年度工作總結(jié)范文匯編（通用17篇）

年度工作總結(jié)范文匯編 篇1

　　本人自20xx年5月1日參加工作至今，馬上就要4年了。回溯這3年多的學(xué)習以培養(yǎng)的過程，在中保財險景洪支公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過自身的努力，在各方面都取得了長足的進步。45個月彈指一揮間就毫無聲息的流逝，就在此時需要回頭總結(jié)之際才猛然間意識到日子的匆匆。“千里之行，始于足下”，這四十五個月短暫又充實的工作與學(xué)習中使我真正體會到一個保險工作者的辛苦，樂趣和責任。3年多以來，我把學(xué)習期分為了三個階段：環(huán)境學(xué)習、工作學(xué)習、習慣工作環(huán)境和壓力及掌握業(yè)務(wù)知識，及理賠的效率及服務(wù)質(zhì)量。在每個階段中都使我我收獲良多。剛到景洪支公司的時候非常難熬：不認識人、不熟悉工作、最難捱的是不能感覺到自己的價值。在這種境況下，使我學(xué)會了承受工作高壓下如何緩解自己，如何和同事交流學(xué)習。那一刻起，我就下定決心：一定要做一名合格的、優(yōu)秀的營銷員。說起來，做一名營銷員容易，但要做一名優(yōu)秀的營銷員就難了。千里之行，始于足下。我從小事學(xué)起，從點滴做起。我相信，成之道，唯有恒，因為堅守信念，所以終會有高度。第二個階段：了解自己的工作性質(zhì)職能，學(xué)習業(yè)務(wù)新系統(tǒng)，如何做，怎樣做。查勘和定損都是為了確定事故損失而存在的，包括損失的真實性，損失的實際程度，維修或賠償?shù)某潭鹊榷鄠�方面，查勘和定損都是理賠工作中的重點，適合事故的查勘和定損通常能為保險公司對事故的處理提供良好的基礎(chǔ)，也為客戶迅速快捷的得到賠付提供了重要的依據(jù)。可以說查勘與定損是車險理賠工作的重中之重。

　　第三個階段：真正的把自己融入進工作之中，不把情緒帶入工作中。在中保財險景洪支公司工作，自己認為自己的處事風格，工作態(tài)度還處在意氣風發(fā)的時候，才剛進理賠感覺自身的做事還尚未成熟但是隨著時光的流淌我對自己的工作也更加熟練，我首先感謝我的公司，給我提供了一個進入景洪人保的平臺，同時也感謝人保財險景洪支公司的領(lǐng)導(dǎo)，給予了我進入人保財險景洪支公司工作的機會，沒有這兩者，可能我今天也沒有在這里寫工作總結(jié)的機會，因此，我從心底里感謝您們！但是，我更需要感謝的，是曾經(jīng)教導(dǎo)過我的各位老師傅沒有他們的耐心教導(dǎo)，就算我有在保財險景洪支公司的機會，也沒有今天的成績，人不學(xué)不成器，刀不磨不鋒利，如果沒有他們默默的指導(dǎo)與支持，再鋒利的刀韌也因時光的流失與歲月的沖刷而生銹，最終成為一堆廢鐵！一日為師終生為父！父母給予了我生存的機會，他們卻給了我事業(yè)發(fā)展的動力，誰輕誰重，缺一不可！因此，我在這里，再次表示我對他們的感謝，希望他們工作順利，身體健康！

　　下面將一年多以來的工作總結(jié)如下：

　　一、非車險部理賠部查勘員我覺得除了查勘，定損這些技術(shù)外，如何與客戶溝通才是最重要的。這也是我今后工作學(xué)習需要努力的方向。不同的情況如何說話，才會有更好的結(jié)果，能為公司節(jié)省更多的賠款又能讓保戶明了保險的真諦和實惠。我覺得這才是第一位的，所以我認為今后在工作中應(yīng)該更好的學(xué)習語言藝術(shù)。工作中，很多時候，自己也實話實說，直話直說，或者，這個也是個人的一大缺點，因為很多時候，因為經(jīng)驗不足，所站的角度不對，說出來的話語，往往因欠缺周全考慮而產(chǎn)生一些不必要的麻煩，但是，個人認為，這些日子過來，自己也沒有因這個缺點而影響了工作的正常開展。我只能說：讓時間證明一切，敢于正視自己的人，有改正缺點的勇氣。

　　從事查勘工作到處理案子是一份非常辛苦的工作，尤其是在面對客戶處理現(xiàn)場，案子多是一個問題，但是業(yè)務(wù)與理賠相關(guān)聯(lián)，這個是難以取舍的問題，因為查勘定損和業(yè)務(wù)的保費的關(guān)聯(lián)是我們?yōu)楣�司�?jié)省開支的主要渠道，剛剛開始，個人也是這樣認為的，隨著逐步的開展工作，個人才慢慢體會到當中的關(guān)系，因此，自己處理案子的時候也非常小心，尤其是面對大客戶，從來不敢瞞報，程序該怎樣，就怎樣去做，從來沒有為難客戶。我想，是男人就應(yīng)該不怕苦不怕累，工作中的困難，也應(yīng)該勇敢去做，哪怕做錯了，學(xué)了經(jīng)驗之余，還學(xué)了做人的道理，也是值得的！偶而的被投訴也是我與客戶溝通出了問題，今后的工作中一定會注意改正。我們看似是做售后服務(wù)，實際戰(zhàn)斗在業(yè)務(wù)一線，唯有努力認真負責的對待工作，才能不讓查勘定損拖業(yè)務(wù)發(fā)展的后腿。

　　二、非車險理賠工作是一個很復(fù)雜的環(huán)節(jié)，無論在任何一個細節(jié)中都要把資料收集到位，了解了自己的工作性質(zhì)，讓我知道了自己崗位的責任，我們查勘員能單獨出勤是贏得了分管領(lǐng)導(dǎo)的信任，代表公司做好客戶服務(wù)的窗口崗位，雖然我是一名普通的查勘員，但我深知，我的一舉一動、一言一行，代表著我們公司的形象。

　　控制非車險理賠及賠款的質(zhì)量，擠壓村民及個人報假案，切實有效地實施查勘，復(fù)查和回堪工作，不讓那些有不良企圖的虛假案件經(jīng)過我的關(guān)卡。為了公司的榮譽更為了我們查勘員自己的榮譽。三、認識并學(xué)習人保財產(chǎn)險的企業(yè)文化與CI，增強自身素質(zhì)，在加入保險行業(yè)，融進新的工作環(huán)境時，自己如何調(diào)整心態(tài)。加入太保產(chǎn)險對我來說是一個全新的切入點，從零開始，我立志用新的觀念走進新的人生及職業(yè)生涯，是我主要的工作目標和方向。

　　以上總結(jié)，是本人在人保財險景洪支公司工作的一些總結(jié)，再次，感謝領(lǐng)導(dǎo)的良苦用心，也感謝領(lǐng)導(dǎo)這些日子的栽培！

　　景洪支公司查勘員：徐瑋峰

　　20xx年01月14日

年度工作總結(jié)范文匯編 篇2

　　20xx年以來，縣城管局緊緊圍繞全縣“1551”總體發(fā)展思路，結(jié)合《20xx年全市城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作要點》和20xx全縣城市管理工作安排，努力踐行“大城市、細管理”工作理念，全力打造“全省一流、全市領(lǐng)先”的城鄉(xiāng)環(huán)境，城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作有力、有序、有效推進，城市管理水平進一步提高。我縣城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理和城市管理工作在市上組織的年度考核中受到考核組肯定，名列三圈層前列。

　　一、落實精細化要求，抓好城市日常管理

　　一是強化環(huán)衛(wèi)作業(yè)監(jiān)督。順利完成第三輪市政道路環(huán)衛(wèi)作業(yè)和綠化管護市場化招標工作。加強對環(huán)衛(wèi)公司的日常監(jiān)管和考核，及時清潔、維護環(huán)衛(wèi)市政設(shè)施，確保城市道路干凈整潔。二是抓好市容秩序整治。共組織專項集中整治行動130余次，開展聯(lián)合執(zhí)法37次，未發(fā)生一起執(zhí)法糾紛。三是及時維護市政設(shè)施。做好城區(qū)58條市政道路和14575盞路燈的管理維護。市政設(shè)施完好率達95%以上，路燈及光彩設(shè)施亮燈率達98%以上，做好130余萬平方米綠化管護。五是加大揚塵治理力度。扎實推進“四大工程”，加強“四大工地”監(jiān)管，從源頭上有效遏制揚塵污染，加大聯(lián)合專項整治力度，堅持揚塵治理工作每月督查和考核通報，全縣空氣質(zhì)量明顯改善。六是國有市場管理進一步規(guī)范。加大日常監(jiān)管力度，進一步優(yōu)化國有市場環(huán)境和配套設(shè)施，所屬5個國有市場無一起消防和食品安全責任事故發(fā)生。

　　二、持續(xù)深化環(huán)境治理，大力開展“城市病”專項整治

　　一是強化揚塵污染防治。進一步加強“三大工地”的管控和“三大工程”建設(shè)。嚴格推行建筑垃圾全密閉運輸和公司化運營管理，組織公安、城管、交通開展了運渣車輛集中整治。二是強化違章占道燒烤整治。對城區(qū)34家“燒烤”行業(yè)延長管理時間，實施錯時執(zhí)法，進行全時段監(jiān)管，確保整治成果見實效。三是強化違法門楣及窗式led廣告整治。城管局在2月份組織人員違法門楣和窗式led進行了集中整治，到3月份，主城區(qū)整治任務(wù)已全面完成。四是強化城市道路病害整治。主要開展了中小街道整治工程和道路日常維護，完成城區(qū)及園區(qū)范圍內(nèi)道路維護3000余處；完成興隆街、華林街、惠豐路人行道整治；正在實施岳巷路人行道改造。五是生活垃圾轉(zhuǎn)運“臟亂差”整治。完成了城區(qū)垃圾桶點的維修，對占用市政道路轉(zhuǎn)運作業(yè)點位配備灑水車，每日對點位沖洗不低于2次，配置了帶壓縮功能密封性能完好的轉(zhuǎn)運車輛，強化清潔清運。

　　三、加強智慧城市管理，實現(xiàn)鎮(zhèn)鄉(xiāng)全覆蓋

　　數(shù)字化城市管理中心認真落實智慧城市建設(shè)的要求，堅持24小時值班制，及時發(fā)現(xiàn)各類城市管理問題并及時派遣處置，目前任務(wù)派遣率達到100%，處置率達到68%左右，城市精細化管理水平進一步提高。在已完成8個鎮(zhèn)鄉(xiāng)拓展的基礎(chǔ)上，20xx年開展了數(shù)字城管系統(tǒng)向新平鎮(zhèn)、永商鎮(zhèn)、花橋鎮(zhèn)、文井鄉(xiāng)等4個鎮(zhèn)鄉(xiāng)場鎮(zhèn)的拓展，并已完成相關(guān)數(shù)據(jù)聯(lián)網(wǎng)測試，12月底建成后我縣將在全市二、三圈層率先實現(xiàn)數(shù)字城管鎮(zhèn)鄉(xiāng)全覆蓋。

　　四、加快推進農(nóng)垃分類收運處置達標。

　　在20xx年完成農(nóng)村生活垃圾分類收集試點覆蓋率100%的基礎(chǔ)上，今年以來全域推廣興義鎮(zhèn)不二果園子社區(qū)和花源鎮(zhèn)東華村工作模式，配套完善設(shè)施設(shè)備，20xx年底全縣農(nóng)村生活垃圾分類收集覆蓋率達80%以上。

　　五、落實優(yōu)城戰(zhàn)略，完成民生工程

　　以項目為載體，進一步優(yōu)化城市功能和環(huán)境，切實惠民、利民、便民。先后完成老君山登山步道天社山公墓旁公廁建設(shè)、新貿(mào)市場公廁改造，太升西街、華林街、岳巷路等三條中小街道人行道改造、張大公館林盤公園路燈安裝和城區(qū)73個“三無院落”硬件整治，并牽頭完成新邛路風貌改造和太康市場一期改造工程。

　　三、工作思路

　　加大治理力度，提升城鄉(xiāng)環(huán)境，認真落實省市“依法治理、持續(xù)治理、常態(tài)治理”工作要求，不斷提升城鄉(xiāng)人居環(huán)境品質(zhì)。一是繼續(xù)實施社區(qū)老舊院落升級改造。計劃對約30個“三無”院落實施硬件改造。二是進一步深化“農(nóng)垃”分類。在20xx年全縣農(nóng)村生活垃圾分類收集率達到80%基礎(chǔ)上，20xx年力爭達到90%以上，爭創(chuàng)三圈層“農(nóng)垃”分類示XX縣，努力實現(xiàn)全市領(lǐng)先。三是抓好百村容貌整治。完成普興鎮(zhèn)柳江村、安西鎮(zhèn)新漕村、永商鎮(zhèn)寶橋村、文井鄉(xiāng)大明村等4個村莊的村容村貌試點整治任務(wù)，總結(jié)試點經(jīng)驗，逐步全域推廣。四是強化示范引領(lǐng)。力爭創(chuàng)建“美麗鄉(xiāng)村”4個，提高我縣城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理示范創(chuàng)建率。五是大力開展農(nóng)村面源污染治理，實施農(nóng)村環(huán)境連片整治，狠抓河流違法排污整治。

年度工作總結(jié)范文匯編 篇3

　　20xx年底我有幸得到公司各位領(lǐng)導(dǎo)的信任，競聘成為企管部的副部長，這是一次非常難得的機遇，同時對我也是一次嚴峻的考驗，我非常清楚的知道我將面臨的壓力與挑戰(zhàn)，所以在我擔任企管部副部長的這一年當中，我努力學(xué)習，積極開拓進取，扎實勤奮的工作，逐步開始承擔企管部更多的工作業(yè)務(wù)，在這一年當中，我更加深切體會到企管部的職責所在，企管部既是管理部門，也是執(zhí)行部門，在公司中起著統(tǒng)籌與承上啟下的作用，是公司運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門。

　　20xx年我主要圍繞績效考核安全生產(chǎn)標準化固定資產(chǎn)管理三個方面展開工作，除此之外，還積極完成了上級領(lǐng)導(dǎo)交派的其他工作任務(wù)，現(xiàn)在我將20xx年的工作總及20xx年的工作計劃匯總?cè)缦拢�望各位領(lǐng)導(dǎo)能夠給我的工作提出意見或建議：

　　（一）20xx年工作總結(jié)

　　一績效考核：

　　1績效考核方案的制定與實施：

　　企管部秉承我公司18年的管理方針“精細管理，品質(zhì)提升，技術(shù)創(chuàng)新，提高效益”，從18年初就開始致力于制定并完善各部門的績效考核方案，經(jīng)過2-3個月討論修改，于4月份制定并完成了績效考核方案，并于5月份開始實施，從5月份開始每月均按照績效考核方案對各部門進行了檢查，并提出了考核報告。

　　220__年企管部對各部門的考核情況如下：

　　20xx年企管部對各部門共計考核113180元，其中對長安廠區(qū)生產(chǎn)部考核18408元，對雙天廠區(qū)生產(chǎn)部考核32305元，對長安廠區(qū)質(zhì)檢部考核4112元，對雙天廠區(qū)質(zhì)檢部考核7018元，對供應(yīng)部考核8048元，對銷售部考核37990元，對技術(shù)部考核1725元，對各部門的考核金額分布情況如下圖：

　　從分布圖中可以明顯看出對銷售部的考核比例最大，主要是因為在11月份對銷售部應(yīng)收賬款一項考核就高達兩萬八千多元，所以企管部主要還是以生產(chǎn)部考核為主，其次為質(zhì)檢部供應(yīng)部技術(shù)部。

　　從考核分布圖中可以分析出，企管部對質(zhì)檢部技術(shù)部考核較少，沒有對財務(wù)部企管部的考核，所以這是需要企管部在20xx年需要改進的地方，要加強對質(zhì)檢部技術(shù)部財務(wù)部企管部的考核。

　　3兩廠區(qū)生產(chǎn)部考核

　　企管部在20xx年主要對生產(chǎn)部的生產(chǎn)計劃5S管理安全管理物料管理質(zhì)量管理設(shè)備管理等幾個方面進行了核查，20xx年共考核長安廠區(qū)生產(chǎn)部18408元，考核雙天廠區(qū)生產(chǎn)部32305元，對生產(chǎn)部各項目的考核分布情況如下：

　　從兩廠區(qū)生產(chǎn)部考核分類匯總分析得出，雙天廠區(qū)總考核金額將近長安廠區(qū)的2倍，且在各個分類項目中也均高于長安廠區(qū)，基本也在2倍左右，因為兩廠區(qū)在管理上存在某些客觀因素，比如：場地限制車間數(shù)量不同車間工人數(shù)量不同產(chǎn)量不同企管部在兩廠區(qū)工作時間不同等等各方面的原因，所以雙天內(nèi)廠區(qū)考核金額比長安廠區(qū)要多。從兩廠區(qū)考核金額的分布情況來看，雙天廠區(qū)在現(xiàn)場5S管理安全管理方面質(zhì)量管理方面有待全面提高，長安廠區(qū)生產(chǎn)部在現(xiàn)場5S管理質(zhì)量管理方面有待提高。

　　所以企管部將在20xx年加強對兩廠區(qū)生產(chǎn)部現(xiàn)場5S管理質(zhì)量管理的監(jiān)督與指導(dǎo)工作，同時要提高對兩廠區(qū)生產(chǎn)部物料流程卡管理設(shè)備管理的檢查力度，尤其要加強對雙天廠區(qū)安全管理方面的監(jiān)督檢驗。

