紅色力量撬動(dòng)鄉(xiāng)村振興范文五篇

　　堅(jiān)強(qiáng)的黨性是保持黨的先進(jìn)性的根本，只有在思想上保持先進(jìn)性，才能在行動(dòng)上體現(xiàn)先進(jìn)性。今天小編為大家?guī)�來的是關(guān)于黨委黨建的范文，希望對大家有所幫助!

　　【黨委黨建范文】一

　　加強(qiáng)農(nóng)村基層黨建，是推動(dòng)鄉(xiāng)村振興的固本之舉。需要一大批干部沉在一線、實(shí)干為先，通過區(qū)域聯(lián)盟抱團(tuán)發(fā)展，在破解“老大難”問題中，讓農(nóng)村資源要素活化起來，讓廣大農(nóng)民積極性和創(chuàng)造性迸發(fā)出來，讓全社會(huì)支農(nóng)助農(nóng)興農(nóng)力量匯聚起來。近年來，遼寧大連“泥腿子村官”活躍在鄉(xiāng)間、浙江寧波黨建聯(lián)盟抱團(tuán)發(fā)展、福建南平開展黨建體檢，為鄉(xiāng)村振興提供了鮮活案例，讓廣袤大地?zé)òl(fā)勃勃生機(jī)。

　　農(nóng)村發(fā)展進(jìn)入新時(shí)代，迫切需要領(lǐng)航“頭雁”。

　　如何破解扶貧干部“不愿干、不會(huì)干”難題?遼寧大連——

　　泥腿子村官奔忙在鄉(xiāng)間

　　“你不是太陽，但你可以發(fā)出比太陽更溫暖的光!”這樸實(shí)真摯的話語，道出了遼寧大連市選派干部在基層奉獻(xiàn)為民的熾熱情懷。如何讓扶貧干部愿干、會(huì)干?大連實(shí)招不斷。

　　今年4月，大連市統(tǒng)一選派的1003名第一書記，懷揣振興鄉(xiāng)村的夢想，奔赴北部鄉(xiāng)村，在廣闊天地施展才華，用實(shí)際行動(dòng)奏響了脫貧攻堅(jiān)的最強(qiáng)音。

　　“剛進(jìn)村那會(huì)兒，因?yàn)槁牪欢�莊河話，鬧了不少笑話”，莊河市大鄭鎮(zhèn)葛爐村的選派干部王兆寶，以前是達(dá)沃斯論壇的總協(xié)調(diào)，西裝領(lǐng)帶、皮鞋锃亮是標(biāo)配，一個(gè)月之后，他一天到晚穿運(yùn)動(dòng)褲、大汗衫，腳上沾泥、臉上冒油，連標(biāo)準(zhǔn)的普通話也變成了莊河腔，村里的小伙伴們都親切地稱他為“寶哥”。經(jīng)過調(diào)研，王兆寶針對葛爐村不靠山不靠海、村里勞動(dòng)力匱乏的實(shí)際，幫村民搞起了生態(tài)養(yǎng)豬，通過“互聯(lián)網(wǎng)+生態(tài)工程”，讓村民看到了發(fā)家致富的希望。

　　普蘭店區(qū)星臺(tái)街道徐大屯村第一書記葉建偉駐村伊始，逐個(gè)走訪全村12個(gè)村民組，每天在一線辦公，一個(gè)月下來，臉曬黑了，手也粗糙了，成了地地道道的“泥腿子村官”。

　　像“寶哥”這種“泥腿子村官”的故事還有很多。“駐村第一書記不是在村里就是在進(jìn)村的路上”，百姓這樣評價(jià)他們。選派干部到崗后，經(jīng)過短暫時(shí)間過渡，很快轉(zhuǎn)變角色，融入當(dāng)?shù)兀瑥娜罕姺从硰?qiáng)烈的“小事”做起，從田間地頭一件件實(shí)事干起，努力把工作做到群眾心坎兒上，很快打開工作局面。

　　扶貧干部在基層揮灑汗水，但駐村扶貧不只選派干部在戰(zhàn)斗。在推進(jìn)選派干部到鄉(xiāng)村工作的進(jìn)程中，大連市各級黨組織采取了行之有效的舉措全力支持保障，形成“一人駐村、全社會(huì)幫扶”的良好局面。

　　市里統(tǒng)籌各方社會(huì)資源，創(chuàng)建了“農(nóng)村發(fā)展需求項(xiàng)目”“全市社會(huì)資源項(xiàng)目”兩個(gè)清單，建立了“需求與資源”對接平臺(tái)，通過打造“兩清單一平臺(tái)”，農(nóng)村項(xiàng)目需求與社會(huì)助農(nóng)資源實(shí)現(xiàn)了無縫對接，達(dá)到了“搭建一個(gè)工作平臺(tái)、推動(dòng)百個(gè)項(xiàng)目落地、引導(dǎo)萬人共同參與”的效果。

