市場營銷總監(jiān)的職責（精選17篇）

市場營銷總監(jiān)的職責 篇1

　　一、帶領(lǐng)團隊完成銷售回款

　　1,根據(jù)公司年度營銷戰(zhàn)略規(guī)劃,制定年度、季度營銷方案

　　2,分解銷售回款任務(wù)指標,制定市場年度、季度、月度《任務(wù)分解表》;帶領(lǐng)團隊完成月度、季度、年度銷售回款任務(wù)。

　　二、負責團隊管理及人才梯隊搭建

　　1、審核市場及業(yè)務(wù)人員的費用、產(chǎn)品、工作行

　　程CPS表、工作日志、方案配贈等

　　2、檢查監(jiān)督客戶檔案、合同等信息的完善。

　　3、制定市場人員績效考核、結(jié)果評分、面談。

　　4、關(guān)注團隊成員的成長,做好本區(qū)人員的培訓(xùn)考核、晉升、調(diào)配

　　5、有計劃的培養(yǎng)、儲備團隊骨干人才,搭建人才梯隊。

　　三、負責中國市場客戶的維護

　　1、協(xié)助團隊成員做好中國市場大客戶的維護及上量;

　　2、通過團隊成員收集的客戶信息,進行分析引導(dǎo),促進工作開展。

市場營銷總監(jiān)的職責 篇2

　　1、 根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展目標及行業(yè)發(fā)展趨勢，制定市場渠道戰(zhàn)略及營銷策略;

　　2、 對業(yè)務(wù)區(qū)域的渠道客戶進行開拓、發(fā)展，對現(xiàn)有渠道進行優(yōu)化提升，根據(jù)公司渠道建設(shè)目標有效拓展新的代理渠道，達成公司戰(zhàn)略要求;

　　3、 制定渠道策略，不斷優(yōu)化渠道管理模式，提供渠道服務(wù)支持，建設(shè)并推動整體團隊的銷售;

　　4、 規(guī)劃建立渠道銷售團隊以及培訓(xùn)渠道總監(jiān)經(jīng)理等相關(guān)人員，實施激勵、評價和考核等管理辦法;

　　5、 帶領(lǐng)團隊完成區(qū)域渠道銷售業(yè)績指標，承擔業(yè)績壓力。

市場營銷總監(jiān)的職責 篇3

　　1、建立、健全各項規(guī)章制度，推動公司銷售系統(tǒng)管理的規(guī)范化、科學(xué)化和不斷進步;

　　2、制定市場的經(jīng)營前景規(guī)劃和市場設(shè)計工作;

　　3、塑造企業(yè)形象，制定公司品牌管理策略，提升公司品牌的影響力;

　　4、協(xié)助總經(jīng)理制定總體市場發(fā)展戰(zhàn)略以及市場發(fā)展目標;

　　5、拓展公司的市場策略，把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向，完成公司在行業(yè)中的市場定位，及時提供市場反饋;

　　6、修訂及執(zhí)行公司戰(zhàn)略規(guī)劃及與日常營運作相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程;

　　7、策劃推進及組織協(xié)調(diào)公司重大運營計劃、進行市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整;

　　8、建立規(guī)范、高效的運營管理體系并優(yōu)化完善;

　　9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項事務(wù)。

市場營銷總監(jiān)的職責 篇4

　　.負責組織制定企業(yè)的年度、季度總體經(jīng)營規(guī)劃，制定營業(yè)目標;

　　2.負責組織制定市場營銷策略和具體實施措施，制定企業(yè)的品牌策略、銷售策略、樹立企業(yè)形象;

　　3.負責制定企業(yè)內(nèi)部工作流程，保證各項工作能順利進行;

　　4.根據(jù)市場反饋信息制定或者調(diào)整市場營銷策略，監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)品質(zhì)、品牌效應(yīng)、企業(yè)形象;

　　5.協(xié)調(diào)各部門之間的工作與關(guān)系，建立有效的企業(yè)內(nèi)部工作機制;

