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系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計師的具體職責(zé)范本

發(fā)布時間:2022-12-23

系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計師的具體職責(zé)范本(精選17篇)

系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計師的具體職責(zé)范本 篇1

  職責(zé):

  1.可以獨立搭建軟件開發(fā)項目系統(tǒng)架構(gòu)(平臺、數(shù)據(jù)庫、APP+WEB接口設(shè)計和應(yīng)用架構(gòu)等),緩存架構(gòu),文件服務(wù)器架構(gòu)

  2.負責(zé)軟件系統(tǒng)平臺核心功能模塊設(shè)計、核心代碼開發(fā)

  3.負責(zé)組織技術(shù)架構(gòu)、解決方案的評審,編輯設(shè)計、開發(fā)、接口文檔等

  4.主導(dǎo)承擔(dān)過至少一個大型項目

  5.高可擴展能力,高并發(fā)性能,高吞吐能力以解決以后日益增長的用戶

  任職要求:

  1、計算機、信息、軟件工程等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷

  2、6年以上后端工作經(jīng)驗,3年架構(gòu)經(jīng)驗

  3、有很強的分析復(fù)雜問題和解決復(fù)雜問題的能力,有強烈的責(zé)任心和使命感

  4、技術(shù)視野開闊,學(xué)習(xí)和抗壓能力好,具備良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力

系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計師的具體職責(zé)范本 篇2

  職責(zé):

  1、帶領(lǐng)團隊完成以PHP為主要技術(shù)的自研系統(tǒng)的升級優(yōu)化及新功能的開發(fā)實現(xiàn),自研系統(tǒng)包括 CRM+ERP+網(wǎng)站,移動端APP和小程序。

  2、開發(fā)和維護網(wǎng)站的核?功能組件,快速排查程序故障并修復(fù);

  3、負責(zé)向團隊提供技術(shù)方案,解決技術(shù)問題;

  4、評估和溝通技術(shù)?險,確保每?項功能或者功能改進能在實施?案中開發(fā)和部署;

  5、協(xié)助其他程序員做好代碼質(zhì)量審查工作;

  任職要求:

  1、豐富的LAMP/LNMP平臺開發(fā)經(jīng)驗,?規(guī)模數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗;

  2、豐富的分布式版本控制實戰(zhàn)經(jīng)驗、緩存引擎和搜索引擎實戰(zhàn)經(jīng)驗

  3、能夠?障礙地讀寫英檔、熟悉前端開發(fā)技術(shù);

  4、精通MySQL或其他大型數(shù)據(jù)庫,有豐富數(shù)據(jù)庫調(diào)優(yōu)經(jīng)驗;

  5、熟悉Linux/UNIX等操作系統(tǒng),有生產(chǎn)服務(wù)器運維經(jīng)驗的優(yōu)先;

  6、熟悉設(shè)計模式和設(shè)計原則,有中大型系統(tǒng)設(shè)計經(jīng)驗;

系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計師的具體職責(zé)范本 篇3

  職責(zé):

  1、負責(zé)核心產(chǎn)品的架構(gòu)設(shè)計和編碼,主導(dǎo)技術(shù)難題攻關(guān),主持和參與系統(tǒng)邏輯模型和物理模型設(shè)計并實現(xiàn)原型;

  2、能承擔(dān)項目或產(chǎn)品開發(fā)的技術(shù)負責(zé)人,確保需求實現(xiàn)的正確性,同時能夠?qū)ο到y(tǒng)的性能和安全提供全面型的考慮以及解決方案,能夠有效地對整個項目團隊的質(zhì)量起到關(guān)鍵性的作用,保證系統(tǒng)的安全、穩(wěn)定、高效運行;

  3、 審核開發(fā)人員的代碼質(zhì)量,書寫技術(shù)文檔和制定開發(fā)規(guī)范,指導(dǎo)和培訓(xùn)普通開發(fā)工程師;

  4、維護和升級現(xiàn)有軟件產(chǎn)品和系統(tǒng)的技術(shù)發(fā)展規(guī)劃,滿足新業(yè)務(wù)實現(xiàn)要求;

