經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍（精選34篇）

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇1

　　1、搜集整理城市更新申報材料，協(xié)助部門向城市更新、規(guī)劃國土等相關(guān)政府部門申報材料;

　　2、參與項目談判，負(fù)責(zé)聯(lián)系對接合作方和服務(wù)單位;

　　3、維護(hù)并發(fā)展同相關(guān)政府部門的公共關(guān)系，保持良好的工作關(guān)系，樹立企業(yè)品牌形象，確保項目報批工作順利開展。

　　4、收集整理項目相關(guān)資料文件并予歸檔;

　　5、負(fù)責(zé)項目工作會議的通知、記錄，并形成會議紀(jì)要。

　　6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇2

　　1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心來訪參觀的接待工作;

　　2、負(fù)責(zé)日常會議組織及項目推進(jìn)的工作;

　　3、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心維護(hù)建設(shè)及日常協(xié)調(diào)工作;

　　4、負(fù)責(zé)政府項目申報及協(xié)調(diào)工作;

　　5、積極與深圳總部做好配合，人力資源的相關(guān)工作;

　　6、組織公司各類團(tuán)建活動，做好協(xié)調(diào)和溝通工作;

　　7、配合深圳總部做好企業(yè)文化的制定和宣傳工作;

　　8、完成上級交辦的其他工作。

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇3

　　1、按公司要求，起草公司項目的保險方案、保險計劃書等文件;

　　2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)和落實設(shè)計方案的實施及細(xì)節(jié)的把握;

　　3、負(fù)責(zé)有關(guān)業(yè)務(wù)資料的收集，了解行業(yè)動態(tài)，做好產(chǎn)品的競品分析;

　　4、協(xié)助市場部經(jīng)理維護(hù)公司已有客戶和商務(wù)談判;

　　5、公司交辦的其它工作。

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇4

　　1、了解產(chǎn)品，協(xié)助總經(jīng)理處理工廠對接的工作;

　　2、根據(jù)審批后的采購計劃，開展采購工作，及時保質(zhì)保量完成任務(wù);

　　3、嚴(yán)格遵守財務(wù)制度，對購進(jìn)物品做到票證齊全、票物相符，報帳及時;

　　4、根據(jù)每日工作開展情況，及時登記相關(guān)表格，每周向管理人員上報;

　　6、及時完成公司安排的其他工作事項。

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇5

　　1. 協(xié)助招聘工作，應(yīng)聘人員的面試安排、結(jié)果跟進(jìn)等

　　2. 負(fù)責(zé)入、離職手續(xù)辦理，員工檔案的建立與管理

　　3. 負(fù)責(zé)部分文檔管理工作

　　4. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇6

　　1、負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù)、管理，按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù)。

　　2、負(fù)責(zé)對全體人員進(jìn)行日常考勤，辦公后勤保障工作，組織公司內(nèi)部各項集體活動。

　　3、處理公司對外接待工作。協(xié)助總經(jīng)理處理行政外部事務(wù)。

　　4、建立人事管理制度，并履行人事管理職責(zé)。

　　5、負(fù)責(zé)和客戶溝通交流以及走訂單流程等方面的銷售助理工作。

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇7

　　1、 協(xié)助總經(jīng)理落實執(zhí)行公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃和業(yè)務(wù)發(fā)展計劃等方面的具體工作;

　　2、 落實總經(jīng)理組織的會議或商務(wù)活動的前期準(zhǔn)備、過程中記錄、后續(xù)落實追蹤等事項;

　　3、 根據(jù)總經(jīng)理的安排，進(jìn)行報表統(tǒng)計、工作報告起草、業(yè)務(wù)進(jìn)展情況追蹤;

　　4、 完成總經(jīng)理交辦的其他工作。

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇8

　　1、負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)管理和公共關(guān)系維護(hù)等工作;

　　2、領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作事項推進(jìn)、反饋及跟蹤;

　　3、協(xié)助公司重要會議的籌備和組織;

