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公司年會發表團隊感言范文

發布時間:2025-02-22

公司年會發表團隊感言范文(精選8篇)

公司年會發表團隊感言范文 篇1

  各位員工:

  下午好!

  今天站在這里,首先,我代表公司向大家表示衷心的感謝。沒有你們,就沒有今天的環亞。隨著20xx年的過去,20xx的到來,新的一年開始了!我們要對過去有個,對未來有所展望!今年的目標非常明確,在海棉,復合,納米銀抗菌,高周波四個事業部的共同努力下,讓公司的銷售業績上到一個嶄新的臺階。

  環亞在管理層的帶領下,在眾多員工的努力下,歷經市場的考驗,有了今天的規模,打造了環亞的知名度,使我們獲得了極高的社會美譽度和廣大客戶的認可!更讓我們成為行業的龍頭企業。這一切都離不開大家的支持。我謹代表公司向大家說聲謝謝!然而,面對成績我們不能驕傲!我們要反思,要苛求自我的技術,素質和服務意識。董事長把公司讓我來負責管理,在這樣一個很好的平臺,如果我沒有讓公司再上一個臺階,再持續發展下去,那我對不起董事長,對不起跟著我這么多年的同事,反正我是拼了,你們也要跟著拼,不拼我可在后面拿棍子盯著看。 同時,在這里我要做自我檢討。過去因為很多原因。我們在員工大會和管理層這一塊一直做得不夠。所以從今天開始,我們會舉行一個月一次的員工大會和一個周一次管理層會議。讓我們的每一個計劃和制度都可以完整的實行下去。希監督我。我將同各位一道努力,將環亞發揚光大。07年進入公司負責生產管理,嘗試著進行很多改革,因為我們是行業的龍頭,沒有借鑒的地方,只能靠自己摸索向前,有成功有失敗,但至少我們有在努力改變。當然,我也知道之前有很多的員工都說我,說我們環亞做事只做一半,我們的制度永遠都執行不下去等等之類的。但是,今天我要告訴各位的是:“現在工廠的改革——是勢在必行!跟著環亞的,跟著我,接下來機會有的是。只要你是人才,我就給你們機會。

  從20xx年以來,公司每年銷售額一直都有突破億元大關,可是我們現在一直在這個坎上面徘徊不前。接下來我要告訴各位的是:“只要我們突破現在的瓶頸,接下來我們就是大步發展。公司將給有能力的員工更多發展的機會!”

  你們可曾知道:“市場競爭是不會給任何人任何喘息的機會,所以我們全體員工要知道大環境的嚴峻性。只有公司發展了,我們才能有更好的薪資待遇,自己獲得更高的發展空間!因此,我們要擰成一條繩,共同把環亞推向一個新的高度。”在這里的各位很多都是在廠里面做了很多年的,我知道大家都做得很好,但不排除有些人是在環亞混日子的。對于這些人,那我明確的告訴你,“如果接下來你們還是這樣的想法,那么你們趕早自己回去。地球缺少誰都照樣會轉”。總之,我希望所有的環亞同事都能像兄弟姐妹那樣好好相處,在輕松愉快的氛圍之下,開始新的征程。

  今年一開工,我在老板面前立下軍令狀,今年的銷售額突破1.5億。要完成這個任務,不單是銷售部的事,也不是生產部的事。而是需要我們環亞所有的人一起努力。4月19晉江的鞋博會我們第一次去參展,到時我們將迎來更多的訂單和更多的市場。鞋博會之后,會有很多客戶會來我們的工廠參觀。但是,各位看看,以我們現在這樣的環境,拿什么給人家參觀。所以,要發展——就必須改革。

  改革我們將從以下幾方面開始:

  工廠的環境,現在我們離5S還有一段距離,可能很多人不懂什么叫5s(,整頓,清掃,清潔,素養).那我們就從一步步做,從開始,直到我們可以完全達到5s的要求為止。大家可能有看到,這兩天我們開始做車間的環境衛生。有的人就開始說了:“他們都不弄,怎么就我們車間弄。”那我告訴大家,我們每個車間都是一樣的,每個人也都是一樣的,今天開始,環亞沒有列外,沒有特殊,更不會像你們所擔憂的那樣半途而廢。之前很多人都說我們工廠環境弄不好是因的素質問題,我不太同意這樣的看法。那么,接下來你們就證明給我看:你們的素質沒問題!“