  5、負責(zé)產(chǎn)品部門技術(shù)積累。

  職位要求:

  1、具有強烈責(zé)任心,能承受工作壓力,較強的團隊精神和溝通能力

  2、計算機及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗

  3、扎實的Java和數(shù)據(jù)庫基礎(chǔ),精通Java EE、SOA、ESB等相關(guān)技術(shù);精通面向?qū)ο蠓治龊驮O(shè)計技術(shù),包括設(shè)計模式、UML建模等;熟悉Oracle、SQL server、MongoDB數(shù)據(jù)庫;有工作流開發(fā)經(jīng)驗,了解相關(guān)框架JPBM等

  4、精通B/S、C/S系統(tǒng)架構(gòu),具有3年以上產(chǎn)品架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗

  5、對Weblogic,Websphere,Tomcat,jetty應(yīng)用服務(wù)器及內(nèi)核有較深的理解和應(yīng)用經(jīng)驗,對Spring、Struts、Hibernate,ibatis等開源框架應(yīng)用經(jīng)驗豐富,對框架本身的體系有較為深厚的理解和應(yīng)用經(jīng)驗,對框架本身有過開發(fā)或重構(gòu)者優(yōu)先考慮;

  6、具備良好的識別和設(shè)計通用框架及模塊的能力,有分布式系統(tǒng)設(shè)計經(jīng)驗,或有跨平臺的API規(guī)范設(shè)計、API高效調(diào)用設(shè)計能力者優(yōu)先考慮;

  7、較強的表達和溝通能力,高度敬業(yè)精神,團隊意識強,能夠成為團隊技術(shù)領(lǐng)袖;

  8、有大型軟件項目架構(gòu)經(jīng)驗者或法院及政府行業(yè)項目經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計師的具體職責(zé)范本 篇4

  職責(zé):

  1、 參與公司級公共技術(shù)平臺、各產(chǎn)品及業(yè)務(wù)線的整體架構(gòu)規(guī)劃設(shè)計,從業(yè)務(wù)和技術(shù)角度給出決策意見。

  2、 參與公司總體技術(shù)規(guī)劃,平臺級產(chǎn)品迭代、架構(gòu)設(shè)計及代碼實現(xiàn),制定技術(shù)選型方案、技術(shù)架構(gòu)風(fēng)險識別、技術(shù)實現(xiàn)工作量評估。

  3、前瞻性思考,提前發(fā)現(xiàn)并及時解決重大技術(shù)隱患和風(fēng)險。

  4、 參與公司級別技術(shù)決策會,解決關(guān)鍵的架構(gòu)、技術(shù)問題,優(yōu)化整體系統(tǒng)性能。支持打造公司核心技術(shù)力量,提升團隊技術(shù)天花板。

  5、 完善體系和制度建設(shè),提高組織業(yè)務(wù)及團隊協(xié)作效率。

  任職要求:

  1、 關(guān)鍵特征及任職要求 :

  o 8年以上互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗,其中三年以上大型互聯(lián)網(wǎng)公司整體架構(gòu)經(jīng)驗。

  o 作為主要技術(shù)角色經(jīng)歷過一款業(yè)界知名產(chǎn)品從0到100的全過程,在其中關(guān)鍵環(huán)節(jié)起重要作用。

  o 具備大并發(fā)、分布式架構(gòu)和微服務(wù)實戰(zhàn)經(jīng)驗。

  o 主導(dǎo)過后臺系統(tǒng)性能優(yōu)化,有過性能優(yōu)化、系統(tǒng)重構(gòu)實戰(zhàn)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

  o 熟悉移動端iOS、Android、H5 WebApp開發(fā)。

  o 有Devops、云服務(wù)、大數(shù)據(jù)、安全、搜索方面經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

