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管理總監(jiān)崗位職責(zé)

發(fā)布時(shí)間:2024-07-01

管理總監(jiān)崗位職責(zé)(通用35篇)

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇1

  1. 負(fù)責(zé)固收類、股權(quán)類以及權(quán)益投資類產(chǎn)品的`風(fēng)控審核;

  2. 負(fù)責(zé)對(duì)審核項(xiàng)目出具專業(yè)風(fēng)控意見,參與與項(xiàng)目全流程產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)把控;

  3. 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)參與項(xiàng)目盡職調(diào)查、財(cái)務(wù)狀況分析、投融資方案設(shè)計(jì)等;

  4. 組織團(tuán)隊(duì)定期評(píng)估、分析已投資項(xiàng)目,對(duì)風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)目提出及時(shí)預(yù)警與干預(yù);

  5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立健全公司風(fēng)險(xiǎn)管理制度、完善投后管理制度。

  任職資格:

  1. 知名大學(xué)金融、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)本科及以上學(xué)歷,本科為理科、工科類專業(yè)的復(fù)核背景優(yōu)先;

  2. 8年以上知名持牌金融機(jī)構(gòu)或股權(quán)類-pe 知名公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

  3. 熟悉固收類或股權(quán)類 pe 項(xiàng)投資運(yùn)作法規(guī),有較強(qiáng)的市場(chǎng)風(fēng)控實(shí)操經(jīng)驗(yàn);

  4. 具有地產(chǎn)行業(yè)或會(huì)計(jì)師事務(wù)所從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  5. 做事嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,善于溝通,有較強(qiáng)的邏輯思維能力及風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇2

  1、公司組織機(jī)構(gòu)建設(shè)及組織績(jī)效管理工作

  (1)同行業(yè)及相關(guān)行業(yè)的組織管控模式、管理機(jī)制等研究;

  (2)根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展需要,參與制定公司組織機(jī)構(gòu)和部門職能的'建設(shè)、優(yōu)化方案;

  (3)據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo),參與制定各中心、各下屬公司的組織績(jī)效考核方案;

  2、參與規(guī)劃和建立公司流程體系

  任職資格:

  1、mba、經(jīng)濟(jì)管理、企業(yè)管理、房地產(chǎn)管理等相關(guān)專業(yè);

  2、具備良好的溝通能力、分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、文案能力強(qiáng);

  3、8年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),從事管理咨詢工作的優(yōu)先考慮。 崗位職責(zé):

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇3

  1、全面負(fù)責(zé)資產(chǎn)管理部門日常經(jīng)營管理工作;

  2、根據(jù)公司年度經(jīng)營業(yè)績(jī)目標(biāo)制定和落實(shí)部門年度工作計(jì)劃,分解目標(biāo)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo);

  3、統(tǒng)籌制定和監(jiān)管持有資產(chǎn)運(yùn)營動(dòng)態(tài)體系建設(shè),組織編制分析報(bào)告,對(duì)下屬商業(yè)板塊提出整改措施并組織監(jiān)督整改落實(shí);;

  4、對(duì)接、協(xié)調(diào)和監(jiān)管商業(yè)委托運(yùn)營管理團(tuán)隊(duì)的運(yùn)營工作;

  5、組織牽頭歸口本部門的運(yùn)營團(tuán)隊(duì)管理工作。

  任職要求:

  1、市場(chǎng)營銷或經(jīng)濟(jì)管理類相關(guān)專業(yè),全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

  2、具有5年及以上商業(yè)地產(chǎn)資產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉商業(yè)地產(chǎn)的動(dòng)態(tài)及發(fā)展趨勢(shì),深入了解購物中心、專業(yè)市場(chǎng)等各種業(yè)態(tài)并掌握豐富的`品牌資源,有成熟的運(yùn)營管理案例;有知名商業(yè)管理公司如凱德、華潤或五大行資管工作經(jīng)驗(yàn)為佳價(jià)值觀及行為準(zhǔn)則:

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇4

  1. 參與相關(guān)城市項(xiàng)目開發(fā)各階段的工作,協(xié)調(diào)物業(yè)部與其他部門的工作;

  2. 組織/參與選聘前期物業(yè)管理服務(wù)企業(yè),包括物業(yè)管理服務(wù)企業(yè)的招標(biāo)及物業(yè)管理服務(wù)企業(yè)承接工作;

  3. 負(fù)責(zé)組建/培訓(xùn)相關(guān)城市各項(xiàng)目物業(yè)管理團(tuán)隊(duì)包括客戶服務(wù);

  4. 組織并完成相關(guān)城市各項(xiàng)目的`房屋交付前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,制定交房方案,全面負(fù)責(zé)房屋的交付工作,并控制/協(xié)調(diào)交房后業(yè)主對(duì)交付質(zhì)量問題處理進(jìn)度;

  5. 編制/控制/執(zhí)行相關(guān)城市各項(xiàng)目的物業(yè)管理部的預(yù)算,包括但不限于物業(yè)運(yùn)行虧損補(bǔ)貼、未售空置房屋管理費(fèi)、維修基金/保修金等等;

  6. 控制和監(jiān)督物業(yè)公司日常物業(yè)服務(wù)質(zhì)量、財(cái)務(wù)運(yùn)作狀況和風(fēng)險(xiǎn)控制,確保客戶對(duì)物業(yè)管理服務(wù)的滿意度達(dá)到目標(biāo)水平;

  7. 負(fù)責(zé)對(duì)公司就日常工作所推行的各類制度/系統(tǒng)的準(zhǔn)確執(zhí)行和/或數(shù)據(jù)維護(hù)及更新;

  8. 完成公司合理安排的其他工作任務(wù)。

  要求:

  1.建筑工程或管理類等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷;

  2.十年以上房地產(chǎn)客服或物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),其中五年以上管理經(jīng)驗(yàn);

  3.熟悉住宅項(xiàng)目物業(yè)管理和售后服務(wù)的操作管理流程;

  4.對(duì)房地產(chǎn)和物業(yè)管理的相關(guān)政策、法規(guī)、條例等有較全面了解;

  5.持有物業(yè)管理師資格證書優(yōu)先;

  6.具有良好的英語聽、說、讀、寫能力。

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇5

  1.營銷中心制度管理(渠道、客服工程、醫(yī)學(xué)推廣);

  2.營銷中心預(yù)算、費(fèi)用、報(bào)表管理;

  3.文控管理(總經(jīng)銷協(xié)議、購銷合同等);

  4.經(jīng)銷商準(zhǔn)入、授權(quán)、訂單、跟進(jìn)、退出管理等;

  5.市場(chǎng)信息收集分析與報(bào)告;

  6.年度銷售任務(wù)發(fā)布、產(chǎn)品目錄發(fā)布;

  7.營銷體系周、月會(huì)議落實(shí)跟蹤;

  任職要求:

  1.本科以上學(xué)歷,30-38歲;

  2.3年以上大型醫(yī)療器械或醫(yī)藥公司銷售行政及商務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);

  3.有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析和判斷能力,熟悉業(yè)務(wù)操作流程,較強(qiáng)的溝通技巧和表達(dá)能力。

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇6

  1、負(fù)責(zé)分公司采購部門管理,包括團(tuán)隊(duì)搭建、團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)等;

  2、擬定分公司采購工作計(jì)劃,并跟進(jìn)計(jì)劃落實(shí);

  3、溝通各平行部門及各片區(qū)、項(xiàng)目采購工作;

  4、供應(yīng)商的考察、審核、引進(jìn)、淘汰等。

  任職要求

  1、大專及以上學(xué)歷,材料管理等采購相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2、5年以上采購工作經(jīng)驗(yàn),2年以上部門管理經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉采購全流程管理,熟悉華東區(qū)域材料供貨商資源。

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇7

  1. 結(jié)合網(wǎng)易游戲海外布局及規(guī)劃,協(xié)助制定合理的項(xiàng)目計(jì)劃并推進(jìn),促進(jìn)業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成;

  2. 深入業(yè)務(wù),根據(jù)項(xiàng)目目標(biāo)有效進(jìn)行跨部門溝通和協(xié)作;

  3. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)日常管理工作和規(guī)劃;

  4. 負(fù)責(zé)海外自研游戲項(xiàng)目項(xiàng)目集管理 ;

  5. 負(fù)責(zé)提升職能專業(yè)能力和專業(yè)輸出,提升職能影響力。

  任職要求:

  1. 大學(xué)本科以上學(xué)歷,熱愛游戲;

