組織部10月工作總結(通用20篇)
組織部10月工作總結 篇1
四月份是比較忙碌的一個月份,我們部門的工作也是很多,還好大家安排的比較有序,部門的工作進展的還算順利。下面是我們部門四月份的總結:
一、向各個團支部下發團課匯報材料樣式
在這個月初,我們下發了新的團課總結材料的樣式模板。大家也都收到了這個模板,但是還有許多的團支書對此有些不理解,這個問題需要抽出適當的時間來召集所有團支書開會說明。
二、活動開展
1.我們部門原計劃在四月中旬開展一次黨團知識、國防知識競賽的,結果由于系部的一項活動被取消了。但是我們在組織這項活動的過程中我們還是存在一些問題的,在活動選址、開展安排的問題上我們做的還不夠成熟。
2.我們部門四月份的團課主題與青春有關,對于這一次的團課我們開展的還是比較順利的,大眾評委起到了很大的作用。但是還存在一些問題:部分班級時間安排不夠準確,導致我們安排的評比人員存在問題。
三、團費收取
本月我們收取了系部所有團支部的團費,大部分班級的團費收取還是比較及時的。這其中部分大二班級的團支書的聯系方式做了更改,在聯系他們的過程中我們遇到了一點點問題。
四、強化部門工作機制
一個部門要想把工作徹底做好,那么就需要一個很好的工作機制來適應,我們部門的工作機制就是由大家向個人轉變,每件事情我們要確保由專人負責。現在我們對于團課活動開展、大眾評委安排、材料收取都已經有專門人員進行管理了。
組織部10月工作總結 篇2
金秋10月的尾巴已經出現在我們眼前,這個月的工作也面臨著落幕,取而代之的是下個月的繼續努力!這個月,我成為了組織部的一員;這個月,我參與了各項組織工作;這個月,雖然只有短短十多天的工作經歷,但是在學長、學姐們的帶領和悉心幫助下,我依然學到了很多東西;這個月,是充實并且有意義的一個月!
首先,請允許我介紹一下我們這個月的工作情況!第一,我們完成了團員關系轉接。具體表現為檔案存檔,團員證補辦以及團費的收納、統計和記錄。
第二,各支部積極開展了以“和諧青春”為主題的團組織生活,各支部的活動內容豐富多彩,活動氛圍積極向上,基本上達到預期目標!在這具體以會計學一支部為例。會計學一支部在10月25日晚開展的“和諧青春”主題班會,其內容主要包括:(1)PPT展示__屆四中全會提出“和諧社會”的基本情況,增強同學們對國家方針政策的了解度;(2)開展以“和諧青春”為主題的演講比賽,進一步深化同學們對于“和諧青春”的理解;(3)自由討論階段;(4)收尾“倒高潮”項目K歌之王,能夠讓每一個同學都參與進來,融入并感受每一個過程!
最后則是本月的重頭戲愿景大賽的準備工作!我們組織部合理分配人力資源,每個人的各司其職,認真負責地做好每一項工作。無論是簽到表、評分表的制作,還是PPT的計劃演繹,亦或是教室的接取,會場的布置,各個方面都安排得井井有條!以上便是組織部在10月的大致工作,我們會不斷堅持,不斷努力,協同合作,實現齊修共強!
組織部10月工作總結 篇3
時光荏苒,20xx年4月份的工作結束了,在校團委的領導與指導下,我院團委認真貫徹落實上級團委的工作安排,進一步轉變思想觀念,堅持加強共青團員意識,各項工作齊頭并進,圓滿完成本月的各項工作。4月的各項活動使組織部在工作中得到更多的和諧,在學習中得到更多激勵。
以下是團委組織部在20xx年4月份的工作回顧與總結:
一、與團委各部門交流工作
本月初我部門與其他部門交流溝通本月工作重點,確立相互合作的工作態度,提高了工作熱情,促進了各部門的融洽關系。
二、團日活動
團日活動是學校是以教育同學,提高思想道德的重要活動,在團委工作中占很大分量,也是組織部工作的特點,本次團日活動的主題是:“團風伴我行,永遠心向團”主要是紀念建團九十周年,弘揚團風精神,讓“團風"精神成為一種生活態度。讓同學們更加了解"團風"精神,提高大學生的精神層面和自我修養,做一個有用的大學生。要求各班開展豐富多彩的團日活動,并寫出活動策劃。
三、團日活動策劃的上交
每次團日活動的開展之前,每班都要上交活動計劃,這次也部例外,我部門經過開會研究,明確分工,對上交的計劃先收電子版,經過糾錯與改正,對排版的.嚴格要求后,在發給各團支部打印出來,為了能讓各團支部及時上交,我部門做到了及時通知,提前上交。經過大家的共同努力,圓滿完成了本次團日活動策劃的上交任務。
四、征文的上交
在校團委下達征文的通知后,我部門及時研究討論,第一時間通知各班團支部,本次征文以“理想點亮人生”為主題,經過大家共同努力,征文上交情況良好。得到了組織的肯定。
五、總體回顧
回顧我部門本月的工作,我們取得了極大的成效,并極大鼓舞著全院同學與時俱進,開拓創新。面對新的世紀,學院團委組織部將以更加昂揚的斗志、發揚不怕苦的精神、團結帶領我院團員青年共同進步。
以上就是我部門三月份的工作總結,如有不妥之處,請上級領導多多指教,我部一定會虛心接受。并總結經驗、吸取教訓,并在今后的工作中加以改正,努力把下個月的工作做的更好。
組織部10月工作總結 篇4
四月份是一個快樂而又艱辛的月份,而且四月份是我們組織部的關鍵時刻,因為該月我們組織部要舉辦外院最大的活動游園活動。我部對游園活動的總結如下:
1.在活動舉辦前應有個完善的策劃,具體精確到活動的時間。同時,組織者也要考慮好活動的突發狀況,盡其所能準備好活動的所需物品,以防巧婦難為無米之炊。
而且,在活動前,組織者還要做好合理的規劃,盡量精簡開支,做到該花錢時花錢,決不鋪張浪費,合理利用每一筆錢。處理之外,組織者還應激發和帶動班級熱情,使之投入于活動之中,借此來使活動的班級基礎更加堅固,從而保障活動的順利進行。
2.在活動舉辦中,活動組織者要合理的分配各方人員,使其各司其職,保證好活動現場秩序。在進行中,還要有講解員和附加講解員,向游園者解釋規則,游園內涵,引導并激發游園者的游園熱情,擴大該區的影響力。
同時,各小區還要協調好,配合好,使大舞臺和各小區之間能夠有條不亂地進行活動,以此來達到更加完美的效果,增強整個游園活動的影響力。
3.在活動舉辦后,還應留下一部分同學,清理好活動現場,使活動后的現場環境如活動前的環境一致,從而從另一方面擴大外院的影響力,樹立外院良好的形象。
但不管怎么說,本次活動各小區與大舞臺的配合良好。而且,該活動成功地吸引了同學們,擴大了外院的影響力。工作計劃:
五月份組織部將做好以下工作,一是組織各班級舉辦好五四青年節的團日活動,二是積極配合社會實踐部舉行志愿者活動,三是引導和督促部員努力學習。
組織部10月工作總結 篇5
十月份工作總結
激情的十月,碩果累累。在院領導的親切關懷下,在譚老師的正確指導下,在各位部長的積極配合下,這個月里,我們院團委學生會有序的組織開展了許多活動。經過整理,我們組織部順利開展了以下活動:
1、招新面試
2、“紀念辛亥革命一百周年”一系列活動的舉辦
3、團校學習
4、整理寒暑假社會實踐活動優秀文章
5、團日活動的檢查
6、愛心超市的整理及開業典禮
總結:
首先對那些默默支持、關心,無私幫助組織部的各界人士表示衷心的感謝!在開展這些活動的過程中,我們部門分工明確,團結一致、上下一心,共同協作,順利的完成了各項任務。當然,也出現了不少問題,例如在團校學習中,前期準備工作不是很充分,某些細節不到位,任務雖分工明確,但卻未落到實處。導致考勤出現了一些問題,同時還造成了開班典禮時主持人出現的一系列問題;其次就是溝通不到位。由于和主席團溝通不到位導致了活動中1開班典禮中無記者團參與的尷尬局面;2結業典禮時頒獎無背景音樂等等活動過程中出現的問題。為此,我們部門要做出深刻的反省,認真檢討。當然也有做的好的地方,如會場的布置還是蠻不錯的,活動中照片比較齊全,這兩點做的還是比較好的。經認真審核、分析,我們部門會深刻汲取這次失敗的經驗,我相信我們會在這一點一點的問題中成長,在這問題中積累經驗,堅信會辦好下一次大型活動。
11月份活動工作計劃
1、發展新團員、團情統計、團費的收繳、團員證的辦理、
2、新生志愿者注冊
3、團日活動的檢查
4、愛心超市的營業
5、晨跑活動的開展
最后希望大家能夠積極配合,努力把組織部11月份的工作做好。
組織部10月工作總結 篇6
為了調動大家的工作熱情,提高工作效率。特此對上一階段的工作作一次總結。主要講兩方面:一方面對大家取得的成績予以肯定;另一方面指出在上一階段的工作中出現的錯誤以便及時改正,永不再犯。
一、團員證注冊及補辦:
1)肯定的是大家責任心強,注冊效率高,體現出了團隊協作的強大力量。出現差錯時不互相指責,而是努力挽救。
