學校家長工作實施方案范文(精選32篇)
學校家長工作實施方案范文 篇1
一、指導思想
堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、理論和“三個代表”重要思想為指導,認真落實中共中央、國務院《關于進一步加強和改進未成年思想道德建設的若干意見》、廣泛開展家庭教育宣傳,普及家庭教育知識,推廣家長教育的成功經驗,幫助和引導家長樹立正確的家庭教育理念,掌握科學的家庭教育方法,提高科學教育子女的能力。
二、工作目標:
1、初步讓家長樹立正確的家庭教育理念
2、初步形成家校教育合力
三、組織機構
顧問:待定
家長學校名譽校長:寇瑩常務校長:彭忠
辦公室主任:周行明(兼家長委員會秘書長)
家長委員會成員(排名不分先后):
帥永成(武大醫學院)、劉文惠(中南醫院)、王義后(工學部)胡慶芳(武大校辦)、余翼(武大網絡中心)、王華(武大遙感學院)、朱副武(中南醫院)。
教員:
師資隊伍:各班班主任、學校有經驗的優秀教師、有關家教專家、教子有方的家長。
籌備委員會名單(排名不分先后):
帥永成、梁慧、付丹丹、劉文惠、郭清蓮、章瑩、石超明、潘錦暉、張榮、楊芳、羅方珍、吳開松、何春燕、王義后、夏青、周勤、張燕、雷世家、張利娟、胡慶芳、劉小星、薛燕妮、段詩鈺、余翼、朱副武、楊芳、王華。
四、具體要求與措施:
(一)加強組織領導,做到四個落實。
1、組織落實:健全組織機構,建立家長委員會,請家長委員會組長、關協負責人,校處輔導員擔任家長學校領導。
2、時間落實:“家長學校”上課學習時間,一般每學期安排1-2次,分次不少于1小時。在學校的統一安排下,低、中、高年級每學期至少開一次分班家長會,會后學校將安排班主任及任課教師交換意見,安排家長交流教育子女的信息,使學校教育與家庭教育同步協調。
3、教員落實:家長學校除家長學校校長主講以外,還將聘請學校教育、教學及管理經驗豐富的老師擔任教員,聘請家長教育方面的有關專家,作家長學校顧問,并作理論報告。
4、教學內容落實:根據《小學生家長讀本》內容按低、中、高不同時期的每個階段安排具體的教學內容,做到有計劃,有序列地進行,使教學內容序列化,系統化。
(二)健全制度,規范管理。
1、學校建立健全各項工作職責,使每個工作人員明確自己的義務。①、制訂《家長學校校長工作職責》。②、制訂《家長學校教師工作職責》。③、制訂《家長學校成員的權利和義務》。
2、建立制度,實現制度管理。
①、建立考勤制度:制訂《武大二附小家長學校家長上課簽到表》和《武大二附小家長學校家長上課制度》
、、建立考評制度,對每學期所學內容,利用問卷形式對家長進行知識考查,了解家長對所學知識的掌握情況。
、、建立教師備課制度,要求老師認真落實學校家長學校工作計劃、積極準備、認真備課、上課。
、、建立意見反饋制度:學校制定征求家長意見表,定期發給家長,然后回收反饋,并建立家訪制度。
3、建立評選表彰制度、制定《優秀家長評選條件》每學期評選次優秀家長,比率約為10%,由學校張榜表彰。
4、建立家教檔案管理制度,有關家長學校的各種文件、信件,有關講話稿、會議記錄,教員的備課資料,各項制度,記載等都嚴格分類加以整理保管存檔。
(三)加強教學研究,提高業務水平。
1、定期組織校務會成員召開會議,研究并解決家庭教育有關問題。
2、定期組織教師學習家庭教育理論,提高業務水平。
3、每學期舉辦教研活動1次以上。
4、組織教師進行家庭教育的實驗課題研究,并認真總結經驗撰寫論文。
(四)開展豐富多彩的活動。
1、充分利用電教和網絡教育手段,組織家長點擊學校教育教學網站。幫助家長深入細致地了解學校。
2、聘請家教獲得成功,具有豐富經驗的家長到校為家長學員們傳經送寶進行經驗介紹。
3、開展“家長開放日”活動,組織家長共同參與學;虬嗉壍挠嘘P活動。
4、開展咨詢服務。對家長提出的在家庭教育中遇到的疑難問題,給予較好的解決或號召大家共同研討提高教育水平。
5、在家長中廣泛征集家長教育經驗論文,并評獎擇優積極向報刊推薦。
五、活動安排
開始階段:成立領導機構制訂實施方案。成立家長學校、掛牌開學。20xx年9月
成立家長委員會。20xx年10月
實施階段:開展1次學習活動。每學期至少一次
總結階段:評比好家長并進行總結交流
學校家長工作實施方案范文 篇2
近年來,我縣家長學校工作成果顯著,在實踐中也摸索到了一些規律。家長學校是全民終身學習的一種實現形式,特別是對提高全民學習意識,建立學習型社會,具有重要作用。為此,團縣委聯合縣婦聯、縣教育局共同組織了一部分基礎較好的家長學校進行實踐研究,探索對家長學校工作的管理與指導的規律,以提高家長學校的辦學質量,發揮更大的社會效益,為使全縣家教事業深入發展,團縣委從縣情實際出發,實現自立創新,為辦好具有特色的家長學校,特制定本方案:
一、指導思想
要以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導,落實科學發展觀,根據黨和國家相關方針政策,立足創新,求真務實,在實踐中不斷探索規律,總結經驗,指導全縣家長學校持續發展,提高廣大家長綜合素質,提升家教整體水準,同時幫助和引導家長樹立正確的家庭教育理念,掌握科學的家庭教育方法,提高科學教育子女的能力。
二、工作目標
1、團縣委和縣教育局結合本縣實際,根據縣城內和各鄉鎮中小學家長學校的實際情況,總結出符合我縣實際的家長學校工作管理和指導經驗,理順管理體制規范指導運行。
2、指導家長學校以讀本為本,在普及家教知識的基礎上,使廣大家長更新家教觀念,改進家教方法,提高家教能力。
3、通過培訓和實踐,培養和鍛煉一支高素質的家長學校校長和教師隊伍。
三、具體措施
1、加強領導,落實責任。
本項工作在由團縣委和縣教育局直接領導下,由團縣委學校部和縣教育局家庭教育指導組組織實施。指導組由團縣委書記于麗榮、副書記龐威和教育局主管領導牽頭,下設指導組辦公室,委派團縣委學校部部長和教育局教育股同志負責具體工作。
此項實驗工作納入團縣委議事日程,納入目標責任制考核內容,切實抓好。
各實驗校在原有的基礎上進一步建全組織機構,加強領導和科學管理。
2、做好家長學;窘ㄔO工作
(1)抓好家長學校專兼職教師隊伍建設。
(2)培訓一支高素質的家長學校教師隊伍。要選聘學校領導和教師、"五老"及專業人士為家長學校教師,經過系統提高,承擔家長學校教學任務。
(3)提高家長學校教學質量。家長學校要有工作計劃和教育計劃。使用省編家長學校通用教材,要有明確的培養目標和質量標準。
(4)要建立健全各種規章制度,做好家長學校日常的教學工作和研究工作。特別要建立科學管理和評估制度,保證家長學校工作的科學、系統、規范。
(5)各家長學校都要開設教學場所,有專用教學設備,選配專人負責管理,選配專人管理家長學校的全面工作。
3、隨時溝通上下互動
團縣委學校部隨時匯報請示領導組,得到及時指導。并有計劃的到各家長學校了解情況互通信息,傳遞經驗。各家長學校要定期向指導組匯報工作進展情況,遇到新問題及時研究解決,確保工作順利進行。
4家長學校工作實施方案教育是一個立體化的工程,家庭是孩子的第一所學校,家長是孩子的第一位老師,家長的世界觀、道德觀和家庭環境對孩子起著潛移默化的作用,而家長教育方法的好壞直接關系到對子女的教育。為提高家長的自身素質,幫助家長了解和掌握現代家教知識,提高家庭教育的針對性、時效性,使學校教育和家庭教育有機結合,使我社區學校家庭工作再上新臺階,特制定本年度社區家長學校工作實施方案如下:
一、社區家長學校組織機構:
校長:馬強
副校長:丁海毅
成員:馬波(負責具體工作)
二、家長學校主要措施:
1、成立家長學校領導小組,明確責任分工。家長學校的校長有本社區書記擔任,委員有社區成員、學校的教師及推選的家長組成,將各項任務具體分工,齊抓共管;
2、社區工作人員、任課教師、班主任每學期都要不定期召開家長會、家訪,與家長互助溝通,了解子女在校在家的表現情況,并及時教育;
3、定期召開家長會議,讓家長了解教育信息以及教育方法;
4、動員家長撰寫家庭教育論文,組織家庭教育經驗交流會,努力調高家長素質;
5、充分利用宣傳媒體,設立“家長學校”網站,使教師、家長、學生共同受教育。
三、家長學校的具體要求
1、明確思想,確定路線。讓家長明白開辦社區家長學校是社會發展的必然要求。提高家長對家庭教育的認識,明確家長學校的作用,從而支持家長學校的工作;
2、建立制度,落實政策。認真抓好常規工作,使各項工作落到實處。每次家長會上課,教師要備課上課,家訪要有家訪登記等;
3、加強社區家長學校班主任工作,努力提高班主任素質。定期組織班主任學習有關理論知識,研究家長學校工作方法,提高班主任工作能力。學期末召開一次班主任經驗交流會。
四、參加對象
1、舉辦第一期家長學校培訓:對象是五、六年級家長;
2、舉辦第二期家長學校培訓:對象是三、四年級家長;
3、舉辦第三期家長學校培訓:對象是一、二年級家長。
五、教學內容
1、以《小學生家長手冊》為主要材料。
第一講:讓天下家長俱歡顏。
第二講:讓孩子擁有成功的學校生活。(一小校長主講)
第三講:讓孩子擁有幸福的人生。(一小教師主講)
第四講:孩子邁向成功的第一步。(一小教師主講)
第五講:讓孩子做一個受歡迎的人。(一小教師主講)
第六講:讓孩子平安,家庭快樂。(一小教師主講)
第七講:增進彼此感情,讓家庭更和睦。(一小教師主講)
第八講:孩子眼中的父母。(一小教師主講)
2、根據學校實際補充教材。
(1)怎樣做一名合格的小學生家長。
(2)適應時代需要,轉變家教觀念。
(3)加強自身修養,搞好家庭教育。
(4)重視從小培養孩子的行為習慣。
3、采用講座、走訪、問卷、經驗交流會、描繪等形式進行教學。
六、授課方式
毅采用集中講座的形式為主。
七、授課地點
富興社區黨員活動室。
學校家長工作實施方案范文 篇3
根據省精衛中心《關于新型冠狀病毒感染的肺炎疫情期間加強居家嚴重精神障礙患者治療隨訪服務的通知(鄂精衛辦〔20xx〕1號)》和《國家基本公共衛生服務規范(第三版)》相關文件要求,為進一步加強和規范全縣嚴重精神障礙患者登記、報告、隨訪、干預等管理服務,提高工作質量,完成任務目標,結合我縣實際,特制定本方案。
一、工作目標
以鄉鎮衛生院、社區衛生服務中心為單位,轄區內嚴重精神障礙患者管理率≥5‰,規范管理率達到85%,治療率(服藥率)達到75%,規范治療率(服藥率)達到60%,精神分裂癥治療率達到85%,精神分裂癥規范治療率達到65%,面訪率達到85%。
二、服務內容
。ㄒ唬┑怯浌芾。對轄區內常住居民中診斷明確、在家居住的精神分裂癥、分裂情感性障礙、偏執性精神病、雙相情感障礙、癲癇所致精神障礙、精神發育遲滯伴發精神障礙等患者納入管理。納入管理對象必須由家屬提供相關疾病診斷證明,并上門或門診預約進行一次全面評估,建立居民健康檔案,補充完整個人信息。
(二)隨訪評估。疫情期間,社區精防人員和關愛幫扶小組不能中斷社區隨訪工作,可采取網絡視頻、電話溝通等方式,詢問患者和(或)家屬相關情況,請家屬配合密切觀察患者病情和情緒,如發現患者病情波動,立即通知社區精防人員,聯系上級精神精神衛生醫療機構給予技術指導。對于出現明顯精神癥狀,或情緒暴躁,或行為沖動等患者,盡快送至精神病?漆t院診治。對既往有暴力行為和風險、不規律服藥、家庭弱監護的患者要進行重點評估和關注。每年至少對所管理患者進行4次面對面隨訪,并進行危險性評估。評估內容包括:感覺、知覺、思維、情感和意志行為、自知力等;詢問和評估患者的軀體疾病、社會功能情況、用藥情況及各項實驗室檢查結果等。按照現場評估情況進行危險性分級(詳見嚴重精神障礙患者管理服務規范)。
。ㄈ└深A管理。根據危險性評估分級情況進行分類干預,在進行隨訪時,根據患者病情的控制情況,對其本人和家屬進行有針對性的健康教育和生活技能訓練等方面的康復指導,并提供心理支持和幫助。具體要求如下:危險性評估為3-5級或精神癥狀明顯、自知力缺乏、有嚴重藥物不良反應或嚴重軀體疾病,對癥處理后立即轉診到上級醫院,如可能造成社會危害者,立即報告當地公安部門加強管理,2周內了解其轉診治療情況;對于未進行轉診和住院治療的患者,幫助聯系精神病專科醫師進行相應處置,并在居委會人員、民警的共同協助下,2周內進行再次隨訪。危險性評估為1-2級,或精神癥狀、自知力、社會功能狀況至少有一方面較差,根據現場評估情況,建議調整用藥和對癥治療,2周內進行再次隨訪;若隨訪病情趨于穩定者,可維持目前治療方案,3個月內進行下一次隨訪;隨訪不穩定者,應請精神病?漆t師進行技術指導,1個月內繼續隨訪患者現狀。危險性為0級,且精神癥狀基本消失,自知力基本恢復,社會功能處于一般或良好,無嚴重藥物不良反應,軀體疾病穩定,無其他異常,囑其本人或者家屬,要求繼續服藥治療,3個月內進行下一次隨訪。
(四)健康體檢。每年對所管理的患者進行1次健康檢查,體檢內容包括:一般體格檢查、血壓、體重、血常規(含白細胞分類)、轉氨酶、血糖、心電圖,并詳細記錄體檢結果。
三、檔案管理
根據《國家基本公共衛生服務規范》的要求,將健康檔案、體檢表、隨訪服務記錄表、輔檢單、患者個人信息補充表、同意納入管理知情同意書、診斷證明/住院病歷等相關信息表單統一裝入個人健康檔案內。同時,按要求將各項檔案詳細錄入“國家嚴重精神障礙信息系統”和“公衛服務信息管理系統”。健康檔案統一存放鄉鎮衛生院,專人保管,保密個人隱私,嚴禁隨意泄露患者各項信息。
四、考核評估
按照項目管理要求,縣基本公共衛生服務項目管理辦公室將對各項目實施單位進行督導、考核評估。督導、考核結果將作為各單位基本公共衛生服務項目經費撥付依據。
學校家長工作實施方案范文 篇4
為提高預防和控制新型冠狀病毒疫情的能力和水平,根據縣疫情防控應急指揮部工作有關要求,結合中心工作,特制定本預案。
一、總體目標
全面做好常態化疫情防控重點工作,及時有效地采取各項預防措施,廣泛開展健康教育,提醒、提示,秋冬季疫情防控知識,積極引導全體職工切實加強個人防護,增強防范意識。做到早發現、早報告、早隔離、早治療。堅決控制疫情的傳播、蔓延,保障干部職工的身體健康和生命安全,維護我中心正常秩序和社會穩定。
二、組織管理
成立常態化疫情防控工作領導小組,負責指揮、組織、協調、部署和落實新型冠狀病毒疫情防控的各項具體工作。
組長:李清
副組長:李文杰、葉長春
成員:時維、張立、劉立保、王穎、馬波、胡守鳳、劉玉、孫清建、沈懷宏、張強、時強
領導小組下設辦公室,李文杰兼任辦公室主任,張治磊、馬長偉、李濤、楊玲、和曉棟、王紹領、萬文麗、邢繼東、褚智輝、楊光耀、李彬、李梅、楊勇、袁亞東、代建設、侯強、梁哲為辦公室成員。
三、常態化疫情防控工作要點
(一)加強組織領導,落實防控責任。
各股室、各單位要迅速統一思想和行動,在各自的職責范圍內做好疫情防控工作。落實各項防控措施,切實把常態化疫情防控作為一項重大政治任務來抓,確保人員在崗在位,上下聯動,高效運轉。確保一旦發生突發疫情,可及時高效應對實施。
(二)加強正面宣傳,注意輿論導向。
廣泛開展健康教育,提醒秋冬季疫情防控知識,積極引導全體職工切實加強個人防護,堅持戴口罩、勤洗手、常通風、保持一米距離的生活習慣。對日常生活區域衛生間、廚房、房間等按公共場所消毒要求落實消毒措施。引導和倡導在常態化疫情防控期間推進移風易俗,樹立文明新風,倡導喜事喪失簡辦,其他陋習不辦,盡量做到人員不扎堆、不聚集、不聚餐。切實提高全體職工自我防護意識。
(三)加強應急準備,正確應對突發事件。
隨著疫情發展散發的可能性在不斷增加,疫情防控辦公室依據本中心情況完善應對預案,積極采購儲備防控物資(75%酒精、口罩、84消毒液)發現異常,及早報告,適時啟動預案。每天對回蒙返蒙在外務工人員全部進行摸排,摸排情況每天上報給縣疫情防控應急指揮部辦公室,同時把人員名單報給二院。原則上不召開、或減少召開集中會議或活動,如必須召開,應落實好相關疫情防控措施。參會(活動)人員配備一次性醫用口罩、在入口進行測體溫,會議(活動)室要自然通風,空氣流通,人員座位之間保持足夠間隔,建議1米以上。
(四)針對疫情全面培訓。
對全體職工開展有關防控新型冠狀病毒疫情的知識培訓,并做好辦公環境中的防范工作。提高防控意識,增強抗病能力,休息時間盡量少去公共場所,有其它疾病就醫時,盡量少去已經有疫情發生的醫院就診。建立預檢制度,加強疫情的報告工作。
(五)加強預檢工作。
了解職工近期有無赴新型冠狀病毒疫情發生地區的旅行史,有無野生動物接觸史,以及有無與類似病例的密切接觸史。當發現有上述接觸史的發熱人員時應立即向常態化疫情防控工作領導小組報告。建立全體職工疫情防治工作每日匯總表,立足早發現、早報告、早隔離、早治療。一旦發現可疑癥狀的就診病例,及時上報,配合疾控部門做好消毒隔離工作,保護健康人群。本中心所有人員有義務及時報告家屬或密切接觸者已經發生的疫情或可疑感染情況。
(六)防控應對措施。
采取空氣消毒和公用物品消毒措施對辦公環境、會議室等進行消毒。由常態化疫情防控辦公室有關人員,采用噴灑方式進行空氣消毒和“84”消毒液消毒公用物品等措施對辦公環境進行消毒。全體干部職工返崗后工作期間一律佩戴口罩,勤洗手、常通風、不串崗、不參加聚集性活動。要嚴格執行請銷假制度,保持通訊暢通,遇有緊急情況要隨叫隨到。
學校家長工作實施方案范文 篇5
為深入推進黨的群眾路線教育實踐活動,扎實抓好全縣教育領域損害群眾利益整治工作,堅決制止和糾正損害群眾利益的行為,切實維護廣大人民群眾的切身利益。根據《曲靖市教育局關于對全市教育領域損害群眾利益整治工作進行重點抽查和檢查的通知》(曲教〔20__〕19號)精神和縣教育局對開展損害群眾利益整治活動的要求,結合我校教育實際情況,特制定此實施方案。
一、總體工作要求
20__年我校治理教育亂收費工作要全面學習貫徹黨的十八大精神,努力實踐科學發展觀,堅持以人為本,關注民生,把維護群眾利益,促進社會和諧,促進教育公平擺在首要位置。從辦人民滿意教育的高度出發,認真解決好群眾反映強烈的教育熱點問題,堅決糾正在招生和收費等方面存在的不正之風。充分發揮監督檢查職能作用,堅決保證中央在教育上的惠民政策落到實處,惠民資金安全到位。繼續堅持“懲防并舉、標本兼治、統籌兼顧、突出重點”的方針。
二、領導責任分工
三多小學成立治理教育亂收費工作領導小組: 組 長:張宗仁(校長)
副組長:李承玉(副校長) 彭慶濤(教導主任)
成 員:鄧加選 金樂彩 趙英同 王 娟
趙德能 唐開粉
對學校收費工作的部署、指導、審計,具體如下:
1、落實義務教育經費保障機制。
2、治理義務教育階段擇校亂收費。
3、執行教輔材料管理使用和公示制度。
4、治理教師組織學生有償補課亂收費。
5、執行教育收費公示。
6、依據上級文件精神執行服務性收費和代收費政策。
三、治理工作重點
1、嚴格規范收費行為,嚴格執行物價局、財政局、教委收費文件。
2、繼續實施收費“陽光工程”。堅決執行收費許可證制度,按規定使用票據。通過收費公示牌、校務公開欄,向學生、家長、群眾公開收費文件、項目、標準,保證公示內容看得見、信得過、留得住。收費前向學生家長通知收費項目和標準。
3、禁止并認真查處利用課余時間、雙休日、節假日,特別是寒暑假組織學生在校內辦班收費補課。重點治理班主任和任課教師將本班學生拉到校外集中收費補課行為。認真研究治理“黑”補課班的有力措施。
4、嚴格執行小學不得收取擇校生費的規定。
5、嚴格禁止各種名目的亂收費行為。加強小學教材和學輔材料選用、征訂的管理,嚴禁任何教工以任何形式強制要求學生統一訂購教輔材料、課外讀物、報刊雜志等;堅決糾正將教輔材料納入教學用書目錄、印發教輔材料推薦目錄、統一組織學生購買教輔資料等違規行為;嚴防盜版教材和學輔資料進入學校;嚴禁班級強制學生參加保險并代收保險費;嚴禁在崗教師組織或參與有償家教活動。面向學生的各類服務性收費,學校只能宣傳,不能強制更不準插手代收費。學校除自身不亂收費外,還要自覺抵制社會亂攤派行為。
6、加強收費工作的'管理和監督檢查。嚴格實行“收支兩條線”管理,收入全額繳存教育專戶。嚴禁截留、挪用、私分、坐收坐支,嚴禁私設“小金庫”。學校各項收費收入必須由學校財務部門集中統一收取,學校年級、教研組等部門一律不得向學生收費。
7、切實加強對學校財務工作的審計監督,保證學校有限的資金全部用于學校的建設和發展。
四、主要工作措施
1、加強組織領導。我校成立以校長為組長的治理教育亂收費工作領導小組,高度重視治理亂收費工作,把治理亂收費工作作為黨風廉政建設的重要任務,結合實際,細化任務,明確責任,狠抓落實。
2、加大收費宣傳。一要全方位地開展宣傳教育,進一
步提高廣大干部、教師特別是校長的法制觀念,切實增強依法治校、依法收費意識。二要通過多種形式,大力宣傳收費的政策規定,向學生和家長公開收費項目和標準,增強收費工作透明度,接受群眾和社會監督。三要通過簡報、信息等形式及時通報情況。
3、強化監督檢查。充分發揮黨總支、教工會齊抓共管作用,把自查自糾與上級檢查相結合、普遍檢查與重點抽查相結合、經常性檢查與階段性檢查相結合,學校自查認真深入。每年三月和九月為收費集中檢查月,集中人力對全校進行拉網式全面檢查。對發現的問題,逐一提出處理意見,逐一落實責任部門,逐一限期整改,問題嚴重的,按照有關規定追究直接責任人上報上級領導部門。
4、加大查處力度。查處教育亂收費的案件是治亂工作的重要環節。我校將認真受理群眾有關亂收費的信訪舉報,從嚴查處亂收費案件,做到凡有實質內容的件件有著落,凡是實名舉報的件件有回音。對違反規定的違紀收費,要及時清還,無法清退的收繳財政;對群眾反映強烈、存在問題嚴重、社會影響惡劣的案件,要從嚴查處,絕不姑息,對直接責任人,直接上報者海鎮中心學校;典型案件查處結案后,處理結果將受到全校通報。
學校家長工作實施方案范文 篇6
5月份以來,我縣降水持續偏少,5月中旬旱象開始顯現,近期天氣以晴熱高溫為主,土壤失墑加快,旱情持續發展,影響適時夏種和出苗。根據氣象部門預報,未來一周我縣仍無有效降雨,苗情形式不容樂觀。為切實做好當前的抗旱工作,把抗旱作為當前農村工作的重中之重,按照上級各項要求,根據我鎮實情特制定如下抗旱保苗工作方案。
一、指導思想
我鎮的抗旱工作要以科學抗旱、依法抗旱為準則,以保障糧食安全、促進農民增收和社會穩定為目的,全民動員,全面發動,全力以赴,迅速掀起抗旱保苗新高潮,確保在6月25日以前對所有受旱作物澆一遍水,最大限度地減輕旱災損失。
二、提高認識,強化領導
一是要成立組織。為切實加強對我鎮抗旱工作的領導,鎮成立抗旱工作領導小組,鎮長張亮為組長,鎮黨委副書記李可紅、分管副鎮長張振林為副組長和涉農部門負責人及各包村負責人為成員。二是要強化宣傳。為進一步發動全鎮廣大干部群眾積極投入抗旱,要思想上重視。要利用廣播會、專題會、橫幅、標語、宣傳車等多種方式廣泛宣傳抗旱保苗工作的重要意義。使廣大群眾充分認識當前抗旱工作面臨的嚴峻形勢,堅決克服靠天等雨或畏難情緒,做到“旱情不除,干勁不松”。
三、工作措施
一是強化指導服務。鎮、村和有關部門要全力以赴開展對抗旱夏管工作的指導和服務,鎮農技人員和包點干部要按照責任分工,全部深入抗旱夏管第一線,現場指導服務,要把抗旱保苗和田管技術送到田間地頭;各村均要成立抗旱保苗服務隊,對家中無勞力、特困戶予以幫助。