  2、非專業(yè)素質(zhì):

  o 知識面廣,溝通能力強,很好理解公司整理技術(shù)規(guī)劃及需求,起到溝通橋梁作用。

  o 業(yè)務(wù)規(guī)劃能力強,善于前瞻性思考,能為團隊指明清晰的業(yè)務(wù)方向。

  o 善于技術(shù)培訓(xùn)分享。

系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計師的具體職責(zé)范本 篇5

  職責(zé):

  (1)打造面向未來的智能指揮調(diào)度決策系統(tǒng),實時匯聚和處理集群網(wǎng)絡(luò)中海量的語音、圖像、等相關(guān)信息;

  (2)開發(fā)基于地理位置大數(shù)據(jù)的交通、政務(wù)等行業(yè)深度應(yīng)用產(chǎn)品;

  (3)秉承互聯(lián)網(wǎng)+理念,致力于為行業(yè)提供實時大數(shù)據(jù)融合、大數(shù)據(jù)分析、大數(shù)據(jù)可視化產(chǎn)品與服務(wù);

  (4)引入專業(yè)的企業(yè)級地圖平臺,為智能指揮調(diào)度決策提供研判支持,以提升管理效率、指揮調(diào)度效能。

  【任職要求】

  (1)畢業(yè)于211或985院校、統(tǒng)招統(tǒng)分本科及以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)、計算機、統(tǒng)計學(xué)、智能信息處理類等專業(yè)背景;

  (2)3年以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗;

  (3)具備良好的邏輯思維能力,具備數(shù)據(jù)關(guān)聯(lián)分析、數(shù)據(jù)挖掘的經(jīng)驗;

  (4)擁有大數(shù)據(jù)平臺架構(gòu)的經(jīng)驗和能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)及業(yè)務(wù)需求構(gòu)建大數(shù)據(jù)平臺,并隨著需求和技術(shù)的進步,不斷演進;

  (5)熟悉主流大數(shù)據(jù)平臺的組件,擁有較大規(guī)模集群的架構(gòu)經(jīng)驗,具有大規(guī)模數(shù)據(jù)處理和建模能力;

  (6)有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)大數(shù)據(jù)平臺架構(gòu)實施經(jīng)驗者優(yōu)先,有相關(guān)從業(yè)的工作背景經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計師的具體職責(zé)范本 篇6

  1、配合項目經(jīng)理做好了解項目業(yè)主方需求和溝通交流;

  2、做好項目的前期技術(shù)支持和項目跟蹤與拓展;

  3、負責(zé)智能化弱電系統(tǒng)集成的技術(shù)設(shè)計工作(包括方案設(shè)計、深化設(shè)計);

  4、負責(zé)技術(shù)方案、圖紙、施工組織方案的提出、確定及編制;

  5、完成項目預(yù)算和項目對外報價工作;

  6、負責(zé)完成項目招投標的相關(guān)工作和項目深化設(shè)計及技術(shù)交底;

  7、參與并配合項目的報批、審核和項目竣工驗收工作;

系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計師的具體職責(zé)范本 篇7

  職責(zé)描述:

  1.資深液壓系統(tǒng)設(shè)計工程師;

  2.設(shè)計一般液壓系統(tǒng)原理圖;

  3.根據(jù)液壓原理圖完成液壓系統(tǒng)結(jié)構(gòu)設(shè)計(含油路塊、布管),出全套生產(chǎn)圖紙;

  任職要求:

  1.30-45歲,本科以上學(xué)歷(如設(shè)計工作能力很強,可放寬學(xué)歷要求),工程師及以上專業(yè)職稱優(yōu)先考慮;

  2.熟悉液壓工作原理知識,能讀懂較復(fù)雜液壓系統(tǒng)原理圖;

  3. 5年以上液壓系統(tǒng)結(jié)構(gòu)設(shè)計工作經(jīng)驗,能獨立完成復(fù)雜液壓站結(jié)構(gòu)設(shè)計,獨立設(shè)計過多個項目;

  4.熟練運用AUTO-CAD繪圖軟件,熟練運用Inventor 或 Solidworks等 三維設(shè)計軟件;

系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計師的具體職責(zé)范本 篇8

  職責(zé):

