自查自糾工作總結(jié)（精選34篇）

自查自糾工作總結(jié) 篇1

　　縣商務(wù)局認(rèn)真貫徹中央和省、州、縣委的安排部署，積極開展群眾路線教育實(shí)踐活動專項整治工作，聚焦突出問題集中開展專項整治，以重點(diǎn)突破推動整改工作的持續(xù)深入。根據(jù)《中共瀘溪縣委黨的群眾路線教育實(shí)踐活動專項整治5月份督查工作方案》，現(xiàn)將我局專項整治工作情況報告如下。

　　一、主要做法

　　1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，把專項整治工作作為放在首要位置來抓。縣商務(wù)局高度重視教育實(shí)踐活動專項整治工作，為將此項工作落到實(shí)處，制定了《瀘溪縣商務(wù)局持續(xù)深入開展“四風(fēng)”突出問題專項整治工作的實(shí)施方案》，明確了目標(biāo)任務(wù)、方法步驟和工作措施，并把目標(biāo)細(xì)化、量化，落實(shí)到個人，形成了“一把手”親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，全體干部職工配合抓的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，保證了專項整治工作有效落實(shí)。

　　2、認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高黨員干部對專項整治工作重要性的認(rèn)識。今年以來，我局通過召開群眾路線教育集中學(xué)習(xí)會、專題辦公會、各項工作會議等形式，多次召開全體黨員干部學(xué)習(xí)大會，對全局干部職工進(jìn)行作風(fēng)建設(shè)教育，不斷統(tǒng)一思想，增強(qiáng)了全體黨員干部職工對加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的緊迫感和責(zé)任感，提高了黨員干部貫徹落實(shí)作風(fēng)建設(shè)的自覺性。

　　3、強(qiáng)化制度，營造紀(jì)律嚴(yán)明的干事氛圍。我局始終把制度建設(shè)、辦公和生活環(huán)境建設(shè)作為重要內(nèi)容長抓不懈。健全民主管理制度，落實(shí)政務(wù)公開、黨務(wù)公開等公開辦事制度。堅持以制度管事、用情感管心，引導(dǎo)干部樹立良好的服務(wù)觀念。

　　二、主要成效

　　1、突出整治超標(biāo)配備公車及公車私用：按照《湘西自治州黨政機(jī)關(guān)公務(wù)用車配備使用管理辦法的通知》（州辦發(fā)〔20xx〕27號）的落實(shí)，進(jìn)一步規(guī)范了公務(wù)用車管理，沒有違反公務(wù)用車超編審批、超標(biāo)更新配備公務(wù)用車；沒有違規(guī)換車和借車、攤派款項購車、豪華裝飾公務(wù)用車以及公車私用現(xiàn)象。，強(qiáng)化了公務(wù)車輛的日常管理，嚴(yán)格實(shí)行公務(wù)用車節(jié)假日定點(diǎn)集中封停制、公務(wù)用車統(tǒng)一張貼標(biāo)識制度。

　　2、突出整治秘書配備方面的問題：根據(jù)湘群組發(fā)[20xx]45號文件精神，嚴(yán)格開展領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)配備秘書清理工作，我局沒有以設(shè)立聯(lián)絡(luò)員為名，為領(lǐng)導(dǎo)干部配備秘書等問題。

　　3、突出整治領(lǐng)導(dǎo)干部參與社會活動方面的問題：我局領(lǐng)導(dǎo)干部和職工沒有頻繁出席社會活動現(xiàn)象；沒有通過參加任何活動慶典收受邀請費(fèi)、酬勞費(fèi)及禮品禮金等問題。

　　4、突出整治領(lǐng)導(dǎo)干部社會兼職方面的問題：我局領(lǐng)導(dǎo)干部和職工沒有違規(guī)兼任社會組織（包括社會團(tuán)體、基金會、民辦非企業(yè)單位）職務(wù)的現(xiàn)象；沒有違規(guī)收取社會組織給予的報酬、補(bǔ)貼；沒有在所兼職的社會組織或下屬單位開支、報銷應(yīng)由個人支付的各種費(fèi)用。

　　5、突出整治辦公用房方面的問題：我局現(xiàn)有在職干部職工16人，辦公室公房6間，平均三人一間辦公室，沒有存在辦公用房超標(biāo)整治不到位現(xiàn)象；沒有濫建、巧借名目新建樓堂館所現(xiàn)象；沒有違規(guī)超面積占有、使用辦公用房以及多處占用辦公用房現(xiàn)象。

　　6、突出整治工作紀(jì)律方面的問題：嚴(yán)格遵守上下班作息時間、考勤簽到制度和請銷假制度；不存在上班時間上網(wǎng)聊天、玩游戲、炒股、看電影、看小說、閑聊、干私活等情況；沒有上班時間進(jìn)入休閑、娛樂場所，工作時間中餐飲酒等情況。

　　7、突出整治公款接待方面的問題：沒有公務(wù)宴請標(biāo)準(zhǔn)超高、陪客過多現(xiàn)象；不在公務(wù)活動中贈送或接受禮品、禮金和各種有價證券、支付憑證等行為；沒有公款大吃大喝、安排與公務(wù)無關(guān)宴請、無客自請等現(xiàn)象；不存在利用農(nóng)家樂、私人會所等場所公款吃喝行為。

　　8、突出整治人員編制方面的問題：沒有干部職工受黨紀(jì)政紀(jì)處分及司法處理，但工資待遇（含津貼補(bǔ)貼、補(bǔ)助，下同）、離退休（退職）費(fèi)未按規(guī)定處理到位現(xiàn)象；沒有未履行審批手續(xù)，長期不上班、離崗經(jīng)商辦企業(yè)、長期在外進(jìn)修學(xué)習(xí)或從事其他工作，仍在原單位領(lǐng)取工資的現(xiàn)象；沒有以借調(diào)為名，長期既不在借入單位又不在借出單位上班，但仍領(lǐng)取工資現(xiàn)象；沒有用少量薪酬聘用他人頂崗，自己從事其他工作，在單位領(lǐng)取工資現(xiàn)象。

　　9、突出整治人情宴請方面的問題：我局嚴(yán)格履行領(lǐng)導(dǎo)干部人情宴請報告制度；沒有干部職工操辦中央和省、州、縣委明令禁止的人情宴請行為；沒有在未報告或在報告未批準(zhǔn)的情況下操辦人情宴請的行為；不存在借人情宴請大肆斂財?shù)默F(xiàn)象。

　　10、突出整治服務(wù)基層方面的問題：我局不存在“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”的現(xiàn)象；沒有“軟、弱、散”整頓不力現(xiàn)象；嚴(yán)格開展進(jìn)村級場所“清零”工程；對待服務(wù)對象的態(tài)度大方熱情，執(zhí)法過程中沒有作風(fēng)粗暴、濫用職權(quán)行為；沒有行政不作為、慢作為、亂作為現(xiàn)象和相互推諉、敷衍應(yīng)付、久拖不決的現(xiàn)象。

　　三、下一步工作打算

　　下一步，我局將在鞏固前期突出問題專項整治工作成果的基礎(chǔ)上，再接再厲，繼續(xù)抓好下一階段的專項整治工作，切實(shí)做到思想不放松、標(biāo)準(zhǔn)不降低、力度不減弱，確保我局教育實(shí)踐活動善始善終、善作善成。

　　一是進(jìn)一步提升思想認(rèn)識。要始終對“四風(fēng)”突出問題的危害性、長期性、頑固性保持清醒頭腦，切實(shí)增強(qiáng)做好專項整治工作的責(zé)任感、緊迫感和使命感，強(qiáng)化思想自覺和行動自覺，打好打贏專項整治工作這場“攻堅戰(zhàn)”、“持久戰(zhàn)”。

　　二是及時組織開展“回頭看”和自查自糾。整治工作只有進(jìn)行時，沒有完成時。我們將繼續(xù)深入的開展專項整治工作，主要看整治是否實(shí)現(xiàn)、整問題是否反彈、責(zé)任追究是否到位、群眾對整治成果是否滿意。

　　自查自糾工作情況報告自查自糾工作情況報告三是完善監(jiān)督體系。通過“走出去”和“請進(jìn)來”的方式構(gòu)建全方位的監(jiān)督體系，督促干部職工進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，積極為群眾辦實(shí)事、辦好事，切實(shí)做到情為民所系，利為民所謀。

　　我局將立足于工作實(shí)際，求真務(wù)實(shí)，扎實(shí)推動，時刻在思想認(rèn)識上和作風(fēng)建設(shè)上“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，將落實(shí)中央“八項規(guī)定”、省委“九條規(guī)定”、州委“七條規(guī)定”和縣委“六個一律”納進(jìn)長效工作機(jī)制，努力打造學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、務(wù)實(shí)型、高效型的瀘溪商務(wù)。

自查自糾工作總結(jié) 篇2

　　我校認(rèn)真學(xué)習(xí)了《石家莊市教育局關(guān)于開展普通中小學(xué)及校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)違規(guī)辦學(xué)行為自查自糾工作的通知》，為切實(shí)減輕學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān)，深入實(shí)施素質(zhì)教育的要求，我校進(jìn)行了自查自糾、集中整改工作會議，并隨后認(rèn)真地進(jìn)行了自查自糾、集中整改。現(xiàn)將自查自糾、集中整改情況總結(jié)如下：

　　一、有償補(bǔ)課方面

　　沒有任何有償家教的行為和舉止；強(qiáng)迫動員、誘導(dǎo)或暗示學(xué)生參加課后文化補(bǔ)習(xí)；從沒有為社會文化辦學(xué)機(jī)構(gòu)進(jìn)行招生宣傳，發(fā)放招生廣告，組織學(xué)生報名；沒有到社會文化辦學(xué)機(jī)構(gòu)兼課；按時上下課，不占用學(xué)生的休息時間補(bǔ)課或者上課；

　　二、執(zhí)行課程計劃和課程標(biāo)準(zhǔn)方面

　　在教學(xué)中能夠按照既定的進(jìn)度計劃進(jìn)行教學(xué)；能認(rèn)真執(zhí)行國家課程標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)實(shí)際情況有的放矢的開展教學(xué)活動；積極提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，想方設(shè)法最大限度的提高課堂教學(xué)效益；嚴(yán)格執(zhí)行上級規(guī)定的作業(yè)時間問題，引導(dǎo)學(xué)生利用好在校時間完成各項任務(wù)，對于所留作業(yè)，能夠精心設(shè)計，逢留必作、全批全改。

