公司活動策劃方案_公司團建活動方案（通用3篇）

公司活動策劃方案_公司團建活動方案 篇1

　　為了活躍公司的文化氣氛，增進同事之間的感情，相互了解，強化了每個人的主人翁意識和集體榮譽感，舉辦此次活動。

　　一、活動時間：

　　2月__日，晚6點左右

　　二、活動地點：

　　還未確定，等辦公室通知

　　三、策劃準備

　　1、地點選擇：與酒店方面聯系好，要求場地音響設備，定好日期

　　2、車輛安排：當天跟司機聯系好

　　3、禮品物資：煙酒花生瓜子零食水果獎品

　　4、設備準備：話筒筆記本電腦相機歌曲歌詞活動音樂下載

　　5、節目安排：游戲歌曲舞蹈相聲魔術雙簧小品抽獎，提前通知各班班長，讓員工有準備，然后報公司辦公室。

　　6、人員安排：主持：2人男女各一名(準備主持稿串詞)攝影設備管理(播放音樂)

　　7、活動結束現場整理

　　四、活動當天流程

　　1、主持人宣布活動開始

　　2、潘總致辭

　　3、表演節目

　　4、抽獎環節

　　5、互動游戲

　　6、用餐

　　五、經費預算

　　交通費用酒店消費禮品水果等

　　六、活動總結

　　文字照片錄像存檔

公司活動策劃方案_公司團建活動方案 篇2

　　一、座談會目的：

　　1、為構建員工與公司管理層的有效溝通，了解新員工生活和工作中的問題，體現公司的企業文化內涵。

　　2、回顧公司發展和企業文化，增加員工的歸屬感與忠誠度。

　　3、增強交流，充分調動新員工的積極性、主動性、創造性。

　　二、地點：

　　總部會議室

　　三、時間：

　　20_年3月22日下午2點—4點。

　　四、參會人員：

　　1、公司人力資源部總監及相關人員；

　　2、公司資深員工2—3名；

　　3、蘭州總部新員工（20_年1月后入職）截止目前共14人。

　　五、座談會議程：

　　（大約2個小時）

　　六、其他事項

　　會議現場布置，紙杯，便簽紙，水果、茶飲？ 企業發展介紹視頻，員工直接主管對其評價的幻燈片 互動交流內容（項目及操作程序）

公司活動策劃方案_公司團建活動方案 篇3

　　一、活動名稱：

　　山東三川集團“慶五一，大家一起來”娛樂活動

　　二、活動目的：

　　在五一國際勞動節來臨之際，我們要充分發揮三川員工的文藝表演才能，大家一起來參與，豐富全體員工的文化娛樂生活。

　　三、活動時間：

　　20_年5月1日下午2點開始

　　四、活動地點：

　　山東三川集團2樓會議室

　　五、參加人員：

　　山東三川集團全體員工

　　六、主持人：

　　_和_

　　七、注意事項：

　　1、要注意時間安排，根據現場氣氛，靈活掌握節奏；

　　2、要遵守活動規則，積極參與，調動活動氣氛；

　　3、在活動過程中堅持適度原則，就要活潑但不失莊重；

　　4、活動分為集體游戲類和個人表演類，希望大家能積極報名，共同娛樂。個人表演類每個部門至少提供2個節目，其他根據情況公司會作具體安排。

　　八、活動流程：

　　1、主持人介紹活動的基本情況，請領導致辭；

　　2、領導致辭；

　　3、娛樂互動；

　　熱場游戲：

　　現場每一個人分發兩張紙條，在其中一張上寫上在哪里，另一張寫上在干什么，收起分別放入兩個容器中。每一個人在兩個容器中各抽取一張紙條，然后把自己抽到的內容，以“今天下午我（是固定的）在哪里干什么”的形式念出來，大家可以隨便寫的。

　　（1）游戲類：

　　大力神（扳手腕）：

　　找張桌子當擂臺，一個人做擂主，接收其他人的挑戰，進行扳手腕游戲。標準就是擂主不用扳倒對手，只要保持10秒不被扳倒就算贏，而參加的人要在短短的10秒內扳倒擂主才算贏。假如參加游戲的人贏了的話，也可以代替原來的擂主，由此類推。

　　知識問答：

　　根據三川集團的基本情況，設定題目，為了考察大家對我們公司的了解程度，有利于員工更詳細全面的了解我們公司，增強主人翁意識。

　　（2）表演類：

　　自由K歌：

　　只要想唱，就可以在這個舞臺上一展歌喉，人人參與，氛圍活躍。

　　自由發揮：

　　參與人員可以根據每一個人自己的興趣愛好，選擇自己最佳的表演方式，如打羽毛球、打乒乓球，打臺球

　　（3）我們都是一家人，交流溝通：

　　由于平時領導和員工都忙于工作，彼此交流的機會較少，以本次活動為契機，員工可以向領導反映一些工作和生活中遇到的問題，對公司未來的發展提一些建議，談一下自己的想法，此項活動有利于拉近領導與員工的距離，樹立領導的威信，調動員工工作的積極性，更好地建設三川集團！

　　4、總結評優

　　（1）領導對本次活動進行點評總結；

　　（2）主持人根據評比表現和記錄，宣布評比結果，對表現優秀的團隊和個人予以獎勵。