　　4、協(xié)助制定公司經(jīng)營的相關(guān)規(guī)章制度。

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇9

　　1.協(xié)助總經(jīng)理根據(jù)行業(yè)狀況及公司經(jīng)營目標(biāo)組織制定本區(qū)域各商業(yè)項目的工作計劃及目標(biāo)，編制預(yù)算，組織實施和監(jiān)督，督促執(zhí)行公司相關(guān)制度;

　　2.根據(jù)公司標(biāo)準(zhǔn)化操作流程，組織監(jiān)督各服務(wù)中心各商業(yè)項日常服務(wù)、工程管理、安全管理、綠化保潔管理管理、客戶投訴管理、客戶滿意度調(diào)查等各項工作，定期和不定期檢查各項目崗位、設(shè)備、環(huán)境工作;

　　3.定期召集和主持區(qū)域項目例會或?qū)ｍ棔�議，嚴(yán)抓各區(qū)域物業(yè)管理費(fèi)以及其他收費(fèi)的征收、催繳工作;

　　4.組織區(qū)域員工的培養(yǎng)、評價、選拔等人才隊伍建設(shè)工作，監(jiān)督各項目績效考核工作;

　　5.根據(jù)公司指標(biāo)制定本區(qū)域資產(chǎn)經(jīng)營業(yè)績指標(biāo)，并督促各項目按時按點完成指標(biāo)值;

　　6.全面統(tǒng)籌華中區(qū)域商業(yè)線條物業(yè)工作。

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇10

　　1、致電新老用戶，了解跟進(jìn)服務(wù)情況;

　　2、 挖掘新客戶;

　　3、協(xié)助銷售整理、跟進(jìn)用戶合同，蓋章流程及合同歸檔工作;

　　4、 協(xié)助銷售部或技術(shù)部的要求，辦理設(shè)備借借測試手續(xù)等;

　　5、 協(xié)助公司籌備用戶會議;

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇11

　　1、協(xié)助總經(jīng)理安排日常行程及處理日常事務(wù);

　　2、協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況;

　　3、與各職能部門的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)，做好上情下達(dá)工作;

　　4、在企業(yè)經(jīng)營計劃、銷售策略、運(yùn)作等方面向總經(jīng)理提供相關(guān)解決方案;

　　5、必要時陪同領(lǐng)導(dǎo)出差;

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇12

　　一、 協(xié)助部門經(jīng)理組織制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃;

　　二、 協(xié)助部門經(jīng)理制定分階段的人力資源戰(zhàn)略實施計劃，并協(xié)助組織實施;

　　三、 協(xié)助部門經(jīng)理制定完善職務(wù)說明書;

　　四、 協(xié)助部門經(jīng)理做好其它各項管理工作;

　　五、 協(xié)助部門經(jīng)理制定人力資源部月度、季度、年度工作計劃，并組織實施;

　　六、 協(xié)助部門經(jīng)理做好人事隊伍建設(shè)，選拔、配備、培訓(xùn)、評價本部門人員;

　　七、 協(xié)助部門經(jīng)理對人力資源部員工的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查;

　　八、 負(fù)責(zé)績效考核工作;

　　九、 負(fù)責(zé)指導(dǎo)社會保險工作;

　　十、 當(dāng)人力資源部經(jīng)理不在時，代理人力資源部經(jīng)理行使各項管理職能;

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇13

　　1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作，起到承上啟下的作用。

　　2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。

　　3、協(xié)助董事長作好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況;了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策。

　　4、負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送，并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。

　　5、做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀(jì)錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。

　　6、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。

　　7、負(fù)責(zé)管理部日常管理工作。

　　8、負(fù)責(zé)跟進(jìn)公司重要客戶訂單、報價及其它合作事宜。

　　9、負(fù)責(zé)公司對外媒體、協(xié)會的聯(lián)絡(luò)溝通。

　　10、負(fù)責(zé)公司展會的預(yù)定、搭建、人員安排工作。

　　11、代表總經(jīng)理對相關(guān)部門間進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)。