  2. 具備豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有良好的`的團(tuán)隊(duì)管理實(shí)踐;

  3. 具備豐富的海外項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),熟悉歐美當(dāng)?shù)匚幕?關(guān)注游戲行業(yè)動(dòng)態(tài),大型外企/軟件/互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)資深項(xiàng)目管理經(jīng)理職位3年及以上任職和帶pm團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn);

  4. 善于溝通、協(xié)調(diào)并整合資源,具備良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和抗壓能力;

  5. 工作主動(dòng)性強(qiáng),富有開拓精神,思維敏捷;

  6. 精通英語,通過pmp/acp認(rèn)證的歐美籍人選優(yōu)先。

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇8

  1.負(fù)責(zé)挖掘市場(chǎng)機(jī)會(huì),對(duì)不良資產(chǎn)進(jìn)行定價(jià)、評(píng)估。

  2.通過訴訟、仲裁、強(qiáng)制執(zhí)行、債務(wù)重組等法律途徑進(jìn)行不良資產(chǎn)處置,熟練運(yùn)用各種法律工具有效推進(jìn)案件辦理

  3.組織、調(diào)配內(nèi)外部資源實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)處置,建立并維護(hù)內(nèi)外部司法處置資源,并保持良好溝通界面;

  4.對(duì)不良資產(chǎn)進(jìn)行案例分析,提出訴訟或者非訴訟的解決方案

  5.負(fù)責(zé)不良資產(chǎn)項(xiàng)目的.談判和資產(chǎn)運(yùn)營等工作;

  6.負(fù)責(zé)制訂不良資產(chǎn)處置流程;

  7.負(fù)責(zé)與法院、產(chǎn)權(quán)交易中心等渠道資源的維護(hù)。

  任職要求:

  1.985、211碩士及以上學(xué)歷,法律、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè);

  2.7年以上律所或不良資產(chǎn)處置工作經(jīng)驗(yàn),律所需具備相應(yīng)訴訟經(jīng)驗(yàn)。

  3.熟悉金融類不良資產(chǎn)處置流程和定價(jià)模式,能夠獨(dú)立地設(shè)計(jì)和完成資產(chǎn)處置;

  4.具有法律執(zhí)業(yè)(法院或律所工作經(jīng)驗(yàn)訴訟方向)優(yōu)先;

  5.具有良好的人際溝通與協(xié)調(diào)能力、市場(chǎng)開拓能力和商務(wù)談判能力;

  6.具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守。

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇9

  1、負(fù)責(zé)寫字樓項(xiàng)目日常營運(yùn)管理、分析、考核;

  2、負(fù)責(zé)解決寫字樓項(xiàng)目前期推廣策劃、后期運(yùn)營過程中的.問題,確保項(xiàng)目正常運(yùn)營,提升收益;

  3、負(fù)責(zé)建立優(yōu)化寫字樓項(xiàng)目營運(yùn)管理制度流程;

  4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、指導(dǎo)、監(jiān)督項(xiàng)目營運(yùn)管理工作、租金收繳率等核心業(yè)務(wù)指標(biāo)完成進(jìn)度;

  5、負(fù)責(zé)定期開展寫字樓項(xiàng)目考察,包括與項(xiàng)目租戶訪談,區(qū)域?qū)懽謽钦{(diào)研,出具項(xiàng)目運(yùn)營評(píng)估報(bào)告;

  6、負(fù)責(zé)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)工作。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

  2、7年以上寫字樓營運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn),具有業(yè)內(nèi)標(biāo)桿企業(yè)營運(yùn)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

  3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,為人嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致;

  4、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的服務(wù)意識(shí)。

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇10

  崗位職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)策略管理部日常工作的管理與推進(jìn);

  2.負(fù)責(zé)策略管理部人員崗位職責(zé)要求、激勵(lì)、培養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)建設(shè);

  3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品策略優(yōu)化、新產(chǎn)品開發(fā)、運(yùn)營策略等管理及統(tǒng)籌工作,保證一線項(xiàng)目平穩(wěn)運(yùn)營的.同時(shí),不斷提升運(yùn)營效率;

  4.負(fù)責(zé)同行業(yè)與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手研究,匹配及推進(jìn)產(chǎn)品、數(shù)據(jù)、運(yùn)營策略;

  5.負(fù)責(zé)創(chuàng)新產(chǎn)品、創(chuàng)新模式、創(chuàng)新項(xiàng)目的探索及開發(fā);

  6.負(fù)責(zé)增值產(chǎn)品行銷部資源謀和,確保新項(xiàng)目開發(fā)及落地執(zhí)行。

  崗位要求:

  1、國家統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè)最優(yōu)(國內(nèi)外知名商學(xué)院mba學(xué)歷更佳);

  2、具有3年及以上大型集團(tuán)企業(yè)戰(zhàn)略管理或咨詢相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);

  3、掌握戰(zhàn)略管理、組織管理、績(jī)效管理等企業(yè)管理綜合知識(shí),擅長(zhǎng)需求調(diào)研分析,擁有推動(dòng)內(nèi)部系統(tǒng)開發(fā)或引入外部系統(tǒng)落地經(jīng)驗(yàn)更佳;

  4、具有優(yōu)秀的戰(zhàn)略思考能力、分析及解決問題能力以及項(xiàng)目管理及推動(dòng)能力;

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇11

  1、3年以上營運(yùn)管理、項(xiàng)目管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn),管理學(xué)類/建筑工程管理等相關(guān)專業(yè);

  2、了解設(shè)計(jì)行業(yè)項(xiàng)目管理法律法規(guī),具備風(fēng)險(xiǎn)把控能力;

  3、具有較強(qiáng)的項(xiàng)目統(tǒng)籌管理能力、制度體系建立的能力;

  4、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心、原則性強(qiáng),善于溝通協(xié)調(diào)工作;

  5、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,良好的`團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能承受較大工作壓力。

  崗位職責(zé):

  1、建立并實(shí)施有效的項(xiàng)目管理制度及工作流程,協(xié)助完善項(xiàng)目設(shè)計(jì)品質(zhì)的管理辦法;

  2、建立部門制度,管理監(jiān)督各項(xiàng)工作流程;

  3、把控各項(xiàng)目進(jìn)度,階段成果及品質(zhì)把控;

  4、與財(cái)務(wù)部緊密對(duì)接,對(duì)各項(xiàng)目管理的進(jìn)行數(shù)據(jù)分析。

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇12

  1.全面主持項(xiàng)目開發(fā),參與規(guī)劃設(shè)計(jì),建筑設(shè)計(jì)方案審查,工程進(jìn)度,成本控制等管理工作,處理重大突發(fā)事件,組織審核圖紙,設(shè)計(jì),規(guī)劃方案等;

  2.監(jiān)督項(xiàng)目工程建設(shè)計(jì)劃執(zhí)行情況,組織監(jiān)督工程質(zhì)量。進(jìn)度和安全施工,建立項(xiàng)目部的質(zhì)量和安全管理體系,保證重大節(jié)點(diǎn)的順利完成;

  3.負(fù)責(zé)公司建設(shè)項(xiàng)目設(shè)計(jì)全過程協(xié)調(diào)、溝通和管理工作,組織圖紙會(huì)審、技術(shù)交底等各類設(shè)計(jì)技術(shù)專題會(huì)議;

  4.組織履行公司建設(shè)項(xiàng)目工程、技術(shù)類合約中甲方的相關(guān)責(zé)任義務(wù),督促合約方履行合同約定的責(zé)任及義務(wù),組織進(jìn)行工程現(xiàn)場(chǎng)管理;

  5.負(fù)責(zé)審核公司建設(shè)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)工程管理組確認(rèn)的.工程量及簽證單,審核項(xiàng)目工程變更等,并按進(jìn)度審核工程款支付表;

  6.組織公司建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收事宜;

  7.負(fù)責(zé)進(jìn)行各類與工程相關(guān)的招標(biāo)文件及工程合同的結(jié)算工作。監(jiān)督項(xiàng)目按照公司的管理標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,協(xié)調(diào)任務(wù)和目標(biāo)并監(jiān)督落實(shí);

  8.負(fù)責(zé)工作流程制定和落地實(shí)施,統(tǒng)籌、推動(dòng)項(xiàng)目管理工作,包括項(xiàng)目管理、推動(dòng)、匯報(bào)等;

  9.負(fù)責(zé)工程進(jìn)度管理,制定與組織實(shí)施施工進(jìn)度計(jì)劃和分項(xiàng)工程進(jìn)度計(jì)劃;

