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新媒體運營主管的崗位職責(zé)

發(fā)布時間:2022-11-08

新媒體運營主管的崗位職責(zé)(通用18篇)

新媒體運營主管的崗位職責(zé) 篇1

  【崗位職責(zé)】

  1、根據(jù)公司產(chǎn)品特點及匹配人群,以微信、微博、頭條、直播平臺為媒體矩陣,策劃并執(zhí)行社會化營銷活動,并對活動效果負(fù)責(zé);

  2、負(fù)責(zé)公司微信公眾號、微博的運營,提升粉絲數(shù)量,增加用戶粘性,對內(nèi)容質(zhì)量和傳播度負(fù)責(zé);

  3、把握公司新媒體運營的整體風(fēng)格和個性,開展階段性的線上活動,跟蹤推廣效果;

  4、及時掌握行業(yè)資訊和新聞熱點,不斷研究運營手段與推廣模式;

  5、參與公司整體品牌、產(chǎn)品的營銷策劃與市場推廣.;

  6、開拓線上線下合作資源,提升品牌的傳播度和影響力。

  【任職要求】

  1、本科及以上學(xué)歷,新聞、廣告、營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2、3年以上互聯(lián)網(wǎng)新媒體運營經(jīng)驗,有成功的營銷案例,負(fù)責(zé)過十萬以上粉絲的公眾號運營;

  3、有很強的執(zhí)行力和抗壓能力,能夠高頻度的策劃和執(zhí)行社會化營銷活動;

  4、思維活躍,富有創(chuàng)意,對于用戶焦點以及如何觸達(dá)用戶有著敏銳的判斷力;

  5、優(yōu)秀的文案能力,能夠帶領(lǐng)團隊完成營銷內(nèi)容的文案創(chuàng)作;

  6、協(xié)調(diào)能力強,能夠完成公司內(nèi)部資源和外部資源的整合,具備一定的商務(wù)談判能力。

  7、能搭建和管理有創(chuàng)造力、高效執(zhí)行力、目標(biāo)導(dǎo)向的新媒體團隊,并能夠激勵團隊成員完成工作目標(biāo)。

新媒體運營主管的崗位職責(zé) 篇2

  職責(zé):

  1、管理并運營公司品牌社會化媒體平臺,負(fù)責(zé)日常發(fā)布內(nèi)容的素材搜集、內(nèi)容策劃、文案撰寫;

  2、對線上活動有創(chuàng)新,能提高群的活躍度和提高粘度。

  3、建立有效的新媒體運營體系提升用戶的活躍度,增加品牌的知名度和美譽度

  任職要求:

  1.有互聯(lián)網(wǎng)廣告公司/媒體公司/乙方公司/MCN公司的新媒體投放經(jīng)驗;

  2. 熟悉各大短視頻平臺及玩法,熟悉品牌視頻矩陣運營方式;

  3. 成功策劃執(zhí)行過爆款短視頻,有帶貨型視頻策劃成功經(jīng)驗;

  4. 喜歡嘗試新興的自媒體渠道,喜歡對不同媒體平臺進(jìn)行流量分析,懂得線上的傳播玩法和技巧;

  5. 有抖音、快手、直播等新興媒介的成功投放經(jīng)驗者優(yōu)先;

  6. 有項目管理經(jīng)驗,對數(shù)據(jù)敏感;

  7. 責(zé)任心強,數(shù)據(jù)分析能力強,溝通協(xié)調(diào)能力強,有耐心,工作細(xì)致,思維活躍;

新媒體運營主管的崗位職責(zé) 篇3

  職責(zé)

  1、制定新媒體運營策略、計劃并推進(jìn)執(zhí)行,完成業(yè)績目標(biāo);

  2、定期數(shù)據(jù)收集、整理、分析與總結(jié),對營銷和推廣效果進(jìn)行跟蹤、反饋;

  3、分析競爭對手媒體營銷情況,深度分析、挖掘、優(yōu)化傳播方案。

  資格

  1、大專以上學(xué)歷,2年以上網(wǎng)絡(luò)媒體運營經(jīng)驗;

  2、熟悉新媒體營銷推廣模式及方法,具有新媒體營銷推廣的渠道及資源;

