最新試用期工作總結范文(精選16篇)
最新試用期工作總結范文 篇1
售后客服工作的完成對我的職業生涯十分很重要,因此我在從事這項工作以來便致力于強化自身的綜合素質,希望通過能力的提升讓自己在客服崗位上有著更好的表現,所幸的是部門領導與同事們的協助讓我取得不少工作成果,回顧試用期內完成的售后客服工作進行總結如下。
重視地客服話術的熟悉以便于在工作中得以運用,客服話術是每個客服人員都要在工作中運用到的,因此我在入職后便強化了這方面的學習并用以指導自己的工作,而且我還會與同事模擬對話從而思考工作中可能發生的狀況,多揣摩客戶的心理以便于在客服工作中更好地幫助對方,我還積極參加部門組織的培訓從而提升自身的服務水平與工作能力,隨著時間的流逝導致我已經能夠背誦客服話術的內容,但由于運用方面比較生疏從而還需要繼續積累經驗才行。雖然在老客戶的維護方面做得還算不錯卻卻少積極進取的心態,即很少主動去開發新客戶從而難以在工作中取得進展。
多了解公司產品知識以便于更好地解決客戶的疑慮,每次客戶聯系售后客服都會反映產品在使用過程中產生的問題,因此我得提升自身的專業水平從而令工作中的話語更具有說服力,所以我利用閑暇時間強化對產品知識的學習與理解,而且針對客服工作中的難題也會及時向同事請教,了解他們在工作中的具體做法并借鑒這方面的經驗,由于能夠積極應對工作中的難題從而積累了不少經驗。我還通過加強各部門之間的溝通來解決工作中的難題,尤其是涉及技術以及維修方面的問題需要及時聯系相關人員進行處理。
認真寫好工作日志并對客服話術加以改進,我明白對待工作需要保持靈活性才能取得更好的效果,所以我會定期寫好工作日志并反思客服工作中的不足,多對客戶反饋的問題進行思考并持續跟進,而且在問題得到解決或者客戶購買新產品以后還要進行回訪,了解客戶的使用體驗并詢問解決問題的滿意程度,在工作中做到這種程度也是源于我對職責的重視,但我能意識到自己與公司的正式員工之間還存在著能力的差距,需要繼續努力并更加努力才能夠在工作中取得理想成果。
對于部門的發展而言做好客服工作是很重要的,所以我會強化對職責的認知程度并在工作中積極表現自己,希望通過售后客服工作的完成從而在職場取得更多進展。
最新試用期工作總結范文 篇2
各位同事大家好,感謝大家在工作繁忙之余抽出時間來參加今天的會議,時光飛逝,轉眼我已經來到公司2個多月,這兩個月給我留下極大的感悟。領導沒有領導架子對人溫和熱情,而其他大部分的老同事,也對我這個新人投以真摯友情的目光,在工作中,只要你需要,他們隨時給予熱情地指導;工作之余,大家開懷談笑,不分彼此。正因為如此,讓我體會了在愉快中高效的完成工作。
我的工作任務:
1、負責公司相關網站的新聞編輯發布、相關頁面內容策劃、維護;
2、根據網站產品確定的風格和架構,完成網站內容的文案編輯工作;
3、負責網站產品頁面內容的選題、資料搜集、審校、文案撰寫等工作,并做好質量把關;
4、組織、策劃和完成公司相關項目專題文案寫作。
5、研究用戶需求、市場動態和運營數據,對網站內容進行優化和改進,提高產品競爭力;
6、編寫網站宣傳資料及相關產品資料,及策劃網絡推廣活動。
7、完成上級交辦的其他工作
我在工作上的收獲主要有:
1、在這期間我不僅可以較好地配合各位前輩工作,還可以自己獨立完成項目分析方案。領導每次安排的任務都基本可以完成。
2、基本已經了解愛車地帶運營模式;
3、熟練掌握項目方案的的一些寫作方法和技巧等;
4、基本了解并熟悉公司現在一個基本業務流程。
在這期間,工作上最大的不足主要有;
1、策劃方案寫的比較古板,缺乏新意;
2、文案編寫的敏感性相對較差,特別是對相關聯的產品把握不足等。
3、工作細心度不夠,經常在小問題上出現錯漏;
4、辦事效率不夠快,對領導的意圖領會不夠到位等。
就總體的工作感受來說,我覺得這里的工作環境是比較令我滿意的。首先是領導的關愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力;其次是同事間的友情關懷以及協作互助給了我工作的舒暢感和踏實感;我知道,上面的工作表現也許不能讓領導感到滿意,如果完全依據這些表現來決定是否可以繼續留在這里工作學習,坦白說,我有很多不足。但我堅信自己能夠在今后的工作中會表現得更好,保證讓領導滿意。謝謝你們在這段時間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助。
下面謹代表我個人意見對公司提出的幾點參考意見:
1、企業文化宣傳度不夠
2、公司戶外活動太少
3、工作臺面太亂
4、收尾工作沒有跟蹤(如:招聘)
最新試用期工作總結范文 篇3
1、有時間觀念,服從領導,隨叫隨到,圓滿地完成任務,確保不因自己而影響單位工作的正常開展。
2、確保行車存車安全。不開快車,不酒后駕車,不私自出車等。下車后上好鎖,鎖好車門,開啟防盜報警等。認真做好安全防范措施,消除安全隱患,時刻提高警惕,杜絕了任何安全事故的發生。
3、愛護車輛,注意保養,定期檢查,及時維修。定期對汽車進行保養,保持車身光潔。及時打掃車輛,保持衛生。對車輛進行正規的定期檢查和維修,以確保車輛在行駛中不出現故障,增強安全性。
4、行車前搞清地形路線,少跑冤枉路,行車中做到不急加速,不急剎車,不強行超車。避免不必要的高速行車和在高檔位上的低速駕駛,充分保證了行車的經濟性。
腳踏實地,轉正后繼續做好今后的各項工作。更加嚴格要求自己,全心全意完成好每一項工作任務,在確保行車安全、加強節約、注意防盜的基礎上,進一步做到熱情服務。
