廉潔從業個人評價（通用9篇）

廉潔從業個人評價 篇1

　　為了加強國有企業黨風廉政建設，增強企業領導人員的拒腐防變和抵御風險本事，促進企業全面、協調、健康發展。中央出臺了《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》，是加強國有企業黨的建設工作的一項重大決策，是深入開展企業反腐倡廉工作的重大步驟。省煤炭集團公司為了進一步規范本集團內從業人員，也相繼制定出“十個不準”等廉潔自律規定，所有這些從業行為規范和不準，都是針對在國有企業領導人員中不斷有__、收受_的案件發生，給國家和企業造成重大損失。為了規范企業領導人員的從業要求而對企業領導人員從業廉潔性提出的一種職責要求、一種行為規范，是在企業內部建立一種監督機制，是對企業領導人員的愛護和保護措施。經過學習，我覺得作為一名國有企業領導人員應時常反思自我，經常用規范和不準檢查對照自我，并從以下幾方面把好防腐反腐關：

　　一、要加強理論學習和黨性鍛煉，提高自我的思想和精神境界

　　作為企業領導人員要以身作則，加強學習，樹立正確的人生觀、價值觀和權力觀，端正思想作風，提升思想境界，模范遵守國家和企業有關廉潔從業的各項規定。一個人如果平時不學習，放松了自我教育，久而久之就會忘記了自我的職責，思想上就會慢慢放松警惕，貪欲的思想可能就會逐漸滋長。學習對一個領導人員來說是很重要和必要的，經過政治理論學習可不斷提高人的思想境界，淘冶人的情操，但有的人平時常以工作忙，沒空等理由而不參加團體政治理論學習，這樣不利于提高自我的思想覺悟。一個人經常不學習頭腦很容易產生麻木，逐漸喪失警惕性，從而可能向犯罪邁出第一步。所以政治理論學習只能加強不能放松，作為一個領導人員更要擠出時間自覺參加政治學習，這樣才能在思想上筑好防腐第一道防線。

　　二、要端正職業道德思想，增強道德觀念

　　一個人如果沒有良好的職業道德，就不會去干好本職工作，心思也不會放在企業發展上，而是會想方設法如何為自我撈好處，見利就圖，有樂就亨，這種人最終不但害了自我，也害了企業。我們作為一名企業領導人員，能干到領導崗位來之不易，要好好珍惜，不要把領導崗位當作撈錢的本錢，為一時的貪欲而毀了自我。所以必須要端正好從業道德思想，要有道德廉恥觀念，嚴守職業道德底線，在人生上要淡泊名利，淡定從容應對一切;在工作上要向上對得起領導向下對得起員工，盡心盡力為企業發展干好本職工作。

　　三、要知足常樂，堅持平衡心態

　　作為企業的一名領導人員，個人的收入在企業中屬于中上以上的，比上不足比下有余，知足者為樂，不要一味去攀比虛榮、奢華，_是沒有止境的。不要老把報酬看得很重。人活著不能一向_金錢、一味追求虛榮和奢華，這樣會為了一時貪欲而斷送前程，連累家庭、老婆孩子。要知足常樂，俗話說：為人不貪一身簡便。

　　四、要管住小節，守好自我的情操和品質

　　此刻有的人認為這個年代吃吃喝喝不算啥，收點小禮沒什么，生活作風隨便一點不要太認真。這些人正是平時在小事小節上放松了自我約束，忘記了自我的職責，從很多反腐教育反面教育片和教材來看，許多領導人員走上犯罪道路，正是從“小恩小惠”、小節開始，慢慢放松警惕，一步一步被拖下水，最終成為階下囚。從這些人的身上為我們敲響了警鐘，我們要從這些反面教材跟吸取教訓，并以此為戒，時時堅持清醒的頭腦，防止因小節不保而釀成大錯。做到見_心不動，見財物心不癢，君子取財取之有道，不是我們勞動所得就不要拿，要用健康的體魄、好的心態去干好我們的工作，拿我們該拿的勞動所得，與妻子孩子共享家庭歡樂。

　　五、正人要先正己、做反腐倡廉表率

　　作為企業的領導人員如果自我都不正，如何去講別人、去管別人、去監督別人?所以要把本企業的反腐倡廉工作抓好，企業領導要以身作則，模范遵守上級關于廉潔從業的各項規定，帶頭遵守各項規章制度，以自我的言行去帶動全體員工共同把企業的防腐倡廉建設好。