  3、善于搜集、整理新媒體資料,并能完成數(shù)據(jù)分析;

  4、優(yōu)秀的語言表達(dá)能力,善于話題炒作、口碑營銷及運營維護(hù)。

新媒體運營主管的崗位職責(zé) 篇4

  職責(zé):

  1、將公司產(chǎn)品及活動信息在微信、微博、今日頭條、抖音、知乎等平臺上推送和傳播,不斷挖掘更受用戶歡迎的推廣內(nèi)容和形式。

  2、結(jié)合公司活動及推廣重點,就各新媒體提出可操作的運營策略,協(xié)調(diào)各賬號管理員推進(jìn)執(zhí)行,對各平臺公眾號的活躍度和用戶反饋負(fù)責(zé);

  3、協(xié)調(diào)其他部門配合完成圖文、視頻、h5等形式多樣的營銷內(nèi)容;

  4、指導(dǎo)監(jiān)督各賬號管理員日常工作,提出優(yōu)化意見;

  5、針對敏感事件能夠獨立提出解決辦法并及時推進(jìn)處理。

  任職要求:

  1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷,新聞、廣告、中文、媒體、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先。

  2、有較強的文字撰寫、活動策劃能力,有一定數(shù)據(jù)分析能力。

  3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)、新媒體用戶習(xí)慣及運營套路,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。對新媒體內(nèi)容營銷有自己的見解。

新媒體運營主管的崗位職責(zé) 篇5

  職責(zé):

  1、官微、官博日常運營和維護(hù)。包括日常內(nèi)容的策劃、原創(chuàng)、編輯、發(fā)布、維護(hù)、管理、互動等工作;

  2、策劃優(yōu)質(zhì)、具有傳播性的內(nèi)容和線上活動,并有效執(zhí)行與跟進(jìn),對活動進(jìn)行分析總結(jié),形成活動報告;

  3、建立有效運營手段提升用戶活量與活躍度,持續(xù)與粉絲的溝通交流,及時對客戶疑問作出解答;

  4、官網(wǎng)內(nèi)容的運營維護(hù),輸出公司的最新資訊與品牌理念。

  5、小視頻的設(shè)計制作,自媒體傳播經(jīng)驗豐富。

  任職資格:

  1、本科及以上學(xué)歷;2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷;廣告?zhèn)鞑ァ⑹袌鰻I銷、新聞傳播或中文相關(guān)專業(yè);有成功的用戶數(shù)及活躍度有效推廣案例;

  2、思維活躍、富有創(chuàng)新、網(wǎng)感好,能抓住時事進(jìn)行熱點創(chuàng)作,能創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)內(nèi)容;

  3、具備良好的協(xié)調(diào)與溝通能力,執(zhí)行力強,責(zé)任心強;

  4、具備一定的美學(xué)功底,必備圖片編輯、小視頻制作的能力;

  5、必備廣告公司背景、微信公眾號等自媒體運營經(jīng)驗

新媒體運營主管的崗位職責(zé) 篇6

  職責(zé):

  1、對信息來源及信息內(nèi)容有較強的梳理能力及創(chuàng)新能力,熟悉海內(nèi)外家居產(chǎn)品信息

  2、負(fù)責(zé)公司自媒體官方賬號,微信、微博等新媒體平臺的運營,提高品牌影響力和關(guān)注度,包括內(nèi)容發(fā)布和頁面維護(hù),話題策劃和運營,策劃線上線下活動;

  3、負(fù)責(zé)提高公司品牌關(guān)注度和粉絲的活躍度,并及時與粉絲互動;

  4、定期策劃并執(zhí)行營銷活動,跟蹤推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,總結(jié)經(jīng)驗,建立有效運營手段提升用戶活躍度與參與度。

  任職資格:

  1、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有家居生活用品相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;

  2、本科及以上學(xué)歷,市場營銷類、新聞傳播類、服裝類專業(yè)優(yōu)先;

  3、有微博或微信運營推廣、媒體采編等相關(guān)新媒體工作經(jīng)驗優(yōu)先;

  4、有較強的新聞敏感性,對家居生活產(chǎn)品有敏銳度強,可策劃、撰寫、執(zhí)行新媒體主題活動;

