IT經(jīng)理崗位的職責(zé)內(nèi)容（通用17篇）

IT經(jīng)理崗位的職責(zé)內(nèi)容 篇1

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)現(xiàn)有WMS、OMS系統(tǒng)的完善和維護工作;

　　2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展和管理需求，對需要實施的信息化系統(tǒng)進行評估、整合，制定相應(yīng)的方案，并負責(zé)組織實施信息系統(tǒng)的開發(fā)、完善和維護工作;

　　3、負責(zé)公司的整體信息安全性，編制和完善公司數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)及信息保密制度，制定信息系統(tǒng)安全及災(zāi)難恢復(fù)的政策和程序，負責(zé)組織處理突發(fā)信息安全事件;確保公司信息系統(tǒng)安全、高效、穩(wěn)定運行;

　　4、負責(zé)數(shù)據(jù)備份方案的設(shè)計，系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份、恢復(fù)及存儲優(yōu)化。

　　5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，計算機、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè);

　　2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，獨立組織實施過大型信息項目，熟悉信息系統(tǒng)的架構(gòu)、運作和管理，有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先;

　　3、工作積極，有進取心及高度責(zé)任心，擁有較強的發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力。

IT經(jīng)理崗位的職責(zé)內(nèi)容 篇2

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)公司IT資產(chǎn)軟硬件的使用維護管理，保證IT資產(chǎn)健康度;

　　2、負責(zé)ERP等信息平臺的實施與開發(fā)管理，包括ERP，運營系統(tǒng)，OA系統(tǒng)、對外互聯(lián)網(wǎng)等的信息化建設(shè);

　　3、IT項目管理，負責(zé)組織內(nèi)外部資源完成信息系統(tǒng)的整體規(guī)劃，需求分析，方案選型，技術(shù)評審，系統(tǒng)實施、上線培訓(xùn)及持續(xù)運維;

　　4、調(diào)研分析業(yè)務(wù)系統(tǒng)需求，規(guī)劃并設(shè)計系統(tǒng)實現(xiàn)方式，安排二次開發(fā);

　　5、公司IT基礎(chǔ)設(shè)施(數(shù)據(jù)中心、網(wǎng)絡(luò)、安全等)日常運營管理，確保安全性與可用性;

　　任職要求：

　　1、計算機相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，5年以上IT管理經(jīng)驗;

　　2、2-3年ERP項目管理經(jīng)驗，熟悉供應(yīng)鏈ERP、OA等相關(guān)系統(tǒng);

　　3、熟悉IT資產(chǎn)管理，基礎(chǔ)架構(gòu)，包括但不限于數(shù)據(jù)庫、網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)器、硬件設(shè)備等;

　　4、具有較強的承壓能力，優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力;

　　5、熱衷IT技術(shù)，有較強的學(xué)習(xí)能力和擴展新技術(shù)應(yīng)用的理念。實施、組織、控制能力;

　　6、有一定基礎(chǔ)開發(fā)能力優(yōu)先考慮。

IT經(jīng)理崗位的職責(zé)內(nèi)容 篇3

　　職責(zé)

　　1.承擔(dān)軟件開發(fā)系統(tǒng)分析員及高級程序員等職責(zé)，負責(zé)對應(yīng)用系統(tǒng)的開發(fā)進行分析和功能研究，提出整合解決方案和改善建議。

　　2.負責(zé)維護系統(tǒng)的分析、設(shè)計、開發(fā)，協(xié)助管理合作伙伴按時完成各項開發(fā)工作及整理提交開發(fā)文檔;

　　3.按制訂的工作計劃及安排，落實各項工作的開展，檢查及控制工作進度。

　　4.根據(jù)業(yè)務(wù)需求和系統(tǒng)規(guī)格書編寫規(guī)范，分析和檢查提交的系統(tǒng)規(guī)格書，發(fā)現(xiàn)并跟進不符合規(guī)范問題，以保證開發(fā)質(zhì)量及效率。

　　5.負責(zé)維護系統(tǒng)程式質(zhì)量的檢查，有效管理程式質(zhì)量及合作伙伴的工作質(zhì)量。

　　6.負責(zé)安排對已投產(chǎn)作業(yè)的維護和性能改進工作，對已投產(chǎn)的程序系統(tǒng)進行分析和評估。

　　7.生產(chǎn)運行發(fā)生故障時，能有效統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各項資源，及時查找故障原因并提供應(yīng)急方案，對故障作出緊急處理，保障銀行應(yīng)用系統(tǒng)的穩(wěn)定運行。