　　20xx年企管部在帶鋸條消耗和乙炔消耗上進行了專項考核，其中帶鋸條考核項目獎勵雙天廠區(qū)274元，獎勵長安廠區(qū)346元，乙炔消耗考核項目雙天廠區(qū)基本達到標準，考核長安廠區(qū)1710元。企管部計劃在20xx提高帶鋸條的考核指標，另外增加其他項目的專項考核，比如：油漆消耗輔助材料消耗絲綿消耗工具消耗柴油消耗等等。

　　4兩廠區(qū)質(zhì)檢部考核

　　20xx年企管部主要對兩廠區(qū)質(zhì)檢部質(zhì)量控制日常檢查數(shù)據(jù)管理量具管理產(chǎn)品質(zhì)量追溯等方面進行了檢查，其中對長安質(zhì)檢部考核5183元，對雙天質(zhì)檢部考核7018元。對兩廠區(qū)質(zhì)檢部考核的'主要項目及金額如下表：

　　通過比較得出，雙天廠區(qū)在質(zhì)量控制方面被考核的相對較多，質(zhì)量控制方面主要涉及的是產(chǎn)品入庫合格率，但雙天廠區(qū)整體噴涂質(zhì)量并不比長安廠區(qū)相差太多，所以可以分析出長安質(zhì)檢部噴涂作業(yè)質(zhì)檢員以及銷售部終檢對產(chǎn)品質(zhì)量的把控沒有雙天廠區(qū)嚴格，所以在20xx年企管部要加強對長安廠區(qū)質(zhì)檢部質(zhì)檢員及銷售部終檢的檢查考核力度，督促其提高責任心及檢驗標準。

　　另外，從圖中可以看出，長安廠區(qū)產(chǎn)品質(zhì)量追溯情況與雙天廠區(qū)比較相差較多，所以企管部將在20xx年要求長安廠區(qū)質(zhì)檢部加強產(chǎn)品質(zhì)量追溯的管理工作，同時要加大力度檢查雙天廠區(qū)產(chǎn)品質(zhì)量追溯管理工作。

　　5供應(yīng)部考核

　　20xx年企管部主要對供應(yīng)部采購計劃物料延誤物料一檢合格率供應(yīng)商管理庫房管理等方面進行了檢查，共對供應(yīng)部考核8048元。

　　6銷售部考核

　　20xx年企管部主要對銷售部的發(fā)貨計劃發(fā)貨任務(wù)貨款回收任務(wù)市場調(diào)查分析三日入庫計劃符合率售后服務(wù)管理業(yè)務(wù)員考勤管理車輛管理等方面進行了檢查，共對銷售部考核37990元。

　　7技術(shù)部考核

　　20xx年企管部主要對技術(shù)部產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計評審技術(shù)文件管理員工管理情況進行了檢查，共對技術(shù)部考核1725元。

　　二安全生產(chǎn)標準化

　　1特種設(shè)備及人員管理

　　20xx年企管部負責完成了主要負責人安全管理人員資格證的復(fù)審及換證工作，完成了兩廠區(qū)共6臺叉車及雙天廠區(qū)13臺天車的年檢工作，另外又完成了2名叉車操作人員取證工作。

　　2安全檢查

　　20xx年企管部基本上至少每個星期對兩廠區(qū)生產(chǎn)部進行一次安全檢查，并且形成了隱患整改通知單，要求各部門回執(zhí)，所以說在廠區(qū)檢查這一項基本上可以達到安全生產(chǎn)標準化的要求，但在車間檢查以及班組檢查方面，各車間完成的都不理想。

　　3安全教育

　　在安全教育方面我自我提出檢討，20xx年企管部對各車間員工安全教育做的較少，導(dǎo)致各車間管理人員及操作人員安全意思淡薄，這也是我公司20xx年出現(xiàn)多次工傷事故的一方面原因，所以企管部計劃在20xx年切合公司實際情況制定安全培訓(xùn)教育計劃，切實提高員工的安全知識及安全意識。

　　4事故管理

　　20xx年我公司雙天廠區(qū)發(fā)生工傷事故22起，長安廠區(qū)發(fā)生工傷7起， 今年我公司屢次出現(xiàn)工傷事故，對于我來說，作為安全管理人員深深地感到慚愧與內(nèi)疚，同時對受傷員工造成了傷害也給公司造成了一定的損失。

年度工作總結(jié)范文匯編 篇4

　　一、x年工作措施及成效

　　（一）全面推進質(zhì)量振興。圓滿完成首屆x市政府質(zhì)量獎評審表彰工作。龍凈環(huán)保公司以各項評分第一的成績榮獲第三屆省政府質(zhì)量獎，實現(xiàn)我市零的突破，x市質(zhì)量獎工作獲市政府賴繼秋副市長批示肯定。福建省政府質(zhì)量獎工作現(xiàn)場會在我市召開，我局作了典型經(jīng)驗交流。以市政府名義出臺了《x市人民政府關(guān)于實施質(zhì)量強市提升產(chǎn)品質(zhì)量的意見》。我市質(zhì)量月活動富有成效，省局推薦我局為“質(zhì)檢系統(tǒng)貫徹質(zhì)量發(fā)展綱要先進單位”，是全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)唯一獲推薦的單位。省級工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量抽檢合格率高達93、46%，在全省九個設(shè)區(qū)市中排名第三位。認真落實國家質(zhì)檢總局產(chǎn)品質(zhì)量分類監(jiān)管試點工作，受到省局“表現(xiàn)突出”通報表揚。1項企業(yè)標準和1項地方標準分別榮獲省標準貢獻二等獎。爭取到各級政府質(zhì)量振興資金支持1088、8萬元，其中x市局爭取到717萬元，含首次爭取到的省發(fā)改委支持資金500萬元，各縣級局爭取到支持資金371、8萬元。

　　（二）扎實保障民生安全。在全市系統(tǒng)內(nèi)部深化食品安全監(jiān)管流動紅黃旗評選活動，得到省局領(lǐng)導(dǎo)肯定。連城縣質(zhì)監(jiān)局服務(wù)地瓜干產(chǎn)業(yè)工作首次被連城縣委列入專題會議研究。推動4個縣政府將食品安全責任目標考核納入政府績效考核管理，3個縣政府出臺食品生產(chǎn)加工小作坊專項整治工作方案，初步建立了縣級質(zhì)監(jiān)部門與鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府及其他部門協(xié)調(diào)配合的長效監(jiān)管機制。以市政府名義出臺了《x市公共領(lǐng)域電梯安全整治工作方案》，為全省最早出臺文件的地市之一。與消防部門建立電梯困人聯(lián)合應(yīng)急救援機制。聯(lián)合市人力資源和社會保障局和市總工會在全省首次開展起重機作業(yè)人員職業(yè)技能競賽活動。大力開展安全生產(chǎn)“打非治違”、安全隱患“清剿”、特種設(shè)備領(lǐng)域?qū)ｍ椪�治等特種設(shè)備監(jiān)督執(zhí)法活動，出動安全監(jiān)察人員1980人次，現(xiàn)場監(jiān)察特種設(shè)備生產(chǎn)使用單位1125家，檢查各類特種設(shè)備2215臺。會同建設(shè)、消防等部門，聯(lián)合對重點監(jiān)管區(qū)域開展液化氣市場的專項整治活動，下達責令整改通知書3份，立案4起，移送公安機關(guān)1起。

　　（三）著力夯實服務(wù)基礎(chǔ)。組織開展長汀河田水土保持生態(tài)建設(shè)標準化工作，建立了長汀河田策武國家級銀杏農(nóng)業(yè)標準化示范區(qū)，得到了市效能辦的充分肯定。福建土樓旅游服務(wù)標準化試點工作通過省級考核驗收，并被列為國家級服務(wù)標準化試點。永定萬應(yīng)茶項目順利通過國家地理標志產(chǎn)品保護評審。全面完成5家重點能耗企業(yè)能源數(shù)據(jù)采集聯(lián)網(wǎng)任務(wù)，我局連續(xù)兩年在全省重點耗能企業(yè)數(shù)據(jù)采集任務(wù)中名列前茅，受到國家能源中心的肯定和表揚。全省計量工作會議在我市召開，我局在會上作了典型經(jīng)驗交流。x市質(zhì)檢所承擔的國家總局科研項目《關(guān)于油炸食品中極性組分指標的研究》順利通過驗收，填補國內(nèi)油炸食品監(jiān)管空白，居全國領(lǐng)先水平。x市計量所承擔的省級科研項目《水泥細度負壓篩析儀校準方法的研究》也通過驗收，填補國內(nèi)空白。基本完成“國家空氣污染治理設(shè)備產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗中心”籌建工作。“福建省不銹鋼產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗中心”（武平）獲省質(zhì)監(jiān)局批準籌建，檢測大樓已完成裝修，目前在進行檢測設(shè)備選型采購。企業(yè)減負工作措施有效，在全市減輕企業(yè)負擔工作會議上，獲得市糾風辦、市減負辦領(lǐng)導(dǎo)的通報表揚。“質(zhì)量興園”和“重點建設(shè)項目全程保姆式跟蹤服務(wù)”兩項舉措均獲得x市委宣傳部、市直機關(guān)黨工委、市數(shù)字辦、閩西日報社、電視臺等單位聯(lián)合開展的“喜迎十八大，打造優(yōu)質(zhì)軟環(huán)境作表率”活動十佳舉措提名獎。

　　（四）切實加強自身建設(shè)。認真學(xué)習貫徹十八大精神，黨建基礎(chǔ)進一步夯實，市局機關(guān)黨委被x市直機關(guān)黨工委評為“—優(yōu)秀基層黨組織”，1名同志被評為優(yōu)秀黨務(wù)工作者，1名被評為優(yōu)秀黨支部書記，1名同志被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員；與5個行政村建立了“掛鉤幫扶”關(guān)系，探索建立和完善了“三農(nóng)”長效機制。民主評議政風行風工作效果明顯，行評工作位居全市行政執(zhí)法單位第5名，市政風行風糾風建設(shè)督導(dǎo)組對我局行評工作給予了“細、實、真、新、顯”的充分肯定。行政執(zhí)法水平不斷提升，全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)“陽光執(zhí)法”經(jīng)驗交流會暨法制工作研討會在我市召開，我局作了典型經(jīng)驗交流；在省局模擬聽證競賽活動中，市局代表隊總分獲第2名，長汀縣局一名同志獲優(yōu)秀選手的榮譽。大力推進人才強檢工作，國家中心10個編制人員已基本到位，引進博士1名；武平縣政府給予不銹鋼質(zhì)檢中心10個全額撥款事業(yè)編制目前已到位4人，此項工作已在全省得到推廣；實現(xiàn)28名科級干部的平穩(wěn)調(diào)整，干部隊伍思想穩(wěn)定。質(zhì)監(jiān)正面形象宣傳有力，我局獲得《福建質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督》雜志創(chuàng)刊30周年先進單位和x年《中國質(zhì)量報》通聯(lián)工作先進單位；2篇文章分別獲得省局質(zhì)監(jiān)形象征文活動

　　二、三等獎；1篇文章獲得省局黨風廉政建設(shè)征文活動三等獎；1篇文章首次在《中國質(zhì)量報》頭版刊登，實現(xiàn)零的突破；質(zhì)量工作被《中國質(zhì)量報》專版報道。

　　二、存在的主要問題

　　對照上級工作要求，我市質(zhì)監(jiān)工作還存在一些薄弱環(huán)節(jié)和差距，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

　　（一）行政執(zhí)法能力有待進一步提高。案源渠道比較狹小，立案數(shù)相對較少，受地方經(jīng)濟比往年較為蕭條影響，企業(yè)、相對人經(jīng)濟較為困難，行政處罰執(zhí)行有一定難度，尤其是法院強制執(zhí)行案件置留較多，執(zhí)行力明顯不足。

　　（二）食品安全風險問題依然存在。食品生產(chǎn)企業(yè)原材料帶入的問題仍有發(fā)生，食品加工小作坊缺乏原料和產(chǎn)品的檢驗把關(guān)能力。

　　（三）計量技術(shù)保障和服務(wù)能力有待進一步提升。還存在檢不全、檢不齊的問題，尚不能滿足經(jīng)濟發(fā)展和行政監(jiān)管的需求。

　　（四）產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督力度有待進一步加強。轄區(qū)內(nèi)依然存在產(chǎn)品質(zhì)量問題，對產(chǎn)品出廠把關(guān)不嚴，復(fù)查整改措施不到位。

　　二、20xx年主要工作思路

　　20xx年，x市質(zhì)監(jiān)工作的總體要求是：深入貫徹黨的十八大精神，緊緊圍繞《質(zhì)量發(fā)展綱要》的戰(zhàn)略部署，繼續(xù)落實“抓質(zhì)量、保安全、促發(fā)展、強質(zhì)檢”十二字方針，以建設(shè)質(zhì)量強市為目標，以服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展為主線，以維護公平正義為己任，認真履行質(zhì)量監(jiān)管職責，為建設(shè)“五個”作出新的貢獻。

　　（一）圍繞產(chǎn)品質(zhì)量提升，大力實施質(zhì)量強市戰(zhàn)略

　　1、全面加強宏觀質(zhì)量管理。深入貫徹落實《關(guān)于實施質(zhì)量強市提升產(chǎn)品質(zhì)量的意見》文件精神，在全市范圍內(nèi)大張旗鼓地開展以質(zhì)量提升、質(zhì)量基礎(chǔ)、質(zhì)量文化、質(zhì)量平安、質(zhì)量服務(wù)、質(zhì)量信用“六大工程”為主要內(nèi)容的“質(zhì)量強市”工作，不斷提升我市整體質(zhì)量水平。大力開展《質(zhì)量發(fā)展綱要》宣傳進機關(guān)、進企業(yè)、進農(nóng)村、進社區(qū)、進學(xué)校“五進活動”。以卓越績效管理體系為抓手，積極組織企業(yè)參與第四屆省政府質(zhì)量獎評選工作，提升區(qū)域產(chǎn)品質(zhì)量競爭力。結(jié)合實際情況，建立和完善質(zhì)量狀況分析報告制度，定期評估分析質(zhì)量狀況及質(zhì)量競爭力水平，為宏觀經(jīng)濟決策提供依據(jù)。大力實施品牌發(fā)展戰(zhàn)略，指導(dǎo)企業(yè)做好新一輪福建省名牌產(chǎn)品申報工作，推動經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)開展全國知名品牌創(chuàng)建示范區(qū)建設(shè)。

　　2、創(chuàng)新產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督機制。加大對涉及民生、安全產(chǎn)品的抽查力度，強化不合格掛網(wǎng)曝光、企業(yè)約談、問題督辦、質(zhì)量分析等措施，督促問題企業(yè)整改到位。鞏固驗配眼鏡產(chǎn)品分等定級成果，對人造板、油漆、涂料等產(chǎn)品開展分等定級，以升降級動態(tài)管理為手段，建立產(chǎn)品分類監(jiān)管長效機制。大力開展省級監(jiān)督抽查不合格企業(yè)的后處理工作，促進企業(yè)提高整改效果、提高產(chǎn)品合格率。建立質(zhì)量安全聯(lián)系點制度，健全質(zhì)量安全監(jiān)管長效機制。完善質(zhì)量安全風險管理工作機制，制定質(zhì)量安全風險應(yīng)急預(yù)案，加強風險信息資源共享，提升風險防范和應(yīng)急處置能力。

　　3、有效構(gòu)建質(zhì)量誠信體系。建立健全質(zhì)量信用信息收集與發(fā)布制度。完善企業(yè)質(zhì)量信用檔案和產(chǎn)品質(zhì)量信用信息記錄，健全質(zhì)量信用評價體系，實施質(zhì)量信用分類監(jiān)管。建立質(zhì)量失信“黑名單”并向社會公開，加大對質(zhì)量失信懲戒力度。加大生產(chǎn)源頭治理力度，強化市場監(jiān)督管理，深入開展重點產(chǎn)品、重點工程、重點行業(yè)、重點地區(qū)和重點市場質(zhì)量執(zhí)法，嚴厲查辦制假售假大案要案，嚴厲打擊危害市場秩序等質(zhì)量違法行為。

　　（二）圍繞產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級，大力夯實質(zhì)量發(fā)展基礎(chǔ)

　　1、全面鋪開標準引領(lǐng)戰(zhàn)略。深入實施標準化戰(zhàn)略，引導(dǎo)骨干企業(yè)、大型企業(yè)參與國家標準、行業(yè)標準、地方標準的制、修訂，力爭參與制修訂各類標準10項以上。認真開展“標準化良好行為企業(yè)”創(chuàng)建活動，全面實施標準化崗位培訓(xùn)，進一步強化標準實施情況的監(jiān)督檢查，提升企業(yè)標準化工作水平。加強國家級、省級農(nóng)業(yè)標準化示范區(qū)的建設(shè)工作，穩(wěn)步推進國家地理標志保護產(chǎn)品申報工作，爭取沉缸酒順利通過評審。探索制定水土保持標準體系。積極申報長汀縣三州楊梅農(nóng)業(yè)標準化示范基地。

　　2、強化計量基礎(chǔ)支撐作用。加強計量標準體系建設(shè)，大力推進法制計量，全面加強工業(yè)計量，積極拓展工程計量，計量器具產(chǎn)品質(zhì)量合格率達90%以上，重點管理的在用強檢計量器具基本建檔，平均受檢率達95%以上。列入國家重點目錄的定量包裝商品凈含量省級以上抽檢平均合格率達95%。以重點企業(yè)能源計量審查為抓手，落實全國萬家節(jié)能低碳行動計劃，推進年耗標煤5000噸以上重點用能單位的數(shù)據(jù)采集和聯(lián)網(wǎng)，推進企業(yè)節(jié)能降耗增效，提高企業(yè)數(shù)據(jù)采集率和應(yīng)用率。推動測量管理體系認證工作，建立和完善企業(yè)能源計量管理和檢測體系。