  5、有豐富的線上線下活動推廣實戰(zhàn)經(jīng)驗,熟悉新媒體運營特點,熟悉口碑營銷的執(zhí)行及操作流程

  6、具備豐富的想象力和創(chuàng)造力,有較強的文案功底及圖片處理能力,較強的溝通協(xié)調(diào)能力。

新媒體運營主管的崗位職責(zé) 篇7

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)自媒體平臺運營,內(nèi)容策劃、制作、編輯及發(fā)布(包括文章、圖片和視頻)等工作。

  2、負(fù)責(zé)粉絲運營,定期策劃并執(zhí)行線上活動,通過微信、微博等媒體的推廣,不斷提高粉絲數(shù)量且維持粉絲活躍度并實現(xiàn)線下轉(zhuǎn)化成單;

  2、收集互聯(lián)網(wǎng)熱點并制作話題,在此基礎(chǔ)上定位客戶需求;

  3、根據(jù)公司的業(yè)務(wù)情況和市場需求,做出有傳播力的創(chuàng)意和內(nèi)容;

  4、分析運營結(jié)果并不斷優(yōu)化工作內(nèi)容

  任職要求:

  1、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。

  2、有新媒體運營經(jīng)驗,熟悉各大平臺及工具的使用;

  3、思維獨特有傳播性,能獨立完成稿件撰寫;

  4、有團隊合作精神,能承受工作壓力,工作有激情;

  5、具備良好的表達(dá)能力及溝通能力。

新媒體運營主管的崗位職責(zé) 篇8

  職責(zé):

  1. 負(fù)責(zé)公司所有新媒體渠道的建立以及日常運營,官方微博、微信、公眾號、抖音、電商各平臺和小紅書等;

  2. 制定并執(zhí)行各媒體渠道全年的日常活動以及專題活動,需要有不同平臺的統(tǒng)籌能力和跨平臺的運營能力;

  3. 制定并實施清晰的用戶互動策略,增加媒體粉絲數(shù)量以及建設(shè)粉絲群,提升粉絲活躍度;

  4. 有較強的文字功底,能把控品牌運營的整體風(fēng)格和個性,能培養(yǎng)團隊進(jìn)行內(nèi)容輸出;

  5. 熱愛新媒體行業(yè),對網(wǎng)絡(luò)熱點事件敏感度高,可以迅速結(jié)合相關(guān)熱點做與品牌相關(guān)的內(nèi)容輸出;

  6. 積極開發(fā)、拓展合作機會,與第三方達(dá)成多元化的合作關(guān)系,整合各渠道媒體資源。

  任職要求:

  1. 本科以上學(xué)歷,3年以上新媒體運營相關(guān)經(jīng)驗,有成功的品牌、平臺運營經(jīng)驗優(yōu)先;

  2. 熟悉微信、微博、抖音、社區(qū)、論壇、軟文等網(wǎng)絡(luò)推廣媒介,知道不同平臺的玩法;

  3. 擁有各平臺KOL、大號資源優(yōu)先考慮;

  4. 網(wǎng)感好,能對熱點事件、新聞動態(tài)信息等快速反應(yīng),結(jié)合品牌做相關(guān)內(nèi)容的輸出,有比較好的創(chuàng)新能力;

  5. 具備獨立策劃、實施新媒體傳播活動的能力;

  6. 高度的責(zé)任心、執(zhí)行力、團隊的協(xié)作能力。

新媒體運營主管的崗位職責(zé) 篇9

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司產(chǎn)品及業(yè)務(wù)需求,策劃和撰寫各種互動營銷方案(包括網(wǎng)絡(luò)活動、論壇營銷、新聞營銷、事件營銷等)以及網(wǎng)絡(luò)新聞稿件及文案;

  2、負(fù)責(zé)公司官網(wǎng)、QQ(群)、微博、微信(群)等線上平臺的管理,提升公司品牌的影響力與關(guān)注度;

  3、精通網(wǎng)站推廣流程,利用各種互聯(lián)網(wǎng)資源及網(wǎng)絡(luò)推廣方式提升網(wǎng)站流量、產(chǎn)品銷售活動的宣傳和產(chǎn)品知名度,并不斷開發(fā)整合更多更好的推廣資源,有效提升公司網(wǎng)絡(luò)推廣效果;