最新試用期工作總結范文 篇4
首先很感謝各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的工作總結,也很榮幸地能夠成為貴司的一員。
我從入職至今已快三個月了,這幾個月里,在領導和同事的幫助下,我對工作流程了解許多,后來又經過培訓,又使我了解了以“以情服務、用心做事、務實高效、開拓進取”為核心的企業文化及各項規章制度。在一個收獲的季節,我榮幸的踏進了一個新欣向榮、朝氣蓬勃的企業——中電數碼。成為了中電普通的一員。感謝中電給了我工作的機會,是您——延伸了我繼續展翅的夢想。
在這段時間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了中電人“海納百川”的胸襟,感受到了中電人“不經歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣,也體會到了中電人的執著和堅定。在對您們肅然起敬的同時,也為我有機會成為中電的一份子而驚喜萬分。
帶著對未來美好的憧憬和希望,踏上了新的征程,平凡而不平庸的崗位;叵朐谶^去的三個月里,讓我歡喜讓我憂,有成功喜悅,也有傷心往事;這好象是人生的一段縮影,讓人難以忘懷。生活顯得緊張,但又有秩序。
這三個月的時間里,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,我已經逐漸適應了周圍的生活與工作環境,對工作也逐漸進入了狀態。在這段過程中,我想分三個階段來總結我這段時間的工作。
一、萌芽階段(11月7日—11月31日)。
1、在這期間,我主要是熟悉日常工作流程。比如熟悉前期的加工階段例如:(如:光機的區分跟組裝、IO支架的焊接地線的焊接及其他的前期加工過程。
2、能熟悉整機的組裝過程:(如:616553的機型的組裝跟包裝的工作)事情比較蕪雜,具有較強的隨機性。
二、三個月來,我更是體會到,工作時,用心、專心、細心、耐心四者同時具備是多么的重要。
就拿插線來說吧,我要用心認真的去做這項工作,專心的做好每一天的工作。
三、任勞任怨、孜孜不倦。
對領導的安排是完全的服從,并不折不扣的執行;以堅持到‘最后一分鐘’的心態去工作,一如既往地做好每天的職責。
在工作過程中,我深深感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性,一是向書本學習,堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,端正態度,改進方法,廣泛汲取各種“營養”;二是向周圍的同事學習,工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態度,學習他們任勞任怨、求真務實的工作作風和處理問題的方法;三是向實踐學習,把所學的知識運用于實際工作中,在實踐中檢驗所學知識,查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。
要做好一份工作,我認為最重要的是要有責任心,有了一份責任在身上,就會努力去完成它,并完成好,這樣愛你的工作,你的工作就會喜歡你。公司常宣導大家都要做到:認真做好自已的本職工作。這就是一種無形的責任,鞭策著我,朝著這個方向努力,不斷改進,不斷提升。
有首歌唱得好“看成敗人生豪邁,只不過是從頭再來!蔽覍λ睦斫饩褪牵喝绻晒α耍灰湴,繼續努力,以便取得更大的成功;如果失敗了也不要氣餒,總結失敗教訓,爭取下次成功。不論怎樣,在工作和生活中要始終保持積極樂觀的態度,才能工作的更好,生活的更精彩。
最新試用期工作總結范文 篇5
進入貴公司工作已經快兩個月了,在公司領導和廣大同事的支持和幫助及部門經理對我的正確指揮下,我堅持不斷的學習行業理論知識、提煉以往工作經驗、加強自身思想修養、嚴格遵守各種規章制度、提高綜合業務素質。對自己的工作總結如下:
一、 加強業務學習,提高業務素質
通過公司精心安排、組織的新員工培訓,充分了解公司的基本狀況。結合自己工作崗位,通過公司內部網、互聯網以及領導、同事的介紹,學習相關行業知識、公司成功案例等,為以后的實際工作做準備。期間,在部門領導的指導下,編寫了《淺議市場營銷與管理咨詢》,并作為項目組成員參與編寫了《xx公司企業文化建設項目建議書》、《xx公司企業文化建設項目調研方案及調研提綱》、《xx公司企業文化建設項目調研報告提綱》等相關文件。
二、 改變思想,轉換角色,嚴于律己
一位優秀的管理咨詢顧問,不僅要掌握各行各業豐富的理論知識和實戰經驗,還必須能從中提煉出其精華之所在,同時結合客戶的實際狀況,提供整體解決方案。從自身角度考慮,一要改變思想,采取“空杯理論”的工作態度,不斷提高;二要轉換角色,盡快的進入工作狀態;三要嚴于律己,不僅要遵守各種規章制度,也要把公司的企業精神、工作作風融入日常工作,并嚴格執行。
三、 體會與感悟
公司從上到下全體員工的工作精神,使我感受頗深,正所謂:一言九鼎德勝天下。平時領導的指導與支持,方法方式獨具匠心,恰到好處。給出了思路與方向,耐心觀察,并及時指導,但不大包大攬,親歷親為,培養后備人才。作為管理咨詢顧問,對于客戶企業,不是代替他們去做,而是引到思路,塑造其行為規范,并形成管理制度甚至員工習慣、企業精神。
總之,工作上雖有不足,但在公司領導及同事的關懷與呵護下,不斷提高、成長。對于接下來的工作,充分信心!
