企業月工作總結（精選4篇）

企業月工作總結 篇1

　　8月份對工作的思想認識有所提高。我的工作比較龐雜凌亂，甚至有些瑣碎。但其重要性卻不容忽視，尤其是在后勤保障方面，有的事情雖小，但其影響面很大，這些事情可能簡單，人人能做，但我認為不是每個人都能把它做好，我對自己的要求是既然重要，沒有理由不把它做好。為提高工作效率，我的方法是日常性工作未雨綢繆，偶發性事情高效解決。確保工作不受影響或少受影響。

　　一、具體工作如下

　　1、對公司一體機、計算機等辦公設備的維修與維護工作，各種易耗品打印紙、碳粉、配件等需求較大，積極保障好這些常規易耗品的供應。積極聯系廠家或經銷商進行維修，確保日常的工作不受影響。

　　2、為完善公司考勤制度，本月新購置打卡考勤機一臺，各部門同事都積極主動的配合，日常考勤開展的很順利;

　　3、根據農場人力資源部的要求，社保繳費工齡不足的員工需補交養老金，目前養老金補交的問題尚未解決;

　　4、日常辦公用品的`保障，對各部門需要申購的物資進行對接，并上報總經理進行審批，在事后做好入庫、出庫發放工作;

　　5、協助各部門對相關的文件進行打印、收發、傳真等工作;

　　6、市場方面主要還是開發潛在客戶，主要問題是改變在客戶心中的形象，建議近期組織人員參觀我們飼料公司，讓客戶對我們有個全新的認識。

　　概括的說，行政管理在企業中主要有管理、協調、服務三大功能，其中管理是主干，協調是核心，服務是根本，行政管理的實質是服務：為領導服務，為員工服務，為客戶服務。我們在實際工作中緊緊圍繞這一中心開展工作。

　　二、不足之處

　　1、對公司各部門有些工作了解的不夠深入，存在的問題掌握得不夠全面，從而對領導的決策應起的參謀助手作用發揮不夠;

　　2、對公司的宣傳有待加強。

　　三、下月安排

　　做好行政日常工作，確保每項工作都能準確到位，更好的服務于各部門的需要。市場方面壓力很大，需盡快開發客戶。

企業月工作總結 篇2

　　四月份是本年度我礦企業文化建設實施的第一個月，也是我隊基礎文化實施的起步月。在此期間，我隊始終本著“用心做事，追其卓越”態度，認真貫徹落實關于我礦20xx年企業文化建設實施方案的相關規定，把統一思想，轉變職工觀念為主要目標，深入集團公司的企業文化精神，讓企業文化深入人心。

　　通過這一個月的企業文化實施，我隊積極組織職工開展了學習，并把企業文化學習貫穿到每周一題中，使新老職工共同提高；為了進一步加快職工對企業文化的認識，改變職工以前那種小煤礦的思想觀念，堅持每天的企業文化理念學習，將大公司的文化精神深入到基層。在進一步完善企業文化的實施的同時，積極落實公司的企業文化建設辦法，將企業文化學習效果進行全員考核，并建立企業文化工資，考核成績直接與工資掛鉤，調動職工的學習積極性，使職工的思想素質得到了進一步提高。

　　總結四月份我隊企業文化實施情況，在取得了一些成績的同時也存在很多不足之處。首先，職工對于企業文化不了解，對企業文化學習不理解，學習熱情不高，出現了逆反心理。其次，個別職工對我公司不了解，還存在那種小煤礦思想，特別是一些民族人士由于語言和風俗習慣的不同，以前的小煤礦思想改變不大，沒能很好的執行區隊的制度，紀律略顯渙散。四月份我隊的.企業文化沒能做到細化管理，在下一步工作中要逐漸完善企業文化管理，加強企業文化學習。

　　五月份企業文化管理計劃：

　　根據我隊的現有情況制定企業文化管理制度，使企業文化管理向精細化方向發展；加強今后的企業文化學習力度，并具有詳細的培訓計劃；堅持每周一題中的企業文化學習及每日的企業理念學習，逐漸培養職工對企業文化的認知度；認真傳達貫徹公司的各項會議精神，使職工對公司有一個全新的認識，逐漸使集團公司的文化精神深入人心，增強我公司的基礎文化建設。

企業月工作總結 篇3

　　進入公司以來，我已經歷一月現場實際工作。在公司領導及老員工們熱情、友善，積極，和諧，兢兢業業，對待工作一絲不茍，一直奉行科學管理，嚴格要求施工質量的精神面貌和工作態度的感染和影響下，我很快融入了這個特殊的大家庭。

　　一月以來，公司為我們精心準備并開展了人事、安全、質量管理等多方面的培訓;師傅及現場員工們耐心講解了目前正在進行的鋼筋、模版、混凝土工程，主廠房、鍋爐基礎的回填土控制等方面的土建基礎知識;綜合部還為我們組織了羽毛球、籃球、棋牌比賽等工余活動。這使我們的知識得到了豐富，技能得到了提升，情操得到了陶冶。在此，對各位藍巢同仁的一片心血表示誠摯的謝意。