　　3、完善認證認可監(jiān)管模式。加強認證認可宣傳力度，提升服務(wù)發(fā)展的實效性和科學(xué)監(jiān)管的有效性，著力開創(chuàng)全社會重視認證、參與認證、發(fā)展認證、享受認證的新局面。進一步規(guī)范認證、檢測市場，加強對認證機構(gòu)、實驗室和檢查機構(gòu)的監(jiān)督管理。加強法定產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗機構(gòu)日常管理，提升認證認可執(zhí)法監(jiān)管能力。進一步加強政策研究和信息化工作，推動認證認可在地方經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展過程中的廣泛運用。

　　4、夯實檢驗檢測技術(shù)基礎(chǔ)。注重科研工作實效，抓好科技項目的申報、跟蹤和立項落實。規(guī)范檢驗檢測行為，促進技術(shù)機構(gòu)完善內(nèi)部管理和激勵機制，提高檢驗檢測質(zhì)量和服務(wù)水平，提升社會公信力。支持技術(shù)機構(gòu)實施“走出去”戰(zhàn)略，創(chuàng)建國內(nèi)一流、國際先進技術(shù)機構(gòu)。充分發(fā)揮“國家空氣污染治理設(shè)備產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗中心”的行業(yè)引領(lǐng)作用，促進我市環(huán)保產(chǎn)業(yè)集聚快速發(fā)展。加快省級“不銹鋼質(zhì)檢中心”建設(shè)力度，爭取以最快速度建成并投入使用。

　　（三）圍繞社會管理創(chuàng)新，大力開展民生質(zhì)監(jiān)創(chuàng)建

　　1、完善食品安全監(jiān)管機制。努力探索創(chuàng)新食品安全監(jiān)管工作方式方法。持續(xù)深入排查食品安全隱患，加強轄區(qū)重點產(chǎn)品的整治和監(jiān)管不放松。認真貫徹實施《福建省食品加工小作坊監(jiān)督管理辦法》，扎實推進食品生產(chǎn)加工小作坊食品品種目錄的制定工作，做好我市小作坊目錄內(nèi)食品生產(chǎn)加工小作坊經(jīng)營單位的生產(chǎn)加工條件核準與食品質(zhì)量監(jiān)督管理。全面推動縣級人民政府將食品安全責任目標考核納入政府績效考核管理。努力推動全市各縣建立健全食品生產(chǎn)加工小作坊監(jiān)管長效機制。認真開展省級監(jiān)督抽查和常規(guī)風險監(jiān)測工作，落實不合格后處理措施。繼續(xù)深化流動紅黃旗評比活動，完善轄區(qū)監(jiān)管等級評定。

　　2、全力保障特種設(shè)備安全。改進電梯安全監(jiān)察工作，落實使用單位首負責任，提高電梯維保機構(gòu)的準入條件，建立以制造企業(yè)為主體的維保體系，逐步推進電梯定期檢驗工作社會化，推行電梯安全責任保險制度。進一步加大對特種設(shè)備重大違法行為和嚴重事故隱患的查處整治力度。做好開發(fā)區(qū)企業(yè)前期宣傳和服務(wù)工作，督促企業(yè)自覺落實開展作業(yè)人員安全教育，盡最大可能杜絕作業(yè)人員違章作業(yè)，不斷提高突發(fā)情況的應(yīng)急處置能力，減少事故的發(fā)生。進一步加大對充裝站非法充裝“螺絲瓶”等不合格鋼瓶和非自有產(chǎn)權(quán)鋼瓶行為的查處力度。

　　3、有序推進民生計量工程。深入開展“關(guān)注民生，計量惠民”專項行動，進一步推動商業(yè)、服務(wù)業(yè)完成計量體系建設(shè)。繼續(xù)集中抓好與百姓生活密切相關(guān)的定量包裝商品生產(chǎn)企業(yè)的計量監(jiān)管工作，擴大抽查范圍和覆蓋面，從源頭加強定量包裝商品凈含量的計量監(jiān)管。拓展計量領(lǐng)域執(zhí)法檢查，重點檢查電表、通信運營商、油品、加油機等計量違法行為。強化民用三表等民生計量器具的強檢工作，開展集貿(mào)市場計量器具“四統(tǒng)一”試點。實行機動車安檢機構(gòu)分類監(jiān)管，開展車載終端測速儀檢定。

　　（四）圍繞質(zhì)監(jiān)形象塑造，大力加強自身素質(zhì)建設(shè)

　　1、切實加強黨的組織建設(shè)。扎實開展學(xué)習貫徹十八大精神系列活動，切實把全體人員的思想統(tǒng)一到中央和省委的決策部署上來。繼續(xù)抓好5個掛鉤村的“聯(lián)鄉(xiāng)掛村幫戶”工作。積極開展“學(xué)廈航、學(xué)先進、當先鋒，打造優(yōu)質(zhì)軟環(huán)境”和“我推薦、我評議身邊好人”活動，爭取在第二屆評選活動中獲得好成績。全面推進“1263”機關(guān)黨建工作機制建設(shè)，深入開展以為民務(wù)實清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動，提高黨員干部思想政治素質(zhì)，創(chuàng)建一批富有活力、模范帶頭的“學(xué)習型機關(guān)黨組織”。

　　2、著力打造陽光質(zhì)監(jiān)隊伍。認真落實中央八項規(guī)定、省委《實施意見》要求，進一步改進調(diào)研方法、簡化接待工作、控制會議和文件數(shù)量等。深入開展廉政質(zhì)監(jiān)建設(shè)活動，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制，不斷建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系。推進和深化事業(yè)單位改革，實行績效管理。認真抓好民主評議政風行風工作。確保全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)政風行風工作得到有效改進。加大“陽光執(zhí)法”工作力度，創(chuàng)新新時期行政執(zhí)法新模式，即實行執(zhí)法聯(lián)辦等“大稽查”行政執(zhí)法，促進行政執(zhí)法工作公平、公開、公正。

　　3、全面優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)。進一步調(diào)整充實后備干部隊伍，優(yōu)化后備干部的年齡、知識和專業(yè)結(jié)構(gòu)，加強年輕干部的培養(yǎng)和人才的儲備工作，構(gòu)建合理的干部隊伍梯隊。提高干部隊伍的學(xué)歷層次，加強高層次人才培養(yǎng)，不斷優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)，強化干部培訓(xùn)工作，重點抓好新進人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。加大年輕干部的培養(yǎng)選拔力度，著力改善班子結(jié)構(gòu)，增強領(lǐng)導(dǎo)班子的履職能力和駕馭全局的能力。

　　4、不斷提升質(zhì)監(jiān)宣傳水平。建立和完善質(zhì)監(jiān)信息宣傳工作制度，逐步壯大質(zhì)監(jiān)宣傳隊伍，為提升我市質(zhì)監(jiān)宣傳水平提供保障。進一步明確宣傳重點，以“六五”普法為契機，大力宣傳質(zhì)監(jiān)工作的法律、法規(guī)和政策。加大對大案要案的報道力度，堅決揭露和打擊各類制假、售假現(xiàn)象。抓好國民經(jīng)濟、社會生活和人民群眾關(guān)心的熱點問題的報道，增強宣傳報道的質(zhì)量特色和針對性。按新聞規(guī)律辦事，改革和加強工作報道，增強新聞宣傳工作的及時性和有效性。

年度工作總結(jié)范文匯編 篇5

　　一、年度取得的成績

　　（一）重點項目情況。水上機器人項目自x月份投產(chǎn)已累計生產(chǎn)xx條無人船，產(chǎn)值近x萬元；智能旅居車項目已獲國家工信部公告，正在開展試生產(chǎn)。英格瓷整體搬遷暨新廠區(qū)建設(shè)項目，已完成x號、x號廠房建設(shè)工作，設(shè)備正在開展，預(yù)計x月份開展試生產(chǎn)。銅鐵礦業(yè)項目，其中xx縣山銅鐵金多金屬礦、金子圩銅鉬多金屬礦采礦權(quán)報告已報省國土廳待批，桂花沖銅金礦地質(zhì)勘探報告待提交，選冶廠可研已批復(fù)。

　　（二）產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況。目前全縣工業(yè)技改項目xx個，完成投資額億元，占工業(yè)投資額的.x%。草擬了促進工業(yè)轉(zhuǎn)型升級扶持政策，對企業(yè)產(chǎn)品開發(fā)、機器換人、品牌提升等進行獎勵。建立并完善縣工業(yè)投資項目庫，x年共x個項目獲省企業(yè)發(fā)展專項扶持資金x萬元。中天密封件獲批“x省工業(yè)精品”稱號，x金牛電氣等x戶企業(yè)被評為省“專精特新”中小企業(yè)。大力推動舜富壓鑄、建鑫汽車、瑞鑫模具等企業(yè)進行智能化改造，目前全縣共有工業(yè)機器人xx余臺，其中舜富壓鑄x年新上x臺機器人，并擬與埃夫特合作打造智能工廠項目，計劃投資x萬元。

　　（三）傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)改造提升工程情況。一是正在籌建“尚品”線上線下展示中心，成立了服裝旅游產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟，并籌劃與x工程大學(xué)紡織服裝學(xué)院共建服裝產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院項目。推進與中國服裝協(xié)會合作，并出臺《xx縣服裝產(chǎn)業(yè)路徑研究》發(fā)展規(guī)劃。推動古麒羽絨發(fā)展產(chǎn)業(yè)園招商，加快羽絨產(chǎn)業(yè)鏈式發(fā)展。二是至x拜訪中國食品協(xié)會，促成中食協(xié)來我縣進行考察，達成建立戰(zhàn)略合作協(xié)議關(guān)系意向。三是推動三里石礦區(qū)升級改造，積極幫助礦區(qū)申報市節(jié)能專項資金，加快建設(shè)深加工綠色園區(qū)建設(shè)項目。

　　（四）科技創(chuàng)新情況。一是組織格楠機械、華吉過濾等企業(yè)申報并通過x年高新技術(shù)企業(yè)評審，目前全縣高新技術(shù)企業(yè)總數(shù)已達家。二是完成發(fā)明專利申請件，授權(quán)件。三是出臺《xx縣民營科技企業(yè)孵化器扶持和獎補辦法》等相關(guān)文件， x月中旬成立xx縣天競創(chuàng)業(yè)孵化有限公司，面積約x平方米，x月正式投入運行，目前已招引x家企業(yè)入駐孵化園區(qū)，xx月獲批市級科技孵化器；四是積極推動雨田潤公司與中科院合作建成第一家省級院士工作站。五是推動古麒羽絨等x家企業(yè)獲得“科技小巨人”項目。六是魯班新農(nóng)村開發(fā)和奎湖現(xiàn)代漁業(yè)項目獲得x年度省科技項目計劃，x寶騏汽車制造有限公司申報的“純電動物流車整車輕量化技術(shù)研發(fā)與應(yīng)用”項目現(xiàn)已被市推薦為省重大專項。

　　（五）人才融合工程情況。去年引進的寶騏汽車“基于互聯(lián)網(wǎng)思維的純電動智能物流車”高層次科技人才團隊項目正式獲批，獲省、市扶持資金x萬元。今年第一批引進x大學(xué)磁渦流（ECT）傳動系統(tǒng)裝置楊世錫團隊，獲得省、市扶持資金x萬元。第二批引進的翁立朝團隊獲市扶持資金x萬元。

　　（六）招商引資工作情況。新型平板顯示微納激光設(shè)備及光學(xué)材料項目。總投資x億元，其中固投x億元，主要生產(chǎn)高效旋轉(zhuǎn)激光設(shè)備，生產(chǎn)大尺寸導(dǎo)光板產(chǎn)品。磁渦流（ECT）變速傳動節(jié)能技術(shù)產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用項目。項目總投資x.x億元，擁有x項核心技術(shù)發(fā)明專利，項目選址x汽配地塊。

　　（七）綜合管理工作情況。一是討論通過并經(jīng)縣政府辦下發(fā)了《xx縣非煤礦山（尾礦庫）聯(lián)合監(jiān)管導(dǎo)則》；二是組織銅鐵公司戴腰山銅礦進行了礦山井下冒頂片幫事故應(yīng)急救援演練；三是落實惡劣氣候下安全生產(chǎn)責任。制定x年xx縣非煤礦山安全生產(chǎn)述職質(zhì)詢點評工作實施方案，并加強高溫天氣防暑降溫、防溺水以及汛期檢查工作。

　　（八）企業(yè)服務(wù)工作情況

　　一是高度重視“一企一組一策”重點企業(yè)幫扶活動。全年共收集企業(yè)需求件，除x件金融等相關(guān)需求較為復(fù)雜仍在積極解決過程中，其余件需求均已辦結(jié)銷號。二是以精益管理、電子商務(wù)、科技成果轉(zhuǎn)化、大規(guī)模定制等主題全年舉辦x期企業(yè)家學(xué)習會系列活動。三是推動企業(yè)服務(wù)微信群和“xx縣企業(yè)公共服務(wù)平臺”微信公眾號基本做到縣內(nèi)規(guī)上企業(yè)全覆蓋，自x年xx月份上線以來累計推送各類型信息x條，瀏覽量突破萬次。四是辦好《一企一組一策專報》，目前已辦至第xx期，為制定相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策提供參考依據(jù)。

　　除上述工作外，我委承擔的縣政府重點項目調(diào)度安排的縣鉸鏈廠征收拆遷和改制任務(wù)今年已圓滿完成。

　　二、x年工作思路及目標舉措

　　（一）加大工業(yè)技改項目投入。著力培育英格瓷、智能房車、銅鐵礦業(yè)、三里石產(chǎn)業(yè)園等重點項目，抓好金龍鑄造、德寶新材料、中騏客車等項目兼并重組，力爭全年完成工業(yè)技改投資億元。重點支持建鑫、金牛等傳統(tǒng)企業(yè) “機器換人”改造，基本完成舜富“智能制造”示范工廠建設(shè)。

　　（二）推動新能源專用車產(chǎn)業(yè)突破。力爭x年寶騏新能源物流車產(chǎn)量突破輛，產(chǎn)值突破億元，中騏客車產(chǎn)能突破輛，產(chǎn)值突破x萬元，推動龍創(chuàng)汽車的資質(zhì)準入，爭取獲得工信部公告。把智能物流裝備作為我縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展重要方向，引進和培育相關(guān)企業(yè)，促進新能源物流車與智能物流裝備制造業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展，推進新能源專用車產(chǎn)業(yè)研究院和產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟建設(shè)，打造新能源專用車產(chǎn)業(yè)基地。

　　（三）促進智能終端產(chǎn)業(yè)鏈式發(fā)展。圍繞智能終端產(chǎn)業(yè)上下游重點配套產(chǎn)業(yè)，在培育產(chǎn)業(yè)鏈上下功夫，重點支持科微、來邦等企業(yè)利用主機廠優(yōu)勢吸引相關(guān)企業(yè)來陵發(fā)展，提升整體基礎(chǔ)類產(chǎn)業(yè)配套能力。

　　（四）支持縣域傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。按照服裝產(chǎn)業(yè)路徑研究路線圖推進產(chǎn)業(yè)發(fā)展，重點發(fā)展“產(chǎn)城融合”、兩化融合、公共服務(wù)平臺等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，實施工廠集合店、產(chǎn)業(yè)研究院等重點項目，打造服裝制造區(qū)域性品牌。啟動食品深加工、礦產(chǎn)品深加工產(chǎn)業(yè)著力開展產(chǎn)業(yè)規(guī)劃和路徑研究。

　　（五）重點引進高層次科技人才團隊。以與我縣主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)相關(guān)的成熟科技型團隊為抓手，加大團隊招引力度，在資金、招工、土地、基礎(chǔ)設(shè)施、工作場所和生活等方面給予全力幫助和支持。力爭x年完成x家團隊引進。

　　（六）科技融入工業(yè)帶動產(chǎn)業(yè)發(fā)展。力爭x年完成省級工業(yè)設(shè)計中心x家，工程技術(shù)研究中心x家，企業(yè)技術(shù)中心x家，專精特新企業(yè)x-x家，創(chuàng)新型企業(yè)x家，高新技術(shù)企業(yè)x家，高新技術(shù)產(chǎn)品xx個。同時推動天競民營科技孵化器申報省級科技孵化器。加大合蕪蚌自主創(chuàng)新示范區(qū)政策宣傳，力爭國家知識產(chǎn)權(quán)示范縣驗收通過。

　　（七）加強綜合管理促進行業(yè)規(guī)范。建立非煤礦山管理資源共享平臺，探索各部門聯(lián)合審批或者并聯(lián)審批機制。認真開展“全國安全生產(chǎn)月活動”，做好金屬非金屬礦山及尾礦庫“三項監(jiān)管”工作。進一步推動橋頭與沖口、山與、佰金與新世紀、金龍等礦權(quán)已批整合項目建設(shè)。加大對電力設(shè)施和電能保護、民爆物品的監(jiān)管力度。

　　（八）強化企業(yè)服務(wù)打造發(fā)展環(huán)境。加快xx縣企業(yè)服務(wù)線下活動中心籌建工作。積極為企業(yè)在資金、用工、用地、用電以及項目建設(shè)中需化解的各種難題，幫助企業(yè)走上良性運行軌道。

年度工作總結(jié)范文匯編 篇6

　　X年即將過去，回顧一年的工作，緊張忙碌的工作場面又一一呈現(xiàn)在面前。一年來電梯維保專業(yè)在服務(wù)中心領(lǐng)導(dǎo)，工程經(jīng)理的親切關(guān)懷和具體指導(dǎo)下，取得了長足的進步。電梯維保專業(yè)的工作取得了業(yè)戶的認可，在取得成績的同時，工作中也存在不足，值得認真總結(jié)。

