咨詢師崗位職責(zé)（通用31篇）

咨詢師崗位職責(zé) 篇1

　　職位描述：

　　1、在項目經(jīng)理安排和指導(dǎo)下開展咨詢工作；

　　2、負(fù)責(zé)項目所需各種數(shù)據(jù)、信息和資料的收集整理工作；

　　3、參與項目組專題討論。

　　任職條件：

　　1、全日制大學(xué)碩士以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，MBA優(yōu)先；

　　2、熟練掌握計算機常用辦公軟件操作；

　　3、善于學(xué)習(xí)與團隊協(xié)作，具備良好的表達(dá)能力與邏輯思維能力；

　　4、理解咨詢行業(yè)工作特點，能適應(yīng)隨項目經(jīng)常性出差。

咨詢師崗位職責(zé) 篇2

　　崗位職責(zé)

　　財務(wù)咨詢師財務(wù)咨詢師若干：

　　全國10大技術(shù)中心所在地，兩湖，華南，山東，北京地區(qū)為主。

　　1、學(xué)歷要求

　　1）統(tǒng)招本科，985/211優(yōu)先，是否研究生不限。

　　2）如果同時有注會注稅證，或者注會/注稅+外國證（ACCA/CMA）可以放寬學(xué)歷限制。

　　2、年齡30—40，特別優(yōu)秀者不限制年齡要求。

　　任職要求：

　　1）任職國際四大或國內(nèi)大所（事務(wù)所）5年左右為重點推薦

　　四大：普華永道、德勤、畢馬威、安永

　　國內(nèi)：大華、立信、信永中和、大信、中匯、瑞華、天健、天職、致同、中審

　　2）任職知名大中型民企財務(wù)高管5年以上為重點推薦

　　知名中大型民營企業(yè)：全國500強名營企業(yè)

　　4、頻繁跳槽，2份工作，工作3年以下，不考慮。財務(wù)咨詢師若干：

咨詢師崗位職責(zé) 篇3

　　1、熟悉國家、省市級、區(qū)域政府更新的科技項目政策;

　　2、利用公司提供的各種資源以及自主開拓方式開拓客戶;

　　3、挖掘客戶在新技術(shù)項目、政策申報、知識產(chǎn)權(quán)等方面需求,提供專業(yè)的科技咨詢服務(wù);

　　4、與客戶溝通,建立客戶關(guān)系,對有意向客戶進行拜訪洽談,以完成銷售任務(wù);

　　5、維護已有客戶,挖掘客戶在科技項目申報中的其他需求,解決客戶疑問;

　　6、2年以上的銷售經(jīng)驗、有知識產(chǎn)權(quán)行業(yè)、科技項目模塊的工作經(jīng)驗。

咨詢師崗位職責(zé) 篇4

　　職責(zé)描述:

　　收集基礎(chǔ)業(yè)務(wù)痛點和跟蹤；

　　參與業(yè)務(wù)執(zhí)行層面的日常信息化問題跟蹤；

　　提供IT意見和策略支持。

　　任職要求:

　　(1)協(xié)助上級工程師組織需求調(diào)研工作,獲取系統(tǒng)用戶需求,進行需求分析;

　　(2)根據(jù)需求分析結(jié)果,協(xié)助上級工程師撰寫需求文檔,并完成與客戶的確認(rèn)過程;

　　(3)收集并跟蹤客戶提出的系統(tǒng)變更需求,進行匯報并進行協(xié)助分析;

　　(4)為業(yè)務(wù)提供業(yè)務(wù)需求相關(guān)的咨詢;

咨詢師崗位職責(zé) 篇5

　　1、嚴(yán)格按照咨詢量的分配制度，負(fù)責(zé)所有外部來訪者的咨詢接待工作，包括客戶來電咨詢和當(dāng)面咨詢，務(wù)必將所有咨詢者的詳細(xì)信息及時準(zhǔn)確的登記入表，并且負(fù)責(zé)安排學(xué)員的試聽和報名工作。

　　2、以咨詢主管給每位咨詢師所分配的學(xué)員為標(biāo)準(zhǔn)，對所負(fù)責(zé)的學(xué)員開展續(xù)費跟蹤工作，定期查看學(xué)員的課時進度以及交費記錄，及時準(zhǔn)確的跟蹤學(xué)員進行續(xù)費，如遇問題學(xué)員需與教務(wù)和教學(xué)進行溝通解決，同時挖掘內(nèi)部學(xué)員進行我校其他科目的培訓(xùn)。

　　3、定期配合市場部的招生工作，同時對市場搜集信息量進行整理，并對有效信息量進行電話邀約上門，對上門學(xué)員安排試聽并讓其報名。

　　4、公開課或節(jié)日活動時，負(fù)責(zé)對家長和學(xué)員進行電話邀約。

　　5、遇大型戶外活動時，負(fù)責(zé)在活動現(xiàn)場進行現(xiàn)場咨詢，對咨詢學(xué)員的信息進行記錄整理并對其進行轉(zhuǎn)化。

　　6、負(fù)責(zé)統(tǒng)計并上報每日的咨詢量，試聽量，客戶的來訪渠道以及新生的報名量。

　　7、配合教務(wù)部教學(xué)部對新生入學(xué)后的資料進行高效管理并做好對學(xué)生的跟蹤服務(wù)工作。

　　8、如遇疑難問題，以口頭或書面形式逐級上報，做好領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的其他工作任務(wù)。