  4、負(fù)責(zé)站外發(fā)帖推廣和其他相關(guān)推廣方式的設(shè)計與組織,對SEO、論壇、鏈接、軟文等網(wǎng)絡(luò)推廣方法和手段有深入了解,精通問答、信息群發(fā)、網(wǎng)站廣告合作、社區(qū)營銷等,熟悉掌握論壇、博客等推廣手段;

  5、實時監(jiān)控網(wǎng)站關(guān)鍵字、流量,競價,并進(jìn)行數(shù)據(jù)分析且提出新的優(yōu)化、推廣方案;

  6、負(fù)責(zé)學(xué)校新媒體運營及社群營銷團隊的搭建、組織、培訓(xùn)及執(zhí)行工作;并積極拓展基于移動互聯(lián)網(wǎng)的渠道拓展與合作;

  7、利用各種網(wǎng)絡(luò)工具與渠道,實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)業(yè)績增量.

  任職要求:

  1、年齡25-35歲,大專及以上學(xué)歷,性別、專業(yè)不限;

  2、有3年以上網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗,1年以上部門或團隊管理經(jīng)驗;

  3、思維敏捷,嗅覺靈敏,積極主動,性格開朗、樂于溝通;

  4、具備優(yōu)秀的文案策劃及信息抓取能力;

  5、熟悉新媒體運營規(guī)則與打法(活動運營、渠道運營、內(nèi)容運營、用戶運營及社群運營);

  6、對SEM、SEO、信息流、第三方平臺等網(wǎng)絡(luò)推廣手段和渠道有清晰的認(rèn)知及熟練的實操經(jīng)驗;

  7、有教育培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。

新媒體運營主管的崗位職責(zé) 篇10

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司微xin公眾號、小紅書、抖音等平臺的活動策劃、內(nèi)容審核及編輯;

  2、結(jié)合店鋪、類目運營,做好粉絲維護(hù)及良性增長;

  3、結(jié)合產(chǎn)品運營,創(chuàng)作新品噱頭,做好新品宣傳;

  4、制定部門目標(biāo)落實到人,帶領(lǐng)團隊完成目標(biāo);

  5、熟悉了解平臺規(guī)則及動態(tài),及時作出方向決策;

  6、制定完善的人才培養(yǎng)方案,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項任務(wù)。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,新聞、廣告學(xué)、傳媒、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,條件優(yōu)秀者可以放寬相關(guān)要求;

  3、了解新媒體產(chǎn)品和新媒體運營手法,熟知新媒體推廣渠道;

  4、有突出的新媒體運營項目經(jīng)驗者優(yōu)先,了解寵物用品行業(yè)優(yōu)先考慮;

  5、有深厚的文字功底,具備一定的新聞敏感性;

  6、工作責(zé)任心強,耐心細(xì)致,執(zhí)行力和溝通力強,有良好的學(xué)習(xí)能力和團隊合作。

新媒體運營主管的崗位職責(zé) 篇11

  職責(zé):

  1、 負(fù)責(zé)微信、網(wǎng)站的整體運營

  2、 制定運營計劃、版塊主題、排期規(guī)劃

  3、 演出、藝術(shù)活動相關(guān)內(nèi)容的策劃、采編、更新及維護(hù)

  4、 劇目、藝術(shù)活動相關(guān)推廣文案的策劃及寫作

  職位要求:

  1、 演出藝術(shù)愛好者,相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或參加過相關(guān)社團活動,喜歡看劇、評劇;

  2、 具備較強的文案寫作能力;

  3、 對網(wǎng)絡(luò)熱點話題敏感,具有較強的內(nèi)容策劃、推廣炒作能力。

新媒體運營主管的崗位職責(zé) 篇12

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)微信、微博平臺運營,用戶互動策略,轉(zhuǎn)化潛在用戶,增加粉絲量;

  2.根據(jù)需求,快速響應(yīng)社會、行業(yè)熱點話題,組織策劃執(zhí)行新媒體營銷推廣方案;

