職工對公司的承諾書（精選4篇）

職工對公司的承諾書 篇1

　　本人，承諾主動遵守和執行以下的職責和要求：

　　1、在車間主任的領導和班組長的指揮下開展工作，服從管理聽從指揮;

　　2、嚴格遵守、認真貫徹落實公司及車間各項的方針政策和規章制度;

　　3、積極服從各項工作安排，高效生產，在規定時間內保質保量完成各項生產任務;

　　4、掌握生產工藝和技術要求，嚴格執行工藝紀律，嚴格執行工藝流程卡和三檢制流程;

　　5、精細操作，自檢到位，維護產品品質，控制制造不良，杜絕返工及廢品出現;

　　6、掌握各項安全生產管理制度和崗位安全操作規程，定時安全自檢、隱患自查自糾活動;

　　7、嚴格遵守和執行特種作業安全要求，抵制三違，杜絕安全事故發生;

　　8、掌握6S理論知識和現場6S標準，每天進行整理整頓和清掃工作，保持現場干凈整齊;

　　9、按規定對設備進行生產日常維護保養，認真填寫保養記錄;工具用完及時歸位，妥善保管，定期盤點;

　　10、注意自身形象，工作時間穿工作服和勞保鞋，行為舉止端莊文明;

　　11、嚴格遵守勞動紀律，不隨意離崗、空崗串崗，不酒后上崗，不大聲喧嘩，不扎堆聊天;

　　12、團結禮貌，互幫互助，禁止爭吵、打架行為，嚴禁搬弄是非、宣傳消極言論;

　　13、遵守考勤制度，控制隨意缺勤行為，杜絕遲到、早退，出滿勤干滿點;

　　14、遵守物料運行制度流程，按定額和任務數量領取物料，及時記錄，及時報告異常;

　　15、注意勤儉節約，維護各項設備的工具設施，抵制各項浪費，嚴格控制跑冒滴漏的情況;

　　16、按要求記錄生產數據和生產日報，準確完整;

　　17、積極參加各項培訓學習活動，努力達到培訓要求和各階段成長提高目標;

　　18、積極參與各項技改活動和合理化建議等活動，為公司發展提供必要的貢獻;

　　19、積極服從領導安排的其它臨時工作，服從崗位調配安排;

　　20、接受上級領導的考核，如有違反以上職責和要求，甘愿接受班組長和車間主任的相關處罰。

職工對公司的承諾書 篇2

　　本人系上海__產權經紀有限公司的新員工，在上崗之前，本人自愿遵守規定：

　　1、在正式貴公司員工之前，本人的試用期為3個月;

　　2、試用期內本人的工資薪水合計1000元，全勤獎金100元;

　　3、試用期之業績獎金貴公司規定標準;

　　4、未正式員工之前，本人自愿不享有公司的包括社會保險在內的任何福利，也不簽正式勞動合同;

　　5、試用期間本人遵守公司的作業和作息規定;

　　6、本人遵照員工守則之規范工作;

　　7、本人服從公司及主管之教育和幫助;

　　8、本人將公司的專業培訓;

　　9、本人每月成交達一萬股;

　　10、 如在試用期間本人并不適合在貴公司發展，本人將無條件公司的辭退。

　　11、 承諾是本人的意思表示。

　　本人簽名：___________ 性 別：_______ 年齡：__________

　　居民身份證號碼：______________________ 電話：____________

　　家庭住址： __________________________________________________

職工對公司的承諾書 篇3

　　作為公司家庭的一員，我深刻認識到安全是家庭幸福的基礎，事故是痛苦的根源;作為公司的一名員工，我深刻認識到了自己不僅僅是家庭中的一員，也是公司的一分子，安全不僅僅是我的權利，更加是我對企業應盡的義務;作為從事紙品包裝的一名員工，我深刻認識到了電力生產電氣設備多、易燃、易爆和有毒物品多、高速旋轉機械多、特種作業多，勞動條件和環境相當復雜，本身潛伏著諸多不安全因素，潛在的危險性大，工作中稍有疏忽，潛在的危險會轉化為人身事故。因此，我鄭重承諾在以后的工作中做到以下幾點：

