督,對違章作業人員及時勸阻,將上級的要求落實到思想上、行動上,確保不出事故,要做到精細化管理,人人事事處處把握好每一個細節,克服松懈麻痹思想,堅決消滅應付、湊合等不良傾向,切實把“安全”記在心理,增強“安全”責任心,才能避免事故的發生,傷亡的來臨。
安全是一切工作的基礎,基礎把不好,其他工作無從談起,作為一名員工,首先要從本職工作出發,干一行,愛一行,專一行,精一行,從提高業務素質入手,勤學苦練,積極參加本工種的各項技術培訓,熟記操作規程,克服精力不集中,干活毛糙的現象,努力打牢安全基礎,構筑安全防線,讓安全永記心中。
“安全責任,重于泰山”,生命對于我們來說只有一次,我們沒有理由不珍愛自己的生命,作為企業中的一員,我們應該牢牢掌握安全知識,生產技術,提高安全意識,為了企業的健康發展,為了家人的幸福平安,我們要時刻牢記,安全為我,我為安全,安全責任,重于泰山。
安全為了誰心得體會 篇23
大家一定還記得近年來全國各地化工企業一次又一次的爆炸泄漏事故,爆炸后滿地的傷員,不知道有多少人在事故中離開了這個世界,逝者的離去帶給我們無盡的悲傷,活著的我們在這一刻才發現,人的生命是多么的脆弱。這對一個企業是重大的撞擊,對一個家庭是一場無法彌補的災難。
從調查結果上看,都是違歸作業和各方面的疏忽所造成,包括設備程舊,平時檢測不到位。雖然人們都把事故原因歸于此,但背后何嘗不是僥幸心里,思想麻痹,三違現象……認為幾年、甚至幾十年都這樣過來了,事故不一定降落在我的頭上。有了這樣思想,經常在生產現場出現這樣的現象:有人就隨便把安全帽摘下;有人在高空作業時不系安全帶,有人隨意脫離一下崗位……千里之堤,必然潰于蟻穴。嚴是愛,松是害,出了事故坑三代,安全的鏈條突然間斷開,生命的花朵霎那間枯萎,那種撕裂心肺的疼痛,又如何得以緩解。生命誠可貴,安全價更高,只有安全做保障,才能生產出優質的產品。
只有變要我安全為我要安全,才能從本質上保證安全,才能安全一個人,幸福全家人。珍惜生命、杜絕違章。哪一個人不愿笑語長在,哪一個家庭不愿幸福美滿,哪一個企業不愿興旺發達,哪一個國家不愿繁榮昌盛。每個人若能時時刻刻提醒自己,從細微處做起,形成一種習慣,一種風氣,安全的屏障就會不斷加強,家人的幸福就會不斷延伸。安全就如一根七彩的絲線把我們這一個個美好的愿望連接起來,構成一個穩定、祥和、五彩繽紛的美好世界。有了安全,我們才能以休閑的心情漫步在夕陽西下的田野上、小河邊,低聲吟唱采菊東籬下,悠然見南山;有了安全,我們才能以堅定的意志去攀登人生的階梯,放聲高歌長風破浪會有時,直掛云帆濟滄海;有了安全,我們的企業才能象三春的桃李紅紅火火;有了安全,我們的國家才能在建設具有中國特色的社會主義大道上穩步前進。
安全就如一顆光芒四射的太陽,照亮我們整個人生,安全就如一根長長的紐帶,聯系著我們的生死存亡。安全,它蘊涵在戀人脈脈含情的話語中,妻子溫柔的笑臉上,兒女依依的期待中,母親虔誠的祈禱里,它是一種希望,一種寄托,一種期盼,它是來自生命最本能,最真切的呼喚。安全,對于職工意味著機器設備的'正常運轉,更意味著千家萬戶的幸福與安康,安全工作沒有終點,只有起點。你聽,責任重于泰山的諄諄教誨聲猶震耳。你看,從車間到科室,所有的人員正在自己的崗位上以認真負責的態度,扎扎實實地工作著--安全是火,點燃了生命之燈。安全是燈,照亮了生命之路。安全是路,引導著生命走向新的輝煌。
安全靠什么。安全靠責任心。在日常的生活工作中,在上班的每時、每分里,安全的隱患隨時都象兇殘的野獸張著血盆大口,盯著我們脆弱的肉體,麻痹的神經。只有安分守已、循規蹈矩、踏踏實實做人做事,強化安全意識,增強責任心,生產的安全才不受威脅。只有增強責任心,安全才有保障,生命才會美麗。