  10.負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程質(zhì)量管理,制定和落實(shí)項(xiàng)目工程質(zhì)量保證措施;

  11.深入了解房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展和市場(chǎng)需求,對(duì)項(xiàng)目的市場(chǎng)定,全面規(guī)劃,營銷策略,施工進(jìn)展具有全局性指導(dǎo)作用

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇13

  1. 制定質(zhì)量管理制度,并制定質(zhì)量系統(tǒng)年度工作計(jì)劃和年度資金預(yù)算;

  2. 貫徹執(zhí)行細(xì)胞產(chǎn)品質(zhì)量管理的法律、法規(guī),規(guī)范和完善其生產(chǎn)質(zhì)量管理工作;

  3. 負(fù)責(zé)組織實(shí)施各項(xiàng)質(zhì)量保證及質(zhì)量控制工作并開展質(zhì)量管理相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓(xùn);

  4. 負(fù)責(zé)細(xì)胞產(chǎn)品放行,確保每批放行的產(chǎn)品的生產(chǎn)、檢驗(yàn)符合相關(guān)法律、法規(guī)及技術(shù)規(guī)范的要求;

  5. 負(fù)責(zé)制定質(zhì)量管理制度,制定和修訂物料、半成品、成品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)操作規(guī)程、qa/qc管理制度及規(guī)程;

  6. 負(fù)責(zé)細(xì)胞生產(chǎn)車間的.gmp等認(rèn)證相關(guān)工作;

  7. 負(fù)責(zé)宣貫落實(shí)國家有關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量的法律法規(guī)和公司的質(zhì)量方針,并跟蹤行業(yè)監(jiān)管法律法規(guī)的更新、變化,及時(shí)反饋領(lǐng)導(dǎo)并做好內(nèi)部協(xié)調(diào)、完善工作;

  8. 對(duì)質(zhì)量事故和生產(chǎn)過程中的質(zhì)量異常情況進(jìn)行評(píng)價(jià)分析,對(duì)其處理辦法及處理程序提出建議。

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇14

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)地產(chǎn)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略,全面負(fù)責(zé)集團(tuán)工程管理工作;負(fù)責(zé)對(duì)工程管理?xiàng)l線業(yè)務(wù)進(jìn)行管理、指導(dǎo)和考核,使地產(chǎn)集團(tuán)工程管理工作順利有序進(jìn)行,工程管理水平不斷提高。

  2、工程管理制度建設(shè)、培訓(xùn)與實(shí)施,確保工程管理制度符合銀豐的管理理念和運(yùn)行有效。

  3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程管理體系的完善,制定項(xiàng)目相關(guān)節(jié)點(diǎn)的實(shí)施制度、標(biāo)準(zhǔn)及流程,確保工程管理工作標(biāo)準(zhǔn)、依據(jù)不斷完善。

  4、負(fù)責(zé)工程業(yè)務(wù)條線內(nèi)業(yè)務(wù)知識(shí)及管理制度貫徹、培訓(xùn)及考試,使工程管理人員的管理水平,業(yè)務(wù)素質(zhì)及綜合能力不斷提高。

  5、按照集團(tuán)制度進(jìn)行工程管理工作,確保集團(tuán)工程管理工作有序進(jìn)行。工程質(zhì)量安全的檢查、監(jiān)督、管理及考核,確保集團(tuán)工程質(zhì)量安全可控,狀態(tài)良好。

  6、制訂項(xiàng)目質(zhì)量安全管理制度與標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督執(zhí)行,保證集團(tuán)工程質(zhì)量安全符合制度及標(biāo)準(zhǔn)要求。

  7、參與重大及以上質(zhì)量安全隱患解決方案研究,并督辦整改、復(fù)查,保證工程質(zhì)量安全隱患徹底消除,使工程質(zhì)量安全符合制度及標(biāo)準(zhǔn)要求。

  8、項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃的全面管控,計(jì)劃管理及考核,確保項(xiàng)目計(jì)劃全面可控。負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目計(jì)劃的編制,計(jì)劃的督辦及協(xié)調(diào),確保項(xiàng)目計(jì)劃符合制度標(biāo)準(zhǔn)要求。

  任職條件:

  1、10年以上地產(chǎn)項(xiàng)目工程管理經(jīng)驗(yàn),其中全國前30強(qiáng)3年以上工程管理經(jīng)驗(yàn)。

  2、具有獨(dú)立承擔(dān)工程項(xiàng)目的施工組織、成本預(yù)算、進(jìn)度過程、竣工驗(yàn)收、安全質(zhì)量及風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防等的管控能力;

  3、出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力、判斷能力、計(jì)劃能力、商務(wù)談判能力;

  4、處事細(xì)致、為人坦誠,良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,較強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)與風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。

  5、具備區(qū)域公司或同時(shí)多項(xiàng)目工程管控經(jīng)驗(yàn)。崗位職責(zé):

  1、根據(jù)地產(chǎn)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略,全面負(fù)責(zé)集團(tuán)工程管理工作;負(fù)責(zé)對(duì)工程管理?xiàng)l線業(yè)務(wù)進(jìn)行管理、指導(dǎo)和考核,使地產(chǎn)集團(tuán)工程管理工作順利有序進(jìn)行,工程管理水平不斷提高。

  2、工程管理制度建設(shè)、培訓(xùn)與實(shí)施,確保工程管理制度符合銀豐的管理理念和運(yùn)行有效。

  3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程管理體系的完善,制定項(xiàng)目相關(guān)節(jié)點(diǎn)的實(shí)施制度、標(biāo)準(zhǔn)及流程,確保工程管理工作標(biāo)準(zhǔn)、依據(jù)不斷完善。

  4、負(fù)責(zé)工程業(yè)務(wù)條線內(nèi)業(yè)務(wù)知識(shí)及管理制度貫徹、培訓(xùn)及考試,使工程管理人員的管理水平,業(yè)務(wù)素質(zhì)及綜合能力不斷提高。

  5、按照集團(tuán)制度進(jìn)行工程管理工作,確保集團(tuán)工程管理工作有序進(jìn)行。工程質(zhì)量安全的'檢查、監(jiān)督、管理及考核,確保集團(tuán)工程質(zhì)量安全可控,狀態(tài)良好。

  6、制訂項(xiàng)目質(zhì)量安全管理制度與標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督執(zhí)行,保證集團(tuán)工程質(zhì)量安全符合制度及標(biāo)準(zhǔn)要求。

  7、參與重大及以上質(zhì)量安全隱患解決方案研究,并督辦整改、復(fù)查,保證工程質(zhì)量安全隱患徹底消除,使工程質(zhì)量安全符合制度及標(biāo)準(zhǔn)要求。

  8、項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃的全面管控,計(jì)劃管理及考核,確保項(xiàng)目計(jì)劃全面可控。負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目計(jì)劃的編制,計(jì)劃的督辦及協(xié)調(diào),確保項(xiàng)目計(jì)劃符合制度標(biāo)準(zhǔn)要求。

  任職條件:

  1、10年以上地產(chǎn)項(xiàng)目工程管理經(jīng)驗(yàn),其中全國前30強(qiáng)3年以上工程管理經(jīng)驗(yàn)。

  2、具有獨(dú)立承擔(dān)工程項(xiàng)目的施工組織、成本預(yù)算、進(jìn)度過程、竣工驗(yàn)收、安全質(zhì)量及風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防等的管控能力;

  3、出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力、判斷能力、計(jì)劃能力、商務(wù)談判能力;

  4、處事細(xì)致、為人坦誠,良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,較強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)與風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。

  5、具備區(qū)域公司或同時(shí)多項(xiàng)目工程管控經(jīng)驗(yàn)。

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇15

  職位概述:

  負(fù)責(zé)管理公司風(fēng)險(xiǎn)體系(包括信審、法務(wù)和資產(chǎn)管理三個(gè)模塊)的制度建設(shè)團(tuán)隊(duì)搭建,及全公司業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)把控。

  主要職責(zé):

  負(fù)責(zé)建立和完善公司風(fēng)險(xiǎn)管理控制制度和流程,并嚴(yán)格監(jiān)控執(zhí)行;

  對(duì)不同行業(yè)特點(diǎn),建立健全項(xiàng)目的各類風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防范系統(tǒng)機(jī)制,完善風(fēng)險(xiǎn)管理制度,并準(zhǔn)備應(yīng)急處理預(yù)案;

