物流主管工作崗位職責(zé)（精選34篇）

物流主管工作崗位職責(zé) 篇1

　　1、需要有物流公司的經(jīng)驗(yàn)，對于車輛大小及產(chǎn)品安裝順序有條理

　　2、管理倉庫團(tuán)隊(duì)，制定執(zhí)行及完善倉庫規(guī)章制度，規(guī)范倉儲作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，提高倉庫工作效率，降低運(yùn)行成本;

　　3、科學(xué)管理倉庫物品，保證倉庫的使用率最大化;

物流主管工作崗位職責(zé) 篇2

　　1、負(fù)責(zé)倉庫整體工作事務(wù)及日常工作管理，協(xié)調(diào)部門與各業(yè)務(wù)部門之間的工作;

　　2、負(fù)責(zé)制定和修訂倉庫收發(fā)貨、作業(yè)流程等管理制度，完善倉庫管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn);建立規(guī)范、完整的物流倉儲操作報(bào)表，及時(shí)反饋倉儲操作;

　　3、物流配送的資源開拓及關(guān)系維護(hù)，確保貨物運(yùn)達(dá)的及時(shí)率、完整性，同時(shí)降低物流成本。

　　4、庫房的合理化布局和管理，合理規(guī)劃各分倉的儲存空間及貨物的儲存方式，倉位調(diào)整;負(fù)責(zé)制定各倉庫儲位的規(guī)化、標(biāo)識、防火、防盜、防潮及物料的準(zhǔn)確性管理標(biāo)準(zhǔn);

　　5、制定倉庫工作計(jì)劃;制定部門每月工作計(jì)劃、分析、總結(jié)部門工作狀況與下一步工作思路，帶領(lǐng)督促員工完成目標(biāo)任務(wù);

　　6、負(fù)責(zé)倉庫的貨物、人員安全及防護(hù)，進(jìn)行安全評估，不斷改善庫存管理安全，確保倉儲物資免受損失;

　　7、組織倉庫日常盤點(diǎn)。報(bào)表賬目實(shí)物之相符;定期組織實(shí)物盤存，做到賬實(shí)相符。

物流主管工作崗位職責(zé) 篇3

　　1.負(fù)責(zé)倉庫整體工作事務(wù)及日常工作管理，協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作。

　　2.負(fù)責(zé)制定和修訂倉庫收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度，完善倉庫管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn)。

　　3.制定倉庫工作計(jì)劃。制定本月工作計(jì)劃，總結(jié)和分析上月部門工作情況，帶領(lǐng)督促員工完成目標(biāo)任務(wù)。

　　4.負(fù)責(zé)分配倉管員的日常工作，使日常工作做到高效、準(zhǔn)確、有序。

　　5.倉別要合理化布局和管理，負(fù)責(zé)制定各倉別的倉位的規(guī)劃。標(biāo)識、防火、防盜、防潮及物料的準(zhǔn)確性管理標(biāo)準(zhǔn)。

　　6.負(fù)責(zé)組織倉庫盤點(diǎn)工作，確保卡、賬、物一致。

　　7.對倉庫人員進(jìn)行工作指導(dǎo)、業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

　　8.定期對倉庫人員進(jìn)行考核。

　　9.負(fù)責(zé)監(jiān)督處理不良物料和呆滯料。

　　10.對各倉庫、收發(fā)區(qū)進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督管理、6S的推行狀況、目視化管理的執(zhí)行狀況并進(jìn)行檢查記錄。

　　11.簽發(fā)倉庫各級文件和單據(jù)。

　　12.接受并完成上級交辦的其他工作任務(wù)。

物流主管工作崗位職責(zé) 篇4

　　1、成品，半成品，輔材原材料倉庫規(guī)劃、補(bǔ)貨、上架、貨位管理、發(fā)貨等倉儲管理工作。

　　2、管理好發(fā)貨流程降低發(fā)貨錯(cuò)誤率，減少客戶投訴。

　　3、提高作業(yè)效率，降低物流成本。

　　4、安排協(xié)調(diào)監(jiān)控快遞公司發(fā)貨情況并作出及時(shí)處理。

物流主管工作崗位職責(zé) 篇5

　　1.倉庫現(xiàn)場區(qū)域管理

　　2.實(shí)現(xiàn)倉庫營運(yùn)日常KPI

　　3.人員管理

　　4.協(xié)助運(yùn)營保障部部長制訂業(yè)務(wù)計(jì)劃

　　5.協(xié)助計(jì)劃人員，確定和執(zhí)行每日、每周及月度計(jì)劃

　　6.監(jiān)控業(yè)務(wù)流程，鑒別業(yè)務(wù)瓶頸，并采取改善行動

　　7.根據(jù)預(yù)算和業(yè)務(wù)季度要求，監(jiān)管人力情況

　　8.根據(jù)營運(yùn)計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)力目標(biāo)和計(jì)劃工時(shí)要求

