實(shí)施方案集合（通用30篇）

實(shí)施方案集合 篇1

　　為了更好地體現(xiàn)“德育為首”的教育方針，積極落實(shí)《中共中央國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》精神，發(fā)揮本校特色，使全校學(xué)生繼承和發(fā)揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)美德，在行為習(xí)慣、常規(guī)禮儀、道德修養(yǎng)等方面得到全面的提升，將來成為有良好素質(zhì)的社會(huì)公民，學(xué)校決定在全校學(xué)生中開展禮儀教育。現(xiàn)制定方案如下：

　　一、活動(dòng)主題：培養(yǎng)良好衛(wèi)生習(xí)慣、培養(yǎng)良好說話習(xí)慣、培養(yǎng)良好行為習(xí)慣，提高學(xué)生道德修養(yǎng)水平。

　　二、活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)：組長： 王天斌

　　成員： 蔡國壽 王全壽

　　三、活動(dòng)時(shí)間：20xx年9月——20xx年1月

　　四、活動(dòng)具體安排：

　　（一）普及文明禮儀知識(shí)

　　1、編印《文明禮儀知識(shí)》。供各班開展禮儀教育活動(dòng)使用，同時(shí)利用宣傳畫、板報(bào)、主題班會(huì)等進(jìn)行廣泛宣傳。

　　2、在青少年學(xué)生中廣泛深入開展文明禮儀教育。把文明禮儀教育作為必修內(nèi)容，納入相關(guān)學(xué)科教學(xué)。各班要充分利用隊(duì)活動(dòng)時(shí)間，結(jié)合學(xué)生特點(diǎn)，開展豐富多彩的主題教育和實(shí)踐活動(dòng)。同時(shí)結(jié)合新修改頒布的《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》，對(duì)學(xué)生開展基本行為準(zhǔn)則的教育。

　　3、加強(qiáng)文明禮儀教育培訓(xùn)。全面開展文明禮儀教育培訓(xùn)，通過學(xué)習(xí)、崗位培訓(xùn)及文明學(xué)校教育活動(dòng)及其他多種形式的教育活動(dòng)，開辦文明禮儀講座，普及文明禮儀知識(shí)。

　　4、開展《身邊的故事》為主題的文明禮儀征文評(píng)比活動(dòng)。

　　5、組織文明禮儀知識(shí)競(jìng)賽。在開展教育培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，開展文明禮儀有獎(jiǎng)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)。

　　（二）制訂文明禮儀規(guī)范

　　組織調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)先進(jìn)典型，推廣試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)，組織各班開展公眾討論，征詢意見，制定出各方面文明禮儀規(guī)范要求，并以公約（公示）形式公布于眾。包括：小學(xué)生禮儀規(guī)范；購物、旅游、餐飲、閱覽、文體娛樂、出行乘車等公共場(chǎng)所禮儀規(guī)范；家庭生活禮儀規(guī)范等，形成較為完整的禮儀規(guī)范體系。

　　（三）實(shí)踐文明禮儀行為

　　開展各個(gè)層面的實(shí)踐活動(dòng)。在制定禮儀規(guī)范的基礎(chǔ)上，有步驟、分階段進(jìn)行禮儀實(shí)踐，從身邊做起，從課堂做起，從崗位做起，從公共場(chǎng)所做起，從家庭生活做起，使每一個(gè)人在個(gè)人儀容儀表、言談舉止，日常衣食住行、待人接物、家人相處以及公共生活等多方面，都能自覺形成講究禮儀的良好風(fēng)范。

　　（四）組織文明禮儀競(jìng)賽。

　　在廣泛開展文明禮儀教育實(shí)踐活動(dòng)的基礎(chǔ)上，舉辦“文明禮儀形象大賽活動(dòng)”。

　　五、活動(dòng)要求

　　1、高度重視，精心組織。各班要充分認(rèn)識(shí)：禮儀是精神文明的重要組成部分，是塑造學(xué)校形象、培育師生良好素質(zhì)的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，意義重大。要把禮儀教育實(shí)踐活動(dòng)作為今明兩年加強(qiáng)公民道德建設(shè)的一個(gè)新的抓手、新的著力點(diǎn)認(rèn)真抓好。少先隊(duì)組織要切實(shí)下大力氣，精心策劃工作方案，認(rèn)真組織禮儀教育實(shí)踐，一個(gè)一個(gè)層面、一個(gè)一個(gè)群體，全方位地開展好各項(xiàng)活動(dòng)。

　　2、廣泛動(dòng)員，積極引導(dǎo)。要引導(dǎo)師生增強(qiáng)禮儀意識(shí)，自覺參與禮儀教育實(shí)踐活動(dòng)，從儀容儀表、言談舉止、待人接物、生活往來等等方面做起，要了解通行的禮儀要求，培養(yǎng)和提高禮儀素質(zhì)。

　　3、加大宣傳，營造氛圍。

　　4、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，著眼長遠(yuǎn)。要注意貼近師生，貼近實(shí)際，貼近基層，突出特色，創(chuàng)造性地開展好各項(xiàng)活動(dòng)。還要注意總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷創(chuàng)新，在今年開始大力普及禮儀活動(dòng)的基礎(chǔ)上，著眼整體提高師生的文明素質(zhì)，進(jìn)一步做好長遠(yuǎn)規(guī)劃，持之以恒地抓下去，力求每年有明顯變化，取得顯著效果。

實(shí)施方案集合 篇2

　　根據(jù)疫情防控形勢(shì)以及學(xué)校教學(xué)工作精神，材料與化學(xué)工程學(xué)院20xx.4.8后春季新學(xué)期工作實(shí)施方案如下：

　　一.理論教學(xué)

　　1. 在未明確返校具體日期前，理論課程線上教學(xué)繼續(xù)按任務(wù)書計(jì)劃執(zhí)行，所有任課教師應(yīng)做好線上教學(xué)條件準(zhǔn)備工作，防止出現(xiàn)條件不具備、不按時(shí)上課等現(xiàn)象發(fā)生。

　　2. 已完成線上教學(xué)的課程，要積極發(fā)揮教師的引導(dǎo)和輔導(dǎo)作用，在學(xué)生中開展課程文獻(xiàn)閱讀、問題探索、以及“最美筆記——課程學(xué)習(xí)思維導(dǎo)圖”評(píng)選等活動(dòng)，學(xué)生完成情況計(jì)入平時(shí)成績或總評(píng)成績。同時(shí)做好學(xué)生的學(xué)習(xí)答疑和指導(dǎo)，確保學(xué)習(xí)“不斷線”。

　　3. 所有在線理論課程的教學(xué)平臺(tái)、教學(xué)形式以及進(jìn)入課程操作步驟應(yīng)保證準(zhǔn)確無誤，防止出現(xiàn)教學(xué)督導(dǎo)無法進(jìn)入現(xiàn)象發(fā)生。

　　4. 進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生線上學(xué)習(xí)管理，加強(qiáng)線上學(xué)習(xí)情況記錄（包括學(xué)生在線簽到、作業(yè)完成情況以及考核情況記錄）。

　　5. 重視線上線下教學(xué)對(duì)接工作，在明確返校具體日期后：（1）延期開學(xué)期間已結(jié)束線上教學(xué)的課程：按具體課程方案安排補(bǔ)充線下學(xué)時(shí)，原則上補(bǔ)充學(xué)時(shí)應(yīng)為在線學(xué)時(shí)的1/8-1/4；（2)延期開學(xué)期間尚未結(jié)束線上教學(xué)的課程：按照進(jìn)度安排，做好線下課堂教學(xué)內(nèi)容銜接;(3)延期開學(xué)期間調(diào)課或暫停的課程：由任課老師按調(diào)課程序重新安排;(4)重修課程根據(jù)學(xué)生報(bào)名情況,按教務(wù)處方案執(zhí)行。

　　6. 各專業(yè)根據(jù)前期課程線上運(yùn)行情況、線下課程與實(shí)踐類課程建設(shè)情況，擇優(yōu)推薦1-2門課程進(jìn)行省級(jí)和國家級(jí)精品課程建設(shè)培育。

　　二.實(shí)踐教學(xué)活動(dòng)安排

　　1. 畢業(yè)設(shè)計(jì)工作：（1）選題：對(duì)于需要通過進(jìn)實(shí)驗(yàn)室做實(shí)驗(yàn)來完成的畢業(yè)論文選題，可考慮改為設(shè)計(jì)類選題；（2）開題：按照進(jìn)度安排，組織網(wǎng)上開題答辯；（3）過程指導(dǎo)：加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)指導(dǎo)，填寫指導(dǎo)過程記錄冊(cè)；（4)查重：實(shí)施全部查重；可用平臺(tái)：中國知網(wǎng)、Gocheck，各3次一共6次；4月初開通服務(wù);(5)答辯：若6月之前能返校，分2批進(jìn)行，第一批6月初，第二批6月底；若7月前不能返校，做好網(wǎng)上答辯預(yù)案。

　　2. 實(shí)驗(yàn)教學(xué)：各專業(yè)實(shí)驗(yàn)教學(xué)應(yīng)借助已有虛擬仿真實(shí)驗(yàn)資源進(jìn)行開設(shè)，網(wǎng)上沒有資源的未開項(xiàng)目待返校后補(bǔ)開。確定返校時(shí)間后，提前2周將擬開設(shè)實(shí)驗(yàn)做好統(tǒng)籌安排。集中實(shí)踐教學(xué)，如金工實(shí)習(xí)、電子實(shí)習(xí)參照教務(wù)處方案實(shí)施。

　　3. 畢業(yè)實(shí)習(xí)：在確保安全的前提下，開展分散實(shí)習(xí)；借助虛擬仿真實(shí)驗(yàn)資源；返校后結(jié)合畢業(yè)設(shè)計(jì)、專業(yè)特點(diǎn)及其資源來開展。

　　三.補(bǔ)考與重修工作安排

　　補(bǔ)考及重修工作按《20xx-20xx學(xué)年第二學(xué)期補(bǔ)考及重修的工作通知》執(zhí)行。

　　1. 本學(xué)期補(bǔ)考待學(xué)生返校第一周末統(tǒng)一安排。各系前期做好備卷工作，并通知學(xué)生提前做好復(fù)習(xí)準(zhǔn)備，具體考試安排按教務(wù)處通知。

　　2. 20xx-20xx學(xué)年第一學(xué)期期末考試成績不合格的學(xué)生返校后補(bǔ)考，成績合格直接獲得課程學(xué)分，不合格者辦理重修手續(xù)并參加本學(xué)期末考試。

　　3. 課程的重修安排插班重修或采取輔導(dǎo)+自修的形式。重修報(bào)名時(shí)間待開學(xué)初補(bǔ)考結(jié)束后安排，學(xué)生在教務(wù)系統(tǒng)中完成重修報(bào)名；重修考試和期末考試同期安排；若因培養(yǎng)方案變更或?qū)W院批準(zhǔn)的特殊情況需辦理相關(guān)手續(xù)者，可通過線上獲批，其他手續(xù)返校后統(tǒng)一辦理。

　　四.線上期中教學(xué)檢查工作安排

　　1. 第8-9周學(xué)院將繼續(xù)組織院系領(lǐng)導(dǎo)對(duì)在線課程進(jìn)行隨機(jī)抽查。第10周-11周（4月20號(hào)-30號(hào)），學(xué)校督導(dǎo)將對(duì)在線課程教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行檢查，隨機(jī)聽取5門次左右線上教學(xué)課程。各系應(yīng)根據(jù)《在線課程相關(guān)信息表》提供第10-11周課程信息，附聽課平臺(tái)及課程進(jìn)入方法。

　　2. 20xx年4月9號(hào)前各系應(yīng)將所有“最滿意課堂”總結(jié)材料匯總于教學(xué)辦。4月16號(hào)各任課教師應(yīng)收集各班所有學(xué)生“最美筆記-課程學(xué)習(xí)思維導(dǎo)圖”材料待查。4月17日學(xué)院隨機(jī)抽查“最美筆記”資料。第10周-11周，學(xué)校督導(dǎo)將隨機(jī)抽查“最滿意課堂”與“最美筆記”資料。

　　3. 20xx年4月16日之前，所有課程應(yīng)準(zhǔn)備在線課程過程性考核資料電子檔，如學(xué)生作業(yè)、文獻(xiàn)閱讀、小論文小設(shè)計(jì)、每科三問等。4月17日學(xué)院隨機(jī)抽查過程性考核資料電子檔。第10周-11周，學(xué)校督導(dǎo)將隨機(jī)抽查“最滿意課堂”與“最美筆記”資料。

　　4. 20xx年4月17日前，各系匯總20xx屆畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）選題匯總表并報(bào)教學(xué)辦。其中，畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）題目有更改情況的需標(biāo)注。第10周-11周，學(xué)校督導(dǎo)將隨機(jī)抽查15份20xx屆畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）推進(jìn)過程性材料，包括任務(wù)書、開題報(bào)告、指導(dǎo)記錄冊(cè)、文獻(xiàn)閱讀表、英文文獻(xiàn)翻譯、論文初稿（若有，可提供錄）等。若因更改題目，論文初稿尚無，可提供論文目錄待查。

　　五.課程考試安排

　　抽考及非抽考課程按照教務(wù)處《課程考試及重修工作安排》進(jìn)行，鼓勵(lì)任課教師開展學(xué)生學(xué)情分析，進(jìn)行考試形式與考試內(nèi)容設(shè)計(jì)。

　　六.其他具體安排

　　以上安排根據(jù)防疫形勢(shì)以及教務(wù)處相關(guān)通知可進(jìn)行調(diào)整和補(bǔ)充。

　　教師和學(xué)生如有任何問題，可聯(lián)系學(xué)院教學(xué)辦老師進(jìn)行咨詢。

實(shí)施方案集合 篇3

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理，推進(jìn)學(xué)校民主管理、民主監(jiān)督工作的深入開展，根據(jù)區(qū)委辦、區(qū)府辦《關(guān)于在全區(qū)機(jī)關(guān)和事業(yè)單位中層干部中開展“強(qiáng)黨性優(yōu)作風(fēng)萬人評(píng)議活動(dòng)”的通知》及西湖區(qū)教育局黨委《關(guān)于民主評(píng)議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部的實(shí)施意見》等文件要求，使民主評(píng)議干部工作規(guī)范化，特制定一下方案。

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　組長：z（支委，辦公室主任）

　　組員：z（教導(dǎo)主任）、z（工會(huì)委員 婦女主任）、z（工會(huì)委員）、z（團(tuán)支部書記）、z（教師代表）

　　二、評(píng)議對(duì)象

　　學(xué)校黨支部書記、校長、副校長、調(diào)研員。

　　三、參與人員：全體教職工

　　四、評(píng)議時(shí)間：20xx年6月26日（周五）下午3:40。

　　五、評(píng)議程序：

　　1.為提高評(píng)議質(zhì)量，工會(huì)對(duì)教職工做好宣傳工作，擬定評(píng)議方案，并上報(bào)教育局監(jiān)察室。

　　2.6月19日前，調(diào)研員、黨支部書記、校長、副校長的述職報(bào)告在校園網(wǎng)上公布。

　　3.6月19至6月26日，教職工對(duì)述職報(bào)告進(jìn)行審議。

　　4. 6月26日（星期五）下午15：40在多功能廳召開全體教職工會(huì)議，主要領(lǐng)導(dǎo)述職，教職工進(jìn)行書面評(píng)議。

　　5.6月26日前將校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部及調(diào)研員20xx學(xué)年個(gè)人述職述廉報(bào)告集中上傳局監(jiān)察室。

　　6.根據(jù)教育局組織人事科反饋給學(xué)校的民主評(píng)議意見對(duì)評(píng)議進(jìn)行綜合分析研究，被評(píng)議干部根據(jù)評(píng)議意見制定整改措施，報(bào)校黨支部審定后向教職工大會(huì)報(bào)告。

　　六、注意事項(xiàng)

　　1.評(píng)議工作做到實(shí)事求是，客觀、公正、全面，要重視現(xiàn)實(shí)，不追究歷史舊帳，不搞人身攻擊。干部要自覺接受評(píng)議，教職工要從關(guān)心、愛護(hù)干部的愿望出發(fā)，正確行使評(píng)議監(jiān)督權(quán)利。

　　2.民主評(píng)議工作小組成員做到嚴(yán)守工作紀(jì)律、嚴(yán)格保密制。

　　3.保護(hù)好教職工的積極性，被評(píng)議干部要發(fā)揚(yáng)民主作風(fēng)，對(duì)教職工的評(píng)議有則改之、無則加勉。

實(shí)施方案集合 篇4

　　為了增強(qiáng)體質(zhì)、促進(jìn)學(xué)生身心健康良好發(fā)展，培養(yǎng)學(xué)生的集體主義榮譽(yù)感，營造良好的校園文化氛圍，進(jìn)一步規(guī)范廣播體操的動(dòng)作，根據(jù)學(xué)校行事歷安排，特舉行高一、高二年級(jí)第三套全國中學(xué)生廣播體操《舞動(dòng)青春》比賽，望各年級(jí)組長、班主任認(rèn)真組織，抓緊訓(xùn)練，爭(zhēng)取比賽圓滿完成。具體安排如下：

　　一、組委會(huì)成員：

　　指導(dǎo)員：z 主任：z

　　副主任：z

　　委員：z

　　二、總指揮：z

　　高一年級(jí)指揮：z

　　高二年級(jí)指揮：z

　　三、時(shí)間：

　　20xx年10月17日第七節(jié)課開始

　　四、地點(diǎn)：學(xué)校文化廣場(chǎng)

　　五、評(píng)委及統(tǒng)分

　　1、評(píng)委：由體育組老師擔(dān)任

　　2、統(tǒng)分：z

　　六、教練員由各班班主任及實(shí)習(xí)教師擔(dān)任

　　七、音響攝像：z

　　八、場(chǎng)地布置：z

　　九、評(píng)分細(xì)則：采用100分制，當(dāng)場(chǎng)記分

　　1、組織紀(jì)律10分；2、動(dòng)作55分；3、儀表10分；4、指揮10分；

　　5、人數(shù)5分；6、隊(duì)列10分（附表1）

　　十、獎(jiǎng)勵(lì)辦法：

　　每個(gè)年級(jí)各設(shè)置2個(gè)一等獎(jiǎng)，3個(gè)二等獎(jiǎng)，3個(gè)三等獎(jiǎng)，由學(xué)校頒獎(jiǎng)。

　　十一、比賽儀式：

　　1、儀式開始

　　2、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)講話

　　3、宣布比賽開始

　　4、比賽

　　5、宣布比賽

　　結(jié)果6、禮成

　　附表1：評(píng)分細(xì)則

　　編號(hào) 總分

　　項(xiàng)目 分值 扣分標(biāo)準(zhǔn) 得分 組織

　　紀(jì)律 10 組織得力，整場(chǎng)比賽沒有人站立、走動(dòng)、喧嘩、離開比賽場(chǎng)地

　　動(dòng)作 55 動(dòng)作整齊、準(zhǔn)確、優(yōu)美

　　儀表 10 整潔、得體

　　指揮 10 聲音洪亮、正確無誤

　　隊(duì)列 10 進(jìn)、出場(chǎng)整齊，原地轉(zhuǎn)法正確、整齊

　　人數(shù) 5 按班級(jí)人數(shù)，少一人扣1分，扣完為止

　　分組：（出場(chǎng)順序以及班級(jí)位置參照比賽平面圖）

實(shí)施方案集合 篇5

　　一、指導(dǎo)思想

　　全面推進(jìn)教師全員聘任制，完善擇優(yōu)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，落實(shí)年級(jí)組目標(biāo)管理責(zé)任制，實(shí)行教育教學(xué)循環(huán)制，充分調(diào)動(dòng)教師的工作熱情和積極性，為學(xué)校完全和地方接軌，向名優(yōu)學(xué)校靠攏，打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

　　二、基本措施

　　1、學(xué)校管理落實(shí)校長負(fù)責(zé)制，年級(jí)組管理實(shí)行年級(jí)主任責(zé)任制。校長聘任年級(jí)主任，并指定蹲點(diǎn)校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)；年級(jí)主任聘用班主任及課任教師。

　　2、年級(jí)主任自高一年級(jí)起與學(xué)校簽訂教育教學(xué)責(zé)任壯，量化教育教學(xué)目標(biāo)任務(wù)。高考目標(biāo)任務(wù)的完成情況和教育教學(xué)秩序的狀況直接同高考獎(jiǎng)、結(jié)構(gòu)工資掛鉤。

　　3、教師和班主任期中、期末考核按校規(guī)定的優(yōu)、良、合格、不合格四個(gè)等次比例執(zhí)行，實(shí)行末位淘汰制，直接與校內(nèi)結(jié)構(gòu)工資和班主任津貼掛鉤。對(duì)連續(xù)二次考核為不合格等次的，年級(jí)主任有權(quán)解聘。教師考核以所教班級(jí)考試成績作主要的參考指標(biāo)，班主任工作考核以所帶班級(jí)考試成績、品行建設(shè)工程檢查等為主要參考指標(biāo)。

　　4、年級(jí)主任、書記、副主任的工作考核，由校長召集學(xué)校考核小組、教師代表、學(xué)生代表聯(lián)席會(huì)議執(zhí)行。對(duì)不合格的，解聘其職務(wù)。

　　三、管理改革具體內(nèi)容

　　（一）機(jī)構(gòu)設(shè)置及職責(zé)

　　1、年級(jí)組設(shè)主任1名，書記1名，副主任1名，兼職干事1名。校中層行政領(lǐng)導(dǎo)可申請(qǐng)兼任年級(jí)主任。

　　2、管理成員職責(zé)

　　主任：年級(jí)責(zé)任人，主管協(xié)調(diào)年級(jí)組全面工作，對(duì)口督導(dǎo)處。

　　書記：主管年級(jí)組黨務(wù)，分管年級(jí)組政教工作、財(cái)產(chǎn)管理工作，對(duì)口政教處、總務(wù)處、工會(huì)、團(tuán)委等。

　　副主任：分管年級(jí)組教務(wù)工作、學(xué)科競(jìng)賽、業(yè)務(wù)考核、考勤等工作，對(duì)口校辦公室、教務(wù)處、信息處。

　　干事：負(fù)責(zé)年級(jí)組日常事務(wù)性工作。

　　3、管理成員待遇

　　（1）年級(jí)主任、列席校行政會(huì)，享受中層正職的職務(wù)津貼，書記、副主任享受中層副職的職務(wù)津貼。

　　（2）校中層領(lǐng)導(dǎo)兼任以上職務(wù)的其職務(wù)津貼以1/2累加計(jì)算。年級(jí)組管理成員和校行政領(lǐng)導(dǎo)兼任班主任的，其職務(wù)津貼累加計(jì)算。

　　（二）年級(jí)組管理職能

　　1、教學(xué)工作管理

　　（1）負(fù)責(zé)制定本組教學(xué)工作計(jì)劃，并安排月考（單元考試），進(jìn)行質(zhì)量分析，撰寫教學(xué)工作總結(jié)。

　　（2）負(fù)責(zé)對(duì)本組任課教師的聘用、業(yè)務(wù)考核、考勤、獎(jiǎng)懲，具體操作按本方案“基本措施”的相關(guān)條款執(zhí)行。

　　（3）負(fù)責(zé)本年級(jí)教師教學(xué)常規(guī)檢查、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教研活動(dòng)、學(xué)科競(jìng)賽、研究性學(xué)習(xí)、課表安排、代課安排、學(xué)生分班等工作。

　　（4）負(fù)責(zé)收集統(tǒng)計(jì)本組教師教學(xué)、科研、競(jìng)賽業(yè)績。

　　（5）有權(quán)批準(zhǔn)教師一天以內(nèi)的請(qǐng)假申請(qǐng)。

　　（6）負(fù)責(zé)本組教學(xué)資料的審核征訂，并報(bào)請(qǐng)信息處核價(jià)批準(zhǔn)。

　　（7）負(fù)責(zé)收集本屆畢業(yè)生情況登記表。

　　2、教育工作管理

　　（1）制定本組教育工作計(jì)劃，撰寫教育工作總結(jié)。

　　（2）負(fù)責(zé)本組教師的政治思想工作，召開政治學(xué)習(xí)例會(huì)，檢查政治學(xué)習(xí)筆記，做好矛盾調(diào)解工作。

　　（3）負(fù)責(zé)本組班主任的聘用、考核、考勤、獎(jiǎng)懲，具體操作按本方案“基本措施”的相關(guān)條款執(zhí)行。

　　（4）負(fù)責(zé)本組教師的評(píng)優(yōu)評(píng)先工作。

　　（5）負(fù)責(zé)本組學(xué)生的政治思想工作、法紀(jì)教育、衛(wèi)生健康、安全教育、文娛活動(dòng)等工作。

　　（6）組織本年級(jí)值日工作（檢查早操、晨讀、早讀、自習(xí)、教室、寢室、包干區(qū)衛(wèi)生，本組學(xué)生自行車擺放），學(xué)生品行建設(shè)工程的布置與檢查。

　　（7）負(fù)責(zé)本組班級(jí)的評(píng)比和學(xué)生評(píng)優(yōu)評(píng)先工作。

　　（8）檢查修改學(xué)生操行評(píng)語。

　　（9）具體操作對(duì)本組違紀(jì)學(xué)生的處理，撰寫書面處理意見，呈交政教處備案，留校察看，開除學(xué)籍等重大違紀(jì)的處理呈交政教處批復(fù)。

　　3、財(cái)產(chǎn)經(jīng)費(fèi)管理

　　（1）補(bǔ)課、費(fèi)的收繳須征得學(xué)校同意，由年級(jí)組家長委員會(huì)管理。補(bǔ)課、費(fèi)發(fā)放按學(xué)校規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)由年級(jí)組負(fù)責(zé)制表，并定期向本組教師公示。

　　（2）資料費(fèi)的收繳須征得學(xué)校同意，由本組家長委員會(huì)管理，做到專款專用。學(xué)科教學(xué)資料征訂目錄及費(fèi)用明細(xì)表要上報(bào)教學(xué)副校長批復(fù)。

　　（3）協(xié)助總務(wù)處做好本組學(xué)校財(cái)產(chǎn)的登記、檢查、修理、賠付等工作。

　　四、非教學(xué)工作的管理，參照本方案相關(guān)內(nèi)容及精神執(zhí)行。

　　五、本方案末盡內(nèi)容由校行政會(huì)研究決定。

實(shí)施方案集合 篇6

　　一、指導(dǎo)思想

　　認(rèn)真貫徹“科教興國”戰(zhàn)略,以新課程實(shí)施要求為指導(dǎo),以全面實(shí)施素質(zhì)教育為目標(biāo),面向全體學(xué)生,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力,提升學(xué)生的科學(xué)素養(yǎng),豐富學(xué)生的知識(shí)結(jié)構(gòu),培養(yǎng)學(xué)生“科技創(chuàng)新,人人有責(zé)”意識(shí),為今后學(xué)生的發(fā)展奠基。

　　二、活動(dòng)主題

　　節(jié)約——我為和諧社會(huì)展才智

　　三、活動(dòng)目的

　　1.培養(yǎng)學(xué)生尊重科學(xué)、熱愛科學(xué)的情感,激發(fā)學(xué)生勤奮學(xué)習(xí)、立志成才的斗志;

　　2.鍛煉學(xué)生的動(dòng)手能力,激發(fā)學(xué)生勇于創(chuàng)造的精神;

　　3.拓寬學(xué)生視野,豐富校園生活,提升學(xué)生的科學(xué)素養(yǎng)和關(guān)愛生命的人文情懷。

　　四、活動(dòng)要求

　　1.參與對(duì)象。在校初一年、初二年、高一年、高二年的全體學(xué)生及相應(yīng)的班主任。

　　2.分類實(shí)施。校園科技節(jié)由不同的活動(dòng)系列組成,各年級(jí)、各學(xué)科、各備課組及全體學(xué)生要根據(jù)自己的特點(diǎn)在活動(dòng)中選定自己的活動(dòng)內(nèi)容,根據(jù)不同活動(dòng)的具體要求組織實(shí)施。

　　3.注重過程。活動(dòng)的實(shí)施要精心策劃和充分準(zhǔn)備,要圍繞活動(dòng)的主題科學(xué)設(shè)計(jì)活動(dòng)方案。同時(shí)要遵循以下原則:與學(xué)習(xí)相連、與生活相關(guān)、與科技結(jié)合;體現(xiàn)時(shí)代氣息、彰顯科技魅力、展現(xiàn)學(xué)生水平。核心是我們的、自己的、科學(xué)的、時(shí)代的。

　　4.嚴(yán)格評(píng)審。每項(xiàng)活動(dòng)都要制定出較為完備的考評(píng)方案,活動(dòng)結(jié)束后,要組織對(duì)活動(dòng)的成果進(jìn)行評(píng)審,要設(shè)置一、二、三等及優(yōu)秀獎(jiǎng)若干名,對(duì)獲獎(jiǎng)?wù)邆�(gè)人及團(tuán)隊(duì)進(jìn)行表彰。

　　5.成果展示。對(duì)科技節(jié)活動(dòng)中產(chǎn)生的獲獎(jiǎng)作品要進(jìn)行展示,以此激發(fā)全校學(xué)生學(xué)科學(xué)、用科學(xué)的積極性。

　　五、組織機(jī)構(gòu)

　　為加強(qiáng)對(duì)此項(xiàng)活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo),特成立第二屆科技節(jié)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。

　　組長:z

　　副組長:z

　　成員:zz各學(xué)科教研組長

　　六、活動(dòng)內(nèi)容

　　1.科技小論文比賽(組織者:教研室)

　　(1)評(píng)選內(nèi)容:

　　通過組織學(xué)生觀察自然與社會(huì),閱讀科普讀物,然后寫一篇觀察報(bào)告、科技小論文、讀后感、科普童話、科普幻想等體裁的文章。

　　(2)評(píng)選要求:

　　①論文必須符合基本格式,所有論文一律用A4紙打印,正文使用宋體四號(hào)字,字?jǐn)?shù)在1000字——2500字之間。

　　②科技小論文要突出論據(jù)的科學(xué)性、思維的創(chuàng)新性,有一定的實(shí)用價(jià)值;社會(huì)調(diào)查必須經(jīng)過實(shí)地調(diào)查或查閱文獻(xiàn),內(nèi)容必須真實(shí),不得捏造或浮夸,調(diào)查要求實(shí)事求是。