  負(fù)責(zé)項(xiàng)目立項(xiàng)前的.盡職調(diào)查,準(zhǔn)備評(píng)估項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn),為項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)控制決策提供專業(yè)評(píng)估意見;

  負(fù)責(zé)項(xiàng)目的跟蹤、回訪和資產(chǎn)巡視,保證資產(chǎn)質(zhì)量安全;

  負(fù)責(zé)預(yù)警、出現(xiàn)事故的調(diào)查、處理,對(duì)催收項(xiàng)目的督導(dǎo)和管理,定期對(duì)管理層進(jìn)行匯報(bào);

  研究分析行業(yè)相關(guān)政策,并及時(shí)更新,完善風(fēng)險(xiǎn)控制各環(huán)節(jié),確保核發(fā)有效執(zhí)行;

  負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的培養(yǎng)和梯隊(duì)建設(shè)及團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)。

  任職資格:

  本科(含)以上學(xué)歷(金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先)。

  10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有車輛、供應(yīng)鏈金融風(fēng)險(xiǎn)管理等相關(guān)工作背景;

  熟悉車輛融資租賃業(yè)務(wù)以及市場(chǎng)現(xiàn)狀、發(fā)展趨勢(shì)等;

  具備融資租賃、貿(mào)易、法律、財(cái)務(wù)相關(guān)行業(yè)背景知識(shí);

  具備團(tuán)隊(duì)管理能力和團(tuán)隊(duì)合作能力;

  具備良好的溝通能力、分析及邏輯思維能力;

  正直誠信,沉穩(wěn)謹(jǐn)慎,善于獨(dú)立工作,抗壓性強(qiáng)。

  desirable優(yōu)先考慮條件:

  在融資租賃行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理部門,有過兩個(gè)模塊(信審、法務(wù)或資產(chǎn)管理)工作和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇16

  職責(zé)描述

  1、協(xié)助制定、有效推動(dòng)和執(zhí)行財(cái)務(wù)公司合規(guī)政策、合規(guī)管理程序、合規(guī)計(jì)劃等;

  2、根據(jù)財(cái)務(wù)公司制度、行業(yè)規(guī)范,制定公司法律合規(guī)制度、工作規(guī)范及流程,并組織實(shí)施;

  3、組織提供法律合規(guī)咨詢服務(wù)、開展合規(guī)檢查;

  4、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)公司各類訴訟、仲裁案件及其他法律糾紛的組織處理;

  5、管理合同文件法律審核工作和對(duì)外聘律師考核工作

  6、負(fù)責(zé)組織財(cái)務(wù)公司法律合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)方面的培訓(xùn);

  7、財(cái)務(wù)公司案件防控與內(nèi)部控制管理工作。

  任職要求

  1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,國內(nèi)外重點(diǎn)院校法律相關(guān)專業(yè);

  2、具有3年以上金融及相關(guān)行業(yè)合規(guī)工作經(jīng)歷,有豐富的企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)控制及法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

  3、具有豐富的行業(yè)資源、成熟的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);具有較強(qiáng)的'領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力及分析解決問題能力;

  4、具備較強(qiáng)的邏輯分析、概括分析能力,優(yōu)秀的書面和口頭語言表達(dá)能力;

  5、具備國家司法考試證書者優(yōu)先。考試證書者優(yōu)先。

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇17

  風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)崗

  1、負(fù)責(zé)檢查全行貸款客戶資料,對(duì)客戶進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)級(jí),保證評(píng)級(jí)的公正、準(zhǔn)確,對(duì)貸后發(fā)生重大變化的客戶進(jìn)行重新評(píng)級(jí);

  2、負(fù)責(zé)調(diào)查分析全行市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、政策風(fēng)險(xiǎn)、信貸風(fēng)險(xiǎn)管理狀況,并起草編制相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警報(bào)告;

  3、負(fù)責(zé)監(jiān)測(cè)不良貸款的變化趨勢(shì),提出可行性建議和意見供領(lǐng)導(dǎo)參考和決策;

  4、掌握了解大額貸款戶的生產(chǎn)經(jīng)營狀況,發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)隱患及時(shí)向部門負(fù)責(zé)人匯報(bào);

  5、負(fù)責(zé)定期提示相關(guān)部門和人員對(duì)信貸資產(chǎn)進(jìn)行貸后檢查,發(fā)現(xiàn)貸后檢查出現(xiàn)預(yù)警信號(hào)的貸款,及時(shí)匯報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo);

  6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他工作任務(wù)。

  風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估崗

  1、負(fù)責(zé)大額貸款資料真實(shí)性審核,對(duì)大額貸款合同的基本資料的完整性、有效性、以及和審批依據(jù)的一致性進(jìn)行審核,確保簽訂合同質(zhì)量;

  2、對(duì)發(fā)放的大額審批貸款逐筆做好登記工作,做好貸款公示、出具《公示無異證明》等相關(guān)工作;

  3、負(fù)責(zé)全行信貸資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分類認(rèn)定管理;

  4、負(fù)責(zé)不良貸款利息減免進(jìn)行初步認(rèn)定評(píng)估,并做好會(huì)議記錄;

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇18

  崗位職責(zé):

  1、建立和完善成本核算和控制體系,制訂成本管理規(guī)范、制度和業(yè)務(wù)流程;

  2、各類招投標(biāo)文件及參考標(biāo)底的審核,投標(biāo)文件的分析等;

  3、合同的審核、洽談、簽訂、跟蹤工作、付款、決算復(fù)核等工作;

  4、負(fù)責(zé)成本預(yù)算、分析、控制運(yùn)行系統(tǒng)的`審核與監(jiān)督;

  5、分解成本控制指標(biāo),提出控制要點(diǎn),通過設(shè)置成本臺(tái)帳,即時(shí)反映各成本目標(biāo)執(zhí)行情況;

  6、配合設(shè)計(jì)人員及時(shí)估算設(shè)計(jì)變更費(fèi)用,提出合理化的建議;

  7、配合財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)預(yù)測(cè)、分析、跟蹤、修訂建設(shè)成本,完成資金計(jì)劃等各項(xiàng)工作,保證工程在合理的成本下建設(shè)。

  任職資格:

  1、建筑工程、造價(jià)、預(yù)算等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

  2、8年以上成本控制與管理工作經(jīng)驗(yàn);

  3、精通招投標(biāo)、采購、預(yù)算、合約,熟悉動(dòng)態(tài)成本管理體系;

  4、有大型商業(yè)綜合體及超高層項(xiàng)目操作經(jīng)驗(yàn)。

  4、人品正直,責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)和計(jì)劃能力,表達(dá)、溝通和協(xié)調(diào)的能力。

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇19

  1、50歲以下,本科及以上學(xué)歷,土木工程、管理類相關(guān)專業(yè);

  2、15年以上房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn),其中8年以上在集團(tuán)公司的工程監(jiān)督管理經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)的政策法規(guī)、開發(fā)流程,具備扎實(shí)全面的`項(xiàng)目管理知識(shí);高級(jí)工程師或一級(jí)建造師優(yōu)先;

  4、工程管理經(jīng)驗(yàn)豐富,綜合素質(zhì)強(qiáng),有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;

  5、良好的辦公軟件、工程類軟件(cad、project、天正等)使用能力、公文寫作技能等;

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇20

  任職要求:

  本科,5年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。

  具備整車開發(fā)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。

  具備智能駕駛、自動(dòng)駕駛相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。

  熟悉整車電子相關(guān)知識(shí)。

  具備廣度知識(shí)結(jié)構(gòu),能與跨部門高效溝通。adas項(xiàng)目總監(jiān),稅前一百萬以內(nèi)

  adas項(xiàng)目高級(jí)工程師,稅前五十萬以內(nèi)

  adas項(xiàng)目工程師,稅前三十萬以內(nèi)

  任職要求:

  本科,5年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。

  具備整車開發(fā)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。

  具備智能駕駛、自動(dòng)駕駛相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。

  熟悉整車電子相關(guān)知識(shí)。

  具備廣度知識(shí)結(jié)構(gòu),能與跨部門高效溝通。

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇21

  1、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理部的團(tuán)隊(duì)建設(shè),確定部門人員崗位職責(zé)和分工;

  2、建立完善的`質(zhì)量管理體系,并維護(hù)質(zhì)量管理體系正常運(yùn)行,完成外部跟質(zhì)量相關(guān)的資質(zhì)認(rèn)證等相關(guān)工作;