二是實行抗旱工作包保責任制。鎮包村負責人及各村支部書記是抗旱工作第一責任人。村干部要包保到戶,每個村干部要包保4部澆灌機械。
三是實行抗旱工作日報告制度。每天一統計,由各村文書每天下午4點前統一上報鎮農業綜合服務站,然后由鎮農業綜合服務站上報縣。
四是嚴明工作紀律。抗旱工作是一項艱苦而認真負責的工作,工作紀律是促進完成任務的保證;在抗旱工作期內,全體鎮村干部必須在崗在位,不準隨意外出,特殊原因請假,必須向黨委政府說明原因方能請假,同時須做好本人請假期間內所負責工作的'安排,否則不予請假。
五是加強督導檢查。鎮成立2個督導檢查組,督查鎮村干部在崗在位、抗旱保苗工作開展情況,督導組實行一天一督查、一天一匯報,兩天一通報,好的給予表揚獎勵,對進度慢、效果差的通報批評;對工作不力造成嚴重后果的將給予黨政紀處分,確保全鎮抗旱保苗和夏季田管工作順利開展,取得實效。
學校家長工作實施方案范文 篇7
為了積極配合西安市建設委員會全面開展建筑工地創全國文明城市的工作,我項目部根據市建委的具體提出的建筑工地創衛標準、要求特制定以下實施方案。
一、組織措施
1、成立創衛領導小組成員名單
組長:方洪明
副組長:梁睿鑫、郭高明、施武揚、何偉鋒
成員:陸有根、柳直恒、曹龍軍、張 嵐、胡鳳漂、王 誠、樓建龍、陳 云、梁正國、張 濤、靳 磊、唐 勇、張 宏、戴勤讓、王 輝、
1.1項目經理部組織創衛領導小組,由21人組成,項目經理任組長,設副組長4人,組員16人。
1.2領導小組積極開展創建活動,組織職工進行職業道德思想教育與質量安全技術教育,大力提倡職工文明與衛生,樹立西北商務中心項目部全體員工良好的精神風貌。
1.3領導小組經常與現場監督員、建設單位、監理單位、省市“創衛領導小組”保持密切聯系,及時了解新信息、新意見,適當的時候請上級領導來現場檢查指導,以學習經驗、開拓視野、擴大知識面,提高項目部創建文明工地的整體水平。
1.4保持與社區的密切聯系,及時聽取各種意見及建議,及時采
取有力的防止環境污染措施,維護社區的安定與和諧。
1. 5根據省建設廳關于《西安市施工企業創衛達標整治工作通知》中8大項要求,由創衛領導小組按照本計劃及各項標準規范要求,全面開展創衛實施活動;由項目經理認真組織創衛的各項決策;由項目部各管理人員認真學習文創衛思想與實施內容,落實各項要求,各負其責,完成本崗位的工作職責。
2. 管理措施
一、 圍墻
根據市建委設臵文化墻通知要求,設臵1.8米的圍墻,采用人文化、生態化的理念,設計圍墻宣傳圖案裝飾圍墻。
二、 大門
大門設計必須按照東陽建總CIS形象識別系統設計,統一、美觀、合理、簡單、清晰。
三、 洗設備和現場道路硬化
在大門口右側設臵洗車臺和沉淀池對駛出車輛進行清洗、防
塵,對現場主要道路進行全面硬化,對鋼筋、木工、場地進行硬化處理,建立衛生包干制度,定期對施工道路進行清掃工作。對現場堆土、建筑垃圾進行覆蓋采取防塵措施。
四、辦公環境
4.1制定《辦公區管理制度》與《辦公制度》
4.1.1辦公區域的布臵原則為:功能明確、布臵合理、整潔衛
生。辦公室采用彩色塑料板吊頂;墻面粉光涂料刷白;地面做細石砼、水泥砂漿光面;桌椅統一配備、編號。
4.1.2電腦室設臵電子計算機、打印機、復印機等現代化辦公設施,為進一步加強現代化管理意識、提高工作效率、降低管理成本具有十分重要的意義。
4.1.3會議室設臵中型會議桌,并放臵花盆等設施?膳e行各種集體活動與會議,場景布臵大方而實用。
4.2根據各管理人員的崗位職責,把各類崗位責任制、規章制度,施工總平面圖、進度表、網絡圖、晴雨表、地圖等分別在張掛于相應辦公室中,張掛力求合理、協調、美觀。
4.3所有辦公室統一編號、掛牌,走廊、所有辦公室內均設臵盆景美化。
4.4辦公室衛生工作實行衛生責任制,由所在辦公人員輪流值日,項目經理室、公共走廊由項目部設專人搞衛生。衛生要求:墻面、桌椅等無灰塵,地面不起灰,無垃圾,窗玻璃明亮無污,辦公用品放臵整齊。
4.5項目部設立衛生醫療室,配備常用藥品,以便應急病人及時搶救。
五、食堂
制定《食堂管理制度》、《食堂衛生管理制度》、《就餐制度》與茶水管理制度》。
5.1項目部根據就餐人員人數,建立職工食堂。設臵餐桌椅;
食堂內墻面粉光刷白,廚房鍋臺面、側面1.5M高墻裙均貼150150白瓷片,安裝排風扇,冰柜等設施,做到生熟食品分開加工與儲存。
5.2食堂內有防蠅、蟲、鼠等設施,并定期展開滅蠅鼠等衛生活動,地面、臺面應時刻保持整潔狀態,不得有垃圾、污泥、積水現象。
5.3炊事員有衛生健康證,并按規定定期體檢,對餐飲器具、食堂區域內定期消毒。
5.4為了滿足職工的茶水供應,食堂專門設臵了足夠職工生活飲水及用水的鍋爐。
六、廁所與浴室
制定《廁所、浴室管理制度》與《廁所、浴室衛生管理制度》
6.1廁所
6.1.1現場廁所必須達到衛生要求,采用水沖式廁所。廁所地面貼地板磚,1.0M高以下(包括墻面、隔板等)均貼150150白瓷片,1.0M高以上的墻面粉白。
6.1.2廁所派專人沖洗、,保持整潔狀態為衛生要求。
6.1.3定期對廁所進行消毒,噴除臭劑,以保持廁所內無異味。
6.2浴室
6.2.1工地內設浴室,1.8M高瓷片墻裙,地面為地磚,衛生工作由專人負責。
6.2.2冬季由鍋爐供應熱水洗澡,夏季供應自來水,解決了職
工的洗浴問題。
七、職工宿舍
制定《職工宿舍管理制度》、《職工宿舍衛生制度》、《職工宿舍用電管理制度》與《創建文明宿舍協議》
7.1宿舍區設計的原則是:衛生、合理、美觀、舒適。職工宿舍區為二層磚混結構,樓板為預應力多孔板,層高3M。墻面粉白,水泥地面、木門窗,一字形走廊連接著每個宿舍。
7.2統一使用雙層鋼架子床,單人單鋪,取消通鋪或雙人合睡現象。床鋪進行編號。
7.3建立衛生值日制度、做到宿舍清潔、衛生、美觀舒適,被褥疊放整齊,窗明地凈。每月對宿舍進行衛生評比,選出文明衛生宿舍,發放流動紅旗,適當以資鼓勵,并予以公布;對差的宿舍進行重罰,實行文明意識教育與強制管理。
7.4每個宿舍選出寢室長,職工名單、管理制度貼于墻上,宿舍成員輪流搞衛生,由班組長統一管理,項目部生活工長負責監督與評比工作。
7.5公共走廊、水槽等公共區域由項目部設專人負責。
7.6嚴禁職工私拉電線,私用電爐;嚴禁明火取暖。
八、衛生與急救
為了創造良好的生產、生活環境,養成良好的文明施工作風,增進職工身體健康。本工地施工區域與生活區域以圍墻進行劃分。把施工區和生活區分成若干片,分片包干,建立責任區,從
而使各部位廁所、食堂、宿舍、場地都有專人負責,使文明施工保護經;。
8.1制定《生活垃圾管理制度》與《衛生包干制度》
職工生活垃圾均倒至附近市政垃圾箱內,公共衛生由專人管理。
8.2實行衛生包干制度,辦公區域由專人負責,職工宿舍由每個寢室做到“三包”,及時清理生活垃圾。由寢室制定衛生值日制度。
8.3環境衛生管理措施:
A. 施工現場要天天打掃,保持整潔衛生,場地平整,道路暢通,
做到無積水。
B. 辦公室衛生管理。辦公室衛生由專人負責打掃,工作人員必
須整理各自文具、資料。文具應擺放整齊,保持清潔。辦公室要做到窗明地凈。負責人要督促保潔人作到要求。
C. 宿舍衛生管理按宿舍衛生管理制度及宿舍衛生評分標準執
行。每月進行四次檢查,評出每月的“文明宿舍”。
D. -1食堂衛生管理。
a.食堂衛生必須按食堂衛生管理制度執行。
b.食品原料處理,加工、貯存各方面必須根據食品衛生法規定落實。
c.保證食品從采購運輸,到貯存、保管、制售過程的衛生。
D.-2炊事員個人衛生。
a.炊事人員每年要進行一次健康檢查,持有健康證及衛生知識培訓證后,方可上崗。凡患有痢疾、肝炎、傷寒、活動性肺結核及其它有礙食品衛生的疾病,不得上崗。
b.炊事員操作時必須穿穿好工作服、戴好發帽,并保持清潔整齊,做到文明生產,不赤腳禁止隨地吐痰。
c.炊事人員必須做好個人衛生要堅持(勤理發、勤洗澡、勤換衣、勤剪指甲)。
D.-3施工現場設臵保溫桶和開水,開水供應充足。
E.-1廁所按規范設臵在離食堂30m以外,布臵實現、大方,
做到天天打掃,無黃斑現象。檢查制度:每月進行兩次的衛生檢查,衛生督促人要天天查、時時抓。
E.-2施工現場嚴禁大、小便,發現隨地大小便要嚴格處理。
對各衛生包干區設臵標志牌,注明負責人和管理范圍。在施工樓層每四層設臵一簡易廁所,保證施工期間的方便。
8.4制定應急計劃(急救預案)
8.4.1定期或不定期開展急救演習,成立應急小組,并經專業
單位組織的急救知識教育。
8.4.1簽訂衛生保健協議。
九、生活環境
為了保護和改善生活環境與生態環境,防止由于建筑施工造成的作業污染和擾民,保障建筑工地附近居民和施工人員的身體健康,促進社會主義現代化建設的發展,必須做好建筑施工現場
的環境保護工作。
嚴格按我公司頒布的ISO14001《質量/安全管理體系》手冊,把環境保護指標以責任書的形式分解到有關單位和個人,列入承包合同和崗位責任制,加強對現場粉塵、噪音、廢氣等的監控。
9.1防止大氣污染
a.高層建筑施工垃圾較多,應使用封閉的專用垃圾道或利用翻斗車,推拉至地面,嚴禁隨意凌空拋散造成揚塵。施工垃圾要及時清運,清運時,適量灑水減少揚塵。
b.水泥、石灰等粉細散裝材料,采用室內(水泥庫或水灰庫)存放,卸運時要采取有效措施,減少揚塵。
c.施工現場道路全部用混凝土、使其能承受一定的荷載,并隨時灑水,防止道路揚塵。
d.施工現場使用的鍋爐、大灶,必須符合環保要求,煙塵排放黑度達到林格曼2級以下。
e.嚴禁違章明火作業,必須經過審批后方可動火,要控制煙塵排放量。
9.2防止水污染
a.攪拌機的廢水排放控制。
施工現場攪拌作業時,在攪拌機前設臵“沉淀池”。使排放的廢水排入沉淀池,經沉淀后,流入水溝排入市政污水管。
b.工地道路放坡5%,使整體流水至水溝,使自然水能暢通
流至水溝。
c.現場存放的各種油料,要進行防滲漏處理。儲存和使用都要采取措施,防止跑、冒、滴、漏,污染水體。
d.在施工作業時,要節約用水,隨手關緊水自龍頭。
e.食堂用水排放要合乎要求。
9.3防止施工嗓聲污染
a.人為的噪聲控制措施。
盡量減少人為的大聲喧嘩,增強全體施工人員防噪聲據民的自覺意識。
b.減少作業時間。
嚴格控制作業時間,晚間作業入超過22時,早晨作業不早于6時,特殊情況連續作業(夜間施工),應盡量減少噪聲。
c.易產生強噪聲的成品、半成品加工作業,應盡量放在工廠車間內完成。減少因施工現場加工制作產生的噪聲,盡量采用低噪聲的機械設備。
d.施工現場的強噪音機械如:攪拌機、電鋸、電刨、砂輪機等,施工作業盡量放在封閉的機械棚內;或在白天施工,以致不影響工人與居民的休息時間。
9.4環境保護的檢查工作。
每天由工地管理人員,班組長每天進行檢查一次,凡違犯施工現場環境保護規定的及時指出整改。項目部進行每月兩次的檢查,
在檢查中,對于不符合環境保護要求的采取“三定”原則(定人、定時、定措施)予以整改,落實后及時做好復檢工作。
十、落實創建創衛的措施,責任到人。
為了做好創衛工作積極貫徹國家及建設部有關規定,工地從開工起,就以項目經理為組長,成立“創衛領導小組”。同時建立和健全各項文明施工管理制度,由分管副組長具體負責,關系各項創衛組員簽訂責任書,真正做到橫向到邊,縱向到底,定期檢查,獎罰分明,有分管創衛施工副組長組織人員實施定期檢查制度(每月2次),檢查工作必須全方位,仔細、認真,包括公共衛生(食堂、廁所、浴室等)宿舍、班組落手清、安全考評等幾方面,并且按不同的班組進行一月一次的綜合考評,考評得出成績最好的為“文明班組”。給予物質上的獎勵,對最差的實行一定的經濟處罰,利用獎罰機制,促進教育,提高職工的文明施工意識。
西北商務中心項目部在施工中力求文明、安全、愛民,加強自身管理的同時,還要經常訪問居民,主動征求居民對工地的意見;采取降低噪音、粉塵、污水、廢氣等環境污染的有力措施,盡量減輕施工對居民帶來的影響;與各單位簽訂各項文明工地創建協議、社會治安、工地消防等協議,保證工程在施工期間具有良好的文明、安全氛圍。項目部在自我完善和社會支持下,保持一個優秀的“東陽建總人”和“東陽建總工程”的良好形象,為社會創造更優秀的產品而努力!
學校家長工作實施方案范文 篇8
20xx 年打擊非法行醫工作實施方案 為進一步整頓和規范全縣醫療市場秩序,打擊非法行醫,保障人民群眾就醫安全,根據《執業醫師法》、《醫療機構管理條例》、《無照經營查處取締辦法》、《關于審理非法行醫刑事案件具體應用法律若干問題的解釋》等法律法規,結合我縣實際,特制定本實施方案。
一、指導思想
以全面貫徹落實黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神為指導,深入開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機,認真履行政府職能,進一步明確部門責任;嚴厲打擊各種非法行醫行為,嚴懲非法行醫違法犯罪活動,依法追究相關人員的法律責任;加大對醫療服務市場的監管力度,規范醫療機構執業行為,提高醫療質量,保障醫療安全;探索建立完善專項行動與日常監管相結合的長效機制和措施,凈化醫療服務市場環境,切實維護人民群眾健康權益。
二、工作任務
(一)嚴厲打擊無證行醫和非法采供血行為。一是以城鄉結合部等流動人口聚集地為重點,嚴厲打擊未取得《醫療機構執業許可證》擅自開展診療活動的“黑診所”。二是以農貿市場、集市、建筑工地等人員密集場所為重點,嚴厲打擊坑害群眾利益的游醫、假醫。三是以城市生活美容機構為
重點,嚴厲查處未取得《醫療機構執業許可證》擅自從事醫療美容診療活動的單位或個人。四是以零售藥店為重點,嚴厲查處未取得《醫療機構執業許可證》擅自聘用醫師或非醫師從事坐堂行醫的行為。五是嚴厲查處以養生保健為名或以疾病研究院(所)為幌子非法開展診療活動的行為。六是嚴厲打擊地方單位或人員假冒軍隊醫療機構、醫務人員開展診療活動的行為。七是嚴厲打擊單位和個人未經批準,采集、供應血液或者制作、供應血液制品的行為。
。ǘ﹪烂C查處醫療機構、計劃生育技術服務機構的違法違規行為。重點查處將科室出租、承包給非本醫療機構人員或其他機構從事診療活動的行為;查處聘用非衛生技術人員行醫的行為;查處超登記范圍開展診療活動的行為。
。ㄈ﹪烂C查處非醫學需要胎兒性別鑒定和選擇性人工終止妊娠行為(以下簡稱“兩非”)。重點查處醫療機構、計劃生育技術服務機構及其工作人員開展“兩非”的行為,以及零售藥店違規銷售終止妊娠藥品的行為。
(四)堅決打擊“醫托”行為。嚴厲打擊“醫托”行騙等擾亂醫療機構、計劃生育技術服務機構正常醫療秩序的行為,特別對雇傭“醫托”行騙的醫療機構、計劃生育技術服務機構和人員要堅決從重從嚴處理。
。ㄎ澹﹪烂C查處虛假醫療廣告。重點查處未經審查發布醫療廣告和虛假發布醫療廣告,誤導、欺騙患者的違法行為。
三、職責分工
。ㄒ唬┛h衛生局:負責查處無《醫療機構執業許可證》和無任何行醫資格擅自開展診療活動的行為;查處醫療機構聘用非衛生技術人員行醫的行為;查處非法從事性病診療活動的行為;查處未經備案核準的義診活動。
(二)縣公安局:負責查處非法行醫涉嫌犯罪和利用“醫托”詐騙等違法犯罪活動,并依法追究其刑事責任;積極配合衛生等部門開展非法行醫查處工作,及時處理阻礙執法行為,對涉嫌犯罪的,在有關部門調查取證時,公安部門要提前介入,協同辦案,按照各自職責做好查處工作;各派出所在日常治安管理中,要注意發現和收集非法行醫的相關信息,并及時通報相關部門。
。ㄈ┛h人口局:負責查處計劃生育技術服務機構未經批準擅自增加計劃生育服務項目和未取得醫療機構執業許可擅自開展《計劃生育技術服務管理條例》規定以外的其他臨床醫療服務項目的行為;查處非法為他人進行胎兒性別鑒定或選擇性終止妊娠行為;查處計劃生育技術服務機構聘用非衛生技術人員從事計劃生育手術的行為;查處計劃生育技術服務機構出租、承包科室的行為;查處醫療機構未經許可開展計劃生育手術的行為。
。ㄋ模┛h工商局:負責查處為非法行醫者提供場所的單位或個人;嚴厲打擊虛假違法醫療廣告,并將查處情況及時
通報衛生部門。
(五)縣食藥局:負責加強藥品批發企業的監督管理,禁止藥品批發企業向非法行醫者提供藥品;查處零售藥店違規銷售終止妊娠藥品的行為;查處以“義診”、“免費檢查”、“專家咨詢”、“講座”等名義推銷藥品、保健品或醫療器械的行為,并將處理情況及時通報衛生部門;積極配合衛生部門對藥店非法“坐堂醫”行為進行查處。
(六)縣執法局:負責查處非法占道設立促銷保健品和功能器械的行為;發現游醫等非法行醫時,立即通知衛生部門進行查處。
。ㄆ撸┛h文廣局:負責醫療藥品廣告宣傳審查工作,嚴格廣告審查程序,對無合法手續的廣告嚴禁播放,并積極配合工商部門查處播放虛假廣告行為。
。ò耍┛h法制辦:負責行政執法責任制管理和行政執法的監督檢查,協調各成員單位之間的執法矛盾和爭議,提供法律咨詢服務。
(九)各鄉鎮:加強對轄區范圍內出租屋的管理巡查,及時發現、搜集、報告非法行醫人員信息,并協助相關部門開展查處工作。
四、工作制度
。ㄒ唬╊I導小組例會制度。領導小組原則上每半年召開一次工作例會,主要聽取各成員單位工作開展情況匯報,研
究并部署階段性工作任務。領導小組例會由組長或委托副組長召集,全體成員單位參加。領導小組可根據工作需要召開臨時性工作會議,及時研究和處理工作中的重要問題或突發性事件。
。ǘ┬畔贤ê椭卮蟀讣▓笾贫。領導小組各成員單位要按照各自職責,制定工作計劃,積極主動做好工作;加強溝通聯系,加大協作力度,形成工作合力。各成員單位對工作中發現的需要其他成員單位配合解決的問題,要及時進行書面通報,并提出意見和建議。各成員單位對發現的重大案件和線索,要及時向領導小組及其辦公室報告,并通報其他成員單位;對需要移送的案件,要及時移送,加強協調,聯合行動。各成員單位要及時將工作動態報告領導小組辦公室。領導小組辦公室要做好信息收集、匯總和報告工作。
(三)督查考核制度。領導小組將定期或不定期對各成員單位的職責落實、工作開展和案件查處等情況進行督查,督查結果在全縣范圍內進行通報。
五、工作要求
。ㄒ唬┨岣哒J識,加強領導?h政府把打擊非法行醫工作作為當前深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的一項重要任務,從保障人民群眾身體健康和生命安全出發,充分認識打擊非法行醫工作的重要性、必要性和緊迫性,加強對打擊非法行醫工作的領導,成立 縣打擊非法行醫工作領導
小組。各成員單位要切實加強組織領導,靠實工作責任,突出工作重點,狠抓工作落實,確保取得明顯效果。
。ǘ┓止f作,密切配合。打擊非法行醫工作涉及部門多,安全責任大。各成員單位要充分發揮各自職能作用,分工協作,密切配合,齊抓共管,扎實工作。要加強工作中的'聯系、協調與配合,建立健全定期聯席會議制度、信息通報制度以及案件移送制度等工作制度,指定一名聯絡員具體負責打擊非法行醫工作,推進聯合執法,形成工作合力。要加強行政執法與刑事司法的銜接,對涉嫌違法犯罪的要認真執行《關于行政執法機關移送涉嫌犯罪案件的規定》,做好部門間案件移送工作,確保打擊非法行醫工作協調運轉、穩步推進。
(三)突出重點,嚴厲打擊。各成員單位要根據打擊非法行醫的工作任務,按照職責分工,突出工作重點,定期組織開展打擊非法行醫專項行動,嚴肅查處各類非法行醫行為,特別是對屢禁不止、暴力抗法的“釘子戶”要進行嚴厲打擊,對涉嫌違法犯罪的,有關部門要及時移送公安機關立案查處,絕不能以罰代刑。公安機關對部門移送的案件要按規定及時受理,立案查處。
(四)加強宣傳,營造氛圍。各成員單位要充分發揮新聞媒體的輿論導向作用,主動通報打擊非法行醫工作開展情況、重大違法案件查處情況,震懾不法分子。縣文廣局每月
要設立專版專欄,大力宣傳、普及有關醫療安全的衛生法律法規和醫學科普知識,切實增強醫療機構和醫務人員依法執業的自覺性,增強人民群眾的自我保護意識,引導群眾正確擇醫、共同監督。
。ㄎ澹吮炯嬷,完善機制。按照整頓與建設并舉、日常監督與專項整治相結合的原則,各成員單位要認真總結和研究打擊非法行醫工作中存在和發現的突出問題,建立健全部門聯合行動機制、區域執法巡查機制、醫療衛生機構信息公示等長效管理機制,標本兼治,著力治本。
學校家長工作實施方案范文 篇9
為認真貫徹落實《陜西省工商行政管理局辦公室關于印發鐵腕治霾工作實施方案的通知》,切實履行工商職能,服務鐵腕治霾行動,制定本工作方案。
一、工作目標
嚴把涉及高污染、產能過剩等項目相關行業的新注冊企業準入關;進一步加強市場監管,嚴厲打擊銷售不合格成品油、煤炭等違法行為;切實摸清涉污企業基本情況,依法查處無照經營的“散亂污”企業;按照當地黨委、政府的統一部署,發揮職能作用,切實做好治霾相關工作。
二、主要任務
全市工商和市場監管部門要按照《大氣污染防治法》《陜西省大氣污染防治條例》的規定和市委、市政府的統一部署,主要抓好以下工作。
(一)嚴格市場準入。要嚴格注冊程序,把好準入門檻,依托登記注冊職能,積極服務國家產業政策的貫徹落實。對涉及高污染、產能過剩等項目的登記注冊,嚴格依法審查。對提交材料不齊全、不符合法定形式的登記申請,堅決不予登記注冊,依法把好市場主體準入關。(牽頭單位:注冊分局)
(二)依法開展抽檢。要加強抽檢工作,嚴厲打擊偽劣商品,全市工商和市場監管部門要按照省局《關于開展20xx年流通領域成品油、煤炭、農資等重點商品質量抽檢工作的通知》要求,根據市局統一部署,結合本地實際,切實加強涉及大氣污染相關的成品油、農資抽檢工作,配合質監部門做好煤炭質量監管,及時查處不合格商品。(牽頭單位:市場科、市場分局)
(三)加強監督管理。進一步加強成品油、煤炭等涉及大氣污染重點商品的市場監管,配合質監部門對“禁煤區”范圍內銷售燃煤鍋爐點進行再排查,禁止已淘汰燃煤鍋爐重新流入市場,摸清本轄區相關經營主體的基本情況,依法打擊假冒商標、虛假宣傳、不正當競爭、銷售不合格商品等違法行為。(牽頭單位:市場分局、市場科、商廣科、經檢支隊)
(四)嚴查主體資格。依法查處無照經營行為。依據《環境保護法》《公司法》《個體工商戶條例》《無照經營查處取締辦法》《陜西省食品小作坊小餐飲及攤販管理條例》等法律法規,充分發揮工商和市場監管部門的職能作用,加強對轄區內的鋼鐵、水泥、化工、冶煉、造紙、釀造等重點排污企業,礦山采選企業、危險廢物產生單位及涉及污染的食品小作坊小餐飲及攤販等的監管,嚴厲查處涉及環境污染的無照經營行為。配合住管(綜合執法)、交通等部門取締和查處在“禁煤區”內采用三輪車、農用車沿街叫賣的流動銷售車和隱蔽煤炭銷售點。在查處無照經營行為時,對發現市場主體依法應當取得行政許可而未取得,擅自從事經營行為的,及時通報或者移送有關行政許可的主管部門處理。(牽頭單位:企個科)
(五)促進誠信經營。要加強教育引導,督促相關市場開辦者和經營者守法經營。要督促引導相關市場開辦者和經營者落實責任義務,引導經營者提升守法經營意識,做到誠信守法經營,積極配合監管執法,按照要求落實相關措施。(牽頭單位:市場科)
(六)保護消費權益。要暢通申訴舉報渠道,切實保護消費者權益,充分發揮“12315”消費者申訴舉報網絡的作用,及時受理消費者的申訴舉報,對涉及成品油、煤炭、農資等產品質量及服務的消費投訴,要迅速反應,依法查處。(牽頭單位:消?)
