副主任科員個人工作總結（通用6篇）

副主任科員個人工作總結 篇1

　　我擔任副主任科員兩年多來，嚴格按國家公務員條例的有關規定要求自己，加強了政治理論和業務學習，圓滿完成了領導分配的各項工作任務，在各方面都取得了很大進步。

　　一、加強了政治理論和業務學習

　　首先積極參加廳里組織的政治理論和業務學習培訓班。其次，以自學為主，通過廣播、電視、報紙、書刊學習了國家的法律、法規、方針、政策，學習了鄧小平理論和黨的xx大精神，使自己對現階段黨的方針、政策有了更清晰的認識和了解，使自己的政治思想水平有了明顯提高，并在政治上、思想上、行動上能與黨中央保持高度一致。在業務學習方面，認真學習了中央關于科技工作的有關法律、法規、方針、政策，貫徹科技是第一生產力的思想和科教興國戰略，學習和掌握農業科技計劃、成果管理工作的有關政策和規定，并在工作中創造性地貫徹執行這些政策規定。

　　二、工作方面

　　我主要承擔農業科技計劃和農業科技成果管理工作，在處領導的支持和幫助下，按照崗位目標責任制，圓滿完成了各項工作任務，取得了顯著成績，連續兩年被省科委評為省農村技術承包組織管理先進個人，年被廳里評為先進工作者。在農業科技計劃管理方面，根據農業部和省科委有關科技計劃管理辦法，結合我省農業生產中亟需解決的重點課題，兩年共篩選申報各類科技計劃項目項，其中，向省科委推薦農業關鍵科技發展備選項目項，申報省科委推廣計劃指南項目項，申報省推廣計劃項，攻關計劃項，星火計劃項，軟科學計劃項，申報全國農牧漁業豐收計劃項;申報農業部“九五”主要農作物新品種后補助計劃項。同時，對已列入省部計劃的項目實行嚴格管理，及時跟蹤檢查項目執行情況，使各承擔單位在項目實施前做到及時簽訂合同，制定實施方案;項目執行中有分年度執行情況總結;項目完結后有技術、工作總結、統計報表、效益分析報告、合同指標完成證明及效益證明等，使計劃申報、合同簽訂、合同兌現、經費決算等管理達到規范化要求。為了盡快設立省級豐收計劃，我起草了___省農牧漁業豐收計劃實施意見，制定了___省農牧漁業豐收計劃管理辦法和資金暫行管理辦法，編制了年___省農牧漁業豐收計劃立項指南。

　　在農業科技成果管理方面，按照國家、省、部級科技進步獎、豐收獎、承包獎的管理辦法和實施細則，兩年共組織申報國家、部、省級科技成果項，獲獎項，獲獎率達%。其中，申報國家科技進步獎2項，獲獎2項，其中二等獎1項，三等獎1項，獲獎率達%;申報省科技進步獎項，獲獎項，其中一等獎項，二等獎項，三等獎項，獲獎率達%;申報省農村技術承包獎項，獲獎項，其中一等獎項，二等獎項，三等獎項，獲獎率達%;申報農業部科技進步獎2項，獲二等獎一項，獲獎率達%;申報全國農牧漁業豐收獎項，獲獎項，其中一等獎1項，二等獎8項，三等獎5項，獲獎率達%。通過加強對農業科技成果的管理，顯著提高了各類科技成果的獲獎率，并對已取得的農業科技成果及時整理歸檔，兩年共整理科技檔案份。為了規范獲獎農業科技成果二級證書的管理，進一步調動農業科技人員的積極性，制定了《獲獎農業科技成果二級證書的發放規定》。在抓好農業科技管理的同時，注重調查研究，撰寫了《___農業科技發展現狀與對策》、《振興農業，科技為先》、《大力開展技術承包，加快農業科技成果轉化》等文章。

　　三、在日常學習、工作、生活中能自覺遵守憲法、法律，維護社會公德，遵守廳處的各項規章制度。

　　工作中勤勤懇懇，上班時間能堅守工作崗位，認真工作，不干私活，而且經常加班加點，毫無怨言。為爭取科技計劃項目立項而四處奔走，為科技人員獲得科技成果獎勵而費盡心機，為保證計劃、成果按時申報，常常廢寢忘食，忙得焦頭爛額。生活中，能勤儉節約，艱苦樸素，廉潔奉公，不干違法的事情，平時能與單位的同事團結合作，互幫互助。

