村干部個人辭職信（通用4篇）

村干部個人辭職信 篇1

　　尊敬的領導：

　　您好！

　　我是__村的副村長，在20__年被選為__村的副村長后，一直任命到現在。在我擔任副村長的這工作期間里，我自認為面對群眾，面對父老鄉親，面對上級領導，我問心無愧。這幾年里，我熱愛這份崗位，敬重這份崗位，協助村長處理村里的各項事務。父老鄉親一有什么困難，有什么需要幫助的地方，我每次都是盡我所能的去幫助他們，熱情周到的為他們服務。本著我哪有有需要就去哪里的態度，也贏得了廣大村民的支持與信任，贏得了村委會領導們的一致好評。

　　我不驕傲，不自滿，覺得做這些事情都是我應該要去做的，以及包括這些事情也都是多虧了村民們的支持與寬容，多虧了上級領導和村長的'信任與指導。不然我也不會做的這么好，不會一直被任命到現在。所以我還要感謝廣大群眾，感謝上級領導，感謝村長在這些年來對我的幫助和理解。但是現在我因年齡越來越大，身體時常感到不適而要提出辭職的申請，希望能得到領導的批準。

　　我認為作為一個副村長，我有責任和義務去幫助村民們解決問題。不管是小到家庭瑣事，還是大到鬧法庭的矛盾，只要被我看見，只要找上了門來，我都要不辭辛苦的去幫村民協調，去幫村民解決。這些年來，我為我們村里搭橋建路，為我們村里安路燈，引自來水，為我們村里的環境做了許許多多的，只是想提高他們的生活質量和居住環境，讓村民過得更加的幸福安康，讓更多的年輕人選擇留在村里，一起為建設我們村而努力。

　　但是現在我的身體越來越不行了，即便我有這個心，我也已經出不了這個力了。所以我很抱歉不能再為村民們繼續服務下去，但是我保證，以后如果有村里需要有幫助的，我還是能幫的就盡量幫。所以我希望村民們能盡快選出一個比我更加優秀，更加有能力的年輕副村長，來接任我的位置。我也會在他上任后悉心調教他，監督他做的有沒有到位，有沒有為廣大群眾著想，等他做到這些后，我再離職，放心離開我多年的崗位，我也是時候該讓位給這些年輕有為的國家人才和棟梁了，我相信他會比我做的更好，把我們村里建設的更和諧更美麗。

　　但是我在這里也想說一聲，如果在我擔任副村長的這期間理，我有做的欠考慮的地方或者令群眾或領導不滿的地方，我在此對我這些不好的行為向你們道歉。但是現在我希望領導能看在我這么多年全心全意為村民服務的份上，批準我的離職，批準我回去休養我多年勞累而患上各種疾病的身體。

　　此致

　　敬禮！

村干部個人辭職信 篇2

　　尊敬的彝良縣委組織部：

　　我是龍安鎮三樂村委會“大學生村官”王鑫，20xx年我參加云南省統一組織的“選聘高校生到村任職”考試，經過考核被選聘到三樂村委會擔任書記助理。到村任職兩年來，我學到了很多，經歷了磨練，經歷了坎坷，慢慢變得逐漸成熟起來了。從剛工作時的那種新鮮和盲目感到現在對農村工作思路漸漸清晰和明朗，農村工作對我來說變成一種難以割舍的情感，這種感情促使我保持旺盛的激情和不竭的動力，從而使我做了很多很有意義的工作。雖然平凡但非常值得回憶，讓我感觸很深，體味到了很多人生的意義。

　　還記得自己才到村委會的時候由于未能適應身份的轉換而十分苦惱，也曾因不注意工作方式未能辦好交代的任務，但是在有關部門和村委會干部的幫助下，我明白了在這樣的環境下，自己應該干什么和可以干什么、也知道了如何充實自己的時間。開始學著主動學習農村有關知識，關心時事政治、努力提高自己的思想覺悟、完善自身素質，并在工作中不斷提高自己的工作能力，到村任職近一年來，我積極參加龍安鎮及村委會的相關工作。在不斷的工作和學習中，自己仿佛洗禮一般找到了自己的價值定位，也是在這一年的農村工作改變了自己的視野，鍛煉了自己的能力，也提高了自己的思想。到現在，我深深的感謝有關部門、鎮黨委和村委會給我們這樣一個平臺，因為這一年的時間里，我學到了很多，這對于我以后無論是生活上、學習上還是工作上都是具有十分重要的意義的。

