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電商銷售主管的主要職責描述

發布時間:2023-01-11

電商銷售主管的主要職責描述(精選13篇)

電商銷售主管的主要職責描述 篇1

  職責:

  1.對重點電子商務代理商進行的維護和管理,就針對客群,細分市場等的推廣活動,推廣方式進行跟進和拜訪。挖掘優化產品政策,營銷策略從而達成銷售部對電商代理商制定的銷售目標;

  2. 熟悉電商平臺等的旅游產品設計、站內站外推廣資源布局、平臺運營、內容活動推廣等,并能根據長隆與電商代理商發展現狀提出優化建議, 制定個性化銷售政策等,最終帶領組員完成既定銷售目標;

  3.追蹤代理商銷售數據與目標的達成率,及時給予代理商督導與反饋, 開發高潛力新代理商,帶領團隊、根據市場變化趨勢制定每月、每季度、年度推廣銷售策略;

  4.參與團隊建設,以促進團隊溝通合作,主動性與創造性適應于營銷目標達成。

  任職資格:

  1、全日制本科以上學歷,旅游或電商行業工作經驗優先;

  2、熟悉電商平臺營銷、活動推廣、資源布局等營運流程 ;

  3、市場觸角敏銳,優秀數據分析能力。

電商銷售主管的主要職責描述 篇2

  職責:

  1、負責接待淘寶、天貓商家代運營方面的咨詢。

  2、負責在線上和線下接待商家有關代運營方面的咨詢,談單,合同的洽談、擬定、和最終確定。

  3、部門內員工協作完成銷售業績。

  4、制定銷售目標,監督并帶領銷售人員完成銷售目標。

  5、根據上級的要求按時保質的完成銷售報告。

  6、營造有戰斗力和學習力的團隊氛圍。

  任職資格:

  1、勇于接受挑戰,抗壓能力、學習能力強,金融、汽車銷售經驗優先考慮。

  2、有1年以上銷售經驗,1年以上團隊管理經驗,有過電話、網絡、微信等網絡銷售管理經驗的優先考慮。

  3、有良好的溝通表達能力,有良好的銷售技巧。

  4、有進取心、事業心,良好的服務意識,心態平和,陽光向上。

  5、具備較強的時間管理能力和工作管理能力。

電商銷售主管的主要職責描述 篇3

  職責

  1、根據公司發展計劃,開拓第三方線上銷售渠道。

  2、維護跟第三方平臺的合作關系,跟進第三方平臺銷售活動策劃等事項。

  3、搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案。

  4、不定期進行市場調研和用戶需求分析,客戶回訪。

  5、負責提高我司在第三方平臺鋪設的產品的各項運營指標,通過定期對數據的分析、總結,提出并制定產品銷售提升策略。

  任職資格:

  1、具有一年以上銷售工作經驗。

  2、專科及以上學歷,具有創業精神,人品外貌端正,對互聯網有強烈興趣,并對電子商務充滿熱情。

  3、良好的學習能力和分析解決問題能力,主動性高,學習意愿強,執行力和溝通力強。

  4、熟悉京東、唯品會等一線電商平臺特點及業務流程,熟悉銷售管理、渠道建設、營銷策劃等,有上述平臺之一運作經驗者優先考慮。

  5、具備良好的對外溝通能力和團隊合作能力,有良好的抗壓能力。

電商銷售主管的主要職責描述 篇4

  職責:

  1、電商分銷客戶開發及維護,幫助分銷商提升銷量;

  2、渠道管理:產品侵權、產品控價等;

  3、根據公司業務需求制定渠道策略和銷售目標;

  4、定期核查分銷商銷售達成情況及公司分銷政策的傳達。

  任職要求:

  1、大專以上學歷,有快消品行業銷售經驗者優先;

  2、有2年以上大中型企業銷售、洽談業務合作經驗;

  3、有市場渠道開拓及管理工作經驗;

  4、有良好的溝通技巧和組織能力。

電商銷售主管的主要職責描述 篇5

  職責:

  1、負責公司B2C平臺的運營與管理;

  2、負責制定B2C平臺銷售計劃與目標;

  3、完成公司下達的銷售任務、經營績效目標;

  4、進行平臺店鋪運營日常維護、產品更新、頁面優化,以增強店鋪吸引力、產品銷量;

  5、制定運營計劃并執行,提高品牌影響力和成交量。

  6、具備較強的創新與市場分析、營銷、推廣能力,分析與解決問題的能力。

  7、提出應用方案,提高入店流量,增大點擊率和瀏覽量、轉化率;

  8、能靈活運用平臺店鋪各種推廣渠道和工具提升流量和成交轉化率,達成推廣目標;

  9、針對推廣效果進行跟蹤、評估和統計分析,及時提出營銷改進方案;

  10、做好對內和對外的溝通保證平臺合作順利進行。

  11、分析匯報業績影響原因并擬定解決方案;

  12、新渠道拓展、開發與維護。

  任職資格:

  1、大專及以上學歷,電子商務或市場營銷專業優先考慮;

  2、熟悉化妝品行業,對B2C各渠道有一定的了解;

  3、有一年以上移動互聯網運營相關工作經驗或電商平臺運(唯品會)工作經驗優先考慮;

  4、思維活躍、創新意識強;熟練使用office辦公軟件,數據分析能力強,電腦操作熟練;