  一、 生產這一塊,最近公司是淡季,可能很多時候事都比較少,因此,我們更要利用這段時間把我們的衛生環境和素質提上去。不然,過一段時間我們要是忙起來又沒有辦法做好這一塊了,又會出現之前的現象。

  二、 產品品質這一塊,盡管現在比較閑。但品質卻不能輕視,否則我們銷售前面所做的一切的努力都會隨之成為泡影,達不到銷售目標老板打我的板子,那我就只好打你們的板子了。

  三、 安全這一塊,我們做的是海綿,布料。這些都是易燃物,隨便一點貨源,都會給我們帶來災難。造成無比巨大的損失。所以,大家在這一塊一定要遵守規定,不要再車間里面吸煙和玩火。同時像復合車間的機臺,下班之后車間主任必須監督安保人員關掉機臺,還有下班時平切地軌機臺上的粉塵要定時清理,否則一不小心將會引來大患。至于滅火器這一塊,公司接下來做衛生整頓的時候將會放在指定區域,指定地點,舊的或者不能用的我們將更換。

  四、 近期,公司電教室已經組建完成。接下來我們將定期的做培訓。使我們自身的素養得到提升。公司將會的提升自己能力和學習的機會。

  五、 以后我們在實行的同時,會有相關的制度出臺,更不會再出現特列,希可以相互配合。讓我們可以更快的實現我們的目標。 這段時間,我看到了又有很多新員工加入到環亞大家庭,你們給公司注入新鮮的血液,帶來新的希望。我衷心的希望發揮你們的聰明才智,讓環亞的事業邁向更高的臺階!希望老員工發揮模范作用! 隨著新一年的到來,我們一定會努力的完成任務。借此機會,我們要做好公司的人員優化配置。員工隊伍的素質不斷提升,團隊的優化組合,管理人員的精誠合作,一專多能德才兼備。這樣我們環亞的明天才能走的更快、更穩、更遠!

  最后,在以后的工作中,讓我看到你們每天一點一點的進步,環亞也在進步。只要我們上下一心,何愁沒發展,何愁不加工資,又何愁企業不發展。平臺就在這里,機會就在眼前。20xx年我們任重而道遠,還有許多工作等待我們去完成,還有許多高度等待我們去突破。讓我和大家一起努力吧!

  我的話說完了,謝謝!

公司年會發表團隊感言范文 篇2

  尊敬的各位、親愛的同事們:

  大家好!

  有幸作為公司的優秀員工代表上臺發言,我感到無尚光榮和自豪。在這里,我代表所有優秀員工向大家表示感謝,感謝的厚愛,感謝同事們的支持。

  我來到公司工作已經有3年了,在這3年里,我明顯感覺到了公司的發展,也感覺到了自身的成長。記得剛踏入公司時,我還是個剛畢業的學生,沒有任何的經驗,這幾年來,多虧了的悉心教育和提拔,讓我有更多的發揮平臺;也多虧了同事們的支持與幫助,使我在學習到專業知識的同時,也提升了與人相處溝通的能力。

  過去的3年里,我并沒有為公司做出了不起的貢獻,也沒有特別值得炫耀的成績,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己的努力盡心盡力的去完成每一次任務。每次遇到困難,我都會耐心的調整自己的心態,堅定自己的方向,把困難當成鍛煉自己的契機,把生活環境上吃的這一點苦當成是對自己的磨礪和人生財富,讓自己更有信心面對明天新的挑戰。今天,我的這份付出得到了公司的認可,我想公司這次評優活動也再次向每位員工傳達與說明了,只要有付出,只要做好了屬于你的那份工作,就會有回報的簡單道理。我也堅信,今后的工作會越來越好。

  過去的成績已成為過去,20xx年才是我們奮發圖強的一年,我們面臨的新形勢既充滿挑戰,更催人奮進,在以后的工作中,我將更加嚴格要求自己,將這份榮譽化為我今后工作動力,揚長避短,用更加優異的成績回報公司、同事的關心、支持和厚愛!

  最后祝愿大家在新的一年里身體健康,萬事如意!

  謝謝大家!

公司年會發表團隊感言范文 篇3

  各位XX公司的家人們:

  大家下午好!

