銷售助理招聘崗位職責(zé)（通用33篇）

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇1

　　職責(zé)描述:

　　1、協(xié)助客戶經(jīng)理和銷售人員輸入、維護(hù)、匯總銷售數(shù)據(jù);

　　2、提供商務(wù)報(bào)表及部門銷售業(yè)績(jī)的`統(tǒng)計(jì)、查詢、管理;

　　3、協(xié)助進(jìn)行投標(biāo)標(biāo)書、收款、合同等的處理;

　　4、協(xié)助進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù);

　　5、接待來訪客戶及綜合協(xié)調(diào)銷售事務(wù);

　　6、將來發(fā)展為獨(dú)立銷售。

　　任職要求:

　　1、本科或以上學(xué)歷;

　　2、立志從事軟件行業(yè)銷售方向;

　　3、有財(cái)務(wù)相關(guān)知識(shí)經(jīng)驗(yàn);

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇2

　　1、協(xié)助市場(chǎng)總監(jiān)開發(fā)新客戶、維護(hù)老客戶;

　　2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，協(xié)助完成部門銷售指標(biāo);

　　3、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的執(zhí)行，完成銷售任務(wù)

　　4、熟手后，充分熟悉業(yè)務(wù)操作流程，可晉升為店長(zhǎng)，負(fù)責(zé)新門店。

　　晉升渠道：(銷售助理-門店主管-門店經(jīng)理-片區(qū)經(jīng)理-市場(chǎng)總監(jiān)-副總)

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇3

　　崗位職責(zé)：

　　1.通過微信公眾號(hào)，朋友圈推廣公司產(chǎn)品以及專業(yè)的服務(wù)內(nèi)容。參加各類展會(huì)，以及運(yùn)用口碑營(yíng)銷推廣公司服務(wù)。

　　2.多于客戶溝通，推廣公司運(yùn)營(yíng)能力，發(fā)送相對(duì)類目店鋪業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)，以達(dá)到客戶滿意值，提高簽約率

　　3.詳細(xì)像客戶介紹，公司各項(xiàng)服務(wù)內(nèi)容，以及溝通方面注意的事項(xiàng)

　　4.如客戶群體中配合較好的客戶中挑選出配合度高、店鋪發(fā)展速度快的客戶，增加與客戶的信任度以及提升續(xù)約率。

　　任職資格：

　　1. 只生;大專以上學(xué)歷，吃苦耐勞;熱愛電商行業(yè)

　　2. 對(duì)電子商務(wù)有一定認(rèn)識(shí)，有淘寶、京東、速賣通、wish和Ebay等平臺(tái)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

　　3. 熟悉Office辦公軟件操作，電腦操作熟練，做事細(xì)心。良好的表達(dá)溝通能力和邏輯思維能力

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇4

　　1、協(xié)助大區(qū)總監(jiān)，統(tǒng)計(jì)分析產(chǎn)品線各項(xiàng)業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)，輔助管理全國(guó)銷售業(yè)務(wù);

　　2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)各接口部門的溝通協(xié)調(diào)，保證部門的內(nèi)部流程順利推進(jìn)，及時(shí)反饋。

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇5

　　職責(zé)：

　　1、通過網(wǎng)絡(luò)工具等平臺(tái)進(jìn)行產(chǎn)品宣傳、推廣;

　　2、搜集與尋找客戶資料，建立客戶檔案;

　　3、制定銷售策略、銷售計(jì)劃，以及量化銷售目標(biāo);

　　4、銷售方式以網(wǎng)絡(luò)為主、在辦公大樓上班，不用外出跑業(yè)務(wù);

　　5、公司有獨(dú)立的品牌。

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇6

　　1.協(xié)助總經(jīng)理完成與外國(guó)客戶的日常電話、郵件溝通工作，處理異常事件，并及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)；

　　2.負(fù)責(zé)總經(jīng)理工作計(jì)劃的.安排和監(jiān)督;

　　3.撰寫和跟進(jìn)落實(shí)公司總經(jīng)理會(huì)議、專題研討會(huì)議等公司會(huì)議紀(jì)要；

　　4.負(fù)責(zé)總經(jīng)理的工作日程安排以及預(yù)約工作，及時(shí)提醒總經(jīng)理的日常行程;

