活動執(zhí)行主管的主要職責說明（精選20篇）

活動執(zhí)行主管的主要職責說明 篇1

　　職責：

　　1、懂物料制作，協(xié)助制作部主管在項目執(zhí)行過程中與各部門保持有效溝通;

　　2、協(xié)助制作部主管協(xié)調、解決展覽展示搭建現(xiàn)場客戶、場館、制作人員的各種問題;

　　3、 與客戶直接對接，負責公司各類活動的整體策劃和統(tǒng)籌安排;

　　4，根據(jù)項目安排下屬進行公司活動的安排、組織并實施，保證項目的順利進行;

　　5、能夠把關活動現(xiàn)場制作物及外協(xié)單位的工作品質，協(xié)助制作部主管掌控現(xiàn)場流程、時間節(jié)點及效果;

　　6、有一定的供應商資源，在廣告、傳媒等行業(yè)工作優(yōu)先。

　　職位要求：

　　1、1年以上公關活動組織、執(zhí)行與現(xiàn)場管理的經(jīng)驗;

　　2、了解活動流程及各類常規(guī)材質的使用和報價;

　　3、熟練使用 OFFICE辦公軟件;

　　5、善于溝通、表達，能夠積極地配合策劃;

　　6、高執(zhí)行力，具備良好的職業(yè)心理素質及抗壓能力

活動執(zhí)行主管的主要職責說明 篇2

　　1、與項目組就項目內容與細節(jié)確定進行良好有效的溝通，促進項目的落實與推進實施;

　　2、完成各類活動項目的前期跟進、中期執(zhí)行與項目后期制作工作;

　　3、完成策略、創(chuàng)意方案的撰寫工作;

　　4、參與活動前期籌備(如與供應商溝通、與場地方談判，準備及分發(fā)物料);

　　5、參與活動現(xiàn)場的管理，解決突發(fā)問題，傳達項目更新資料;

　　6、負責項目各類文件、數(shù)據(jù)和照片的匯總、整理，生成報表報告。

活動執(zhí)行主管的主要職責說明 篇3

　　職責

　　1. 負責統(tǒng)籌活動項目籌備期各板塊工作，協(xié)調安排籌備期人員開展工作，完成計劃性事務，包含但不限于項目報價、項目立項、項目執(zhí)行案、培訓案、項目進程表等;

　　2. 負責統(tǒng)籌項目執(zhí)行，做好人員安排及費用控制，掌控項目進度;

　　3. 負責就項目執(zhí)行與客戶溝通，不斷完善執(zhí)行細節(jié)，把控項目執(zhí)行標準，使項目執(zhí)行極致化呈現(xiàn);

　　4. 收集、整理項目執(zhí)行信息，并對項目進行結案，對整個項目結果負責;

　　5. 負責項目團隊建設，使項目團隊執(zhí)行水平有所提升。

　　任職資格：

　　1、運用管理知識、技能、工具，對項目進行計劃、組織、指揮、協(xié)調、控制和評價，實現(xiàn)或超過設定的項目需求和期望

　　2、運用自己的專業(yè)技能和長處提高組織生產(chǎn)力，達成組織目標。

　　3、在創(chuàng)意策劃案的基礎上根據(jù)對公司資源、競爭環(huán)境、所服務的品牌自身特點制定執(zhí)行方案、培訓方案的能力，核心為嚴謹?shù)倪壿嬎季S。

　　4、不管作為指揮者、指揮者或組織者，通過主動溝通的意識，做到問題主動提出、及時處理、徹底溝通、責任明確、有效督辦和限時反饋，實現(xiàn)部門間的有序銜接，有效落實。

　　5、表達、爭辯、傾聽和設計的能力(形象、動作、環(huán)境設計)，能將自身擁有的專業(yè)知識及能力進行充分的發(fā)揮，并給對方留下深刻印象。

活動執(zhí)行主管的主要職責說明 篇4

　　職責：

　　可獨立完成活動項目中的操作，現(xiàn)場執(zhí)行等操作，保證活動效果;

　　有豐富的行業(yè)資源和渠道，根據(jù)活動的需要，及時有效做好活動場地、設備、人員及物料的準備工作，并負責控制項目成本與進度;

　　負責活動現(xiàn)場，并提出預案、會后總結;

　　協(xié)調并解決活動現(xiàn)場內出現(xiàn)的各種突發(fā)問題;

　　團隊協(xié)助能力強，工作積極，認真負責。

　　任職要求：

　　1、2年以上活動工作經(jīng)驗，擁有各類高端活動策劃及實操經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、具備較強的抗壓能力，邏輯嚴密、思路清晰;、