廉潔從業個人評價 篇2

　　眾所周知，無論是從上古，還是延至我們此刻，抑或是本土，還是他方區域，貪污的現象一向蔓延著整個人類禮貌社會乃至其我們所處的自身世界，并無時無刻不在充斥著人類道德的標榜與高尚追求。三國時期劉備文曰：“勿以惡小而為之，勿以善小而不為”。這句話講的是做人的道理，惡，即使是小惡也不能去做;善，即使是小善也必須要做。廉潔修身，正好也是靠著這種辨明是非的方式，在一步步中知微見著修煉而成的。

　　不以規矩不成方圓。沒有規矩的限制，做好一件事情就不可能有必須的保證。規矩是拿來引導并校正的，就像行走在風高夜黑的船對所用的指南針，有著明確的下一步，同時又能夠經過指南針的指示來掌舵以端正自我前進的船身，以避開不必要的風波與辯證及掌握正確的航標，從而安穩地行走在正確的航線上。在公司工作中的規矩，其中最重要的廉潔制度。規矩辦事，規矩做人，規矩生活。

　　“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”。廉潔修身，是我們的人生追求，亦是我們的人生價值所在。這離我們并不遠，是我們息息相關的互利互生的閃光財富，好好運用，好好把握住。白天，能夠追求我們的陽光地帶，夜黑了，我們同樣能夠找到屬于我們自我的星輝家園，堅守廉潔修身，走到哪里都是陽光的，因為我們本身已具備了自我的光芒。

廉潔從業個人評價 篇3

　　作為一名普通的機關干部，每一天做著平凡而普通的事，或是起草修改文字材料，或是接待群眾來電來訪，或是開會討論交流學習。寒暑更迭，時光匆匆，我們默默工作，辛勤耕耘。駐廳紀檢組織的任前培訓，讓我思緒萬千，即將走上處級崗位的我們如何真正將廉潔二字落實、貫穿到我們的生活中，學習中，工作中?未來更加繁重的工作任務，更需要我們發揮無私奉獻，勤政廉政的優良傳統，努力實現經濟建設與黨風廉政建設同步推進和協調發展的良好局面。

　　一、廉潔自律從心開始

　　學生時代，為什么要入黨?這是遞交入黨申請時每個人都要思考回答的問題，我還依稀記得自我的答案，入黨是想成就更好的自我!入黨意味的不是獲得更多利益，而是職責、讓步和犧牲。市場經濟浪潮風起云涌，各種利益和_不斷交織，人們的思想意識更趨多元化，來自各種渠道的挑戰和考驗讓人目不暇接。廉政教育，猶如這個秋季的一場及時雨，讓我們在重溫那些清正廉潔的楷模的先進事跡、感受心靈的震撼的同時，認真反思自我的一言一行，不忘初心，在勤政廉政的道路上走得更加踏實，更加穩健。

　　二、廉潔從業從我做起

　　首先，在學上努力，不斷增加四個意識。學習是提高思想認識和工作本事的基礎，也是新時期對黨員干部的基本要求。經過重溫《黨章》，認真研讀《習近平關于全面從嚴治黨論述摘編》、《黨內政治生活的若干準則》和《黨內監督條例》等，進一步堅定夢想信念、強化宗旨觀念和規矩意識。深刻認識到要牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，自覺維護中央，真正做到“講政治、有信念、講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為”。

　　其次，在做上恪盡職守，扎實做好各項工作。作為中小企業工作戰線上的一員，始終牢記為企業服務的宗旨，用一種嚴肅、認真、負責的態度對待自我的工作。應對繁重的文字材料工作及領導交辦的事項，不推不諉，滿懷活力，并竭盡所能去完成。應對廣大中小微企業，做到耐心解答，主動協調，盡心盡力，不讓企業白跑冤枉路。針對中小企業融資難、融資貴的難點，認真思考，加大調查研究，尋找新的突破點，切實為企業解難事、辦實事�！案梢恍�、專一行”，成為精通業務的行家里手，僅有這樣工作才有底氣，事業才有生氣。