　　任職資格

　　1.計算機或相關(guān)學(xué)科專科及以上學(xué)歷。

　　2.具備良好的銀行業(yè)務(wù)、軟件及系統(tǒng)架構(gòu)知識，熟悉SDLC(軟件開發(fā)生命周期)優(yōu)先。

　　3.有豐富的JA、XML或C、C++編程經(jīng)驗，能熟練運用Eclipse、UNIX Script、WebSphere、MQ、CVS等開放平臺工具。

　　4.具有Oracle、DB2等大型數(shù)據(jù)庫使用經(jīng)驗及SQL編程經(jīng)驗。

　　5.對電腦技術(shù)有深入的認識，具備銀行應(yīng)用的系統(tǒng)分析、設(shè)計能力。

　　6.具有良好的語言表達能力，良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力及合作精神。

　　7.具備項目管理及計算機相關(guān)職業(yè)資格者優(yōu)先。

IT經(jīng)理崗位的職責(zé)內(nèi)容 篇4

　　職責(zé)

　　1、負責(zé)IT信息化部門的管理，執(zhí)行IT發(fā)展規(guī)劃及實施計劃，確保關(guān)鍵業(yè)務(wù)系統(tǒng)的設(shè)計與業(yè)務(wù)發(fā)展策略和公司目標(biāo)相符合，以支持業(yè)務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn);

　　2、負責(zé)企業(yè)內(nèi)部應(yīng)用系統(tǒng)的需求調(diào)研、開發(fā)、維護管理，包括但不限于CRM、OA、HR、研發(fā)等系統(tǒng);

　　3、負責(zé)管理、規(guī)劃、組織開發(fā)集成企業(yè)自定義的業(yè)務(wù)需求;

　　4、負責(zé)IT技術(shù)趨勢研究，引進新系統(tǒng)，持續(xù)優(yōu)化企業(yè)IT系統(tǒng)平臺;

　　5、負責(zé)團隊成員的招聘培養(yǎng)激勵，提升團隊開發(fā)效率。

　　任職要求

　　1、全日制本科以上學(xué)歷，電子信息、網(wǎng)絡(luò)管理、計算機相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，2年以上大中型制造企業(yè)信息化規(guī)劃和實施工作經(jīng)驗。

　　3、熟悉大中型企業(yè)的銷售管理、研發(fā)管理、人力資源、財務(wù)、銷售管理、生產(chǎn)管理等業(yè)務(wù)流程。

　　4、具備2個及以上0-1的項目實施成功案例。

　　5、熟悉軟件開發(fā)模型、企業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)、流程、數(shù)據(jù)庫相關(guān)知識;

　　6、有良好的組織、溝通和協(xié)調(diào)能力，具有突出的分析問題、推動問題解決的能力，良好的文字表達能力;

　　7、有醫(yī)療器械公司任職經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

IT經(jīng)理崗位的職責(zé)內(nèi)容 篇5

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)公司IT信息平臺的整體技術(shù)架構(gòu)建設(shè)(包括業(yè)務(wù)系統(tǒng)，ERP，OMS，BI，官網(wǎng)等)，對項目中出現(xiàn)的技術(shù)問題提出有效解決方案;

　　2、代表公司與IT廠商，技術(shù)服務(wù)公司談判，從技術(shù)角度提出需求，把控項目質(zhì)量;

　　3、主導(dǎo)系統(tǒng)實施工作，實現(xiàn)項目關(guān)鍵里程碑和項目時間進度要求;

　　4、根據(jù)業(yè)務(wù)需求和業(yè)務(wù)場景的不同，配置和實現(xiàn)系統(tǒng);

　　5、準(zhǔn)備功能說明書和權(quán)限分配表，解決項目實施和設(shè)計過程中的問題;

　　6、輔助用戶測試，根據(jù)用戶反饋進行系統(tǒng)優(yōu)化;

　　7、準(zhǔn)備測試文檔，指定并和用戶共同識別問題，解決問題;

　　8、支持項目推廣實施。

　　任職資格：

　　1、本科以上學(xué)歷，三年以上工作經(jīng)驗，最好有2年以上互聯(lián)網(wǎng)公司技術(shù)管理經(jīng)驗;

　　2、具備1年及以上快消公司IT系統(tǒng)開發(fā)，IT項目管理經(jīng)驗，參與過ERP項目經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)，溝通和執(zhí)行力;

　　4、具備較強的分析問題解決問題能力，有一定IT規(guī)劃能力;