  3.負(fù)責(zé)監(jiān)督內(nèi)容交付方的內(nèi)容創(chuàng)作,帶領(lǐng)團隊保質(zhì)保量完成內(nèi)容創(chuàng)作;

  4.負(fù)責(zé)整理、分析新媒體運營數(shù)據(jù),跟蹤推廣效果,撰寫運營報告和調(diào)整優(yōu)化;

  5.負(fù)責(zé)挖掘和把握社群各層次需求,保持和用戶的溝通。

  任職資格:

  1.本科及以上學(xué)歷,新媒體行業(yè)從業(yè)3年以上經(jīng)驗;

  2.有豐富的社群運營和新媒體整合傳播經(jīng)驗,有較強的網(wǎng)絡(luò)感知能力,敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力,熟悉社群的產(chǎn)品商業(yè)運營生態(tài);

  3.對內(nèi)容、用戶、活動等運營的細(xì)分方向有過實戰(zhàn)經(jīng)歷,有系統(tǒng)認(rèn)知;

  4.具有創(chuàng)新能力,優(yōu)秀的邏輯分析能力,溝通協(xié)調(diào)能力及團隊管理能力。

新媒體運營主管的崗位職責(zé) 篇13

  職責(zé):

  1. 負(fù)責(zé)平臺自媒體渠道(不限于微信朋友圈、微信公眾號、微博、頭條、抖音)?常內(nèi)容編輯與發(fā)布;遵循平臺運營需求為平臺導(dǎo)流;

  2. 配合平臺銷售、運維、推廣等節(jié)奏進(jìn)行自媒體渠道整體策劃,輸出相關(guān)內(nèi)容,開展口碑營銷類工作;

  3. 獨立完成微信朋友圈、微信公眾號、微博、頭條、抖音等新媒體運營,配合完成相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析,形成完整報告;

  4. 緊跟微信朋友圈、微信公眾號、微博、頭條、抖音等新媒體發(fā)展趨勢積極探索新的運營模式;

  5、負(fù)責(zé)公司自媒體(包括但不限于微博,微信,頭條號等)平臺、社群等活動的策劃、發(fā)布、維護(hù)及對外合作等,提高公司品牌的影響力與關(guān)注度;

  6、維護(hù)新媒體渠道合作關(guān)系、整合資源,跟進(jìn)新興媒體形態(tài)了解及應(yīng)用;

  7、完成部門分派的其他工作以及與公司其他部門協(xié)作。

  崗位要求:

  1、有護(hù)膚行業(yè)運營經(jīng)驗者優(yōu)先;

  2、 至少2年以上網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗,了解互聯(lián)網(wǎng)新媒體的特質(zhì),熟悉網(wǎng)絡(luò)平臺運作及推廣的各種方式;

  3、對于自媒體運營有獨特的見解,擁有扎實的媒體運營和策劃功底,獨立的提案、組織、策劃能力;

  4、能夠掌握新媒體動向,可以將互聯(lián)網(wǎng)新媒體產(chǎn)品與公司業(yè)務(wù)結(jié)合,進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)營銷推廣;

新媒體運營主管的崗位職責(zé) 篇14

  職責(zé):

  1. 參與微博、微信、小紅書、豆瓣、知乎 等新媒體渠道的推廣及運營

  2. 協(xié)助推廣經(jīng)理負(fù)責(zé)小紅書App產(chǎn)品在蘋果和安卓各應(yīng)用商店的推廣;

  3. 有良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)推廣數(shù)據(jù)快速調(diào)整策略 ;

  4、完成部門領(lǐng)導(dǎo)的相關(guān)工作安排等。

  崗位要求:

  1. 熱愛網(wǎng)絡(luò)文化,有微博、微信、豆瓣、知乎等新媒體推廣經(jīng)驗,對熱點有一定的敏感度

  2. 良好的文字功底 對購物、時尚感興趣,對品牌有一定了解

  3. 協(xié)助新媒體經(jīng)理制定推廣方案并完成內(nèi)容制作

  4. 會使用簡單圖片編輯軟件,可獨立操作圖文內(nèi)容

  5、有App和互聯(lián)網(wǎng)廣告相關(guān)推廣經(jīng)驗,有ASO、線上應(yīng)用商店等合作資源

新媒體運營主管的崗位職責(zé) 篇15

  職責(zé):

