員工安全培訓個人心得體會(精選28篇)
員工安全培訓個人心得體會 篇1
此次培訓共有來自煙臺地區各行業的200多位安全管理人員參加,3天的學習課程安排的緊湊、有序。授課老師在講解安全法規、條例等理論知識的過程中,結合煙臺地區近期發生的安全事故案例,深入剖析事故原因,并播放事故現場影像圖片,一幕幕血淋淋的事故現場,讓每位學員更直觀的感受到安全事故給我們帶來的沉重代價,讓我們觸目驚心。
通過學習,我了解到要做好安全生產管理工作,要做到以下幾項:
一是要從思想上繃緊安全這根弦,牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想,這是安全生產的工作方針,也是長期安全生產工作的經驗總結,深刻認識“抓安全就是抓發展、抓安全就是抓穩定、抓安全就是保護生產力”的道理,并正確處理好安全與生產、安全與經營、安全與效益的關系;
二是在生產組織過程中必須遵守有關安全生產的法律、法規,企業應當建立、健全安全生產制度,加大安全資金投入,充分為職工提供相應的安全防護保障;
三要加大重大風險控制和事故隱患的治理力度,嚴格遵守安全生產“兩個體系”工作要求;要推進安全隱患治理常態化,引導鼓勵職工查找身邊的隱患問題,要認真落實安全生產檢查,安全檢查是落實責任、規范管理行為、發現事故隱患、促進隱患整改和減少“三違”的有效手段,通過制度化、規范化和專業化的安全檢查和隱患整改,積極有效地消除生產現場存在的各類事故隱患,把事故消滅在萌芽狀態;
四要加強宣傳培訓教育,嚴格執行三級安全教育制度,保證員工具備必要的安全生產知識,熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程,掌握自身崗位的安全操作技能,了解可能存在的安全風險,未經安全生產教育和培訓合格的人員,要堅決禁止上崗。培訓教育是提高職工安全素質的有效手段,以三級安全教育為基礎,從安全生產方針、安全法律法規、安全管理制度、安全操作規程、安全防范技能和意識等方面入手開展形式多樣的宣傳教育工作,全面提高職工的綜合素質,有效的減少,甚至杜絕事故的發生。
員工安全培訓個人心得體會 篇2
作為基層管理工作者,使我們更加深入認識到安全的重要性。平安無事的時候安全生產似乎不起眼,看上去好像與生產、效益沒什么關系,無關緊要,甚至可有可無。但從公司長期發展戰略來看,安全工作與效益緊密相連,甚至影響到公司未來的發展。當前公司的發展與生產安全的關系越來越密切,我們要切實加強安全管理工作,從細微入手,強化安全生產監管,加強安全專項整治,落實安全防范措施,建立健全安全責任制,堅決查處各類安全事故隱患,注重履行安全職責,建立健全各種突發事件應急機制,提高應急處理能力。把事故的發生扭轉為風險預控管理模式,把事故預防措施做到位,不被事故牽著走,才是我們安全工作的本質,才能實現公司發展的戰略目標。同時認識到“沒有安全就沒有干部的政治生命、沒有安全就沒有職工的家庭幸福”,使我對安全的理解更進了一步。
為了做好安全工作,我認為“安全管理,關鍵是管人”。人的不安全行為、物的不安全狀態和環境的不安全因素是構成事故的“三要素”。但是這三者中,物和環境相對來說比較穩定,而人卻是最活躍的。人是操作物、改變環境的主體。因而“三要素”中人是主要因素。人是安全生產的主體,安全管理,關鍵是管人,管住了人,就掌握了主動權。縱觀全國各類安全事故,每一個事故發生后,總能找到違反了哪個法、哪個規章、哪個條例,絕大部分都存在著管理松懈、勞動紀律松弛、安全責任心不強、安全責任制不落實、違章指揮、違章操作、違反勞動紀律的現象。一個公司無論制度多細、責任多明確,獎罰力度多大,責任制不落實,仍是廢紙一張。因此,責任心是安全生產的靈魂,責任制是安全生產的前提,落實責任才是安全生產的保障。
安全無小事,細節決定成敗,我們一切要從小事做起,從細節出發,堅持安全學習培訓,不斷提高員工安全意識,要安全、知安全、懂安全、會安全自覺遵守安全法規,從“要我安全”的被動局面轉化為“我要安全、我會安全”的自覺行動。時刻繃緊安全這根弦,未雨綢繆,樹立“如履薄冰,如臨深淵”的憂患意識,才能實現以人為本,企業、社會和諧發展的目標。
同時作為基層管理者,應加強安全生產監督管理,防止和減少生產事故,保障人民群眾生命和財產安全,促進經濟發展。安全生產管理,要始終堅持安全第一,預防為主的方針。在生產組織過程中必須遵守有關安全生產的法律、法規,建立、健全安全生產責任制度,完善安全生產條件,確保安全生產。基層管理者既有獲得安全生產保障的權利,又要依法履行安全生產方面的義務。靈活應用督促、檢查等安全管理手段,落實安全管理責任,及時消除生產安全事故隱患,參與制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案,加強安全意識,從思想上實現本質安全。只有每個人養成良好的安全行為,才能夠控制和避免事故發生,才能真正實現安全運行,金灘公司才能平穩安全發展。我們作為基層管理工作者更要迅速提高自身安全技能,把這些新的管理技術和方法,在實際工作中進行靈活運用。
提高全員安全意識,規范人的不安全行為,杜絕各種習慣性違章,消除安全隱患,盡努力為員工提供一個良好、文明、安全的生產環境,是以人為本的本質要求。讓我們從細節做起,消滅人的不安全行為,為金灘公司的長期發展做出自己的一份貢獻。
員工安全培訓個人心得體會 篇3
通過安全培訓,使我感受到“學校安全重于泰山”。校園安全事關全體師生的生命和財產,事關學校和社會的穩定和發展。在在工作中要始終把安全工作放在學校工作的突出位置。從增強師生安全意識,強化學校安全管理入手,通過明確責任,落實措施,把責任落實到每一個人,做到時時有人管,事事有人管,努力營造一個安全、文明、健康的育人環境,讓家長滿意,讓社會放心,爭取使我校的安全工作和教學成績得到雙豐收。在此,談談個人對學校安全工作的體會:
一、加強組織領導,落實安全工作責任制
我校認真貫徹省、市、區教育主管部門的專題會議精神,“提高自我認識,加強管理,以對學生、對家長極端負責的精神做好學校安全工作。”為此,我校確定了安全工作的指導思想及總體目標:以樹立安全意識為主線,以強化層層管理責任制為核心,以落實具體保了各項安全工作落在實處。
二、強化安全教育,樹立安全意識
安全工作的`重點是及時消除隱患,加強全校師生的安全教育,防患于未然,為此我們提出要樹立六種意識、開展“七防”教育、克服四種疏理、堅持“四不放過”、營造“四講”氛圍。六種意識:即“大于天”意識、“責任”意識、“憂患”意識、“第一”意識、“防范”意識、“共管”意識;開展“七防”教育,即防盜、防火、防震、防溺水、防觸電、防交通事故、防食物和煤氣中毒等教育活動。確定每學期第一周為“安全教育宣傳周”,并舉行各種宣傳教育活動,如知識競賽、演講賽、作文比賽、安全教育講座、安全專業知識競賽等。假期中我們也不放松學生的安全教育,每學期放假前夕,我們都印發致學生家長公開信,讓家長注意配合學校對自己的孩子進行安全教育,嚴防學生人身傷亡事故的發生,確保學生“一個都不能少”。克服四種心理,即“湊合”心理、僥幸心理、麻痹心理、粗疏心理;堅持“四不放過”,即問題原因不查清不放過、問題責任不明確不放過、問題處理無結果不放過、整改措施不落實不放過。甚至提出了對安全工作要小題大做、捕風捉影,保持對安全工作的高度敏感性;營造“四講”氛圍,即利用橫幅標語、校園廣播、班級黑板報、主題班會等多種形式進行廣泛宣傳,營造了一個“人人講安全,處處講安全、時時講安全、事事講安全”的濃厚氛圍,使我校的每一個角落不流一處死角。
通過這些豐富多采的安全教育活動,師生的安全防范和自我保護意識得到極大提高,保證了學校教育教學秩序的穩定和教育教學工作的順利開展。
三、采取切實措施,創建“平安、和諧校園”
開展創建安全班級、安全辦公室、安全計算機室、安全家庭活動,認真落實“人防、技防、物防”三位一體的防范措施,堅持“從細微處著眼,從最小處抓起”的原則,加大安全工作人力、物力的投入,學校嚴防細查、速改快整,在經費十分困難的情況下,擠出資金,進行校園安全整改,覆蓋了學校所有辦公地點。完善值班預案和節假日領導帶班制度。確保了學校師生財產和生命安全,促進了學校各項工作和諧、持續、穩定地發展。
四、建立各種報告制度,加強安全管理
1、建立安全工作日報告和安全整改通知書制度,制定了《學校安全自查范圍》。
2、重大傷亡事故報告制度。凡是學校師生非正常傷亡事故或重大安全事故,應及時上報上級主管部門。對發生的事故應按照各自管理權限及時查清原因,對事故責任者給予嚴肅處理,事故善后事宜應及時妥善處理。對發生事故不上報者,要追究有關人員的責任。
3、嚴格校規校紀,對違反紀律的學生要嚴肅幫教、處理,嚴禁體罰和變相體罰學生。
總之,各項制度的制定和實施,嚴明了學校安全工作領導責任制和責任追究制,使學校安全工作做到了有章可循、違章必究、不留盲點、不出漏洞。
員工安全培訓個人心得體會 篇4
為了讓每一位員工加強安全意識,牢固樹立“安全生產,預防為主”的思想,在全國第19個安全生產月到來之際,_組織了一次安全生產培訓。