　　5、英語良好。

IT經(jīng)理崗位的職責(zé)內(nèi)容 篇6

　　1、售后經(jīng)理職位，獨立負責(zé)空調(diào)維修部，管理售后團隊，給下級成員提供引導(dǎo)或支持并監(jiān)督他們的日常工作安排;

　　2、根據(jù)客戶需求制定維保方案及報價等方案;

　　3、參與中央空調(diào)保養(yǎng)、調(diào)試、維護、維修服務(wù)，并確保客戶滿意;

　　4、定期整理搜集客戶反饋，并根據(jù)客戶需求進行分析;

　　5、全方位優(yōu)化客戶服務(wù)質(zhì)量。

IT經(jīng)理崗位的職責(zé)內(nèi)容 篇7

　　職責(zé)：

　　1、全面負責(zé)物業(yè)項目的日常運營管理工作，保證項目管理規(guī)章制度、工作程序的嚴(yán)格執(zhí)行，保證項目各項業(yè)務(wù)工作品質(zhì)達到公司目標(biāo)要求;

　　2、全面主持項目物業(yè)管理處的工作，對物業(yè)管理處的運營、人事、財務(wù)，資產(chǎn)等各方面管理負全權(quán)責(zé)任;

　　3、負責(zé)組建管理處團隊，擬定各崗位工作規(guī)范，組織進行管理處行業(yè)知識及業(yè)務(wù)技能培訓(xùn);

　　4、組織制定本項目預(yù)算和預(yù)算控制工作，監(jiān)督內(nèi)部費用的合理使用及支出，在滿足服務(wù)需求的前提下，開源節(jié)流，完成項目經(jīng)營管理指標(biāo);

　　5、協(xié)調(diào)下屬部門的關(guān)系，對突發(fā)事件進行及時有效的處理;

　　6、完成公司下達的其他各項經(jīng)營管理指標(biāo)。

　　任職要求：

　　1、5年及以上物業(yè)管理經(jīng)驗，2年及以上同崗位工作經(jīng)驗，大專及以上學(xué)歷;

　　2、優(yōu)秀的表達能力、溝通能力、規(guī)劃能力，思維敏捷;

　　3、良好的全局觀，善于溝通，具備較強的職業(yè)責(zé)任意識與奉獻精神;

　　4、熟悉物業(yè)項目業(yè)務(wù)運作模式和相關(guān)行業(yè)法律法規(guī)及各板塊業(yè)務(wù)知識;

　　5、有一級資質(zhì)物業(yè)公司管理經(jīng)驗、有注冊物業(yè)管理師證優(yōu)先。

IT經(jīng)理崗位的職責(zé)內(nèi)容 篇8

　　l負責(zé)商場所有公共工程系統(tǒng)包括電氣系統(tǒng)給/排水系統(tǒng)、空調(diào)通風(fēng)系統(tǒng)、電梯系統(tǒng)、保安系統(tǒng)、通訊及信息系統(tǒng)、消防系統(tǒng)、閉路電視監(jiān)控系統(tǒng)、有線電視、可視對講系統(tǒng)、車場收費用系統(tǒng)、通風(fēng)系統(tǒng)等及建筑物的日常管理和維修保養(yǎng)工作。

　　l 負責(zé)編制商場長短期檢修工程計劃和工程預(yù)算，經(jīng)物業(yè)經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實施。

　　l 負責(zé)制訂維修組各項管理制度和技術(shù)規(guī)定。

　　l 負責(zé)制訂維修組組織架構(gòu)，組織維修組全體員工不斷學(xué)習(xí)新技術(shù)，提高管理和操作水平，出色完成商場工程管理工作。

　　l 負責(zé)編制維修組物資預(yù)算計劃，提出財務(wù)預(yù)算方案。

　　l 負責(zé)外判檢修工程的招標(biāo)及評估審核工作。

　　l 負責(zé)編制商場固定資產(chǎn)紀(jì)錄，引進國內(nèi)外先進技術(shù)，使商場各公共系統(tǒng)不斷完善，提高工業(yè)安全和工作效益。

　　l 負責(zé)編寫工程年度工作總結(jié)，根據(jù)工作成績和存在問題，有針對性地制訂措施，加以改善，并提出未來的工作計劃。

　　l 負責(zé)商場室內(nèi)單元裝修工程之審批工作，并協(xié)助物業(yè)組監(jiān)督有關(guān)工程符合及按申請內(nèi)容進行。

　　l 負責(zé)組織對接管的機電設(shè)施、設(shè)備進行驗收及其配套設(shè)施完善工作。

　　l 負責(zé)組織技術(shù)文件和設(shè)備檔案的接管、建立和管理工作。

　　l 負責(zé)完成物業(yè)經(jīng)理臨時下達的任務(wù)，并保證按時按質(zhì)完成

IT經(jīng)理崗位的職責(zé)內(nèi)容 篇9

　　職責(zé):