　　三、作息時間方面

　　能夠嚴(yán)格控制學(xué)生到校、離校時間，在校期間專時專用。引導(dǎo)學(xué)生積極參加各項活動，堅持做好每天1小時陽光體育活動，安排好學(xué)生的課余生活，給學(xué)生充足的自由活動時間。

　　四、教學(xué)資料方面

　　1、貫徹落實(shí)義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制的各項政策，并按照國家規(guī)定開展的教育教學(xué)活動等所需的合理支出從公用經(jīng)費(fèi)中開支，除教育、物價部門規(guī)定的收費(fèi)項目及標(biāo)準(zhǔn)外，不再收取其它費(fèi)用。

　　2、實(shí)行收費(fèi)公示制度，做到收支兩條線。學(xué)校未設(shè)立小金庫和賬外賬。

　　3、貫徹國家財經(jīng)法律、法規(guī)和財務(wù)規(guī)章制度，建立健全了學(xué)校經(jīng)費(fèi)收支、資金管理制度，合理編制學(xué)校預(yù)算，合理安排各項支出。同時加強(qiáng)財務(wù)控制與監(jiān)督，完善內(nèi)部管理制度，積極做好校務(wù)公開工作。

　　4、嚴(yán)格教學(xué)用書管理。我校學(xué)生所使用的教學(xué)用書均是在區(qū)教育局書刊辦指導(dǎo)下訂購的。我校從不組織學(xué)生統(tǒng)一購買規(guī)定之外的學(xué)生用書，教師也從不向?qū)W生推薦各類教輔材料。

　　五、嚴(yán)格教育教學(xué)秩序管理

　　未經(jīng)教育行政部門批準(zhǔn)，沒有隨意停課放假，沒有組織學(xué)生參加商業(yè)慶典或其他非教育性社會活動。未經(jīng)教育行政部門批準(zhǔn)，學(xué)校沒有組織學(xué)生參加各種形式的月考和競賽活動、讀書活動。進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校的假日活動，沒有在節(jié)假日給學(xué)生全體補(bǔ)課或變相上課，沒有以假日活動名義，進(jìn)行全班性文化課補(bǔ)習(xí)或上新課。教師沒有搞課外有償補(bǔ)課或辦輔導(dǎo)班等活動。

　　六、規(guī)范招生和學(xué)籍管理措施

　　招生工作中，我們嚴(yán)格實(shí)施劃片免試就近入學(xué)，絕無違規(guī)提前招生和舉行任何形式的選拔性考試，從未重點(diǎn)班、快慢班。嚴(yán)格執(zhí)行上級學(xué)籍管理規(guī)定，建立健全學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、復(fù)學(xué)和控輟等各項管理制度。

　　七、大力推進(jìn)評價制度改革

　　學(xué)校一向把學(xué)生的成績視為學(xué)生的隱私，從未有公布過學(xué)生的成績，更沒有按成績給學(xué)生排隊、排位。對學(xué)生的評價，學(xué)校嚴(yán)格按照關(guān)于學(xué)生綜合素質(zhì)評定辦法，執(zhí)行學(xué)生的綜合素質(zhì)評定工作。對于教師的評定，學(xué)校一向結(jié)合教師的德能勤績多個方面進(jìn)行綜合評定，從沒有給教師下達(dá)升學(xué)指標(biāo)和單獨(dú)按成績?yōu)槔蠋熍抨牎?/p>

　　八、切實(shí)做好安全工作

　　在安全工作上，學(xué)校嚴(yán)格按照程序科學(xué)操作，在安全教育、安全預(yù)防、安全演練、應(yīng)急預(yù)案和督察監(jiān)管上下功夫，力爭做到：加強(qiáng)管理，提高認(rèn)識，建章立制，分工到人，明確責(zé)任，措施得力，防范到位，確保安全工作萬無一失。

　　通過自查，我們意識到規(guī)范辦學(xué)行為，責(zé)任重大，意義深遠(yuǎn)。盡管我們在工作中做了一些工作，取得了一些成績，但與上級的要求還存有差距。下一步我們將按上級的要求進(jìn)一步端正辦學(xué)思想，做好各項工作，努力辦人民滿意的教育。

　　自查自糾工作總結(jié)5

　　根據(jù)公司統(tǒng)一部署，項目從4月16日開始分為三個階段進(jìn)行工程項目資金管理效能監(jiān)察，按節(jié)點(diǎn)布置完成，“動員部署、自查自糾、總結(jié)提高”三個階段，我項目在資金管理上有效的開展效能監(jiān)察。

　　（一）提高認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。

　　項目成立資金管理領(lǐng)導(dǎo)小組；組長：曹志國 宋驗(yàn)成 ；副組長：劉健王宏璽；成員：由項目設(shè)備物資部、財務(wù)部、人力資源部、等部門負(fù)責(zé)人組成。

　　（二）精心組織，真抓實(shí)干。

　　項目利用會議、宣傳欄等多種形式，組織學(xué)習(xí)和廣泛宣傳，使全體員工充分認(rèn)識開展此項工作的重要意義，明確任務(wù)和要求。領(lǐng)導(dǎo)小組充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，確保自查不走過場。

　　（三）突出重點(diǎn)，搞好自查。

　　資金管理是企業(yè)一切管理活動的基礎(chǔ)，是項目管理的中心環(huán)節(jié)，資金管理活動不僅與項目施工生產(chǎn)方方面面息息相關(guān)，而且與外部環(huán)境、社會各方面發(fā)生經(jīng)濟(jì)關(guān)系。相對而言做為一次自查性資金管理績效檢查的項目資金管理較單純，但其作用不可忽視，一個工程項目有一套好的`資金績效管理模式，并不一定能取得好的經(jīng)濟(jì)效益，但是如果沒有科學(xué)的績效資金管理，很難產(chǎn)生好的經(jīng)濟(jì)效益。20xx年4月16日至9月30日對照《通知》的工作內(nèi)容和要求，進(jìn)行一次資金管理檢查，自查情況如下；

　　1.驗(yàn)工計價自查。從近些年實(shí)踐證明，驗(yàn)工計價管理直接影響到項目資金的周轉(zhuǎn)。

　　（1）對上驗(yàn)工計價，根據(jù)合同規(guī)定索要工程預(yù)付款共計1088.5904萬元到賬；隨著施工進(jìn)展，現(xiàn)在建設(shè)單位的預(yù)付款408萬元，項目部按期上報業(yè)主計價，并及時結(jié)算，現(xiàn)在累計計價驗(yàn)工付款26074571萬元

　　（2）對下設(shè)施工隊的計價也要按期進(jìn)行，撥付金額不超過完工量的 95%按一定比例交納保證金，對下驗(yàn)工累計600萬元，及時反饋所發(fā)生的成本費(fèi)用、資金需求等信息。在對下?lián)芸顣r項目嚴(yán)格各項分包管理，嚴(yán)格按合同計價結(jié)算、付款。對各類分包付款手續(xù)齊全，不存在無合同、超過合同結(jié)算、不按合同規(guī)定無發(fā)票付款現(xiàn)象。

　　2.財務(wù)管理自查；大準(zhǔn)項目財務(wù)落實(shí)“七個嚴(yán)格”，建立健全項目資金管理內(nèi)控機(jī)制，項目開工伊始按局《銀行賬戶及內(nèi)部結(jié)算賬戶管理辦法》規(guī)定辦理開戶，定期對所轄銀行賬戶進(jìn)行清理。項目資金集中管理，一切資金使用按計劃執(zhí)行，財務(wù)核算系統(tǒng)在公司監(jiān)控下運(yùn)行。

　　3.責(zé)任成本自查；突出資金管理以“責(zé)任成本管理”為目標(biāo)，項目嚴(yán)格執(zhí)行成本限價指標(biāo)制度，根據(jù)工程項目的特點(diǎn),結(jié)合各單項工程的造價和成本要素, 制定出臺施工隊、班組、材料部門分包單價，以預(yù)算管理、定額管理、施工管理、資金管理、會計核算等管理方法為手段對工程成本有效的實(shí)行量、價雙控。把“責(zé)任”和“成本”進(jìn)行了有機(jī)結(jié)合，降低成本、提高經(jīng)濟(jì)效益，杜絕超標(biāo)分包、超限采購等現(xiàn)象發(fā)生。

　　4. 項目貨幣資金管理自查。項目嚴(yán)格執(zhí)行一支筆簽字制度做到大額費(fèi)用開支的重要事項黨政會簽（四次），項目嚴(yán)格備用金定額管理。

　　5.材料物資管理自查。

　　（1）嚴(yán)格控制材料物資“點(diǎn)、收、發(fā)、核、轉(zhuǎn)”各環(huán)節(jié)手續(xù)，做到購料有計劃、用料有審批、周轉(zhuǎn)有效益，杜絕了材料物資的“跑、冒、滴、漏”、超期積壓等浪費(fèi)現(xiàn)象。

　　（2）大宗物料公司推行物資設(shè)備陽光采購，減少不必要的“隱形成本”。

　　強(qiáng)化資金管理以資金管理為核心

　　通過半年的資金效能監(jiān)察，掌握項目的資金管理現(xiàn)狀，摸清項目資金管理中存在的主要問題，資金是企業(yè)生存、發(fā)展的血液，目前施工企業(yè)資金狀況不太樂觀，給施工生產(chǎn)帶來了極大困難，做為工程項目，資金管理的力度上仍需加強(qiáng)，其次：堅持專款專用的原則，以保證施工生產(chǎn)的正常進(jìn)行。下一步項目還要切實(shí)加強(qiáng)制度建設(shè)，形成以資金管理制度和約束激勵機(jī)制相結(jié)合，具有公司特色的工程項目資金管理操作規(guī)程，為扎實(shí)推進(jìn)全公司資金管理提供制度保障。