　　3、具有良好的應變、溝通與組織能力，有較強的目標感和行動力，強烈的團隊合作意識與責任感。

活動執(zhí)行主管的主要職責說明 篇5

　　職責：

　　1、負責房產(chǎn)活動的現(xiàn)場執(zhí)行工作，主要為房地產(chǎn)行業(yè)的暖場及開盤等活動;

　　2、項目前期資源的查找、問詢、物料準備、人員聯(lián)絡及邀請;

　　3、活動中期的整體的項目執(zhí)行、管理和調控工作等;

　　4、活動后期負責項目執(zhí)行文檔的整理以及活動反饋、總結報告工作;

　　5、內部協(xié)調工作，包括資源配置及協(xié)調、進度協(xié)調、人員協(xié)調等

　　任職要求：

　　1、配合策劃主管執(zhí)行完成中小型活動;

　　2、熟練office辦公軟件;

　　3、良好的計劃和執(zhí)行能力、協(xié)調能力和人際溝通能力，良好的應變和處理事務的能力;

活動執(zhí)行主管的主要職責說明 篇6

　　職責：

　　1.負責項目物料的配送、安裝安排;

　　2.協(xié)助項目負責人勘察場地、方案溝通、周期規(guī)劃、物料籌備，從執(zhí)行角度為方案的可實施性提出合理化建議;

　　3.協(xié)助項目負責人清點活動搭建所需物料，確保物料、資源全部到位;

　　4.根據(jù)現(xiàn)場條件要求，結合團隊人員的優(yōu)缺點合理安排時間，優(yōu)化人員配置，恰當安排各項工作;

　　5.對策劃方案進行落實，對場地搭建、活動流程全程監(jiān)督;確保達標執(zhí)行標準及質量要求;

　　6.負責項目數(shù)據(jù)的收集、整理、分析總結和反饋;

　　7.負責項目各類文件的匯總、整理、入庫存檔;

　　任職要求：

　　1.有強烈的工作責任心和團隊合作精神，能承擔較大的工作壓力;

　　2.有良好的服務意識與積極向上工作態(tài)度

　　3.男，有駕照，會開車，有一年以上活動執(zhí)行相關的工作經(jīng)驗;

　　4.具備優(yōu)秀的人際溝通和語言表達能力、優(yōu)秀的應對能力，能妥善的處理突發(fā)事件;

　　5.熟練操作各種辦公軟件，如Word, Excel, PowerPoint等;

活動執(zhí)行主管的主要職責說明 篇7

　　1、根據(jù)客戶需求及公司安排，負責承接活動預算與執(zhí)行工作;

　　2、具備較強的預算控制能力、數(shù)據(jù)分析能力及談判能力，隨機應變的處理現(xiàn)場的突發(fā)情況;

　　3、負責分配、指導、監(jiān)督項目執(zhí)行專員各項工作的開展與實施，確保各項工作能夠按時、按質完成;負責項目活動的聯(lián)系和協(xié)調，確認和執(zhí)行項目方案，對活動流程全程監(jiān)督;

　　4、負責活動執(zhí)行及后期的總結跟進，協(xié)調內部合作，活動驗收結款;負責項目前期的客戶對接(報價制作及確定)、中期的團隊分工、活動現(xiàn)場監(jiān)督指導工作;

　　5、團隊人員的培訓、指導與監(jiān)督;

　　6、完善項目執(zhí)行管理制度及流程，建立標準化的執(zhí)行手冊;

　　7、建立外協(xié)或供應商檔案，并定期給予評估;

　　8、建立各項物料、設備材質與報價檔案;

　　9、項目管理規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)督企業(yè)各項目進度進程，并定期匯總向上級經(jīng)理匯報;

　　10、統(tǒng)籌中、大型會議的籌備工作(策劃、監(jiān)督進度、執(zhí)行)及現(xiàn)場的運營、協(xié)調、接待等工作;

　　11、積極主動地與客戶保持良好溝通，跟進維持融洽的客戶關系。

活動執(zhí)行主管的主要職責說明 篇8

　　職責：

　　1、根據(jù)公關活動與推廣活動的要求，負責活動的現(xiàn)場執(zhí)行;

　　2、負責各類活動物料的管理和安排(設計、采購、制作、分配);

　　3、負責執(zhí)行公司對外的各項公關活動，負責與公司其它內部的溝通交流與協(xié)調等;