  小龍辭歲,駿馬迎春,在這辭舊迎新之際,我們迎來了一年一度的先進表彰大會。今天的大會是一次閱兵式,我們在這里過去,表彰先進,展望未來。首先,請允許我代表公司對今天即將受到表彰的先進集體、先進個人們表示衷心的祝賀,預祝本次大會圓滿成功!了。十年前的(公司名稱),廠房不大、員工不多、設備一般。十年后的現在,已經有了(當前企業實力的描述)。這樣的實力和魄力,在(企業地點)乃至全國木門企業中都是數一數二的。

  (公司名稱)所取得的成就是所有員工共同努力的結果,所以(公司名稱)的優秀是屬于每一位(公司名稱)人的!在這里,要感謝你們,是你們的辛勤耕耘和銳意進取,讓(公司名稱)在點滴進步中穩步前行,實現了一次又一次的新突破;是你們的信任和忠誠,讓(公司名稱)有了堅強的后盾,有了永續發展的動力。真誠地向你們致以深深的敬意!

  同時也向一直在背后默默支持我們工作的家屬致以誠摯的問候;向長年關心、支持(公司名稱)的各界人士與社會友人,致以衷心的感謝和美好的祝愿!

  (今年時間)年

  過去的一年是成績喜人的一年。公司在內部開展了5S管理、生產改善項目等,科學合理,成效明顯,生產效率、盈利能力和資金周轉率都有所提高了。去年,我們一共參加了四場國內外的展會,就是要讓和世界各國更多的人認識和了解(公司名稱)。我們陸續獲得了、等榮譽,說明了(公司名稱)的品牌實力是得到了大家的認可和支持的。回看公司這一年來的巨大變化,XX個億的銷售業績凝聚了我們過去一年所有心血和汗水!

  其實,人對了,企業就對了。我們堅信,“以人為本”才是(公司名稱)基業長青,做成百年品牌最重要的保障。(公司名稱)員工的薪資水平是高于(公司所在地)平均薪資水平,高于行業平均水平的。XX年,公司更是加大了對員工的各方面投資,穩定高層,培訓

  中層,夯實基層。公司前年一年安排的培訓課程50場左右,而去年一年組織、參加的內外培訓將近250場,整整翻了近5翻。培訓力度的加強是為了讓每一位(公司名稱)人能擁有一技之長,并能多方面發展,的自我學習、自我成長的平臺。

  十年來,我們堅持“創新強企”。在保證產品質量的.前提下,公司的研發設計團隊專注于產品研發,不斷地開拓思路,效果顯著。經過這么多年的發展,已形成了完整的產品線。20xx年新增的(新產品名稱)已經順利上市。大家在研發中心大樓里可以看到,新建的展廳,用最近流行的話來形容可以說是——高端大氣上檔次。而且,明年的新品已經基本確定,有效地滿足了市場需求,我們可以信心滿滿地投入到新的生產中。

  展望(明年時間)年

  過去,XX年,我們收獲了發展的決心和信心;展望未來,XX年,我們戰略明確,思路清晰!

  十年是一個臺階,從今年開始,(公司名稱)將啟動“第三個五年計劃”,計劃到XX年,實現XX個億的生產規模。然而,萬丈高樓平地起,這是需要一步步建設起來的。我們必須著眼大局,把握當下。XX年,公司將今年的銷售目標定為7個億。

  圍繞這個近期目標,我們今年的工作重點就是要把基本功打好、打扎實。

  (公司名稱)在過去幾年里能如此快速地發展壯大,最重要的一個原因就是生產高質的產品、優質的服務,堅守“讓客戶滿意”的服務理論。現在行業的競爭已經非常激烈了,我們要繼續做大做強就要建立別人做不到的競爭優勢。公司將在XX年,強化自身建設,深化管理,真抓實干,重點建立準交、快交的供應鏈運作體系。

  今天,我們在這里過去、表彰先進、樹立典型,為了讓我們更有動力,在前進中把握機遇,在機遇中尋得發展,在發展中求得創新,在管理中提升效益,實現新的突破,做出新的成績!

  各位,(公司名稱)是我們共同的“家”,我們有責任、有義務讓這個“家”變得更加美好、和諧、朝氣蓬勃、欣欣向榮。為了我們的新生活,為了我們的事業,為了我們每個人的激情與夢想,我相信,大家心往一處想,勁往一處使,(公司名稱)一定會更上一個新的臺階!

  最后,再次由衷地祝愿大家新春愉快、萬事如意、身體健康、合家歡樂!在兔年能馬上福到,馬上財到,馬上好運到!謝謝大家!