自查自糾工作總結(jié) 篇3

　　xx區(qū)檔案學(xué)會按照《xx區(qū)社會團(tuán)體和國有及國有控股企業(yè)開展專項治理實(shí)施方案》的要求，進(jìn)行了自糾工作。工作中，我們本著把各種問題解決在自查自糾階段，自覺糾正的精神，確保不走過場、不留死角、取得實(shí)效，實(shí)事求是的填報《社會團(tuán)體和公募基金會小金庫自查自糾表》。現(xiàn)對自查自糾的.工作實(shí)施過程和情況總結(jié)如下。

　　一、集中學(xué)習(xí)

　　組織檔案學(xué)會法定代表人、財務(wù)負(fù)責(zé)人等相關(guān)人員集體學(xué)習(xí)《南開區(qū)社會團(tuán)體和國有及國有控股企業(yè)開展小金庫專項治理工作實(shí)施方案》文件精神，充分認(rèn)識小金庫治理工作的重要意義，從源頭上懲治和預(yù)防腐敗、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和作風(fēng)建設(shè)的高度，積極全面開展自查自糾，堅決防止頂風(fēng)違紀(jì)。動員部署后，參會人員還對涉及小金庫自查工作文件中的專業(yè)名詞和流程進(jìn)行了討論和確定。

　　二、深入自查

　　對照《社會團(tuán)體和公募基金會小金庫自查自糾情況報告表》，從九個方面認(rèn)真開展內(nèi)部自查自糾工作，務(wù)求自查面達(dá)到100%。根據(jù)自查實(shí)際情況填報表格。由社團(tuán)法定代表人、財務(wù)負(fù)責(zé)人等責(zé)任人在報告表上簽字確認(rèn)，以承諾所報情況的真實(shí)性和全面性。向區(qū)民政局上報自查自糾總結(jié)報告。

　　三、制度建立

　　通過全面檢查，雖然沒有發(fā)現(xiàn)小金庫的存在，但通過這次治理工作，我學(xué)會要做好接受業(yè)務(wù)主管單位、登記管理機(jī)關(guān)及其他有關(guān)部門檢查、抽查的準(zhǔn)備;并建立健全制度，完善防治小金庫的長效機(jī)制。

自查自糾工作總結(jié) 篇4

　　根據(jù)銀監(jiān)和總行關(guān)于“合規(guī)建設(shè)回頭看”主題活動的精神和要求，我分行制定了“合規(guī)建設(shè)回頭看”主題活動實(shí)施方案，并按實(shí)施方案要求于20xx年6—7月開展了合規(guī)建設(shè)自查自糾活動。經(jīng)過我分行全體干部員工的共同努力與認(rèn)真細(xì)致工作，合規(guī)建設(shè)自查自糾活動已經(jīng)結(jié)束，并取得了一定成效。現(xiàn)將我分行合規(guī)建設(shè)自查自糾情況具體匯報如下：

　　一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高對合規(guī)建設(shè)自查自糾活動重要意義的認(rèn)識

　　為搞好這次合規(guī)建設(shè)自查自糾活動，我分行組織全體干部員工認(rèn)真學(xué)習(xí)銀監(jiān)和總行關(guān)于“合規(guī)建設(shè)回頭看”主題活動的精神和要求，統(tǒng)一了思想，提高了對合規(guī)建設(shè)自查自糾活動重要意義的認(rèn)識，增強(qiáng)了搞好合規(guī)建設(shè)自查自糾活動的責(zé)任感與緊迫感，要切實(shí)按照銀監(jiān)和總行的精神與要求，認(rèn)真做好合規(guī)建設(shè)自查自糾活動，取得合規(guī)建設(shè)自查自糾活動的實(shí)際成效。要通過查找合規(guī)建設(shè)中存在的問題，采取切實(shí)措施加以改進(jìn)和提高，建立合規(guī)建設(shè)的長效機(jī)制和體制，建設(shè)人人遵守的合規(guī)文化，樹立“合規(guī)經(jīng)營、協(xié)調(diào)發(fā)展”的經(jīng)營理念，切實(shí)做到合法合規(guī)，力爭把我行“建設(shè)成為一家具有核心競爭優(yōu)勢、能夠提供一流金融服務(wù)的現(xiàn)代化商業(yè)銀行”。

　　二、精心部署，認(rèn)真細(xì)致搞好合規(guī)建設(shè)自查自糾活動

　　為認(rèn)真細(xì)致搞好合規(guī)建設(shè)自查自糾活動，我分行對合規(guī)建設(shè)自查自糾活動作了精心部署，周密安排，要求全體干部員工努力按照“合規(guī)建設(shè)回頭看”主題活動精神與要求，在合規(guī)意識、主動識別和管理合規(guī)風(fēng)險情況、與合規(guī)風(fēng)險管理部門的協(xié)作機(jī)制及推動合規(guī)文化建設(shè)等方面認(rèn)真扎實(shí)開展自查自糾。并對自查自糾活動提出了三項要求：一是自查自糾工作要認(rèn)真細(xì)致，要一項一項開展，做到自查自糾工作不存在“留死角”和“走過場”，要查深查透，確保符合銀監(jiān)和總行的要求；二是自查自糾要有工作責(zé)任心，認(rèn)真細(xì)致做好自查自糾工作，經(jīng)得起上級領(lǐng)導(dǎo)部門的檢查，經(jīng)得起干部群眾的監(jiān)督；三是落實(shí)整改到位，對查出的問題必須分析原因，提出整改措施，落實(shí)到位，確保今后各項工作合規(guī)合法，切實(shí)提高防范金融風(fēng)險的能力，避免產(chǎn)生各類金融案件。

　　三、合規(guī)建設(shè)自查自糾的基本情況

　　我分行合規(guī)建設(shè)情況總體較好，全體干部員工具有良好的合規(guī)合法意識，能夠按照合規(guī)合法的要求，做好各項銀行工作，使得我行隨著改革開放與社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，在營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)增多，經(jīng)營規(guī)模擴(kuò)大，產(chǎn)品日益豐富的情況下，沒有發(fā)生大的金融風(fēng)險與金融案件，確保了銀行的平安與快速發(fā)展。但是在本次合規(guī)建設(shè)自查自糾中，也發(fā)現(xiàn)了存在的一些不足與問題，主要有四方面問題：一是銀行內(nèi)控文化還不夠堅強(qiáng)，內(nèi)控意識和內(nèi)控文化還沒有滲透到每一位干部員工思想深處，內(nèi)控還沒有成為每位干部員工的自覺行為，在認(rèn)識合規(guī)操作、學(xué)習(xí)和理解規(guī)章制度、增強(qiáng)執(zhí)行制度方面有一定差距。二是制度執(zhí)行力不強(qiáng)，內(nèi)控體系還不健全完善，少數(shù)干部員工存在重業(yè)務(wù)輕內(nèi)控思想，在合規(guī)建設(shè)上說得多，落實(shí)少，沒有真正把合規(guī)建設(shè)作為銀行的頭等工作來抓。三是業(yè)務(wù)規(guī)范化有待加強(qiáng)，雖然我分行沒有重大的違規(guī)，但是業(yè)務(wù)規(guī)范化不夠，在細(xì)節(jié)上存在不足，甚至出現(xiàn)一些低級失誤，如單據(jù)填寫不規(guī)范等。有些問題以前已經(jīng)查出來，但未整改徹底，業(yè)務(wù)規(guī)范化還是不夠。四是個別干部員工對自身崗位工作的職責(zé)要求還不夠明確，在理解和掌握內(nèi)控要點(diǎn)上做得不夠，不能及時發(fā)現(xiàn)并消除存在的金融風(fēng)險。對于自查出來的問題，我分行深刻認(rèn)識這些問題存在的危害性，采取各類有效措施加以整改，要求整改到位，確保整改成效。

　　四、合規(guī)建設(shè)自查自糾活動取得的成效

　　通過合規(guī)建設(shè)自查自糾活動，我分行增強(qiáng)了合規(guī)意識，在加強(qiáng)銀行防范金融風(fēng)險，促進(jìn)合規(guī)建設(shè)方面取得了一定成績，產(chǎn)生良好效果。

　　1、增強(qiáng)金融風(fēng)險意識。每個干部員工能夠努力學(xué)習(xí)，掌握金融風(fēng)險發(fā)生的原因與規(guī)律，把警惕風(fēng)險、正視風(fēng)險、管理風(fēng)險、防范風(fēng)險的意識深入自己的心中，在任何崗位，任何工作中，思想上崩緊安全一根弦，時刻不忘金融風(fēng)險。

　　2、提高自身素質(zhì)。每個干部員工通過認(rèn)真學(xué)習(xí)和加強(qiáng)思想道德教育，提高了自身素質(zhì)，能夠正確對待名利和金錢，嚴(yán)于律己，防微杜漸，夯實(shí)精神支柱，筑牢思想防線，做到工作上高標(biāo)準(zhǔn)、生活上嚴(yán)要求、作風(fēng)上高境界，杜絕一切社會上的不良行為與腐朽作風(fēng)。

　　3、嚴(yán)格執(zhí)行工作制度。每個干部員工能夠不折不扣執(zhí)行各項工作制度，做到制度上面無商量，制度上面無情面，把合規(guī)管理、合規(guī)經(jīng)營、合規(guī)操作落到工作實(shí)處。

　　4、認(rèn)同銀行內(nèi)控文化。每個干部員工能夠認(rèn)同我分行的內(nèi)控文化，把內(nèi)控意識和內(nèi)控文化滲透到自己的思想深處，成為自己的自覺行為，深化對合規(guī)操作的認(rèn)識，學(xué)習(xí)和理解規(guī)章制度，增強(qiáng)執(zhí)行制度的能力和自覺性，形成事事都符合守法合規(guī)的工作標(biāo)準(zhǔn)。

　　5、熟悉自身崗位工作的職責(zé)要求。每個干部員工能夠理解和掌握內(nèi)控要點(diǎn)，結(jié)合自己的工作崗位實(shí)際，處處留心，事事關(guān)心，能夠及時發(fā)現(xiàn)并消除存在的金融風(fēng)險，通過合規(guī)守法，保證銀行資產(chǎn)平安，實(shí)現(xiàn)最大效益。