　　一、做好設(shè)備設(shè)施的日常維修保養(yǎng)工作制定周，月，季及半年的設(shè)備設(shè)施維修保養(yǎng)計劃，有的放矢，有針對性的安排日常維修任務(wù)。

　　做到日常維修工作的計劃性，合理性。根據(jù)公司相關(guān)作業(yè)指導(dǎo)書的規(guī)定，安排日常巡檢，電梯機房設(shè)備等做到全面細致地維護保養(yǎng)，保證設(shè)備設(shè)施的安全使用和運行。

　　二、上一年的工作大概有以下幾項：

　　1、把電梯轎廂內(nèi)的4個22W的環(huán)型管燈，換成2根20W的長日光燈，這樣即節(jié)約了能源，又下降了材料的損耗。

　　2、做好了電梯的保養(yǎng)工作，無隱患梯，電梯的年檢通過率達到了100%

　　3、電梯應(yīng)急服務(wù)做到隨叫隨到不無超時，問題不過夜

　　4、巡視工作做到發(fā)現(xiàn)問題及時解決

　　5、維修電梯電話和電話線路

　　6、電梯設(shè)備有待解決的問題：

　　7、5#樓8#樓電梯機房互投電源接觸器問題嚴重，經(jīng)常接觸不好造成電梯故障，須更換。

　　8、9#樓4單元電梯機房有一路電源無法使用

　　9、電梯轎廂內(nèi)的多部電話損壞嚴重，須更換。

　　10、外部電話線老化已無法使用，須更換。

　　11、電梯轎廂內(nèi)的防護木版支撐木丟失嚴重，許更新。

　　12、電梯轎廂內(nèi)的有機板人為損壞嚴重。

　　13、裝修工人從在粗暴使用電梯現(xiàn)象，加大了電梯的使用風險。

　　三、電梯維保的下一年計劃

　　1、做好保養(yǎng)計劃，做好日巡視，周，月，季的保養(yǎng)工作。

　　2、加強節(jié)假日前的保養(yǎng)檢修工作

　　3、加強節(jié)假日的值班和巡視工作

　　4、針對各梯做到針對性的檢修

　　四、真抓實干抓好安全生產(chǎn)

　　強弱電專業(yè)新人較多，樹立安全生產(chǎn)意識，抓好安全生產(chǎn)至關(guān)重要。為此，我們反復(fù)多次進行培訓(xùn)，反復(fù)灌輸安全生產(chǎn)思想。高空作業(yè)，電器火災(zāi)，電器用具使用等實例進行近似實戰(zhàn)要求培訓(xùn)，做到安全第一思想不放松。取得了很好的效果，杜絕發(fā)生設(shè)備及人身安全事故。

　　五、發(fā)揚團隊精神配合幫助其他部門

　　有著自己的項目特點，就是有著諸如會議服務(wù)小家電維修清掃衛(wèi)生搬運雜物等工作，緊密配合幫助其他部門完成繁重的相關(guān)工作。

　　六、掌握現(xiàn)代資訊培訓(xùn)提高維修人員技術(shù)素質(zhì)

　　各級領(lǐng)導(dǎo)對工程技術(shù)人員的培訓(xùn)非常重視，中心領(lǐng)導(dǎo)親自買來電梯方面的培訓(xùn)教材，大家為此非常感動。領(lǐng)導(dǎo)的重視調(diào)動了人員學(xué)習熱情，積極學(xué)習相關(guān)理論知識并應(yīng)用到實際維修工作中。根據(jù)相關(guān)培訓(xùn)計劃，強弱電專業(yè)組織了理論知識筆試，實際操作技能比賽，取得了很好的效果。

　　七、抓好員工“愛崗敬業(yè)”教育宣揚企業(yè)文化

　　組織新老員工學(xué)習公司各項規(guī)章制度，講述具體維修，巡檢方法，設(shè)備維修要求，員工手冊，崗位職責，職業(yè)道德等方面的基本要求，組織學(xué)習考核。在工作中以老帶新，生活上相互關(guān)心幫助，創(chuàng)造和諧氛圍，增加團隊凝聚力。組織學(xué)習企業(yè)報及優(yōu)秀員工事跡，明確榜樣的力量是無窮的，榜樣的形象是光彩照人的。提高新員工對企業(yè)的認知，注重企業(yè)文化中軟要素的作用，以人為中心，尊重人，依靠人，公正的待人，提高新老員工的自尊心，在工作中發(fā)揮各自的聰明才智，調(diào)動工作積極性。新老員工在企業(yè)文化認同方面上了一個臺階。

　　八、精心組織認真布置安排年終設(shè)備檢修工作

　　臨近年底，制定應(yīng)急方案，組織安排人員對對電梯機房設(shè)備進行全面檢查，保障設(shè)備設(shè)施安全運行。

　　九、工作中的經(jīng)驗教訓(xùn)及來年展望

　　電梯維保專業(yè)人員新人較多，流動性大，技術(shù)素質(zhì)參差不齊，在執(zhí)行力，學(xué)習力方面存在差距，如何調(diào)動員工積極性，在工作中不斷磨合，發(fā)揮每個人的工作效能存在不足之處。在新的一年里，相信在服務(wù)中心領(lǐng)導(dǎo)的有效管理下，工程經(jīng)理的合理安排下，一定能克服不足之處，百尺竿頭更進一步。

　　最后，自己作為電梯維保方主管，對電梯的專業(yè)維修保養(yǎng)工作，深感責任大，擔子重，服務(wù)中心領(lǐng)導(dǎo)給予自己充分信任，信任就是自己勤奮工作，不斷提高管理水平的動力，自己必將認真高效，以身作則，配合工程經(jīng)理的工作，在新的一年戒驕戒躁，開創(chuàng)嶄新的工作局面。

年度工作總結(jié)范文匯編 篇7

　　20xx年以來，我局在市委、市政府和市依法治市領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以依法行政為核心，以普法教育為先導(dǎo)，以制度建設(shè)為保障，以強化執(zhí)法監(jiān)督為手段，不斷推進我局食品藥品監(jiān)管工作的法治化進程，確保了全市食品藥品市場秩序好轉(zhuǎn)和百姓飲食用藥安全，并成為首批**市依法行政示范點。現(xiàn)將我局20xx年以來法治創(chuàng)建工作情況匯報如下：

　　一、健全組織,提高依法行政意識

　　(一)重視程度提高。隨著《國務(wù)院全面推進依法行政實施綱要》和法治全面實施，我局對法治建設(shè)工作重要性的認識普遍提高，尤其是領(lǐng)導(dǎo)的重視程度明顯增強，全局基本形成了“主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓、職能科室具體抓、全局上下一起抓”的工作格局。分管領(lǐng)導(dǎo)對法治建設(shè)工作情況熟悉，思路清晰;各職能科室都把法治建設(shè)工作擺上重要位置，加大工作力度，力爭取得實效。

　　(二)成立了組織機構(gòu)。為確保法治建設(shè)工作有效展開，我局成立了以一把手領(lǐng)導(dǎo)任組長，各科室負責人任成員的法治建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并確定專人負責此項工作。工作做到年初有計劃，年底有總結(jié)，并納入我局全年工作目標，年終考核內(nèi)容，使其成為一項常規(guī)性工作。

　　二、抓好內(nèi)部管理，重視基礎(chǔ)建設(shè)

　　要加強基礎(chǔ)建設(shè)，強化長效管理，著力規(guī)范各項工作規(guī)程，促進食品藥品監(jiān)管工作的全面發(fā)展。

　　(一)加強制度建設(shè)。我局把制度建設(shè)作為規(guī)范工作程序、提高辦事效率和工作質(zhì)量的基本保證，從認真落實黨風廉政建設(shè)責任制、構(gòu)建行政執(zhí)法制度體系、加強機關(guān)管理制度建設(shè)三個方面入手，不斷完善工作制度，已形成六大類85項制度，使機關(guān)制度更加完善，管理不斷優(yōu)化。制定并下發(fā)了重大行政決策程序和決策責任追究制度、領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法制度、執(zhí)法人員學(xué)法制度、行政執(zhí)法責任制度、行政執(zhí)法責任制相關(guān)配套制度等。基本涵蓋了行政執(zhí)法的各個方面，從而有力地提升了依法行政水平和規(guī)范了行政執(zhí)法行為。

　　(二)深化政務(wù)公開。深入推進行政權(quán)力網(wǎng)上公開運行工作，我局“涉嫌無證經(jīng)營第三類醫(yī)療器械”行政處罰一案成為**市行政權(quán)力公開運行網(wǎng)上成功運行的首例案件，今年4月份，我局自建了行政處罰網(wǎng)上運行系統(tǒng)，并與市行政權(quán)力網(wǎng)上運行系統(tǒng)成功對接，做到了行政權(quán)力規(guī)范、透明、公開運行。因機構(gòu)職能調(diào)整，今年4月起，我局承擔了餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)的監(jiān)管職能，并在**日報刊發(fā)專版，在報刊、局網(wǎng)站等載體公布了辦公電話、辦事流程等，方便了群眾辦事。

　　三、內(nèi)強素質(zhì)，外樹執(zhí)法形象

　　行政執(zhí)法工作是一項政治性、政策性和業(yè)務(wù)性都很強的工作，執(zhí)法人員素質(zhì)的好壞，執(zhí)法隊伍水平的高低直接影響執(zhí)法工作的效率和社會影響。

　　(一)提高認識，增強學(xué)習自覺性。為建設(shè)“廉潔、高效、務(wù)實、文明”的新機關(guān)，我局堅持以人為本，以提高干部職工兩個素質(zhì)為著眼點，強化教育培訓(xùn)，努力培養(yǎng)一支一專多能、勤奮敬業(yè)，清正廉潔的食藥監(jiān)隊伍。我局以學(xué)習型機關(guān)為主線，著力建設(shè)“五型機關(guān)”，即建設(shè)學(xué)習型、服務(wù)型、文明型、法治型、廉潔型機關(guān)。制訂學(xué)習計劃，通過機關(guān)學(xué)習日、黨課等途徑，開展政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習，努力形成“在工作中學(xué)習，在學(xué)習中工作的”濃厚氛圍。

　　(二)加強學(xué)習，提高執(zhí)法能力。由于機構(gòu)職能調(diào)整，我局承擔了餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)的食品安全監(jiān)管，而衛(wèi)監(jiān)所分流過來的同志也同樣面臨著藥品醫(yī)療器械的監(jiān)管，這對大家都是一個新的挑戰(zhàn)。面對新職能、新形勢，我局因地制宜，購置了49套國家局規(guī)劃教材，制定《學(xué)習計劃》，每月開展一次集中學(xué)習活動，有針對性地開展食品藥品法律法規(guī)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識學(xué)習，提升執(zhí)法人員的綜合執(zhí)法能力。在具體行政執(zhí)法過程中，通過以老帶新、共享經(jīng)驗，并結(jié)合具體案件，以案說理、以案析法，切實掌握好法律法規(guī)在日常監(jiān)管中的應(yīng)用，提高行政執(zhí)法水平。

　　(三)強化宣傳，營造良好氛圍。牢固樹立“宣傳就是監(jiān)管”、“宣傳就是服務(wù)”的理念，著力加強食藥監(jiān)管工作宣傳，通過“三走進，三服務(wù)”、“3.15紀念日”、“機關(guān)黨員進社區(qū)”等活動，宣傳食品藥品科普知識，提高社會影響力和認知度。20xx年以來，我局已在局網(wǎng)站刊發(fā)信息60余篇，印發(fā)《食品藥品監(jiān)管信息》6期。今年4月，因機構(gòu)職能調(diào)整，我局承擔了餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)的監(jiān)管任務(wù)，為更好的宣傳食品藥品監(jiān)督管理職能，我局已在**日報刊發(fā)專版2期，刊登食品藥監(jiān)監(jiān)管信息9條，并于5月20日在**日報舉行“安全飲食，健康生活”為主題的餐飲食品安全知識有獎競賽，進一步宣傳食品藥品監(jiān)管工作，取得了良好效果。

　　四、依法辦案，全面規(guī)范依法行政行為。

　　(一)嚴格市場準入管理工作。著力加強窗口建設(shè)，在行政服務(wù)中心設(shè)立窗口，將行政審批項目統(tǒng)一在中心辦理，方便了群眾，規(guī)范了行為。局領(lǐng)導(dǎo)多次深入企業(yè)一線，開展調(diào)研工作，服務(wù)上門，幫助企業(yè)解決實際問題。通過完善“首問負責” 、“服務(wù)承諾” 、“限時辦結(jié)”等措施，落實便民措施，提高服務(wù)水平。20xx年以來，已批準發(fā)放《藥品經(jīng)營許可證》44張，《藥品經(jīng)營許可證》變更114項，注銷《藥品經(jīng)營許可證》9張，全市藥品零售企業(yè)達到390家;發(fā)放《餐飲服務(wù)許可證》145張，變更3張，延續(xù)1張，注銷4張。

　　(二)深入推進餐飲和藥械安全專項整治。始終圍繞社會關(guān)注的熱點和日常監(jiān)管的重點，積極進行餐飲和藥械專項整治、有效提高稽查執(zhí)法的針對性，大力整頓凈化餐飲和藥械市場秩序。20xx年以來，已出動執(zhí)法人員3000人次，檢查涉藥單位660余家，餐飲企業(yè)913家，查處違法違規(guī)案件98起。一是積極組織開展專項整治。在藥品領(lǐng)域組織開展滋補類中藥飲片(材)、非藥品冒充藥品、打擊假冒知名品牌藥械、隱形眼鏡及其護理液、藥品安全專項整治打假行動等專項檢查，在餐飲服務(wù)企業(yè)中開展打擊食品非法添加和濫用食品添加劑、“瘦肉精”等專項整治工作，發(fā)放《責令改正通知書》200余份，有效規(guī)范了市場秩序。二是做好食品藥品抽樣工作。以加大基本藥物品種抽驗力度為重點，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院等醫(yī)療機構(gòu)、藥品經(jīng)營企業(yè)等涉藥單位進行抽樣工作，完成監(jiān)督性抽驗315批次，評價性抽樣89批。至6月底已經(jīng)完成食品抽樣檢測129批次。另安排100批次食品添加劑專項抽樣檢測，易非法添加或濫用食品添加劑的食品進行檢測，已經(jīng)完成41批次，經(jīng)市質(zhì)檢所進行相關(guān)項目檢測全部合格。三是認真處理舉報投訴。通過來電、來信、來訪，及時受理群眾咨詢，舉報和投訴，共受理群眾舉報150余起，立案查處12起，使市民飲食用藥安全得到保障。

　　(三)強化行政執(zhí)法監(jiān)督工作。充分發(fā)揮法制機構(gòu)在行政執(zhí)法中的作用，本著“以事實為依據(jù)、以法律為準繩”，切實履行好餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)、藥品醫(yī)療器械行政處罰案件的審理職責，20xx年以來已審理行政執(zhí)法案件101件，提出法制審核意見180余條，有效提高了行政處罰案件的規(guī)范性。去年6月底，我局開展執(zhí)法監(jiān)督檢查，對行政執(zhí)法責任制、行政許可、行政處罰等方面進行監(jiān)督檢查，有效規(guī)范行政行為。去年8月11日，**局對我局依法行政工作進行考核檢查，通過聽匯報、查資料、走訪座談和組織執(zhí)法人員測試等方式，從制度與執(zhí)行、隊伍建設(shè)與管理、行政許可、行政處罰、法制培訓(xùn)、政務(wù)公開、執(zhí)法監(jiān)督等7個方面對我局依法行政工作開展監(jiān)督檢查，并對發(fā)現(xiàn)的問題提出整改意見。今年下半年，我局將根據(jù)年度依法行政工作計劃，組織開展餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)、藥械領(lǐng)域的執(zhí)法監(jiān)督檢查，進一步提升我局依法行政工作水平。

　　(四)做好規(guī)范性文件和重大案件報備工作。認真貫徹落實《江蘇省規(guī)范性文件制定和備案規(guī)定》和**局、**市政府有關(guān)重大案件報備工作的有關(guān)規(guī)定，20xx年以來向有關(guān)部門報備重大案件6起。定期開展規(guī)范性文件審查工作，每季度定期將發(fā)文目錄清單報送法制辦，近年來沒有發(fā)生規(guī)范性文件。

　　總之，我局在法治建設(shè)工作上做了一定的工作，也取得了較好的成績，但離上級的要求，與先進單位相比，還有一定差距。今后我局繼續(xù)圍繞食品藥品監(jiān)管工作實際，貫徹落實市委、市政府和市依法治市領(lǐng)導(dǎo)小組有關(guān)法治建設(shè)的工作要求，嚴格依法行政，規(guī)范執(zhí)法行為，推進我局法治建設(shè)工作再上新臺階。

年度工作總結(jié)范文匯編 篇8

　　今年上半年，亳州市法律援助中心及所轄渦陽、蒙城、利辛、譙城法律援助中心在市司法局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在省法律援助中心的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，經(jīng)過全市法律援助工作人員的共同努力，以維護社會穩(wěn)定，促進經(jīng)濟發(fā)展、保障司法公正為工作重心，堅持扶貧濟困，服務(wù)社會弱勢群體的根本宗旨，認真履行工作職責，積極開展法律援助工作，拓展思路，強化服務(wù)，樹立了良好的對外形象，受到領(lǐng)導(dǎo)和人民群眾的廣泛好評，做出了較大的工作成績。具體來說，我們重點抓好了以下幾方面的工作。

