分管副總經理崗位職責最新（精選35篇）

分管副總經理崗位職責最新 篇1

　　1、認真貫徹執行國家有關安全生產的方針、政策、法規和上級有關規定，并負責組織貫徹落實。

　　2、組織編制年度安全目標計劃，經總經理審批后組織實施。

　　3、強化安全生產保證體系，健全、落實各分公司的安全生產責任制。

　　4、協助總經理具體組織定期的安全大檢查活動和"安全月"活動。對自查和上級檢查發現的問題，包括重大隱患的治理工作，要落實到部門或專人，限期完成。

　　5、協助總經理負責分管安全生產的日常工作，充分發揮安全監督體系作用，經常聽取生產安全處的工作匯報，支持生產安全處履行自己的.職責。

　　6、參加或主持（總經理不在時）本公司每月一次的安全例會和安全生產碰頭會，及時確定，解決安全生產中存在的問題。

　　7、經常深入生產現場、施工現場、班組、掌握安全生產情況，及時制止違章行為。總結安全生產經驗，落實安全獎懲辦法，每月至少參加一次公司或一線班組的安全分析活動。

　　8、認真貫徹落實國家、公安部門及有關上級關于保衛、消防安全的政策、法規及規定，健全保衛管理制度，落實安全大檢查和防火演習，并配合當地公安部門做好外力破壞、盜竊及火災事故調查處理工作，主持治安及防火工作。

　　9、參加或主持有關事故的調查處理及時掌握事故情況，必要時召開事故現場會，對事故做到"四不放過"。

分管副總經理崗位職責最新 篇2

　　一、組織建立和完善生產指揮系統，編制生產計劃，檢查生產工作，確保生產任務的完成。

　　二、根據生產運行計劃，掌握生產進度，搞好各車間的協調，組織分配勞動力，平衡調度設備材料。

　　三、 每周一次定期召開生產會，分析生產形勢，提出解決問題的辦法和措施。

　　四、根據生產需求，編制物資求采購供應計劃，并認真實施，及時聯系解決生產缺口物資。

　　五、抓好設備管理，提出更新改造方案，定期組織維修保養，提高設備 完好率和利用率。

　　六、負責生產中的技術和質量保證工作，發現問題及時組織解決和處理，重大問題直接報總經理。

　　七、 定期組織安全環保檢查，落實安全環保措施，督促整改問題。

分管副總經理崗位職責最新 篇3

　　職責描述：

　　1、參與田園小鎮項目（康文旅）前期拓展及項目落地中以農旅（包含親子、研學、自然教育）業態為主，含括康養、文化、民宿等業態的規劃策劃；

　　2、研究國內外各種業態（特別是農旅、親子、研學、自然教育類業態）的市場行情、運作模式等并善于創新，以輕資產概念進行ip資源整合，研究各類合作，將業態資源引進到項目中；