　　我分行認(rèn)真開展合規(guī)建設(shè)自查自糾活動，完成了任務(wù)，取得了初步的成績，下一步?jīng)Q心按照銀監(jiān)和總行關(guān)于“合規(guī)建設(shè)回頭看”主題活動的精神和要求，扎實(shí)搞好“合規(guī)建設(shè)回頭看”主題活動，確保各項工作合規(guī)守法，以促進(jìn)我行健康、持續(xù)、快速發(fā)展。

自查自糾工作總結(jié) 篇5

　　根據(jù)洪澤縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局下發(fā)的關(guān)于《縣住建系統(tǒng)開展全縣建筑施工、建筑揚(yáng)塵和城市燃?xì)獍踩�生產(chǎn)檢查整改專項行動方案》及關(guān)于開展建筑揚(yáng)塵和建筑工程安全生產(chǎn)檢查整改專項督查工作的通知，7月4日上午我項目部召開會議，部署現(xiàn)場揚(yáng)塵治理自查自糾工作，項目經(jīng)理丁項主持了會議，安全總監(jiān)郭玉龍、項目部有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、安全科及消防領(lǐng)導(dǎo)小組成員一同參加，應(yīng)經(jīng)理安排下現(xiàn)場揚(yáng)塵治理自查自糾工作時強(qiáng)調(diào)，要嚴(yán)查現(xiàn)場揚(yáng)塵隱患，建立揚(yáng)塵治理及應(yīng)急長效機(jī)制，并對照施工現(xiàn)場的實(shí)際情況，于7月4日~6日開始進(jìn)行揚(yáng)塵治理自查自糾。下面將自查自糾情況總結(jié)如下：

　　一、進(jìn)行揚(yáng)塵治理自查、發(fā)現(xiàn)問題及時整改

　　各個班組迅速開展揚(yáng)塵治理自查。自查重點(diǎn)是施工現(xiàn)場主干道是否道路硬化，是否派專人定期打掃、澆水；進(jìn)出口是否配備車輛沖洗設(shè)備；是否加強(qiáng)雨天土方運(yùn)輸管理、土方車進(jìn)出是否覆蓋、車體是否帶泥上路；施工現(xiàn)場集中堆放的土方和閑置場地是否覆蓋；施工現(xiàn)場是否設(shè)置垃圾存放點(diǎn)，集中堆放并覆蓋，是否及時清運(yùn)；施工現(xiàn)場的水泥和其他易飛揚(yáng)的細(xì)顆粒建筑材料是否密閉存放或覆蓋；新開挖的基坑邊坡是否覆蓋等。

　　自查自糾于7月4日開始至7月6日結(jié)束。檢查中發(fā)現(xiàn)了如下幾個問題：1、施工現(xiàn)場主干道清掃、灑水不及時；2、施工現(xiàn)場攪拌機(jī)閑置未搭設(shè)防護(hù)棚，沙子未覆蓋；3、腳手加上竹笆上的建筑垃圾未清理；4、樓上清理垃圾未集中處理吊下；5、進(jìn)出口未配備車輛沖洗設(shè)備；6、電梯井內(nèi)安全防護(hù)不到位;7、個別樓梯無防護(hù)；8、臨時用電有一路多用；

　　整改情況：對檢查中發(fā)現(xiàn)的8個問題項目部已經(jīng)派專人定人定措施定時間進(jìn)行了整改，8日復(fù)查，已經(jīng)全部整改完畢，符合要求。

　　二、高度重視，強(qiáng)化揚(yáng)塵治理

　　項目部各個科室、各個班組高度重視，嚴(yán)格按照住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局有關(guān)要求實(shí)施，狠抓揚(yáng)塵治理工作的落實(shí)。項目經(jīng)理親自率隊開展檢查，切實(shí)細(xì)化揚(yáng)塵治理責(zé)任，層層分解職責(zé)、明確標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，真正做到把揚(yáng)塵治理責(zé)任監(jiān)督落實(shí)到每個崗位、每個工作環(huán)節(jié)、每個責(zé)任人員，把揚(yáng)塵治理工作持之以恒的堅持落實(shí)下去，給施工現(xiàn)場提供一個良好的環(huán)境，為改善大氣環(huán)境質(zhì)量貢獻(xiàn)本單位的力量。

　　三、建立監(jiān)管機(jī)制，將安全落到實(shí)處

　　項目部各個科室、各個班組強(qiáng)化管理，加大了監(jiān)管力度。安全科嚴(yán)格執(zhí)行揚(yáng)塵治理責(zé)任管理制度，確定揚(yáng)塵治理監(jiān)管的主管領(lǐng)導(dǎo)、具體負(fù)責(zé)人、專門工作機(jī)構(gòu)和人員，落實(shí)消揚(yáng)塵治理監(jiān)管隊伍，把揚(yáng)塵治理監(jiān)管工作職責(zé)和任務(wù)落到實(shí)處。采取多種方式進(jìn)行檢查、抽查，對工作未落實(shí)的部門要進(jìn)行通報，并追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。

　　項目經(jīng)理：

　　安全負(fù)責(zé)人：

　　安全科：

　　建筑工程有限公司

　　國際廣場項目部

　　20xx年X月X日

自查自糾工作總結(jié) 篇6

　　根據(jù)財政部、發(fā)展改革委、農(nóng)業(yè)部《關(guān)于開展涉農(nóng)資金專項整治行動實(shí)施意見》精神、財政部辦公廳《關(guān)于做好涉農(nóng)資金專項整治行動有關(guān)工作的通知》要求和“全國涉農(nóng)資金專項整治行動電視電話會議”的統(tǒng)一部署，我省高度重視，從4月下旬開始，在全省范圍內(nèi)對20xx—20xx年各級財政預(yù)算安排用于農(nóng)牧業(yè)、農(nóng)牧區(qū)、農(nóng)牧民的各項資金管理使用情況，20xx年以來各級財政和審計部門對涉農(nóng)資金檢查中發(fā)現(xiàn)的問題整改情況、專項整治行動期間群眾舉報的事項進(jìn)行了全面自查自糾，現(xiàn)就有關(guān)情況報告如下:

　　一、工作開展情況及主要做法和成效

　　自查自糾作為此次專項整治行動的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，我省嚴(yán)格按照“全面覆蓋、突出重點(diǎn)、懲防并舉”的原則，以維護(hù)廣大農(nóng)牧民切身利益為出發(fā)點(diǎn)，以提高涉農(nóng)資金使用效益、更好地促進(jìn)農(nóng)牧業(yè)發(fā)展和農(nóng)牧民增收為著力點(diǎn)，以厘清底數(shù)、查找涉農(nóng)資金管理使用中存在的薄弱環(huán)節(jié)和農(nóng)牧民群眾反映強(qiáng)烈的問題、糾正和查處違法違規(guī)違紀(jì)行為、保障資金管理使用安全為重點(diǎn)，精心組織，狠抓落實(shí)，全面開展自查自糾。

　　(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。省委、省政府高度重視專項整治工作，成立了以副省長嚴(yán)金海為組長，省財政廳、發(fā)展改革委、農(nóng)牧廳主要負(fù)責(zé)同志為副組長，21個涉農(nóng)廳(局、委)分管領(lǐng)導(dǎo)為成員的涉農(nóng)專項整治行動領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在省財政廳，負(fù)責(zé)專項整治行動的組織協(xié)調(diào)及日常工作。各地也逐級成立了由政府分管領(lǐng)導(dǎo)為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，明確職責(zé)，組建了專門辦事機(jī)構(gòu)。在工作推進(jìn)過程中，省長郝鵬、省委王建軍副書記分別提出明確要求，副省長嚴(yán)金海召開專題會議作出工作部署。各地各級涉農(nóng)部門加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、細(xì)化目標(biāo)任務(wù)和責(zé)任，抽調(diào)專人，強(qiáng)化力量，全面開展專項整治行動，為專項整治行動順利推進(jìn)提供了強(qiáng)有力地組織保障。

　　(二)健全工作措施。為杜絕工作中形式主義和走過場現(xiàn)象的發(fā)生，確保自查自糾實(shí)現(xiàn)全覆蓋并取得實(shí)效。一是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。專項整治行動實(shí)行分級負(fù)責(zé)制，明確各級涉農(nóng)部門在做好本部門本行業(yè)自查自糾的前提下，采取分片包干負(fù)責(zé)的形式對承擔(dān)地區(qū)和部門開展指導(dǎo)、督促和重點(diǎn)檢查。二是強(qiáng)化協(xié)調(diào)配合。注重部門間的銜接溝通，遇到問題及時向相關(guān)單位和部門通報，從而整合了資源，形成了上下聯(lián)動、密切配合、合力推進(jìn)的良好格局。三是強(qiáng)化信息溝通。各地主動收集、整理本地區(qū)專項整治工作的有關(guān)情況和信息，及時報上級領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室定期向各成員單位通報工作進(jìn)展情況，第一時間了解、掌握、分析、解決問題。四是強(qiáng)化工作紀(jì)律。要求各地對以前年度發(fā)現(xiàn)的違法違紀(jì)違規(guī)行為和*問題，既要認(rèn)真組織整改，又要嚴(yán)肅追究相關(guān)人員的責(zé)任。同時，對在此次自查工作中發(fā)現(xiàn)的違法違紀(jì)案件，以零容忍的態(tài)度實(shí)行追溯制，一查到底，決不姑息。五是強(qiáng)化宣傳報道。充分利用廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)、報刊等媒介，多形式、多角度對專項整治行動開展宣傳報道，并公布的舉報電話，為專項整治行動展?fàn)I造了良好的社會氛圍。六是落實(shí)保障經(jīng)費(fèi)。各級財政安排了必要的工作經(jīng)費(fèi)，為專項整治行動順利開展提供必要的經(jīng)費(fèi)保障。