　　1、加大宣傳力度，樹立法律援助為人民的良好形象。

　　上半年我們積極與市廣播電臺、電視臺等新聞媒體聯(lián)系，加大了法律援助工作的宣傳力度。我們和市廣播電臺聯(lián)合開辦的“法律在線”節(jié)目，每周兩期，市法律援助中心、市直各律師事務(wù)所、市公證處安排執(zhí)業(yè)律師、公證員輪流上線，現(xiàn)場解答群眾的電話法律咨詢。據(jù)不完全統(tǒng)計，上半年解答法律咨詢385人次，得到群眾的較高評價。我們和市電視臺聯(lián)合開展了“法律援助在行動”大型公益活動。活動從五月中旬起，每逢周六、周日，亳州市法律援助中心都指派市直律師事務(wù)所輪流設(shè)置展臺，指定律師在市區(qū)的主要街道、大型超市門前以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)集市開展義務(wù)咨詢活動。截至六月底，該活動已開展10余場次，當場受理案件26件，現(xiàn)場接待群眾咨詢一千一百多人次，受到了群眾的熱烈歡迎。亳州市電視臺的全程采訪報道，也進一步擴大了這次活動的影響力。此外，我們還開展了送法下鄉(xiāng)活動，在農(nóng)村集市設(shè)置法律咨詢臺，向過往群眾散發(fā)宣傳資料。在殘疾人維權(quán)日活動中，市法律援助中心也指派律師參與幫助殘疾人維權(quán)，發(fā)放法律宣傳單。報社、電視臺等媒體還多次對法律援助工作進行了專題采訪和報道， 收到了較好的社會效果，樹立了法律援助機構(gòu)良好的對外形象。

　　2、深入開展調(diào)研活動，為科學(xué)決策提供了事實依據(jù)。

　　上半年我們重點進行了兩項較大規(guī)模的社會調(diào)研活動：一是就如何降低法律援助門檻、擴大法律援助范圍進行深入調(diào)研;二是就農(nóng)村法律援助工作展開專題調(diào)研。三是就法律援助機構(gòu)如何與政法各部門協(xié)調(diào)配合問題展開調(diào)研。三項調(diào)研歷時近三個月，我們通過向婦聯(lián)、殘聯(lián)、共青團、工會等相關(guān)單位征求意見，向受援群眾回訪征詢，向社會公民發(fā)放征詢意見表及隨機了解情況等多種方式方法，盡量擴大調(diào)研覆蓋面，拓展調(diào)研范圍，及時、準確、全面地向省法援中心提供了書面調(diào)研報告，為上級了解基層實情和社會民眾的呼聲，從而作出科學(xué)決策提供了比較扎實的事實基礎(chǔ)。

　　3、市區(qū)“12348”法律服務(wù)專線電話，把優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的法律服務(wù)送入千家萬戶。

　　我市的“12348”法律服務(wù)專線電話是名副其實的，每天都有不少電話打進來，法律援助工作人員都進行了耐心細致的解答和認真的記錄，該電話還和 “市長熱線”互動，幫助群眾解決身邊的法律問題，社會群眾對此表示普遍歡迎。這不僅樹立了市法援中心，也樹立了市司法局很好的社會形象。現(xiàn)如今，我市人民群眾特別是社會弱勢群體遇到法律困難首先想到的就是撥打“12348”法律服務(wù)，或者上門咨詢，繼而申請法律援助。甚至遠在千里之外打工的我市群眾也經(jīng)常打電話來詢問相關(guān)法律問題，周邊縣市及河南、山東、江蘇、廣東等地也有電話打過來。市直部門，特別是公檢法單位，經(jīng)常推薦群眾求助于市法律援助中心，市法律援助中心已挑起了扶貧濟困的大旗 。共2頁，當前第1頁12

年度工作總結(jié)范文匯編 篇9

　　20xx年，我處緊緊圍繞中央一號文件精神，認真完成部、廳及市委、市政府交辦的工作任務(wù)，按照局黨組的統(tǒng)一部署，扎實做好各項工作。現(xiàn)將20xx年工作簡要匯報如下：

　　一、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全工作

　　農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全事關(guān)人民群眾切身利益和生命安全，事關(guān)農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定。隨著我國經(jīng)濟的.快速發(fā)展和人民群眾生活水平的不斷提高，農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全問題已成為社會廣泛關(guān)注的熱點，是當前農(nóng)業(yè)工作中一項全局性戰(zhàn)略任務(wù)。今年以來，我局黨組高度重視農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全工作，認真貫徹落實省廳及市委市政府有關(guān)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全和各項部署，采取強有力的措施，加大監(jiān)管力度，確保農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全。

　　1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，全力推進《農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法》貫徹實施

　　加強農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管是農(nóng)業(yè)部門的一項重要工作職責，今年以來，我們通過加強組織協(xié)調(diào)，拓寬宣傳途經(jīng)，制定專門措施，全力推進《農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法》貫徹實施。一是加強領(lǐng)導(dǎo)。為切實加強對農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全工作組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了由局主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責組織和協(xié)調(diào)全市農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全管理工作。二是加強宣傳。面對農(nóng)產(chǎn)品千家萬戶的分散生產(chǎn)，做到無縫監(jiān)管是不可能的，所以我們充分利用廣播電視、報紙等新聞媒介向社會廣泛宣傳《農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法》和新修訂的《食品安全法》，增強廣大人民群眾的法律意識，并通過舉辦培訓(xùn)班、召開座談會、發(fā)放宣傳資料、開展技術(shù)人員包鄉(xiāng)、包村包基地活動，增強廣大農(nóng)民群眾的科技素質(zhì)。今年全市出動宣傳車輛780多臺次，印發(fā)明白紙20多萬份，舉辦培訓(xùn)班12場次，培訓(xùn)農(nóng)資生產(chǎn)銷售人員2290人次，培訓(xùn)農(nóng)民7300多人次。發(fā)放各種 “識別偽劣農(nóng)藥、化肥、種子簡易方法”宣傳冊3000余份，農(nóng)業(yè)法律法規(guī)書籍500余份，接受咨詢150余人次。三是加大督導(dǎo)檢查力度。局成立了由12個局領(lǐng)導(dǎo)帶隊的農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全督導(dǎo)檢查組，每季度督導(dǎo)一次，形成常態(tài)化，就各縣（市、區(qū)）落實農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全的情況、存在問題、大案要案查處情況等方面工作定期召開階段形勢分析會，及時通報有關(guān)情況。

　　2、 完善制度，健全農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管保障體制

　　把健全機制建設(shè)作為加強農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管的制度保證，努力構(gòu)建覆蓋全社會的農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全保障體系。一是健全組織協(xié)調(diào)機制。大力推進管理資源整合,建立了權(quán)責一致、分工合理、決策科學(xué)、運行順暢、監(jiān)督有力的農(nóng)產(chǎn)質(zhì)量安全組織體系；加強與工商、公安、質(zhì)監(jiān)、食品等部門的溝通協(xié)作，及時通報監(jiān)管信息，共同打擊違法行為，不斷提高農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管水平。二是健全責任追究機制。建立一級抓一級，層層抓落實的工作機制，把屬地責任落實到鄉(xiāng)、村,把監(jiān)管責任落實到具體單位和個人，把第一責任落實到農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)營主體。三是健全質(zhì)量安全監(jiān)管機制。建立健全風險評估、市場準入、監(jiān)測預(yù)警、監(jiān)督抽查、投訴舉報、應(yīng)急處理等機制。積極推進市、縣、鄉(xiāng)（村）三級農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)建設(shè),將監(jiān)管工作延伸到鄉(xiāng)村、市場、企業(yè)，形成全社會參與的農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)督體系，達到了每村都有一名農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量協(xié)管員，消除了監(jiān)管盲點。堅持檢查人員深入農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)營一線,加強現(xiàn)場監(jiān)督與技術(shù)指導(dǎo)，不斷提升農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全的監(jiān)管能力。四是逐步建立質(zhì)量安全追溯機制。在基地認定、產(chǎn)品認證的基礎(chǔ)上，積極探索推行產(chǎn)地編碼、生產(chǎn)檔案、產(chǎn)品編碼、包裝標識制度。推進誠信體系建設(shè)，充分利用信息化手段,建立不良農(nóng)業(yè)投入品和農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)營的“黑名單”，并及時通過新聞媒介向社會公布。

　　3、 推行標準化生產(chǎn)，規(guī)范農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)行為

　　把推行標準化生產(chǎn)作為提升農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全的一項重要技術(shù)保障，圍繞農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品基地建設(shè)，積極組織引導(dǎo)農(nóng)民群眾、專業(yè)合作組織按標準進行生產(chǎn)。一是嚴格操作規(guī)程。堅持把按標準組織生產(chǎn)作為保障農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全的根本之策，在3個省級蔬菜示XX縣，18個部級標準化園區(qū)，10個省級現(xiàn)代蔬菜產(chǎn)業(yè)園，大力推行標準化生產(chǎn)，逐步實現(xiàn)農(nóng)產(chǎn)品可追溯。二是推進組織實施。以龍頭企業(yè)和農(nóng)民專業(yè)合作組織為載體，提高生產(chǎn)的組織化程度，建立起實施與監(jiān)督相結(jié)合、產(chǎn)前產(chǎn)中產(chǎn)后相呼應(yīng)、示范與帶動相配套的農(nóng)業(yè)標準化實施體系，逐步形成主要農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地化、規(guī)模化、標準化、品牌化。積極推廣“企業(yè)+基地+農(nóng)戶”的發(fā)展模式和廣泛創(chuàng)建“無公害蔬菜標準化村”活動，加強產(chǎn)銷銜接，帶動農(nóng)戶標準化生產(chǎn)水平。三是強化服務(wù)培訓(xùn)。在全市廣泛實施了法律進萬家、技術(shù)到地頭宣傳培訓(xùn)計劃，在認定基地和標準化示范村開展了“四個一”活動，即每戶培養(yǎng)一個明白人，發(fā)放一張明白紙，贈送一張安全操作規(guī)程圖，建立一份生產(chǎn)檔案手冊，進一步轉(zhuǎn)變農(nóng)民的生產(chǎn)方式，增強農(nóng)民標準化生產(chǎn)的意識，推進農(nóng)業(yè)標準化技術(shù)的落實。四是推廣重點技術(shù)。結(jié)合設(shè)施農(nóng)業(yè)項目，大力推廣無公害標準化集成技術(shù)、水肥一體化、測土配方施肥技術(shù)、黃板誘殺等多項關(guān)鍵技術(shù)，進一步規(guī)范無公害生產(chǎn)行為。

　　4、加強投入品監(jiān)管，強化源頭治理

　　堅持關(guān)口前移、預(yù)防為主、源頭治理的方針，強化專項治理，打防并舉，逐級簽訂責任狀，大力推進農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全建設(shè)。年初制定下發(fā)農(nóng)資市場監(jiān)管方案，開展對蔬菜種子、農(nóng)藥、化肥專項整治活動，3月開展放心農(nóng)資下鄉(xiāng)宣傳周活動，4月份開展農(nóng)資市場聯(lián)查及行政執(zhí)法培訓(xùn)，培訓(xùn)執(zhí)法人員150多人次，提高了執(zhí)法力度。并在全市農(nóng)資生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)全面推行質(zhì)量承諾制度，與市縣兩級和轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)簽訂“質(zhì)量安全承諾書”，嚴禁生產(chǎn)、經(jīng)營違規(guī)農(nóng)資產(chǎn)品，從而在生產(chǎn)、經(jīng)營、監(jiān)管三個環(huán)節(jié)全程建立責任體系。通過專項治理，農(nóng)業(yè)投入品生產(chǎn)經(jīng)營秩序進一步好轉(zhuǎn)，產(chǎn)品質(zhì)量進一步提高。今年來全市出動執(zhí)法人員11000余人次，檢查農(nóng)資經(jīng)營門店20500個次，行政處罰案件296起（其中種子案件155起，農(nóng)藥案件109起，肥料案件32起）。有力地凈化了市場環(huán)境，提高了農(nóng)業(yè)投入品質(zhì)量，維護了農(nóng)民的合法權(quán)益，從而保證了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)安全。

　　5、存在的隱患

　　（一）農(nóng)業(yè)投入品經(jīng)營環(huán)節(jié)。存在隱患一是農(nóng)資經(jīng)營攤店，經(jīng)營臺賬記錄不規(guī)范。二是對一些禁限農(nóng)藥未對購買者實行實名制，有的還存在標簽不規(guī)范、有過期經(jīng)營現(xiàn)象。其原因是經(jīng)營者法制觀念淡漠，產(chǎn)品質(zhì)量意識不強，缺乏責任感和誠信意識。

　　（二）農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)環(huán)節(jié)。存在的隱患一是農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)記錄不全，部分基地對施肥、用藥沒有記錄；二是標準化生產(chǎn)難以嚴格落實，種植品種的技術(shù)操作規(guī)程不規(guī)范其原因是生產(chǎn)者產(chǎn)品質(zhì)量安全意識差，缺乏標準化生產(chǎn)常識。

　　（三）農(nóng)產(chǎn)品檢測環(huán)節(jié)。由于農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)點多面廣，一家一戶分散經(jīng)營的現(xiàn)狀短時期難以改變，加之部分縣（市、區(qū)）農(nóng)產(chǎn)品安全綜合質(zhì)檢站雖以建成，但由于缺乏資金和技術(shù)人員難以正常開展檢測工作。

　　（四）貯藏運輸環(huán)節(jié)。由于執(zhí)法力量不足，執(zhí)法范圍不清，缺乏有力監(jiān)管手段。

　　（五）經(jīng)費保障困難。部分縣（市、區(qū)）農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管、檢測經(jīng)費沒有得到保障，監(jiān)管、檢測人員不足，造成監(jiān)管工作不到位，檢測頻次達不到要求。

　　二、農(nóng)業(yè)信息化建設(shè)

　　20xx年，我處積極按照全省農(nóng)業(yè)信息化工作指導(dǎo)意見，結(jié)合自身沒有機構(gòu)和人員編制的客觀現(xiàn)狀，愛崗敬業(yè)，勤奮工作，不斷提高農(nóng)業(yè)信息工作水平，保障全市各項工作順利開展。

　　1、 全力保障市、縣農(nóng)業(yè)視頻會議系統(tǒng)安全運行。農(nóng)業(yè)視頻會議系統(tǒng)是我局實現(xiàn)高效管理，工作上下連接的一個關(guān)鍵工具。20xx年，我處嚴格按照省廳要求，及時落實視頻會議室，專機專用，定期檢查設(shè)備的使用及運行情況，發(fā)現(xiàn)設(shè)備存在的問題，及時調(diào)試，確保開會時，設(shè)備正常。每一次視頻會前，我處都嚴格按照要求，做到提前調(diào)試，并做好相關(guān)會中服務(wù)工作。一年來，全市共計召開各類視頻會議40個，參會人員達到3000多人次。

　　2、籌建保定農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)。按照市政府要求和局領(lǐng)導(dǎo)指示，結(jié)合我局機構(gòu)調(diào)整的實際情況，我處對原有的XX市農(nóng)業(yè)局黨務(wù)政務(wù)公開網(wǎng)和保定畜牧水產(chǎn)網(wǎng)進行了整合，并制作了新版保定農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)建設(shè)方案。目前，項目建設(shè)資金已經(jīng)落實，建設(shè)方案已提交給政府采購辦，由采購辦安排政府采購流程。待確定建設(shè)單位后，便可立即開始建設(shè)。

　　3、大力培育農(nóng)業(yè)電商。農(nóng)業(yè)電商是當前農(nóng)業(yè)發(fā)展的新型模式。我處充分發(fā)揮“特色中國-阜平館”的帶動引領(lǐng)作用，在全市大力宣傳農(nóng)產(chǎn)品電子商務(wù)工作，鼓勵更多的農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)參與，拓寬銷售渠道，積極探索網(wǎng)絡(luò)科技在農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)銷售的成功模式，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。5月19日，召集全市各級農(nóng)業(yè)部門及有關(guān)企業(yè)，結(jié)合全市農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全工作會議，現(xiàn)場請河北省冀聯(lián)公司對“特色中國-阜平館”進行了講解授課，促進各相關(guān)企業(yè)的交流合作。在9.26廊交會期間，我市組織了“互聯(lián)網(wǎng)+農(nóng)業(yè)”專題展覽，將我市農(nóng)業(yè)電商企業(yè)推向更廣闊的發(fā)展空間。

　　20xx年工作計劃

　　農(nóng)業(yè)信息化工作要在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)按照省、市要求，做好三項工作。一是建立信息中心，整合信息員隊伍。信息化涉及農(nóng)業(yè)各業(yè)，頭緒多，任務(wù)重，省廳和全市其他10個設(shè)區(qū)市都成立了農(nóng)業(yè)信息中心，編制從5人至18人不等。只有我局將此工作安排在市場信息處，由兩人兼職處理，嚴重影響了農(nóng)業(yè)信息化各項業(yè)務(wù)的順利開展。因此，當前我市農(nóng)業(yè)信息化的第一要務(wù)就是建立起能夠負擔起各項任務(wù)的農(nóng)業(yè)信息中心，制定全市農(nóng)業(yè)信息化發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃，協(xié)調(diào)各單位、各縣（市、區(qū)）落實工作。二是更新ups、服務(wù)器、交換機等超期服役設(shè)備，以保障全市農(nóng)業(yè)信息工作的順利。三是在實施建設(shè)保定農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)的基礎(chǔ)上，繼續(xù)開發(fā)建設(shè)保定農(nóng)業(yè)oa辦公平臺、保定農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量追溯及品牌推廣平臺等農(nóng)業(yè)信息化平臺，整合全市各類農(nóng)業(yè)資源，將我市農(nóng)業(yè)信息化工作推向新臺階。四是在新籌建的保定農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)上專題開辟“特色中國-阜平館”板塊，設(shè)立門戶鏈接，促進“特色中國-阜平館”電子商務(wù)平臺的網(wǎng)絡(luò)推廣。同時，積極推動阜平、XX縣兩縣申報20xx年農(nóng)業(yè)信息進村入戶試點工作，依托項目支持，進一步推動我市農(nóng)業(yè)電商的快速發(fā)展。