咨詢師崗位職責(zé) 篇6

　　財稅咨詢師崗位職責(zé)

　　職責(zé)描述：

　　1、根據(jù)財務(wù)、稅務(wù)咨詢項目開展財務(wù)項目方案的制訂、實施工作，并及時對項目進展情況進行監(jiān)控；

　　2、負(fù)責(zé)財務(wù)、稅務(wù)項目方案落地過程中的各種咨詢與實施管理工作；

　　3、負(fù)責(zé)客戶財務(wù)、稅務(wù)相關(guān)培訓(xùn)工作，維護長期客戶良好關(guān)系，發(fā)現(xiàn)并挖掘客戶潛在需求，根據(jù)客戶需要對所代理的企業(yè)提出合理的財務(wù)規(guī)劃和經(jīng)營指導(dǎo)；

　　4、按照公司要求高質(zhì)量地完成各類財務(wù)、稅務(wù)項目管理工作。

　　任職要求：

　　1、財務(wù)、稅務(wù)、會計等管理相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，有8年以上財務(wù)、稅務(wù)管理工作經(jīng)驗，擁有經(jīng)濟師或會計師資格者優(yōu)先；

　　2、熟悉國家現(xiàn)行財稅政策和會計制度，熟悉財務(wù)、稅務(wù)等實操業(yè)務(wù)流程，具有稅務(wù)師、會計師事務(wù)所工作背景者優(yōu)先；

　　3、熟練掌握金蝶、用友等財務(wù)辦公軟件，擅長PPT制作與講演；

　　4、具有較強的客戶溝通能力、語言表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力和團隊意識。

咨詢師崗位職責(zé) 篇7

　　ppp投資經(jīng)理/項目經(jīng)理/咨詢師 杭州賽石園林集團有限公司 杭州賽石園林集團有限公司,賽石園林,賽石 職責(zé)描述:

　　1、投資、財務(wù)、法務(wù)、工程相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,具備基本投資分析、財務(wù)分析、項目管理的基本專業(yè)知識和運用能力,具有cpa等專業(yè)考試有通過科目的優(yōu)先;

　　2、對ppp項目有一定的了解,有實操經(jīng)驗的有限

　　3、能接受出差;

　　4、工作年限1-10年和均可

　　任職要求:

　　1、參與ppp項目業(yè)務(wù)承接,協(xié)調(diào)項目小組;

　　2、參與ppp項目的研判、ppp項目的核心商務(wù)條件談判和溝通;

　　3、協(xié)調(diào)推動ppp流程及相關(guān)文件成果,包括項目可研、實施方案等;

　　4、進行ppp項目的財務(wù)測算工作等;

　　5、協(xié)調(diào)資格預(yù)審評分辦法以及門檻的設(shè)置等,包括聯(lián)合體以及合作單位的選定等;

咨詢師崗位職責(zé) 篇8

　　崗位要求:

　　1、臨床醫(yī)學(xué)或法律專業(yè)本科及以上學(xué)歷。

　　2、從事過醫(yī)療或相關(guān)工作,熟悉醫(yī)療機構(gòu)科室設(shè)置和運作。

　　3、思路清晰,有較好的口頭和書面表達(dá)能力。

　　4、有親和力,善于與人溝通交流。

　　5、勤奮,誠實。

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)保險理賠及糾紛案件資料的'收集,案件的調(diào)查。

　　2、負(fù)責(zé)理賠相關(guān)鑒定實務(wù)處理的指導(dǎo)。

　　3、負(fù)責(zé)理賠案件的答疑,協(xié)助客戶辦理理賠實務(wù)和處理理賠糾紛。

　　4、負(fù)責(zé)理賠案件法院判例的收集、整理和研究。

咨詢師崗位職責(zé) 篇9

　　任職要求

　　1、分析客戶財務(wù)情況，完成輔助賬，按照項目申報的財務(wù)要求協(xié)助企業(yè)完成賬務(wù)指導(dǎo)工作；

　　2、與項目經(jīng)理密切配合，嚴(yán)格控制，保證結(jié)果，與客戶建立良好的溝通；

　　3、制定合理的工作計劃，并推動審核，對工作結(jié)果負(fù)責(zé)；

　　4、定期向客戶，公司領(lǐng)導(dǎo)匯報工作情況及異常；

　　5、完成公司布置的其他任務(wù)。

咨詢師崗位職責(zé) 篇10

　　職責(zé)：

　　1）在咨詢團隊中承擔(dān)精益生產(chǎn)項目的相關(guān)培訓(xùn)和輔導(dǎo)工作；

　　2）為客戶提供精益生產(chǎn)實施項目解決方案，并監(jiān)督和實施指導(dǎo)，保證項目的成功；

　　3）幫助客戶系統(tǒng)構(gòu)建精益生產(chǎn)持續(xù)改進體系，發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)優(yōu)秀改進人才；