　　③論文題材、內(nèi)容不限,不得抄襲、網(wǎng)上下載,文責(zé)自負(fù)。引用原文或資料必須注明。論文可個(gè)人撰寫,也可小組合作(最多不超過4人),注明作者及所在班級(jí)。

　　④論文上交截止時(shí)間:11月21日(星期四)前。各班由班長收齊后以班級(jí)為單位統(tǒng)一上交教研室柯榮輝老師。

　　(3)評(píng)選對(duì)象:

　　相關(guān)教研組(除物理組和英語組以外)的高一、高二、初一、初二的科任教師的每個(gè)教學(xué)班至少輔導(dǎo)一篇科技小論文參與評(píng)選。

　　(4)評(píng)審獎(jiǎng)勵(lì):

　　每個(gè)年段評(píng)出一等獎(jiǎng)1名;二等獎(jiǎng)2名;三等獎(jiǎng)3名。

　　2.科技小發(fā)明小制作比賽(組織者:物理組)

　　(1)評(píng)選內(nèi)容:

　　組織學(xué)生利用身邊的廢舊材料,運(yùn)用“聲、光、電、磁、運(yùn)動(dòng)、機(jī)械”等科學(xué)原理,制作科技作品。

　　(2)評(píng)選要求:

　　①創(chuàng)新實(shí)物作品:生活小發(fā)明、節(jié)能環(huán)保小發(fā)明、變廢為寶小設(shè)計(jì)、學(xué)習(xí)小發(fā)明、科技小發(fā)明、娛樂小發(fā)明、手工小藝術(shù)品等。

　　②創(chuàng)新理念作品:創(chuàng)新理念型論文(新觀點(diǎn)、新理念、新穎管理模式)、書法、科幻畫等。

　　③創(chuàng)新演示作品:電子賀卡、演示文稿等(演示某個(gè)科學(xué)幻想情節(jié)、故事、介紹類等)。

　　注:小發(fā)明要有創(chuàng)意,有價(jià)值,實(shí)用性強(qiáng)。小制作要精致、美觀。每件作品附帶兩份說明書,一份粘貼在作品的下方,一份單獨(dú)上報(bào)。說明書中注明:發(fā)明(制作)人、班級(jí)、作品名稱、使用方法、輔導(dǎo)教師、發(fā)明(制作)時(shí)間等等。所有作品必須是同學(xué)本人親手設(shè)計(jì)制作,也可以利用別人的理念進(jìn)行創(chuàng)作,如發(fā)現(xiàn)有偷竊他人發(fā)明成果或別人代替制作者,取消其參評(píng)資格并進(jìn)行嚴(yán)肅批評(píng)。

　　(3)評(píng)選對(duì)象:

　　高一、高二、初二每位物理教師的每個(gè)教學(xué)班至少上交一項(xiàng)科技小發(fā)明小制作作品參與評(píng)選。

　　(4)評(píng)審獎(jiǎng)勵(lì):

　　初中組評(píng)出一等獎(jiǎng)1名;二等獎(jiǎng)2名;高中組評(píng)出一等獎(jiǎng)1名;二等獎(jiǎng)3名;三等獎(jiǎng)5名。

　　3.科技繪畫攝影比賽(組織者:美術(shù)組)

　　(1)評(píng)選內(nèi)容:

　　組織學(xué)生展開幻想的翅膀,歌頌美好的生活。如未來的溪安、未來的汽車、未來的八中等。攝影作品等

　　(2)評(píng)選要求:

　　①攝影作品要求主題鮮明,內(nèi)容健康向上,作品要能展示攝影者一定的攝影功底和攝影技巧。作品可以反映社會(huì)生活,也可以反映校園生活和家庭生活,題材不限。

　　②攝影作品直接上交照片,底片自留。照片尺寸大小、色調(diào)可根據(jù)需要自行確定。每幅照片應(yīng)有“標(biāo)題”,并配有簡短的背景材料文字介紹,有作者署名及注明所在班級(jí)。

　　③作品可個(gè)人單獨(dú)完成,也小組合作完成(不超過3人)。照片內(nèi)容不得侵害他人合法權(quán)利和個(gè)人隱私。

　　④作品上交截止時(shí)間:11月29日(星期二)前。各班由美術(shù)教師收齊后以班級(jí)為單位統(tǒng)一上交給陳錦洞老師。

　　(3)評(píng)選對(duì)象:

　　高一、高二、初一、初二每位美術(shù)教師的每個(gè)教學(xué)班至少上交一份科技繪畫、攝影作品參與評(píng)選。

實(shí)施方案集合 篇7

　　中心學(xué)校《守則》和《規(guī)范》實(shí)施方案提要：定期召開班主任會(huì)議，提高班主任對(duì)這項(xiàng)工作重要性的認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)工作指導(dǎo)，提出具體要求，力求將計(jì)劃安排落到實(shí)處，避免形式主義，走過場(chǎng)現(xiàn)象

　　實(shí)施形式

　　1、將教育訓(xùn)練內(nèi)容納入各學(xué)科教學(xué)之中。

　　2、充分利用板報(bào)，櫥窗，壁報(bào)，隊(duì)報(bào)等形式進(jìn)行廣泛宣傳教育。

　　3、充分利用校會(huì)，班會(huì)活動(dòng)集中進(jìn)行教育。使班級(jí)教育麥?zhǔn)諏W(xué)校教育相結(jié)合。

　　4、利用升旗及國旗下專題講話，強(qiáng)化教育。

　　5、充分發(fā)揮學(xué)校、家庭、社會(huì)教育網(wǎng)絡(luò)的作用。

　　6、組織開展豐富多彩的少先隊(duì)活動(dòng)。寓教于樂，達(dá)到教育培養(yǎng)和訓(xùn)練的目的。

　　7、通過組織社會(huì)活動(dòng)及各項(xiàng)公益性活動(dòng)，強(qiáng)化教育。

　　8、結(jié)合重大節(jié)日，紀(jì)念日開展開展活動(dòng)貫徹《規(guī)范》和《守則》。

　　9、各班根據(jù)情況分層次，分步驟加強(qiáng)訓(xùn)練。

　　在實(shí)施過程中，其專項(xiàng)活動(dòng)根據(jù)需要，由少先隊(duì)再制定相應(yīng)的具體計(jì)劃。

實(shí)施方案集合 篇8

　　一、目的

　　制度出臺(tái)下發(fā)是為了得到有效的遵守、實(shí)施，那么制度的宣貫是第一步，只有做好制度的宣貫工作，建立健全制度宣貫體系，才能使得員工了解熟悉、掌握制度的內(nèi)容，進(jìn)而強(qiáng)化員工的制度觀念和制度管理意識(shí)，改善企業(yè)推行制度化管理環(huán)境，最終實(shí)現(xiàn)制度化管理。

　　二、總體思路

　　建立分級(jí)分層、集散相結(jié)合的制度宣貫方式。針對(duì)重要制度組織相關(guān)人員、部門、崗位進(jìn)行統(tǒng)一學(xué)習(xí)、共同研究討論，進(jìn)而由學(xué)習(xí)人員進(jìn)行二級(jí)轉(zhuǎn)化，達(dá)到制度相關(guān)人員人人必知、人人皆知、人人皆遵守的效果；針對(duì)一般性制度直接進(jìn)行相應(yīng)的分散學(xué)習(xí)、各自學(xué)習(xí)，了解、熟悉、掌握與自己相關(guān)的內(nèi)容，而且應(yīng)樹立制度學(xué)習(xí)指導(dǎo)實(shí)踐、實(shí)踐驗(yàn)證制度的思想，宣貫過程中必須與實(shí)際現(xiàn)狀相結(jié)合，進(jìn)行針對(duì)性學(xué)，具體方式如下：

　　（一）重點(diǎn)落實(shí)由人事行政部主導(dǎo)、建立公司層面的制度宣貫方式：

　　由人事行政部主導(dǎo)開展對(duì)公司通用制度或重要公共職能部門制度（包括已出臺(tái)運(yùn)行的舊制度，如定期回顧、結(jié)合違規(guī)事件重新學(xué)習(xí)、總結(jié)教訓(xùn)、結(jié)合某個(gè)新制度溫故相關(guān)制度等、新下發(fā)執(zhí)行/試行的新制度以及未出臺(tái)待研討確認(rèn)的擬編制度）進(jìn)行宣貫、講解。

　　（二）由人事行政部逐步組織開展制度運(yùn)行檢查情況宣貫法、特殊針對(duì)性制度宣貫督導(dǎo)、疑難咨詢解答/分析。

　　（三）由人事行政部引導(dǎo)各生產(chǎn)部組織生產(chǎn)部層面的重要制度的宣貫、講解。

　　（四）由各部門主導(dǎo)，在原有基礎(chǔ)上持續(xù)開展部門層面的制度宣貫。

　　三、各類制度宣貫方法、流程及要求

　　（一）公司層面制度宣貫法

　　1、定義：公司層面制度宣貫法指由公司指定部門（如人力資源部、行政部等）統(tǒng)籌組織、普及的制度宣講方式，其又分為新進(jìn)員工制度認(rèn)知宣貫、在職員工制度深化宣貫。

　　2、新進(jìn)員工制度認(rèn)知宣貫

　　1）本項(xiàng)主要由人力資源部統(tǒng)籌組織對(duì)新進(jìn)員工就關(guān)系其切身利益的制度（如衣食住行、考勤、加班、安全等）進(jìn)行宣導(dǎo)，講解，促使其認(rèn)知，良好的融入企業(yè)文；

　　2）具體組織宣貫流程及要求由人力資源部按既定模式運(yùn)作。

　　31）本項(xiàng)主要由行政部協(xié)同相關(guān)部門對(duì)公司各部門/人員就公司通用制度或重要公共職能制度或其他重要制度組織進(jìn)行宣導(dǎo)、講解，原則上以制度起草人為宣講人，并以培訓(xùn)的模式展開，促使各級(jí)員工加強(qiáng)對(duì)制度的深化理解，利于執(zhí)行。

　　2）宣貫流程及要求：

　　①宣貫計(jì)劃制定

　　A、制度宣貫可采取多制度串講，宣貫頻率為1~2次/月。

　　B、由于公司制度體系龐大，為提高宣貫效率，行政部一方面可列出重要制度目錄或根據(jù)實(shí)際，自主安排制度宣貫計(jì)劃，一方面可組織調(diào)查各部門要求、意愿確定編制制度宣貫計(jì)劃，具體由行政部擬定，其中應(yīng)明確計(jì)劃宣貫日期/時(shí)間（因避開工作高峰時(shí)間段）、宣貫地點(diǎn)（會(huì)議室）、計(jì)劃宣貫制度項(xiàng)目/名稱、宣貫耗時(shí)、宣講責(zé)任部門/人員、宣講對(duì)象等，擬定后的計(jì)劃經(jīng)宣講部門/人會(huì)簽意見后，由行政負(fù)責(zé)人審定實(shí)施。

　　②宣貫前準(zhǔn)備/安排：

　　A、行政部根據(jù)審批計(jì)劃，協(xié)調(diào)宣貫場(chǎng)地，如遇會(huì)議室使用沖突的，及時(shí)調(diào)整最終實(shí)施日期/時(shí)間，告知宣講人，并提前3個(gè)工作日公布宣貫地點(diǎn)、時(shí)間、以及相關(guān)內(nèi)容與注意事項(xiàng)；

　　B、宣講人按進(jìn)程先行準(zhǔn)備宣貫內(nèi)容課件（包括但不限于制度重點(diǎn)講解、須注意事項(xiàng)、現(xiàn)場(chǎng)意見問答等內(nèi)容），并于正式宣講前2個(gè)工作日將課件發(fā)行政部以便進(jìn)行流程安排；

　　C、行政部提前準(zhǔn)備宣貫所用電腦、白板、大頭筆、投影設(shè)備、培訓(xùn)簽到表、簽字筆、意見征詢表/問卷/試卷等，并確保電腦與投影順暢連接。

　　D、各參與部門人員，提前交接、安排工作，于宣貫安排時(shí)間準(zhǔn)時(shí)出席，并簽到。 ③宣貫實(shí)施

　　A、由行政部開場(chǎng)闡明本次制度宣貫?zāi)康募爸黝}，并要求參與部門指定人員進(jìn)行部門二級(jí)轉(zhuǎn)化；

　　B、由宣講人按計(jì)劃流程組織宣貫實(shí)施；

　　C、由行政文員對(duì)現(xiàn)場(chǎng)問答等重要事項(xiàng)進(jìn)行記錄。

　　④宣貫效果調(diào)查、跟蹤、驗(yàn)證：

　　A、意見征集：為驗(yàn)證宣貫成效，行政部每時(shí)段根據(jù)宣貫計(jì)劃提前準(zhǔn)備意見征詢表/問卷，發(fā)給相關(guān)人員（可選培訓(xùn)宣講當(dāng)期與會(huì)人或事后選定人員），組織開展對(duì)制度宣貫工作的意見調(diào)查，并統(tǒng)一收集、匯總，對(duì)問題點(diǎn)進(jìn)行分析、調(diào)整、改進(jìn)、完善；

　　B、效果測(cè)試：由行政部根據(jù)制度重要程度提前擬定測(cè)試試題，于宣貫前后不定期開展應(yīng)知應(yīng)會(huì)制度知識(shí)考核，切實(shí)加強(qiáng)各級(jí)人員對(duì)制度的記憶、熟悉程度，達(dá)到宣貫的目的。

　　（二）制度運(yùn)行檢查情況宣貫法、特殊針對(duì)性制度宣貫法、疑難咨詢制度宣貫法

　　1、定義：

　　1）制度運(yùn)行檢查情況宣貫法指行政部根據(jù)時(shí)段對(duì)某類重要制度的檢查結(jié)果，組織關(guān)聯(lián)部門進(jìn)行會(huì)議研討，主要就發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行披露，并要求各問題責(zé)任部門提供解決措施，達(dá)成一致，進(jìn)行限期整改的宣貫方式。

　　2）特殊性制度宣貫法指行政部應(yīng)各部門要求，協(xié)同相關(guān)部門或獨(dú)立開展對(duì)某部門或某幾個(gè)部門關(guān)聯(lián)的制度或制度建設(shè)相關(guān)知識(shí)的針對(duì)性指導(dǎo)、講解。

　　3）疑難咨詢制度宣貫法指行政部建立制度疑難問題反饋渠道，并由行政部根據(jù)反饋制度問題，轉(zhuǎn)由制度編制部門或由行政部解答，并定期公示、反饋、或?qū)ｎ}講解的宣貫方式。

　　2、具體組織宣貫流程及要求

　　1）制度運(yùn)行檢查情況宣貫法由行政部事前準(zhǔn)備檢查所發(fā)現(xiàn)的問題、要點(diǎn)——確定關(guān)聯(lián)部門——下發(fā)宣貫研討會(huì)通知（主題、時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)）——組織實(shí)施——問題披露——由責(zé)任部門制定措施，達(dá)成一致——限期整改——行政部跟蹤驗(yàn)證改進(jìn)成效。

　　2）特殊性制度宣貫法主要由行政部應(yīng)部門要求先行確立需針對(duì)性宣貫、督導(dǎo)的內(nèi)容——查清現(xiàn)存問題——協(xié)同相關(guān)部門或獨(dú)立建立指導(dǎo)課件——與部門確認(rèn)宣貫實(shí)施開展日期、地點(diǎn)——由部門組織宣貫人員——實(shí)施宣貫。此類方式的具體要求，主要根據(jù)需求部門的問題點(diǎn)確定，但應(yīng)以解決實(shí)際現(xiàn)存問題為基礎(chǔ)，實(shí)現(xiàn)針對(duì)性督導(dǎo)。

　　3）疑難咨詢制度宣貫法，實(shí)現(xiàn)的是點(diǎn)對(duì)點(diǎn)的回復(fù)、宣貫、講解，具體根據(jù)意見反饋情況，由行政部主導(dǎo)實(shí)施。 （三）生產(chǎn)部層級(jí)制度宣貫方面

　　1、定義：生產(chǎn)部層面制度宣貫法指由生產(chǎn)部總經(jīng)理室指定生產(chǎn)部制度宣貫的組織部門，并由其主導(dǎo)生產(chǎn)部內(nèi)相關(guān)部門對(duì)涉及到本生產(chǎn)部各部門業(yè)務(wù)流程或應(yīng)遵守的生產(chǎn)部通用制度的學(xué)習(xí)。

　　生產(chǎn)部通用制度涉及多個(gè)部門，但往往各部門并不能很好的銜接，使得制度的

　　執(zhí)行大打折扣，擬由行政部引導(dǎo)宣貫實(shí)施（提供參考建議）。

　　2、宣貫流程及要點(diǎn)

　　1）宣貫組織部門的確定：由生產(chǎn)部總經(jīng)理室指定生產(chǎn)部制度宣貫的組織部門，由其整體負(fù)責(zé)對(duì)該生產(chǎn)部（線）制度的宣貫實(shí)施，并將此納入相應(yīng)的考核；

　　2）宣貫流程及要點(diǎn)可參考公司層面由行政部主導(dǎo)的在職員工制度深化宣貫?zāi)Ｊ竭\(yùn)作。

　　（四）部門層面制度宣貫法

　　1、定義：部門層面制度宣貫法指由各部門根據(jù)公司管理要求或由部門自行統(tǒng)籌組織、普及的制度宣講方式。

　　2、具體組織宣貫流程及要求

　　1）具體組織宣貫流程由各部門按既定模式運(yùn)作。

　　2）宣貫展開主要方式：

　　各部門可根據(jù)部門實(shí)際情況選擇宣貫方式，如即時(shí)通、郵件系統(tǒng)網(wǎng)上公告、宣傳欄張貼、公示、傳閱（標(biāo)識(shí)重點(diǎn)）、會(huì)簽、專題學(xué)習(xí)、宣講（案例分析、總結(jié)交流）、專題考核（專題試卷考核、目標(biāo)考核）、隨機(jī)提問、知識(shí)競(jìng)賽、意見收集、等各種方式。

　　3）具體要求：

　　①計(jì)劃、頻率要求：各部門須定期組織制度學(xué)習(xí)，將該項(xiàng)工作納入部門常態(tài)管理，具體可結(jié)合二級(jí)培訓(xùn)計(jì)劃一并納入計(jì)劃日程，定期轉(zhuǎn)送行政部備案。原則上，要求學(xué)習(xí)時(shí)間相對(duì)固定，每月不得少于一次，每次不得少于半小時(shí)，可同早會(huì)、例會(huì)、各級(jí)集體會(huì)議、部門二級(jí)培訓(xùn)等有機(jī)結(jié)合。

　　②學(xué)習(xí)覆蓋率要求：各部門在組織制度學(xué)習(xí)的同時(shí)，應(yīng)該不斷提高學(xué)習(xí)覆蓋率，不能僅僅只針對(duì)部門級(jí)的制度或生產(chǎn)部/生產(chǎn)線級(jí)通用制度學(xué)習(xí)，對(duì)公司通用、協(xié)調(diào)通用級(jí)等亦應(yīng)按照掌握、熟悉、了解層級(jí)進(jìn)行有效區(qū)分。

　　③學(xué)習(xí)對(duì)象針對(duì)性識(shí)別要求：制度的下發(fā)后各部門一方面結(jié)合行政部的學(xué)習(xí)建議，另一方面及時(shí)結(jié)合部門職責(zé)及各崗位職責(zé)、工作流程、協(xié)調(diào)關(guān)系等具體因素，有針對(duì)性的'進(jìn)行傳達(dá)、學(xué)習(xí)、講解，重點(diǎn)指導(dǎo)執(zhí)行制度的方法、要點(diǎn)，尤其是涉及到業(yè)務(wù)流程、崗位職責(zé)等內(nèi)容，更要予以充分解釋、說明，直至相關(guān)人員完全掌握為止，必要時(shí)可組織專題考試。

　　④新出臺(tái)制度學(xué)習(xí)及時(shí)性要求：

　　⑤其他類制度學(xué)習(xí)要求：由部門根據(jù)自身需要及實(shí)際情況，或按照總經(jīng)理室或人力資源部、行政部等職能部門的具體要求進(jìn)行。

　　⑥學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化要求：各部門應(yīng)結(jié)合實(shí)際建立對(duì)應(yīng)的反饋渠道，對(duì)在制度宣貫過程中發(fā)現(xiàn)的問題（如不可操作性條款、不完善性條款、與管理流程不符等）及制度執(zhí)行中存在的問題制度管理員應(yīng)及時(shí)進(jìn)行登記、匯總，反饋給部門負(fù)責(zé)人，并抄送行政部制度專員，以便問題能及時(shí)得到糾正，或?yàn)橄麓涡抻喼贫忍峁┛煽恳罁?jù)。

　　四、各類宣貫總結(jié)及資料歸檔

　　（一）每次宣貫會(huì)后，各主導(dǎo)部門（人事行政部/其他主導(dǎo)/組織部門）應(yīng)對(duì)當(dāng)次制度宣貫成效進(jìn)行總結(jié)；

　　（二）對(duì)由人事行政部主導(dǎo)實(shí)施的制度宣貫所產(chǎn)生的各類資料、記錄（如宣貫計(jì)劃、宣貫課件、宣貫問答記錄、意見征詢、效果測(cè)試等）由人事行政部于每次宣貫會(huì)后進(jìn)行歸集、存檔，作為制度建設(shè)工作成效的依據(jù)；對(duì)由其他部門主導(dǎo)實(shí)施的事業(yè)部級(jí)或部門級(jí)制度宣貫所產(chǎn)生的宣貫資料、記錄由各主導(dǎo)部門歸集、存檔，行政部將不定期進(jìn)行檢查。各項(xiàng)宣貫記錄保存期限為兩年。

　　（三）對(duì)宣貫過程中收集的各類意見（如制度本身缺陷、不完善性、與實(shí)際操作的不相符性），各主導(dǎo)部門還應(yīng)一并提交制度起草人、行政部（行政部主導(dǎo)的自留）各一份，作為下次制度修訂、調(diào)整的依據(jù)。

實(shí)施方案集合 篇9

　　根據(jù)《市政府關(guān)于市屬生產(chǎn)經(jīng)營型事業(yè)單位改制轉(zhuǎn)企的實(shí)施意見》（連政發(fā)［20xx］153號(hào)）及其配套文件的精神，結(jié)合本單位的實(shí)際情況，現(xiàn)制訂改制轉(zhuǎn)企實(shí)施方案如下：

　　一、基本概況

　　1、自然狀況。＊＊單位成立于 年，為自收自支（或全額、差額撥款）全民（或集體）事業(yè)單位，隸屬于 ，歷史演變情況；主要從事 ，資質(zhì)或特許經(jīng)營權(quán)情況；注冊(cè)資本（或開辦費(fèi)用） 萬元，法定代表人 ，有無企業(yè)法人登記。

　　2、資產(chǎn)負(fù)債情況。經(jīng) 事務(wù)所審計(jì)、 事務(wù)所評(píng)估，截止 年 月 日，該改制單位資產(chǎn)總額 萬元，其中固定資產(chǎn) 萬元，流動(dòng)資產(chǎn) 萬元；負(fù)債總額 萬元，其中銀行貸款 萬元，拖欠社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用 萬元，拖欠職工工資、醫(yī)藥費(fèi)、集資等 萬元；凈資產(chǎn) 萬元。

　　該改制單位經(jīng) 文件批準(zhǔn)共核銷不良資產(chǎn) 萬元，其中呆帳壞帳 萬元。有無或有負(fù)債、法律糾紛，或有負(fù)債、法律糾紛的基本情況。

　　3、土地房屋狀況。經(jīng) 事務(wù)所評(píng)估，截止 年 月 日，該改制單位共有國有劃撥土地 平方米，價(jià)值 萬元，出讓土地 平方米，價(jià)值 萬元；擁有自有房屋 棟（間） 平方米，價(jià)值 萬元，主管部門無償提供的辦公用房 棟（間） 平方米，價(jià)值 萬元。

　　房產(chǎn)、土地是否抵押，抵押土地面積為 平方米，價(jià)值 萬元，抵押房產(chǎn)面積為 平方米，價(jià)值 萬元，抵押債權(quán)數(shù)額 萬元，償債情況。

　　4、經(jīng)營狀況。近三年經(jīng)營情況概述（有無實(shí)行工效掛鉤及工效掛鉤的有關(guān)情況）。

　　近三年主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)見下表：

　　年份 營業(yè)收入 實(shí)現(xiàn)利潤 上繳稅收 職工年均工資 財(cái)政撥款的

　　數(shù)額和用途

　　5、人員狀況。改制單位共核定事業(yè)編制 名（或?yàn)榉砰_編制事業(yè)單位），截止 年 月 日，共有離休干部 人，退休 人，在編在冊(cè)職工 人，五、六十年代退職人員 人，享受遺屬補(bǔ)貼的 人。編制外人員 人。

　　6、下屬單位及對(duì)外投資企業(yè)情況。依上述1－5分別進(jìn)行說明（其中，下屬企業(yè)的人員情況需說明離休、退休、在職職工及距法定退休年齡5年內(nèi)的人員情況），下屬企業(yè)為公司制的，要說明各出資方、出資額及所占的股權(quán)比例。

　　二、改制的基本原則及擬改制形式

　　＊＊單位改制按照市政府關(guān)于事業(yè)單位改制的有關(guān)政策和程序規(guī)定，本著公開、公正的原則，規(guī)范處置國有資產(chǎn)、妥善安置單位職工、理順勞動(dòng)和社會(huì)保障關(guān)系，保證社會(huì)穩(wěn)定。

　　按照規(guī)范操作、公正公開的原則，＊＊單位改制擬采取整體出讓、公開競(jìng)價(jià)（公開招投標(biāo)）的方式進(jìn)行，由受讓者組建民營企業(yè)或股份制企業(yè)（或因 原因擬保留 %的國有股，改制后由＊＊單位或企業(yè)持有，其余部分公開對(duì)外招投標(biāo)或競(jìng)價(jià)拍賣），并按規(guī)定的程序和方式進(jìn)行公告信息和征集受讓者。

　　三、資產(chǎn)及負(fù)債處置方式

　　＊＊單位改制的國有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓按有關(guān)規(guī)定在市事改辦委托的產(chǎn)權(quán)交易機(jī)構(gòu)公開進(jìn)行。以經(jīng)評(píng)估核準(zhǔn)后的單位凈資產(chǎn)（含出讓土地 畝，價(jià)值 萬元）（或以資產(chǎn)總額）為基礎(chǔ)，合理確定轉(zhuǎn)讓底價(jià)。該單位國有劃撥土地 畝，價(jià)值 萬元，處置意見： 。

　　該單位改制后，由受讓者承繼原單位的債權(quán)債務(wù)（如單獨(dú)處理資產(chǎn)的，需說明債務(wù)處置方式），辦理有關(guān)變更手續(xù)。

　　該單位資產(chǎn)變現(xiàn)收益，首先用于支付本單位職工安置費(fèi)用、資產(chǎn)審計(jì)評(píng)估費(fèi)用、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓費(fèi)用以及其他改制時(shí)必須支出的費(fèi)用。如有不足，在本單位主管部門系統(tǒng)內(nèi)統(tǒng)籌解決。

　　改制單位的資產(chǎn)變現(xiàn)情況分析： 。

　　四、職工安置方案

　　經(jīng)測(cè)算，＊＊單位改制共需支付職工安置費(fèi)用 萬元，其中，離休人員 萬元，退休人員 萬元，提前退休（或離崗?fù)损B(yǎng)）人員 萬元（或 萬元－ 萬元），自謀職業(yè)人員 萬元，進(jìn)入改制后企業(yè)的職工 萬元，五、六十年代退職人員 萬元，遺屬補(bǔ)助 萬元；改制前拖欠職工的養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療保險(xiǎn)共 萬元，以上兩項(xiàng)合計(jì) 萬元，需在改制時(shí)計(jì)提。

　　該單位改制前拖欠的職工工資、集資款等其他費(fèi)用 萬元，處理意見： 。

　　以上各項(xiàng)詳見《（事業(yè)單位）改制轉(zhuǎn)企職工安置方案》。

　　五、改制后企業(yè)的發(fā)展設(shè)想

　　(略)

　　六、改制準(zhǔn)備情況及進(jìn)度安排

　　根據(jù)市單位改革動(dòng)員大會(huì)的工作部署，主管部門于 年 月 日成立了單位改革工作小組，具體負(fù)責(zé)所屬生產(chǎn)經(jīng)營型事業(yè)單位的改制轉(zhuǎn)企工作。 年 月 日，召開了＊＊單位改制轉(zhuǎn)企動(dòng)員大會(huì)，宣傳了改革的政策精神。 年 月 日，主管部門上報(bào)了《＊＊單位改制轉(zhuǎn)企預(yù)案》，市事改辦以 號(hào)行文批復(fù)該單位改制立項(xiàng)并相繼委托審計(jì)評(píng)估中介機(jī)構(gòu)對(duì)＊＊單位進(jìn)行了審計(jì)和評(píng)估。按照《連云港市市屬生產(chǎn)經(jīng)營型事業(yè)單位改制轉(zhuǎn)企操作一般規(guī)程》（連事改辦［20xx］8號(hào)）及有關(guān)規(guī)定，我單位于 年 月 日對(duì)申報(bào)核銷的不良資產(chǎn)及審計(jì)、評(píng)估結(jié)果進(jìn)行為期 天的公示，市國資辦以 號(hào)行文核準(zhǔn)，市國土資源局以 號(hào)文行文備案。

　　根據(jù)資產(chǎn)審計(jì)、評(píng)估的結(jié)果及該單位的實(shí)際情況，我們?cè)谑赂霓k、指導(dǎo)組的指導(dǎo)下，多方征詢意見后，形成了該單位改制轉(zhuǎn)企的實(shí)施方案，并于 年 月 日提交了職工（代表）大會(huì)審議，其中的職工安置方案于 年 月 日在改制單位內(nèi)部進(jìn)行了為期 天的公示，已經(jīng)職工（代表）大會(huì)審議通過。