　　三、綠色食品工作

　　20xx年，新增綠色食品企業(yè)3家，新增產(chǎn)品7個，續(xù)展綠色產(chǎn)品6個，認證企業(yè)數(shù)量增加至21家。20xx年度應(yīng)續(xù)展企業(yè)4家，續(xù)展工作正在有序進行中，預(yù)計續(xù)展通過率50%。今年以來，我們重點加強了對認證企業(yè)生產(chǎn)過程監(jiān)管，完善企業(yè)安全生產(chǎn)及標準化生產(chǎn)體系。

　　積極按時對全市的綠色食品認證企業(yè)進行年檢工作，配合省級部門完成內(nèi)檢和市場檢查6次，接受農(nóng)業(yè)部綠色食品發(fā)展中心領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場檢查7個企業(yè)，配合農(nóng)業(yè)部綠色食品發(fā)展中心國家級檢測機構(gòu)抽檢8次14個產(chǎn)品，受到各級領(lǐng)導(dǎo)好評，確保了全市綠色食品安全生產(chǎn)。

　　20xx重點工作

　　一是按照省廳的整體安排做好認證企業(yè)的年檢工作和日常監(jiān)管。二是積極組織申報我市綠色蔬菜企業(yè)認證。

　　由于目前市農(nóng)業(yè)局“綠色食品辦公室”仍然是非常設(shè)機構(gòu)，沒有正式人員編制，一人多職，應(yīng)有職能難以有效發(fā)揮。20xx年，我們將針對這些問題，加大工作力度，以發(fā)展高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、高效、生態(tài)、安全農(nóng)業(yè)為目標，全面推進綠色食品工作，不斷增強農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)競爭實力，促進農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收，力爭使我市綠色食品工作再上一個新臺階。

　　四、 農(nóng)展會工作

　　由農(nóng)業(yè)部、中華全國供銷合作總社、河北省人民政府主辦的第十九屆中國（廊坊）農(nóng)產(chǎn)品交易會于9月28日在XX市國際會展中心圓滿結(jié)束。大會以現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，綠色品牌、交易合作為主題，開設(shè)了各設(shè)區(qū)市特裝展示、優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品與大型超市和知名電商對接會、河北省農(nóng)業(yè)項目進園區(qū)簽約儀式等19個專項活動。我市除參加了全部19項活動外，還協(xié)調(diào)XX市政府組織了20xx·中國（涿州）農(nóng)業(yè)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展峰會暨百家農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)進河北活動，取得良好效果。得到了陳曉華副部長、沈小平副省長、葛會波副主席等領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。馬譽峰市長、李俊嶺副市長親臨展覽現(xiàn)場對我市參展工作進行考察指導(dǎo)，對我市農(nóng)業(yè)工作緊緊抓住京津冀協(xié)同發(fā)展，積極探索現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)建設(shè)，充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)+農(nóng)業(yè)帶動作用，大力推進扶貧攻堅工程等四個方面的長足發(fā)展給予充分肯定。

　　結(jié)合現(xiàn)代園區(qū)建設(shè)、對接京津市場和“互聯(lián)網(wǎng)+農(nóng)業(yè)”概念的應(yīng)用等現(xiàn)代農(nóng)業(yè)主題元素，我市認真篩選了一批農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、高新技術(shù)重點企業(yè)200多個，制作了以“太行腳下春潮涌”為主題的保定農(nóng)業(yè)宣傳冊和宣傳片，在本屆農(nóng)交會上發(fā)布交流。會上，我市代表團共發(fā)放各類宣傳資料2萬份，發(fā)布招商項目60個，有200多個采購商到我展區(qū)洽談合作事宜，達成各類農(nóng)產(chǎn)品銷售協(xié)議總計9千多萬元。

　　今后，我們將進一步提高認識，發(fā)揮基層積極性和能動性，充分利用好中國（廊坊）農(nóng)交會這個平臺，乘著京津冀協(xié)同發(fā)展的東風，將我市農(nóng)產(chǎn)品推介和展示工作推向新臺階。

　　五、 農(nóng)業(yè)對外合作和外經(jīng)外貿(mào)工作

　　20xx年，我處根據(jù)《河北省20xx年加快外向型農(nóng)業(yè)發(fā)展促進農(nóng)業(yè)開放發(fā)展工作指導(dǎo)意見》安排，制定了全市農(nóng)業(yè)對外合作和外經(jīng)外貿(mào)工作指導(dǎo)意見，并按照意見安排，積極開展了以對接京津和對外出口基地建設(shè)兩方面主題工作。

　　1、 對接京津工作。我處充分發(fā)揮北京新發(fā)地農(nóng)批市場落后高碑店的機遇，多方協(xié)調(diào)，積極溝通，多次奔赴現(xiàn)場第一線，將省委、省政府、市委、市政府和我局領(lǐng)導(dǎo)對高碑店農(nóng)批市場的關(guān)懷和指導(dǎo)意見傳遞給市場，并以調(diào)研報告的形式將市場建設(shè)中的問題和困難反饋給各級領(lǐng)導(dǎo)，對高碑店新發(fā)地農(nóng)批市場建設(shè)起到較大的推動作用。目前，高碑店新發(fā)地農(nóng)批市場已于10月28日正式開業(yè)，質(zhì)量檢測、電子交易等多個平臺均已開始運行，市場很快進入繁華的交易模式。

　　根據(jù)調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的問題，經(jīng)與高碑店新發(fā)地市場溝通，20xx年，我們計劃重點開展以下幾項工作：

　　一是舉辦新發(fā)地商戶進保定活動。這個活動旨在加強新發(fā)地XX市場對周邊地區(qū)的開發(fā)，全面提升我市農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基地和銷售市場的對接水平。活動由農(nóng)業(yè)部門對全市農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)信息進行整理，按優(yōu)勢行業(yè)、區(qū)域集中原則，形成對接考察方案。同時新發(fā)地市場根據(jù)商戶經(jīng)營范圍，集中組織不同品類的客商，按照農(nóng)業(yè)部門的考察方案，集中到相關(guān)縣（市、區(qū)）進行考察對接。

　　農(nóng)業(yè)部門將全市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)集中展示，減少商戶獲取信息的環(huán)節(jié)，商戶可到基地內(nèi)直接考察種養(yǎng)殖環(huán)境、技術(shù)水平、產(chǎn)品特點，能夠產(chǎn)生最直觀的印象。新發(fā)地商戶都是相關(guān)行業(yè)的經(jīng)營大戶，這種現(xiàn)場無縫對接，有利于他們將經(jīng)營信息、理念、技術(shù)直接落地，帶動周邊產(chǎn)業(yè)。商戶和基地取得了直接聯(lián)系，更有利于合作雙方加深信任，開展各種深層次合作。

　　二是建設(shè)新發(fā)地示范生產(chǎn)基地（園區(qū)）。在新發(fā)地客商與我市生產(chǎn)基地達成深度合作的基礎(chǔ)上，扶持建設(shè)新發(fā)地示范生產(chǎn)基地。合作示范生產(chǎn)基地（園區(qū)）采用統(tǒng)一質(zhì)量標準、統(tǒng)一商品標識、統(tǒng)一市場定價、統(tǒng)一銷售渠道的“四統(tǒng)一”模式。著力解決我市農(nóng)產(chǎn)品在商品標識、質(zhì)量控制、商品商譽、銷售渠道等方面的市場短板問題。

　　三是建設(shè)田間地頭新發(fā)地 “收集市場”。農(nóng)產(chǎn)品是鮮活商品，采收后的存儲條件對商品質(zhì)量起決定作用。隨著社會的發(fā)展，冷鏈物流在農(nóng)產(chǎn)品的儲運環(huán)節(jié)中將占據(jù)主要地位。在我市的農(nóng)產(chǎn)品集中產(chǎn)區(qū)，將現(xiàn)有的田間地頭臨時市場，升級改造成“收集市場”，是我市農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展的一個必要途徑。“收集市場”一方面適應(yīng)農(nóng)時，不拘于長期管理的高成本運行；一方面統(tǒng)一管理，按照冷鏈物流的技術(shù)要求，切實打通我市優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品上市前最后一環(huán)節(jié)的質(zhì)量管控關(guān)。將對我市農(nóng)業(yè)提質(zhì)增效、上檔升級起到良好的帶頭示范作用。

　　2、 農(nóng)業(yè)外經(jīng)外貿(mào)工作。受國際市場影響，20xx年前三季度，我省農(nóng)產(chǎn)品出口下滑明顯。為此，省委、省政府相繼出臺了多項政策措施促進出口，省農(nóng)業(yè)廳在10月23日召開的全省農(nóng)業(yè)外經(jīng)外貿(mào)工作會議上提出了八條措施，并派出幫扶組來我市企業(yè)進行定點幫扶。

　　我市作為農(nóng)業(yè)大市，農(nóng)產(chǎn)品出口量、出口額均局全省前列，在腸衣、果蔬深加工品、畜產(chǎn)品深加工品、中藥材等產(chǎn)業(yè)上優(yōu)勢明顯。全市前三季度出口額超千萬美元企業(yè)7家，超200萬美元企業(yè)28家，是河北省重要的農(nóng)產(chǎn)品出口基地。

　　目前，我處經(jīng)過前期摸排，已掌握了全市120多家農(nóng)產(chǎn)品出口企業(yè)名單，并深入了大正食品、味群食品、恒通腸衣、潤泰腸衣等多家企業(yè)調(diào)研了解情況。近期，我處將密切跟蹤，及時掌握企業(yè)進出口業(yè)務(wù)進展情況，將省、市的政策傳達給企業(yè)，督促幫扶企業(yè)擴大出口。

　　20xx年，我們將按照全省外經(jīng)外貿(mào)工作會議精神，對我市農(nóng)產(chǎn)品出口企業(yè)進行分析梳理，以建設(shè)國際農(nóng)產(chǎn)品出口示范基地和組織企業(yè)參加各種涉外農(nóng)交會為抓手，幫扶企業(yè)擴大出口，引進資金，為全市農(nóng)業(yè)發(fā)展盡一份力量。

年度工作總結(jié)范文匯編 篇10

　　質(zhì)檢員個人年終總結(jié)

　　XX年是我人生旅途上的一個重要轉(zhuǎn)折點。離開學(xué)校步入社會的大門，我的人生有了新的起點、新的開始和新的目標。藍山屯河新材料有限公司給了我一個把理論運用到實際的實踐機會。在我工作的這段時間同事對我關(guān)懷備至，時常給我鼓勵和幫助。下面我將這幾月的工作總結(jié)如下：

　　一、工作收獲

　　在這幾個月，我作為質(zhì)檢員，認真學(xué)習公司質(zhì)量管理控制流程，根據(jù)崗位職責的要求主要有以下幾點收獲：

　　1、原輔料的取樣存放工作

　　我嚴格按照公司管理要求，做到不漏取，不少取。學(xué)習各種原輔料的物理化學(xué)性質(zhì)，合理存放。

　　2、樣品檢驗

　　檢驗工作是一項精細的檢驗過程。“細節(jié)決定成敗”，在試驗的過程中我本著嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度做每一項試驗。目前我已掌握了所有原輔料的檢驗方法及步驟。這要感謝我的師傅及我的同事們，是你們教會我了這些。

　　3、數(shù)據(jù)處理

　　在記錄數(shù)據(jù)時我本著“務(wù)實 求真”的原則對每一個實驗數(shù)據(jù)進行記錄、總結(jié)以及上報。做到無誤報、謊報。

　　二、感想及體會

　　1、態(tài)度決定一切

　　工作時一定要一絲不茍，仔細認真。不能老是出錯，有必要時檢測一下自己的工作結(jié)果，以確定自己的工作萬無一失。工作之余還要經(jīng)常總結(jié)工作教訓(xùn)，不斷提高工作效率，并從中總結(jié)工作經(jīng)驗。雖然工作中我會犯一些錯誤，

　　受到領(lǐng)導(dǎo)的批評，但是我并不認為這是一件可恥的事，因為我認為這些錯誤和批評可以讓我在以后的工作中避免類似錯誤，而且可以讓我在工作中更快的成長起來。在和大家工作的這段時間里，他們嚴謹、認真的工作作風給我留下了深刻的印象，我也從他們身上學(xué)到了很多自己缺少的東西。

　　2、勤于思考

　　崗位的日常工作比較繁瑣，而且?guī)滋煜聛肀容^枯燥，這就需要我們一定要勤于思考，改進工作方法，提高工作效率，減少工作時間。

　　3、不斷學(xué)習

　　要不斷的豐富自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能，這會使我的工作更加得心應(yīng)手。

　　一個人要在自己的職位上有所作為，就必須要對職位的專業(yè)知識熟知，并在不斷的學(xué)習中拓寬自己的知識面。我就像一張白紙，剛進公司紙上一個字沒有，到現(xiàn)在，紙上工整的寫滿了字跡。離開學(xué)校，單位是我的第二課堂。學(xué)無止境，工作是另一種學(xué)習方式。經(jīng)過幾個月在化驗室的學(xué)習，現(xiàn)在我已達到了正式員工的工作水平。

　　三、自身的不足

　　1、工作中偶有因為馬虎而造成工作失誤，給工作帶來不必要的麻煩。以后我會以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度仔細完成本職工作。

　　2、在于別人打交道中由于個性原因，不夠主動。為了以后能更完美的完成工作，我會主動和領(lǐng)導(dǎo)以及同事多溝通交流。希望通過交談從他們那學(xué)到在課本上學(xué)不到的知識。

　　自從走出校門之后，踏入這個歷史舞臺，首先讓我感覺到這個社會很陌生，不管是在工作上還是在人際關(guān)系上，對于我這個剛出茅廬的人來說，什么都是困難，經(jīng)過這幾個月的洗禮真的讓我成長了不少。

年度工作總結(jié)范文匯編 篇11

　　20xx年以來，社區(qū)在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)直各部門的大力支持下，社區(qū)上下廣大黨員干部群眾，堅持“服務(wù)塑形、和諧共建”的工作理念，強力推進各項工作，較好地完成了20xx年各項工作指標，為社區(qū)經(jīng)濟和社會發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。

　　一、黨建黨群工作

　　1、學(xué)教活動情況。抓住三個環(huán)節(jié)六項重點，教育實踐活動扎實推進 。

　　(1)精心策劃動員，組織推進落實

　　區(qū)委群眾路線教育實踐活動動員大會召開后，社區(qū)迅速召開黨工委會，傳達學(xué)習上級精神，研究制定工作方案，成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)社區(qū)的教育實踐活動。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負責日常組織工作。2月19日，金域社區(qū)召開動員大會，社區(qū)張洪連書記作了動員報告，對社區(qū)教育實踐活動作出部署和安排。區(qū)委第二督導(dǎo)組副組長、區(qū)人大副主任郭澤斌到會并作重要講話。督導(dǎo)組成員出席。

　　(2)創(chuàng)新活動載體，深入開展學(xué)習

　　社區(qū)黨工委根據(jù)上級要求和實際情況，在學(xué)習教育、聽取意見環(huán)節(jié)精心組織了黨員干部學(xué)習。采取了集中學(xué)習和自學(xué)相結(jié)合的方式。

　　(3)深入職工群眾，虛心聽取意見

　　堅持開門搞活動、虛心聽取職工群眾意見是本次教育實踐活動的重要一環(huán)。社區(qū)組織召開了3個不同層面座談會，分別聽取了社區(qū)工作人員代表、黨代表、人大代表、群眾代表的意見。社區(qū)班子成員還與分管部門負責人和社區(qū)工作人員面對面交流，直接聽取對自己在方面的意見。本次聽取意見活動累計聽取50多人次的意見，收集各類意見建議16條，經(jīng)過匯總整理，進一步歸納為4部分、10條意見。

　　(4)切實查擺問題 ，主動分析不足

　　為做好查擺問題，開展批評環(huán)節(jié)工作，7月初，社區(qū)黨工委在第一環(huán)節(jié)聽取群眾意見基礎(chǔ)上，主動查找社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子自身存在的問題，同時對各科室存在的問題提出意見。

　　(5)深入對照檢查，開好民主生活會

　　在區(qū)委第二督導(dǎo)組的悉心指導(dǎo)下，班子及個人的對照檢查材料均進行了6次以上的修改完善，并報送區(qū)委第二督導(dǎo)組、區(qū)委黨的實踐活動辦公室審核通過。 8月7日，社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員按照區(qū)委活動辦公室和第二督導(dǎo)組的要求，利用一天的時間召開了專題民主生活會。區(qū)聯(lián)系點領(lǐng)導(dǎo)區(qū)委常委、區(qū)人武部長翟仁飛同志到會并作重要講話。區(qū)委第二督導(dǎo)組成員、區(qū)人社局副局長李唐同志到會指導(dǎo)。

　　(6)狠抓整改落實，促進建章立制

　　切實做好整改落實、建立長效機制，是教育實踐活動取得實效的核心和落腳點。針對前兩個環(huán)節(jié)集中查擺出來的具體問題、職工群眾反映強烈的突出問題，以及“回頭看”進一步查漏補缺提出的個別問題，社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子進行了認真細致地研究，逐項分析確定整改的努力方向和重點任務(wù)，制定了金域社區(qū)群眾路線教育實踐活動整改方案、金域社區(qū)黨的群眾路線專項整治方案。

　　2、基礎(chǔ)工作。社區(qū)黨工委在黨建方面著重做好五個方面的工作：一是切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)政能力與駕馭全局工作能力;二是規(guī)范和完善黨員管理制度，加強黨員教育工作;三是加強基層基礎(chǔ)建設(shè)，充分發(fā)揮服務(wù)中心作用;四是抓好黨費收繳管理和黨員統(tǒng)計工作，做好黨員發(fā)展工作;五是組織黨員參加組織活動，做好老黨員、困難黨員走訪慰問工作。