　　5.負(fù)責(zé)總經(jīng)理文件、信件，函電的接受與轉(zhuǎn)達(dá)；

　　6.配合行政部負(fù)責(zé)公司績(jī)效考核監(jiān)督;

　　7.其他總經(jīng)理交代的重點(diǎn)工作。

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇7

　　1.協(xié)助銷售達(dá)成接單目標(biāo)

　　2.承接客戶訂單與出貨相關(guān)事宜的安排，及溝通協(xié)調(diào)

　　3.客戶應(yīng)收賬款之跟催，請(qǐng)款，核對(duì)沖銷等作業(yè)

　　4.客戶來訪之材料，會(huì)議室等相關(guān)事項(xiàng)準(zhǔn)備

　　5.其他主管交辦事宜

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇8

　　1、區(qū)域項(xiàng)目客戶信息收集整理工作；

　　2、區(qū)域內(nèi)客戶的維護(hù)、項(xiàng)目進(jìn)程了解，交貨協(xié)調(diào)，應(yīng)收帳款催要；

　　3、跟據(jù)客戶項(xiàng)目進(jìn)展與公司相關(guān)人員協(xié)調(diào)配合處理客戶需要解決的相關(guān)問題；

　　4、協(xié)助完成公司產(chǎn)品報(bào)價(jià)、項(xiàng)目標(biāo)書制作、現(xiàn)場(chǎng)答疑等投標(biāo)相關(guān)工作。

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇9

　　1、負(fù)責(zé)公司銷售合同等文件資料的管理。

　　2、負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場(chǎng)行情，提出分析報(bào)告；負(fù)責(zé)各類銷售報(bào)表和報(bào)告的'制作及編寫。

　　3、協(xié)助總經(jīng)理開展銷售的各類前期工作，負(fù)責(zé)分層次的跟進(jìn)。

　　4、協(xié)助總經(jīng)理做好有關(guān)銷售會(huì)議的記錄等工作。

　　5、另能夠獨(dú)立承擔(dān)客戶的開發(fā)及維護(hù)工作，并完成個(gè)人的銷售任務(wù)。

　　6、負(fù)責(zé)公司來訪客戶的邀約及接洽安排等工作。

　　7、掌握并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)安排好總經(jīng)理有關(guān)銷售的日程安排。

　　8、完成總經(jīng)理交辦的所有臨時(shí)工作。

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇10

　　1、熟悉銷售流程，具備一定的專業(yè)知識(shí)，能快速熟悉公司管理流程；

　　2、具有基本的商務(wù)知識(shí)和積極主動(dòng)認(rèn)真的工作態(tài)度，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)；

　　3、英文讀說寫能力良好；

　　4、愿意與他人合作，主動(dòng)與其他成員進(jìn)行交流，分享信息、知識(shí)、資源，幫助團(tuán)隊(duì)成員解決所遇到的問題，無保留地將自己所掌握的技能傳授給其他成員；

　　5、溝通能力：能夠把握別人的態(tài)度、興趣、觀點(diǎn)和行為方式等，善于制造機(jī)會(huì)、積極地去了解他人；

　　6、客戶服務(wù)導(dǎo)向：關(guān)注客戶，與客戶保持溝通，主動(dòng)跟蹤、了解客戶的問題、要求等，按照相應(yīng)規(guī)定或規(guī)范，友好地為客戶提供服務(wù)；

　　7、分析與解決問題：面對(duì)非常棘手的問題，恰當(dāng)?shù)剡\(yùn)用已有的概念、方法、技術(shù)，分析。

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇11

　　1、性別不限，18—45周歲，精通英語(yǔ)，大專以上學(xué)歷；

　　2、具有設(shè)備類工具類，銷售服務(wù)或現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)；

　　3、提供售前，售中，售后服務(wù)；

　　4、拓展銷售渠道，開發(fā)新客戶。

　　5、至少5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇12

　　1.負(fù)責(zé)銷售部門的銷售資料的搜集、合同方案的整理。

　　2.負(fù)責(zé)部門客戶服務(wù)的跟進(jìn)及協(xié)助。

　　3.負(fù)責(zé)部門客戶賬款的催收。

　　4.配合銷售人員完成定單執(zhí)行及后續(xù)服務(wù)。

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇13

　　職責(zé)：

　　收集相關(guān)銷售等數(shù)據(jù)進(jìn)行分析匯總并跟進(jìn)傳達(dá);