　　3、主導和研究大平臺運營思路。

　　任職要求：

　　1、36周歲以下；

　　2、有農文旅類項目策規劃和招商運作經驗，善于農旅（包含親子、研學、自然教育）、民宿等輕資產業態的資源整合；

　　3、base地杭州，能夠經常性全國出差，亦能階段性駐扎項目地（目前正在運作的項目是陜西安康項目）。

分管副總經理崗位職責最新 篇4

　　1.負責定期對公司業務部門工作合規性的檢查與管理，并監測公司各項政策、制度、合同、協議的執行情況，監控各類業務風險的分析及防范措施的指定；

　　2.按照公司戰略的要求，協助建立健全集團風控系統，擬訂風險管理流程和風險管理制度，設計風險管理崗位的工作指引和運作流程等，確保公司各項業務健康順利發展；

　　3.組織開展各類投資業務風險的識別、評估、監測、預警與相應的風險控制措施；

　　4.完善內部風險評級、監控體系及預警機制；確保各項業務高效、穩健運行，有效防范合規風險。

分管副總經理崗位職責最新 篇5

　　1)協助、配合公司總經理的日常行政、生產和經營管理工作;組織編報

　　年度工作、生產、經營計劃及成本費用、利潤指標等;直接對公司總

　　經理負責。

　　2)協助總經理組織研究公司經營、市場開發方面的發展規劃。

　　3)組織擬報公司業務、經營管理的各種規定、制度，內部機構的設置。

　　4)組織編制并按時向總經理匯報：每月經營合同簽訂、履行情況及指標

　　完成情況。

　　5)負責協調經營處與財務處、行政部門及其他部門的協作關系。

分管副總經理崗位職責最新 篇6

　　1、協助總經理經營管理，協調部門間關系。

　　2、完善落實公司流程和管理制度。負責安全生產和團隊建設。

　　3、控制人力成本，提高工作效率。

　　4、合理協調和配置企業內部資源，對企業生產經營、產品銷售進行監控，保證 企業年度目標的實現。

　　5、對公司生產經營中遇到的重大問題在授權范圍內進行決策，授權范圍外積極反饋、跟蹤。

　　6、督促生產、品質、物控部門工作，并協助解決異常。

　　7、收集統計分析經營管理數據及事件，給出可行提案，并向總經理匯報。

　　8、召開會議和傳達落實決策，協調中高層人員關系,建議任免主管級人選。

　　9、任管理者代表，負責ISO9001質量管理體系和第三方驗廠。

　　10、負責公司外聯及內部各項活動的組織，提供行政后勤保障與支持工作。

　　11、負責公司具體管理工作的布置、實施、督促、落實執行情況。

分管副總經理崗位職責最新 篇7

　　任職資格:

　　1、大專以上學歷,50歲以下;

　　2、5年以上工作經驗,能常駐新疆區域工作;

　　3、有廣泛的社會資源,具備開拓市場的能力,有較強的組織管理能力,有豐富的工程招投標經驗;

　　崗位職責:

　　1、負責辦事處項目投標,組織業務開拓,完成經營目標;

　　2、負責跟招標單位聯系與溝通、了解招標單位意向;

　　3、依據招標業主意向和項目具體情況,參與投標可行性分析,策劃投標方式;

　　4、召開投標會議,組建投標團隊,組織編寫投標文件,主導投標答辯;

　　5、負責組織項目業務合同商談與簽訂;

　　6、負責業務情報的收集與分析,擬定業務發展方向和市場定位,及時向辦事處總經理提供戰略建議等。

分管副總經理崗位職責最新 篇8

　　1、完成團隊的籌建，負責團隊的培訓、日常工作輔導和管理;

　　2、負責組織市場開發工作，帶領部門成員開發中高端客戶，為客戶提供專業的投資理財服務;

　　3、根據公司的戰略和銷售計劃，組織策劃業務拓展活動和激勵方案，有效促進業績持續穩定增長;

　　4、根據公司經營方針和部門業務需要，合理設置部門組織結構和崗位，優化業務流程，合理配置人力資源，開發和培養員工能力，對員工績效進行管理;

　　5、全面負責分公司的市場運作和管理，參與總公司整體策劃，健全分公司各項制度，完善分公司運營管理。

分管副總經理崗位職責最新 篇9

　　1、全力作好本公司所生產的各類產品的宣傳工作，不斷擴大聲譽，搞好對外銷售，縮短資金周轉周期，提高資金周轉率。

　　2、根據生產經營情況，及時組織有關人員編制采購計劃并予以實施，保證原材料的及時供應，嚴防滯產。

　　3、加強財務監督管理工作，定期組織會計人員進行成本核算，并根據具體情況采取有效措施降低生產，銷售成本，提高經濟效益。

　　4、負責組織銷售人員參加銷售定貨會和發展定貨會議，不斷擴大銷售區域。

　　5、加強本公司產品銷售的跟蹤服務工作，不斷提高服務質量，直到用戶滿意。

　　6、搞好本公司的環境管理工作和產品銷售業務的洽談工作。營造優美環境，做好優質服務，使用戶到本公司后深感賓至如歸。

　　7、努力完成本公司總經理臨時交辦的其他工作。

分管副總經理崗位職責最新 篇10

　　1、協助總經理執行各項決議，完成總經理作出的經營計劃及總經理分配的各項具體工作。貫徹下達酒店的經營管理指令及工作崗位職責，以身作則，嚴格按照酒店的制度和規定辦事,