高度的安全素質、道德修養、責任心、業務技能、健康的身體;安全靠企業領導,領導高度重視、舍得投入、提供良好的工作環境;安全靠制度,用科學的制度規范員工的行為;安全靠機制,建立健全獎懲機制,逐級落實安全責任,實行重獎重罰;安全靠管理,建立安全管理體系,重視過程控制,實現規范化管理。安全是一個系統工程,要長抓不懈。
安全為了誰心得體會 篇24
交通安全關乎生命,生命沒有彩排。車禍,讓許許多多溫暖的家庭支離破碎,讓幸福在車禍中斷送。一個個鮮活的生命在車禍中轉瞬即逝,許許多多肇事司機在一失足間鑄就了千古恨。
在安全生產領域,有這樣一個定律:每一起事故的背后,都有9次輕微事故和300起未遂先兆以及1000起事故隱患。
遺憾的是,一些學校根本不重視學生的安全管理,對學生的安全隱患漠然視之。他們感興趣的是學生的成績,只要升學率上去了,學生的安全則可以疏于管理,甚至放任不管。
一些學校正是抱有這樣的僥幸心理,才沒有將學生的安全管理放在心上,任憑事故隱患長期存在甚至由小變大、積少成多,最終造成難以挽回的惡果。就此次踩踏的事故而言,如果阿克蘇第五學校高度平時重視學生的安全管理,加強學生安全應急的演練,這次踩踏的事故或許就能避免。
退一步講,既使細心的老師們平時在課堂上提醒一下課間和放學的秩序,并進行有序的疏導,這次車禍事故還會發生嗎?
今天的心情也因為他們而變的很差,雖然他們是藝人,但是他們更像是我們身邊的朋友一樣,無時無刻想要去關心,了解!
最近車禍的報道接連不斷,真不知道是怎么了?對于車禍來說,每一次的報道都對人們是一種打擊,因為車禍就是一瞬間的事情,那么為什么還有那么多人不把交通事故放在眼里呢?往往最重要的卻是人們最容易忽視的問題!這次的事故對于我們來說也是不小的打擊,他們是那么的優秀,那么的受歡迎,聽到這種消息真的心痛極了!
不過還是一句話,希望他們盡早康復,重新回到他們的舞臺上!
看了北京長安街車禍的感嘆:一定要買你買得起的最好最安全的車!
看了北京長安街車禍之后,除了對肇事者表示憤慨和對受害者表示同情和遺憾之外,還深深地體會到了不同檔次的車的安全差異。
受害者是兩廂的派力奧,車型陳舊,從圖片和錄像上看應該是不帶安全氣囊的低配型號,也沒有后防撞梁,而且還是兩廂車,導致撞擊時直接將暴力傳導到乘員廂中,造成乘員的重大傷亡。
如果受害者開的是一輛三廂車,突出的后尾箱會吸收一部分的能量,而不是像兩廂車那樣一撞就直接撞到乘員廂;如果他們的車有后防撞鋼梁,也會吸收一部分的沖擊能量而不會將沖擊力直接傳導到車廂;如果他們的車有安全氣囊,也就不至于司機的胸部直接撞擊方向盤而導致方向盤都脫落;如果他們的車配備有兒童安全座椅,也就不至于坐在后座的小女兒直接沖擊車窗以至身體的一半都探出車外;如果他們的車擁有更堅固的車身結構,也就不至于嚴重變形扭曲……
上面說的那么多如果,也就是幾項基本的安全配置而已:三廂、防撞鋼梁、安全氣囊、兒童安全座椅、安全車身結構。雖然每一項只會增加1%的生還機會,但是幾項加起來也就是5%了,也許這5%,恰好就是生與死的一線之差。
反過來看看那輛英菲尼迪,乘員艙沒有任何變形,安全氣囊順利彈出,車上4個人沒有人受傷,甚至司機被抓到的時候都沒有看到有任何的身體傷害,行動自如。
雖然說,車的前部撞擊車的后部本身就占了便宜,因為車前部的安全性會比車后部的安全性強很多,這個沒有可比性。所以從這起車禍也可以看出,汽車后部的安全性能也是非常重要的,不少汽車的安全測試都沒有尾部撞擊測試這一項,導致很多車型在尾部安全方面偷工減料,比如以前關注過的思域,這種十幾萬的車甚至連后鋼梁都沒有!一旦被人從后部進行撞擊,不管你其它部位可以獲得多少星級的安全分數,同樣會造成嚴重的后果!所以呼吁CNCAP加上尾部撞擊測試這一項!