　　瓦房店市西楊鄉(xiāng)車家村第一書記高進(jìn)毅借助“兩清單一平臺(tái)”孵化適合本村發(fā)展的產(chǎn)業(yè)模式，引入綠色食品專利技術(shù)公司后，借助市產(chǎn)品質(zhì)量檢測研究院檢測技術(shù)優(yōu)勢，進(jìn)行農(nóng)產(chǎn)品品質(zhì)提升、品牌建設(shè)推廣銷售工作，帶領(lǐng)村民掀起一場發(fā)展富硒農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)的熱潮。

　　在搭建資源平臺(tái)的同時(shí)，大連市還籌建了市區(qū)兩級“農(nóng)業(yè)技術(shù)人才庫”，以“扶智”促“扶貧”。市區(qū)兩級“鴻雁聯(lián)盟”工作站舉辦了各類沙龍活動(dòng)，邀請“鴻雁聯(lián)盟”成員與第一書記座談交流，還在低收入村建立了多個(gè)人才服務(wù)基地，攜手選派干部，開展送服務(wù)到鄉(xiāng)村工作。

　　“小康路上一個(gè)都不能少。”在鄉(xiāng)村振興一線，扶貧干部的身影活躍在農(nóng)家，汗水揮灑在田間，有了他們，鄉(xiāng)村變得格外美麗。

　　單打獨(dú)斗，發(fā)展無力。如何整合資源，

　　抱團(tuán)促發(fā)展，提高黨組織向心力?浙江寧波——

　　區(qū)域聯(lián)盟 抱團(tuán)促發(fā)展

　　“沏一壺好茶，輕嘬一小口，茶香在唇齒間回蕩，感覺好愜意。”近日，游客阿杰坐在海拔500多米的高山茶室里贊嘆道。這是名優(yōu)茶“奉化曲毫”的主產(chǎn)地——南山茶場。這個(gè)茶場，不僅串起了周邊錯(cuò)落分布的6個(gè)村落，也掀開了小山村全面振興的新篇章。

　　一個(gè)茶場串起6個(gè)村落，破解了各村單打獨(dú)斗時(shí)發(fā)展無力的難題。

　　20xx年6月，浙江寧波市奉化區(qū)尚田鎮(zhèn)集結(jié)大雷山腳周邊的楊家堰村、柴家岙村、方家岙村、條宅村、九龍村和張家坑村6個(gè)村，建立“綠動(dòng)大雷山”區(qū)域黨建聯(lián)盟，以南山茶場為紐帶，通過黨建引領(lǐng)、抱團(tuán)發(fā)展的方式，在各村布局“種、采、制、品”的茶產(chǎn)業(yè)鏈條，并通過“眾選眾籌”方式，集資80余萬元建設(shè)“竹海山莊”茶主題民宿，共同舉辦茶文化節(jié)，吸引了大量人氣。今年以來，南山茶場接待游客近3萬人次。

　　“這都得益于區(qū)域黨建聯(lián)盟，以前，都是各個(gè)村單打獨(dú)斗，現(xiàn)在把所有資源都整合起來了，抱團(tuán)讓發(fā)展駛上了快車道!”奉化區(qū)楊家堰村黨支部書記楊良軍說。

　　近年來，寧波市大力探索區(qū)域黨建聯(lián)盟建設(shè)，在地域相鄰、人文相親、村情相仿的農(nóng)村片區(qū)，通過黨建共抓、規(guī)劃共繪、發(fā)展共促、治理共管、服務(wù)共推，激發(fā)區(qū)域內(nèi)黨組織的內(nèi)生動(dòng)力，打造“黨建強(qiáng)、發(fā)展強(qiáng)，一村富、共同富”的新農(nóng)村示范群。目前，全市已建成6條“整片建強(qiáng)”鋒領(lǐng)精品帶、360個(gè)鋒領(lǐng)示范片，建立基層黨建聯(lián)盟188個(gè)，覆蓋基層黨組織近20xx個(gè)。

　　如今，區(qū)域黨建聯(lián)盟，也成為經(jīng)濟(jì)聯(lián)盟。前些天，寧海縣胡陳鄉(xiāng)岙里王村160余畝獼猴桃全部成熟，余姚、慈溪和象山等地的收購商紛紛上門。該村黨支部書記王啟常算了一筆賬，僅這一項(xiàng)預(yù)計(jì)就可增加村集體經(jīng)濟(jì)收入30萬元。

　　地處大山深處的岙里王村，幾年前村集體經(jīng)濟(jì)收入幾乎為零。這個(gè)變化，離不開胡陳鄉(xiāng)搭建的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)黨建聯(lián)盟的支持。在聯(lián)盟的幫助下，岙里王村從村民手中流轉(zhuǎn)土地種植獼猴桃，成立了合作社，村集體和村民共同入股、共同經(jīng)營。