　　6.與企業(yè)外部部門建立良好的合作關(guān)系，協(xié)調(diào)與政府、媒體等的關(guān)系，保證企業(yè)良好的外部環(huán)境;7.建立有效的員工激勵制度，負責對各部門進行績效考核。運營總監(jiān)應(yīng)具備的能力

市場營銷總監(jiān)的職責 篇5

　　職責：

　　1、根據(jù)公司下達的銷售任務(wù)，制定銷售計劃和實施方案;

　　2、領(lǐng)導(dǎo)和督促各區(qū)負責人完成銷售目標，制定銷售團隊考核激勵措施;

　　3、大客戶/經(jīng)銷商的維護、考核、激勵措施的制定和實施;

　　4、根據(jù)市場信息及時修正銷售戰(zhàn)略，確保年度銷售任務(wù)的達標;

　　5、銷售團隊的團建活動方案的制定、實施;

　　6、接受并按時完成公司或上級領(lǐng)導(dǎo)分派的各項臨時或常規(guī)性工作;

　　任職要求：

　　1、品行端正，善于溝通，具有領(lǐng)導(dǎo)能力;

　　2、從事相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗不低于8年，有3年累計完成銷售任務(wù)不低于5000萬的經(jīng)歷;

　　3、有糧油米面、飼料、動保、疫苗、食品安全檢測、實驗儀器行業(yè)銷售背景者優(yōu)先考慮;

市場營銷總監(jiān)的職責 篇6

　　負責公司的年度經(jīng)營計劃制定銷售、開拓計劃;

　　根據(jù)公司下達的年度目標，合理將目標分解、并督促完成;

　　負責制定品牌拓展計劃及費用預(yù)算，維護現(xiàn)有客戶長期合作關(guān)系，開發(fā)有潛力的新客戶，以達到公司要求的規(guī)模，領(lǐng)導(dǎo)下屬拓展業(yè)務(wù)渠道，推動和調(diào)動資源進行目標市場拓展與維護

　　負責銷售網(wǎng)絡(luò)的日常管理和監(jiān)督，對所有線上線下促銷計劃，市場預(yù)測銷售分析，新店開業(yè)等進行審核及確認

　　負責銷售運作系統(tǒng)團建，加強系統(tǒng)核心人才的培養(yǎng)

　　協(xié)助總經(jīng)理設(shè)置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵機制

　　制訂終端貨品的促銷策略以及品牌終端維護

　　從銷售和客戶需求的角度，對產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議

　　綜合分析競爭對手的產(chǎn)品及行業(yè)情況，適時調(diào)整競爭策略和營銷思路

市場營銷總監(jiān)的職責 篇7

　　職責：

　　1、各項拓展活動的執(zhí)行，制定營銷整體方案并監(jiān)督執(zhí)行;

　　2、制定市場開發(fā)及推廣實施計劃，安排制定策劃方案、銷售方案并實施公司項目銷售策略及預(yù)算;

　　3、依據(jù)實際項目情況，及時調(diào)整項目的促銷手段，廣告策略，以保證公司品牌在市場變化中占據(jù)有利地位;

　　4、建立和保持與政府部門，銀行系統(tǒng)及新聞媒體的良好合作關(guān)系，提升公司品牌形象，擴大公司影響力，提升品牌價值。建立管理渠道中的戰(zhàn)略伙伴;

　　5、組織銷售體落實公司決策，研究總結(jié)工作中存在的問題，提出合理化建議;

　　6、控制并管理部門的整體業(yè)務(wù)發(fā)展，并對現(xiàn)場售樓處進行管理;

　　任職要求：

　　1、大專或以上學(xué)歷;

　　2、對商業(yè)地產(chǎn)營銷見解獨到，分析透徹，熟悉商業(yè)地產(chǎn)市場，有大型綜合體項目營銷推廣成功經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、有成功的個人主導(dǎo)的項目投資拓展業(yè)績經(jīng)歷;豐富的項目信息獲取渠道，并有一定項目資源儲備;

　　4、對產(chǎn)品、客戶、市場有深刻認識，有較強的邏輯思維和文字表達能力;

　　5、對商業(yè)地產(chǎn)市場狀況和未來發(fā)展趨勢有深刻的認識，熟悉商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)營銷流程;