　　12、完成總經(jīng)理交代的其它臨時工作

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇14

　　1.關(guān)注研究宏觀經(jīng)濟(jì)走勢和資金供求變化，對宏觀數(shù)據(jù)的發(fā)布及宏觀政策的出臺進(jìn)行分析解讀，提供有價值的投資策略，定期撰寫宏觀經(jīng)濟(jì)及政策研究報告;

　　2.了解宏觀經(jīng)濟(jì)運(yùn)行特點和規(guī)律，建立適合的研究體系。結(jié)合市場特點，形成有針對性的研究方法;

　　3.熟悉大資管行業(yè)發(fā)展動態(tài)，對行業(yè)中的新產(chǎn)品新趨勢有一定的敏感度及同業(yè)人脈，開發(fā)新的產(chǎn)品類型，豐富團(tuán)隊產(chǎn)品線的設(shè)置;負(fù)責(zé)部門產(chǎn)品成立前的合同審閱、法審跟進(jìn)及其他溝通協(xié)調(diào)工作，協(xié)助新產(chǎn)品落地等;

　　4.協(xié)助相關(guān)同事進(jìn)行各賬戶的日常輔助管理，如投資指令的下達(dá)流轉(zhuǎn)、賬戶頭寸管理、開放期流動性安排等;

　　5.協(xié)助相關(guān)同事進(jìn)行賬戶運(yùn)作報告等定期報告的撰寫。

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇15

　　1、努力作好總經(jīng)理的參謀助手，認(rèn)真做到全方位服務(wù);

　　2、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況;

　　3、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策。

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇16

　　(1)完成經(jīng)理交辦的任務(wù);

　　(2)與經(jīng)理保持工作方向一致，協(xié)助、配合經(jīng)理工作;

　　(3)負(fù)責(zé)公司的績效考核;

　　(4)負(fù)責(zé)公司重要會議的組織與召開;

　　(5)負(fù)責(zé)重要文件及資料的草擬、呈送、歸檔、保管;

　　(6)協(xié)助組織制定重要管理制度、規(guī)章、規(guī)范、發(fā)展規(guī)劃及工作流程，并負(fù)責(zé)持續(xù)改善與優(yōu)化;

　　(7)協(xié)助對各職能部門的工作進(jìn)行安排、管理、組織、監(jiān)督;

　　(8)協(xié)助處理公司的公關(guān)事務(wù)，以及對外聯(lián)誼聯(lián)絡(luò)工作;

　　(9)參與重要的商務(wù)活動、談判的工作;

　　(10)整理及評估各部門提出的行政需求，并提供解決方案并有效執(zhí)行;

　　(11)完成公司交待的其他各項工作

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇17

　　1、自主在平臺上發(fā)布產(chǎn)品，回復(fù)客戶詢盤及郵件;

　　2、維護(hù)老客戶資源，實現(xiàn)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)化率;

　　3、統(tǒng)計業(yè)績目標(biāo)達(dá)成情況，提供分析意見及改進(jìn)建議;

　　4、獨立負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)PK活動策劃、組織，進(jìn)行新人培訓(xùn)。

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇18

　　?根據(jù)批準(zhǔn)的采購計劃，按時按量購進(jìn)貨品，要求貨比三家、降低成本、秉公辦事、不謀私利。

　　?負(fù)責(zé)公司信紙、信封、名片、業(yè)務(wù)禮品和企業(yè)形象所需印刷的定制工作，確保質(zhì)量和時間要求。

　　?對購進(jìn)物品保存質(zhì)保書、保修單，對使用中的問題負(fù)責(zé)，并及進(jìn)與廠商聯(lián)系解決。

　　?對購進(jìn)物品做好移交驗收工作，提供合法齊全的原始發(fā)票及附有的技術(shù)說明書。

　　?主辦或協(xié)辦向有關(guān)政府部門的項目申報、年檢、申領(lǐng)各類證照，完成批文手續(xù)及出境手續(xù)等事宜。

　　?具體辦理來賓食宿安排、購票和迎送事宜，以及公司重大活動和聯(lián)誼活動的后勤總務(wù)保障。

　　?必要時充任臨時駕駛員完成緊急用車任務(wù)。

　　?完成臨時交辦的其他任務(wù)。

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇19

　　1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理對外商務(wù)的資料準(zhǔn)備，業(yè)務(wù)的對接協(xié)調(diào)，陪同總經(jīng)理外出洽談合作，擴(kuò)展項目，開發(fā)客戶。