物流主管工作崗位職責(zé) 篇6

　　1)配送中心：負(fù)責(zé)訂單配送管理，制定物流配送標(biāo)準(zhǔn);負(fù)責(zé)產(chǎn)品再裝配生產(chǎn)和再加工，規(guī)范組裝包裝標(biāo)準(zhǔn);參與設(shè)計(jì)產(chǎn)品配送包裝規(guī)格，提升客戶滿意度;監(jiān)控物流運(yùn)輸并進(jìn)行合理規(guī)劃，逐步改善和優(yōu)化。

　　2)倉務(wù)管理：負(fù)責(zé)管理倉庫收料、盤點(diǎn)、發(fā)料、包裝、發(fā)貨運(yùn)輸和記賬等的日常工作;規(guī)范倉儲物流作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和工作流程;庫存的管理和分析，賬務(wù)處理及盤點(diǎn)工作，確保及時(shí)、完整、正確的提供庫存動態(tài)信息。

　　3)品質(zhì)監(jiān)管：跟蹤產(chǎn)品的生產(chǎn)進(jìn)程，配合售后服務(wù)需求;保證物資的存放安全和質(zhì)量，避免庫存堆積、短缺、毀壞等現(xiàn)象;了解物料品質(zhì)狀況，進(jìn)行產(chǎn)品測試和檢驗(yàn);制定不良品處理的解決方案。

　　4) 售后服務(wù)：負(fù)責(zé)售后服務(wù)系統(tǒng)的完善，對售后技術(shù)的分析和管理;處理退換貨和維修供應(yīng)的工作，跟蹤售后信息反饋，征集意見并作后續(xù)改善。

物流主管工作崗位職責(zé) 篇7

　　1、公司物流運(yùn)作規(guī)劃，包含物流設(shè)施、物流區(qū)域、物流路線等

　　2、公司倉庫物流能力評估

　　3、倉庫物料存儲與搬運(yùn)設(shè)施、物流線路評估與規(guī)劃

物流主管工作崗位職責(zé) 篇8

　　職責(zé)描述:

　　1.熟悉進(jìn)出口操作流程，負(fù)責(zé)付款后貨物運(yùn)輸整體流程的執(zhí)行和跟蹤，包括訂艙、發(fā)貨安排、報(bào)關(guān)文件及運(yùn)輸跟蹤等;

　　2.對商品環(huán)節(jié)各業(yè)務(wù)部門異常事件的收集及解決進(jìn)度的跟蹤與反饋;

　　3.研究及改善公司物流管理工作流程，提升績效;

　　4.管理協(xié)調(diào)好物流渠道資源，維護(hù)與其關(guān)系的穩(wěn)定和友好;

　　5.對供貨方、產(chǎn)品目錄及物流數(shù)據(jù)進(jìn)行系統(tǒng)的'管理;

　　6.完成上級交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1.本科學(xué)歷，進(jìn)出口貿(mào)易、物流供應(yīng)鏈類相關(guān)專業(yè)，英語聽說讀寫流利，英語讀寫商務(wù)郵件(必備條件，不符勿投);

　　2.一年以上物流管理經(jīng)驗(yàn);

　　3.熟練操作辦公軟件;

　　4.工作認(rèn)真細(xì)致，具有較強(qiáng)的成本意識和團(tuán)隊(duì)精神;

　　5.為人誠實(shí)，善于思考和交流。

物流主管工作崗位職責(zé) 篇9

　　工作職責(zé):

　　1、對倉庫進(jìn)行合理規(guī)劃，控制倉庫物資的周轉(zhuǎn)率;

　　2、規(guī)范倉庫管理，完善采購、倉儲、物流的制度流程及體系;

　　3、編制采購計(jì)劃，實(shí)施采購流程、控制采購成本;

　　4、下達(dá)車間生產(chǎn)計(jì)劃;

　　5、做好下屬管理及培育工作;

　　6、部門5s管理。

　　任職資格:

　　1、大專以上學(xué)歷;

　　2、3年以上物流采購主管以上工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟練操作各類辦公軟件;

　　4、對采購計(jì)劃、生產(chǎn)計(jì)劃熟悉;