在培訓中,中心領導首先為我們指出了在_維護工作中關于基站維護、登高等需要注意的各種安全事項,強調了安全生產的重要性,然后還邀請了消防教官為我們開展了安全專題講座。
教官在培訓中通過課件給我們展示了在家庭和辦公環境下容易發生火災的各種場景,機房設備、家用電器老化以及不恰當的用電方式等都有可能造成火災。教官還結合近些年發生的重大火災事故,以真實案例給我們以警示教育,看著那些受災后的場景,我頓時覺得安全無小事,不要抱有僥幸心理,無論是在家里,還是在工作單位,都要注意安全的各個細節。
消防教官還圍繞如何防火,初期如何撲救以及如何在發生火災逃生自救的方法進行了詳細的講解。另外對身邊存在如煤氣泄漏、電線老化、汽車自燃、手機、電瓶車充電等各類安全隱患進行了分析,并詳細介紹了如何使用滅火器、防毒面具等消防用具,通過教官的講解,讓我對消防知識有了更深入的了解。
美好生活,需要我們不斷的努力才能擁有,然而“安全”確是這一切的前提,美好的生活離不開它,企業的發展更加離不開它。我作為中心的一名安全員,更是要時刻繃緊安全這根警繩,在工作中履行好自己的責任,不僅自己要注意安全,還要提醒身邊的同事重視安全,為公司的安全生產工作貢獻力量。
員工安全培訓個人心得體會 篇5
x月_日公司有幸請來了_x為我們進行安全月主題培訓。_用生動的事故案例、自己的所見所聞,生動形象的再一次提醒我們安全的重要性。
黨的十八大以來,黨中央堅持以人民為中心的發展思想,把人民群眾對美好生活的向往作為奮斗目標。美好生活需要每個人的不懈努力才可以實現,而安全生產事故是通往美好生活的絆腳石。萬次注意一次差,事故就會把你抓,可見預防事故需要持之以恒、堅持不松懈,思想稍微一放松,事故就會伴隨而來。
_在講解過程中利用了許多的案例指出事故就是因為操作人員心態的放松和安全意識不到位導致的。大人從小教育小孩要先點火后通天然氣,為的就是避免發生危險,而一個看似不起眼的操作可能會引發重大事故。_市_縣某企業就因為點火順序錯誤,造成了六人死亡,十八人重傷的慘劇。這六人的家庭向往美好生活的愿景就此破滅,六條鮮活的生命就因為一個低級錯誤而付諸東流。安全生產事故可預防、可避免,但是由于操作人員的違章操作往往會導致重大事故的發生。
_大火中,被大火燒傷的優秀學生更令人感到惋惜,雖然小部分人幸存于世,但是卻付出了常人難以想象的代價,古人云“城門失火殃及池魚”,因為小小的一點火苗,導致無辜學生、老師付出了生命的代價,這讓我們不得不再一次感到生命的可貴,健康的幸福,還有對安全的敬畏!星星之火可以燎x,在安全月培訓當中,有一個案例就是因為起火初期對滅火知識一無了解,最終導致了人員傷亡財產損失的重大火災事故。起火初期是滅火的時機,如果不掌握必要的消防常識和滅火技能很容易造成無法承受的慘劇。
_x煤礦事故時刻提醒我們安全生產的重要性和違反安全生產法律法規的嚴重后果。我國安全生產法律法規的每一次完善背后都有人付出了血的教訓,安全操作是每個人必須要做到的,查隱患補短板,做到讓事故無懈可擊才可以避免一件又一件慘劇的發生,雖然法律會對相關人員進行嚴厲的處置,但是生命只有一次,只有健康的活著才能擁有美好生活的權利。操作時做好安全防護,嚴格按照規章制度操作,開啟設備前對設備內部和周圍多看一眼就可能避免一次安全事故的發生,看到同事違章操作時及時制止就可能會挽救一個家庭。人總是后知后覺的,身在監獄才知道自由的可貴、身在醫院才知道健康的重要、身在殯儀場才知道生命的難得。早知如此,何必當初。想要家人幸福、同事幸福、公司長久發展,早日達到美好生活,安全生產是的正道。
通過本次培訓,我深刻意識到安全生產的重要性,安全操作不僅僅是我個人的事情,是對家人、同事、公司負責的態度,今后我將嚴格按照規章制度穿戴好個人勞動防護用品,檢查好安全防護設施,發現隱患及時上報,看到有人違章時及時制止,掌握必要的逃生和救災技能,做到遇到事故頭腦清晰不慌亂。在工作崗位嚴格按照操作規程進行操作,上下樓梯時抓牢扶手避免打滑跌落,設備檢修維護時及時將工作牌翻轉至禁止開車并做好安全防護。安全是一步一個腳印、安全是一步一個臺階,人人安全,家家幸福。為了大家的美好生活而杜絕一切不安全的操作,檢查好所屬的各種設備,避免因設備的不安全因素而導致安全事故的發生!
員工安全培訓個人心得體會 篇6
今天我公司邀請_為我們授課,我感到非常的榮幸,再次聽他授課,讓我們更深的了解了安全生產的重要性。也讓我明白在日常工作中要注意哪些安全問題,增強自己的防范意識,提高預防事故的能力,時刻注重安全生產的重要性。其實在我們每個崗位都存在這安全隱患,每天上班交接班后首先檢查所有設備安全防護設施是否完好,上下層平臺,護攔,踏板是否牢固等做到時時自查,刻刻注意,讓我們時刻牢記:安全生產,警鐘長鳴!
老師講到安全對于每個人來說都不會陌生,而對一個企業來說,它包含的意義尤為深刻,老師說“責任比命大”我們都在生產一線,時時處處談到的都是安全,它帶給了我們企業發展的美好前景,同時又凝聚了太多人的牽掛和責任,我們要重視,再重視。
我們每天上班開“班前會”通過點名觀察每位員工的精神狀態,背誦“三大規程”唱“紅歌”還有安全宣誓,這都是每天上班必不可少的,通過加強安全意識,讓我們增強了對生命價值的重視和對生命的認識,這種安全意識是確保我們每天工作時安全作業的出發點,有了這種安全意識我們才能做到不傷害自己,老師也講到在工作中做到“四不傷害”。
老師舉例說大家在日常生活中去“三個地方”,去“醫院”知道健康的重要;去“監獄”知道自由的可貴;去“火葬場”知道生死離別的凄慘,所以說大家都要珍惜自己生命,要擔負起自己的責任,關注安全,關注生命,關注健康。一剎那的失職也許就成為一種永遠的懊悔,生命屬于自己,但生命也賦予了我們不可推卸的責任,保證生命安全就必須樹立牢固的安全意識。
“安全無小事”防微杜漸是關鍵,安全不是面子和功夫,而是要落到實處;安全不是喊喊口號,而是要真正行動,安全更不是只為自己,而是為了大家,希望每個人都能時時把安全記心中,刻刻把安全重落實,這樣筑起一座思想,行為和生命的永遠不倒的安全長城。
員工安全培訓個人心得體會 篇7
通過這次對安全知識系統的學習,對安全工作有了進一步的理解,提高了安全工作的基本理論知識。對此,主要有以下幾點體會:
一、安全工作應做到安全第一,預防為主,把安全作為頭等大事來抓
不安全事件帶來的危害,人人都懂,但在日常工作中卻往往被忽視,被麻痹,僥幸心理代替,往往要等到確實發生了事故,造成了損失,才會回過頭來警醒。這就是因為沒有把安全工作放在第一位所導致的。而做好預防工作的要害就在于提高對這項工作的重視程度,在我們的檢修工作中,就應以安全規章制度為保障,嚴格貫徹執行,杜絕工作中習慣性違章行為。
二、加強安全知識培訓,提高防范意識
不傷害他人,不傷害自己,不被別人傷害,也個性要求每一個員工提高安全防范意識,嚴格執行安全生產法律、法規,確保設備和技術人員的安全,還要準確地把握項目安全生產管理工作中的輕重緩急。安全生產管理者也應把安全重于泰山時時刻刻放在心上,樹立居安思危的憂患意識,把安全提到講政治的高度來認識。不論是一線員工還是管理人員,都應對崗位和部門可能涉及到的危險因素有充分的了解。不論是高危險崗位人員還是其他人員,都就應定期理解相關安全教育培訓。
三、安全工作要做到三個抓,不為隱患留空隙
第一是要抓重點。對重大檢修作業和風險較高的作業要制定安全技術措施,加強現場監督,保證措施的落實。加強過程控制,除在工作前進行安全交底外,還要經常組織進行檢查,發現隱患及時整改。
第二是要抓薄弱。認真開展危險點分析,個性對一些簡單、工作量較小的工作要加強重視,克服馬虎思想,認為簡單工作不好出安全問題。強化對臨時用工人員的教育和管理,他們的安全知識和技能相對較差,保證安全管理落實到每一個角落。
第三是要抓細節。千里之堤,毀于蟻穴。就應從小處做起。細節不輕易引人注重,如不合格的工期具等。但幾乎所有的重大事故都是由于起初的不注重、不留意引起的,這些輕易被忽略的細節很輕易成為小事故的放大器。
總之,我們要牢固樹立安全第一的理念。從內心深處認識到安全生產的重要性。沒有安全生產,所追求的效益都將成為泡影。只有時刻想著安全,工作事事處處注意安全,牢記安全觀念,才能營造安定和諧的氛圍。
員工安全培訓個人心得體會 篇8
通過為期一天的安全學習,我充分認識到了安全為第一生產力的意義。
在日常工作中,必須嚴格遵守公司相關的安全標語及相關作業規程。安全并不是在事后提,而是要以預防為主,通過大家的發現,指出,把安全隱患扼殺在搖籃里。
一天的學習,并不只有紙面上的文字閱讀,安全培訓員也在培訓材料上增加動畫、視頻,讓我們這批新入職員工的心里留下了“注意安全”這四個大字。在重點方面培訓員也會和我們進行互動提問,最后也通過筆試的方式來檢測我們一日所學。
最終的結果是全員合格,我相信今后我們不管在公司內還是公司外都會注意我們自身周邊的安全,保護我們自身及家人。
在此,謝謝四方安全培訓員給我們講解了相關的安全知識!謝謝!