　　改制的步驟、時(shí)間及進(jìn)度安排： 。

　　七、需要說明或協(xié)調(diào)解決的問題

　　(略)

　　附件:

　　（事業(yè)單位）改制轉(zhuǎn)企職工安置方案

　　政府關(guān)于市屬生產(chǎn)經(jīng)營型事業(yè)單位改制轉(zhuǎn)企的實(shí)施意見》（連政發(fā)［20xx］153號(hào)）、《連云港市市屬生產(chǎn)經(jīng)營型事業(yè)單位改制轉(zhuǎn)企提留項(xiàng)目及計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)》連事改辦［20xx］20號(hào)文件精神及生產(chǎn)經(jīng)營型事業(yè)單位改制轉(zhuǎn)企的有關(guān)政策規(guī)定，制訂結(jié)合改制單位的實(shí)際情況，現(xiàn)制訂＊＊單位職工安置方案如下：

　　改制單位共核定事業(yè)編制 名（或?yàn)榉砰_編制事業(yè)單位），截止 年 月 日，共有離休干部 人，退休 人，在編在冊(cè)職工 人，五、六十年代退職人員 人，享受遺屬補(bǔ)貼的 人。編制外人員 人。

　　一、人員安置及費(fèi)用發(fā)放

　　1、離退休人員的安置。離休 人，需計(jì)提離休費(fèi)、醫(yī)療統(tǒng)籌金、七項(xiàng)非統(tǒng)籌費(fèi)用共計(jì) 萬元；改制前已退休（到20xx年12月31日） 人，需計(jì)提待遇差、住房補(bǔ)貼、取暖費(fèi)、社會(huì)化管理費(fèi)共計(jì) 萬元，撤銷單位醫(yī)療費(fèi)用 萬元。改制后，已離退休人員的住房補(bǔ)貼由 發(fā)放，離退休金及其他有關(guān)費(fèi)用由勞動(dòng)和社會(huì)保障部門發(fā)放。

　　2、提前退休（離崗?fù)损B(yǎng)）人員的安置。符合連政發(fā)［20xx］153號(hào)文件中提前退休條件并申請(qǐng)?zhí)崆巴诵莸墓灿?人，需計(jì)提的至法定退休年齡前的`退休費(fèi)、養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、社會(huì)化管理費(fèi)用 萬元。改制后提前退休人員的退休金由社會(huì)保障部門發(fā)放。

　　如改制單位資產(chǎn)變現(xiàn)后不足支付本單位職工安置成本，經(jīng)改制單位主管部門系統(tǒng)內(nèi)調(diào)劑仍不足的，此類職工應(yīng)按規(guī)定辦理離崗?fù)损B(yǎng)，離崗?fù)损B(yǎng)期間根據(jù)本單位的資產(chǎn)變現(xiàn)情況，由 按月發(fā)給不低于市區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)（經(jīng)測(cè)算共需 萬元）的生活費(fèi)，到達(dá)法定退休年齡后，由 為其到社會(huì)保障部門辦理正式退休手續(xù)。

　　3、自謀職業(yè)人員的安置。該單位改制時(shí)申請(qǐng)自謀職業(yè) 人，需計(jì)提經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶補(bǔ)貼共計(jì) 萬元。改制時(shí)與改制單位解除用人關(guān)系，為其辦理勞動(dòng)人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

　　4、進(jìn)入改制后企業(yè)職工的安置。改制后企業(yè)原則上接收全部在職職工，改制時(shí)自愿進(jìn)入改制后企業(yè)的職工 人，需計(jì)提職工安置備付金、養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶補(bǔ)貼共計(jì) 萬元。單位改制時(shí)職工與原單位的用人關(guān)系自動(dòng)解除，改制后企業(yè)與職工根據(jù)平等自愿、協(xié)商一致的原則，重新簽訂不少于三年的勞動(dòng)合同。單位改制時(shí)，需計(jì)算每位職工的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金數(shù)額并與其簽訂經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償協(xié)議，今后改制后企業(yè)與其解除或終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)，其在原改制單位工作的年限可按協(xié)議約定的內(nèi)容到原改制單位主管部門領(lǐng)取經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

　　5、其他需安置人員。人數(shù)、標(biāo)準(zhǔn)及所需費(fèi)用，改制后的管理等。

　　二、有關(guān)問題的處理

　　1、單位改制前拖欠職工的養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療保險(xiǎn)共 萬元，改制時(shí)需補(bǔ)足，以保障職工的合法權(quán)益。

　　2、單位改制前拖欠的職工工資、集資款等其他費(fèi)用 萬元，處理意見。

　　附件2：

　　（事業(yè)單位）改制轉(zhuǎn)企職工（代表）大會(huì)決議

　　會(huì)議時(shí)間：

　　會(huì)議地點(diǎn)：

　　主持人姓名： 職務(wù)：

　　會(huì)議人數(shù)：實(shí)際到會(huì) 人，占職工總數(shù)的 %。

　　會(huì)議內(nèi)容：

　　1、討論審議《（事業(yè)單位）改制轉(zhuǎn)企實(shí)施方案》

　　2、對(duì)《（事業(yè)單位）改制轉(zhuǎn)企職工安置方案》

　　進(jìn)行審議表決。

　　會(huì)議過程：（簡述）

　　對(duì)《（事業(yè)單位）改制轉(zhuǎn)企職工安置方案》表決情況：

　　在經(jīng)過大會(huì)討論后，職工（代表）們對(duì)《（事業(yè)單位）改制轉(zhuǎn)企職工安置方案》進(jìn)行了表決，贊成的 人，占與會(huì)人員的 %，表決結(jié)果有效。通過《（事業(yè)單位）改制轉(zhuǎn)企職工安置方案》。

　　監(jiān)票人簽名：

　　與會(huì)職工（代表）簽名：

　　年 月 日

實(shí)施方案集合 篇10

　　一、基本情況

　　（一）學(xué)前教育：全縣已建成幼兒園的行政村22個(gè),還有383個(gè)行政村沒有幼兒園，其中有21個(gè)行政村在鄰村幼兒園可就近入園，需建設(shè)幼兒園的行政村共362個(gè)。

　　全縣已建成幼兒園的貧困村有8個(gè),還有187個(gè)貧困村沒有幼兒園，其中有8個(gè)貧困村可在鄰村幼兒園就近入園，需建設(shè)幼兒園的貧困村共179個(gè)。

　　（二）義務(wù)教育：全縣195個(gè)貧困村中，有103個(gè)貧困村建有完全小學(xué)，有60個(gè)貧困村建有教學(xué)點(diǎn)，有8個(gè)貧困村既有小學(xué)又有教學(xué)點(diǎn)，尚有24個(gè)貧困村既無小學(xué)也無教學(xué)點(diǎn)，學(xué)生在附近行政村學(xué)校就讀。xx年底九年義務(wù)教育鞏固率達(dá)到88.2%。

　　（三）職業(yè)教育：全縣職校現(xiàn)有學(xué)生2722人，其中涉及195個(gè)貧困村的學(xué)生有959人，這些學(xué)生全部享受國家免學(xué)費(fèi)和國家助學(xué)金政策，其中600余人享受縣扶貧辦“雨露計(jì)劃”資助政策。

　　二、目標(biāo)任務(wù)

　　從xx年起，按照定點(diǎn)、定向的原則，對(duì)接建檔立卡的貧困村、貧困戶和貧困人口，努力構(gòu)建到村、到戶、到人的教育精準(zhǔn)扶貧體系，落實(shí)多元扶持與資助政策。

　　（一）學(xué)前教育：努力推進(jìn)學(xué)前教育向貧困村延伸，xx年，建成43所幼兒園，其中貧困村5個(gè)。到xx年，在全縣185個(gè)有實(shí)際需求的1000人以上行政村改擴(kuò)建或新建幼兒園，其中涉及貧困村88個(gè)，實(shí)現(xiàn)1000人以上有實(shí)際需求的行政村學(xué)前教育全覆蓋。到xx年，在1000人以下有實(shí)際需求的134個(gè)行政村建設(shè)幼兒園，其中涉及貧困村86個(gè)，實(shí)現(xiàn)全縣有實(shí)際需求的行政村學(xué)前教育全覆蓋。

　　（二）義務(wù)教育：調(diào)整優(yōu)化義務(wù)教育布局結(jié)構(gòu)，加快貧困村義務(wù)教育發(fā)展。到xx年，貧困村義務(wù)教育學(xué)校教學(xué)及生活設(shè)施設(shè)備滿足基本需要。到xx年，貧困村義務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)條件達(dá)到省定標(biāo)準(zhǔn)。

　　（三）職業(yè)教育：加大縣職校面向貧困村的招生力度，努力提高貧困家庭子女接受中等職業(yè)教育的覆蓋面，促進(jìn)貧困家庭初中畢業(yè)生進(jìn)入中職學(xué)校和普通高中的比例大體相當(dāng)。從xx年起，縣職校全日制在校學(xué)生全部免學(xué)費(fèi)，貧困家庭中職學(xué)生全部享受國家助學(xué)金。構(gòu)建人才成長立交橋，不斷提高貧困家庭學(xué)生進(jìn)入高等職業(yè)院校的比例，到xx年，縣職校貧困家庭畢業(yè)生接受專科層次職業(yè)教育的比例不低于40%。

　　三、主要措施

　　（一）擴(kuò)大貧困家庭子女接受教育機(jī)會(huì)

　　1.擴(kuò)大貧困村學(xué)前教育資源。按照有利于利用小學(xué)富余校舍和師資、有利于幼兒方便就近入園、有利于鄉(xiāng)鎮(zhèn)分級(jí)管理、有利于社會(huì)力量積極參與的原則，依據(jù)《xx省農(nóng)村幼兒園基本辦園標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，依托小學(xué)在有實(shí)際需求的貧困村新建、改擴(kuò)建幼兒園，著力解決貧困村幼兒“無園上”的問題。

　　2.加大貧困村學(xué)生教育免學(xué)費(fèi)和資助力度。完善學(xué)前教育投入分擔(dān)機(jī)制，按照每生每學(xué)年1000元的標(biāo)準(zhǔn)，免除貧困家庭幼兒在當(dāng)?shù)亟邮軐W(xué)前教育的保教費(fèi)，所需資金由省財(cái)政和市縣財(cái)政按6:4比例分擔(dān)，市、縣財(cái)政按2:8比例分擔(dān)。全面落實(shí)國家中職學(xué)校學(xué)生免學(xué)費(fèi)政策，對(duì)貧困家庭中職學(xué)生按每生每年20xx元的標(biāo)準(zhǔn)免學(xué)費(fèi)，縣級(jí)財(cái)政落實(shí)20%的配套資金。為貧困家庭中職學(xué)生按每生每年20xx元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放國家助學(xué)金。對(duì)貧困村進(jìn)入省內(nèi)高職院校的貧困家庭學(xué)生免除學(xué)費(fèi)和書本費(fèi)，所需資金由省財(cái)政和生源地縣財(cái)政按6:4比例分擔(dān)。為貧困家庭考入高職（專科）、本科院校的學(xué)生每生每年解決不超過8000元的生源地信用助學(xué)貸款。

　　3.辦好小學(xué)和教學(xué)點(diǎn)。人口相對(duì)集中的貧困村辦好村小學(xué)，人口稀少、地處偏遠(yuǎn)、交通不便的貧困村辦好必要的教學(xué)點(diǎn)，保障貧困村學(xué)生就近入學(xué)，采取多種措施改善貧困村小學(xué)和教學(xué)點(diǎn)辦學(xué)條件，提高教學(xué)質(zhì)量。

　　4.加快推進(jìn)農(nóng)村教育信息化建設(shè)。到xx年底，在農(nóng)村建成小學(xué)科學(xué)實(shí)驗(yàn)室50個(gè)、音樂教室50個(gè)、美術(shù)教室50個(gè)、計(jì)算機(jī)教室50個(gè)、多媒體教室500間、錄播教室10個(gè)。到xx年，實(shí)現(xiàn)貧困村學(xué)校寬帶網(wǎng)絡(luò)全覆蓋，“班班通”建設(shè)覆蓋所有班級(jí)，加強(qiáng)信息化課程資源配送，讓貧困村學(xué)生都能享受到優(yōu)質(zhì)數(shù)字教育資源。

　　5.提升縣內(nèi)職業(yè)教育辦學(xué)能力與水平。擴(kuò)大縣職校的辦學(xué)規(guī)模，加強(qiáng)縣職校品牌專業(yè)、教師隊(duì)伍和實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)，努力改善辦學(xué)條件，提高辦學(xué)水平，提升職業(yè)教育服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的能力。緊盯國家支持六盤山片區(qū)內(nèi)貧困縣發(fā)展職業(yè)教育的規(guī)劃，積極與省市教育部門銜接，爭(zhēng)取實(shí)施職業(yè)教育培訓(xùn)基地項(xiàng)目。

　　（二）積極落實(shí)貧困家庭招生扶貧優(yōu)惠政策

　　1.爭(zhēng)取更多的高考招生扶貧政策。積極爭(zhēng)取省屬高校貧困地區(qū)專項(xiàng)招生計(jì)劃、地方高校農(nóng)村生源專項(xiàng)招生計(jì)劃向我縣貧困村傾斜，增加貧困家庭子女進(jìn)入省屬和地方高校學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。

　　2.依法保障貧困家庭子女接受義務(wù)教育。建立貧困村貧困戶適齡兒童少年登記制度，切實(shí)保障適齡兒童少年接受義務(wù)教育的權(quán)利，促使學(xué)齡兒童全部入學(xué)。落實(shí)縣政府和教育部門控輟保學(xué)責(zé)任，保障貧困家庭子女完成義務(wù)教育。

　　3.鼓勵(lì)貧困家庭子女接受職業(yè)教育。加強(qiáng)中職招生宣傳，吸引更多貧困家庭子女就讀中職學(xué)校。積極宣傳并落實(shí)五年一貫制、“2+2+1”、中職生對(duì)口升學(xué)考試、單考單招、“3+4”中職升本科等貫通模式，為貧困家庭學(xué)生接受高等職業(yè)教育創(chuàng)造有利條件。

　　（三）強(qiáng)化貧困村教師隊(duì)伍培養(yǎng)培訓(xùn)

　　1.拓展貧困村教師補(bǔ)充渠道。落實(shí)國家《鄉(xiāng)村教師支持計(jì)劃（-xx年）》，擇優(yōu)選拔高校畢業(yè)生補(bǔ)充農(nóng)村師資，重點(diǎn)保障貧困村小學(xué)和教學(xué)點(diǎn)師資需求。為貧困村幼兒園每班配備2名專任教師、1名保育員。創(chuàng)新方式多渠道補(bǔ)充幼兒教師，降低貧困村幼兒教師招錄門檻，從大中專學(xué)校相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生中招聘幼兒教師；鼓勵(lì)引導(dǎo)辦學(xué)規(guī)模縮小的中小學(xué)轉(zhuǎn)崗富余教師到幼兒園任教。逐步解決貧困村幼兒園教師編制問題，防止新的代課教師群體出現(xiàn)。

　　2.職稱（職務(wù)）評(píng)聘向鄉(xiāng)村學(xué)校傾斜。繼續(xù)實(shí)施城鎮(zhèn)中小學(xué)教師晉升高級(jí)教師職稱（職務(wù)）須在鄉(xiāng)村學(xué)校或薄弱學(xué)校任教一年以上的政策。每年落實(shí)10余名左右專項(xiàng)指標(biāo)，用于解決農(nóng)村中小學(xué)年齡50歲以上老教師的職稱問題。

　　3.推動(dòng)城鎮(zhèn)優(yōu)秀教師向鄉(xiāng)村學(xué)校流動(dòng)。采取定期交流、跨校競(jìng)聘、學(xué)區(qū)一體化管理、學(xué)校聯(lián)盟、對(duì)口支援、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校教師走教等方式，引導(dǎo)優(yōu)秀校長和骨干教師向鄉(xiāng)村學(xué)校流動(dòng)。積極推動(dòng)城鎮(zhèn)學(xué)校教師到鄉(xiāng)村學(xué)校，鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校教師到村小學(xué)、教學(xué)點(diǎn)交流輪崗。鼓勵(lì)城鎮(zhèn)退休特級(jí)教師、高級(jí)教師到鄉(xiāng)村學(xué)校支教講學(xué)。每年選派10名城區(qū)中小學(xué)負(fù)責(zé)人到農(nóng)村學(xué)校開展不少于1學(xué)期的掛職，每年選派50名優(yōu)秀教師到農(nóng)村學(xué)校開展為期1年的支教。

　　4.提高鄉(xiāng)村教師生活待遇。認(rèn)真落實(shí)集中連片特困地區(qū)鄉(xiāng)村教師生活補(bǔ)助政策，落實(shí)市財(cái)政對(duì)貧困縣區(qū)鄉(xiāng)村教師每人每月50元的補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)及縣財(cái)政按每人每月不低于50元的補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。加快貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)村學(xué)校教師周轉(zhuǎn)宿舍建設(shè)。在評(píng)選表彰教育系統(tǒng)先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人等方面向貧困村教師傾斜。

　　5.全面提升鄉(xiāng)村教師能力素質(zhì)。各類教師培訓(xùn)計(jì)劃集中支持貧困村教師校長培訓(xùn)，國培、省培和市培計(jì)劃每年培訓(xùn)貧困村10名幼兒園園長和100名教師。每年組織50名城區(qū)優(yōu)秀教師到貧困村學(xué)校開展送教活動(dòng)，指導(dǎo)和帶動(dòng)貧困村學(xué)校教師提升教育教學(xué)能力。加強(qiáng)縣職校教師隊(duì)伍建設(shè)，每年培訓(xùn)涉農(nóng)專業(yè)教師3名、管理人員和專業(yè)教師20名，使有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的專兼職教師占專業(yè)教師比例達(dá)到60%以上，全面落實(shí)職業(yè)學(xué)校“雙師型”教師培養(yǎng)計(jì)劃，使我縣職業(yè)學(xué)校的“雙師型”教師的比例不斷擴(kuò)大。

　　（四）推動(dòng)貧困村技術(shù)技能人才培養(yǎng)

　　1.按照產(chǎn)業(yè)培育要求，在縣職校開辦涉農(nóng)專業(yè)培訓(xùn)點(diǎn)，積極配合有關(guān)部門，每年開展城鄉(xiāng)富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和勞務(wù)品牌等各類培訓(xùn)工作。落實(shí)中高職貫通培養(yǎng)方案，培養(yǎng)多層次農(nóng)業(yè)技術(shù)人才，參與農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣體系建設(shè)。

　　2.充分利用縣職校的優(yōu)質(zhì)資源，主動(dòng)配合有關(guān)職能部門，堅(jiān)持學(xué)歷教育與培訓(xùn)并舉，積極開展各類技能培訓(xùn)，努力提高貧困村勞動(dòng)力的就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，實(shí)現(xiàn)“輸出一人、脫貧一戶”。加大“兩后生”培養(yǎng)力度。

　　四、責(zé)任分工及完成時(shí)限

　　（一）xx年完成43個(gè)20xx人以上行政村幼兒園建設(shè)任務(wù)，其中貧困村幼兒園5個(gè)。xx年完成185個(gè)1000人以上有需求的行政村幼兒園建設(shè)項(xiàng)目，其中貧困村幼兒園建設(shè)88個(gè)。xx年完成134個(gè)1000人以下有需求的行政村幼兒園建設(shè)項(xiàng)目，其中貧困村幼兒園建設(shè)86個(gè)。（發(fā)展規(guī)劃股負(fù)責(zé)）

　　（二）完成50個(gè)小學(xué)科學(xué)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)、50個(gè)音樂教室、50個(gè)美術(shù)教室、50個(gè)計(jì)算機(jī)教室、500間多媒體教室建設(shè)和10個(gè)錄播教室建設(shè)。（電教館負(fù)責(zé)，xx年底完成）

　　（三）積極向上爭(zhēng)取幼兒園教師名額支持計(jì)劃。（人事股負(fù)責(zé)）

　　（四）xx年完成1500人中職招生任務(wù)，徹底滿足貧困家庭學(xué)生上中職學(xué)校的需求。（教育股負(fù)責(zé)）

　　（五）為貧困家庭考入高職（專科），本科院校的學(xué)生每學(xué)年解決8000元的生源地助學(xué)貸款。（資助中心負(fù)責(zé)）

　　（六）xx年?duì)幦��?shí)施職業(yè)教育培訓(xùn)基地項(xiàng)目。（教育股負(fù)責(zé)）

實(shí)施方案集合 篇11

　　為進(jìn)一步提高我市公交客運(yùn)集約化、規(guī)模化的程度，提高運(yùn)輸效率和公共服務(wù)水平，規(guī)范客運(yùn)市場(chǎng)秩序，加快公交客運(yùn)經(jīng)營結(jié)構(gòu)調(diào)整的步伐，實(shí)現(xiàn)公交客運(yùn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)，促進(jìn)我市公交客運(yùn)市場(chǎng)的健康發(fā)展，最大限度的滿足社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人民群眾的生活需求，根據(jù)市交通局《關(guān)于推進(jìn)我市公交客運(yùn)集約化經(jīng)營的意見》，

　　特制定公交客運(yùn)集約化經(jīng)營改造實(shí)施方案。

　　一、改造范圍

　　《**市公共汽車客運(yùn)管理?xiàng)l例》界定的市內(nèi)公交客運(yùn)線路和車輛中，現(xiàn)仍未實(shí)行集約化經(jīng)營或集約化經(jīng)營不規(guī)范的線路和車輛。

　　二、總體目標(biāo)

　　1、通過采取“線路整合、股份合作、產(chǎn)權(quán)置換、整體收購”等方式，促進(jìn)我市公交客運(yùn)規(guī)模化經(jīng)營，努力打造名牌企業(yè)，實(shí)現(xiàn)一線一公司、一公司多線規(guī)范有序的市場(chǎng)秩序。

　　2、通過采取“股份參與、到期收回、評(píng)估買斷”等措施，規(guī)范公交客運(yùn)線路經(jīng)營模式，達(dá)到線路集約化經(jīng)營的目的。

　　3、通過采取“準(zhǔn)入許可、延續(xù)經(jīng)營、車輛更新”等形式，進(jìn)一步推進(jìn)城鄉(xiāng)客運(yùn)一體化、農(nóng)村客運(yùn)公交化進(jìn)程。

　　4、通過對(duì)公交客運(yùn)線網(wǎng)的規(guī)劃改造，實(shí)現(xiàn)一級(jí)網(wǎng)絡(luò)公司化、二級(jí)網(wǎng)絡(luò)集約化、三級(jí)網(wǎng)絡(luò)規(guī)范化。

　　5、到20xx年，建成運(yùn)行有序、市場(chǎng)穩(wěn)定、企業(yè)規(guī)范、群眾便利的公交客運(yùn)市場(chǎng)。

　　三、方法步驟

　　（一）宣傳發(fā)動(dòng)及前期準(zhǔn)備工作。

　　1、宣傳發(fā)動(dòng)。各公交客運(yùn)企業(yè)利用一年的時(shí)間對(duì)全體從業(yè)人員進(jìn)行一次在崗培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)《**市公共汽車客運(yùn)管理?xiàng)l例》和《道路運(yùn)輸從業(yè)人員管理規(guī)定》等法律、法規(guī)。使從業(yè)人員進(jìn)一步了解有關(guān)公交客運(yùn)的相關(guān)規(guī)定，特別是要了解公交客運(yùn)線路的經(jīng)營許可、經(jīng)營期限、產(chǎn)權(quán)關(guān)系及違章處理規(guī)定等，為推動(dòng)集約化經(jīng)營奠定基礎(chǔ)。

　　2、在推動(dòng)集約化改造之前，各公交客運(yùn)企業(yè)要按照公司的章程和要求自行解決好不符合法律的相關(guān)業(yè)務(wù)，如承包、租賃車輛等問題。在達(dá)到規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上進(jìn)入集約化改造程序。

　　（二）實(shí)施階段。

　　在各公交客運(yùn)企業(yè)達(dá)到集約化改造基本要求的前提下，做好以下幾個(gè)方面的工作：

　　1、以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向，進(jìn)一步加快結(jié)構(gòu)調(diào)整，提升行業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)力。

　　（1）在政府的引導(dǎo)下，對(duì)線路進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃，對(duì)未列入規(guī)劃的線路不予辦理延續(xù)經(jīng)營或車輛更新。

　　（2）在行業(yè)管理機(jī)構(gòu)和中介組織的協(xié)調(diào)下，企業(yè)通過市場(chǎng)化運(yùn)作，對(duì)經(jīng)營線路進(jìn)行線路公司化改造。參照《公司法》模擬股份公司組建線路經(jīng)營公司，線路公司實(shí)行法人治理結(jié)構(gòu)（也可以借助骨干企業(yè)實(shí)行非法人治理結(jié)構(gòu)）組建股東會(huì)和董事會(huì)，實(shí)行董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的經(jīng)理負(fù)責(zé)制，股東以其持有的股份享受權(quán)利和義務(wù)，并對(duì)線路資源進(jìn)行有效的管理。線路公司股本設(shè)計(jì)x股，在規(guī)定的范圍，客運(yùn)企業(yè)按車輛數(shù)計(jì)價(jià)入股（經(jīng)營業(yè)戶以車輛評(píng)估計(jì)價(jià)進(jìn)入客運(yùn)企業(yè)股本，經(jīng)營業(yè)戶股本的分紅由客運(yùn)企業(yè)在線路公司分紅中列支），按照同股同利，盈虧共擔(dān)的原則，實(shí)行年度核算，在除去應(yīng)繳費(fèi)用及辦公和備用金管理費(fèi)用外，一月一結(jié)算。對(duì)暫不入股的`企業(yè)或業(yè)戶應(yīng)允許其經(jīng)營到《**市公共汽車客運(yùn)管理?xiàng)l例》規(guī)定的經(jīng)營期限，到期后不再辦理延續(xù)經(jīng)營。入股或改造后的經(jīng)營業(yè)戶，既是線路公司參股客運(yùn)企業(yè)內(nèi)部的股東也可申請(qǐng)作為司乘人員從事線路經(jīng)營，領(lǐng)取工資。客運(yùn)企業(yè)內(nèi)部業(yè)戶的股份可以自由轉(zhuǎn)讓或買賣。

　　(3)

　　對(duì)在營線路、車輛采取承包、租賃經(jīng)營的，按照客運(yùn)企業(yè)與業(yè)戶簽訂合同的條款，由客運(yùn)企業(yè)收回線路經(jīng)營權(quán)進(jìn)行集約化改造。（本條款必須按照合同法的規(guī)定執(zhí)行）

　　對(duì)一線一公司的線路，制定線路集約化經(jīng)營規(guī)劃，到期收回納入集約化經(jīng)營。

　　對(duì)過去擅自處分經(jīng)營權(quán)或變相處分經(jīng)營權(quán)的客運(yùn)企業(yè)，要在妥善處理好與承包、租賃業(yè)戶經(jīng)濟(jì)利益的前提下將車輛和經(jīng)營權(quán)收回后進(jìn)行集約化經(jīng)營。

　　（4）根據(jù)《**市公共汽車客運(yùn)管理?xiàng)l例》的規(guī)定，整頓規(guī)范公交客運(yùn)線路及車輛，對(duì)利用各種形式處分經(jīng)營權(quán)的客運(yùn)企業(yè)，限期改正。逾期未改正的由行業(yè)主管部門收回其經(jīng)營權(quán)，并對(duì)相關(guān)客運(yùn)企業(yè)依法處理。

　　2、扶優(yōu)扶強(qiáng)，鼓勵(lì)企業(yè)規(guī)模化經(jīng)營。對(duì)經(jīng)營管理不善，資質(zhì)條件不符合《**市公共汽車客運(yùn)管理?xiàng)l例》規(guī)定要求的客運(yùn)企業(yè)，經(jīng)有關(guān)部門評(píng)估后，由具備相應(yīng)資質(zhì)的骨干公交客運(yùn)企業(yè)進(jìn)行整體收購，收購所需資金由企業(yè)籌一塊，政府補(bǔ)一塊的辦法解決。客運(yùn)企業(yè)要嚴(yán)格按照《**市公共汽車客運(yùn)管理?xiàng)l例》的有關(guān)規(guī)定及要求規(guī)范化經(jīng)營。

　　四、采取措施

　　1、為推進(jìn)公交客運(yùn)集約化經(jīng)營的步伐，自20xx年4月1日起，按照法律、法規(guī)的規(guī)定，暫停以承包、租賃方式新增公交線路及車輛的行政許可。

　　2、公交客運(yùn)線路承包、租賃車輛的延續(xù)經(jīng)營或車輛更新，在企業(yè)做出承諾的前提下，可以增加一個(gè)經(jīng)營權(quán)期限。

　　3、鼓勵(lì)公交客運(yùn)企業(yè)采取整條線路同期更新車輛的辦法。如果個(gè)別車輛到期，可由客運(yùn)企業(yè)暫停該車的運(yùn)營，減少車輛時(shí)可適當(dāng)增加班次。如果運(yùn)力不足，在報(bào)請(qǐng)行業(yè)管理機(jī)構(gòu)同意的前提下，可臨時(shí)開行加班車。

　　4、根據(jù)淄交運(yùn)【20xx】29號(hào)文件規(guī)定，對(duì)新進(jìn)入市場(chǎng)的公交客運(yùn)車輛由市道協(xié)客運(yùn)專業(yè)委員會(huì)召集專家共同招標(biāo)確定，任何單位和個(gè)人不得以任何理由私自確定或調(diào)整車型。車輛及車型中標(biāo)后方可進(jìn)入市場(chǎng)運(yùn)營。具體標(biāo)準(zhǔn)為：（1）區(qū)縣內(nèi)的公交線路一律使用7米以上公交型無人

　　售票車輛；（2）區(qū)間公交線路使用中級(jí)以上且車身長度7米以上旅行型客車；（3）通鄉(xiāng)鎮(zhèn)村線路使用公交型或中級(jí)以上旅游型客車且車身長度均在7米以上；（4）部分線路因故需要調(diào)整車型時(shí)，只能在以上兩種車型中選擇，并經(jīng)專家認(rèn)定。