2)不夠仔細:數團員證的本數時出了不少差錯;重復轉接團組織關系。
3)不夠耐心:沒有詳盡地記錄下沒貼照片、沒注明支部的團員證。
4)有個別院系未交補辦團員證的'名單匯總表,出現差錯時導致無據可查。
小結:本部干事要比別人想得更細,做得更好。不粗心大意,不隨意散漫。繼續保持發揚團隊協作的精神,減少不必要的失誤。
二、支書例會:
1)監督支書例會時,本部干事提前進入會場,與各部長建立起了良好的友誼。以后方便工作。
2)個別院系在支書例會考勤時,用一張白紙簽到,不利于我部的監督工作。
3)個別院系的支書例會較為混亂。主要是因為部長未傳達完任務,出勤的團支書就開始提問,打斷了部長的思路,導致遺漏某些內容。同時,影響到了會場的紀律。
4)大一團支書精神面貌好,幾乎全部出勤,都認真做好筆記。但仍有個別支書在會上玩手機。
小結:大一的團工作都按照上級的指示有條不紊地順利地開展著。干事、部長都盡心盡力。建議:各院系部長用A4紙專門做一張寫有各個支部的團支書考勤表。嚴肅會場紀律,澆滅玩手機等不良現象的苗頭。
三、組織生活:
1)檢查組織生活時,本部干事均準時到位。檢查過程中抓住了檢查的基本點,找出了個別支部的閃光點。但個別干事的工作作風不夠嚴肅,說話不夠大方得體。
2)大一新生的組織生活過得很有質量,抓住了最為基本的內容。同時踴躍出了有創意的支部。例如:數設302統一著裝——迷彩服。
3)大二的老生缺乏參與組織生活的熱情,精力渙散。玩手機的現象嚴重,連最基本的東西都沒有做到,純粹是在應付,未能發揮主觀能動性。主持人在臺上唱獨角戲,臺下的同學在自娛自樂。
4)物流系、建筑系由于未選出組織部部長,沒能全部參與本次的組織生活。建筑系參與的支部存在很多不足。
小結:狠抓大一的組織生活的質量,繼續使他們保持參與組織生活的熱情。對于大二的老生應采取一定的措施進行整頓,而不是消極地放松處罰力度,這樣反而會縱容這種不良風氣的流行。
組織部10月工作總結 篇7
一、常規工作:
(一)團組織生活
團組織生活永遠是我部門考核的重點。本月共開展了兩次團組織生活,為了使大家成為一個有思想、有活力、有文明的大學生。這兩次的團會主題分別是和“文明之花遍地開”和“活力四月,賽場競技”。通過這兩個主題使我們了解文明,以及使大家都能積極的參加這次的運動會,體驗運動的快樂。
在對團組織生活進行考核時,我部門始終堅持公平、公正、公開的原則。為使我部門對各支部的考核更加準確、合理,這兩次的團組織生活我們安排了部門的人員深入到個別支部進行坐班檢查,并認真的記錄了該支部的團組織生活流程。這次我們還到各個支部去照相,以便讓大家可以互相學習,爭取下一次的團組織生活開展得更好。我們在團組織生活結束的第二天把此次開展得團組織生活的具體情況和成績排名公示了出來。同時,對于在團組織生活開展過程中出現問題或表現不好的支部予以了通報批評,對于氣氛活躍、形式新穎表現優秀的支部予以了通報表揚。
(二)工作例會
工作例會也是我部門工作的一個重要環節,為了了解工作進度以及部門成員和各支部的配合度,了解他們的思想動態,以便工作的順利展開,每個月我部門都會召開工作例會。同時,工作例會也可以及時總結工作得失,安排新的工作任務。
因此,為加強我部門與各支部的聯系,在四月份我部門開展了兩次工作例會,第一次工作例會主要講的是這周的團組織生活只有大二的參加,大一那天晚上要聽一個講座。也講了我部門組織的“文明在身邊”攝影比賽的相關問題,給各個
支部下發了相關的資料,讓他們下去到班上進行宣傳。此外還還強調了在團組織生活上出現的問題,如版面、紀律、著重是出勤率等相關工作。第二次工作例會主要是向各支部講解“五四評優”的相關事項以及評選的范圍。也講了關于開展以“活力四月,賽場競技”為主題的團組織生活的相關問題,提前請各支部下來認真的做好準備。也強調了此次團會的紀律問題,重點是版面問題,版面要新意,有活力。開展團會氣氛要活躍,不能遲到和早退,要重視起來,然而還要保持教室里的清潔和過道的清潔。
二、特殊工作:
(一)五四評優
通過本次推優工作,讓我系各團支部加強了對團員的培養、教育,提高了團員的思想、政治素質,達到了推優的目的。推優過程中嚴格要求各支部遵守推優的各項程序,堅持做到公平、公開、公正。
對各支部上報的人員,深入了解,嚴格考察候選人,并收集了每個候選人的學習成績,班級排名,長期表現,綜合測評,此次選舉所得票數及分數,以前參加活動或獲獎情況思想匯報篇數及時間等資料,從而讓我們更全面地了解候選人各方面的情況。
推優工作是發展黨員的基礎環節,是黨的建設與團的建設的一個有力結合點,推優工作是在黨組織的統一領導下進行的。我們充分認識到推優工作與黨的建設的密切關系,并根據青年特點和團的實際,努力地開展工作,使推優工作程序化、規范化、制度化,為推優工作提供了有力保證,使得本次推優工作順利地完成。
(二)系部運動會選拔賽
本月初我系舉辦運動會選拔賽,我部門成員與團總支和學生分會的其他部門一起協助系上,共同舉辦了這場令人期待已久的運動會選拔賽。在運動會選拔期間,我部門人員在認真完成本部門負責的項目,與此同時還協助團總支和學生分會的其他部門一起完成了這次運動會選拔賽的其他比賽項目。并做好后勤工作和相關的安全工作,解除參賽運動員的后顧之憂,維護賽場的安全。通過這次的運動會讓我們電信系的所有人員都熱愛運動,從運動會中我們的體會很大,那些立下汗馬功勞的運動員是值得我們欽佩的,他們在運動場上奔跑,沖刺,跳躍,累的氣喘噓噓,汗流浹背,但是他們仍然在堅持,沒有放棄,正因為有著這種堅強的意志,我們系取得這么好的成績,同時感染了許多的運動員和同學,有的運動員帶傷上陣,有的運動員在終點是虛脫了,但是在中途始終沒有放棄。種種場景歷歷在目,感動了我們。運動會已經結束,但是運動會的那種氣氛一直沒有消退,留給我們太多美好的回憶,整個運動會總體是好的,它體現出一種集體的凝聚力和向心力,而我們也正需要這種力量來為我們的集體而奮斗。
總體來說,在這個月里,我們的工作還是比較順利的,但是仍然還存在一些問題和不足。對此,我們也會找出在工作中不足的地方,在以后的工作中積極改正,汲取教訓,并積極向領導、老師和周圍的同學請教,以便更好的完成以后的每一項工作。同時,我們也會和其他部門交流,互相了解,取其他部門的長處,以彌補我們在工作中的不足之處,我們將嚴格的去執行每一份任務,我們堅信在領導、老師、同學的支持下,下月的工作我們會做的更好,我們部門會變得更加的優秀。
組織部10月工作總結 篇8
時光匆匆,光陰似箭,轉眼間又一個月又將在不經意間流走。一個學期,在團委書記老師的指導下、在主席團成員的協助、各部門成員的共同努力下,組織部的工作進行得比較順利。現對我部門本學期所開展的工作總結如下:
一、組織部主要工作
(一)新生軍訓期間社團宣傳工作
為進一步擴大政法論壇在新生及同學心中的良好社團形象,增強我社團在學院學校的影響力,九月中下旬新生軍訓期間我部參與開展了相關的社團宣傳工作。
(二)政法論壇“20xx年度政法論壇迎新晚會”的策劃工作為更好更完善地做好“20xx年度政法論壇迎新晚會”各部門的準備工作,本月我們就全部流程各個部門的相關工作進行了策劃,并于九月下旬將最終的策劃書發至主席團。
(三)招干面試工作
為進一步加強校級學生組織學生干部隊伍建設,在各年級學生中選拔一批德才兼備的學生充實我社團學生干部隊伍,我們于九月下旬至十月初旬,進行了新一屆的招干面試工作。
(四)開學迎新生活動
為避免到校新生出現不知所措,找不到報名處等狀況,同時帶領新生熟悉我校環境,為來訪家長介紹學校專業的相關情況,解決新生生活學習上的疑惑,我部門參與開展了迎新生工作。
二、常規及協助工作
(一)常規工作
1、定期召開組織部部門內部例會。
2、上交月工作報表。
(二)協助工作
1、晚會拉取贊助活動。
2、社團新一輪招干面試。
3、“政法論壇20xx年度迎新晚會”準備工作。
三、工作經驗與教訓的總結反思
在本部門成員及各部門的積極配合與幫助下,本學期組織部的各項工作總體來說完成得比較順利,但在一些活動中還是出現了不少問題,例如:組織部中融入新的成員,新的成員對工作不太熟悉,因此一些活動出現了小錯誤;各個成員之間配合還不夠默契。在之后的工作中我們會不斷努力,不斷提高部門內部成員的工作能力,對活動的策劃加強預見性,避免出現同樣的問題。同時,也要取其他部門之長處,彌補自身的短處,以獲得更大的業績,為團學工作貢獻自己的力量,堅信在團委老師的帶領及各部門的努力下,團委的明天將會更加美好!