　　不僅自己“造血”，還要帶動(dòng)“輸血”。胡陳鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)黨建聯(lián)盟成員與112名困難戶結(jié)成“創(chuàng)業(yè)致富共同體”，幫助農(nóng)戶脫掉貧困戶的帽子。村民陳克鋒原來是個(gè)低保戶，在黨員馮文春的結(jié)對幫扶下，承包了30畝地種植水蜜桃，如今不僅退出了低保，而且每年收入達(dá)到了近20萬元。

　　“鄉(xiāng)村振興，離不開組織振興。接下來，我們還將制定出臺(tái)黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興的實(shí)施意見，為實(shí)施鄉(xiāng)村振興提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。”寧波市委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人說。

　　鄉(xiāng)村振興，發(fā)展是關(guān)鍵。如何解決發(fā)展問題，

　　疏通發(fā)展“堵點(diǎn)”?福建南平——

　　黨建體檢 對癥下解藥

　　金秋時(shí)節(jié)，行走在福建南平市的田野鄉(xiāng)間，閩北大地處處呈現(xiàn)著喜人的變化、實(shí)干的熱潮和躬耕鄉(xiāng)村的決心。

　　鄉(xiāng)村振興中，黨建的引領(lǐng)作用如何體現(xiàn)?近年來，南平市以提升組織力為重點(diǎn)，以開展黨建體檢為抓手，發(fā)現(xiàn)病癥，解決問題，為更好發(fā)揮黨建在鄉(xiāng)村振興中的作用開出“診斷書”和“藥方”。

　　拿起《向前村調(diào)研工作臺(tái)賬》，政和縣鐵山鎮(zhèn)組織干事宋珍珍認(rèn)真翻閱學(xué)習(xí)，里面詳細(xì)記錄了向前村基本村情、黨組織和黨員隊(duì)伍、人才隊(duì)伍、集體經(jīng)濟(jì)收入等11大類、35小類、300多項(xiàng)“體檢”指標(biāo)。

　　“知道哪兒病了，我們在工作中才能對癥下藥。”宋珍珍說。

　　為對全市農(nóng)村有一個(gè)客觀、準(zhǔn)確的分析評價(jià)，今年1月，南平市委按照“精準(zhǔn)發(fā)力，下繡花功夫”的工作思路，抽調(diào)20xx名干部對全市1634個(gè)村開展黨建體檢，做到“走透、看透、問透、聽透”，累計(jì)召開座談會(huì)1800余場、走訪干部群眾2萬余人，梳理出群眾最強(qiáng)烈要求解決的問題2100多個(gè)，全面深入掌握農(nóng)村真實(shí)情況，為村級換屆和鄉(xiāng)村振興提供一手資料。

　　一把鑰匙開一把鎖。針對黨建體檢摸排出的163個(gè)“空殼村”、115個(gè)軟弱渙散村，市委態(tài)度堅(jiān)決，不解決長期困擾基層黨建工作的“老大難”問題，決不罷休。

　　著眼于全面加強(qiáng)支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)，解決過去對基層黨組織管理標(biāo)準(zhǔn)模糊、要求粗放的問題，南平市引入星級認(rèn)定、分層管理的理念，開展村級黨組織達(dá)標(biāo)創(chuàng)星活動(dòng)，引導(dǎo)基層黨組織對標(biāo)提升、晉位升級。

　　走進(jìn)建陽區(qū)回瑤村，村莊干凈整潔、鮮花綠樹環(huán)繞，新村部里村干部正忙著接待前來辦事的群眾……很難想到這就是幾年前遠(yuǎn)近聞名的問題村。“現(xiàn)在從村容村貌到村干部的精神狀態(tài)都發(fā)生了很大變化，干群關(guān)系更好了，原來的軟弱渙散村變成了名副其實(shí)的紅星村。”回瑤村黨支部書記劉峰自豪地說。

　　回瑤村的喜人變化正是得益于南平市開展的村級黨組織達(dá)標(biāo)創(chuàng)星活動(dòng)。20xx年，全市共創(chuàng)建規(guī)范化村黨組織1276個(gè)、紅星村黨組織153個(gè)、金星村黨組織49個(gè)，創(chuàng)建率達(dá)91%;對115個(gè)軟弱渙散村采取“一村一策”辦法集中整頓轉(zhuǎn)化，為村級組織換屆和鄉(xiāng)村振興打下良好基礎(chǔ)。

　　黨建體檢篩查出的問題不止于此。

　　南平市村級活動(dòng)場所多數(shù)建于20世紀(jì)七八十年代，年久失修、設(shè)施破舊。20xx-20xx年，南平市整合資金2.56億元，建設(shè)了683個(gè)活動(dòng)場所;今年，該市繼續(xù)整合資金近1億元，建設(shè)389個(gè)活動(dòng)場所，徹底解決村級組織活動(dòng)場所“無、舊、小”問題。截至目前，各地開展“三會(huì)一課”、主題黨日等各類學(xué)習(xí)教育活動(dòng)1.52萬場次，參與黨員、群眾32.4萬人次，有效發(fā)揮了活動(dòng)場所宣傳黨的主張的陣地、服務(wù)農(nóng)村群眾的站點(diǎn)、培育新型農(nóng)民的課堂、傳播先進(jìn)文化的窗口作用。