　　4）與咨詢團隊和客戶一起完成咨詢方案中提到的各項精益指標(biāo)；

　　5）深入到企業(yè)客戶現(xiàn)場，帶隊完成精益生產(chǎn)項目；

　　要求：

　　1）工科或管理專業(yè)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)驗豐富者，可放寬至大專學(xué)歷；

　　2）在工廠或企業(yè)中具有5年以上工作經(jīng)驗，2年以上管理者經(jīng)驗；有500強企業(yè)或行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3）出色的演講技能和表達(dá)技能，嚴(yán)密的邏輯思維能力，對客戶需求理解的“穿透力”，以及文檔制作的基本能力，英文佳者優(yōu)先；

　　4）能吃苦耐勞，積極承擔(dān)并獨立完成工作任務(wù)，并不斷挑戰(zhàn)更高目標(biāo)；

　　5）熟悉生產(chǎn)管理和生產(chǎn)運作流程，能獨立處理各種生產(chǎn)突發(fā)情況，有2年以上精益生產(chǎn)或企業(yè)持續(xù)改善項目經(jīng)驗，項目推行管理或者項目負(fù)責(zé)人經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　6）有精益生產(chǎn)，IE，標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)管理，快速換型，現(xiàn)場改善，5S和目視化管理，TPM工廠布局優(yōu)化，生產(chǎn)線建設(shè)，六西格瑪綠黑帶項目等的經(jīng)驗者優(yōu)先。

咨詢師崗位職責(zé) 篇11

　　一、主持心理咨詢中心日常工作，包括宣傳、科研、業(yè)務(wù)、人員管理等。

　　二、負(fù)責(zé)組織制定和實施心理咨詢中心的長期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃，做好階段性工作總結(jié)，積極推動本中心的改革、發(fā)展與創(chuàng)新。

　　三、做好本中心咨詢?nèi)藛T的選（聘）任、使用、考核、監(jiān)督、管理等工作。

　　四、努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代心理咨詢理論與技術(shù)，不斷提高自身的理論修養(yǎng)和學(xué)術(shù)水平，成為該領(lǐng)域的學(xué)術(shù)帶頭人，用實際行動影響和帶動中心全體人員共同進步。

　　五、協(xié)助有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制定和落實本中心咨詢?nèi)藛T的業(yè)務(wù)進修和培訓(xùn)計劃及學(xué)術(shù)活動，不斷提高全體人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

　　六、組織本中心教師開展學(xué)術(shù)科研活動，創(chuàng)設(shè)良好的科研環(huán)境，為教師的科研工作提供必要支持，推動科研課題的申報和科研成果的產(chǎn)生。

　　七、組織開展本中心的對外交流與合作活動，積極擴大本中心的社會影響。

　　八、組織并做好本中心各類檔案材料的收集、整理、保管和移交工作。

　　九、定期向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門匯報本中心的工作情況。

　　十、接受學(xué)校與教科院的領(lǐng)導(dǎo)，完成其交辦的相關(guān)工作，協(xié)調(diào)與有關(guān)部門的合作，為推動我校學(xué)生的心理健康教育與心理咨詢工作做貢獻。

咨詢師崗位職責(zé) 篇12

　　職責(zé)描述:

　　1、為員工及員工家屬提供個體、團體心理咨詢及測評服務(wù),管理和協(xié)調(diào)日常的咨詢工作;對行為或情緒異常員工實施必要的危機干預(yù)、通報、轉(zhuǎn)介及后續(xù)跟進;建立危機干預(yù)網(wǎng)絡(luò)。

　　2、研發(fā)、執(zhí)行并管控各類eap相關(guān)課程和項目,對項目質(zhì)量、進度、成本以及負(fù)責(zé)過程中的溝通和資源的調(diào)配等。

　　3、eap項目實施過程中階段性問題匯總及跟蹤,并提出改進意見。

　　4、協(xié)助管理外部供應(yīng)商、專業(yè)機構(gòu)轉(zhuǎn)介及咨詢師的日常學(xué)習(xí)與督導(dǎo)

　　5、協(xié)助主管完成其他相關(guān)工作

　　任職要求:

　　1、受過系統(tǒng)心理咨詢與治療理論學(xué)習(xí),有企業(yè)eap工作經(jīng)驗,有危機case處理經(jīng)驗;

　　2、品貌端正,個性穩(wěn)定,溝通和團隊合作能力強,能用英語對話交流。

咨詢師崗位職責(zé) 篇13

　　職位描述：

　　崗位職責(zé)：（雙休）

　　1、接聽客戶的教育咨詢電話，并提供專業(yè)的教育咨詢服務(wù)。

　　2、約訪家長帶孩子上門并對學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況做詳細(xì)的分析診斷。