　　2、檢查落實酒店管理制度、崗位責任制度和服務程序，制訂各部門的工作計劃，并指導、落實，檢查協調計劃的執行。

　　3、根據總經理的安排，主持召開經營例會或專項業務會議，對業務工作進行協調。聽取匯報，布置工作，解決工作難題。

　　4、按照酒店的分工安排，重點抓好酒店對外銷售工作，全面負責酒店外出簽訂協議單位;挖拙商務長包房客，落實經營任務。

　　5、采取走出去請進來的方式，掌握市場會議和旅行團隊信息及價格信息，達到酒店入住率提升目的。

　　6、充分了解市場狀況，掌握酒店經營及管理動態，及時與總經理協議作出決定。

　　7、向總經理提出有利于客房銷售的各項建議，并提供信息反饋，供總經理參考決策。

　　8、督查酒店各工作崗位的工作制度執行情況，發現問題及時糾正偏差。

　　9、了解房間預訂情況，密切注意客情，控制超額預訂。

　　10、努力創造工作中的和諧氣氛，提倡和發展部門之間及部門內部通力合作的工作態度。

　　11、針對董事會和總經理提出的酒店長遠規化和年度計劃提出合理建議，對旅游市場及酒店經營管理 方針發表見解，供酒店經營決策作為參考。

分管副總經理崗位職責最新 篇11

　　1、與全國各部門溝通能力，與研發、食安、倉庫等部門良好溝通;

　　2、協調組織各工廠采購部門的工作;

　　3、對庫存數量、保質期等信息提前預警，做好采購計劃;

　　4、指導并監督各工廠開展業務，不斷提高業務技能，保證供應，確保各項采購任務完成。

　　5、監督并參與各工廠大批量商品訂貨的業務洽談，檢查合同的執行和落實情況。并認真監督檢查各工廠的采購進程和價格控制。

分管副總經理崗位職責最新 篇12

　　1. 協助總經理制定企業的年度戰略規劃、年度工作計劃，制定企業的經營目標;

　　2. 在授權范圍內處理企業的日常事務和對重大問題做出決策;

　　3. 為總經理提供經營決策分析和支持;

　　4. 負責主持企業例行會議;

　　5. 審定企業的經營管理制度，如有必要則提出修改完善意見;

　　6. 負責進行企業各部門之間的溝通協調工作，以保證各部門之間的工作能順利進行;

　　7. 協助總經理處理外部關系，為企業樹立良好形象;

　　8. 參與管轄部門內部的人員業績考核以及培訓招聘工作。

分管副總經理崗位職責最新 篇13

　　一、在公司總經理的領導下，按照公司的發展戰略，制定本公司各個項目的工程開發計劃及年度發展計劃，以書面形式向總經理進行匯報，并認真貫徹執行。

　　二、全面負責所開發項目的工程施工管理工作，制定項目的成本控制計劃、施工進度計劃、質量目標計劃、資金使用計劃、并按月度、年度進行考核。

　　三、制定團隊發展計劃，對所帶團隊進行企業文化、精神文明等方面的教育和宣傳，貫徹公司企業精神，負責對技術骨干的培訓和培養，執行公司人才發展和培養計劃。

　　四、負責制定項目工程、材料、設備的招標方案，組織對項目投標單位的考察、資格預審、編制和審查招標文件，參加項目的評標、定標、合同擬訂、洽談等工作，對合同的執行情況全面負責。

　　五、負責審查項目的施工組織設計和重要部位的施工方案，主持召開重要結構、重要部位的施工方案論證會，處理一切質量、安全事故。

　　六、對工程、材料、設備的合同進行審核，并簽署意見報總經理批閱。

　　七、對分管部門員工的工作進行安排、指導、年度考核，建議公司對分管部門經理進行人事任免。

　　八、組織項目的`竣工驗收和備案，對項目的質量驗收結果全權負責。

　　九、負責對項目的決算進行終審，制定工程款、材料款、設備款的支付計劃。

　　十、負責編寫項目總結，并報公司進行備案。

　　十一、負責對分管部門或工作的涉外部門進行溝通和聯系，并處理一切事務。

　　十二、完成總經理交辦的其它各項工作。

分管副總經理崗位職責最新 篇14

　　1、高層管理職位，協助決策層制定公司發展戰略，負責其功能領域內短期及長期的`公司決策和戰略，對公司中長期目標的達成產生重要影響;

　　2、協助企業總裁/總經理制定企業發展規劃和經營計劃，并負責協調部署各職能部門落實執行;

　　3、匯集企業內部信息和市場、競爭情況等外部信息，進行綜合分析，協調企業經營發展;

　　4、協助總經理對公司各項業務工作進行指導、指揮、監督、管理，并執行各項規程、工作指令;

　　5、召集主持總經理辦公會議，檢查、督促和協調各部門的工作進展,協調和指導各部門經理的工作;

　　6、負責企業日常事務與公共事務的處理與協調。

分管副總經理崗位職責最新 篇15

　　地產工程副總崗位職責

　　工程副總(地產)工程副總(全國),要求接受全國派遣,年齡45以內,原則上本科,背景優秀的可放寬。薪資范圍:基本部分稅后60W-80W。工程副總(全國),要求接受全國派遣,年齡45以內,原則上本科,背景優秀的可放寬。薪資范圍:基本部分稅后60W-80W。