　　(三)全面摸清底數(shù)。做好全面清理是自查自糾工作的前提和基礎(chǔ)，各地按照“橫向到邊、縱向到底、不重不漏”的要求，對20xx—20xx年各級財政預(yù)算安排用于農(nóng)牧業(yè)、農(nóng)牧區(qū)、農(nóng)牧民的各項資金，從資金撥付情況、資金額度、使用情況、賬務(wù)情況、檔案資料等方面進(jìn)行進(jìn)行了全面清理核實(shí)，并逐項逐筆例出明細(xì)，做到了資金來源清楚，去向明晰。據(jù)統(tǒng)計，全省兩年用于農(nóng)牧業(yè)、農(nóng)牧區(qū)、農(nóng)牧民的涉農(nóng)資金總量為520.54億元。其中：中央財政安排273.51億元，省本級安排133.22億元，市(州)級安排54.57億元，縣級安排59.24億元。其構(gòu)成是：農(nóng)牧民補(bǔ)貼、補(bǔ)償類68.23億元，占資金總量的13.11%;農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)發(fā)展類資金132.81億元，占25.51%;農(nóng)牧業(yè)生態(tài)修復(fù)和治理類115.46億元，占22.18%;農(nóng)村社會事業(yè)及公共服務(wù)類158.42億元，占30.43%;扶貧開發(fā)類41.03億元，占7.9%;其他類資金(庫區(qū)移民后扶資金)4.57億元，占0.88%。通過全面清理核實(shí)，為提高自查自糾工作質(zhì)量、全面完成專項整治行動奠定了堅實(shí)基礎(chǔ)。

　　(四)扎實(shí)開展自查自糾。在全面清理的基礎(chǔ)上，各地各級涉農(nóng)相關(guān)部門按照此次專項整治行動明確的檢查范圍和內(nèi)容，從資金分配到項目受益主體整個管理使用環(huán)節(jié)進(jìn)行全面自查自糾。在此基礎(chǔ)上，又突出重點(diǎn)，有針對性的對農(nóng)牧民群眾反映問題多、涉及農(nóng)牧民切身利益的、政策性強(qiáng)、關(guān)注度高的涉農(nóng)資金和項目作為突破口進(jìn)行了重點(diǎn)整治，確保了自查自糾內(nèi)容全面、工作扎實(shí)、不走過場。據(jù)統(tǒng)計，20xx年以來對涉農(nóng)資金的各種檢查發(fā)現(xiàn)的問題共計223起，涉及金額7.22億元。其中：違法違紀(jì)35起，涉及金額3245.99萬元，違規(guī)188起，涉及金額6.89億元。此次自查自糾發(fā)現(xiàn)問題603起，占項目總數(shù)10222個的5.9%;涉及金額19.05億元，占涉農(nóng)資金總額的3.6%，其中：違法違紀(jì)6起，涉及金額1318.4萬元，占資金總額的0.02%;違規(guī)597起，涉及金額18.91億元，分別占項目總數(shù)和資金總額的5.84%和3.63%。

　　目前，通過全省上下的共同努力，涉農(nóng)資金專項整治自查自糾階段工作已全面完成，取得了階段性成效。一是摸清了近年來涉農(nóng)資金性質(zhì)、規(guī)模和資金流向。二是對各級涉農(nóng)單位資金分配使用管理敲響了警鐘，達(dá)到了威懾效應(yīng)，對加強(qiáng)資金管理，嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律起到了推動作用。三是以問題為導(dǎo)向，找準(zhǔn)了問題產(chǎn)生的根結(jié)，對進(jìn)一步從體制機(jī)制上改進(jìn)和加強(qiáng)涉農(nóng)資金管理使用起到了積極促進(jìn)作用。

　　二、存在的問題及整改情況和原因分析

　　通過自查自糾發(fā)現(xiàn)，近年來，中央和省委、省政府制定實(shí)施了一系列強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策，各級政府涉農(nóng)資金投入持續(xù)大幅度增加，有力促進(jìn)了農(nóng)牧區(qū)農(nóng)牧業(yè)發(fā)展和農(nóng)牧民增收。但在資金管理使用中也暴露出一些不容忽視的問題和制度及管理上存在的漏洞，不同程度影響了涉農(nóng)資金使用效益和政策執(zhí)行效果。

　　(一)20xx年以來各級財政和審計部門在對涉農(nóng)資金檢查中發(fā)現(xiàn)的問題整改情況。經(jīng)清理排查20xx年以各種檢查發(fā)現(xiàn)的223起問題中，涉及涉農(nóng)農(nóng)牧民補(bǔ)貼、補(bǔ)償類2起，占問題總數(shù)的0.81%;農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)發(fā)展類98起，占問題總數(shù)的39.68%;農(nóng)業(yè)生態(tài)修復(fù)和治理類43起，占問題總數(shù)的17.41%;農(nóng)村社會事業(yè)及公共服務(wù)類34起，占問題總數(shù)的13.77%;扶貧開發(fā)類50起，占問題總數(shù)的20.24%。通過逐項對照檢查，已整改落實(shí)220起，整治前已歸還資金1273.19萬元，處理處罰人員42人，其中行政處罰2人，黨紀(jì)政紀(jì)處分27人，移交司法機(jī)關(guān)處理19人，整治以來已歸還資金795.93萬元，通過調(diào)帳處理資金710.6萬元。截至目前尚未整改落實(shí)3起，涉及資金92.4萬元，主要是黃南州農(nóng)牧局?jǐn)D占涉農(nóng)專項資金用于辦公樓維修和車輛運(yùn)行費(fèi)用，我們已責(zé)成黃南州加快整改并追究相關(guān)單位和人員責(zé)任。

　　(二)此次自查自糾發(fā)現(xiàn)的問題及整改情況。經(jīng)清理排查，此次自查自糾發(fā)現(xiàn)的603起問題中，涉農(nóng)農(nóng)牧民補(bǔ)貼、補(bǔ)償類9起，占問題總數(shù)的1.5%;農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)發(fā)展類204起，占問題總數(shù)的33.83%;農(nóng)業(yè)生態(tài)修復(fù)和治理類156起，占問題總數(shù)的25.87%;農(nóng)村社會事業(yè)及公共服務(wù)類147起，占問題總數(shù)的24.37%;扶貧開發(fā)類76起，占問題總數(shù)的12.6%;其他11起，占問題總數(shù)的1.8%。具體是：

　　1、從資金來源層級看，中央資金安排使用中發(fā)現(xiàn)違規(guī)問題73起，占問題總數(shù)的12.1%，涉及資金20973.6萬元，占問題資金總額的11.02%;省級資金安排使用中發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)違規(guī)問題440起，占問題總數(shù)的72.97%，其中違法違紀(jì)3起，涉及資金1308萬元，違規(guī)437起，涉及資金165349.6萬元;地(市)級資金安排使用中發(fā)現(xiàn)違規(guī)問題29起，占問題總數(shù)的4.81%，涉及資金2442萬元，占問題資金總額的1.28%;縣級資金安排使用中發(fā)現(xiàn)違規(guī)問題61起，占問題總數(shù)的10.11%，涉及資金3229.8萬元，占問題資金總額的1.69%。

　　2、從存在的問題類別看，項目申報弄虛作假、套取和騙取財政資金3起，涉及資金10.4萬元，占問題總數(shù)的0.49%;截留、挪用財政資金3起，涉及資金1308萬元，分別占問題總數(shù)及資金總額的0.49%和0.68%;違*采購及招投標(biāo)管理規(guī)定67起，涉及資金25211.9萬元，分別占問題總數(shù)及資金總額的11.11%和13.23%;資金撥付不足額、不及時、滯留、延壓項目資金46起，涉及資金6414.7萬元，分別占問題總數(shù)及資金總額的7.63%和3.36%;未按規(guī)定時間啟動項目、未按期完成項目建設(shè)任務(wù)359起，涉及資金146260.8萬元，分別占問題總數(shù)及資金總額的59.53%和76.77%;項目實(shí)施過程中，未經(jīng)批準(zhǔn)擅自變更項目實(shí)施內(nèi)容、地點(diǎn)24起，涉及資金4120萬元，分別占問題總數(shù)及資金總額的3.98%和2.16%;其他問題101起，涉及資金7162.2萬元，分別占問題總數(shù)及資金總額的16.75%和3.76%。

　　目前，各地各級涉農(nóng)相關(guān)部門對發(fā)現(xiàn)的絕大部分問題按照邊查邊改的要求進(jìn)行了整改，部分糾正有困難的問題，都制定了詳細(xì)的整改方案、措施及計劃和時限。

　　(三)問題產(chǎn)生的原因分析。針對自查自糾中發(fā)現(xiàn)的問題，我們通過認(rèn)真梳理和分析后，認(rèn)為產(chǎn)生問題的原因主要是：一是資金安排渠道分散，不同渠道資金之間使用界限不明晰，導(dǎo)致資金分散使用和項目交叉重復(fù)安排問題并存，在一定程度上影響了涉農(nóng)資金使用效益。二是涉農(nóng)部門之間管理職能交叉重疊，支持政策和管理制度碎片化，管理方式不統(tǒng)一，管理信息不共享，在一定程度上加大了涉農(nóng)資金管理難度。三是資金安排和項目審批制度、方式不統(tǒng)一，層級之間管理權(quán)責(zé)界限不明晰，致使管理中越位與缺位問題并存，重爭取，輕管理，重分配，輕監(jiān)管的問題依然存在，監(jiān)督管理責(zé)任難以真正落實(shí)。四是涉農(nóng)專項設(shè)置過細(xì)、使用方式五花八門，支持政策政出多門、調(diào)整變化頻繁，涉農(nóng)資金管理制度建設(shè)難以實(shí)現(xiàn)全方位覆蓋。五是項目前期工作不扎實(shí)、審核批復(fù)環(huán)節(jié)多，加之受施工期短等諸多因素制約，項目不能按期完成建設(shè)任務(wù)，資金結(jié)轉(zhuǎn)量大，影響資金使用效益充分發(fā)揮，這也是此次發(fā)現(xiàn)的最突出問題，占問題資金總量的76%。六是相關(guān)部門在涉農(nóng)資金監(jiān)管方面缺乏統(tǒng)一協(xié)調(diào)，難以形成監(jiān)管合力。涉農(nóng)資金和項目管理信息不透明，受益主體、社會組織和新聞媒體等社會監(jiān)督力量參與度不夠。七是部分基層領(lǐng)導(dǎo)干部規(guī)范涉農(nóng)資金管理的意識和能力不強(qiáng)，財經(jīng)紀(jì)律意識淡薄，資金安排使用隨意性大;部分基層業(yè)務(wù)干部和財會人員業(yè)務(wù)水平不高，政策理解和執(zhí)行能力不足，責(zé)任意識和原則性不強(qiáng)，在很大程度上導(dǎo)致了涉農(nóng)項目和資金管理使用不規(guī)范。