　　二、經(jīng)濟工作

　　今年以來，社區(qū)緊緊抓住金域名城、歐洲商城、白馬市場等產(chǎn)業(yè)項目聚集在我社區(qū)的有利時機，緊抓機遇促發(fā)展。一是大力發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)，努力培植新型商務(wù)中心。依托吳灣路區(qū)位優(yōu)勢，以發(fā)展經(jīng)濟為主，積極配合市、區(qū)主抓了瑤海家具城、白馬市場、歐洲商城等項目的落成工作。二是鞏固完善傳統(tǒng)商業(yè)。做好白馬市場、金域名城一條街綜合利用，積極發(fā)展特色街巷，大力促進金域名城步行街建設(shè)與規(guī)范，正確引導(dǎo)餐飲、夜市、網(wǎng)吧、專賣店、連鎖超市、洗車業(yè)、修理業(yè)等服務(wù)業(yè)健康發(fā)展。

　　20xx年區(qū)委、區(qū)政府下達的招商引資目標任務(wù)為 2個億，截止目前完成53%。固定資產(chǎn)20xx年任務(wù)目標1個億截止目前實際完成50%。協(xié)稅護稅20xx年440萬，實際完成450萬。

　　三、綜治工作

　　矛盾糾紛排查調(diào)處化解工作。在各網(wǎng)格片建立10人以上的綜治信息員隊伍，堅持抓早、抓小、抓苗頭，及時收集、了解各類矛盾糾紛信息，排查治安隱患和不穩(wěn)定因素。加強以社區(qū)司法所和網(wǎng)格片調(diào)委會(人民調(diào)解庭)為主的人民調(diào)解隊伍，以預(yù)防群體越級上訪和惡性刑事案件為重點，強化基層人民調(diào)解工作，做到“小事不出網(wǎng)格片、大事不出社區(qū)、矛盾不上交”，把問題解決在基層組織，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。為了提高基層干部的矛盾調(diào)處能力，今年，3月份社區(qū)舉辦了一期調(diào)解員業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，共65人參加。全年轄區(qū)共調(diào)解民事糾紛72起，調(diào)解72起，調(diào)解率達100%，成功率達98%。

　　第一、餐廳內(nèi)部管理方面

　　1、參與制定合理的餐廳年度營業(yè)目標，并帶領(lǐng)餐廳全體員工積極完成經(jīng)營指標。

　　2、根據(jù)市場情況和不同時期的需要，與廚師長共同商討并制定餐飲促銷計劃，并在實施過程中收集客人反饋意見加以改進。

　　3、制定員工崗位職責和服務(wù)標準程序，督促、檢查餐廳管理人員和員工按服務(wù)標準對客服務(wù)，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率。

　　4、抓好員工隊伍建設(shè)，掌握員工思想動向，通過對員工進行評估、考核，為優(yōu)秀員工提供晉升和加薪機會。

　　5、安排專人負責制定員工培訓(xùn)計劃，并組織員工參與各項培訓(xùn)活動，不斷提高員工服務(wù)技能、技巧以及服務(wù)質(zhì)量，提高工作效率。

　　6、至少每月召開一次餐廳全體員工大會，分析、通報餐廳每月營運指標、收支情況，解決目前存在的問題;聽取員工對餐廳內(nèi)部管理和對外銷售的意見及建議，讓員工廣泛參與餐廳的管理工作。

　　7、與廚房密切配合，檢查菜品出菜質(zhì)量，并及時反饋客人意見，改進菜品質(zhì)量，滿足客人需要。

　　8、建立餐廳物資管理制度，加強餐廳食品安全，執(zhí)行五專原則，檢查前廳及廚房的食品、原料成本是否過高，確保各項成本的轉(zhuǎn)進、轉(zhuǎn)出得到體現(xiàn)，合理利用水、電、煤等資源，減少浪費，降低費用，增加盈利。

　　9、抓好餐廳衛(wèi)生工作和安全工作，執(zhí)行五專原則，為客人提供舒適、優(yōu)雅的用餐環(huán)境。

　　第二、營銷方面

　　1、利用外賣渠道廣為宣傳，增加餐廳在本區(qū)的知明度，并鎖定目標客戶群，加大對目標客戶群的宣傳力度。

　　2、建立常客聯(lián)系檔案，與客人建立良好的關(guān)系，以“抓住老顧客，留住新顧客”為宗旨，并通過面談、電話訪問等形式征求客人意見，處理客人投訴，銷售餐廳產(chǎn)品。

　　3、牢牢抓住吉享客的企業(yè)餐飲文化，從餐廳的裝修裝飾風格和高質(zhì)量餐品出品，以及熱情溫馨的服務(wù)，最大程度的展現(xiàn)中式快餐的文化主題和內(nèi)涵，抓住了這一賣點，將使餐廳具有無限的生命力。

　　第三、經(jīng)營戰(zhàn)略

　　本餐廳位于周浦鎮(zhèn)小上海步行街繁華地段，周圍主要以服裝店鋪為主，已經(jīng)有了比較好的餐飲氛圍，人流量及客戶群也不是很大問題，除特殊天氣外，周邊相對成熟的餐飲沒有多大的競爭力，我們要發(fā)揚自己的特點，要集中力量，把中式快餐吉享客的品牌做精做好。

　　以上是我吉享客周浦店20xx年度工作總結(jié)及20xx年工作計劃，有不足之處，望領(lǐng)導(dǎo)指正!新的一年意味著新的開始，新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)，新的自我，我們決心再接再勵，更上一層樓 。

年度工作總結(jié)范文匯編 篇12

　　尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好!我想了很多才寫下了下面的辭職內(nèi)容。

　　“誠信或者忠誠，并不機械地等于終身服務(wù)于一家公司。人和企業(yè)都在時刻的改變著，對于企業(yè)而言，隨著公司的發(fā)展變遷，過去適合的員工未來可能不再適合他的職位;對于個人來說，一個公司過去可能是他最佳的選項擇，隨著時間的流逝，現(xiàn)在可能已經(jīng)無法激發(fā)他最大限度地發(fā)揮他的激情和才干。”

　　當我在讀到這段話時，心里面感慨萬千，久不能眠于是我打開電腦，給您寫了這封辭呈。

　　20xx年XX月份開始，去與留這二字，在我心里一直反復(fù)。直到我想到了這句話“當您在很難作出選擇的時候，您必須尊重發(fā)自你內(nèi)心的聲音”。當初進入公司XX部時您對我的滿懷期許，安排我到XX項目小組負責檢驗方面工作，是多么的信任，我發(fā)自內(nèi)心的感激。一定要把負責的工作做好。就這樣從12年XX月中旬一直到現(xiàn)在，中間經(jīng)歷了公司組織調(diào)整和人員變動，崗位也在變化著，身邊的人也在變化著。

　　記得當時我在工作上遇到困難與挫折，我與部門同事商量準備離開公司時。有同事一句意味深長的話讓我留了下來。她說：“您先呆著看看，有的時候壞事它也末必是壞事”。我現(xiàn)在很感激她，因為現(xiàn)在看來，她的話是對的。是她的這句話，使我在工作之余每天都在反省自已的不足之處，并想辦法加以彌補。我終于明白了一個道理，一個人在反省中不斷完善和超越自我是多么的重要。

　　檢驗是一個技術(shù)性較強又很重復(fù)性的行業(yè)，個人曾經(jīng)歷過一個又一個新的開發(fā)項目產(chǎn)品從受到大家的追捧到被冷落。檢驗文件的缺失及檢測設(shè)備的跟不上節(jié)奏。一窮二白的條件，缺少專業(yè)人員的引領(lǐng)和指導(dǎo)讓我感受到前景的黯淡和渺茫。最后我發(fā)現(xiàn)，我應(yīng)抓住其中的一些基礎(chǔ)的，和永恒的不變因素，即便人人都有權(quán)力去選擇他感興趣的部分。因此我努力的找到了自已的興趣與擅長。并不斷努力的學(xué)習和提高。就這樣，和部門領(lǐng)導(dǎo)、同事、新的麻醉負責人，研發(fā)人員進行溝通協(xié)調(diào)，完善檢驗文件，檢驗記錄，及各種數(shù)據(jù)表格，提交產(chǎn)品相關(guān)所需檢測設(shè)備及相關(guān)檢測模具的制作的申請。

　　在這近2年的工作時間里曾經(jīng)有過的激情，迷惘，彷徨，和溫暖，感悟，奮進。堅毅，誠實的心態(tài)使我在這些過程中堅難的走了過來，并在工作中，生活中不斷的修正自已，努力

　　的提高自已的認識。

　　回首過去，當我想到“要有足夠的胸懷來接受你不能改變的事情，要有足夠的勇氣來改變你能改變的事情，要有足夠的智慧來區(qū)分二者的不同。”時，我恍然大悟,原來是因為自已的胸懷不夠.人生無法重來,但是可以隨時重新來，我有選擇的權(quán)力。

　　曾記起朝氣，熱情。質(zhì)量檢驗中心的和諧，沉穩(wěn)，責任。這些都給我留下難以磨滅的印象，它已深深的印在我的腦海里，也必將讓我時常想起一起共事過的各位同仁。

　　最后我發(fā)自內(nèi)心地感謝和一起工作過的同仁，我曾經(jīng)和他們度過了一段非常快樂的，令我難忘的時光。

　　感謝您這2年來對我的厚愛，對我自身存在缺點的包容，以及對我在工作中所犯錯誤的指正。您那顆正直的心，滿懷激情的人生態(tài)度、寬廣的胸懷、機敏的處事方式、必將令我受用終身。

　　也正因此，我祝愿您，您也必將用您的智慧和能力引領(lǐng)質(zhì)檢中心走向一個更加高遠的，全新的末來。

　　注工作順心！

年度工作總結(jié)范文匯編 篇13

　　一.做好內(nèi)部服務(wù)，履行后勤保障職能，為員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境、

　　后勤部門按照公司的要求，努力做好接待服務(wù)，積極發(fā)揮后勤保障功能，為員工在公司工作創(chuàng)造好的工作環(huán)境。

　　1、員工飯?zhí)觅|(zhì)量把關(guān)，提高員工滿意度

　　搞好員工飯?zhí)靡恢笔呛笄诠ぷ髦械碾y點之一，如何讓大多數(shù)員工在公司就餐放心滿意，是后勤部門反復(fù)研究的課題。20xx年員工飯?zhí)眠M一步在菜品花樣上下工夫，為了提高伙食質(zhì)量，菜地、飼料廠員工每人每天交一元餐費，每天菜式更換，保證每星期不重樣，員工基本滿意，確保員工吃到相對喜歡的菜肴。

　　2、為各職能部門服務(wù)，滿足員工的服務(wù)要求。

　　關(guān)于員工誤餐辦法：員工出差、出車（到新鎮(zhèn)、豐莊等近處）誤餐了，不論時間早晚，隨叫隨做，讓員工吃上可口的飯菜，主動做好服務(wù)工作。新辦公大樓搬來之后，及時協(xié)助其他部門做好后勤服務(wù)工作，提倡勤儉節(jié)約，不浪費一滴水、一度電，圓滿地完成了各項接待任務(wù)。

　　3、加強采購管理工作，樹立成本控制觀念，節(jié)能降耗工作再上新臺階。

　　后勤部門是公司運行費用使用較大的部門，加強費用控制、履行節(jié)能降耗是后勤工作的重點。每星期三、六早上八點為報菜時間，統(tǒng)一購買。

　　在采購價格監(jiān)督方面，后勤部門將五個廚房常用的物質(zhì)價格進行全面摸底，對市場價格波動的產(chǎn)品實行定期走訪市場，隨機抽查供應(yīng)商的報價等辦法，確保采購價格的合理性，以保證以就低價格采購，加強監(jiān)督。

　　4、費用使用分析，及時調(diào)整費用控制方法。

　　后勤部門對員工飯?zhí)玫馁M用支出項目進行費用分析。在能不購買的情況下，盡量消化本單位的青菜，減少流通環(huán)節(jié)，降低成本，確保公司領(lǐng)導(dǎo)及時掌握費用的使用情況及效果，及時調(diào)整措施，使費用使用能始終控制在合理和預(yù)期的范圍內(nèi)。

　　5、自搬入新辦公樓起，出臺了《辦公樓衛(wèi)生管理制度》，為每個職能部室劃分了衛(wèi)生區(qū)域，周日上午8點至9點為大掃除時間，該制度實施效果良好。

　　二.工作中的問題與20xx年的工作重點

　　后勤部門在20xx年工作中基本已完成了后勤保障的任務(wù)，履行了相應(yīng)職能。通過努力，內(nèi)部管理工作得到加強和提升，但工作中暴露出的問題和不足仍不可忽視，也需要今后工作中進一步完善和改進。

　　1、工作落實不徹底，導(dǎo)致工作細節(jié)出現(xiàn)紕漏。

　　2、各公司的行政文員組織管理能力偏弱，管理經(jīng)驗不足，內(nèi)部還存在管理混亂或水平偏低的情況。

　　3、服務(wù)能力欠缺，存在想服務(wù)但缺乏服務(wù)技巧和服務(wù)手段的情況，沒有養(yǎng)成良好的服務(wù)習慣。

　　針對以上問題，后勤部門將在20xx年工作中重點加以關(guān)注和解決，結(jié)合合理細節(jié)問題，后勤部門20xx年整體工作重點如下：

　　1建立完善的后勤服務(wù)體系，服務(wù)的內(nèi)容要進一步清晰化，服務(wù)監(jiān)督做到立體化，全面提升后勤服務(wù)。

　　2進一步修訂和完善工作標準和管理制度，做到涵蓋所有重點的工作。

　　3全面提高員工的整體素質(zhì)，進一步對員工進行登記評定。通過培訓(xùn)和考核實行優(yōu)勝劣汰，增加員工的自我壓力，促進員工的自我提升完善。

　　總之，后勤部門20xx年依然面臨諸多問題，對此，后勤部門將認真總結(jié)20xx年經(jīng)驗教訓(xùn)，力爭工作再有新突破，切實提高后勤保障能力和運行水平。

年度工作總結(jié)范文匯編 篇14

　　近幾年來，全市法院深入貫徹“公正司法、一心為民”方針，努力實踐“公正與效率”的工作主題，不斷完善法院內(nèi)部監(jiān)督制約機制建設(shè)，以監(jiān)督求公正，以監(jiān)督促效率，以監(jiān)督保廉潔，不斷提高公正司法水平，各項工作都取得了新進展、新成效。

　　一、明確目標，著力完善建立健全規(guī)范審判行為的內(nèi)部監(jiān)督體系

　　##法院始終將公正與高效作為完成審判、執(zhí)行工作任務(wù)的核心標準，不斷加強審判管理，完善流程控制，促進各類案件質(zhì)量不斷提高。一是落實和完善公開審判制度，規(guī)范審判活動的開展。全市法院全面實施八項公開制度（即立案公開、庭審公開、證據(jù)采信公開、事實認定公開、法律依據(jù)公開、判決理由公開、裁判文書公開、執(zhí)行過程公開），強化和規(guī)范法院對當事人依法告知的義務(wù)，切實保障當事人對審判權(quán)運行過程的知情權(quán)。對一些重大典型案件的庭審還進行全程現(xiàn)場錄音錄像。##中院充分借助網(wǎng)絡(luò)手段，設(shè)置了手機短信、司法語音系統(tǒng)、多媒體觸摸屏、國際互聯(lián)網(wǎng)站“四位一體”的訴訟信息公開查詢系統(tǒng)，既便民利民又公開透明。二是構(gòu)建審判權(quán)限合理劃分制度，規(guī)范審判權(quán)的運行。##法院堅持放權(quán)與監(jiān)督并重的原則，積極探索審判長交叉審批案件做法，形成合議庭成員相互制約機制。同時，加大分管院長和庭長對合議庭的監(jiān)督力度，通過統(tǒng)一審核文書、對外征求意見、召開審判長聯(lián)席會、簽發(fā)文書等諸多環(huán)節(jié)加強監(jiān)督制約，有效防止了司法不公現(xiàn)象。三是健全分權(quán)制衡工作機制，規(guī)范執(zhí)行行為。全市法院執(zhí)行局已初步建立了統(tǒng)一指揮、協(xié)同工作、監(jiān)督有力的執(zhí)行工作機制，為進一步規(guī)范執(zhí)行工作程序，結(jié)合民訴法修改后的新變化、新要求，今年中院起草了《關(guān)于民事執(zhí)行中調(diào)查財產(chǎn)的規(guī)定》、《關(guān)于準確統(tǒng)計案件實際到位率的規(guī)定》等多項規(guī)范性文件，有效地預(yù)防和制止了不規(guī)范執(zhí)行行為的發(fā)生。此外，中院還制定實施了《關(guān)于委托評估、拍賣工作的若干規(guī)定》，在全省法院率先推行搖珠確定評估、拍賣機構(gòu)的做法，重點加強對執(zhí)行評估、拍賣的監(jiān)督管理。