組織部10月工作總結 篇9
進學生會也幾個月了,我每個月都會問:這個月我做了什么?又學到了什么?這些也許都應該需要撿起過去的點點滴滴。
11月,忙碌中又是那么充實,乏味中又多了一絲樂趣。月初“指點江山”辯論賽決賽,既讓我看到了戰場兵戎相見的激烈,又讓我領悟了“友誼第一比賽第二”的壯麗宣言。從這件事上,我也想到了我如果站在了決賽賽場上,我是否也有著學長們那雄雄英姿,是否像學長那樣成竹在胸有備而戰呢?也許現在我還菜鳥,但我堅信我會成長,能力是不斷提升的。從這場辯論賽中讓我感受最深的是友誼存在于小到每一位觀眾,每一位參賽選手,大到兩個系之間的友誼,顯得是那么深厚。如果能將每個人。每個系都是兄弟姐妹,那學校將會多么和諧。
我認為最能鍛煉我能力的事,就要說對元旦晚會主持人和節目招募工作了。我認為這是一次對口才表達說服能力的挑戰,現在大學生對參加集體活動似乎缺乏了興趣,要想讓他們積極參加就得讓他們看到這項活動能給他帶來利益,這就得充分發揮主觀能動力去說服他們。從這項活動使我能力得到了提升,從中也給我帶來了不少快樂,所以收獲還是挺多。
月末工作則是以模擬招聘會為主,這項活動暴露了不少問題,雖然在這之前,前期工作做的是比較充分,但當工作展開的時候則出現了現場秩序混亂、其次分工不明,也是嚴重問題,這些原因導致了這次模擬招聘會達到預期效果,但總來說也是起到一定作用,比如說使大學生了解到應聘所要具備能力及要求,這次招聘會也許根本就不知道有關應聘知識,所以這次活動也算為未來發展做了一次前期了解。
每做完一件事情就意味著新歷史產生,歷史只能給提供經驗教訓,而更重要是讓歷史經驗教訓推動未來發展新動力。在今后里也許會面臨著許多更難的工作任務,但我認為能把每項任務按照一定程序有條不紊展開,那么這項活動結果一定是令人滿意的。我也希望在今后工作中不斷提升能力以達到我之前進學生會的目的。
組織部10月工作總結 篇10
期末將至,回顧組織部工作,在系部領導的正確領導下及我部成員的共同努力下,我部門較好地完成了本月的工作。始終堅持我系團學會立足根本,務實抓好基層服務工作,認真開展各項日常工作,努力做好我系學生的思想引領工作,緊抓“奉獻”“團隊”“收獲”“負責”的工作理念。下面將我組織部工作總結如下:
一.基本工作的開展:
(1)不斷加強團員檔案管理,積極開展團費收繳工作;
本月順利完成了團員注冊、新生團員轉入、團資料整理、團費收繳等常規工作。在工作過程中,我們兢兢業業,得到了許多寶貴的工作經驗,使我們的工作更加規范化,制度化;讓我們有了一個更好的規章制度和工作流程。主動開展新團員發展工作,搞好組織建設;共青團是先進青年的組織,是黨聯系青年的橋梁和紐帶,吸收新團員,發動非團員向團組織靠攏是組織部的一項重要職責,是健全團的組織,活躍團的工作的需要,做好發展新團員工作具有極為重要的意義。我部新成員在此次收繳團費,發展新團員的工作中表現突出,得到了系部領導和團學會其他部門部長的認可。
(2)配合學校運動會的開展工作,協助體育部開展迎新籃球賽活動;
十月底我校開展了第一屆大學生運動會,作為系團學會的一部分我們有責任有義務積極配合校運動會的開展,全體成員在此次運動會的開展工作中表現地積極認真,沒有一絲埋怨,并且我部成員積極參與運動會,并獲得良好的成績。十一月,電子系開展了一年一度的迎新籃球賽活動,在本次籃球賽中增加了班級內部之間的團結和凝聚力,增加了班與班之間的友誼,與其說是一場爭奪賽不如說是一場友誼賽。在體育部和團學會的配合之下,此次迎新籃球賽活動得到了廣大師生的良好反應,在歡呼與喝彩中圓滿地落下了帷幕。
(3)參與了團學會內部成員農家樂活動;
為了讓新成員之間擁有更好的溝通與交流,系團學會組織了一次農家樂活動,在這次活動中給予了新成員一次輕松活躍的交流氣氛,讓他們相互之間有了了解,為以后各部門之間開展工作奠定基礎。
(4)協辦學生黨員小組開展禁煙活動;
協辦學生黨員小組開展“創無煙校園做當代健康合格大學生”的校園禁煙簽字活動。在此次活動中我部成員在禁煙橫幅上簽下了自己的名字,以身作則表現積極,并向周圍同學宣傳吸煙的危害,在系團學會和我部門的協辦下活動得到了圓滿成功。
(5)期末“評優評先”工作;
為了使我系團學會成員更加充滿工作激情,肯定他們為團學會所做的貢獻,組織部在每個月期末做好“評優評先”工作。我們認真總結以往的推優制度,對推優條件和程序進行了合理的改革,在主席團和書記處的監督下,在每個部門部長的提名下,認證審核每一位成員,將團內推優工作開展的有條不紊,為我系在基層中積極開展創先爭優活動奠定了良好的基礎,同時,也加強了團學會成員積極向黨組織靠攏的思想意識。
總體來說,通過大家的努力,我們取得了較好的成績,通過工作力度的不斷增強,越發的體現出組織部的凝聚力,也為組織部培養和鍛煉了一批新的成員,為團學會注入了一股新生力量。但同時由于組織部考慮不周全、督促不到位,也出現了一些失誤。在今后,我部將認真吸取和總結經驗,爭取做得更好。
二.存在的不足和主要問題
(1)新成員由于工作經驗不足,分工不明確等多方面因素,導致交上來的各班團費收繳名單不太清晰明了;
(2)因為大多是大一新生,做事缺少主見,膽子不夠大,心不夠細;
(3)缺乏與團學會其他部門的溝通與交流;
我部成員將正視缺點與不足,奮力拼搏,不斷超越,相信在組織部全體成員的共同努力下把組織部工作推上一個新臺階,希望團學會其他成員在督促我們的同時能夠給予我們支持。
三.全力支持兄弟部門工作,協助開展各類活動;
這月以來,團學會開展了各種豐富多彩的活動,雖然組織部不是主要負責部門,但是作為團學會這個大家庭來說,對于每一個活動,我們也義不容辭,在圓滿落幕的大學生運動會,迎新籃球賽,農家樂活動,禁煙活動中提供了扎實的穩固后勤工作。在團學會的其他活動中,我們也一直起著穿針引線,為每一個活動提供我們力所能及的人力資源調動,努力把每一個活動做到。
四.展望明天;
本月已經結束,組織部的工作也基本圓滿完成。我部門各個成員不斷堅守各自的崗位,一個月以來的工作積累了很多經驗也吸取了很多教訓,部門內部的凝聚力得到了很大提高,部門內部成員的工作能力也有了很大改進,每個人都對團學會,對組織部形成了一種歸屬感。相信在下月,組織部會以更出色的成績完成自己的工作!