  3、參與供方評(píng)審,合同和產(chǎn)品評(píng)審工作;

  4、負(fù)責(zé)物料驗(yàn)收結(jié)果的審核及放行,部門文件、記錄的審核及發(fā)放。

  5、負(fù)責(zé)部門目標(biāo)責(zé)任書的制定與實(shí)現(xiàn),部門周工作計(jì)劃、月工作計(jì)劃的制定、調(diào)整與實(shí)現(xiàn);

  6、參與新產(chǎn)品投產(chǎn)前的準(zhǔn)備工作。

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇22

  工作職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)華中五省項(xiàng)目的成本管理工作;

  2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成本完成項(xiàng)目成本管理目標(biāo)達(dá)成;

  3.貫徹執(zhí)行公司目標(biāo)成本管理相關(guān)制度,實(shí)時(shí)監(jiān)控、評(píng)估項(xiàng)目成本的動(dòng)態(tài)情況,及時(shí)作出預(yù)警分析和判斷,并配合工程、設(shè)計(jì)部門編制和執(zhí)行項(xiàng)目成本糾偏措施;

  4.貫徹執(zhí)行公司招投標(biāo)管理管理制度,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)編制項(xiàng)目合約規(guī)劃,配合招標(biāo)采購部門完成項(xiàng)目的各項(xiàng)招標(biāo)采購及簽約工作;

  5.貫徹執(zhí)行公司工程變更簽證管理制度,熟悉合同內(nèi)容,對(duì)項(xiàng)目實(shí)施過程中發(fā)生的變更簽證進(jìn)行審核,為設(shè)計(jì)變更方案提供成本分析,歸檔管理各項(xiàng)變更簽證資料;

  6.對(duì)接工程造價(jià)咨詢單位,確保咨詢服務(wù)工作的質(zhì)量和效率;

  7.聯(lián)系項(xiàng)目所在地的.工程造價(jià)管理部門,及時(shí)了解當(dāng)?shù)卣C布的有關(guān)工程造價(jià)方面的政策和法規(guī);

  8.積極參與項(xiàng)目成本優(yōu)化工作,主動(dòng)探索和提出項(xiàng)目成本管理的合理化建議。

  任職資格:

  1.男女不限,45周歲以下(特別優(yōu)秀者,年齡可適當(dāng)放寬);

  2.工程管理、土木工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,5年以上房地產(chǎn)行業(yè)成本管理工作經(jīng)驗(yàn);

  3.有一個(gè)以上的完整項(xiàng)目開發(fā)(包括項(xiàng)目立項(xiàng)、招標(biāo)、開工建設(shè)、過程控制、竣工結(jié)算全過程)經(jīng)驗(yàn);,

  4.中級(jí)及以上職稱,有相應(yīng)的專業(yè)崗位上崗資格證書,執(zhí)有全國注冊(cè)造價(jià)師執(zhí)業(yè)資格證書者優(yōu)先;

  5.有扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ),了解本專業(yè)的相關(guān)施工工藝和規(guī)范,熟悉工程招標(biāo)、預(yù)結(jié)算的工作流程及工作要點(diǎn),熟練掌握工程計(jì)價(jià)軟件的使用;

  6.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的抗壓工作能力和突出的執(zhí)行能力;

  7.熟練掌握office、autocad、廣聯(lián)達(dá)等辦公、繪圖、計(jì)價(jià)軟件的使用,具備較強(qiáng)的文字表達(dá)能力;

  8.性格開朗,有良好的個(gè)人情操和修養(yǎng),愛崗敬業(yè)。

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇23

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃,搭建物業(yè)管理體系,并監(jiān)督維護(hù)和運(yùn)行;

  2、制定公司物業(yè)管理中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃、年度計(jì)劃、物業(yè)管理實(shí)施方案和工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)并指導(dǎo)督促各物業(yè)管理公司實(shí)施;

  3、領(lǐng)導(dǎo)部門管理工作,制定物業(yè)管理業(yè)務(wù)相關(guān)操作規(guī)范;

  4、主持、推動(dòng)關(guān)鍵管理流程和規(guī)章制度,提高組織的運(yùn)行效率;

  5、組織對(duì)各項(xiàng)目出現(xiàn)的重大系統(tǒng)設(shè)備故障、事故進(jìn)行調(diào)查分析,提出處理意見;

  6、領(lǐng)導(dǎo)新接物業(yè)的.接管驗(yàn)收、移交工作,指導(dǎo)解決物業(yè)遺留問題;

  7、對(duì)各項(xiàng)目日常物業(yè)管理工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查,包括對(duì)系統(tǒng)/設(shè)備的巡視和檢查,檢查各項(xiàng)目設(shè)計(jì)系統(tǒng)運(yùn)行、維護(hù)各項(xiàng)工作的落實(shí)情況;

  8、配合部門領(lǐng)導(dǎo)做好突發(fā)事件處理預(yù)案的制定、實(shí)施及改進(jìn)工作;

  9、參與項(xiàng)目工程驗(yàn)收,從物業(yè)角度提出驗(yàn)收意見。

  職位要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任過大型物業(yè)公司中高層管理崗位,具有大型物業(yè)公司同等崗位管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  2、掌握物業(yè)管理業(yè)務(wù)知識(shí),熟悉物業(yè)管理與環(huán)境的有關(guān)法律法規(guī);

  3、具備很強(qiáng)的工作責(zé)任心和優(yōu)秀的組織、協(xié)調(diào)能力和優(yōu)秀的談判溝通能力;

  4、善于處理人際關(guān)系,具備處理內(nèi)、外部關(guān)系所必須的能力。

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇24

  崗位職責(zé)

  1、制定工程實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)、文明施工標(biāo)準(zhǔn)、工藝標(biāo)準(zhǔn)等;建立質(zhì)量監(jiān)管體系,對(duì)工程進(jìn)度、工程質(zhì)量等統(tǒng)籌管理,確保每個(gè)項(xiàng)目按時(shí)按質(zhì)按量完成;

  2、對(duì)所有供應(yīng)商進(jìn)行整合、淘汰及調(diào)整;開發(fā)可深入合作的產(chǎn)品供應(yīng)商,深度考察、洽談合作機(jī)制;

  3、監(jiān)督所有項(xiàng)目的采購計(jì)劃和成本管控,有效規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),嚴(yán)控各項(xiàng)目實(shí)施過程;

  4、對(duì)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別和評(píng)估,擬定相應(yīng)的應(yīng)對(duì)計(jì)劃和措施;

  5、監(jiān)督項(xiàng)目實(shí)施、工程質(zhì)量、項(xiàng)目回款情況,有效解決因項(xiàng)目實(shí)施過程中產(chǎn)生的各種客戶投訴;

  6、合理的.安排任務(wù),確保團(tuán)隊(duì)分工明確、職責(zé)清晰,完成團(tuán)隊(duì)成員的績(jī)效管理工作;

  任職要求:

  1、有豪宅家裝裝飾工程管理、項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),具備工程項(xiàng)目5年以上管理經(jīng)驗(yàn);

  2、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,熟練使用常用辦公軟件;

  3、具有中級(jí)工程師職稱或二級(jí)以上建造師執(zhí)業(yè)資格證書者優(yōu)先錄用;

  4、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,執(zhí)行力強(qiáng),有高度的責(zé)任感及事業(yè)心。

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇25

  1.擬定全行信用風(fēng)險(xiǎn)政策策略和制度,收集國家、地方宏觀經(jīng)濟(jì)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策,參與組合風(fēng)險(xiǎn)偏好制定、信貸組合管理策略制定與調(diào)整;

  2.開展全行授信客戶涉及行業(yè)的調(diào)研工作,監(jiān)測(cè)重點(diǎn)行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)狀況,發(fā)布行業(yè)動(dòng)態(tài)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警信息,搜集、整理本崗位職責(zé)的同業(yè)的信息和資料,定期編寫本崗位負(fù)責(zé)領(lǐng)域的風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告。

  3.開展信用風(fēng)險(xiǎn)壓力測(cè)試,編寫壓力測(cè)試報(bào)告。

  4.開展全行信貸資產(chǎn)減值準(zhǔn)備、損失準(zhǔn)備和風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備計(jì)提的數(shù)據(jù)測(cè)算。

  5.開發(fā)、維護(hù)客戶風(fēng)險(xiǎn)信息管理系統(tǒng),并組織指導(dǎo)數(shù)據(jù)上報(bào)。

  6.負(fù)責(zé)全行信用風(fēng)險(xiǎn)相關(guān)指標(biāo)的監(jiān)測(cè)和控制,填報(bào)相關(guān)報(bào)表。