　　組織基礎(chǔ)不斷夯實(shí)，黨組織的引領(lǐng)力不斷提升，如今，全市集體經(jīng)濟(jì)收入10萬元以上的村從今年初的572個(gè)增加到674個(gè)，163個(gè)1萬元以下的“空殼村”在9月底全面消除，提前3個(gè)月完成既定目標(biāo)。

　　【黨委黨建范文】二

　　去年以來，湖南省委組織部依托微信關(guān)注量大、使用便捷、用戶黏度高等優(yōu)勢，搭建“紅星云”手機(jī)平臺(tái)，開設(shè)信息推送窗口和學(xué)習(xí)園地、網(wǎng)上支部、云端服務(wù)等功能版塊，推動(dòng)把學(xué)習(xí)陣地建在云端、服務(wù)工作做進(jìn)網(wǎng)絡(luò)、黨務(wù)管理搬到線上，探索了一條以移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和信息化手段破解基層黨建難題的新路子。

　　“紅星云”手機(jī)平臺(tái)把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)，開設(shè)學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、新時(shí)代新?lián)��?dāng)新作為等專題專欄，通過信息推送窗口刊發(fā)傳達(dá)中央精神和省委部署要求、交流基層貫徹落實(shí)舉措等文章1400多篇。

　　平臺(tái)在“學(xué)習(xí)園地”版塊開設(shè)“學(xué)習(xí)路上”“學(xué)習(xí)三十講”等專欄，分專題整理上傳視頻、音頻、圖文等學(xué)習(xí)資料4800多部(篇)，引導(dǎo)廣大黨員干部群眾全面系統(tǒng)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神。每天在線學(xué)習(xí)都在100萬人次以上，《追尋初心》《榜樣》等一批視頻教育片觀看量超過300萬人次。

　　“紅星云”聯(lián)動(dòng)全省組織系統(tǒng)79個(gè)微信公眾號，推出“學(xué)報(bào)告、學(xué)黨章”在線考學(xué)活動(dòng)，系統(tǒng)梳理習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、十九大報(bào)告和黨章知識要點(diǎn)編制測試題庫，參與在線答題黨員干部群眾達(dá)5800萬人次。

　　通過聯(lián)通共享全國黨員管理信息系統(tǒng)相關(guān)數(shù)據(jù)資源，“紅星云”為每個(gè)基層黨支部對應(yīng)開設(shè)一個(gè)“網(wǎng)上支部”，建立支部黨員電子信息檔案，把“三會(huì)一課”、黨務(wù)公開、民主議事、先鋒指數(shù)等管理服務(wù)事項(xiàng)搬到線上，黨員不管流動(dòng)到哪里，都能隨時(shí)隨地找到組織、隨時(shí)隨地接受黨組織教育管理，有效解決了流動(dòng)黨員去向掌握難、教育管理難、履行權(quán)利與義務(wù)難等老大難問題。

　　“沒想到，短短一天時(shí)間里報(bào)名人數(shù)就滿了。活動(dòng)當(dāng)天，20多名黨員志愿者早早趕到了洪福村……”新邵縣潭府鄉(xiāng)計(jì)生服務(wù)站黨支部書記何明亮坦言，通過“紅星云”發(fā)布志愿服務(wù)——“進(jìn)村走訪幫扶對象”，就是希望有更多黨員以實(shí)際行動(dòng)踐行十九大精神。在“紅星云”里，這樣的愛心處處涌動(dòng)。為山區(qū)孩子送溫暖、慰問支部高齡黨員、幫助貧困戶出售自養(yǎng)家禽……基層黨組織通過線上招募志愿者、為群眾發(fā)布小心愿，加強(qiáng)線下跟蹤服務(wù)，把服務(wù)送到了群眾心坎里。“紅星云”開通以來，線上發(fā)布服務(wù)事項(xiàng)6.7萬項(xiàng)，收集群眾訴求和咨詢建議13.1萬條，線下參與服務(wù)黨員干部超過100萬人次。

　　【黨委黨建范文】三

　　近年來，河北省阜城縣古城鎮(zhèn)黨委認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大精神，確立了“用基層黨建引領(lǐng)基層社會(huì)治理”的工作思路，以綜合行政執(zhí)法體制改革為突破口，在基層組織體系、常態(tài)長效機(jī)制、基層干部隊(duì)伍建設(shè)等方面進(jìn)行大膽探索，建立了“三三三九”基層社會(huì)治理模式，推進(jìn)法治、德治、善治、自治、共治“五治合一”，實(shí)現(xiàn)了鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、公共服務(wù)、依法行政和社會(huì)治理能力“四提升”。