三、措施要求
(一)加強組織領導,落實工作責任。全市工商和市場監管部門要高度重視治污減霾工作,切實加強領導,落實工作責任,確立“一把手”負總責,分管領導包抓,業務科室帶頭干的工作機制,實施問責制度,對工作不力、監管不到位造成嚴重后果的單位和個人要嚴肅追責。
(二)加強協作配合,提高執法效能。全市工商和市場監管部門要在當地黨委、政府的統一領導下,主動加強與相關部門的協作配合,形成防控工作合力,提升監管執法效能。
(三)開展廣泛宣傳,營造良好氛圍。要配合有關部門,采取多種形式,廣泛宣傳治污減霾的政策措施和防范知識,增強社會群眾自我防范意識和市場從業人員的責任意識。
(四)抓好工作落實,按時報送信息。市局各相關科室,請按照責任分工,做好工作督查,及時收集匯總業務數據,按分工填寫《延安市工商行政管理局鐵腕治霾工作統計表》,分別于6月15日、12月15日前,向市局市場科報送半年、年終工作總結和統計報表。
附件:延安市工商行政管理局鐵腕治霾工作統計表
學校家長工作實施方案范文 篇10
前言:
鴻騰創衛年度工作計劃根據上級有關創衛的精神,為進一步改善工地環境,努力提高民工的文明素質,為進一步鞏固深化創衛工作成果,促進工地的文明建設。經公司領導小組研究,特制定本年度創衛工作計劃。
一、組織領導
成立愛衛創建工作領導小組,由公司總經理潘洪益同志任組長,黨總支副書記劉勇同志任副組長,劉志軍、胡宗菊、李振泉、劉凱、王春蓮、劉陽同志為成員,下設辦公室,人員由各項目部創建專干及組長組成,配備健教專干、除四害專干、門前五包員各一名,各工地衛生清掃保潔員不少于2名。把創衛工作納入公司的重要議事日程,為創衛工作的組織、協調、檢查、督促工作,在人、財、物等方面為創衛提供可靠保障。
二、環境衛生與美化工作
(一)環境衛生工作
1、工地辦公室內外:劃分責任區,衛生責任到人,堅持上班后、下班前搞好衛生保潔工作。
2、創衛小組:工地實行包組負責,嚴格按照要求,定期到組織檢查。要求項目部小組每月開展一次搬家式衛生大掃除,垃圾實行袋裝、密封化,及時清運到垃圾站,每月組織一次檢查評比排隊,并張榜公布,年終嚴格獎懲兌現。
(二)綠化、美化工作
1、項目部小組:廣泛宣傳保護工地花草的重大意義,積極參加栽花種草、美化環境。
三、健康教育工作
1、加強健康教育知識學習。緊密結合創建學習型社區,積極組織民工開展衛生法律法規、衛生知識學習,不斷開拓社區廣大居民的文明衛生視野。
2、加強公共衛生道德教育。定期開展居民健康衛生知識測試,力爭知曉率達90%以上,民工衛生行為規范形成率達80%以上,教育民工養成良好的衛生習慣,提高預防傳染病、多發病、常見病的能力。
3、加強控制吸煙工作。工地辦公室、會議室、公共場所等張貼禁煙標志,積極開展創無煙單位活動,禁止張貼煙草廣告。
4、加強工地的健教工作。充分利用下雨天等工地停工時進行衛生日檢查、巡查機會,檢查督促落實,發現問題,及時整改。
四、“除四害”防病工作
要進一步建立健全“除四害”的組織網絡,抓好工地“除四害”專干的學習培訓。嚴格按照創衛辦的統一部署,圓滿完成“除四害”工作任務。
五、五包工作
不亂丟亂扔,不亂潑亂倒,不亂貼亂掛,不人為損壞,不亂停亂靠,不亂擺亂放,不欺詐哄騙。
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學校家長工作實施方案范文 篇11
一、工作目標
通過開展扎實有效的創建活動,確保愛國衛生組織管理、健康教育、環境衛生、環境保護、病媒生物防制、食品安全和生活飲用水及公共場所衛生、傳染病防治、社區衛生、鄉鎮轄村衛生9項內容和各項考核指標在20xx年8月底前全面達到申報國家衛生縣城標準要求,力爭20xx年10月底前通過國家衛生縣城暗訪。
二、主要任務
。ㄒ唬┙∪M織管理。
加強對創衛和愛國衛生工作的組織領導,把愛國衛生工作納入國民經濟社會發展的總體規劃和議事日程,健全愛國衛生組織和辦事機構,強化分工負責制,切實把工作落到實處。
。ǘ┘涌旎A設施建設。
進一步完善鎮區基礎設施建設,保證城區生活垃圾、糞便無害化處理、綠化覆蓋率、鎮區各類環衛設施等符合創衛標準,并進一步完善公共設施的配套建設,不斷凈化、綠化、美化、亮化鎮區環境,使我鎮面貌得到顯著改善。
。ㄈ┘哟蟪菂^管理工作力度。
擴大縣城生活垃圾袋裝化區域,鞏固垃圾袋裝化成果;城區沿街單位要明確責任,進一步完善“門前五包”制度;嚴格清掃保潔,保持大街小巷整潔衛生,不留衛生死角;做到交通有序、環境整潔有序、規范管理有序。
。ㄋ模┘訌姵青l結合部和農村衛生治理。
各居委會要進一步明確職責,增加投入,完善設施,確保城鄉結合部和農村凈化、綠化、美化。
(五)加強馬路市場和“五小行業”衛生治理。
配合相關部門開展市容市貌整治,清除鎮管區域沿街亂搭亂建、亂堆亂放和占道設攤等現象,嚴禁店外店和無證經營行為。
(六)提高居民衛生素質。
進一步完善衛生管理制度,動員居民廣泛參與,著力改變隨地吐痰、隨地大小便、亂扔亂丟、亂停亂放等陋習。
(七)加強居民健康教育。
完善健康教育機構,擴大健康教育覆蓋面,積極在社區、醫院、學校、企業、窗口單位、機關、大眾傳媒等開展健康教育和健康促進工作;依法開展控煙工作,保證建成區內無煙草廣告。
。ò耍┐罅﹂_展病媒生物防制工作。
完善病媒生物防制基礎設施,健全防滅隊伍,規范資料管理,加強城區“四害”密度監測工作,把“四害”密度控制在國家規定范圍內。
。ň牛┳龊脛撔l資料整理工作。
落實專人負責,做到數據準確、邏輯合理、條目規范、資料完整,充分體現我鎮創衛的過程和實績。
三、實施步驟
自20xx年1月1日至20xx年11月30日分為四個階段。
(一)準備發動階段。
召開動員會議,建立相應組織,制定創衛工作方案,廣泛宣傳,營造氛圍,增強居民創衛意識和責任感,掀起創衛新高潮。
(二)全面創建階段。
以9項內容和具體考核指標為重點,全面開展達標創建活動,做到逐項落實,完成一項、鞏固一項,全面達到各項考核指標要求。
。ㄈ┥陥笸扑]階段。
在做好達標自查基礎上,向省市愛衛會書面提出創建國家衛生縣城的申請,并整理上報相關資料。
。ㄋ模⿲徍蓑炇针A段。
落實創衛長效管理機制,接受全國愛衛會辦公室專家組的現場檢查,并根據暗訪和明查反饋的意見落實整改,確保整改到位,評審順利過關。繼續鞏固創建成果,堅持長效管理,直至20xx年全國愛衛會進行公示和命名。
四、保障措施
。ㄒ唬┘訌娊M織領導。
成立創建國家衛生縣城工作領導小組,鎮黨委主要領導任組長,相關領導任副組長,各有關部門負責人為成員。抽調有關部門工作人員組建創建國家衛生縣城領導小組辦公室(以下簡稱鎮創衛辦),負責全鎮創衛的統籌、協調、監督、檢查和考核工作。各居委會、相關部門成立相應機構,主要負責人總負責,并明確專人具體負責,全面推進創建工作。
。ǘ⿵V泛宣傳發動。
按照創衛的總體部署,大力宣傳爭創國家衛生縣城活動的重要意義,深入、持久、廣泛地進行衛生意識和文明意識宣傳教育,增強全體公民的責任感、緊迫感和自覺性,使衛生縣城創建工作家喻戶曉,人人參與。
。ㄈ┩怀鰟摻ㄖ攸c。
重點解決好城中村、老舊小區和城鄉結合部的綜合整治、健康教育和除“四害”等方面的問題,下大力氣解決好與人民群眾生活密切相關的問題。通過開展創建活動,進一步優化環境衛生,提高人民群眾生活質量。
。ㄋ模┳⒅囟喾脚浜。
各責任單位要把創建國家衛生縣城工作列為重點工作,加大剛性考核力度,強力推進創建工作。鎮創衛辦要充分發揮統籌、指導和協調作用;各居委會要做好責任區段的綜合整治、協調;各有關部門要發揮部門職能,在保證本部門創建達標的基礎上,積極配合各居委會創建,主動搞好聯建工作。廣泛動員社會各界和廣大人民群眾,共同為創建工作獻策獻力,積極參與到各項創建活動中去,讓廣大人民群眾真正成為創建國家衛生縣城的主力軍。
(五)建立監督制度。
充分發揮執法監督、輿論監督和群眾監督的作用。鎮創衛領導小組及相關成員單位要配合有關執法部門強化執法監督檢查,依法打擊損壞公共衛生設施和損害市容環境衛生等行為;廣泛發動群眾開展監督,組織群眾進行自我管理,不斷提高全鎮人民文明素質。
(六)強化屬地責任。
園區、大樓、重崗管理辦要強化屬地責任,按照本實施方案和《20xx年創建國家衛生縣城任務分解表》確定的工作標準要求和完成時限,進一步分解任務,強化責任,明確專人負責,強力推進創衛工作的落實。鎮創衛辦對園區、大樓、重崗管理辦和各責任單位承擔的創建任務定期進行督查考核,實行責任追究制,對如期達標的單位給予表彰,對未能按期達標的單位嚴肅追究相關責任人責任。
學校家長工作實施方案范文 篇12
依據中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于進一步減輕義務教育階段學生作業擔負和校外培訓擔負的觀點》和省市縣相關文件精神,提升學校育人水平,有效減輕學生過重作業擔負和校外培訓擔負,結合學校實際,制定落實“雙減”工作實施方案。
一、總體要求
指導思想 落實立德樹人基本任務,著眼學校高質量發展,構建學校良好教育生態,有效緩解家長憂慮心情,有效減輕學生過重作業擔負和校外培訓擔負,推動學生全面發展、健康成長。
2.工作原則
全面落實國家關于減輕學生過重學業擔負有關規定,嚴格執行義務教育法、未成年人珍惜法等法律規定,遵循教育規律,著眼學生身心健康成長,保障學生休息權利,明確家校協同責任,不斷提升學校教育教學質量。
3.工作目標
學校教育教學質量和服務水平進一步提升,進一步提高作業布置科學性和在理性,學校課后服務基本滿足學生需要,學生學習更好回歸校園。學生過重作業擔負和校外培訓擔負和家長相應精力擔負一年內有效減輕、兩年內功效顯著。
4.增強領導
學校創立“雙減”工作領導小組,統疇推動學!半p減”工作全面、高效、有序進行,學校黨支部仔細做好教師思想工作,充足調動寬敞教師主動性、制造性,全體黨員主動參加,起到先鋒作用。
學!半p減”工作領導小組
組長:書記、校長
副組長:副校長
組員:中層干部
二、減輕過重作業擔負實施方案
(一)作業布置原則
1.因材施策。教師要細心進行作業布置,關注學生的個體差異,增強作業的層次性、適應性和可選擇性,滿足學生的不同發展需求;要針對學生的能力和書寫等因素把作業劃分為“必做、鼓舞做和選做”三個層次。
2.激趣創新。減輕學生過重擔負,激發學生學習喜好。幫助學生養成良好的學習習慣,掌握科學學習辦法,提高察覺問題、分析問題和解決問題的能力,培育獨立性、責任心、創新精神。要避開因作業過多或難度過大而出現的搪塞、剽竊問題。
3.在理布時。掌握作業內容、形式和總量,嚴禁教師挪用擠占自習課時間。
4.遵法守規。嚴禁教師在微信群,QQ群、短信和電話通知等方式布置家庭作業。
5.親批親改。教師必需親自批改作業,嚴禁家長、學生代勞。
。ǘ┳鳂I布置基本要求
立足學生學習活動整體思考,系統、科學、在理設計不同層次的作業,引導學生自覺預習、準時整理和鞏固所學學問,并使學問轉化為能力。切實削減簡潔記憶、機械重復的練習,細心選擇與學生基礎相適應的、重在遷移運用的作業。作業布置數量要適當,難易要適度,配置要有梯度,以學生的認知能力、學習狀況、實際發展水平為依據,不得布置超越學生能力的作業。鼓舞音樂、美術、體育及科技等學科布置適量的實踐性作業。增強作業形式的機敏性和生動性,調動學生的學習主動性和制造力。
1.統籌確定作業量。教師布置家庭作業應嚴格依據新課標要求科學在理,分層篩選,不布置重復性作業,班主任對班級作業總量進行把關,審查與統籌協調本班作業總量,班主任負責與各學科老師交流,各學科老師相互協調,處按周課表統疇確定每天布置作業總量不超過90分鐘,并細化到每天的各學科。
2.精選作業內容。學校各學科教研組(或備課組)必需堅持研究學生作業布置的相關問題,在作業內容、數量、要求等方面,經過組內成員集體爭辯,提出學生作業周布置計劃。精選作業內容,實施有效作業,確保作業具備標兵性和啟發性。作業的布置要依據新功課標準和教材內容及功課目標要求,仔細精選具備標兵性和代表性的習題,要有利于學生理解和鞏固所學學問,激活思維,培育創新能力。
3.科學設計作業形式。豐富作業形式,提倡布置探究性、實踐性的家庭作業。作業形式應結合學生的實際,除布置確定量的家庭書面作業外,應增強作業形式的機敏性和趣味性,調動學生的學習主動性和制造力。既要有練習型、預備型作業,也要有拓展型、制造型作業。除書面作業外,要鼓舞編制口語社交作業、綜合實踐作業、試驗操作作業,逐步實現作業形式的多樣化和特性化。
4.給學生選擇的權利。尊敬學生學習上的差異性,提倡把作業形式劃分為“必做作業+鼓舞做作業+選做作業”模式,使各層次的`學生都有收獲。
5.建立教師“先做作業”制度。但凡要求學生做的作業,教師必需先做一遍。教師在先做作業的過程中,理解作業的難易程度、所需時間、規范格式、簡潔出錯的地方和適宜的學生群體,做到布置作業適量且具備針對性。
6.堅定杜絕給學生布置機械性、重復性、難度過大的作業。不允許教師用增加作業量的方式或罰寫、罰抄等形式懲罰學生。
(三)作業批改要求
1.教師要仔細、準時批改學生的書面作業,做到書面作業全批全改,鼓舞教師對部分學生作業進行面批,有針對性地對學生進行指導。教師不得讓學生、家長代為批改作業。
2.小心作業批改規范。要依據學科作業特點,做到逐題批改避開漏批、錯批。批改符號要規范,要有級別、時間以及鼓舞性和指導性評語。在批改作業時不許用法羞辱性、嘲諷性言詞或符號。
3.小心對作業批改過程中察覺的問題進行反思,要深化分析學生作業的過程體現,研究、歸納學生共性的作業錯誤,分析致錯原因,為作業講評和學習改良積累資料。
。1)重視作業批改的準時性。教師應在理用法各種批改形式,準時、逐詞、逐句、逐題批改作業,批改要用統一的批改符號,用法鼓舞性、啟發性、指導性批語,培育學生良好的作業習慣。
。2)對布置的作業做到全批全改,對學生作業中的錯誤,應當督促學生訂正,并做好復批工作。同時仔細分析學生錯誤的原因,反饋改良教學過程。
(3)增強作業講評的針對性。提倡面批與集體講評相結合,教師應準時向學生反饋作業批閱結果,共性問題集體講評,個別問題面批訂正或予以個別指導。作業講評不能就題論題,要舉一反三,增強拓展和延長,突出作業中難點的處理,疑點的解惑,關鍵點的拓展。引導學生依據作業批改結果分析學習存在的問題,更好地展開后續學習。
。ㄋ模┳鳂I的掌握與審核增強作業質量監督
學校學科備課組長對作業質量進行把關,審查難易程度和配置梯度。處定期統計和分析各年級作業布置和完成的質量及批改情況,定期展開有關作業情況的問卷調查,準時提出相應整改觀點,問卷調查的分析報告要存檔備查,增強作業總量監控。
三、減輕校外培訓擔負實施方案
做好學校課后服務工作,提升學校課后服務水平,滿足學生多樣化需求,是學校層面減輕校外培訓擔負所要做的重要工作。
。ㄒ唬┱n后服務時間
1.星期二至星期五早自習。
2.星期一至星期五中午活動與休息。
3.星期一、星期四下午放學后文體活動、社團活動、閱讀、寫字強化訓練。
4.星期一至星期四晚自習。具體時間學校依據季節變換調整。
。ǘ┱n后服務方式和內容遵循教育規律和學生成長規律,推動學生全面發展
課后服務主要內容是安排學生做作業、寫字、自主閱讀、體育、藝術、科普活動,展開社團及喜好小組活動、學生綜合實踐活動等各類校園活動。文體活動、社團活動和喜好小組活動:主要包括籃球隊、足球隊、田徑隊、排球隊、合唱、書法、舞蹈、馬頭琴、科技、閱讀、寫字強化訓練
。ㄈ┱n后服務要求
1.增強宣傳進一步做好學生及家長的宣傳教育工作,做到公開、公正、透亮,引導家長深刻認識普及課后護理工作的意義。
2.準時整改準時總結課后服務工作展開以來的成功經驗和存在問題,做好自查自檢工作。
3.常態檢查增強對課后服務工作的監督與指導,切實提高課后服務工作的質量。
4.提質增效做好課內教學與課后服務內容的有效整合,提高課后護理質量,明確課后服務工作的“服務”定位,切實為學生減負,為家長減負。
四、保障措施
1.優化課堂教學,提高課堂教學質量學校保證開齊開足開好國家規定功課,優化教學方式,強化教學管理,提升學生在校學習效率。將作業設計納入教研體系,進一步作業教研質量。學校主動探究新的教學模式,改良課堂教學,要求教師全身心投入到教育教學工作中來。做好備、講、批、輔、研工作,鉆研教材、研究教法、學法,處理好“減負”和提高教學質量之間的關系,真正做到輕擔負,搞質量。深化展開“高效課堂教學研究”,把提高質量的重點放在課堂上,充足調動學生的學習主動性,讓學生動起來,讓課堂活起來,使效果好起來。真正做到了“高效輕負”。
2.豐富學生的業余活動,發展學生喜好開放學校的圖書閱覽室、美術室、音樂室等,讓學生從大批、繁瑣、重復的學習勞動中解放出來,學校定期展開書法、美術、音樂、足球、籃球、科技小制作等社團活動,鼓舞學生參加有利于身心健康的豐富多彩的業余喜好活動,給學生創設施展才華的時間和空間,促使學生生動活潑地發展。學校自編適合學生的健身操,錄制視頻,教會學生,讓學生在業余時間和假日堅持此項活動,提高身體素養,提升運動能力,做到勞逸結合。鼓舞學生參加各項有益身心健康的活動,同時與家長合作掌握學生居家上網時間,削減用法電子產品時間,遠離游玩,遠離直播平臺,讓學生形成正確的人生觀、價值觀和世界觀,讓學生成為有理想報復的新時代青少年。
3.堅持以學定考,充足發揮測驗的作用學校仔細落實義務教育質量評價指南。每學年定期組織測驗主要是通過對學生多種能力的考察,結合測驗,正確綜合評定學生的學業成就,反饋學生階段性學生成就,以利于讓學生在下一步學習過程中吸取經驗教訓,訂正不足,察覺自己存在的問題,進一步提升自己的能力。教師要嚴格依據國家功課標準和教學基本要求確定測驗內容,不出偏、怪考題;
教師在出題過程中要仔細篩選有針對性,基礎性的試題,測驗難度要適當。學校和班級不得公布學生個人和集體成就、名次等信息,校內不展開學生測驗成就排名。
4.小心家校合作,提升家校協同育人效果完善家校協同機制,進一步明晰家校育人責任,親切家校交流,創新協同方式。學校、教師要進一步增強家校聯絡,發揮家校合力,提倡家長科學監督學生作業完成情況,準時理解學生學習動態,做好引領學生做好作業時間管理,高效完成作業。但不得要求學生家長自行打印作業,不得通過手機微信等新媒體方式布置作業,不得布置要求家長完成或需要家長共同完成的非實踐性作業,不得布置超越學生實際能力的實踐性、綜合性作業,不得要求家長批改教師布置的作業。學校或教師不能把安全教育、法治教育、傳統文化教育及心理健康教育等在課堂上完成的內容以業余作業形式布置給家長和學生。
5.增強績效考察,推動雙減工作可持續推動把教師在作業設計和布置方面的成就、參加課后服務的體現納入學校年度考察,并作為職稱評聘、表彰獎賞和績效工資安排的重要參考。
學校家長工作實施方案范文 篇13
為切實做好我鎮境內水域禁漁期各項工作,嚴格保護山區溪河特有魚類水產種質資源,打造生態經濟強鎮,根據《中華人民共和國漁業法》、《中華人民共和國野生動物保護法》等有關法律規定,結合我鎮實際,制定本實施方案。
一、指導思想
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,堅持綠色發展理念,堅持經濟建設與環境保護并重、近期效益與長遠效益相結合的原則,嚴格實施內陸水域禁漁制度,切實保護水域生態環境,推進人與自然和諧共生。通過深入實施新農村建設“兩美”,全面落實“河長制”,加強各村、各部門工作配合,嚴格禁漁管理,強化工作落實,進一步促進水生生物資源和生態環境的保護修復。
二、領導小組
組長:宋更杰
副組長:胡高文
成員:鎮農業站、水務所相關成員
三、總體目標
以保護漁業資源和水域生態環境為目標,深入開展天然河道水庫禁漁管理工作,嚴厲打擊非法捕撈行為,增強全民參與養護水生生物資源的意識,實現禁漁期、禁漁區內“河中無人捕、水中無漁具、市場無河魚”,水域生態環境明顯改善,水生生物資源良性循環利用,推動我鎮新農村建設和漁業資源的可持續發展。
四、主要內容
。ㄒ唬┓秶鷮ο螅烘傆騼人凶匀缓拥浪畮。
(二)禁漁時間:20xx年3月1日0時至20xx年6月30日24時
(三)禁漁內容:在禁漁期內,除休閑漁業、娛樂性垂釣外,在禁漁水域范圍內禁止所有捕撈作業。因養殖生產或科研調查需要采捕天然漁業資源的,應當按照《中華人民共和國漁業法》的規定,需按規定經省級以上漁業行政主管部門批準。
五、運作模式
采取黨委鎮政府牽頭、各行政村支持、黨員帶頭、群眾參與的方式對河流進行保護和管理。
六、工作措施
1、明確目標要求。20xx年3月1日0時至20xx年6月30日24時,在我鎮實現全面的.封河禁漁,實行嚴格的漁政管理和河庫的綜合治理,切實保護我鎮流域內的野生水生動物和生態資源,使鎮域內禁河養漁和河道綜合治理取得實質性成效,保護我鎮流域漁業資源和生態環境。