員工安全培訓個人心得體會 篇9
安全是很抽象的,看不見摸不著但又無處不在。安全工作是所有工作的前提,如何通過行之有效的安全管控杜絕安全事件的發生,是對我的巨大考驗。今后通過不斷的強化自己安全管理知識提高安全認知,努力做到懂安全知安全,然后運用到安全管理中;自己要切實履行安全責任,深入一線進行調研,幫助一線發現和解決安全生產中存在的問題,增加和一線的安全互動,潛移默化的在公司形成一種良好的安全氛圍,力爭使每位一線生產人員對安全把控入心入腦。于無聲處創造價值,為企業為員工安全盡力,無危則安、無缺則全,作為公司帶頭人自己一定在今后工作中以身作則,做好安全生產表率和榜樣。
員工安全培訓個人心得體會 篇10
通過這次安全培訓,我們要真正將安全意識牢記在心、腦中,時時提醒自己注意安全,真正做到不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害,提醒他人不被傷害,只有本著對自己負責,對他人負責,才能對工作高標準嚴格要求。沒有安全就談不上職工的幸福生活。通過這次安全培訓,我們要真正將安全意識牢記在心、腦中,時時提醒自己注意安全,真正做到不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害,提醒他人不被傷害,只有本著對自己負責,對他人負責,才能對工作高標準嚴格要求。沒有安全就談不上職工的幸福生活。
員工安全培訓個人心得體會 篇11
以“增強安全意識,加強安全教育,強力推行各種安全制度,加強各種安全檢查,消除各種安全隱患,確保安全生產”的安全生產管理方針為指導思想,從各部門安全員著手逐級抓好安全教育,以以往出現的如次鈉分解、高壓崗位著火等典型事故為治理重點抓好安全生產,做好安全檢查,重點治理、消除各類安全隱患,以確保安全生產。我結合計劃認真進行了實施,通過切實貫徹落實公司安全生產管理方針,經過安全科全體人員的踏實工作和各車間、各部門領導及廣大員工的積極配合、努力,在產量、效益均比上年同期大幅提升的情況下,事故率卻比上年同期明顯下降,實現了上半年安全生產目標。現將上半年工作總結如下:
一、利用多種形式加強安全教育,增強職工安全意識
1、利用每周四下午時間集中各車間、工段安全員進行安全培訓、學習、討論,學習安全技術和安全管理知識,下發學習材料,及時傳達、貫徹上級文件精神及要求,分析討論近期國內外各類事故案例,舉一反三,結合公司實際查找問題并制定防范措施,提高了安全員綜合素質和安全管理能力。并要求各部門安全員及時將會議內容、精神對車間全體職工進行貫徹落實。另外根據季節性特點,并結合公司實際生產情況及上周存在問題等,對下周須注意事項進行全面分析和部署,及時發現和解決問題,充分發揮了安全管理網絡的作用。 2、去年針對公司具體生產情況編制了一本包括各種安全制度、安全知識等內容全面、實用的《常用安全知識匯編》,并下發到每個職工。今年又補充了一些新內容并下發給近一年來的新進員工,利用各種形式組織了學習,普及了安全知識和提高了職工自我防護意識。我也利用日常檢查、值班等機會與職工深入
探討,及時掌握職工安全心理,隨時結合實際進行安全教育,收到了良好的教育效果。
3、開展了事故警示教育。
、組織全體職工觀看了《反“三違”事故篇》安全警示教育光盤。采用案例再現的表現形式,通過對企業典型真實案例的生動再現,使廣大干部職工認識到違章就是走向事故、靠近傷害,甚至斷送生命。使廣大干部職工真正從思想深處懂得安全,重視安全,時時刻刻想著安全。
、組織全體職工進行了安全事故警示展板教育。我結合近年來發生在公司內部的一些事故案例,并收集一些外部有代表性的習慣性違章的案例,采取圖文結合的形式制作了一套安全事故警示展板,并將一些安全知識方面的宣教掛圖也制成了展板。各車間、工段也按此模式參與制作了一些展板共同展出。通過豐富多彩的內容及真實案例的生動再現,增強了職工安全意識,強化了安全
理念,獲得了廣大干部職工一致好評,提高了職工的安全素質。
4、對公司重點崗位員工及新進人員進行了廠級安全培訓教育。我重新編制了一本公司級安全培訓教材,主要內容包括有關的法律、法規;安全生產和職業衛生基本知識;本單位安全生產規章制度、勞動紀律;作業場所存在的風險、防范措施及事故應急措施;有關事故案例等。通過對新員工認真進行教育,使他們對公司安全生產形勢有了初步認識,并獲得了上崗前必需的基本安全技能和自我防護知識。
5、對外來施工人員加強監管,及時教育,跟蹤檢查,經常在現場結合實際情況進行有針對性的安全教育,規范了他們的很多不安全行為,如違章用火、用電、登高作業等,避免了一些安全事故發生。
上半年我在南廠期間就發生了兩起因隱患未排除而發生的`事故,3月12日發生的鍋爐工觸電碰傷導致一肋骨輕微
骨裂事故和4月6日nobs車間發生的4#次鈉釜次鈉損失事故。到新區后不溶性硫磺車間粉碎崗7月2日發生了一次著火爆鳴事故,事故的發生暴露出我在思想上、管理上仍就存在差距和很多不完善的地方,很多隱患沒有及時得到發現并排除,防范措施沒有得到真正有效的落實,也就不能避免事故的發生: 1、首先在思想上不堅定,對一些問題的處理原則性堅持不夠,高度不高,管理上不夠大膽到位,使一些問題得不到徹底有效解決:安全防護不到位,不按照正確的規定動作、科學的流程、安全技術操作規程等進行操作,以及各道工序完成后不進行檢查和復驗等,為安全生產留下了隱患。
2、其次我在安全技術知識掌握方面有很大欠缺,在安全管理上存在很大不足。工作不夠深入細致,監督檢查還很不到位,沒能及時發現和糾正職工存在的習慣性違章和經驗主義錯誤。事故發生后雖制定了較多的防范措施,但措施
員工安全培訓個人心得體會 篇12
7月14日上午,我們再次聆聽張秘書長的安全講座,整個講座圍繞安全生產對于國家、社會、個人的重要意義,講解了安全生產法對各級管理人員和從業人員安全生產職責的要求,傳授了做好安全生產工作的方法和技巧,為我們進一步加強和改進安全生產工作指明了方向。現就結合此次培訓,談幾點我對做好安全管理工作的想法。
一是安全問題根本在認識。
思想認識正確與否直接決定安全管理工作方向,所以,對于安全我們時刻不能放松警惕、不能輕描淡寫,一定要提高思想認識,將“安全出效益,健康比金貴”的真正安全內涵滲透到我們的思想、意識、操控和行為中去。作為管理人員,我們要不斷增強安全隱患的洞察力和事故的超前預控能力的磨煉,要有“臨事而懼、半夜驚醒”的憂患意識;“黨政同責、一崗雙責”的擔當意識;毫不懈怠,警鐘長鳴的責任意識。只有這樣才可以實現從零開始,向零奮斗的目標。
二是加強能力提升。
“個個會應急”,我們該如何做呢?事故出現了,我們要在第一時間做出反應,避免引發更嚴重的后果。緊急情況下,人很容易出現畏懼、慌張的心理。那就需要我們在日常多做、多練,不斷提升員工遇事不慌,沉著處置能力。為此,我們要認真梳理出本崗位的風險點,制定出應急預案,并按照預案要求進行演練。每個人都要學習應急知識、鍛煉應急技能、掌握應急處置的基本步驟和方法,這樣才能不斷增強我們風險辨別能力和應急逃生能力,才能讓自身處于安全狀態。
三是安全工作重點在落實。
按照“誰主管誰負責、管生產必須管安全”的原則,除業務外,我們每個人都必須對自己所管安全要落實起來,主任對段長負責,段長對班長負責,班長對自己的組員負責,而組員要對自己的崗位工作負責,做到層層負責,互不推卸,確保責任落到實處。管理人員,應該加大制度執行情況檢查,要常到崗位走走,要敢于亮劍,敢于糾正和處理日常違規違章的行為,要有“雞蛋里挑骨頭”的勇氣,來監管各項規章制度的落實。