  5、具備較強的溝通能力和應變能力。

電商銷售主管的主要職責描述 篇6

  1.負責開拓企業客戶,銷售培訓課程、管理咨詢項目、人力外包、勞務派譴、獵頭及批量招聘等產品。

  2.通過電話、微信、網絡等多種銷售渠道與客戶取得聯系并深挖客戶需求

  3.負責客戶檔案資料整理與歸檔;

  4.負責客情關系維護,持續深挖客戶需求并出解決方案;

電商銷售主管的主要職責描述 篇7

  協助區域經理制定目標區域的銷售計劃,完成分解至個人的年度/季度各項銷售目標;

  ? 收集和分析本區域銷售信息,定期匯報,為管理層決策提供參考信息和意見;

  ? 負責尋找和了解客戶信息,對潛在客戶進行評估,積極開發優質新客戶;

  ? 負責所管轄經銷商的業務培訓,指導和幫助經銷商進行市場推廣和分布式項目開發。

  ? 協調當地政府、經銷商和公司資源,解決經銷商項目開發的困難;

  ? 負責組織和參與對客戶、經銷商的商務談判,簽訂銷售合同和安裝服務合同。

  ? 負責和組織現場技術服務的實施和安全;

  ? 參與和協調售后服務,提高客戶滿意率,維護阿特斯品牌形象;

  ? 完成上級交辦的其他工作。

電商銷售主管的主要職責描述 篇8

  (1) 協助銷售總監制定本區域銷售策略,銷售目標;

  (2) 負責本區域內現有客戶人際關系、客商關系的維護,通過各種努力,提高服務水平,讓客戶滿意和信任;

  (3) 不斷嘗試與重要客戶建立中長期合作關系,最終達成戰略合作;

  (4) 負責本區域客戶信用風險評估,并及時匯報重要相關動

  (5) 負責所轄區域新老應收賬款管理,及時跟催,保證客戶及時付款,避免壞賬。

  (6) 確保所轄區域銷售目標的實現;

  (7) 根據業務需求,定期或不定期拜訪客戶;

電商銷售主管的主要職責描述 篇9

  職責:

  1. 盒馬鮮生,蘇寧易購,京東POP旗艦店,家樂氏天貓專賣店,拼多多,小紅書,環球捕手,網易考拉等渠道與線上經銷商的協同對接;

  2. 針對各負責渠道的短中期生意規劃,促銷活動設定及執行監督;

  3. 日常數據統計及分析,銷售跟蹤,訂單處理;

  4. 費用管控、申請及核銷;

  5. 渠道及客戶進銷存管理,銷售預測及完成銷售目標;

  6. 競品、渠道及客戶相關信息的收集整理匯報;

  7. 渠道內間活動,價格的協調管理;

  8. 其他公司及上級交代的臨時性任務or Paper work。

  任職要求:

  1. 有2-3年豐富的電商渠道及線上經銷商的管理經驗;

  2. 有新零售/社交電商相關工作經驗;

  3. 有較強的邏輯性,熟悉S&OP;

  4. 有較強的exl,ppt等office辦公軟件應用能力;

  5. 有較強的內外部溝通,及協調能力,包括外部合同談判,活動談判,內部部門間協調等;

  6. 有一定的活動策劃,執行能力;

  7. 責任心強,能夠迅速進入角色并承擔銷售任務。

電商銷售主管的主要職責描述 篇10

  1、負責所在區域中藥飲片銷售指標的達成;

  2、負責所在區域中藥飲片營銷活動政策的宣導、活動進度跟進、活動總結及活動費用的核對工作;

  3、負責區域的藥店檔案,進行藥店級別劃分并進行管理;

  4、負責分管片區終端目標客戶店員柜組長客情維護,進行店員培訓,產品店面陳列、堆頭,保障對消費者主推;

  5、階段性開展A類門店消費者促銷,積極配合市場部組織的大型促銷活動,或公關活動;

  6、負責所在區域中藥飲片的采購計劃的收集,退貨、質量及其他相關問題的處理。

電商銷售主管的主要職責描述 篇11

  1.完成上級下達的銷售、專業辦公店及OA設備渠道開發等工作目標

  2.按計劃及要求拜訪客戶,并保持良好的客情關系

  3.收集市場動態與競品信息,及時上報領導

  4.市場拜訪及調查,發現有市場潛力的客戶

  5.完成上級領導交予的其他工作任務

電商銷售主管的主要職責描述 篇12

  1、負責所轄區域的客戶信息的搜集,新客戶開發及老客戶維護工作;

  2、與客戶進行溝通,及時了解客戶狀態,掌握客戶需求;

  3、接受客戶投訴,妥善解決問題;

  4、定期對客戶檔案進行分析、整理,管理、維護客戶數據庫;

  5、參與合同的談判與簽訂。

電商銷售主管的主要職責描述 篇13

  1、根據品牌的戰略規劃,確立品牌定位及活動策劃、分析發展趨勢,制定品牌年度預算和品牌策略;

  2、負責管理公司各區域的品牌店鋪,包括貨品的調撥調整及人員的管理;

  3、負責指引各分公司零售團隊達成營業目標,實現銷售及利潤的__;

  4、負責對各區域的銷售業績進行診斷、調整和提升;

  5、負責鼓舞一線銷售人員的工作熱情和團隊士氣;

  6、負責總部制定的各項銷售政策、流程制度的全面推行及落實;

  7、負責各區域日常陳列管理工作,并不定期進行抽查及監督調整;

  8、完成上司交辦的其它工作。

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