2、依法綜合治理。根據《中華人民共和國漁業法》、《中華人民共和國環境保護法》、《中華人民共和國野生動物保護法》、《中華人民共和國環境與資源保護法》、《中華人民共和國刑法》,依法治理,有序推進。
3、全面封河庫禁漁。為了讓漁業生態資源得以休養生息,我鎮境內實行全面封河禁漁,在轄區所有流域禁止任何行為的捕撈、打撈野生水生動物等活動,在市場內禁止買賣野生水生動物與捕撈工具行為,違者按照相關法律法規給予嚴處。
4、加大宣傳力度。鎮、村聯合行動,深入千家萬戶,利用會議、公開欄、宣傳橫幅標語、LED屏、政府公告、警示牌、致廣大農戶的一封信、五華一盤棋微信平臺。廣泛宣傳漁業法律法規、禁漁期制度。及時報道典型案例處理情況,起到宣傳和威傲作用,營造全社會關注禁漁、人人支持禁漁的良好氛圍。各村懸掛橫額標語不得少于5條。
5、劃定職責范圍,加大巡邏執法力度。本著村組織實施、群眾受益的原則,根據各村河長制管轄河域,確定專人監護,安排人員嚴密巡查,節假日、雙休日突擊檢查,鄉鎮、村結合部重點督查,常年不懈的對我鎮流域內的生態資源進行保護和管理。
6、強化信息報送和臺賬管理。各村要確定聯絡員,定期匯總并上報禁漁管理和執法監管情況。禁漁期結束后。要全面總結禁漁管理取得的成效和經驗做法,梳理分析存在的困難和問題。提出切實可行的意見建議,形成書面總結材料。各村分別將禁漁期工作方案、會議動員圖片、宣傳圖片于3月7日前、月報表于每月25日前鎮河長辦。
7、河道綜合治理。鎮村河長制工作聯動,加強推進保護水資源、防治水污染、改善水環境、修復水生態等各項工作任務。構建責任明確、協調有序、監管嚴格、保護有力的鎮村兩級長效保護機制。
學校家長工作實施方案范文 篇14
為進一步加大治超工作力度,鞏固和擴大治超成果,嚴防違法超限超載運輸反彈,按縣治超工作會議精神,結合我鎮實際情況,經鎮黨政聯席會議研究決定,從20xx年11月28日至12月28日在全鎮范圍開展為期1個月的治超活動動。為確保行動的順利開展并取得實效,制定本實施方案。
一、組織領導
鎮政府成立以黨委書記曾衛華任顧問;鎮長陳兵任組長,副鎮長谷名東任副組長,派出所所長周東杰,鎮干部職工鄧繼承、王小生、曾榮平、李昌凱、曹利華、龍志宏、李輝騰、谷健、薛友華、黃文鋒、谷冬高、陳鶴飛為成員的領導班子,下設辦公室,由谷名東同志兼任辦公室主任,負責日常工作。
二、總體要求
在縣政府的統一領導下,按照“依法嚴管,標本兼治,責任倒查,長效治理”的總原則和“標準更高,要求更嚴,聲勢更大,治理更徹底,監管更到位”的總要求,全面徹底治理各種形式非法超限超載運輸行為,嚴厲打擊裝超、非法改裝等違法行為,促進治超工作持續深入有效地開展。
三、行動目標
通過1個月的努力,全面實現治超工作的“三個基本消除”目標(基本消除非法超限超載運輸行為;基本消除貨運源頭違法裝超行為;基本消除非法改裝車上路行駛行為);車輛超限超載率穩定鞏固在0.3%以下;逐步建立符合“五化”要求的長效治超機制(治超工作常志化、規范化、制度化、科學化、信息化);全鎮治超工作從集中整治階段全面進入長效治理階段。
四、行動措施
。ㄒ唬┱归_貨運源頭治超攻堅戰。
行動時間:20xx年11月28日至12月28日
工作重點:嚴厲打擊貨運源頭各類違規裝載行為,完善機制,監管到位。
主要任務:
1、嚴打“四種行為”。即“嚴厲打擊車輛超標準裝載、配載行為;嚴厲打擊無牌無證、證照不全、非法改裝車輛裝載、配載行為;嚴厲打擊為超限超載提供虛假裝載證明行為;嚴厲打擊接納、縱容治超限超載運輸行為。貨運源頭源企業出現違法裝超行為或接納、縱容超限超載車輛的,一律依照《公路安全保護條例》及相關法律法規嚴厲處罰。
2、強化“四項機制”。一是強化企業自律機制,增強企業治超自覺性。企業治超工作實行法人負責制,要求各貨運源頭企業必須依法認真履行源頭治超義務,采取有效措施防止超限超載車輛出廠(站、場),同時自覺抵制違法雙超車輛進入廠(站、場)。經公示的合法重點貨運源頭企業必須做到“六有”(有一個機構,有一名專干,有一套制度,有一本臺帳,有一份承諾)。各重點貨運源頭企業要定期向縣運管所報送治超臺帳資料。二是強化監管巡查機制,實行網絡化管理。以鎮、村(居)為單位,把全鎮境內所有貨運源頭企業、源尾企業和車輛維修站全部劃分網格,按照屬地管理原則,將治超任務逐項分解,形成責任網格體系,責、權明確,人、事對應。對所有經公示的合法貨源企業的日常監管工作必須落實到單位,到個人,并進行責任掛牌公示,接受社會的監督。11月28日前,對鎮轄區內所有貨運源頭企業重新進行排查摸底,認真核定企業年貨運規模(年產量),建立《貨運源頭企業監管檔案》,并報縣治超辦在全縣統一進行公示。鎮政府將輪流組織人員開展日常巡查,做到“每周必查”并有檢(巡)查記錄。三是強化培訓上崗機制,實行持證上崗制度。按縣治超辦的統一要求,企業治超從業人員培訓率達到100%,未按要求培訓的,不得上崗。各貨運源頭企業要將治超納入企業員工培訓和考核內容。
(二)展開打擊短途超載駁載陣地戰。
行動時間:20xx年11月28日至12月28日
工作重點:實行“鄉鎮圍、邊界守、流動查、從嚴罰”等措施,嚴厲打擊路面雙超和短途超載、駁載等違法行為。
主要任務:
1、鄉鎮圍堵攔截。全面禁止“雙超”車輛上路行駛,依法保護農村公路安全。各村居公路的交接處要設置固定的治超警示牌,鎮治超糾察隊成員要經常上路巡查,全面圍堵、攔截違法“雙超”車輛,對經檢測認定的違法“雙超”車輛,一律就地強制卸載,要及時移交到縣流動治超稽查大隊對其車輛進行處罰。
2、邊界聯合整治。鎮政府將會與縣治超辦聯合行動,開展經常性綜合執法整治,嚴厲打擊邊界地區短途超載駁載行為。對采取短途超載駁載等方式逃避超限檢查的,按《公路安全保護條例》頂格處罰。
3、流動稽查短途超載、避站繞行等違法行為,鎮治超辦要充分發揮流動治超車的作用,加大流動稽查力度和頻次,突出對重點領域、重點路段、重點時段、貨物重要集散地的綜合執法整治,對短途超載、避站繞行打時間差等違法行為進行重點打擊。
4、嚴查上路車輛違法“雙超”行為。做到“逢車必檢、超載必查、超載必卸,超載必罰”。
。ㄈ┱归_割“馬槽車”行動殲滅戰
行動時間:20xx年11月28日至12月28日
工作重點:以“臺帳更細致、工作更深入、打擊更有力”為準則,堅避清野,風掃落葉,徹底鏟除“雙超”違法載體,奪取治超割馬槽車風暴行動全面勝利。
主要任務:
繼續加大工作力度,再掀打“馬”狂潮,要切實發揮打擊“馬槽車”固定殷勤點的作用,采取行之有效的具體措施,對途經的“馬槽車”非法改裝貨車、非法改裝農用車輛,一律要做到現場強制切割,并建好臺帳,確保不遺漏一臺貨運車輛,不放過一臺馬槽車,達到貨運車輛及改裝車輛清理復查到位率100%,非法改裝車輛查處率100%,基本杜絕非法改裝車輛上路行駛行為。
五、行動要求
。ㄒ唬⿵娀I導,周密部署。這次整治活動是鞏固擴大治超成果的再升溫再加力。一定要進一步提高對治超工作長期性、艱巨性的認識,樹立正確的政績觀、大局觀、切實加強組織領導,周密部署、精心組織,做到一個戰役、一個班子、一套方案、一個預案、一抓到底。鎮主要領導和分管領導要親自參與,親自督查,進一步落實鎮干部包村居組的治超責任包干制度,上下同心真抓實干,確保行動取得成效。
。ǘ⿵娀麄鳡I造氛圍。要以《公路安全保護條例》的實施為契機,大張旗鼓地開展治超法律法規知識宣傳,通過張貼標語口號,掛橫幅,辦墻報專欄等多種形式的宣傳,在人民群眾中進一步樹立依法治超、和長效治超的理論,使規范裝載成為一種習慣,為實現治超工作新跨越營造良好的輿論氛圍。
(三)強化秩序,確保穩定。要完善應急預案,加強現場管理和信息通報與溝通工作。行動期間,實行黨政領導值班制度和信息報告制度。對群眾反映的突出問題,要及時向鎮黨政主要領導以及縣治超工作領導小組匯報,要切實加強安全執法工作,及時有效處置突發性群體事件,確保治超工作有序開展。
六、完善舉報制度。
在瑤崗仙境內出現的所有超載超限車輛,舉報經查實后,對舉報者實行獎勵,每次500元。
學校家長工作實施方案范文 篇15
為貫徹落實《中華人民共和國精神衛生法》和《中共中央國務院關于深化醫藥衛生體制改革的意見》(中發〔20xx〕6號),加強精神障礙患者的預防、治療和康復等精神衛生工作,深化醫藥衛生體制改革,切實維護和增進人民群眾身心健康,依據《內蒙古自治區人民政府辦公廳關于印發自治區實施方案的通知》(內政辦發〔20xx〕52號),結合我盟實際,制定本實施方案。
一、指導思想
認真貫徹實施《中華人民共和國精神衛生法》,以健全服務體系為抓手,以加強患者救治管理為重點,以維護社會和諧為導向,統籌各方資源,完善“政府主導、部門合作、社會參與”的工作機制,著力提高服務能力與水平,健全患者救治救助制度,保障患者合法權益,維護公眾身心健康,推動全盟精神衛生事業全面發展。
二、總體目標
到20xx年,普遍形成政府組織領導、各部門齊抓共管、社會組織廣泛參與、家庭和單位盡力盡責的精神衛生綜合服務管理機制。初步形成與全盟經濟社會發展水平相適應的精神衛生預防、治療、康復服務體系,基本滿足人民群眾精神衛生服務需求。健全精神障礙患者救治救助保障制度,顯著減少患者重大肇事肇禍案(事)件發生,提高嚴重精神障礙患者救治救助和管理服務能力。積極營造理解、接納、關愛精神障礙患者的社會氛圍,普及精神衛生常識,促進公眾心理健康,推動社會和諧發展。
三、具體任務
。ㄒ唬┑20xx年:
1.盟、旗兩級普遍建立精神衛生工作政府領導與部門協調機制。50%的蘇木鄉鎮(街道辦事處)建立由綜治、衛生計生、公安、民政、司法行政、殘聯等單位參與的精神衛生綜合管理小組。
2.衛生計生、公安、人力資源社會保障、民政、殘聯等部門建立精神障礙患者、疑似精神障礙患者信息交換和共享機制,使更多的精神障礙患者得到及時診斷治療和服務管理。
3.初步建立精神障礙患者救治救助保障體系,嚴重精神障礙患者個人負擔醫藥費用有所減輕,對其中特困人群通過多渠道、多層次救治救助政策保證其獲得救治,使患者病有所醫,生活有保障。
4.健全盟、旗兩級精神衛生專業機構。在符合條件的醫療機構設立精神科。
5.盟本級開展抑郁癥等常見精神障礙防治。積極探索開通心理援助熱線電話、建立心理危機干預隊伍,發生突發事件時,能根據需要及時、科學開展心理援助工作。
。ǘ┑20xx年:
1.進一步完善精神疾病治療服務網絡。各旗縣市區至少在1所符合條件的綜合醫院設立精神科。增加精神科住院床位,增強精神衛生機構收治能力,全盟精神科床位增加至500張,改善患者就醫條件,切實改變我盟嚴重精神障礙管理治療滯后現狀。70%的蘇木鄉鎮(街道辦事處)建立由綜治、衛生計生、公安、民政、司法行政、殘聯等單位參與的精神衛生綜合管理小組。
2.嚴重精神障礙患者發現診斷和治療管理水平顯著提高。全盟常住人口中嚴重精神障礙患者發現率接近全區平均水平,登記在冊的嚴重精神障礙患者管理率達到80%以上,精神分裂癥治療率達到80%以上。
3.精神衛生專業人員緊缺狀況得到初步緩解。通過定向培養、轉崗培訓等形式,全盟精神科執業(助理)醫師數量增加到30名;鶎俞t療衛生機構普遍配備專職或兼職精神衛生防治人員。心理治療師、社會工作師基本滿足工作需要,社會組織及志愿者廣泛參與精神衛生工作。
4.嚴重精神障礙救治管理任務有效落實。符合條件的貧困嚴重精神障礙患者全部納入醫療救助,患者肇事肇禍案(事)件特別是命案顯著減少,有肇事肇禍行為的患者依法及時得到強制醫療或住院治療。
5.常見精神障礙和心理行為問題防治能力明顯提升。公眾對抑郁癥等常見精神障礙的認識和主動就醫意識普遍提高,醫療機構識別抑郁癥的能力明顯提升,抑郁癥治療率在現有基礎上提高50%。各旗縣市區普遍開展抑郁癥等常見精神障礙防治,全盟至少開通1條心理援助熱線電話,盟本級心理危機干預隊伍進一步健全,發生突發事件時,能根據需要及時、科學開展心理援助工作。
6.探索建立精神衛生專業機構、社區康復機構及社會組織、家庭相互支持的精神障礙社區康復服務體系。健全盟本級精神智障患者康復福利機構。70%以上的旗縣市區設立精神障礙社區康復機構或通過政府購買服務等方式委托社會組織開展康復工作。在開展精神障礙社區康復的旗縣市區,50%以上的居家患者接受社區康復服務。
7.精神衛生工作的社會氛圍顯著改善。機關、醫院、學校、社區、企事業單位、監管場所普遍開展精神衛生宣傳及心理衛生保健。城市、農村牧區普通人群心理健康知識知曉率分別達到70%、50%。
8.高等院校普遍設立心理咨詢與心理危機干預中心(室)并配備專職教師,中小學設立心理輔導室并配備專職或兼職教師,在校學生心理健康核心知識知曉率達到80%。
四、工作措施和要求
(一)全面推進嚴重精神障礙患者發現登記和救治救助。
1.加強發現診斷和患者登記報告工作。各級衛生計生、綜治、公安、民政、司法行政、殘聯等部門要加強協作,確保精神障礙患者、疑似精神障礙患者信息定期交換和共享,拓展嚴重精神障礙患者或疑似精神障礙患者發現渠道。嘎查村、居民委員會發現轄區內的疑似精神障礙患者,應及時向基層醫療衛生機構或派出所報告,并在其本人或家屬同意的前提下協助其就醫。具有精神障礙診療資質的醫療機構要落實嚴重精神障礙發病報告管理制度,按要求報告確診的嚴重精神障礙患者;鶎俞t療衛生機構發現轄區內的確診嚴重精神障礙患者要及時登記,并錄入國家嚴重精神障礙信息管理系統。
2.做好患者服務管理。各地區要按照“應治盡治、應管盡管、應收盡收”的要求,積極推行“病重治療在醫院,康復管理在社區”的服務模式,對于急性期和病情不穩定的患者,基層醫療衛生機構要及時轉診到精神衛生專業機構進行規范治療,病情穩定后回到嘎查村、社區接受精神科基本藥物維持治療。各級綜治組織要主動協調同級相關部門,推動蘇木鄉鎮(街道辦事處)建立精神衛生綜合服務管理小組,動員社區組織、患者家屬參與居家患者管理。基層醫療衛生機構要按照國家基本公共衛生服務規范要求,為轄區內嚴重精神障礙患者建立健康檔案,提供隨訪管理、危險性評估、服藥指導等服務。
3.建立嚴重精神障礙患者應急處置機制。基層醫務人員、民警、綜治干部、網格員、殘疾人專職委員等要協同隨訪病情不穩定患者,迅速應對突發事件苗頭,協助患者及其家屬解決治療及生活中的難題。各級人民政府及相關部門要研究建立肇事肇禍精神障礙患者收治管理機制,暢通有肇事肇禍行為或危險的嚴重精神障礙患者收治渠道,設立應急醫療處置“綠色通道”,并明確經費來源及其他保障措施。各級財政繼續通過重大公共衛生專項等對各地區嚴重精神障礙管理治療工作予以支持。
4.完善落實各項救治救助政策。各地區要做好基本醫療保險、城鄉居民大病保險、疾病應急救助、醫療救助等制度的銜接,發揮整合效應,逐步提高精神障礙患者醫療保障水平。對于符合條件的貧困患者,要按照有關規定,資助其參加基本醫療保險并對其難以負擔的基本醫療費用給予補助。對于無法查明身份患者所發生的急救費用和身份明確但無力繳費患者所拖欠的急救費用,要按照有關規定,先由責任人、工傷保險等各類保險以及醫療救助基金、道路交通事故社會救助基金等渠道支付;無上述渠道或上述渠道費用支付有缺口時,由疾病應急救助基金給予補助。對于轉診轉院的患者,按照現行醫保政策執行。民政、衛生計生、人力資源社會保障、財政等部門要研究完善符合精神障礙診療特點的社會救助制度,做好貧困患者的社會救助工作。對于經蘇木鄉鎮(街道辦事處)審核后符合最低生活保障條件的,旗縣級民政部門按規定審批,將符合條件的貧困患者納入低保;對于經蘇木鄉鎮(街道辦事處)審核后符合臨時救助條件的,旗縣級民政部門按規定進行審批,為符合條件的貧困患者提供臨時救助,幫助其解決突發性、緊迫性、臨時性基本生活困難。
5.完善康復服務。各地區要逐步建立健全精神障礙社區康復服務體系,大力推廣社會化、綜合性、開放式的精神障礙和精神殘疾康復工作模式,建立完善醫療康復、康復福利機構和社區康復相銜接的服務機制,加強精神衛生專業機構對社區康復機構的技術指導。完善精神障礙患者康復服務保障,根據國家相關政策規定,逐步擴大基本醫療保險對符合條件的精神障礙治療性康復服務項目的支付范圍。開展精神障礙社區康復機構示范性項目建設,促進社區康復機構增點拓面,通過政府購買服務鼓勵和引導社會資源提供精神障礙社區康復服務,促進精神障礙患者回歸社會。
。ǘ┲鸩介_展常見精神障礙防治。
各級各類醫療衛生機構要開展醫務人員精神障礙相關知識與技能培訓,高等院校要加強對其心理咨詢機構工作人員和學生工作者相關知識與技能培訓,對就診或求助者中的疑似精神障礙患者及時提供就醫指導或轉診服務。精神衛生專業機構要建立會診、轉診制度,指導其他醫療機構正確識別并及時轉診疑似精神障礙患者;要按照精神障礙分類及診療規范,提供科學規范合理的診斷與治療服務,提高患者治療率。各地區要將抑郁癥、兒童孤獨癥、老年癡呆癥等常見精神障礙作為工作重點,關注婦女、兒童、老年人、職業人群的心理行為問題,探索適合本地區實際的常見精神障礙防治模式,鼓勵有條件的地區為抑郁癥患者提供隨訪服務。加強蒙中醫醫療機構臨床科室能力建設,鼓勵蒙中醫專業人員開展常見精神障礙及心理行為問題防治。
。ㄈ┓e極開展心理健康促進工作。
各地區要依法將心理援助內容納入地方各級政府突發事件應急預案,依托現有精神科醫師、心理治療師、社會工作師和護士,分級組建突發事件心理危機干預隊伍,定期開展培訓和演練,發生突發事件后及時組織開展心理援助。鼓勵、支持社會組織提供規范的心理援助服務信息,引導其有序參與災后心理援助。要依托12320熱線及精神衛生專業機構建設心理援助熱線和網絡平臺,向公眾提供心理健康公益服務。精神衛生專業機構應當配備心理治療人員,為精神障礙患者及高危人群提供專業的心理衛生服務。綜合醫院及其他?漆t院要對就診者進行心理健康指導,基層醫療衛生機構要向轄區內居民提供心理健康指導。各級各類學校應當設置心理健康教育機構并配備專職人員,建立學生心理健康教育工作機制,制訂校園突發危機事件處理預案。高等院校要與精神衛生專業機構建立穩定的心理危機干預聯動協調機制,并設立心理健康教育示范中心。用人單位應當將心理健康知識納入崗前和崗位培訓,創造有益于職工身心健康的工作環境。監獄、看守所、拘留所、強制隔離戒毒所等要加強對被監管人員的心理咨詢和心理輔導,與精神病專科醫院建立就診“綠色通道”。
。ㄋ模┲μ岣呔裥l生服務能力。
加強機構能力建設。各地區要充分利用現有資源,大力加強旗縣級精神衛生專業機構和精神障礙社區康復機構服務能力建設。各級衛生計生部門要委托同級精神衛生專業機構承擔精神衛生技術管理和指導職能,負責醫療、預防、醫學康復、健康教育、信息收集、培訓和技術指導等工作。暫無精神衛生專業機構的地區,至少在當地1所符合條件的公立綜合醫院設立精神科,衛生計生部門要委托上一級或鄰近地區精神衛生專業機構承擔技術指導任務,并指定同級疾病預防控制機構負責相關業務管理。要鼓勵社會資本舉辦精神衛生專業機構和社區康復機構,并通過政府購買服務發揮其在精神衛生防治管理工作中的作用。全盟精神疾病強制醫療機構設在盟精神衛生中心,財政部門應為其正常運轉提供必要保障。
加強隊伍建設。各地區、各有關部門要建立健全精神衛生專業隊伍,合理配置精神科醫師、護士、心理治療師,探索并逐步推廣康復師、社會工作師和志愿者參與精神衛生服務的工作模式。各級精神衛生專業機構要按照區域內人口數及承擔的精神衛生防治任務配置公共衛生人員,確保預防工作落實。每個基層醫療衛生機構至少配備1名專職或兼職人員承擔嚴重精神障礙患者服務管理任務。教育部門要加強精神醫學、應用心理學、社會工作學等精神衛生相關專業的人才培養工作;鼓勵有條件的地區和高等院校舉辦精神醫學本科專業;在醫學教育中保證精神病學、醫學心理學等相關課程的課時。衛生計生部門要加強精神科住院醫師規范化培訓、精神科護士培訓;開展在精神科從業但執業范圍為非精神衛生專業醫師的變更執業范圍培訓,以及旗縣級綜合醫院和蘇木鄉鎮衛生院(社區衛生服務中心)中臨床類別執業醫師或全科醫師增加精神衛生執業范圍的上崗培訓。開展蒙中醫類別醫師精神障礙防治培訓,鼓勵基層符合條件的精神衛生防治人員取得精神衛生執業資格。落實支持心理學專業人員在醫療機構從事心理治療工作的政策,衛生計生、人力資源社會保障部門共同完善心理治療人員職稱評定辦法。落實國家對精神衛生工作人員的工資待遇政策,提高其待遇水平,穩定精神衛生專業隊伍。
。ㄎ澹┲鸩酵晟凭裥l生信息系統。
按照自治區衛生計生部門的要求,統籌建設精神衛生信息系統,并使其逐步與居民電子健康檔案、電子病歷和全員人口數據庫對接。承擔精神衛生技術管理與指導任務的機構要做好嚴重精神障礙患者信息審核、分析等工作,定期形成報告,為相關部門決策提供依據。各地應當逐級建立衛生計生、綜治、公安、民政、人力資源社會保障、司法行政、殘聯等單位的嚴重精神障礙患者信息共享機制,重視并加強患者信息及隱私保護工作。要依法建立精神衛生監測網絡,基本掌握精神障礙患者情況和精神衛生工作信息,適時開展精神障礙流行病學調查。
(六)大力開展精神衛生宣傳教育。