　　1、負責(zé)醫(yī)院數(shù)據(jù)維護、電腦維護、網(wǎng)絡(luò)維護、網(wǎng)站建立、日常網(wǎng)絡(luò)暢通及布線，獨立解決電腦及其他相關(guān)設(shè)備出現(xiàn)的軟件問題，確認硬件問題，安排維修、更換;

　　2、熟悉多種操作系統(tǒng)的安裝和維護，并有網(wǎng)絡(luò)安全、電腦病毒等維護經(jīng)驗;

　　3、管理、維護體檢系統(tǒng)，解決系統(tǒng)出現(xiàn)的各種問題;

　　4、負責(zé)服務(wù)器路由器及電話交換機等設(shè)備的管理、機房設(shè)備的運行監(jiān)控及維護;

　　5、備份系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫，更新網(wǎng)站體檢查詢數(shù)據(jù)庫。

　　任職資格:

　　1、熟悉防火墻和入侵防御體系的基本原理，能夠進行防火墻和入侵防護產(chǎn)品的施工部署、NAT及ACL策略配置遷移、告警監(jiān)控。

　　2、熟悉病毒、木馬和打補丁的基本原理和行為，能夠利用現(xiàn)有防護工具進行桌面病毒、木馬的徹底查殺和補丁安裝。

　　3、本科以上學(xué)歷;計算機、軟件等相關(guān)專業(yè);

　　4、熟悉網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建、維護，SQL數(shù)據(jù)庫管理;

IT經(jīng)理崗位的職責(zé)內(nèi)容 篇10

　　職責(zé)：

　　1、 結(jié)合不同項目的目標(biāo)和定位，制訂整體的SEO營銷推廣計劃。不斷完善站內(nèi)的內(nèi)容結(jié)構(gòu)和質(zhì)量，制訂相應(yīng)的方案，提升整站的內(nèi)容收錄量及收錄權(quán)重

　　2、 獨立完成基于搜索引擎基本的頁面代碼標(biāo)簽優(yōu)化，對網(wǎng)站及文章頁進行關(guān)鍵字布局，提升核心詞及長尾詞的谷歌，雅虎上的排名，監(jiān)測雅虎、google收錄和排名

　　3、 對SEO優(yōu)化、網(wǎng)站權(quán)重有很深的認知，熟悉最新的搜索引擎蜘蛛爬行邏輯。對SEO文章進行規(guī)則制訂和優(yōu)化，懂得網(wǎng)站原創(chuàng)、及偽原創(chuàng)的技巧

　　4、 熟練掌握各種SEO工具，提升優(yōu)化的整體銷量;了解市場動態(tài)，針對目標(biāo)的競爭對手，要時刻分析彼此的流量和排名數(shù)據(jù)，針對性地去調(diào)整自己的關(guān)鍵詞優(yōu)化策略

　　5、 管理SEO的日常工作，合理安排新人的培訓(xùn)等工作，并對各項SEO工作進行合理分配，事實監(jiān)控

　　6、 根據(jù)具體的區(qū)域和市場特點，合理結(jié)合站外資源，能通過論壇、博客、SNS、YouTube等渠道進行站外推廣，以提高網(wǎng)站訪問量

　　7、 根據(jù)具體項目的roi指標(biāo)，進行整體方案的調(diào)整

　　8、 配合其他部門的一些對接工作

　　任職要求：

　　1、 SEO3年以上優(yōu)化經(jīng)驗，會日語者優(yōu)先

　　2、 熟悉雅虎，谷歌等的關(guān)鍵詞排名和優(yōu)化邏輯，有過成功的提升網(wǎng)站權(quán)重和關(guān)鍵詞首頁的優(yōu)化經(jīng)驗

　　3、 熟悉google analytics統(tǒng)計工具，以及關(guān)鍵詞搜索，文章抓取等SEO工具，熟練使用Word、Excel photoshop等軟件