　　5、自20xx年1月1日起，對(duì)沒有納入集約化經(jīng)營規(guī)劃的公交客運(yùn)線路不予辦理延續(xù)經(jīng)營或車輛更新。（公交客運(yùn)企業(yè)提報(bào)評(píng)估后的規(guī)劃，混營線路由所有企業(yè)共同提報(bào)）

　　6、各客運(yùn)企業(yè)要在20xx年12月31日以前上報(bào)本企業(yè)集約改造方案，同時(shí)用三年的時(shí)間理順明晰產(chǎn)權(quán)關(guān)系。

　　7、對(duì)從事集約化經(jīng)營的公交客運(yùn)線路及車輛，將按照國家關(guān)于優(yōu)先發(fā)展公共交通的有關(guān)規(guī)定，給予政策優(yōu)惠和財(cái)政補(bǔ)貼。

　　五、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　為加強(qiáng)公交客運(yùn)集約化經(jīng)營改造的組織領(lǐng)導(dǎo)，市局成立以孫家友同志為組長，任迎遠(yuǎn)同志為副組長，市運(yùn)管處、各區(qū)縣交通局主要負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市運(yùn)管處，陳國強(qiáng)同志兼辦公室主任，呂會(huì)清同志任副主任，市運(yùn)管處客運(yùn)科具體負(fù)責(zé)全市公交客運(yùn)集約化改造的日常工作。各區(qū)縣交通局也要成立相應(yīng)的組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，確保我市公交客運(yùn)集約化改造工作順利進(jìn)行。

實(shí)施方案集合 篇12

　　根據(jù)國務(wù)院辦公廳《關(guān)于鞏固和推進(jìn)村村通廣播電視工作意見的通知》(國辦發(fā)[20xx]60號(hào))文件精神，按照國家批準(zhǔn)同意的20xx?20xx年新通電行政村和50戶以上已通電自然村“村村通”廣播電視工程建設(shè)總體方案，省發(fā)展和改革委員會(huì)、省廣播電視局認(rèn)真總結(jié)了**14年來農(nóng)村廣播電視“村村通”建設(shè)的成績和存在的問題，本著“因地制宜、分類指導(dǎo)、注重實(shí)效、擴(kuò)大有效覆蓋、有利于維護(hù)管理”的原則，進(jìn)一步研究了工程建設(shè)的實(shí)施和管理辦法以及資金配套原則，建設(shè)了示范項(xiàng)目，先后召開四個(gè)片區(qū)的工作會(huì)議，逐一落實(shí)各縣的建設(shè)計(jì)劃和采用的技術(shù)方案，在此基礎(chǔ)上，提出**省廣播電視“村村通”建設(shè)實(shí)施方案。

　　一、“村村通”建設(shè)的四種技術(shù)方案

　　(一)光纜就近接入方案在距已建有光纜線路附近、可就近接入，有一定經(jīng)濟(jì)實(shí)力的自然村實(shí)施此方案。入網(wǎng)用戶可收看到幾十套高質(zhì)量的電視節(jié)目，用戶納入當(dāng)?shù)赜芯�電視網(wǎng)絡(luò)機(jī)構(gòu)統(tǒng)一管理，運(yùn)行維護(hù)。

　　(二)有線小片網(wǎng)絡(luò)方案此方案一般是在50?100戶左右的較大自然村，并且將采有可能連通有線電視光纜網(wǎng)的村寨實(shí)施，用戶收看的節(jié)目套數(shù)為8套電視和2套廣播(“8 2模式”)。

　　(三)衛(wèi)星中頻分配方案此方案適用于經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)較差、居住相對(duì)分散的自然村。從在瑞麗、新平、文山幾個(gè)示范點(diǎn)的覆蓋效果看，每座衛(wèi)星電視接收站可輻射半徑200米以上范圍內(nèi)的住戶，一個(gè)自然村構(gòu)建三座衛(wèi)星接收站能滿足覆蓋50戶以上的住戶，且用戶可收看到26套節(jié)目。這一模式受到山區(qū)群眾的普遍歡迎，是“村村通”建設(shè)的一種主要方案。

　　(四)(4 2)開路發(fā)射方案此方案采用無線開路發(fā)射覆蓋，主要在山高谷深、村落分散，經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平較低，用其他三種技術(shù)方案難于建設(shè)的村寨。用戶收看的節(jié)目套數(shù)為4套電視和2套廣播(“4 2模式”)。

　　以上四種技術(shù)方案的建設(shè)數(shù)分別占建設(shè)總數(shù)的24.8％、12％、56.7％、和6。5％。

　　二、“村村通”建設(shè)資金補(bǔ)助和配套方案本著“共同負(fù)責(zé)、分類指導(dǎo)”的原則，我省村村通建設(shè)的資金補(bǔ)助和配套方案如下。

　　(一)國家補(bǔ)助部分和省級(jí)配套資金國家下達(dá)我省的建設(shè)任務(wù)為12954個(gè)村，補(bǔ)助資金總額為12954萬元，平均每個(gè)村補(bǔ)助10000元。省政府配套資金總額為3311萬元，除昆明、玉溪、曲靖三市所轄各縣(市、區(qū))省不再給予配套外，其余州、市按不同的地區(qū)類別、不同的技術(shù)模式分別配套(詳見下表)。各類地區(qū)、各種建設(shè)模式國家及省配套資金方案(萬元)光纖聯(lián)網(wǎng)有線小片網(wǎng)點(diǎn)無線發(fā)射衛(wèi)星中頻分配網(wǎng)絡(luò)地區(qū)類別國家補(bǔ)助省配套國家補(bǔ)助省配套國家補(bǔ)助省配套國家補(bǔ)助省配套迪慶、怒江110.510.2510.5邊境縣110.3510.2510.35貧困縣110.310.25l0.3非貧困縣110.25l0.25l0.3除國家補(bǔ)助和省配套資金外，不足部分由地方政府配套。

　　(二)地方配套資金

　　1.光纜就近接入方案鑒于光纜接入的用戶今后納入有線電視網(wǎng)管理，可收取一定的收視維護(hù)費(fèi)彌補(bǔ)建設(shè)投資，故實(shí)施此方案的建設(shè)資金除國家補(bǔ)助部分外，地方政府不再配套。用戶的入網(wǎng)費(fèi)和收視維護(hù)費(fèi)原則上應(yīng)當(dāng)?shù)陀诔擎?zhèn)用戶的收費(fèi)。

　　2.(4 2)開路發(fā)射方案無線開路發(fā)射的主要設(shè)備每座站需資金約12500元，州、市只需補(bǔ)助施工安裝費(fèi)用。

　　3.有線小片網(wǎng)絡(luò)方案和衛(wèi)星中頻分配方案有線小片網(wǎng)和衛(wèi)星中頻分配方案，是我省村村通工程建設(shè)的主要技術(shù)方案，這兩種技術(shù)方案涉及面廣、投入資金數(shù)額大，為有利于促進(jìn)建立村村通的長效機(jī)制和入戶率的提高，除國家和省承擔(dān)進(jìn)村的公共設(shè)施部分所需主要設(shè)備的經(jīng)費(fèi)外，不足部分由州、市、縣(市、區(qū))政府適當(dāng)補(bǔ)助和受益農(nóng)戶適當(dāng)自籌。村村通廣播電視工程對(duì)農(nóng)村社會(huì)主義精神文明建設(shè)，普及科學(xué)文化知識(shí)，提高農(nóng)民素質(zhì)，推進(jìn)扶貧工作，提高農(nóng)村居民生活水平和生活質(zhì)量具有重要的意義。

實(shí)施方案集合 篇13

　　一、主要實(shí)施內(nèi)容

　　1、強(qiáng)化組織，加強(qiáng)溝通，構(gòu)建推進(jìn)農(nóng)業(yè)科技入戶工程實(shí)施的組織管理機(jī)制。成立由鎮(zhèn)分管鎮(zhèn)長任組長，農(nóng)業(yè)中心書記、主任任副組長，農(nóng)業(yè)中心副書記、副主任為成員的項(xiàng)目工作領(lǐng)導(dǎo)小組，協(xié)調(diào)推進(jìn)全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)科技入戶工作。辦公室設(shè)在農(nóng)業(yè)辦，負(fù)責(zé)科技入戶項(xiàng)目的組織實(shí)施及日常管理工作。

　　2、優(yōu)選指導(dǎo)單位，遴選指導(dǎo)人員，構(gòu)建推進(jìn)農(nóng)業(yè)科技入戶工程實(shí)施的技術(shù)示范推廣體系。一是優(yōu)選技術(shù)指導(dǎo)單位。選擇時(shí)堰鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心為瓜菜科技入戶工程的技術(shù)指導(dǎo)單位。二是招聘技術(shù)指導(dǎo)員。公開招聘農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣部門的技術(shù)骨干和具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，掌握瓜菜高效種植技術(shù)，工作責(zé)任心強(qiáng)的鄉(xiāng)土技術(shù)人才為技術(shù)指導(dǎo)員。全市共選擇3個(gè)瓜菜種植相對(duì)集中、種植水平相對(duì)較高的村實(shí)施水稻科技入戶工程，實(shí)行一村一名技術(shù)指導(dǎo)員，3名技術(shù)指導(dǎo)員，每名指導(dǎo)負(fù)責(zé)指導(dǎo)15個(gè)科技示范戶。三是遴示范戶。堅(jiān)持科技示范戶遴選條件，把家庭主要?jiǎng)趧?dòng)力從事種植業(yè)生產(chǎn)、具有一人以上初中以上文化程度、有瓜菜高效種植經(jīng)驗(yàn)、科學(xué)種田有影響、樂于幫助和帶動(dòng)周邊農(nóng)戶發(fā)展生產(chǎn)，群眾公認(rèn)，有一定經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)和家庭有聯(lián)系電話（移動(dòng)用戶優(yōu)先）的農(nóng)戶作為科技示范戶遴選的基本條件。充分遵循農(nóng)民自愿申報(bào)、村組推薦、鎮(zhèn)政府審核上報(bào)、農(nóng)委審批確定的程序。全鎮(zhèn)共遴選示范戶45戶，從每個(gè)村15名科技示范戶中重點(diǎn)培訓(xùn)5名左右農(nóng)業(yè)科技示范帶頭人，作為全村農(nóng)業(yè)科技推廣應(yīng)用的領(lǐng)頭羊。建立技術(shù)指導(dǎo)單位管理技術(shù)指導(dǎo)員、技術(shù)指導(dǎo)員管理科技示范戶，農(nóng)業(yè)科技入戶領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室管理、考核技術(shù)指導(dǎo)單位、技術(shù)指導(dǎo)員和科技示范戶壓力傳遞鏈條，讓人人都有擔(dān)子，個(gè)個(gè)都有壓力，努力在全鎮(zhèn)上下形成做好科技入戶工作的強(qiáng)大動(dòng)力。

　　3、立足高產(chǎn)高效，推介“三新”技術(shù)，構(gòu)建推進(jìn)農(nóng)業(yè)科技工程實(shí)施的農(nóng)民收入增長長效機(jī)制。一是推廣主導(dǎo)品種。結(jié)合市場(chǎng)需求，主推早春紅玉、小蘭、京闌、8424、京欣2號(hào)西瓜、中農(nóng)3號(hào)、大果168、墨秀等粗牛角微辣型青椒，合作系列、東圣1號(hào)、京鵬番茄、津優(yōu)黃瓜、平豐2號(hào)、頂豐9號(hào)韭菜，東波1號(hào)（萵苣），脫毒馬鈴薯等一批豐產(chǎn)性好、抗病性強(qiáng)、品質(zhì)優(yōu)良的新品種。二是主推關(guān)鍵技術(shù)。重點(diǎn)推廣測(cè)土配方施肥、遮陽網(wǎng)防蟲網(wǎng)多層覆蓋、穴盤輕基質(zhì)育苗、無公害病蟲綜合防治、大棚多層覆蓋、膜下軟管滴灌技術(shù)、群體質(zhì)量栽培、連作障礙克服、高效設(shè)施栽培等先進(jìn)實(shí)用技術(shù)。三是推介高效模式。重點(diǎn)推介高效立體栽培、青椒春提前秋延后、冬瓜吊蔓栽培、千斤糧萬元田栽培等模式。

　　4、明確工作重點(diǎn)，強(qiáng)化監(jiān)查指導(dǎo)，構(gòu)建推進(jìn)農(nóng)業(yè)科技入戶工程實(shí)施的考核促進(jìn)機(jī)制。一是明確重點(diǎn)區(qū)域。在譚莊、五星、倪莫等瓜菜主產(chǎn)區(qū)，緊緊圍繞產(chǎn)業(yè)提升行動(dòng)，建成1個(gè)1000畝以上連片設(shè)施瓜菜基地，每個(gè)村至少要建成1個(gè)100畝以上連片設(shè)施瓜菜基地。明確技術(shù)指導(dǎo)員對(duì)示范基地和科技示范戶進(jìn)行全程跟蹤服務(wù)，確保基地新品種應(yīng)用率和新技術(shù)到位率達(dá)到95%以上。極力推進(jìn)“種苗革命”，以粒粒豐公司為橋梁，力爭(zhēng)全年基地和示范戶瓜菜訂單供苗數(shù)量突破1億株以上，連片設(shè)施園藝栽培基地購苗率80%以上。二是強(qiáng)化培訓(xùn)指導(dǎo)。技術(shù)指導(dǎo)入戶。技術(shù)指導(dǎo)員在專家組的指導(dǎo)下，制定“包村聯(lián)戶”方案，采取集中培訓(xùn)與個(gè)別輔導(dǎo)相結(jié)合、經(jīng)常性廣播講座與不定期進(jìn)村入戶踏田相結(jié)合、電話熱線咨詢與現(xiàn)場(chǎng)解答相結(jié)合、自己親自解決與幫助銜接聯(lián)系解決難題相結(jié)合等辦法，負(fù)責(zé)指導(dǎo)全村農(nóng)民的所有農(nóng)業(yè)技術(shù)。每月到戶指導(dǎo)至少2次，全年累計(jì)入戶時(shí)間不少于150天（次）。技術(shù)培訓(xùn)入戶。充分利用早晚時(shí)間，陰雨天氣，采取集中培訓(xùn)與分戶培訓(xùn)相結(jié)合的辦法，通過舉辦培訓(xùn)班、組織現(xiàn)場(chǎng)觀摩、發(fā)放技術(shù)明白紙、接受電話咨詢、組織田頭授課、召開現(xiàn)場(chǎng)會(huì)等形式，開展主導(dǎo)品種和主推技術(shù)培訓(xùn)，并向輻射戶和全村農(nóng)戶擴(kuò)展。信息服務(wù)入戶。充分利用各種現(xiàn)代傳媒手段，舉辦廣播講座，開辟科技入戶電視專欄，打造“農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)”科技入戶交流平臺(tái)，開通12136熱線，推廣《農(nóng)家致富》手機(jī)報(bào)訂閱，千方百計(jì)為示范戶和輻射農(nóng)戶提供及時(shí)、準(zhǔn)確、權(quán)威的.政策、科技、生產(chǎn)和市場(chǎng)信息。物化補(bǔ)貼入戶。根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際情況，選擇科技含量高的物化技術(shù)，對(duì)示范戶進(jìn)行補(bǔ)貼，促進(jìn)示范戶優(yōu)先采用優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)、高效、生態(tài)、節(jié)約的新品種、新技術(shù)。三是加強(qiáng)監(jiān)督考核。修改完善技術(shù)指導(dǎo)員、科技示范戶考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法。建立技術(shù)指導(dǎo)單位監(jiān)督考核技術(shù)指導(dǎo)員、技術(shù)指導(dǎo)員監(jiān)督考核科技示范戶，項(xiàng)目實(shí)施辦公室監(jiān)督考核技術(shù)指導(dǎo)員和科技示范戶的交叉鏈?zhǔn)娇己藱C(jī)制。對(duì)考核分?jǐn)?shù)名列前10名的科技示范戶進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。四是廣泛宣傳造勢(shì)。認(rèn)真落實(shí)項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)展月報(bào)制，及時(shí)向上級(jí)報(bào)送項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)展情況和典型事例。充分利用中國農(nóng)業(yè)科技入戶網(wǎng)、農(nóng)業(yè)網(wǎng)、沿海農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)、農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)、日?qǐng)?bào)、電視臺(tái)以及其他新聞傳媒，及時(shí)報(bào)送我市項(xiàng)目實(shí)施情況。在市內(nèi)組織項(xiàng)目實(shí)施情況觀摩、活動(dòng)，向社會(huì)廣泛宣傳農(nóng)業(yè)科技入盧的實(shí)施成效，盡最大可能造濃項(xiàng)目實(shí)施氛圍。

　　二、實(shí)施地點(diǎn)與規(guī)模

　　1、實(shí)施區(qū)域。實(shí)施區(qū)集中分布在譚莊、五星、倪莫等3個(gè)村，22個(gè)組。

　　2、實(shí)施規(guī)模。實(shí)施村每村選15戶，輻射帶動(dòng)300戶，種植瓜菜122.4畝。

　　三、目標(biāo)任務(wù)

　　1、示范帶動(dòng)目標(biāo)。以瓜菜特色產(chǎn)業(yè)為重點(diǎn)，圍繞全年新建2個(gè)500畝連片、4個(gè)100畝連片設(shè)施園藝基地，新增年收入萬元以上面積0.1萬畝目標(biāo)，突出現(xiàn)代高效農(nóng)業(yè)發(fā)展，優(yōu)選落實(shí)45個(gè)瓜菜科技示范戶，示范輻射300個(gè)農(nóng)戶，推動(dòng)全鎮(zhèn)高效農(nóng)業(yè)規(guī)模化發(fā)展。

　　2、技術(shù)推廣目標(biāo)。在瓜菜生產(chǎn)上，推廣應(yīng)用5個(gè)以上優(yōu)良品種，4項(xiàng)先進(jìn)實(shí)用技術(shù)。示范大戶主要新技術(shù)入戶率和到位率達(dá)90%以上，示范戶的農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)成本比面上降低15%以上或收入比非示范戶提高10%以上。

　　3、工作創(chuàng)新目標(biāo)。按照“資源整合、機(jī)制創(chuàng)新、服務(wù)便捷高效”的原則，推行以技術(shù)指導(dǎo)員“包村聯(lián)戶”為主要內(nèi)容的責(zé)任農(nóng)技服務(wù)制度，要求每名技術(shù)指導(dǎo)員掛鉤一個(gè)村，負(fù)責(zé)掛鉤村所有農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作，重點(diǎn)培育一批農(nóng)業(yè)科技示范戶。結(jié)合瓜菜產(chǎn)業(yè)提升行動(dòng)，大力開展科技進(jìn)農(nóng)戶、農(nóng)戶進(jìn)組織、產(chǎn)品進(jìn)品牌、品牌進(jìn)市場(chǎng)的“四進(jìn)”活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)“科技人員直接到戶、良種良法直接到田、技術(shù)要領(lǐng)直接到人”的零距離服務(wù)，構(gòu)建政府組織推動(dòng)，市場(chǎng)機(jī)制牽動(dòng)，推廣機(jī)構(gòu)帶動(dòng)，農(nóng)業(yè)企業(yè)和技術(shù)服務(wù)組織參與，專家、技術(shù)人員、示范戶和農(nóng)戶互動(dòng)的新型農(nóng)業(yè)科技網(wǎng)絡(luò)，為實(shí)施農(nóng)業(yè)科技入戶項(xiàng)目提供技術(shù)支撐與保障。

　　4、綜合效益目標(biāo)。圍繞優(yōu)化生態(tài)環(huán)境，提高產(chǎn)品質(zhì)量，增加科技貢獻(xiàn)份額的總體目標(biāo)，充分發(fā)揮科技示范戶帶動(dòng)作用，通過擴(kuò)大示范區(qū)環(huán)境整體認(rèn)定，加強(qiáng)產(chǎn)銷全程監(jiān)控，普及先進(jìn)實(shí)用技術(shù)，強(qiáng)化配套跟蹤服務(wù)，，積極發(fā)展訂單生產(chǎn)，努力實(shí)現(xiàn)示范區(qū)產(chǎn)量效益增一成。

　　四、計(jì)劃進(jìn)度

　　20xx年1月-4月：籌備階段。開展基礎(chǔ)數(shù)據(jù)調(diào)研，編制項(xiàng)目計(jì)劃，篩選推介發(fā)布主導(dǎo)品種和主推技術(shù)，制定科技入戶工程實(shí)施方案等。組建專家組，合理配置實(shí)施村，遴選示范戶，選聘技術(shù)指導(dǎo)員。調(diào)研各項(xiàng)管理制度。召開動(dòng)員啟動(dòng)大會(huì)等。

　　20xx年4月-11月：指導(dǎo)階段。對(duì)示范戶開展技術(shù)指導(dǎo)和服務(wù)，發(fā)放《科技示范戶手冊(cè)》，兌現(xiàn)“物化技術(shù)”補(bǔ)貼，開展以示范戶為重點(diǎn)的主體培訓(xùn)，按月度、季度和年度完成信息上傳，進(jìn)行項(xiàng)目跟蹤檢查指導(dǎo)等。

　　20xx年12月：總結(jié)驗(yàn)收階段。按照抽查驗(yàn)收的有關(guān)要

　　求，形成書面報(bào)告，迎接上級(jí)驗(yàn)收。并通過總結(jié)典型經(jīng)驗(yàn)、廣泛征求意見、深入調(diào)查研究、尋找工作不足，認(rèn)真吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，為進(jìn)一步開展指導(dǎo)服務(wù)和科技入戶工作，制定更加完善的工作計(jì)劃提供科學(xué)依據(jù)。

　　五、具體實(shí)施單位、主要參加人員與任務(wù)分工

　　1、承擔(dān)單位：時(shí)堰鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)中心

　　2、主要參加人員：

　　六、保障措施

　　1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，健全規(guī)規(guī)章制度。加強(qiáng)農(nóng)業(yè)科技入戶工程的組織管理，為確保農(nóng)業(yè)科技入戶工程順利實(shí)施，鎮(zhèn)成立農(nóng)業(yè)科技入戶工程領(lǐng)導(dǎo)小組，強(qiáng)化工程的組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)管理。遴選技術(shù)指導(dǎo)員，細(xì)化科技入戶工作方案，做到人員落實(shí)、職責(zé)明確。根據(jù)“駐村技術(shù)指導(dǎo)員”選派要求，精選駐村技術(shù)指導(dǎo)員；按照實(shí)施要求落實(shí)項(xiàng)目實(shí)施地點(diǎn)和科技示范戶，推行合同制管理，明確各方責(zé)權(quán)利。加強(qiáng)對(duì)技術(shù)指導(dǎo)員的培訓(xùn)，真正做到“科技人員直接到戶、良種良法直接到田、技術(shù)要領(lǐng)直接到人”。確保項(xiàng)目技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo)工作落到實(shí)處，扎實(shí)穩(wěn)妥推進(jìn)農(nóng)業(yè)科技入戶工程的開展。

　　2、強(qiáng)化責(zé)任服務(wù)，提升服務(wù)效能。全面推行責(zé)任農(nóng)技服務(wù)制度，技術(shù)指導(dǎo)員“包村聯(lián)戶”，明確工作責(zé)任和量化考核指標(biāo)，重點(diǎn)做到“八個(gè)一”工作責(zé)任目標(biāo)：一是包干一個(gè)村，對(duì)包干村的所有農(nóng)業(yè)技術(shù)工作負(fù)責(zé)，對(duì)非本專業(yè)技術(shù)問題負(fù)責(zé)聯(lián)系有關(guān)專業(yè)人員解決，每月到戶指導(dǎo)2次以上，每年下村到戶時(shí)間150天次以上。二是掛鉤聯(lián)系和重點(diǎn)培育20個(gè)科技示范戶；三是按農(nóng)時(shí)季節(jié)對(duì)所包村的農(nóng)民進(jìn)行實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)；四是在所包村建立一個(gè)高產(chǎn)高效示范方；五是責(zé)任區(qū)內(nèi)有一套完整的農(nóng)事生產(chǎn)指導(dǎo)與服務(wù)檔案記錄；六是指導(dǎo)、服務(wù)好一個(gè)農(nóng)民合作經(jīng)濟(jì)組織；七是參加一項(xiàng)農(nóng)業(yè)科技項(xiàng)目實(shí)施或者結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際完成一項(xiàng)科學(xué)試驗(yàn)；八是結(jié)合新品種、新技術(shù)試驗(yàn)示范工作撰寫或發(fā)表一篇專業(yè)技術(shù)文章。

　　3、強(qiáng)化宣傳交流，擴(kuò)大社會(huì)影響。通過中國農(nóng)業(yè)科技入戶網(wǎng)、農(nóng)業(yè)網(wǎng)、沿海農(nóng)業(yè)網(wǎng)、中華西瓜網(wǎng)等網(wǎng)站及時(shí)上傳我市農(nóng)業(yè)科技入戶工作動(dòng)態(tài)；通過《農(nóng)業(yè)科技入戶工作簡報(bào)》、《農(nóng)業(yè)》、《作物栽培》等資料，及時(shí)宣傳報(bào)道我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)科技入戶中涌現(xiàn)的典型人物、典型事件、典型經(jīng)驗(yàn)；充分利用“兩臺(tái)一報(bào)”廣泛宣傳我鎮(zhèn)科技入戶的工作動(dòng)態(tài)、實(shí)施情況、典型做法和經(jīng)驗(yàn)成效；通過制作專題片、宣傳欄等跟蹤報(bào)道科技入戶的政策措施、先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和實(shí)施效果，努力做到科技入戶工作在媒體上有聲音、有版面、有畫面，在領(lǐng)導(dǎo)中有印象、有反應(yīng)、有影響，大力營造科技入戶工作的良好社會(huì)氛圍，全面推進(jìn)科技入戶工作。

　　4、加強(qiáng)督促考核，確保實(shí)施成效。建立完善技術(shù)指導(dǎo)員和科技示范戶考核制度，實(shí)行技術(shù)合同管理，鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)中心與技術(shù)指導(dǎo)員之間簽訂技術(shù)服務(wù)合同，明確雙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)；建立科技示范戶上門服務(wù)效果評(píng)價(jià)體系，建立技術(shù)指導(dǎo)員上門服務(wù)手冊(cè)，詳細(xì)記錄技術(shù)指導(dǎo)員服務(wù)情況和科技示范戶意見及建議；與科技示范戶簽訂上門服務(wù)協(xié)議，印制技術(shù)指導(dǎo)員聯(lián)系卡，保持與農(nóng)戶緊密聯(lián)系，電話24小時(shí)開通，隨時(shí)接受科技示范戶技術(shù)咨詢；通過走訪科技示范戶、電話采訪農(nóng)戶等方法，檢查技術(shù)指導(dǎo)員是否到戶、入戶次數(shù)及發(fā)放明白紙，對(duì)科技示范戶的科技培訓(xùn)等服務(wù)情況。技術(shù)指導(dǎo)員按要求填寫《入戶指導(dǎo)日記》，并在年終上交存檔。對(duì)績效顯著的示范戶給予表彰，對(duì)示范作用差、周邊農(nóng)戶不滿意的示范戶，經(jīng)調(diào)查核實(shí)后取消資格；對(duì)表現(xiàn)突出的技術(shù)指導(dǎo)員給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)績效不明顯的進(jìn)行調(diào)整。

實(shí)施方案集合 篇14

　　各中等職業(yè)學(xué)校：

　　根據(jù)省文明辦、省教育廳、省人力資源和社會(huì)保障廳聯(lián)合下發(fā)的冀教職成（20xx）34號(hào)《關(guān)于舉辦Xx省中等職業(yè)學(xué)校教師職業(yè)禮儀風(fēng)采比賽的通知》，Xx省中職學(xué)校教師職業(yè)禮儀比賽將于20xx年1月舉行，現(xiàn)將比賽規(guī)程發(fā)給你們，請(qǐng)各學(xué)校按照要求做好參賽準(zhǔn)備。

　　一、比賽時(shí)間、地點(diǎn)

　　比賽時(shí)間：20xx年1月11日?qǐng)?bào)到,12-13日比賽。

　　11日下午17:00-18:00領(lǐng)隊(duì)會(huì)。

　　比賽地點(diǎn)：女子職業(yè)中專學(xué)校（Xx市號(hào)）

　　二、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　本次比賽在Xx省中等職業(yè)學(xué)校教師職業(yè)禮儀比賽組委會(huì)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。設(shè)立Xx省中等職業(yè)學(xué)校教師職業(yè)禮儀比賽執(zhí)行委員會(huì)（以下簡稱“執(zhí)委會(huì)”），具體負(fù)責(zé)本屆比賽的組織領(lǐng)導(dǎo)工作。執(zhí)委會(huì)由主辦、承辦、協(xié)辦單位和各參賽市教育行政部門有關(guān)負(fù)責(zé)人組成。

　　三、組隊(duì)方式及設(shè)獎(jiǎng)

　　1.組隊(duì)方式

　　每個(gè)代表隊(duì)由五名選手組成。設(shè)指導(dǎo)教師兼領(lǐng)隊(duì)一名。

　　2.參賽資格

　　參賽選手必須是中等職業(yè)學(xué)校（包括普通中專、成人中專、職業(yè)中專、職業(yè)高中、技工學(xué)校）在職教師或行政人員。請(qǐng)各市、校嚴(yán)格把好選手資格審查關(guān)，如發(fā)現(xiàn)參賽選手資格不符，大賽組委會(huì)將取消其參賽資格。已經(jīng)獲獎(jiǎng)的，追回有關(guān)榮譽(yù)和獎(jiǎng)勵(lì)證書、獎(jiǎng)杯，并予以通報(bào)批評(píng)。

　　3.獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置

　　比賽設(shè)個(gè)人獎(jiǎng)、團(tuán)體獎(jiǎng)、優(yōu)勝獎(jiǎng)、優(yōu)秀指導(dǎo)教師獎(jiǎng)、優(yōu)秀組織獎(jiǎng)、優(yōu)秀承辦、協(xié)辦單位獎(jiǎng)。

