資質工程師崗位職責（精選3篇）
資質工程師崗位職責 篇1
任職要求:
1.大專以上學歷，計算機、電力自動化、財務、中文、行政管理或文秘類相關專業，男女不限
2.企業資質申報、科技項目申報二年以上工作經驗;
3.熟悉研發加計扣除補助資金的申報、管理工作;
4.熟悉高新技術企業申報、維護、管理工作;
5.知悉系統集成資質、電子與智能化智資質的維護、管理工作;
6.有科技項目申報工作經驗。
7.電腦操作熟練，熟練使用word、excel等辦公軟件。
8.有一定文書組織能力，有一定財務基礎者為佳。
工作職責:
1.組織完成公司相關企業資質榮譽申請、復審，項目申報、驗收工作(高新技術企業資質、系統集成資質、電子與智能化資質等);
2.完成年度研發加計扣除的申請、管理工作;
3.組織完成企業知識產權申請、維護、管理工作
4.配合政府機構完成各類調研調查、年報等各類數據統計工作;
5.協助財務部門完成相關退稅等財務優惠政策申報工作;
6.上級領導安排的臨時性工作。
資質工程師崗位職責 篇2
崗位職責:
1. 組織進行itss運維服務能力成熟度符合性評估,進一步推動itss運維服務體系落地實施,持續改進;
2. 組織進行cmmi3級軟件能力成熟度認證;
3. 負責公司其他類資質認證;
4. 資質類戰略信息查詢;
5. 配合完成部門其他工作任務。
任職要求:
1. 具有責任感、工作認真、嚴謹、負責、敬業;
2. 具有良好的文字編寫能力;
3. 大學本科以上學歷、計算機、電子信息、通信技術相關專業,具備兩年以上資質認證經驗;
4. 精通iso9000族質量管理體系標準、itss運維運維服務能力成熟度標準、cmmi3級軟件能力成熟度模型;
5. 具備良好的溝通、協調和表達能力。
資質工程師崗位職責 篇3
職責描述:
1、負責企業各項資質的政策解讀與研究、制定企業資質申報戰略,報總裁辦審批并執行落地;
2、負責組織企業資質的資料收集、信息整理、撰寫申報材料、提報申請;
3、負責負責追蹤企業資質狀態,維護資質的有效性;如增值電信業務年報、信息系統集成資質年審等;
4、負責建立企業所有資質、榮譽信息化庫(含知識產權、標準),對企業申報成功的資質、榮譽進行實時共享,為企業業項目申報、企業介紹等提供信息支撐;
5、組織公司內部的.資質榮譽宣貫培訓,培養企業員工榮譽感;
6、負責協助軟資產研究所行政事務管理。
任職要求:
1、教育背景:全日制本科及以上學歷,理工科專業優先;
2、從業資格:無
3、工作經驗:2年以上ict領域企業資質管理經驗,完成過企業5項以上ict企業經營資質的申報及維護管理,如增值電信資質、信息系統集成資質等。
4、知識技能:熟悉ict企業常規營業資質,了解企業經營資質申報政策,熟悉申報流程,有良好政府資源優先。