個人自我工作鑒定范文(精選3篇)
個人自我工作鑒定范文 篇1
20xx年本人工作比較多,先后在鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩個股室工作和縣委辦公室兩個科室掛職鍛煉。一年來,在領導的關懷和同事的幫助下,通過自己的不懈努力,較好地完成了各項工作任務。現(xiàn)自我鑒定如下:
1、思想政治方面:思想積極進步,政治覺悟較高,始終保持黨員的先進性和純潔性,敢于同各種反動思想作斗爭。解放思想,實事求是,與時俱進,能夠辯證、理性地看待事物和問題,大事大非面前始終保持清醒的頭腦。熱愛祖國,熱愛人民,堅持四項基本原則,堅決擁護中國共產黨的領導,積極響應黨的號召,對黨的事業(yè)充滿信心。
2、學習方面:堅持把學習作為自我完善和提高的重要途徑,既積極參加所在單位和支部組織的各種學習,又廣泛地開展自學。學習內容除政治理論知道和黨的各項方針、政策外,還涉及歷史、經濟、科技、計算機以及各項業(yè)務知識。學習既講究方式方法,又注重實際效果。
3、工作方面:服從安排,認真負責,踏實肯干,講求實效。中國人才指南網凡事積極主動,迎難而上,爭當排頭兵,不怕苦,不怕累。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)時,除扎扎實實做好駐村、農業(yè)統(tǒng)計等工作外,還創(chuàng)造性地搞好辦公室文秘工作,得到領導的充分認可。在州委辦公室掛職期間,按照要求共編寫州委大事記3期、《督促與檢查》20期,起草各類文件和通知20余篇、《督查專報》3期、《正式報告》3期,效果比較理想。
4、生活方面:勤儉節(jié)約,愛護公物,講究衛(wèi)生,熱愛勞動,嚴于律己,誠實守信,淡泊名利,助人為樂,尊敬領導,團結同事,談吐得體,舉止大方,注意保持形象。
但是本人也還存在一些缺點和不足,主要是學習不夠深入,政治敏銳性不夠強,工作方式方法欠妥,文字功底不夠扎實,有待在今后的工作中進一步完善和提高。
個人自我工作鑒定范文 篇2
剛剛結束的中共新疆維吾爾自治區(qū)第八次代表大會,實事求是地總結了自治區(qū)第七次黨代會以來的工作和經驗,科學分析了新疆發(fā)展面臨的形勢與機遇,提出了今后五年工作的奮斗目標和任務,對推動新疆改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設具有重大而深遠的意義。我作為一名社區(qū)干部聆聽和學習張春賢書記向大會所作的報告,心情激動,倍感振奮,時時為大會洋溢出來的務實高效、團結奮進的清新會風所吸引,為報告體現(xiàn)出的正視差距、變化變革、敢于擔當、主動作為的奮斗精神所感動,為報告描繪出來的新疆跨越發(fā)展、科學發(fā)展、后發(fā)趕超的美好藍圖所鼓舞,但令我感受最深的,還是從報告的字里行間流露出來的民生情懷。
這種民生情懷,不僅體現(xiàn)在報告中"民生"一詞出現(xiàn)了14次之多,更體現(xiàn)在整個報告緊緊圍繞民生而展開。報告的第一部分是過去五年工作的回顧,其中在規(guī)定時限內兌現(xiàn)向人民群眾作出的所有承諾的擔當之語,充分反映了做好民生工作的決心和勇氣。第二部分是今后五年的奮斗目標,其中提出的各項民生指標,全面回應了百姓的民生訴求。第三至第九部分是今后五年重點工作,涵蓋了經濟、政治、文化、社會建設和黨的建設等內容,內涵十分豐富,從理解文件精神實質的角度,我個人認為應把握三個關鍵詞:發(fā)展、民生、穩(wěn)定。從三者的內在關系看,民生是發(fā)展的目標、發(fā)展是民生的基礎、穩(wěn)定是民生的保障,再加上黨的建設、黨的領導為保證,構成了報告"四位一體"的完整部署,其核心是"民生民望",把改善和保障民生作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,充分體現(xiàn)出自治區(qū)黨委民生優(yōu)先的執(zhí)政理念。