　　2、做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議記錄。

　　3、部分參與項目售前及售后工作;

　　4、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的日常或臨時性事務(wù)。

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇20

　　1、獨立操作阿里巴巴外貿(mào)平臺，包括產(chǎn)品信息發(fā)布、優(yōu)化、回復(fù)詢盤等;

　　2、協(xié)助外貿(mào)經(jīng)理運(yùn)營阿里店鋪，提升曝光率及轉(zhuǎn)化率;

　　3、協(xié)助外貿(mào)經(jīng)理跟進(jìn)訂單事務(wù)，如跟蹤內(nèi)部生產(chǎn)、訂單協(xié)調(diào)、報關(guān)出口、聯(lián)系物流、售后處理等;

　　4、參加國內(nèi)外展會(如香港美酒展、美國芝加哥家居展、法國法蘭克福展等);

　　5、協(xié)助外貿(mào)經(jīng)理管理本部門事務(wù)，如新員工培訓(xùn)、銷售方案擬訂、展會預(yù)定、補(bǔ)貼申報、出口退稅等;

　　6、做好市場信息的收集、統(tǒng)計、分析，了解和發(fā)掘客戶的需求，給外貿(mào)經(jīng)理提供各類銷售參考數(shù)據(jù)。

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇21

　　1、負(fù)責(zé)對本部門各項銷售(日報及項目報備、考核數(shù)據(jù)、銷售報銷)等文件數(shù)據(jù)的匯總、存檔工作的統(tǒng)籌檢查;對銷售人員的各項工作程序、管理制度和政策的執(zhí)行進(jìn)行檢查、監(jiān)控及協(xié)助管理;

　　2、負(fù)責(zé)協(xié)助督促銷售人員日常工作;銷售人員工作的協(xié)調(diào)與管理、執(zhí)行;負(fù)責(zé)本部門人員的入職培訓(xùn)、部門培訓(xùn)、轉(zhuǎn)正考試等工作的協(xié)調(diào)和組織;

　　3、配合本部門銷售參與有關(guān)的展會會前準(zhǔn)備與會后客戶分配、跟蹤等工作;

　　4、處理領(lǐng)導(dǎo)臨時交代的工作;幫助銷售人員完成臨時、突發(fā)的工作。

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇22

　　1、公司文件的正常使用，做好文件評審。識別和控制外來文件，并做好各項質(zhì)量記錄的控制;

　　2、確實抓好有關(guān)部門橫向協(xié)調(diào)工作，及時處理公司內(nèi)外日常事務(wù)、負(fù)責(zé)處理來信來訪工作，且及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報;

　　3、上傳下達(dá)，協(xié)助總經(jīng)理處理具體工作、促進(jìn)部門互動。適時給總經(jīng)理提出合理化建議，反映職工要求及意見，為員工爭取合理化福利待遇，平衡員工與企業(yè)利益關(guān)系;

　　4、認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)和文化修養(yǎng);

　　5、負(fù)責(zé)起草公司年度工作計劃和年度工作總結(jié)，及時完善公司各項規(guī)章制度;

　　6、及時了解市場行情，多提建議、積極配合設(shè)計開發(fā)部做好公司形象宣傳、做好領(lǐng)導(dǎo)參謀;

　　7、嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，做到不失密、不泄密。

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇23

　　1.協(xié)助總經(jīng)理對本公司的年度工作目標(biāo)和銷售指標(biāo)的完成;

　　2.協(xié)助總經(jīng)理客戶開發(fā)和維護(hù);

　　3.協(xié)助總經(jīng)理對業(yè)務(wù)部門的日常管理;

