夏季高溫慰問活動(dòng)方案（通用5篇）

夏季高溫慰問活動(dòng)方案 篇1

　　近期持續(xù)高溫，天氣十分炎熱，給公司各部門和項(xiàng)目部的生產(chǎn)、生活造成較大影響。按照xx公司、xx公司工會(huì)的統(tǒng)一部署，為切實(shí)做好抗高溫防暑降溫工作，經(jīng)公司20xx年7月30日辦公會(huì)研究決定，對(duì)工作在高溫一線的公司員工進(jìn)行慰問。為開展好此次活動(dòng)，制定方案如下:

　　一、活動(dòng)圍繞員工高溫勞動(dòng)防護(hù)等內(nèi)容，成立由公司班子成員、工會(huì)、及部門負(fù)責(zé)人組成的慰問小組。

　　第一小組:

　　慰問項(xiàng)目部:xx項(xiàng)目部、xx項(xiàng)目部等。

　　第二小組:

　　慰問項(xiàng)目部:xx項(xiàng)目部、xx項(xiàng)目部等。

　　第二小組:

　　慰問項(xiàng)目部:xx項(xiàng)目部、xx項(xiàng)目部等。

　　二、慰問時(shí)間、安排及范圍

　　慰問時(shí)間從8月3日起。公司員工共計(jì)161人，按人均130元購(gòu)買防暑降溫用品，如綠豆、糖、飲料和防暑降溫藥品等。

　　通過發(fā)放防暑降溫用品，把清涼和健康送到員工手中。督促做好員工的防暑降溫工作，切實(shí)改善和提高員工的生產(chǎn)生活條件，積極營(yíng)造關(guān)愛員工的良好氛圍。

夏季高溫慰問活動(dòng)方案 篇2

　　為切實(shí)維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益，保障農(nóng)民工的職業(yè)安全與身心健康，做好農(nóng)民工防暑度夏工作，根據(jù)xx市總工會(huì)《關(guān)于開展20xx年夏季送清涼慰問活動(dòng)的通知》精神，為開展好此次活動(dòng)，制定方案如下:

　　一、活動(dòng)主題

　　圍繞農(nóng)民工的住宿條件、飲食衛(wèi)生、高溫勞動(dòng)防護(hù)等內(nèi)容，通過重點(diǎn)對(duì)農(nóng)民工相對(duì)集中的建筑工地、高溫作業(yè)生產(chǎn)車間和其它露天作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行調(diào)查走訪慰問，推動(dòng)政府有關(guān)部門完善關(guān)于農(nóng)民工生產(chǎn)生活條件的政策法規(guī);加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度，督促企業(yè)改善農(nóng)民工作業(yè)、生活環(huán)境，積極開展形式多樣的為農(nóng)民工送清涼、送健康、送政策、送安全等活動(dòng)，讓農(nóng)民工健康、衛(wèi)生、安全度夏。

　　二、活動(dòng)時(shí)間

　　20xx年7月1日至7月30日。

　　三、活動(dòng)內(nèi)容

　　(一)開展走訪調(diào)查活動(dòng)，推動(dòng)政府和督促用工單位改善農(nóng)民工生產(chǎn)生活條件。

　　在暑期對(duì)農(nóng)民工相對(duì)集中的生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行一次普遍走訪調(diào)查，了解和掌握農(nóng)民工的住宿條件、飲食衛(wèi)生狀況和高溫勞動(dòng)防護(hù)措施。

　　對(duì)于檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題，及時(shí)向政府有關(guān)部門反映，提出意見和建議，推動(dòng)和協(xié)助政府采取有效措施，同時(shí)督促企業(yè)做好農(nóng)民工的防暑降溫等勞動(dòng)保護(hù)工作，改善其住宿、飲食和生產(chǎn)作業(yè)條件。

　　積極推動(dòng)政府制定和完善有關(guān)農(nóng)民工生產(chǎn)生活條件的政策法規(guī)，對(duì)勞動(dòng)工時(shí)、作業(yè)環(huán)境和生活設(shè)施等做出明確規(guī)定，避免出現(xiàn)因作業(yè)和生活環(huán)境危及農(nóng)民工身心健康或生命安全的事故。