總結人:
年 月 日
最新試用期工作總結范文 篇6
我叫x x,畢業于x x大學。我在x x x x x x x x x x年加入公司,已經快一年了x x一年來,在各級領導的指導和培養下,在同事們的關心和幫助下,我在思想上、工作上、學習上都取得了一定的成績,綜合素質也有了一定的提高,F在我將對我這一年的思想、工作和學習做一個簡要的總結報告。
一、工作情況
懷著對生活的無限向往,我走進了35kv變電站。眾所周知,變電站是電力系統中接收和分配電能以及改變電壓的地方。它是發電廠和電能用戶之間的中間環節,也是連接各級電壓網絡的樞紐。改造后,我們站有兩臺主變壓器,負責兩個半鄉鎮的供電。很多人認為變電站運行中的值班工作只是抄表、檢查設備、辦理工作票、倒閘操作等簡單的抄收工作;但只有做過的人才知道:作為一個高度負責的值班人員,要保證一個變電站的安全穩定運行,僅僅完成上述工作是遠遠不夠的;要保證電網的安全運行,最重要的是要善于分析和處理設備的缺陷,使缺陷和隱患得到及時的控制或消除。6月的暴雨給我站高壓室周圍帶來了豐富的雨水。為了防止雨水侵入室內對配電設備造成不應有的事故,我們班在站長的指導下冒雨檢查,及時疏通堵塞的排水系統,安裝擋水板防止雨水侵入;然后室內墻壁加防水砂漿,最后加強巡邏。通過有效的措施,我安全地挺過了六月的雷雨。
實習期間,一方面嚴格遵守公司的規章制度,從不遲到,從不早退,嚴格要求自己,自覺遵守各項工作制度;另一方面,吃苦耐勞,積極主動,努力工作;在完成領導交辦工作的同時,積極協助其他同事的工作,在工作過程中虛心學習,提高自己各方面的能力;另外,我也是一名光榮的通訊員。除了負責每月的通訊報道,還負責本站的技術培訓,并盡了最大努力協助站長工作,豐富自己的工作經驗。通過每月一次的培訓,我站員工的凝聚力得到了一定程度的.提高。在工作細節中,我看到公司在逐漸做大做強。以現在的趨勢,我可以預見公司會有輝煌的明天。作為新人,我現在能做的就是努力,讓自己在平凡的崗位上揮灑汗水,煥發青春和熱情;讓自己在基層得到更多的鍛煉。
二、學習情況
現在是我努力學習的階段。公司的每一位同事都是我的老師,他們豐富的經驗和工作行為對我來說都是一筆寶貴的財富。記得剛到變電站的時候,對變電站的一切都覺得新奇。因為不是變電運行專業,所以對設備運行管理的了解有限。但在站長和值班長的悉心教導下,我受益匪淺。懷著飽滿的熱情,我逐漸熟悉了設備的操作。雖然我只是一個初學者,但我和其他年輕人一樣對工作充滿熱情。為了盡快提高我在工作中的知識和能力,充分發揮我的主觀能動性,我利用業余時間尋找相關資料進行學習。短短一年時間,理論與實踐相結合,讓我對變電站的基本設備有了真正的了解,為以后的工作打下了基礎。
作為一名培訓生,我經常思考如何配合站長做好管理工作,尤其是在“創一流”期間。為此我經常向新老站長請教。
在變電站呆了一年,接觸了很多同事,接觸了才知道什么是“人事”。無論是社會還是單位,“與人打交道”都是一門高深的學問。對于這種高深的學問,我這個門外漢只能說:“老老實實,好好干!”
一路走來,我參與了35kv變電站的維護和缺陷處理。在跟負責人學習的過程中,我深刻感受到了自己的技術不足,同時也體會到了基層工作的艱辛!為了更好的適應我的工作,我去了xx學院函授電力系統及其自動化專業。
第三,思想狀況
作為一名青年工作者,我未來的職業生涯很長,學習的機會還是很多的。也希望通過公司全體員工的努力,把公司推向一個又一個的巔峰。
最新試用期工作總結范文 篇7
實習是每個學生必須擁有的一段經歷,因為它會讓我進一步的了解到,這個社會的性質,這是切身般的體會, 在課堂上是我們學不到的知識 因為只有親身的經歷過才算是徹底的認識它理解它打開你的視野增長了見識為我們以后邁向社會打下了扎實的基礎 ,這是我進入大學以來的第一個學期讓我有了第一次的社會實踐。
今年的暑假放假回家,由于親戚在中國聯通工作,我就順利的在那里做了一名營業員,《繳納話費,介紹優惠套餐》在那里,當然我沒有向別人說我是一個大學生來實習,因為這樣它會使我有壓力,我必須備有信心裝上這個工作,要體驗這個社會有著經驗豐富的人,不斷的給自己打氣,努力努力這個字眼不斷的在自己的腦海里繞,工作期間,我明白了與同事們相互溝通,相互交流,這對工作非常重要,這樣一來自然的順利和同事們相處工作,投入的非常快。慢慢地得到了老板的信任,開始給了我做一些比較簡單的業務。
但是時間過得非常的快,我在那里一個月就又進入了另一個環節----推銷手機,本來就是非常煩瑣的工作,在這實習的期間我曾覺得整天要面對那枯燥無味的電腦和手機而心生悶,厭倦,以至于繳費繳得錯漏百出,愈錯愈煩,愈煩愈錯。當然這樣會擊垮個人的自信心導致這個工作的“雪上加霜”但是只要你真的用心去做,反而會得心應手。左右逢源。興趣來了,越做越覺得有樂趣,越做越起勁。梁啟超說過:“反之也都是具有趣味的,只要你肯干下去,去位子人就會發生。因此,繳費切記:粗心大意,馬虎了事,心浮氣躁,是不會成功的,做任何事情都一樣,需要的是有恒心,細心和毅力,缺一不可,那才會到達成功彼岸才不會中途落水。這就像是一場孤獨的旅途,只要你堅持的走下去,你就會獲得成功,汗水是助成功的路鋪成的。
社會實踐活動帶給我們的是迷茫,欣喜,樂趣。在社會實踐活動中,我感受到了自己的微薄,自己的渺小和微不足道。體會到了整個社會的強大凝聚力。另一面是我們鍛煉了自己的能力,在實踐活動中成長,在實踐活動中學習,在實踐中受益。充實了生活,也充實了自我。與人交流,增強了口頭的表達能力。同時也讓我明白了一個道理:“ 就是,顧客至上全心全意為顧客服務,去義烏的幫助別人,讓別人看到自己的成果,是自己陶醉在工作的樂趣當中。
雖然有時會很累,但更多在感覺自己的不斷的在成長 ,有意義的成長,在這之后我明顯發現自己變得開朗,雖然我一個人的力量不能改變一些事情,但如果再多一些人的力量,整個社會的共同的努力,這才是動力之根本,動力之源泉;另一方面,我認識到自己的不足之處,沒有經驗,沒有與人交流的口才,在這個社會是行不通的,對于一個大學生而言敢于挑戰是一種基礎的素質。于是我帶著心中的問號,踏上了社會實踐的道路,也結束了這個實習階段,在這一次的中國聯通實習中,我可謂是受益匪淺。僅僅二個月的實習,我是受益終生。
這一次的實習雖然很短暫,接觸到的工作很簡單,但是依然讓我學到了許多知識和經驗,這個社會的人與人之間的溝通交流,和這個社會的職業的道德,和社會的誠信。都是不可缺的,通過實踐我能夠更好的了解自己的不足,了解中國聯通與我們生活密不可分,還有中國聯通工作的本質,了解這個社會的方方面面,能夠讓我更好的為自己做好職業規劃,定好人生的目標,向未來前進,向成功邁進。
最新試用期工作總結范文 篇8