　　團(tuán)體和個(gè)人分設(shè)一、二、三等獎(jiǎng)，各占10%，20%，30%。

　　四、比賽內(nèi)容及要求

　　（一）比賽內(nèi)容

　　比賽分兩部分：理論考試（占30分），涉及時(shí)事政治、教師禮儀、教師職業(yè)道德等內(nèi)容；技能展示（占70分），包括形象展示（40分）、主持演講（15分）、才藝展示（10分）、現(xiàn)場(chǎng)答題（5分）。

　　參考書目

　　1.《現(xiàn)代禮儀》，Xx科技出版社，20xx年9月出版

　　2.《禮儀主持人》，國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，中國勞動(dòng)社會(huì)保障部出版社

　　3.《時(shí)事報(bào)告》，職教版（20xx—20xx），中宣部《時(shí)事報(bào)告》雜志社

　　4.《中華人民共和國教師法》

　　（二）比賽要求

　　理論考試、主持演講、現(xiàn)場(chǎng)答題為個(gè)人項(xiàng)目，需選手獨(dú)立完成；禮儀形象展示、才藝展示為合作項(xiàng)目，由代表隊(duì)合作完成。

　　1.教師禮儀形象展示：展示內(nèi)容及形式自定，時(shí)間不超過5分鐘。

　　要求：結(jié)合職業(yè)學(xué)校的工作實(shí)際，體現(xiàn)當(dāng)代職業(yè)學(xué)校教師的精神面貌，從著裝、走姿、站姿、語言、手勢(shì)等方面展現(xiàn)教師的職業(yè)素養(yǎng)以及職業(yè)禮儀風(fēng)范。

　　2.才藝展示：形式不限，內(nèi)容自定。時(shí)間不超過5分鐘。

　　3.主持演講：現(xiàn)場(chǎng)抽題，時(shí)間不超過3分鐘。

　　要求：根據(jù)“禮儀主持人”的國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求，主持職業(yè)學(xué)校的主題班團(tuán)會(huì)、教師節(jié)、校慶典禮活動(dòng)等。

　　五、參賽守則

　　1.嚴(yán)格遵守競(jìng)賽規(guī)則、競(jìng)賽紀(jì)律和競(jìng)賽規(guī)程，尊重裁判和賽場(chǎng)工作人員，自覺維護(hù)賽場(chǎng)秩序，聽從工作人員的指揮。

　　2.參賽選手須按競(jìng)賽的通知要求，準(zhǔn)時(shí)到達(dá)比賽場(chǎng)地候場(chǎng)，逾期不到者按自動(dòng)棄權(quán)處理。候場(chǎng)期間應(yīng)服從工作人員的指揮。

　　3.參賽選手進(jìn)入比賽場(chǎng)地，須佩帶參賽證并出示身份證。

　　4.不得使用任何通訊工具，不得攜帶書籍、參考資料，比賽期間如發(fā)現(xiàn)選手?jǐn)y帶通訊工具或資料進(jìn)入賽場(chǎng)，按作弊處理。

　　5.競(jìng)賽完成后必須按裁判要求迅速離開賽場(chǎng)，不得在賽場(chǎng)內(nèi)滯留。

　　6.到達(dá)競(jìng)賽結(jié)束時(shí)間，應(yīng)立即停止答題和操作。

　　7.愛護(hù)競(jìng)賽場(chǎng)所的設(shè)備、儀器等，不得人為損壞競(jìng)賽用儀器設(shè)備。

　　8.如對(duì)評(píng)判有異議，應(yīng)在24小時(shí)內(nèi)由代表隊(duì)領(lǐng)隊(duì)以書面形式向大賽執(zhí)委會(huì)正式提出。

　　六、參賽須知

　　1.各代表隊(duì)須將參賽選手的2寸彩色免冠電子版照片，添加在“Xx省中職學(xué)校教師禮儀風(fēng)采比賽基本信息回執(zhí)表”的對(duì)應(yīng)位置上，上報(bào)執(zhí)委會(huì)郵箱：。

　　截止時(shí)間：20xx年12月29日。

　　請(qǐng)各代表隊(duì)上報(bào)信息時(shí)，核實(shí)好參賽選手和指導(dǎo)教師的姓名（須與本人身份證一致）。此信息將作為賽場(chǎng)安排、成績公布、證書發(fā)放的依據(jù)。信息一旦上報(bào)，不得更改。

　　2.材料不全或逾期報(bào)送將不予受理。報(bào)名后，原則上不得更換參賽選手。若比賽現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)參賽選手與報(bào)名表不符，將取消參賽資格。

　　3.參賽選手須攜帶身份證、工作證、1寸彩色免冠照2張參加比賽，無上述證件者不得參賽。

　　4.各參賽單位必須為參賽選手和工作人員上意外傷害保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)。大賽期間發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用，由各代表隊(duì)自行解決。

　　5.參賽選手應(yīng)自帶鉛筆和黑色碳素筆。

　　6.本屆比賽每名參賽選手參賽費(fèi)200元，報(bào)到時(shí)統(tǒng)一收取。參賽人員的食宿統(tǒng)一安排，費(fèi)用自理。

　　7.賽事如有變化，將隨時(shí)公布在Xx省職業(yè)教育與成人教育上，請(qǐng)注意查看。

　　七、其它有關(guān)事宜，請(qǐng)咨詢本屆比賽執(zhí)委會(huì)。

　　聯(lián)系人：Xx市女子職業(yè)中專學(xué)校

　　聯(lián)系電話：

　　聯(lián)系人：職教學(xué)會(huì)禮儀文化教育協(xié)會(huì)

　　聯(lián)系電話：

　　中等職業(yè)學(xué)校教師職業(yè)禮儀大賽組委會(huì)

實(shí)施方案集合 篇15

　　一.方案的目的和意義

　　地球，是一個(gè)有很多資源的世界。隨著我們?nèi)祟惪萍嫉倪M(jìn)步，我們用去了許多的資源，但是，我們?nèi)祟惒欢��?jié)約資源的話，會(huì)使地球的資源減少。我們生活的時(shí)代，正面臨資源缺乏、環(huán)境污染等嚴(yán)重問題。為了我們的生存環(huán)境、為了經(jīng)濟(jì)社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展，節(jié)約、環(huán)保已迫在眉睫。現(xiàn)在，我們生活中有必需文具——紙。紙，處處可見：課本、作業(yè)本、草稿本等等，很多很多。可是，很多同學(xué)浪費(fèi)紙張，亂丟紙張的行動(dòng)在校園可隨處可見。讓我們大家一起行動(dòng)，節(jié)約用紙。

　　二.方案的科學(xué)依據(jù)

　　1.節(jié)約用紙也是植樹造林：

　　造紙的原材料主要是樹皮等植物的纖維，但由于人們盲目的砍伐，現(xiàn)在的樹木越來越少，所以我們要節(jié)約用紙。

　　2.節(jié)約從每一張紙做起：

　　目前，我國每生產(chǎn)一噸紙就要耗費(fèi)7棵大樹、100立方米的水。如果每人每天浪費(fèi)一張紙，全國就要浪費(fèi)躍2700噸紙、27萬噸水。只要多數(shù)企業(yè)能接受雙面復(fù)印和集約福音，A4的紙化肥最起碼節(jié)約一半。如果全國每人每天節(jié)約1張紙，一年就節(jié)約4745億張紙,一棵二十歲的樹可造3000張A4紙，如果這樣算來就可少砍伐1581666棵樹。

　　三.方案的內(nèi)容和實(shí)施步驟

　　1、 白紙、作業(yè)本正反兩面都可以寫字、畫圖、計(jì)算等，用過的紙可以用來折紙，比較節(jié)約。

　　2、 折紙折得不好，可以重新拆掉，重新折，不要隨便丟掉。

　　3、 在家里擦手可用毛巾，少用餐巾紙。

　　4、 在外面吃飯用餐巾紙擦嘴時(shí)，盡量將紙充分展開，減少用紙得張數(shù)。

　　5、 喝水用茶杯，不用一次性紙杯。

　　6、 廢報(bào)紙、廢書可以回收，不要隨便扔掉。

　　7、 硬卡紙碎片不要丟掉，可以用來裝飾別的東西。

　　8、 將舊練習(xí)本中未用完的紙張裝訂起來，做草稿本，

　　9、 收集用過的草稿紙和舊作業(yè)本及試卷，找到合適的途徑，送到造紙廠重新加工成可以使用的紙張。

　　10、 節(jié)約用紙，把草稿紙寫滿，不要只寫幾個(gè)數(shù)字就扔掉。

　　11、 在廢報(bào)紙上練習(xí)寫毛筆字和畫國畫。

　　12、 有些包裝紙，可以做成手工藝品，美化生活。

　　四.方案的預(yù)算金額

　　一頁紙就是一頁金，舉手投足間珍惜一張紙，就等于造林一片。

　　只要我們注意節(jié)約用紙，可以為我們帶來更多更多。

　　預(yù)算金額為0元。

實(shí)施方案集合 篇16

　　一、 基本情況

　　半壁山村全村共271戶，1121口人，山場(chǎng)面積2638畝，板栗基地500畝。根據(jù)村發(fā)展總體規(guī)劃，集中居住區(qū)綠化覆蓋率指標(biāo)按62%設(shè)計(jì)。目前全村規(guī)劃道路共3條，基本已建設(shè)到位，規(guī)劃綠化河道1條。現(xiàn)全村綠化較為分散，樹木品種雜亂，栽植零星，河提綠化率在82%左右，道路綠化率在50%左右，農(nóng)田林網(wǎng)控制率在45%左右，村覆蓋率在55%左右，與小康示范村要求相比還有一定差距。

　　二、 規(guī)劃設(shè)計(jì)指導(dǎo)思想及規(guī)劃目標(biāo)

　　（一）規(guī)劃設(shè)計(jì)指導(dǎo)思想

　　根據(jù)上級(jí)提出的小康示范村建設(shè)要求，結(jié)合本村的實(shí)際情況，本次規(guī)劃的指導(dǎo)思想：以美化景觀、改善環(huán)境、發(fā)展經(jīng)濟(jì)為目標(biāo)，以住宅區(qū)的景觀綠化、河道和道路的防護(hù)林帶建設(shè)為重點(diǎn)，因地制宜、分類設(shè)計(jì)、分步推進(jìn)，實(shí)現(xiàn)環(huán)境優(yōu)美、景觀怡人的目標(biāo)，構(gòu)建與生態(tài)環(huán)境和林業(yè)產(chǎn)烽發(fā)展相適應(yīng)的'小康示范村。

　　（二）規(guī)劃實(shí)施目標(biāo)

　　主要道路和河道兩側(cè)全面實(shí)現(xiàn)綠化，住宅區(qū)之間綠化帶相連，農(nóng)戶庭院綠化與美化相結(jié)合，村內(nèi)林業(yè)覆蓋率達(dá)70%以上，農(nóng)田林網(wǎng)控制率達(dá)97%以上，村莊綠化覆蓋率達(dá)到40%以上。具體建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)如下：

　　1、農(nóng)田林網(wǎng)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)：林業(yè)控制率達(dá)97%以上，樹種多樣，配置合理。

　　2、道路林網(wǎng)造林綠化標(biāo)準(zhǔn)：鎮(zhèn)道兩側(cè)栽植喬木林帶2行以上；村道兩側(cè)各栽喬木1行以上。道路兩側(cè)綠化在不占用基本農(nóng)田的情況下，根據(jù)實(shí)際情況，以寬則寬；樹種實(shí)行常綠樹種與落葉樹種相結(jié)合，多樣化合理配置。

　　3、水系林網(wǎng)造林綠化標(biāo)準(zhǔn)：河道宜林地造林綠化率達(dá)97%以上。大中型河道防護(hù)林帶栽植喬木2行以上，灌溉溝、渠林帶栽植1行喬木以上。重點(diǎn)發(fā)展用材防護(hù)林帶。

　　4、庭院綠化標(biāo)準(zhǔn)：結(jié)合當(dāng)?shù)氐膶?shí)際情況，實(shí)行喬、灌與果、花合理配置，形成經(jīng)濟(jì)、觀賞為一體的現(xiàn)代村居生態(tài)群體。

　　三、 實(shí)施內(nèi)容

　　建設(shè)林帶長度8公里，規(guī)劃需栽植各類樹苗8萬余株，分別是建設(shè)道路防護(hù)林帶4公里，需栽植各類苗木5000株；河道防護(hù)林帶6公里，需栽植各類苗木8000株。

　　四、 品種選擇

　　選擇適地適樹、在當(dāng)?shù)厣�長良好且管護(hù)簡便，為當(dāng)?shù)厝罕姌芬饨邮艿臉浞N作為主導(dǎo)綠化樹種，在體現(xiàn)生態(tài)效益、社會(huì)效益的同時(shí)，還要注重經(jīng)濟(jì)效益，只有樹種選擇對(duì)路，群眾有效益，綠化成果才能保得住，也才能真正體現(xiàn)綠化的三大效益，在此原則上結(jié)合該村的特點(diǎn)進(jìn)行樹種選擇。

實(shí)施方案集合 篇17

　　微格教學(xué)（Microteaching）是一個(gè)有控制的教學(xué)實(shí)踐系統(tǒng)。它使師范生和教師有可能集中解決某一特定的教學(xué)行為，并在有控制的條件下進(jìn)行學(xué)習(xí)和訓(xùn)練。它是建立在教育教學(xué)理論，科學(xué)方法論，視聽理論和技術(shù)的基礎(chǔ)上，系統(tǒng)訓(xùn)練教師課堂教學(xué)技能的理論和方法。根據(jù)學(xué)校微格教學(xué)的計(jì)劃和本院的實(shí)際情況，特制定外國語學(xué)院20xx級(jí)英語專業(yè)本科1-4班微格教學(xué)實(shí)施方案如下:

　　一、教學(xué)目的和要求

　　1、明確微格教學(xué)的意義，學(xué)習(xí)和掌握微格教學(xué)的基本教學(xué)過程。

　　2、通過微格教學(xué)，加強(qiáng)學(xué)生對(duì)英語教學(xué)步驟的理解和掌握，提高學(xué)生從事中學(xué)英語教學(xué)的能力。

　　二、 教學(xué)內(nèi)容及要求

　　1、第一教學(xué)板塊：導(dǎo)入技能訓(xùn)練

　　（1）通過提供感性材料或?qū)嵨铩�圖片、簡筆畫、動(dòng)作、表情等手段，培養(yǎng)學(xué)生的觀察能力和操作能力，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。

　　（2）每人教學(xué)時(shí)間：3分鐘左右。

　　2、第二教學(xué)板塊：講解技能訓(xùn)練

　　（1）通過注解式、描述式、問題中心式等多種方法，達(dá)到傳授知識(shí)、引起興趣、啟發(fā)思維和提高能力的目的。

　　（2）每人教學(xué)時(shí)間：5分鐘左右。

　　3、第三教學(xué)板塊：結(jié)束技能訓(xùn)練

　　（1）通過總結(jié)比較、歸納小結(jié)、活動(dòng)鞏固等方法，達(dá)到概括知識(shí)結(jié)構(gòu)、檢查學(xué)習(xí)效果、領(lǐng)悟內(nèi)容主題、熟練掌握技能、及時(shí)鞏固運(yùn)用等目的。

　　（2）每人教學(xué)時(shí)間：1分鐘左右。

　　三、教學(xué)技能訓(xùn)練實(shí)施步驟

　　四、教學(xué)安排表

　　1、教學(xué)內(nèi)容由授課學(xué)生自選，最好采用大家有教材的內(nèi)容。

　　2、授課前，要認(rèn)真?zhèn)鋵懡贪福环磸?fù)試教后再進(jìn)行教學(xué)錄像以確保教學(xué)效果。 3、教學(xué)錄像或點(diǎn)評(píng)時(shí)，要認(rèn)真對(duì)待，積極配合，不得做與上課無關(guān)的事情。 4、授課后，要及時(shí)進(jìn)行小結(jié)，并撰寫心得體會(huì)。

　　5、組長要組織好本組按時(shí)參加錄像或點(diǎn)評(píng)，并認(rèn)真做好記錄。 6、安排表上沒有安排點(diǎn)評(píng)的小組均參加錄像組的活動(dòng)，不得缺席。 7、強(qiáng)化組由各組選送1-2人參加。

　　五、學(xué)生分組名單 3

　　備注：每組第一位為組長

　　六、考核評(píng)價(jià)

　　詳見《微格教學(xué)評(píng)價(jià)單》的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。

　　七、教材及主要參考書

　　教 材：《微格教學(xué)基本教程》

　　《英語教師職業(yè)技能訓(xùn)練簡明教程》肖惜主編 高等教育出版社

　　參考書：《英語教學(xué)法教程》，王薔主編，高等教育出版社

　　現(xiàn)行中學(xué)英語教材：NSEFC，SEFC，JEFC， Project English等

實(shí)施方案集合 篇18

　　各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

　　今年以來，我局以文化廣電惠民工程建設(shè)為抓手，以 “兩館一站”全面實(shí)現(xiàn)免費(fèi)開放為切入點(diǎn)，在文化廣電事業(yè)建設(shè)、廣電宣傳等方面取得了顯著成效，圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)。

　　一、文化工作

　　文化工作在以下九方面成績顯著：

　　一是文化產(chǎn)業(yè)增加值穩(wěn)步增加。我們因勢(shì)利導(dǎo)，幫助企業(yè)用足用活國家政策，圓滿完成9450萬元文化產(chǎn)業(yè)增加值任務(wù)，增速達(dá)33%，超市上下達(dá)我縣增速29%的目標(biāo)任務(wù)。 二是文化企業(yè)培育不斷壯大。我局抓引導(dǎo)、重扶持，簡化審批流程，積極培育文化企業(yè)，目前已成功培育注冊(cè)了錦湖數(shù)字院線公司、龍庭多功能休閑會(huì)所、城市獵人、神采飛揚(yáng)大型游戲廳、惠美家超市書店等8家文化企業(yè)和經(jīng)營戶，有力地支撐了全縣文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

　　三是村級(jí)文化活動(dòng)室建設(shè)強(qiáng)力推進(jìn)。通過向省廳申報(bào)，向40個(gè)行政村分別配送了價(jià)值達(dá)3萬元的文化活動(dòng)器材。同時(shí)，結(jié)合縣上“四大茗園”建設(shè)，為楊河鎮(zhèn)孫家溝村、大歇村文化活動(dòng)室建設(shè)提供了資金支持，配備了活動(dòng)器材，有力支持了茶園文化建設(shè)。目前，全縣已建成村級(jí)文化活動(dòng)室160

　　個(gè)。此外，督促高川鎮(zhèn)、私渡鎮(zhèn)、沙河鎮(zhèn)對(duì)原有鎮(zhèn)文化站進(jìn)行了重建。

　　四是“兩館一站”免費(fèi)開放率達(dá)到100%。縣文化館一方面通過爭(zhēng)取省廳項(xiàng)目投資70余萬元，加蓋了多功能用房近400平米，現(xiàn)已投入使用；另一方面，積極開展各類文化活動(dòng)和免費(fèi)培訓(xùn)20多場(chǎng)次，實(shí)施“文化下鄉(xiāng)”、“非遺保護(hù)”，深入各鎮(zhèn)文化站進(jìn)行圖書編目和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，全年累計(jì)服務(wù)群眾達(dá)14萬人次。圖書館創(chuàng)三級(jí)館通過驗(yàn)收，免費(fèi)開放工作經(jīng)驗(yàn)在全市得到推廣。《西鄉(xiāng)文化》全年出刊12期，累計(jì)發(fā)行量5萬份。同時(shí)，各鎮(zhèn)文化站按照免費(fèi)開放工作要求，結(jié)合鎮(zhèn)上實(shí)際，在轄區(qū)開展了形式多樣的文化活動(dòng)，“農(nóng)家書屋”免費(fèi)向群眾開放，達(dá)到100%免費(fèi)開放要求。

　　五是群眾文化活動(dòng)豐富多彩。今年以來，先后組織開展了春晚演出、漢中市群眾春節(jié)文化調(diào)研西鄉(xiāng)專場(chǎng)演出、“文化進(jìn)萬家――翰墨情緣中國夢(mèng)”、“西鄉(xiāng)縣20xx年新春少兒舞蹈、書畫大賽”、西鄉(xiāng)縣民歌傳唱“六進(jìn)”活動(dòng)暨“美麗西鄉(xiāng)攝影展”、西鄉(xiāng)縣文化科技衛(wèi)生法律“四下鄉(xiāng)”暨民歌“六進(jìn)”活動(dòng)啟動(dòng)儀式、“錦湖中央杯”廣場(chǎng)舞大賽、 陜南民歌大賽西鄉(xiāng)賽區(qū)暨達(dá)人秀選撥賽等群眾文化活動(dòng)，精心組織茶葉櫻桃采摘體驗(yàn)活動(dòng)文藝演出、慶七一、慶八一、慶國慶等群眾性文化活動(dòng)。配合縣紀(jì)委舉辦了“清風(fēng)潤茶鄉(xiāng)”廉政漫畫展，配合縣人大舉辦了“紀(jì)念人民代表大會(huì)成立60周年書畫展”。同時(shí)，以政府

　　購買公共文化服務(wù)的方式引進(jìn)省市6場(chǎng)優(yōu)秀劇目免費(fèi)供群眾觀看。在今年春節(jié)期間的全市群眾文藝調(diào)研活動(dòng)中，我縣參賽節(jié)目力壓群芳，獲得全市第一名，其中6個(gè)原創(chuàng)節(jié)目獲得優(yōu)秀。在全市達(dá)人秀比賽中，1名選手進(jìn)入決賽獲得三等獎(jiǎng)，陜南民歌大賽中，我縣一名選手獲漢中市三等獎(jiǎng)，一名選手與其他歌手合作，獲得省級(jí)一等獎(jiǎng)。

　　今年，我們組織力量挖掘整理出西鄉(xiāng)民歌，編輯制作了《西鄉(xiāng)民歌十首》專輯1000張，免費(fèi)向社會(huì)發(fā)放傳唱，編輯出版了我縣五位省美協(xié)會(huì)員作品集《茶鄉(xiāng)翰墨》；在省文聯(lián)組織的第四屆“陜西省‘荷花獎(jiǎng)’舞蹈大賽”中，我局組織選送的節(jié)目《打鑼镲》獲得群文組銀獎(jiǎng)，同時(shí)獲得優(yōu)秀組織獎(jiǎng)；文藝作品創(chuàng)作頗豐：我局干部祝師基作品《老張的幸福生活》在省委宣傳部舉辦的“百姓心聲”網(wǎng)上征文活動(dòng)中榮獲二等獎(jiǎng)，受到表彰獎(jiǎng)勵(lì)，編輯《西鄉(xiāng)文化作品選第一輯》，組織作協(xié)人員創(chuàng)作了西鄉(xiāng)縣古跡名勝與景區(qū)故事集，文藝工作者發(fā)表各類作品600篇（幅）以上，各項(xiàng)群眾性文化生活得到進(jìn)一步豐富和繁榮。

　　六是特色工作成效明顯。圍繞“游米倉山水 看民俗風(fēng)情 賞古鎮(zhèn)風(fēng)貌”主題，把民俗文化與旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展相融合，積極做好駱家壩文化旅游名鎮(zhèn)開發(fā)，投入專項(xiàng)資金精心組織130名文藝工作者開發(fā)當(dāng)?shù)匚幕�資源，創(chuàng)作并包裝了場(chǎng)面宏大、游客廣泛參與的民俗文化表演節(jié)目在景區(qū)展演，吸引眾多游

　　客紛至沓來。先后在央視、陜西電視臺(tái)、漢中電視臺(tái)、漢中日?qǐng)?bào)開展了濃墨重彩的集中報(bào)道，擴(kuò)大了知名度，使得外地游客慕名而來，使駱家壩景區(qū)聲名遠(yuǎn)揚(yáng)，大量游客云集景區(qū)，出現(xiàn)我縣有史以來集鎮(zhèn)從未有過的游客井噴現(xiàn)象。

　　七是非遺工作有聲有色。組織代表團(tuán)參加漢中市非物質(zhì)文化遺產(chǎn)項(xiàng)目展演。省級(jí)非遺項(xiàng)目《西鄉(xiāng)綠茶手工制作技藝》，應(yīng)邀參加了絲綢之路經(jīng)濟(jì)帶沿線國家旅游文化展暨第五屆西部十一省非物質(zhì)文化遺產(chǎn)展演活動(dòng)，引起觀眾較大轟動(dòng)，有力提升了我縣知名度。

　　八是招商引資工作成效顯著。今年成功引進(jìn)2個(gè)招商引資項(xiàng)目：一個(gè)是位于茶鎮(zhèn)由陜西午子文化傳媒發(fā)展有限公司實(shí)施的“茶馬古道、漢江明珠”項(xiàng)目，該項(xiàng)目總投資1360萬元；另一個(gè)是由陜西同方數(shù)字電視有限責(zé)任公司投資，利用原關(guān)東山基地建立的無線數(shù)字信號(hào)發(fā)射站，該項(xiàng)目建設(shè)資金達(dá)950.9207萬元。截至目前，我局共引資2310.9207萬元，占全年總?cè)蝿?wù)的107.5%，超額完成招商引資任務(wù)。

　　九是文化市場(chǎng)監(jiān)管和網(wǎng)絡(luò)環(huán)境進(jìn)一步凈化。開展了“清源”、“凈網(wǎng)”、“秋風(fēng)”、“固邊”等6次專項(xiàng)行動(dòng)，收繳盜版、低俗、淫穢出版物130余冊(cè)（盤），清理校園周邊書攤3起，聯(lián)合縣公安局、工商局等部門建立了網(wǎng)吧游戲廳聯(lián)席會(huì)議制度，集中力量進(jìn)行聯(lián)合執(zhí)法、專項(xiàng)整治。依法查處8起違規(guī)事件，徹底消除了無證非法經(jīng)營游戲廳的現(xiàn)象。召開了4次法律法規(guī)培訓(xùn)，和經(jīng)營單位簽訂了安全生產(chǎn)和誠信經(jīng)營責(zé)任書，凈化文化市場(chǎng)和網(wǎng)絡(luò)文化環(huán)境合格率達(dá)90%以上。

　　二、廣電工作

　　新聞宣傳方面。在加強(qiáng)監(jiān)管，確保安全播出前提下，重點(diǎn)突出形勢(shì)政策宣傳、突出經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展宣傳、突出重大活動(dòng)宣傳，認(rèn)真開展了“美麗中國”、實(shí)現(xiàn)“中國夢(mèng)”等貫徹落實(shí)黨的十八大、十八屆三中、四中全會(huì)精神為主題的系列宣傳報(bào)道。縣人大授予我局“全縣人大宣傳工作先進(jìn)集體”稱號(hào)，同時(shí)獲得“紀(jì)念人民代表大會(huì)成立60周年書畫展”優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。在電視新聞中開設(shè)專欄，集中做好群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。宣傳報(bào)道緊緊圍繞縣委縣政府中心工作和重大部署，發(fā)揮“喉舌”作用，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)I造良好輿論氛圍。同時(shí)，改革電視欄目頻道，使自辦節(jié)目增加到8小時(shí)，取締了不健康藥品廣告，進(jìn)一步凈化熒屏，豐富了節(jié)目內(nèi)容。

　　全年縣廣播電視臺(tái)共制播《西鄉(xiāng)新聞》159期，《一周新聞回顧》49期，制作各類專題片40部，完成市臺(tái)播出《縣區(qū)要聞》13 期，市電視臺(tái)用稿298條，省電視臺(tái)用稿11條，央視用稿2條。

　　民生事業(yè)建設(shè)方面。一是超額完成2500套“戶戶通”建設(shè)任務(wù)，其中完成546套直播衛(wèi)星，有線電視2234戶，合計(jì)超額完成280套。二是繼續(xù)堅(jiān)持為全縣每村每月放映一場(chǎng)公益電影，全年全縣共放映3200場(chǎng)，觀眾達(dá)221378人次。

實(shí)施方案集合 篇19

　　根據(jù)《臺(tái)商投資區(qū)農(nóng)村家園清潔行動(dòng)工作方案》和《**鎮(zhèn)農(nóng)村家園清潔行動(dòng)工作方案》的文件精神，為進(jìn)一步落實(shí)“農(nóng)村家園清潔行動(dòng)”方針政策，加強(qiáng)村容村貌衛(wèi)生管理，推進(jìn)農(nóng)村精神文明建設(shè)，提高群眾的環(huán)保意識(shí)，全面營造一個(gè)清潔的鄉(xiāng)村環(huán)境，我村積極響應(yīng)上級(jí)指導(dǎo)思想，在村里認(rèn)真開展“家園清潔行動(dòng)”，同時(shí)組建了一支環(huán)衛(wèi)保潔隊(duì)伍進(jìn)行日常村里衛(wèi)生打掃。

　　一、工作職責(zé)

　　按照“家園清潔行動(dòng)”的相關(guān)內(nèi)容，要求環(huán)衛(wèi)隊(duì)伍人員做到垃圾日日清，每天早上按時(shí)對(duì)村里的垃圾桶進(jìn)行清理，不落下任何一個(gè)垃圾桶并將垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)到垃圾中轉(zhuǎn)站，必要時(shí)及時(shí)清洗垃圾桶。保證垃圾桶和周圍環(huán)境衛(wèi)生的清潔。做到不怕臟、不怕累，以構(gòu)建美好家園為己任。

　　二、工作目標(biāo)

　　環(huán)衛(wèi)隊(duì)伍人員要以家園清潔為指導(dǎo)思想，全面營造一個(gè)文明、健康的人居環(huán)境，宣傳好“農(nóng)村家園行動(dòng)”，提高村民的環(huán)保意識(shí)。

　　附：XX村環(huán)衛(wèi)保潔隊(duì)伍名冊(cè)

　　XX村委會(huì)

實(shí)施方案集合 篇20

　　為深刻吸取江蘇昆山市“8.2”特別重大事故教訓(xùn)，切實(shí)加強(qiáng)涉農(nóng)企業(yè)粉塵防爆專項(xiàng)整治工作。有效防止粉塵爆炸事故發(fā)生，按照臨沂經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)辦公室。按照《安全生產(chǎn)法》、《嚴(yán)防企業(yè)粉塵爆炸五條規(guī)定》(安監(jiān)總局68號(hào)令)等法律法規(guī)。結(jié)合我局工作實(shí)際，特制定本實(shí)施方案。