　　4、領導交辦的其他工作事務。

　　任職要求：

　　1、市場營銷、廣告學、新聞學等專業(yè)本科及以上學歷;

　　2、工作經(jīng)驗：一年以上相關工作經(jīng)驗;具有一定的相關工作經(jīng)驗;

　　3、談吐得體，思維敏捷，具體較好的溝通協(xié)調能力;

　　4、具有飽滿的工作熱情、強烈的上進心，具有較強新知識學習能力及應變能力。

活動執(zhí)行主管的主要職責說明 篇9

　　職責：

　　1、組織實施行政管理工作，建立并完善公司行政辦公管理流程和制度體系;

　　2、完成公司日常行政辦公、檔案、車輛、文印、章證、能源消耗及固定資產(chǎn)等一系列后勤保障工作;

　　3、相關外聯(lián)及接待工作，如政府領導、業(yè)務公關、重要來賓等;

　　4、組織召開各種會議，負責招商會、產(chǎn)品推介會等大型會議的活動策劃、組織、執(zhí)行、監(jiān)管等工作。

　　5、與業(yè)務活動相關的統(tǒng)計與核對工作;

　　6、遵守服務規(guī)范、熱情、主動、周到、細致、文明禮貌的接待與會人員。

　　任職條件：

　　1、大專以上學歷，有業(yè)務支持從業(yè)經(jīng)驗2年以上;

　　2、有較強的服務意識、具備良好的文字撰寫及日常表格使用能力、思維活躍、表達能力強、邏輯清晰、較強的溝通及協(xié)調能力、具備團隊精神、責任心強、良好的抗壓能力;

　　3、具備事項推進能力，心態(tài)積極樂觀向上;

　　4、可接受出差。

活動執(zhí)行主管的主要職責說明 篇10

　　職責:

　　1、負責公司承接的會議會務活動的組織、實施及效果評估等工作;

　　2、制定會展會務服務執(zhí)行標準及服務流程，管理團隊提高業(yè)務執(zhí)行能力，提升客戶滿意度;

　　3、帶領團隊完成公司下達的各項業(yè)績指標

　　任職要求：

　　1、市場營銷、酒店管理或會展會務等相關專業(yè);

　　2、三年以上會展會務相關工作經(jīng)驗;

　　3、熟悉會議會務、活動執(zhí)行流程;

　　4、有較強的觀察力、應變能力、市場開拓能力、溝通協(xié)調能力及敬業(yè)精神;

活動執(zhí)行主管的主要職責說明 篇11

　　職責：

　　1、根據(jù)策劃方案，安排和協(xié)助相關部門和人員，進行前期籌備工作，保證資源到位，分工明細;

　　2、負責策劃方案的設計實施，市場策劃及宣傳;

　　3、負責執(zhí)行活動整體費用的清算、結款工作;

　　4、負責執(zhí)行活動現(xiàn)場必要數(shù)據(jù)的收集工作;

　　5、協(xié)助公關活動的實施，對全過程進行監(jiān)控，及時解決出現(xiàn)的問題，保證活動的順利進行。

　　任職資格：

　　1、兩年以上活動執(zhí)行經(jīng)驗，有大型會務運作經(jīng)驗者優(yōu)先，特別是商業(yè)公關活動經(jīng)驗;

　　2、具有較強的適應能力以及良好的溝通合作能力;

　　3、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及團隊合作精神，能在重壓下工作;

　　4、能接受并適應出差，對各種會務流程熟悉。

活動執(zhí)行主管的主要職責說明 篇12

　　職責;

　　1、與客戶就項目內容與細節(jié)確定進行良好有效的溝通，促進項目的落實與推進實施;

　　2、完成各類活動項目的前期跟進、中期執(zhí)行與項目后期收尾工作;

　　3、完成策略、創(chuàng)意方案的活動報價工作;

　　4、參與活動前期籌備(如與供應商溝通、場地方談判，準備及分發(fā)物料);

　　5、參與活動現(xiàn)場的管理，解決突發(fā)問題，傳達項目更新資料;

　　6、負責項目各類文件、數(shù)據(jù)和照片的匯總、整理。

　　任職要求;

　　1、具備優(yōu)秀的人際溝通和語言表達能力、靈活機智的處事能力，及優(yōu)秀的客戶維護能力;

　　2、有強烈的工作責任心和團隊合作精神，能承擔較大的工作壓力;

　　3、具有誠信的品格，工作細致、認真負責;

　　4、熟練操作各種辦公軟件，如Word, Excel, PowerPoint等;

　　5、具備良好的文字功底，具備活動方案的撰寫及預算編制能力;