　　5、有摩托車、汽車公司采購、物流、倉儲管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。

物流主管工作崗位職責(zé) 篇10

　　1、負(fù)責(zé)公司倉儲收貨/發(fā)貨監(jiān)督管理。

　　2、負(fù)責(zé)根據(jù)發(fā)貨計(jì)劃、生產(chǎn)計(jì)劃制定周工作計(jì)劃并進(jìn)行合理分配，監(jiān)管各班組工作目標(biāo)任務(wù)及落地執(zhí)行情況。

　　3、負(fù)責(zé)整體倉儲作業(yè)流程監(jiān)管指導(dǎo)，確保先進(jìn)先出與日清日結(jié)，對出入庫相關(guān)手續(xù)規(guī)范性進(jìn)行審核。

　　4、實(shí)時(shí)掌握庫存情況，對庫存的合理性、齊套性、有效性負(fù)責(zé)，并及時(shí)進(jìn)行預(yù)防控制，降低倉儲管理成本。

　　5、定期匯總積壓物資，對積壓、報(bào)廢等原因進(jìn)行分析，組織相關(guān)部門評審并制定預(yù)防控制措施。

物流主管工作崗位職責(zé) 篇11

　　1、 電商物流操作流程及運(yùn)營管理;

　　2、 電商物流團(tuán)隊(duì)的建設(shè)及項(xiàng)目的推廣;

　　3、 電商物流渠道拓展、流程及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的完善優(yōu)化

物流主管工作崗位職責(zé) 篇12

　　1. 全面負(fù)責(zé)公司物流部整體工作事務(wù)及日常工作管理，協(xié)調(diào)物流部門與各職能部門之間的工作，確保各環(huán)節(jié)順暢，貨物順利出貨;

　　2. 日常物流發(fā)貨安排、跟蹤、異常反饋處理;

　　3. 物流部相關(guān)數(shù)據(jù)分析，并提出合理優(yōu)化方案;

　　4. 負(fù)責(zé)員工日常工作監(jiān)管;制定部門工作計(jì)劃、分析、總結(jié)部門工作狀況，帶領(lǐng)督促員工完成目標(biāo)任務(wù);

　　5. 負(fù)責(zé)對物流部進(jìn)、出庫，庫存等操作進(jìn)行審核與監(jiān)督，對各項(xiàng)工作制度的執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤，審核物流部各級文件及單據(jù);

　　6. 組織物流部日常盤點(diǎn)。報(bào)表賬目實(shí)物之相符;定期組織實(shí)物盤存，出具盤存及分析報(bào)告;

物流主管工作崗位職責(zé) 篇13

　　1、主持部門日常工作，根據(jù)公司的經(jīng)營狀況與要求，制定部門工作計(jì)劃，及時(shí)完成上級的工作任務(wù)，傳達(dá)公司文化精神;

　　2、制定揀貨部門各項(xiàng)作業(yè)流程，并根據(jù)業(yè)務(wù)變化，及時(shí)調(diào)整人員崗位及作業(yè)流程;

　　3、部門人員管理，做好員工的崗位技能培訓(xùn)，并做好每月的員工排班及KPI考核等工作;

　　4、完成每天的履約率指標(biāo)，分析每天的揀貨、打包異常，并通過每日例會方式告知員工，以避免相同的異常再次發(fā)生;

　　5、保證任務(wù)同步，保證揀貨時(shí)效，給配送預(yù)留充足時(shí)間;

　　6、跨部門工作協(xié)調(diào)，做到部門之間有效溝通并及時(shí)修正問題點(diǎn)，搭建各部門的良好平臺構(gòu)建有效的工作效率;

　　7、各類報(bào)表、數(shù)據(jù)的匯總及分析(時(shí)效、人效、超時(shí)原因等)。

　　8、現(xiàn)場5S管理、安全消防、安全作業(yè)，避免工傷事故和商品損壞事故的發(fā)生。

物流主管工作崗位職責(zé) 篇14

　　1.參與立項(xiàng)會議，對項(xiàng)目提出改進(jìn)施工工藝以確保施工質(zhì)量提高與次通過驗(yàn)收率，并制定各項(xiàng)目的安裝計(jì)劃;

　　2.負(fù)責(zé)調(diào)派安裝人員保證及時(shí)完成各項(xiàng)目安裝工作任務(wù);

　　3.負(fù)責(zé)安裝工作計(jì)劃進(jìn)度信息和施工現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的情況、問題信息收集、整理、確認(rèn)和報(bào)告。并與相關(guān)部門進(jìn)行工作溝通和處理;

　　4.負(fù)責(zé)對安裝人員的工作過程及結(jié)果進(jìn)行追蹤、督辦、記錄、確認(rèn)，做好相關(guān)統(tǒng)計(jì)工作;