　　再次，在廉字上從嚴，自覺遵守黨規黨紀。業務工作需要既有原則性，又有必須的靈活性，但靈活性必須在原則性這個邊界之內，嚴守“八項規定”，清白做人、干凈做事。暫且不論不廉潔將會受到法律的懲處，即便是心理的失衡、貪欲的折磨，也會對身心造成極大地傷害。所以，“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”，時刻牢記大處著眼，小處著手，把牢小行為，注意細節，小處不可隨便，在區區小利面前也要動心的人，是很難做到在大的利益面前心如止水。所以即便是一包煙、一瓶飲料的小事，當我們選擇拒絕的時候，我們堅守的也是自我做人的原則。

　　作為一名新任職干部，我將進一步提高廉潔自律意識，在新崗位開好頭、起好步，更好履行工作職責，不辜負組織的重托和干部職工的信任，努力當好人民的公仆，為我局工作做出自我應有的貢獻。

廉潔從業個人評價 篇4

　　當前我礦組織學習、貫徹了《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》及《中國_員領導干部廉潔從政若干準則》的文件。我認為：堅持煤礦廉潔文化建設的全面發展，既要隨著社會和企業的發展，在資料和形式上不斷創新，使之堅持旺盛的生命力，又要把它作為煤礦戰略的重要組成部分，全面規劃，合理布局，同時，對煤礦廉潔文化建設的各個方面都要統籌兼顧，科學安排，全面推進，不能厚此薄彼，顧此失彼”。我總結了八點體會：

　　一是確立核心理念。加強___廉潔文化建設要樹立大行業觀念，要把“廉潔誠信、嚴于律己”確立為行業核心經營管理理念的第一要素，加強科學理論和法紀教育，加強職業道德教育，使___廣大干部職工不斷增強思想政治素質和廉政意識，老老實實做人，踏踏實實做事，清清白白做官。

　　二是制定行為準則。要明確制度設計理念，圍繞教育、管理、監督的各個環節，把廉潔文化工作滲透到人、財、物、事各項具體工作中去，堅持重大決策團體討論決策，完善議事規則，構建好科學合理的預防體系，從而在___企業內部構成一整套科學的行為準則。

　　三是培養敬業精神。建設起“剛柔相濟，嚴愛相融”的管理制度。人性中的一些弱點決定了人必須有相應的制度來約束。制度的力量在于規范性、可預見性和強制性，引導、制約人們的行為，使其按照法律、制度事先設定的標準和要求行為或不行為。要切實加大執行監查體系建設，___內部各級黨組織，要充分發揮紀檢監察組織的組織協調作用，加強宏觀指導，整合監督力量，構成監督合力，為培養___員工的敬業精神供給制度和監督的保證。

　　四是樹立良好形象。一方面，___公司的各級領導干部異常是黨政主要負責人要成為廉潔文化建設的倡導者、實踐者和傳播者，做到學與用、知與行的高度統一，以自身的人格魅力帶動整個班子的黨風建設，以班子的優良作風取信于職工群眾。另一方面，要大力宣傳廉潔從業的優秀領導干部的先進事跡，弘揚“廉潔為榮，誠信是美”的價值觀念，引導領導干部爭做廉潔從業的表率，構成“人人思廉，人人保廉，人人促廉”的風氣。

　　五是從服務大局出發。___在精神禮貌、物質禮貌和政治禮貌“三個禮貌”建設中，要在著力抓好廉潔文化建設的同時，必須注重挖掘整合企業內的現有資源，一齊進行宣傳，力求收到較好的社會效果。對此，公司領導要高度重視，充分認識到廉潔文化建設能夠為建設一個廉潔的煤炭企業供給強大的思想保證、精神動力和智力支持，并且提出明確要求，把廉潔文化建設納入構建企業文化大格局的整體規劃和懲防體系的重要工作中。

　　六是抓住“兩點”。始終抓住“重點”、“難點”不放。加強煤礦廉潔文化建設，必須緊緊抓住“認識是前提，領導是關鍵”這個根本，作為煤礦的各級領導干部要率先垂范，不僅僅自身做到廉潔自律，并且要高度重視廉潔文化建設。既要把煤礦廉潔文化建設與企業發展建設、生產經營和經濟效益提高發展緊密結合起來，又要在公司廉潔文化建設中注意把歷史傳統和現實緊密地結合起來，并使之與新時代的廉政思想、理念、制度和先進事跡結合起來，構成文化的合力。