  7.參加新資本協(xié)議的'實(shí)施和應(yīng)用,參與開發(fā)組合管理系統(tǒng)和工具,推動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)限額的管理應(yīng)用。

  8.負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)條線和分支機(jī)構(gòu)的信用風(fēng)險(xiǎn)管理狀況進(jìn)行調(diào)研和評(píng)估。

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇26

  工作職責(zé)

  1、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)金融風(fēng)險(xiǎn)管理法律法規(guī)和規(guī)章制度,研究制定和推動(dòng)落實(shí)本行風(fēng)險(xiǎn)管理的總體目標(biāo)、風(fēng)險(xiǎn)管理規(guī)劃工作,建立健全本行金融風(fēng)險(xiǎn)管理體系;

  2、編制全行不良貸款清收計(jì)劃,制定相應(yīng)考核辦法,并做好相關(guān)指標(biāo)下達(dá)和計(jì)劃的考核;

  3、調(diào)查分析全行市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、政策風(fēng)險(xiǎn)、信貸風(fēng)險(xiǎn)管理狀況,負(fù)責(zé)對(duì)資本充足率、資產(chǎn)流動(dòng)性比例等單項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)的監(jiān)測(cè)、預(yù)警和變動(dòng)分析;

  4、制定信貸風(fēng)險(xiǎn)界限,對(duì)重大投資、重大貸款、風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)進(jìn)行實(shí)時(shí)有效監(jiān)控,對(duì)各類風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行有效識(shí)別;

  5、負(fù)責(zé)全行各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估認(rèn)定工作,對(duì)全行大額貸款申請(qǐng)、信貸資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分類、不良資產(chǎn)處置、不良貸款利息減免進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)和認(rèn)定審批;

  6、負(fù)責(zé)信貸風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)管理,監(jiān)測(cè)不良貸款的變化趨勢(shì),督促相關(guān)責(zé)任人及時(shí)清收貸款,定時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告清收情況;

  7、負(fù)責(zé)不良貸款的化解處置工作,協(xié)助網(wǎng)點(diǎn)做好有關(guān)涉政、涉案、涉訴貸款的清收工作,做好網(wǎng)點(diǎn)不良資產(chǎn)的核銷呈報(bào)以及抵貸資產(chǎn)的審批、管理、變現(xiàn)等工作;

  8、負(fù)責(zé)全行信貸風(fēng)險(xiǎn)管理業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的.匯總統(tǒng)計(jì)、分析和上報(bào)工作,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提供有關(guān)風(fēng)險(xiǎn)控制防范的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),提出工作建議和政策方案;

  9、建立健全本行風(fēng)險(xiǎn)管理制度體系,修訂和完善各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)管理制度和操作規(guī)程;

  10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

  經(jīng)理崗

  1、全面負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)管理部的日常管理工作,對(duì)本部門工作進(jìn)行總體規(guī)劃部署,確定本部門年度工作目標(biāo)和工作計(jì)劃;

  2、負(fù)責(zé)本部門員工綜合管理,包括工作任務(wù)分配、員工考核監(jiān)督、業(yè)務(wù)指導(dǎo)等;

  3、負(fù)責(zé)本部門發(fā)行或轉(zhuǎn)發(fā)的各類文件的最終審核定稿工作,組織制定各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)管理制度和操作規(guī)程;(盾構(gòu)法施工)分部分項(xiàng)工程質(zhì)量控制內(nèi)容和控制要點(diǎn)

  4、組織制定和實(shí)施全行不良貸款清收計(jì)劃和考核辦法,做好相關(guān)指標(biāo)下達(dá)和考核;

  5、組織調(diào)查分析全行市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、政策風(fēng)險(xiǎn)、信貸風(fēng)險(xiǎn)管理狀況,作出流動(dòng)性預(yù)警以及處置預(yù)案;

  6、負(fù)責(zé)組織全行不良資產(chǎn)的清收、化解和處置,協(xié)調(diào)全行涉訴、涉案、涉政貸款的起訴、理賠等工作;

  7、根據(jù)不良貸款的變化趨勢(shì),提出抓好不良貸款管理工作的措施意見供領(lǐng)導(dǎo)參考和決策,并指導(dǎo)督促各網(wǎng)點(diǎn)清收不良貸款;

  8、負(fù)責(zé)對(duì)全行信貸資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分類認(rèn)定、不良資產(chǎn)處置、不良貸款利息減免進(jìn)行認(rèn)定審核,上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)批示;

  9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇27

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)固收類、股權(quán)類以及權(quán)益投資類產(chǎn)品的風(fēng)控審核;

  2、負(fù)責(zé)對(duì)審核項(xiàng)目出具專業(yè)風(fēng)控意見,參與與項(xiàng)目全流程產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)把控;

  3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)參與項(xiàng)目盡職調(diào)查、財(cái)務(wù)狀況分析、投融資方案設(shè)計(jì)等;

  4、組織團(tuán)隊(duì)定期評(píng)估、分析已投資項(xiàng)目,對(duì)風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)目提出及時(shí)預(yù)警與干預(yù);

  5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立健全公司風(fēng)險(xiǎn)管理制度、完善投后管理制度。

  任職資格:

  1、知名大學(xué)金融、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)本科及以上學(xué)歷,本科為理科、工科類專業(yè)的'復(fù)核背景優(yōu)先;

  2、 8年以上知名持牌金融機(jī)構(gòu)或股權(quán)類—pe知名公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉固收類或股權(quán)類pe項(xiàng)投資運(yùn)作法規(guī),有較強(qiáng)的市場(chǎng)風(fēng)控實(shí)操經(jīng)驗(yàn);

  4、具有地產(chǎn)行業(yè)或會(huì)計(jì)師事務(wù)所從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  5、做事嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,善于溝通,有較強(qiáng)的邏輯思維能力及風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇28

  1.協(xié)助做好項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)審查工作,組織、協(xié)調(diào)項(xiàng)目審核相關(guān)會(huì)議;

  2.日常項(xiàng)目審核統(tǒng)計(jì)、匯總、流程跟蹤;

  3.參與固收類、股權(quán)類以及權(quán)益投資類產(chǎn)品的風(fēng)控審核;

  4. 參與項(xiàng)目盡職調(diào)查、財(cái)務(wù)狀況分析、投融資方案設(shè)計(jì)等;

  5. 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立健全公司風(fēng)險(xiǎn)管理制度、完善投后管理制度;

  6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。

  任職要求:

  1.知名大學(xué)金融、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

  2.至少2年以上知名持牌金融機(jī)構(gòu)或股權(quán)類-pe知名公司穩(wěn)定從業(yè)者優(yōu)先;

  3.具備基金從業(yè)資格證者優(yōu)先;

  3.工作認(rèn)真、踏實(shí)、細(xì)致,良好的'溝通及表達(dá)力,注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作。

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇29

  1. 根據(jù)城市公司下達(dá)的經(jīng)營和管理指標(biāo),全面主持事業(yè)部?jī)?nèi)各物業(yè)項(xiàng)目的經(jīng)營管理工作;

  2. 制訂中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃,審定事業(yè)部季、年度管理目標(biāo)和經(jīng)營計(jì)劃;

  3. 負(fù)責(zé)事業(yè)部?jī)?nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員的合理配置,負(fù)責(zé)中層以上管理人員的`選拔、考核、培養(yǎng)和使用,督導(dǎo)部門做好員工培訓(xùn)、教育,不斷提高員工整體素質(zhì);

  4. 組織健全、合理的管理體系,主持制定和完善重大規(guī)章制度,制定操作規(guī)范,健全內(nèi)部組織系統(tǒng),加強(qiáng)各部門之間的溝通與協(xié)調(diào),確保管理機(jī)制有序高效運(yùn)作;

  5. 對(duì)所管各物業(yè)作業(yè)進(jìn)行定期督導(dǎo)與稽核;

  6. 審定所管各物業(yè)年度財(cái)政預(yù)算和掌管各項(xiàng)費(fèi)用支出;

  7. 負(fù)責(zé)公司各種會(huì)議的籌辦和安排,催辦和檢查會(huì)議決議的實(shí)施情況;

  8. 定期召開中層及全體員工會(huì)議,認(rèn)真聽取各部門員工的意見,及時(shí)對(duì)公司的政策做出相應(yīng)的調(diào)整。

  任職要求:

  1. 30~45歲之間,性別不限;

  2. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,持有注冊(cè)物業(yè)經(jīng)理證書為佳;

  3. 具備辦公寫字樓或商場(chǎng)綜合體等業(yè)態(tài)物業(yè)總經(jīng)驗(yàn)3年以上者優(yōu)先;

  4. 身體力行、廉潔奉公、遵紀(jì)守法、勤奮工作為員工做出表率;

  5. 具有戰(zhàn)略、策略化思維,具備解決復(fù)雜問題的能力。

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇30

  職責(zé)描述:

  1、參與制區(qū)域公司發(fā)展戰(zhàn)略及規(guī)劃的制定,并擬定相應(yīng)計(jì)劃推動(dòng)實(shí)施。

  2、參與制定區(qū)域公司年度經(jīng)營計(jì)劃,負(fù)責(zé)組織本部門年度經(jīng)營計(jì)劃的制定,并推動(dòng)年度經(jīng)營計(jì)劃的實(shí)施

  3、負(fù)責(zé)本部門核心指標(biāo)的分解、下達(dá)與考核

  4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌本部門的核心經(jīng)營、管理會(huì)議的組織與召開

  5、參與地產(chǎn)集團(tuán)及區(qū)域公司相關(guān)授權(quán)體系、管理制度、工作指引的建設(shè)和完善,并嚴(yán)格執(zhí)行。

  6、負(fù)責(zé)本部門人才梯隊(duì)建設(shè)及團(tuán)隊(duì)管理。

  7、負(fù)責(zé)本部門的能力培養(yǎng)與提升,并組織開展相關(guān)的培訓(xùn)工作。

  8、參與區(qū)域公司相關(guān)的激勵(lì)與績(jī)效考核方案的制定與實(shí)施

  9、負(fù)責(zé)區(qū)域各項(xiàng)目工程策劃的.審核工作

  10、負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目移動(dòng)質(zhì)檢等管理工具的落地使用

  11、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查、考核區(qū)域各項(xiàng)目工程質(zhì)量、安全文明施工質(zhì)量

  12、監(jiān)督及落實(shí)區(qū)域各項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)化落地實(shí)施情況、監(jiān)督管理制度執(zhí)行情況、監(jiān)督項(xiàng)目評(píng)優(yōu)進(jìn)展及風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、監(jiān)督區(qū)域各項(xiàng)目

  13、對(duì)區(qū)域公司各項(xiàng)目監(jiān)理單位統(tǒng)籌管理

  14、負(fù)責(zé)監(jiān)督和參與區(qū)域各項(xiàng)目各級(jí)驗(yàn)收工作,并對(duì)驗(yàn)收工作成果進(jìn)行審核、負(fù)責(zé)上報(bào)需集團(tuán)驗(yàn)收工作;

  15、監(jiān)督各項(xiàng)目整改實(shí)施工作,對(duì)整改成果進(jìn)行審核

  16、參與各項(xiàng)目重大技術(shù)方案的審核工作

  17、配合集團(tuán)工程條線落實(shí)相關(guān)工作要求

  任職要求:

  1、本科及其以上學(xué)歷,建筑、工程類相關(guān)專業(yè);

  2、8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程,熟悉工程進(jìn)度、質(zhì)量管控;

  4、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng)

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇31

  崗位職責(zé)

  1、風(fēng)控團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理;成員日常工作的'指導(dǎo)、督促、培訓(xùn);

  2、負(fù)責(zé)風(fēng)控建模,建立風(fēng)險(xiǎn)量化評(píng)估模型,針對(duì)風(fēng)險(xiǎn)事件進(jìn)行分析、復(fù)盤,不斷優(yōu)化風(fēng)控模型;

  3、調(diào)研、研究行業(yè)特點(diǎn)、潛在風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),撰寫行業(yè)調(diào)研報(bào)告,及時(shí)調(diào)整公司整體風(fēng)控管控戰(zhàn)略;

  4、不斷研究行業(yè)內(nèi)各種先進(jìn)的風(fēng)控手段和方法,并應(yīng)用到實(shí)踐當(dāng)中;

  5、參與重大項(xiàng)目評(píng)審,監(jiān)管項(xiàng)目實(shí)施過程中風(fēng)險(xiǎn),進(jìn)行動(dòng)態(tài)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,提出處置建議,組織實(shí)施相應(yīng)措施;

  任職資格:

  1、連續(xù)4—5年的支付公司核心風(fēng)控崗位經(jīng)驗(yàn)

  2、專注于在線支付的風(fēng)險(xiǎn)防范和控制,而非pos業(yè)務(wù)

  3、熟悉風(fēng)控模型搭建和策略配置

  4、熟悉航旅業(yè)務(wù),電商業(yè)務(wù)或數(shù)字娛樂中的一個(gè)或幾個(gè)

  5、有法律或財(cái)務(wù)基礎(chǔ)優(yōu)先

  6、 211或985大學(xué)本科及以上,8年以上工作經(jīng)驗(yàn)

  7、帶過風(fēng)控團(tuán)隊(duì),有管理經(jīng)驗(yàn)

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇32

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)綠城集團(tuán)拆卸式建筑成本管理相關(guān)制度及標(biāo)準(zhǔn)的制定、評(píng)估、修訂、培訓(xùn)及落地執(zhí)行;

  2、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目落地、方案設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)階段目標(biāo)成本及竣工交付結(jié)轉(zhuǎn)成本的審核;

  3、推進(jìn)限額設(shè)計(jì)落地及成本對(duì)標(biāo),監(jiān)督和規(guī)范項(xiàng)目招標(biāo)行為,參與權(quán)限范圍內(nèi)招標(biāo)、施工合同審核,超目標(biāo)成本調(diào)整以及竣工結(jié)算的審核;

  4、負(fù)責(zé)在建拆卸式建筑項(xiàng)目動(dòng)態(tài)成本異動(dòng)情況跟蹤并提出糾偏建議;

  5、負(fù)責(zé)在建拆卸式建筑項(xiàng)目工程造價(jià)咨詢單位的選擇及工程造價(jià)咨詢合同的審批;

  6、負(fù)責(zé)在建拆卸式建筑項(xiàng)目成本優(yōu)化研究、成本管理后評(píng)估及經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和推廣;

  7、組織相關(guān)人員進(jìn)行項(xiàng)目成本巡查及專項(xiàng)檢查工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目成本管控存在的問題及風(fēng)險(xiǎn)防范,督導(dǎo)問題的改進(jìn)落實(shí);

  8、負(fù)責(zé)對(duì)接綠城中國產(chǎn)品中心,按要求編制集團(tuán)戰(zhàn)略采購年度計(jì)劃,參與綠城中國統(tǒng)一組織的戰(zhàn)略集采實(shí)施過程;

  任職要求:

  1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷;工民建、工程造價(jià)管理等建筑類或經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè);10年以上房地產(chǎn)、成本管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);6年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);高級(jí)工程師或經(jīng)濟(jì)師職稱,一級(jí)造價(jià)工程師優(yōu)先考慮;

  2、精通國家、地區(qū)、房地產(chǎn)行業(yè)關(guān)于工程造價(jià)的`相關(guān)政策法規(guī)、規(guī)范等,精通幕墻/精裝修/土建工程造價(jià)專業(yè)或建筑經(jīng)濟(jì)類專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù),精通房地產(chǎn)行業(yè)成本管理、設(shè)計(jì)管理、招投標(biāo)管理專業(yè)知識(shí),精通房地產(chǎn)成本管理體系及行業(yè)先進(jìn)管理方法;熟練使用office、autocad、品茗、廣聯(lián)達(dá)等辦公軟件及造價(jià)專業(yè)軟件,具備網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用及企業(yè)信息化的一般知識(shí);

  3、具備較強(qiáng)的經(jīng)營意識(shí),具備統(tǒng)籌策劃、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、發(fā)展他人、人際洞察和影響溝通能力;積極主動(dòng)、追求卓越、全局思維,具備較高的成本意識(shí);具備較強(qiáng)的解決問題能力、快速?zèng)Q策、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力;個(gè)性正直、沉穩(wěn)、嚴(yán)謹(jǐn)、誠信。

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇33

  職位描述:

  “合規(guī)治理,風(fēng)險(xiǎn)控制”

  1、負(fù)責(zé)公司管理體系文件的策劃維護(hù)(方針、政策性文件),定期組織內(nèi)、外部審計(jì)審核和獲取認(rèn)證工作。

  2、制定并落實(shí)年度審核計(jì)劃,達(dá)成審核目標(biāo)。

  3、跟蹤并了解行業(yè)監(jiān)管機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)要求,并根據(jù)適用性引入審核程序中。