  1、負責(zé)公司產(chǎn)品設(shè)計、研發(fā)、實施、管理;

  2、負責(zé)公司產(chǎn)品關(guān)鍵技術(shù)架構(gòu)的制定和相關(guān)新技術(shù)的研究工作;

  3、負責(zé)帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)產(chǎn)品目標,保障公司產(chǎn)品開發(fā)、上線、維護及其他項目高質(zhì)量順利執(zhí)行;

  4、負責(zé)團隊的管理,重大技術(shù)決策和技術(shù)方案的制定,并培養(yǎng)提升整個團隊的質(zhì)量技能;

  5、負責(zé)整體產(chǎn)品技術(shù)隊伍建設(shè),做好人員配置與協(xié)調(diào),有效地監(jiān)控項目進展,對員工進行考核、培訓(xùn);

  6、緊密配合公司的業(yè)務(wù)發(fā)展,組織團隊完成技術(shù)任務(wù);

  7、帶領(lǐng)團隊進行技術(shù)語言和技術(shù)難點攻關(guān)。

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè);

  2、三年以上知名互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作經(jīng)驗(ERP或管理軟件)領(lǐng)域,5年以上工作經(jīng)驗,帶領(lǐng)研發(fā)團隊;

  3、有大型產(chǎn)品的設(shè)計和開發(fā)經(jīng)驗,具備優(yōu)秀的編程能力、管理能力,對計算機語言有十分深入的了解;

  4、精通智慧警務(wù)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計、系統(tǒng)分析、軟件實現(xiàn)、性能優(yōu)化及系統(tǒng)安全;

  5、對AI技術(shù)有深刻理解和實現(xiàn)能力,有豐富的項目管理經(jīng)驗、產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗;

  6、具備敏銳準確的洞察力和縝密的邏輯思維、能夠把握行業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展動向和關(guān)鍵技術(shù)發(fā)展趨勢;

  7、具備良好合作態(tài)度及團隊精神,富有工作激情、創(chuàng)造力和責(zé)任感;

系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計師的具體職責(zé)范本 篇9

  職責(zé):

  1、負責(zé)公司產(chǎn)品的前端架構(gòu)、技術(shù)選型、核心功能、基礎(chǔ)組件封裝等開發(fā)工作;

  2、能夠根據(jù)不同的業(yè)務(wù)需求,靈活快速地完成具有挑戰(zhàn)性的項目;

  3、對研發(fā)和運營中疑難技術(shù)問題提供有效解決方法并主導(dǎo)實施。

  4、積極配合產(chǎn)品人員研究并改善用戶體驗,在理解產(chǎn)品業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上,結(jié)合前端技術(shù)建立或優(yōu)化Web的交互方式;

  崗位要求:

  1、專科以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè)。

  2、5年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗,有過復(fù)雜應(yīng)用或交互類管理軟件的開發(fā)經(jīng)驗、編寫過封裝良好的前端交互組件,對于主流的Web網(wǎng)站技術(shù)有所了解,有Web架構(gòu)經(jīng)驗者優(yōu)先;

  3、精通主流JS框架和庫,熟悉JS對象編程,熟悉es6、webpack,并能熟練使用react進行動態(tài)網(wǎng)頁開發(fā),熟練使函數(shù)式編程優(yōu)先。

  4、對于新技術(shù)有快速學(xué)習(xí)的能力(React、Vue、HTML5、CSS3),具有一定的技術(shù)見解。

  5、掌握各種Web前端技術(shù),HTML5/DIV/CSS/Javascript/Ajax/Json等,熟悉常見跨瀏覽器問題。

  6、熟練使用常用應(yīng)用服務(wù)器,如tomcat等,熟練使用Linux操作系統(tǒng);

  7、有一定的英文文檔閱讀能力優(yōu)先。

系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計師的具體職責(zé)范本 篇10

  軟件設(shè)計師是軟件藍圖的繪畫者,軟件設(shè)計師的崗位職責(zé)如下:

  1.負責(zé)軟件的需求分析和軟件系統(tǒng)設(shè)計;