要指導協調各級各類媒體廣泛宣傳“精神疾病可防可治,心理問題及早求助,關心不歧視,身心同健康”等精神衛生核心知識,引導公眾正確認識精神障礙和心理行為問題,正確對待精神障礙患者。要規范對有關肇事肇禍案(事)件的報道,未經鑒定避免使用“精神病人”稱謂進行報道,減少負面影響。教育、司法行政等部門要針對學生、農村婦女和留守兒童、職業人群、被監管人員、老年人等重點人群分別制訂宣傳教育策略,有針對性地開展心理健康教育活動。各級衛生計生部門要組織醫療衛生機構開展多種形式的精神衛生宣傳,增進公眾對精神健康及精神衛生服務的了解,提高自我心理調適能力。
五、組織實施
。ㄒ唬┘訌娊M織領導。各地區要認真貫徹實施《中華人民共和國精神衛生法》,將精神衛生工作納入當地國民經濟和社會發展總體規劃和政府年度工作計劃。建立完善精神衛生工作政府領導和部門協調機制。充分發揮基層綜合服務管理平臺作用,統籌規劃,整合資源,切實加強本地區精神衛生服務體系建設。要將精神衛生有關工作作為深化醫藥衛生體制改革的重點內容,統籌考慮精神障礙患者救治救助、專業人才培養、專業機構運行保障等,推動精神衛生事業持續、健康、穩定發展。
。ǘ┞鋵嵅块T責任。各地區、各有關部門要按照《中華人民共和國精神衛生法》規定及相關政策要求,按照“屬地管理”和“誰主管、誰負責”原則,及時研究制定具體工作方案,進一步明確任務分工,落實工作責任,細化操作辦法,制定年度工作計劃,既要履行職責分工,又要加強協調配合,努力形成工作合力,確保工作落到實處。
綜治部門要發揮綜合治理優勢,加強調查研究、組織協調和督導檢查,協調推動精神衛生工作重點、難點問題的解決。將嚴重精神障礙患者救治救助管理工作納入社會治安綜合治理(平安建設)考評體系,加大檢查考核力度,充分運用好表彰獎勵、誡勉談話、黃牌警告、掛牌督辦、綜治考評、處分建議、一票否決等綜治領導責任制政策措施,督促落實嚴重精神障礙患者救治救助管理工作責任。對因工作不重視、監督不到位、救治不及時,導致發生已登記嚴重精神障礙患者肇事肇禍重大案(事)件的,嚴肅追究相關責任人和部門的責任。
公安機關對肇事肇禍精神障礙患者及被評估為高風險等級、可能肇事肇禍精神障礙患者要及時錄入《全國重性精神病人信息管理系統》,并會同綜治、民政、衛生計生、殘聯等部門制定管控方案,落實管控措施。對危害公共安全的肇事肇禍精神障礙患者依法進行現場處置。對實施暴力行為的精神障礙患者,在人民法院決定強制醫療前,公安機關可采取臨時性的保護措施。被人民法院決定強制醫療的精神障礙患者,應在公安機關強制醫療所或地方政府指定的精神衛生醫療機構執行強制醫療。
衛生計生部門要加強與盟精神衛生中心的協調配合,對精神障礙患者開展篩查、應急處置、治療、隨訪管理。建立衛生行政管理網絡、技術指導網絡、國家嚴重精神障礙基本數據收集分析系統管理網絡。根據《重性精神疾病信息管理辦法》,各地區要及時將危險性評估3級及以上患者相關信息定期與當地公安機關進行信息交換和共享。要與綜治、公安、民政、司法行政、殘聯等部門強化協作,進一步完善嚴重精神障礙防治管理與康復服務機制。
發展改革部門要加大對精神衛生專業機構和精神智障患者康復福利機構基本建設項目的投資力度。發展改革、衛生計生、公安、民政、司法行政等部門要按照“應治盡治、應管盡管、應收盡收”的要求,切實加強精神衛生防治網絡建設。要將精神衛生相關內容納入當地國民經濟和社會發展規劃,加強對包括精神障礙在內的醫療服務價格形成機制的研究與指導。
教育部門要加強精神衛生相關專業的人才培養工作。鼓勵有條件的地區和高等院校舉辦精神醫學本科專業。各級各類學校應當建立學生心理健康教育工作機制。
民政部門要會同殘聯、發展改革、衛生計生、財政等部門探索制訂支持精神障礙患者康復服務工作發展的保障政策,加強康復服務機構管理,健全精神障礙患者康復福利機構,加大資金投入力度,不斷提高康復服務規范化、專業化水平。
人力資源社會保障部門要將符合條件的精神障礙患者納入醫保和大病醫保保障范圍。積極推進大病醫療保險制度建設。促進康復后在法定勞動年齡內,有勞動能力并有就業愿望的精神障礙患者就業。
各級殘聯要認真貫徹落實《中華人民共和國殘疾人保障法》有關規定和中國殘疾人事業發展綱要提出的精神殘疾防治康復工作要求,積極參與精神殘疾社會防治康復工作,協助有關部門開展摸底調查,推行利于精神殘疾人參與社會生活的開放式管理模式,依法保障精神殘疾人的合法權益。協助相關部門做好穩定期精神病人的社區家庭康復訓練指導工作,配合做好精神病人康復訓練、生活技能、社會交往等服務,協助民政等部門對貧困精神障礙患者進行救助。
衛生計生、人力資源社會保障等部門要加強研究論證,探索心理咨詢機構的管理模式,制訂發展和規范心理咨詢機構的相關政策。
(三)保障經費投入。各級人民政府要將精神衛生工作經費列入本級財政預算,根據精神衛生工作需要,加大財政投入力度,建立穩定的精神衛生工作投入機制,保障精神衛生工作所需經費,并加強對任務完成情況和財政資金使用績效的考核,提高資金使用效益。要根據相關政策要求對貧困家庭重性精神病患者提供醫療所需經費保障。要扎實推進基本公共衛生服務項目和嚴重精神障礙管理治療工作,落實政府對精神衛生專業機構的投入政策。要統籌安排重大災害及突發公共事件引起的群體心理問題和精神疾病患者肇事肇禍事件處置所需物資、經費,保證各項業務工作的順利開展。要建立多元化資金籌措機制,積極開拓精神衛生公益性事業投融資渠道,鼓勵社會資本投入精神衛生服務和社區康復等領域。
。ㄋ模╅_展調查研究。各地區、各有關部門要定期開展精神衛生調研,對本地區精神衛生工作現狀、存在的問題進行分析研究。相關專業機構要對本區域精神衛生工作進行定期評估,為精神衛生政策和策略措施的制訂提供依據。加強交流與合作,吸收、借鑒國際、國內先進科學技術及成功經驗,引進、推廣精神科新型藥物和心理治療等非藥物治療適宜技術。
六、督導與評估
各級人民政府要對本地區精神衛生工作進展、質量和成效進行督導與評估,將重點任務落實情況作為政府督查督辦重要事項,并將結果作為政府績效考核的重要內容。盟直各有關部門要按照本方案明確的職責分工,制定年度工作計劃,每年年底前向盟行署報告工作進展情況。盟行署將組織有關單位,分別于20xx年、20xx年,對各地區貫徹實施情況組織開展督導檢查和考核評估工作。
學校家長工作實施方案范文 篇16
一、活動目的:
1.明確新學期的奮斗目標和對新一年級學生和新教師的歡迎,營造濃厚的開學氣氛,為新學期創造一個良好的開始。
2、進一步加強學生的養成教育,增強學生的責任感和使命感,營造和諧有序的校園氛圍,感受四小幸福德育的'校園生活,讓學生健康快樂的學習。
二、活動主題:
幸福手拉手,夢想齊飛揚
三、活動時間:
20xx年9月1日上午8:15—8:45
活動地點及人員:操場(全體師生)
四、活動主持:
四年級(2)班學生朱
五、活動流程:
開場:學生代表二年級(1)班龔小墨與主持人宣布開學典禮開始。
1、六年級學生組織的鮮花隊歡迎一年級新生入場。
2、升旗儀式。
3、我的幸福宣言—新進教師與各年級學生代表現場互動,放飛心愿氣球。
4、全場師生幸福拍手歌互動。
。I舞:萬x、龔x)
5、家長發言。
。ㄒ荒昙墸3)班張x的爸爸)
6、校長致詞。
7、主持人宣布開學典禮結束。
六、活動人員安排:
1、制定活動方案:
2、組織活動實施及主持人訓練:
3、一年級新生入場:各班班主任
4、六年級鮮花隊訓練:六年級班主任
5、教師代表與學生代表訓練:
6、音響設備及物品:照相:
7、道具準備:
學校家長工作實施方案范文 篇17
一、做好宣傳,依法防治
鎮、村兩級要切實加強對《傳染病防治法》、《動物防疫法》和《血吸蟲病防治條例》的法律宣傳,促進家畜血吸蟲病防治工作家喻戶曉,人人皆知,不斷提高全民防治的積極性和依法防治水平。
二、加強領導,提高認識
家畜血吸蟲病的防治工作是一項長期的全社會工程,是血吸蟲防治實行預防為主,堅持防治結合,分類管理,綜合治理,聯防聯控不可分割的一個組成部分。各村、組必須高度重視,全力做好此項工作,杜絕走過場,克服形勢主義,確立轄區負責制。
依照血吸蟲病防治工作“七分行政、三分業務”的原則,鎮政府成立家畜血吸蟲病防治領導小組,由人大主席任組長,為副組長,成員。領導小組下設辦公室,辦公室設在畜牧水產站,辦公室主任由兼任,具體負責家畜血吸蟲病防治日常工作。
三、精密部署,組織落實
1、工作安排:①4月10日至5月5日,對全鎮存欄牛進行一次普查,普查率100%,對查出的間凝陽性進行糞孵法進行復查;②普治根據市家畜血查站的要求,在6至8月實施口服吡喹酮治療,各查治員須在8月20之前完成;③清湓、赤崗、初升、遠景重點村必須專查專治、常查常治,做到普查普治與重點查治相結合,力求各項指標全面達標。
2、組織落實:成立家畜血吸蟲病防治小分隊,,由小分隊成員深入村組農戶進行家畜血吸蟲病的查治。
3、責任落實:村組負責配合業務部門及時通知家畜養殖戶接受查治。業務部門負責查治技術與藥品供應,確保耕牛血吸蟲病查治率達100%。
4、小分隊職責:嚴格遵守家畜血吸蟲病查治操作規程,做到四要準:一是采血、采糞、化驗要準;二是測量體重要準;三是登記表冊要準;四是服藥劑量要準。
學校家長工作實施方案范文 篇18
當前已進入秋冬季節,秋高氣爽,為認真做好該季節的森林防火工作,確保人民群眾的生命財產安全,為我鎮人民群眾營造一個和諧、穩定、平安的環境,F將有關事項通知如下:
一、加強領導,成立機構
為了加強對防火工作的組織領導,成立鎮防火指揮部,人員組成如下:
領導小組下設辦公室在黨政辦,由余遠霞同志兼任辦公室主任。辦公室24小時值班,值班電話:。各村委會也要相應成立領導小組,落實責任人,共同把防火工作做好。
二、明確職責,清除隱患
1.認真落實值班制度。各村委會在秋冬季安排專人24小時值班,認真做好今年秋冬季的防火工作。一旦發生火災,要立即向鎮政府和公安消防部門報告,并及時組織人力撲救。
2.加強林區巡邏監控。各村委要積極配合鎮工作組開展林區巡邏監控、特別是對通往林區的`要道加強巡邏監控,嚴禁群眾攜帶一切易燃物品進入林區。
3.積極開展防火宣傳。各中小學校一定要做好學生森林、防火的思想教育工作,組織開展“抓防火、保穩定、促發展”為主題的防火宣傳活動,特別要教育學生注意火災,不要玩火、點火。
4.嚴守防火工作紀律。各包村的領導、干部在此期間必須經常深入到所聯系點,了解情況,檢查指導村委防火工作,發現問題立即整改。一旦出現火情,各包村領導、工作組干部以及工作用車無條件服從防火指揮部的調配。任何單位與個人不得以任何理由推諉。
學校家長工作實施方案范文 篇19
一、指導思想
全面貫徹黨的教育方針,落實立德樹人根本任務,大力培育和弘揚社會主義核心價值觀,不斷提高中小學生思想道德素質和法治素養,健全預防、處置學生欺凌的工作體制和規章制度,以形成防治中小學生欺凌長效機制為目標,以促進部門協作、上下聯動、形成合力為保障,確保中小學生欺凌防治工作落到實處,把校園建設成最安全、最陽光的地方,辦好人民滿意的教育,為學生健康成長創造良好條件。
二、基本原則
一堅持教育為先。深入開展中小學生思想道德教育、法治教育、心理健康教育,加強防治學生欺凌專題教育,培養校長、教師、學生等不同群體積極預防和自覺反對學生欺凌的意識。
二堅持預防為主。完善有關規章制度,及時排查可能導致學生欺凌事件發生的苗頭隱患,強化學校及周邊日常安全管理,加強欺凌事件易發場所監管,完善學生尋求幫助的維權渠道。
三堅持保護為要。切實保障學生的合法權益,嚴格保護學生隱私,尊重學生的人格尊嚴。切實保護被欺凌學生的身心健康,防止二次傷害發生,幫助被欺凌學生盡早恢復正常的學習生活。
四堅持法治為基。按照全面依法治國的要求,依法依規處置學生欺凌事件,按照“寬容不縱容、關愛又嚴管”的原則,實施“零容忍”,對實施欺凌的學生予以必要的處置及懲戒,及時糾正不當行為。
三、行動目標
建立健全學校教師各負其責的.學生欺凌防治工作責任體系和制度體系,基本形成學生欺凌防治部門齊抓共管、責任落實到位、管理制度健全、預防措施有效、處置程序規范的工作局面,推動形成學生欺凌防治工作長效機制,有效防范和遏制學生欺凌事件的發生。
四、實施內容
中小學生欺凌是發生在校園內外、學生之間,一方個體或群體單次或多次蓄意或惡意通過肢體、語言及網絡等手段實施欺負、侮辱,造成另一方個體或群體身體傷害、財產損失或精神損害等的事件。在實際工作中,要嚴格區分學生欺凌與學生間打鬧嬉戲的界定,正確合理處理。
一落實工作機構,做到責任到位。學校成立了學生欺凌防治工作小組,校長趙蓉任組長,其他教師均為工作組成員,校長辦公室電話:。
二落實日常管理,做到規范有度。明確學校相關崗位教職工,特別是法治副校長防治學生欺凌的工作職責和具體任務。明確學生欺凌的早期預警和事中處理及事后干預的具體流程;在校規校紀中明確不同程度欺凌情形的處罰規定。
一要根據實際成立由校長負責,教師、少先隊大中隊輔導員、教職工、社區工作者和家長代表、校外專家等人員組成的學生欺凌治理委員會。二要建立健全學校防治學生欺凌工作各項規章制度和工作臺賬,主要包括:相關崗位教職工防治學生欺凌的職責、學生欺凌事件應急處置預案、學生欺凌的早期預警和事中處理及事后干預的具體流程、校規校紀中對實施欺凌學生的處罰規定、學生欺凌防治工作臺賬等。三要嚴格落實校園出入和值班巡邏制度。四要加強師生聯系,密切家校溝通,及時掌握學生思想情緒和同學關系狀況,對可能發生的欺凌行為做到早發現、早干預。五要對發現的欺凌事件線索和苗頭認真核實、準確研判,對早期發現的輕微欺凌事件立即控制,實施必要的教育、懲戒,做到防微杜漸。六要完善校園視頻監控設施,做到校園重點場所、公共區域24小時無空缺。建立健全校園安全網上巡查機制。
三落實常態教育,做到防患未然。學校結合實際,通過量化考核等手段,切實加強中小學生思想道德教育、法治教育、心理健康教育、防治學生欺凌專題教育。
一要加強思想道德教育。緊密聯系中小學生的思想實際,積極培育和踐行社會主義核心價值觀,落實《中小學生守則》,引導中小學生從小知禮儀、明是非、守規矩,做到珍惜生命、尊重他人、團結友善、不恃強凌弱,弘揚公序良俗,傳承中華美德。二要加強法治教育。進一步落實《中華人民共和國預防未成年人犯罪法》《青少年法治教育大綱》,開展“安全教育進課堂”活動,提高學生對欺凌行為嚴重危害性的認識,消除未成年人違法犯罪不需要承擔任何責任的錯誤認識,養成遵規守法的良好行為習慣。三要加強心理健康教育。培養學生健全人格和積極心理品質,對有心理困擾或心理問題的學生開展科學有效的心理輔導,提高其心理健康水平。要充分發揮學校群團組織、心理輔導教師的作用,特別要針對個別學生心理波動大、易發生心理疾病等特點,針對性開展心理疏導和干預。四要加強防治學生欺凌專題教育。在強化學生校規校紀教育基礎上,結合典型案例,通過課堂教學、專題講座、班團隊會、主題活動、編發手冊、反欺凌簽名儀式、參觀實踐等多種形式,提高學生對欺凌行為嚴重危害性的認識,增強自我保護意識和能力,自覺遵守校規校紀,做到不實施欺凌和正確面對欺凌行為。全面加強教職工特別是班主任專題教育和培訓,提高教職工有效防治學生欺凌的責任意識和能力水平。
學校家長工作實施方案范文 篇20
為貫徹落實國家文物保護的法律法規及《長沙銅官窯遺址保護條例》關于文物保護的有關規定,促進建設施工過程中依法加強對文物保護的管理,執行文物保護責任制度,采取有效措施,防止文物流失和文物損壞的發生,以及在施工中發現文物時,施工單位能采取緊急措施減少文物流失和文物損壞,根據望城縣政府和長沙銅官窯遺址管理處的要求,并結合項目實際,特制定本項目建筑施工文物保護專項方案。
一、工程概況
江東岸(##綜合樞紐至##古鎮段)防洪排澇工程(一期),起于古城大橋,止于##古鎮,包括堤防加固、堤防護砌、基礎防滲等。本堤岸為湘江一線干堤,近期采用50年一遇,遠期采用120xx年一遇,為II級堤防。按照施工設計圖紙清理表土、清基及清淤施工。根據道路縱斷面設計,全線道路填方高度均小于5m,邊坡在一般路段采用1:3.0,臨水邊坡路段采用1:2.5。臨水坡腳處設砼腳槽、雷諾護墊等,考慮到部分路段地塊尚未開發及地表排水需要,設置排水溝。
二、適用范圍本文物保護專項施工方案適用于本標段T2+820~T3+500處,長度為680m,寬度為道路用地征收范圍,包含項目所有的清表、清基、進度回填過程。三、組織機構及其職責
1.組織機構
(1)項目部成立文物保護領導小組,由工程總負責人、工程現場負責人、現場協調負責人及項目各部門組成,辦公地點在項目部辦公室。(見附圖一)
(2)文物保護領導小組下設工程現場文物保護辦公室,由勞務分包負責人及各施工班組負責人組成,辦公地點在項目部辦公室。(見附圖二)
2.職責
(1)文物保護領導小組組長職責:
a.建立健全施工期文物保護管理組織機構、管理制度以及應急預案;
b.向文物保護監督管理部門、建設行政主管部門或者其他有關部門報告事態發展情況,執行上級有關指示和命令;
c.發布有關文物保護命令、信號;
d.掌握匯總有關情報信息,及時作出處置決斷。
(2)文物保護領導小組副組長職責:
a.負責對工程現場發現文物時采取有效的保護措施,調動有關力量進行文物保護工作;
b.及時向組長報告事態發展及文物保護情況,提出文物保護意見和建議,執行組長的決策、指示、命令、指揮現場處置行動;
c.負責現場文物保護工作所需要裝備、器材、物資的統一調度和使用,及文物保護工作人員的調配;
d.應切實落實施工現場文物保護工作,加強與地方文物主管部門的溝通與咨詢,加強現場文物保護監督檢查。
(3)文物保護領導小組成員職責:
a.熟悉施工現場的環境特點,掌握文物保護的工作程序,落實設計對文物保護的工程措施和要求;
b.組織施工、管理人員學習文物保護的有關法律、法規,提高對文物保護工作重要性的認識;
c.積極配合文物部門組織的文物挖掘搶救和搬遷保護工作。
(4)工程現場文物保護辦公室職責:
a.組織各施工班組現場施工作業人員學習文物保護的有關法律、法規,提高對文物保護工作重要性的認識,了解文物保護工作的意義;
b.負責組織人員對現場進行保護和隔離工作,防止無管人員入內,組織進行工程現場發現文物時,采取保護措施的演習,提高全員文物保護意識;
c.按照文物保護領導小組和文物保護部門的指令,積極協助處理有關文物保護方面的工作;
d.跟蹤監督施工現場每一個施工作業人員動態,發現文物及時上報,并保護好現場。
四、重點部位
清基開挖地段、卸土區等地段。
1.我方土方回填卸土區段為銅官古大橋段至在建的銅官博物館,卸土區實行全封閉,派專人負責看管,嚴禁一切與卸土無關的人員或車輛入內,卸土車司機在卸土區內嚴禁下車。卸土區堆滿土后,就地進行場地平整并滿鋪草皮形成綠化地段,且派專人負責看管。
2.開挖現場實行全封閉,嚴禁一切與土方開挖無關的人員或車輛進入現場。開挖時及時通知文物保護監管單位現場監督。(具體開挖位置及方案見后附圖三)
五、文物保護措施在工程現場發掘出的所有文物、古跡以及具有地質研究或考古價值的其他遺跡、化石、陶瓷、錢幣或物品,均屬于國家財產,因此,在施工中,我們采取以下措施進行文物保護工作。
1.施工現場實行全封閉化管理,所有施工人員和施工車輛憑有效證件出入工地。
2.施工現場設置醒目的文物保護標志、標牌等。
3.請專職保安16名對工地現場進行文物保護至該項目竣工,配置相應的文物保護專用裝備、器材等。
4.加強教育、提高全員的文物保護意識,開工前組織全體施工人員進行文物保護重大意義、文物保護知識方面的教育,增強全體職工保護文物的自覺性和責任感。5.開工前主動和地方文物保護部門進行聯系,與當地群眾進行文物保護方面的調查,對地下是否有文物初步做到心中有數,以便超前、有針對性地做好工作。
6.一旦發現文物,我單位遵守國際咨詢工程師聯合會及《長沙銅官窯遺址保護條例》的有關規定,并采取必要的防護措施:
(1)已開工的要立即停工保護現場,防止任何人員移動或損壞任何該類物品。
(2)及時向文物保護領導小組、業主和文物保護部門匯報。
(3)按照業主和文物保護部門的指令,積極協助處理。
(4)文物保護部門處理完現場,并接到業主和文物保護部門可以繼續施工的通知后才能重新開工。
7.不準隨意亂刻、亂畫、破壞文物,堅決打擊、抵制販賣文物活動。
8.臨時設計、施工用地不占用文物保護控制區。凡屬施工影響區域內的古樹、古建筑要加以安全圍護。
六、文物保護應急預案
1.應急準備和應急響應組織機構石渚坪廣場項目部文物保護應急指揮小組。組成如下:
組長:工程總負責人(羅##)
副組長:工程協調負責人(周##)
工程技術負責人(黃##)
組員:工程技術部、資料部、保衛部、安全部、材料部(袁##、高##)
2、應急指揮小組工作職責:
a.接到應急報告后立即趕赴文物發現現場,組織、指揮保護好文物發現現場;
b.在規定時限內向有關部門進行報告;
c.迅速對文物發現現場進行勘察,對有可能進一步擴大的發現文物地段進行封閉,在記明數據和繪制現場示意圖的前提下做到預先保護。