　　三、下一步打算

　　通過自查自糾，暴露出我省涉農(nóng)資金管理使用等還需亟待加強(qiáng)，我們將正視問題，在督促各地限期整改的基礎(chǔ)上，再進(jìn)行一次整改落實(shí)“回頭看”，切實(shí)鞏固專項整治成果。同時，對這次專項整治中發(fā)現(xiàn)的所有問題建立臺帳，逐項進(jìn)行分析研究，歸納整理，全面對照現(xiàn)有管理制度，認(rèn)真查找問題產(chǎn)生的根源，通過建立健全涉農(nóng)資金的管理使用的有效機(jī)制，確保涉農(nóng)資金規(guī)范、安全、高效運(yùn)行。

　　(一)狠抓檢查發(fā)現(xiàn)問題整改落實(shí)。對各地在自查中發(fā)現(xiàn)、尚未整改落實(shí)問題的，督促有關(guān)地區(qū)和部門制定整改計劃明確責(zé)任單位和責(zé)任人，按計劃實(shí)施整改。對不按時間節(jié)點(diǎn)完成整改或整改不徹底的單位，追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。對問題根源在上面，需調(diào)整完善相關(guān)政策的，及時提出政策建議。

　　(二)健全完善涉農(nóng)資金管理制度。對專項整治中發(fā)現(xiàn)各類問題，我們將認(rèn)真分析研究，查找問題產(chǎn)生的根源。對制度不健全、不規(guī)范、有漏洞等原因造成的，督促相關(guān)涉農(nóng)部門，按照各自職責(zé)，盡快制定、調(diào)整、完善管理制度;對有章不循、有令不行、有禁不止等原因造成的，督促相關(guān)地區(qū)和涉農(nóng)部門研究行之有效措施，加大責(zé)任追究力度，確保資金安全規(guī)范運(yùn)行。

　　(三)推進(jìn)涉農(nóng)資金管理方式改革。繼續(xù)推進(jìn)支農(nóng)資金切塊到縣和支農(nóng)項目審批權(quán)下放改革，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，完善制度，加強(qiáng)指導(dǎo)，增強(qiáng)支農(nóng)項目安排的針對性和實(shí)效性。繼續(xù)推進(jìn)支農(nóng)資金整合，在進(jìn)一步拓寬省級支農(nóng)資金整合渠道，擴(kuò)大資金整合規(guī)模，增強(qiáng)資金安排的科學(xué)性的同時，督促指導(dǎo)縣級建立完善支農(nóng)資金整合安排機(jī)制。

　　(四)調(diào)整完善涉農(nóng)資金分配方式。根據(jù)各類涉農(nóng)專項資金的特點(diǎn)，分類構(gòu)建涉農(nóng)資金績效考評制度體系，全面實(shí)施績效考評，將考評結(jié)果與支農(nóng)資金分配掛鉤。建立項目競爭立項和資金競爭性分配機(jī)制，把項目安排和資金分配置于陽光之下，避免暗箱操作和人為干預(yù)。

　　(五)建立涉農(nóng)資金綜合監(jiān)管機(jī)制。構(gòu)建政府監(jiān)督、群眾參與、社會協(xié)助、法治保障的涉農(nóng)資金綜合監(jiān)管格局。加強(qiáng)部門協(xié)調(diào)，開展聯(lián)合行動，強(qiáng)化監(jiān)督檢查，形成監(jiān)管合力。從項目選項到驗(yàn)收全過程提高農(nóng)牧民參與程度，接受群眾監(jiān)督。全面公開涉農(nóng)政策、項目、資金等信息，主動邀請*政協(xié)機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、新聞媒體、社會組織和各界人士參與監(jiān)督。從嚴(yán)查處涉農(nóng)領(lǐng)域違法違紀(jì)問題，發(fā)揮警示教育作用。

自查自糾工作總結(jié) 篇7

　　近日，x區(qū)紀(jì)委監(jiān)委印發(fā)《關(guān)于開展公務(wù)接待中“吃公函”問題專項整治工作方案》，就“吃公函”問題開展專項整治，嚴(yán)防“吃喝風(fēng)”隱形變異、反彈回潮，著力營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

　　自查自糾抓整改。要求各單位及時學(xué)習(xí)《黨政機(jī)關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》《xx市x區(qū)機(jī)關(guān)公務(wù)接待費(fèi)管理暫行辦法》，圍繞省市區(qū)有關(guān)公務(wù)接待和公函使用的“六整治”要求，全面開展自查自糾，建立自查自糾問題清單，落實(shí)作風(fēng)建設(shè)主體責(zé)任，要求“一把手”帶頭執(zhí)行制度規(guī)定、帶頭推動問題整改，確保自查自糾工作落到實(shí)處。

　　聚焦重點(diǎn)強(qiáng)監(jiān)督。堅持專班推進(jìn)，由黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室牽頭，聯(lián)合財政、審計、人社等職能部門，成立專項督查組，采用提級監(jiān)督、交叉互查等方式，對各單位專項整治工作情況開展集中督查;同時，結(jié)合信訪舉報、審計監(jiān)督、財務(wù)檢查、巡察監(jiān)督以及集中督查發(fā)現(xiàn)問題情況，對重點(diǎn)單位和部門進(jìn)行“點(diǎn)穴式”監(jiān)督檢查，確保抓緊抓實(shí)、抓出成效。

　　以案促建提質(zhì)效。把專項整治同以案促改、以案促建相結(jié)合，針對自查移交、監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，通過下發(fā)紀(jì)檢監(jiān)察建議書等方式督促相關(guān)職能部門和問題所涉及單位深入查找監(jiān)管漏洞、制度短板，建立健全公務(wù)接待中公函、財務(wù)管理等制度規(guī)定。同時對典型案例通報曝光，用身邊事教育身邊人。

　　下一步，我們將深化警示教育，引導(dǎo)黨員干部遵規(guī)守紀(jì)，杜絕公款吃喝歪風(fēng)，持續(xù)釋放“四風(fēng)”問題緊盯不放、一抓到底的強(qiáng)烈信號。

自查自糾工作總結(jié) 篇8

　　我鄉(xiāng)的低保工作在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級主管部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，在各村委的支持下，完成了各項工作任務(wù)，根據(jù)《最低生活保障制度的實(shí)施辦法（試行）》，以全員覆蓋、應(yīng)保盡保的目標(biāo)，認(rèn)真履行職責(zé)，充分發(fā)揮民政部門“上為政府分憂，下為百姓解愁”的工作宗旨，確實(shí)保障我鄉(xiāng)最低生活保障線下居民生活問題。

　　根據(jù)縣紀(jì)委、縣民政局、縣監(jiān)察局、縣財政局和縣審計局的通知要求，我鄉(xiāng)于20xx年8月1日至8月15日在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)組織開展低保工作自我檢查工作，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

　　一、嚴(yán)格程序

　　1、為了確實(shí)做好最低生活保障工作，做到公開、公平、公正，各村委會成立低保評議小組。

　　2、我鄉(xiāng)凡申請享受低保生活保障待遇的，按屬地管理原則，以家庭為單位，由戶主向其戶籍所在地的村委會提出書面申請，同時提交戶口薄、申請書、身份證原件（復(fù)印件）等及家庭收入情況證明。

　　3、村委會接到申請人申請后，對申請人家庭經(jīng)濟(jì)情況、實(shí)際生活狀況進(jìn)行審核，對其家庭收入進(jìn)行計算，由評議小組評議，經(jīng)評議符合條件的，張榜公示后填寫審批表，上報鄉(xiāng)民政所。

　　4、鄉(xiāng)民政所通過持證入戶調(diào)查，走訪鄰里等方法，對申請家庭人口、經(jīng)濟(jì)狀況、生活水平等進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，合理計算其家庭實(shí)際收入，符合條件的上報縣民政局，不符合條件的返回村委會。

　　二、低保自查工作相關(guān)統(tǒng)計數(shù)字

　　截止20xx年6月底全鄉(xiāng)享受低保1225戶，1731人，通過入戶調(diào)查與公示，整改問題戶45戶，退出戶數(shù)45戶、47人，新增戶數(shù)45戶、47人。

　　三、存在的主要問題及自糾情況

　　針對以上自查情況，我們認(rèn)真進(jìn)行了整改自糾，共取消、整改問題戶45戶，全鄉(xiāng)共調(diào)整低保85戶、97人，使我鄉(xiāng)的低保自查自糾工作劃上了圓滿的句號。

自查自糾工作總結(jié) 篇9

　　x月x日，x區(qū)總工會根據(jù)文件要求，聯(lián)合財務(wù)部門開展“吃公函”專項整治工作，現(xiàn)將自查自糾情況報告如下：

　　一是深入排查。區(qū)總工會在收到進(jìn)行專項整治要求后高度重視，立即組織辦公室、財務(wù)室相關(guān)人員開展自查自糾工作，對今年來公務(wù)接待財務(wù)票據(jù)進(jìn)行逐一排查，重點(diǎn)排查是否存在無公函接待、用一份公函接待多餐或?qū)⑼�一接待對象轉(zhuǎn)嫁到無相關(guān)公務(wù)活動的單位輪流接待、利用空白公函及虛假公函等方式搞違規(guī)吃喝或套取公款用于其他支出等問題，嚴(yán)格按要求做到自查自糾，立行立改。

　　二是強(qiáng)化監(jiān)督。重點(diǎn)檢查了公務(wù)接待及“四風(fēng)”問題是否有違規(guī)違紀(jì)的情況。要通過查看財務(wù)賬目、原始憑證的方式，認(rèn)真查找監(jiān)督漏洞，制度短板，及時整改到位。確保工作不走過場、取得實(shí)效。

　　三是建章立制。區(qū)總工會黨組針對公務(wù)接待“吃公函”問題舉一反三，進(jìn)一步建立健全公務(wù)接待公函、財務(wù)管理等制度規(guī)定，扎牢制度“籬笆”，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度，營造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。

自查自糾工作總結(jié) 篇10

　　根據(jù)《xx區(qū)財政局專項財務(wù)檢查工作方案》（x財〔20xx〕x號）文件精神，我會認(rèn)真開展財政預(yù)算管理、財務(wù)制度和財經(jīng)紀(jì)律執(zhí)行情況自查自糾的工作。現(xiàn)將相關(guān)情況匯報如下：