　　文檔報(bào)表制作、收集、整理及初步分析;

　　整理報(bào)表，發(fā)貨;

　　完成上級(jí)交代的其他任務(wù)并主動(dòng)溝通匯報(bào);

　　會(huì)對(duì)本崗位的工作進(jìn)行不斷總結(jié)以及優(yōu)化。

　　任職資格

　　大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

　　會(huì)做基本的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，數(shù)據(jù)分析;

　　1年以上電商銷售采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，熟悉1688經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　陽(yáng)光、心態(tài)好、抗壓能力強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)是本崗位要求的硬件之一;

　　熟練運(yùn)用各種辦公軟件

　　具備較好的溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力，工作踏實(shí)認(rèn)真細(xì)心、應(yīng)對(duì)快捷敏銳，責(zé)任心強(qiáng)。

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇14

　　1、 負(fù)責(zé)服裝買手部部門內(nèi)日常行政工作支持;

　　2、 協(xié)助部門進(jìn)行知識(shí)管理和項(xiàng)目支持工作，傳遞、溝通和配合系統(tǒng)部對(duì)業(yè)務(wù)部門的工作支持;

　　3、 銜接協(xié)調(diào)部門內(nèi)溝通工作，及時(shí)處理和上報(bào)異常情況;

　　4、 負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇15

　　職責(zé)：

　　1、跨境電商平臺(tái)銷售訂單整理、統(tǒng)計(jì)、歸檔工作;

　　2、協(xié)助銷售進(jìn)行客戶信息、訂單、積分查詢;

　　3、根據(jù)銷售業(yè)務(wù)拓展需要，建立客戶編碼和信息檔案;

　　4、平臺(tái)客戶線上咨詢回復(fù);

　　5、協(xié)助銷售挑選合適商品上平臺(tái),分析活動(dòng)銷售數(shù)據(jù)并反饋銷售結(jié)果,整理成報(bào)告。

　　6、協(xié)助主管負(fù)責(zé)對(duì)每周平臺(tái)的銷售數(shù)據(jù)、轉(zhuǎn)換率整理,并發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)中的不足,提出修改意見

　　任職要求：

　　1、熟練使用辦公軟件，精通Excel表格;

　　2、有較強(qiáng)的責(zé)任心，積極向上，做事有耐心，工作細(xì)致;

　　3、有較好的歸納整理能力，思路清晰;

　　4、對(duì)電商平臺(tái)感興趣，接觸過相關(guān)店鋪后臺(tái)者優(yōu)先

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇16

　　職責(zé)：

　　1、通過QQ、微信、電話等社交工具去跟客戶溝通交流;

　　2、根據(jù)客戶的情況和需求搭配合適的產(chǎn)品;

　　3、客戶關(guān)系的維護(hù)關(guān)系及解決客戶的問題;

　　4、產(chǎn)品效果的`跟蹤，及售后服務(wù);

　　5、開發(fā)新渠道客戶和維護(hù)現(xiàn)有渠道的客戶。

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇17

　　1.負(fù)責(zé)匯總以客戶為單位的銷售統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)以便做為客戶市場(chǎng)分析資料。

　　2.負(fù)責(zé)匯總以營(yíng)業(yè)擔(dān)當(dāng)為單位的銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，考核營(yíng)業(yè)擔(dān)當(dāng)業(yè)績(jī)，并根據(jù)統(tǒng)計(jì)整理的數(shù)據(jù)資料，進(jìn)行分析發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)向總經(jīng)理提交參考建議及方案。

　　3.收集匯總各區(qū)域銷售人員各類工作總結(jié)及計(jì)劃，匯報(bào)給總經(jīng)理。

　　4.協(xié)助營(yíng)業(yè)擔(dān)當(dāng)做好售后服務(wù)工作，及時(shí)采集信息并迅速妥善協(xié)調(diào)處理直至得出結(jié)論。

　　5.每月25日之前收集各區(qū)域的訂購(gòu)計(jì)劃，用2個(gè)工作日的時(shí)間匯總，并與庫(kù)管和產(chǎn)品工程師共同確認(rèn)編制出采購(gòu)計(jì)劃提交采購(gòu)部審核。