我相信,只要我們每個管理者,監管到位、行動到位,我們的員工自己筑牢安全意識和掌握應急能力,我們的安全生產工作就不會擱淺,我們企業的安全生產水平就會不斷地提升,我們的安全生產就一定會得到保障,員工的幸福指數,就會不斷地提升。
員工安全培訓個人心得體會 篇13
此次培訓共有來自xx地區的200多位工作人員參加,在20天的學習中,課程安排緊湊、有序,老師在講解安全法規、條例等理論知識的過程中結合實際案例,通過剖析我們大家都熟知的一些事故發生的因果關系并觀看視頻畫面及嚴重人員傷亡、財產損失的事故照片,一幕幕血淋淋的事故現場,星星點點的小火苗頃刻之間變成熊熊燃燒的大火,絲毫看不見得氣體后成了讓一個個生命瞬間離去的罪魁禍首,讓我們觸目驚心。然而從中也讓我們清醒的認識到事故的發生不是一個孤立的事件,而是一系列互為因果的原因、事件相繼發生的結果,由于各方對安全生產的認識不到位,重視不夠,造成各方面損失慘重,許多可能導致安全生產事故發生的物的危險狀態、人的不安全行為和管理上的缺陷沒有被及時有效地排查和治理,導致事故的發生使國家和人民的生命財產安全遭受了巨大的損失,一些本不該發生的事故由于我們的蒙蔽、大意,讓隱患變成了事故。這一樁樁血的代價讓大家更加深切感受到了安全就在我們日常生活的點點滴滴中。
在安全培訓期間,我了解到,要強化安全生產的管理工作,一要牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想,這是安全生產的工作方針,也是長期安全生產工作的經驗總結,必須不折不扣地貫徹執行,而且要把“安全第一、預防為主”的工作方針上升到講政治、促發展、保穩定的高度,深刻認識抓安全就是抓發展,抓安全就是抓穩定,抓安全就是保護生產力的道理,并正確處理好安全與生產、安全與經營、安全與效益的關系,在正常生產組織過程中必須遵守有關安全生產的法律、法規,加強安全生產管理,建立、健全安全生產制度,完善安全生產條件,確保安全生產;二要加大事故隱患的查治工作,防范各類事故的發生。安全生產預防工作一定要經常化,要堅持預防為主的工作方針,做好安全事故的隱患排查工作,積極鼓勵職工幫助查找、發現事故隱患,要認真落實安全生產檢查工作,安全檢查是落實責任、規范管理行為、發現事故隱患、促進隱患整改和減少“三違”的有效手段,通過制度化、規范化和專業化的安全檢查和隱患整改,積極有效地消除生產現場存在的各類事故隱患,把事故消滅在萌芽狀態;三要加強宣傳培訓教育,嚴格執行三級安全教育,保證員工具備必要的安全生產知識,熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程,掌握本崗位的安全操作技能,未經安全生產教育和培訓合格的人員,不得上崗作業。培訓教育是提高職工安全素質,杜絕“三違”的有效途徑,以三級安全教育為基礎,從安全生產方針、安全法律法規、安全管理制度、安全操作規程、安全防范技能和意識等方面入手開展形式多樣的宣傳教育工作,全面提高職工的綜合素質,有效的減少,甚至杜絕事故的發生。
員工安全培訓個人心得體會 篇14
經過了兩次的安全生產培訓課,讓我對安全生產的重視程度越來越高。發展絕不能以犧牲人的生命為代價,從此可以看出國家對安全生產更是愈加重要。國家還規定了三級的安全教育和必需的安全教育時間,這樣可以使我們的安全意識更強,懂得的安全知識也會越多。通過老師的精彩生動的演講和觀看視頻后,除了對這些真實存在的安全事故有觸目驚心的感覺外,更值得我們仔細回顧安全事故發生的原因和提高心理戒備,引以為戒。下面是我關于安全的一些感想。
于人而言,人的生命高于一切,沒有生命其他的一切也就沒有存在的意義。安全事故發生比較頻繁的地方往往是工廠,是因為工廠的帶有危險性的設備較多,如果我們不多加注意和存在著僥幸心理,那就極其容易發生安全事故。所以,想要避免安全事故的發生首要條件是提高自身的安全意識,進行操作機器或者要做什么行為前,一定要再三思考,是否自身有做足安全措施,是否會對別人有什么危險因素,是否有確定設備處在安全的狀態。
在培訓時,有一句話給我留下十分深刻的印象,那就是"無危則安,無缺則全",意思是要么危險,要么安全,要么有缺陷,要么完整。這句話闡明了安全生產的極端性,事故往往是由一些小問題,小故障而引發,正是這些小問題,小故障不容易被人發現或人們覺得無關痛癢,所以才會釀成悲劇的發生。因此,在平時的生產工作中,我們一定要多留意,及時發現哪些地方有存在危險因素,發現后應及時向領導報告反映,把安全制度盡量完善,這也是一項利人利己的工作,所以平時對工作時要多從安全的角度去思考。
總之,安全生產已然成為企業的重中之重的問題,任何生產都要以安全為前提。最后感謝老師對我們關于安全的耐心指導,同時認真學習安全知識是對我們自己人身安全的負責,是對我們家庭的負責,是對企業的負責。
讓安全變成習慣,讓安全變成叮嚀。
員工安全培訓個人心得體會 篇15
從畢業開始,我就在xx幼兒園實習,可以說是校園和工作無縫銜接,我也從一個大學的校園里面到現在的幼兒園,無論是環境的變化還是身份的轉變,都讓我有很長的一段時間不適應,通過自己的努力和幼兒園所有同事的鼓勵和幫助,我在現在也很好的適應和融入了幼兒園,也和幼兒園的學生們打成一片,自己的童心也被重新的勾起,我也感覺自己的心理也被感染的更加純真。
在工作上我目前也還存在著很大的問題和缺陷,通過幼兒園對我們的培訓,我也更加的提高了自己的工作能力,更像是一名教師了,也順利的完成了從一名學生,從一名需要老師管理和教育的學生到了現在這樣一個去管理教導學生的老師,我也完成了自己身份的轉型,在工作上我一直都認真細致,盡管現在的工作完成的非常的順利,但是我也知道自己現在還存在著很多需要改進和完善的地方,更是通過這次園里對我們實習教師進行的安全培訓,我也更加的意識到自己工作的特殊和艱難,往后我也會更加的注意學生在園里的安全問題,更加的注重自己工作能力的提高,以及自己作為一名教師的專業性。
這次的安全培訓主要從學生在幼兒園里生活和學習所存在的安全隱患,以及園內教師所應該要去做好的措施,更是對自己在平時日常的工作當中所應該要去教給學生的注意安全的事項,比如我所帶的班級是小班,所以很多時候他們的生活還不能完全的獨立,很多的事情都需要我們老師去幫助,所以對于他們而言,在吃飯的時候要細嚼慢咽,小心骨頭或是其他東西卡住喉嚨,在玩耍的過程當中,也要去注意他們的安全,做游戲的時候不能奔跑,要有秩序和規矩的去做事,在喝水的時候也不要著急,在幼兒園里面也存在著很多類似的安全隱患,有時候稍有不慎就會造成極其嚴重的后果,所以我也通過這次園里舉行的培訓,我意識到了自己工作上的失誤以及幼兒園安全教育的重要,所以在往后的日子里,我會時刻的注意學生們的動態,多關注他們的行蹤,在教室里面與他們相處的時候,通過講故事的方式,去讓他們更好的了解到安全的重要,也時刻的提醒他們不管是什么時候都應該注意自身的安全,我也會和學生的家長及時的交流和溝通,做到老師家長齊心協力,為學生共創一個健康平安的成長環境。
我會努力的做好自己的工作,成為學生愛戴,家長放心的好幼兒教師,不辜負所有人的期待和信任。
員工安全培訓個人心得體會 篇16
為期一天的安全培訓就在昨天落下了帷幕,這次安全培訓讓我們公司的大家都感到受益匪淺。當然我也不例外,這三天是非常有意義的時間花費,畢竟不管是公司還是個人,安全總是排在第一位的,而這次培訓就是加強了我們這方面的學習,讓我們對于安全方面有了更加深刻而充分的認知理解。
當我們看著視頻里那些觸目驚心的火災場景,災后焦黑的房屋,一張張悲痛欲絕的面孔,內心也跟著視頻的節奏而起伏,為逝者而難過,為生者而擔心。人生的大好年華就在不經意間被災難吞沒,徒留下家屬在世上痛苦的活著,安全二字卻是牽動著所有人的心!