三個月的試用期轉眼就過去了。這段我人生中彌足珍貴的經歷,給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟,在對您們肅然起敬的同時,也為我有機會成為x公司的一份子而驚喜萬分。
這段時間,在領導和同事們的關懷和指導下,我通過不懈努力,各方面均取得一定的進步,現將我的工作情況做如下匯報:
一、 通過理論學習和日常工作積累我對拉線技術和技術管理方面的認識
首先,寫一下對拉線技術的認識。我們生產的拉線主要是車輛上用于力傳遞的機構。因此,它必須滿足車輛相關的國家和行業標準和法規、車輛整車和部件的功能要求。在這些標準、法規和功能要求下考慮拉線經濟成本,對鋼絲繩接頭、鋼絲繩、軟管、軟管接頭和拉線上的各種輔件等零件進行形狀、材料、制造、技術處理、裝配方式等的設計。經過三個月的工作,對(1)部件形狀不同特性的要求,例如:鋼絲繩和軟管的不同編法對拉脫力的要求和對抗彎曲疲勞都有所不同;(2)材料種類和特性,例如PA、PC、POM、PBT、PPO等塑料材料在典型零件上的應用;(3)它們之間機械、熱塑、化學等性能的特性和差異;(4)制造方式;(5)技術處理的不同和它們之間各自達到的效果,(6)裝配方式的差異,等等。有了整體的思路和了解。
其次,寫一下對技術管理的認識。(1)技術文件的管理。我們公司是總公司的制造分公司,公司技術文件管理上主要有兩個平臺,一個是網絡文件管理公司“Knowledge Tree”;一個是在公共服務器“Pre-Production Drawing”。這兩個平臺我主要是使用。“Knowledge Tree”的使用是通過文件名在平臺上搜索,文件格式都是PDF的,文件名編號都是用的內部圖號!癙re-Production Drawing”平臺是我們公司的一個公共服務器,我這邊也只有查看的權利,它里面的文件管理分類是按項目不同分開的;里面是圖紙文件包含有catia的2D和3D數據。這兩個平臺上的圖紙文件基本上都是已經量產的零件和拉線。因此,我們這邊大量的設計過程圖紙都需要管理,我們公司設計的過程圖紙是由我這邊管理的。工作中
我一直都深有體會,設計容易管理難,所以在剛接手這份工作時,首先是對公司管理制度學習,再掌握技術文件管理,最后進行設計工作的學習。現在我這邊過程圖紙主要是繼承以前的管理辦法,再進行優化細致的。我們這邊文件主要是分零件圖和拉線總成圖;零件圖的管理包括圖號和存放,它主要是根據零件類型和材料的不同進行分類;總成圖的管理也包括圖號和存放位置,它們主要是根據項目的類型和拉線在整車上的屬于哪類進行區分的。現在優化和細致的方面主要是2D和3D的文件鏈接出現了不少問題,需要完善,還有一部分圖紙存放錯誤,得調整修改。(2)技術流程的管理。我們公司產品實現的管理是依照TS16949的要求采用PRP的項目管理模式進行的,它分為四個階段:計劃階段;樣品階段;生產準備就緒階段;投產階段。每個階段都有十多個關鍵任務。項目管理方面項目的啟動,工作組的建立,PRP的制定,BOM表編制,FMEA的分析,OPEN ISSUES 的評審通過等階段和任務與我以前設計公司的流程和文件內容都類似,F在我們公司中有更多關于:①模具,工裝試驗設備、DVP&R設計驗證的任務和階段;②供應商選擇,評估,接受的任務等流程;③生產計劃、控制,工藝流程、員工培訓,GP-12和產品包裝等的任務和階段,等等,這些流程、任務都是新接觸和認識的。并且我們公司各部門圍繞項目進行工作,而制定的文件也很完整,并且可以體現到企業的文化上去,讓我感受最深的是我們公司的質量這一邊。我們公司質量體系推行ISO/TS16949:20xx標準,根據它導出的五大工具為基礎,制定滿足汽車行業,整車廠和產品的特殊要求的一整個質量管理體系,它把企業文化中質量方針做到了每一項具體檢驗表格中了。特別雖它其中的一些處理方法例如,減少特異變異的自我管理模式——5M+E;問題解決的8D方法這些方法對我平時處理和解決工作和生活上的問題都有很好的幫助。
二、 明確崗位職能,認識個人不足
根據崗位職責的要求,我的主要工作及學習任務是(1)拉線及各零件設計,制造、安裝要求的設計;(2)CATIA軟件和制圖標準要求的規范;(3)設計過程圖紙的管理與維護;(4)設計問題點的積累和反饋;(5)項目管理流程和控制文件表格的熟悉;(6)英語水平的提高;(7)領導交辦的其他工作。個人不足處也很多,目前主要是在(1)拉線及各零件設計、制造和安裝方面缺少積累和系統的整理歸納學習;(2)項目流程和控制文件不夠深入了解,特別是生產和外協方面;還有項目過程中各部門相互配合和權責等不明白;(3)英語水平偏低。等
等。為了讓自己做一個更稱職的人員,一定努力學習并克服各種不足。
三、 展望未來,提出自己努力計劃
我們公司文化中有一條是“我們把公司看作一個大家庭,每一位員工都是重要的家庭成員。正是這種家庭式的工作環境,使得每一位員工都能夠輕松愉快的工作,這是我們歷來的傳統,也是我們成功的基石”。這一條也將是我對公司奉獻的使命源泉。對未來我充滿期待,將根據以上個人不足制定如下計劃:(1)歸納整理已量產拉線的技術文件,根據整車廠和產品要求總結同類拉線及各零件設計,制造和安裝等方面的設計知識。(2)積極參與正在進行的項目,通過具體的工作熟練和明白項目流程、控制和各部門權責等事務。(3)工作時通過英文工作資料學習、加強、提高英語水平,假期通過培訓班將英語水平提高至滿足工作的聽說讀寫能力。爭取兩年時間基本改善現在已存的個人的不足,可以做到對公司各方面能清清楚楚;為兩年后可以在公司這個大家庭中提升更高的平臺上發光發力而努力。
以上就是這三個月來的工作總結,最后對公司及部門提一點個人膚淺的建議:(1)問題描述及分析:產品設計員沒有直接參與溫莎總部的設計討論,長沙這邊外協技術方面的交流和生產一線技術問題點分析解決,這樣使的整個公司的技術不能得到很好的積累和總結;也讓產品設計員工作不銜接,不符合崗位職能說明書要求。另外,可能因為項目經理在技術方面花費時間過多造成項目其它方面考慮不周全。(2)問題解決建議:公司討論建立產品設計員參與整個項目技術方面工作的權責并編制相關文件寫入公司制度。(3)成果預測:公司將培養一批專門技術骨干,技術將得到很好的積累,并有可能從現在制造公司逐漸轉換成設計開發制造一體的公司。最后,謝謝領導給了我這次機會,在以后的工作中,我會努力工作,做好個人工作計劃,爭取將各項工作做得更好
報告人:
x年xx月xx日星期
最新試用期工作總結范文 篇9
