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門店財務崗位職責

發(fā)布時間:2023-09-24

門店財務崗位職責(精選21篇)

門店財務崗位職責 篇1

  崗位職責:

  1.根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助總經(jīng)理制定年度人力資源發(fā)展規(guī)劃,定期組織進行人力資源現(xiàn)狀和配置分析,為公司決策提供準確依據(jù)

  2.與總經(jīng)理和各部門經(jīng)理進行協(xié)商,制定人員招聘計劃并領導下屬實施人員招聘工作

  3.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,對薪酬體系進行相關的調(diào)整,監(jiān)督做好工資核算、發(fā)放及勞資統(tǒng)計工作、監(jiān)督并指導下屬完成各項與員工福利有關的手續(xù)辦理和費用繳付

  4.組織對員工的績效考核和評價工作,負責制定員工的激勵措施

  5.員工管理:指導下屬完成勞動合同的簽訂、員工入職、離職等各項手續(xù)的辦理,解決員工糾紛,定期更新員工流動數(shù)據(jù),并對員工滿意度進行調(diào)查

  6.員工培訓:制定培訓計劃,組織實施員工培訓,并進行培訓效果評估

  7.行政管理:負責店內(nèi)文檔管理工作、負責督辦店內(nèi)采購事項、負責店內(nèi)各項會議的籌備、組織對外的聯(lián)絡和公關工作、負責店內(nèi)營業(yè)、工作秩序的監(jiān)督及保潔管理工作、店內(nèi)5S管理檢查工作

  8.部門管理:負責將部門工作計劃分解到個人,并監(jiān)督完成、對本部門人員進行分工調(diào)配和評價考核、監(jiān)督控制部門預算使用;

  任職資格:

  1、本科以上學歷,管理學相關專業(yè);

  2、5年以上人資行政管理工作經(jīng)驗;

  3、熟練掌握先進的人力資源管理理論與實踐知識,熟悉勞動法、合同法及國家人力資源相關法律法規(guī);

  4、具有較強的團隊領導能力、發(fā)展他人的能力、組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力,熟練使用辦公軟件及相關的人事管理軟件。

門店財務崗位職責 篇2

  崗位職責:

  1、協(xié)助主辦會計開展工作,做好會計業(yè)務,搞好會計核算和分析。

  2、依據(jù)法律、法規(guī)進行會計核算,實行會計監(jiān)督。

  3、按時記賬,結(jié)賬、報賬,定期核對現(xiàn)金、銀行存款、盤點物資,做到賬務、賬賬、賬證、賬表、賬款“五相符”。

  4、認真核對收支單據(jù),凡未按規(guī)定審批的單據(jù),一律不得入賬

  5、原始憑證審核、記賬憑證編制。

  6、及時裝訂和保管會計憑證、賬簿、報表等財務檔案資料。

  任職要求:

  1、財務相關專業(yè),研究生及以上學歷;

  2、細心謹慎,原則性強;

  3、黨員優(yōu)先,有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

門店財務崗位職責 篇3

  1、在企業(yè)負責人領導和質(zhì)量管理部指導下,完成本店所有配送藥品和銷后退回藥品的驗收工作。

  2、藥品驗收員應當具有藥學或者醫(yī)學、生物、化學等相關專業(yè)中專以上學歷或者具有藥學初級以上專業(yè)技術職稱。

  3、負責保持藥品待驗區(qū)域或貨柜潔凈、衛(wèi)生,防止污染藥品。

  4、負責根據(jù)藥品不同類別和特性,保證待驗藥品在符合其儲存條件的環(huán)境下,在規(guī)定的驗收時限內(nèi)(常溫藥品收貨后2個小時內(nèi),陰涼及冷藏藥品在30分鐘內(nèi))完成驗收。驗收員對驗收期間的藥品質(zhì)量負責。

  5、負責按照公司制定的驗收操作規(guī)程,對照配送單,對到貨藥品逐項、逐批號進行驗收,并對藥品的外觀質(zhì)量、包裝、標簽、標示、說明書等進行檢查核對,做到票、貨、批號相符。對銷后退回藥品對照銷售憑證和銷售記錄,進行逐項、逐批號檢查驗收,建立銷后退回驗收記錄。必要時,送藥品檢驗機構(gòu)檢驗。