　　3、給孩子制定符合其個性特征的'輔導(dǎo)方案，并與家長簽訂輔導(dǎo)協(xié)議。

　　4、跟蹤客戶輔導(dǎo)項目實施及客戶維護，協(xié)調(diào)教務(wù)工作，保證服務(wù)質(zhì)量。

　　5、熟悉中小學(xué)教材、題庫及教學(xué)參考資料。

　　6、收集會考、中高考及相關(guān)考試信息。

　　崗位要求：

　　1、大專或以上學(xué)歷，師范及教育類專業(yè)優(yōu)先。

　　2、一年以上的教育咨詢經(jīng)驗；（特別優(yōu)秀者可放寬）。

　　3、協(xié)調(diào)溝通能力好。

　　4、形象氣質(zhì)佳。

　　5、有責(zé)任感，熱愛教育事業(yè)。

　　6、有愛心，能真誠為孩子的前途盡職盡責(zé)。

　　時間;雙休（周一至周五輪休兩天）

　　一經(jīng)錄用，我們提供在長沙培訓(xùn)行業(yè)具有競爭力的薪酬；完善的社保制度；良好的發(fā)展空間。歡迎你加入我們的團隊！

咨詢師崗位職責(zé) 篇14

　　心理咨詢師/咨詢顧問 廣州嶺南同文教育投資管理有限公司 廣州嶺南同文教育投資管理有限公司,嶺南泛亞,嶺南同文 職責(zé)描述:

　　1、對公司員工、學(xué)校教職工進行情感、壓力疏導(dǎo)和咨詢;

　　2、提供自我教育及心理輔導(dǎo);

　　3、提供家庭健康及安全方面的咨詢及輔導(dǎo);

　　4、積極的定時回訪關(guān)心來訪者的心理狀態(tài),為有需要幫助的人提供心理分析幫助;

　　任職要求:

　　1、年齡25-45歲之間,碩士及以上學(xué)歷,應(yīng)用心理學(xué)等相關(guān)專業(yè),英語口語流利,可接受優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　2、有較強的邏輯思維能力,處理事情分析問題條理清晰;

　　3、有良好的溝通表達(dá)能力和應(yīng)變能力,較強的團隊協(xié)助精神;

　　4、有耐心,有愛心,具備較強的同理心,能夠很好的運用換位思考;

　　5、具有心理咨詢師資質(zhì)者優(yōu)先;

　　6、具有教育行業(yè)心理咨詢經(jīng)驗者優(yōu)先。

咨詢師崗位職責(zé) 篇15

　　1、協(xié)助完成兒童團體輔導(dǎo)類課程，參與活動設(shè)計、課前準(zhǔn)備、課堂觀察與記錄；

　　2、協(xié)助完成家長沙龍活動，參與策劃、組織，主持引入、結(jié)尾等部分環(huán)節(jié)；

　　3、 整理個案與團體咨詢的相關(guān)文檔；

　　4、未來能獨立帶領(lǐng)兒童個案咨詢/兒童團體輔導(dǎo)/家長咨詢/家長沙龍活動中的至少一項；

　　5、積極參與公司組織的培訓(xùn)，積累扎實的ADHDASD相關(guān)知識體系，精進咨詢技術(shù)；

　　6、能完成專業(yè)科普類文章或研究類文章的撰寫；

　　7、完成公司安排的其他工作。

咨詢師崗位職責(zé) 篇16

　　1、負(fù)責(zé)制訂心理健康教育中心學(xué)期工作計劃并組織實施；

　　2、負(fù)責(zé)心理健康教育中心的建設(shè)和日常管理工作，完善相關(guān)工作制度；

　　3、負(fù)責(zé)全院學(xué)生心理健康教育、學(xué)生心理健康狀況調(diào)查分析、心理輔導(dǎo)和咨詢工作；

　　4、負(fù)責(zé)組織新生心理健康的普測工作，做好重點學(xué)生的跟蹤教育工作；

　　5、負(fù)責(zé)對全院輔導(dǎo)員、班主任進行心理健康教育方面的業(yè)務(wù)培訓(xùn)；

　　6、負(fù)責(zé)建立和管理學(xué)生心理咨詢檔案并做好保密工作；

　　7、協(xié)助開設(shè)心理健康教育課程，舉辦專題講座，有針對性地開展心理健康教育；

　　8、負(fù)責(zé)學(xué)生心理危機干預(yù)工作網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè)，預(yù)防校園突發(fā)心理危機事件的發(fā)生；

　　9、負(fù)責(zé)指導(dǎo)大學(xué)生心理健康協(xié)會、院系學(xué)生會心理健康部、各班級心理委員開展工作；

　　10、完成上級部門和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

咨詢師崗位職責(zé) 篇17

　　為了心理咨詢行業(yè)的.有序發(fā)展，為了更好的服務(wù)于廣大市民，平頂山市鷹城心理健康與發(fā)展中心根據(jù)工作需求，現(xiàn)面向社會公開招聘見習(xí)心理咨詢師、簽約心理咨詢師，任職條件和崗位職責(zé)如下：

　　一、助理心理咨詢師：

　　崗位職責(zé)

　　1.協(xié)助咨詢師做咨詢接待，心理測試，回訪等；

　　2.協(xié)助咨詢師進行培訓(xùn)安排，課程安排與陪同助理；

　　3.協(xié)助咨詢師進行心理咨詢與培訓(xùn)；

　　4.在督導(dǎo)安排下進行心理咨詢與培訓(xùn)；

　　5.根據(jù)需要參加相應(yīng)公益活動或宣傳；

　　任職要求:

　　1.大專以上學(xué)歷 ，熱愛心理事業(yè)；

　　2.普通話標(biāo)準(zhǔn)，親和力強，善與人溝通；

　　3.善于團隊合作，綜合素質(zhì)較高；

　　4.心理專業(yè)與熱線接聽志愿者條件適當(dāng)放寬；

　　5.助理心理咨詢師必須具有心理咨詢師三級資格證書。 待遇：

　　1.享受免費督導(dǎo)；

　　2.享受中心的成長培訓(xùn)計劃。

　　二、簽約心理咨詢師

　　崗位職責(zé):

　　1.根據(jù)中心安排進行日常心理咨詢或培訓(xùn)工作；

　　2.根據(jù)需要參加相應(yīng)公益活動或宣傳。

　　任職要求:

　　1.具備二級心理咨詢師資格證書；

　　2.有一年以上的心理咨詢、個人成長或培訓(xùn)工作經(jīng)驗；

　　3.熟悉三種以上心理咨詢療法，并能熟練掌握使用一種療法；

　　4.能獨立完成個案的咨詢或培訓(xùn)工作；

　　5.普通話標(biāo)準(zhǔn),善于溝通，親和力強，善長團隊協(xié)作；

　　（ 注：同等條件下鷹城心理熱線志愿者優(yōu)先 ）

咨詢師崗位職責(zé) 篇18

　　職位描述：

　　崗位均薪：8000-15000元

　　無責(zé)底薪：5000-8000

　　試用期工資：100%

　　試用期時長：3個月

　　帶薪假期：帶薪年假年終獎

　　其他福利：豪華團建/節(jié)日紅包/員工旅游/辦公環(huán)境舒適/團隊年輕有活力

　　咱們有話直說，不玩套路，純走“薪”，剛?cè)肼毮憔湍苣玫?000的無責(zé)底薪+提成+活動獎金+補助，小編可是聽說了呢，入職1-3個月的伙伴，月薪在8000-15000，三個月后就差不多能拿到20000了喲

　　世界那么大，公司免費帶你去看看~

　　入職就上五險一金，基礎(chǔ)保障，那是必須的.~

　　愛玩愛旅游的童鞋千萬不要錯過了，咱們公司每月都有國內(nèi)旅游，還有春游，注意，是每月喲

　　公司也會辦讀書會，每周都會租運動場館，每半月到一月組織一次生日會，也就是生日咱一年最少都可以過12次，管他誰的生日，有蛋糕吃就行

　　團建經(jīng)費+帶薪培訓(xùn)+帶薪年假+節(jié)假日福利，基礎(chǔ)福利，只要你能想到的，我們都有

　　免費學(xué)習(xí)咱們的線上課程，沒事兒也給自己充充電

咨詢師崗位職責(zé) 篇19

　　崗位職責(zé)

　　1、根據(jù)客戶的心理、情感、健康訴求,進行個案咨詢;

　　2、為客戶制定心理健康輔導(dǎo)方案,并指導(dǎo)實施;

　　3、全程負(fù)責(zé)對咨詢者的個案信息、咨詢方案進行歸納和保存;

　　4、總結(jié)每個案例的疑點解決方案。

　　任職資格

　　1、心理學(xué)、醫(yī)學(xué)、社會學(xué)、哲學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或有專業(yè)的心理咨詢師等級證書,持有國家注冊二級心理咨詢師資質(zhì)優(yōu)先;

　　2、有扎實的心理咨詢和治療學(xué)理論基礎(chǔ);

　　3、有責(zé)任心、有耐心、有愛心、有一顆幫助他人之心;

　　4、熱愛健康事業(yè),具有高度的責(zé)任感和工作熱情;

　　5、情商高、社交直覺較高、洞察力敏銳。

　　6、優(yōu)質(zhì)心理學(xué)專業(yè)應(yīng)屆生可優(yōu)先考慮;

咨詢師崗位職責(zé) 篇20

　　【崗位職責(zé)】

　　1、負(fù)責(zé)財務(wù)管理咨詢項目(專注于財務(wù)共享服務(wù)咨詢)的需求分析、引導(dǎo),負(fù)責(zé)組織編寫項目建議書;

　　2、負(fù)責(zé)組織項目投標(biāo)相關(guān)文檔準(zhǔn)備;

　　3、根據(jù)客戶需求,協(xié)助項目經(jīng)理為企業(yè)提供有效的、定制的財務(wù)咨詢方案;

　　4、熟悉項目管理理論和方法,能夠在技術(shù)上給予客戶較好的支持與指導(dǎo),開展方案實施培訓(xùn)與輔導(dǎo),并對項目進行持續(xù)跟蹤監(jiān)督,鞏固優(yōu)化咨詢方案成果;

　　5、為企業(yè)規(guī)劃財務(wù)戰(zhàn)略、優(yōu)化核算體系、構(gòu)建財務(wù)系統(tǒng)等提供財務(wù)顧問服務(wù),并幫助企業(yè)進行業(yè)務(wù)運營流程和內(nèi)部控制體系設(shè)計。

　　【任職條件】

　　1、財經(jīng)類本科及以上學(xué)歷,有pmp項目管理專業(yè)認(rèn)證、注冊會計師、acca、cima、cma等專業(yè)資格的優(yōu)先;