　　4.陪同總經(jīng)理出國了解市場情況，開拓國外市場并擔(dān)任翻譯工作。

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇24

　　1.協(xié)助項目部經(jīng)理處理有關(guān)文件準(zhǔn)備、日程安排等日常事務(wù)。

　　2.在項目準(zhǔn)備階段協(xié)助各項目經(jīng)理完成項目啟動前的準(zhǔn)備工作。

　　3.在項目執(zhí)行階段根據(jù)要求收集、整理有關(guān)項目的信息。

　　4.向項目部經(jīng)理匯報工作。

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇25

　　1、領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)察 、審查、評估和修訂物業(yè)管理的職能和工作能力;

　　2、執(zhí)行政府各項法規(guī)、法令及物業(yè)管理公約，與有關(guān)各部門保持良好關(guān)系;

　　3、管理日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程等。

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇26

　　1、及時收集各部門的工作動態(tài)，協(xié)助總經(jīng)理處理各部門工作關(guān)系及日常事務(wù);

　　2、負(fù)責(zé)籌辦并參與企業(yè)相關(guān)行政或?qū)ｎ}會議，并撰寫會議紀(jì)錄;

　　3、協(xié)助總經(jīng)理處理相關(guān)商務(wù)接待工作，做好對外公共關(guān)系的協(xié)調(diào)事宜;

　　4、負(fù)責(zé)公司層面重要文件的保管整理、通知及上傳下達(dá);

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇27

　　1.協(xié)助外貿(mào)銷售跟進(jìn)OEM訂單細(xì)節(jié)及進(jìn)度，并與項目及采購?fù)�事共同努力達(dá)到客戶的交期。

　　2.負(fù)責(zé)自行跟進(jìn)項目的各類文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作

　　3.完成總經(jīng)理及銷售交安排的其它相關(guān)工作。

　　4. 有操作阿里巴巴后臺經(jīng)驗。

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇28

　　崗位職責(zé)：

　　1.參與產(chǎn)品前期的規(guī)劃構(gòu)思，完善產(chǎn)品概念；

　　2.負(fù)責(zé)APP產(chǎn)品的項目規(guī)劃、管理工作；

　　3.根據(jù)產(chǎn)品實施效果以及業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)顩r，制定交互方案，設(shè)計需求文檔及原型；

　　4.對產(chǎn)品進(jìn)行持續(xù)的設(shè)計優(yōu)化，深度挖掘用戶需求，提升用戶體驗；

　　5.與技術(shù)團(tuán)隊緊密配合，快速、高效推動產(chǎn)品設(shè)計、研發(fā)、測試、發(fā)布及系統(tǒng)的維護(hù)。

　　任職要求：

　　1.本科及以上學(xué)歷，并有2年以上移動互聯(lián)網(wǎng)及互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗，具備電商平臺以及移動端軟件產(chǎn)品設(shè)計和管理經(jīng)驗者優(yōu)先；能提供優(yōu)秀移動APP作品展示者優(yōu)先。

　　2.了解用戶，精通交互，關(guān)注細(xì)節(jié)，追求完美；

　　3.具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊協(xié)作能力，能承受較大的壓力，執(zhí)行能力強(qiáng)；

　　4.熟悉行業(yè)內(nèi)的最新動態(tài)，對產(chǎn)品、業(yè)務(wù)、市場的關(guān)鍵點有自己的見解；

　　5.熟練使用PPT等軟件；

　　6.超強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及積極的工作態(tài)度。

　　7. 優(yōu)秀的溝通合作能力，對工作充滿熱情，富有創(chuàng)新精神，能承受一定工作壓力。

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇29

　　1.協(xié)助總經(jīng)理日常工作，對中心管理、銷售決策提供參謀意見;

　　2.銷售中心組織架構(gòu)更新、人員招聘配置安排;

　　3.組織擬定、修改和優(yōu)化銷售中心各項管理制度流程;

　　4.負(fù)責(zé)召開中心各項年度、月度、周會議及專題專項會議，中心業(yè)績的統(tǒng)計分析及月度報表的收集整理;