　　5.負(fù)責(zé)組織安裝人員進(jìn)行定期培訓(xùn)、考評工作。提升安裝人員的安裝技能、安全生產(chǎn)意識、工作規(guī)范以提高工作效率。

物流主管工作崗位職責(zé) 篇15

　　職責(zé)表述：

　　負(fù)責(zé)倉庫正常運(yùn)轉(zhuǎn)及物流整體宏觀操作！

　　工作任務(wù)

　　6、不定期的對中心倉庫現(xiàn)有庫存進(jìn)行有思路性掌控；

　　7、負(fù)責(zé)分公司庫存結(jié)構(gòu)控制與安排；

　　8、倉庫衛(wèi)生與安全，對外來人員的詢問并登記；

　　9、代理商退換貨的把關(guān)；

物流主管工作崗位職責(zé) 篇16

　　制定成品庫庫存計(jì)劃，當(dāng)成品的庫存量低于最低庫存標(biāo)準(zhǔn)時(shí)及時(shí)下達(dá)庫存生產(chǎn)指令;

　　根據(jù)入庫通知但信息及時(shí)安排相關(guān)倉庫保管員及入庫驗(yàn)收員進(jìn)行成品驗(yàn)收入庫;

　　根據(jù)出庫通知信息及時(shí)安排相關(guān)倉庫保管員及出庫組長進(jìn)行成品出庫;

　　監(jiān)督和跟蹤出入庫進(jìn)度，及時(shí)排解異常情況，保證出入庫的準(zhǔn)確度和及時(shí)率;

　　監(jiān)督盤點(diǎn)情況，及時(shí)處理盤點(diǎn)中出現(xiàn)的問題;

　　監(jiān)督并檢查成品庫的6S管理;

　　負(fù)責(zé)叉車調(diào)配和組織工作。

　　負(fù)責(zé)送貨車輛的調(diào)配工作，制定物流派車計(jì)劃;

物流主管工作崗位職責(zé) 篇17

　　1、建立健全物流運(yùn)作規(guī)范，完善物流管理體系，修訂并執(zhí)行物流運(yùn)營業(yè)務(wù)流程及標(biāo)準(zhǔn)體系;

　　2、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目整個(gè)物流平臺構(gòu)架建設(shè)，負(fù)責(zé)管理物流營運(yùn)體系的日常執(zhí)行、監(jiān)督、反饋;

　　3、負(fù)責(zé)制定物流戰(zhàn)略，與外部第三方物流公司溝通協(xié)調(diào)，對公司物流、物流配送網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行規(guī)劃和設(shè)計(jì);

　　4、負(fù)責(zé)國際物流渠道開發(fā)和維護(hù)，發(fā)掘、篩選優(yōu)質(zhì)的國際物流發(fā)貨渠道，與物流供應(yīng)商進(jìn)行談判，維護(hù)和供應(yīng)商的關(guān)系，提高公司物流渠道的服務(wù)質(zhì)量和競爭力;

　　5、跟蹤與供應(yīng)商的合作動態(tài)，并根據(jù)公司業(yè)務(wù)以及訂單的需要，采取積極有效措施，核定、監(jiān)控、匯報(bào)和降低海外清關(guān)、配送成本;

　　6、建立物流渠道經(jīng)營指標(biāo)系統(tǒng)，監(jiān)督日常運(yùn)營，建立完善的運(yùn)作流程體系，優(yōu)化營運(yùn)環(huán)節(jié)，提成營運(yùn)效率;

　　7、協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，合理配置資源，使資源轉(zhuǎn)化、效益產(chǎn)出最優(yōu);

　　8、統(tǒng)計(jì)相關(guān)的數(shù)據(jù)，定期分析，提供分析報(bào)告;

　　9、負(fù)責(zé)物流成本控制、人員合理配置和團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

物流主管工作崗位職責(zé) 篇18

　　1、熟悉物流行業(yè)全流程(港口物流);物流行業(yè)經(jīng)歷豐富;

　　2、熟悉物流完整系統(tǒng)運(yùn)作(進(jìn)出口物流、干線、拖車、堆場等等);

　　3、熟悉物流公司各部門業(yè)務(wù)、職責(zé);

　　4、熟悉人員安排管理;

　　5、良好的風(fēng)險(xiǎn)管控能力;

　　6、良好的業(yè)務(wù)能力;

物流主管工作崗位職責(zé) 篇19

　　職責(zé)描述:

　　1、日常車輛調(diào)度及運(yùn)輸團(tuán)隊(duì)管理;