組織部10月工作總結 篇11
本月的工作既將結束,自開學到現在給人的第一感覺是忙,第二就是快!每年的這個月(上半年)都是學校開展活動最多,最活躍的時期;所以也是學生會工作最忙最累的時間,尤其是組織部.但是在這忙碌的工作中我們也收獲了不少,成長了很多;雖然工作中免不了有挫折缺陷.我們部門的成長可以從日常工作,組織及參與活動,部門管理三個方面來總結:
第一、在常規工作方面,首先我們能夠圓滿完成院團委,學生會布置的工作任務。
1.運動會組織的拉拉隊,親友團為我系在比賽中取得優異成績作出了鋪墊,后勤工作雖小但作用也是不可忽略的;
2.研討會的圓滿舉行。我系的“感悟張家港精神”主題研討會在院系都收到了很好的反響,院學生處的評價更是頗高,這不僅說明我系學生的綜合素質之高,同時也從側面體現了我們部各成員的能力;
3.元旦匯演組織的親友團也為我系的節目帶動了氣氛,此次是新干事參與組織的第一次活動,氣氛活躍后勤的服務都做得較到位。
第二、組織及參與活動。
本月本部沒有組織什么活動,主要考慮到其他各部已組織的活動,學習時間較緊張,沒有時間參與過多的活動,學生會組織活動的目的就是讓學生參與,進而從中有所收獲,提高各方面的能力。我部計劃明年組織一些即有新意又有影響力的諸多活動,比如拔河比賽VS智力問答VS才藝表演,新形式的辯論會等。
第三、部內管理。
新月,新氣象。組織部又輸入了新血液,新納了五名新干事。新干事的加入為組織部帶來了新的活力,容入了新精神,新思想。是組織部,是建工系的新生代。部內成員之間保持著和諧的關系,只有相互配合才可以把工作作到這是不容否定的,因此我們很注重成員間的關系。我們系雖然人數是的,但我們并沒有因為人數少而甘于落后,正如我們建工系,雖然班級少,學生少但我們從沒有落在其他系的后面過。
以上是我對本部的半年來的工作總結,在工作中我們還有許多做得不夠好的地方,望各領導給予批評指正,這樣我們的工作才能從本質上得到提高和改善。
總之,或許我們部的工作沒有其他部做得好,但是我們相信我們組織部的每以為成員都在用心去做事,用心去為全系的每一個人服務,我們的工作或許最的還不夠好,但我們會爭取做得更好。
組織部10月工作總結 篇12
我是去年來縣委組織部工作的,一年多的時間里,部里扎實的作風和強勁的執行力深深影響了我,催促我不斷努力成長——
抓學習如饑似渴
剛從學校畢業,還沒來得及在學習上“喘口氣”,就被部里濃濃的學習氛圍推著運轉起來:不僅每周集中學習、輪流主持、輪流講課,個人每天還得堅持不懈地讀書,由每年3至4本增加到10本。剛開始,我以為個人讀書的要求不過是個形式罷了,平時大家工作忙,哪里還有工夫讀書!自己也就依著興趣偶而讀上幾頁,絲毫沒有日積月累、持之以恒的意識。
一次,我跟同事下鄉參加村級辦公場所驗收工作,返回車里的時候,發現司機正專心致志地看書,好奇地接過來一看,正是同事們最近熱議的“時尚新書”《張居正》。我這才恍然大悟,原來大家基本都已讀了這本書;只有我,還沒趕上部里新一輪讀書熱潮呢!我終于相信,部里讀書的要求絕非形式,不跟著養成好習慣豈不要落伍啦?
于是,我“啃”起各種各樣的書來,除了在部機關閱覽室借閱,自己也逐步選購了一些,堅持每天讀上幾十頁,或文學的,或歷史的,或專業的,或國外的……大都瀏覽,時而精研。漸漸地,我養成了習慣,包里常常放的有雜志,床頭擺的是睡前要讀的書。點滴積累中,我的知識面得到了很大延展。我決定將每天讀書的好習慣終生堅持下去。
干工作風雨無阻
去年8月,我參加了部里一年一度的“部長談心周”活動。由正副部長牽頭,分組到各鄉鎮及縣直單位與廣大干部交心談心,及時掌握干部的工作生活情況及思想動態,真誠采納大家提出的意見和建議,盡力為大家解決困難,努力營造一個大家庭的友好氛圍。
我們這組在結束人口與計劃生育局的談心后,決定下午1:50出發去舊縣鎮。我們約好在縣委門口集合。然而,中午十分,天氣突變,原本晴朗的天空下起了瓢潑大雨,轉眼雨水已淹沒了低洼的路面,走過去就會濕透褲管。望著不見停歇的大雨,我遲遲不愿出門,僥幸地想:“下這么大的雨,會不會更改行程或是推遲時間?”可是,時間就要到了,終究還是要趕過去。懷著這樣一種矛盾心理,我終于挪開了步子。
本以為在這樣的大雨天里,一切戶外工作都可以推推。可當我走近縣委院子,立刻就被眼前的一幕震驚了——我遠遠就看見部長和本組的`幾位同事等在門口了,抬手看看表,1:45,他們大概已經等了一陣子了!面對此情此景,我十分慚愧;同時,我深深感受到了部里扎實的工作作風和風雨無阻的執行精神。正是在這件事的觸動下,我很快適應了部里快捷的工作節奏,不再拖拉,養成了準時守時及時的好習慣。
辦實事雷厲風行
農村干部工作條件差,工資待遇低,養老無保障,有許多老干部是“丟了家里,忙了村里”,一輩子青春都奉獻給了人民,人老了也無后繼保障,這是農村干部面臨的一大突出的現實問題。要求切實解決村干部后顧之憂的呼聲無不牽動著縣領導的心!
縣委組織部下了決心要盡快解決這一問題!經過多次的下鄉調研、反復的討論研究、細致周密的制定方案,終于,,《遠安縣農村退職干部生活補貼發放管理辦法》和《遠安縣村干部養老保險試行辦法》出臺了,并于今年1月1日起施行。
這兩個“辦法”在現有的經濟實力下較好地解決了農村干部的實際問題,而且覆蓋范圍很廣,為逐步建立健全農村干部激勵保障機制和提升保障水平打下了堅實的基礎。今天的工作,可謂是邁出了一大步!
上次隨部長和同事下鄉,幾乎每位村干部都感謝組織上為他們辦了兩件實事。一位老書記感慨:“去年看到組織部多次來調研,多次來征求我們的意見建議,想不到今年就把事給辦成了,真是雷厲風行啊!”
求創新不遺余力
今年4月,我參與了全縣青年女干部綜合素質訓練班的組織服務工作,親身感受了競爭性選拔干部這項工作的活力。
那次素質班采取主題討論、即興演講的形式,更加注重考察學員交際、溝通、團結共事的素質和能力,取理論知識筆試前15名進行面試,按綜合成績為工業園區管委會選拔了1名女性辦公室主任。
此后,又有多名優秀年輕干部在各種競爭性選拔活動中脫穎而出。
競爭性選拔工作具有參選范圍廣、選擇導向明、實施成本低等特點,而且實行陽光操作,被選干部適應崗位的能力較強,進入角色較快,深受用人單位和社會各界的好評。
“為什么要建立競爭性選拔干部的新機制呢?那些思路又是怎么形成的呢?”曾經,我有過這樣的疑問。在學習全市組織工作會議精神的討論中,疑團終于解開了——“組織工作要積極服務經濟社會發展,因此要努力改革創新。只有在工作實踐中不斷探索,才能找到新的更好的路子。”
作為一名調研室的工作人員,我知道,自己必須多下鄉,才可能發現問題、想出可行的對策建議!全縣102個村,我要以更快的步伐去體驗……
組織部10月工作總結 篇13
x年上半年悄然結束,組織部本學期的工作也順利落幕。在院團委老師的指導下,本屆組織部繼續立足根本,務實抓好基層服務工作,認真開展各項日常工作,并在探索共青團工作新方法、新思路的道路上,邁出了堅決的一步。我們本著“為廣大團員青年服務”的宗旨,一切從實際出發,不斷吸取聽取廣大團員青年的意見,及時調整工作方式。下面將分五個方面來全面的介紹組織部在x年上半年的工作。
一、完善組織機構
歷史學院團委組織部是本學年剛剛成立的一個部室,是在團學工作的現實需要中應運而生的部門。為了更好的服務于全體團學工作,首先必須完善部門自身的組織機構。本學期,在認真分析了部門工作量的基礎上,我們組織部形成了一名部長、兩名副部長、四名委員的配置。并結合需要,制定了較為完備的歷史學院團委學生會組織部章程,為全學期工作的順利進行打下了良好的基礎。同時,部門成員之間,多次進行交流,尤其注重對x級委員的工作技能的培養,使他們盡快地融入團委學生會的大家庭中。
二、引導監督、鼓勵先進
新學期伊始,我們組織部就首先制定了歷史學院學生評優評先細則,歷史學院團員推優細則等,以明確各種評優評先的具體標準,鼓勵廣大團員積極的履行自身義務。此外,我們還加強同各年級團支部的監督和引導,制定了詳細的年級團支部檔案,并且對各年級的同學的政治面貌進行統計,制成詳細的團員資料匯編,明確了我們團委組織部服務對象的特點。
三、開展主題團日活動,豐富團員文化生活
本學年,在團委老師的指導幫助下,我們制定了“青春之歌主題團日活動”迄今為止,共舉辦了三期,分別為“青春與夢想征文活動”,“青春之歌走進x省博物院活動”,“青春之歌走進養老院”。制定活動內容時,團委各部室之間進行廣泛的討論,分析活動的可行性和預期效果;活動中結合我們院系的自身特點,以豐富多樣的形式來調動廣大團員的參與積極性,并有針對性的進行統一的領導和組織,以使同學真正理解活動的內涵;活動結束后,我們部門就會進行認真的總結,從部長到副部再到委員,都就自己在活動中的表現進行自我評價,部門成員之間也互相取長補短。為今后的工作積累經驗。
四、加強對干部隊伍的培訓和監督
新一屆團委學生會成立以后,吸收了大批的x級新生,這為我們的團學工作注入了新鮮的血液,但是眾多新成員的加入,使我們面臨著艱巨的引導任務;同時,眾多主要團學干部也需要盡快適應角色。為此,我們舉辦了幾期團學干部培訓班,邀請從事團學工作多年的資深老師有針對性的為我們講解團學工作的要點,并播放相關的視頻資料,收到了良好的效果。為了真正起到組織的監督作用,我們為每位學生干部制定了干部測評表,主要從年度目標制定、年度自我測評、團委老師測評、學校測評等方面,幫助學生干部全面的了解自身特點,提高工作能力。同時,為了檢驗上學期的工作,我們還針對x學年下半年進行了測評,幫助大家總結過去半年的經驗和收獲。