　　今后，一定要發揚成績，進一步加強政治業務學習，干好本職工作，嚴格履行國家公務員的義務，做一名合格的公務員，為社會主義現代化建設貢獻自己的力量。

副主任科員個人工作總結 篇2

　　我是__年__月任物價局副主任科員，__年__月進入班子，分管辦公室、價格認證中心工作。__年__月分管業務工作。幾年來，在全局干部職工的大力支持下，較好地完成了組織交辦的工作任務，工作也得到領導、同志和上級部門的認可。

　　一、加強學習，提高修養，適應新形勢、新崗位的工作需要。

　　為了適應新形勢、新的工作崗位工作，在平時工作中注意加強業務知識和政治理論學習，提高自身素質。在業務學習方面：一是向同志們學習。學習他們價格管理經驗，學習物價業務知識，豐富自己的工作經驗和工作方法。二是向書本學習，學習上級部門的文件，學習經濟管理方面的法律、法規，提高依法行政水平。三是向網絡學習，學習先進市縣的物價工作的好做法、工作亮點，取人所長，短己之短。在政治修養上：除認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想外，認真學習領會__屆_中、_中和黨的__大精神，不斷提高自己的理論水平和政治敏銳性，適應信息時代知識經濟的需要，強化大局意識、服務意識，在思想和行動上與市委、市政府保持高度一致。

　　二、嚴格要求，扎實工作，較好地完成了各項工作任務。

　　一是協助局長抓好日常工作。辦公室工作內容多、繁雜，需要加強內部管理，提高工作效率。在借鑒外地經驗的基礎上，完善了辦公室及全局各項規章制度，并身體力行，注意樹立物價部門良好形象。在物價局沒有搬入市政府大樓前，堅持每天提前到崗，提前進入工作狀態，每天組織召開早會、學習相關會議精神、政策文件、法律法規等，對日常工作進行細致安排布置，加強職工日常考勤，加大督辦工作力度，使全局各項工作在高質高效中運行。進入政府大樓以后，由于辦公室緊張，沒有了會議室，取消了早會和職工日常考勤，出現了一些新情況，部分職工出現了遲到早退現象，及時采取措施，親自對職工進行一天兩次考勤，使物價局工作出現了新的氣象，現在杜絕了上班早來晚走、上網玩游戲的情況。

　　二是較好地完成了綜合材料的起草工作。為及時匯報物價工作完成情況、請示、布置工作，經常起早貪晚、放棄節假日休息時間，起草各大型會議精神貫徹落實情況、全年的工作思路、工作目標、工作要點、工作安排、工作總結，全市、系統范圍內的各項活動、階段匯報、全年總結等材料。特別是在“端正政風行風、優化發展環境”最差單位評議活動和黑河市級文明單位創建活動中，既是組織者，又是參與者，所有的材料都是我一人完成，每天在繁忙的工作中度過，在辛勞中品味工作的快樂。

　　三是抓好行風評議工作。在“端正政風行風、優化發展環境”活動中，親自起草方案，組織開展全局性的活動，上報各階段工作完成情況。采取聘請社會監督員，召開座談會，深入有價單位、企業進行走訪調查等有效形式，發征求意見信200多份，主動征求對物價工作的意見和建議7條。對查擺出的問題，開展有針對性的整改的同時，建立健全制約機制，強化內部管理。在深入實施“六項制度”的基礎上，下發“七條禁令”，強化了內部監督。通過一系列活動的開展，使全局工作作風有了明顯改變，服務意識、服務質量進一步提高。__年和__年，在有五個中省部門參評的情況下，分別獲得第六名和第八名的好成績。并獲得了全省物價系統行風建設先進單位。

　　四是抓好文明單位創建工作。文明單位創建活動工作量大，活動內容多，要求的質量高。為扎實開展好物價局文明單位創建工作，認真組織全局人員學習《__省文明單位建設條例》、《公民道德建設實施綱要》和《中央精神文明建設指導委員會關于評比表彰全國文明城市、文明村鎮、文明單位的暫行辦法》，提高了全局人員依法創建的意識。親自起草文明單位創建規化，確定科學合理的活動載體，扎實開展了“三個代表”重要思想、社會主義榮辱觀、“__”普法等學習活動，開展了“文明職工”、“文明股室”等評比和____教育活動，進一步提高了全局的文明程度。今年__月，物價局順利通過了__文明辦的考核驗收，獲得了__市文明單位榮譽。