讓我們對于工廠里那些往日里沒有太過在意的安全條例有了新的認知。安全是一種對家人、對朋友、對大家負責的行為,而既安全又好的進行工作是大家都想做到的目標,是一切工作開展的主要前提。
培訓上,老師不僅僅是給我們放了這些災難的紀錄片,更多的是根據自己的經驗對我們傳授,讓我在培訓里樹立了預防危險發生的安全思想。特別是我們工廠里的一些工作環節,除了要防火以外也要注意個人操作失誤引起的意外傷害。老師鼓勵我們認真的做好可能發生的事故隱患的排查工作,積極地對可疑的危險區域進行排查,并且通過更專業、更規范的工作制度來保證日常工作生產中出現危險的幾率,將安全隱患扼殺在搖籃之中。
除了危險的預防工作外,關于危險的處理也是我們學習的重點。老師帶著我們查看和了解廠內的各種安全和急救措施,詳細的向我們傳授消防器材的使用方式,遇到危險應該避開哪些地方,如何快速而又有序的撤退等等知識,讓我們對于廠內又多了一份認識,心里也將這些知識牢牢地記在心里。
最后,老師帶著我們進行了一次消防安全的演練,各位組長和領導都有參加。大家在統一的安排下有序的從樓中進行撤退,優秀的表現讓我們受到了老師的贊揚。在演練結束后我們還進行了消防滅火器使用的練習,兩位幸運的同事和廠長被選中參加,按照老師的指導迅速而專業的將火苗撲滅,也算是為這次培訓畫下了一個圓滿的句號。
在這次培訓中,我的感受很深,正所謂安全重于泰山,任何企業和個人想要在未來更好地走下去都要時刻注意危險的來臨。我們能做的,就是在危險到來之前進行預防規避,以長遠的預防和警惕,才能保證安全生產這一良好局面長期的穩定。
員工安全培訓個人心得體會 篇17
我叫,是X公司X礦隊辦事員,20__年X月X日至X月X日,在X大學參加了安全培訓班學習,經過培訓,我受到很大教育,感受很深。對自我的職責有了更深刻的理解和感悟。
此次培訓共有來自XX地區的200多位工作人員參加,在20天的學習中,課程安排緊湊、有序,教師在講解安全法規、條例等理論知識的過程中結合實際案例,經過剖析我們大家都熟知的一些事故發生的因果關系并觀看視頻畫面及嚴重人員傷亡、財產損失的事故照片,一幕幕血淋淋的事故現場,星星點點的小火苗頃刻之間變成熊熊燃燒的大火,絲毫看不見得瓦斯氣體最終成了讓一個個生命瞬間離去的罪魁禍首,讓我們觸目驚心。然而從中也讓我們清醒的認識到事故的發生不是一個孤立的事件,而是一系列互為因果的原因、事件相繼發生的結果,由于各方對安全生產的認識不到位,重視不夠,造成各方面損失慘重,許多可能導致安全生產事故發生的物的危險狀態、人的不安全行為和管理上的缺陷沒有被及時有效地排查和治理,導致事故的發生使國家和人民的生命財產安全遭受了巨大的損失,一些本不該發生的事故由于我們的蒙蔽、大意,讓隱患變成了事故。這一樁樁血的代價讓大家更加深切感受到了安全就在我們日常生活的點點滴滴中。
在安全培訓期間,我了解到,要強化安全生產的管理工作,一要牢固樹立摪踩諞弧⒃し牢的思想,這是安全生產的工作方針,也是長期安全生產工作的經驗總結,必須不折不扣地貫徹執行,并且要把摪踩諞弧⒃し牢的工作方針上升到講政治、促發展、保穩定的高度,深刻認識抓安全就是抓發展,抓安全就是抓穩定,抓安全就是保護生產力的道理,并正確處理好安全與生產、安全與經營、安全與效益的關系,在正常生產組織過程中必須遵守有關安全生產的法律、法規,加強安全生產管理,建立、健全安全生產制度,完善安全生產條件,確保安全生產;二要加大事故隱患的查治工作,防范各類事故的發生。安全生產預防工作必須要經常化,要堅持預防為主的工作方針,做好安全事故的隱患排查工作,進取鼓勵職工幫忙查找、發現事故隱患,要認真落實安全生產檢查工作,安全檢查是落實職責、規范管理行為、發現事故隱患、促進隱患整改和減少撊的有效手段,經過制度化、規范化和專業化的安全檢查和隱患整改,進取有效地消除生產現場存在的各類事故隱患,把事故消滅在萌芽狀態;三要加強宣傳培訓教育,嚴格執行三級安全教育,保證員工具備必要的安全生產知識,熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程,掌握本崗位的安全操作技能,未經安全生產教育和培訓合格的人員,不得上崗作業。培訓教育是提高職工安全素質,杜絕撊的有效途徑,以三級安全教育為基礎,從安全生產方針、安全法律法規、安全管理制度、安全操作規程、安全防范技能和意識等方面入手開展形式多樣的宣傳教育工作,全面提高職工的綜合素質,有效的減少,甚至杜絕事故的發生。
經過為期不長的培訓,我深刻明白,在以后的工作中,我們要切實做到以下幾點:
一、落實管理干部職責制。在煤礦行業,不抓安全的干部不能當干部,當了干部也不是好干部。做干部管理人員,要牢固樹立安全第一,預防為主的安全生產方針。任何時候都不能放松安全,任何地方都不能忽視安全,任何事情都不能沖擊安全,任何人都有職責搞好安全。
二、生產組織要得力。由于人的文化基礎和技術素質的差異,工作組織之中不能一刀切,要全理搭配,班組長要合理組合,職工也要合理組合。這樣安全生產上能更好的實現互保聯保。并且能各用其長,學中干,干中學,督促進取,揚長避短。
四、注重超前防范隱患,嚴格遵守規章制度。對專項整治中發現的重大隱患和突出問題,采用“四定”,即定隱患名稱,定整改措施,定整改職責班組,定整改職責人。加大隱患的督查力度,對不按規定各時限進行整改的班組,職責人,采取通報批評或罰款,在生產中始終堅持“五不生產”,“四不放過”,嚴格按照規章辦事。
五、要重視安全設施上的投入。一切事故的原因歸結起來都是由于“人的不安全行為和物的不安全因素”所造成的,我們在千方百計教育好大家的同時,千萬不能忽視安全設施的投入,加大設備的本質安全性能。
六、不斷加大安全生產教育制度,增強職工的自主保安意識。我們要有計劃地組織職工學習安全知識,組織職工觀看事故展覽,以理論和實踐的結合上,讓廣大職工明白:假如企業和職工發生一齊工傷或工亡事故,將會給企業和職工帶來多大的直接和間接損失,異常是給職工和職工家屬造成多大的精神創傷,以正反兩方面引導教育職工以思想上切實重視安全生產,時時處處堅持安全生產,千方百計防止和杜絕種類違章事故的發生。
安全工作僅有滿分,沒有及格。比如說一個工程的十項措施我們做了八項,我們不能說安全工作及格了,往往剩下的兩項措施就有可能是我們安全工作的隱患,就是發生事故的原因。“一個小小的錯誤、一點小小的疏忽對于我們燃氣行業來說都是致命的。也許有人會說安全生產僅有滿分,沒有及格,那我們一年一度的安規考試恐怕沒有幾個人能得滿分。我想在安規考試時做錯一道題應當不會出什么安全事故、造成人員傷亡或者國家財產的損失的。不錯,我們在考試中發現自我的不足,經過學習彌補自我的不足,提高自身的技術水平和業務本事,在現實工作中才不會犯同樣的錯誤,才能拿到滿分。
七、強化現場巡視。現場巡視是啊、礦山安全生產管理的必要環節,其目的是為了消除隱患,防止事故的發生。現場巡視能夠及時發現生產過程中的因素,如不安全狀態、潛在危險等,能過及時采取有效措施,能夠堅持和創造良好的安全生產環境和秩序。
黨的xx大經過的黨章把黨的性質概括為:“中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊,同時是中國人民和中華民族的先鋒隊,是中國特色社會主義事業的領導核心,代表中國先進生產力的發展要求,代表中國先進文化的前進方向,代表中國最廣大人民的根本利益。”這段話,從黨的階級性和先進性、黨在社會主義建設事業中的地位和作用、黨的根本宗旨等三個方面,闡明了黨的性質。中國共產黨是中國工人階級先鋒隊,是由工人階級先進分子所組成的,但也并不等于說黨只吸收工人出身的人入黨,非工人階級出身的先進分子理解馬克思主義世界觀,具備了黨員條件,愿意為共產主義奮斗終身,一樣能夠入黨。