此外,最為歷史學院團委學生會的一個部門,我們組織部也積極參與了團委學生會的各項大型活動:在迎新晚會工作中,從事舞臺組的工作;在院運動會中,從事了徑賽組裁判的工作;在“中華魂,民族根,厚重x大型圖片展”中,三名委員擔任講解員工作,其余人員參與后勤服務。這些工作從各個方面考驗了我們組織部的工作能力和部門的團結合作精神,為我們部門的發展和成熟提供了鍛煉條件。
組織部10月工作總結 篇14
回顧組織部工作,在學院團委老師的正確領導下及我部部員的共同努力下,我組織部取得了驕人的業績。首先我學院團總支繼續立足根本,切實的抓好基層服務工作,認真開展各項日常工作,努力做好我系學生的思想引領工作,始終堅持“奉獻”“團隊”“收獲”“負責”的工作理念;并在探索共青團工作新方法,新思路的道路上,邁出了堅實的一步。下面是我組織部在11年上半學期的工作總結:
一、大一新生的迎接工作
盛夏已經漸漸褪去,伴隨著金秋的來臨我們又迎來了新的學期,同時昆工也將迎來11屆的大一新生。為做好新生的接待工作,8月21日學院專門召開了一次關于如何迎接新生的會議。在會上有關領導就關于迎接新生的很多細節內容都進行了妥善的安排,力爭確保新生的迎接和安置工作能順利進行。
學校迎接新生的地點設在昆明火車站,為此學校共派出十幾輛大巴來迎接新生。在迎接新生的過程中,小組成員都非常辛苦,他們必須保障新生和行李的雙重安全,既要核查人數,又要檢查行李的安全,為此沒少奔波。但沒有一個人抱怨疲憊,這十分令人感動。正是有了這樣的迎新小組,2500多名新生的迎接工作最終得以順利完成。
二、不斷加強團員檔案管理及學院大一新生的團情統計工作
上半學期順利完成了團員注冊、新生團員轉入、團資料整理、團情統計等常規工作。現我學院共有團支部90個,團員4500余人。
在工作過程中,我們兢兢業業,得到了許多寶貴的工作經驗,使我們的工作更加規范化,制度化,讓我們有了更好的規章制度和工作流程。
三、主動開展團員發展工作,搞好組織建設
共青團是先進青年的組織,是黨聯系青年的橋梁和紐帶。引導、教育和服務青年,是共青團的基本職責,發展新團員是共青團自身建設的重要內容,是團的性質和任務決定的,發展新團員是組織部的一項重要職責,是健全團的組織,活躍團的工作的需要,做好發展新團員工作具有極為重要的意義。
為了搞好基層團組織建設,在團委書記劉銘老師的帶領下,我部協助各基層團組織做好、做強、做大團日活動,這已成為我院教育和引導、團員的一項基本工作。我部成員在此項工作中擔當評委,按照統一的標準模式對各團支部的工作作出評價并上報學院,對優秀班級體給予表彰,再挑選出比較優秀的團支部上報總校區進行評優,目前此項工作還在進行中。
四、積極展開優秀共青團員推薦入黨工作,為黨組織輸送新鮮血液及組織開展黨課培訓
中國共青團是黨聯系青年的橋梁和紐帶,向黨組織推薦優秀團員青年作為黨組織的發展對象是共青團組織的一個基本任務,也是加強團的思想政治工作和健全團組織工作的重要組成部分。在學院黨總支的高度重視下,在院團總支的直接領導下,組織部一直把“推優”工作和黨課培訓作為工作重點來抓,制定出了一系列的制度和措施,并取得了一定的成績。積極展開優秀共青團員推薦入黨工作,是深入貫徹黨建帶團建的政策要求,為黨充實了后備力量,開創了黨團共發展的新格局。
20__-20__年上學期推優,取得了良好的效果。并且為了使我院“推優”工作在原有的基礎上再上一個臺階,我們認真總結以往的推優制度,對推優條件和程序進行了合理的改革,使團內推優工作有條不紊的進行,并置于群眾的監督之下,為我院在基層團組織中積極開展創先爭優活動奠定了良好的基礎。同時,也加強了廣大團員青年積極向黨組織靠攏的思想意識。
總體來說,通過大家的努力,我們取得了較好的成績,通過工作不斷增強組織部的凝聚力,培養和鍛煉了一批新的成員,為團總支注入了一股新生力量。但同時,由于組織部考慮不周全、督促不到位,也出現了一些失誤。在今后,我們部將認真總結和吸取經驗,爭取做得更好。
五、大一新生納新及組織部干事團支部書記的培養
11年9月,在學校的引領下,我院迎來了新的一批優秀人才,為我院的發展帶來了新鮮的血液。在團委的統一安排下,團委學生會對大一的新同學進行了統一的選拔。通過本次選拔,我部共接納大一新生48名有余,他們為我部的發展做出了極大的貢獻。
大一年級的干事已擔當了大量工作的實際操作部分。大一的組織部干事越來越重要了。內因是事物發展的決定性力量,所以,大一干事的培養也是我們工作中的重中之重,為了使他們盡快步入正常的工作軌道,我們深入與他們進行了交流,并從他們身上得到了好的工作經驗,并又在其它干事中進行推廣,這也是我們干部培訓工作的一部分,做到了從群眾中來到群眾中去的辦事準則。原則性是組織部干事的優秀品質,所以我們要在新干事中強調原則性這一準則,新干事必將在今后的工作中成為校團委的中堅力量,所以我們對他們的培養非常看重。為此,我部結合學校的具體通知開展了“青馬”培訓會,小范圍的部內會議等一系列活動,在此類活動中團支部書記、部委積極配合,為此類活動的圓滿成功奠定了堅實的基礎。
六、全力支持兄弟部門工作,協助開展各類活動
這學期以來,團總支、學生會開展了各種豐富多彩的活動,雖然組織部不是主要負責部門,但是作為團總支、學生會這個大家庭來說,每一個活動,我們都義不容辭。在圓滿落幕的第一屆K歌大賽、校籃球賽、啦啦操比賽、學院運動會及其他部門的各類活動中,我們提供著扎實穩固的后勤工作。在團總支、學生會的其他活動中,我們也一直起著穿針引線的作用,為每一個活動提供我們應盡的義務,努力把每一個活動做得更好。
七、積極配合學院團委,做好各類通知發放、統計工作
在新的一學年里,應學院要求,我部承擔了管理全院學生團籍資料及學籍檔案的管理,收取、整理、核對、入庫等工作。在此過程中,我部完成了各類表格的制作,其中包括團情統計表、學生檔案管理表、學生干部考核表、工作表等一系列的電子表格。為了方便管理及統計,我部對大一、大二各班班委聯系方式進行統計,還在開學之初建立了包括飛信群、QQ群等的聯系方式。
學院的團學工作的各類通知經由我部直接下發至各班團支部。為此,我部采取對口式管理,即每位部內成員負責通知和管理一到兩個班級,確保通知到位和管理到位,這已成為我部的主要管理模式之一。
八、積極開展主題團日活動
在本學期,作為團委組織部,我部積極開展全院學生的思想政治教育工作,團日活動成為這項工作的主要載體。在十月份,全院開展“慶國慶、我與祖國共成長”的主題團日活動,主要工作有通知、開展及評優及參加大校匯報,通過本次活動,可以讓全院的同學學習到許多東西,如:愛國主義精神、作為大學生如何做到與祖國共成長等。十一月的主要活動為“全院安全教育月”,在安全問題日益加重的背景下,我院積極開展本次活動。在本次活動中使得全院同學的安全意識地以加深,更好的保護自己的財務,防止自身財務的丟失。十二月的主題團日活動為“感恩教育月”,本次活動可以是全院同學了解到、學習到如何感恩,感恩老師、感恩父母、感恩自己身邊的每一個人。每次團日活動之后我部還積極開展優秀班級體PPT匯報,這樣可以讓大家更好地了解到、學校到其他班級活動的開展情況和可取之處,為以后的活動奠定基礎和保障。
九、正視缺點與不足,將組織部工作推上新臺階
由于工作經驗不足等多方面因素,組織部工作存在這各種問題與不足。首先,部門建設是部門發展最根本的問題,為了促進部內成員的交流,我們一起開展了豐富多樣的活動,由于組織部具有紐帶型部門的性質,因此這些活動能夠有效培養部員的溝通能力,同時作為休閑娛樂的方式,勞逸結合,提高工作效率。部內每個成員在工作方面,都提出了一個要求,就是本著原則做事。由于部門性質,我們必須格外的認真仔細,嚴于律己,從這些根本出發,然后才能有效開展我們的工作。
其次,工作方法仍有改進空間。在組織部前輩們的努力下,組織部已經形成了一套較為完善的工作體系和制度,但是在長時間的努力,并根據新時期、新形勢下工作過程中出現的問題,我們正嘗試著改革一些工作方法,來提高我們的工作效率,節省人力物力。
眼看著,20__-20__年上學期就要過去,我們組織部一年來,在各級領導的關懷下,組織部全體成員奮力拼搏,不斷超越,取得了較滿意的成績。我們堅信,在今后的工作中,我們以百倍的信心,團結帶領全院廣大青年團員,銳意改革,不斷創新,努力推動組織部工作再上新臺階。
組織部10月工作總結 篇15
“時光飛逝”的嘆息聲余音未落,轉眼間這學期已將近尾聲,大一生活也已在忙碌緊張的節奏中將近過了一半。作為校學生聯合會組織部委員考核科的我,有著太多的感觸。也收獲了很多……為使下學期的各項學生干部工作能夠更好地組織和開展,我有必要仔細分析和總結一下自己這一學期的工作,以找出自己所存在不足的地方以力爭得到更好的改善。在此我謹對本學期所做的校學生聯合會組織部委員工作做一個總結:
工作心得體會:
1、我們部門作為團委、學生會的主要職能以及日常職能部門,組織部有著它特別的工作性質和要求,首先要求每個人都是一個桿秤——公平。其次又必須是一名好的金匠——細心。組織部主要負責工作有團員評議工作、各類評優選先工作、日常檔案整理工作以及黨課安排工作。另外,組織部還必須做到管理好各班團支部活動,負責安排團干部培訓工作,搞好團支部、團員檔案管理工作和對團員的考核工作,評優推先,推薦入黨、入團,收繳團費,做好各學院團總支的工作總結、各學院舉辦活動考核工作、期末考核工作以及完成校團委安排的其他工作等等工作。而這也鑄就了我細心、耐心的工作作風!