　　堅(jiān)持黨建引領(lǐng)助推基層社會(huì)治理改革。古城鎮(zhèn)黨委在推進(jìn)基層社會(huì)治理改革過程中，堅(jiān)持黨建引領(lǐng)、黨員帶領(lǐng)，重點(diǎn)打造了綜合行政執(zhí)法、綜治中心、便民服務(wù)三大平臺(tái)，構(gòu)建起法治服務(wù)、道德教化、區(qū)域視聯(lián)三大網(wǎng)絡(luò)，筑牢共建共治之基。一是創(chuàng)建“黨員示范崗”。結(jié)合“放管服”改革，古城鎮(zhèn)成立了河北省第一家鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合行政執(zhí)法管理局和標(biāo)準(zhǔn)化的鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治中心和便民服務(wù)中心。在重要的服務(wù)崗位設(shè)立了6個(gè)黨員示范崗，服務(wù)人員佩戴黨徽，公開黨員身份，公開服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，一站式辦公，流水線作業(yè)，零距離服務(wù)，積極為群眾提供矛盾糾紛調(diào)處、法律咨詢等便民服務(wù)。近幾年來，通過黨員示范崗，共為群眾解難題、辦實(shí)事1156件次。二是成立“黨員志愿服務(wù)隊(duì)”。為更方便快捷地為群眾提供服務(wù)，古城鎮(zhèn)在實(shí)行社會(huì)治理網(wǎng)格化管理的基礎(chǔ)上，動(dòng)員熟悉法律知識的黨員建立起“幫大哥”法律服務(wù)志愿隊(duì)伍，發(fā)放連心卡，組建微信群，深入鄉(xiāng)村開展普法教育、解答法律咨詢、代寫法律文書、主持糾紛調(diào)解、提供法律救助等服務(wù)。這些“幫大哥”活躍在農(nóng)村矛盾調(diào)處一線，傳播法治思想，促進(jìn)社會(huì)和諧。古城鎮(zhèn)黨委書記文勇介紹說，為深入宣傳貫徹黨的十九大精神，古城鎮(zhèn)在全省率先建起習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想學(xué)研中心。依托學(xué)研中心，在鎮(zhèn)綜治中心設(shè)立廣播宣傳發(fā)射平臺(tái)，各村安裝廣播接收器和宣傳喇叭，實(shí)現(xiàn)鎮(zhèn)域內(nèi)廣播宣傳全覆蓋。全鎮(zhèn)所有黨員都是黨的方針政策宣講員，明確宣講任務(wù)，宣傳黨的十九大精神和社會(huì)主義核心價(jià)值觀，宣傳黨的富民政策，弘揚(yáng)真善美，傳播正能量。

　　堅(jiān)持黨建引領(lǐng)夯實(shí)基層社會(huì)治理根基。古城鎮(zhèn)黨委針對基層社會(huì)治理新形勢，按照“產(chǎn)業(yè)發(fā)展和專業(yè)合作組織延伸到哪里，基層黨組織和社會(huì)治理組織就覆蓋到哪里”的思路，充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委總體規(guī)劃、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)勢，黨支部教育黨員、凝聚群眾的組織優(yōu)勢，黨員帶頭示范、現(xiàn)身說法的政治優(yōu)勢，在前進(jìn)汽車燈具公司、立新石油、白土地花生種植現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)等6個(gè)“兩新”組織建立起黨支部，積極探索出“支部+合作社、支部+產(chǎn)業(yè)園區(qū)、支部+產(chǎn)業(yè)鏈”、“致富黨員+貧困戶”等黨建新模式，切實(shí)把黨小組建在致富項(xiàng)目上，黨員示范崗設(shè)在創(chuàng)業(yè)崗位上，提高農(nóng)民組織化程度，實(shí)現(xiàn)社會(huì)治理組織無縫隙、全覆蓋，走出了一條黨建引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，產(chǎn)業(yè)發(fā)展助推農(nóng)民增收，農(nóng)民增收促進(jìn)社會(huì)治理的黨建新路子。