分管副總經理崗位職責最新 篇16

　　一、在公司總經理的領導下，全面主持公司辦事處各項工作。

　　二、組織貫徹執行公司的各項規章制度，維護公司辦事處的正常經營秩序。

　　三、組織制定公司辦事處內部各項管理制度。

　　四、根據公司安排及公司辦事處實際情況制定本公司辦事處各項工作計劃并組織實施。

　　五、分解落實公司辦事處指標和其它各項考核指標，并組織完成。

　　六、全面負責公司辦事處區域調整工作。

　　七、及時掌握公司辦事處運行情況，并進行系統分析，定期向有關部門及領導匯報經營管理情況。

　　八、協調與客戶的工作關系，隨時隨季做好業務的調整與更換。

　　九、解決公司辦事處內重大投拆，并按公司有關規定及時解決問題。

　　十、組織進行市場調研及現行管理模式的探討，收集有關信息及合理化建議，對公司整體經營管理工作提出改進意見。

　　十一、監督公司辦事處內部財務管理，協同會計部及財務部做好結款工作。

　　十二、組織公司辦事處會計人員審核各組帳務登記情況。

　　十三、協調與公司其它公司辦事處、部門之間的工作關系。

　　十四、作為樓層安全、消防第一責任人，做好公司辦事處內部各項安全保衛消防工作。

　　十五、負責公司辦事處內財產的合理使用與調配。

　　十六、負責公司辦事處內部重大人員調動、部門業績考核、獎金分配等工作。

　　十七、負責對員工思想文化、技術業務的指導教育，提高全體員工的整體素質，關心員工生活，做好思想工作。

　　十八、完成領導交辦的其它工作。

　　1.全面負責公司的管理工作。

　　2.負責向總經理匯報工作，接受監督。

　　3.負責制訂年度經營和管理目標。

　　4.保證公司辦事處在信守道德、提高服務質量的同時，全面實行服務規范化，提高企業社會效益。

　　5.保證公司辦事處的安全，教育員工牢固樹立法制觀念，增強安全意識。

　　6.兌現承諾的經濟指標，否則按協議處罰。

　　7.完成公司領導交辦的其它任務

分管副總經理崗位職責最新 篇17

　　職責描述：

　　1、根據工廠的訂單，及時安排生產工作，順利完成公司下達的產量指標；

　　2、定期做好設備的`維修保養工作，合理安排生產，保障設備的運轉率，實現產能最大化，成本最小化；

　　3、根據質量管理體系的要求，嚴格按照生產工藝流程執行，做好產品在公司的檢查工作，確保出廠產品的合格；

　　4、組織各部門定期查找安全隱患，排除隱患，保證公司生產井然有序進行；

　　5、降低庫存，提升庫存周轉率；保障采購流程合規性；

　　6、各部門組織規模控制，人員輔導與選拔。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷

　　2、5年以上生產工廠全模塊兒管理經驗，對液態奶生產線生產、設備、技術相關知識和實操熟練；

分管副總經理崗位職責最新 篇18

　　1、對企業的安全生產、職業健康、環境保護工作以及保護職工在生產勞動過程中的安全與健康負有監督、檢查和協助的責任。

　　2、充分發揮勞動保護監察委員會作用,積極參加安全會議,研究、部署、檢查和積極協助有關部門搞好安全工作。

　　3、配合和協助安全委員會對職工進行安全知識、勞動紀律和法制教育,增強職工安全意識和素質。

　　4、配合和協助組織安全生產勞動競賽和創建安全合格班組活動,推廣先進安全技術和安全生產經驗,表彰安全生產先進人物。

　　5、督促行政整改事故隱患和不斷改善勞動條件。

　　6、參加重大事故的調查處理和善后工作。

　　7、監督和參與企業新建、改建、擴建、技術改造工程項目中的安全工作。

分管副總經理崗位職責最新 篇19

　　公司副總經理工作職責

　　1、協助總經理抓好全面工作，帶頭遵守公司的各項規章制度，以維護公司利益最大化為已任，以公司的健康發展為榮，以公司永續經營長成為目標。

　　2、熟悉和掌握公司狀況，及時向總經理反映問題，提出推薦和意見，當好總經理參謀助手，有效落實總經理的各項指示，督導各部門有序、高效工作。

　　3、根據總經理的精神和公司不同發展階段的實際需要制定公司目標計劃、預算政策和成本控制措施，督導控制公司整體經營績效，以順利到達經營目標。

　　4、推進企業文化建設，逐步樹立和擴大企業的良好形象，著力夯實企業管理基礎。

　　5、協調各部門關系，協助總經理建立健全公司統一、高效的行政組織體系、市場營銷體系和業務運營體系，合理實施各種政策組合，努力使公司各項資源獲得最佳運用或配置。

　　6、抓緊抓實招聘、培訓和考核工作，建立健全團隊并提升部屬或團隊的綜合素質與業務潛力，調動全員的用心性、主動性和創造性，選賢任能，惟才是舉，凝聚人心，為公司培訓人才、挖掘人才、保留人才。