　　6、具有良好的團隊合作精神和較強的溝通能力、談判能力，責任心強，團隊意識強，能承擔較大的工作壓力。

市場營銷總監(jiān)的職責 篇8

　　職責：

　　1. 通過各種方式，挖掘、培養(yǎng)有效的用戶，策劃系列拉新、促活、留存活動，制定有效的激勵機制，提升其活躍度和粘性;

　　2. 負責公司現(xiàn)有的優(yōu)勢媒體資源的銷售市場拓展工作，促成各類網(wǎng)絡(luò)廣告業(yè)務(wù)，開拓網(wǎng)絡(luò)潛在客戶資源、維系現(xiàn)有客戶;

　　4. 負責開發(fā)目標客戶，建立和維護客戶關(guān)系，完成公司制定的工作計劃。

　　任職資格：

　　1. 年齡40歲以內(nèi);

　　2. 熱愛推廣、銷售、熱愛媒體廣告行業(yè);

　　3. 思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力、承壓能力和整體的思維習(xí)慣;

　　4. 有敏銳的市場洞察力、有強烈的事業(yè)心，責任心和積極的工作態(tài)度;

　　5. 有傳統(tǒng)媒體品牌廣告銷售、網(wǎng)絡(luò)銷售、電話銷售經(jīng)驗優(yōu)先。

市場營銷總監(jiān)的職責 篇9

　　職責：

　　1、帶領(lǐng)團隊推動部門業(yè)績，完成銷售指標;

　　2、制定可行的銷售政策，監(jiān)督執(zhí)行;

　　3、對屬下電話組長進行業(yè)績評估及思想激勵，培養(yǎng)各梯隊人才;

　　4、制定相關(guān)工作流程，對屬下電話組長進行培訓(xùn)及輔導(dǎo);

　　5、完成電話營銷報表，分析電話營銷數(shù)據(jù);

　　6、定期根據(jù)部門銷售業(yè)績完成情況進行工作總結(jié);

　　7、建立及完善各項部門制度，使電話營銷團隊有續(xù)及可持續(xù)運作。

　　【任職要求】

　　1、大專以上學(xué)歷(有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗者要求可略低);

　　2、5年以上項目操作經(jīng)驗及具備二年以上銷售團隊管理經(jīng)驗;

　　3、能以銷售業(yè)績?yōu)楣ぷ鲗?dǎo)向，具良好的培訓(xùn)及輔導(dǎo)技巧;

　　4、良好的人際溝通技巧，管理及領(lǐng)導(dǎo)團隊的能力;

　　5、良好的談判技巧;

　　6、高度責任心，能在壓力下工作。

市場營銷總監(jiān)的職責 篇10

　　職責：

　　1、公司高層管理崗位，負責公司市場營銷戰(zhàn)略計劃的制定和執(zhí)行，并對執(zhí)行過程進行控制，組織分析、選擇和比較市場營銷方案，完成公司市場的開拓及管理工作;

　　2、做好市場定位，市場調(diào)研、品牌宣傳與市場推廣，了解競爭對手，擴大公司影響，提高市場占有率;

　　3、及時分解并完成分公司下達的業(yè)績指標，并監(jiān)督實施;

　　4、組建和完善銷售體系、銷售團隊和績效考核制度，負責公司銷售團隊的招聘、培訓(xùn)、管理、激勵、協(xié)調(diào)等工作;

　　5、指導(dǎo)、檢查業(yè)務(wù)經(jīng)理的管理工作，培養(yǎng)優(yōu)秀的中層領(lǐng)導(dǎo)，組建高效率的領(lǐng)導(dǎo)團隊，明確崗位職責和任務(wù)要求，帶領(lǐng)團隊開展各項工作，協(xié)調(diào)解決下屬工作中出現(xiàn)的問題;

　　6、組織搜集和匯報用戶反饋信息、市場發(fā)展趨勢信息等，并及時向公司總經(jīng)理傳遞市場與公司的要求，做好信息溝通工作。

　　任職資格

　　1、分子生物學(xué)、細胞生物學(xué)、免疫學(xué)等生物學(xué)或醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)背景，碩士及以上學(xué)歷。