　　(二)開展針對(duì)農(nóng)民工生產(chǎn)作業(yè)、生活環(huán)境的勞動(dòng)監(jiān)督檢查活動(dòng)。

　　積極配合有關(guān)部門，在暑期開展針對(duì)農(nóng)民工的專項(xiàng)監(jiān)督檢查活動(dòng)，重點(diǎn)對(duì)大型建筑工地、高溫作業(yè)場(chǎng)所等進(jìn)行檢查，解決各企業(yè)、工地農(nóng)民工的生產(chǎn)作業(yè)和生活環(huán)境的突出問題。

　　發(fā)現(xiàn)危及農(nóng)民工職業(yè)安全和身心健康的情況，及時(shí)向企業(yè)行政通報(bào)，督促企業(yè)予以整改，拒不整改或整改不力的要及時(shí)向政府有關(guān)部門和上級(jí)工會(huì)報(bào)告，盡快解決問題。督促企業(yè)做好農(nóng)民工的飲食衛(wèi)生、防暑降溫和防疫等工作，在作業(yè)場(chǎng)所按規(guī)定配備安全生產(chǎn)和職業(yè)防護(hù)設(shè)施，采取足夠的防暑降溫措施，特別是在高溫天氣作業(yè)，要合理調(diào)劑戶外作業(yè)時(shí)間，延長(zhǎng)午休時(shí)間，避免超時(shí)勞動(dòng)，保障農(nóng)民工的身體健康。

　　(三)開展形式多樣的向農(nóng)民工送清涼、送健康活動(dòng)。

　　今年7月份安排一定的經(jīng)費(fèi)，用于購(gòu)買防暑降溫用品以及印制防暑降溫知識(shí)宣傳單，到農(nóng)民工集中的企業(yè)和重點(diǎn)工地開展走訪慰問，主要開展形式多樣的向農(nóng)民工送清涼、送健康活動(dòng)，通過發(fā)放防暑降溫用品、防暑降溫知識(shí)宣傳單等，把清涼和健康送到農(nóng)民工手中。

　　四、要求

　　(一)加強(qiáng)向黨委和政府匯報(bào)，爭(zhēng)取有關(guān)部門的重視和支持。

　　(二)縣總工會(huì)干部職工要通力協(xié)作，通過集中開展宣傳、防暑降溫專項(xiàng)檢查、法規(guī)政策咨詢和送防暑降溫用品等活動(dòng)，切實(shí)推動(dòng)改善和提高農(nóng)民工的生產(chǎn)生活條件，積極營(yíng)造全社會(huì)共同關(guān)愛農(nóng)民工的良好氛圍。

　　(三)各基層工會(huì)結(jié)合實(shí)際開展夏季送清涼慰問活動(dòng)，并于7月25日將《20xx年夏季送清涼慰問活動(dòng)統(tǒng)計(jì)表》報(bào)縣總工會(huì)辦公室。電子郵箱:。

夏季高溫慰問活動(dòng)方案 篇3

　　夏日炎炎，氣溫逐步攀升。為了進(jìn)一步做好夏季防暑降溫工作，確保員工身心健康，提高員工的工作性、積極性，保證在高溫環(huán)境下安全、高效、優(yōu)質(zhì)的完成各項(xiàng)任務(wù)，經(jīng)公司決定將開展夏季送清涼活動(dòng)，現(xiàn)將有關(guān)活動(dòng)方案如下:

　　一、活動(dòng)時(shí)間

　　20xx年8月5日~8月10日

　　二、活動(dòng)要求

　　1、部門負(fù)責(zé)人統(tǒng)一調(diào)配所分配項(xiàng)目送清涼活動(dòng)的安排;

　　2、各部門在一周內(nèi)將防暑降溫物品及時(shí)送到各項(xiàng)目部;

　　3、活動(dòng)期間要特別關(guān)注天氣預(yù)報(bào)，及時(shí)調(diào)整活動(dòng)計(jì)劃，確保重點(diǎn)時(shí)日、時(shí)段的送清涼服務(wù);

　　4、要求各部門在送清涼的同時(shí)多與項(xiàng)目部員工進(jìn)行溝通交流，了解員工需求，把公司的關(guān)心送達(dá)每一個(gè)員工心里。

夏季高溫慰問活動(dòng)方案 篇4

　　為切實(shí)維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益，保障農(nóng)民工的職業(yè)安全與身心健康，做好農(nóng)民工防暑度夏工作，根據(jù)xx市總工會(huì)《關(guān)于開展20xx年夏季送清涼慰問活動(dòng)的通知》精神，為開展好此次活動(dòng)，制定方案如下：

