2018年3月黨員思想匯報范文：提高干部素質
尊敬的黨組織：
在全國組織工作會議上提出，要建設一支宏大的高素質干部隊伍。而要有效提高干部的素質，就要針對不同層次干部，進行“量體裁衣”。
“量體”，目的是通過針對性學習實現各層次干部素質的提高，堅持缺什么補什么。就是全面認識干部隊伍的個體差異性，深入了解干部不同能力的構成情況，這是干部能力建設的基礎。因為只要有全面、深入地了解干部的能力水平和能力構成，才能開展有針對性地教育和培訓。要根據民意調查、內部考試、科室實況、個人能力自查材料等途徑了解不同干部提升素質的需求，就是要缺什么學習什么。針對不同層次黨員干部的特點和工作實際，科學制定培訓方案，分門別類抓好教育培訓，為他們的學習提高量體裁衣，確保黨員干部受教育，能力水平有提高。
“裁衣”，目的是培養干部看、聽、說、寫、講、做的能力，堅持干什么練什么。就是針對不同時期、不同階段、不同崗位、不同層次、不同個體的特點，確定干部能力建設的內容和重點。要根據實際需要，探索開展分層、分類教育培訓的機制和方法。“量體裁衣”的時候，既要防止忽視個體差異性，把干部當作“通才”和“全才”來培養，用一把“能力尺子”衡量所有干部;又要防止忽視崗位的特殊性，把干部當成“通才”和“全才”使用，導致干部與崗位不相適應。
“成衣”，目的是通過培養鍛煉，真正成為組織工作的行家里手，堅持做什么強什么。經過深入了解和細心培養，使干部真正具有了崗位履職所必備的能力，并經受住了實際工作和群眾工作的檢驗，從而實現干部能力建設的目標。當然，“成衣”不是干部能力建設的終點，而只是標志干部能力建設某個階段的完成。隨著當前各項工作的需求變化，干部能力建設也要與時俱進，不可懈怠。
匯報人：第一范文網
XX年7月17日