　　6.嚴(yán)格執(zhí)行公司管理的工作流程，積極協(xié)調(diào)配合好與各部門的工作關(guān)系，遇到矛盾和難點(diǎn)時(shí)，不得拖延、推諉，要開動(dòng)腦筋、千方百計(jì)的去解決。為公司創(chuàng)造一個(gè)良好、和諧的工作氣氛。

　　7.負(fù)責(zé)公司客戶資料的管理。

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇18

　　1、不斷地學(xué)習(xí)、執(zhí)行和總結(jié)，提升自己的業(yè)務(wù)能力，跟上團(tuán)隊(duì)的銷售步伐；

　　2、通過網(wǎng)絡(luò)發(fā)掘客戶，維護(hù)客戶(公司也會(huì)提供精準(zhǔn)客戶資源)；

　　3、配合銷售后端團(tuán)隊(duì)對(duì)老客戶的維護(hù)，挖掘客戶的最大潛力；

　　4、階段性參與公司的崗中培訓(xùn)，再次提升自己的.業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，為晉升做準(zhǔn)備。

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇19

　　一、拜訪前：

　　1.要做好訪前計(jì)劃。

　　(1)好處是：有了計(jì)劃，才會(huì)有面談時(shí)的應(yīng)對(duì)策略，因?yàn)橛袝r(shí)在臨場(chǎng)的即興策略成功性很小。

　　(2)事先想好可能遇到的障礙，事先準(zhǔn)備好排除方案，才能減少溝通障礙。

　　(3)事先考慮周全，就可以在臨場(chǎng)變化時(shí)伸縮自如，不至于慌亂。

　　(4)有了充分的準(zhǔn)備，自信心就會(huì)增強(qiáng)，心理比較穩(wěn)定。

　　2.訪前計(jì)劃的內(nèi)容。

　　(1)確定最佳拜訪時(shí)間。如果你準(zhǔn)備請(qǐng)客戶吃飯，最好在快下班前半小時(shí)左右趕到，如果不想請(qǐng)吃飯最好早去早回。

　　(2)設(shè)定此次拜訪的目標(biāo)。通過這次拜訪你想達(dá)到一個(gè)什么樣的目的，是實(shí)現(xiàn)增進(jìn)感情交流，還是促進(jìn)客戶進(jìn)貨。

　　(3)預(yù)測(cè)可能提出的問題及處理辦法。

　　(4)準(zhǔn)備好相關(guān)資料。記清是否有以前遺留的問題，此次予以解決。

　　二、拜訪中：

　　1.要從客戶角度去看待我們的銷售行為。如從推銷人員的立場(chǎng)去看，我們拜訪的目的就是推銷產(chǎn)品，而換一個(gè)立場(chǎng)從客戶的角度來看，就是把客戶當(dāng)成“攻打?qū)ο蟆薄?/p>

　　2.拜訪的目的重點(diǎn)放在與客戶溝通利益上。不要只介紹產(chǎn)品本身，而應(yīng)把給客戶帶來的利益作為溝通的重點(diǎn)。這樣，客戶在心理上將大幅度增加接受性，這樣我們可以在買賣雙方互惠的狀況下順利溝通。

　　3.不同的客戶需求是不一樣的。每個(gè)客戶的情況都不同，他們的需求和期待自然也就不一樣，所以我們?cè)诎菰L前就要搜集資料，調(diào)查、了解他們的需求，然后對(duì)癥下藥。

　　下面給大家介紹在溝通中的“FAB”法則。

　　F---Feature(產(chǎn)品的特征)

　　A---Advantage(產(chǎn)品的功效)

　　B---Benefit(產(chǎn)品的利益)

　　在使用本法則時(shí)，請(qǐng)記住：只有明確指出利益，才能打動(dòng)客戶的心。從銷售產(chǎn)品的立場(chǎng)來說，我們很容易認(rèn)為客戶一定關(guān)心產(chǎn)品的特征，一直是想盡辦法把產(chǎn)品的特征一一講出來去說服客戶，其實(shí)不然，產(chǎn)品的利益才是客戶關(guān)心的，所以大家記住，在應(yīng)用本法則時(shí)，可以省略F、A，但絕不能省略B，否則無法打動(dòng)客戶的心。