另外,由于這輛派力奧缺乏多項基本的安全配置,造成乘員的嚴重傷亡。如果加上上述的各項安全配置之外,也許就不會導致如此嚴重的后果。
也許會有人說:如果是被大卡車撞,多好的車也是白搭。說得好!但是在同樣的撞擊條件下,安全配置高的車,生存系數肯定會更高!如果受害者開的是奔馳S600或者沃爾沃S80,按照規矩安裝好兒童安全座椅,也許他們僅僅是受到普通的創傷而不是生死離別……
受害者家庭條件也不差,外企中層領導,應該不是買不起好車,實在是令人扼腕。。。
本來我也一直在選擇好車和一般的幾萬塊經濟小車之間徘徊,但是看了這件事情之后,更堅定了我直接買好車的決心。寫到這里想起了我的領導,他跟我談起買車的事情時,他的意見是:買你買得起的最好的車!
通過對交通安全管理規定的學習,讓我深刻意識到交通安全的重要性,一幕幕的慘劇,無數條生命的逝去。違規駕駛的代價,無以不痛斥交通事故帶來的悲歡離合。更多的是讓我深深地體會到生命的脆弱,生存的渴望。
交通事故的頻繁,直接帶來生命的安全、財產的損失。交通事故是人們不想看到的,也不希望發生的,為什么交通事故就這么頻繁發生呢?這與違規駕駛分不開的。如:酒后駕駛,疲勞駕駛,超速駕駛等等。這些都是違反了交通安全法規定、直接造成交通事故的直接原因。忽視交通安全法規,所帶來的后果是不言而議的,雖然交通帶來很多方便,但也給我們帶來生命的危險。在生與死的關頭,生存的欲望迫使人們在生命線駐扎。
只要謹慎、小心駕駛,嚴格遵守道路交通安全管理規定,杜絕酒后駕駛、疲勞駕駛、超速行駛及強行會車等嚴重交通違規行為。
只要我們做到“安全”這兩個字,我們的生命就會強大起來。人人遵守道路交通安全,養成良好的交通習慣,走文明路,騎、乘文明車,做文明人。
安全為了誰心得體會 篇25
身在電力企業,我體會到,安全文明生產總是每年企業總結中的一項重要內容,總結的目的是要對安全工作有一個提高的認識,教育全員實現企業及個人的安全管理目標。有時自己不禁會問,安全是什么?安全究竟?安全的真正意義到底是什么?
我認為,簡單地說,安全就是不傷害自己,不傷害別人,不被人傷害,保護他人不受傷害。珍惜生命,珍愛自己。透過現象露本質,安全就是為了自己,生命對于任何人來說只有一次,只要是熱愛生活的人,都會珍視自己的生命,樹立生命安全觀,以意識指導行為,在行動中強化意識,熱愛生命,珍視生命。企業對每個員工的安全都有責任,員工的安全對企業要負擔相應的社會責任。企業生產的順利開展,企業的長足發展,無不需要員工的安全。只有生產實現了安全,企業的效益和發展才會有保障,整個企業才能良好運行。只有企業實現了效益,員工才能實現自我的效益,歸根結底,安全不僅是為實現企業的效益,更是為了實現自我的效益,這是每個人的社會責任。
我身為一名生產一線班組的員工,班組的安全制度明確了沒有一件事情比安全更重要。日常每一項工作都與安全有關,安全第一的工作宗旨,貫穿在日常管理的方方面面。毫無疑問,是安全締造了生活的歡暢,是安全賜予我們一生的幸福。與此同時,我們還負有家庭責任。自我安全是我們對于家庭應負的基本責任。父母不求子女回報什么,給與多少,只求我們平平安安,健健康康。所謂不求金玉滿堂,只求一生平安,就是最好的答案。