d.接待并配合相關部門進行文物的初步調查;
e.組織、調動各方面的資源進行現場出土文物保護和發掘現場的保護。
f.配合文物調查組開展文物的調查、分析和處理工作。
學校家長工作實施方案范文 篇21
為了加強教師隊伍建設,充分發揮職稱評定的積極作用,激勵廣大教師開拓創新、與時俱進、奮發有為的精神,切實做好我校教師專業技術職務申報評審工作,根據上級有關職稱評定的政策,特制定此實施方案。
一、指導思想
以優化教師隊伍結構,提高教師隊伍整體素質,充分調動廣大教師的積極性和創造性為目標,圍繞市縣教育局進一步深化人事制度改革的總體要求,繼續規范操作程序,創新評價機制,強化政策導向,突出實績與能力,完善評審標準,不斷提高我校教師隊伍整體素質。
二、組織領導
為切實加強職稱評定工作,成立學校職稱評審工作領導小組。
組長:
副組長:
成員:
三、申報評審原則
總原則:堅持公正、公平、公開,德才兼備,注重實績,不論資排輩,從嚴把關的原則。
1、堅決貫徹執行上級制定的職稱評定有關政策和要求。
2、堅持“六公開”:政策公開、指標公開、參評教師情況和業績公開、評價和考核公開、推薦名單公開、評審結果公開。
3、職評中既體現職改政策——理性方面,又體現人性。
4、職評中體現師德、知識水平、工作能力、履行職責、工作成績五個方面,同時:
同等條件下,一線上課教師優先;
同等條件下,班主任優先;
同等條件下,班主任任職年限多者優先;
同等條件下,時任畢業年級的班主任或教師優先;
同等條件下,任畢業年級班主任或教師次數多者優先;
同等條件下,任教研組長、備課組長優先;
同等條件下,有市、縣、校級榮譽的教師優先;
同等條件下,年齡大的、現職稱時間長的教師優先。
5、如果參評教師晉升為上一級教師,必須承諾:服從學校安排,完成工作職責,否則學校將執行高評低聘的原則。
四、建立學校職稱評定三級評審制
1、民主測評;
2、職稱評審工作領導小組商議;
3、校級領導評議。最后根據三級評審的結果公示最終高級教師和一級教師的上報名單。
五、實施程序
1、制定方案,通過方案。學校在職評之前,依據職稱評定實施方案,方案在教代會通過。
2、宣傳發動,個人申報。學校要廣泛宣傳,對符合任職條件的'教師進行摸底,由教師個人向學?荚u小組申報,并交驗有關材料,填寫報名表。
3、復查排序,張榜公布。職稱評審工作領導小組通過量化總積分(個人量化積分+學校綜合考評積分)后初步確定參評對象,進行排序,并張榜公布,聽取各方意見。
4、嚴肅紀律,落實責任。學校職稱評審工作領導小組要把職稱評定工作作為一項民心工程抓緊抓好,對在職評過程中弄虛作假的個人,將追究其責任。
六、時間安排
1、20xx年6月26日成立學校職稱評審工作領導小組;
2、20xx年6月27日召開擬申報高一級職稱人員會議,會議內容:公布學校職稱評定方案,公布職稱評審工作領導小組成員名單,公布監督小組成員。
3、20xx年7月2日上午8:30召開第一次職稱評審工作領導小組會議,評審領導小組對申報人員進行民主測評。
4、20xx年7月4日前公示申報高級職稱晉級人員的任職資格及業績條件,并對申報晉級人員進行模擬積分,并公示,無異議后,學校職稱評審工作領導小組寫出業績條件真實性的證明材料。
5、20xx年7月2日召開全校教職工大會,會議內容:公布學校職稱評定方案,公布職稱評審工作領導小組成員名單,公布監督小組成員,開展民主測評、職稱評審工作領導小組測評。
6、20xx年7月2日下午教導處收集申報高級職稱教師的材料。
7、20xx年x月x日,學校三級評審領導小組開始工作,最后得出評審結果。
8、20xx年x月x日學校上報推薦高級職稱教師的材料。
9、20xx年x月x日公示申報一級職稱晉級人員的任職資格及業績條件,并對申報晉級人員進行模擬積分,并公示一周,無異議后,學校職稱領導小組寫出業績條件真實性的證明材料。
10、20xx年x月x日教導處收集申報一級職稱教師的材料。
11、20xx年x月x日學校上報推薦一級職稱教師的材料。
七、學校綜合考評積分辦法
一、職業道德由工會負責審核人:
(一)民主測評得分(10分)全體教師測評
優秀10分、良好8分、合格6分
。ǘ┞毞Q評審領導小組評分(10分)
優秀10分、良好8分、合格6分
二、教育工作由政教處負責審核人:
。ㄒ唬┌嘀魅巍⒔萄薪M長、備課長工作年限(10分)
任現職(中一、中二)以來擔任中層領導、班主任、教研組長、備課長每年加1分,上限不超過10分。
任現職(中一、中二)以來負責各類社團活動每年加0.5分,上限不超過10分。
說明:以上各項不得重復累計加分。
。ǘ┘臃猪棧10分)
1.在教育行政部門主辦或協辦的各類社團活動中,本人獲省、市、縣區級優秀輔導(教練)員或所帶社團獲以上級別表彰,分別加3、2、1分。
2.獲省、市、縣區級教育管理工作表彰的,分別加5、3、1分。累加至5分。
3.獲市“333工程”校長、班主任系列各層次稱號,分別加5、3、2分。
4.在學校組織各類活動中,
學校家長工作實施方案范文 篇22
為適應教育改革發展的需要,合理調整高、初中學校布局,進一步優化教育資源配置,滿足人民群眾對優質教育資源的需求。我縣擬于今年×月底前,完成縣二中高中部及**鎮三所村級初中的撤并工作。為確保撤并工作順利推進,結合工作實際,特制定本方案。
一、撤并的必要性和可行性
。ㄒ唬┏凡⒌谋匾
一是現有辦學規模較小?h二中高中部現有教學班×個,學生×人;**中學現有教學班×個,學生×人;**中學現有教學班×個,學生×人;**中學現有教學班×個,學生×人。
二是師資浪費嚴重?h二中高中部現有教師×人,師生比為×∶×.×;**中學現有教師×人,師生比為×∶×.×;**中學現有教師×人,師生比為×∶×.×;**中學現有教師×人,師生比為×∶×.×,形成了一個老師只教幾個學生的現狀,造成了教師資源的浪費。
三是無法適應課改要求。由于學生少,年段平行班少,多數教師跨年段甚至跨學科兼課,不少學科全校只有一名教師,校本培訓、校本教研幾乎無法開展,無法適應課改要求。
。ǘ┏凡⒌目尚行
一是**鎮三所村級初中離縣城較近,交通便利,學生往返縣城就讀方便、安全,不會造成過重的經濟負擔。
二是縣一中、縣民中師資力量雄厚、教學設施設備齊全,學習環境優越,管理嚴格規范,能夠滿足廣大學生及家長日益增長的教育需求。
三是實施校點撤并,可避免重復投資,減少人力、物力、財力浪費,便于集中力量將縣一中、縣民中建成設施較完備、辦學條件標準化的現代化優質學校。
四是實行集中辦學,有助于學校管理,方便教師之間、學生之間的交流和探討,增強競爭力,有力促進教育教學質量的提高。
二、工作安排
(一)撤并學校學生安排
撤銷縣二中高中部,停止高一招生,現有高一、高二共×名學生并入縣一中高中部就讀。
撤銷**鎮**中學,停止初一招生,現有七至八年級共×名學生并入縣一中初中部就讀。
撤銷**鎮**中學,停止初一招生,現有七至八年級共×名學生并入縣一中初中部就讀。
撤銷**鎮**中學,停止初一招生,現有七至八年級共×名學生并入縣民中就讀。
(二)撤并學校教師安排
縣二中高中部及**鎮三所村級初中撤并后,其原有教師采取定向公開選聘的辦法,選聘到城區學校擔任教學、教輔及后勤管理工作。選聘名額安排:
根據學科需求,從縣二中具有高級中學教師資格的教師中選聘×人到縣一中高中部任教。
分別從**鎮三所村級初中選聘×人,從**鎮中心學校(含下屬各小學)教師中選聘×人到縣一中初中部安排工作。其中:教學崗位×人,需具有初級中學及其以上教師資格證,?萍捌湟陨蠈W歷,所教學科或所學專業與所報崗位相符;教學輔助崗位×人,需具有專科及其以上學歷;管理綜合崗位×人,需具有中專及其以上學歷。
分別從**鎮三所村級初中選聘×人,從**鎮中心學校(含下屬各小學)教師中選聘×人到縣民中安排工作。其中:教學崗位×人,需具有初級中學及其以上教師資格證,?萍捌湟 上學歷,所教學科或所學專業與所報崗位相符;教學輔助崗位×人,需具有?萍捌湟陨蠈W歷;管理綜合崗位×人,需具有中專及其以上學歷。
從**鎮三所村級初中選聘×人到城區小學和縣幼兒園安排工作。其中:教學崗位×人,要求具備幼兒或小學教師資格,中專(僅限于幼教專業)以上學歷;管理綜合崗位×人,不受學歷和專業限制。
定向公開選聘結束后,縣二中高中部剩余人員由縣二中安排工作,**鎮三所村級初中剩余人員由**鎮中心學校安排工作。
。ㄈ┏凡W校資產處置
**鎮三所村級初中撤并后,其原有實驗設備儀器由教育局統籌安排使用。
撤銷縣二中高中部后,縣二中原高中部實驗設備整體移交縣一中高中部管理使用,其余資產由縣二中管理使用。
撤銷**鎮**中學后,原校址作為全縣教師培訓基地,原學!稗r遠”設備移交**鎮**小學管理使用。
撤銷**鎮**中學后,原校址由縣教育局統一管理,統一使用,以**鎮中心學校管理為主,同時作為縣民族職業高級中學涉農專業辦學點,原學!稗r遠”設備移交**鎮**小學管理使用,其余資產由**鎮中心學校統籌安排使用。
撤銷**鎮**中學后,原學校除實驗設備外的其它資產移交**鎮**小學管理使用。
。ㄋ模┙邮諏W校崗位測算
撤并后,縣一中高中部秋季學期預計在校學生數×人,共需教職工×人,現有×人,需增加×人。初中部秋季學期預計在校學生數×人,共需教職工×人,現有×人,需增加×人;初中部和高中部共應配備教職工×人,現有×人,尚缺×人,其中高中部×人,初中部×人。
撤并后,縣民中秋季學期預計在校學生數×人,共需教職工×人,現有×人,尚缺×人,其中教學崗位×人,教輔及管理綜合崗位×人。
三、方法步驟
。ㄒ唬┟渍{查階段(20xx年×月×日—×月×日)
由教育主管部門組織相關人員,深入縣二中、**鎮三所村級初中,全面調查了解這四所學,F有教師數、學生數以及校舍建設情況、教學設備配備情況等,掌握廣大師生及學生家長的思想動態,做到情況清、底子明,為縣委、政府決策提供準確依據。
。ǘ┬麄靼l動階段(20xx年×月×日—×月×日)
教育主管部門加強與**鎮、八寨鎮黨委政府及有關村委會的溝通和聯系,統一思想,提高認識,主動深入鎮機關、村委會、學校及周邊村寨,認真組織開展宣傳動員工作,耐心細致地做好廣大師生及當地群眾的思想工作,廣泛征求當地黨委政府領導、村委會干部、學校師生、當地群眾的意見和建議,全面講清實施校點布局調整,集中辦學的優勢,盡力爭取更多的理解和支持,確保撤并工作穩步、有序推進。結合實際,研究制定科學、合理、可操作性強的撤并工作實施方案。
。ㄈ┙M織實施階段(20xx年×月×日—×月×日)
學生分流。為確保學生不流失,實行整體移交的辦法,撤并學校于 ×月×日 至×日將分流學生全部移交給接收學校。
教師安排。積極動員教師參與定向公開選聘,對未能選聘到城區學校的教師及時進行思想引導,按規定給予妥善安置。
校產處置。嚴肅財經紀律,協同紀檢、財政、審計等部門認真做好校產的清理和移交工作,移交手續應規范齊全,確保國有資產不流失。
四、保障措施
。ㄒ唬┏闪⒐ぷ鳈C構,加強組織領導。為切實做好此次學校撤并工作,確保全縣教育教學工作正常運轉,決定成立由教育局黨委書記、局長任組長,由教育局黨委副書記及**鎮、八寨鎮分管教育的副鎮長任副組長,由教育局副局長、政府教育督導室主任、教育局相關股(室)長、縣二中校長、**鎮中心學校校長和涉及撤并的四所學校所在地村委會主任為組員的工作領導小組。領導小組下設三個工作組:
宣傳動員組
資產處置組
教師調配考核組
。ǘ⿵娀麄鲃訂T,達成思想共識。教育主管部門、有關鄉鎮、村委會、學校要高度重視此次學校撤并工作,積極采用形式多樣,師生、群眾樂于接受的宣傳方式,講深講透在鄉村分散辦學的弊端和在縣城集中辦學的優勢,進一步統一思想,達成共識,形成合力,積極、穩步推進此次學校撤并工作,促進全縣教育事業健康、協調發展。
。ㄈ┞鋵嵒菝裾,確保學生安心。全面貫徹落實義務教育經費保障機制,切實幫助學生解決學習、生活上的困難和問題。從縣二中并入縣一中的貧困高中學生,全部納入國家給予縣一中×%的貧困普高學生資助范疇。從**鎮三所村級初中并入縣一中、縣民中的學生,全部給予享受“兩免一補”教育惠民政策,并由接收學校對其中的特困學生給予必要的資助。
。ㄋ模⿵娀幏豆芾恚嵘k學質量。進一步健全和完善學,F代管理的制度和措施,加強對接收學校人、財、物的管理,營造良好的校風、教風和學風,充分調動廣大師生的教學積極性,增強責任感和使命感,全力建設平安、和諧、優質學校,用優異的教育教學成績來贏取廣大領導干部和人民群眾的信任和支持,為今后的其他校點撤并工作打牢堅實的群眾基礎,積累可供借鑒的寶貴經驗。
。ㄎ澹﹪烂C財經紀律,確保順利交接。嚴格實行交接問責制,對撤并學校財務、財產進行全面清理和準確登記,嚴格對學校經費使用情況進行審核,以學校為單位按時完成撤并學校學生整體交接,做到財產清理登記不隱瞞遺漏,經費收支審核實事求是,學生平穩交接并安心學習,所有移交手續規范齊全。對因重視不夠、措施不力、進展緩慢,造成學校財產、學生流失的相關責任人,將給予嚴肅查處。
學校家長工作實施方案范文 篇23
按照長春及九臺市委關于建立健全基層黨組織服務民生工作體系的意見,結合我鎮實際,現就建立健全我鎮基層黨組織服務民生工作體系,制定如下工作方案。
一、指導思想
建立健全基層黨組織服務民生工作體系要以XX大精神為指導,緊緊圍繞加快推進以改善民生為重點的社會建設,全面鞏固和發展先進性教育活動成果,進一步落實基層黨組織覆蓋面、創新基層組織活動方式,更好地發揮全鎮基層黨組織“推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧”的作用,“拓寬黨員服務群眾渠道,構建黨員聯系和服務群眾工作體系”,推進民生工作。
二、總體目標
1、加強基層黨組織建設,提高黨的執政能力;鶎狱h組織是黨執政的組織基礎。做好服務民生工作,是基層黨組織的重要職責,也是體現黨的執政能力的一個重要方面。要通過建立健全基層黨組織服務民生工作體系,充分發揮基層黨組織作用,增強基層黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力,進一步提升黨的執政能力和執政水平。
2、密切黨群干群關系,增強基層黨組織的凝聚力。
密切聯系群眾是我們黨的優良傳統。要通過建立健全基層黨組織服務民生工作體系,發揮基層黨組織服務群眾、凝聚人心的作用,引導廣大黨員干部切實轉變作風,積極為群眾做好事、辦實事,解決群眾最關心、最直接、最現實的利益問題,進一步密切黨同人民群眾的血肉聯系。
3、充分發揮基層黨組織優勢,保障民生工作開展。
民生工作千頭萬緒,涉及社會方方面面和千家萬戶,要通過建立健全基層黨組織服務民生工作體系,充分發揮組織優勢,總攬全局,協調各方,采取有效措施,為扎實推進民生工作提供堅強有力的組織保證。
三、基本任務
1、健全組織網絡。各村黨組織要建立“服務民生工作站”,負責做好基層黨組織開展服務民生工作的具體工作,站長由村黨支部書記兼任。鎮黨委成立專門的領導小組,組長由黨委書記李成友同志擔任,為第一責任人。黨委副書記趙振江、副鎮長王影兩名領導具體負責,成員由組織、宣傳、團委、婦聯、及相關的各站辦所、各單位的負責人擔任。實行黨委成員包片,機關干部包村承包責任制。我鎮黨委要認真覆行服務民生工作職責,充分發揮組織領導、綜合協調的職能。各站辦所、各單位部門結合工作實際,做好力所能及的服務民生工作,積極開展服務民生活動。
2、完善工作制度。要建立和完善首問負責制、兩次辦結制、服務代理(辦)制、情況報告制、信息溝通制、服務承諾制等制度,以健全的制度和機制,保證基層黨組織服務民生工作體系有效運轉、發揮作用。要突出各項制度的針對性、實效性和可操作性,確保制度貫徹落實。
3、總體動員,積極探索有效途徑。要廣泛動員社會各界力量,充分發揮工會、共青團、婦聯等組織在服務民生工作中的作用,注重整合服務民生的黨內資源、社會資源、教育資源、文化資源和其他物質資源,實現區域內資源共享。要深入開展主題實踐活動,圍繞“服務民生,促進發展”這一主題充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,推進服務民生工作開展。
四、主要工作
1、組織制定服務民生工作計劃。首先搞好民生狀況和工作情況調查,從實際出發,有組織、有計劃地開展服務民生工作。各村黨組織要認真研究制定本村服務民生工作方案,明確工作目標、任務和要求。機關各站辦所、各單位部門黨組織要緊密結合工作實際,對開展服務民生活動做出具體安排。特別要在春節期間,結合自身工作實際,做好基層黨組織服務民生工作集中行動安排部署,為工作開展創造良好開局。
2、做好服務民生宣傳及信息工作。采取多種形式,向群眾宣傳黨和政府的民生工作政策,引導廣大居民群眾正確處理個人利益與集體利益、局部利益與整體利益、當前利益與長遠利益的關系。經常了解掌握群眾關于民生的意見和要求,暢通基層群眾表達意愿渠道,溝通反饋民生工作開展情況,促進民生工作有效落實。
3、幫助群眾解決實際困難和問題。著眼便民、利民、安民、樂民,協調、支持有關方面建立健全醫療、托幼、養老、家政服務等便民服務網點、服務設施。組織做好生活困難群眾的扶貧幫困工作。通過多種途徑,幫助下崗失業人員實現再就業。幫助群眾解決申請創業扶助資金過程中遇到的具體困難。幫助解決家庭鄰里糾紛、環境衛生、就醫用藥、青少年教育培養和水電暖故障排除等問題。
4、組織搞好群眾需要的各種培訓。根據農民增收致富的實際需要,充分發揮農村黨員干部遠程教育站點平臺作用,組織做好各種培訓工作。根據群眾需要搞好各種專業技能、科技知識的培訓,搞好勞務輸出工作,解決農村剩余勞動力,使農民就業創收。建立勞務輸出服務平臺。
5、組織做好群眾需求的咨詢服務工作。鎮黨委建立熱線服務電話,,由黨辦秘書孫秉杰同志具體負責。各站所、各單位部門要建立咨詢服務平臺,通過咨詢服務活動日等形式,為群眾提供民生工作政策、法規等咨詢服務,提供就業、教育、社保、醫療、稅務、工商等方面的信息及辦事流程咨詢服務,提供農民工工資、拆遷補償、工傷仲裁等維權咨詢服務。
6、組織開展豐富多彩的群眾文體活動。組織搞好基層文化陳地和文體設施建設,利用現代遠程教育接收站點、農家書屋、農民夜校等陳地,組織開展多種形式的群眾性文化體育活動,做好文體活動進村屯,不斷滿足群眾精神文化需求。
五、具體安排
1、搞好工作動員。鎮黨委按照市委要求,結合我鎮實際,制定工作方案,召開全鎮動員大會,會后各村黨支部要及時召開支委會及黨員支部大會搞好工作安排布置,制定出切實可行的工作計劃。建立“服務民生工作站”,配齊配強工作人員,站長由黨組織書記兼任,抓緊落實辦公場地,健全配套設施,制定和完善各項規章制度。抓好土們嶺村、半拉山村、南葦村示范點建設。此項工作在1月22日前完成并上報鎮黨委。
2、組織掛牌。鎮黨委將在1月23日前為各村黨支部服務民生工作站掛牌,實行公開服務。
3、全面推開。鎮黨委要在抓好示范點建設的同時,同步啟動和推進面上的各項工作,盡快實現基層黨組織服務民生工作體系的全覆蓋。
4、集中開展春節期間服務民生工作。鎮黨委將按照制定的《服務民生工作集中行動計劃》,集中開展好服務民生的各項工作,各單位,各部門要結合實際,制定本部門行動計劃,于1月22日前上報鎮黨委。
5、總結推廣示范點經驗。從2月中旬到3月中旬,鎮黨委要認真總結示范點工作經驗,并于3月20日前開好現場經驗交流會、觀摩會,推廣經驗,推進工作落實。
6、組織開展“回頭看”。3月下旬到4月初,要組織開展一次“回頭看”,重點做到“五看”:一看組織機構是否健全,人員配備是否到位;二看軟件、硬件建設是否完善,經費保障是否有力,能否保證工作順利開展;三看“兩節”期間集中開展的服務民生工作是否達到預期目的,群眾是否滿意,社會是否認可;四是看活動是否經常開展,服務民生各項工作是否扎實推進;五看制度機制是否健全,能否保證基層黨組織服務民生工作深入、有序開展。
7、鞏固和擴大工作成果。在全面開展工作的同時,要切實加強制度建設,充分吸收各方面意見,總結完善工作中的好經驗、好做法、好措施,并以制度形式固定下來、長期堅持,逐步形成基層黨組織服務民生工作長效機制,保證基層黨組織服務民生工作體系有效運轉、發揮作用。
六、幾點要求
1、高度重視,落實責任。各單位、各部門,要高度重視,落實好責任,一把手為第一責任人,一級抓一級,一級對一級負責,層層抓好落實,要做到五有:有組織網絡、有活動場所、有辦公設備、有服務內容、有工作制度。把民生工作納入全鎮農村目標考核內容,保證建立健全基層黨組織服務民生工作體系和各項工作任務的落實。
2、搞好協調,形成合力。堅持領導、政府負責、社會協同、公眾參與的原則,加強協調,形成工作合力。建立民生工作聯系制度,及時研究解決開展服務民生工作遇到的困難和問題。加強溝通、聯系、建立協調順暢的服務民生工作機制。