　　2、負(fù)責(zé)運(yùn)輸資源的完善，承運(yùn)商管理并建立承運(yùn)商考核機(jī)制;

　　3、維護(hù)和管理客戶，提升服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度;

　　4、負(fù)責(zé)日常線路、司機(jī)排班、運(yùn)輸效率優(yōu)化;

　　5、負(fù)責(zé)日常管理報(bào)表制作和匯報(bào);

　　6、負(fù)責(zé)運(yùn)輸線路的網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃、成本控制并分析;

　　職位要求:

　　1、大專以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)操作熟練;

　　2、有3年以上物流公司營運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉各類車輛、交規(guī)，熟悉上海和全國的'配送線路;

　　4、有快銷品類配送服務(wù)經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)立運(yùn)輸項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

　　5、工作責(zé)任心強(qiáng)，客戶服務(wù)意識強(qiáng)，溝通能力強(qiáng);

　　6、為人正直，思維敏捷，積極向上，吃苦耐勞;

物流主管工作崗位職責(zé) 篇20

　　規(guī)范中轉(zhuǎn)場操作流程，保證快件正常運(yùn)轉(zhuǎn);中轉(zhuǎn)過程中重大異常及突發(fā)事件的反饋、處理

　　負(fù)責(zé)對中轉(zhuǎn)過程中問題件的分析、控制，制定改進(jìn)計(jì)劃，提升營運(yùn)質(zhì)量

　　負(fù)責(zé)對中轉(zhuǎn)批次、操作流程、中轉(zhuǎn)場場地布局及設(shè)備配置等整體規(guī)劃工作

物流主管工作崗位職責(zé) 篇21

　　1、建立和優(yōu)化采購、倉儲、物流運(yùn)輸及配送流程，規(guī)范各流程操作，對相關(guān)合同及細(xì)則進(jìn)行管理;

　　2、負(fù)責(zé)采購、倉儲、物流運(yùn)輸及配送等環(huán)節(jié)成本的控制，采取積極有效地措施，降低各項(xiàng)成本;

　　3、對第三方合作倉儲物流機(jī)構(gòu)的管理和開發(fā);

　　4、定時(shí)對在庫貨物和出入庫情況的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，制定合理的倉儲計(jì)劃，提高倉儲利用率和貨物周轉(zhuǎn)率;

　　5、配合相關(guān)部門，做好產(chǎn)品退換貨及補(bǔ)貨管理和協(xié)調(diào);定期對呆滯、臨近安全期限、不合格貨物的反饋及處理;

　　6、協(xié)助相關(guān)部門做好采供數(shù)據(jù)的收集與整理;

　　7、上級交辦的其他工作

物流主管工作崗位職責(zé) 篇22

　　工作職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司日常物流作業(yè)現(xiàn)場管理，包括：裝卸作業(yè)、短駁、車輛管理等；

　　2、熟悉現(xiàn)場作業(yè)安排和裝卸工人管理；

　　3、負(fù)責(zé)車輛與貨物運(yùn)送的協(xié)調(diào)管理，追蹤貨物在途情況并反饋；

　　4、熟悉操作各個(gè)環(huán)節(jié)，了解成本構(gòu)成，合理安排作業(yè)；

　　5、熟悉零擔(dān)物流專線運(yùn)作模式，有效把控中轉(zhuǎn)成本。

物流主管工作崗位職責(zé) 篇23

　　1. 能夠熟練操作ERP系統(tǒng)、查詢和出具每日成品庫存報(bào)表;

　　2. 成品的收發(fā)存管控，物流存儲區(qū)域優(yōu)化，物流動線優(yōu)化;

　　3.成品發(fā)運(yùn)及第三方物流運(yùn)輸事項(xiàng)溝通協(xié)調(diào);

　　4. 賬目處理，退換貨等異常處理;

　　5. 收集和匯總成品的呆滯庫存，并組織處理。

物流主管工作崗位職責(zé) 篇24

　　1、制定批次配送或運(yùn)輸路線,節(jié)約運(yùn)輸成本,提高配送時(shí)率;

　　2、監(jiān)督配載模式,確保貨物安全,車載空間利用率化,節(jié)約物流成本;

　　3、合理調(diào)配車輛和人員，對駕駛員的指導(dǎo)、培訓(xùn)、監(jiān)督、考核工作;

　　4、負(fù)責(zé)公司各類車輛的年審,違章處理工作,安排駕駛?cè)藛T行車證的年檢工作;

　　5、負(fù)責(zé)駕駛?cè)藛T的安全、交通法規(guī)定等知識的培訓(xùn)工作,確保人員和車輛的安全;

　　6、負(fù)責(zé)跟進(jìn)每日配送異常;

