關(guān)于總經(jīng)理助理的職責(zé)_總經(jīng)理助理是干什么的(通用13篇)
關(guān)于總經(jīng)理助理的職責(zé)_總經(jīng)理助理是干什么的 篇1
1、負(fù)責(zé)內(nèi)容信息的采編、整理、編輯、審校等工作
2、負(fù)責(zé)計(jì)劃書、項(xiàng)目可研報(bào)告等撰寫業(yè)務(wù)
3、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系
4、完成其他交待事項(xiàng)
關(guān)于總經(jīng)理助理的職責(zé)_總經(jīng)理助理是干什么的 篇2
1、協(xié)助總經(jīng)理參加會(huì)議,并做好會(huì)議記錄,做好會(huì)前準(zhǔn)備工作
2、督促相關(guān)部門對(duì)公司決策、規(guī)定等落實(shí)、執(zhí)行進(jìn)度情況
3、合理安排總經(jīng)理日常工作行程,有效協(xié)助總經(jīng)理完成日常工作
4、做好總經(jīng)理接待工作,配合各領(lǐng)導(dǎo)接待參觀工作,做到有禮有節(jié)
關(guān)于總經(jīng)理助理的職責(zé)_總經(jīng)理助理是干什么的 篇3
1、負(fù)責(zé)公司賬務(wù)處理,并在每個(gè)會(huì)計(jì)期間及時(shí)出具相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表
2、每個(gè)會(huì)計(jì)期間負(fù)責(zé)相關(guān)稅種申報(bào)、發(fā)票開具
3、負(fù)責(zé)各子公司財(cái)務(wù)相關(guān)事情的維護(hù)和管理
4、線上信息收集,客戶對(duì)接(展會(huì)通訊方向)
5、能夠及時(shí)對(duì)公司的規(guī)章制度進(jìn)行調(diào)整和修正。
6、定期對(duì)公司員工進(jìn)行績(jī)效考核,薪酬核算。
7、日常行政運(yùn)營管理工作。
8、其他領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
關(guān)于總經(jīng)理助理的職責(zé)_總經(jīng)理助理是干什么的 篇4
1、協(xié)助總經(jīng)理分析項(xiàng)目、搜集數(shù)據(jù)、VIP客戶接待;
2、配合總經(jīng)理全面負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)管理和執(zhí)行、對(duì)外關(guān)系維護(hù)及渠道打通等工作;
3、協(xié)助總經(jīng)理開展各項(xiàng)工作、收集客戶需求及時(shí)整理和匯報(bào);
4、項(xiàng)目跟進(jìn)、維護(hù)、獨(dú)立開展工作;
5、協(xié)助總經(jīng)理組織、參加重要的商務(wù)活動(dòng);
6、負(fù)責(zé)安排總經(jīng)理其他日常相關(guān)事務(wù)。
關(guān)于總經(jīng)理助理的職責(zé)_總經(jīng)理助理是干什么的 篇5
1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù),做好上傳下達(dá)工作;
2、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃,配合開展大客戶開發(fā)工作;
3、按照總經(jīng)理的安排起草相關(guān)文件,協(xié)助總經(jīng)理參與商務(wù)會(huì)議及談判;
4、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行對(duì)外事務(wù)聯(lián)絡(luò)以及其他單位的關(guān)系;
關(guān)于總經(jīng)理助理的職責(zé)_總經(jīng)理助理是干什么的 篇6
1、負(fù)責(zé)公司總經(jīng)辦/董事會(huì)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促,落實(shí)執(zhí)行情況
2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部部門的工作協(xié)調(diào),以及協(xié)助管控各部門業(yè)務(wù)流程、制度、以及績(jī)效管理
3、協(xié)助制定公司規(guī)章制度,協(xié)助公司做好對(duì)外經(jīng)營、決策的工作
4、協(xié)助總經(jīng)辦/董事會(huì)制訂公司年度、月度經(jīng)營管理計(jì)劃,并全面執(zhí)行,完成決算的分析和管理工作
5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外的公文辦理,解決來信、來訪事宜,及時(shí)處理并向總經(jīng)辦/董事會(huì)匯報(bào)
6、落實(shí)總經(jīng)辦/董事會(huì)交辦的其他工作內(nèi)容
關(guān)于總經(jīng)理助理的職責(zé)_總經(jīng)理助理是干什么的 篇7
1、全面負(fù)責(zé)處理飯店的總體事務(wù),和飯店全體員工共同努力及時(shí)完成飯店所確定的各項(xiàng)目標(biāo);