　　五是抓好規范化價格認證中心創建工作。制定了《創建規范化價格認證中心規劃》，定期對價格鑒證人員進行培訓，強化認證人員的業務學習，按時參加省市舉辦的各類培訓班，更新業務知識，提高價格鑒證水平，提高了辦公效率和工作質量。發揮自己的注冊價格鑒證師作用，對價格認證案件進行嚴格把關，幾年來，承辦案件918件，標的金額2125萬多元，無一起行政復議和訴訟案件發生。使我局價格認證中心在__年獲得了全省首批規范化價格認證中心光榮稱號。

　　三、加強團結，顧全大局，為物價事業發展貢獻力量。

　　在工作中能擺正位置，端正態度，加強與班子成員和同志間的團結協作，努力維護班子的團結。工作到位不越位，對工作認真負責，積極諫言獻策，在工作上不講條件、不計個人得失，做到服從領導、服務大局。工作能上能下，有時甘當一名普通工作人員，工作在一線，從不以副局長的身分，居高臨下。工作求真務實，注重調研究，今年完成了《加強對放開價格監管的新思考》、《實施教育經費保障機制改革后減輕農民負擔情況調查》。

　　回顧過去，我感受的是：一分耕耘一分進步，一分辛勞一分收獲。工作得到了領導和同志的認可，連續三級被市政府考評優秀，__年獲得__市物價工作先進個人、全省物價系統“__”普法先進個人。

　　在看到取得成績和進步的同時，我深感自己知識水平、工作能力有限，距新形勢下物價管理工作要求存在著很大的差距。對市場知識、物價理論鉆研不深，對一些具體政策掌握不夠，影響了工作效率和工作質量。在今后的工作中，一定虛心學習，勤勉敬業，干好本職工作，為市域經濟發展做出應有的貢獻。

副主任科員個人工作總結 篇3

　　本人任民政局副主任科員，具體負責“三送”工作。一年來，本人在工作中能夠開拓創新，銳意進取，以高度的責任感和使命感認真對待“三送”工作，深入到掛點聯系村的每家每戶，與農民朋友交心談心，盡自己所能為群眾分憂解難，在群眾中塑造民政干部良好形象，贏得了當地干部群眾的良好口碑。現將一年來自己在思想、學習、工作等方面的情況總結匯報如下：

　　一、思想、學習情況

　　今年以來，本人始終堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，以黨的xx屆全會精神為動力，認真學習和貫徹執行黨的路線、方針和政策，在思想上和行動上始終與黨中央保持高度一致，認真學習和貫徹執行中央“八項規定”及反對“四風”的要求，切實轉變工作作風，增強服務意識和宗旨意識，提高工作效率。本人能夠積極參與局機關組織的各項學習活動，注重平時的政治理論和業務知識的學習，不斷提高自身的綜合素質和領導能力，嚴格執行上級有關黨風廉政建設的指示精神及各項規定，認真履職盡責，全力維護局黨組的領導，積極完成各項工作任務。

　　二、一年來開展的主要工作及成效

　　一年來在鄉村開展“三送”活動工作中，認真貫徹上級有關指示精神，以黨的xx屆全會精神為指導，全面貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞“送政策釋民惑、送溫暖聚民心，送服務解民難”總體目標要求，結合村的實際情況，因地制宜的開展了“三送”活動，取得了顯著的成效。

　　1、實現了“三送”工作全覆蓋常態化。一是按要求制定了干部包干負責制，單位駐村工作隊長和隊員每人各聯系50戶重點農戶，非常駐隊員按要求聯系好本村其他農戶，每戶農戶家發放了“三送”工作手冊及連心冊、門前裝貼了連心牌，形成了干群連心“網絡化”;二是建立了聯系檔案機制，檔案分為民情檔案和連心冊兩類;三是制定了每周例會制度和每月例會制度，及時梳理各種社情民意和矛盾糾紛。