　　三、拜訪后：

　　1.一定要做訪后分析。

　　(1)花一點(diǎn)時(shí)間做，把拜訪后的結(jié)果和訪前計(jì)劃對(duì)比一下，看看哪些目的達(dá)成了，哪些目的沒達(dá)成。

　　(2)分析沒達(dá)成目標(biāo)的原因是什么，如何才能達(dá)成。

　　(3)從客戶的立場(chǎng)重新想一想拜訪時(shí)的感受，哪些地方做的不夠好。

　　(4)分析自己在拜訪過程中的態(tài)度和行為是否對(duì)客戶有所貢獻(xiàn)。

　　(5)進(jìn)一步想一想，為了做得更為有效，在什么地方需要更好的改善。

　　2.采取改進(jìn)措施。

　　(1)只做分析不行，應(yīng)積極采取改進(jìn)措施，并且改善自己的缺陷和弱點(diǎn)，才能更好的提高。

　　(2)“天下只怕有心人”，對(duì)于拒絕與排斥的客戶，要多研究方法，找出最佳方案，反復(fù)嘗試，一定能帶來好的業(yè)績(jī)。

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇20

　　1、跨境電商平臺(tái)銷售訂單整理、統(tǒng)計(jì)、歸檔工作;

　　2、協(xié)助銷售進(jìn)行客戶信息、訂單、積分查詢;

　　3、根據(jù)銷售業(yè)務(wù)拓展需要，建立客戶編碼和信息檔案;

　　4、平臺(tái)客戶線上咨詢回復(fù);

　　5、協(xié)助銷售挑選合適商品上平臺(tái),分析活動(dòng)銷售數(shù)據(jù)并反饋銷售結(jié)果,整理成報(bào)告。

　　6、協(xié)助主管負(fù)責(zé)對(duì)每周平臺(tái)的銷售數(shù)據(jù)、轉(zhuǎn)換率整理,并發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)中的不足,提出修改意見

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇21

　　崗位職責(zé)：

　　1、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的銷售資料、文具、辦公設(shè)備進(jìn)行管理和維護(hù)。

　　2、填寫來訪、來電分析表及各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

　　3、做好文字輸入工作和會(huì)議記錄。

　　4、各種檔案、表單管理，整理各種信息資料并及時(shí)交給專案經(jīng)理。

　　5、督促和安排現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生工作。

　　6、制作銷售日?qǐng)?bào)表和其它相關(guān)表單。

　　7、如實(shí)記錄案場(chǎng)員工及保安/保潔人員的考勤狀況。

　　8、案場(chǎng)物資及易耗品管理。

　　9、輪休表的.安排。

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇22

　　1、回訪老客戶和失敗客戶，維護(hù)老客戶和找尋商機(jī);

　　2、設(shè)計(jì)院和大系統(tǒng)商的前期收集開發(fā)工作;

　　3、協(xié)助經(jīng)理前期工作，分層次的跟進(jìn)工作;

　　4、作為銷售儲(chǔ)干，能力和時(shí)機(jī)單位認(rèn)可，可提升為項(xiàng)目經(jīng)理，可分派到全國(guó)各地需要的地方工作。

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇23

　　1、負(fù)責(zé)客戶訂單執(zhí)行、相關(guān)銷售票據(jù)、文件資料處理；

　　2、承擔(dān)銷售系統(tǒng)的錄入及操作、銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析；

　　3、提供樣品、資料、客訴處理等銷售工作的支持；

　　5、售后回訪客戶、相關(guān)業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)及市場(chǎng)信息調(diào)研；

　　6、其他銷售統(tǒng)計(jì)、管理及領(lǐng)導(dǎo)布置的工作；

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇24

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站產(chǎn)品的編輯及維護(hù),整理中英文產(chǎn)品說明書;

　　2、能夠準(zhǔn)確抓住產(chǎn)品的重要信息和推廣點(diǎn),整理拍攝和修圖文案,提煉產(chǎn)品信息,做出準(zhǔn)確,簡(jiǎn)潔,具有吸引力的描述;

　　3、進(jìn)行跨部門溝通與協(xié)作,及時(shí)有效完成每批次的編輯任務(wù);

　　4、即時(shí)更新上架的產(chǎn)品信息,修正錯(cuò)誤,避免客戶的不良投訴。

　　崗位要求:

　　1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限,CET-4以上;

　　2、半年左右相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮;

　　3、熟悉修圖軟件,具備基礎(chǔ)的修圖能力,有ps相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直,具備較強(qiáng)的.溝通協(xié)調(diào)能力。