　　一、工作目標(biāo)和主要任務(wù)

　　通過開展防止粉塵爆炸事故專項(xiàng)整治，加大安全生產(chǎn)監(jiān)管工作力度，強(qiáng)化生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任，督促生產(chǎn)經(jīng)營單位按照國家法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定要求，完善安全技術(shù)及管理措施，建立預(yù)防粉塵爆炸的長效機(jī)制，進(jìn)一步提高從業(yè)人員安全生產(chǎn)意識(shí)和防護(hù)自救能力，有效防范生產(chǎn)經(jīng)營單位粉塵爆炸事故發(fā)生。按照“全覆蓋、零容忍、嚴(yán)執(zhí)法、重實(shí)效”的要求，通過此次專項(xiàng)整治要掌握涉農(nóng)企業(yè)內(nèi)易發(fā)生粉塵爆炸事故作業(yè)場(chǎng)所的具體數(shù)量、分布情況及隱患排查情況，建立相應(yīng)臺(tái)帳資料和數(shù)據(jù)庫，認(rèn)真履行監(jiān)管責(zé)任。

　　二、重點(diǎn)行業(yè)和重點(diǎn)內(nèi)容

　　（一）整治范圍

　　1、易發(fā)生粉塵爆炸事故的生產(chǎn)經(jīng)營單位：包括木材加工企業(yè)、飼料生產(chǎn)加工企業(yè)。

　　2、常見粉塵爆炸作業(yè)場(chǎng)所和設(shè)備:包括廠房、倉庫、密閉空間等作業(yè)場(chǎng)所和除塵設(shè)備、混合機(jī)、拋光機(jī)、輸送機(jī)、篩選機(jī)等會(huì)生產(chǎn)粉塵的設(shè)備。

　　3、常見爆炸粉塵：小麥、玉米、米糠、木屑等可燃性非導(dǎo)電粉塵。

　　（二）重點(diǎn)內(nèi)容

　　1、安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)是否健全、人員是否配齊、安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的責(zé)任是否落實(shí)。

　　2、安全生產(chǎn)規(guī)章制度是否健全，安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制度是否落實(shí)，工作流程、操作規(guī)程是否健全完善。

　　3、生產(chǎn)經(jīng)營單位法人是否清楚本單位有無粉塵爆炸危險(xiǎn)場(chǎng)所、并采取了有效控制粉塵爆炸的措施。

　　4、生產(chǎn)經(jīng)營單位是否認(rèn)真做好安全生產(chǎn)和粉塵防爆教育，普及粉塵防爆知識(shí)和安全法規(guī)，使職工了解本單位粉塵爆炸危險(xiǎn)場(chǎng)所的危險(xiǎn)程度和防爆措施。

　　5、存在粉塵爆炸危險(xiǎn)的企業(yè)在建筑布局、結(jié)構(gòu)上是否符合相關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求。

　　6、生產(chǎn)經(jīng)營單位是否結(jié)合自身粉塵爆炸危險(xiǎn)場(chǎng)所的特點(diǎn)，制定了本單位粉塵防爆安全檢查表，并按安全檢查表認(rèn)真進(jìn)行粉塵防爆檢查。

　　7、粉塵爆炸危險(xiǎn)場(chǎng)所是否嚴(yán)禁煙火，所用電氣設(shè)備是否符合安全規(guī)定要求。

　　8、危險(xiǎn)物料是否密封在防止粉塵泄漏的容器內(nèi)，并按工藝分片設(shè)置相對(duì)獨(dú)立的除塵系統(tǒng)；所有產(chǎn)塵點(diǎn)是否裝設(shè)吸塵罩；風(fēng)管中是否有粉塵沉降；是否增加廢料的濕度，以降低空氣中的粉塵懸浮量。

　　9、是否對(duì)能自燃的粉塵采取冷卻措施，并對(duì)其濕度進(jìn)行連續(xù)監(jiān)測(cè)；是否對(duì)與粉塵直接的設(shè)備或裝置落實(shí)相應(yīng)措施，使其表面溫度低于相應(yīng)粉塵最低著火溫度。

　　10、粉塵爆炸危險(xiǎn)場(chǎng)所是否采取了分段與隔離措施，減小初始爆炸引起的破壞。

　　11、不能完全防止粉塵泄漏的特殊地點(diǎn)(如粉料進(jìn)出工藝設(shè)備處)，是否采取了有效的除塵措施；是否制定了維護(hù)管理制度；除塵設(shè)施是否保持正常使用運(yùn)行。

　　12、粉塵防爆危險(xiǎn)場(chǎng)所是否采取了防止摩擦碰撞火花引燃、靜電引燃等的安全措施。

　　13、在粉塵爆炸危險(xiǎn)場(chǎng)所和受限空間進(jìn)行動(dòng)火等危險(xiǎn)作業(yè)，是否按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行審批，并落實(shí)相關(guān)安全措施。

　　14、是否經(jīng)常對(duì)車間地面和設(shè)備進(jìn)行清掃，清掃方法是否符合安全要求。

　　15、生產(chǎn)經(jīng)營單位是否編制了防止粉塵爆炸事故應(yīng)急救援預(yù)案，是否配備了適合本單位防止粉塵爆炸的滅火器材，是否組織了應(yīng)急演練。

　　三、方法步驟和時(shí)間安排

　　此次專項(xiàng)檢查整治工作由開發(fā)區(qū)統(tǒng)一部署，由根據(jù)分工職責(zé)牽頭組織對(duì)轄區(qū)內(nèi)飼料加工和木材加工企業(yè)進(jìn)行檢查。各企業(yè)負(fù)責(zé)組織實(shí)施，采取生產(chǎn)經(jīng)營單位自查、集中檢查的.方式進(jìn)行。

　　第一階段：部署階段。自今日起至 3月 20日，根據(jù)本轄區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營單位的特點(diǎn)，研究制定防止粉塵爆炸事故專項(xiàng)整治實(shí)施方案，部署有關(guān)工作。

　　第二階段：自查階段（3月 21日至3月 25日）。生產(chǎn)經(jīng)營單位按照國家、省有關(guān)規(guī)定和行業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)和上級(jí)通知要求，組織技術(shù)專業(yè)人員，進(jìn)行自查自糾，做到應(yīng)查必查，查必徹底，徹底排查隱患，不留死角。

　　第三階段：整改階段（3月 25日至 4月 1日）。各單位要嚴(yán)格落實(shí)隱患排查治理制度，對(duì)排查出的粉塵爆炸事故隱患，落實(shí)責(zé)任、措施、資金、時(shí)間和預(yù)案，確保“五落實(shí)”，認(rèn)真進(jìn)行整改。

　　第四階段：集中檢查階段（4月15日前完成）。X局按照粉塵爆炸事故隱患排查和治理工作要求，組織安全管理人員和技術(shù)專業(yè)人員進(jìn)行檢查驗(yàn)收。對(duì)重大粉塵爆炸事故隱患，跟蹤督辦，確保排查一處，治理一處，安全一處。

　　四、工作要求

　　（一）提高思想認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。農(nóng)林畜牧機(jī)械局根據(jù)職責(zé)分工，成立安全生產(chǎn)檢查領(lǐng)導(dǎo)小組。督促各企業(yè)提高思想認(rèn)識(shí)，認(rèn)清當(dāng)前安全生產(chǎn)的嚴(yán)峻形勢(shì)，充分認(rèn)識(shí)深入開展防止粉塵爆炸專項(xiàng)檢查工作的重要性。把防止粉塵爆炸事故工作作為當(dāng)前安全監(jiān)管的重點(diǎn)之一，按照有關(guān)要求，加強(qiáng)對(duì)本單位防止粉塵爆炸事故工作的領(lǐng)導(dǎo)，采取有力措施，強(qiáng)化安全監(jiān)管，狠抓生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項(xiàng)安全措施的落實(shí)，有效防范粉塵爆炸事故發(fā)生。

　　（二）落實(shí)主體責(zé)任，強(qiáng)化隱患排查。要通過專項(xiàng)整治，落實(shí)本單位防止粉塵爆炸事故的主體責(zé)任，要按照《粉塵防爆安全規(guī)程（GB15577-20xx）》等有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，健全和完善相關(guān)的安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全管理制度及操作規(guī)程；要把工作具體落實(shí)到各重點(diǎn)車間、生產(chǎn)過程的重要環(huán)節(jié)、要害部位和關(guān)鍵崗位，使本單位防止粉塵爆炸事故的工作規(guī)范化、制度化。要制定安全檢查表，認(rèn)真開展現(xiàn)場(chǎng)檢查，全面細(xì)致地查找各類事故隱患，要組織專家深入排查工藝系統(tǒng)、設(shè)備設(shè)施、除塵系統(tǒng)、作業(yè)場(chǎng)所、安全管理等方面存在的隱患，對(duì)查出的各類隱患要及時(shí)進(jìn)行整改。要不斷提高科技興安水平，將隱患消滅在萌芽之中，堅(jiān)決杜絕粉塵爆燃事故再次發(fā)生。

　　（三）落實(shí)監(jiān)管責(zé)任，建立長效機(jī)制。通過此次專項(xiàng)整治工作，加大對(duì)涉及粉塵爆炸作業(yè)的安全監(jiān)管力度。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患，能立即整改的要及時(shí)督促生產(chǎn)經(jīng)營單位進(jìn)行整改；不能立即整改的，要限期整改、落實(shí)監(jiān)控措施；對(duì)重大隱患，要實(shí)行掛牌督辦，做到排查不留死角、整治不留后患。

實(shí)施方案集合 篇21

　　為了確保義務(wù)教育階段的適齡兒童少年都能入學(xué)并接受完九年義務(wù)教育，使義務(wù)教育段學(xué)齡人口“進(jìn)得來，留得住，學(xué)得好”，進(jìn)一步提高全民族科學(xué)文化素質(zhì)，把“科教興鎮(zhèn)，科教興市”戰(zhàn)略落實(shí)到實(shí)處，我校特制定控輟保學(xué)責(zé)任制及獎(jiǎng)懲措施如下：

　　一、建立建全控輟保學(xué)組織機(jī)構(gòu)

　　1、督導(dǎo)、檢查、考評(píng)小組：

　　組 長：Z

　　副組長：Z

　　成 員：Z

　　2、控輟保學(xué)實(shí)施小組

　　兩班一結(jié)對(duì)，班主任任組長，課任教師為組成成員。

　　二、職責(zé)、評(píng)價(jià)、考核、落實(shí)細(xì)責(zé)

　　1、以班級(jí)為單位建立學(xué)藉管理表冊(cè)，學(xué)生成線冊(cè)，每學(xué)期對(duì)班級(jí)進(jìn)行兩次綜合評(píng)價(jià)，都以入學(xué)時(shí)班級(jí)學(xué)生人數(shù)為準(zhǔn)，各項(xiàng)平均分乘以鞏固率為最后得分。

　　2、督導(dǎo)組織全體教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)，宣傳《義務(wù)教育法》及實(shí)施細(xì)則等法律法規(guī)，分組對(duì)學(xué)生、家長進(jìn)行法律宣傳與教育，讓學(xué)生、家長了解義務(wù)教育是強(qiáng)迫教育。

　　3、減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)，禁止對(duì)學(xué)生施加課業(yè)壓力，由教導(dǎo)處組織檢查學(xué)生的作業(yè)及處理情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。

　　4、嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生，由政教處組織調(diào)查、落實(shí)情況。

　　5、嚴(yán)禁亂訂資料，亂收費(fèi)，增加學(xué)生經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。

　　6、對(duì)學(xué)生進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，不單純追求升學(xué)率，不因?qū)W生成績差而進(jìn)行排斥。

　　7、班主任對(duì)本班學(xué)生人數(shù)負(fù)責(zé)，學(xué)生因故曠課一天，速報(bào)教導(dǎo)處，確認(rèn)為輟學(xué)的學(xué)生，嚴(yán)格落實(shí)依法治輟八種程序。

　　8、雙班結(jié)組，抓好班級(jí)管理，抓好三類人群的管理和輟學(xué)生復(fù)學(xué)后的管理。組內(nèi)教師做好三類人群的幫扶工作。

　　9、督導(dǎo)、檢查、考評(píng)小組分工協(xié)作對(duì)以上工作內(nèi)容進(jìn)行定期檢查，全面掌握。對(duì)全體教職工進(jìn)行評(píng)定、考核，考核結(jié)果與教師的獎(jiǎng)金掛鉤，對(duì)因個(gè)人原因引起學(xué)生輟學(xué)生的教師給予一定的紀(jì)律處分。排名在后三名的班組教師成員予以通報(bào)，取消年終評(píng)優(yōu)、評(píng)模資格。

實(shí)施方案集合 篇22

　　一、總體要求

　　以建設(shè)“最美縣城”為平臺(tái)，全面推進(jìn)產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)舊廠區(qū)改造和低效閑置土地（廠房）處置，有序推進(jìn)集聚區(qū)的“三改”工作，切實(shí)提高舊廠區(qū)的品質(zhì)，改善生產(chǎn)環(huán)境，促進(jìn)城市轉(zhuǎn)型升級(jí)，加快田園建設(shè)步伐。

　　二、工作目標(biāo)

　　在產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)行政區(qū)域范圍內(nèi)，全面開展舊廠區(qū)改造工作和環(huán)境整治工作，配合產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整優(yōu)化，為效益產(chǎn)業(yè)發(fā)展騰出空間。通過三年努力，基本完成不銹鋼產(chǎn)業(yè)有安全隱患的舊廠房的改造、低效閑置土地（廠房）處置和非法占用土地的清理，實(shí)現(xiàn)“設(shè)施齊全、環(huán)境優(yōu)美、管理有序、提升品位”的改造目標(biāo)。20xx年——20xx年完成改造有安全隱患廠房40000平方，處置閑置土地296.64畝，清理非法占地90.98畝。

　　三、工作任務(wù)

　　20xx年——20xx年完成產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)不銹鋼企業(yè)舊廠房改造和低效閑置廠房土地處置，清理集聚區(qū)周邊非法占用零星土地并進(jìn)行綠化。

　　1、實(shí)施不銹鋼企業(yè)舊廠房的改造

　　以消除安全隱患、完善企業(yè)生產(chǎn)條件、優(yōu)化園區(qū)環(huán)境為目標(biāo)，在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上確定改造不銹鋼生產(chǎn)企業(yè)的危舊廠房為重點(diǎn)，分三年實(shí)施，全面完成全區(qū)的危舊廠房改造工作（附表1）。

　　①20xx年：工業(yè)園區(qū)50省道沿線、江南工業(yè)區(qū)塊江南公路沿線為第一批改造企業(yè)，完成改造任務(wù)16xx0萬平方米。

　　②20xx年：確定一批有安全隱患且企業(yè)生產(chǎn)正常的不銹鋼企業(yè)為第二批改造企業(yè)，完成改造任務(wù)xx880萬平方米。

　　③20xx年：全面推進(jìn)和完成不銹鋼企業(yè)危舊廠房的改造。

　　2、推進(jìn)低效閑置土地（廠房）的處置

　　結(jié)合產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整與優(yōu)化，以效益產(chǎn)業(yè)發(fā)展騰出空間為目標(biāo)，在“三改”三年行動(dòng)中，采取“騰籠換鳥”的'方法處置低效閑置土地296.64畝，閑置廠房19976萬平方米（附表2）。

　　3、清理集聚區(qū)周邊非法占用的土地

　　按照促發(fā)展、優(yōu)環(huán)境的要求，結(jié)合“五邊四化”工作，分步清理集聚區(qū)周邊非法占用的土地，統(tǒng)一清理地上附著物，改善園區(qū)的整體環(huán)境，20xx年完成清理非法占用土地90.98畝（附表3）。

　　四、實(shí)施步驟

　　（一）第一階段：調(diào)查摸底。從現(xiàn)在開始到20xx年6月底。全體干部職工按照“三改”要求，到各聯(lián)系企業(yè)進(jìn)行調(diào)查摸底；并根據(jù)地塊、面積、建筑的狀況、產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀、改造和整治意向等，提出分類處理意見；由辦公室登記造冊(cè)、匯總，并建立數(shù)據(jù)庫。

　　（二）第二階段：全面實(shí)施。從20xx年6月份開始到20xx年底。在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，梳理和確定一批反響強(qiáng)烈、安全隱患大的舊廠房和低效閑置土地，經(jīng)“三改一拆”專項(xiàng)行動(dòng)辦公室核實(shí)后，制定改造方案和處置方案，以點(diǎn)帶面，制定計(jì)劃，全面推進(jìn)。完成集聚區(qū)范圍內(nèi)危舊廠房和低效閑置廠房土地處置工作。

　　（三）第三階段：總結(jié)驗(yàn)收。在“三改一拆”過程中，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，建立和完善工作機(jī)制，加強(qiáng)監(jiān)督驗(yàn)收。在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，形成一套較完整科學(xué)有效的長效管理機(jī)制，切實(shí)提高管理效果和管理水平。

　　五、組織保障

　　（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，建立機(jī)構(gòu)。成立生態(tài)產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)分區(qū)“三改一拆”行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。

　　（二）明確職責(zé)，抓好落實(shí)。各科室要落實(shí)好各項(xiàng)工作，積極配合相關(guān)職能部門解決實(shí)際問題，確保按時(shí)保質(zhì)完成工作任務(wù)。各企業(yè)要積極配合做好集聚區(qū)“三改”和低效閑置土地(廠房)處置工作，及時(shí)主動(dòng)開展舊廠區(qū)危舊廠房的改造。

　　（三）制定細(xì)則，科學(xué)實(shí)施。管委會(huì)“三改一拆”專項(xiàng)行動(dòng)辦公室要根據(jù)集聚區(qū)實(shí)際情況，及時(shí)開展低效閑置廠房土地處置工作和研究制訂危舊廠房改造驗(yàn)收辦法，明確程序和保障措施，確定“三改”的具體要求。加強(qiáng)協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查，有效規(guī)范“三改”的各項(xiàng)工作。

實(shí)施方案集合 篇23

　　為做好我市化妝品安全監(jiān)管工作，保障公眾化妝品使用安全，根據(jù)20xx年區(qū)局和全市化妝品安全監(jiān)管工作要點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)化妝品生產(chǎn)經(jīng)營監(jiān)管力度，特制定本工作方案。

　　一、工作目標(biāo)

　　開展生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)節(jié)化妝品監(jiān)督抽檢，重點(diǎn)抽檢高風(fēng)險(xiǎn)類別及日常使用率較高的化妝品，同時(shí)進(jìn)行化妝品專項(xiàng)監(jiān)督抽檢，查處質(zhì)量不合格化妝品，整治化妝品違法使用禁限用物質(zhì)行為，深化生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)化妝品安全責(zé)任意識(shí)，有效提升我區(qū)化妝品安全水平。

　　二、抽檢品種及批次

　　20xx年化妝品監(jiān)督抽檢分為生產(chǎn)環(huán)節(jié)、經(jīng)營環(huán)節(jié)和專項(xiàng)監(jiān)督抽檢等三項(xiàng)抽檢任務(wù)，全部為監(jiān)督抽檢項(xiàng)目，檢驗(yàn)結(jié)果作為行政執(zhí)法依據(jù)。

　　生產(chǎn)環(huán)節(jié)監(jiān)督抽檢，根據(jù)企業(yè)年度實(shí)際生產(chǎn)情況進(jìn)行抽檢；經(jīng)營環(huán)節(jié)監(jiān)督抽檢，抽檢宣稱祛痘、面膜等產(chǎn)品80批次；專項(xiàng)監(jiān)督抽檢，抽檢染發(fā)劑產(chǎn)品30批次。年度共計(jì)安排監(jiān)督抽檢產(chǎn)品110批次（不含生產(chǎn)環(huán)節(jié)監(jiān)督抽檢）。

　　具體品種和檢測(cè)項(xiàng)目見附件1。

　　三、任務(wù)實(shí)施

　　（一）生產(chǎn)環(huán)節(jié)監(jiān)督抽檢。按年度進(jìn)行實(shí)施，實(shí)施時(shí)間不在年度廣西化妝品監(jiān)督抽檢計(jì)劃考核范圍內(nèi)，抽檢品種類別按照產(chǎn)品類型（附件2）進(jìn)行監(jiān)督抽檢。此項(xiàng)任務(wù)由市局負(fù)責(zé)。

　　生產(chǎn)企業(yè)在20xx年無生產(chǎn)計(jì)劃或在抽樣時(shí)確無生產(chǎn)的，該企業(yè)應(yīng)提供書面證明，其證明同時(shí)作為年度生產(chǎn)企業(yè)信用等級(jí)評(píng)定的依據(jù)。

　　（二）經(jīng)營環(huán)節(jié)監(jiān)督抽檢。按照20xx年XX市化妝品監(jiān)督抽檢任務(wù)時(shí)間考核，應(yīng)在規(guī)定的期限內(nèi)，完成規(guī)定類別產(chǎn)品的監(jiān)督抽檢任務(wù)。此項(xiàng)任務(wù)的抽樣采取各級(jí)負(fù)責(zé)制，由各級(jí)局負(fù)責(zé)。設(shè)置市局、縣（區(qū)）局、分局抽樣任務(wù)，各單位負(fù)責(zé)完成各自監(jiān)督抽檢任務(wù)的抽樣和送檢工作。

　　（三）專項(xiàng)監(jiān)督抽檢。按照20xx年XX市化妝品監(jiān)督抽檢任務(wù)時(shí)間考核，應(yīng)在規(guī)定的期限內(nèi)，完成規(guī)定產(chǎn)品的監(jiān)督抽檢任務(wù)。

　　監(jiān)督抽檢任務(wù)見附件3。

　　市局組織確定檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行轄區(qū)監(jiān)督抽檢檢驗(yàn)工作。

　　四、任務(wù)分工

　　（一）市局負(fù)責(zé)組織實(shí)施轄區(qū)化妝品監(jiān)督抽檢工作。督導(dǎo)各縣（區(qū)）局、分局按照規(guī)定完成化妝品監(jiān)督抽檢抽樣任務(wù)。組織確定有法定資質(zhì)檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)作為轄區(qū)監(jiān)督抽檢檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)，督導(dǎo)檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)完成樣品檢驗(yàn)任務(wù)。組織對(duì)監(jiān)督抽檢抽樣過程中發(fā)現(xiàn)的違法違規(guī)產(chǎn)品進(jìn)行依法查處，組織對(duì)轄區(qū)監(jiān)督抽檢不合格產(chǎn)品進(jìn)行依法查處。負(fù)責(zé)對(duì)轄區(qū)化妝品監(jiān)督抽檢工作進(jìn)行分析和總結(jié)。

　　（三）各縣（區(qū)）局、分局負(fù)責(zé)實(shí)施轄區(qū)化妝品監(jiān)督抽檢的抽樣工作，并對(duì)抽樣過程中發(fā)現(xiàn)的違法違規(guī)產(chǎn)品進(jìn)行依法查處。負(fù)責(zé)對(duì)轄區(qū)監(jiān)督抽檢不合格產(chǎn)品進(jìn)行依法查處。

　　五、時(shí)間安排

　　（一）生產(chǎn)環(huán)節(jié)監(jiān)督抽檢。

　　1.20xx年10月30日前，市局根據(jù)生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)實(shí)際情況，完成生產(chǎn)環(huán)節(jié)監(jiān)督抽檢抽樣任務(wù)，并送達(dá)檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)。

　　2.20xx年11月30日前，檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)完成生產(chǎn)環(huán)節(jié)監(jiān)督抽檢檢驗(yàn)任務(wù)，并出具樣品檢驗(yàn)報(bào)告。

　　3. 20xx年12月10日前，市局將生產(chǎn)環(huán)節(jié)監(jiān)督抽檢檢驗(yàn)結(jié)果信息匯總表（附件4）和不合格產(chǎn)品信息表（附件5），以紙質(zhì)和電子版的形式，連同樣品檢驗(yàn)報(bào)告一并分別報(bào)自治區(qū)局保健食品化妝品監(jiān)管處。

　　（二）經(jīng)營環(huán)節(jié)和專項(xiàng)監(jiān)督抽檢。

　　1.20xx年8月25日前，各縣（區(qū)）局、分局組織完成轄區(qū)內(nèi)經(jīng)營環(huán)節(jié)和專項(xiàng)監(jiān)督抽檢的抽樣任務(wù)，并將樣品送達(dá)檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)，送檢樣品應(yīng)屬于監(jiān)督抽檢規(guī)定范圍并滿足檢驗(yàn)要求。

　　2.20xx年10月15日前，檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)完成樣品的檢驗(yàn)工作，并出具樣品檢驗(yàn)報(bào)告。

　　3.20xx年12月25日前，各縣（區(qū)）局、分局將監(jiān)督抽檢不合格化妝品查處信息匯總表（附件6），以紙質(zhì)版和電子版的形式報(bào)送至市局保化科。

　　各縣（區(qū)）局、分局應(yīng)于12月25日前將本轄區(qū)年度化妝品監(jiān)督抽檢工作總結(jié)以紙質(zhì)版和電子版的形式報(bào)自治區(qū)局保健食品化妝品監(jiān)管處。工作總結(jié)的內(nèi)容應(yīng)包含開展化妝品監(jiān)督抽檢情況、本轄區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營產(chǎn)品安全狀況分析、發(fā)現(xiàn)的問題、采取的監(jiān)管措施和抽檢不合格產(chǎn)品查處情況等內(nèi)容。

　　六、抽樣工作

　　（一）抽樣方式。

　　1.生產(chǎn)環(huán)節(jié)監(jiān)督抽檢抽樣，樣品由被抽樣單位無償提供。

　　2.經(jīng)營環(huán)節(jié)和專項(xiàng)監(jiān)督抽檢抽樣，抽樣以購買的方式進(jìn)行，向被抽樣單位支付樣品費(fèi)用。

　　（二）抽樣場(chǎng)所及批次。

　　經(jīng)營環(huán)節(jié)監(jiān)督抽檢，抽樣場(chǎng)所類型包括：集散市場(chǎng)、批零商店、商場(chǎng)、超市、藥店、專賣店、美容美發(fā)場(chǎng)所等化妝品經(jīng)營單位，重點(diǎn)關(guān)注集散市場(chǎng)、批零商店、藥店和美容美發(fā)場(chǎng)所。每個(gè)抽樣點(diǎn)抽樣量不得超過2個(gè)批次。

　　專項(xiàng)監(jiān)督抽檢，結(jié)合專項(xiàng)整治工作開展，針對(duì)整治對(duì)象進(jìn)行監(jiān)督抽檢。每個(gè)抽樣點(diǎn)抽樣量不超過1個(gè)批次。

　　同一區(qū)域，同一產(chǎn)品，同一規(guī)格，不能為同一批號(hào)。

　　（三）標(biāo)簽及效期。

　　所抽樣品應(yīng)當(dāng)包裝完整、標(biāo)識(shí)齊全。樣品的標(biāo)簽上應(yīng)有生產(chǎn)企業(yè)、企業(yè)地址、生產(chǎn)批號(hào)/生產(chǎn)日期、有效期限、生產(chǎn)/衛(wèi)生許可證號(hào)等基本信息，特殊用途（進(jìn)口）產(chǎn)品還應(yīng)有相應(yīng)的批準(zhǔn)文號(hào)（備案號(hào)）。抽取樣品的剩余有效期不得少于6個(gè)月。

　　（四）抽樣量及封裝。

　　抽樣完成時(shí)，抽樣人員應(yīng)當(dāng)場(chǎng)使用透明塑料袋將樣品封成4份，按照“檢驗(yàn):復(fù)測(cè):復(fù)檢:確認(rèn)”的比例進(jìn)行封裝（附件1），并分別貼上封簽（附件7）。封簽粘貼位置應(yīng)避免遮蓋樣品關(guān)鍵信息，如樣品批準(zhǔn)文號(hào)、名稱、規(guī)格、批號(hào)和生產(chǎn)單位等。封簽采取統(tǒng)一格式，封簽上應(yīng)當(dāng)注明樣品編號(hào)、名稱、規(guī)格、批號(hào)和生產(chǎn)單位等。同時(shí)，采取有效的防拆封措施，保障樣品的真實(shí)性。

　　（五）抽樣記錄。

　　抽樣人員應(yīng)當(dāng)使用規(guī)定的抽樣文書（附件8），如實(shí)填寫抽樣信息。應(yīng)以正楷字體正確填寫抽樣記錄，保證每一聯(lián)字跡清晰、容易辨認(rèn)，并按要求正確填寫樣品編號(hào)。樣品名稱應(yīng)當(dāng)由商標(biāo)名+通用名+屬性名等3個(gè)部分組成。抽樣文書必須由抽樣人員、被抽檢單位陪同人員共同簽字，并加蓋抽樣單位和被抽樣單位公章。被抽樣單位無法加蓋公章的，由法定代表人、負(fù)責(zé)人或經(jīng)手人簽字并加按指模。

　　（六）樣品編號(hào)。

　　樣品編號(hào)規(guī)則：產(chǎn)品類型編號(hào)+抽檢環(huán)節(jié)代碼+抽樣地市代碼+樣品序號(hào)。

　　產(chǎn)品類型編號(hào)：化妝品（HZP）。

　　抽檢環(huán)節(jié)代碼：生產(chǎn)環(huán)節(jié)（SC）、經(jīng)營環(huán)節(jié)（JY）、專項(xiàng)（ZX）。

　　XX市抽樣代碼：QZ。

　　抽樣序號(hào)：流水號(hào)為3位阿拉伯?dāng)?shù)字，100以內(nèi)的序號(hào)以0補(bǔ)齊。如：在XX市采集生產(chǎn)環(huán)節(jié)監(jiān)督抽檢的第2份樣品，寫作：HZP-SC-QZ-002；在XX市靈山縣采集到經(jīng)營環(huán)節(jié)監(jiān)督抽檢的第7份樣品，寫作：HZP-JY-QZ-007；在XX市浦北縣采集專項(xiàng)監(jiān)督抽檢的第18份樣品，寫作：HZP-ZX-QZ--018。