　　堅(jiān)持黨建引領(lǐng)優(yōu)化基層社會(huì)治理結(jié)構(gòu)。為有效提升農(nóng)村基層社會(huì)治理實(shí)效，古城鎮(zhèn)黨委按照“地域相鄰、產(chǎn)業(yè)相近、優(yōu)勢互補(bǔ)、合作共贏”的原則，先后篩選出20個(gè)班子戰(zhàn)斗力、綜合實(shí)力、輻射帶動(dòng)能力強(qiáng)、農(nóng)村穩(wěn)定的村黨支部，與23個(gè)相對軟弱渙散、社會(huì)治理基礎(chǔ)較差村的黨支部結(jié)成“幫帶共建”對子，運(yùn)用聯(lián)村建支部、“強(qiáng)村”干部到“弱村”任職，“強(qiáng)村”“弱村”雙向掛職、“三區(qū)同建”支部整合、村企共建等方式，實(shí)行黨員干部一體管理、產(chǎn)業(yè)發(fā)展一體規(guī)劃、基礎(chǔ)設(shè)施一體實(shí)施、社會(huì)治理一體推動(dòng)。目前，古城鎮(zhèn)已經(jīng)建成12個(gè)聯(lián)村黨支部，5個(gè)“三區(qū)同建”新型社區(qū)黨支部，5名村干部跨村任職掛職，探索形成了強(qiáng)帶弱、大帶小、富帶窮、穩(wěn)帶亂，互幫互助新機(jī)制，復(fù)制推廣先進(jìn)村的社會(huì)治理模式、治理經(jīng)驗(yàn)，走出一條“抱團(tuán)式”發(fā)展之路，強(qiáng)化了基層社會(huì)治理網(wǎng)格。同時(shí)，為充分發(fā)揮黨建示范帶動(dòng)作用，古城鎮(zhèn)黨委以萬畝森林公園為依托，重點(diǎn)打造了阜城湖黨建示范區(qū)，該區(qū)立足“一紅”(馬本齋回民支隊(duì)抗戰(zhàn)紅色文化)、“一綠”(萬畝森林和現(xiàn)代農(nóng)業(yè))、“一藍(lán)”(千畝阜城湖水面)、“一黃”(黃河故道獨(dú)特的沙質(zhì)地貌和歷史底蘊(yùn))等豐富的自然資源和人文資源，大力實(shí)施“十百千萬”工程，十，即十個(gè)美麗村莊;百，百里旅游綠美廊道;千，千畝阜城湖水面;萬，萬畝森林公園。以此為基礎(chǔ)，投資20萬元加強(qiáng)阜城湖黨建示范區(qū)規(guī)范化建設(shè)，完善社會(huì)治理網(wǎng)絡(luò)，健全社會(huì)治理機(jī)制，10個(gè)村的示范引領(lǐng)效應(yīng)開始顯現(xiàn)，輻射帶動(dòng)全鎮(zhèn)基層社會(huì)治理向規(guī)范化、精細(xì)化、常態(tài)化方向發(fā)展。

　　堅(jiān)持黨建引領(lǐng)提高基層社會(huì)治理能力。針對古城鎮(zhèn)“在外年輕務(wù)工人員多，創(chuàng)業(yè)有成人員多;在內(nèi)留守老人多，空心村多;黨員干部年齡老化、觀念老化、法律知識匱乏”這一實(shí)際，古城鎮(zhèn)黨委大力推進(jìn)引鳳還巢，實(shí)施每村一名在外企業(yè)家回村任職計(jì)劃，吸引在外企業(yè)家回歸，培養(yǎng)造就一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的“三農(nóng)”工作隊(duì)伍和熟悉法律知識、善于做群眾工作的基層社會(huì)治理隊(duì)伍，提高了基層社會(huì)治理能力。近幾年來，古城鎮(zhèn)先后有25名年輕有為、創(chuàng)業(yè)有成的在外企業(yè)家回古城、辛集、蔣莊、西馬等村參選“兩委”正職。目前，全鎮(zhèn)村黨支部書記50歲以下的達(dá)到45人，高中以上文化程度的達(dá)到55人，農(nóng)村致富帶頭人、回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)企業(yè)家和大學(xué)生村官達(dá)到68人，村支部書記村主任一人兼達(dá)到60人。同時(shí)，通過規(guī)范“三會(huì)一課”、民主評議黨員等制度，開展黨校業(yè)務(wù)輪訓(xùn)，法制培訓(xùn)，提高了企業(yè)家村官調(diào)處矛盾糾紛、應(yīng)對復(fù)雜局面能力，為推進(jìn)基層社會(huì)治理創(chuàng)新奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

　　【黨委黨建范文】四

　　為進(jìn)一步補(bǔ)齊基層黨建工作短板，夯實(shí)基層黨建工作基礎(chǔ)，今年以來，黑龍江省大慶市林甸縣在黨建培訓(xùn)、組織優(yōu)化、工作推進(jìn)、檢查督促上下功夫，多點(diǎn)面結(jié)合、多戰(zhàn)線推動(dòng)、多舉措落實(shí)，促進(jìn)基層黨建規(guī)范化，不斷提升基層黨建工作水平。

　　以知識培訓(xùn)為先導(dǎo)，提升黨建業(yè)務(wù)能力。堅(jiān)持集中辦班和外埠考察相結(jié)合，采取專題授課、研討交流、實(shí)地參觀等方式，增強(qiáng)培訓(xùn)效果，切實(shí)讓其扎實(shí)掌握黨建知識和工作方法，破解黨建業(yè)務(wù)“本領(lǐng)恐慌”。分三批組織41名新任村黨組織書記和48名駐村工作隊(duì)隊(duì)長赴山東、河南考察學(xué)習(xí)農(nóng)村黨建、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、精準(zhǔn)扶貧知識。舉辦三期基層黨務(wù)工作者培訓(xùn)班，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、機(jī)關(guān)、社區(qū)和“兩新”黨務(wù)工作者共計(jì)400余人進(jìn)行黨建業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。此外，印制下發(fā)《林甸縣基層黨組織工作實(shí)用手冊》、《林甸縣基層黨建工作考核評價(jià)辦法(試行)》、《林甸縣黨費(fèi)收繳、使用和管理暫行辦法》、《林甸縣基層黨建工作備案管理制度》等制度文件，明確工作內(nèi)容、嚴(yán)格工作程序、規(guī)范工作操作。