　　2、具有大中型企業(yè)財務(wù)共享服務(wù)中心、bpo外包服務(wù)、財務(wù)管理相關(guān)工作或知名會計師事務(wù)所工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、具有豐富的項目經(jīng)驗,能夠進行財務(wù)管理咨詢方案撰寫并進行培訓(xùn)、項目實施指導(dǎo);

　　4、具備職業(yè)素質(zhì),擁有良好的溝通能力和縝密的邏輯思維能力,注重團隊合作,有強烈的.上進心、敬業(yè)精神和創(chuàng)新意識;

　　5、具備良好的英語水平,能夠用英語熟練的聽說讀寫;

　　6、能夠適應(yīng)短期海外出差(非常駐)及短期、中期的國內(nèi)出差。

咨詢師崗位職責(zé) 篇21

　　職位描述：

　　一、崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)員了解課程，接聽學(xué)員來電，促成學(xué)員購買課程；

　　2、負(fù)責(zé)公司品牌課程的推廣工作，并向顧客提供專業(yè)的課程體系講解；

　　3、了解學(xué)員需求，推薦適合課程，有效管理自己的學(xué)員，進行定期回訪，促成訂單；

　　4、跟進課程費用的支付流程，與客戶建立良好的關(guān)系，維護公司的品牌形象。

　　二、職位要求：

　　1、年齡35周歲以下；

　　2、有教育行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3、了解培訓(xùn)的專業(yè)知識，能為客戶進行準(zhǔn)確的介紹和課程規(guī)劃；

　　4. 具備較強的學(xué)習(xí)、溝通能力;

　　5、具備團隊合作和創(chuàng)新意識;

　　三、福利制度

　　1、無責(zé)底薪+高提成+各項獎金，平均月收入8000+；

　　2、優(yōu)厚的`福利待遇（五險一金+過節(jié)福利+年終獎金+員工生日會+豐盛下午茶+超長婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、年假）；

　　3、公平的晉升機制，良好的晉升發(fā)展平臺；

　　4、豐富的團建活動、戶外拓展活動，豪華國內(nèi)、國外游；

　　5、優(yōu)越的辦公環(huán)境，親切的同事，和諧的工作氛圍。

咨詢師崗位職責(zé) 篇22

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域內(nèi)服務(wù)管理工作,制定區(qū)域內(nèi)的業(yè)務(wù)目標(biāo),不斷完善和優(yōu)化區(qū)域內(nèi)的服務(wù)工作流程

　　2、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域內(nèi)客戶服務(wù)節(jié)點的有效監(jiān)控,并能不斷挖掘客戶需求,并帶領(lǐng)所屬的服務(wù)團隊給予客戶提供針對性的服務(wù)方案,不斷提升客戶感知,確保客戶服務(wù)質(zhì)量,有效降低客戶的不滿和投訴,維護公司品牌。

　　3、負(fù)責(zé)對所屬區(qū)域的門店進行風(fēng)險預(yù)警和防控,對于門店所出現(xiàn)的突發(fā)事件,能及時進行處理和反饋,以確保所屬區(qū)域門店的正常運營

　　4、定期進行技能的研發(fā)、研討,不斷完善和強化區(qū)域內(nèi)服務(wù)技能,并有效對區(qū)域內(nèi)人員進行培訓(xùn)和復(fù)制,幫助區(qū)域內(nèi)的服務(wù)人員更好的服務(wù)客戶

　　5、帶領(lǐng)所屬服務(wù)團隊,進行團隊建設(shè)、激勵、融合,保持團隊人員的保持團隊人員的穩(wěn)定和服務(wù)的高效

　　6、協(xié)助和配合其他部門,以保證需要服務(wù)支持類事項能得到很好的開展

　　7、臨時安排的其他事項的處理

　　任職資格:

　　1、行業(yè)不限,男女不限,年齡在27周歲以上

　　2、形象氣質(zhì)佳

　　3、具有較強的成就導(dǎo)向和執(zhí)行力;

　　4、有三年以上大型服務(wù)團隊管理經(jīng)驗,且服務(wù)管理業(yè)績優(yōu)秀

　　5、能接受出差和調(diào)配

　　6、有優(yōu)秀的溝通影響力、抗壓能力和自我學(xué)習(xí)發(fā)展的能力

　　7、需要具有心理咨詢經(jīng)驗(國家心理咨詢師二級、三級婚姻家庭咨詢師、婚戀咨詢師等證書者優(yōu))

咨詢師崗位職責(zé) 篇23

　　崗位職責(zé):

　　1、通過電話進行邀約、陌拜。

　　2、及時、準(zhǔn)確接聽的接聽家長電話,有策略地給家長提供專業(yè)的咨詢,并做好記錄。

　　3、做好需求分析,引導(dǎo)家長帶孩子上門,并接待咨詢。

　　4、對孩子進行全面地測試和分析,制定合理的學(xué)習(xí)計劃,使家長認(rèn)可;

　　5、跟蹤正式學(xué)員的上課及后期維護,協(xié)助教務(wù)老師管理上課學(xué)生,保證服務(wù)質(zhì)量;

　　6、完成上級布置的'其他任務(wù)。

　　任職要求:

　　1、大專及以上學(xué)歷,應(yīng)屆生優(yōu)先考慮音、體、美及師范系畢業(yè)者; 有教育培訓(xùn)行業(yè)或教輔行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