　　4、 有一定的管理統(tǒng)籌經(jīng)驗，有過部門管理經(jīng)驗者優(yōu)先

　　5、 有較強的責(zé)任心和一定的工作抗壓能力

IT經(jīng)理崗位的職責(zé)內(nèi)容 篇11

　　1、負責(zé)全廠設(shè)施設(shè)備的管理工作，包括制定設(shè)備的標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程、清洗規(guī)程、維護保養(yǎng)規(guī)程，并確保所有的操作嚴(yán)格按各項操作規(guī)程的執(zhí)行。

　　2、負責(zé)全廠所有設(shè)施設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)，包括日常維修保養(yǎng)、臨時故障維修處理等。

　　3、負責(zé)確保公司儀器儀表符合國家的標(biāo)準(zhǔn)，定期組織相關(guān)的校驗等

　　4、負責(zé)設(shè)備再驗證方案的制定并實施驗證。

　　5、負責(zé)新設(shè)備的選型、安裝、維修等。

　　6、負責(zé)舊設(shè)備的改造項目。

　　7、負責(zé)公司污水排放、監(jiān)測、情況匯報，確保污水達到排放標(biāo)準(zhǔn)。

　　8、負責(zé)培訓(xùn)職工正確掌握使用設(shè)備的知識和技能，做到“三好”“四會”。

　　9、負責(zé)對計量的管理和監(jiān)督，正確使用和維護計量儀器設(shè)備，制定計量管理制度。

　　10、負責(zé)公司備品備件的管理，包括采購計劃，領(lǐng)用規(guī)范等。

　　11、負責(zé)協(xié)助綜合辦進行使用水的管理。

　　12、負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作內(nèi)容 。

IT經(jīng)理崗位的職責(zé)內(nèi)容 篇12

　　1、負責(zé)全面實施設(shè)備預(yù)防保養(yǎng)計劃;

　　2、負責(zé)對設(shè)備突發(fā)故障的應(yīng)急維修及搶修;

　　3、負責(zé)對公司內(nèi)部設(shè)備進行技改活動，提高生產(chǎn)效率，提高設(shè)備可靠性;

　　4、負責(zé)大小修工作按計劃開展;

　　5、指導(dǎo)、培養(yǎng)、提高班組其他成員維護技能;

　　6、日常機修班組的管理;

　　7、班組設(shè)備設(shè)施的管理

IT經(jīng)理崗位的職責(zé)內(nèi)容 篇13

　　職責(zé)：

　　1、參與制定或修訂信息安全管理政策、制度與流程,確保信息安全管理政策及措施有效執(zhí)行。

　　2、在信息安全管理框架下,對信息安全風(fēng)險實施評估、計量、監(jiān)測和報告,預(yù)防并處理信息安全事件,杜絕重大信息安全事故發(fā)生。

　　3、負責(zé)對公司信息安全管理執(zhí)行審計與監(jiān)督。

　　4、負責(zé)對信息系統(tǒng)關(guān)鍵操作進行復(fù)核與確認,并負責(zé)對操作日志執(zhí)行審計監(jiān)督。

　　5、負責(zé)執(zhí)行公司IT系統(tǒng)相關(guān)內(nèi)審內(nèi)控工作,包括對公司IT信息系統(tǒng)的研發(fā)、上線、變更、權(quán)限管理、信息安全等關(guān)鍵內(nèi)部控制環(huán)節(jié)進行審計,對IT信息安全運營情況進行評價,提出改進建議,編寫審計報告,并監(jiān)督整改措施的落實情況。

　　任職要求:

　　1、本科以上學(xué)歷,信息安全、信息技術(shù)、計算機科學(xué)技術(shù)、軟件工程相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先。

　　2、具備3-5年以上信息安全管理、IT審計、IT風(fēng)險管理、信息安全咨詢相關(guān)工作經(jīng)驗。

　　3、具有CISSP/CISA等相關(guān)專業(yè)證書者優(yōu)先。

　　4、熟悉信息風(fēng)險和信息安全管理框架,如ISO 27001, ITIL,COBIT等。

　　5、熟悉數(shù)據(jù)庫工具,具備一定的數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘和建模能力。

IT經(jīng)理崗位的職責(zé)內(nèi)容 篇14

　　建立相對完善的維修體系和管理制度;

　　管理維修部工程師，提升部門員工業(yè)務(wù)能力，提高維修工作效率，提升用戶滿意度;

　　技術(shù)支持代理商維修呼吸機，支持全國代理商維修、培訓(xùn)公司產(chǎn)品;每月舉辦代理商和公司銷售員工的產(chǎn)品培訓(xùn)。

　　4. 建立公司呼吸機零配件管理進出庫流程和制度;