  2.指導(dǎo)程序員的開發(fā)編程工作;

  3.負責(zé)軟件測試工作,記錄測試結(jié)果;

  4.對軟件進行修改和完善;

  5.編寫軟件程序設(shè)計規(guī)格說明書等文檔;

系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計師的具體職責(zé)范本 篇11

  職責(zé):

  1、主導(dǎo)并參與互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)平臺升級的總體方案設(shè)計、關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān);

  2、優(yōu)化互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)平臺基礎(chǔ)構(gòu)件和業(yè)務(wù)構(gòu)件,主導(dǎo)并參與核心代碼的編寫;

  3、帶領(lǐng)團隊完成具體產(chǎn)品、服務(wù)模塊的研發(fā)和維護;

  4、參與制定和維護系統(tǒng)級技術(shù)規(guī)范、接口文檔,組織相關(guān)內(nèi)訓(xùn)和外訓(xùn),促進團隊整體技術(shù)能力提升。

  任職要求:

  1、計算機或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,5年以上大型業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計和落地的實際能力,具有互聯(lián)網(wǎng)業(yè)內(nèi)知名企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;

  2、深入理解面向?qū)ο缶幊趟枷牒偷湫驮O(shè)計模式, 邏輯思維清晰,有較強的分析和設(shè)計能力;

  3、熟悉分布式系統(tǒng)、熟悉SOA架構(gòu),具有高性能、高可用、高安全性Web應(yīng)用系統(tǒng)設(shè)計和研發(fā)經(jīng)驗;具有性能調(diào)優(yōu)、線上問題跟蹤和解決能力;

  4、熟悉Docker、Mesos等容器技術(shù)并有實際使用經(jīng)驗;

  5、熟悉Dubbo,Spring Cloud等微服務(wù)框架,熟悉服務(wù)治理和調(diào)優(yōu);

  6、精通J2EE,熟練使用Spring、Spring MVC、Mybatis等常用開發(fā)框架;

  7、熟悉Web及前端技術(shù)(包括 JS、css、json、jQuery、VUE等);

  8、熟悉Linux系統(tǒng),熟練使用Apache、Tomcat、Nginx、Redis、Zookeeper、Solr等常用中間件;

  9、至少熟練掌握一種常用數(shù)據(jù)庫(MySQL、Oracle、MongoDB)開發(fā);

  10、有團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

  11、務(wù)實、熱情、有責(zé)任心、酷愛技術(shù),具有良好的團隊合作精神。

系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計師的具體職責(zé)范本 篇12

  職責(zé):

  1、負責(zé)需求調(diào)研、分析的工作,參與系統(tǒng)框架設(shè)計、數(shù)據(jù)庫設(shè)計以及核心模塊的概要設(shè)計、詳細設(shè)計文檔編寫工作;

  2、負責(zé)制定客戶需要的專業(yè)解決方案并對客戶進行系統(tǒng)建設(shè)思想的引導(dǎo);

  3、負責(zé)應(yīng)用產(chǎn)品的開發(fā)工作,帶領(lǐng)項目團隊完成指定的開發(fā)任務(wù);

  4、負責(zé)熟悉并掌握核心業(yè)務(wù),成為行業(yè)業(yè)務(wù)專家。

  任職資格:

  1、三年以上系統(tǒng)設(shè)計經(jīng)驗,熟悉軟件開發(fā)流程、設(shè)計模式、體系結(jié)構(gòu),熟悉SOA業(yè)務(wù)體系架構(gòu)設(shè)計;

  2、精通JAVA體系架構(gòu),具備優(yōu)秀的編程能力,熟悉Tomcat、WebSphere、WebLogic等中間件服務(wù)器;

  3、具有大型關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(DB2、ORACLE、SQLSERVER等)的三年以上開發(fā)和設(shè)計經(jīng)驗;

  4、對面向?qū)ο蟆VC有深刻的理解,能夠利用UML工具建立模型,進行需求分析及系統(tǒng)設(shè)計;

  5、能獨立解決技術(shù)問題,有較強的創(chuàng)新意識;