俗話說:“安全是根繩,牽著千萬人;安全是根線,連著親人念。”安全生產是我們每一個人的共同心愿。安全就是幸福,只有擁有生命的安全,才能獲得人生的幸福;只有健康的生命,才能創造幸福,才能享受幸福。安全為了自己,安全為了家人,安全為了企業,安全為了社會,安全為了你、我、他。那么,怎樣才能做到安全呢?“以人為本,安全第一,預防為主,綜合治理”的企業管理宗旨就是要我們樹立安全預防觀。我們首先要從規范自己的行為做起,拒絕不安全行為,不斷學習安全操作規程,切實提高安全意識,樹立安全生產觀。
總而言之,沒有安全就沒有企業生產的和諧穩定,沒有安全就沒有幸福的人生,和睦的家庭,沒有安全我們的人生目標將化為烏有。“以事故教訓為鑒,以事故經驗為指導”,讓我們正視安全,珍視生命,拒絕違章,保障安全,使安全體現在實際行動中,安全生產,和諧發展”。
安全為了誰心得體會 篇26
大家一定還記得近年來全國各地化工企業一次又一次的“爆炸泄漏事故”,爆炸后滿地的傷員,不知道有多少人在事故中離開了這個世界,逝者的離去帶給我們無盡的悲傷,活著的我們在這一刻才發現,人的生命是多么的脆弱。這對一個企業是重大的撞擊,對一個家庭是一場無法彌補的災難。
從調查結果上看,都是違歸作業和各方面的疏忽所造成,包括設備程舊,平時檢測不到位。雖然人們都把事故原因歸于此,但背后何嘗不是僥幸心里,思想麻痹,“三違”現象……認為幾年、甚至幾十年都這樣過來了,事故不一定降落在我的頭上。有了這樣思想,經常在生產現場出現這樣的現象:有人就隨便把安全帽摘下;有人在高空作業時不系安全帶,有人隨意脫一下崗位……千里之堤,必然潰于蟻穴。嚴是愛,松是害,出了事故坑三代,安全的鏈條突然間斷開,生命的花朵霎那間枯萎,那種撕裂心肺的疼痛,又如何得以緩解? 生命誠可貴,安全價更高,只有安全做保障,才能生產出優質的產品。只有變“要我安全”為“我要安全”,才能從本質上保證安全,才能“安全一個人,幸福全家人!” 珍惜生命、杜絕違章!! 哪一個人不愿笑語長在,哪一個家庭不愿幸福美滿,哪一個企業不愿興旺發達,哪一個國家不愿繁榮昌盛。每個人若能時時刻刻提醒自己,從細微處做起,形成一種習慣,一種風氣,安全的屏障就會不斷加強,家人的幸福就會不斷延伸。安全就如一根七彩的絲線把我們這一個個美好的愿望連接起來,構成一個穩定、祥和、五彩繽紛的美好世界。
有了安全,我們才能以休閑的心情漫步在夕陽西下的田野上、小河邊,低聲吟唱“采菊東籬下,悠然見南山”;有了安全,我們才能以堅定的意志去攀登人生的階梯,放聲高歌“長風破浪會有時,直掛云帆濟滄海”;有了安全,我們的企業才能象三春的桃李紅紅火火;有了安全,我們的國家才能在建設具有中國特色的社會主義大道上穩步前進。安全就如一顆光芒四射的太陽,照亮我們整個人生,安全就如一根長長的紐帶,聯系著我們的生死存亡。 安全,它蘊涵在戀人脈脈含情的話語中,妻子溫柔的笑臉上,兒女依依的期待中,母親虔誠的祈禱里,它是一種希望,一種寄托,一種期盼,它是來自生命最本能,最真切的呼喚! 安全,對于職工意味著機器設備的正常運轉,更意味著千家萬戶的幸福與安康,安全工作沒有終點,只有起點。你聽,責任重于泰山的諄諄教誨聲猶震耳!你看,從車間到科室,所有的人員正在自己的崗位上以認真負責的態度,扎扎實實地工作著--安全是火,點燃了生命之燈!安全是燈,照亮了生命之路!安全是路,引導著生命走向新的輝煌!