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇25

　　1、負(fù)責(zé)銷售合同及其他營(yíng)銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作，不得泄露銷售秘密。

　　2、負(fù)責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫，并隨時(shí)答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)銷售動(dòng)態(tài)情況的質(zhì)詢。

　　3、負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場(chǎng)行情、價(jià)格，以及新產(chǎn)品、客戶等信息資料，提出分析報(bào)告，為部門銷售代表、領(lǐng)導(dǎo)決策。

　　4、協(xié)助銷售代表做好上門客戶的`接待和電話來訪工作；在銷售代表出差或不在公司時(shí)，及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶信息，妥善處理。

　　5、負(fù)責(zé)客戶、顧客的投訴記錄，協(xié)助有關(guān)部門妥善處理。

　　6、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人做好部門內(nèi)務(wù)、各種部門內(nèi)部會(huì)議的記錄等工作。

　　7、協(xié)助銷售代表做好市內(nèi)臨時(shí)送貨等工作。

　　8、協(xié)助倉(cāng)庫(kù)做好刮標(biāo)有關(guān)工作。

　　9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇26

　　1、負(fù)責(zé)銷售人員工作情況跟蹤：每天與所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售人員進(jìn)行電話溝通，落實(shí)銷售人員銷售進(jìn)度和工作完成情況。

　　2、負(fù)責(zé)銷售人員考勤、請(qǐng)假審批。

　　3、負(fù)責(zé)銷售人員工作報(bào)告與匯總：敦促銷售人員分別于每天、每月、每半年和每年將工作總結(jié)和工作計(jì)劃以書面形式發(fā)給銷售助理，銷售助理進(jìn)行匯總統(tǒng)計(jì)。

　　4、根據(jù)銷售人員的需求，上網(wǎng)查詢競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和相關(guān)產(chǎn)品的注冊(cè)證、宣傳廣告、產(chǎn)品特點(diǎn)等各種信息資料。

　　5、每周不少于三次上網(wǎng)查詢所負(fù)責(zé)區(qū)域的'招投標(biāo)信息，并及時(shí)上報(bào)通知相關(guān)銷售人員。

　　6、協(xié)助銷售人員對(duì)政府招標(biāo)采購(gòu)公司與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手提出的質(zhì)疑及時(shí)予以答復(fù)。

　　7、提供銷售所需相關(guān)資料：

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇27

　　1、負(fù)責(zé)管理處行政、人事、品質(zhì)管理的全面工作，協(xié)助管理處經(jīng)理做好部門組織建設(shè)，保證管理處行政、人事、品質(zhì)等各項(xiàng)工作的正常有序開展；

　　2、負(fù)責(zé)制定管理處各項(xiàng)工作流程并監(jiān)督落實(shí)，確保公司各項(xiàng)行政、人事管理制度及質(zhì)量體系在管理處的有效運(yùn)行；

　　3、全面負(fù)責(zé)管理處內(nèi)部的各項(xiàng)工作品質(zhì)監(jiān)察，并就檢查、考核結(jié)果直接反饋給經(jīng)理；

　　4、負(fù)責(zé)管理處質(zhì)量體系的內(nèi)部審核工作；

　　5、負(fù)責(zé)管理處服務(wù)質(zhì)量的統(tǒng)計(jì)、分析與評(píng)定；

　　6、負(fù)責(zé)管理處基層員工人員需求計(jì)劃的制訂并組織招聘；

　　7、負(fù)責(zé)管理處內(nèi)部員工培訓(xùn)體系的建設(shè)，并組織實(shí)施；

　　8、配合公司做好企業(yè)文化宣傳和思想教育，組織本部門員工各項(xiàng)文娛活動(dòng)的開展，掌握員工思想動(dòng)態(tài)；

　　9、負(fù)責(zé)管理處行政費(fèi)用計(jì)劃的編制，并按月進(jìn)行分解落實(shí)，并協(xié)助經(jīng)理做好物資采購(gòu)計(jì)劃的控制和落實(shí)；

　　10、負(fù)責(zé)管理處內(nèi)部考勤管理、信息管理、通訊管理、辦公用品管理、固定資產(chǎn)管理、安全管理、函電收發(fā)等行政事務(wù)，協(xié)助公司行政人事部做好管理處員工的后勤和福利保障；