　　7、部門車輛、人員管理;

　　8、完成上級交辦的其它工作任務(wù)。

物流主管工作崗位職責(zé) 篇25

　　1、交付物流數(shù)據(jù)整合輸出;

　　2、交付專員、物流專員基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作監(jiān)督，業(yè)務(wù)流程執(zhí)行監(jiān)管，操作規(guī)章規(guī)范化;

　　3、關(guān)鍵交付、關(guān)鍵數(shù)據(jù)、關(guān)鍵配送執(zhí)行;

　　4、與主計(jì)劃、銷售商務(wù)等溝通協(xié)調(diào)備貨/出庫/庫存結(jié)構(gòu)等事宜，與計(jì)劃和采購溝通協(xié)調(diào)呆滯/余料庫存處理進(jìn)度，與物流溝通運(yùn)作質(zhì)量考核和操作SOP執(zhí)行工作;

　　5、人員分工安排，優(yōu)化人員分工，執(zhí)行訂單處理規(guī)則和物流運(yùn)作規(guī)則。

物流主管工作崗位職責(zé) 篇26

　　職責(zé)表述：

　　托運(yùn)部的洽談和運(yùn)費(fèi)的控制

　　工作任務(wù)

　　10、和托運(yùn)部的溝通，保證貨物準(zhǔn)時(shí)安全到達(dá)；

　　11、每月和托運(yùn)部對賬結(jié)算，保證費(fèi)用的合理性（到付和是否合同價(jià)位）；

　　12、托運(yùn)部丟失貨物及時(shí)溝通查詢及賠償；

物流主管工作崗位職責(zé) 篇27

　　1、負(fù)責(zé)公司訂單詢價(jià)、發(fā)貨的統(tǒng)籌安排及問題協(xié)調(diào)。

　　2、對銷售部門提出的訂單物流詢價(jià)，及時(shí)作出反饋及安排;

　　3、 對銷售部門提交的每筆訂單進(jìn)行跟蹤是否按時(shí)準(zhǔn)確發(fā)出直至客戶確認(rèn)簽收無誤;

　　4、 協(xié)調(diào)倉庫運(yùn)作，確保收貨、包裝、發(fā)貨等流程正常運(yùn)行;

　　5、對客戶反饋投訴物流倉儲相關(guān)問題的解決;

　　6、及時(shí)解決物流中出現(xiàn)的問題，降低公司的損失。

　　7、負(fù)責(zé)公司商品實(shí)物在庫的品質(zhì)、數(shù)量、出入庫無誤。

　　8、管理公司全國范圍內(nèi)第三方合作倉庫的對接;對快遞的配送范圍和時(shí)效熟悉;

　　9、確保商品實(shí)物庫存與系統(tǒng)庫存一致，并及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題;

　　10、確保商品實(shí)物所在倉庫符合我司對倉庫的倉儲要求;

　　11、負(fù)責(zé)公司冷鏈物流資源的搜集、落實(shí)及優(yōu)化。對耗材的熟悉和了解。

　　12、 管理公司全國范圍內(nèi)第三方合作物流的對接、安排;

　　13、為公司銷售部門提供最優(yōu)冷鏈物流解決方案及報(bào)價(jià)。

　　14、負(fù)責(zé)公司倉儲物流費(fèi)用的籌劃、執(zhí)行及優(yōu)化。

　　15、對公司倉儲物流涉及的相關(guān)費(fèi)用進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃，洽談與執(zhí)行;

　　16、對公司倉儲物流涉及的相關(guān)費(fèi)用進(jìn)行優(yōu)化，以達(dá)成公司費(fèi)用目標(biāo)。

物流主管工作崗位職責(zé) 篇28

　　職責(zé)一

　　職責(zé)表述：負(fù)責(zé)日常出入庫數(shù)量核對，做到準(zhǔn)確、及時(shí)！人員工作安排

　　工作任務(wù)

　　1、倉庫日常出入庫存數(shù)量統(tǒng)計(jì)與核對；

　　2、物流人員的日常工作安排，做到合理化；

　　職責(zé)二

　　職責(zé)表述：負(fù)責(zé)各種物流數(shù)據(jù)的分析

　　工作任務(wù)

　　3、新款的發(fā)放與跟蹤及貨源調(diào)配；

　　4、零售與庫存數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析；

　　5、各專賣店的特價(jià)處理工作的安排；

　　職責(zé)三

　　職責(zé)表述：負(fù)責(zé)倉庫正常運(yùn)轉(zhuǎn)及物流整體宏觀操作！

　　工作任務(wù)