　　一、高度重視，明確職責(zé)

　　我會黨組高度重視規(guī)范財務(wù)管理自查自糾的工作，接到通知

　　后，立即召開會議，專題研究財政預(yù)算管理、財務(wù)制度和財經(jīng)紀(jì)律執(zhí)行情況自查自糾相關(guān)工作，對本單位20xx年以來有關(guān)單位財政預(yù)算管理、財務(wù)制度和財經(jīng)紀(jì)律執(zhí)行情況進(jìn)行自查。重點(diǎn)檢查違反中央八項規(guī)定精神、財務(wù)管理不嚴(yán)、固定資產(chǎn)不入賬以及違反現(xiàn)金管理條例等問題的財務(wù)憑證進(jìn)行重新核查。對工作任務(wù)進(jìn)行分工，明確責(zé)任，要求相關(guān)人員嚴(yán)格按文件要求落實(shí)工作。

　　二、認(rèn)真開展自查，切實(shí)排查整改到位

　　（一）收入管理情況。本單位20xx年以來不存在非稅收入（包括捐贈收入）不足額繳入國庫或財政專戶問題；各級財政安排的專項資金、本單位收取的專項資金或基金專賬或?qū)�戶核算，不存在收入不入賬，私設(shè)“小金庫”的問題。

　　（二）支出管理情況。20xx年以來本單位支出票據(jù)內(nèi)容齊全、合規(guī)；支出真實(shí)；不存有違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼或獎金的情況；正常性經(jīng)費(fèi)不擠占專項支出；沒有向基層單位、企業(yè)或者其他單位轉(zhuǎn)移支出的行為；公務(wù)招待費(fèi)支出符合規(guī)定。

　　（三）往來款項管理情況。往來款項及時清理；反映明細(xì)、真實(shí)；個人或單位不存在長期占用單位資金問題；不存在將各項收入掛往來科目以及在往來科目列收列支等問題。

　　（四）資金管理情況。按規(guī)定使用帳戶；部門和單位沒有公款私存、借用公款和私設(shè)“小金庫”的問題；現(xiàn)金存量及保管方式?jīng)]有超范圍、超限額違規(guī)使用現(xiàn)金行為；無違規(guī)占用現(xiàn)金。

　　（五）固定資產(chǎn)管理情況。固定資產(chǎn)與賬實(shí)相符；單位購買辦公設(shè)備已入固定資產(chǎn)賬，國有資產(chǎn)處置按規(guī)定程序辦理，不存在未經(jīng)批準(zhǔn)擅自處置固定資產(chǎn)、降低變價收入。

　　（六）政府采購制度執(zhí)行情況。20xx年-20xx年本單位部分采購存在有先開票，才辦理采購相關(guān)手續(xù)問題，20xx年本單位嚴(yán)格政府采購項目按規(guī)定程序辦理，無違反政府采購規(guī)定辦理采購行為。

　　（七）會計基礎(chǔ)工作情況。本單位設(shè)有會計崗位、專職財務(wù)人員；會計、出納分設(shè)；財務(wù)印鑒分管；內(nèi)部管理制度健全；按要求設(shè)置賬簿；會計核算正確，賬簿、憑證、報表、庫存一致；及時與財政支付中心和銀行對賬，數(shù)額一致。

　　（八）沒有其他與財務(wù)管理活動有關(guān)的事項。

　　三、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神

　　組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《會計法》、《政府采購法》和相關(guān)的財經(jīng)法規(guī)制度，熟悉掌握財經(jīng)政策法規(guī)和財務(wù)管理制度、項目建設(shè)、政府采購等事項，按章辦事。規(guī)范財務(wù)報銷行為，嚴(yán)格把關(guān)，對不符合報銷條件的，要堅決不能報銷，嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神。

自查自糾工作總結(jié) 篇11

　　一、接到衛(wèi)生局關(guān)于《轉(zhuǎn)發(fā)自治區(qū)衛(wèi)生廳關(guān)于開展醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)療質(zhì)量安全工作專項檢查的通知》文件后我院領(lǐng)導(dǎo)十分重視，立即召開了動員會議，組織全院醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)自治區(qū)衛(wèi)生廳及市衛(wèi)生局的有關(guān)文件，進(jìn)一步提高對醫(yī)療安全、醫(yī)療質(zhì)量的認(rèn)識。

　　二、按照文件的精神及檢查內(nèi)容對本院的醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全于本月進(jìn)行自查并進(jìn)行了分工，實(shí)行負(fù)責(zé)制，由業(yè)務(wù)副院長抓落實(shí)，分工到科室，到具體責(zé)任人，進(jìn)一步提升醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全。

　　1、重點(diǎn)對搶救室制度、工作流程再次檢查；對急救藥品、物品進(jìn)行了再清點(diǎn)，要求做到無遺漏、無過期。同時還安排兩次醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全專題培訓(xùn)課程，對我院相關(guān)員進(jìn)行多項急救知識培訓(xùn)，要求醫(yī)護(hù)人員人人熟悉，其他人員人人了解。

　　2、對供應(yīng)室滅菌效果進(jìn)行了監(jiān)測，監(jiān)測結(jié)果達(dá)標(biāo)；手術(shù)室、口腔科、檢驗(yàn)科等科室要求嚴(yán)格按制度執(zhí)行，確保無交叉感染發(fā)生、無過期失效藥劑及試劑、消毒嚴(yán)格。

　　3、毒麻藥品按規(guī)定制定專人嚴(yán)格管理，并再次對醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行了規(guī)范毒麻藥品使用與管理的再培訓(xùn)，確保無亂開亂用現(xiàn)象。

　　4、藥品、器械、醫(yī)療事件等由相關(guān)監(jiān)管組織長期監(jiān)管，并建立由相關(guān)的防范措施、應(yīng)急預(yù)案，并記錄在冊，定期檢查。

　　5、放射科、檢驗(yàn)科按制度嚴(yán)格管理，經(jīng)多次抽查沒有發(fā)現(xiàn)劇毒試劑、危險品的存放。6、對醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全的.監(jiān)管人員進(jìn)行了工作調(diào)動并及時補(bǔ)選，已詳細(xì)的做好交接班。醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全管理組織健全、監(jiān)管到位，每月有醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全反饋，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

　　7、對自查自糾工作進(jìn)行了點(diǎn)評，總結(jié)，表揚(yáng)先進(jìn)科室，對發(fā)現(xiàn)問題的部分，限期整改并要求拿出限期整改的方案，確實(shí)把醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全工作落實(shí)到位。

自查自糾工作總結(jié) 篇12

　　一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，迅速安排部署

　　我局接到地區(qū)下發(fā)的《關(guān)于開展警務(wù)督察工作的通知》的通知后，局領(lǐng)導(dǎo)立即召集局領(lǐng)導(dǎo)班子及（股）室負(fù)責(zé)人召開了開展警務(wù)督察活動工作會議，對警務(wù)督察工作進(jìn)行了深入全面的部署安排，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，下發(fā)《關(guān)于印發(fā)作風(fēng)效能督查工作實(shí)施方案》及《整改通知書》，明確警務(wù)督察的對象、主要工作、督察的時間、方法及督察結(jié)果運(yùn)用，加大警務(wù)督察工作力度，保證整改措施落實(shí)到位。

　　二、定期不定期開展督察，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)

　　自年初以來，以明察暗訪形式開展4次督察工作，對工作開展緩慢落實(shí)不力的吐木秀克司法所、工作期間2名公益性崗位干部脫離崗位及負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的托乎拉司法所所長下發(fā)《整改通知書》4份，并對整改情況進(jìn)行了跟蹤督察。

　　三、認(rèn)真做好迎接自治區(qū)開展警務(wù)督察工作

　　接到《關(guān)于對全區(qū)司法行政工作開展警務(wù)督察的通知》后，局領(lǐng)導(dǎo)班子把這次督察活動作為當(dāng)前一項重要任務(wù)，認(rèn)真研究部署并深入開展督察。組織基層司法所及局機(jī)關(guān)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)自治區(qū)《關(guān)于對全區(qū)司法行政工作開展警務(wù)督察的通知》及《**年司法行政機(jī)關(guān)警務(wù)督察工作要點(diǎn)》，使全體司法行政干部增強(qiáng)了政治意識、大局意識、責(zé)任意識，把警務(wù)活動作為消除隱患、遏制事故的重要舉措，認(rèn)真履行職責(zé)，充分發(fā)揮職能作用，使得警務(wù)督察活動得以扎實(shí)開展。

　　通過此項活動的有效開展，使我縣司法行政干部隊伍的黨風(fēng)黨紀(jì)、警風(fēng)警紀(jì)進(jìn)一步改善，執(zhí)法執(zhí)紀(jì)能力和規(guī)范化管理水平進(jìn)一步提升，在解決問題上有新突破、創(chuàng)新機(jī)制上有新進(jìn)展、思想作風(fēng)和工作作風(fēng)上有新轉(zhuǎn)變。

自查自糾工作總結(jié) 篇13

　　根據(jù)縣紀(jì)委《新紀(jì)發(fā)〔215〕2號》文件要求，我局在本系統(tǒng)認(rèn)真開展了對私設(shè)“小金庫”的專項治理工作。現(xiàn)將具體情況匯報如下：

　　一、加強(qiáng)組織，認(rèn)真領(lǐng)導(dǎo)

　　1、我局召集全體班子成員、二級機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人和會計、報賬員等相關(guān)人員，召開專題會議，傳達(dá)縣紀(jì)委文件，提高相關(guān)人員的認(rèn)識。

　　2、成立專項治理領(lǐng)導(dǎo)小組：組長杜學(xué)政；成員：各二級機(jī)構(gòu)會計和各二級機(jī)構(gòu)報賬員、各二級機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人。

　　二、認(rèn)真自查自糾，建立監(jiān)督機(jī)制

　　根據(jù)縣紀(jì)委文件要求，我局首先開展了對私設(shè)“小金庫”的自查自糾工作，經(jīng)過認(rèn)真自查，發(fā)現(xiàn)我局不存在私設(shè)“小金庫”現(xiàn)象。各二級機(jī)構(gòu)也不存在私設(shè)“小金庫”現(xiàn)象。經(jīng)過自查，對各二級機(jī)構(gòu)起到警示作用。同時，我們將建立長效監(jiān)督機(jī)制，提高財務(wù)透明度，嚴(yán)防“小金庫”的出現(xiàn)。