  6、良好的服務(wù)意識、敬業(yè)精神和團隊合作精神。

系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計師的具體職責(zé)范本 篇13

  職責(zé):

  1. 參與項目/產(chǎn)品可行性評估、需求分析和架構(gòu)設(shè)計;

  2. 負責(zé)系統(tǒng)的技術(shù)選型及技術(shù)可行性驗證,搭建系統(tǒng)框架,數(shù)據(jù)庫物理模型設(shè)計,核心代碼的設(shè)計;

  3.參與公司核心業(yè)務(wù)的規(guī)劃和討論,從技術(shù)角度給出決策意見;

  4.有效帶領(lǐng)技術(shù)團隊,建立并完善公司各項研發(fā)規(guī)范及流程;

  任職要求:

  1. 本科及以上學(xué)歷,3年及以上工作經(jīng)驗,有技術(shù)團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

  2. 有系統(tǒng)分析設(shè)計能力,能獨自解決整體規(guī)劃方案,制定技術(shù)規(guī)范書;

  3. 精通.NET技術(shù)架構(gòu)、熟悉JAVA技術(shù)架構(gòu),有項目架構(gòu)性能優(yōu)化及實施改造規(guī)劃經(jīng)驗;

  4.優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和團隊協(xié)作精神,能夠承受較強的工作壓力;

  5.熟悉Windows、Linux操作系統(tǒng)性能及特性,熟悉網(wǎng)絡(luò)策略、負載均衡、域名/DNS解析、Linux命令,有系統(tǒng)性能測試經(jīng)驗;

  6.熟悉高并發(fā)、高性能的分布式系統(tǒng)的設(shè)計、應(yīng)用及調(diào)優(yōu);

  7.良好的邏輯分析能力、分析問題和解決問題的能力,良好的文檔功底,良好的溝通表達能力;

  8. 有千萬級云平臺開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先。

系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計師的具體職責(zé)范本 篇14

  職責(zé):

  1、負責(zé)系統(tǒng)及相關(guān)產(chǎn)品需求分析及架構(gòu)設(shè)計;

  2、對產(chǎn)品的整體系統(tǒng)架構(gòu)負責(zé),對產(chǎn)品的系統(tǒng)安全性設(shè)計負責(zé),開發(fā)及相關(guān)設(shè)計文檔編寫;

  3、根據(jù)產(chǎn)品或項目特征進行技術(shù)架構(gòu)選型,并搭建系統(tǒng)架構(gòu),具備系統(tǒng)戰(zhàn)略規(guī)劃的能力,同時需要對數(shù)據(jù)應(yīng)用移動APP應(yīng)用平臺架構(gòu)具有規(guī)劃能力;

  4、負責(zé)產(chǎn)品系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計,協(xié)調(diào)軟件工程師一起進行核心模塊的詳細設(shè)計;

  5、按時完成技術(shù)研發(fā)任務(wù),按照質(zhì)量要求進行代碼開發(fā);

  6、 指定項目性能相關(guān)指標,參與性能測試和主導(dǎo)性能優(yōu)化工作,配合項目經(jīng)理進行技術(shù)決策,進行技術(shù)風(fēng)險評估;

  7、負責(zé)對軟件開發(fā)團隊的技術(shù)指導(dǎo)。

  任職資格

  1、軟件工程、軟件開發(fā)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

  2、5年以上工作經(jīng)驗,具有獨立承擔(dān)超過2年以上的軟件項目架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗,有成功案例、大型系統(tǒng)軟件架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先;

  3、掌握軟件工程理論,精通至少一種軟件工程方法,有較強的系統(tǒng)分析能力;

  4、熟悉.net及JAVA體系架構(gòu),精通主流的開源框架;

  5、精通Oracle,sqlServer等數(shù)據(jù)庫的應(yīng)用,有大型MIS系統(tǒng)構(gòu)建經(jīng)驗,具有相關(guān)應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗及數(shù)據(jù)庫規(guī)劃能力;