　　2、性格開朗、頭腦靈活,應(yīng)變能力強,有抗壓能力,上手快。

　　3、有責(zé)任心,做事積極、嚴(yán)謹(jǐn),執(zhí)行力強、有團隊精神。

　　4、具有良好的協(xié)調(diào)能力,溝通能力。積極,有進取心。

　　5、普通話準(zhǔn)確流利。

咨詢師崗位職責(zé) 篇24

　　任職資格

　　1 、專科及以上學(xué)歷,教育學(xué)或心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)

　　2 、具有良好的表達(dá)能力,善于與人交流

　　3 、具有優(yōu)良的品德,熱愛教育事業(yè)

　　4 、具有良好的'敬業(yè)精神,工作責(zé)任心強

　　5 、具有較強的親和力,形象好,氣質(zhì)佳

　　6 、具有較強的溝通能力,有良好的團隊合作精神

　　7 、有教育培訓(xùn)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄取

咨詢師崗位職責(zé) 篇25

　　【崗位職責(zé)】

　　1、通過電話邀約家長上訪，根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)問題，提供個性化輔導(dǎo)方案；

　　2、負(fù)責(zé)學(xué)生、家長關(guān)于教育方面的咨詢工作，并根據(jù)客戶的需求提供個性化輔導(dǎo)方案；

　　3、配合咨詢主管做好招生、市場開發(fā)和外部市場競爭情況的信息收集、分析并提出解決方案；

　　4、與教務(wù)部、教學(xué)部進行部門間協(xié)調(diào)配合工作，以確保服務(wù)鏈的通暢，為客戶提供最方便快捷的服務(wù)資訊；

　　【職位要求】

　　1、大專或以上學(xué)歷，有一定的'銷售經(jīng)驗；

　　2、熱愛生活，有團隊合作意識，適應(yīng)活躍的團隊氣氛；

　　3、有教育行業(yè)咨詢工作經(jīng)驗者優(yōu)先、特別優(yōu)秀者專業(yè)不限；

　　4、熱愛銷售，強烈的責(zé)任心和較強的學(xué)習(xí)能力，能夠承受工作壓力，愿意為自我的提升付諸努力；

　　月休6天，單雙周輪休，上班時間平均7個半小時

　　工作地址：可根據(jù)實際路程選擇就近的校區(qū)工作。

咨詢師崗位職責(zé) 篇26

　　sem 主管/經(jīng)理(高級搜索營銷咨詢師) 國雙科技 北京國雙科技有限公司,國雙,國雙科技,國雙 崗位職責(zé):

　　1、 負(fù)責(zé)百度、好搜、搜狗、神馬等搜索引擎賬戶日常的投放管理工作,跟蹤并達(dá)成月度kpi指標(biāo);

　　2、 負(fù)責(zé)各賬戶關(guān)鍵詞的選詞、創(chuàng)意撰寫、著陸頁面優(yōu)化調(diào)整,并基于投放效果反饋數(shù)據(jù)分析報告及優(yōu)化方案;

　　3、 負(fù)責(zé)sem各搜索引擎賬戶效果數(shù)據(jù)跟蹤及反饋,完成季度、年度投放總結(jié)及報告;

　　4、 監(jiān)控并研究行業(yè)各競爭對手的投放策略,并圍繞賬戶優(yōu)化提出合理的調(diào)整意見;

　　5、 負(fù)責(zé)公司對內(nèi)及對外部門推廣活動項目的.支持及協(xié)調(diào)工作;

　　6、關(guān)注百度創(chuàng)新趨勢并結(jié)合客戶情況出具策略方案。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷,熟悉目前主要搜索引擎的特點,了解sem的投放原理和策略;

　　2、熟練操作百度、好搜、搜狗、神馬等搜索引擎賬戶平臺,具備3年及以上網(wǎng)站推廣經(jīng)驗;

　　3、執(zhí)行能力強,細(xì)心,較強的文案寫作能力,且對數(shù)據(jù)有高度敏感性;

　　4、熟練掌握辦公軟件,精通excel,有縝密的數(shù)據(jù)分析和較強的邏輯分析能力;

　　5、具備良好的溝通能力,責(zé)任心強,細(xì)心踏實及較強的團隊合作精神;