首先很感謝各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的,也很榮幸地能夠成公司新員工。首先很感謝各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的工作總結,也很榮幸地能夠成為貴公司的一員。我從入職至今已快三個月了,這幾個月里,在領導和同事的幫助下,我對工作流程了解許多,后來又經過公司的專業培訓,又使我了解了以“以情服務、用心做事、務實高效、開拓進取”為核心的企業文化及各項規章制度。
一、以情服務、用心做事
工作中我對來訪的客人以禮相待,保持著熱情,耐心地幫助他們,對他們提出的問題自己不能回答時,我向主任、老同事請教后,給予解答,工作中時刻想著自己代表的是公司,對處理違規違紀的事情都是做到“禮先到”,不擺架子,耐心地和他們溝通,于他們談心,避免和他們矛盾,影響公司形象。
二、遵守制度、敢抓敢管
施工期間,我按制度、按程序對工人進行管理,每天對進出的人員、貨物進行嚴格的檢查,以免可疑人員進入、公司財物被盜。對于那些安全措施不到位的,比如:“進入施工區域沒戴安全帽,高空作業沒系安全帶。動火時沒有滅火設施”等之類的現象,我都按照公司的制度、程序進行整改處罰,把各項安全措施落實到位,以確保施工期間零事故。
三、任勞任怨、孜孜不倦
對領導的安排是完全的服從,并不折不扣的執行,以堅持到“最后一分鐘”的心態去工作,一如既往地做好每天的職責,生活中我也常常關心同事,經常于他們談心、交流,他們不開心時,我就會去開導他們,給他們講笑話,逗他們開心。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經驗。工作中我也有很多不足處,但我時刻以“合格金源人”的標準來要求自己,以同事為榜樣去提醒自己,爭取能能在這個大舞臺上展示自己,奉獻自己的一份力量。
最新試用期工作總結范文 篇10
經過三個月試用期工作中,目前我已對公司組織結構、部門職責、生產工藝流程等有了較深的了解,熟悉掌握了賬務處理流程、工作任務安排、協調接口部門等。在公司領導及各位同事的支持與幫助下,按照公司的要求,能夠勝任自己的本職工作。以下為這段時間的財務工作總結。
一、工作期間的成就
做好了公司管理層及財務中心人員的分工、基本審批程序和核算流程、成本核算控制流程、生產貨物流轉及出口貿易方式。實力雄厚的集團公司和健全的財務管理體系,讓我相信自己的選擇并且珍惜這個發揮和提升個人能力的機遇。
對生產工藝流程有了進一步的了解,通過對原料、半成品和產品不斷的分選、反復的加工,讓我深知成本核算的復雜性。通過生產工藝與日常工作聯系一體為我的工作作好了鋪墊。在實習過程中盡可能的認識車間同事,為以后協調部門工作打下基礎。
迅速掌握軟件的操作;根據自己的職責分工認真的完成每一項工作,根據原始單據審核記賬憑證,核對應收應付明細賬保證掛賬無誤及銀行款項無誤,各部門報銷單據按照公司要求審核簽字等,及時請教同事解決自己的疑惑同時也指導各崗業務操作過程出現的問題;督促各崗完成各月記賬、結賬和賬務處理工作;正確計算各項稅款及個人所得稅,及時、足額繳納稅款。
緊張的工作之余給同事間的感情交流鑄造了一個輕松的平臺,使各個部門間的相互溝通更加順暢。平時根據每個人的需求還定期組織大家培訓學習業務知識;每周部門會議,總結自己上周工作情況計劃下周需要完成的工作,會中就自己本職工作中出現的問題和同事一起探討尋找出更好的解決方法。公司的這些舉措讓我充分認識公司的企業文化和團隊建設。
二、目前工作過程中存在問題
忙于應付事務性工作多,忽略對工作的條理性規劃,另外加上自身管理能力和對業務全面性的缺乏,導致工作有廣度,沒深度。在今后的工作須做好每周每月財務工作計劃,將具體的工作及業務落到實處細處。
三、具體的工作計劃和思路
加強自身業務學習包括出口貿易方式的流程、會計核算、涉稅處理、貿易結算及成本核算等,繼續到車間實習盡快熟悉掌握公司的各項業務流程。協助經理對各崗位的每一項具體的業務提出正確的財務意見,完善相應的業務流程和制度。
注重財務分析,每月分析各項財務指標并結合業務實質指出變化的原因及過程,督促各崗核對清理所負責的賬務。加強培訓,基于對員工情況的了解和部門效率的改進,平時根據員工需求制定培訓計劃,使部門團隊綜合素質不斷提高。
新的工作環境意味著新的起點、新的挑戰,作為一名財務人員,我認識到自己是一名基層管理者,更是一名執行者,我會充分發揮自身的主觀能動性及工作積極性,為公司的高效發展貢獻自己的全部力量。
最新試用期工作總結范文 篇11
時光荏苒,我來公司已有三個月,作為一名新員工,非常感謝公司提供給我一個學習和成長的平臺,讓我在工作中不斷的學習,不斷的進步,不斷的提升自身的素質和才能;厥走^去的三個月,自己從一個剛大學畢業什么社會經驗都不懂的學生一下成為公司職員這樣的角色大轉變,從沒有實踐,沒有經驗的狀態中慢慢成長起來。這三個月里我學到了很多,收獲了很多,在此我向公司的領導和同事表示感謝,有你們的幫助才能使我的工作狀態成熟起來,也因有你們的幫助,才能令我在公司的發展上更進一步。
在過去三個多月里,我努力提高自己,力爭做好。作為一名新員工,我幸運的剛進入公司就參加了鄭州生物藥廠工程項目的施工。生物藥廠的施工對我來說是個不小的考驗。一是剛開始自己什么都不熟悉,二是天氣的酷熱考驗。但是通過同事的幫助,自己的信念堅持,完成了這項工程。從中我學會了很多,開始逐漸適應自己的工作角色。自己在工作中發現自己也有很多問題,自己做事不夠細致,工作所需要的技能并不熟練等等。我要做好,做的更好。這是我的動力源,我會多學習,多思考,多反省以改善自己的不足,豐富自己的知識,為自己的前進,為公司的發展而貢獻。
至于跟同事的相處,我認為,公司要發展,彼此的合作協調是很重要的.。沒有同事間的相互配合,公司的工作進程要受到阻礙,工作效率會大打折扣,公司效益自然會受損,這樣對公司和個人都無益處。這方面我還沒有出現任何問題,我想只要主動去溝通,有寬容,理解的心態,再隨著彼此的熟悉,同事相處方面不成什么問題。
工資報酬方面,我首先得關心的就是自己本職的工作是否能做好,然后再想自己是否拿到了自己應得的報酬。在這點上,我認為付出和收獲是相互促進的,只要努力的做好自己的本職工作,再不斷的取得進步,公司會給予相應合理的待遇的。
領導一直強調對公司要忠誠,我覺得努力做好自己的工作,這就是忠誠。要能做好一份工作,自然也融入了自己對工作的熱情。再者要對公司堅持專一,我覺得最重要的是自己的心態,自己努力做好本職工作,得到應得的報酬,這樣公司和員工雙方面都受益,為什么要選擇跳槽呢。只要沒什么特殊原因,隨便換工作不是一個理智的做法,有些人喜歡刺激,喜歡挑戰。但我覺得這樣很影響自己的發展,因為換份工作,就等于重頭再來,我們人生中有多少時間可以再來呢?