　　11、及時(shí)、正確向員工傳達(dá)公司的文件精神和領(lǐng)導(dǎo)指示；

　　12、負(fù)責(zé)內(nèi)部各種行政、人事和質(zhì)量體系文件、資料的控制和保管工作；

　　13、負(fù)責(zé)公司及部門各項(xiàng)臨時(shí)性工作的督促、檢查與考評(píng)。

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇28

　　1.建立、劃分銷售區(qū)域，建立代理人銷售檔案、客戶基本檔案、客戶銷售檔案。

　　2.調(diào)研市場(chǎng)信息，改進(jìn)客戶合作，促銷產(chǎn)品。

　　3.根據(jù)市場(chǎng)情況，協(xié)同制定團(tuán)隊(duì)、散客銷售政策并督導(dǎo)銷售政策執(zhí)行。

　　4.根據(jù)市場(chǎng)情況，協(xié)調(diào)與競(jìng)爭(zhēng)公司的合作。

　　5.負(fù)責(zé)收集航班銷售信息，監(jiān)控航班銷售情況，并做好航班銷售。

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇29

　　1、管理平臺(tái)帳戶，負(fù)責(zé)新產(chǎn)品上傳、價(jià)格維護(hù)等工作，確保店鋪銷售正常運(yùn)作；

　　2、負(fù)責(zé)平臺(tái)產(chǎn)品上架，維護(hù)和優(yōu)化listing頁(yè)面，排名優(yōu)化，活動(dòng)設(shè)置，廣告引流等工作；

　　3、負(fù)責(zé)收集、分析市場(chǎng)情報(bào)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況，制定推廣計(jì)劃；

　　4、制作銷售明細(xì)報(bào)表，進(jìn)行銷售分析；

　　5、觀測(cè)市場(chǎng)情況，有效的進(jìn)行新產(chǎn)品開發(fā)引進(jìn)；

　　6、完成公司的其他任務(wù)安排。

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇30

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)協(xié)助銷售工程師為客戶報(bào)價(jià)，報(bào)價(jià)后跟蹤詢價(jià)單的后續(xù)情況，并及時(shí)反饋給銷售工程師；

　　2、負(fù)責(zé)公司銷售合同的具體執(zhí)行，辦理產(chǎn)品的出庫(kù)，協(xié)調(diào)物流發(fā)貨；

　　3、協(xié)助銷售工程師做好上門客戶的接待和電話來訪工作；

　　4、負(fù)責(zé)公司銷售合同及其他營(yíng)銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作；

　　5、完成上級(jí)交辦的其他事宜。

　　任職資格：

　　1、大專以上學(xué)歷，有二年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

　　2、具有良好的協(xié)調(diào)溝通能力，較強(qiáng)的'領(lǐng)悟、接受能力。

　　3、計(jì)算機(jī)操作熟練，熟悉各種辦公軟件的應(yīng)用。

　　4、思路清晰、工作效率高，有對(duì)合同管理，訂單流程處理的經(jīng)驗(yàn)，有一定銷售意識(shí)。

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇31

　　1.依照公司的銷售管理制度、檔案管理制度等的相關(guān)規(guī)定，做好銷售合同、營(yíng)銷文件等資料的整理工作，并對(duì)各種資料進(jìn)行分類匯總、建立賬冊(cè)并歸檔保存;

　　2.對(duì)公司的客戶資料、訂單、說明書等等相關(guān)的原始文件進(jìn)行維護(hù)，確保資料的完整性、準(zhǔn)確性;

　　3.整理與匯總訂單、退貨單、投訴單等數(shù)據(jù)資料，協(xié)助部門做好年度、季度、月度的銷售計(jì)劃，并對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析;

　　4.搜集、整理市場(chǎng)銷售信息、價(jià)格等相關(guān)資料、定期做成分析報(bào)告幫助公司的決策提供依據(jù);

　　5.定期收集及匯總銷售工作人員的工作報(bào)告、資金預(yù)算、銷售報(bào)表、應(yīng)收款項(xiàng)等等數(shù)據(jù)資料，并進(jìn)行核查校對(duì)，確保各項(xiàng)信息的準(zhǔn)確記錄，對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)咨詢銷售情況時(shí)能夠及時(shí)匯報(bào)，并按照要求上報(bào)上級(jí);萬(wàn)馬奔騰