2、作為學生干部首先要盡心盡力做好本職工作。
一個班級、一個院、甚至一個學校正常運行,都離不開學生干部的默默工作。我覺得學生干部做好自己的本職工作需要“三心”,即耐心、細心和責任心。當工作繁多時,我們學生干部就要有充分的耐心,根據事情的輕重緩急,一件一件的圓滿完成;當工作比較煩瑣時,我們學生干部就要有十分細心,每一次會議都作好充分準備,每一項活動都作到事先有策劃,事后有總結;“三心”之中責任心最重要,一個學生干部沒有責任心,那么他們不會把他們的本職工作放在心上,心情好時,干一下,心情糟時,放著不管,這樣的干部是絕對不稱職的。
3、在作好本職工作的基礎上,要培養團隊合作能力和處理突發事件的能力,創造性的開展活動,來豐富廣大同學的課余生活。
或許我們能單獨完成一項活動,但是如果我們如果能更好地分配各項工作,那么我想效果一定會比一個人單槍匹馬完成的要好。畢竟個人的能力和時間都是有限的。尤其當我們決定搞一次大型的活動或完成某項比較艱巨的任務時,事先的籌備工作至關重要,一定要計劃詳盡,安排周全,如果準備工作不充分,往往影響整個活動的效果,而如此煩瑣的工作單靠個人的能力應該是做不到盡善盡美的。所以當我們完成某項比較艱巨的任務時,通常需要先制作一份策劃書,然后根據策劃書上的要求來分配工作,讓他們分別負責的擅長工作,大家齊心協力共同作好準備工作。在活動開展時活動總負責人要全程監控活動的進行,如果發生突發事件,盡量想辦法處理,事后總結時在分析它形成的原因,和處理方法,以供今后借鑒,避免自己犯同樣的錯誤。
“當成長的年輪刻進緣分的痕跡,我們在如歌的日子學會了珍惜;而當友誼在珍惜中越發芳香,一個暖暖的名字就要溢滿胸膛。”是啊!回首這學期,我們一路走來;一路上,無論汗水還是歡樂都已成為美麗的記憶。明天還會在路上,相信我們會因為一直在努力而感到充實與自豪。為了校學生聯合會組織部的美好明天,讓我們一起努力奮斗吧!!!!!
組織部10月工作總結 篇16
20xx年,我們按照全市黨建工作會議部署要求,把握全面從嚴主基調,自覺履行管黨責任,努力提升組織工作科學化水平,更好地服務和保障文化廣電新聞出版事業產業加快發展。
一、強化責任落實,思想建設取得新成效
1.認真落實黨建工作責任制。專題召開黨委會,學習掌握全市黨建工作會議精神,討論研究黨建工作。制定下發《泰興市文廣新系統20xx年黨建工作目標管理考核細則》,黨委主要負責同志和15個基層黨支部分別簽訂了黨建工作目標管理責任書,將黨建責任落實到每一位支部書記。正常開展黨建工作聯系點和黨代表聯系群眾活動,黨委主要負責同志將基層黨建作為工作調研的重要內容,經常深入各支部了解基層黨建工作的開展情況。局領導班子成員掛鉤聯系16個鄉鎮(街道),指導協調基層綜合文化服務中心建設;聯系全市重點文化企業,做好政策咨詢、聯絡協調、聯系上爭等服務工作。
2.扎實開展“兩學一做”學習教育活動。研究制定《文廣新系統“兩學一做”學習教育活動方案》,要求系統廣大黨員干部緊緊圍繞“學黨章黨規、學系列講話,做合格黨員”這條主線,突出抓好“四專題一強化一行動”,既做宣傳者、傳播者,又爭做學習、踐行“兩學一做”的推動者、實踐者。
一是講好專題黨課。局主要負責人以講專題黨課開局啟動,班子其他黨員負責人結合分工和有關工作安排,輪流到各黨建工作聯系點黨支部講黨課,共上黨課14次;各黨支部書記都親自上黨課,凈化了黨員思想,增強了黨員的黨性修養。
二是抓好載體建設。組織廣大黨員開展了重溫入黨誓詞、參觀廉政文化展示館等黨性教育活動,撰寫心得體會。
三是開展專題學習研討和交流研討。共舉行了4次集中學習會,進行了4次交流研討。組織局領導班子成員和各黨支部開展專題調研活動,圍繞推動文化建設邁上新臺階,自選課題,深入基層,認真調研。通過在市廣播電視臺調研,對推動傳統媒體與新興媒體融合發展有了新的認識,經討論研究,成立了全媒體新聞中心和新媒體編輯部。圍繞推動文化宣傳工作創新創優開展調研,制定了《創新創優三年行動計劃》,為今后的文化宣傳明確了目標和措施;形成了《關于泰興歷史文化遺存恢復重建的實施方案(送審稿)》,為城市建設提出方案、當好參謀,大力提升城市規劃建設的文化品位。撰寫了調研文章《關于加快推進我市文化創意產業發展的思考》,為我市文化產業發展獻計獻策。
四是開好民主生活會。以踐行“兩學一做”為主題,各黨支部圍繞踐行“五大理念”、實施“六大工程”、“再創一個泰興創新轉型跨越發展黃金期”,召開黨員領導干部民主生活會,查擺問題與不足,明確整改目標,提振了干事創業的精氣神。
二、夯實基層組織,作風建設取得新進展
1.加強基層組織和黨員隊伍建設。完善《黨建工作百分考核細則》,從班子建設、組織建設、作風建設等方面進行規范,明確工作目標和具體要求。嚴格黨員教育管理,研究制定《20xx年黨員隊伍建設工作要點》,組織開展“黨員先鋒崗”創建、“愛崗有為、履職擔當”主題教育以及“大走訪大落實”等活動,觀看警示教育片《永遠在路上》以及蘆玲芳、丁雪其等優秀黨員事跡專題片,教育引導廣大黨員干部敢于擔當,用心謀事、用心干事。
嚴格開展黨員組織關系排查工作,進一步規范黨員組織關系管理,從源頭上治理黨員組織關系“空掛”、“失聯”等現象,解決“口袋黨員”、“隱身黨員”等問題,確保每一名黨員都納入黨組織的有效管理之中。認真抓好入黨積極分子、發展對象考察管理,通過黨委初審、組織部預審,年內堅持標準吸收了6名預備黨員,7名預備黨員按期轉正,另有8名入黨積極分子遞交了入黨志愿書。
2.開展基層組織服務深化活動。局領導班子成員每人聯系1個基層單位和2個鄉鎮(街道),幫助基層謀發展,解矛盾,合力推動80個村(社區)的綜合文化服務中心建設,探索建設宣傳教育陣地、文體活動場所、便民服務平臺、民主法治園地、文明創建窗口“五大陣地”。
深化拓展“在職黨員進社區、服務群眾零距離”活動,局機關在職黨員到五里墩社區報到,公開承諾服務事項,組織開展了社區黨建共建、文化志愿服務、有線電視服務、“幫忙零距離”進社區、網吧監管巡查、“送溫暖、獻愛心”等特色服務活動。積極實施“百村千戶”掛扶工程,對掛扶村宣堡鎮銀杏村提供幫扶資金26萬多元,幫助實施致富項目2個。通過實實在在的幫扶,今年村凈增經營性收入7萬多元,總額超20萬元,完成了12戶貧困戶脫貧任務。
三、加強能力建設,隊伍素質得到明顯提升
1.提升能力素質,加強干部隊伍建設。一是加強干部教育培訓。組織實施干部能力素質轉型升級教育培訓計劃,圍繞“加強頂層設計,站在壯大主陣地、匯聚正能量的高度,謀劃、組織、推動事業產業加快發展”,制定了培訓實施方案,著力提高干部隊伍的創新能力、破解工作難題的能力、打開工作新局面的能力。積極組織局領導班子成員、后備干部參加“學思踐悟”等各類干部教育培訓活動。組織16名基層黨組織負責人參加專家講座、學習交流活動。二是做好干部選拔任用工作。認真貫徹執行《干部選拔任用工作條例》及四項監督制度,全面推行干部選拔任用工作全程記實制度。
20xx年,嚴格標準程序,堅持用人導向,采取個別談話、民主測評、實地考察、查閱資料、專項調查、同考察對象面談等方法,全面掌握干部的德、能、勤、績、廉,推薦了11名優秀年輕干部人選,群眾滿意率都在90%以上。同時,加強年輕后備干部培養,選派1名同志參加了“三解三促”群眾工作團,對弱勢群體開展扶智、扶技、扶資,為基層經濟社會發展集聚輿論正能量。三是加強干部綜合管理工作。根據干部職工隊伍狀況、工作需要確定干部調整的頻率數量,做到既適量又適度,穩定干部隊伍,又調動了廣大干部職工的積極性。按規定履行中層干部任前備案手續,準確及時辦理工資及退休干部手續,按要求做好干部人事檔案改版與專項審核、職務與職級并行等相關工作。