　　7、主持制定公司各項規章制度，逐步建立健全制度化、規范化、流程化、標準化的企業管控體系。

　　8、根據總經理授權行使權力、執行任務、核控費用，代表總經理參與重要接待、重大公關、處理重要事務和拜訪重要客戶，代表總經理參加或主持會議及其它企業活動。

　　9、收集、匯總來自多個渠道的信息、意見或推薦供總經理決策參考，并配合總經理主持制定重要方案、方針政策。

　　10、維護公司利益，奉行公正、公平、公開的管理原則，維護公司紀律的嚴肅性、持續性、有效性，維護公司經濟利益、企業榮譽和商業機密免受侵害。

　　11、有權對公司的經營運作工作了解、指揮、協調和監督。

　　12、總經理出遠差不在崗時或其它特殊狀況下，可代行總經理職權或臨機決斷。

　　13、對由于經營決策失誤，領導不力，造成完不成經營計劃或經濟效益下降負責。

　　14、對公司內重大質量事件、毀信事件和其它嚴重損壞公司聲譽的涉法事件負責。

　　15、對公司發生重大人身傷害、被盜失竊、火災火險、交通事故及其它嚴重事故負責。

分管副總經理崗位職責最新 篇20

　　（一）堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針，學習宣傳、貫徹執行《安全生產法》、《道路交通安全法》等有關安全生產等方面的`安全管理規定。

　　（二）認真履行崗位安全生產責任，按照“一崗雙責”的要求，根據公司領導班子的分工和安全生產責任制的規定，負責在分管業務和科室中貫徹落實國家有關安全生產的法律法規和方針政策。

　　(三)把安全生產工作列入重要議事日程，定期召開安全生產會議，研究分析分管業務和科室的安全生產工作，及時協調解決分管業務和部門安全生產存在的問題，及時上報有關安全生產的重大問題。

　　（四）督促、檢查分管業務和科室的安全生產責任制等規章制度的貫徹落實，定期檢查責任制落實情況。督促、檢查督促分管業務和部門安全生產的有效投入。

　　（五）定期組織分管業務和部門的安全生產檢查，對發現的隱患，及時督促落實整改措施，予以消除。對發現的重大事故隱患，按照公司隱患排查治理的要求，迅速采取措施，避免事故發生。

　　（六）具體組織分管業務和科室重特大事故應急救援預案，建立應急救援體系，定期組織演練。

　　（七）接到分管業務和部門發生安全生產事故報告后，立即趕赴事故現場，組織事故搶救和善后處理。

分管副總經理崗位職責最新 篇21

　　1、協助總經理建立并優化人力資源管理體系，研究、設計人力資源管理模式（包含組織發展、績效管理、招聘、培訓、薪酬及員工發展等體系的建設），制定和完善人力資源管理制度；

　　2、向不斷優化并提供有關人力資源戰略、組織建設、績效管理、職位管理等方面的建議，并致力于提高公司的綜合管理水平；

　　3、塑造、維護、發展和傳播企業文化；

　　4、組織制定公司人力資源發展的各種規劃，并監督各項計劃的實施；

　　5、為公司主管以上的管理者進行職業生涯規劃設計；

　　6、及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題；

　　7、完成總監臨時交辦的各項工作任務。

分管副總經理崗位職責最新 篇22

　　1、具有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態、市場方向；

　　2熟悉化妝品及直銷行業

　　3、具備全國范圍的經銷商管理能力；

　　4、較強的'協調能力和數據分析能力，能夠運用銷售數據分析市場和存在的問題，及時提出調整措施；

　　4、良好的口頭及書面表達能力；

　　5、優秀的敬業精神和職業道德操守，有很強的感召力和凝聚力，責任心、事業心強。

分管副總經理崗位職責最新 篇23

　　副總經理崗位職責

　　崗位名稱：副總經理

　　直接上級：總經理

　　下屬崗位：總經理助理、店經理、業務經理、財務、會計 崗位性質：副總經理是總經理的高級助手，協助總經理工作。受總經理的委托，行使對公司日常運作的指導、指揮、監督、管理的權力，并承擔執行各項規程、工作指令的義務