　　6、不定期的對中心倉庫現(xiàn)有庫存進(jìn)行有思路性掌控；

　　7、負(fù)責(zé)分公司庫存結(jié)構(gòu)控制與安排；

　　8、倉庫衛(wèi)生與安全，對外來人員的詢問并登記；

　　9、代理商退換貨的把關(guān)；

　　職責(zé)四

　　職責(zé)表述：托運(yùn)部的洽談和運(yùn)費(fèi)的控制

　　工作任務(wù)

　　10、和托運(yùn)部的'溝通，保證貨物準(zhǔn)時(shí)安全到達(dá)；

　　11、每月和托運(yùn)部對賬結(jié)算，保證費(fèi)用的合理性（到付和是否合同價(jià)位）；

　　12、托運(yùn)部丟失貨物及時(shí)溝通查詢及賠償；

　　職責(zé)五

　　完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。

　　3倉儲物流部主管崗位職責(zé)

　　1.根據(jù)公司的生產(chǎn)銷售能力，確定原材料及輔助材料的標(biāo)準(zhǔn)庫存量；

　　2.監(jiān)督下級人員進(jìn)行進(jìn)料驗(yàn)收質(zhì)量及數(shù)量，發(fā)料記錄管理；

　　3.對生產(chǎn)部生產(chǎn)的產(chǎn)成品、不良品和半成品分別進(jìn)行入庫處理；

　　4.生產(chǎn)部和銷售部溝通，保障生產(chǎn)用原材料的庫存供給和銷售部發(fā)送產(chǎn)品所需的庫存供給；

　　5.定期編制產(chǎn)品入庫、出庫及庫存臺賬，送生產(chǎn)部和財(cái)務(wù)部；

　　6.組織人員保證材料庫及成品庫的倉儲環(huán)境，確保庫存產(chǎn)品或材料的材質(zhì)不變；

　　7.制定并實(shí)施材料庫及成品庫的管理制度和管理方法；

　　8.與生產(chǎn)部與銷售部溝通，組織相關(guān)人員發(fā)貨，并監(jiān)督發(fā)貨人員配齊輔助材料；

　　9.根據(jù)產(chǎn)品數(shù)量和性質(zhì)選擇合適的物流公司，提高自身議價(jià)能力；

　　10.排出貨車使用單，合理組織公司的貨車進(jìn)行發(fā)貨；

　　11.對未發(fā)貨的合格產(chǎn)成品進(jìn)行入庫處理，及時(shí)入賬并通知銷售部和生產(chǎn)部；

　　12.對不良品進(jìn)行合理處置。

物流主管工作崗位職責(zé) 篇29

　　1、負(fù)責(zé)公司全國干線端食材冷鏈整車、零擔(dān)運(yùn)力承運(yùn)商的開發(fā)、引入、合同、考核等工作;

　　2、負(fù)責(zé)全國倉儲端第三方倉庫作業(yè)流程，存儲分揀、流程優(yōu)化等并提出建設(shè)性方案;提升合作物流公司的服務(wù)承諾與質(zhì)量，溝通解決倉儲物流工作中遇到的問題，制定各階段物流工作重點(diǎn);

　　3、監(jiān)督并建立與外部第三方物流合作協(xié)調(diào)機(jī)制，同時(shí)與內(nèi)部采購、銷售、客服、運(yùn)營等關(guān)聯(lián)部門建立切實(shí)有效的跨部門溝通，使其溝通協(xié)調(diào)工作充分順暢有效;

　　4、跟蹤和處理倉儲及配送日常各類訂單運(yùn)作異常，充分做到對倉儲物流結(jié)果總結(jié)，對問題進(jìn)行改善 ;

　　5、對日常倉儲及配送相關(guān)問題進(jìn)行月度、年度考核和原因分析，尋找并提升效率與服務(wù)改善方法;

　　6、建立起完善的日常工作數(shù)據(jù)報(bào)表，及時(shí)將日常發(fā)生的各類外協(xié)問題歸類匯總分析并反饋部門領(lǐng)導(dǎo);

物流主管工作崗位職責(zé) 篇30

　　1. 貨品出入庫管理，確保按照流程執(zhí)行。

　　2. 倉庫單據(jù)復(fù)核，確保賬實(shí)相符。

　　3. 倉庫貨品管理，做到準(zhǔn)確，清晰，分批擺放，無損耗。

　　4. 庫存管理，月度盤點(diǎn)組織與開展，確保庫存的準(zhǔn)確性。

　　5. 團(tuán)隊(duì)人員管理與考核。

　　6. 與銷售部門及財(cái)務(wù)部門做好工作溝通與銜接。

　　7. 外部合作客戶外聯(lián)工作。

物流主管工作崗位職責(zé) 篇31

　　崗位職責(zé)：

　　1、組織制定分解事業(yè)部經(jīng)營目標(biāo);