公司年會發表團隊感言范文 篇4

  尊敬的各位,親愛的同事們:

  首先,感謝公司以及各位同事對我們怡景灣一年工作成績給予肯定,在此,請允許我代表怡景灣管理處全體員工,向關心和支持我們各級表示衷心感謝!

  今天是立奇峰公司一年一度新年晚會,也是我們公司第五個年會,也是農歷小年,從五年前今天開始,立奇峰公司定下了每年農歷臘月二十三小年定為公司年會期,以此來表達對各位來賓和各位同事祝福。在此我代表立奇峰公司提前向各位來賓、各位同事先拜個早年,祝各位來賓、各位同事在新一年里虎虎生威,萬事順心,健康和睦,平平安安發大財。

  在過去五年里,立奇峰公司經歷了很多波折起伏,中間經歷過三次深圳公司搬遷,四次工廠搬遷,加上去年西安,北京工廠搬遷,經歷多達十次以上,每次搬遷都是公司一次災難,可喜是每次搬遷背后都有一次公司高成長,在開始幾年里高速成長曾經是我們引以為傲一個企業口碑,在這個高速成長過程當中也確確實實給企業發展奠定了今天基礎,使公司能夠迅速成長起來,這是我們立奇峰人艱苦奮斗結果,在此我向曾經為立奇峰成長作出貢獻人們致謝,感謝我們員工辛勤勞動鑄就立奇峰公司今日成就,感謝我們客戶,使我們得以發展,感謝我們供應商,使我們發展有了堅強后盾,感謝我們員工家屬為我們企業發展在背后默默支持。

  在我們感到欣慰同時,高速發展也掩蓋了我們很多不足,粗曠管理,使我們產品質量總是有很多不盡人意瑕疵,人情化管理是我們員工失去很多公平晉升機會,以至于流失人才事時有發生,沒有一個系統化管理,造成我們成本逐年逐月在不合常理增高,沒有數據化管理是我們浪費超乎尋常增加,這些弊端都在我們高速成長過程當中給掩蓋了下去,直到09年在經濟危機和市場競爭加劇,客戶要求提高時全面爆發出來,在上半年企業出現了從未有過巨額虧損,在09年上半年員工流失率居高不下,材料損壞和產品返工消耗掉我們所有利潤,以至于我們銷售額未降低情況下出現近三百萬虧損,加上公司沒有系統治理,一時間束手無策。感謝我們魏總在企業最為艱難時期挺身而出,力挽狂瀾,使企業在下半年出現明顯好轉,在下半年短短幾個月時間里使企業扭虧為盈.

  痛定思痛,在下半年公司著手全面結構治理,出臺結構治理和薪酬設定,目標以公司努力提高員工福利待遇為基準,制定新薪酬,并逐步給予實施,在人員管理和調整上,更換一部分管理人員,使整個公司管理團隊增加部分新鮮血液,使企業得以重生,管理結構上由階梯式管理向扁平化管理靠攏,治理結構上以制度化管理逐步替代人情化管理,逐步體現出相對公平內部競爭機制,做到能者上庸者下,上進企業發展氛圍,使整個企業面貌逐步改善,煥然一新,在此我代表公司對魏總辛勞表示衷心感謝。企業發展離不開所有員工辛勤勞動,在辛勤勞動同時也應該給到員工合理報酬,給員工一個公平內部競爭平臺是企業必須要做大事,展望未來魏總制定職業化管理,專業化管理,數據化管理,精細化管理,效益化管理將是公司在未來發展必不可少管理要義。

  過去五年我們發展是以所謂人性化管理來約束企業,很大程度上制度往往會被人情替代,由人性化管理逐步轉變為家族化人情化管理,在企業高速發展過程當中,我們有完善制度,但卻屢屢不能執行,或者只能執行到沒有關系沒有后臺員工身上,往往使員工在企業失去了心理平衡,把心思用在了拉幫結派找靠山上面去,反而失去了實現自我價值提升空間,違背了立奇峰公司創立之初一種相對公平上進氛圍,使很多能給企業創造價值,體現自我價值員工沒有得到企業認可而離去,在此我深表歉意,因我決策失誤和管理失策造成企業危機重重,因缺乏監察和執行力度是制度被邊緣化,不能及時對職能部門不合適人員,作出及時調整造成企業重大損失,造成企業損失人員沒有及時處理,給企業較大貢獻默默奉獻員工沒有得到及時獎勵,使很多員工對公司失去信心,這種情況一直延續到七月魏總到工廠開始治理才逐步有所好轉。