  4每年組織服務(wù)相關(guān)部門進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和業(yè)務(wù)影響分析,并撰寫內(nèi)部審核報(bào)告。

  5、配合第三方或客戶組織的審核,組織開展信息安全相關(guān)的咨詢和培訓(xùn)工作。

  6、相關(guān)審計(jì)審核發(fā)現(xiàn)和重大問題的跟蹤、關(guān)閉

  7、每年開展客戶滿意度調(diào)研分析

  8、根據(jù)業(yè)務(wù)要求獲取相關(guān)評(píng)測(cè)機(jī)構(gòu)的.資格證書

  崗位要求:

  1、全日制大學(xué),英語讀寫熟練,

  2、計(jì)算機(jī)或自動(dòng)控制、網(wǎng)絡(luò)工程、通信工程、軟件工程相關(guān)專業(yè);

  3、至少具備10年以上it服務(wù)管理和風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉數(shù)據(jù)中心優(yōu)選;

  4、至少精通iso20000、iso27001標(biāo)準(zhǔn),了解iso9001iso2230、cobit、sox等相關(guān)標(biāo)準(zhǔn);

  5、具有itil認(rèn)證或安全審計(jì)資質(zhì),有iso20000、iso27001咨詢或?qū)嵤┙?jīng)驗(yàn)優(yōu)選;

  6、有金融或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的it管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

  7、具備良好的組織和溝通能力,較強(qiáng)文檔撰寫能力

  8.具備較強(qiáng)的分析能力、問題解決和學(xué)習(xí)能力;

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇34

  1)負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目質(zhì)量控制重點(diǎn)項(xiàng)目、戰(zhàn)略項(xiàng)目的'規(guī)劃及把控,達(dá)成項(xiàng)目目標(biāo);

  2)負(fù)責(zé)培養(yǎng)、發(fā)展和管理團(tuán)隊(duì),提高團(tuán)隊(duì)工作效能和人員技能水平,打造具備自我學(xué)習(xí)和進(jìn)化能力的團(tuán)隊(duì);

  3)負(fù)責(zé)技術(shù)部項(xiàng)目、測(cè)試流程的優(yōu)化、改進(jìn)及過程管理

  4)負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的敏捷改造和持續(xù)集成建設(shè)。

管理總監(jiān)崗位職責(zé) 篇35

  1.建立、完善公司門店商品管理的相關(guān)制度及流程設(shè)計(jì);

  2.建立訂單滿足率,缺貨率,動(dòng)銷率,庫存周轉(zhuǎn)天數(shù)等指標(biāo)的參考值,對(duì)異常數(shù)值進(jìn)行分析,問詢,并追蹤;

  3.定期對(duì)門店品類數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,對(duì)問題品類商品進(jìn)行調(diào)整優(yōu)化,提高商品動(dòng)銷率,保證商品貢獻(xiàn)最大化;

  4.跟進(jìn)門店的缺貨率,保證商品訂單滿足率;

  5.跟進(jìn)門店的庫存周轉(zhuǎn)天數(shù),保證商品在門店的合理庫存;

  6.負(fù)責(zé)商品相關(guān)項(xiàng)目的啟動(dòng)、組織、培訓(xùn)、推廣、評(píng)價(jià)、優(yōu)化,提升商店運(yùn)營生產(chǎn)力;

  7.負(fù)責(zé)全國的價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)管理;

  8.門店商品的效期管理;

  9.負(fù)責(zé)運(yùn)營與采購及其他相關(guān)部門的協(xié)調(diào)溝通,有效解決問題。

管理總監(jiān)崗位職責(zé)(通用35篇) 相關(guān)內(nèi)容:
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    1、負(fù)責(zé)酒店相關(guān)管理軟件系統(tǒng)、智能化系統(tǒng)及弱電系統(tǒng)的安裝管理;2、負(fù)責(zé)酒店電話、會(huì)議音響、路由器、交換機(jī)、集線器及消防監(jiān)控等網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的維修保養(yǎng);3、負(fù)責(zé)酒店強(qiáng)弱電系統(tǒng)及設(shè)備維護(hù)工作,負(fù)責(zé)酒店機(jī)電房、配電房等相關(guān)設(shè)備運(yùn)行、維護(hù)...

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    1、負(fù)責(zé)云監(jiān)控類產(chǎn)品的 saas 平臺(tái)開發(fā)和設(shè)計(jì);2、發(fā)現(xiàn)和解決存在的`性能瓶頸等技術(shù)難題;3、對(duì)未來技術(shù)架構(gòu)具有前瞻性和規(guī)劃能力。...

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    1.關(guān)注高考動(dòng)態(tài),不斷學(xué)習(xí),收集數(shù)據(jù),解決新問題。2.高中生涯規(guī)劃線上產(chǎn)品相關(guān)信息、數(shù)據(jù)的收集整理。3.對(duì)霍蘭德、mbti、多元智能等測(cè)試工具有一定的了解,并能對(duì)測(cè)試結(jié)果進(jìn)行準(zhǔn)確客觀的分析解讀。...

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    1、進(jìn)行動(dòng)漫和游戲IP廠商渠道的后續(xù)跟進(jìn)。2、對(duì)接游戲廠商及動(dòng)漫廠商渠道內(nèi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)并進(jìn)行溝通。3、拓展其他渠道內(nèi)部的業(yè)務(wù)及各項(xiàng)事宜。任職要求:具有游戲、動(dòng)漫、影視等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉商業(yè)合作模式及流程。...

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    1、優(yōu)化和改進(jìn)現(xiàn)有數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和報(bào)表系統(tǒng),結(jié)合業(yè)務(wù)需求,建立內(nèi)部運(yùn)營的數(shù)據(jù)分析模型,并使之體系化;2、對(duì)管理層和業(yè)務(wù)部門進(jìn)行數(shù)據(jù)需求支持,挖掘分析主題,開展數(shù)據(jù)分析工作,基于數(shù)據(jù)分析成果,為管理層和業(yè)務(wù)部門提供商業(yè)策略分析和業(yè)...

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    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品所轄市場(chǎng)的銷售工作,包括客戶的開發(fā)、維護(hù)及拓展,客戶檔案的搜集、整理等;2、根據(jù)區(qū)域銷售目標(biāo),制定所轄市場(chǎng)的銷售計(jì)劃并實(shí)施市場(chǎng)銷售推廣工作,確保完成銷售目標(biāo)、回款目標(biāo)和利潤指標(biāo);3、負(fù)責(zé)收集、分析市...

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    1、執(zhí)行管理公司董事會(huì)的各項(xiàng)決議和指令,在總經(jīng)理的指導(dǎo)下,抓好各酒店的行政管理工作。2、以身作則,維護(hù)團(tuán)結(jié),溝通、協(xié)調(diào)各酒店及各部門的工作,消除矛盾,維護(hù)各酒店的.團(tuán)結(jié)和合作。...

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    1、檢測(cè)方案制定。根據(jù)患者的臨床診斷及疾病相關(guān)信息,結(jié)合醫(yī)生/患者的'實(shí)際需求,在公司分子診斷產(chǎn)品的基礎(chǔ)上,為患者制定具體的檢測(cè)方案。以達(dá)到一人一方,針對(duì)性檢測(cè)的目標(biāo),真正為患者挑選合適的檢測(cè)方案。...

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    1、全面負(fù)責(zé)公司海外業(yè)務(wù)板塊的法律相關(guān)工作;2、海外投資、并購等合同交易審查,投資并購法務(wù)盡職調(diào)查;3、境外分子公司設(shè)立注冊(cè)手續(xù)管理,合資或獨(dú)資資產(chǎn)法律方向的管理;4、外部律所溝通,管理工作;...

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    酒店管理財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)財(cái)務(wù)總監(jiān)(酒店管理中心)對(duì)酒店板塊下屬各酒店進(jìn)行有效的財(cái)務(wù)管理,提升管理效益:1)主導(dǎo)板塊及下屬酒店的全面預(yù)算管理2)持續(xù)優(yōu)化核算體系3)對(duì)標(biāo)分析、偏差管理4)稅務(wù)籌劃5)成本控制6)風(fēng)險(xiǎn)管控7)經(jīng)營實(shí)體的財(cái)務(wù)支持...

  • 崗位職責(zé)
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