3、搞好督導,抓好落實。鎮黨委依據各單位實際,進行分類指導,及時分析和通報有關情況。每年將對各單位服務民生工作進行一次檢查,發現問題、及時解決。建立工作聯系點,搞好調研工作,推動全鎮基層黨組織服務民生工作體系有效發揮作用。
學校家長工作實施方案范文 篇24
為規范xx市新冠肺炎疫情防控物資管理,根據湖南省《關于全省新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控物資保障有關問題的會議紀要》要求和市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作指揮部部署,結合我市實際,特制定本辦法。
一、調配防疫物資范圍
本辦法所指疫情防控物資是指我市集中生產和采購、受贈及上級下撥給我市的84消毒液、免洗消毒凝膠、絡合碘、75%酒精、手洗消毒液、測溫器材、醫用防護口罩、防護服等疫情防控物資。
二、防疫物資管理
防控物資按照“集中統籌、專業管理、保障急需、專物專用”的原則,由市工信局指定專人專庫進行統一管理,保管人員按時驗收、核實、登記、入庫,并建立疫情防控物資管理檔案,每日報告疫情防控物資儲備、領取情況。
1、本市集中采購和健緣醫療、大乘藥業集中生產的防控物資由市工信局根據市防控工作指揮部的要求按照統購統配統銷原則入庫管理。
2、上級下撥的防控物資由各承接單位交(報)市工信局統一入庫管理。
3、市紅十字會、市慈善總會、市工商聯、市僑聯等單位的捐贈物資,定點捐贈的按相關規定辦理,數據報市工信局備案,非定點捐贈的物資交市工信局統一入庫管理。
三、防疫物資調配
市級防控物資調配堅持以下四個原則:一是急用優先保障,首先保障醫療救護人員,重點服務防控一線;二是重點地區優先保障,不搞平均分配;三是根據2防控物資生產和存放地點實行就地就近調配;四是及時調配,每天調配一次。
1、統籌安排,集中調配。
市級所有防控物資調配由市工信局統一負責,市衛健局(一名副局長和一名科長)、市市場監管局、市交通運輸局、市財政局各派一名科長到市工信局集中辦公,集中調度,分組實施。
2、各需求單位實行“一把手”負責的歸口管理制度,對所轄部門、單位需調用的防控物資品種、數量嚴格審核把關,并填寫防控物資申請審批單(見附表),報市工信局按程序審批發放。
3、市工信局負責根據每日防控物資庫存數量按需求及時調配到重點地區、重點單位、重點部門。
4、市衛健委負責按照每日防控物資保障組分配的物資數量調配到醫療衛生系統,并負責全市所有專用醫護口罩和防護服的調配。
5、每日上午11點前,各單位將疫情防控物資需求情況報市工信局(聯系電話:);市工信局根據庫存及分配原則制定當日防控物資調配方案報市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作指揮部批準,并于下午17:00點前由市工信局調配到位;下午17:30前由市工信局將當天生產、采購、入庫及調配情況報市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作指揮部和市紀委備案。
四、成員單位職責
1、市工信局:負責全市防疫物資的生產、政府采購、調配和管理,負責防疫物資保障組日常工作的協調處置和信息匯總上報。
2、市衛健委:負責全市醫療衛生系統防疫物資的審核申報和管理,負責對專用醫療物資的對口采購工作。
3、市交通運輸局:負責疫情防控物資的運輸和車輛保障,并開辟運輸“綠色通道”和海外物資入關的協調工作。
4、市市場監管局:負責本市生產、采購和受贈物資的質量監管和保障工作。
5、市財政局:會商市工信局按照戰時狀態進行應急采購,實行先采購后備案,采購時預付部分貨款,確保企業資金流動性。
6、市公安局:負責防控物資的安全保障及配合相關部門打擊違法犯罪活動。
7、市紅十字會、市工商聯、市僑聯、市慈善總會等單位在負責本單位受贈物資統一入庫管理的同時,要發揮自身優勢,積極加大防疫物資外購力度。
8、其他成員單位按疫情防控工作的要求,切實履行各自職責。
五、防疫物資監管
各責任單位要加強監管,任何單位不得擠占、挪用和擅自分配防控物資,對管理混亂、虛報冒領、挪用和擅自分配防控物資等問題,由市紀委市監委依法依規嚴肅查處。
同時,各單位要加大執法力度,嚴厲打擊囤積居奇、哄抬物價、牟取暴利、制假售假、擾亂防控物資管理等違法犯罪行為,依法依規從嚴從速處理。
學校家長工作實施方案范文 篇25
為深入貫徹落實關于20__年高考工作的決策部署和省委省政府的工作要求,保障廣大考生和考試工作人員的生命安全和身體健康,保障鐵嶺市20__年普通高考安全有序組織,依據《新冠肺炎疫情防控常態化下國家教育考試組考防疫工作指導意見》,結合我市實際,市招考委、市教育局、市衛健委特制訂本工作方案。
一、指導思想
深入學習貫徹關于疫情防控工作的重要講話和指示批示精神,全面貫徹落關于堅持打贏新冠肺炎疫情防控阻擊戰的決策部署,落實市疫情防控指揮部和市招考委的工作要求,統籌處理好普通高考與疫情防控關系,把廣大考生和考試工作人員的生命安全和身體健康放在第一位,確保實現健康高考工作目標。
二、工作目標
在市疫情防控指揮部領導下,進一步明確市、縣(市)區教育局、衛健委、招生考試機構、疾控中心和醫院職責,明確部門人員分工,落實疫情防控任務,準確把握普通高考面臨的疫情防控形勢,加強部門協作,落實部門責任,制定組考防疫工作方案和預案,完善工作流程,搞好疫情防控演練,強化應急處置,確?荚嚻陂g疫情防控措施科學、精準、有效,確保廣大考生和考試工作人員的生命安全和身體健康。
三、疫情防控工作要求
1、市、縣(市)區成立疫情防控專家指導組。負責考區、考點的疫情防控指導工作,對考點疫情防控組無法認定的特殊考生情況進行綜合研判,并提出明確的指導意見。只有一個考點的考區,專家組成員直接負責考點的疫情防控工作。市、縣(市)區衛健委統籌安排各考區考點醫療救治定點醫院,應對和處置考試期間各考點出現的疾病和疫情突發狀況,如遇考生需在救治定點醫院考試,衛健和招生考試部門共同組織并設立臨時考場,考試全程要錄像。
2、將我市學!1+4”疫情防控包保辦法落實到高考疫情防控中。由衛健委人員擔任疫情防控副主考,疾控人員和醫生為考點疫情防控組成員,對發熱考生的情況進行研判。另外兩名市場監管部門人員負責考點監食工作。疫情防控組協助考點主考負責考點疫情防控的組織實施和指導監督工作。
3、對考生的防疫要求。
本地在校應屆畢業生要求。本地在校應屆畢業生由所在學校負責從考前第14天開始(6月23日至7月6日),每日測量體溫、記錄并進行健康狀況監測。體溫測量記錄以及出現身體異常情況的,要及時報告當地教育局和招生考試機構,并報市招生考試機構。
考前第14天和考前第3天,由市招生考試機構會同市衛健委對所有考生進行健康狀態數據篩查。
除本地在校應屆畢業生外的其他考生要求。從考前14天開始(6月23日至7月6日)由報名點或縣(市)區招生考試機構負責組織考生進行每日體溫測量、記錄、上報工作。
建議在外省的考生提前14天返回鐵嶺,按要求做好每日體溫測量和記錄,并每日上報報名點或縣(市)區招生考試機構。從境外和國內疫情中高風險地區返回的考生,須提供屬地14天集中隔離醫學證明和核酸檢測報告。所有考生要提早做好考試準備和疫情防控準備,以免耽誤考試。
對考前考生為身體狀況異常的;考生為新冠肺炎確診病例、無癥狀感染者、疑似患者、確診病例密切接觸者的;考生為已治愈未超過14天的、不能排除感染可能并發熱的;通過篩查發現考前14天內有境外或非低風險地區活動軌跡的,由市教育行政部門、招生考試機構會同市專家組逐一專業評估,教育行政部門、招生考試機構依據專業評估建議,在保障廣大考生和考試工作人員生命安全和身體健康前提下,綜合研判評估是否具備正常參加考試的條件,是否需要啟用備用隔離考場并啟用備用試卷,是否可以在隔離或救治場所參加考試。不能正常參加考試的,由市招生考試機構向省招考辦請示,為考生申請啟用備用隔離考場并啟用備用試卷或在隔離、救治場所參加考試。
考試當天有發熱、咳嗽等呼吸道癥狀者,由考點主考和疫情防控組進行具體研判,確定其是否在本考場繼續參加考試,須安排在備用隔離考場參加考試的,要逐級上報,由市招考辦報請省招考辦批準,方可啟用備用試卷。考生從普通考場轉移至備用隔離考場(未出考點)所耽誤的時間,經省招考辦批準予以補齊。當科目考試結束時,由負責研判的專業人員當場分別向考生本人及所在考場所有考生進行解釋和說明,避免其他考生恐慌。
4、對考試工作人員的防疫要求。
各縣(市)區招生考試機構要組織、安排考試工作人員所在單位從考前14天(6月23日至7月6日)對所有抽調考試工作人員進行每日體溫測量、記錄和健康狀況監測,體溫測量記錄報告本地招生考試機構存檔備查。出現身體異常的考試工作人員要及時診療,考前3天內有發熱癥狀的不得參與考試工作。
除必備的考試工作人員外,各縣(市)區教育局、招生考試機構要預留一定數量的備用工作人員,以備臨時代替因“考前3天內有發熱癥狀不能參加考試工作”的工作人員。同時做好備用考試工作人員的考前14天體溫監測和記錄工作。
根據疫情動態情況,各縣(市)區招考委要按照“非低風險地區每考場20名考生”的標準預留監考人員,并做好預留監考人員的考前14天體溫監測和記錄?荚嚻陂g預留監考人員能夠隨時可以上崗執行監考任務。
5、對考點的防疫要求。
各考點要按照“每10個普通考場設1個備用隔離考場”的標準進行考場布置,每個考點至少需要配備3個備用隔離考場。
各考點設立疫情防控組,負責考生和執考人員的體溫監測,并對體溫異常考生進行復測、研判和處置;負責考點防疫工作的指導監督
各考點要設置體溫檢測點。體溫檢測由考點學校人員負責,體溫檢測點要設在寬敞的入口處或考點與樓門間指定區域。原則上我市各考點采用大通量非接觸式體溫檢測設備(例紅外線體溫檢測儀或檢測門)檢測的辦法,并準備足夠數量的手持式體溫檢測儀做補充。檢測點要設立多條體溫檢測通道,對所有進入考點人員(考生和考試工作人員)進行體溫測量。同時,設置通風良好的臨時隔離室,沒有隔離室必須設置涼棚,供待檢人員做受檢準備以及檢測不合格人員短時休息調整使用。各考點負責體溫檢測的老師要提前上崗,對進入考點的考生進入體溫測量,務必保證在考生入考場鈴響前,已到考點的考生全部體溫檢測結束,不影響考生正常入場時間。
各考點要設立衛生防疫室并準備充足的防疫用品。包括口罩(一次性使用醫用口罩或醫用外科口罩)、一次性手套、水銀體溫計、手持式體溫檢測儀等。各考點要按每人每半天1支的標準為考試工作人員配備口罩,并為考生準備一定數量的備用口罩。要按照考場數準備充足的消毒劑。備用隔離考場除上述物品外,還需準備防護服、醫用防護口罩、護目鏡等。
各考點備用隔離考場要按照標準化考場的要求設置。要選擇通風良好、相對獨立的教室,并設置專用防疫通道,配備速干手消毒劑、個人防護用品等,桌椅表面光滑易于清潔。考試當天有發熱、咳嗽等呼吸道癥狀者,須安排在備用隔離考場考試。備用隔離考場原則上須一人一間。當備用隔離考場不夠用時,在不影響考生正?荚嚨那闆r下,經綜合研判風險后,可采取最前排、最后排或四角排位的方式多人共用一間(最多不超過4人)。
考點入口負責體溫測量的工作人員要佩戴一次性使用醫用口罩和一次性手套;普通考場監考員全程佩戴一次性使用醫用口罩。隔離考場的監考員及工作人員需穿戴工作服、醫用防護口罩和一次性手套等,必要時可穿戴防護服。
考試場所要及時通風和消殺?记,考點要在當地衛生健康部門、疾控中心指導下,指定專人對考點、考試場所、通道、區域、桌椅等進行清潔消毒,明確張貼完成標識。同時要進行至少一次徹底的衛生大掃除和至少一次預防性消毒,消毒后要進行通風。每天考試結束后,要對考場做一次預防性消毒。
6、運送、保管、整理、分發試卷疫情防控要求。
要完善試卷運送、保管、整理、分發工作方案和應急預案。提前14天對所有參與人員進行日常體溫測量和身體健康狀況監測,身體異常的要及時診療,參與相關工作前3天內有發熱癥狀的不得參加。對試卷運送車輛、試卷保管場所進行徹底消毒,試卷保密室存放試卷前開窗通風,沒有窗戶的保密室可采用風扇等設備加強機械通風。領取試卷需在外住宿和餐飲的,要選擇衛生條件達標的賓館和飯店,采用分餐制用餐。試卷進入各考區保密室后,試卷安保人員每天仍須監測健康狀況并作好記錄。
四、需要注意的幾個問題
1、要做好《鐵嶺市高考考生疫情防控十項提醒》、《致廣大高考考生及考生家長的一封信》的宣傳,提高考生及家長的公共衛生知識水平、健康意識和自我防護能力,告知考生和家長所采取的有關措施;對于考生出現的焦慮、焦躁情緒,各地應在考前進行心理疏解和輔導,緩解壓力,消除顧慮。
2、各地招生考試機構要在考務培訓中增加疫情防控和公共衛生突發事件應急處置等內容,考試工作人員應掌握防疫基本技能和考點內處置流程。
3、考前,考點要組織考試工作人員、考生進行包括入場體溫檢測、突發異常情況處置在內的全過程模擬演練。調試設備,熟悉檢測操作;為滿足疫情防控要求,可將考生進入考點時間適當提前,設定合理的進入考點、進入考場開始時間,控制入場、離場進度。__月__日前各考點要組織一次有考生參加的入點測溫實戰演練。__月__日下午各考點主考組織一次疫情防控和突發狀況演練。
4、提醒考生赴考點出行時提前準備好口罩(一次性使用醫用口罩或醫用外科口罩)、手套、紙巾、速干手消毒劑等防護物資。如考生乘坐私家車、步行、騎自行車赴考點途中,可不必佩戴口罩。如考生乘坐出租車或網約車赴考點,提前預約車輛,乘坐時在后排落座并全程佩戴口罩,下車后應及時做好手衛生。如考生乘坐公共交通工具赴考點,全程佩戴口罩,可佩戴一次性手套,并做好手衛生。途中盡量避免用手接觸其他物品,與周圍乘客盡可能保持安全距離。如考生乘坐班車赴考點,宜全程佩戴口罩,保持開窗通風、分散就座,途中避免在車上飲食和用手接觸其他物品,下車后做好手衛生。進入考點時與他人間隔要保持1米以上,不扎堆、不聚集?忌M入考場就座后,可以自主決定是否佩戴口罩。
五、以上內容視疫情發展情況,適時研判并調整。中考、職業教育對口升學考試參照此方案執行。
學校家長工作實施方案范文 篇26
“雙減”即減輕義務教育學生作業負擔、減輕義務教育學生校外培訓負擔;旨在進一步減輕義務教育階段學生負擔,提高教學質量。為此,四中制定以下方案。
一、組織領導:
建立以xx縣第四中學黨總支書記為組長的的“雙減”工作協調機制,明確德育處、教務處、級部主任職責和任務,確保各項工作有人負責、有章可循。
二、成立三監督檢查機制:
一是成立以分管校長為組長的監督工作小組;二是以學生會為主成立學生監督委員會;三是成立以家委會為主的家長監督委員會。學校對于發現的問題和不足要及時進行整改和反饋,確!半p減”措施得到有效落實。
三、加強宣傳教育:
通過家長會、公眾號、等渠道和方式加強對“雙減”政策的宣傳和解讀,提高師生對政策的認識和理解。特別是通過級部學生大會傳達“雙減”政策,要求學生堅決抵制過重的課業負擔,拒絕參加有償家教。
四、推動多元發展:
學校開展課后服務、社團活動等多種形式的'素質教育活動,滿足學生的多元化需求和發展興趣特長。這不僅可以減家長的經濟負擔還可以促進學生的全面發展。
教師素質提升
近年來,隨著我校招生規模的迅速擴大,教師隊伍的補充也迅速增長,在注入了新生力量的同時也沖淡了原本的教學氛圍和學校的凝聚力,為確保學校良好的教風得以健康持續發展,特制定教師素質提升方案。
一、培訓與指導
由教務處組織集中培訓學習,重點學習《第四中學教學常規月學習材料》、《xx縣第四中學教學教研工作計劃》、《xx縣第四中學學生習慣指導》、《xx縣第四中學“四步六環”高效課堂模式解讀》。
同時培訓期間,新教師將安排與資深教師的互動環節,通過觀摩課堂、參與教學討論、進行模擬教學等形式,逐漸熟悉教學環境,提升業務素質。
二、導師制度
每位新教師將配備一名導師,導師負責對新教師進行業務指導、校園參觀和生活關懷。陪同新進入四中的教師充分感受四中的人文環境、課堂氛圍,快速融入四中這個大家庭,同時導師也要幫助新教師解決實際生活、教學中遇到的問題。
三、教學實踐
學校將根據新教師的專業背景和特長,安排合適的課程。新教師在導師的輔助下積極探索課堂改革、積極參加教研活動,按照時間節點開展學科組內亮相課,級部展示課和學校公開課,不斷提升自己的教學教研水平,力爭在一學期內完全融入四中的教育教學氛圍。特別是改科教師要配備至少兩名學科導師協助其備課、聽評課、展示課等教研活動,由業余選手盡快成長為專業教練。
四、團隊建設
新教師除去參加教育教研方面的活動之外,由導師積極協同參加學校的各項團建活動,在團建中體驗四中的風土人情,加快融入四中的腳步。
學校家長工作實施方案范文 篇27
根據xx縣教育局11月6日文件精神,在我校原有《推薦評審方案》的基礎上,結合學校實際,特制定本方案,具體內容如下。
一、成立考核、推薦評審小組
為了適應新的教育發展形式,做好我校職稱考核推薦評審工作,根據縣教育局相關文件精神要求,結合學校實際,特成立我校職稱考核推薦評審小組,相關組成人員如下:
組長:(校長)
副組長:(副校長)
。ǜ毙iL)
成員:(教導主任)
。ê笄谥魅危
。ㄕ讨魅危
(團委書記)
(教導副主任)
。ń處煟
職稱考核推薦評審小組下設辦公室在學校辦公室,辦公室主任由x老師兼任,成員由、組成。在職稱考核推薦評審小組的領導下,考核評審推薦工作具體由職稱考核推薦評審小組辦公室負責。
二、推薦評審的范圍對象、系列名稱和各級任職條件
。ㄒ唬┓秶鷮ο蟆T诼氃诰幍慕處熀头显u審的各類人員。
。ǘ┫盗忻Q。教師系列(包括中學三級教師、中學二級教師、中學一級教師、中學高級教師)。
。ㄈ└骷壜毞Q任職條件
。1)中學三級教師。?飘厴I參加工作滿一年。
。2)中學二級教師。?飘厴I參加工作滿三年,或本科畢業參加工作滿一年。
。3)中學一級教師。履行中學二級教師職務四年或以上,具有?萍捌湟陨蠈W歷。
。4)中學高級教師。中學教師一級教師任職五年以上,具有?萍捌湟陨蠈W歷。
除以上條件外,考核推薦評審的對象還必須符合《中學教師職稱試行條列》中的其他任職條件,以及各級職稱評定工作相關規定。
三、量化打分標準
為了體現“公平、公正、擇優”的原則,進一步調動廣大教師教書育人的積極性,充分發揮職稱考核推薦評審工作的正面引導作用,提高職稱推薦工作的透明度和可操作性,根據各級職稱相關工作之各項規定,結合我校教育工作實際,經我校評審小組充分討論,特制定如下職稱考核推薦評審量化打分標準如下:
(一)基本情況量化
1、教齡:2分/年。
2、校齡:2分/年。從外單位借調的,校齡從正式調入之日起算起。
3、學歷
。1)全日制本科、碩士、博士畢業的.,晉級中級及其以上職稱時,分別一次性加3分、5分、7分。
。2)新分教師參加工作后,通過在崗學習,重新取得?、本科、碩士及博士文憑的,在取得新文憑后,一次性加1分、3分、5分、7分,憑畢業證加分。取得本科及其以上同一層次不同專業文憑的,累計加分。
4、履現職年限:2分/年。(從第一次取得該級或相應級別職稱時算起)
。ǘ┧枷胝嗡刭|量化
1、擁護共產黨的領導,熱愛社會主義祖國,努力學習馬克思主義和黨的路線、方針、政策,具有良好的職業道德,遵紀守法,能為人師表,教書育人,積極承擔工作任務,工作作風、學風端正。酌情加1——6分。
2、關心、團結同事,關愛學生的學習和生活,凡事以學校為重,以大局為重。酌情加1——6分。
3、思想積極,具有較強的事業心、責任感,學校安排工作時,工作積極主動、不推諉扯皮,富有奉獻精神和敬業精神。酌情加1——8分。
。ㄈ⿳徫还ぷ髁炕
。1)任課:凡正在承擔教學任務的申報者,加5分;其它工作崗位的申報者加3.5分。
(2)職務:擔任校長、黨支部書記,副校長,主任(工會主席、團委書記),副主任,其它管理人員(學生會秘書長、教研組長)每學期分別為4、3、2、1.5、1分。(從在學校宣布任職的時間開始計算,若有變動的分段計算,兼職的累計)
(3)班主任:擔任班主任的,20xx年9月之前的2分/學年,20xx年秋季學期至20xx年春季學期為3分/學年,20xx年秋季學期(包括20xx年秋季學期)起4分/學年。
。ㄋ模┕ぷ鲗嵖兞炕
1、教學工作實績量化
。1)期末成績量化
履現職以來,以每學期學校期末各科成績為依據(實驗班和普通班均按照加減分后的成績計算),獲年級一、二、三名的,每次分別加3、2、1分。
。2)升學成績量化
A履現職以來,實驗班每上普通高中線一人,語文、數學、外語1分,政治、物理、化學0.9分;體育、歷史、地理、生物及其他中考考試科目0.8分;普通班每上普通高中線一人,語文、數學、外語2分,政治、物理、化學1.8分;體育、歷史、地理、生物及其他中考考試科目1.6分。
B履現職以來,實驗班每上重點高中線一人,語文、數學、外語2分,政治、物理、化學1.8分;體育、歷史、地理、生物及其他中考考試科目1.6分;普通班每上重點高中線一人,語文、數學、外語8分,政治、物理、化學7.2分;體育、歷史、地理、生物及其他中考考試科目6.4分。