　　6.協(xié)助做好市場(chǎng)客戶開發(fā)及維護(hù)工作，整理客戶信息，參與編制合作協(xié)議，協(xié)助向客戶傳達(dá)公司的產(chǎn)品信息、銷售政策;企業(yè)文化等，爭(zhēng)取奪得訂單;

　　7.協(xié)助做好銷售訂單的處理工作，按照公司的流程，在接收客戶的訂單之后及時(shí)進(jìn)行登記、整理，并聯(lián)系財(cái)務(wù)部門、倉(cāng)庫(kù)部門等人員，跟蹤產(chǎn)品的生產(chǎn)發(fā)貨情況，并及時(shí)向客戶、銷售人員溝通反映;

　　8.對(duì)客戶的意見及建議、投訴等信息進(jìn)行搜集整理，并向生產(chǎn)部門、上級(jí)等反饋產(chǎn)品的質(zhì)量、價(jià)格、活動(dòng)等問題，參與質(zhì)量問題的分析，并提出合理的建議;萬(wàn)馬奔騰

　　9.幫助銷售工作人員做好后勤工作的資料，協(xié)助提供需要的證明書、授權(quán)書、投標(biāo)資料等等文件;

　　10.做好辦公室物品的申購(gòu)及管理工作，根據(jù)公司的流程，相關(guān)的宣傳資料、展會(huì)用品、單據(jù)、以及其他辦公用品的管理領(lǐng)用及發(fā)放工作，并做好登記;

　　11.協(xié)助做好辦公室內(nèi)部事務(wù)，對(duì)公司下達(dá)的各種消息、政策及通知等及時(shí)通知部門成員，幫助做好消息的溝通傳達(dá)工作;

　　12.若是有來訪客戶或是電話來訪時(shí)銷售人員碰巧不在的情況，幫助銷售人員做好客戶接待及重要消息的記錄，妥善處理好辦公室的工作;萬(wàn)馬奔騰

　　13.幫助做好辦公室日常業(yè)務(wù)性工作，幫助提高辦公室效率，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇32

　　1、協(xié)助銷售總監(jiān)完成既定的年度銷售目標(biāo)并協(xié)助管理整個(gè)銷售團(tuán)隊(duì)。

　　2、負(fù)責(zé)把年度、月度銷售目標(biāo)分解給銷售顧問，并對(duì)銷售顧問的工作做出合理的指導(dǎo)和安排，協(xié)助銷售顧問達(dá)成目標(biāo)。

　　3、指導(dǎo)和監(jiān)督各組銷售顧問執(zhí)行銷售流程的各種規(guī)范及相關(guān)的規(guī)章制度、

　　4、監(jiān)督銷售流程的全過程，并對(duì)執(zhí)行過程中出現(xiàn)的一切不良現(xiàn)象及時(shí)與銷售總監(jiān)溝通并提出自己的合理化建議。

　　5、幫助和監(jiān)督銷售顧問制定潛在用戶管理跟進(jìn)的措施和實(shí)施。

　　6、掌握當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)銷售動(dòng)態(tài)，及相關(guān)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的銷售政策和銷售信息。

　　7、展廳內(nèi)相關(guān)銷售業(yè)務(wù)的協(xié)調(diào)。

　　8、各類銷售信息的及時(shí)傳達(dá)，負(fù)責(zé)展廳內(nèi)車輛鑰匙的保管

銷售助理招聘崗位職責(zé) 篇33

　　1、負(fù)責(zé)公司銷售合同及其他營(yíng)銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。

　　2、負(fù)責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的'制作、編寫，并隨時(shí)匯報(bào)銷售動(dòng)態(tài)。

　　3、協(xié)助銷售人員做好上門客戶的各項(xiàng)接待和電話來訪等服務(wù)工作。

　　4、負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場(chǎng)行情，提出分析報(bào)告。

　　5、學(xué)習(xí)展廳車輛銷售的各項(xiàng)基本知識(shí)及技能，為工作開展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

　　6、對(duì)銷售人員銷售信息的進(jìn)行管理，訂單、保險(xiǎn)、分期等數(shù)據(jù)的進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、整理。

　　7、協(xié)助銷售經(jīng)理完成銷售各項(xiàng)報(bào)表的制定。