　　2、三年以上生物醫(yī)藥相關(guān)行業(yè)的管理與領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗，團隊管理經(jīng)驗豐富。

　　3、具備全國市場營銷總監(jiān)及以上職位的工作經(jīng)驗的優(yōu)先聘用，有成功帶領(lǐng)一定規(guī)模的市場營銷團隊實現(xiàn)公司銷售目標的良好記錄。

市場營銷總監(jiān)的職責 篇11

　　1、審核產(chǎn)品全案營銷策略，年、季、月度銷售計劃;

　　2、了解市場發(fā)展規(guī)劃，掌握市場需求導(dǎo)向，對產(chǎn)品定位做出判斷;

　　3、組織市場調(diào)研和產(chǎn)品策劃定位，以及產(chǎn)品推廣和策劃管理體系建設(shè);

　　4、負責策劃的決策、管理及統(tǒng)籌規(guī)劃，并實施各項發(fā)展計劃;

　　5、組織制定推廣方案，并對各既定方案和計劃的執(zhí)行情況進行跟蹤;

　　6、與相關(guān)單位溝通，跟進策劃和營銷推廣方案進展;

　　7、對新項目進行可行性分析;

　　8、拓展策劃及資源,維護客戶關(guān)系;

　　9、負責市場策劃費用的預(yù)算支出的控制;

　　10、負責團隊的日常管理;

　　11、完成上級交給的其他事務(wù)。

市場營銷總監(jiān)的職責 篇12

　　1、帶領(lǐng)團隊成員維護老客戶，開發(fā)新客戶，確保部門和個人考核目標達成;

　　2、對市場發(fā)展和競爭形勢進行分析預(yù)判，提供合理的銷售策略;

　　3、確保客戶滿意、控制銷售風(fēng)險、激勵銷售團隊、提升部門業(yè)績;

　　4、協(xié)助處理下屬所遇到銷售難題的解決，預(yù)防事故發(fā)生;

　　5、組織銷售會議，落實銷售目標確保執(zhí)行到位;

　　6、開展產(chǎn)品知識和銷售技巧培訓(xùn)，打造有戰(zhàn)斗力的銷售團隊;

　　7、重點客戶攻關(guān)、已有客戶資源的優(yōu)化與維護;

　　8、其它上級交辦的相關(guān)工作。

市場營銷總監(jiān)的職責 篇13

　　職責：

　　1、制定公司營銷政策和市場戰(zhàn)略，制定年度工作計劃以達成銷售目標;

　　2、與相關(guān)部門協(xié)調(diào)處理各類客戶問題;

　　3、定期提交市場調(diào)查和銷售報表;

　　4、維護和更新客戶，建立和強化客戶關(guān)系，為客戶提供解決方案;

　　5、確保銷售業(yè)績的達成與銷售費用的合理分配與控制;

　　6、根據(jù)公司的長遠發(fā)展需要，組織開展銷售團隊建設(shè)，負責團隊目標績效管理，支持銷售目標的達成。

　　任職要求：

　　1、具備管理才能，管理和組建領(lǐng)導(dǎo)團隊的能力;

　　2、農(nóng)資、或日化行業(yè)8年以上從業(yè)經(jīng)歷，有相關(guān)人脈資源，本科及以上學(xué)歷;

　　3、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力;

　　4、勤奮、學(xué)習(xí)能力強;

　　5、忠誠、愛崗敬業(yè)，有開拓創(chuàng)新精神;

市場營銷總監(jiān)的職責 篇14

　　1、根據(jù)公司發(fā)展目標，編制市場發(fā)展戰(zhàn)略，制定市場目標和市場計劃，并組織實施;

　　2、負責營銷部全面工作的開展，包括管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、定期召開會議和指導(dǎo)員工工作;

　　3、督促本部門人員聯(lián)系開發(fā)和維護客戶;

　　4、根據(jù)營銷部業(yè)務(wù)計劃和任務(wù)目標，完成個人業(yè)務(wù)計劃;