安全靠什么?安全靠責任心。在日常的生活工作中,在上班的每時、每分里,安全的隱患隨時都象兇殘的野獸張著血盆大口,盯著我們脆弱的肉體,麻痹的神經。只有安分守已、循規蹈矩、踏踏實實做人做事,強化安全意識,增強責任心,生產的安全才不受威脅。只有增強責任心,安全才有保障,生命才會美麗。 安全靠人,我們必須有高度的安全素質、道德修養、責任心、業務技能、健康的身體; 安全靠企業領導,領導高度重視、舍得投入、提供良好的工作環境; 安全靠制度,用科學的制度規范員工的行為; 安全靠機制,建立健全獎懲機制,逐級落實安全責任,實行重獎重罰; 安全靠管理,建立安全管理體系,重視過程控制,實現規范化管理。 安全是一個系統工程,要長抓不懈。
安全為了誰心得體會 篇27
20xx年6月是我國第14個安全生產月,其活動主題是“強化安全基礎,推動安全發展”。 分公司為加強安全生產宣傳教育工作,普及安全知識,弘揚廣聯安全文化,實現安全責任全員化,進一步提升分公司安全管理水平,于20xx年6月14日在大足廣場酒店開展“我要安全”為主題的安全文化活動。活動內容主要以安全知識競答、以“民爆物品配送安全、民爆物品運輸車輛安全檢查、民爆物品倉庫安全管理” 為主題的情景再現表演、我為安全獻一策、以安全為題材演講四個方面。
活動結束后我感受和聯想頗多, 什么是安全基礎?我覺得安全基礎是人的思想、意識,企業管理、制度和安全教育培訓,安全的投入是密不可分的,主要還是人的安全思想和意識以及正確的行為習慣。
一、管理要以國家的法律、規定和技術標準為依據,根據企業生產的安全狀況,采取相應的安全管理,完善安全規章制度、崗位安全責任制度,把責任落實到每個崗位每一個人,用管理和制度來增加安全的可靠性,約束工作中的不安全行為,這是安全的基礎;
二、人的思想和意識在任何情況下都能夠多注重和注意安全,隨時都有安全防范意識和我要安全的概念,那么我們才會更加的安全,所以加強思想和意識的基礎教育,灌輸安全防范的意識和概念,從根本上養成安全的行為習慣,這也是安全基礎;
三、學習國家相關的法律、法規、規章制度以及民爆行業相關的操作規程,讓員工了解自己所做的事,怎樣做才安全才是正確的,讓員工都知道忽視安全所需要承擔何種責任和后果,這些都是安全的基礎。
所以,我們從最基礎的開始,增強員工的安全意識,轉變員工的安全思想觀念,完善公司的各項安全規章制度,落實安全生產責制,加強安全教育培訓,加強安全投入,讓每位員工在工作和生活中養成良好的安全意識和行為習慣,來達到強化安全基礎的目的,從而推動公司更健康、更安全的發展。
安全為了誰心得體會 篇28
6月是我國第14個安全生產月,其活動主題是“強化安全基礎,推動安全發展”。 分公司為加強安全生產宣傳教育工作,普及安全知識,弘揚廣聯安全文化,實現安全責任全員化,進一步提升分公司安全管理水平,于20xx年6月14日在大足廣場酒店開展“我要安全”為主題的安全文化活動。活動內容主要以安全知識競答、以“民爆物品配送安全、民爆物品運輸車輛安全檢查、民爆物品倉庫安全管理” 為主題的情景再現表演、我為安全獻一策、以安全為題材演講四個方面。
活動結束后我感受和聯想頗多, 什么是安全基礎?我覺得安全基礎是人的思想、意識,企業管理、制度和安全教育培訓,安全的投入是密不可分的,主要還是人的安全思想和意識以及正確的行為習慣。
一、管理要以國家的法律、規定和技術標準為依據,根據企業生產的安全狀況,采取相應的安全管理,完善安全規章制度、崗位安全責任制度,把責任落實到每個崗位每一個人,用管理和制度來增加安全的可靠性,約束工作中的不安全行為,這是安全的基礎;
二、人的思想和意識在任何情況下都能夠多注重和注意安全,隨時都有安全防范意識和我要安全的概念,那么我們才會更加的安全,所以加強思想和意識的基礎教育,灌輸安全防范的意識和概念,從根本上養成安全的行為習慣,這也是安全基礎;
三、學習國家相關的法律、法規、規章制度以及民爆行業相關的操作規程,讓員工了解自己所做的事,怎樣做才安全才是正確的,讓員工都知道忽視安全所需要承擔何種責任和后果,這些都是安全的基礎。
所以,我們從最基礎的開始,增強員工的安全意識,轉變員工的安全思想觀念,完善公司的各項安全規章制度,落實安全生產責制,加強安全教育培訓,加強安全投入,讓每位員工在工作和生活中養成良好的安全意識和行為習慣,來達到強化安全基礎的目的,從而推動公司更健康、更安全的發展。