　　以組織優(yōu)化為關(guān)鍵，激發(fā)黨建工作活力。為解決基層黨組織設(shè)置不合理問題，按照方便、就近、便于管理的原則，將4個(gè)社區(qū)黨工委所屬居民區(qū)黨員重新劃分成28個(gè)黨支部。在此基礎(chǔ)上，下發(fā)了《關(guān)于優(yōu)化調(diào)整全縣基層黨組織的通知》，對組織設(shè)立標(biāo)準(zhǔn)、班子配置標(biāo)準(zhǔn)、組織任期標(biāo)準(zhǔn)及組織調(diào)整程序進(jìn)行嚴(yán)格規(guī)范，將離退休黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)至社區(qū)，優(yōu)化調(diào)整全縣基層黨組織，確保基層黨組織設(shè)置合理、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、運(yùn)轉(zhuǎn)高效。同時(shí)，統(tǒng)計(jì)梳理全縣到期換屆情況，對需要換屆的市場監(jiān)督管理局等7個(gè)基層黨組織，及時(shí)進(jìn)行督促提醒，保證其按期換屆。通過組織優(yōu)化調(diào)整，增強(qiáng)了基層黨建工作活力。

　　以會(huì)議推進(jìn)為突破，積聚黨建工作合力。針對基層黨建任務(wù)推進(jìn)緩慢、短板整治不力等問題，通過觀摩評比、會(huì)議壓責(zé)等舉措破解黨建難題，促進(jìn)工作開展。創(chuàng)新開展“走基層、看黨建”活動(dòng)，選取14個(gè)示范點(diǎn)和9個(gè)后進(jìn)點(diǎn)，采取“四看一指導(dǎo)”方法，開展黨建拉練。通過前后對比、查缺補(bǔ)漏、現(xiàn)場整改，共同促進(jìn)黨建水平提升。召開全縣基層黨建工作述職評議會(huì)議，對重點(diǎn)黨建工作進(jìn)行評價(jià)，嚴(yán)格要求29個(gè)黨(工)委制定問題整改清單，切實(shí)整改基層黨建工作問題。召開2次基層黨建工作推進(jìn)會(huì)議，總結(jié)黨建工作現(xiàn)狀，強(qiáng)化黨建主體責(zé)任意識，研究解決黨建問題，強(qiáng)調(diào)部署重點(diǎn)任務(wù)，確保黨建工作常態(tài)推進(jìn)。

　　以督導(dǎo)檢查為抓手，增強(qiáng)基層黨建實(shí)力。在省市調(diào)研督導(dǎo)基層黨建工作的基礎(chǔ)上，縣里抽調(diào)專人組成8個(gè)基層黨建督查組，通過日常檢查、隨機(jī)抽查、半年督導(dǎo)等方式督查基層黨建責(zé)任制落實(shí)及重點(diǎn)任務(wù)完成情況，對發(fā)現(xiàn)的黨建問題及時(shí)通報(bào)，對黨建工作落實(shí)不力的單位主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行約談問責(zé)。同時(shí)，嚴(yán)格要求其明確整改責(zé)任，補(bǔ)齊工作短板，全面推動(dòng)基層黨建工作上臺(tái)階、提水平。

　　【黨委黨建范文】五

　　今年以來，山東濟(jì)寧市積極推進(jìn)城市基層黨建引領(lǐng)基層社會(huì)治理工作，通過建立“一核引領(lǐng)、多網(wǎng)融合、四治互促、精準(zhǔn)服務(wù)”工作機(jī)制，建強(qiáng)街道、社區(qū)黨組織核心，實(shí)施網(wǎng)格化管理多網(wǎng)融合，推進(jìn)自治、法治、德治、智治“四治共促”，為群眾提供精準(zhǔn)化零距離服務(wù)，把黨員、群眾組織起來，不斷提升黨組織領(lǐng)導(dǎo)城市基層治理水平。

　　從單一網(wǎng)格化管理到多網(wǎng)融合。針對以往不同部門在網(wǎng)格管理中各自為戰(zhàn)、用力分散的問題，該市以黨建為引領(lǐng)，整合組織、綜治、安監(jiān)等部門單位在社區(qū)設(shè)立的網(wǎng)格，統(tǒng)一調(diào)整歸并到黨建網(wǎng)格中，織成了一張各種信息依托網(wǎng)格統(tǒng)一收集、匯總分理、全方位服務(wù)的工作網(wǎng)。建立網(wǎng)格黨支部，把黨組織的觸角延伸到城市的每個(gè)角落。網(wǎng)格員對網(wǎng)格事務(wù)包干負(fù)責(zé)，每天巡查網(wǎng)格，定期上門服務(wù)，實(shí)時(shí)了解網(wǎng)格動(dòng)態(tài)，始終處于“上網(wǎng)在線”狀態(tài)，實(shí)現(xiàn)聯(lián)系無遺漏、管理無盲點(diǎn)、服務(wù)無縫隙。

