企業員工個人承諾書范文(精選3篇)
企業員工個人承諾書范文 篇1
根據《中華人民共和國安全生產法》,我作為企業(單位)法定代表人和安全生產第一責任人,對本企業(單位)安全生產工作負全面責任,為了積極落實安全生產主體責任,努力做好安全生產工作,現鄭重承諾如下:
。ㄒ唬┴瀼匕踩谝环结,堅持預防為主的原則,本企業領導在管理生產的同時,負責管理安全工作。生產必須服從安全,安全促進生產,在安全與生產發生矛盾時,生產服從安全。定期召開安全例會,學習專業知識,傳達上級下達的安全工作精神,布置活動內容,對發生事故進行分析、調查、總結、定性、處理、上報。組織各種形式的安全活動,加大安全專項資金賬戶建立力度,提高應急處置能力。確保安全生產長效機制有序發揮。
(二)認真貫徹執行《山西省道路貨物運輸源頭治理超限超載暫行辦法》《山西省治理車輛非法超限超載工作責任追究辦法》(省政府第223 號224號令)文件精神,維修企業須對非法改裝車輛的行為制定相應的管理規章及制度。加強對員工杜絕承修非法改裝車輛的培訓教育,嚴禁擅自改變承修車輛的外形、輪廓尺寸,擅自增加鋼板彈簧片數、厚度。擅自變換與原車型輪胎型號不符的輪胎,嚴禁承修無牌、無證或報廢的車輛。
(三)認真落實《安全生產承諾書》中的承諾事項,健全完善各項安全生產制度。監督檢查各工種嚴格執行安全操作規程的情況。組建應對突發事件的應急機構,加強對火災、洪水、地震等突發事件及各種自然災害的處置能力。發生事故隱患應立即排除或及時上報。監督、檢查、正確使用各種設備的安全裝置和勞保用具。徹底杜絕違章指揮、違章作業和違反勞動紀律的現象。開展經常性安全生產檢查,及時消除各類事故隱患,確保安全生產。
(四)以上承諾如違反自愿承擔相應的法律責任,自愿接受運管部門的處罰
企業員工個人承諾書范文 篇2
為認真貫徹國家安全生產法律法規,切實落實企業安全生產主體責任,加強企業安全生產管理,提高企業安全生產水平,防止和減少各類生產安全事故的發生,本單位鄭重承諾:
一、落實安全責任制,完善各項制度與規程。根據國家法律法規的明確要求,健全安全生產責任制,完善安全生產的各項制度和相關安全操作規程,并采取有效措施保證各項制度和規程在生產過程中的貫徹落實。本單位承諾,將安全生產責任層層落實到各部門、各車間、各班組,落實到各級管理人員和每個職工。
二、加大安全投入,落實安全措施。提高企業生產設備、設施的本質安全水平,不斷改善安全生產條件,保證生產經營場所和設備、設施及生產防護設備符合有關安全生產法律、法規的規定和有關國家、行業標準規范的要求。
三、加強安全管理,強化安全檢查。切實履行企業負責人的各項安全生產職責,經常督促、檢查本單位的安全生產工作,保證各項制度和措施的落實到位,認真排查本單位各類事故隱患和不安全因素,并及時消除和整改發現的隱患。
四、搞好從業人員的安全培訓和教育,提高全員安全意識與技能。加強本單位各級各類管理人員和職工的安全生產培訓教育,不斷提高安全生產意識與安全操作技能。保證企業主要負責人和安全生產管理人員具備與生產經營活動相適應的安全生產知識和管理能力。依法設置安全生產管理機構并配備與企業安全生產相適應的安全管理人員,保證各級各類人員持證上崗。
五、加強應急救援體系建設,及時報告和處理生產安全事故。組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案,定期組織演練,落實各項應急救援措施。按《中華人民共和國安全生產法》及時、如實報告生產安全事故。并按“四不放過”(事故原因沒有查清不放過,事故責任者沒有嚴肅處理不放過,廣大干部和員工沒有受到教育不放過,防范措施沒有落實不放過)的原則,認真處理各類生產安全事故。
企業員工個人承諾書范文 篇3
作為x大家庭的一員,在過去的一年里,個人工作得到部門充分認可,并發放個人年終獎勵。展望新的一年,為明確本人在工作期間之責任和職業道德,我鄭重承諾:
一、部門規章制度和崗位職責我已學習和明確,將嚴格遵守和履行各項制度;若有違反,愿意接受部門相關處罰,愿承擔責任。
二、任職期間,不在外兼職,并嚴格遵守部門規定的作息時間,因工作需要將服從加班的安排。
三、自覺維護部門榮譽,不利用職務之便貪污舞弊,不泄露和探聽薪資,不偽造或盜用部門印信文件等不正當手段來從事其他活動。
四、自覺維護部門利益,不侵占部門、同事或他人的財物,對與本人發生的相關業務費用,愿意接受部門的調查和處理。
五、遵守部門保密規定,不將部門的任何保密材料帶離工作場所,不向他人泄露部門秘密,保證不散播不利于部門的言論,更不做中傷部門的事,自覺維護部門聲譽。
六、個人意見或建議,保證做到逐級反映;當反映意見或建議未獲解決或采納時,保證以書面形式向上級反映。
七、與部門風雨同舟、共同發展、不離不棄,自愿為部門至少服務至20xx年7月以后,如有特殊情況,離開中威大家庭,必需提前半年以書面形式呈報部門,并辦妥相關移交手續。如擅自離職,甘愿將本人未領的所有工資、福利等作為違約處罰。離職后,不單獨或聯合他人實施有損部門利益和形象的行為,不得直接、間接或變相利用未經允許的部門品牌和資源的任何業務;若有違背,則愿承擔一切法律責任。
八、工作中我將全力以赴,拿更優異的工作成果來體現自身價值、回報部門。
以上為我莊嚴承諾!