　　管理責任：主持公司經營管理工作，對公司各部門的管理與協調

　　主要職責：

　　1、 協助總經理制定公司發展戰略規劃、經營計劃、業務發展計劃。

　　2、組織、監督公司各項規劃和計劃的實施。

　　3、負責將公司內部管理制度化、規范化。

　　4、組織編制年度營銷計劃及營銷費用、內部利潤指標等計劃。

　　5、有權向總經理提出各部門的負責人、銷售經理等人選。

　　6、負責協調營業部門、財會、行政及客戶、供應商等工作的協作關系。

　　7、 對各部門的工作負領導責任，協調各部門的內部業務。

　　8、 負責對企業文化的建設工作。

　　9、 在總經理缺席時，受托代行總經理職務。

　　10、總經理臨時授權的其他工作。

　　11、負責各營業部特定范圍的管理職能，參加公司管理與營銷

　　會議，發表工作意見和行使表決權。

分管副總經理崗位職責最新 篇24

　　1、對各營業部的工作負領導責任，協調各營業部的內部業務;

　　2、負責對企業文化的建設工作。

　　3、在總經理缺席時，受托代行總經理職務。

　　4、總經理臨時授權的`其他工作。

　　5、負責各營業部特定范圍的管理職能，參加公司管理與營銷會議，發表工作意見和行使表決權。

分管副總經理崗位職責最新 篇25

　　項目副經理崗位職責

　　1、協助項目經理貫徹實施管理工作，負責項目管理體系在分管部

　　門和工作中的有效運行;

　　2、負責監督檢查各部門工作職責的執行情況，協調和處理好各班

　　組、部門之間的關系；

　　3、主持生產調度會,安排好生產任務，保證施工進度按計劃進行; 4、負責監督檢查工程計劃執行情況；

　　5、負責對工程項目的`檢查指導，制止、糾正施工管理中出現的不

　　符合產品質量、環境及職業健康安全管理體系要求的行為。

分管副總經理崗位職責最新 篇26

　　1、按領導的工作目標，負責公司設備動力部的全面工作，完成公司設備動力部職責內的工作。

　　2、安排、落實設備動力部各班組操作運行、電器、設備、管道、泥木工維修工作。

　　3、管理設備動力各班組、勞動紀律、工藝紀律。工作環境衛生。

　　4、公司設備動力部員工的考核，獎懲。月考勤審核，部內分配方案的制定、實施。

　　5、設備管理工作及鍋爐運行管理運行記錄存檔、壓力容器等特種設備的管理工作。接待特種設備安全檢查。

　　6、環境保護管理工作及其季報、月報表，廢水處理、廢氣處理和廢渣處理工作。接待環保檢查。

　　7、制冷機房生產管理及運行記錄存檔，確保冷庫制冷量。

　　8、水泵房生產管理及消毒記錄存檔，確保公司生產用水和二次供水系統的消毒、殺菌工作。

　　9、做好設備、機械設備前期管理驗收入庫、資料歸檔、使用、維修和保養程序管理。負責全公司各種機械儀器設的編號和臺帳登記工作，確保相關的設備維修、保管、保養檔案資料齊全。

　　10、作好新購設備的驗收、舊設備的'停用報廢的處理、存檔工作。

　　11、節能降耗管理及其報表填報、存檔。公司能耗月報表的填報。接待節能檢查。

　　12、完成公司領導臨時交辦的其它工作。

分管副總經理崗位職責最新 篇27

　　1、在項目經理領導下，主持項目日常施工管理工作，貫徹執行公司質量、環境、職業健康安全方針，組織實施項目目標及管理方案，對各分部、分項工程的施工質量、工期、安全負直接領導責任；