今天,我們從春賢書記所作的報告中,再次感受到自治區(qū)黨委的民生情懷,深受感動和教育,進一步增強了使命意識和責任意識,明確了方向,增添了信心,堅定了決心。我們一定會按照八次黨代會的部署,在街道黨工委、的領導下,堅持務求實效,扎實做好各項工作。首先,要找準結合點和切入點。提高社區(qū)服務工作和服務于社區(qū)居民的針對性和實效性。其次,要堅持民生為主,惠及百姓。群眾最直接、最現(xiàn)實、最緊迫的民生問題。把社區(qū)居民的問題當成自己的問題來解決。再次,要增強自我發(fā)展能力。通過學習提高自身素質,增強為民服務意識。
個人自我工作鑒定范文 篇3
一年來,我局老干部工作在市委市政府的領導下,市委老干部局的指導下,緊緊圍繞全局中心工作,以“全心全意為老干部服務”為宗旨,切實抓好退休干部兩項待遇的落實,加強和改善老干部思想政治工作,進取組織老干部開展各項有益活動,不斷加強自身建設,強化服務理念,增加服務意識,為老干部安度晚年供給了有力保障。現(xiàn)將我局老干部工作總結如下:
一、高度重視,加強領導
局黨組高度重視老干部工作,充分認識“老干部工作無小事”。由局主要領導親自抓,分管領導具體抓落實,局辦公室專人負責老干部日常事務工作。局里堅持把老干部工作列入重要議事日程,堅持定期研究老干部工作,想老干部之所想,真心實意為他們解決實際困難,讓他們分享改革發(fā)展成果。我局還堅持每年定期向老干部通報審計工作情景和發(fā)展形勢,拉近與老干部的距離,同時也取得了他們對審計工作的支持與理解。老干部工作得到了老同志的認可,也促進了我局審計工作的發(fā)展。
二、執(zhí)行規(guī)定,落實待遇
按照政策落實好離退休干部的政治生活待遇,是我們義不容辭的職責和義務。為此,我們嚴格按照老干部政策要求,認真落實老干部的各項待遇。
政治待遇方面,我們定期召開老干部會議,加強老干部的政治學習,加強思想政治工作;邀請老干部代表參加局黨組召開的有關會議、群眾路線教育實踐活動、迎接人大工作評議、“察擔當促有為”等會議;定期向老同志通報工作情景和重大工作進展;每年組織老干部進行一次身體檢查;今年4月組織老干部參觀了姚家港、白洋、安福寺工業(yè)園區(qū),老同志們經過實地走、現(xiàn)場看、聽介紹的方式,親歷工業(yè)園區(qū)的開發(fā)建設情景,感受到我市近年來工業(yè)發(fā)展帶來的巨大變化,進一步解放了思想,開闊了眼界,激發(fā)了自身為審計事業(yè)發(fā)揮余熱的熱情。
生活待遇方面,嚴格落實老干部的各項生活待遇。按時發(fā)放退休老同志的生活補貼。按照市委市政府的統(tǒng)一部署,及時調整規(guī)范老干部的津補貼,落實改革性補貼、電話費、住房補貼等各項待遇。同時針對部分老干部對醫(yī)療保險政策的疑慮,局辦公室進取與醫(yī)保局聯(lián)系,了解相關政策,并向老干部宣傳,消除心中疑惑。真正做到讓老同志老有所養(yǎng)、老有所醫(yī),老有所為。局機關經常主動關心老同志身體、生活情景,進取幫忙老同志解決困難,看望生病住院老干部,今年退休干部周代榮生病期間,我局領導到醫(yī)院慰問,并根據其家庭困難狀況,經局黨組研究,送上特困幫扶資金3000元。
三、加強自身建設,提高服務質量
我局老干部工作由局辦公室負責,辦公室現(xiàn)有在職干部職工4人,主要工作任務是負責落實局機關退休人員的政治生活待遇,做好他們的服務管理工作。今年以來,我局辦公室進取開展“轉作風提高服務水平”專項活動,加強工作人員的思想、作風、本事和制度建設,工作人員職責心更強,服務態(tài)度更好,工作質量提高,工作運轉更加規(guī)范高效,自身建設得到進一步加強。我局工作人員建立與老干部聯(lián)系制度,堅持定期看望老干部,帶去局黨組的關心,解答老干部的疑惑,為老干部辦實事、解決實際問題。
四、總結經驗
1、做好老干部工作,領導重視是關鍵。只要單位領導對老干部工作重要性的認識到位,重視支持老干部工作,我們工作起來也就得心應手,取得良好的效果。
2、發(fā)揮好老干部的作用,加強引導是出路。老干部從事工作多年,有著豐富的工作經驗和熟練的業(yè)務技能,需要我們及時加以組織和引導,鼓勵和支持他們建言獻策,為審計工作發(fā)展做一些力所能及的工作。
3、做好老干部工作,建立感情很必要。做好老干部工作,就要最大限度地摸清和掌握老同志的脾氣性格,要學會尊重老同志,平時要與老同志多聯(lián)系、多溝通、多交流,與他們建立感情、親情,使自身的工作也得到他們的的理解和支持,這也是做好老干部工作的最大優(yōu)勢。