　　5. 配合一線銷售或者代理商進行呼吸機的講解和招標(biāo)事宜。

IT經(jīng)理崗位的職責(zé)內(nèi)容 篇15

　　- 督促保潔人員完成既定的清潔計劃，每月配合環(huán)境健康部對當(dāng)月工作情況做出全面的評估;

　　- 切實執(zhí)行抽查和例行巡視，保留巡視檢查之記錄，作為評估工作狀況及個人業(yè)績評估之參照;

　　- 編制季、月度固定及日常之計劃，并對具體執(zhí)行情況做出書面評估;

　　- 確保責(zé)任區(qū)域所進行的多種作業(yè)操作的正確和安全性，防止人身和機械事故;

　　- 通曉各類清潔機械及清潔劑的正確使用方法，并對保潔人員進行指導(dǎo);

　　- 了解保潔設(shè)備的操作技能及耗材物料的適用狀況;

　　- 提高自身管理素質(zhì)，具備對員工進行紀(jì)律、業(yè)務(wù)、技術(shù)、培訓(xùn)的技巧;

　　- 熟悉物業(yè)管理原則，及時妥善處理客戶的各種清潔要求和投訴;

　　- 掌握客戶對保潔工作的要求及反饋意見，定期召開部門會議，以達到提高服務(wù)水準(zhǔn)之目的;

　　- 定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報工作，隨時完成相關(guān)臨時指派工作。

IT經(jīng)理崗位的職責(zé)內(nèi)容 篇16

　　職責(zé)：

　　1. 負責(zé)公司信息化系統(tǒng)的規(guī)劃、實施與維護;

　　2. 負責(zé)管理并提升公司的網(wǎng)絡(luò)和通訊系統(tǒng)，負責(zé)信息化建設(shè)(包括總部與分公司之間的局域網(wǎng)互通、虛擬化平臺搭建、基于域的IT策略實施等);

　　3. 負責(zé)公司資產(chǎn)管理工作包括網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、服務(wù)器、軟件許可、辦公電腦、打印機在內(nèi)的資產(chǎn)管理工作。

　　任職要求：

　　1. 計算機相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

　　2. 3年以上乙方ERP(SAP)、MES實施和開發(fā)經(jīng)驗;

　　3. 3年以上甲方IT部門管理經(jīng)驗，有公司信息化架構(gòu)設(shè)計能力和對具體系統(tǒng)的技術(shù)判斷能力;

　　4. 了解并具備網(wǎng)站總體開發(fā)建設(shè)能力;

　　5. 了解計算機系統(tǒng)結(jié)構(gòu)及軟硬件管理, 服務(wù)器操作系統(tǒng)管理及計算機網(wǎng)絡(luò)管理技術(shù)。了解Fortinet、Cisco、Barracuda、H3C、Dell等常規(guī)品牌的網(wǎng)絡(luò)、WLAN、服務(wù)器、存儲等設(shè)備，熟悉VMware、Windows域、Exchange等常用基礎(chǔ)應(yīng)用系統(tǒng);

　　6. 較強的中英文溝通能力;

IT經(jīng)理崗位的職責(zé)內(nèi)容 篇17

　　1、負責(zé)整個SEO項目的管理、策劃和執(zhí)行，對SEO整體目標(biāo)負責(zé)，并監(jiān)督執(zhí)行詳細計劃，確保優(yōu)化效果;

　　2、負責(zé)SEO團隊的日常管理，負責(zé)項目內(nèi)相關(guān)人員的SEO培訓(xùn)工作;

　　3、負責(zé)項目內(nèi)規(guī)范化技術(shù)文檔的撰寫，如：站內(nèi)SEO設(shè)置規(guī)范等;

　　4、負責(zé)關(guān)鍵詞庫、著陸頁面優(yōu)化、用戶行為分析、內(nèi)容價值、服務(wù)器、頁面代碼、客戶需求、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，外部鏈接等一系列項目所需要的SEO工作;

　　5、負責(zé)SEO項目的監(jiān)測以及數(shù)據(jù)的分析和報告，周報、月報、季報等SEO項目報表的制作以及相關(guān)會議的組織和溝通;

　　6、結(jié)合搜索引擎算法，不斷了解創(chuàng)新SEO操作方式，提升工作結(jié)果，定期輸出SEO技術(shù)和方法論的精研報告并與團隊分享共同成長;

　　7、負責(zé)SEO項目的售前與售后服務(wù)工作，負責(zé)與客戶保持良好的溝通;

　　8、隨時協(xié)助和執(zhí)行上級分配的工作。