　　5.銷售中心項目性工作跟進(jìn)和協(xié)調(diào)，參與銷售中心團(tuán)隊建設(shè)工作。

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇30

　　1.在銷售業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，能獨立跟進(jìn)客戶，并且擅自產(chǎn)品報價，合同，技術(shù)協(xié)議等;

　　2.客戶貨款的跟催，統(tǒng)計與更新應(yīng)收款明細(xì)，及時上報收款情況，合同簽訂好后，發(fā)出貨通知，系統(tǒng)下單及出貨跟進(jìn);

　　3.能熟練操作電腦各種辦公軟件，善于制作統(tǒng)計報表;以及數(shù)據(jù)分析 能力

　　4.熟悉銷售助理日常事務(wù)性工作，熟練操作各常用的辦公設(shè)備，如打印、掃描機(jī)等;

　　5.有一定的溝通能力和適應(yīng)能力，有較強(qiáng)的觀察能力和應(yīng)變能力

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇31

　　1、協(xié)助專賣店/商場店長督導(dǎo)員工日常工作并培訓(xùn);并且協(xié)助進(jìn)行相關(guān)的店務(wù)管理;

　　2、激勵員工的銷售熱情，協(xié)助店鋪達(dá)成每月的銷售指標(biāo);

　　3、協(xié)助店長處理客戶投訴及與店面銷售有關(guān)的問題;

　　4、貫徹公司指令及落實領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇32

　　1、協(xié)助總經(jīng)理做好業(yè)務(wù)單據(jù)的系統(tǒng)操作工作;

　　2、對業(yè)務(wù)郵件進(jìn)行稽查、整理并將結(jié)果反饋給總經(jīng)理;

　　3、協(xié)調(diào)各部門助理間遇到的工作問題并梳理、制定相應(yīng)的操作規(guī)范及工作流程;

　　4、按要求對系統(tǒng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行管理，并做好報告給總經(jīng)理。

　　5、負(fù)責(zé)處理總經(jīng)理臨時交辦的其他工作;

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇33

　　1、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理處理涉及法務(wù)相關(guān)的工作;

　　2、協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)并維護(hù)對外的重要客戶間的友好關(guān)系和對內(nèi)的各部門之間的關(guān)系;;

　　3、與外部律師團(tuán)隊合作，協(xié)助公司法律管理體系、法律風(fēng)險管理體系的建立和維護(hù);

　　4、起草、審核、修訂公司各類合同/協(xié)議及其他法律文件，為公司業(yè)務(wù)部門提供法務(wù)支持，開展風(fēng)險管理;

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù)。

經(jīng)理助理工作職責(zé)職能范圍 篇34

　　1、有效的貫徹執(zhí)行公司政策和流程，以及準(zhǔn)備市場部門各種會議與會議記錄。

　　2、負(fù)責(zé)部門文檔的建設(shè)與管理，以及為市場人員提供行政服務(wù)和支持。

　　3、有效挖掘市場信息，并及時把相關(guān)信息反饋給上級領(lǐng)導(dǎo)。

　　4、協(xié)助市場經(jīng)理策劃與設(shè)計市場方案和市場調(diào)研工作。

　　5、收集、統(tǒng)計合定期匯報客戶抱怨投訴信息和客戶滿意度信息。

　　6、協(xié)助市場經(jīng)理處理日常市場工作和部門內(nèi)務(wù)，以及按時完成上級交待的任務(wù)。

　　7、負(fù)責(zé)本部門與其他部門的協(xié)調(diào)工作，以及傳達(dá)通知、通告等文件。

　　8、協(xié)助部門組織各項市場推廣活動。

　　9、協(xié)助市場經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展和客戶關(guān)系維護(hù)。

　　這要根據(jù)每家公司的情況會有不同的工作內(nèi)容，總體來說，應(yīng)該是協(xié)助市場部經(jīng)理或主管完成市場部相關(guān)日常事務(wù)性工作。