　　通過一個月的總部培訓和一個月的現場實際工作，我發現公司多年來技術管理方面基礎扎實、各項制度健全。施工方案的針對性和可操作性以及施工總結的科學性、實用性尤為突出。作為技術積累，每項工程都總結出了完整的施工特點、程序和方法，形成系統資料。為我們剛參加工作的員工提供了極大方便。下面，我將結合一月以來的實際工作談談所學所悟。

　　從事施工管理工作，應強化質量管理、成本管理、進度管理、安全管理。

　　在質量管理上，加強質量終身責任制的管理，明確責任，強化管理責任卡是施工過程中的重點。嚴格把握施工各道工序質量，同時加大對質量的日常管理工作，做到本道工序不合格不得進行下道工序施工，保證每道工序受控。同時加強施工開工前的技術交底、方案的編制和執行監督工作。施工中嚴格執行各類標準，加強過程質量控制，實行質量工資制，優質優價，確保創建精品工程。

　　在成本管理上，施工前認真做好成本預測，在施工中對成本管理實施動態監控管理，使工程成本始終在有序可控的管理體系下運行。實際施工中禁止現場出現大面積返工現象，合理用料，利舊利廢，做到工程投入量最小。加強機具管理，定期進行檢查，搞好維護保養，提高綜合利用率，保證長周期運行。

　　在工程進度管理上，近幾年的工程由于工程期緊，任務量大，在材料設備不到貨的情況下，要確保控制點施工任務按時完成，必須精心組織，合理劃分施工階段，提前做好施工技術準備，為后序施工開展創造良好的條件。

　　在強化安全管理上，由于全年施工作業時間長，現場施工環境復雜，立體交叉作業頻繁等特點，應加強施工現場安全管理工作，強化員工自我保護意識，堅持把安全工作放在首位，加強全員的安全、防火教育，樹立人人管安全，人人執行貫徹安全防火規定，做到天天講安全，天天貫徹安全，天天檢查安全。

　　綜上所述，是我一月以來學習培訓、資料查閱、師傅指教、現場眼看耳聞得來的感悟和體會的總結，望各位領導批評指正。在今后的工作中我將以百倍的熱情虛心學習和請教，挖掘更大的潛能，加快成才成型的步伐，早日為事業添磚加瓦。

企業月工作總結 篇4

　　下半年的第一個月過去的很快，一轉眼，我們就已經來到了7月的末尾。作為xx企業的一名工作者，回顧這一個月來個人的工作經歷，我從自己的工作表現沖看到了自己的成長，看到了一些成長的完善。在這個月中，我經過努力和奮斗，讓自己在工作中又有了一些提升。現對自己的工作的情況做的總結如下：

　　一、工作的情況

　　在工作方面，7月的工作比起上個月的成績有一定的進步。在工作方面，我借助每天空閑中對自己的反省和總結，梳理了自己在工作中一些值得改進的地方，并通過在工作中不斷的嘗試和努力，讓自己在工作方面的技巧更加的優化，更加的完善。

　　但讓，初次之外，我在紀律和管理方面也從未放松過對自己的要求，7月的天氣十分悶熱，尤其是下午的時間也經常讓人犯困。為此，在工作日里，我都會更加注重自身的時間安排，保證自身有充足的精神，和嚴格的管理能力，克服天氣和工作上的問題，努力、嚴謹的做好自己的工作任務。

　　二、自我的'學習

　　學習是進步的通道，除了做好自己工作中的目標外，我對自己而已有一些個人追求。每天休息的空閑，我能利用網絡和書籍去增加一些自己的知識，擴展一些工作方面的了解。雖然每天花在學習上的時間并不算多，但不斷的累積加上有目的性的學習，讓我在7月的工作中解決的了許多過去的問題，并對自己的工作進行了進一步的優化。

　　當然，不僅僅是自學。在這個月里，我們的每一次會議，以及同事間工作的討論，都的讓我學習到了許多新的知識。這些進步和收獲，不僅提升了我們的工作能力，讓培養了我們團結一致的團隊精神！

　　三、不足與反思

　　在工作上，我反思自己這個月的情況，我認識自己還有一些的工作上不好的習慣和思想需要改進。過去我的想學習和鍛煉中，養成了一些不好的習慣。雖然自己已經漸漸習慣，但對于工作還是有一定的影響。在今后的工作方面，我還需要逐步改進這些細節上的習慣問題。

　　四、今后的計劃

　　有一個月的工作即將開始，為了能順利提高自己的工作。在接下來的工作中，我要從思想上要求自己，以嚴格的態度，讓自身能保持積極、嚴謹的工作態度。讓工作更加細節化，讓細節常態化，保持自己工作質的提升！