2、制定飯店的管理目標(biāo)和經(jīng)營方針,包括制定各種規(guī)章制度和服務(wù)操作規(guī)程,規(guī)定各級(jí)管理人員和員工的崗位職責(zé),并監(jiān)督貫徹執(zhí)行,制定市場(chǎng)拓展計(jì)劃,提高飯店市場(chǎng)份額。制定飯店一系列價(jià)目,菜價(jià)、餐飲毛利等。詳細(xì)閱讀和分析各類報(bào)表,檢查營業(yè)進(jìn)度與計(jì)劃完成情況,并采取對(duì)策,保證飯店業(yè)務(wù)順利進(jìn)行;
3、建立健全飯店的組織管理系統(tǒng),使之合理化,精簡(jiǎn)化,高效化,主持總經(jīng)理辦公會(huì)。聽取消防,質(zhì)量等檢查情況匯報(bào),并對(duì)各種問題作出指示和講評(píng),傳達(dá)政府或總經(jīng)理室的有關(guān)指示,文件,通知,協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,使飯店有一個(gè)高效率的工作系統(tǒng);
4、健全飯店的財(cái)務(wù)制度,閱讀和分析各種財(cái)務(wù)報(bào)表,檢查,分析每月營業(yè)情況,督促財(cái)務(wù)部門做好成本控制,財(cái)務(wù)預(yù)算等工作,檢查收支情況,應(yīng)收帳款和應(yīng)付帳款等;
5、定期巡視公眾場(chǎng)所及各部門的工作情況,檢查服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,解決問題;
6、培養(yǎng)人才,指導(dǎo)各部門的工作,提高整個(gè)飯店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì);
7、加強(qiáng)飯店維修,保養(yǎng)工作和飯店的安全管理工作;
8、選聘飯店副總經(jīng)理,總經(jīng)理助理,部門經(jīng)理等,規(guī)定飯店的機(jī)構(gòu)設(shè)置,員工編制及重要人事變革等,負(fù)責(zé)飯店管理人員的錄用,考核,獎(jiǎng)懲,晉升等;
9、與社會(huì)各界人士保持良好的公共關(guān)系,樹立良好的飯店形象,并代表飯店接待重要貴賓;
10、關(guān)心員工,以身作則,使飯店具有高度凝聚力,并要求員工已高度熱情和責(zé)任感去完成本職工作;
11、全面負(fù)責(zé)處理飯店的總體事務(wù),和飯店全體員工共同努力及時(shí)完成飯店所確定的各項(xiàng)目標(biāo);
12、制定飯店的管理目標(biāo)和經(jīng)營方針,包括制定各種規(guī)章制度和服務(wù)操作規(guī)程,規(guī)定各級(jí)管理人員和員工的崗位職責(zé),并監(jiān)督貫徹執(zhí)行,制定市場(chǎng)拓展計(jì)劃,提高飯店市場(chǎng)份額。制定飯店一系列價(jià)目,菜價(jià)、餐飲毛利等。詳細(xì)閱讀和分析各類報(bào)表,檢查營業(yè)進(jìn)度與計(jì)劃完成情況,并采取對(duì)策,保證飯店業(yè)務(wù)順利進(jìn)行;
13、建立健全飯店的組織管理系統(tǒng),使之合理化,精簡(jiǎn)化,高效化,主持總經(jīng)理辦公會(huì)。聽取消防,質(zhì)量等檢查情況匯報(bào),并對(duì)各種問題作出指示和講評(píng),傳達(dá)政府或總經(jīng)理室的有關(guān)指示,文件,通知,協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,使飯店有一個(gè)高效率的工作系統(tǒng);
14、健全飯店的財(cái)務(wù)制度,閱讀和分析各種財(cái)務(wù)報(bào)表,檢查,分析每月營業(yè)情況,督促財(cái)務(wù)部門做好成本控制,財(cái)務(wù)預(yù)算等工作,檢查收支情況,應(yīng)收帳款和應(yīng)付帳款等;
15、定期巡視公眾場(chǎng)所及各部門的工作情況,檢查服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,解決問題;
16、培養(yǎng)人才,指導(dǎo)各部門的工作,提高整個(gè)飯店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì);
17、加強(qiáng)飯店維修,保養(yǎng)工作和飯店的安全管理工作;
18、選聘飯店副總經(jīng)理,總經(jīng)理助理,部門經(jīng)理等,規(guī)定飯店的機(jī)構(gòu)設(shè)置,員工編制及重要人事變革等,負(fù)責(zé)飯店管理人員的錄用,考核,獎(jiǎng)懲,晉升等;
19、與社會(huì)各界人士保持良好的公共關(guān)系,樹立良好的飯店形象,并代表飯店接待重要貴賓;
20、關(guān)心員工,以身作則,使飯店具有高度凝聚力,并要求員工已高度熱情和責(zé)任感去完成本職工作。
關(guān)于總經(jīng)理助理的職責(zé)_總經(jīng)理助理是干什么的 篇8
負(fù)責(zé)各類辦公用品、器具與設(shè)備、勞衛(wèi)用品、車用材料和節(jié)日禮品及實(shí)物福利品的采購工作。
?根據(jù)批準(zhǔn)的采購計(jì)劃,按時(shí)按量購進(jìn)貨品,要求貨比三家、降低成本、秉公辦事、不謀私利。
?負(fù)責(zé)公司信紙、信封、名片、業(yè)務(wù)禮品和企業(yè)形象所需印刷的定制工作,確保質(zhì)量和時(shí)間要求。