　　七是強化“兩力”。把陣地建設作為煤礦廉潔文化建設的重要載體，進取用健康向上的廉政文化搶占各個領域的意識形態，推進廉潔文化“四進”活動的深入開展，即(進班子、進區隊、進崗位、進家庭)，切實抓好廉潔文化建設的“固本強基”工程。在煤礦廉潔文化建設過程中，經過舉辦如反腐倡廉書畫展、文藝演出、征集廉政勤政格言警句等活動，使___廣大黨員干部和職工在享受文化、參與文化的同時受到感染和教育。同時，注重把重點放在企業內部黨員干部異常是領導干部身上，經過廣泛開展“讀廉政文章、講廉潔知識，學廉潔事跡”等活動，不斷提高黨員干部和廣大員工對廉潔文化的認識，營造濃厚的廉潔文化氛圍。

　　八是時刻牢記慎獨慎微的箴言，在自我約束上堅持高度的自覺性。領導干部在生活作風上發生問題，往往是在“八小時以外”，在上級、同事、下級看不到的時候。所以，堅持“慎獨慎微”對堅持良好的生活作風尤為重要。領導干部單獨工作和處理問題的機會較多，做到慎獨慎微，這既是領導干部的為政做官之要，也是立身做人之本。此刻有些領導干部缺乏慎獨慎微的精神，在脫離了同事的視線，沒有了群眾的監督之后，就放松了對自我的要求，就不檢點自我的行為，忘記了一個_員和領導干部應有的操守。實踐證明，只要干了壞事，遲早會暴露的。用老百姓的話講，就是“躲得過初一躲可是十五”;騙得過少數人卻騙可是群眾;要想人不知，除非己莫為。

　　所以，我們各級領導干部要自覺做到“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”。尤其在獨處時能夠謹慎不茍，做到臺上臺下一個樣，人前人后一個樣，八小時以內與八小時以外一個樣，有沒有監督一個樣，不斷加強領導干部的黨性修養。

廉潔從業個人評價 篇5

　　廉潔是為了規范企業領導人員的從業要求，而對企業領導人員從業廉潔性提出的一種職責要求、一種行為規范，是在企業內部建立一種監督機制，是對企業領導人員的愛護和保護措施。經過學習，我覺得作為一名公司領導人員應時常反思自我，經常用規范和不準檢查對照自我，并從以下幾方面把好防腐反腐關。

　　一、要加強廉潔理論學習，提高自我的思想和精神境界，作為公司領導人員要以自身作則，加強學習，樹立正確的人生觀、價值觀和權觀，端正思想作風，提升思想境界，遵守公司有關廉潔從業的各項規定。一個人如果平時不學習，放松自我教育，久而久之就會忘記了自我的職責，思想上就會慢慢放松警惕，貪欲的思想可能就會逐漸滋長。一個人經常不學習頭腦很容易產生麻木，逐漸喪失警惕性，從而可能向犯罪邁出第一步。所以政治理論學習只能加強不能放松，作為一個領導人員更要擠出時間自覺參加政治學習，這樣才能在思想上筑好防腐第一道防線。

　　二、要端正職業道德思想，增強道德觀念。一個人如果沒有良好的職業道德，就不會去干好本職工作，心思也不會放在公司發展上，而是會想方設法如何為自我撈好處，見利就圖，有樂就享，這種人最終不但害了自我，也害了公司。我們作為一名公司領導人員，能干到領導崗位來之不易，要好好珍惜，不要把領導崗位當作撈錢的本錢，為一時的貪欲而毀了自我。所以必須要端正好從業道德思想，要有道德廉恥觀念，嚴守職業道底線，在人生上要淡泊名利，淡定從容應對一切;在工作上要向上對得起領導向下對得起員工，盡心盡力為公司發展干好本職工作。

　　三、要知足常樂，堅持平衡心態。作為公司的一名領導人員，個人的收入在企業中屬于中上以上的，比上不足比下有余，知足者為樂，不要一味去攀比虛榮、奢華，欲望是沒有止境的。不要老把報酬看得很重。人活著不能一向欲望金錢、一味追求虛榮和奢華，這樣會為了一時貪欲而斷送前程，連累家庭、老婆孩子。要知足常樂，俗話說：為人不貪一身簡便。