　　二、加強審判管理，建立健全審判質(zhì)量與效率監(jiān)督管理機制

　　一是建立健全以立案庭為主的案件效率監(jiān)督管理機制。為杜絕案件久拖不決的現(xiàn)象，確保當事人關(guān)心的各類訴訟案件高效審結(jié)，我市法院制定實施了《案件審理流程管理規(guī)程》、《案件審理期限管理規(guī)定》等制度，建立了以立案庭為主的案件效率監(jiān)督管理機制。立案庭統(tǒng)一實施案件“四排定”工作，統(tǒng)籌案件分配，合理分流案源，確保收結(jié)案良性循環(huán)。此外，全市法院建立、完善了預(yù)防超期羈押和超審限的監(jiān)督機制，將審判工作的全過程納入網(wǎng)絡(luò)辦公自動化系統(tǒng)，在功能模塊上設(shè)置了案件審限預(yù)警和超審限案件信息，通過實行案件審理流程追蹤管理，做到對案件審理執(zhí)行全過程進行動態(tài)管理，有效防止案件久拖不決、久執(zhí)不結(jié)現(xiàn)象的發(fā)生。二是建立健全以審監(jiān)庭為主的案件質(zhì)量監(jiān)督管理機制。為確保案件質(zhì)量，##法院建立健全了以審監(jiān)庭為主的案件質(zhì)量監(jiān)督管理體系，對案件質(zhì)量實行立體的、動態(tài)的、全方位的監(jiān)督管理。一方面加強審判監(jiān)督，暢通申訴再審渠道，對“可能有錯”的案件依法立案再審，對“確有錯誤”的案件堅決依法糾正，并向兩級法院不定期印發(fā)《再審改判情況通報》，統(tǒng)一全市裁判標準，提高案件質(zhì)量。另一方面加強對案件質(zhì)量的評查，采取各審判庭自查、審監(jiān)庭重點評查、紀檢監(jiān)察追究責任和政工部門考核考評等“四位一體”的方式對全年生效案件總數(shù)10%的案件進行評查，并將評查結(jié)果定期通報。

　　三、加強隊伍管理，建立健全崗位目標考核與廉政監(jiān)督機制

　　一是建立健全以政工部門為主的崗位目標考核機制。中院制定實施了90多項涉及全院和部門工作的監(jiān)督管理制度，先后編印成三本書。制定實施了全院性的《審判目標管理辦法》和各部門的工作目標管理辦法，由政工部門據(jù)此對部門和干警實行量化考核，并把考核結(jié)果作為部門和干警評先評優(yōu)晉級晉職的重要根據(jù)，有效保證了各項監(jiān)督管理制度落實到人。二是建立健全以紀檢監(jiān)察部門為主的廉政監(jiān)督機制。制定實施了《貫徹落實的工作方案》和《黨風廉政建設(shè)責任制度實施辦法》。上下級領(lǐng)導(dǎo)層層簽訂責任書，嚴格落實“一崗雙責”廉政建設(shè)責任制。堅持預(yù)防為主、懲防并舉原則，積極構(gòu)建和落實“四不為”機制，制定實施了《關(guān)于審判、執(zhí)行部門人員違法違紀先行調(diào)離審判、執(zhí)行崗位的規(guī)定》、《關(guān)于法院工作人員及近親屬涉訴案件報告制度的規(guī)定》等監(jiān)督機制，努力從源頭上防止違法違紀問題的發(fā)生。全市法院積極整合資源，構(gòu)建了由紀檢監(jiān)察部門牽頭，聯(lián)合審監(jiān)、信訪、政工等部門的黨風廉政建設(shè)監(jiān)督工作機制，加強對群眾反映強烈的少數(shù)司法不公、法官不廉現(xiàn)象的嚴肅查處。

　　四、加強對基層法院的監(jiān)督指導(dǎo)，促進司法公正

　　一是加強審級監(jiān)督。中院充分發(fā)揮審級監(jiān)督功能，配好配強審判力量，全面加強二審工作，認真糾正一審錯誤判決，指導(dǎo)督促基層法院不斷提高司法能力和審判水平，在各項審判工作領(lǐng)域建立起科學(xué)合理的司法監(jiān)督和指導(dǎo)工作機制。二是加強法律適用指導(dǎo)。為統(tǒng)一全市法院司法裁判標準，中院通過制定指導(dǎo)性意見、通過成立基層法院指導(dǎo)小組、在全市法院局域網(wǎng)上公布典型案例、召開審判業(yè)務(wù)座談會、開展二審改判情況分析等形式，加強對熱點、難點、爭點法律適用問題的指導(dǎo)，確保了法律正確統(tǒng)一實施。三是加強對基層法院的綜合考評。從XX年開始，中院從班子建設(shè)、審判執(zhí)行工作、隊伍建設(shè)、改革和管理、物質(zhì)裝備建設(shè)等方面，全方位考核全市各基層法院整體工作績效的量化指標，有力地促進了全市基層法院整體司法能力和司法水平的提高。

　　結(jié)尾：幾年來，##法院通過不斷加強和完善內(nèi)部監(jiān)督制約機制建設(shè)，有效地促進了各項法院工作深入發(fā)展，形成了高度重視監(jiān)督、自覺接受監(jiān)督的良好氛圍，在案多人少矛盾日益突出的情況下，全市法院二審改判、發(fā)回率逐年下降，審判質(zhì)量穩(wěn)步提高。隊伍形象進一步改觀，審判執(zhí)行工作中存在的司法不公、司法不廉、違法辦案等突出問題得到有效遏制。審判人員違法違紀案件投訴，特別是敏感業(yè)務(wù)部門干警的違法違紀的舉報投訴，呈逐年下降趨勢。司法為民措施得到深入落實，人民群眾反映比較突出的“打官司難”、“申訴難”、“執(zhí)行難”等問題得到了有效緩解，人民群眾對佛山法院司法環(huán)境的滿意度有了新的提升，在群眾中樹立了較好的司法形象。

年度工作總結(jié)范文匯編 篇15

　　自進公司的半年以來，我就以積極的工作態(tài)度完成上級交付的各項工作任務(wù)。在前兩個月期間是我開始接觸與學(xué)習公司內(nèi)部事物的階段，從最初的倉庫人事調(diào)查到現(xiàn)在的主要負責事項我都以最高的執(zhí)行力去完成著。

　　其主要推進工作如下：

　　一、對倉庫流程運作與各部門崗位的調(diào)查掌握與統(tǒng)計

　　剛到公司對各部門運作流程崗位編制等情況的不熟悉，從而深入到公司一線倉庫對此崗位流程、人員工作態(tài)度、員工分配、工作時間安排、崗位職責的情況進行摸底，從中掌握了員工配制情況，在對今后的招聘及崗位編制、人員安排做統(tǒng)籌管理啟著至關(guān)重要的作用。

　　二、公司整體的招聘接手

　　從5月份進公司以來，正值在旺季期間，又逢部門內(nèi)部整合編制新增，出現(xiàn)各崗位缺編現(xiàn)象，一般圖書事業(yè)部的銷售崗位、網(wǎng)絡(luò)信息部的網(wǎng)絡(luò)維護崗位等由為難招、特別是倉儲部更為緊缺的司機與臨時工種，因此針對此現(xiàn)象展開了各項招聘計劃。由于規(guī)劃完善，渠道選取正確，在旺季期間能如期完成了正常編制崗位與臨時工種的招聘工作。現(xiàn)時又逢年未，用人情況一度緊急，各部門都出現(xiàn)不同程度的離職缺編缺崗，對此申請了兩場現(xiàn)場招聘會以及對各種不同招聘渠道發(fā)布，雖未能達到最好的招聘效果，但也相對于解決了部分的崗位缺編達到了居職平衡。

　　三、年度優(yōu)秀員工評比

　　由于未經(jīng)手過上年度評優(yōu)相關(guān)，對此次的評優(yōu)只做了一定的協(xié)助工作，雖未起到關(guān)鍵性作用但對此項工作也起到了一定的推進做用，給我對下年度的評優(yōu)做了良好的引導(dǎo)。

　　四、年度定薪方案

　　在6月份期間，公司推出新的年度定薪方案，做為助理從旁協(xié)助將此方案推進實施，在實施的過程中的操作上有所欠缺，公司員工對此定薪方案的一些內(nèi)容理解出現(xiàn)偏差。如：對全勤獎的理解歸納、定薪流程不明確的現(xiàn)象時有出現(xiàn)。做為助理，便做到了耐心解答糾正了相關(guān)錯誤理解，使此定薪方案得到更好的順利實施。

　　五、日常員工關(guān)系

　　做為人資部門，員工關(guān)系的情況時有出現(xiàn)，但部門人力資源有限，各種員工關(guān)系與通知方面的擬定都應(yīng)時有兼顧，以保證公司事務(wù)工作都能正常開展工作。

　　六、考勤相關(guān)

　　正值8月份期間，公司新員工手冊頒布，各制度都要不斷完善規(guī)劃。為更好更快的推進此項工作，我負責擬定招聘、考勤等相關(guān)手冊制度，對考勤制度與考勤機使用的重點工程做主要負責。考勤機的使用是取代以往的手工考勤的一項重要措施，培訓(xùn)員工如何使用考勤機，對考勤機的維護與數(shù)據(jù)管理，操作事項、內(nèi)部設(shè)定將對其全權(quán)負責。而為配合考勤機的使用特制定相關(guān)的考勤制度，以便對此項工程做出更好的規(guī)范化、標準化。在公司首次改變以往的考勤狀態(tài)同，實施以考勤機做為日常上班考核期間，難免出現(xiàn)了一些失誤現(xiàn)象，但對此也都相應(yīng)做出了不同程度的完善與改進。

　　七、制定各部門績效考核KPI評估

　　自本年度推出新的定薪方案后，建立部門績效考核便是下一步的推進工作，績效體系的建設(shè)關(guān)乎員工工作激勵。在績效體系建設(shè)過程中，各部門經(jīng)理及本部門同事的全力支持下，為我提供著較好的相關(guān)資料，讓績效體系的建設(shè)得以順利進行，但也有個別部門由于資料不太完整導(dǎo)致進度達不到預(yù)期的時間完成。在績效體系預(yù)計9月份實施過程中，各部門經(jīng)理與員工對此考核的好處未能很好的理解與其它客觀原因，因此此項考核未能具體實施，但也因此使我們走出了這比較重要的一步。

　　八、員工培訓(xùn)的推進與建設(shè)

　　員工培訓(xùn)是公司每位員工都享有的福利，培訓(xùn)體系的建設(shè)推進都過于緩慢。現(xiàn)公司開展的新員工培訓(xùn)已能緩步上軌，但也也需在不斷的去完善。在新員工培訓(xùn)中不只要給新進員工介紹公司的發(fā)展歷程，員工的心態(tài)培訓(xùn)也要有所加入，讓新員工了解到來公司不只是為了工作，也是為了自己的職業(yè)化心態(tài)在沖刺。而新進員工在進到公司時也在迫切想知道公司崗位工作是怎樣的一個工作流程，所以這些內(nèi)容也應(yīng)有所加入。為更好的建立培訓(xùn)體系，各部門內(nèi)部之間應(yīng)建立起自己內(nèi)部的技能培訓(xùn)，內(nèi)部討論改進現(xiàn)有技能水平，最終可把本部門的技能成果與公司其它部門進行分享，可做相應(yīng)的技能夸部門培訓(xùn)。

年度工作總結(jié)范文匯編 篇16

　　年度我們共為名學(xué)生和其他人員進行了咨詢。其中男生人，女生人，其中一年級新生人占。；二年級人占；三年級人占。四年級人占。；社會來訪者人占。

　　通過分析，學(xué)生前來咨詢的問題主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

　　1、人際關(guān)系問題。尤其是大一新生較為突出，大一新生占到了所有來訪者的將近一半。其主要原因是新生來到了新的環(huán)境，面對新的集體、新的同學(xué)，需要有一個適應(yīng)的過程。適應(yīng)能力強的同學(xué)，能自己調(diào)節(jié)自己并能很快投入到新的學(xué)習生活中去，而適應(yīng)能力不強的同學(xué)不能很快適應(yīng)大學(xué)的生活和學(xué)習，不能處理好宿舍中同學(xué)之間的關(guān)系，進而產(chǎn)生苦悶、煩惱、不安等不良情緒反應(yīng)，需要有人來指導(dǎo)或希望向別人訴說內(nèi)心的苦悶。

　　2、學(xué)習方面的問題。大學(xué)的學(xué)習和中學(xué)的學(xué)習方式，有著很大的不同。中學(xué)的學(xué)習主要是一種在教師督到導(dǎo)下的學(xué)習，對教師的依賴比較強。可進入大學(xué)以后，教師的授課方式，師生之間的人際關(guān)系特點都有所變化，有許多同學(xué)一時難以適應(yīng)這種學(xué)習環(huán)境，不能掌握有效的學(xué)習方法，不會合理地安排學(xué)習和娛樂的時間，導(dǎo)致學(xué)習效果不理想，發(fā)生學(xué)習困難。另外，由于就業(yè)的困難，同學(xué)之間的競爭比較激烈等方面的原因，使不少同學(xué)感受到教高的緊張和焦慮。

　　3、有關(guān)人生觀和價值觀問題。大多數(shù)大學(xué)生都是積極向上，對未來充滿理想，但由于受社會上一些亞文化的價值觀念的沖擊，給一些同學(xué)帶來思想上的混亂，當他們無法解決自己內(nèi)心的價值觀沖突時，就會產(chǎn)生許多壓抑的情緒反應(yīng)。

　　4、其他方面的問題。如戀愛方面的問題，求職擇業(yè)方面的問題、家庭問題、經(jīng)濟問題、個性發(fā)展等方面的問題。

　　心理問題的解決需要有一個教長的認識適應(yīng)和轉(zhuǎn)變的過程，作為心理咨詢?nèi)藛T，本著共感接納的態(tài)度來助人自助，從側(cè)面向那些處于苦悶中的同學(xué)提供力所能及的心理援助。我們在心理咨詢中有機會接觸到部分同學(xué)，了解他們的煩惱和困惑，了解他們的精神面貌和生活狀態(tài)，我們深深體會到對大學(xué)生進行心理健康教育工作的重要性和必要性。

　　總之，心理咨詢工作的主要目的，就是為了使廣大同學(xué)能圓滿的完成大學(xué)四年的學(xué)業(yè)，為將來能較好的適應(yīng)社會生活做好心理準備。

年度工作總結(jié)范文匯編 篇17

　　一、積極鞏固兩基達標成果

　　二、扎實推進素質(zhì)教育工作

　　在上級教育科研部門指導(dǎo)下，積極穩(wěn)妥地推進課程改革。深入開展了以提高教師的教育素質(zhì)和教育能力為重點的校本培訓(xùn)工作；切實有效地開展了以提高教育教學(xué)質(zhì)量為中心的校本研教活動。學(xué)校結(jié)合上級專業(yè)職能部門的指導(dǎo)，扎實地開展教研組建設(shè)，以旗級教學(xué)能手評選為契機，強化教研組的職能作用，集體備課，優(yōu)化課堂教學(xué)。

　　切實結(jié)合自治區(qū)現(xiàn)場會在敖漢旗召開這一工作，大力開發(fā)校本研究工作，組織全校師生參與校本教材的編寫工作，編出師生作品專集“老師告訴你”和“同學(xué)告訴你”兩個系列，計近十本，大大地豐富了學(xué)校發(fā)展的內(nèi)涵，促進學(xué)校教育教學(xué)水平的進一步發(fā)展。

　　學(xué)生在各級各類競賽活動中成績斐然。在全國英語、數(shù)學(xué)、物理和自治區(qū)生物等學(xué)科競賽中有200多人獲獎。

　　三、大力開展德育工作

　　學(xué)校采取多項有效措施，嚴格規(guī)范了學(xué)生的日常行為。加大學(xué)生日常行為的檢查和班級管理評比力度，校風、教風和學(xué)風發(fā)生了深刻變化。德育工作不斷深入，學(xué)生思想道德教育得到加強，學(xué)生良好行為習慣的養(yǎng)成教育得到落實。

　　學(xué)校安全工作管理到位，師生安全意識明顯增強。全面實施了安全管理崗位責任制，采取積極有效措施，預(yù)防了師生安全事故的發(fā)生，保證了師生的生命財產(chǎn)安全。

　　結(jié)合母親節(jié)，大力開展有益的德育活動。學(xué)校開展了演講、作文競賽、書畫比賽、為母親做一件有意義的事等系列活動，編輯出學(xué)生作品集兩部。

　　結(jié)合四川大地震，培養(yǎng)學(xué)生的抗災(zāi)意識和奉獻精神，僅僅一天，全校師生就捐款61701元，各班還就此布置學(xué)生寫作，從精神上抗震，在思想意識里培育堅強與愛的力量。

　　四、校園文化建設(shè)又添異彩

　　學(xué)校加強校園文化建設(shè)，將“上善若水，厚德載物”八字書于鍋爐房東墻、學(xué)生進校即能看到的醒目處；在教學(xué)樓南樓東側(cè)建成近30平方米的宣傳櫥窗一處；在中門廳外正中懸掛十余米長的電子顯示屏一掛，用來滾動播放學(xué)校教育名言、通知、警示語等。學(xué)校校園文化內(nèi)涵豐富，品位極高。

　　五、體、衛(wèi)、藝工作得到全面落實

　　學(xué)校繼續(xù)鞏固間操課所取得的成果，結(jié)合定位定點管理辦法，規(guī)范了學(xué)生的隊列及運動行為。積極組織參加全旗中學(xué)生運動會，并取得男子組第二、女子組第四的好成績，在運動會中，有三項打破旗級記錄；學(xué)校運動隊代表敖漢旗中學(xué)生運動隊參加全市中學(xué)生運動會。認真訓(xùn)練、積極參加新惠地區(qū)大型團體操表演活動，并被選為全旗中學(xué)生運動會開幕式表演節(jié)目。舉辦了一年一度的藝術(shù)節(jié)，并選出優(yōu)秀節(jié)目推薦給教育局藝術(shù)節(jié)，在教育局的藝術(shù)節(jié)節(jié)目評選中，我校有六項獲得嘉獎。結(jié)合一年一度的運動會，舉辦了體育節(jié)，推動了體育運動。上下學(xué)期各為學(xué)生免費體檢一次，及時發(fā)現(xiàn)并妥善處理學(xué)生的病癥，積極預(yù)防傳染病。

　　六、切實加強教師隊伍建設(shè)