　　1、履行崗位安全責任，為企業安全負責、為部門安全負責、為員工安全負責、為自己安全負責。

　　2、自覺遵守國家、行業和公司的各種安全管理法律、規章、制度、規定，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品，與“違章、麻痹、不負責任”三大敵人做斗爭，努力做到“不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害”。

　　3、遵守交通安全管理的各項法律、規章、制度、規定，不疲勞開車、不酒后開車、不將車輛借予無駕駛證人員駕駛，開車時不打手機、看信息。

　　4、遵守消防管理的各項法律、規章、制度、規定，積極學習滅火與火場逃生知識，熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線路。

　　5、日常工作中不違章指揮、不違章作業、不違反勞動紀律，不盲目作業。

　　6、自覺接受公司、部門、班組的安全交底和技術交底，自覺執行安全交底和技術交底要求的各種安全措施，不抱僥幸心理。

　　7、支持公司質安部和上級安監部門的工作，積極接受安全管理人員和其他人員對自己不安全行為的批評和建議并及時改正。不抱抵觸心理、不打擊、報復安全管理人員和其他指出自己不安全行為的人員。

　　8、主動制止同事的不安全行為，對發現事故隱患或者其他不安全因素，立即向現場安全生產管理人員或者本單位負責人報告;接到報告的人員應當及時予以處理。

　　9、積極參加公司舉辦的各種安全培訓和安全學習、安全活動、事故應急演練，掌握作業所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。

　　10、積極參與公司的安全文化建設，努力營造和諧的安全生產氛圍，培養良好的工作習慣和安全價值觀。

職工對公司的承諾書 篇4

　　本人，于年月日入職，在公司/部門任職崗位，為明確本人在工作期間之責任和職業道德，我愿向公司做出以下承諾：

　　一、本人在入職時保證個人資料、相關證件真實有效，并已接受相關醫院體制檢查，在過往單位工作過程中無任何職業病病史，也未存在任何職業病傾向，更無職業病潛伏狀況。

　　二、本人已與原工作單位解除勞務關系，無勞資或經濟糾紛等相關事宜，無任何競業限制約定，若出現原單位追究我本人相關責任，均與公司無任何關系，給公司帶來的.損失，將由我本人承擔。

　　三、公司規章制度和崗位職責我已學習和明確，將嚴格遵守和履行各項制度;若有違反，愿意接受公司相關處罰，觸犯法律的，愿承擔法律責任。

　　四、任職期間，不在外兼職，并嚴格遵守公司規定的作息時間，因工作需要將服從加班的安排和接受崗位調配。

　　五、自覺維護公司榮譽，不利用職務之便貪五舞弊，不泄露和探聽薪資，不偽造或盜用公司印信文件等不正當手段來從事其他活動。

　　六、自覺維護公司利益，不侵占公司、同事或客人的財物、不貪占、無故損毀公司財物，對與本人發生的相關業務經費，愿意接受公司的調查和處理。

　　七、遵守公司保密規定，保守公司秘密，不將公司的任何材料帶離工作場所，不向他人泄露公司秘密，保證不散播不利于公司的言論，更不做中傷公司的事，自覺維護公司聲譽。

　　八、在工作時間內必須穿戴公司提供的工作服等勞保用品，并保證整潔;中途辭職，所發放的勞保用品需要上交，若遺失，則按價賠償。

　　九、個人意見或建議，保證做到逐級反映;當反映意見或建議未獲解決或采納時，保證以書面形式向上級反映。如確需當面反映時，保證在工作結束后進行。

　　十、因故申請離職時，我將提前一個月以書面形式呈報公司，并辦妥相關移交手續。如擅自離職，甘愿將本人未領的所有工資、福利等作為違約處罰。

　　十一、離職后，不得單獨或聯合他人實施有損公司利益和形象的行為，不得直接、間接或變相利用未經允許的公司品牌和資源的任何業務;若有違背，則愿承擔一切法律責任。

　　以上承諾，系本人真實意愿之反映。