　　一、活動(dòng)主題

　　圍繞農(nóng)民工的住宿條件、飲食衛(wèi)生、高溫勞動(dòng)防護(hù)等內(nèi)容，通過重點(diǎn)對(duì)農(nóng)民工相對(duì)集中的建筑工地、高溫作業(yè)生產(chǎn)車間和其它露天作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行調(diào)查走訪慰問，推動(dòng)政府有關(guān)部門完善關(guān)于農(nóng)民工生產(chǎn)生活條件的政策法規(guī)；加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度，督促企業(yè)改善農(nóng)民工作業(yè)、生活環(huán)境，積極開展形式多樣的為農(nóng)民工送清涼、送健康、送政策、送安全等活動(dòng)，讓農(nóng)民工健康、衛(wèi)生、安全度夏。

　　二、活動(dòng)時(shí)間

　　20xx年7月1日至7月30日。

　　三、活動(dòng)內(nèi)容

　　（一）開展走訪調(diào)查活動(dòng)，推動(dòng)政府和督促用工單位改善農(nóng)民工生產(chǎn)生活條件。

　　在暑期對(duì)農(nóng)民工相對(duì)集中的生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行一次普遍走訪調(diào)查，了解和掌握農(nóng)民工的住宿條件、飲食衛(wèi)生狀況和高溫勞動(dòng)防護(hù)措施。

　　對(duì)于檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題，及時(shí)向政府有關(guān)部門反映，提出意見和建議，推動(dòng)和協(xié)助政府采取有效措施，同時(shí)督促企業(yè)做好農(nóng)民工的防暑降溫等勞動(dòng)保護(hù)工作，改善其住宿、飲食和生產(chǎn)作業(yè)條件。

　　積極推動(dòng)政府制定和完善有關(guān)農(nóng)民工生產(chǎn)生活條件的政策法規(guī)，對(duì)勞動(dòng)工時(shí)、作業(yè)環(huán)境和生活設(shè)施等做出明確規(guī)定，避免出現(xiàn)因作業(yè)和生活環(huán)境危及農(nóng)民工身心健康或生命安全的事故。

　　（二）開展針對(duì)農(nóng)民工生產(chǎn)作業(yè)、生活環(huán)境的勞動(dòng)監(jiān)督檢查活動(dòng)。

　　積極配合有關(guān)部門，在暑期開展針對(duì)農(nóng)民工的專項(xiàng)監(jiān)督檢查活動(dòng)，重點(diǎn)對(duì)大型建筑工地、高溫作業(yè)場(chǎng)所等進(jìn)行檢查，解決各企業(yè)、工地農(nóng)民工的生產(chǎn)作業(yè)和生活環(huán)境的突出問題。

　　發(fā)現(xiàn)危及農(nóng)民工職業(yè)安全和身心健康的情況，及時(shí)向企業(yè)行政通報(bào)，督促企業(yè)予以整改，拒不整改或整改不力的要及時(shí)向政府有關(guān)部門和上級(jí)工會(huì)報(bào)告，盡快解決問題。督促企業(yè)做好農(nóng)民工的飲食衛(wèi)生、防暑降溫和防疫等工作，在作業(yè)場(chǎng)所按規(guī)定配備安全生產(chǎn)和職業(yè)防護(hù)設(shè)施，采取足夠的防暑降溫措施，特別是在高溫天氣作業(yè)，要合理調(diào)劑戶外作業(yè)時(shí)間，延長(zhǎng)午休時(shí)間，避免超時(shí)勞動(dòng)，保障農(nóng)民工的身體健康。

　　（三）開展形式多樣的向農(nóng)民工送清涼、送健康活動(dòng)。

　　今年7月份安排一定的經(jīng)費(fèi)，用于購(gòu)買防暑降溫用品以及印制防暑降溫知識(shí)宣傳單，到農(nóng)民工集中的企業(yè)和重點(diǎn)工地開展走訪慰問，主要開展形式多樣的向農(nóng)民工送清涼、送健康活動(dòng)，通過發(fā)放防暑降溫用品、防暑降溫知識(shí)宣傳單等，把清涼和健康送到農(nóng)民工手中。