　　四、要管住小節，守好自我的情操和品質。此刻有的人認為這個年代吃吃喝喝不算啥，收點小禮沒什么，生活作風隨便一點不太認真。這些人正是平時在小事小節上放松了自我約束，忘記了自我的職責，從很多反腐教育反面教育片和教材來看，許多領導人員走上犯罪道路，正是從“小恩小惠”、小節開始，慢慢放松警惕，一步一步被拖下水，最終為階下囚。從這些人的身上為我們敲響了警鐘，我們要從這些反面教材中吸取教訓，并以此為戒，時時堅持清醒的頭腦，防止因小節不保而釀成大錯。做到見誘惑心不動，見財物心不癢，君子取財取之有道，不是我們勞動所得就不要拿，要用健康的體魄、好的心態去干好我們的工作，拿我們該拿的勞動所得，與妻子孩子共享家庭歡樂。

　　五、正人要先正己、做反腐倡廉表率。作為公司領導人員如果自我都不正，如何去講別人、去管別人、去監督別人?所以要把本公司的反腐倡廉工作抓好，企業領導要以身作則，模范遵守上級關于廉潔從業的各項規定，帶頭遵守各項規章制度，以自我的言行去帶動全體員工共同把企業的防腐倡廉建設好。

廉潔從業個人評價 篇6

　　廉潔是企業文化的一部分，它以企業文化為載體，且植根于企業文化。在科技日益發達的今日，快節奏的生活方式已經開始沖擊著社會道德規范，應對物欲橫流的社會環境，我們更應當學會抵制各種誘惑。

　　作為公司的一名領導者，知足者為樂，不要一味去攀比虛榮、奢華，欲望是沒有止境的。人活著不能一味欲望金錢、一味追求虛榮和奢華，這樣會為了一時貪欲而斷送前程，連累家庭，要知足常樂。

　　此刻有的人認為這個年代吃吃喝喝不算啥，收點小禮沒什么，生活作風隨便一點不要太認真。這些人正是平時在小事小節上放松了自我約束，忘記了自我的職責。公司內發生的廉潔實例很多，我們要從這些反面教材中吸取教訓，并以此為戒，時時堅持清醒的頭腦。做到見誘惑心不動，見財物心不癢，君子取財取之有道，不是我們勞動所得就不要拿，要用健康的體魄、好的心態去干好我們的工作。

　　作為企業的領導人員如果自我都不正，如何去講別人、去管別人、去監督別人所以我們作為公司的領導者要以身作則，帶頭遵守各項規章制度，以自我的言行去帶動全體員工共同把企業的防腐倡廉建設好。

廉潔從業個人評價 篇7

　　從公司的種.種案例中我們總是很震驚怎樣能夠這樣，或是這也不行嗎?導致這種結果的其實是我們廉潔管理抓的不足，廉潔不會是“一蹴而就”必定是從微小的細節潛移默化最終演變成杯具。

　　在我們的管理中，廉潔必須從細節抓起，往往是我們的一個不經意成為導致杯具的源頭。比如嚴格要求我們的員工與售后堅持安全距離，如果我們過程放縱，今日可能是說一兩句話，明天可能是一齊抽煙，后天我們的員工就可能抽售后遞上的煙，慢慢的停線也沒了，質量問題也隱藏了，最終會給車間帶來巨大的損失。所以在我們的管理過程中尤其要針對細節作出重點管理，從員工的日常行為及談論中抓取信息及時進行糾偏。

　　廉潔管理就要盡全力打擊第一次，什么壞事有了第一次的僥幸也就有了下一次的勇氣，第一次收了好處沒有被發現就會出現這也沒什么的心理，那他就敢收第二次第三次內心變得越來越麻木，膽子也變得越來越大，最終導致東窗事發，所以在我們的日常管理中要不斷對廉潔資料進行宣貫，讓廉潔體系深入員工心理，杜絕“第一次”也就能杜絕90%犯錯誤的機會。

　　廉潔是一個隱性殺手，他潛伏在我們的身邊，作為管理者我們應當抱有掃雷心態，如履薄冰破除一切危險源保護我們的員工，保護我們的組織。

廉潔從業個人評價 篇8

　　一是必須加強學習，筑牢夢想信念。有句話叫做“已所不欲，務失于人”，要加強學習，用科學發展觀等重要思想武裝自我的頭腦，從而筑牢信念大廈的根基;另一方面，還要學習先進人物的事跡，用他們的感人事跡不斷鞭策自我，查找差距，提高覺悟。

　　二各種形形色色的誘惑都使每一名信用社員工面臨著考驗，這就要在提高道德修養的同時，堅持自重、自警、自省、自立。為此，在新的形勢下，信用社員工要處理好四種關系，即：處理好自律與他律的關系，模范的遵守紀律規定，自覺理解各種監督，堅持嚴謹的生活態度和生活作風;處理好個人利益與單位利益的關系，使個人利益必須在保證和發展單位整體利益的前提下來實現;處理好與親朋好友的關系，身邊的人，無論是親戚、朋友還是領導。