2.注重以人為本,加強人才隊伍建設。一是加強現有人才培養。修訂、完善了《文化人才支撐工程工作方案》和《優秀文化人才獎勵辦法》,繼續以考核、表彰、獎勵為手段,推進專門人才隊伍建設,評選出“金牌記者”、“金牌主持”、“文藝之星”、“技術標兵”和“媒體創收標兵”等優秀人才和人才進步獎。專題召開人才工作座談會,廣泛征求意見建議,完善落實人才培養機制,對年輕人才成長提出明確要求。二是大力引進專門人才。根據工作需要,在相關部門的支持下,組織實施招考招錄工作,全年引進了5名專業崗位人才,充實到新聞采編、文藝創作、新媒體技術等人才緊缺崗位。
四、打造特色亮點,干事創業的活力得到充分激發
20xx年組織工作創新項目為“在推進市、鎮、村圖書總分館‘一卡通’全覆蓋工程建設中,發揮黨員干部先鋒模范作用”。我們的主要做法是:
1.精心組織,全力推進。在圖書總分館“一卡通”全覆蓋工程建設中,我們組建了黨員突擊隊。黨員突擊隊創新工作思路,探索文化惠民新舉措,“實施市、鎮、村三級圖書“一卡通”工程;創新理論,編撰出版專著《中國農家書屋建設、管理與利用實務》,設計農家書屋6大類分類法,省新聞出版局有關負責同志認為:“簡便、易行、實用,接地氣”。同時,黨員突擊隊編寫10多萬字教材,探索全市、鄉鎮、村組、“回鍋”式等培訓模式,培訓全市農家書屋管理員4000人次。
2.創新工作方式,建立讀者隊伍。黨員突擊隊通過“一卡通”業務群,激勵市文化站長、農家書屋管理員“一卡通”建設激情;創建泰興數字圖書館暨網上農家書屋,建立2萬人讀者隊伍。
3.多措并舉,長效管理。黨員突擊隊利用政府購買服務方式,確保長效管理有專門隊伍。統一業務流程,統一分館掛牌,統一免費辦理“一卡通”借書證,統一圖書流轉。黨員突擊隊購置圖書流轉車,調動了社會力量參與農家書屋管理。
4.豐富活動,凸顯成效。黨員突擊隊組織開展書香泰興全民閱讀系列活動。結合誠信教育,把農家書屋辦成道德講堂;針對村民健康養生需求,舉辦健康養生專題講座;結合農科知識推廣,舉辦種植養殖、疾病防治專題講座;結合文體活動,實現全民閱讀與文體活動相互促進。系列活動帶給農民讀書的快樂,激發農民的讀書熱情。20xx年全市農家書屋舉辦活動107次,借閱圖書277009冊,流通302705人次。
“一卡通”滿足了群眾多元文化需求,提升了群眾的文化獲得感在“一卡通”建設過程中,推動黨員干部作風進一步轉變,干事創業的活力得到充分激發,黨群干群關系進一步密切。泰興“一卡通”建設經驗做法先后得到全國10多家媒體宣傳,10多個市縣聯系學習,8月份,建設經驗在吉林省舉辦的川、吉等五省(區)圖書館學會第xx屆學術研討會上介紹,20xx年11月獲第七屆江蘇省公共圖書館優秀服務成果一等獎。
20xx年組織工作雖然取得了一定成績,但也存在一些薄弱環節,主要是政治理論學習的深度還不夠,黨建活動的多樣性、有效性還不強,黨員教育管理還有時緊時松的現象,創新力度不大,滿足于完成正常工作,滿足于一般性要求;組織信息、調研宣傳等還需進一步強化。對此,將在今后工作中切實加以改進,以組織工作的新成效為推進文化廣電新聞出版事業更好更快發展提供堅強保障。
組織部10月工作總結 篇17
一、總體回顧
20xx年9月至今,動物醫學院第七屆團總支學生會組織部在校黨委、團委及院黨總支、團總支的指導和帶領下,及全院同學的監督下,秉承往屆的工作作風,立足根本,以團學建設為目的,以服務同學為宗旨,認真務實地開展各項工作,完成了一系列的思想建設與組織建設任務。我部門本學期所負責完成的工作如下:
整理學生團籍;采集團員信息;收繳團費;收發團員證;統計并整理黨員黨籍;民主生活會的開展及評比;業余黨校培訓的相關工作;黨報黨刊的訂閱工作;“雙代會”的相關工作以及校運會等校、院級活動的組織查到工作。
二、各工作具體總結
回顧這一學期以來的工作,我部門所取得的各種成效和經驗,離不開部門每位成員的努力付出與積極配合。當然,任何工作不可能一帆風順,工作期間總會不斷出現困難與挫折,對此,我們需要更緊密地團結合作,注重細節,腳踏實地地去發現困難、提出困難并解決困難。團總支學生會是一個有機整體,我們在工作期間,除部門內部緊密合作之外,我們還需和其他各個部門以及主席團加強聯系,積極尋求互
助協作,這樣才能程度的發揮我部門的作用。工作中的成功之處,我們將繼續保持,并發揚光大;而失敗受挫之處,我們需引以為戒,積累教訓,以免在下次工作中重蹈覆轍。工作前,我們需制定全面、高效的工作計劃;工作中,我們要有不怕困難,認真嚴謹的工作態度;工作后,我們得做一個全面深刻的工作總結,總結本次工作的成功與不足之處,只有這樣,我們才能將工作作風不斷成熟完善,今后在工作中所走彎路也將越來越少。以下是本學期各項工作的具體總結:
團籍整理、團員信息采集、收繳團費、收發團員證、訂閱黨報黨刊、統計整理黨員黨籍:
1、工作經驗與思考:此類工作需要部門成員的分工合作,由于工作中需要收集大量的數據、資料信息,部門各成員需要有足夠的耐心去收集信息、統計數據以及整理資料,工作中不能有絲毫馬虎,不可出半點差錯,整理統計工作做好后,今后的檔案資料查找會減少很多麻煩。同時我們需要有清晰的工作思路,去制定有效可行的工作計劃,讓工作能夠高效有序地進行。
2、工作效果:此系列工作的主要目的是為新生的團籍轉入及黨、團員的資料統計整理服務。在部門各成員的共同努力下,我院的團員信息、團籍檔案、團費收繳、團員證蓋章以及黨員黨籍整理統計已基本落實,這為我院今后的相關工作
清除了不少障礙,同時也為我院的黨、團員提供了安全可靠的資料管理服務。
民主生活會的開展與評比:
1、工作經驗:本學期一共八次民主生活會,每期的民主生活會我部門成員進行現場評定,會議前需確切知道各班的會議舉行的時間地點,以便組織安排人員現場記錄和評定,記錄內容有:時間、地點、主持人、記錄人、會議內容、參與人數等;評定方法是以班級為單位,根據內容、形式、宣傳、現場組織等方面每期評選出兩個典型案例。此外每個班級每期推選5篇優秀心得,最終由組織部進行匯總評比。每月全院評選兩個典型案例,并附有具體的活動材料,如照片、會議記錄、心得、參與人數等。
2、工作效果:我院本學期的民主生活會在內容與形式上不僅僅局限于學校所制定的內容安排,而以各班級結合自身實際,創造性地選擇一些積極向上、有利于大學生形成社會主義核心價值體系的項目和活動展開會議。該工作增進了同學間的相互了解,提高相互的信任感,同時通過會議了解黨、團歷史,認識黨的重要歷史意義。這樣的會議也深深反映了民主的含義,不僅要主動積極,更要團結合作。組織部的組織、評比工作保證了民主生活會的有序開展,同時促進了同學們的積極性,提高了我院的團學風采。
業余黨校培訓:
1、工作經驗:學校舉行的入黨積極分子培訓班,我部門主要工作是負責通知的傳達、人員的組織安排、現場查到、結業考試監考及考后閱卷工作。需要注意的問題就是注意上級精神的正確傳達以及對參與人員的分組安排。每組需安排一名記錄員,負責培訓期間的培訓內容記錄。
2、工作效果:通過黨校培訓,讓參與者深刻了解黨的宗旨與章程、黨的光輝歷史及其重要歷史意義。我院全體人員都順利結業,結業比例100%。為黨組織培養了大批優秀人才。校運會等大型活動的組織查到:
工作經驗與效果:各校級、院級組織的大型活動中,組織部主要負責人員的組織安排以及現場查到工作。查到時需按各年級各班以及學生會成員等分類考勤,同時需要注意遲到、早退、缺席、請假等情況。組織部的組織安排及考勤查到工作,對同學們的出勤情況起到一定的監督促進作用,同時能使同學們參與活動的積極性有一定的提高,為學院組織的各大型活動的組織安排提供了保障。
三、工作展望
本學期的工作已接近尾聲,我們需在本學年接下來的工作中,汲取前期的工作經驗,繼續堅持良好作風,擯棄不良習慣;立足根本,扎根群眾,以服務同學為宗旨,以團學建設為目的;不怕困難,迎接挑戰,部門內團結合作,做好本部門工作的同時,與各部門之間積極聯系,互相協助,共同
努力,積極服從學院各項工作安排,努力配合的團學、學風建設,相信在學院老師的帶領下,在學生會主席團的指引下,以及在我們各部門的共同努力下,第七屆團總支學生會的工作將會更加出色!