(五)教育教學教研能力及論文發表情況量化
1、凡受學校委派代表學校參加各種非教學比賽(或學校推薦比賽)獲得縣、市、省、國家一(二、三)等獎,分別加1(0.8、0.5)、2(1.8、1.5)3(2.8、2.5)、4(3.8、3.5)分。學校自行組織的同類比賽,獲得一、二、三等獎,每次分別加0.5分、0.3、0.1分。
2、凡受學校委派參加各級教育主管部門組織的教學比賽,獲得縣、市、省、國家級一(二、三)等獎,分別得2(1.5、1)、4(3、2)、6(5、4)、8(6、5)分;凡受學校委派輔導學生代表我校參加知識競賽獲縣、市、省、國家級(各級政府或教育行政部門組織)一(二、三)等獎,分別得1(0.8、0.5)、2(1.8、1.5)、3(2.8、2.5)、4(3.8、3.5)分。(以證書為準,只算在我校工作時我校和縣級以上部門頒發的)。學校自行組織的同類比賽,獲得一、二、三等獎,每次分別加0.5分、0.3、0.1分。
3、凡受學校(或鄉鎮政府)、縣、市、省、國家各級各部門表彰的各類榮譽稱號(僅限優秀班主任、優秀教師、先進教育工作者之類的榮譽稱號),憑榮譽證書,依次加1、2、3、4、5分。
4、凡在省、國家各級各部門教育類期刊上發表教育相關論文的,憑所發表論文復印件及期刊封面復印件、期刊編號,每篇依次加3、4分。
。v年年終考核情況量化
1、履現職以來,年終考核出現一次不合格的,不予考核推薦評審。
2、履現職以來,有兩年以上為優秀者,每多一年,3分/年。
以上各項按照申報教師實際情況加分,不同教師申報同一等級職稱時,優先推薦分高者。
在分數相同的情況下,優先考核推薦的順序(以下序號為優先順序)則是:
1、教學任務難易程度(語數英政治物理化學、史地生體育、其他相關綜合科)。
2、行政、班主任職責輕重(行政職務、教研組長、班主任)。
3、課時量多少(同類學科下,課時量多的優于課時量少的)。
4、履現職時間(時間長的優于短的)。
四、推薦評審工作程序
。ㄒ唬┵Y格審查
1、評審推薦的有關表冊是否填寫正確,(職務系列欄:中學;工作單位欄;是否填全稱;現從事專業及年限欄是否明確填語文、數學等幾年,業務自傳、任現職以來擔任的主要專業技術任務內容及考核表內容必須和申報系列相符)。
2、提交表、冊是否齊備,每份復印件是否都簽字,是否按“通知”要求按順序裝訂成冊。
3、填寫學歷,經歷內容有無間斷,原因是什么,幾個學歷及證書是否填寫清楚、齊全。
4、“繼續教育”學分是否達到所申報職務要求(近幾年繼續教育學分必須和所申報系列相符)。
5、是否有相應的教師資格證、素質教育證、事改合同。
6、跨系列或不合格學歷,專業技術職務資格證是否轉評或考核聘任過。
7、參加工作時間、履現職年限、評中一的取得合格學歷后轉評或考核聘任的累計年限是否有6年以上,學歷是否和所申報職務要求的年限相符。
8、計算機應用能力考試是否有合格證,成績通知單是否是當年的。
9、聘任證書是否齊備,填寫是否符合要求。
。ǘ┣闆r介紹
1、保密、回避制度:
一是保密制度:當介紹人介紹到申報人的有關情況、工作失誤時,工作人員及小組成員應以保密,誰到處亂說誰負責,如造成后果的,應給予一定的紀律處分。
二是回避制度:當介紹人要介紹評委成員、直系親屬或小組成員有利害沖突的人員的情況時,當事人應主動提出回避,如不回避的,介紹人根據情況有權拒絕介紹,造成后果的,由當事人負責。
2、介紹內容
申報人的情況包括:
一是評審推薦的有關表冊是否正確,(業務自傳、現任職以來擔任的主要專業技術任務內容及考核表內容必須和申報系列相符)。
二是提交表、冊是否齊備,每份復印件是否都簽字。
三是填寫學歷,經歷是否清楚,幾個學歷及證書是否填寫清楚、齊全;取得多個學歷的時間,是否畢業。
四是“繼續教育”學分是否達到所申報職務要求,(近幾年繼續教育學分必須和所申報系列相符)。
五是是否有相應的教師資格證、素質教育證、事改合同。
六是跨系列或不合格學歷,專業技術職務資格證是否轉評或考核聘任過。
七是參加工作時間、現履職年限、評中一的取得合格學歷后轉評或重任的累計年限是否有6年以上,近幾年履職考核情況,學歷是否和所申報職務要求的年限相符。
八是計算機應用能力考試是否有20xx年以后的合格證,成績通知單是否是當年的。
九是聘任證書是否齊備,填寫是否符合要求(一年一聘,涂改無效)。
十是“通知”所要求材料是否齊備(中、高職代表性論文和參考論文各一式二份等)。
十一是獲獎情況。
十二是主要教育教學成績(含基礎理論知識、專業知識和業務能力,工作成績,組織管理能力,培養學生能力)。
。ㄈ┩镀北頉Q
在認真聽取情況介紹的基礎上,對所申報人進行投票表決。
(1)投票選出唱票人1名,監票人2名,記票人1名,對投票情況進行統計、填寫。
(2)由組長當眾把票進行密封,并寫明名稱、時間,再有唱票人、監票人、記票人簽名后存檔一年。
(四)填寫基層意見
五、其它規定
1、本方案由學校職稱考核推薦評審小組負責解釋。
2、本方案從20xx年春季學期開始嚴格執行。
學校家長工作實施方案范文 篇28
學生自我防范意識較差,為增強學生對社會適應能力,預防詐騙案件發生經學校研究決定,特制訂校園防詐騙安全應急預案如下:
一、指導思想
以上級安全有關文件精神和法規為依據,從維護學校及廣大師生員工財產和人身安全,認真貫徹落實上級有關規定和要求,積極主動地做好有關的預防工作。
二、工作原則
堅持“早發現,早報告,早處理”的工作原則,提高快速反應和應急處理能力,切實做好我校防詐騙的各項預防工作。學校領導、各部門要以認真的態度、科學的手段和有效的措施抓好安全防范工作,切實維護學校和廣大師生員工的財產安全。
三、常見的詐騙手段
。ㄒ唬┘倜吧矸葸M行騙錢
這是詐騙分子常用的詐騙伎倆,作案人常假冒學生或者學生的親友等,以落難求援或幫助他人的名義行騙。
(二)拾物平分方式進行詐騙
這種詐騙手法比較老土,陳舊,但作案分子利用受害者的貪小便宜、財迷心竅的心理和特點實施行騙。
。ㄈ┮约偈謾C掉包真手機的方式進行詐騙
這是社會上流行的'一種騙術,該手段也滲透進了校園,使師生深受其害,詐騙分子經常利用學生思想單純和貪圖便宜等心理特點進行詐騙。
。ㄋ模┘俜Q學生發生車禍或疾病入院治療需要費用的方式進行詐騙
近年來,針對外地學生家長進行的詐騙案件時有發生,給學生家庭造成巨大的經濟損失。
。ㄎ澹┮源纬浜玫姆绞竭M行詐騙
詐騙作案分子利用學生對鑒別商品質量能力差,“識貨”經驗少又圖便宜的特點,上門推銷各種產品行騙。
。┮韵麨慕怆y的迷信方式進行詐騙
詐騙是一種高智商的犯罪,作案人善于察言觀色,揣摩施騙對象的心理需要,他們常抓住受害人急功近利、焦慮等心理需求,以幫助消災解難等為誘餌,設計騙局,達到其行騙目的。
。ㄆ撸├镁W絡信息設局方式進行詐騙
隨著網絡的普及和高科技的發展,信息傳播的速度和廣度大大提高;由于網絡信息的傳播速度快,真假難以識別,犯罪分子利用這個特點,在網上設置騙局誘人上當。
(八)以手機短信形式進行金融詐騙
1、以短信“中大獎”的方式進行詐騙
這些是十分拙劣的詐騙手法,但作案人利用現代化的通訊工具大面積地“播種”,總會有人上當受騙。
2、以套取信用卡、銀行卡資金方式進行詐騙
近期出現的詐騙分子利用手機短信實施金融詐騙的新方法,由于這類詐騙案手段迷惑性、欺騙性很強,已經有不少人上當受騙。
四、防詐騙措施
。ㄒ唬┙M織措施
1、組織機構
組長:嚴胤紅
成員:吳紹彪及各班主任
2、日常管理機構
保教辦為我校防詐騙工作的主管部門,根據學校實際情況,適時啟動我校各部門,有效應對詐騙事故的發生,維護校園穩定,保護廣大師生員工的財產和人身安全。
。ǘ┚唧w措施
1、加強防范意識,做好預防詐騙案件的宣傳。主要以校園報、手抄報、校園之聲為窗口進行宣傳。
2、學校所有師生員工都要對學校的安全防詐騙高度重視,一旦發現可疑情況要積極主動及時報警,并迅速向值班老師、學校值班領導或校領導匯報,做到盡快處理和調查。學校電話:,報警電話:110
學校家長工作實施方案范文 篇29
一、活動主題:
“預防近視,珍愛光明”全國愛眼日宣傳活動
二、活動目的:
眼睛是我們心靈的窗口,也是我們通向美麗新世界的橋梁。它是我們獲得光明的器官,因此我們應該珍愛自己的眼睛。為了提高同學們對眼睛重要性的認識,我們系以“預防近視,珍愛光明”為主題開展了一系列宣傳活動。我們希望讓同學們了解如何愛護自己的眼睛,明白如何預防近視。我們的目標是不僅在全國愛眼日這一天保護眼睛,而是在每一天都要時刻關注眼睛的健康。因為我們需要眼睛,它能給我們帶來更多的光明和希望。
三、活動目標:
1.通過一系列的活動,如認識、調查和訪問,讓同學們了解眼睛作為心靈窗戶的重要性和作用,學會如何愛護眼睛,科學使用眼睛。
2.初步學會查找各種資料,搜集、閱讀并整理信息,能通過不同的.形式展示和交流自己的研究成果。
3.利用全國愛眼日這一大環境,主動向周圍的人宣傳眼睛衛生,獲得積極的參與體驗和豐富的經驗。
4.向全系同學宣傳眼睛衛生,幫助他們認識到愛護眼睛的重要性。
5.將愛護眼睛的理念貫徹到底。
四、活動策劃、主辦:
團總支宣傳部
五、活動時間:
20xx年6月3日
六、活動地點:
經管系大學生活動中心
學校家長工作實施方案范文 篇30
活動目的:
在現如今的社會,詐騙案件越來越多,手段也越來越高明,至開學以來我校發生了多起學生被騙事件。犯罪分子利用一些學生的虛榮心、貪便宜、單純等心理特點實施各種詐騙伎倆,使部分學生蒙受巨大的財產損失和精神壓力。為增強大家防騙意識,提高自我防范能力,我班于20xx年11月6日開展防詐騙主題教育活動班會。
活動流程:
一、介紹此次主題班會的內容
二、觀看幻燈片(有關詐騙案例、分析和提醒)
三、本班同學講述自己受騙或者防騙的親身經歷
乘火車上車時被盜的事例、因同情心而上當受騙的事例、國家教育局困難補助等事例、網上購物非法鏈接等
四、班主任發言:
、俪塑嚂r應注意的防范安全;
②網上購物應如何預防被盜情況;
、弁瑢W或朋友之間借錢應注意的事項;
、苤v述有關發生在井岡山大學的被詐騙事件;
⑤總結關于本次防詐騙主題班會的重要性和教育意義。
一、活動目標
1、了解詐騙的危害和主要手段。
2、樹立安全意識,養成良好的信息活動習慣。
3、掌握防詐騙的基本手段,做一個健康陽光的大學生。
二、活動過程
。ㄒ唬┣榫硨,揭示主題
1、老師引導性提問:同學們,你們有沒有上當受騙的經歷?你們知道詐騙都有什么手段嘛!學生自由回答,發表自己的'見解。
(二)案例分析,提高學生分析問題和解決問題的能力。
10月21日,我校經管學院14工商1班x學生(原13工商2班學生)被騙8000元現金,給學生造成了較大損失。
(三)詐騙主要手段
1、短信詐騙:利用手機短信發送虛假消費提示或中獎提示,誘騙客戶交納手續費或稅金,或者誘騙客戶撥打假冒的銀行服務電話、銀聯信用卡管理中心、公安部門等部門的咨詢電話,套取客戶的銀行卡、密碼等信息進行詐騙。
2、盜用QQ號詐騙:盜用他人QQ號碼,用盜用QQ登陸與“他”最信任、最親近的好友聊天,找各種理由騙取對方通過銀行向他付款,進行詐騙。
3、電話詐騙:詐騙分子冒充電話銀行自動語音提示提供國內各大銀行的電話銀行號碼和金融服務,客戶使用此電話進行查詢后,詐騙分子可截取客戶的銀行卡、密碼、身份證等信息,從而盜取客戶賬戶內的資金;或者以公安或銀行名義暗示發生了一個可能威脅你人身安全或者客戶賬戶資金安全的緊急情況,誘使客戶提供賬號和密碼行騙。
4、網絡交易誘騙:通過互聯網網上交易誘騙,開始讓你每次投資幾百元(如購買Q幣),對方返回105%,多次以后,當你匯款上千元甚至更多以后,對方就消失了。
5、利用ATM機行騙:通過竊取客戶銀行卡,騙取密碼,盜取客戶卡內資金,或者克隆銀行卡竊取客戶資金;在客戶取款時故意擾亂,致使ATM機暫停服務,并通過“指導”客戶操作的方式騙取客戶密碼,當客戶暫時離開時,取走銀行卡到其他ATM機上盜取客戶資金。
6、投其所好,引誘上鉤:—些詐騙分子往往利用被害人急于就業和出國等心理,投其所好,應其所急施展詭計而騙取財物。
7、簽訂虛假公司合同:一些騙子利用高校學生經驗少、法律意識差、急于賺錢補貼生活的心理,常以公司名義、真實的身份讓學生為其推銷產品,事后卻不兌現諾言和酬金而使學生上當受騙。有些公司借招聘的名義對一些“無知”學生設置騙局,騙取介紹費、押金、報名費等。
8、借貸為名,騙錢為實:有的騙子利用人們貪圖便宜的心理,以高利集資為誘餌,使他人上當受騙。
9、以次充好,惡意行騙:一些騙子利用學生“識貨”經驗少又苛求物美價廉的特點,上門推銷各種產品而使師生上當受騙。更有一些到學生宿舍推銷產品的人,一發現室內無人,就會順手牽羊。
10、博取同情心騙:詐騙分子冒充名校大學生或其他人員,借用手機打電話、銀行卡匯款,利用一切機會與大學生拉上關系,述說自己困難,博取同情心,尋機詐騙或行竊。
11、盜取學生信息行騙:騙子搜索到學生個人信息,冒充老師、同學與學生的家人聯系,謊稱他生病或出車禍,急需用錢,讓家長速匯錢來。
。ㄋ模┰p騙的防范措施
1、提高防范意識,學會自我保護;交友要謹慎,避免以感情代替理智;同學之間要互相溝通、互相幫助;服從校園管理,自覺遵守校紀校規。
2、不要將個人信息資料如存折(金融卡)密碼住址、電話、手機、呼機等隨意提供給他人,以防被人利用。
3、對陌路之人切不可輕信,更不要將錢款借給不了解的陌生人。
4、切不可輕信馬路廣告或網上及手機的求職應聘等信息,勤工助學必須通過正規渠道,防止上當受騙。
5、防止以“求助”或利誘為名的詐騙行為,遇到把握不準的事,應及時向父母、老師或保衛處(派出所)報告,不要盲目從事。
6、切不可貪圖小便宜或謀取私益,天下沒有免費的午餐,謹防掉進騙子設計的陷阱。
8、樹立正確的人生觀,價值觀。要以學業為主,積極參加各類有益身心健康的活動,不要沉湎與虛擬世界的匿名交流而無法自拔。
9、要守網法,講網德。要做聰明的“網蟲”和聊天客,不要輕易的給別人留下你的電子身份資料和個人信用卡資料。
10、一旦遇到麻煩,應立即向有關老師、學校保衛部門或公安機關反映情況,并提供有關協助調查。
學校家長工作實施方案范文 篇31
一、指導思想
以學校為單位,以保健所20xx—20xx學中小學生體質檢測統計數據為基礎,遏制學生視力不良新發率的上升趨勢。
策略和措施
(一)策略
1、全方位地開展保護學生視力的宣傳教育、使保護視力工作成為學校、家庭、學生個體齊抓共管的系統工程。
2、做好保護學生視力工作,是實施素質教育的重要組成部分。切實減輕學生課業負擔,保證學生身心健康發展。
。ǘ┐胧
1、加強保護視力的宣傳教育。
(1)將發生的近視眼的原因、近視眼的危害、近視眼的預防和矯治等方面的衛生知識,對不同年齡段的學生,各有側重的進行教育,以增強學生的自我保健能力,培養良好的用眼習慣。
。2)教師要懂得防治的近視眼的知識,熟悉學校的有關規章制度和措施,人人擔負起教育和培養學生養成正確用眼衛生習慣的責任。建議學校應將此作為獎勵教師的考核條件之一。
。3)加強宣傳工作,使全社會特別是家庭廣泛地重視保護學生視力的工作。加強家庭的督促作用,建議學校每月都要進行防的近工作宣傳,每學期開學都要進行集中宣教,深入開展保護視力的宣傳活動。每年6月6日為“愛眼日”,學校能組織相關活動。
2、制度的制定與實施(各校要制定本校的防的近工作計劃,抓落實,抓實效,學年末做好經驗總結)。
。1)每學期至少進行視力監測一次,并將檢查結果通知家長。認真做好患病率、發病率、恢復率等各類情況的統計分析,進行分檔管理。
。2)定期進行用眼衛生檢查,隨時糾正學生讀寫姿勢,與家長取得聯系,建議家長對學生多督促,促使學生培養良好的讀寫習慣,使他們自覺的注意用眼衛生習慣。
(3)做好眼保健操的檢查工作。
。4)依據教育過程衛生的原則,按照動靜結合,視的近與視遠交替的.原則安排好課程與活動。
。5)采取多種形式廣泛開展課外體育活動,保證學生每天有一小時的體育活動時間,保證每周3學時體育課不能隨意占用。
(6)對教學環境進行定期監測,及時檢修照明設備,黑板,規定板書要求(字體大小、整齊等),制定每月輪換學生座位的制度,及時調整課桌椅高度。
3、積極創造條件,改善學習環境條件。
。1)按照教育部《中小學學生的近視眼防控工作方案》的要求,努力改善校舍環境及教室的采光照明條件。
(2)逐步配齊和調整符合標準的課桌椅。
4、疾病預防控制機構加強視力監測和技術指導。
。1)根據國家疾病控制報表的要求,做好定點監測及報表的匯總、分析、上報和反饋等工作。
。2)定期監測與評估學校對學生視力不良的預防干預工作。
5、衛生監督部門加強監督與指導。保健所結合體質監測和下校視導和科研工作,及時與學校交流經驗,共同做好防的近工作。
學校家長工作實施方案范文 篇32
根據《關于印發20xx年盤州市重大疾病與健康危害因素麻風病防治項目工作實施方案》(盤州衛健通〔20xx〕29號)文件精神,為保障我鄉人民群眾身體健康,切實做好麻風病防治項目工作,結合我鄉工作實際,特制定本方案。
一、組織保障
為保證我鄉麻風病防治工作順利開展,消除我鄉麻風病危害,特成立羊場鄉麻風病防治領導小組,組成人員如下:
組長:蘭嵐鄉黨委委員、宣傳委員、政府副鄉長候選人
副組長:
成員:
領導小組下設辦公室在鄉衛生院行政辦公室,鄧永江同志兼任辦公室主任,負責麻風病防治工作的統籌調度;羅翔負責日常工作資料的收集、整理、上報、隨訪等工作。
二、項目目標
。ㄒ唬╅_展普查工作。按照上級要求,加強全鄉麻風病病例的搜索,在年底前完成對麻風病的普查工作,對多菌型麻風病密
切接觸者開展重點調查,并對高危人群實施預防性服藥。
(二)協助盤州市疾控中心做好新病例診斷和治療工作。
。ㄈ﹨f助做好統計上報、護理工作。針對重癥麻風病人,協助盤州市疾控中心做好1級、2級畸殘病人自我護理工作;針對嚴重不良反應患者,統計上報患者信息到盤州市疾控中心,并協助盤州市疾控中心做好1級、2級畸殘病人自我護理工作。
三、項目范圍和內容
。ㄒ唬╉椖糠秶
全鄉16個行政村。
。ǘ╉椖績热
1.病例發現及可疑患者的篩查
工作要求:
。1)鄉衛生院項目人員組織對衛生院臨床醫生及轄區的村衛生室人員進行麻風病防治知識培訓。
。2)我鄉雖然屬于低流行鄉鎮,但要組織開展麻風病防治知識培訓,培訓人群包括村干部、教師、學生。
。3)開展各類人群的麻風病知識宣傳工作,開展2期麻風病防治知識專欄宣傳,并在鄉衛生院及村衛生室張貼麻風病防治知識宣傳畫。
。4)使用全省統一的線索報告卡,按照相關要求開展好工作。
(5)各村實行可疑線索“零報告制度”。鄉村醫生要主動尋找并報告可疑患者,專業醫生負責赴現場核查,現場核查率應達到100%。
(6)鄉村醫生主動參與線索調查,推薦病例符合“十大線索”之一,但最后未確診為新復發麻風病人者,給予每例10元報病補助。
2.密切接觸者檢查
麻風病通過呼吸道和皮膚黏膜接觸傳播,病人家庭成員及近鄰等密切接觸者是高危人群,較易被傳染。
工作要求:(1)家屬檢查。協助盤州市疾控中心對近10年來發現的所有新復發麻風病人的家屬進行醫學檢查,檢查率要求達到95%以上。
。2)疫點調查。協助盤州市疾控中心完成現癥病人疫點周圍5-7戶接觸者的檢查。
3.病例診斷和治療
工作任務:協助盤州市疾控中心完成相關工作。
4.神經功能監測與嚴重不良反應處置
工作要求:
(1)所有現癥病人進行動態追蹤管理,通知患者按時參加神經功能監測;
(2)協助盤州市疾控中心開展好各項工作。
5.消除傳染源主動搜索
工作任務:根據相關文件精神開展主動搜索工作。
工作要求:
(1)組織醫院臨床醫生、村衛生室人員進行麻風病防治知識培訓,認真實施麻風可疑線索“零”報告制度。
。2)鄉衛生院組織對我鄉中小學開展麻風病防治健康教育課程和學生體檢等活動。
6.麻風病防治健康教育活動
工作任務:通過廣泛開展對公眾的麻風病知識健康教育,使公眾麻風病知識知曉率不斷提高,逐步達到《全國消除麻風病危害規劃》要求。
工作要求:(1)落實麻風病宣傳工作,以開設麻風病防治健康教育欄目、在中小學開設健康教育課、開展咨詢宣傳等多形式麻風病防治健康教育活動,使麻風病宣傳工作常態化。通過廣泛開展對公眾的麻風病知識健康教育,公眾麻風病知識知曉率應達到90%以上。
(2)開展宣傳慰問活動。結合“20xx年世界防治麻風病日”主題日,開展一次麻風病防治集中宣傳慰問活動,并對開展健康教育活動的效果進行評估,項目人員及時收集相關工作資料上報至盤州市疾病預防控制中心。
7.人員培訓
醫院安排項目人員參加盤州市疾病預防控制中心麻風病防治項目工作進行麻風病防治知識培訓;項目人員培訓結束后對轄區內村級衛生人員進行麻風病防治知識培訓,村培訓覆蓋率必須達到100%,培訓對象應包括村干部、教師、學生。項目人員要收集好通知、日程、會議內容、圖片、小結資料,并整理歸檔。
8.督導指導
接受盤州市疾控中心對我鄉該項目的所有督導,項目人員負責收集、整理督導資料。