  1.微信/QQ的運營活動策劃和執(zhí)行,實現(xiàn)流量的轉(zhuǎn)化和變現(xiàn)。

  2.熟練掌握新媒體運營工具,為新媒體崗位提供工具支持,提升運營效率。

  3.跟蹤新媒體運營效果,應(yīng)用分析工具進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,定期復(fù)盤增長策略和活動,提升運營效率和體驗。

  4.熱愛教育行業(yè)。

  任職要求:

  1.1年以上新媒體運營經(jīng)驗,有教育行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,可接受創(chuàng)新意識強的應(yīng)屆生。

  2.熱愛互聯(lián)網(wǎng),具備用戶思維及良好的抗壓能力。會寫簡單的需求文檔,能夠通過互聯(lián)網(wǎng)手段(平臺、軟件等)促成粉絲增長及客戶轉(zhuǎn)化。

新媒體運營主管的崗位職責(zé) 篇16

  1、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(微信、微博、抖音等賬號)的日常運營及推廣工作,增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度和粉絲活躍度;

  2、負(fù)責(zé)結(jié)合網(wǎng)絡(luò)熱點話題,為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)和有高度傳播性內(nèi)容,提升品牌美譽度和用戶忠誠度;

  3、負(fù)責(zé)線上活動(產(chǎn)品發(fā)布、微課講座、電商促銷、抽獎?wù){(diào)研等形式不限)的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運營以及總結(jié)和評估;

  4、充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為,不斷改進(jìn)與優(yōu)化用戶互動并有效獲客;

  5、完成上級指定的其他工作。

新媒體運營主管的崗位職責(zé) 篇17

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司微博賬號、微信公眾號內(nèi)容的編輯和撰寫;

  2、公司社會化營銷,新媒體平臺微博、微信的運營推廣,包括線上推廣、社群運營等,跟蹤推廣效果,整理分析數(shù)據(jù)并反饋;

  3、及時掌握教育行業(yè)資訊和新聞熱點,不斷研究運營手段與推廣模式;

  4、參與公司整體品牌、產(chǎn)品的營銷策劃與市場推廣

  5、配合部門其他同事,完成領(lǐng)導(dǎo)分配的工作任務(wù)。

  任職要求:

  1、傳媒、新聞學(xué)、中文、廣告等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷、研究生優(yōu)先

  2、兩年以上互聯(lián)網(wǎng)編輯經(jīng)驗,撰寫過教育、培訓(xùn)、咨詢等領(lǐng)域文章者優(yōu)先考慮;

  3、熟悉公眾號和線上社區(qū)運營,善于使用社交互聯(lián)網(wǎng)語言,思維活躍,對時事敏感,善于發(fā)現(xiàn)和利用熱點;

  4、有媒體資源者優(yōu)先考慮;

  5、邏輯能力強,文字功底深厚,能夠積極接受新事物。

新媒體運營主管的崗位職責(zé) 篇18

  職責(zé):

  1、熟悉微信號的運營,能策劃一定的線上的銷售活動并同步與線下執(zhí)行;

  2、具有一定的文案編寫能力,會使用軟件進(jìn)行軟文排版;

  3、可以獨立進(jìn)行簡單的攝影和修圖美工;

  4、有一定的數(shù)據(jù)搜集以及分析能力,能夠使用公眾號的數(shù)據(jù)制圖并提供分析的結(jié)論;

  5、有女裝服務(wù)號運營經(jīng)驗者和品牌服務(wù)號運營經(jīng)驗者優(yōu)先;

  6、有媒體資源者優(yōu)先。

  崗位要求:

  1、文科專業(yè)(文學(xué)與新聞傳播專業(yè)優(yōu)先、商學(xué)專業(yè)、藝術(shù)專業(yè))優(yōu)先;

  2、可塑性強,肯吃苦耐勞,積極樂觀;

  3、對新媒體運營有基本的了解;

  4、有想法和創(chuàng)意,能從品牌的定位出發(fā)創(chuàng)造新的思路;

  5、有媒體資源者優(yōu)先。

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