　　今年，我參加了云南省定向事業單位考試，經過筆試、等考核，我順利考上了蕎山鎮教師，對于我來說真是喜憂參半；喜的是自己的能力得到了證明，以后將要面臨一個全新的`工作環境了，憂的是我即將離開我現在的工作崗位了。說實話，自己已經很適應現在的工作環境了，村委會的每個人都仿佛親人一般，自己每一天都過得十分充實，對于自己所在的崗位充滿著不舍。但是人總是要成長的，如果過于拘束于過去，那么必定無法取得成功。直到今天，我深深感謝這一年來的“大學生村官”生活，或許當初我們還對我們的作用感到迷惑，但是在這一刻，我才真正的體會到了，這一年的工作給自己帶來的是怎樣的鍛煉！這一年的“村官”工作記憶將成為我這一生最寶貴的財富。

　　雖然有著眾多不舍和留戀，但是為了更好的鍛煉自己、為社會主義新農村建設發揮自己應有的作用，我向組織部提出申請，解除我的三樂村委會書記助理職務，我保證，在新的崗位上，一定保持謙虛謹慎的態度，用“大學生村官”生涯帶給我的和能力，去面對新的挑戰，同時我也會不斷的完善自己，努力在新的崗位上體現自己的價值，決不辜負組織部、鎮黨委及村委會對我們的培養和期望。

村干部個人辭職信 篇3

　　:

　　首先，感謝黨組織一年來對我的培養，也很榮幸自己能成為洪澤村官中的一員。在基層將近一年的工作中，領導給了我很多的培育和關愛，讓我學到了許多，也進步了許多。但是出于個人原因，我選擇辭職。

　　在遞交這份辭呈時，我的心情十分沉重。來到基層工作也快一年了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑，有過收獲，也有過淚水和痛苦。領導平等的人際關系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。細細想來，這一年來，我沒做過一件讓自己感到有所成就的事。我為此感到深深的自責。

　　工作上沒有成績，生活上也有諸多不適應。近一年來，經常感冒生病，工作有時候感到有些力不從心。或許自己并不適應現在的工作環境，心中還是向往城市的生活。

　　否定自己讓自己很痛苦，然而人總是要面對現實的，自己的興趣是什么，自己喜歡什么，自己適合做什么，這一連串的問號一直讓我沮喪，也讓我萌發了辭職的念頭，并且讓我確定了這個念頭。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。

　　當前新農村建設正是需要人才的時候，同事都是斗志昂揚，壯志滿懷，而我在這時候卻因個人原因選擇離開，實在是深感歉意。

　　離開村官這個大集體，離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。感謝領導在一年期間給予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績。

村干部個人辭職信 篇4

　　本人如有下列情況發生的，自愿辭去現任職務，請廣大村民監督：

　　1、不接受黨組織的領導、不履行黨組織的決定，不旅行村民（社員、股東）會議或村民（社員、股東）代表會議決定、決議的;

　　2、不認真完成村三副班子分配的工作任務的；

　　3、因違法違紀行為被紀檢、司法機關查處的；

　　4、違規決策、違規管理造成村集體經濟較大損失的，因違法村級財務管理規定，一年內受到兩次或兩次以上責任追究的，或干擾、阻礙違反村級財務管理責任追究調查的；

　　5、無正當理由，連續三次或半年內累計四次不參加村黨支部會議、村民委員會會議、村兩位聯席會議的；

　　6、無正當理由不按時交納集體承包款（或法定稅款）以及不履行其他村民（或公民）應盡義務的；

　　7、受到上級黨委、政府誡勉，在誡勉期限內3改正或改正不明顯的；

　　8、連續兩年考核不稱職的；

　　9、本人身體狀況不佳，不能勝任工作的；

　　10、其他不正確履行崗位職責的行為。