八、做好宣傳,為安全生產保駕護航。安全宣傳是一個復雜,艱巨的系統工程,重在長抓不懈,持之以恒。宣傳安全生產必須聯系實際,采取職工喜聞樂見的宣傳方式,大力宣傳黨的各項方針、路線、政策,及煤礦安全生產的新措施、新條例、新規定。宣傳安全生產,要樹立典型,先進的經驗,積累先進的工作方法,要想使安全生產在宣傳上取得更大更好的宣傳效果,就要好把握資料的創新。
九、培養以人為本的安全理念。職工是實現企業各項目標的力量源泉。所以,搞好全生產必須培育以人為本的理念,廣泛發動和緊緊依靠職工,把管理的著重點放在提高職工的自主保安意識和安全技術素質上來,經過抓好人的管理去搞好現場管理,把安全規程落實到搞好安全生產和各項具體工作之中。
經過本次培訓,我自身的安全知識及意識都有了很大的提高,我日后的工作目標也更加的明確了,我明白了安全重在預防,以預防為主、綜合治理的方針,建立安全長效機制才是保證我們日常居民生命財產安全重要舉措。在以后的工作中我將加強安全管理和安全宣傳力度,不斷提高安全管理水平,宣傳引導煤礦職工把安全融入到我們的生活中、工作中,盡自我的努力消除安全隱患,讓我們的礦區多一分安全,多一份歡笑。讓我們的礦區更加的平安、和諧。
員工安全培訓個人心得體會 篇18
安全一直被譽為民航事業的生命線,沒有安全一切歸零。作為一名空管人,更要將安全意識放在工作的首位。再經過一周系統全面的崗前安全培訓后,我對安全二字的理解更深了一步。
經過老師們一周系統的講授,我們初步了解了民航安全的重要性,民航局包括空管局以及空管局關于安全管理的各項要求及規定,個人如何能夠保證工作中的安全,并通過分析國內外空難案件,由表象到實質,揪出其中的不安全因素,逐個分析,使我真真切切地感受到:所有的不安全事件都存在危險源,而所有的不安全因素都會導致不安全事件的發生,而且一旦發生,將是毀滅性的破壞。
作為一名空管的新員工,剛剛從一名無憂無慮的大學生變成職業人,還未建立正確的思想,但是通過一周的崗前安全培訓,通過學習各種規章,制度,流程,深刻地感受到安全始終貫徹民航工作始終,由于安全生產既是人們生命健康的保證,也是空管局生存的保證,它是民航工作質量,個人職業生涯的基礎,沒有安全一切都歸零。而保證安全,它的前提是形成安全意識,安全意識的建立來自于對自身職責的理解和自身行為的預期,來自于承擔責任的自覺性思維,只有當我們真正理解自身崗位職責的要求和對組織的意義,理解自己的行為是如何有助于或者有礙于組織的目標的實現,從而自覺地履行職責,控制行為,才能意味著安全意識的出現,這就要求我們在平時工作中,思想上明確自己的工作職責,了解自己的責任,在內心深處形成安全紅線與底線,讓這種意識逐漸改變自己的行動,慢慢培養自己的自主安全意識,將被動的思維改為主動,將安全行為變成習慣,好的習慣可以救命,來自本能的輸出,往往不會出現問題。
在今后的工作中,我們還要樹立正確的工作作風,良好的作風是保證航空安全的關鍵,工作作風是我們在工作中體現的態度或行為,也就是工作習慣,他在精神層面包括:工作態度,思想觀念,思維方式,自我認知,崗位專業知識,職業素養等;在行為方面包括:對工作的理解,計劃,執行,完善和改進。不良的工作作風不利于安全生產、文化建設、組織發展,在個人身上表現為不遵守規章制度,不按程序操作,工作態度散漫,不認真聽復述,習慣性違章等,就像我們職業生涯的蛀蟲,一點一點地侵蝕你,平時你完全感受不到它的禍患,直到它完全破壞了你的職業生涯,你感受到了疼痛,但已經為時過晚。所以當我們剛剛走出象牙塔,開始自己的職業生涯時,就要樹立嚴、細、實工作作風,安全工作是務實的工作,來不得半點虛假,不容任何麻痹松懈,我們剛剛參加工作,學校的知識理論很強,但實踐性不夠,在平時工作中保持對新鮮事物的渴望,加強學習,鉆研業務知識,多向前輩,同事學習他們優秀的習慣、規章、經驗,不斷提升自己,同時加強自己的主觀能動性,多自學技能,總結經驗,做到開放自己,未雨綢繆,主動適應新環境,不要輕易否定自己,保持初心,學習改變認知,認知改變思維方式,思維方式決定行動,簡單的工作重復做,復雜的工作用心做,從實際出發,找準自己的方向,找好自己的定位,像螺絲一樣深深扎在自己的崗位上,支撐著空管這個系統的穩定運行。
雖然崗前安全培訓的課程結束了,但是安全意識永遠不能結束,今后的崗位中,更要深刻牢記安全意識,將崗位方方面面的風險看清楚,防護住,嚴格遵守工作紀律,大力發揚優良作風,促進民航安全發展,做一名一流的空中交通服務提供者。
員工安全培訓個人心得體會 篇19
通過觀看視頻、工傷案例,看到他們疼痛的樣子,我的心里很難受。我想說:我們進工廠是為了什么,為了賺錢,為了讓家人過上幸福的生活。如果保證不了自身的安全,這一切都劃為零。我們在平時生產中,一定要注意安全,遵守安全操作規程,把所有的安全隱患消滅在無形中。在這里我真心的祝全體員工高高興興上班,平平安安回家。
員工安全培訓個人心得體會 篇20
離開學校,來到xx公司,第一節課就是安全教育培訓。經過半個多月的安全教育,徹底顛覆了我當初應付的想法。對于安全生產有了深科的體會,現將學習情況和心得總結如下:
安全第一,預防為主這是化工廠安全的總方針,它時刻提醒我在努力工作的同時不可忽視安全隱患的存在。要想把方針落實,首先要規范自己的操作,把操作工六嚴格熟記于心:
1、嚴格執行交接班制度
2、嚴格進行巡回檢查
3、嚴格控制工藝操作
4、嚴格執行操作法
5、嚴格遵守勞動紀律
6、嚴格執行安全規定
這不僅是遵守公司的安全規定條文,同時是對自身安全防護的提高。
三級安全教育:公司級安全教育,車間安全教育,班級安全教育。熟練掌握,牢記于心,這是進入工廠的前提!安全教育不能存在半點馬虎,否則就會有生命危險。
四知:
1、知崗位操作法與工藝條件
2、知設備結構與規格性能和各種物.管.線的來龍去脈
3、知責任制具體內容
4、知投產標準和開工措施
四會:
1、會在正常和不正常情況下進行獨立操作
2、會熟練穩妥處理不正常現象與事故
3、會熟練操作開停工
4、會一般設備維護保養
經過半個多月的培訓,使我增強了安全教育意識!無論什么時候,都要把安全放在第一位,安全第一,預防為主的方針。在工廠中我應該履行的義務和職責,同時我所享受的權力和義務。以及一些安全消防知識,例如:干粉滅火器,二氧化碳滅火器,泡沫滅火器等適用范圍和使用方法。還有一些遇到事故時的應急處理措施和逃生方法。這些東西讓我們感到受益匪淺,因為他貼近我們的'生活,增強自我防護能力,保護我們生命的安全,也是驗證我們作為一名合格化工人員進廠的前提條件。
在這里我也要特別感謝幾位培訓老師,是你們的付出,換來了我們的收獲!你們是公司最可愛的人,因為有你們在公司才能健康,穩定的發展,是你們解決了公司的后顧之憂,也為我們今后在工作中的安全,譜寫下了重重的一筆,讓我們牢記于心,安全第一!
通過在這幾天的培訓,雖然只有這么短短的幾天,自己也學到了許多東
西,對企業文化也有了更深的理解。制度創造生命力,文化延續生命力,管理加強生命力。一個好的優秀的企業,一定有著優秀的管理團隊,優秀的企業管理制度,以及優秀的企業文化。所崇尚的文明、和諧、服從、配合、敬業、責任、精益、高效的企業文化是很值得其他企業學習和借鑒的。對每一位進廠的員工都要進行培訓,培訓內容不僅有部隊的軍事化訓練,還有公司的管理制度的學習,甚至小到生活中瑣事。企業文化是一個企業的生命凝聚力。只有好的企業文化,才能培養出好的團隊,才能營造好的工作氛圍。一切關鍵的因素都在于人的因素,吸引優秀的人才,培養好人才,管理好人才,最后還要留得住人才,企業才能保持長久的生命力。這就是自己在xx培訓所學到的一點東西。
今后,我們將更加嚴格要求自己,不僅在做人和做事知識方面要要加強學習,加油.朋友們加油..