　　5、對部門營銷費用的預(yù)算與控制負責;

　　6、制定和完善本部門各項管理規(guī)范、工作流程及激勵政策，經(jīng)批準后組織實施;

　　7、負責落實本部門隊伍建設(shè)工作和規(guī)范化管理工作;

　　8、落實本部門人員工作與行為規(guī)范的監(jiān)督和教育工作;

　　9、負責本部門人員的績效考核工作;

　　10完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的事情。

市場營銷總監(jiān)的職責 篇15

　　職責

　　1、了解新高考改革關(guān)于生涯規(guī)劃的相關(guān)內(nèi)容，

　　2、根據(jù)公司及市場具體情況，制定公司銷售目標，全面具體地負責管理全公司的銷售工作;

　　3、全面負責成長GPS項目和生涯規(guī)劃項目在相關(guān)學(xué)校的推廣管理工作;完成公司制定的年度銷售目標;

　　4、組織銷售行動，管理銷售團隊;

　　5、合理分配銷售任務(wù)，考核下屬部門的工作效率;

　　任職要求

　　1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，管理類、市場營銷類專業(yè)，有教育培訓(xùn)行業(yè)3年以上銷售管理工作經(jīng)驗;

　　2.善于溝通，熱愛教育事業(yè)，具有較強的團隊管理能力和組織協(xié)調(diào)能力，學(xué)習(xí)能力強，形象氣質(zhì)佳，親和力強，工作積極主動;

　　3.具備敏銳的洞察力，抗壓抗挫折能力強，有毅力，勇于承擔公司下達的銷售目標并努力完成;

　　4.具備大局意識，不斤斤計較個人得失。

市場營銷總監(jiān)的職責 篇16

　　1.依據(jù)公司整體戰(zhàn)略，組織制定營銷戰(zhàn)略，組織市場銷售推廣工作。

　　2.參與制定公司銷售中長期規(guī)劃，依據(jù)公司整體銷售目標年度銷售計劃和方案，年度銷售預(yù)算、計劃方案,監(jiān)督實施銷售全過程，完成銷售任務(wù)。

　　3.負責銷售項目的總體規(guī)劃、部署及資源調(diào)配等。

　　4.負責銷售團隊管理和建設(shè)，對銷售人員進行培訓(xùn)、指導(dǎo)。

　　5.參與市場規(guī)劃、產(chǎn)品管理等工作。

　　6依據(jù)公司整體戰(zhàn)略，組織制定營銷戰(zhàn)略，組織市場銷售推廣工作。

　　7.規(guī)劃公司銷售系統(tǒng)的整體運營，建立、健全各項規(guī)章制度，推動公司銷售系統(tǒng)管理的規(guī)范化。

　　8.參與制定公司銷售中長期規(guī)劃，依據(jù)公司整體銷售目標年度銷售計劃和方案，年度銷售預(yù)算、計劃方案,監(jiān)督實施銷售全過程，完成銷售任務(wù)。

　　9.負責銷售項目的總體規(guī)劃、部署及資源調(diào)配等。

　　10.負責銷售團隊管理和建設(shè)，對銷售人員進行培訓(xùn)、指導(dǎo)。

　　11.參與市場規(guī)劃、產(chǎn)品管理等工作。

　　12、招募、培訓(xùn)、激勵、考核下屬員工，以及協(xié)助下屬員工完成下達的任務(wù)指標。

市場營銷總監(jiān)的職責 篇17

　　職責：

　　1、對全國市場進行深入調(diào)研和分析。

　　2、根據(jù)公司的銷售目標，制定各項銷售策略。

　　3、分配并組織區(qū)域經(jīng)理及銷售人員完成各地區(qū)銷售目標任務(wù)。

　　4、協(xié)調(diào)各區(qū)域、各部門的工作。

　　5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。

　　崗位要求：

　　1、茶行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗三年及以上。

　　2、大專及以上學(xué)歷。

　　3、學(xué)習(xí)能力強，執(zhí)行能力強，責任心強，公平公正。

　　4、有一定的銷售管理經(jīng)驗。