  6、驗收合格的.藥品,由驗收員在驗收記錄上簽署姓名和驗收日期,注明驗收結(jié)論,及時辦理入庫登記,方可上架銷售。驗收不合格的藥品,不得入庫銷售,需注明不合格事項及處置措施,報告質(zhì)管部處理。驗收記錄保存5年備查。

  7、實行電子監(jiān)管碼的藥品,應當按規(guī)定進行掃描,并及時將數(shù)據(jù)上傳。監(jiān)管碼信息與藥品包裝信息不符的,要及時向質(zhì)量管理部進行查詢、確認,未得到確認之前,不得入庫。

  8、冷藏藥品到貨時,驗收員應當在30分鐘內(nèi),盡快驗收,并對其運輸方式及運輸過程的溫度記錄、運輸時間等質(zhì)量控制狀況進行重點檢查記錄,不符合溫度要求的應當拒收。

  9、完成企業(yè)負責人交辦的其他工作

門店財務崗位職責 篇4

  崗位職責:

  1、協(xié)助門店會計主管開展門店的日常財務及款臺工作的指導和監(jiān)督

  2、負責按公司制度規(guī)定開具普通發(fā)票、收據(jù),并及時將收據(jù)及款項上繳門店

  3、核對當日銷售票據(jù)日報,保證賬款相符,并將票據(jù)裝訂成冊

  4、協(xié)助門店經(jīng)理把好門店進出貨物的環(huán)節(jié),審核出入庫手續(xù)是否齊備,嚴格執(zhí)行公司的有關規(guī)定,保證貨物流轉(zhuǎn)的安全有序

  5、與門店店長共同監(jiān)督庫房進行日、周月度盤點

  6、門店財務硬件設施安全維護,保證正常運轉(zhuǎn)

  任職資格:

  1、能接受上一休一倒班制

  2、工作認真、有責任心

門店財務崗位職責 篇5

  崗位職責:

  1、負責核對開票信息,開具增值稅專用發(fā)票,及普通發(fā)票;

  2、當月開具的增值稅發(fā)票進行整理;

  3、財務經(jīng)理交待的其他事項。

  任職要求:

  1、大專以上學歷,財務、會計、經(jīng)濟等相關專業(yè)優(yōu)先;

  2、工作認真負責,心態(tài)積極;

  3、熟練使用開票軟件及辦公軟件

  4、有相關開票經(jīng)驗者可適當放寬。

門店財務崗位職責 篇6

  1、在企業(yè)負責人領導和質(zhì)量管理部指導下,負責組織本店相關崗位人員學習并監(jiān)督執(zhí)行藥品管理相關法規(guī)及公司規(guī)章制度、崗位職責及相關操作規(guī)程。

  2、應當具有藥學或者醫(yī)學、生物、化學等相關專業(yè)學歷或者具有藥學專業(yè)技術職稱。

  3、研究和確定門店質(zhì)量管理工作的重大問題。在本店內(nèi)部,對藥品質(zhì)量問題具有裁決權(quán)。

  4、負責配合公司質(zhì)量管理部門,組織實施本門店完成質(zhì)量管理體系和GSP內(nèi)部評審工作。

  5、負責指導、監(jiān)督藥品采購、收貨、驗收、儲存、陳列、銷售等環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理以及重點(近效期和冷藏)藥品的檢查工作。

  6、負責藥品質(zhì)量查詢及質(zhì)量信息管理。

  7、負責藥品質(zhì)量投訴和質(zhì)量事故的'調(diào)查、處理及報告。

  8、負責對不合格藥品的確認及處理,對處理過程進行記錄并歸檔保存。

  9、負責假、劣藥品的上報和藥品不良反應的報告。

  10、負責本店計算機系統(tǒng)操作權(quán)限的審核、控制及質(zhì)量管理基礎數(shù)據(jù)的維護。

  11、負責組織本店計量器具的校準、檢定工作。

  12、指導并監(jiān)督藥學服務工作;

  13、完成企業(yè)負責人交辦的其他工作。其他應當由質(zhì)量管理人員履行的職責;