　　納入網(wǎng)格化管理的還有轄區(qū)內(nèi)各個(gè)大型商務(wù)樓宇，該市通過推動(dòng)成立區(qū)域性黨組織，建設(shè)區(qū)域性黨群服務(wù)中心，把黨建觸角延伸到商務(wù)樓宇，為樓宇經(jīng)濟(jì)提供更有力的支撐與保障。

　　從各自為戰(zhàn)到統(tǒng)籌聯(lián)動(dòng)。為適應(yīng)城市快速發(fā)展的趨勢，該市積極推動(dòng)物業(yè)服務(wù)管理納入城市基層黨建、融入城鄉(xiāng)基層治理體系，打造“紅色物業(yè)”，社區(qū)物業(yè)服務(wù)在基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)下，成為服務(wù)群眾的“紅色工作隊(duì)”。

　　為更好地整合部門資源力量，變“單獨(dú)作戰(zhàn)”為“團(tuán)體服務(wù)”，市、縣(市、區(qū))建立了城市基層黨建聯(lián)席會(huì)議制度，健全統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)各方、有序推進(jìn)的運(yùn)行機(jī)制，定期召開會(huì)議，研究破解難題，形成共建合力，整體提升城市基層黨建各方面工作。同時(shí)，為增強(qiáng)街道、社區(qū)黨組織整合各類資源的能力，大力推進(jìn)街道社區(qū)黨群服務(wù)中心建設(shè)，各部門單位投入到城市基層的政策、項(xiàng)目、資金“捆綁打包”，集中落到黨群服務(wù)中心，統(tǒng)一為黨員、群眾提供一站式服務(wù)。

　　適應(yīng)群眾多層次、多樣性需求，該市通過推動(dòng)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位黨組織聯(lián)系社區(qū)黨組織、在職黨員到社區(qū)報(bào)到、青年黨員團(tuán)員志愿服務(wù)進(jìn)社區(qū)等，建立需求、資源和服務(wù)三張清單，開展清單式、菜單式服務(wù)。借助專業(yè)化社會(huì)組織，對黨員、老年人等群體提供訂單式服務(wù)，以社工的專業(yè)優(yōu)勢和科學(xué)管理，最終達(dá)到服務(wù)居民專業(yè)化、品牌化、零距離。通過發(fā)揮基層黨組織在服務(wù)群眾中的主體作用，把服務(wù)做到群眾的心坎上，讓群眾更加緊密地團(tuán)結(jié)凝聚在黨組織周圍。

　　從一家用力到多方參與。該市在推進(jìn)城市基層黨建工作中，改變原來大小事均由社區(qū)黨組織包攬管理的模式，更加注重全面統(tǒng)籌、開放融合、共駐共建共享，積極開展自治、法治、德治、智治“四治共促”，構(gòu)建起了以街道社區(qū)黨組織為核心，轄區(qū)單位、社會(huì)組織、物業(yè)公司、駐區(qū)民警、黨員群眾和志愿者多方參與的工作體系，不斷提升黨組織領(lǐng)導(dǎo)城市基層治理水平。

　　以建強(qiáng)街道社區(qū)黨組織為核心，將街道社區(qū)黨組織的重心轉(zhuǎn)移到抓黨建、抓治理、抓服務(wù)上，社區(qū)黨組織的重心轉(zhuǎn)移到教育管理監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾上。全面推行街道黨工委、社區(qū)黨委兼職委員制度，引導(dǎo)街道社區(qū)與駐區(qū)單位打破壁壘，推進(jìn)區(qū)域互聯(lián)互動(dòng)。健全黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的協(xié)商民主、居民自治機(jī)制，通過推行“居民說事”“民情懇談會(huì)”等，把矛盾問題化解在最基層。強(qiáng)化法治的保障作用，選聘律師擔(dān)任街道社區(qū)法律顧問，組建律師宣講團(tuán)，開展形式各樣的法制宣傳活動(dòng)，實(shí)行民警聯(lián)系社區(qū)、民警包保網(wǎng)格，助推社區(qū)建設(shè)法制化、正規(guī)化。發(fā)揮智治的支撐作用，整合公安、民政等部門的天網(wǎng)視頻監(jiān)控、人口管理等信息平臺(tái)，建設(shè)社會(huì)治理智能化信息系統(tǒng)，構(gòu)建全流程一體化在線服務(wù)平臺(tái)和便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，大力推行“最多跑一次”等舉措，真正實(shí)現(xiàn)“群眾點(diǎn)單，信息跑路”，提高服務(wù)群眾的效率和水平。