我知道不管在什么樣的環境,不管在什么樣的工作崗位,不論怎樣,只要用心,始終保持積極、樂觀,認真對待的態度,這樣就能工作的更好,生活的更好,這就是人生的成功。
最新試用期工作總結范文 篇12
尊敬的黃總:
您好!
我于20xx年12月17日入職至今已1個月的時間,F將我這段時間的工作情況進行總結:
一、試用期期間負責的主要工作
1、負責四季生活必需品這一新業務板塊重點崗位的招聘工作,具體包括:市場部經理、產品企劃經理、采購部經理(針織品外加工)三個崗位。同時,負責廣告部平面設計師、平面設計助理兩個崗位的招聘工作。
2、負責與前沿顧問管理咨詢公司,就服裝網絡大學合作事宜進行溝通聯絡。
3、積極拓展招聘渠道,與中國服裝人才網達成免費試用3個月的合作協議,1月11日試用賬號已正式開通。
二、工作結果
1、招聘工作,上述各招聘崗位還處在面試篩選階段,暫無適合人選到崗。
2、服裝網絡大學合作進展情況,將在本總結附件中詳細說明。
三、試用期工作的自我評價
我對自己在試用期的工作結果不滿意,特別是招聘工作,所招聘的五個崗位中均未能找到適合的人選入職,對此我感到非常慚愧。
原因分析:
主觀原因:
1)工作中遇到障礙時,沒有非常積極努力的去思考解決問題的辦法。
2)在遇到自己無法解決的問題時,沒有能夠及時與相關領導進行有效的溝通。
客觀原因:
1)電腦、網絡、電話等招聘工作必須的設備設施,提供不及時。從12月17日入職至13年1月10日,我一直使用自帶的筆記本電腦和移動網卡進行工作,用手機與應聘者進行聯系。由于我的移動網卡信號不穩定,嚴重的影響了工作的進展和效率。為此,我多次與辦公室主任進行溝通,得到的答復是:1)使用網絡需要公司領導審批;2)電話號碼需要到電信局申請;3)負責調試網絡的人員家中有事請假。
2)公司現行的薪酬標準,與所招聘崗位的市場價位存在差距,使得一些適合的人選最終選擇放棄。以廣告部平面設計助理一崗的招聘工作為例。按照公司擬定的招聘條件,從1月11日至今,共與25位符合條件的候選人電話溝通,面試3人,其他候選人因工作地點、福利待遇等原因放棄參加面試。在來公司面試的3人中,有兩人的能力基本符合公司要求,但他們的薪酬要求都在5000-6000元左右,而我與廣告部永光的溝通中了解到,目前在崗的平面設計助理的月薪為3000元,公司未來招聘的設計助理月薪最高在4000左右。此外,公司的福利待遇中沒有住房公積金,每周單休、公司距離市區較遠等因素,在一定程度上降低了公司對人才的吸引力。
改進措施:
針對目前公司招聘工作遇到的問題,一方面,我將積極努力拓展招聘渠道,通過多種方式招納人才。另一方面,建議公司進行一次行業薪酬調研,并在調研的基礎上合理調整公司的薪酬結構,增強公司對優秀人才的吸引力,在保持現有骨干團隊穩定的基礎上,不斷吸納業內優秀人才,促進公司各項事業健康、快速發展。
四、關于未來做好人力資源工作我個人的建議
通過一個月的了解和接觸,我認為杰奧團隊的執行力非常強,雖然在公司內部管理方面存在一些問題,但是各層級、各崗位的員工能夠各司其職做好本職工作,在工作中大家能夠彼此理解、互相幫助、坦誠溝通,這些都是我在與廣告部、電腦部的溝通協作中,到賣場去幫忙的.過程中深刻感受到的。我非常愿意融入這樣的團隊,并希望能夠充分發揮自己的才能,為公司未來更好的發展竭盡全力。
現將我在工作中發現的問題及解決方法進行匯總:
問題1:人力資源部的職能沒有清晰界定,行政人事工作沒有完全剝離,使人力資源工作無法步入正常軌道。
問題解決建議:建議公司領導盡快明確界定人力資源部的部門職能,設定人力資源部的重點考核指標及考核標準,定期對人力資源部的工作進行考核,以此推動和促進公司人力資源工作沿著良性軌道快速發展。
問題2:人力資源部各版塊工作,沒有標準的工作流程及相應的規章制度。以公司招聘工作為例,目前使用的是口頭傳遞信息的方式,沒有一套標準的申請、審核流程。對所招聘崗位人員的任職條件、能力要求沒有標準的素質模型,這使得人才選拔標準缺乏科學的考量指標,影響招聘工作的質量。
問題解決建議:由人力資源部牽頭,公司各相關部門積極配合,逐一建立完善人力資源各版塊的工作流程,制定與之相應的管理制度,經公司領導審核批準后公布實施。所需要重新設計、梳理的人力資源管理流程大致包括:員工招聘及試用期管理流程;員工培訓管理流程;員工晉級選拔管理流程;績效考核管理流程;薪酬福利管理流程;勞動合同管理流程;員工關系管理及突發事件應急管理流程等。
問題3:人力資源管理方面的基礎性管理工作欠缺或不夠完善。如崗位說明書、績效考核指標、員工行為規范等基礎管理工作沒有落地,這給提高公司整體的管理水平,提升各項業務工作的質量,加強員工管理都帶來了很大的難度,隨著國家對依法用工各項政策推行力度的不斷強化,如果沒有合理完善的基礎管理做保障,公司在未來用工、依法解除勞動合同等方面都存在著非常大的風險和隱患。
問題解決建議:依據國家相關法律法規,結合公司實際情況,細化企業各崗位的崗位說明書、明確各項績效考核指標及考核標準,編制員工手冊,規范員工各項行為,并通過相關法律程序,使上述各項基礎管理文件產生法律效力,并以此作為公司管理員工的重要依據,通過嚴格執行各項標準和管理制度,規范員工的行為,強化員工管理。使公司在不斷引進優秀人才的同時,能夠通過合法的方式淘汰不符合企業要求的員工,不斷提升企業員工隊伍的綜合素質和整體水平。