  14、完成企業(yè)負責人交辦的其他工作。

門店財務崗位職責 篇7

  職責描述

  1、全面負責所在城市的汽車綜合店/體驗店/銷售店的財務工作;

  2、協(xié)助組織制定各類門店財務方面的管理制度及有關規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行;

  3、負責所在城市的汽車綜合店/體驗店/銷售店的費用控制;

  4、監(jiān)督城市的汽車綜合店/體驗店/銷售店達到稅務合規(guī)、維護當?shù)劂y行、稅務等相關部門關系。

  任職資格

  1、至少具備至少5年以上工作經(jīng)驗,其中具有2年以上同崗位從業(yè)經(jīng)歷;

  2、本科及以上學歷;

  3、能夠自覺遵守國家的各項法律、法規(guī)和本企業(yè)的各項規(guī)章制度;

  4、熟悉會計法、經(jīng)濟法、稅法等相關的政策、法律、法規(guī);

  5、具有較強的組織、溝通、分析、控制能力。

門店財務崗位職責 篇8

  工作職責

  1、負責公司資產(chǎn)、費用(市場、采購、行政等部門費用)支出的審核、控制;

  2、季度費用分析與不定期費用分析,及時發(fā)現(xiàn)問題并提出合理化建議;

  3、負責建立和完善相關的業(yè)務核算流程,并及時跟蹤和分析判斷業(yè)務流程的變化并更新核算流程;

  4、負責對相關的會計核算和財務報表的監(jiān)督審核。

  任職要求

  1、財務或相關專業(yè)本科以上學歷;

  2、5年以上財務工作經(jīng)驗,3以上財務團隊管理經(jīng)驗,有四大會計師事務所工作經(jīng)驗和政府項目相關管理經(jīng)驗優(yōu)先;

  3、有Oracle系統(tǒng)操作經(jīng)驗者優(yōu)先;

  4、強烈的團隊合作意識,有效的內(nèi)外部溝通能力,積極樂觀的工作心態(tài),及高效的工作效率;

  5、能承受一定的工作壓力。

門店財務崗位職責 篇9

  崗位職責

  1、負責線下連鎖門店的財務工作標準建立,包括對門店的各項財務標準建立,財務內(nèi)部的各崗位的財務標準建立,有連鎖行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

  2、更新完善并建立各項適用于直營門店的財務標準管理制度,并組織安排制度培訓、考試、考核等閉環(huán)流程的不斷推進;

  3、協(xié)助直營財務經(jīng)理建立直營財務部各崗位的財務標準工作;

  4、直營門店業(yè)務結(jié)算標準制定并出具標準收集業(yè)務部門的需求,梳理報銷流程及入賬流程并出具標準;

  5、內(nèi)審、財務審計、業(yè)務部門提出的涉及流程、標準以及流程改善及標準優(yōu)化等任務;

  6、上級安排的其他工作內(nèi)容。

  任職要求

  1、3年以上連鎖行業(yè)經(jīng)驗;

  2、熟練應用excel軟件、熟悉報稅流程;

  3、對連鎖行業(yè)稅務工作熟悉,特定時間節(jié)點有適當加班,團結(jié)協(xié)作、為人隨和、團結(jié)協(xié)作。

門店財務崗位職責 篇10

  任職資格:

  1、財經(jīng)類相關專業(yè),大學本科以上學歷;

  2、3—4年全面賬務處理經(jīng)驗,具備良好的業(yè)務素質(zhì)及職業(yè)技能;

  3、工作態(tài)度積極,良好的溝通協(xié)調(diào)能力;

  4、熟練使用辦公及主流財務軟件(金蝶、用友、SAP等)。

  1、負責及時核對門店銷售報表,確保其準確性;

  2、負責費用報銷單的審核;

  3、負責往來賬款的對賬工作;

  4、負責編制應收應付賬款明細表及賬齡分析表;

  5、負責匯總門店各類數(shù)據(jù)報表并進行全盤賬務處理;

  6、負責連鎖門店提成審核;

  7、負責出具連鎖門店財務報表。

  任職資格:

  1、學歷要求大專及以上會計類專業(yè);

  2、男女不限,年齡要求22歲以上

  3、有會計從業(yè)資格證書;

  4、至少2年以上會計專職工作經(jīng)驗;

