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it行業(yè)崗位職責(zé)

發(fā)布時間:2023-09-30

it行業(yè)崗位職責(zé)(通用13篇)

it行業(yè)崗位職責(zé) 篇1

  合作伙伴招聘—項目經(jīng)理—it行業(yè) 普惠財富投資管理(北京)有限公司 上海普財投資管理有限公司,普惠財富投資管理(北京)有限公司,普財 某知名it公司招聘項目經(jīng)理,期望有開發(fā)類項目及管理經(jīng)驗,接觸過歐美客戶,英語簡單溝通。

  崗位職責(zé):

  1. 組織大型項目的業(yè)務(wù)調(diào)研,系統(tǒng)項目立項、項目開發(fā)、項目實施,組織制訂業(yè)務(wù)解決方案,

  制訂項目可行性方案,跟進項目立項及審批,執(zhí)行項目計劃等;

  2. 負責(zé)項目計劃的制定、跟蹤和質(zhì)量控制,帶領(lǐng)開發(fā)及測試團隊進行項目開發(fā)及實施,及時

  發(fā)現(xiàn)并跟蹤解決項目問題,有效控制項目風(fēng)險,確保項目按計劃完成;

  3. 統(tǒng)籌協(xié)調(diào)公司項目資源,與各級部門和客戶之前進行溝通。協(xié)調(diào)解決各項實施過程中遇到

  的技術(shù)、資源、配合及其他問題,確保項目保質(zhì)保量達到預(yù)期目標。

  崗位要求:

  1. 本科及以上學(xué)歷,信息管理、管理信息系統(tǒng)、計算機相關(guān)專業(yè)。

  2. 五年以上中大型項目開發(fā)及管理經(jīng)驗,具有售前,做方案,競標的能力。

  3. 具備良好的團隊合作精神及溝通協(xié)調(diào)能力,積極主動,責(zé)任心強。

  4. 良好的客戶和團隊溝通能力,較強的語言和文字表達能力。

  5. 精通面向?qū)ο缶幊谭绞?熟悉大型商業(yè)企業(yè)軟件架構(gòu)、云計算(騰訊云、阿里云),熟悉微

  信公眾號和小程序。

it行業(yè)崗位職責(zé) 篇2

  it行業(yè)軟件產(chǎn)品經(jīng)理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 職責(zé)描述:

  招聘it行業(yè)軟件產(chǎn)品經(jīng)理師父

  1. 在“拜師有道”公眾號平臺擔(dān)任it行業(yè)軟件產(chǎn)品經(jīng)理師父;

  2. 填寫完善個人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證獲獎證書發(fā)表的作品專利等);

  3. 薪酬:徒弟的拜師學(xué)費即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費;

  4. 師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(dǎo)(可招為助理在工作中指導(dǎo));2).線下約定時間指導(dǎo);3).線上教學(xué);4).顧問咨詢指導(dǎo);5).其他方式。

  5. 師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標和教學(xué)內(nèi)容對徒弟進行一對一的教學(xué)服務(wù);

  6. 師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事it行業(yè)軟件產(chǎn)品相關(guān)工作人員。

  任職要求:

  1、3年以上從事it行業(yè)產(chǎn)品相關(guān)工作經(jīng)驗;

  2、有較強語言表達與溝通能力,善于講解;

  3、有較強的學(xué)習(xí)能力,能解決學(xué)生的各種疑問;

  4、有較強的責(zé)任心、有熱心幫助他人的師者精神。

it行業(yè)崗位職責(zé) 篇3

  崗位職責(zé):

  1、負責(zé)所管轄區(qū)域政府方向客戶的項目銷售工作;

  2、負責(zé)開發(fā)新客戶并且定期維護老客戶關(guān)系;

  3、負責(zé)參與公司項目的招投標、簽約等相關(guān)工作;

  4、完成公司項目執(zhí)行、推進等事宜,負責(zé)項目合同的回款等;

  5、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;

  6、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行;

  7、及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。

  任職要求:

  1、市場營銷、計算機類等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;

  2、4年及以上的相關(guān)政府行業(yè)銷售經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;

  3、溝通表達能力優(yōu)秀,具備良好的談判和洞察力;

  4、具有全局觀及團隊合作精神;

  5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力,服從公司整體安排。

it行業(yè)崗位職責(zé) 篇4

  職責(zé)描述:

  1.配合銷售部進行公司宣傳、產(chǎn)品演示、匯報等工作;

  2.調(diào)研客戶需求,編寫售前方案并及時反饋至公司相關(guān)部門;

  3.標書與投標方案的編制、投標現(xiàn)場的方案講解和系統(tǒng)演示;

  4.制作產(chǎn)品方案、宣傳資料等。

  任職要求:

  1.本科及以上學(xué)歷,2年以上的it行業(yè)售前工作經(jīng)驗,有數(shù)字城管、智慧環(huán)保軟件相關(guān)項目工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

  2.文筆流暢、思維敏捷,熟練掌握office等辦公軟件,并有較強方案撰寫能力;

  3.具備優(yōu)秀的溝通能力、文檔演示演講能力。

it行業(yè)崗位職責(zé) 篇5

  1.精準定位客群,開拓和發(fā)展銷售市場

  2.和各個部門保持溝通,做行業(yè)競爭分析報告,明確市場定位

  3.完成培訓(xùn)發(fā)展部門定制的的課程并通過考核

  4.逐步發(fā)掘自己最擅長的模塊,并形成體系化課程

  5.協(xié)助崗位職責(zé)要求組建銷售團隊

it行業(yè)崗位職責(zé) 篇6

  工作職責(zé):

  1、負責(zé)指導(dǎo)并帶領(lǐng)HR團隊完成所支持業(yè)務(wù)團隊的招聘工作,根據(jù)業(yè)務(wù)目標,拓展人才渠道,確保人員招聘及時到崗,滿足業(yè)務(wù)發(fā)展的用人需求;

  2、負責(zé)HR團隊的招募、培養(yǎng)、工作分配以及工作評估;

  3、建立和完善績效管理制度、方案、流程,績效指標庫,進行績效工作后續(xù)跟蹤、評估、分析與優(yōu)化工作;

  4、深入了解所支持部門的業(yè)務(wù)狀況和團隊運作狀況,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu);

  5、負責(zé)定期開展團隊培訓(xùn)工作,組織效率、人員效能評估及改進;

  6、負責(zé)建立符合業(yè)務(wù)需求專業(yè)人才庫并進行動態(tài)維護;

  任職資格:

  1、具有干線運輸/物流行業(yè)的相關(guān)工作經(jīng)驗;

  2、本科及以上學(xué)歷,5年以上HRBP相關(guān)工作經(jīng)驗,擅長招聘及組織發(fā)展,行業(yè)敏感度高;

  3、熟悉人力資源各模塊工作,具備全面的人力資源模塊的實操經(jīng)驗;

  4、具有親和力,思維靈活,具備優(yōu)秀的溝通表達能力及解決問題的能力。

it行業(yè)崗位職責(zé) 篇7

  崗位職責(zé):

  1.根據(jù)顧問對客戶所在行業(yè)、客戶公司和目標職位的分析,制定目標尋訪公司并制定目標候選人尋訪方案;

  2.實施尋訪計劃,對候選人做出初步評價和篩選;

  3.溝通候選人的職業(yè)發(fā)展,并提供專業(yè)的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃輔導(dǎo);

  4.提交候選人評價和推薦報告,向顧問推薦候選人;

  5.溝通協(xié)調(diào)候選人與客戶公司之間的面試安排,跟進面試的進展和反饋;

  6.候選人的背景咨詢,薪酬談判,offer的跟進。

  任職要求:

  1.統(tǒng)招本科或碩士學(xué)歷,性別不限,專業(yè)不限;

  2.適應(yīng)力強,穩(wěn)定性好,愿意在中高級人才推薦行業(yè)長期發(fā)展;

  3.能積極應(yīng)對挫折和壓力,樂于接受挑戰(zhàn);

  4.溝通技巧和客戶服務(wù)技巧良好;

  5.具有強烈實現(xiàn)個人成就的意識;

  6.優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力及邏輯辨析能力;

  7.自我驅(qū)動,結(jié)構(gòu)導(dǎo)向;

  8.良好的團隊意識,注重團隊合作。

it行業(yè)崗位職責(zé) 篇8

  職位描述:

  (1)對新能源行業(yè)及上市公司進行研究與分析;

  (2)結(jié)合宏微觀經(jīng)濟形勢,定期或不定期撰寫研究報告,提出投資建議。

  任職資格:

  (1)大學(xué)碩士或以上學(xué)歷,經(jīng)濟、金融、財會、機械、能源類等相關(guān)專業(yè),或具有理工類復(fù)合背景;

  (2)具有2年以上證券或基金行業(yè)專注于新能源行業(yè)的研究經(jīng)驗;

  (3)具備扎實的金融知識和較強的財務(wù)分析能力;

  (4)通過CFA、CPA及基金從業(yè)考試

it行業(yè)崗位職責(zé) 篇9

  崗位職責(zé)

  1、成本管理(負責(zé)公司的成本分析工作,監(jiān)控合理使用各種資金,使公司成本最小化)

  2、稅務(wù)管理(負責(zé)稅務(wù)計劃,確保公司和稅務(wù)部門之間的報表及數(shù)據(jù)分析準確無誤)