　　6、熟悉活動常用搭建材料及常用設備(如燈光音響等)。

活動執(zhí)行主管的主要職責說明 篇13

　　職責：

　　1，配合公司線上推廣活動，做好線下推廣的策劃方案;

　　2，推廣活動審核，對策劃效果進行評估實施與監(jiān)管;

　　3，根據(jù)不同的社區(qū)特性，控制策劃、活動效果，細化工作流程，嚴格按照時間節(jié)點和質量完成;

　　4，對活動效果進行總結評估，提出優(yōu)化方案并實施。

　　任職要求：

　　1，大專以上學歷，2年以上活動策劃執(zhí)行統(tǒng)籌經(jīng)驗;

　　2，具備較強的項目執(zhí)行經(jīng)驗與全局思維能力;

　　3，吃苦耐勞，有團隊合作意識。

活動執(zhí)行主管的主要職責說明 篇14

　　1、根據(jù)客戶需求及公司安排，負責承接活動預算與執(zhí)行工作;

　　2、具備較強的預算控制能力、數(shù)據(jù)分析能力及談判能力，隨機應變的處理現(xiàn)場的突發(fā)情況;

　　3、負責分配、指導、監(jiān)督項目執(zhí)行專員各項工作的開展與實施，確保各項工作能夠按時、按質完成;負責項目活動的聯(lián)系和協(xié)調，確認和執(zhí)行項目方案，對活動流程全程監(jiān)督;

　　4、負責活動執(zhí)行及后期的總結跟進，協(xié)調內部合作、中期的團隊分工、活動現(xiàn)場監(jiān)督指導工作;

　　5、團隊人員的培訓、指導與監(jiān)督;

　　6、完善項目執(zhí)行管理制度及流程，建立標準化的執(zhí)行手冊;

　　7、建立各項物料、設備材質與報價檔案;

　　8、項目管理規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)督企業(yè)各項目進度進程，并定期匯總向上級經(jīng)理匯報;

　　9、統(tǒng)籌小，中型演唱會的籌備工作(策劃、監(jiān)督進度、執(zhí)行)及現(xiàn)場的運營、協(xié)調、接待等工作;

　　10、積極主動地與客戶保持良好溝通，跟進維持融洽的客戶關系。

活動執(zhí)行主管的主要職責說明 篇15

　　1，跟據(jù)策劃方案列報價清單，報價;

　　2，可繪制工程施工圖，了解制作工藝;

　　3，對接客戶現(xiàn)場執(zhí)行，搭建會場;

　　4，活動報告制作，工程結算文件編制;

　　5，熟練各種辦公軟件;

活動執(zhí)行主管的主要職責說明 篇16

　　職責:

　　1、 能獨立帶領工作小組，完成公司承接的各類公關活動項目的執(zhí)行及總結工作;

　　2、 活動執(zhí)行過程中保持與客戶良好溝通，及時反饋項目進展參與討論方案，提出建設性意見;

　　3、 跟進活動現(xiàn)場搭建，協(xié)調過程中及現(xiàn)場各項事務，控制時間節(jié)點，保證活動正常進行;

　　4、 熟悉音視頻制作流程，攝像、攝像等等相關要求，掌握活動現(xiàn)場搭建驗收標準;

　　5、 負責跟進完成項目結束后的各項收尾工作;

　　6、 其他與工作相關的或領導安排的其他工作;

　　7、 客戶事業(yè)部溝通，保證活動方案及現(xiàn)場的完美效果。

　　任職資格：

　　1、做事靈活，吃苦耐勞，對工藝及物料有所了解;

　　2、大專以上學歷，3年以上相關工作經(jīng)驗，至少3年的中高端時尚類公關活動的執(zhí)行工作經(jīng)驗;

　　3、具有良好的溝通能力，較強的組織、協(xié)調、應變、團隊領導及資源整合能力;

　　4、個性積極主動，責任心強，具備吃苦耐勞的精神，接受項目執(zhí)行時的不定時作息要求，服從公司的統(tǒng)一安排;

　　5、具有制定項目計劃，進行成本預估，項目監(jiān)控，現(xiàn)場執(zhí)行等工作，細化、完善執(zhí)行流程;

　　6、熟悉各種供應商資源，了解如何尋找供應商，掌握采購技巧;

　　7、熟悉所有展覽展示制作物材質; 及AV設備功能;