新員工廠級培訓測試
一、填空
1、事故是指在生產和行進過程中, 突 然發生的與人們的愿望和意志相反的情況,使生產進程停止或受到干擾的事件。
2、安全生產基本方針及政策是安全第一、預防為主、 綜合治理。
3、生產中嚴禁出現“三違”現象,“三違”是指違章違章違反。
4、安全色分為紅黃藍綠四個,其中紅色表示禁止、停止的意思;黃色表示注意、警告的意思;綠色表示通行、安全和提供信息的意思。
5、勞動防護用品包括、防護眼鏡、防護面具 、等。
6、安全電壓的工頻有效值不超過50伏,直流不超過120伏。我國規定安全電壓工頻有效值的等級為42伏,36伏,24伏、12伏和6伏。
7、雷電危害的防護一般采用避雷針、避雷器、避雷網、避雷線等裝置將
雷電直接導入大地。
8、滅火的方法有隔離法、冷卻法、窒息法、抑制法。
員工安全培訓個人心得體會 篇21
十幾天的培訓時間彈指一揮匆匆而過,一轉眼培訓時間過去了四分之一,在這十天的時間里,從剛開始對未知事物的不安全感,也有對新環境,新同事的期待,到現在跟同事打成一片,完全融入到這個大家庭中,成為這個家庭中的一員,對于這十天的培訓我內心只有一句話,從開始時的惴惴不安,到現在的泰然處之。
出發前從哈密站-榕江縣,一路上充滿期待,也領略到了很多從沒見過的風景,經過這十天的培訓,也多了一份思考和責任感,此次培訓的目的是把我這個啥也不懂的“菜鳥”變成一個可以獨當一面的技術人才,取彼之長,補己之短。此次培訓學習的目的地是貴州榕江縣,該縣為江南八百州之一,位于湘、黔,桂結合部中心地帶,自古有“黔省東南鎖鑰,苗疆第一要區之稱”。
通過十天的理論和實操的學習后,讓我在基礎知識和實際操作上都有了新的進步,使自己在培訓中進一步的認識離自己,認識到了自己肩上的責任、擔子、角色的重要性和必要性。
一、收獲感觸良多,獲益匪淺。8月16日,在榕江公司進行學習,榕江公司各級領導對我們這些遠道而來的“學生”表示熱切的關懷,并在接下來的一天對“劍榕高速”進行細致的介紹,并由各個部門的負責人對工作的內容、,注意事項、安全、生活等各個方面進行了講解介紹,每位領導都是一個合格的導師,而通過一天的的講解后,使我們對日后工作的流程都有了一個了解,如果非要讓對他們有個評價的話,我只能說一個好導師,勝過萬卷書。
二、收獲顯著,感受和諧。8月17~8月22日我們開始下站進行更為實際的學習,我很幸運的分配到了“朗洞”收費站,沒到之前我心里還尋思著這里的領導好不好相處,我的師傅們脾氣好不好,可是一下車就看到站長在外面親自迎接,還熱情的幫我拿行李,搞得我很不好意思,一上午站長都極其熱情的幫我東跑西,料理生活上的事情,之前的顧慮瞬間打消的一干二凈,下午見到了機電班組的同事,他們好像以前就相識我一樣,完全沒有剛認識的那種陌生感和隔閡,就像許久未見的朋友一樣,讓我心里有了一種別樣的感覺。
第二天開始,我開始跟隨我的師傅們對日常工作的熟悉,工作期間對每一項事務,每一臺設備,工作中的危險點都毫無保留的進行講解,而且還不是那種很死板的講解,就像朋友聊天一樣跟我說,讓我能更好的理解,讓我這個一竅不通的“菜鳥”盡快成為一只能獨立飛行的鳥。
每天下半以后的閑暇時光,師傅們還跟我們講當地的民風民俗,當地特色美食,不光是講,還讓廚房姐姐們給我們做當地的特色美食,真好~。
三、領導關懷,組織團建。8月24日,榕江公司領為關懷我們這些遠道而來的“客人”帶我們去了貴州的旅游景點,“小七孔風景區”,號稱是中國最美麗的地方之一,我只能說,真的是名不虛傳,僅在一公里寬,12公里長的峽谷中,就有洞、林、湖、瀑、石、水等多種奇觀于一體,身在其中,仿佛置身于仙境之中。讓我們這些從新疆來的孩子感受了一次什么叫仙境,也讓我們領略了祖國的大好河山。
在這充滿驚喜和意外的十天中,不僅僅只是學到了基本的知識,還領略到了當地的質樸的民風,榕江公司各級領導同事的熱情負責,充滿少數民族特色的美食,還有我這一生都不會忘記的景色,也很感謝遠在千里之外的“家長”賦予我這次機會,我一定在未來的一個月里,戒驕戒躁,永遠秉承“一路走來,所遇到的人,皆為良師益友”的理念,努力學習,盡力不負家長所托。
員工安全培訓個人心得體會 篇22
安全,關乎我們生活的方方面面,講求安全,你我有責。近期,車間和分廠安環科為員工們進行了多次深入的安全知識培訓及考試,通過這些的安全知識和視頻影像案例的學習,對我產生了深刻的影響,那將是我永遠抹不去的記憶……
也就是因為這些安全事故,讓我明白了在日常生產工作中,要增強自己的防范意識,提高預防事故的能力,提高自己的執行力。
作為公司的一員,在對安全生產方面我認識到:我們應當始終堅持“安全第一,預防為主”的方針,在正常生產過程中,必須遵守有關的“安全技術操作規程”,不斷進行安全生產教育和培訓,消除僥幸心理,了解掌握必備的應急安全防護措施。在日常生產中,我們應積極面對各級安全單位的各項檢查、規定和考試,做到時時自查、整改,時時學習,刻刻注意。
通過這些次的安全考試和培訓學習,我做為一名班組長,更加清楚了自己的目標:為了工作的安全,為了就家人和身邊同事的幸福,在今后的工作中,我會從小事做起,從身邊抓起,督促員工認真執行“安全操作技術規程”,從根本上杜絕“三違”現象,為安全生產盡努力!
員工安全培訓個人心得體會 篇23
通過車間和班組,對每位職工講安全,學安全,誦讀安全,我們深刻反思,同時也感到無比的痛心,感受到生命的可貴和生產的重要性。人生是經不起傷害的,所以我們要倍加珍惜生命,關愛幸福,善待自我和他人。
什么是安全?對于我們每個員工來說,就是不出事故,就是身邊的人不受到傷害,同時習慣性違章和麻痹大意而失去了寶貴的生命,給家庭和自身造成了沉重的災難。我深深感悟,“安全是大的效益”。
首先,我們要在思想上高度重視我們的安全工作,吸取以往安全事故的教訓,時刻牢固樹立“安全第一、預防為主”的安全思理念,始終把安全工作放在各項工作的首位,堅決杜絕習慣性違章現象的發生,主動的想著安全,從小事做起,從小事抓起,把日常的工作做得和實,不要把安全工作掛在嘴上說而不去實際行動。只要我們在任何的時間、任何的地點都牢記安全操作規程,事故就會遠離我們。
安全常記心中,就是要做到“人人事事得安全”,關鍵要從自身做起,從此刻做起,重視安全宣傳教育和培訓。只有我們每個職工的安全意識提高了,安全技能有所提高,才能在生產勞動過程中自覺遵守安全操作規程。其次有事故的發生都是因為習慣性違章和麻痹大意、不負責任的具體表現,總認為這么做沒有什么大不了。覺得自我是對的,圖方便,圖省事,所以而導致事故的發生,即管理不到位,監督不到位,執行力不到位。所以我們要做安全明白人,認真遵守規章制度,嚴格執行操作規程,強化安全監督,不放過任何細節的小事,安全無小事,所以我們要認真對待,來換取持續的安全無事度。
針對我們日常的預檢修作業停送電制度的執行情景,各項安全工作要嚴格按照制度來落實,同時加強對現場安全工作落實情景驗證及檢修開關打至檢修位置,有無人員單獨作業情景。同時,我們自身也要加強對安全制度資料的消化,不斷提升自身安全知識,提高安全管理水平。
安全是企業的永恒課題,安全為生產,生產為安全,所以我們要時時刻刻圍繞公司對安全管理的高壓姿態,真正的認識到安全的重要性,營造良好的安全管理工作氛圍,做好作業過程中的安全監督檢查,從而保證我們員工的人身安全,才能堅持安全有效的生產。
員工安全培訓個人心得體會 篇24
作為一名燃氣工作者,我時常在想安全是什么?人們平時總說,平安是福;為了這份平安,我們一直在做燃氣安全用氣宣傳,為了保護好這份福,我們時時刻刻都要注意安全用氣。
安全生產一直是我們燃氣企業一個永恒的主題,是所有工作的者,它還是對自己、對公司、對家庭的一種責任。每一次事故的發生都牽動人心,每一次慘痛的事故都給親人帶來痛苦和悲傷。安全生產,不僅僅是關系到自己,更多關系到的是你我他。
對于從事安全管理的我,深知安全責任的重大。安全生產不僅要掛在嘴頭上,還要掛到心理,掛到腦袋里,從思想上意識到它的重要性。我們牢記公司安全第一、預防為主、以人為本、科學發展、全員參與、持續改進的安全生產方針,堅決克服重生產,輕安全的錯誤思想,切實做到不安全不生產、不安全不施工、不安全不運行的精神。
為了保證公司的安全生產,作為安全管理人員應重點做好以下幾項工作:
一、提高思想認識
要做好安全生產工作,思想認識最為主要,特別是各級管理人員的安全生產意識,把安全生產列入公司的重要議事日程,在日常工作中,始終堅持晨會制度及時解決公司安全生產中的重大問題。
二、全面落實三項制度要嚴格執行國家相關法律、法規,嚴格執行各項安全管理制度和安全操作規程。各部門負責人是安全生產的第一責任人,要認真履行各自的安全生產職責,并要求部門人員認真履行各自的崗位安全生產職責。
三、切實抓好安全教育培訓
安全教育培訓是實現安全生產的基礎,是必不可少的,是提高從業人員操作技能及安全防護意識、提高自我防護能力的必經之路。制定培訓計劃,按照培訓計劃有針對性的進行培訓,采用分散學習的方式,主要抓好企業安全管理人員、管理人員和廣大職工的教育培訓。