　　2、送政策解民難辦實事成績顯著。我們“三送”工作隊在村召開了大大小小的村民會20多場次，向群眾大量印發《一月一主題活動內容》、《20__年農村危舊土坯房改造政策》、《系列重要講話精神》和《黨的xx屆全會精神》等宣傳資料，多次組織局非常住隊員分批到幫扶農戶家中走訪，與村民面對面的宣講，建立良好的感情，幫助群眾解決就業、就醫、就學、住房、發展生產等方面的實際困難16件，調解建房土地等矛盾糾紛27件，老人節組織了村里老人“幸福一日游”，組織了“六個一”系列活動文藝匯演，幫助村民“引水抗旱”，走訪慰問困難群眾10戶，維修了杉排、黃坑等水毀道路80多米，修通新屋、樹下水渠60多米，積極協助村委會進行土坯房改造驗收和“一戶一檔”整理工作。

　　3、協助鄉村做好中心工作效果明顯。我們堅持“三送”活動與配合鄉、村做好各項中心工作當作義不容辭的責任，在人員、時間、資金上極力保證和扶持，較好的完成了計劃生育、新農合、新農保收費、安全生產、社會維穩、農業生產、公益事業等工作任務。

副主任科員個人工作總結 篇4

　　時光如梭，一年的時間總是那么快的就結束了，回顧自己一年的工作，我有著無限的感慨。在一年的工作中，我做到了嚴于律己，將自己的本職工作做好，將自己領導的工作人員的管理好，特別是在一年的發展中，我為公司的發展做出了自己的努力。雖然不見得有多少的直接貢獻，但是我努力了，我為自己一年的工作作出了的注解。

　　今年，我擔任公司辦公室副主任職務。根據辦公室的具體分工，我主要負責黨委材料、信息中心、打印復印室和招待等工作，一年來，我緊緊圍繞公司黨委和公司中心工作，充分發揮職能作用，努力提升自身素質，不斷改進工作方法，提高工作效率，增強工作的系統性、預見性、科學性，較好地完成了各項工作任務，連續兩年獲得公司優秀黨務工作者榮譽稱號。下面，我把一年來的工作情況，簡要如下：

　　一、努力學習，不斷加強自身建設

　　1、愛崗敬業講奉獻。辦公室的規律就是“無規律”、“不由自主”。因此，我正確認識自身的工作和價值，正確處理庫娛樂、德育室、個人利益與集體利益、工作與家庭的關系，甘于奉獻、誠實敬業。一年到頭，經常加班加點連軸轉，做到加班加點不叫累、領導批評不言悔、取得成績不驕傲，保證各項工作的高效運轉。

　　2、注重提高講學習。學習是不斷適應發展新形勢、增強黨性修養、提高工作能力和水平的根本要求。我始終把加強思想政治和業務學習放在重要位置，帶頭講學習、講政治，努力提高政治素質和業務能力。為此，我積極參加公司黨委舉辦的黨群干部“提素工程”的學習，全面深入的學習“三個代表”重要思想、《二次創業指導綱要》、市場經濟、法律法規、道橋技術等方面的知識和文秘知識，使自己的綜合素質能力得到了提高。

　　3、錘煉作風講團結。堅持把自己定位在甘當配角，充分發揮參謀助手作用，全力配合主任開展工作，遇到問題及時請示匯報，積極維護集體意志和決策，在思想上、政治上、行動上與公司黨委保持高度一致，以自己的一言一行維護辦公室的形象。

　　二、團結協作，緊密配合，積極主動地完成好各項工作任務

　　辦公室作為公司的綜合協調部門，工作服務對象既對領導，又對科室，還直接接觸基層，工作任務繁雜而艱巨。為此，努力提高自己的工作水平和效率，強化奉獻意識、勤政意識、窗口意識和進取意識，積極主動地做好各項工作。

　　1、加強溝通協調，形成合力。辦公室是公司機關一個的綜合部門，既要上情下達，又要下情上呈。我從未領導提供高效服務，努力完成領導交辦的各項任務的職責出發，加強協作，根據工作需要做到有分有合，分工不分家。日常工作，能獨立完成的獨立完成;重大活動、重要任務，則由大家共同完成。同時注重加強部門之間的橫向溝通協作，搞好配合，對各科室進行有效服務，變部門行為為機關整體行為，形成合力，提高整體工作水平。

　　2、認真做好對外招待工作。凡是上級領導來檢查工作，都認真準備招待，擬定接待計劃，注意接待細節，為出現任何紕漏。

　　3、加強團結，時刻以大局為重。這是干好工作的前提和保障。作為辦公室的副主任，我自覺從嚴要求自己，帶頭做維護團結的表率，做勤奮工作的表率。在辦公室工作兩年，先后配合兩任主任工作，都能夠積極主動的支持和服從主任的每一項工作安排，認真地完成好每一項分管工作。