　　三是以案為鑒，廉潔自律。在加強自身政治理論學習的同時，本人結合先進性教育活動的開展，觀看了程維高等一些反面案例警示教育片，思想受到極大震撼。我深刻認識到，領導干部一旦貪欲膨脹、利欲熏心，就會喪失夢想信念，在金錢面前打敗仗;一旦追逐名利、撈取功名，就會導致急功近利，貽誤事業的發展;一旦恃權輕法、心存僥幸，就會觸犯法律受到制裁，最終變成人民的罪人。這些反面的案例也使自我清醒地認識到，作為一名信用社的員工，應當時刻強化政治意識、大局意識、奉獻意識、服務意識，廉潔自律、潔身自愛。

　　四是多做實事，樂于奉獻。在自我的崗位上不斷的釋放出自我的創新本事。我們每個人要進取提高自身履行職責的本事，敬業愛崗，勤勤懇懇地做好本職工作。在工作中做到正確的認識自我，真誠的對待他人，認真的對待工作，公平的對待管理。表現出做人的人格魅力，以此來激勵自我，影響他人，共同進取。做好本職工作，完成各項工作各項任務。認真執行廉潔自律的有關規定，克己奉公，廉潔自律，認認真真做事，踏踏實實做人，為農村信用社爭一分光。

廉潔從業個人評價 篇9

　　為了加強國有企業黨風廉政建設，進一步增強企業領導人員的拒腐防變和抵御風險本事，維護領導干部隊伍純潔穩定，促進企業全面、協調、健康發展，分局按照公司黨委的統一部署，開展了廉潔從業專項教育活動。根據分局機關黨支部制定的計劃安排，20__年4月14日以來，我作為一名共產黨員，與機關其他領導同志一齊參加了廉潔從業專項教育學習階段的活動。作為一名剛參加工作的年輕黨員，我十分重視參加黨組織安排的廉潔從業專項教育活動，把教育活動當成一次思想的洗禮，一次防腐的警鐘。經過參與這次廉潔從業專項教育活動，自我從內心深處受到了一次洗禮，更加增強了反腐倡廉的堅定性、自覺性和主動性�？偟膩碚f，主要有以下幾點體會。

　　4月26日，我與分局機關其他領導同志一齊觀看了警示教育片《秉公用權廉潔從政警示錄》。該教育片從“以權謀官”、“以權賣官”、“以權謀利”、“以權謀色”等不一樣方面選取了多個原黨員領導干部違紀違法典型案例，剖析了他們走上犯罪道路的思想根源。教育黨員干部要時時慎重用權，警惕金錢、權力和美色等糖衣炮彈的侵蝕。同時，經過孔繁森、任長霞等人的正面典型事例，教育黨員領導干部秉公用權，廉潔從政，牢固樹立正確的權力觀、價值觀、利益觀�？v觀貪官的落馬，他們有著共同點。每-1-

　　一個貪官并不是一開始就腐敗，他們起初同樣扎扎實實地工作，從一點一滴做起，做出了必須的成績，有為黨奉獻的一面。之后逐步轉變為不能很好的把握自我，貪污受賄，淡化了黨性修養，扭曲了自身的世界觀、價值觀、人生觀，從而淪落為人民的罪人。從貪官的軌跡我們不難看出，貪婪的閘門一旦打開，貪欲如洪水決堤一瀉千里，不可收拾。貪念來源于權力，由權力轉變為權錢交易。一個人手中有了權，就必然要和金錢打交道，各個方面的誘惑也隨之而來，如何處理好奉獻與索取的關系，是否將人民的利益、國家的利益放在首位，才是對每一個黨員干部的嚴峻考驗。如果把國家和人民賦予的神圣權力，當成了謀取不義之財，謀取私利的工具，最終將踏上不歸路。如果把權力轉化為扎扎實實為群眾辦實事，做好事，才能做一名合格的共產黨員。如果恃權輕法、心存僥幸，政治上喪失信念、經濟上貪得無厭、生活上腐化墮落，那終將落馬墜地。如果吃苦在前，享受在后，耐得住艱苦，管得住小節，擋得住誘惑，永葆共產黨員本色，才能做到常在河邊走永遠不濕鞋。