　　四、要求

　　（一）加強(qiáng)向黨委和政府匯報(bào)，爭(zhēng)取有關(guān)部門的重視和支持。

　　（二）縣總工會(huì)干部職工要通力協(xié)作，通過集中開展宣傳、防暑降溫專項(xiàng)檢查、法規(guī)政策咨詢和送防暑降溫用品等活動(dòng)，切實(shí)推動(dòng)改善和提高農(nóng)民工的生產(chǎn)生活條件，積極營(yíng)造全社會(huì)共同關(guān)愛農(nóng)民工的良好氛圍。

　　（三）各基層工會(huì)結(jié)合實(shí)際開展夏季送清涼慰問活動(dòng)，并于7月25日將《20xx年夏季送清涼慰問活動(dòng)統(tǒng)計(jì)表》報(bào)縣總工會(huì)辦公室。

　　電子郵箱：

夏季高溫慰問活動(dòng)方案 篇5

　　一、指導(dǎo)思想

　　認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的精神，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，在中秋期間，通過走訪慰問活動(dòng)，使幫扶貧困戶切實(shí)感受到黨和政府的關(guān)懷和溫暖。

　　二、慰問對(duì)象

　　我局干部職工對(duì)口幫扶的聯(lián)和鎮(zhèn)聯(lián)華村委21戶貧困戶，其中重點(diǎn)對(duì)象是政策幫扶戶，低保戶，20xx年沒有實(shí)現(xiàn)脫貧的貧困戶。

　　三、慰問方式和標(biāo)準(zhǔn)所需金額

　　(一)慰問方式：采取分組領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)面對(duì)面慰問方式。

　　(二)慰問標(biāo)準(zhǔn)：每一貧困戶一份慰問品(中秋月餅一盒，食用油一罐)

　　四、活動(dòng)時(shí)間及人員安排

　　(一)活動(dòng)時(shí)間：20xx年9月5日至20xx年9月9日

　　(二)人員安排(分四組)：

　　第一組

　　組 長(zhǎng)：黃家醒

　　組 員：邱偉煌、黃家權(quán)、胡志杏、曾愛怡、鄭海華

　　貧困戶：林華章(首崀村)、林敦禮(首崀村)、林作熙(首崀村)、劉金鳳(首崀村)、梁肇?fù)P(楊梅崗)、鄧正全(楊梅崗)

　　第二組

　　組 長(zhǎng)：潘 杰

　　組 員：錢彥天、陳立波、莫小敏、馮玉玲 、盧淑敏

　　貧困戶：林有全(牛古塘)、林河金(牛古塘)、梁永選(流窩)、梁肇平(側(cè)田坑)、盧賢邦(梅仔坑)

　　第三組

　　組 長(zhǎng)：黃昕萍

　　組 員：程雪鋒、董權(quán)章、吳木雄、盧占鳳、歐善藝

　　貧困戶：高家清(黃坭塘)、羅秋興(黃坭塘)、高家新(黃坭塘)、譚志珍(三塘村)、林秀傳(三塘村)

　　第四組

　　組長(zhǎng)：莫如朝

　　組員：陳英金、李世嫦、劉海泉、梁媚微

　　貧困戶：梁戰(zhàn)廣(根竹園)、李海堂(根竹園)、歐宏常(辦氹塘)、歐宏志(辦氹塘)、雷雪蘭(樓腳村)

　　五、活動(dòng)內(nèi)容

　　通過全面走訪的形式，深入貧困戶家庭，向貧困戶致以節(jié)日問候并送上慰問品。同時(shí)要深入了解幫扶項(xiàng)目進(jìn)展情況，聽取他們的意見和要求，對(duì)貧困戶反映的實(shí)際困難要及時(shí)幫助他們研究解決的辦法。

　　六、活動(dòng)要求

　　(一)各組長(zhǎng)落實(shí)責(zé)任，抓緊時(shí)間認(rèn)真做好走訪慰問安排，及時(shí)把關(guān)懷送給掛鉤幫扶戶。

　　(二)各干部職工要高度重視，把此次慰問工作放上工作議事日程，切實(shí)認(rèn)真做好走訪慰問工作，確保慰問工作不漏一戶，不少一人。

　　(三)發(fā)送溫暖慰問資金要本著“照顧重點(diǎn)，兼顧一般”的原則，對(duì)低保戶、未脫貧戶可給予適當(dāng)傾斜。

　　(四)及時(shí)反饋慰問活動(dòng)情況。慰問活動(dòng)結(jié)束后，各分組將慰問活動(dòng)開展情況報(bào)本局扶貧開發(fā)“規(guī)劃到戶責(zé)任到人”辦公室。