　　4、認真做好辦文工作。牢固樹立為領導服務的超前意識，全面把握領導的思想脈搏，正確領會領導的意圖，共起草各類

　　類會議講話、匯報、黨政聯席會議紀要、黨委辦公會議紀要、公司呈文、信息化建設規劃等綜合材料180多份。

　　5、認真做好辦會工作。始終堅持嚴細認真，準確的通知和組織好公司黨委和公司組織召開的各類會議，并認真及時地整理和引發好每一期會議紀要;擺布好工作的各個方面和環節，注意調動各方面的力量，加強催辦工作，有效的落實領導的安排部署，確保做到政令暢通、推進工作。

　　三、努力推進信息化建設，不斷適應集團辦公自動化的工作要求

　　1、針對基層單位不能上局域網的實際，請集團總和信息中心主任，到公司現場辦公，申請了128個網號;為基層鋪設光纜，進行全面的網絡改造，目前不限工作已經完成，預計到月底完成安裝調試，皆是公司將全面實現聯網，能夠實現與公司機關和集團在同一個信息平臺上進行交流。在基層單位歷時近兩個月的網絡改造過程中，與集團信息中心和**公司的業務人員、施工人員，天天頂在施工現場，發現問題主動向辦法及時解決，保證了網絡改造的順利進行和按時完工。今年幫畢業的徐建，也能夠堅持理論與實踐相結合，謙虛好學，工作主動，努力適應工作的要求。

　　正步入了按步驟、有計劃的發展軌道。

　　3、加大硬件設施投入力度，推進設備更新進程。信息中心是公司信息化建設的核心部門，今年我們首先在信息中心的設備更新上下功夫，重新購置了6臺交換機和1臺主服務器;為公司機關和基層單位購置了70多臺新計算機，大大提高了公司信息化建設的水平和網絡運行的質量、速度。

　　四、堅持嚴細認真優質服務，不斷提高文件的復印打印質量和水平

　　1、服務和服從大局，工作不分分內分外。工作當中，還存在許多不足之處，主要表現在，一時理論學習不夠，存在“現學現賣”、“臨時抱佛腳”的思想;二是深入基層調研不夠，很多信息往往通過各種會議或是聽取基層匯報時了解的。針對這些問題，我將在今后的工作中認真加以克服。

　　2、嚴格把關，確保文件質量。對各類文件的格式進行認真排版、校對，嚴格控制文件流水好，做到不出差錯。裝訂認真，力求均勻、端正。今年，共打印、復印各類文件、材料7000多份，其中會議紀要61期，共4225份;公司文件25起，共1625分;黨委文件8起，共455分;黨政聯發文件4起，共260份;辦公室文件11期，共588分;公司職代會材料2600份;呈文、情況反映40余份。還有大量的臨時性材料和各種證件的復印，都能夠按照各部門的要求及時完成工作任務。

　　新的一年，新的起點，新的機遇，新的挑戰。隨著集團化改革的不斷深入和市場的不斷拓展，辦公室的工作將更加繁重，要求也更高。為此，我將更加勤奮工作，刻苦學習，努力提高文化素質和各種工作技能，為“構建和諧路橋，打造優勢企業”戰略目標做出新的貢獻。當然自己會在更好的基礎上更進一步，只要自己不斷的努力，我就會做的更好，在不斷的前進中找到更好的發展!

副主任科員個人工作總結 篇5

　　上任總裝車間副主任已快二個月了，在這二個月里感觸很多。下面就談談我對管理總裝車間的一些建議和措施，不到之處請領導諒解指正。

　　一、電裝班

　　電裝出來的質量的好壞直接受影響的是公司產品質量，同時也影響調試班的工作進度。所以提高電裝產品質量至關重要。我覺得電裝班出現質量問題的原因有以下幾方面：

　　1、工人的熟練程度和自身素質;

　　2、技術圖紙的錯誤;

　　3、質檢的工作能力;

　　4、電路板或整機接線設計不夠合理化。

　　針對以上的問題和為了更好管理電裝，我覺得可以從以下幾方面著手：

　　1、加強工人的培訓和管理。質檢最清楚那里出現的問題最多和知道那里最容易出現錯誤，因此質檢有必要在做每個計劃前，對容易出現問題的地方，做個培訓，讓工人知道那里需要注意;另外建議在電裝班成立一個獎勵制度，在每個月對一次檢驗合格率的工人給于適當的經濟獎勵，這樣可以提高工人的自檢的積極性。