?對(duì)購進(jìn)物品保存質(zhì)保書、保修單,對(duì)使用中的問題負(fù)責(zé),并及進(jìn)與廠商聯(lián)系解決。
?對(duì)購進(jìn)物品做好移交驗(yàn)收工作,提供合法齊全的原始發(fā)票及附有的技術(shù)說明書。
?主辦或協(xié)辦向有關(guān)政府部門的項(xiàng)目申報(bào)、年檢、申領(lǐng)各類證照,完成批文手續(xù)及出境手續(xù)等事宜。
?具體辦理來賓食宿安排、購票和迎送事宜,以及公司重大活動(dòng)和聯(lián)誼活動(dòng)的后勤總務(wù)保障。
?必要時(shí)充任臨時(shí)駕駛員完成緊急用車任務(wù)。
?完成行政部部長(zhǎng)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
關(guān)于總經(jīng)理助理的職責(zé)_總經(jīng)理助理是干什么的 篇9
1. 負(fù)責(zé)召集和主持公司總經(jīng)理辦公會(huì)議,協(xié)調(diào)、檢查和督促各部的工作;
2. 負(fù)責(zé)組織完成總經(jīng)理下達(dá)的其它臨時(shí)性、階段性工作和任務(wù)。
3. 負(fù)責(zé)協(xié)助公司人力資源的開發(fā)、管理和提高。
4. 負(fù)責(zé)協(xié)助倡導(dǎo)公司的企業(yè)文化和經(jīng)營理念,塑造企業(yè)形象。
5. 負(fù)責(zé)協(xié)助公司對(duì)外處理業(yè)務(wù),開展公關(guān)活動(dòng)。
關(guān)于總經(jīng)理助理的職責(zé)_總經(jīng)理助理是干什么的 篇10
1、協(xié)助總經(jīng)理處理經(jīng)營管理督促相關(guān)事宜。
2、負(fù)責(zé)上級(jí)主管行政單位、行業(yè)管理機(jī)構(gòu)、協(xié)會(huì)資源對(duì)接及關(guān)系維護(hù)。
3、負(fù)責(zé)集團(tuán)總公司與各子公司、分公司、關(guān)聯(lián)公司對(duì)接、協(xié)調(diào)與相關(guān)事宜。
5、負(fù)責(zé)公司商務(wù)文函、合同校審、法務(wù)相關(guān)等事宜。
6、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理商務(wù)接待及處理總經(jīng)理工作日程安排。
7、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。
關(guān)于總經(jīng)理助理的職責(zé)_總經(jīng)理助理是干什么的 篇11
1.負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)理做好業(yè)務(wù)單據(jù)的系統(tǒng)操作;
2.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)郵件稽談查。整理并做好結(jié)果反饋;
3.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門的問題并梳理.制定出相應(yīng)的操作規(guī)范流程;
4.負(fù)責(zé)系統(tǒng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的管理,并做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì).分析及反饋;
5.負(fù)責(zé)銷售管理和上級(jí)臨時(shí)交辦的其他工作
關(guān)于總經(jīng)理助理的職責(zé)_總經(jīng)理助理是干什么的 篇12
1.完成總經(jīng)理安排的相關(guān)工作跟進(jìn)與協(xié)調(diào)督辦;
2.完成公司規(guī)劃、經(jīng)營類報(bào)告;
3.負(fù)責(zé)總經(jīng)理需要材料的起草;
4.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事宜。
關(guān)于總經(jīng)理助理的職責(zé)_總經(jīng)理助理是干什么的 篇13
1、協(xié)助配合總經(jīng)理搞好公司的全面工作,在重大問題上必須同總經(jīng)理保持一致,
2、在總經(jīng)理委托權(quán)限內(nèi),代表公司簽署有關(guān)協(xié)議、合同、合約和處理有關(guān)事宜。
3、一切行為要對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé),要把公司的利益放在首位,同時(shí)與下屬職員做好思想溝通,讓員工的利益與公司一致。
4、負(fù)責(zé)制定業(yè)務(wù)管理制度,擬定業(yè)務(wù)管理辦法、物資管理制度、明確業(yè)務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)、建立業(yè)務(wù)管理網(wǎng)絡(luò),協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、調(diào)度、檢查、考核;
5、積極完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。