　　2、負責制訂施工網絡，月進度計劃，落實月形象進度；主持每月的工程調度會議，擬定實施工程進度獎懲辦法；項目經理外出時，代理項目部日常工作；

　　3、負責工程質量和安全的過程控制，組織有關人員向工區和施工隊進行技術交底，主持質量事故和不合格工程的分析處理，堅持“三不放過”原則；

　　4、負責協調各工區、施工隊交叉施工中工序的銜接與工作配合，定期或不定期組織工程項目檢查，及時統計與總結，提出建議和決策意見，自動化工作；

　　6、負責保障公司的各種后勤服務工作，包括：伙食、車輛、辦公設施、通訊、衛生環境等；

　　7、負責行使公司日常行政監督權利，對違法亂紀、違反公司規章制度、泄漏公司機密、盜竊和破壞公司財產的有關人員進行調查和處罰；

　　8、負責公司人力資源的規劃、招聘、錄用、考核、培訓，建立一套完善的規劃體系、崗位體系、績效體系、培訓體系、報酬體系，滿足公司日常運作的人力資源保供要求；

　　9、協助總經理處理公司各種突發事件。

分管副總經理崗位職責最新 篇28

　　1. 協助分公司總經理制定團隊銷售策略并有效執行，管理本部門員工，協助員工達成業績任務;

　　2. 對團隊成員進行專業知識及業務能力的訓練和輔導，實行監督考核;

　　3. 了解團隊成員日常工作進度情況及服務客戶情況，幫助成員挖掘和維護優質客戶;

　　4. 激發團隊士氣，培養良好的團隊精神;

　　5. 負責營銷團隊日常管理工作。

分管副總經理崗位職責最新 篇29

　　職責一：

　　1.組織建立和完善生產指揮系統，編制生產計劃，檢查生產工作，確保生產任務的完成

　　2.根據生產運行計劃，掌握生產進度，搞好各車間的協調，組織分配勞動力，平衡調度設備材料

　　3.每周一次定期召開生產會，分析生產形勢，提出解決問題的辦法和措施

　　4.根據生產需求，編制物資采購計劃，并認真實施，及時聯系解決生產缺口物資

　　5.抓好設備管理，提出更新改造方案，定期組織維修保養

　　6.負責生產中的技術和質量保證工作，發現問題及時組織解決和處理，重大問題直接報總經理。

　　職責二：生產副總經理崗位職責

　　1.在總經理領導下，負責主持本部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務。

　　2.貫徹落實本部崗位責任制和工作標準，密切與營銷、計劃、財務、質量等部門的工作聯系，加強與有關部門的協作配合工作；

　　3.負責組織生產、設備、安全檢查、環保、生產統計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監督、控制及實施執行；

　　4.負責組織完成年、季、月度生產作業、設備維修、安全環保計劃。及時組織實施、檢查、協調、考核；

　　5.配合技術部門，參加技術管理標準、生產工藝流的程編制工作，及時安排、組織生產，不斷提高工廠產品的競爭力；

　　6.負責抓安全生產、現場管理、勞動防護、環境保護專項工作；

　　7.負責做好生產統計核算基礎管理工作。重視生產用原始記錄、臺賬、報表管理工作，及時編制上報年、季、月度生產、設備等有關統計報表；

　　8.負責做好生產設備、計量器具維護檢修工作，合理安排設備檢修時間；

　　9.強化調度管理。科學地平衡綜合生產能力，合理安排生產作業時間，平衡用電、節約能源、節約產品制造費用、降低生產成本；

分管副總經理崗位職責最新 篇30

　　1、協助總經理制定公司發展戰略規劃、經營計劃、業務發展計劃;

　　2、組織、監督公司各項規劃和計劃的實施;

　　3、負責將公司內部管理制度化、規范化;

　　4、組織編制年度營銷計劃及營銷費用、內部利潤指標等計劃;

　　5、有權向總經理提出營業部的店經理、業務經理、副經理人選;

　　6、負責協調營業部門、財會、行政及客戶、供應商等工作的協作關系;

分管副總經理崗位職責最新 篇31

　　工作職責：

　　副總經理是總經理的高級助手，協助總經理工作。受總經理的委托，行使對公司日常運作的`指導、指揮、監督、管理的權力，并承擔執行各項規程、工作指令的義務管理責任：主持公司經營管理工作，對公司各營業部的管理與協調

　　工作原則：

　　事無巨細，權責分明

　　工作內容：

　　1、協助總經理制定公司發展戰略規劃、經營計劃、業務發展計劃；

　　2、組織、監督公司各項規劃和計劃的實施；

　　3、負責將公司內部管理制度化、規范化；

　　4、組織編制年度營銷計劃及營銷費用、內部利潤指標等計劃；

　　5、負責協調營業部門、財會、行政及客戶、供應商等工作的協作關系；

　　6、對各營業部的工作負領導責任，協調各營業部的內部業務；

　　7、負責對企業文化的建設工作。

　　8、在總經理缺席時，受托代行總經理職務。

　　9、總經理臨時授權的其他工作。

　　10、負責各營業部特定范圍的管理職能，參加公司管理與營銷會議，發表工作意見和行使表決權。

分管副總經理崗位職責最新 篇32

　　1.負責公司的營銷管理工作，組建和管理營銷團隊；

　　2.制定合理的`營銷體系，準確進行產品市場定位和市場細分；

　　3.制定并組織實施營銷系統的工作目標與工作計劃；

　　4.與總公司緊密聯系，貫徹執行總公司的一切政策；

　　5.負責開拓福建市場，完成公司的業績指標；

　　6.負責團隊建設與日常管理工作。

分管副總經理崗位職責最新 篇33

　　崗位職責:

　　1.配合物業公司總經理對公司所管項目日常管理工作進行指導與監督,確保物業公司正常、良好運行;

　　2.組織制定和完善項目物業管理的工作目標及戰略規劃并組織實施,保證各項工作任務和經營指標的完成,統籌項目物業服務管理及品質管理工作;

　　3.組織物業相關的培訓和學習工作,不斷加強物業公司員工自身建設和隊伍建設,提高人員素質;

　　4.檢查物業公司制度落實情況, 不斷提升物業服務規范化管理,提升企業管理水平;

　　5.處理各物業項目出現的各類突發性事件,協調調配內部資源;

　　6.負責組織好各級接待,處理來信、來訪和投訴,正確把握物業公司政策界限,協調各方面工作與人際關系

　　7.負責審核項目年度物業管理預算方案,監督與管理日常物業管理工作的服務品質、操作管理流程及財務運行情況;

　　8.創新物業服務模式,推進物業服務業務的市場拓展,不斷提升公司盈利能力。

　　任職要求:

　　1.房地產、工商企業管理、物業管理等相關專業專科及以上學歷;

　　2.10年以上物業管理工作經驗;

　　3.具有綜合體項目物業服務的管理經驗和物業管理前期介入工作經驗,熟悉不同物業業態(寫字樓、商業、住宅等)的運作管理模式、行業政策及法律法規,熟悉各種設備、設施的運行管理的法規、及安全使用規程;

　　4.具有較強的計劃、組織和協調能力,具有較強的領導力和執行力,為人正直,全局觀念強,有良好的吃苦耐勞精神,具有良好的團隊領導能力與協調溝通能力。

分管副總經理崗位職責最新 篇34

　　分管安全的副總經理是企業安全的主管領導,協助總經理做好企業的安全管理工作。具體崗位職責:

　　(一)堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針,學習宣傳、貫徹執行《安全生產法》、《道路交通安全法》等有關安全生產等方面的安全管理規定。

　　(二)根據公司領導班子安全生產責任制的規定,協助第一責任人具體負責組織公司安全生產工作,具體負責公司安全生產工作領導小組日常工作。具體負責擬定全公司安全生產總體規劃和年度工作計劃并認真督促實施。

　　(三)定期召開公司安全生產工作會議,聽取安全機務部和有關下屬科室、線路公司安全生產工作匯報,掌握公司安全生產形勢,研究解決安全生產中的重大問題。

　　(四)按照公司制度規定,組織開展安全生產檢查,對發現的重大隱患督促有關科室制定整改方案和防范措施,明確責任,落實整改。

　　(五)具體負責組織公司下屬科室、線路公司制定完善應急救援預案,不斷健全應急救援組織和保障體系,并督促定期演練。

　　(六)發生事故時,立即趕赴事故現場,決定或協助第一責任人啟動應急救援預案并承擔相應的組織指揮工作,組織救援、善后工作和事故內部調查處理。

　　(七)采取多種形式,組織開展安全生產法律法規和安全知識的宣傳教育。

　　(八)支持、督促有關科室認真履行安全生產監督管理職責,督促檢查分管部門的安全生產工作。

　　(九)及時總結典型經驗,表彰獎勵安全生產現金單位和個人。

　　(十)按“一崗雙責”的要求,對直接分管部門、單位的安全生產工作直接負責。

　　(十一)做好安全生產法律法規規定的其他工作。

分管副總經理崗位職責最新 篇35

　　1、 根據董事會提出的戰略目標，組織制定公司中長期發展戰略與經營方案，并推動實施。

　　2、 擬定公司內部管理機構設置方案和簽發公司高層人事任命書。

　　3、 審定公司工資獎金分配方案和經濟責任掛鉤辦法并組織實施。

　　4、 審核簽發以公司名義(蓋公章)發出的文件。

　　5、 主持公司的生產、銷售、行政、人事管理工作，組織各生產部門及職能部門實施董事會決議。