  6、了解最新的技術(shù)及發(fā)展趨向,網(wǎng)絡(luò)知識經(jīng)驗豐富,懂得怎樣衡量各種設(shè)計方法的利弊,懂得平衡各種開發(fā)局限的制約;

  7、極強的文檔撰寫能力,良好的英文閱讀能力;

  8、邏輯分析能力、學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力強,具有團隊合作精神,良好的語言表達及溝通能力,對工作有極大的熱情,能夠在一定壓力下工作。

系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計師的具體職責(zé)范本 篇15

  1.負責(zé)系統(tǒng)的技術(shù)架構(gòu)設(shè)計、研發(fā)工作;

  2.負責(zé)組織技術(shù)研究和攻關(guān)工作;

  3.負責(zé)組織和管理公司內(nèi)部的技術(shù)培訓(xùn)工作;

  4.管理技術(shù)支撐團隊并給項目、產(chǎn)品開發(fā)實施團隊提供技術(shù)保障;

  5.對系統(tǒng)框架相關(guān)技術(shù)和業(yè)務(wù)進行培訓(xùn),指導(dǎo)開發(fā)人員開發(fā)。并解決系統(tǒng)開發(fā)、運行中出現(xiàn)的各種問題;

  6.對系統(tǒng)的重用、擴展、安全、性能、伸縮性、簡潔等做系統(tǒng)級的把握;

  7.關(guān)注行業(yè)內(nèi)新技術(shù)、并進行新技術(shù)的驗證。

系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計師的具體職責(zé)范本 篇16

  1、承擔(dān)公司通信系統(tǒng)集成總體工作;

  2、負責(zé)具體項目與用戶溝通系統(tǒng)需求;

  3、負責(zé)開展系統(tǒng)方案設(shè)計;

  4、協(xié)調(diào)系統(tǒng)內(nèi)各分系統(tǒng)或設(shè)備設(shè)計工作;

  5、負責(zé)組織系統(tǒng)聯(lián)試及驗證工作;

系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計師的具體職責(zé)范本 篇17

  職責(zé):

  1. 負責(zé)公司系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計,包括技術(shù)架構(gòu)設(shè)計、重構(gòu)、優(yōu)化,根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)劃及技術(shù)規(guī)劃制定應(yīng)用架構(gòu)方案;

  2. 分析和深入發(fā)掘現(xiàn)有系統(tǒng)的不足,定位系統(tǒng)瓶頸,并且推進業(yè)務(wù)技術(shù)團隊演進;

  3. 負責(zé)組織技術(shù)研究和主導(dǎo)技術(shù)難題攻關(guān)工作,組織及帶領(lǐng)公司內(nèi)部員工研究、學(xué)習(xí)、應(yīng)用項目新技術(shù)與框架;

  4. 參與產(chǎn)品需求的討論,持續(xù)提升核心系統(tǒng)在高并發(fā)、海量請求數(shù)下的高處理性能,編寫程序,單元測試,bug修復(fù)工作等,

  5. 組織制定和實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案;

  崗位要求:

  技能要求:

  1. 本科及以上學(xué)歷;計算機相關(guān)專業(yè);

  2. 5年及以上開發(fā)經(jīng)驗,熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的系統(tǒng)架構(gòu);

  3. 具備海量數(shù)據(jù)和大規(guī)模分布式系統(tǒng)的設(shè)計和開發(fā)經(jīng)驗,精通Java及常用框架、開發(fā)工具;

  4. 具備豐富的編碼和Code Review經(jīng)驗及良好的編碼習(xí)慣:結(jié)構(gòu)清晰、命名規(guī)范、邏輯性強、代碼冗余率低;

  5. 擅長消息隊列、任務(wù)調(diào)度、負載均衡、并發(fā)控制;

  6. 熟悉各大云平臺(阿里云、華為云、騰訊云)的云服務(wù)產(chǎn)品和能最大性價比搭建服務(wù)器集群。

系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計師的具體職責(zé)范本(精選17篇) 相關(guān)內(nèi)容:
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  • 崗位職責(zé)
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