  一零年我們會在新財年開始前,逐步導入數據化,差異化管理機制,一切以數據說話,真正表現出企業在制度約束下正常發展,使員工能有一個公平、公正、公開內部競爭平臺,真正做到能者上庸者下,展開一場公平有效角逐。使我們產品質量,生產效率,工作效率能有一個大提高,使我們客戶,員工,供應商和企業能達到一個共贏,在成本上我們要降低,返工上要降低,管理運營上要降低,安全事故上要降低,制作成本上要降低,總之一句話,用數據來顯示增高效益和降低成本來衡量出部門管理者能力,來衡量部門整體能力,把精細化管理落實到實處,把制度化管理落實到實處,真正體現出員工自我價值來。

  展望未來,我們公司發展會在短暫停滯后,在魏總帶領下經過治理再次高速成長起來,努力實現我們新五年規劃。新年伊始萬象更新,在春節后立奇峰人將以滿腔熱情,激情投入到新環境當中來,將以全新管理理念來治理公司,以全新工作態度來安排工作,讓我們共同努力,共創立奇峰輝煌明天。再次感謝各位來賓各位同事,預祝大家新年快樂、幸福美滿、合家安康。

  回顧一年以來工作,諸多方面值得分享和肯定,也有諸多方面給我們留下了不足之處,為了在新一年里更好地揚長避短,共同打造“易亞”品牌,樹立良好服務口碑,管理處感到有如下幾個方面取得了比較好成效。

公司年會發表團隊感言范文 篇5

  尊敬的來賓和員工們:

  大家好!

  值此春節將至之際,在這個辭舊迎新的美好時刻,我謹代表公司董事會,向在各個崗位上辛勤工作的合作伙伴及其家人致以節日的問候和新年的祝福。

  20xx年是公司保持良好發展勢頭的一年,是公司在市場拓展和團隊建設方面取得顯著成績的一年。也是全體員工迎接挑戰、經得起考驗、努力克服困難、圓滿完成年度任務的一年。物流工程部高端體育用品貿易物流中心項目詳細藍圖獲批,各項工作全面展開;化工外貿部上進心很強,銷量暴漲,市場不斷拓展版圖;集團形象更加國際化,辦公樓辦公空間翻倍,集團LOGO創新設計更加張揚,公司宣傳光盤、具有特色的紙杯、小禮品都在緊張籌備中;公司規模的擴大離不開規范化管理,現在行政部也在準備公司新的監管補償制度,更人性化,更高效;高效的工作是我們績效改進的保證。目前,我們外貿部的視覺系統也在準備運行。

  回顧過去的一年,作為集團的創始人,我要感謝所有員工的努力和付出。今天,這些成就充滿了公司全體員工的辛勤勞動和汗水,明天會因為你而更加輝煌!

  過去的成就凝聚了公司全體員工的心血和汗水,未來的機遇和挑戰需要我們繼續不懈努力去面對。值此辭舊迎新之際,我們在分享勝利喜悅的同時,必須清醒地認識到,在激烈的市場競爭環境下,化工農藥企業仍然面臨著廣泛的機遇和嚴峻的挑戰,物流地產項目在仁中任重道遠。我們必須抓住新的機遇,迎接新的挑戰,以更高的質量促進公司的可持續發展

  最后,再次感謝大家的努力和付出。祝你新年快樂,工作順利,身體健康,家庭幸福,萬事如意!拜個早年!

  謝謝你

公司年會發表團隊感言范文 篇6

  尊敬的各位、各位同事:

  你們好!

  首先,感謝公司以及各位同事對我們一年的工作成績給予肯定,在此,請允許我代表管理處全體員工,向關心和支持我們的各級表示衷心的感謝!