門店財務崗位職責 篇11

  1、企業(yè)負責人應當具有大學專科以上學歷,經(jīng)過基本的藥學專業(yè)知識培訓,熟悉有關藥品管理的法律法規(guī)及本規(guī)范,具有藥品經(jīng)營及管理的經(jīng)驗,能夠自覺學習并貫徹執(zhí)行《藥品管理法》及實施條例、《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》等有關法律法規(guī)及規(guī)章,確保企業(yè)依法經(jīng)營。

  2、企業(yè)負責人作為本門店安全工作的第一責任人,全面負責門店的日常管理,負責本店人員、環(huán)境和設施設備的安全管理工作。

  3、企業(yè)負責人是藥品質(zhì)量的主要責任人,受企業(yè)法人代表委托,負責提供必要條件,保證質(zhì)量管理人員有效履行職責和質(zhì)量管理工作的有效落實,協(xié)調(diào)并處理業(yè)務經(jīng)營與質(zhì)量管理工作的關系,不得干預質(zhì)量管理人員依法從事質(zhì)量管理活動,確保企業(yè)按照GSP要求經(jīng)營藥品。

  4、負責貫徹、實施本公司的.質(zhì)量方針及質(zhì)量目標,保證本門店執(zhí)行國家有關藥品管理的法律、法規(guī)及規(guī)章。

  5、主持、決策本店重大質(zhì)量事故和其他重大質(zhì)量問題的處理,落實糾正及預防措施,并組織制定本門店獎懲措施。

  6、協(xié)助公司質(zhì)量管理部門,完成每年對本店進行的質(zhì)量管理體系內(nèi)審和GSP內(nèi)審工作。

門店財務崗位職責 篇12

  職責描述:

  1.負責公司制度、外部公文、函件、通知、報告的上傳下達,并負責文檔的管理;

  2.負責建立健全公司各項行政規(guī)章制度,參與制定和完善其他管理制度;

  3.負責部門的合同錄入、審核

  4.協(xié)調(diào)各部門的關系,做好內(nèi)外部溝通;

  5.全面負責行政內(nèi)務管理工作,包括但不限于:辦公環(huán)境優(yōu)化、日常接待、固定資產(chǎn)管理、庫房管理等;

  6.完成上級領導交辦的其他工作。

  7.費用報銷及錄入。成本分攤核算

  任職要求:

  1.統(tǒng)招大專以上學歷,行政管理、會計、文秘及相關專業(yè)畢業(yè);

  2. 1年以上相關崗位工作經(jīng)驗;

  3.熟練使用相關辦公軟件,熟悉行政工作流程,熟練使用各種辦公自動化設備;

  4.具有較強的服務意識,熟練使用電腦辦公軟件,具備良好的寫作能力、協(xié)調(diào)能力,溝通能力,工作細致耐心,有責任心,為人踏實,愿意和公司長期共同發(fā)展。

門店財務崗位職責 篇13

  1、在企業(yè)負責人領導和質(zhì)量管理員指導下,認真學習和執(zhí)行《藥品管理法》、《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》等有關藥品法律、法規(guī)和本公司規(guī)章制度,熟悉本崗位職責,完成藥品檢查、銷售工作。

  2、營業(yè)員應具有高中以上文化程度并持有本市規(guī)定的醫(yī)藥銷售員證方可上崗。

  3、負責保持營業(yè)場所整潔、衛(wèi)生和所負責貨架或貨柜的清潔。每日對營業(yè)場所進行衛(wèi)生清潔。

  4、負責按藥品說明書正確銷售藥品,向顧客正確介紹藥品的性能、用途用法、用量、禁忌和注意事項,正確調(diào)配藥品,開具銷售憑證,并對藥品的名稱、規(guī)格、數(shù)量、價格等核對無誤后,將藥品交付于顧客。銷售近效期藥品時,應告知顧客在有效期內(nèi)使用。

  5、認真執(zhí)行處方藥與非處方藥分類管理規(guī)定,按規(guī)定程序和要求做好處方藥的銷售工作。營業(yè)員調(diào)配處方藥后,經(jīng)其他營業(yè)員或執(zhí)業(yè)藥師對藥品的名稱、規(guī)格、數(shù)量、價格等核對無誤后,方可將藥品交付于顧客,并在處方相應位置簽字或蓋章。