以上是我的試用期工作總結,如有不當之處煩請您批評指正。
人力資源部
20xx年1月16日
最新試用期工作總結范文 篇13
去年年底,本人調入xx局工作擔任辦公室秘書,半年來,在領導的培養幫助和同事們的關心下,處處以共產黨員的標準嚴格要求自己,堅持以提高自身素質和能力為基礎,兢兢業業做事,老老實實做人,盡職盡責,任勞任怨,較好地完成了各項工作任務。一年來,深入系統地學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想以及充實法律業務知識,不斷地武裝頭腦,增強新形勢下做好司法行政工作的能力和水平。由于本人工作積極肯干,吃苦耐勞,各方面表現比較優秀,經民主推薦和組織考察,被推選為副科后備干部,這是組織和群眾對本人的充分肯定和信任,也是我前進的不竭動力。
都說工作著的人是快樂著的,在xx局工作期間,我深深的體會到了這種快樂。雖然辦公室的工作是繁忙的,但我把所有工作都當作領導對我的信任、考驗和鍛煉,自我加壓,盡職盡責,拼搏進取,F將一年來的工作生活情況總結如下:
一、 強化學習,努力提高自身素質
無論在鄉鎮還是部門工作,我始終牢記“業精于勤、荒于嬉”自古良訓,把學習作為提高自身素質的有利武器。在xx鄉工作期間,督促自己努力積累農村工作經驗,豐富自己的理論內涵和業務知識水平,以更好地適應鄉鎮工作實際,更好地為“三農”服務。到xx局工作成為一名文字秘書后,局辦公室作為司法行政系統的指揮中樞,對每一名工作人員的綜合素質都有特殊的要求,為了盡快進入工作角色,我充分利用業余時間,努力提高業務素質,以適應工作需要。同時堅持在實踐中虛心學習,在工作中提高,把每項工作都當做對自己素質和能力的檢驗和挑戰,進一步增強了對實踐的認識和感知能力,努力做到理論與實踐的結合,在學習中增強迎接挑戰問題的本領。今年,我有幸參加了青年干部培訓班的學習,更使我增長了見識,進一步樹立了正確的人生觀、世界觀和價值觀,增強了為民服務的本領。
二、踏實肯干,努力做好本職工作
在xx鄉政府工作期間,我擔任鄉組織干事、婦聯主席、信訪干事、工業統計等工作量較大的職務.雖然線多面廣,事務繁瑣,但我總提醒自己這是鍛煉自我的'一個良好機會,時時要求自己做到“心細、眼疾、手勤、腦靈”,統籌安排時間,一年來,通過領導和同事的幫助和自身努力,我不僅出色的完成了各項工作任務,而且還理順了該村兩委干部的關系,使他們互相協作,共同促進村級經濟的發展。特別是去年該村建造一座水泥橋,有些村民不贊成,部分村主要不得干部也嚴重反對,得知情況后,我對他們逐個進行了思想動員,終于使他們全力配合村容村貌的改變。xx鄉民風淳樸,但思想觀念相當落后,因而給去年開始推行的農村合作醫療制度帶來了難度,我并沒有氣餒,而是挨家挨戶上門做思想工作,常常是一戶都要走四、五趟才做通其思想。同時,我對工業經濟普查、婦聯工作開展、矛盾糾紛排查調處等工作也絲毫沒有懈怠,而是盡己所能去協調,去解決,在圓滿完成工作的同時,也獲得了領導和同事的肯定與贊賞。
半年來,多次參與起草重要綜合資料,努力為領導提供全面、準確的決策參考。同時注重培養自己縝密的處理問題能力,靈活機動的協調能力,細致認真的工作習慣和耐心細致的工作精神,認真按照領導的部署要求,恰當到位的完成各項辦公室事務,不厭其煩的耐心細致做好會務安排、文件收發等后勤服務,認真仔細地起草、打印文件,做到盡量不出錯,在受到領導的批評及同事的指正后,不鬧別扭,不摳脾氣,而是虛心接受批評,吸取教訓,總結經驗,努力使下一次比這一次做得更好。同時,認真做好信息撰寫、上報等文字工作,不斷提高自己的寫作能力和信息敏感性。
三、加強修養,時刻注意自我約束
在辦公室工作,與上下左右及社會各界聯系非常廣泛,我始終牢記自己是xx局的一員,是領導身邊的一兵,言行舉止都注重約束自己,一是加強團結。認真維護與領導、同事們之間的團結,無論是對同事,還是群眾,都做到態度和藹,主動熱情。二是廉潔自律,辦公室工作清苦,工作沒有規律,加班加點是常事,我嚴格要求自己不浮躁,積極培養“埋頭苦干的實干精神,精益求精的敬業精神,甘于清貧的奉獻精神,不斷進取的創新精神”,力求工作高標準,力求工作高標準,默默無聞。
四、存在問題和不足之處
孔子曾說:“吾日省三身也”。一個人只有認識到了自己的不足,才能不斷進步。一年來我不斷對自己進行深刻的反思。對照自己的崗位職責要求,首先我覺得我最缺少的是豐富的理論知識和寫作功底,盡管每次寫作都是認真對待,但是總不盡人意。其次,工作中存在著畏難情緒,很容易打退堂鼓。因此,我要堅信“活到老、學到老”的信念,把握大好時光,努力提高自身素質,豐富自身內涵,不斷取得進步。
最新試用期工作總結范文 篇14
一、腳踏實地,從護理基礎工作做起。
科室人員偏年輕化,工作經驗,專科知識欠缺,為護理服務質量,從基礎護理工作入手,查房程序和交—班制度,將晨間護理與交接—班交流平臺,細致的專科健康知識教育,和人性化溝通,的病人滿意度。將核心制度本年度考核,每周考核一項,規范工作流程,服務質量,從改進工作細節入手:
1、改進查對,將傳統的稱呼病人床號、姓名,改為問病人姓名,讓病人回答,查對差錯的性;
2、改進備皮方法,使用一次性備皮刀,撤消民用備皮刀,將滑石粉潤滑備皮改為肥皂液潤滑備皮,工作和備皮;
3、推廣使用家屬陪護椅,只象征收取使用費,為病人;
4、護士交流溝通本,將日常工作質量控制內容,傳達會議內容,交接須注意等寫入溝通本,各班參閱,須開會才能傳達的周期長、改進的弊端,質量持續改進目的;
5、聯合都市寶貝照相館,免費為新生寶寶出生照,將新生的喜悅留給,也留給病人全家,特殊的。
二、抓制度,工作分工,防范工作漏洞。
將工作細化,分工,文書書寫由責任護士和質檢員三人,開成管床護士責任下病歷,責任護士把管,質檢員質控的三級質控模式,的控制書寫錯誤和不規范書寫,書寫質量。工休座談、搶救藥品、實習生講課、學習分別責任到人,人人有事管,事事有人,大家科室管理,了大家的性。
三、產房管理,布局改造。
產房管理,印制產科常見急癥搶救流程,張貼在產房內墻,強化操作流程化,腕帶識別制度,新生兒腕帶配戴工作,產房交接流程并督導實施,產婦及新生兒安全管,疫苗上報及查對程序,疫苗管理。,管理年驗收標準,產房改進,配置消毒用品,待產室、隔離產房、及隔離待產室位置,以標準要求。
四、苦練技術,嚴把質量關。
護理人員年輕化情況,制定操作訓練計劃,將基礎操作項目納入日?己,每周檢查督導一項,將常用操作項目逐一考核,尤醫操作項目,制定操作標準,全員訓練,并在操作考核中改進操作流程。操作技術,服務質量。
這段時間的付出,算不上美滿,總有與失去同在,充實與惆悵并行,不現狀才是進步的開始,努力啟航,又奮斗的輪回。
最新試用期工作總結范文 篇15
這一年,我們畢業了,步入社會,對我來說,是人生中重要的選擇和改變。從一個學生,逐漸步入社會,來到,變成了一個真正的社會人。從20xx年7月11日到現在,也就三個月。這三個月,經歷了很多事情,也是我步入社會后的一個適應期。這些經歷都會對我的成長有好處。我也相信我可以用更好的精神。現在,我來總結一下現階段的主要工作。
1.通過學習產品手冊、產品技術指標和原理圖,了解和熟悉公司儀表、車身控制模塊等產品的功能、設計思路和技術平臺,熟悉和熟練使用硬件設計工具。
2.通過對ts16949系統中產品知識和技術開發過程的研究,了解公司的產品開發過程。
3.學習需要掌握的技術支持工作內容和技能,參與技術支持實踐。
4.全面了解公司現有產品,系統研究產品的系列和分類。
5.學會畫產品原理圖和pcb板圖。這個階段主要是學習用protel和orcad畫原理圖。因為protel有一定的繪制原理圖的基礎,所以很好學。orcad是我第一次接觸,但是在師父的悉心指導下,我已經掌握了。畫pcb比較難,主要是不熟練,但是經過一段時間的學習,相信可以熟練掌握。
6.參與升級版多功能測試板的制作,因為是第一次參與實際操作,遇到的問題很多。比如公司的組件不是很懂,所以選組件不是很熟練。
通過這一階段的工作和學習,我深刻認識到了自己的不足和不足,尤其是在硬件設計過程中,對組件的功能和類型沒有充分了解,對原理圖繪制不夠仔細。所以在以后的工作學習中要加強對公司產品和零部件的了解,了解各個零部件的包裝,并熟練使用;加強pcb布線的學習,熟悉公司產品元器件的布線規則,規范pcb的布線;加強軟件編寫和調試的學習,通過向部門同事學習和咨詢,提高自己的軟件編寫能力;加強與同事的溝通和學習,讓他們更好地融入這個群體。
在三個月的學習中,我深深體會到一個和諧向上的團隊是多么重要,一個積極向上、波瀾壯闊的公司和領導是員工前進的動力。我會珍惜這個機會,為公司的發展做出自己的貢獻。在這里,我向領導申請確認,希望我能盡快成為公司的全職員工。
最新試用期工作總結范文 篇16
20_年x月x日,我應聘成為_X公司的一員,任職業務部業務內勤。經過兩個月的工作實踐,從一開始對公司業務完全不懂,到現在開始慢慢熟悉公司的業務,公司的產品等等,個人也在跟隨著公司慢慢成長。
作為公司業務部業務內勤,主要負責對整個業務部的工作開展進行工作支持和工作配合,以及協助業務部經理做好業務部日常事務,這兩月工作簡單總結如下:
1、協助業務人員建立客戶信息資料匯總表;
2、負責業務相關資料的信息收集;
3、協助業務經理整理業務部各種資料;
4、編制業務部業務成本統計表單等。
在這兩個月工作中,我工作認真、努力,性格開朗,和同事相處融洽,責任感強,基本完成領導交付的工作。當然,在工作中也出現了一些問題,在公司領導的督促下,基本能及時改正。
公司主要從事__方面的業務,現在公司正處于發展時期,業務開拓是公司發展的關鍵,公司全體工作人員都應為這個目標而奮斗。公司的工作氛圍比較輕松,大家相處起來就像是一家人一樣融洽和睦,工作起來也特別有激情有干勁。
在今后的工作中,我會根據自己的優缺點不斷進行學習,努力發揚自己的優點,不斷學習改進自己的缺點,提高自己的工作能力,充實自己。嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,不斷的學習與積累,不斷的自我完善,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,為公司貢獻自己的一份力量。