　　憑心而論，在當前的市場經濟下，金錢的重要性日益顯現，應對這個消費的社會，難免有一些雜念，要拒絕誘惑當然不是那么容易，吃穿住行樣樣都要消費，投資理財，提高物質生活條件都是無可厚非的，但自我作為一名共產黨員，必須時時刻刻堅持清醒的頭腦，做到清正廉潔，拋棄僥幸心理，牢固樹立“貧窮并不可恥，有錢亦非罪惡”的觀念，在生活中“不攀比”、不碰“高

　　壓線”，不管哪種獲得必須建立在遵紀守法的前提下，建立在遵守廉潔自律的有關規定下，決不能以善小而不為，以惡小而為之。

　　黨政辦公室作為一個部門的重要組成部分，處于中樞位置，履行著上情下達、下情上報的重要職責，直接參與事關全局的重大決策。所以，自我必須警鐘長鳴，慎言謹行，牢記職責，進一步增強反腐倡廉的自覺性，時刻用黨員的標準嚴格要求自我，嚴格遵守黨的紀律，牢記“兩個務必”，做到“八個堅持、八個反對”，防微杜漸，從我做起，從此刻做起，從一切能夠做的事情做起，永葆共產黨員的先進性，不斷增強拒腐防變的自覺性，避免一失足成千古恨。

　　一是必須加強學習，筑牢夢想信念。有句話叫做“己所不欲，勿失于人”，要強化學習，用科學發展觀等重要思想武裝自我的頭腦，從而筑牢信念大廈的根基;另一方面，還要學習先進人物的事跡，用他們的感人事跡不斷鞭策自我，查找差距，提高覺悟。

　　二是必須處理好幾種關系。各種形形色色的誘惑都使每一名黨員干部面臨著考驗，這就要在提高道德修養的同時，堅持自重、自警、自省、自立。為此，在新的形勢下，黨員領導干部要處理好四種關系，即：處理好自律與他律的關系，模范的遵守紀律規定，自覺理解各種監督，堅持嚴謹的生活態度和生活作風;處理好個人利益與國家利益的關系，使個人利益必須在保證和發展社會整體利益的前提下來實現;處理好與親朋好友的關系，身邊的人，無論是親戚、朋友還是下屬，都不能給他們留有優越的感覺

　　和幻想的空間，教他們踏踏實實做事、老老實實做人，不允許他們利用本人的影響謀取私利;處理好奉獻與索取的關系，真正體現出“平時看出來，關鍵時站出來，利益前讓出來，危難時豁出來”的氣魄。

　　三是必須加強自我約束意識�！扒谏�明、廉生威”。個人的廉潔主要來自自律，而作為一個單位就要以“四嚴”(即從嚴要求，從嚴規范，從嚴監督，從嚴查處)來規范和強化自律行為。經過不斷的廉政學習教育，未雨綢繆，構成“不去為”的教育機制;建立嚴格的規章制度，構成“不能為”的防范機制;培養廉潔為榮、腐敗為恥的風氣和氛圍，構成“不愿為”的自律機制。嚴肅查處違紀違法行為，構成“不敢為”的懲戒機制。

　　四是必須加強監督，做到警鐘長鳴。加強上級對下級的監督，處理每一件事情，都要按照法規政策、按照規定的流程，思想和行為出于公心，不存在私心雜念，將權力行使及效果納入考核。自覺理解下級對自我的監督。領導干部廣開言路，聽得進八面來風，辨得清是非真假。嚴格政務公開制度，牽涉到人、財、物要嚴格按程序辦事，使自我經得起歷史、實踐及群眾的檢驗。

　　“以銅鏡為鑒，能夠正衣冠，以人為鑒，能夠知得失，以史為鑒，能夠知興衰”。經過參加這次廉潔從業專項教育學習活動，我感到作為一名共產黨員，要想抵御住物欲橫流，做一個清清白白的人，耐得住寂寞、守得住清貧、抑制住欲望、把持住關口，過好“人情關”、“金錢關”、“名利關”、“美色關”，就要不斷加

　　強學習，強化政治意識、大局意識;加強自律意識，強化服務意識;處理好奉獻與索取的關系，強化奉獻意識;加強監督，強化勤政意識。真正做一個全心全意為人民服務的勤務員，用心想事，用心謀事，用心干事，干成事，干好事，干實事，真心誠意為人民，扎實苦干求發展。