組織部10月工作總結 篇18
一個學期即將結束,組織部在團委和主席團的領導和帶領下,在包括所有部長和干事的共同努力下,基本上完成了本部門工作及任務,發揮了組織協調的作用,得到了團委老師以及各職能部門的肯定,完成了學期之初制定的工作計劃。
下面就是組織部在本年度開展的工作,進行總結:
第一:招新工作。
一個部門的發展總是需要新鮮血液的注入,我部通過招新工作,發展壯大本部門力量,更好的為同學服務。
為了使新生更多的了解,能夠積極參與團委招新工作,我們部門開展了如下活動:
1、在正式招新前,利用課余時間給同學們講解團委招新流程,本部門設置及日常活動;
2、準備了充分問題,進行幾輪面試。
工作反思:本次招新前期準備充分,但還不到位。主要表現在懂電腦特長的干事招的不夠,導致工作很難開展。
第二:培養干部工作
進入學生會很重要的一個地方就是鍛煉并提高自身的能力,所以我們部把干部的培養看的很重。針對干部的培養我們做了如下工作:
1、完善考核制度。在工作之初我部制作了考核表,內容包括活動出勤,例會,出勤,作出的特殊貢獻等等。我們嚴格按照制度選拔干事,并做到了公開公正,大大提高了干事們的積極性。
2、例會制度。本部每周舉行一次會議,例會更多的意義在于提供部長和干事們交流的一個平臺。為了使例會開的更有意義,我們精心準備,把自己的工作心得、經驗分享給干部并邀請主席團前來。
反思:考核制度還不完善。
第三:在實踐中反思
我部自開展工作以來,一直堅定不移地完成領導給予的任務,為同學們服務,努力將我們部工作做得最好。在工作過程中,我們部不僅自身在不斷學習、發展,還將理論知識轉化為行動,在實踐中檢驗,將工作中所犯的錯誤找出來,不再犯,將正確的行為加深和強化。工作中暴露的問題及時解決掉,正確的行為要鼓勵支持。
在工作的同時,也看到了我部自身認識的不足。在學習工作中不斷吸收,消化學長們的經驗、知識,充實證明自身,我們不僅肩負有領導的信任,同學們的期望,在工作和學習中不斷充實,不斷長大。
回顧和總結一學期來的工作歷程,我們深深感到,我們部還有很多不足,我們準備在新學期的工作中做到如下幾點:
1、把發現的問題及時解決。
2、準備舉行一次征文大賽。《我在大學里的收獲》。
團學會組織舉辦的每一次活動,每一次成功都離不開給我們悉心指導的團委老師,離不開團學會每一位成員的智慧和汗水;離不開給予我們真誠理解與大力支持的同學。我們堅信:在團委老師的指導,全體成員的努力下,在未來的日子里,組織部一定能做的更好。
組織部10月工作總結 篇19
看著花兒的飄落,陣陣微風吹來,落葉盤旋而起,忽然感受到秋的涼意。轉眼間秋天到了,讓人不禁想起到這個月忙碌的各項工作。當黃葉的飄落,預示著這個月的工作也將近尾聲,回顧上個月的工作情況,我部取得了很大的進步,成長了不少。金無赤足,人無完人。現將本月的工作情況如下:
一、部室納新工作
在第一次的面試結束后緊接著我部安排了兩次面試,經過一輪輪的面試,參加面試的同學逐漸積累了面試的經驗,同時也加深對部室各項工作的了解。經過三輪面試,我部已經刪選了一部分各方面甚為優秀的同學作為部室的試用期成員。
二、團員關系的轉接和團費的收繳工作
每學期開始最重要的工作就是團員關系的轉接和團費收繳的工作。因為整個___系班級比較多,再加上12級團支書,他們對工作不是非常的熟悉。這項工作量比較大,而且對工作質量要求比較高,不能出現任何錯誤。在我部成員采取分工協作,將本項工作順利完成。
三、業余黨校推優工作
我部配合院組織部開展第__期業余黨校的推優工作。對個人入黨基本信息的錄入,同時還對推優人進行入黨條件的審核工作。
四、團日活動的開展
因為時間緊促,各班在較短時間內開展團日活動,加大了我部的工作量。__級因為剛入大學,對團日活動充滿了好奇和新鮮感,各班團支書都比較配合我部的工作。__級工作相對__級而言則難開展,不過我部和各班團支書進行溝通,將更好的配合我部工作。
五、日常性工作
1、統計__級和__級的樓層分布圖。
2、統計各班團支書、班長聯系方式,以及班級人數。
3、統計本部室成員的信息。
六、成員培養方面
現在部室成員對部室工作不是完全了解,不管是團日活動或是舉行政治學習,我部11級成員帶著__級成員去完成部室工作。讓__級成員能在最短時間內,了解部室工作,同時能夠適應部室
工作環境。對于我部對__級成員下達的任務,__級成員能夠完成任務,但是工作中仍存在許多的毛病,相信時間能夠解決一切。我部將對12級成員從語言能力、組織能力、應變能力,各個方面去鍛煉,從而能夠更好的完成工作,避免不必要發生的錯誤。
七、完善部室內部制度
1、加強部室成員的禮貌性問題和紀律性問題。
2、加強部室成員們工作的積極性,任何工作只要認真去做,才可能把它做好。
3、增強部室成員對待工作的責任心,同時作為學生干部,要以身作則,從我做起,從小事做起。
4、對于各項工作的考核,打分都保持公平性、公正性、公開性。
八、部室成員的交流
我部成員每晚都會到組織部簽到,在辦公室__級成員都進行相互認識和了解。在不影響其他部室工作的情況下,__級成員和各個部室成員相互交流和溝通,使部室成員的語言能力、表達能力、溝通能力都有所提高。
以上是我部的十月份的工作總結,希望我部在所有成員的努力下,有條有理的將部室的工作按時按量的完成,將所存在的不足減少,同時繼續發揚我部的優良作風,團結協作精神。進一步提高我部成員的工作能力,使部室的工作更上一層樓。
組織部10月工作總結 篇20
20xx年即將過去,一年來自己能夠以高標準要求自己,在本質崗位上勤勉努力,兢兢業業的工作,較好的完成領導交辦的各項任務,下面將自己一年來的工作向領導和同志們匯報如下:
一、加強學習,不斷提高綜合素質
一年來能夠參加部里組織的各項政治理論的學習和業務知識的學習,學習了不同時期領導的講話和部領導安排學習的內容,并能夠認真做好讀書筆記,通過學習自己樹立起了正確的世界觀和人生觀,提高了自己對組織工作的熟悉,切實熟悉到組織工作無小事,力求認真做好每一件事,并有針對性的學習業務知識,提高自己撰寫信息的能力,是自己的業務能力有了一定程度的提高。
二、勤奮努力,不斷提高業務能力
一年來自己主要工作是撰寫信息,截止到11月份共撰寫信息92篇,在新疆組工信息截至9月份統計共上了三篇。撰寫信息雖然不少,但上稿率不高,究其原因自己主要還是沒有完全把握寫作的要領,對時局的把握還是不準,對領導的講話內容還是沒有完全吃透,對我縣發生的事情還是沒有站在高起點去把握,一致寫出的信息上高率很低;自己經常看新疆組工信息發現自己同樣寫了那方面的內容,別人的上了新疆組工信息,自己的卻沒有,有時也感到納悶,但究竟還是事實。除了自己撰寫組工信息外,自己還抽出一定時間給新聞媒體撰寫人物通訊,共在新疆日報上發表人物通訊一篇,在阿勒泰報發表論文和消息三篇。
三、兢兢業業,完成領導交辦的其他工作
年初參加黨員先進性教育活動,配合全國、自治區各大新聞媒體采訪江爾·熱哈提的事跡,撰寫江爾·熱哈提的匯報材料和演講稿,與地區電教室崔主任等拍江爾·熱哈提專題片,與地區電教室經濟雜交羊的專題片,上山為邊防大隊拍攝專題片素材等,還撰寫了幾份先進人物的典型材料。
四、積極參加部里組織的各項活動
一年來,部里組織的打掃衛生等活動自己能夠及時參加。
五、存在的問題
(1)、信息上高率不高,需要更加加強信息知識的研究。
(2)、理論學習不夠,沒有對理論知識進行系統的研究,今后要加強這方面的工作。
回顧自己一年的工作,雖然自己不遺余力的努力工作,但由于自己能力有限,工作成績與領導的要求還相差很遠,在新的一年自己將更加努力的工作,認真完成領導安排的各項工作。