　　2、出現技術圖紙錯誤一般有三種情況：試制產品;不常做的產品;剛剛改進的產品。希望設計，校對圖紙的技術人員能夠落實到責任，確保去到電裝的圖紙都是準備無誤的。

　　3、目前質檢的工作是根據圖紙來檢查成品。而圖紙上涉及的內容有限，不夠細化，沒有一個統一標準，容易主觀化，這樣就質檢與工人之間就難免會產生糾紛。建議相關的電路板，線扎，整機都有一個統一檢驗標準。

　　4、設計的電路板應該盡量避免跳線，割線，設計的整機接線圖應該清晰明了，容易混淆的地方，應以不同線色加以區分。

　　5、對于經常出現問題的和重要的板必須檢測合格后才裝到機上，如光學平臺的信號處理板。

　　6、應盡量減少欠料的情況出現。對于要趕貨期，而又欠料的。應在做之前告之工人，欠什么料。倉庫送到車間的料特別是重要的元器件，應該準確無誤，不多不少。

　　二、機裝班

　　機裝班出現的問題還是比較少的。基本可以滿足生產的要求。但希望公司能盡快招多一二個工人，以滿足以后生產量大的需要。

　　三、調試班

　　為了調試班能夠保質保量地完成任務，下面我將針對一些的產品提出改進建議和希望。

副主任科員個人工作總結 篇6

　　站在年未回顧過去時，惋惜時間過的太快，而收獲得太少。從二線安裝設備開車成功再到一線任副主任職務，今年與去年相比多了幾份收獲與滿足的喜悅。20xx年公司的快節奏的工作步伐、充實的工作內容讓我深刻意識到了時間的危機。在工作中遇到的挫折、克服的經過不僅豐富了本職工作的經驗，更讓我從性格上、做事風格上成熟穩定很多。所以我總結這段經歷不只是累積工作經驗帶我走進一個生產主管的角色，也是個人素質提高的一個標志。

　　20xx年的7月份有幸得到公司領導信任，從生產二線制造部長被任命為生產一線副主任，負責配合車間主任的對生產線的管理工作，這項工作對我來說就是一個挑戰，因為在一線工藝熟悉，所以工作起來不會出現太大的困難，一切都很順利。在調換工作后由于自己的經驗不足工作有很多地方做的很不滿意，自以后的工作中我會更多地積累經驗、學習專業知識豐富自己希望能盡快地進入角色更好的完成自己的工作。

　　在我一年的工作中，由于是剛走上領導崗位，管理經驗不足，所以在工作中存在不少的問題，應在下一步的工作中加以改進方一、管理不到位。二、因工作忙亂，有時不按程序辦事處事，留下安全隱患。三、各種生產規定落實不徹底，時松時緊、時好時壞。四、對自己學習的力度不夠大。

　　改進方一、管理不到位是因為生產中的很多規章制度沒落實。因而在今后工作中配合車間主任加大各項工作的落實力度、檢查力度、考評力度。二、不按程序辦事處事，是因為自己有時對工作內容不明了，因此在今后工作中要加大對自己“規范化”學習的力度與深度。三、安排的很多事情落實不切底，是因為執行力度不夠。在今后工作中要嚴格要求員工對定了的事就要執行，執行就要到位;凡事都必須要有“安排、落實、檢查、考核、評定”等程序。

　　20xx年考核目標計劃年產量4300噸，a級品率94%，產品收率98%，內控成本高濕季節電費1520，非高濕季節1370，包裝費用480。20xx年我會認真配合車間領導按以下幾點做好工作。

　　1.向管理創新要成績

　　2.向不合理要成績

　　3.向追根揭底要成績

　　4.向提前預防要成績

　　5.向回收要成績

　　6.向小改小革要成績

　　7.向設備要成績

　　8.向工藝要成績

　　9.向培訓要成績

　　我相信，只要一心撲在工作上積極配合車間領導，誠懇作人，扎實做事，恪盡職守，一如既往的強化管理，始終如一的保持良好的精神狀態，以強烈的事業心與責任感去努力克服困難，迎接挑戰，牢固樹立“自信不自滿，潛心做事”的思想，相信自己的各項工作就會有起色也一定能為公司的騰飛做出自己的新貢獻。