　　流水號(hào)在相應(yīng)的監(jiān)督抽檢環(huán)節(jié)內(nèi)進(jìn)行排序。各縣（區(qū)）局、分局的流水號(hào)段為：靈山001-016；浦北017-032；欽南033-048；欽北049-064；港065-074；市局075-110。

　　（七）樣品送檢。

　　1.樣品送達(dá)。抽樣單位應(yīng)安排抽樣業(yè)務(wù)人員負(fù)責(zé)樣品送達(dá)工作。統(tǒng)一將樣品清單紙質(zhì)版和電子版（附件9）、樣品和抽樣憑證當(dāng)面移交檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)，并做好樣品移送對(duì)接工作。在送達(dá)檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)之前，抽樣單位和抽樣人員應(yīng)嚴(yán)格按照所抽樣品要求的儲(chǔ)存條件保管樣品。樣品送檢過程中，應(yīng)保證樣品包裝完整、無破損，避免樣品交叉污染、損壞、變質(zhì)等。對(duì)于易碎品、有特殊貯存條件等要求的樣品，抽樣人員應(yīng)當(dāng)采取措施，保證樣品貯存、運(yùn)輸過程符合要求，不發(fā)生影響檢驗(yàn)結(jié)果的變化。

　　2.樣品接收。檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)應(yīng)安排業(yè)務(wù)人員負(fù)責(zé)樣品接收工作。接收樣品時(shí)應(yīng)仔細(xì)檢查記錄樣品的數(shù)量、外觀、狀態(tài)、封條有無破損及其他可能對(duì)檢驗(yàn)結(jié)果或者綜合判定產(chǎn)生影響的情況，并確認(rèn)樣品與抽樣憑證是否一致，相關(guān)資料是否清晰完整。如不符合上述要求，檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)有權(quán)拒收樣品。包裝破損及不屬于抽檢范圍的樣品應(yīng)及時(shí)通知相關(guān)抽樣單位進(jìn)行補(bǔ)充抽樣。

　　（八）產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)索取。在生產(chǎn)環(huán)節(jié)抽樣時(shí)，如樣品執(zhí)行的是企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)同時(shí)向被抽樣單位索取該樣品字跡清晰的標(biāo)準(zhǔn)，并與樣品一并送至檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)；如樣品執(zhí)行的是行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)在抽樣單上予以注明行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的編號(hào)。

　　（九）抽樣管理。注重抽樣的科學(xué)性，避免重復(fù)抽樣。抽樣人員應(yīng)科學(xué)運(yùn)用抽檢管理系統(tǒng)進(jìn)行抽樣管理。抽樣人員擬抽取某產(chǎn)品前，應(yīng)登錄抽檢管理系統(tǒng)查詢，確認(rèn)擬抽取產(chǎn)品是否為重復(fù)樣品。抽樣完畢后，抽樣人員除填寫抽樣記錄及憑證外，還應(yīng)及時(shí)登錄抽檢管理系統(tǒng)，填報(bào)已抽取樣品的信息，以防止轄區(qū)內(nèi)重復(fù)抽樣。專項(xiàng)監(jiān)督抽檢，且應(yīng)實(shí)時(shí)統(tǒng)籌本轄區(qū)的抽樣工作，避免同一品名和規(guī)格的產(chǎn)品重復(fù)率過高。

　　七、檢驗(yàn)工作

　　（一）檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)。

　　市局負(fù)責(zé)組織確定檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行檢驗(yàn)，檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)應(yīng)具備與檢驗(yàn)項(xiàng)目相適應(yīng)的檢驗(yàn)檢測(cè)資質(zhì)和能力。

　　（二）檢驗(yàn)項(xiàng)目。

　　1.生產(chǎn)環(huán)節(jié)監(jiān)督抽檢：檢驗(yàn)項(xiàng)目按照產(chǎn)品的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行型式檢驗(yàn)。

　　2.經(jīng)營環(huán)節(jié)監(jiān)督抽檢：檢測(cè)項(xiàng)目為重金屬、禁限用物質(zhì)等衛(wèi)生化學(xué)指標(biāo)。

　　3.專項(xiàng)監(jiān)督抽檢：檢測(cè)項(xiàng)目為禁限用物質(zhì)等衛(wèi)生化學(xué)指標(biāo)。

　　（三）檢驗(yàn)報(bào)告。

　　1.不合格樣品檢驗(yàn)報(bào)告的報(bào)送方式：不合格樣品按照“檢出一批、報(bào)送一批”的原則。檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)應(yīng)在出具不合格/問題樣檢驗(yàn)報(bào)告書2個(gè)工作日內(nèi)，分別將檢驗(yàn)報(bào)告書、抽樣單復(fù)印件和樣品外包裝照片送達(dá)市局，同時(shí)抄送至自治區(qū)局保健食品化妝品監(jiān)管處（1份）。在向受檢單位發(fā)送檢驗(yàn)報(bào)告書前，檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)不得擅自以任何方式將檢驗(yàn)結(jié)果告知受檢單位。

　　2.合格樣品檢驗(yàn)報(bào)告的報(bào)送方式：樣品檢驗(yàn)全部完成后，檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)將全部合格樣品檢驗(yàn)報(bào)告報(bào)送至市局。

　　八、結(jié)果告知和異議復(fù)檢

　　化妝品監(jiān)督抽檢結(jié)果告知和異議復(fù)檢按照《化妝品監(jiān)督抽檢工作規(guī)范》（食藥監(jiān)辦藥化監(jiān)〔20xx〕103號(hào)）執(zhí)行。

　　（一）檢驗(yàn)結(jié)果不合格的，市局在收到檢驗(yàn)報(bào)告書后5個(gè)工作日內(nèi)將不合格樣品抽檢結(jié)論和被抽檢生產(chǎn)經(jīng)營者的法定權(quán)利以書面的形式（附件11）通知標(biāo)示生產(chǎn)企業(yè)（進(jìn)口代理商）或被抽樣生產(chǎn)經(jīng)營者。

　　（二）標(biāo)示生產(chǎn)企業(yè)（進(jìn)口代理商）對(duì)產(chǎn)品真實(shí)性有異議的，可以在收到檢驗(yàn)結(jié)果告知書起10個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)品確認(rèn)，向組織抽樣檢驗(yàn)的部門提交確認(rèn)書，并提供相關(guān)證據(jù)。

　　（三）標(biāo)示生產(chǎn)企業(yè)（進(jìn)口代理商）或被抽樣單位對(duì)檢驗(yàn)結(jié)果有異議的，可以自收到檢驗(yàn)結(jié)果之日起10個(gè)工作日內(nèi)向轄區(qū)設(shè)區(qū)市局提出異議或復(fù)檢申請(qǐng)。逾期未書面回復(fù)或者逾期回復(fù)的，視為無異議。

　　（四）自治區(qū)食品藥品檢驗(yàn)所為指定復(fù)檢機(jī)構(gòu)。符合復(fù)檢條件的，受理復(fù)檢申請(qǐng)的市局按照有關(guān)規(guī)定，安排復(fù)檢申請(qǐng)人到復(fù)檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行復(fù)檢。

　　（五）申請(qǐng)復(fù)檢人在申請(qǐng)復(fù)檢時(shí)應(yīng)提交以下資料：

　　1.復(fù)檢申請(qǐng)書原件（加蓋申請(qǐng)復(fù)檢單位公章）；

　　2.不合格樣品檢驗(yàn)報(bào)告原件（加蓋申請(qǐng)復(fù)檢單位公章）；

　　3.經(jīng)辦人不是企業(yè)法定代表人的，應(yīng)當(dāng)提供辦理復(fù)檢申請(qǐng)相關(guān)事宜的授權(quán)書原件；

　　4.經(jīng)辦人身份證復(fù)印件。

　　（六）有下列情形之一的，不予復(fù)檢：

　　1.產(chǎn)品微生物指標(biāo)超標(biāo)的；

　　2.留樣超過保質(zhì)期的；

　　3.已進(jìn)行過復(fù)檢的；

　　4.逾期提出復(fù)檢申請(qǐng)的；

　　5.樣品的生產(chǎn)單位或進(jìn)口代理商對(duì)其真實(shí)性提出異議，但不能提供有關(guān)證明材料的。

　　6.法律、法規(guī)以及食品藥品監(jiān)管總局規(guī)定的其他情形。

　　（七）復(fù)檢申請(qǐng)人應(yīng)當(dāng)在作出復(fù)檢決定并自告知之日起3個(gè)工作日內(nèi)辦理檢驗(yàn)手續(xù)。復(fù)檢費(fèi)用由復(fù)檢申請(qǐng)人預(yù)先支付。復(fù)檢使用留存的樣品進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢樣品由原檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行送達(dá)，由復(fù)檢申請(qǐng)人、原檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)、復(fù)檢機(jī)構(gòu)三方確認(rèn)后，辦理樣品交接手續(xù)（附件12）。逾期不辦理復(fù)檢手續(xù)或不按規(guī)定預(yù)先支付復(fù)檢費(fèi)用的，視為放棄復(fù)檢權(quán)利。

　　（八）復(fù)檢機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按監(jiān)督抽檢方案中的檢驗(yàn)方法和判定標(biāo)準(zhǔn)對(duì)復(fù)檢樣品組織復(fù)檢，原則上應(yīng)當(dāng)于15個(gè)工作日內(nèi)出具檢驗(yàn)報(bào)告并告知復(fù)檢申請(qǐng)人、原檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)和組織監(jiān)督抽檢的食品藥品監(jiān)督管理部門。特殊情況需要延期的，應(yīng)當(dāng)報(bào)告組織監(jiān)督抽檢的食品藥品監(jiān)督管理部門。

　　（九）復(fù)檢結(jié)論表明樣品合格的，復(fù)檢費(fèi)用由組織監(jiān)督抽樣檢驗(yàn)的食品藥品監(jiān)督管理部門承擔(dān)。復(fù)檢結(jié)論表明樣品不合格的，復(fù)檢費(fèi)用由復(fù)檢申請(qǐng)人承擔(dān)。

　　（十）復(fù)檢結(jié)論為最終結(jié)論。

　　九、工作要求

　　（一）落實(shí)工作責(zé)任。監(jiān)督抽檢作為行政執(zhí)法的重要基礎(chǔ)，各縣（區(qū)）局、分局應(yīng)安排有經(jīng)驗(yàn)的執(zhí)法人員依據(jù)《化妝品監(jiān)督抽檢工作規(guī)范》按時(shí)按質(zhì)完成抽檢任務(wù)。開展抽樣時(shí)，應(yīng)告知被抽樣單位監(jiān)督抽檢目的和性質(zhì)。抽樣應(yīng)具有代表性，注意結(jié)合上年度監(jiān)督抽檢不合格產(chǎn)品，對(duì)有夸大宣稱和暗示醫(yī)療作用的產(chǎn)品重點(diǎn)進(jìn)行抽樣。加強(qiáng)抽樣的靶向性和提升陽性樣品檢出率，年度XX市化妝品監(jiān)督抽檢不合格樣品檢出率高的縣（區(qū)）局、分局，市局將予以通報(bào)表揚(yáng)。

　　（二）抓好質(zhì)控管理。按照《廣西壯族自治區(qū)化妝品監(jiān)督抽檢承檢機(jī)構(gòu)工作規(guī)范》（附件13），檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)應(yīng)采取有效的質(zhì)控保障措施，依照法定的檢驗(yàn)依據(jù)和檢測(cè)方法開展檢驗(yàn)工作，并在規(guī)定時(shí)限內(nèi)完成檢驗(yàn)工作。檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)應(yīng)具備相應(yīng)的檢測(cè)能力，并取得相關(guān)的計(jì)量認(rèn)證，方能開展監(jiān)督抽檢相關(guān)檢測(cè)項(xiàng)目的檢驗(yàn)工作。健全質(zhì)量控制管理體系，建立和完善SOP。做好組織相關(guān)人員進(jìn)行收樣、檢驗(yàn)和數(shù)據(jù)匯總等相關(guān)培訓(xùn)。市局做好轄區(qū)承檢機(jī)構(gòu)的質(zhì)量控制和管理考核工作。

　　（三）堅(jiān)持監(jiān)檢結(jié)合。要深化監(jiān)管責(zé)任意識(shí)，以“監(jiān)檢結(jié)合”監(jiān)管理念開展監(jiān)督抽檢工作。抽樣與現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查結(jié)合開展，抽樣工作的同時(shí)進(jìn)行日常監(jiān)督檢查，及時(shí)查處抽樣過程中現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的違法違規(guī)問題。要依法嚴(yán)厲查處未取得生產(chǎn)許可證化妝品等“三無”化妝品，嚴(yán)厲查處未取得批準(zhǔn)文號(hào)的特殊用途化妝品，嚴(yán)厲查處未取得批準(zhǔn)文號(hào)（備案號(hào)）的進(jìn)口化妝品，嚴(yán)厲查處假冒批準(zhǔn)文號(hào)（備案號(hào)）的化妝品。

　　（四）加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。各縣（區(qū)）局、分局抽樣工作要指定專人與檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)加強(qiáng)溝通聯(lián)系，確保抽樣滿足檢驗(yàn)要求。注意做好監(jiān)督抽檢中抽樣和檢驗(yàn)銜接工作，確保監(jiān)督抽檢工作順利實(shí)施。市局適時(shí)組織開展抽樣培訓(xùn)，指導(dǎo)抽樣人員按照方案要求完成抽樣任務(wù)。

　　（五）嚴(yán)格資金管理。年度化妝品監(jiān)督抽檢任務(wù)經(jīng)費(fèi)，由自治區(qū)局根據(jù)工作任務(wù)安排劃轉(zhuǎn)至承擔(dān)任務(wù)的相關(guān)單位。相關(guān)單位要加強(qiáng)專項(xiàng)資金管理，科學(xué)合理的使用專項(xiàng)資金，切實(shí)做到專款專用。抽樣產(chǎn)生的有關(guān)票據(jù)說明，詳見附件14。

　　化妝品監(jiān)督抽檢實(shí)施過程中如發(fā)現(xiàn)問題，請(qǐng)及時(shí)與市局保化科聯(lián)系。

　　聯(lián)系人及電話：鄭，0-。

　　附件：

　　1.20xx年化妝品監(jiān)督抽檢工作要求

　　2.化妝品產(chǎn)品類型

　　3.監(jiān)督抽檢任務(wù)分配表

　　4.20xx年化妝品監(jiān)督抽檢檢驗(yàn)結(jié)果信息匯總表

　　5.20xx年化妝品監(jiān)督抽檢不合格樣品信息表

　　6.20xx年化妝品監(jiān)督抽檢不合格樣品品查處情況表

　　7.樣品封簽

　　8.化妝品監(jiān)督抽檢抽樣單

　　9.化妝品監(jiān)督抽檢樣品清單

　　10.化妝品監(jiān)督抽檢檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)信息表

　　11.化妝品監(jiān)督抽檢檢驗(yàn)結(jié)果告知書

　　12.復(fù)檢樣品確認(rèn)和移交單

　　13.廣西壯族自治區(qū)化妝品監(jiān)督抽檢承檢機(jī)構(gòu)工作規(guī)范

　　14.抽樣工作有關(guān)事項(xiàng)說明

實(shí)施方案集合 篇24

　　一、指導(dǎo)思想

　　為了樹立特困學(xué)生、單親學(xué)生、留守兒童和學(xué)困生自強(qiáng)自立的精神，激勵(lì)特困學(xué)生、單親學(xué)生、留守兒童和學(xué)困生不畏困難，學(xué)會(huì)自學(xué)、自理、自護(hù)、自強(qiáng)、自律，做生活的強(qiáng)者。我校將把幫扶活動(dòng)繼續(xù)深入地開展下去，開展形式多樣的活動(dòng)，關(guān)心幫助特困學(xué)生、單親學(xué)生、留守兒童和學(xué)困生，架設(shè)起愛的橋梁。

　　二、情況分析

　　隨著近幾年的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，外出打工的人越來越多。朱陽關(guān)鎮(zhèn)也不例外，很多青壯年勞力舉村外出，留下龐大的“留守兒童”隊(duì)伍，隔代撫養(yǎng)現(xiàn)象十分突出；監(jiān)護(hù)人的文化程度明顯偏低。

　　老人溺愛孩子，對(duì)孩子的學(xué)習(xí)基本不作要求，導(dǎo)致學(xué)生學(xué)習(xí)能力較差，各學(xué)科基礎(chǔ)薄弱。針對(duì)這一現(xiàn)狀，我們特制定教師幫扶計(jì)劃，并引導(dǎo)進(jìn)行一對(duì)一互助。

　　三、具體措施

　　1、摸底造冊(cè)，建立特困學(xué)生、單親學(xué)生、留守兒童和學(xué)困生特別檔案。學(xué)校德育組成員和班主任對(duì)特困學(xué)生、單親學(xué)生、留守兒童和學(xué)困生的情況深入了解，隨時(shí)關(guān)注留守兒童的動(dòng)態(tài)。

　　2、任課教師要了解學(xué)生在家中學(xué)習(xí)、生活的實(shí)際情況，發(fā)現(xiàn)潛在的問題，幫助他們解決生活與學(xué)習(xí)上的困難。主動(dòng)、真誠地關(guān)心、幫助他們，讓他們感受到來自老師的溫暖。

　　3、在班級(jí)開展“手拉手、結(jié)對(duì)子”活動(dòng)，讓特困學(xué)生、單親學(xué)生、留守兒童和學(xué)困生與班級(jí)同學(xué)成為“手拉手”小伙伴，一起學(xué)習(xí)，一起游戲，讓特困學(xué)生、單親學(xué)生、留守兒童和學(xué)困生感受到來自小伙伴的關(guān)懷與溫暖。組成幫扶小組。

　　4、優(yōu)先輔導(dǎo)。班級(jí)要從學(xué)習(xí)方面對(duì)特困學(xué)生、單親學(xué)生、留守兒童和學(xué)困生分類分組，落實(shí)到每一位任課教師。由任課教師具體分析學(xué)生的學(xué)業(yè)情況，制定出切實(shí)可行的學(xué)習(xí)幫扶計(jì)劃，明確幫扶時(shí)間、，內(nèi)容和階段性成果。每個(gè)特困學(xué)生、單親學(xué)生、留守兒童和學(xué)困生由教師牽頭確定一名學(xué)習(xí)幫手，教師要對(duì)結(jié)對(duì)幫扶效果進(jìn)行定期檢查，建立進(jìn)步檔案。

　　5、實(shí)施教師結(jié)對(duì)幫扶制度。

　　在特困學(xué)生、單親學(xué)生、留守兒童和學(xué)困生中確立重點(diǎn)幫扶對(duì)象并配備幫扶教師。配對(duì)幫扶教師要經(jīng)常與特困學(xué)生、單親學(xué)生、留守兒童和學(xué)困生談心，隨時(shí)掌握學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)，引導(dǎo)他們健康成長。寄宿在校的留守兒童，教師要不時(shí)與留守兒童互相交流、溝通，掌握留守兒童的思想、生活情況；讓特困學(xué)生、單親學(xué)生、留守兒童和學(xué)困生在老師、同學(xué)群體中成長，對(duì)已缺失的家庭教育進(jìn)行補(bǔ)償，使他們走出孤獨(dú)和憂郁。

實(shí)施方案集合 篇25

　　為建設(shè)資源節(jié)約型和環(huán)境友好型醫(yī)院，控制污染減少排放，打造綠色醫(yī)院，讓有限的資金發(fā)揮更大的效益，減少浪費(fèi)和消耗，提高行政管理效能，切實(shí)保障有效供給，根據(jù)國家和市衛(wèi)生局有關(guān)法規(guī)要求，結(jié)合我院實(shí)際，制定以下節(jié)能降耗管理辦法。

　　一、節(jié)能降耗組織領(lǐng)導(dǎo)為認(rèn)真做好醫(yī)院節(jié)能降耗工作，特成立醫(yī)院節(jié)能降耗領(lǐng)導(dǎo)小組，組成人員名單如下：

　　組 長：黨志仁

　　副組長：郭三樓 李同柱 亢高明 聶?quán)嵓t 陸向陽

　　組 員：各科主任、護(hù)士長

　　職 責(zé)：負(fù)責(zé)全院相關(guān)政策的制定和監(jiān)督指導(dǎo)，保證相關(guān)制度的執(zhí)行和落實(shí)，協(xié)調(diào)相關(guān)科室配合。由辦公室具體落實(shí)相關(guān)要求，具體組織檢查、獎(jiǎng)懲和宣傳工作，并負(fù)責(zé)制定年度計(jì)劃和具體措施，切實(shí)把節(jié)能降耗工作落到實(shí)處，提高行政管理水平和為醫(yī)療活動(dòng)提供有力后勤保障。

　　二、節(jié)能降耗管理規(guī)定

　　（一）紙類的使用

　　1.紙杯是給來客準(zhǔn)備的，員工用自己的水杯。開會(huì)時(shí)，請(qǐng)與會(huì)人員自帶水杯。

　　2.使用電子郵件、局域網(wǎng)代替紙類公文。

　　3.雙面使用復(fù)印、打印的紙張。單面使用后的復(fù)印紙，可再利用空白面復(fù)印或裁剪為便條紙或草稿紙?jiān)俅问褂谩?/p>

　　4.多使用再生紙，公文用紙盡可能使用再生紙，以減少環(huán)境污染。

　　5.多用手帕、毛巾擦汗、擦手，可減少衛(wèi)生紙、面紙的浪費(fèi)。盡量使用抹布。

　　6.所有文件盡量使用小字號(hào)字體。

　　（二）其他物品的使用

　　1.多使用回形針、訂書釘，少用含苯的溶劑產(chǎn)品，如膠水、修正液。

　　2.不用一次性辦公用品，如使用可更換筆芯的原珠筆、水筆和鋼筆等。

　　（三）壞了的設(shè)備可以修復(fù)后再使用，減少資源浪費(fèi)，也可節(jié)約資金。計(jì)算機(jī)器材、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、辦公桌椅等如果出現(xiàn)故障應(yīng)及時(shí)上報(bào)有關(guān)部門并進(jìn)行維修。

　　（四）節(jié)省水資源

　　1.水龍頭、水管、馬桶如有漏水現(xiàn)象，能自己修的馬上修好，不能修的任何員工都應(yīng)該向后勤部門及時(shí)上報(bào)。

　　2.洗手擦肥皂時(shí)不要開著水龍頭。

　　（五）節(jié)省電力資源

　　1.無人使用的辦公室或會(huì)議室應(yīng)關(guān)掉燈源或電風(fēng)扇、隨手關(guān)閉樓道燈。

　　2.下班不忘關(guān)電源。

　　（六）節(jié)約燃油能源

　　加強(qiáng)公務(wù)用車和救護(hù)車的管理，實(shí)行定點(diǎn)加油、維修、保養(yǎng)和“一車一卡”加油制度；建立公務(wù)用車使用登記制度。主管人員要保持車輛、發(fā)電機(jī)等設(shè)施的正確良好使用狀態(tài)，操作人員要探索節(jié)油操作技巧，定期檢測(cè)設(shè)備。對(duì)違章用車、違章出車造成的消耗和責(zé)任事故，并給醫(yī)院造成的經(jīng)濟(jì)損失的要追究當(dāng)事人行政和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

　　三、節(jié)能降耗目標(biāo)

　　通過以上節(jié)能降耗措施，使我院耗電量、耗水量、耗油量均較上年下降5%，達(dá)到市衛(wèi)生局對(duì)我院節(jié)能工作的責(zé)任考核目標(biāo)。

　　四、工作要求

　　（一）提高認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)。各科室要高度重視節(jié)能減排工作，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)節(jié)能減排工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保節(jié)能工作取得實(shí)效。

　　（二）落實(shí)責(zé)任，定期檢查。辦公室定期檢查調(diào)查，摸清情況，查找薄弱環(huán)節(jié)，做到層層有責(zé)任，人人講節(jié)約，將節(jié)能減排責(zé)任落實(shí)到各科室。

　　（三）開展宣傳，嚴(yán)格監(jiān)管。結(jié)合我院實(shí)際，開展宣傳教育活動(dòng)，廣泛宣傳節(jié)能減排的重要性，提高全體職工的責(zé)任感和自覺性，引導(dǎo)全體人員從我做起、從現(xiàn)在做起，自覺養(yǎng)成節(jié)約一度電、一杯水、一滴油的良好習(xí)慣，營造人人想節(jié)約，處處為節(jié)約的良好氛圍。

　　原平市第二人民醫(yī)院

　　20xx年9月5日

實(shí)施方案集合 篇26

　　為切實(shí)做好我縣城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)慢性病、特殊病鑒定工作，根據(jù)《邯鄲市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)市級(jí)統(tǒng)籌實(shí)施細(xì)則》（[20xx]91號(hào)）、《涉縣城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)實(shí)施方案（試行）》（涉政[20xx]60號(hào)）和《涉縣城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)門診醫(yī)療統(tǒng)籌暫行辦法》（涉人勞社[20xx]30號(hào)）等文件規(guī)定，結(jié)合本縣實(shí)際，制定方案如下:

　　一、鑒定范圍

　　涉縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)和城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)的參保人員。

　　二、慢性病、特殊病病種范圍

　　（一）城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)慢性病病種（11種）：高血壓病、再生障礙性貧血、冠心病、精神病、肺源性心臟病、肝硬化、系統(tǒng)性紅斑狼瘡、糖尿病、類風(fēng)濕性關(guān)節(jié)炎、腦血管病、腎病綜合癥。

　　（二）城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)特殊病病種（4種）：惡性腫瘤、尿毒癥、器官移植術(shù)后、血友病。

　　（三）城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)慢性病病種（10種）：高血壓病、再生障礙性貧血、冠心病、精神病、肺源性心臟病、肝硬化、系統(tǒng)性紅斑狼瘡、糖尿病、類風(fēng)濕性關(guān)節(jié)炎、腦血管病。

　　（四）城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)特殊病病種（4種）：惡性腫瘤、尿毒癥、腎、肝移植術(shù)后、血友病。

　　三、鑒定辦法及標(biāo)準(zhǔn)

　　慢性病、特殊病鑒定聘請(qǐng)鑒定專家委員會(huì)進(jìn)行檢查鑒定，實(shí)行基本資料審核與醫(yī)學(xué)檢查相結(jié)合的方式集中鑒定，醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不參與醫(yī)學(xué)鑒定工作。

　　（一）鑒定工作人員審核申請(qǐng)人身份及病歷材料。確認(rèn)申請(qǐng)人身份和病歷無誤后，簽署核實(shí)意見，交由鑒定專家委員會(huì)進(jìn)行鑒定。

　　（二）鑒定專家委員對(duì)申報(bào)者資料結(jié)合病情進(jìn)行鑒定。需進(jìn)行醫(yī)學(xué)檢查的，在征得申請(qǐng)人或其親屬同意后，方可進(jìn)行相應(yīng)醫(yī)療設(shè)備檢查。

　　（三）鑒定結(jié)束后，醫(yī)療專家根據(jù)鑒定標(biāo)準(zhǔn)對(duì)患者作出是否合格的鑒定結(jié)論，簽名或蓋章，并對(duì)患者的鑒定結(jié)果保密。除疑難問題外，鑒定當(dāng)天應(yīng)作出鑒定結(jié)論。申請(qǐng)人或者其家屬對(duì)鑒定結(jié)果有異議的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)提出，由鑒定專家委員會(huì)進(jìn)行會(huì)診，會(huì)診結(jié)論為最終結(jié)論。自鑒定工作完成日，對(duì)鑒定結(jié)論公示七天，接受社會(huì)監(jiān)督，公示結(jié)束無異議行文下發(fā)。

　　（四）鑒定標(biāo)準(zhǔn)參照《邯鄲市城鎮(zhèn)參保職工長期慢性病鑒定標(biāo)準(zhǔn)》、《市本級(jí)城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)特殊病鑒定標(biāo)準(zhǔn)》、《邯鄲市城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)慢性病鑒定標(biāo)準(zhǔn)》和《邯鄲市城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)特殊病鑒定標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

　　四、鑒定申請(qǐng)及收費(fèi)

　　各主管單位負(fù)責(zé)通知本單位慢性病、特殊病患者，申請(qǐng)人應(yīng)根據(jù)本人病情對(duì)照《涉縣城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)慢性病、特殊病申請(qǐng)表》，認(rèn)為符合條件的，再行申報(bào)。并提供以下資料：

　　1、申請(qǐng)人二代身份證及復(fù)印件；

　　2、近期免冠小2寸彩色照片2張；

　　3、近期在醫(yī)療機(jī)構(gòu)的住院病歷（加蓋病案室章）、檢查報(bào)告單、出院小結(jié)等相關(guān)資料。

　　4、申請(qǐng)人同時(shí)患有兩種或兩種以上慢性病的，可自行選擇1種或2種疾病申報(bào)鑒定，需分別提交相應(yīng)的病歷材料。

　　鑒定過程中不收取任何費(fèi)用，但對(duì)申請(qǐng)人需要進(jìn)行醫(yī)學(xué)檢查的項(xiàng)目收費(fèi)按物價(jià)部門規(guī)定由檢查單位直接收取。

　　五、鑒定時(shí)間、地點(diǎn)和報(bào)表時(shí)限

　　鑒定時(shí)間：每年的3月份申請(qǐng)，4月份鑒定。

　　鑒定地點(diǎn)：涉縣醫(yī)院、涉縣中醫(yī)院、天津鐵廠職工醫(yī)院、涉縣腫瘤醫(yī)院、涉縣精神病醫(yī)院。

　　各參保單位于每年3月份將貼有申請(qǐng)人照片的《涉縣城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)慢性病、特殊病申請(qǐng)表》和申請(qǐng)人身份證復(fù)印件、住院病歷材料報(bào)縣人社局醫(yī)保中心。

　　六、鑒定工作的組織管理

　　（一）組織領(lǐng)導(dǎo)

　　成立由人大、政協(xié)、監(jiān)察局、公安、人社、衛(wèi)生、物價(jià)等部門組成的慢性病、特殊病鑒定工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在人社局。領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)鑒定工作進(jìn)行全程巡視監(jiān)督，設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話：，就鑒定工作的組織、服務(wù)、遵規(guī)守紀(jì)等情況廣泛接受社會(huì)監(jiān)督。