  今天是xx公司一年一度的新年晚會,也是我們公司第五個年會,也是農歷的小年,從五年前的今天開始,xx公司定下了每年的農歷臘月二十三小年定為公司的年會期,以此來表達對各位來賓和各位同事的祝福。在此我代表x公司提前向各位來賓、各位同事先拜個早年,祝各位來賓、各位同事在新的一年里虎虎生威,萬事順心,健康和睦,平平安安發大財。

  展望未來,我們公司的發展會在短暫的停滯后,在x總的帶領下經過治理再次高速的成長起來,努力實現我們的新的五年規劃。新年伊始萬象更新,在春節后xx人將以滿腔的熱情,激情投入到新的環境當中來,將以全新的管理理念來治理公司,以全新的工作態度來安排工作,讓我們共同努力,共創輝煌的明天。再次感謝各位來賓各位同事,預祝大家新年快樂、幸福美滿、合家安康。

  在20xx年被公司評為物業管理優秀項目,這是管理處全體員工的努力和貢獻,當然我們能取得良好的成績,也離不開分公司、總公司各級的支持和關心。

  回顧一年以來的工作,諸多方面值得分享和肯定,也有諸多方面給我們留下了不足之處,為了在新的一年里更好地揚長避短,共同打造品牌,樹立良好的服務口碑,管理處感到有如下幾個方面取得了比較好的成效。

  謝謝!

公司年會發表團隊感言范文 篇7

  各位朋友們、同事們:

  辛苦一年了,向您和您的家人問好,并給你們拜年了!

  在過去的一年中,--公司取得了歷從來沒有過的好成績,超額完成了年初預計的各項任務。我們為--又建設出了一批具有時代感的、漂亮的建筑,它們已經成了城市的亮點,吸引著無數熱愛生活、崇尚美感的人們的目光,得到了大家的贊許,又給一批公司和個人了工作場所。我和大家一樣為這些成績感到自豪和驕傲。

  我和大家一樣為這些成績感到自豪和驕傲。

  這些銷售成績和建筑成就,是全公司每一位同事辛勤努力的結果,是用自己的心、用自己的汗水澆灌出來的果實。在這個過程中,大家克服了無數困難,也經受了許多考驗,甚至是非常艱難的考驗。但這些困難和考驗讓我們每個人、每個部門的品質都在成長,讓我們更加誠實、更有責任心、更有服務意識、更加團結,讓我們懂得付出和收獲之間的奧秘。走進我們的辦公室,走進我們的每一個工地,看到每位同事的笑臉,專注、專業的工作態度和,都不會簡單地認為這只是為了利潤指標的完成,只是一座座大樓的建成,而這背后一定有、靈魂的成長和進步。

  20xx年的銷售成績和建筑成就,是全公司每一位同事辛勤努力的結果。

  這一年來,我們公司和每位同事的進步,離不開客戶對我們的支持,離不開幾百家合作單位的支持和配合,更離不開近萬名工人辛勤的勞動和努力,我們只是這偉大項目和工程中的一個部分、一個環節。團結合作是這個時代最重要的特征,是我們必須鍛煉和提高的美德之一,也是最重要的美德。在此向與我們合作的所有單位、尊敬的朋友們,以及近萬名工人致以節日的問候,拜年了!

  最后,祝20xx年各位同事成長、進步、快樂!

公司年會發表團隊感言范文 篇8

  尊敬的各位,親愛的同事們:

  大家好!

  在這辭舊迎新的日子里,我們迎來了每年一次的年會,我心情特別激動,而且非常榮幸的在這里發言。我在威翔公司任職會計工作一年有余,這是我第二次參加公司的年會,在職期間公司的各位和同事們給了我很多指導和幫助,在此,我深表感謝,謝謝大家!

  在職期間我始終本著“做一名優秀的財務人員”的信念,并以主人翁的心態積極、熱情、嚴謹、細微地完成各項工作,嚴格要求自己,在本職崗位上發揮了應有的作用。

  大家都知道,財務部門作為公司的一個主要職能監督部門,“當好家,理好財,更好地服務企業”是財務部門應盡的職責。20xx年財務部門順利地完成了公司交付的各項工作,下面就將這一年的工作情況向大家做一個簡單的匯報:

  首先,我們用心工作。在日常工作中用心努力地做好每件事,爭取把問題想周到,盡量使自己能做到事半功倍的效果。在財務工作中我始終以提高工作效率和工作質量為目標,力爭做到總公司和分公司財務制度統一,積極主動地了解各分公司財務工作中出現的問題,及時上報,及時解決。使得各分公司人員按照公司的制度和標準完成每項工作,熟練掌握工作流程,堅持按財務制度辦事,保持頭腦清醒,及時掌握各公司簽訂合同和收付工程款項等情況。在工作中發現問題,解決問題,采納大家提出的合理化建議。