　　2、運(yùn)營系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)化體系優(yōu)化與推進(jìn)(制度流程建設(shè));

　　3、運(yùn)營系統(tǒng)績效評價(jià)管理;

　　4、商務(wù)測算;

　　5、合同管理;

　　任職要求：

　　1、40周歲以下，本科以上學(xué)歷，熟練操作辦公軟件;

　　2、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉物流行業(yè)的政策法規(guī);

　　4、有大中型企業(yè)管理體系建設(shè)、標(biāo)準(zhǔn)化管理推進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn);

　　5、有企業(yè)運(yùn)營系統(tǒng)業(yè)務(wù)KPI設(shè)計(jì)及推進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn);

　　6、有大中型物流企業(yè)運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn)。

物流主管工作崗位職責(zé) 篇32

　　1.審核優(yōu)化物流主計(jì)劃、原材料計(jì)劃和成品庫存計(jì)劃,確保生產(chǎn)計(jì)劃合理,確保生產(chǎn)活動的合理有序高效進(jìn)行。

　　2.優(yōu)化完善原材料來料流程,利用先進(jìn)的erp管理理念保證100%的物料供應(yīng)(國產(chǎn)和進(jìn)口)

　　3.維護(hù)客戶關(guān)系和管理第三方中轉(zhuǎn)庫及外部物流公司,保證客戶的100%準(zhǔn)時(shí)交付。

　　4.控制庫存天數(shù)及物流費(fèi)用,達(dá)到公司級目標(biāo)

　　5.梳理完善工作流程,完成體系審核和客戶審核要求

　　6.負(fù)責(zé)人員管理、庫管、叉車工、包裝工等

　　7.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜

　　任職要求:

　　1.大專以上學(xué)歷

　　2.物流、機(jī)械制造相關(guān)專業(yè)

　　3.3-5年相關(guān)經(jīng)驗(yàn)

　　4.溝通能力強(qiáng)、有抗壓能力、有誠信、上進(jìn)心、責(zé)任心

物流主管工作崗位職責(zé) 篇33

　　崗位職責(zé)

　　對中國國內(nèi)的制造，物流，銷售各個(gè)據(jù)點(diǎn)進(jìn)行物流改善提案，各個(gè)據(jù)點(diǎn)間的協(xié)作改善，同一區(qū)域的'協(xié)作改善，找出改善點(diǎn)，及改善案的制定，具體實(shí)施及改善前后的對比，及報(bào)告制定。

　　中國國內(nèi)物流狀況、新設(shè)施信息及物流法律法規(guī)的發(fā)布，改正調(diào)查，提供給各個(gè)據(jù)點(diǎn)。理解公司的改善思想宗旨，減縮物流運(yùn)輸時(shí)間，較少庫存，提高效率，運(yùn)輸速度，品質(zhì)向上聯(lián)系，商量，作為改善團(tuán)隊(duì)的引導(dǎo)者達(dá)成改善目標(biāo)。

　　職位要求

　　1.本科以上，日語能力考試一級

　　2.工業(yè)，機(jī)械，電氣，等理工系但如果有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，文科也可

　　3.有物流、包裝相關(guān)的知識(調(diào)達(dá)生產(chǎn)出貨物流、倉庫管理、進(jìn)出口、打包、航空海運(yùn)陸上運(yùn)輸、包裝知識等)、生產(chǎn)工廠及銷售公司的物流課題改善提案解決，scm改善視點(diǎn)

　　4.辦公軟件熟練，能用日語制作制造現(xiàn)場狀況的報(bào)告書，改善計(jì)劃書的制作

　　5.5年以上物流業(yè)務(wù)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)、3年制造工廠的物流改善經(jīng)驗(yàn)、有團(tuán)隊(duì)管理的經(jīng)驗(yàn)。

物流主管工作崗位職責(zé) 篇34

　　1)負(fù)責(zé)客戶進(jìn)口所需單證的準(zhǔn)備、核對和日常管理;

　　2)負(fù)責(zé)國內(nèi)經(jīng)銷商的訂單管理，倉儲、運(yùn)輸?shù)裙ぷ?

　　3)分析客戶業(yè)務(wù)各環(huán)節(jié)流程的數(shù)據(jù)差異及運(yùn)作規(guī)律，不斷優(yōu)化和提升服務(wù)品質(zhì);

　　4)協(xié)助客戶做好項(xiàng)目日常工作。