　　（二）鑒定過程管理

　　鑒定工作領(lǐng)導(dǎo)小組委托鑒定單位具體承擔(dān)鑒定任務(wù)，鑒定單位提供必備的設(shè)備設(shè)施，與鑒定工作領(lǐng)導(dǎo)小組在鑒定前兩日完成科室設(shè)置、鑒定設(shè)備和用品準(zhǔn)備等相關(guān)工作。鑒定工作領(lǐng)導(dǎo)小組做好對(duì)鑒定醫(yī)生的遴選，確定醫(yī)療專家。鑒定現(xiàn)場(chǎng)實(shí)行封閉式管理，申請(qǐng)人按指定時(shí)間進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)，由鑒定工作人員核驗(yàn)身份，分組待鑒,引導(dǎo)員按分組名單引領(lǐng)患者進(jìn)行鑒定和醫(yī)學(xué)檢查。血（尿）等化驗(yàn)結(jié)果樣本，指派專人送給醫(yī)療專家。整個(gè)鑒定過程保持安靜和良好秩序，非鑒定患者和保障工作人員不得進(jìn)入鑒定現(xiàn)場(chǎng)。

　　（三）鑒定違規(guī)處理

　　因參保單位或申報(bào)人沒有按規(guī)定填寫《涉縣城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)慢性病、特殊病申請(qǐng)表》，或未提供申報(bào)材料導(dǎo)致無法進(jìn)行鑒定和逾期不報(bào)而影響鑒定結(jié)果的，責(zé)任由參保單位和本人承擔(dān)。申請(qǐng)人不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加鑒定的，視為自愿放棄鑒定，不再重新鑒定。申請(qǐng)人在鑒定過程中拒絕專項(xiàng)檢查，弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況或與鑒定工作人員串通致使鑒定結(jié)果失真的，均按鑒定不合格處理，且兩年內(nèi)不得申報(bào)慢性病、特殊病鑒定。鑒定工作人員因工作疏忽、徇私舞弊或與申請(qǐng)人合伙騙取慢性病、特殊病資格，或借機(jī)收受賄賂、索要好處的，一經(jīng)查實(shí)，依法追究責(zé)任。

　　七、有關(guān)要求

　　1、思想高度重視。各參保單位和委托鑒定單位務(wù)必高度重視慢性病、特殊病鑒定工作，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，周密組織，規(guī)范運(yùn)作，確保鑒定工作順利進(jìn)行。各參保單位要及時(shí)通知本單位的患者，按照規(guī)定做好鑒定人的申報(bào)和相關(guān)準(zhǔn)備工作。

　　2、嚴(yán)格規(guī)范程序。鑒定人要嚴(yán)格遵守鑒定工作各項(xiàng)規(guī)定并按照鑒定方案參加鑒定。醫(yī)療專家要以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度進(jìn)行鑒定，遇有疑難問題應(yīng)組織會(huì)診，做到合格有理，淘汰有據(jù)。

　　3、實(shí)行回避制度。凡與鑒定對(duì)象之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親關(guān)系的組織鑒定的工作人員、醫(yī)務(wù)人員或其他人員，必須回避。

實(shí)施方案集合 篇27

　　經(jīng)過學(xué)校充分研究論證，學(xué)校從財(cái)政中每年不間斷支出20xx元人民幣作為獎(jiǎng)勵(lì)基金獎(jiǎng)勵(lì)當(dāng)年在專業(yè)化發(fā)展中做出一定成績的老師，當(dāng)隨著學(xué)校財(cái)政收入的增加，獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)也按一定比例提高。學(xué)校也將在條件成熟的情況下，除了學(xué)校獎(jiǎng)勵(lì)外，還成立家長捐助基金，全部用于教師專業(yè)發(fā)展顯著的老師。每年9月10日前由評(píng)審小組進(jìn)行評(píng)審，評(píng)審周期是上年7月1日至次年6月30日，現(xiàn)就有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)制度做如下說明。

　　一、指導(dǎo)思想

　　精神鼓勵(lì)的基礎(chǔ)上引領(lǐng)教師樹立專業(yè)化發(fā)展意識(shí)，充分張揚(yáng)教師在專業(yè)化發(fā)展中的成果，以科學(xué)的發(fā)展觀提高教師專業(yè)化發(fā)展水平。

　　二、獎(jiǎng)勵(lì)面及待遇

　　1、達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的所有老師；

　　2、除了經(jīng)濟(jì)上的獎(jiǎng)勵(lì)外，學(xué)校還力爭(zhēng)在各種場(chǎng)合表彰教師，在有關(guān)媒介上宣傳教師，為教師發(fā)放有實(shí)際價(jià)值的紀(jì)念品；

　　3、如當(dāng)年20xx元基金中有剩余部分，基金累計(jì)存入下一年度。

　　三、獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象：

　　教師專業(yè)化發(fā)展包括班主任、學(xué)科教師和學(xué)校行政人員的專業(yè)發(fā)展，因此，獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象包括班主任、科任教師和學(xué)校行政人員。

　　四、獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)（缺一不可）

　　A級(jí)（每人獎(jiǎng)勵(lì)500元）

　　（一）教學(xué)、教研、科研活動(dòng)（滿足一項(xiàng)均可）

　　1、參加學(xué)科教學(xué)賽課獲得區(qū)級(jí)二等獎(jiǎng)以上；

　　2、參加班主任基本功比賽或隊(duì)會(huì)比賽獲得區(qū)級(jí)二等獎(jiǎng)以上；

　　3、參加區(qū)級(jí)研究課活動(dòng)；

　　4、主持區(qū)級(jí)以上科研課題成果獲得二等獎(jiǎng)以上；

　　5、做區(qū)級(jí)以上專題報(bào)告；

　　（二）理論水平（滿足一項(xiàng)均可）

　　1、在區(qū)級(jí)以上正規(guī)刊物上發(fā)表論文4篇以上或獲得區(qū)級(jí)論文獎(jiǎng)4個(gè)以上；

　　2、在市級(jí)正規(guī)刊物上發(fā)表文章3篇以上或獲得市級(jí)論文獎(jiǎng)3個(gè)以上；

　　3、在省部級(jí)正規(guī)刊物上發(fā)表文章2篇以上或獲得省部級(jí)論文獎(jiǎng)2個(gè)以上；

　　4、在國家級(jí)正規(guī)刊物上發(fā)表文章1篇以上或獲得國家級(jí)論文獎(jiǎng)一個(gè)以上。

　　（三）指導(dǎo)學(xué)生（滿足一項(xiàng)均可）

　　1、指導(dǎo)學(xué)生獲得區(qū)級(jí)一等獎(jiǎng)2個(gè)或市級(jí)二等獎(jiǎng)2個(gè)以上、一等獎(jiǎng)一個(gè)以上

　　2、指導(dǎo)學(xué)生在區(qū)級(jí)刊物上發(fā)表小論文2篇以上、市級(jí)1篇以上；

　　3、指導(dǎo)學(xué)生小課題或綜合實(shí)踐活動(dòng)研究并寫出調(diào)查實(shí)驗(yàn)報(bào)告一項(xiàng)，有詳實(shí)的印證材料。

　　（四）教學(xué)質(zhì)量（滿足一項(xiàng)均可）

　　1、在兩學(xué)期期末考試中，班級(jí)學(xué)生成績“三率一分”在學(xué)區(qū)排名中至少有一次為第一名。

　　2、在組織學(xué)生參加區(qū)級(jí)比賽中，獲得團(tuán)體第三名以上。

　　B級(jí)（每人獎(jiǎng)勵(lì)300元）

　　（一）教學(xué)、教研、科研活動(dòng)（滿足一項(xiàng)均可）

　　1、參加學(xué)科教學(xué)賽課獲得區(qū)級(jí)三等獎(jiǎng)以上。

　　2、參加班主任基本功比賽或隊(duì)會(huì)比賽獲得區(qū)級(jí)三等獎(jiǎng)以上。

　　3、參加區(qū)級(jí)研究課活動(dòng)或?qū)W區(qū)級(jí)研究課活動(dòng)。

　　4、主持區(qū)級(jí)以上科研課題成果獲得三等獎(jiǎng)以上。

　　5、做學(xué)區(qū)級(jí)以上專題報(bào)告。

　　（二）理論水平（滿足一項(xiàng)均可）

　　1、在區(qū)級(jí)以上正規(guī)刊物上發(fā)表論文2篇以上或獲得區(qū)級(jí)論文獎(jiǎng)2個(gè)以上。

　　2、在市級(jí)正規(guī)刊物上發(fā)表文章1篇以上或獲得市級(jí)論文獎(jiǎng)1個(gè)以上。

　　（三）指導(dǎo)學(xué)生（滿足一項(xiàng)均可）

　　1、指導(dǎo)學(xué)生獲得區(qū)級(jí)一等獎(jiǎng)1個(gè)或市級(jí)二等獎(jiǎng)1個(gè)以上。

　　2、指導(dǎo)學(xué)生在區(qū)級(jí)刊物上發(fā)表小論文1篇以上。

　　3、指導(dǎo)學(xué)生小課題或綜合實(shí)踐活動(dòng)研究并寫出調(diào)查實(shí)驗(yàn)報(bào)告一項(xiàng)，有詳實(shí)的印證材料。

　　（四）教學(xué)質(zhì)量（滿足一項(xiàng)均可）

　　1、在兩學(xué)期期末考試中，班級(jí)學(xué)生成績“三率一分”在學(xué)區(qū)排名中至少有一次為第二名。

　　2、在組織學(xué)生參加區(qū)級(jí)比賽中，獲得團(tuán)體第三名以上。

　　C級(jí)（每人獎(jiǎng)勵(lì)200元）

　　（一）教學(xué)、教研、科研活動(dòng)（滿足一項(xiàng)均可）

　　1、參加學(xué)科教學(xué)賽課獲得學(xué)區(qū)級(jí)一等獎(jiǎng)以上。

　　2、參加班主任基本功比賽或隊(duì)會(huì)比賽獲得學(xué)區(qū)級(jí)一等獎(jiǎng)以上。

　　3、參加學(xué)區(qū)級(jí)研究課活動(dòng)。

　　4、主持區(qū)級(jí)以上科研課題成果獲得三等獎(jiǎng)以上。

　　5、做學(xué)區(qū)級(jí)以上專題報(bào)告。

　　（二）理論水平（滿足一項(xiàng)均可）

　　1、在區(qū)級(jí)以上正規(guī)刊物上發(fā)表論文1篇以上或獲得區(qū)級(jí)論文獎(jiǎng)1個(gè)以上。

　　2、在市級(jí)正規(guī)刊物上發(fā)表文章1篇以上或獲得市級(jí)論文獎(jiǎng)1個(gè)以上。

　　（三）指導(dǎo)學(xué)生（滿足一項(xiàng)均可）

　　1、指導(dǎo)學(xué)生獲得區(qū)級(jí)一等獎(jiǎng)1個(gè)或市級(jí)二等獎(jiǎng)1個(gè)以上。

　　2、指導(dǎo)學(xué)生在區(qū)級(jí)刊物上發(fā)表小論文1篇以上。

　　3、指導(dǎo)學(xué)生小課題或綜合實(shí)踐活動(dòng)研究并寫出調(diào)查實(shí)驗(yàn)報(bào)告一項(xiàng)，有詳實(shí)的印證材料。

　　（四）教學(xué)質(zhì)量（滿足一項(xiàng)均可）

　　1、在兩學(xué)期期末考試中，班級(jí)學(xué)生成績“三率一分”在學(xué)區(qū)排名中至少有一次為第二名。

　　2、在組織學(xué)生參加學(xué)區(qū)級(jí)比賽中，獲得團(tuán)體第一名以上。

　　五、評(píng)審小組名單

　　組長：

　　成員：

　　六、評(píng)審程序

　　每年9月5日以前填報(bào)個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)基本資料，寫出申報(bào)申請(qǐng)——9月6日評(píng)審小組評(píng)審會(huì)——9月7日公示——9月8全校教師會(huì)——9月9日公布結(jié)果。

　　七、其它

　　1、如果每年獎(jiǎng)勵(lì)總金額超過20xx元，學(xué)校財(cái)力在能夠開支的情況下，盡力按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，實(shí)在不能執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，學(xué)校給予變通照顧的待遇。

　　2、本方案自20xx年9月1日開始執(zhí)行。

　　3、評(píng)審小組有最終解釋權(quán)。

實(shí)施方案集合 篇28

　　一、指導(dǎo)小組：

　　指導(dǎo)組長：

　　指導(dǎo)教師：

　　二、辦社宗旨：隨心飛翔，放飛夢(mèng)想

　　三、活動(dòng)目的：

　　豐富校園文化生活，在百忙的學(xué)習(xí)生活中放松緊張的學(xué)習(xí)氣氛。將熱愛羽毛球運(yùn)動(dòng)的同學(xué)聚在一起，在屬于自己的天空中，鍛煉身體、增強(qiáng)體質(zhì)、同時(shí)也提高同學(xué)們的羽毛球技術(shù)，讓同學(xué)有一個(gè)展示自我的舞臺(tái)，為同學(xué)提供一個(gè)交流的平臺(tái)。

　　四、活動(dòng)方式：

　　以學(xué)習(xí)和練習(xí)及比賽為主，培養(yǎng)大家對(duì)羽毛球的熱情。

　　五、活動(dòng)時(shí)間：每周二下午課外活動(dòng)。

　　六、活動(dòng)地點(diǎn)：校羽毛球場(chǎng)。

　　七、社團(tuán)成員基本義務(wù)：

　　1、自覺遵守社團(tuán)章程，執(zhí)行社團(tuán)管理機(jī)構(gòu)審批的決議。

　　2、服從社團(tuán)組織領(lǐng)導(dǎo)，維護(hù)社團(tuán)聲譽(yù)。

　　3、積極參加社團(tuán)發(fā)起的各項(xiàng)活動(dòng)。

　　八、訓(xùn)練要求

　　學(xué)生訓(xùn)練課的內(nèi)容、形式，要求多種變化，各種練習(xí)手段盡量與游戲活動(dòng)相結(jié)合，以激發(fā)學(xué)生對(duì)羽毛球的興趣。本學(xué)期通過每周二的課外活動(dòng)進(jìn)行羽毛球興趣小組的活動(dòng)，學(xué)生要基本能掌握羽毛球的擊球要領(lǐng)。由于學(xué)生基礎(chǔ)比較差，有一些是一點(diǎn)球感也沒有，水平是參差不齊的。在本學(xué)期，著重訓(xùn)練學(xué)生羽毛球的推擋訓(xùn)練、接發(fā)球訓(xùn)練和腳步動(dòng)作的訓(xùn)練，從而激發(fā)學(xué)生的練習(xí)興趣。在學(xué)習(xí)過程中，我們將采取循序漸進(jìn)的訓(xùn)練方法，讓學(xué)生由練球感開始，由不會(huì)控制球到能熟練控制球，從不會(huì)擊球到能按落點(diǎn)準(zhǔn)確擊球，從而形成學(xué)習(xí)羽毛球的訓(xùn)練模式。

　　九、所需器材：

　　羽毛球場(chǎng)兩塊、羽毛球拍10副，羽毛球10筒。

　　十、社團(tuán)理解：

　　羽毛球不僅僅是一項(xiàng)體育運(yùn)動(dòng)，除了能增強(qiáng)體質(zhì)，也培養(yǎng)我們團(tuán)結(jié)互助的精神，開辦這個(gè)社團(tuán)正是出于我們對(duì)羽毛球的一份執(zhí)著與熱愛，懷著對(duì)羽毛球的這份美好的憧憬，我們希望有更多像我們這樣的羽毛球愛好者參與進(jìn)來，為一些志同道合的學(xué)生提供一個(gè)交流和施展才華的平臺(tái)，營造一個(gè)良好的校園文化氛圍，在其中也許并不是每個(gè)人都對(duì)羽毛球有著如此強(qiáng)烈的愛好，但既然融入了其中，就讓羽毛球?qū)⒋蠹胰谌肫渲校�去盡情的享受羽毛球給你帶來的無窮樂趣吧！

　　20xx年9月2日

實(shí)施方案集合 篇29

　　為進(jìn)一步提高街道管理和服務(wù)社區(qū)的能力和水平，增強(qiáng)街道干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)，按照區(qū)委創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)會(huì)議和方案的要求，街道積極推動(dòng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)，在加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、提升學(xué)習(xí)理念、健全學(xué)習(xí)機(jī)制、培育學(xué)習(xí)氛圍上下功夫，在前期的創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)工作上取得了一定成效。

　　一、領(lǐng)導(dǎo)重視、提前謀劃。

　　開完區(qū)里的創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的動(dòng)員會(huì)以后，街道黨委立刻行動(dòng)召開街道的動(dòng)員會(huì)，成立了街道創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)小組，任組長，同時(shí)按照區(qū)委創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)方案的要求，制訂了切實(shí)可行的《街道創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)實(shí)施方案》。街道領(lǐng)導(dǎo)班子深刻認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)對(duì)“和諧街道”建設(shè)的重要性，通過多次召開專題會(huì)議，對(duì)機(jī)關(guān)干部的學(xué)習(xí)活動(dòng)提出明確要求，建立了“主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，班子人員配合抓，機(jī)關(guān)黨支部具體抓”的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作機(jī)制，確保人員到位、責(zé)任到位、工作到位。街道班子特別注重學(xué)習(xí)理念的提升，堅(jiān)持把學(xué)習(xí)擺到重要位置，與業(yè)務(wù)工作一同布置，一同檢查，一同落實(shí)。要求機(jī)關(guān)黨員干部要人人學(xué)習(xí)，時(shí)時(shí)學(xué)習(xí)，處處學(xué)習(xí)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)持帶頭參加各類學(xué)習(xí)，帶頭參加實(shí)踐活動(dòng)，發(fā)揮表率和示范引領(lǐng)作用。在開展工作中我們重點(diǎn)做到了以下幾點(diǎn)：

　　一是領(lǐng)導(dǎo)示范引領(lǐng)。自開展此項(xiàng)活動(dòng)以來，街道黨委領(lǐng)導(dǎo)班子在自覺學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，結(jié)合分管工作，帶頭為機(jī)關(guān)干部、社區(qū)干部上黨課；黨政主要領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持在每周五政治學(xué)習(xí)課上結(jié)合當(dāng)前重點(diǎn)工作和干部群眾的思想熱點(diǎn)作中心發(fā)言，班子其他領(lǐng)導(dǎo)輪流主持學(xué)習(xí)課程，結(jié)合分管工作做重點(diǎn)闡述，對(duì)促進(jìn)干部加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高分析問題和解決問題的能力，起到了很好的引領(lǐng)作用，為更好的開展學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)起到了積極的推動(dòng)作用。

　　二是營造學(xué)習(xí)氛圍，健全完善學(xué)習(xí)機(jī)制

　　（一）是嚴(yán)格學(xué)習(xí)計(jì)劃。街道黨委領(lǐng)導(dǎo)班子確立全街學(xué)習(xí)計(jì)劃，確保班子成員學(xué)習(xí)在前、領(lǐng)會(huì)在前、示范在前。機(jī)關(guān)黨支部定期制定干部學(xué)習(xí)計(jì)劃，確定學(xué)習(xí)重點(diǎn)，向大家提供學(xué)習(xí)材料；各科室也有針對(duì)性地制定相應(yīng)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，組織好本科室業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)；每位機(jī)關(guān)干部制定好個(gè)人的學(xué)習(xí)計(jì)劃。使每個(gè)部門和每個(gè)黨員干部學(xué)有目標(biāo)、有方向、有動(dòng)力。

　　（二）是建立和完善機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)制度。將集中學(xué)、分散學(xué)和自學(xué)三者有機(jī)結(jié)合。街道首先將每周五下午確定為機(jī)關(guān)集中學(xué)習(xí)時(shí)間，通過采取授課學(xué)習(xí)、互相交流、觀摩電教片、匯報(bào)工作等形式，集中學(xué)習(xí)政治理論、方針政策、上級(jí)文件及機(jī)關(guān)日常工作注意事項(xiàng)；并根據(jù)街道工作中出現(xiàn)的新問題、新情況，及時(shí)調(diào)整、充實(shí)、豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。許多同志課后都感慨地說：“學(xué)和不學(xué)大不一樣，思想通了，工作的勁頭更足了。”分散學(xué)習(xí)以科室業(yè)務(wù)知識(shí)為主，各科室通過確立學(xué)習(xí)計(jì)劃、要點(diǎn)，學(xué)習(xí)交流本科室工作。街道還實(shí)行了科室培訓(xùn)新機(jī)關(guān)干部、社區(qū)干部的帶教制，幫助新機(jī)關(guān)干部、社區(qū)干部更快進(jìn)入角色。個(gè)人自學(xué)以干部每天讀書學(xué)習(xí)半小時(shí)為重點(diǎn)，同時(shí)積極鼓勵(lì)和支持機(jī)關(guān)干部“八小時(shí)以外”的學(xué)習(xí)，這樣就保證了機(jī)關(guān)干部每周不少于7小時(shí)。

　　街道還利用信息化優(yōu)勢(shì)，通過“街道和諧博客”營造學(xué)習(xí)氛圍。建立機(jī)關(guān)干部《學(xué)習(xí)園地》，每個(gè)干部定期將自己的學(xué)習(xí)書籍、學(xué)習(xí)體會(huì)和調(diào)研文章發(fā)布在學(xué)習(xí)園地上，起到互相交流學(xué)習(xí)的目的。自開展學(xué)習(xí)活動(dòng)以來，街道干部在《學(xué)習(xí)園地》上共發(fā)表各類學(xué)習(xí)體會(huì)20余篇。使學(xué)習(xí)成為機(jī)關(guān)一種經(jīng)常性、制度性、自覺性的行為。

　　二、整合資源，豐富學(xué)習(xí)形式和內(nèi)容。

　　一是多載體豐富學(xué)習(xí)形式。街道黨委采用“走出去、請(qǐng)進(jìn)來”的方式，，街道準(zhǔn)備邀請(qǐng)區(qū)里領(lǐng)導(dǎo)、基層老黨員等專家對(duì)“學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”、“雷鋒的生平事跡”進(jìn)行學(xué)習(xí)，通過這些活動(dòng)，為機(jī)關(guān)干部、社區(qū)干部深入領(lǐng)會(huì)黨的路線、方針政策、創(chuàng)造條件，不僅拓展了機(jī)關(guān)干部、社區(qū)干部學(xué)習(xí)的深度和廣度，更進(jìn)一步提高了學(xué)習(xí)的效果。

　　街道黨委領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)機(jī)關(guān)干部、社區(qū)干部的不同興趣愛好，適時(shí)組織各種活動(dòng)和比賽，使創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)活動(dòng)有張有弛，生動(dòng)活潑。機(jī)關(guān)干部、社區(qū)干部在學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)中持續(xù)學(xué)習(xí)，快樂工作，熱情參與，創(chuàng)造了內(nèi)部和諧，發(fā)揮了人的智慧和創(chuàng)造力，樹立了新型的柔性管理理念，增添了單位的生機(jī)和活力。

　　二是結(jié)合實(shí)際，確保學(xué)習(xí)活動(dòng)有實(shí)效

　　街道在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的過程中，建立了“深入基層、聯(lián)系群眾”的工作機(jī)制，黨委領(lǐng)導(dǎo)班子每人分管一個(gè)社區(qū)，每周深入社區(qū)了解民意、協(xié)調(diào)矛盾；街道還建立了聯(lián)絡(luò)員制度，由科長帶領(lǐng)機(jī)關(guān)干部聯(lián)系、指導(dǎo)每個(gè)社區(qū)的各項(xiàng)工作，及時(shí)反饋基層信息，及時(shí)處理矛盾糾紛，受到百姓的一致好評(píng)。

　　街道領(lǐng)導(dǎo)班子始終把學(xué)習(xí)活動(dòng)與創(chuàng)建服務(wù)型、效率型機(jī)關(guān)相結(jié)合。將該項(xiàng)工作視為機(jī)關(guān)干部、社區(qū)干部實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀、推進(jìn)和諧街道建設(shè)的有效載體。將全街各項(xiàng)工作有機(jī)結(jié)合，相互促進(jìn)，在提高創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)效果的同時(shí)，更為全街各項(xiàng)事業(yè)的協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展增添了新的活力。

實(shí)施方案集合 篇30

　　為嚴(yán)格依法行政，建設(shè)陽光政府、法治政府、責(zé)任政府,結(jié)合《中華人民共和國行政許可法》的貫徹實(shí)施，從今年起在市政府機(jī)關(guān)和市直行政部門以及具有管理公共事務(wù)的職能組織全面推行政務(wù)公開工作。

　　一、政務(wù)公開的內(nèi)容

　　（一）信息公開。凡是社會(huì)普遍關(guān)心和涉及公眾利益的有關(guān)事項(xiàng)、公眾反映強(qiáng)烈的有關(guān)事項(xiàng)、對(duì)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展有一定影響的事項(xiàng)，以及其它需要特別予以監(jiān)督的有關(guān)事項(xiàng)，除涉及國家秘密、商業(yè)秘密或個(gè)人隱私的外，都應(yīng)公開。

　　（二）程序公開。

　　1、行政機(jī)關(guān)行政許可的.事項(xiàng)、依據(jù)、數(shù)量，辦事對(duì)象應(yīng)履行的義務(wù)，辦事應(yīng)具備的資格條件、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)以及應(yīng)提交的材料目錄、應(yīng)辦理的手續(xù)等；

　　2、辦事機(jī)構(gòu)自身應(yīng)履行的管理權(quán)限、辦事依據(jù)、辦事流程、辦事時(shí)限、辦事紀(jì)律、服務(wù)承諾以及監(jiān)督投訴渠道等。

　　（三）結(jié)果公開。包括行政機(jī)關(guān)實(shí)施行政許可依法應(yīng)當(dāng)聽證的事項(xiàng)，依法需要通過招標(biāo)、拍賣、考試的事項(xiàng)及行政許可的實(shí)施和結(jié)果。

　　二、政務(wù)公開的形式各部門、各單位必須從實(shí)際出發(fā)，不斷創(chuàng)新政務(wù)公開的形式，務(wù)求實(shí)效。

　　一是通過報(bào)刊、電視等新聞媒體公開；

　　二是通過會(huì)議(含聽證會(huì))、文件、通告等形式公開；

　　三是通過電子顯示屏，政務(wù)公開專欄，政府、行業(yè)或部門網(wǎng)站形式公開。市政府公告欄將擴(kuò)大版面，擴(kuò)充信息，并做到十天一換，使之成為市政府政務(wù)公開的重要渠道；四是在市集中辦事大廳、會(huì)計(jì)核算中心、洽談大廳和招投標(biāo)中心以及本單位辦事窗口張貼辦事指南、印發(fā)辦事卡片、設(shè)立電子觸摸屏和信息電話等形式公開。

　　三、政務(wù)公開的步驟

　　結(jié)合《中華人民共和國行政許可法》的貫徹、實(shí)施，市本級(jí)政務(wù)公開工作分兩個(gè)階段進(jìn)行：

　　第一階段為重點(diǎn)推進(jìn)階段。市政府組成部門根據(jù)《中華人民共和國行政許可法》的規(guī)定和本實(shí)施方案的要求，結(jié)合自身職能，理出本部門應(yīng)公開的事項(xiàng)，經(jīng)市政府法制辦審核后實(shí)施，在今年5月底前完成。

　　第二階段為全面推開階段。在市政府組成部門以外的所有其它部門和具有管理公共事務(wù)的組織全面推行政務(wù)公開，今年6月底前完成，并在實(shí)施中不斷完善。相關(guān)部門按照第一階段的要求，理出各自的政務(wù)公開方案，經(jīng)市政府法制辦審核后實(shí)施。

　　四、組織保障措施

　　（一）健全機(jī)構(gòu)，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)。市政府成立推行政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，由市長任組長，市政府常務(wù)副市長、秘書長和監(jiān)察局局長任副組長，市政府組成部門主要負(fù)責(zé)人為成員，下設(shè)辦公室和督查室（分別設(shè)在市政府辦公室和市監(jiān)察局內(nèi)）。領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督促、落實(shí)市本級(jí)政務(wù)公開工作。

　　（二）明確職責(zé)，落實(shí)責(zé)任。市政府各部門要成立或完善相應(yīng)的組織機(jī)構(gòu)，建立部門、單位一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，責(zé)任科室、責(zé)任人具體承辦的分級(jí)負(fù)責(zé)制，形成市政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各部門密切配合，干職工積極參與和人民群眾加強(qiáng)監(jiān)督的工作機(jī)制，確保政務(wù)公開工作的順利推行。

　　（三）完善機(jī)制，強(qiáng)化監(jiān)督。 建立和完善內(nèi)部監(jiān)督和外部監(jiān)督相結(jié)合的監(jiān)督機(jī)制。強(qiáng)化行政監(jiān)督，自覺接受人大、政協(xié)監(jiān)督、行政機(jī)關(guān)層級(jí)監(jiān)督和社會(huì)、輿論監(jiān)督。加大督查力度，及時(shí)受理社會(huì)各界的投訴，對(duì)未按政務(wù)公開規(guī)定辦理的，督促有關(guān)部門及時(shí)整改，拒不改正的要視情況追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任人的責(zé)任。

　　（四）嚴(yán)格考核，實(shí)施獎(jiǎng)懲。將推行政務(wù)公開工作列入政府部門、有關(guān)單位和領(lǐng)導(dǎo)的目標(biāo)考核內(nèi)容。平時(shí)不定期進(jìn)行抽查，年底全面檢查考核。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)重視、目標(biāo)明確、重點(diǎn)突出、措施有力、成效明顯的單位，給予表揚(yáng)并在年終目標(biāo)考核時(shí)酌情加分。對(duì)推行政務(wù)公開認(rèn)識(shí)不統(tǒng)一、措施不得力、無成效和群眾反映較多的單位，給予公開曝光，并在年終目標(biāo)考核時(shí)酌情扣分。對(duì)不公開或搞假公開的，追究政紀(jì)責(zé)任。