  3、總賬管理(負責(zé)公司日常總賬,制定財務(wù)計劃及年度預(yù)算,搞好會計核算,定期提供財務(wù)數(shù)據(jù)及財務(wù)分析報告,貫徹執(zhí)行財務(wù)制度,財務(wù)管理等)

  4、合同管理(公司的業(yè)務(wù)合同每月統(tǒng)計開具發(fā)票,監(jiān)督定期催款)

  任職要求

  1、具有全方面的財務(wù)專業(yè)知識,了解會計方面法規(guī),制度,會計通則等

  2、會用辦公自動化軟件,熟練使用,擅長財務(wù)規(guī)劃,分析及決策等

  3、工作認真,細心,有會計從業(yè)資格證書大專以上學(xué)歷,財務(wù)會計工作3年及以上工作經(jīng)驗

  建筑行業(yè)總賬會計崗位職責(zé)描述

it行業(yè)崗位職責(zé) 篇10

  職位描述:

  崗位職責(zé):

  1、接待客戶來訪咨詢,解答上門客戶提出的各種問題;

  2、通過電話等方式,跟進客戶的需求;

  3、為客戶制定合理的課程;實用的課程

  4、準確收集、統(tǒng)計、整理咨詢數(shù)據(jù)。

  職位要求:

  1、22-30歲,大專學(xué)歷;

  2、培訓(xùn)行業(yè)或相關(guān)銷售工作1-2年;

  3、工作積極主動,具有較強的溝通與表達能力;

  4、具有良好的職業(yè)心態(tài),能承受較大的工作壓力。

  工作地點:上海各中心就近安排

it行業(yè)崗位職責(zé) 篇11

  銷售總監(jiān)(it產(chǎn)品高校教育行業(yè)) 三盟 三盟科技股份有限公司,三盟,三盟科技,廣東三盟科技股份有限公司,三盟 職責(zé)描述:

  1、負責(zé)公司相關(guān)產(chǎn)品在高校(本科院校及高職院校)的銷售推進工作

  2、負責(zé)分公司的銷售管理工作,實現(xiàn)收入、利潤、成本等關(guān)鍵經(jīng)營業(yè)績指標

  3、負責(zé)分公司市場營銷業(yè)務(wù)規(guī)劃、市場活動的.策劃組織

  4、負責(zé)分公司的團隊建設(shè)工作,并提供專業(yè)的輔導(dǎo)與訓(xùn)練

  5、負責(zé)與合作伙伴建立、維持良好合作關(guān)系,確保業(yè)務(wù)正常運作

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷

  2、8年以上銷售工作經(jīng)驗,3年以上 it 產(chǎn)品,如軟件、服務(wù)器、終端、交換機、大數(shù)據(jù)等產(chǎn)品銷售經(jīng)驗;3年以上管理團隊經(jīng)驗

  3、具有教育行業(yè)(含高校、高職類院校)客戶資源的優(yōu)先考慮

it行業(yè)崗位職責(zé) 篇12

  崗位職責(zé):

  1、負責(zé)區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣銷售,客戶維護、合同簽訂、回款及后續(xù)跟進;

  2、與公司其它部門協(xié)調(diào)合作,保證項目實施進展順利。

  任職資格:

  1、計算機、電子工程、信息技術(shù)專業(yè)

  2、應(yīng)屆畢業(yè)生或兩年以上工作經(jīng)驗

  3、熟悉政府采購招、投標流程

  4、有較強的公關(guān)能力和敏銳的市場洞察能力

  5、性格開朗,責(zé)任心強,具有團隊協(xié)作精神

  6、具有廣電行業(yè)和政府客戶資源者優(yōu)先

it行業(yè)崗位職責(zé) 篇13

  1、根據(jù)助理會計所制現(xiàn)付、現(xiàn)收憑證和報銷單據(jù)進行復(fù)核,并準確收、付款;按規(guī)定序時登記日記賬,按日結(jié)出余額,并核對實際庫存余額,確保帳實相符;月末跟總賬核對,做到賬賬相符。

  2、按規(guī)定登記銀行日記賬,每日結(jié)出余額;每月出具銀行存款余額調(diào)節(jié)表,并與銀行核對,確保賬單相符。

  3、嚴格遵守現(xiàn)金管理制度,對超限額現(xiàn)金應(yīng)及時交存銀行。嚴守保險柜密碼,隨身保管好鑰匙,并不得隨意轉(zhuǎn)交他人。

  4、負責(zé)員工借款和各種應(yīng)扣款項的管理工作,對到期未還的借款及時追收,超出規(guī)定期限的未還的,編制應(yīng)扣款項表交由綜合管理部從借款人工資中扣還。

  5、負責(zé)保管出納應(yīng)保管的各類印章、憑證、銀行票據(jù)和有價證券,負責(zé)財務(wù)資料和會計檔案的管理。

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