  其次,我們態度端正。財務部門是服務的部門,堅持按原則辦事,加強個人責任心培養,履行會計職能,勇于負責,積極主動,虛心向各位同事學習,配合公司各位完成每項工作,嚴格遵守公司的各項規章制度,不能馬虎,不能怕麻煩,也不能怕得罪人,認真審核每筆業務,本著對事不對人的態度工作。

  在工作和學習中,我堅持取人之長,補已之短。因為我深知財務工作始終貫穿于企業生產經營的每個角落,需要不斷的學習,不斷的更新專業知識,結合本企業實際情況,向提出合理化建議,爭取找到更好的方法為企業服務。

  在這一年里,總公司和分公司財務人員的工作在不斷的摸索改進,到目前已經規范化,各人員的工作做的比較細,方法也得當,互相配合的很默契,致使總公司和分公司財務工作進展得很順利。

  經過一年多的工作,我在不斷的改正缺點,完善自己,也希多給我提出寶貴意見,而且在專業方面我會爭取多學習財務管理知識,充實自己,更好地為企業服務。

  公司是平臺,我們每個人都是主人,把企業的事當自己的事來做,把企業的財當自己的財來理,從大處著眼,從小處著手。在新的一年,我對財務工作有幾點想法:計劃控制財務成本、審核監督費用開支、積極配合銷售安裝、保證財產物資安全、準確及時進行財務分析。服務于公司,服務于員工,服務于客戶,以促進公司開拓市場、增收節支、從而謀取利潤最大化,以最優的人力配置謀取最大的經濟效益。

  最后,讓我們全體員工以高度飽滿的工作熱情、積極端正的工作態度,不斷提高自己的業務水平和業務素質,努力奮斗!相信在全體員工的努力下,我們公司的明天會更好!相信公司的明年會更加燦爛輝煌!再次祝大家新年快樂!全家幸福!

  謝謝大家!

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    尊敬的領導,親愛的同事們:今天是我們公司的年會,我感謝大家能夠來到年會現場,在這里我們共聚一堂,我作為公司的負責人,我感觸很多,未來的一段時間肯定還是會出現更多的事情,回顧我們的這一年有困難,也有收獲,我當然是希望能夠繼...

  • 公司年會中了特等獎獲獎感言范文(精選9篇)

    尊敬的各位領導,各位同事:今天,非常榮幸能站在這里,代表xx年度先進員工發表感言,此時此刻心情真得很激動。真得很高興,幸運地獲此殊榮,因為我知道公司團隊中優秀的同事還有很多很多。...

  • 公司年會得獎感言(精選29篇)

    各位領導,各位同事:你們好!我是x,很榮幸作為一名優秀的員工代表在這里發言。借此機會,我對在工作中給予我指導和支持的領導和同事表示衷心的感謝。今天站在這里發言,感覺很幸運,也很有壓力。...

  • 公司年會上中獎感言范文(精選29篇)

    各位領導,經理,各位兄弟,姐妹:大家好!年終歲末,我們歡聚一堂,回首x年齊心協力,團結奮斗創造的輝煌,展望x年的美好前景,大家心情激動,群情激昂。作為普通一員的我,今天異常興奮,喜悅之情溢于言表。...

  • 公司年會特等獎獲獎感言(精選9篇)

    在工作的9年里,我擔任了5個不同崗位,這段特殊的經歷使我不但收獲了成長,也收獲了成熟的心智。不同的工作,使我對公司的整體運作及各部門的模式非常熟悉,這也就成全了我的培訓技能。9年里忙碌而充實的工作,使我對生活變得格外的積極。...

  • 公司年會獲優秀新人獎感言范文(通用3篇)

    尊敬的、親愛的同事們:大家新年好!在這個碩果累累的金秋時節,今天我們大家在此歡聚一堂,我非常榮幸的獲得年“優秀員工”榮譽稱號,感到非常的激動和自豪。...

  • 公司年會得獎感言(精選3篇)

    尊敬的領導和同事:大家好!我非常感謝被授予這個優秀員工的獎項。這個獎不僅是我自己的,也是對大家的肯定和同事在正常工作中的幫助。也有可能說這個獎是屬于大家的,我想對大家說聲謝謝。...

  • 公司年會中特等獎感言范文(精選29篇)

    我永遠記得20xx年9月10日這天,我加入了這個大家庭。除開始在機加車間貼皮班組工作了一年,我在油漆門打磨車間已經工作了七年之久。再回首來到的這8年零10個月,這些歲月離不開艱辛,卻也溢滿了快樂。...

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