總之,安全生產工作只有起點,沒有終點。做到時時抓安全、天天抓安全、處處抓安全,提高全員的安全生產意識,從而促進公司穩定持續發展。
員工安全培訓個人心得體會 篇25
在新員工崗前安全培訓的第一天,我對未來工作充滿了期待和向往,我渴望成為一名稱職的空管人,肩負著崗位職責,守護著安全底線。更加渴望可以在民航這片廣闊的天空,讓自己成為最閃亮的那道星光。經過為期一周的民航空管局崗前安全培訓,各位領導無私的向我們分享了他們寶貴的經驗,我們收獲頗豐。我漸漸明白空管不僅僅是一份職業,更是一份沉甸甸的責任,體會到了作為一名空管人必須在思想、作風和能力上不斷進步。我們要以誠信為本,恪盡職守,養成良好作風習慣,才能勝任崗位,幸福人生。
鞏固安全責任思想,豎立“安全第一,預防為主,綜合治理”安全價值觀。作為剛從工科院校畢業的新員工,在學校的時候,沒有接受過統一的安全培訓,以至于自己所認識到的安全大多囿于個人生活安全。而在民航空管局,一開始便接受了為期五天,超過27課時的培訓,培訓主要圍繞民航空管行業安全職責。從空管局的歷史開始,課程講述曾發生過的安全事故與隱患,以情景復述的方式還原事故現場,利用視頻演示和深刻分析等方式,讓我們切身體會到那些年民航安全事故所帶來的慘痛教訓。讓我印象最深刻的是發生在瑞士和德國邊境上空的烏伯林根空難,兩架飛機空中相撞,71人殞命,其中大多數乘客是來自俄羅斯烏法市最優秀的孩子們。這是史上最慘痛的空中相撞事故之一,其中有一條導火索是關于技術保障工作的,塔臺的設備正進行技術維護,導致設備進入備用模式、主電話系統故障,這是一件在技保職責范圍內的維護工作。技保人員維護設備后,沒有檢查備用模式是否能正常使用,自行離去,但就是這一個差錯,在整個空難過程中,導致通訊故障,成為了“奶酪模型”中,串起事故鏈重要的一環。而我所汲取到的經驗就是,作為一名技保人,要必須切實養成安全習慣,加強自身的業務能力,給自己的思想打上“安全第一”的烙印。
養成良好行為作風,肩負“堅守安全底線,不碰安全紅線”安全責任。在我看來,安全底線就是法律條文、安全體系規章制度和崗位規范,而安全紅線指的是誠信為本以及嚴謹的工作態度。課程中,老師們曾提到一個“職業倦怠”的故事,就發生在空管日常工作中。一次不小心睡著,可能少發一份電報,導致空中交通管制信息缺失;一次值崗倦怠,可能在交接班時做不到信息溝通完整和對稱,導致未知事故發生;一時的睡意,可能操作失誤卻渾然不知,導致設備重啟甚至停止服務。總之把倦意帶入崗位上,其實就是把風險放到了工作中。好比酒后駕車,輕則扣分交罰款,重則車毀人亡。在正式步入技術保障這個崗位之后,我們必須一日三省吾身,接受領導與同事的批評與指正,才能更好地接受實踐的檢驗。
努力提升專業能力,撐起“一崗雙責”,不斷提升崗位職能的同時,扛起崗位安全責任的旗幟。安全生產是基石,專業能力筑大廈。此次崗前安全培訓,讓我深刻意識到,只強調崗位能力是不夠的,安全好比是1,而個人能力專業能力好比是一個一個0,只有在“安全第一”的前提上,往后添上一個一個0,才能使得職業生涯從1,10,100,1000…實現不斷提升。但沒有了安全這個龍頭,無論自己有再多的0,組合起來還是等于0。所以,我們要切實履行崗位安全職責。
安全是一份責任,責任重于泰山!安全是一種幸福,伴隨我們一生的旅途!這樣一段話,好比一壺老酒,值得我們在工作生活中,細細品酌。
員工安全培訓個人心得體會 篇26
安全是企業興亡的基石,是企業的生命線,效益的前提,安全生產事關職工生命和企業財產安全,事關社會穩定,所以作為一名開危化行業的員工,更就應加強安全技術培訓學習,增強自身的安全意識,提高個人的安全應變潛力。
透過這次公司公司組織的典型事故調查報告的學習,心里十分震動,進行了深刻的反思。我在想這些事故為什么會發生呢是人的原因還是制度的原因依我個人的理解,根本原因在于人的安全意識不夠高,使我意識到在工作、生活中要強化超前意識,預防為主的理念,從根本上杜絕安全事故。生產安全事故一旦發生,講給個人、公司以及社會帶了不可估量的影響,多少年輕的生命會因為一次安全事故而終止,多少人又所以失去了溫暖的家,同時也帶來一系列的社會問題和不可挽回的經濟損失,即使多加幾個不放過也時為晚矣。所以安全工作貴在防患于未然,務必將安全第一,預防為主的理念灌注在每個人的意識里,時時刻刻牢記安全。
認真貫徹遵循安全第一、預防為主的原則,在日常工作中透過對人的安全意識的提高來提高對物的安全狀態的管理,所以人員的定期安全培訓、安全學習顯得尤為重要,僅有從根本上提高了人的安全意識,提高人自身安全防范應對潛力,嚴格按照各項規章制度辦事,才能更好的發揮對物的安全狀態的管理以、對突發事件的控制以及保證物的安全狀態發揮正常的價值作用。對于物的安全狀態的管理,透過對設備的維護保養、檢修管理,有效防止設備處于亞健康狀態。人員按章操作及設備的良好狀態從而保證設備的正常運行,提高設備利用率,保證正常生產運行,杜絕安全事故。
安全生產是企業的頭等大事,在今后的工作中,我會認真貫徹落實公司的安全生產方針,認真執行公司安全生產管理理念,并將安全生產工作放在自我的職業價值中去。
員工安全培訓個人心得體會 篇27
安全工作以人為本是我們廣東中煙的安全管理理念。安全生產不僅是對自己、家人負責,更是對員工、企業、社會負責。"發展決不能以人的生命為代價,這是一條不可逾越的紅線。"是的,企業、社會如果沒有了安全保障,那還談什么發展?每一次安全事故的發生,都揪人心弦,都給親人朋友留下永遠的痛。
"安全重于泰山,生命高于一切!"這是企業安全生產的第一法則,沒有安全意識的企業,是一個危機四伏的企業。只有"關愛生命,安全生產",企業才能健康發展,基業常青!安全,是我們廣東中煙永恒的主題,是一切工作的真諦。
通過安全生產培訓課,我有了以下關于安全生產的體會和認識:
1.在安全制度上下功夫,要建立和健全安全生產規章制度和安全生產監督體系,具體到每個細節。
2.每位員工在上崗前都要學習企業的安全生產制度,進行相應的安全培訓,并對其進行考核。
3.定期進行安全文化教育,增加員工的安全生產知識和增強員工的自我安全防范意識;認真貫徹、執行國家和地方政府有關安全生產的方針、政策、法律法規,以及上級有關的安全生產管理制度,及時去研究解決或審批有關安全生產中的重大問題,并按規定提取安全經費,保障安全設施及時到位,切實解決安全技術問題。
4.全面落實安全生產責任制。企業安全負責人要切實履行自己的責任義務,完善各級領導,各職能部門的安全責任,并將安全責任和工作目標層層傳遞下去,直至每一位崗位員工。
5.加大執行力度。抓安全生產工作,必須注重執行能力建設,嚴格按照公司規章制度和崗位操作規程辦事,養成尊重科學規律,反對違章蠻干的好習慣,養成令行禁止、雷厲風行,執行力度一絲不茍、完成工作精益求精的好作風。同時,還要培養各級管理人員事事從嚴、事事過細的良好工作作風、及時發現和修復安全漏洞,識別生產現場存在的各類風險,落實各項防范措施,強化危機和風險意識。
6.要想真正實現安全生產,最重要的是員工主動接受安全教育,從心里認可安全教育,主動學習安全生產知識。只有這樣,企業制定的安全制度、做的安全教育和安全管理工作才能真正發揮它們的作用。
作為一名新入職的員工,我深知自己肩上安全責任的重大,我希望通過日后的努力,能為廣東中煙的安全生產貢獻自己的一份力量。
員工安全培訓個人心得體會 篇28
近期,有幸赴參與(北京)國際文化咨詢有限公司組織的全國安全文化和安全風控品牌模式打造培訓班。通過課程學習,我深刻認識到安全文化建設、建立新時代大安全大應急框架、落實安全責任的重要性。為期四天的培訓學習,讓我感悟良多。
在聽取了老師講述的“建立新時代大安全大應急框架提高應對危機與風險能力”課程后,我意識到危機和風險無處不在,企業需要建立起一個多層次、全方位、協同配合的應急響應體系,并結合風險評估、建立預警機制、加強應急演練培訓等措施,不斷提高應對風險危機的能力,保障企業安全穩定。
同時,我深刻認識到安全是我們生活中基本的需求,也是企業經營和發展的基石之一。安全責任是企業經營的基礎,公司人員從上到下要切實履行各自的安全責任,將安全責任制度化、流程化、標準化。企業需要建立反應靈敏、專業化的安全團隊負責公司的安全管理,結合公司經營特點和實際情況建立安全管理體系,規范安全管理流程、加強安全監管,定期開展各類安全檢查,及時發現和解決存在的安全隱患,壓緊壓實全員安全責任,推動企業安全發展。
企業安全是企業不可或缺的重要組成部分,它是企業的根本。我深知在互聯網的普及和信息技術的迅猛發展下,企業的安全面臨著更多的風險和挑戰,作為科邦錳業一名從事安全管理的人員,我將不斷加強理論知識學習,提高自身安全管理、技術水平,為科邦錳業安全發展貢獻一份力量。相信在科邦全體同仁的共同努力下,科邦將會穩步發展,不斷壯大。