活動執(zhí)行主管的主要職責說明 篇17

　　規(guī)劃管理能力強，熟悉軟件演出，燈光、音響、視頻技術運用，舞臺管理，餐飲服務，運輸物流，后勤行政等管理。

　　整合管理能力強，包括供貨商關系管理、質量、成本預算及時間控制管理。

　　Office 計算機軟件運用能力強。

　　有責任感，抗壓力強，喜歡團隊作戰(zhàn)并具良好組織協(xié)調能力，能加班及經(jīng)常出差。

　　擁有良好組織協(xié)調能力，有領導力，能帶領團隊發(fā)展。

活動執(zhí)行主管的主要職責說明 篇18

　　職責：

　　1. 負責各類活動現(xiàn)場布置、現(xiàn)場執(zhí)行、后期總結與客戶維護等;

　　2. 在活動現(xiàn)場與客戶就項目內容與細節(jié)確定進行良好有效的溝通，促進項目的落實與推進實施;

　　3. 參與活動前期籌備(如與供應商溝通、與場地方談判、準備及分發(fā)物料);

　　4. 參與活動現(xiàn)場管理，解決突發(fā)問題，傳達項目更新資料;

　　5. 活動結束收集客戶滿意度信息，與活動合作方及客戶保持良好互動關系;

　　6. 根據(jù)活動需要開發(fā)各類相關的活動資源，負責項目各類物料的匯總、整理，并向上級匯報;

　　7. 負責維護并加強公司與客戶以及第三方的聯(lián)系與協(xié)作;

　　任職資格：

　　1. 大專及以上學歷，熱愛公關活動行業(yè)，對本行業(yè)充滿激情，工作態(tài)度積極主動;

　　2. 具有較強的表達能力、觀察能力、溝通能力、有交際能力，性格隨和開朗

　　3. 有強烈的工作責任心和團隊合作精神，能承擔較大的工作壓力;

　　4. 熟悉物料(材質，標準尺寸等)、供應商;

　　5.有200人以上活動策劃、執(zhí)行、統(tǒng)籌經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

活動執(zhí)行主管的主要職責說明 篇19

　　1、根據(jù)客戶需求及公司安排，負責承接活動預算與執(zhí)行工作;

　　2、具備較強的預算控制能力、數(shù)據(jù)分析能力及談判能力，隨機應變的處理現(xiàn)場的突發(fā)情況;

　　3、負責分配、指導、監(jiān)督項目執(zhí)行專員各項工作的開展與實施，確保各項工作能夠按時、按質完成;負責項目活動的聯(lián)系和協(xié)調，確認和執(zhí)行項目方案，對活動流程全程監(jiān)督;

　　4、負責活動執(zhí)行及后期的總結跟進，協(xié)調內部合作;負責項目前期的客戶對接(報價制作及確定)、中期的團隊分工、活動現(xiàn)場監(jiān)督指導工作;

　　5、團隊人員的培訓、指導與監(jiān)督;

　　6、完善項目執(zhí)行管理制度及流程，建立標準化的執(zhí)行手冊;

　　7、建立外協(xié)或供應商檔案，并定期給予評估;

　　8、建立各項物料、設備材質與報價檔案;

　　9、項目管理規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)督企業(yè)各項目進度進程，并定期匯總向上級經(jīng)理匯報;

　　10、統(tǒng)籌中、大型會議的籌備工作(策劃、監(jiān)督進度、執(zhí)行)及現(xiàn)場的運營、協(xié)調、接待等工作;

　　11、積極主動地與客戶保持良好溝通，跟進維持融洽的客戶關系。

活動執(zhí)行主管的主要職責說明 篇20

　　職責：

　　1、負責市場拓展業(yè)務，配合負責人完成市場銷售體系與渠道的搭建;

　　2、 參與活動現(xiàn)場的管理，解決突發(fā)問題，傳達項目更新資料，在活動過程中完成銷售任務;

　　3、負責市場調研、行業(yè)信息的采集及分析;

　　4、配合完成活動物料籌備及前期渠道協(xié)調及活動結案分析;

　　5、完成上級交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　1、市場營銷、廣告?zhèn)髅降认嚓P專業(yè)，本科及以上學歷，2年以上商場營銷活動執(zhí)行或產(chǎn)品運營、品牌推廣工作經(jīng)驗，有一定的客戶運營經(jīng)驗;

　　2、具備良好的活動組織策劃能力，較強的工作獨立性和應變能力;

　　3、優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力，能夠處理解決工作問題;

　　4、熟練應用日常辦公軟件;

　　5、具備良好的團隊合作精神和職業(yè)道德，工作仔細認真，責任心強，積極上進，樂于學習并接受新事物。