　　6、有乙方公司優(yōu)化師經(jīng)驗,掌握過千萬級投放賬戶的優(yōu)先。

咨詢師崗位職責(zé) 篇27

　　職位描述

　　1、熟練掌握心理咨詢、心理治療相關(guān)方面的專業(yè)知識，提供系統(tǒng)的專業(yè)培訓(xùn)；

　　2、通過電話或者網(wǎng)絡(luò)等為客戶提供心理咨詢、測試、團體心理輔導(dǎo)，制定心理治療計劃，并指導(dǎo)實施；

　　3、對客戶的心理成長、人格發(fā)展、智力、社會化及家庭、婚姻生活事件等進行全面評估，概括心理和生理測查；

　　4、建立良好的客戶服務(wù)關(guān)系，挖掘客戶需求，推薦產(chǎn)品。

　　5、維護現(xiàn)有客戶關(guān)系，收集客戶意見并匯總上報。

　　任職要求：

　　1、教育學(xué)或應(yīng)用心理學(xué)專科以上學(xué)歷，研究生以上學(xué)歷可優(yōu)先考慮；

　　2、心理咨詢工作經(jīng)驗3年以上；

　　3、具備很強的溝通力和學(xué)習(xí)力；較強的分析判斷、組織協(xié)調(diào)和解決復(fù)雜問題的能力；

　　4、需持有國家心理咨詢師，醫(yī)療室，催眠師，ACI國際注冊心理咨詢師等資質(zhì)。

咨詢師崗位職責(zé) 篇28

　　崗位職責(zé)：

　　主要負(fù)責(zé)公司員工心理咨詢，協(xié)助招募對面試人員的心理測試進行分析.

　　職位要求：

　　1.企業(yè)人力資源或心理咨詢師相關(guān)工作經(jīng)驗，形象好、氣質(zhì)佳；

　　2.具有較強的洞察力和分析能力，善于人際溝通，有團隊合作意識;

　　3.具備國家三級以上心理咨詢師職業(yè)資格，心理學(xué)、教育學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　4.細(xì)心，有耐心，有較強的`說服力、邏輯推理能力及判斷分析能力.

咨詢師崗位職責(zé) 篇29

　　1、工作人員應(yīng)遵守崗位職責(zé)，積極完成常規(guī)任務(wù)和指令性任務(wù)。帶教實習(xí)生老師應(yīng)按實習(xí)要求帶教學(xué)生。

　　2、保持心理咨詢場所整潔、衛(wèi)生和有序，不得妨礙公共衛(wèi)生及安全。

　　3、不得因求助者性別、年齡、民族、國籍、職業(yè)、宗教信仰、價值觀等任何方面因素歧視求助者。

　　4、在接待來訪者時，態(tài)度應(yīng)尊重、真誠、熱情、共情、積極關(guān)注。

　　5、在咨詢關(guān)系建立之前，應(yīng)讓對方了解咨詢工作性質(zhì)及自身權(quán)利和義務(wù)。

　　6、在咨詢時應(yīng)按咨詢工作的程序，認(rèn)真做好咨詢工作。

　　7、及時整理好咨詢資料，并做好分析診斷、制定方案及實施方案工作。

　　8、咨詢工作結(jié)束后及時將咨詢資料整理好歸檔，以備查閱。

　　9、遇到嚴(yán)重心理問題難以解決應(yīng)及時轉(zhuǎn)介。

　　10、向求助者收取咨詢費用時，應(yīng)出據(jù)收費名細(xì)表和合法收費憑證。

　　11、對于心理危機情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時干預(yù)。

　　12、按要求積極參加心理健康知識宣傳，做到預(yù)防重于治療。

　　13、為來訪者嚴(yán)守個人秘密，尊重來訪者人格，權(quán)利和隱私，對來訪者有關(guān)信息資料予以嚴(yán)格保密；因工作或研究需使用咨詢資料時，應(yīng)確保 當(dāng)事人隱私權(quán)等民事權(quán)利不受侵害為前提。

　　14、積級參加心理健康知識培訓(xùn)活動，加強和同行的溝通和學(xué)習(xí)，不斷提高自身工作能力。

　　15、以心理健康為主題，積極撰寫論文及開展科研工作。

　　16、做好心理咨詢工作的計劃和總結(jié)工作。

咨詢師崗位職責(zé) 篇30

　　1.接聽和呼出電話、通過各種市場活動預(yù)約客戶上門咨詢;

　　2.接待來訪客戶，對客戶進行現(xiàn)場咨詢;引導(dǎo)客戶簽約，完成銷售任務(wù);

　　3.做好線索學(xué)員信息管理及數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，為總部市場部提供參考;

　　4.簽約客戶進行后續(xù)不定期跟蹤，協(xié)助班主任促成在讀學(xué)員續(xù)費及推薦新客戶;

　　5.積極參與相關(guān)市場活動，進行現(xiàn)場接待咨詢;

　　6.按時參加相關(guān)培訓(xùn)及會議。

咨詢師崗位職責(zé) 篇31

　　崗位職責(zé)：

　　1、接聽來訪者來電，了解來訪者情況做好紀(jì)錄，建立初步的咨訪關(guān)系；

　　2、根據(jù)來訪者實際需求，為來訪者推薦合適的咨詢師；

　　3、協(xié)助咨詢師進行心理咨詢及相關(guān)服務(wù)（接待安撫等工作）

　　4、建立來訪者檔案，協(xié)助制作案例報告及檔案管理。

　　職位要求：

　　1、堅定職業(yè)心理咨詢道路，有充足的心理準(zhǔn)備（注：我們只培養(yǎng)那些對自己的咨詢師夢想堅定不移、有責(zé)任感的.人）；

　　2、有良好溝通和表達(dá)能力；

　　3、年齡：18-35歲；

　　4、專業(yè)：心理學(xué)、教育學(xué)優(yōu)先，已有心理咨詢師三級以上執(zhí)業(yè)資格證書優(yōu)先（即使你沒有相關(guān)專業(yè)背景，只要熱愛這一行，我們也歡迎你的加入）。