  6、對柜臺擺放的藥品按“易變先出”、“先進先出”、“近期先出”和按批號發(fā)貨的原則銷售藥品。

  7、每月按公司計劃,做好本店動態(tài)盤點工作,做好相關記錄,做到票、帳、物相符。

  8、按門店規(guī)定做好陳列藥品檢查工作,發(fā)現(xiàn)藥品質(zhì)量可疑或者效期不足6個月的`品種,及時上報門店質(zhì)量管理員。對缺貨藥品要認真登記,每日上報門店藥品請領人員。

  9、完成企業(yè)負責人交辦的其他工作。

  處方審核員職責

  目的:明確處方審核人員的職責

  種類:崗位職責

  1、在門店企業(yè)負責人領導下,負責所有處方的審核工作。

  2、門店負責處方審核工作的應是執(zhí)業(yè)藥師。處方審核員應認真學習并執(zhí)行《藥品管理法》、《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》等法律、法規(guī),具有豐富的藥品專業(yè)知識及技能,熟悉藥品的不良反應和配伍禁忌,注重收集最新藥品信息。

  3、負責嚴格依據(jù)法規(guī)和本公司規(guī)章制度、崗位職責、操作程序負責對處方所列藥品進行審查、核對,并簽字。無異議,交處方調(diào)配人員調(diào)配。對處方所列藥品不得擅自更改或代用;對有配伍禁忌或超劑量的處方,應告知處方持有人,有權(quán)拒絕調(diào)配。如處方持有人仍堅持調(diào)配,需經(jīng)處方醫(yī)生更正或重新簽字后,方可調(diào)配。

  4、嚴格按照處方審核規(guī)定內(nèi)容進行審核,保證人體用藥安全。

  4、對本店的營業(yè)員進行處方藥銷售的專業(yè)指導。

  5、為消費者提供用藥咨詢和指導,保證廣大人民用藥的安全。

  6、完成企業(yè)負責人交辦的其他工作。`

門店財務崗位職責 篇14

  任職要求:

  1、負責日常收支的管理和核對;

  2、辦公室基本賬務的核對;

  3、負責收集和審核原始憑證,保證報銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準確性;

  4、負責登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準確錄入系統(tǒng),按時編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表;

  5、負責記賬憑證的編號、裝訂;保存、歸檔財務相關資料;

  6、負責開具各項票據(jù);

  7、配合總會負責辦公室財務管理統(tǒng)計匯總。

  任職資格:

  1、財務,會計,經(jīng)濟等相關專業(yè),具有會計任職資格;

  2、較好的會計基礎知識,有財會工作經(jīng)驗者,并具備一定的英語讀寫能力;

  3、熟悉現(xiàn)金管理及銀行結(jié)算,財務軟件操作;

  4、良好的職業(yè)操守及團隊合作精神,較強的溝通、理解和分析能力;

  5、具有獨立工作和學習的能力,工作認真細心。

門店財務崗位職責 篇15

  1、在企業(yè)負責人領導下,認證學習國家藥品相關法律法規(guī)和本公司規(guī)章制度,熟悉本崗位職責,認真完成本職工作。

  2、遵守公司及門店各項規(guī)章制度和勞動紀律,負責所售藥品收款工作,并認真做到唱收唱付。

  2、愛護公共設施,保管好計算機、鍵盤、打印機等設備,檢查計算機是否運轉(zhuǎn)正常,如發(fā)現(xiàn)異常須做記錄并逐級反映,必要時報告信息技術部解決。

  3、遵守財會制度,嚴格按規(guī)定使用和保管現(xiàn)金、發(fā)票及現(xiàn)金收訖章。

  4、及時與營業(yè)員對帳,確保結(jié)果準確無誤,并做到日清日結(jié)。

  5、按規(guī)定結(jié)賬,并保證貨、帳相符,并認真記錄結(jié)帳時間、結(jié)帳數(shù)據(jù)等。

  6、完成企業(yè)負責人交辦的其他工作。

門店財務崗位職責 篇16

  1.處理發(fā)票購買及填開。

  2.處理財務內(nèi)的日常事務。

  3.相關財務數(shù)據(jù)的收集整理。

  4.財務報表的編制。

  5.處理財務月結(jié),年結(jié),所得稅匯算清繳。

  6.帳務憑證編印整理工作。

  7.協(xié)助外部會計師事務。

  8.其他安排的事項。

門店財務崗位職責 篇17

  崗位職責:

  1、對終端零售有核算經(jīng)驗

  2、對POS對賬有經(jīng)驗崗位要求

  3、對零售庫存管理有經(jīng)驗

  4、對商場核算有經(jīng)驗

  5、負責核算聯(lián)營店鋪分成等各項費用

  任職要求:

  1、有服飾行業(yè)相關工作經(jīng)驗

  2、有會計處理相關經(jīng)驗

  3、熟悉百勝系統(tǒng)的操作

門店財務崗位職責 篇18

  崗位職責:

  1、主要負責報銷,憑證審核等

  2、憑證的裝訂;

  3、部門經(jīng)理交代的其他工作。

  任職要求:

  1,最好是財務相關專業(yè)

  2,做事踏實、認真、細心,溝通能力強

  3,具體要求為能力較強,出勤天數(shù)較長,到崗時間快。

門店財務崗位職責 篇19

  1、在企業(yè)負責人和質(zhì)量管理員領導下,認真學習并執(zhí)行《藥品管理法》、《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》等法律、法規(guī)以及本公司制定的規(guī)章制度,熟悉本崗位職責及操作規(guī)程,完成處方調(diào)配工作。

  2、應具有豐富的藥品專業(yè)知識及技能,熟悉藥品的不良反應和配伍禁忌,注重收集最新藥品信息。

  3、處方經(jīng)執(zhí)業(yè)藥師審核后方可調(diào)配,并在處方相應位置簽字或蓋章。

  6、對處方所列藥品不得擅自更改或者代用。

  7、對有配伍禁忌或超劑量的.處方,應告知處方持有人,有權(quán)拒絕調(diào)配。如處方

  持有人仍堅持調(diào)配,需經(jīng)處方醫(yī)生更正或重新簽字后,方可調(diào)配。

  8、調(diào)配處方后,交其他人員核對。核對無誤后,方可銷售給顧客。

  9、完成企業(yè)負責人交辦的其他工作。

門店財務崗位職責 篇20

  崗位職責:

  1、公司本部及海外公司財務工作;

  2、協(xié)助完成公司出口退稅相關工作;

  3、資金及資產(chǎn)管理相關工作

  4、協(xié)助完成海外公司業(yè)務處理;

  5、協(xié)助進行財務信息化管理

  任職要求:

  1、財務、會計、金融、經(jīng)濟等相關專業(yè)本科以上學歷;

  2、熟練使用財務軟件、及Excel、Word等辦公軟件;

  3、良好的學習能力、獨立工作能力;

  4、工作認真細致,責任感強,態(tài)度端正,良好的溝通能力和團隊精神。

門店財務崗位職責 篇21

  1、在企業(yè)負責人領導下,認真學習并執(zhí)行國家藥品相關法律法規(guī)和本工司各項規(guī)章制度,熟悉本崗位職責及操作規(guī)程,不斷提高業(yè)務水平。

  2、負責本門店銷售藥品的'請領工作。保證本連鎖門店只能從總部申請領貨,由公司統(tǒng)一配送藥品。門店不得擅自從本公司以外的其他任何渠道采購藥品

  3、負責隨時掌握門店藥品的進、銷、存狀況,保持與公司倉儲部和采購部的信息溝通,隨時掌握庫存信息和市場藥品信息。

  3、根據(jù)銷售需要制定藥品請領計劃,既要保持門店藥品結(jié)構(gòu)優(yōu)化,又要滿足經(jīng)營需要。要注意避免藥品積壓滯銷,造成藥品過期。

  4、將藥品請領計劃用電子表格方式報營運部配庫存管理員,同時形成采購記錄。采購記錄至少保存5年。

  5、庫存管理員將配貨計劃報倉儲部。倉儲部負責出庫、配貨,形成并打印配送單。運輸部將藥物連同配送單,運送至門店。藥品請領完成。

  6、完成企業(yè)負責人交辦的其他工作。

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