　　今后，我們將嚴(yán)格落實(shí)財經(jīng)紀(jì)律，管好、用好公私財物，杜絕違反財經(jīng)紀(jì)律事件的出現(xiàn)。

自查自糾工作總結(jié) 篇14

　　公務(wù)接待“吃公函”問題排查整治工作啟動實(shí)施以來，x縣紀(jì)委監(jiān)委切實(shí)提高政治站位，聚焦排查重點(diǎn)，不斷壓緊壓實(shí)職責(zé)任務(wù)，以堅定的信念和扎實(shí)有效的舉措，推動排查整治監(jiān)督檢查工作有序開展。

　　精心安排部署、周密組織實(shí)施。及時給全縣各級黨組織下發(fā)《關(guān)于在全縣開展公務(wù)接待中“吃公函”問題排查整治工作的通知》，組織召開全縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)工作安排部署會，并要求各鎮(zhèn)紀(jì)委、各派駐紀(jì)檢監(jiān)察組督促各級黨委(黨組)學(xué)習(xí)相關(guān)制度和排查通知要求，壓實(shí)監(jiān)督責(zé)任，確保排查整治工作有效開展。

　　強(qiáng)化監(jiān)督檢查、確保工作實(shí)效。通過召開會議、座談交流、采取聽匯報、查看賬目、核查票據(jù)等方式，對以來公務(wù)接待中“吃公函”、出差補(bǔ)助、公務(wù)用車、公款購買贈送禮品等自查自糾情況開展監(jiān)督檢查，嚴(yán)防隱形變異的“四風(fēng)”問題反彈回潮，確保排查整治工作取得實(shí)效。

　　強(qiáng)化財務(wù)管理、防范財務(wù)風(fēng)險。聯(lián)合縣財政局舉辦全縣財務(wù)人員綜合能力提升培訓(xùn)班，對財務(wù)人員進(jìn)行廉政風(fēng)險培訓(xùn)，牢固樹立法治觀念，防范財務(wù)管理風(fēng)險，規(guī)范公款支出，推動各級黨組織和廣大黨員干部認(rèn)真落實(shí)公務(wù)接待管理有關(guān)紀(jì)律規(guī)定。

　　暢通舉報渠道、嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。公布紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報電話、地址、郵箱等渠道，同時督促縣財政局監(jiān)督檢查和縣審計局審計調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的問題線索及時移交縣紀(jì)委監(jiān)委，并進(jìn)行綜合研判，精準(zhǔn)運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”和“自查從寬、被查從嚴(yán)”的政策策略，嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。

自查自糾工作總結(jié) 篇15

　　根據(jù)省廳晉交黨發(fā)（20xx）47號和市局長交法函（20xx）4號文件精神要求，我局立即行動，召開專題會議，安排布署專項整治活動，并認(rèn)真開展自查自糾工作，對照問題查缺補(bǔ)漏，切實(shí)對全局干部職工工作作風(fēng)進(jìn)行集中整治。現(xiàn)將我局自查自糾階段活動開展情況報告如下：

　　一、領(lǐng)導(dǎo)重視，精心組織

　　我局領(lǐng)導(dǎo)班子對自查自糾工作高度重視，迅速召開會議傳達(dá)貫徹，并成立自查自糾工作領(lǐng)導(dǎo)小組。一是成立了以局長一把手為組長，其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員為副組長，各股室負(fù)責(zé)人為成員的干部作風(fēng)自查自糾工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)日常工作。二是制定實(shí)施方案，結(jié)合本單位實(shí)際，我局制定了具體實(shí)施方案，深刻領(lǐng)會貫徹落實(shí)開展“衙門”作風(fēng)專項整治工作的重大意義；明確目的，端正作風(fēng)，精心安排，形成一把手負(fù)總責(zé)，一級抓一級，層層落實(shí)的工作格局。

　　二、積極動員，自查自糾

　　組織召開開展“衙門”作風(fēng)專項整治工作的動員會議。會上，傳達(dá)了省廳專項整治工作的精神，并要求按照省廳提出的整治內(nèi)容開展自查自糾工作，對開展此次自查自糾工作的行政執(zhí)法股所和窗口單位提出要求：一是傳達(dá)會議精神，按照要求開展自查自糾工作；二是開展紀(jì)律作風(fēng)整頓，切實(shí)將干部職工的思想統(tǒng)一到省廳的決策部署中；三是加強(qiáng)交通法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，做到公開執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法；四是加強(qiáng)廉潔自律，查找不足，提高服務(wù)意識，增強(qiáng)工作效率。

　　動員全體黨員、干部要充分發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，并要求全局干部職工結(jié)合當(dāng)前實(shí)際，進(jìn)一步強(qiáng)化對開展作風(fēng)整頓的重要性和必要性的認(rèn)識，增強(qiáng)全局抓作風(fēng)建設(shè)和效能建設(shè)的責(zé)任感和緊迫感。動員全體干部職工進(jìn)一步昂揚(yáng)精神狀態(tài)，提升精氣神，在本職崗位上干好事、干成事、不出事，在推進(jìn)全縣交通事業(yè)又好又快發(fā)展上發(fā)揮積極作用。

　　三、征求意見，查擺問題

　　酷合工作實(shí)際，通過發(fā)放征求意見表等方式，認(rèn)真查找局機(jī)關(guān)和窗口單位工作人員是否存在“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”、“不給好處不辦事，給了好處亂辦事”等方面存在的問題。力求通過整頓、整改，努力把交通隊伍建設(shè)成為一支思想素質(zhì)好、紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)正派、業(yè)務(wù)過硬，能夠讓黨和政府放心，群眾滿意，更好地適應(yīng)交通事業(yè)發(fā)展需要的高素質(zhì)隊伍。

　　1、建立健全各項規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行。一是繼續(xù)建立和完善有關(guān)管理制度，加強(qiáng)管理、堵塞漏洞，不斷加強(qiáng)執(zhí)法隊伍建設(shè)；二是緊緊圍繞全縣交通工作形勢，結(jié)合工作實(shí)際、行業(yè)特點(diǎn)和干部職工的思想實(shí)際，開展多種形式的廉政教育和法制宣傳教育；三是嚴(yán)格監(jiān)督檢查，成立專項監(jiān)督檢查小組，不定時地開展監(jiān)督檢查，對違犯規(guī)定的行為堅決嚴(yán)厲查處。

　　2、按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)、管行業(yè)必須管行風(fēng)”的原則，落實(shí)糾風(fēng)工作責(zé)任制，切實(shí)加強(qiáng)對糾風(fēng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，把糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)的成果作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的考核內(nèi)容，更好地維護(hù)公眾的合法權(quán)益，不斷提升交通運(yùn)輸服務(wù)水平。

　　通過自查自糾發(fā)現(xiàn)，少數(shù)干部職工存在紀(jì)律松散、宗旨意識不強(qiáng)、作風(fēng)飄浮、不作為等問題，需在思想教育、工作制度等方面進(jìn)行強(qiáng)化。在下一步工作中，我局將繼續(xù)開展作風(fēng)整頓，切實(shí)將存在的問題徹底解決，真正使每一名干部職工能夠把人民群眾“擁護(hù)不擁護(hù)”、“贊成不贊成”、“高興不高興”、“答應(yīng)不答應(yīng)”、“滿意不滿意”作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，營造風(fēng)清氣正、勤政廉潔的交通工作環(huán)境。

自查自糾工作總結(jié) 篇16

　　為進(jìn)一步規(guī)范公務(wù)接待行為，充分發(fā)揮監(jiān)督職責(zé)，嚴(yán)厲整治“吃公函”現(xiàn)象，根據(jù)縣紀(jì)委監(jiān)委《關(guān)于整治公務(wù)接待中吃公函問題的通知》要求，縣紀(jì)委監(jiān)委派駐縣委辦紀(jì)檢監(jiān)察組通過監(jiān)督單位自查、專項交叉檢查等方式開展公務(wù)接待監(jiān)督檢查。

　　一是提高思想認(rèn)識，認(rèn)真開展自查。派駐縣委辦紀(jì)檢組接到通知后，在認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會通知文件精神和要求的同時，積極部署“吃公函”整治工作，第一時間通知8個監(jiān)督單位對xx年以來的公務(wù)接待首先開展自查，并將自查發(fā)現(xiàn)的問題及時報紀(jì)檢監(jiān)察組。

　　二是抽調(diào)專業(yè)力量，交叉督導(dǎo)檢查。根據(jù)前期各監(jiān)督單位的自查情況，派駐紀(jì)檢組組織監(jiān)督單位財會人員對監(jiān)督單位公務(wù)接待開展交叉檢查，重點(diǎn)查糾公務(wù)接待公函管理不規(guī)范等問題，有針對性、重點(diǎn)的監(jiān)督檢查，即避免了“熟人社會、力量不足、專業(yè)不強(qiáng)”等問題影響和干擾，提高工作效率和質(zhì)量。

　　三是堅持問題導(dǎo)向，督促整改落實(shí)。針對檢查發(fā)現(xiàn)的疑似問題，檢查人員現(xiàn)場詢問監(jiān)督單位的相關(guān)工作人員，聽取他們的解釋和情況說明;對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題現(xiàn)場進(jìn)行了反饋，并對監(jiān)督單位在公務(wù)接待上存在的不足提出明確要求，對于能夠及時糾正的要立即糾正。

　　下一步縣紀(jì)委監(jiān)委派駐縣委辦紀(jì)檢組，將對監(jiān)督單位的公務(wù)接待開展后續(xù)的監(jiān)督檢查，重點(diǎn)檢查監(jiān)督單位發(fā)現(xiàn)問題整改情況和后續(xù)落實(shí)情況，確保公務(wù)接待規(guī)范、節(jié)約節(jié)儉。

自查自糾工作總結(jié) 篇17

　　我校認(rèn)真學(xué)習(xí)了《石家莊市教育局關(guān)于開展普通中小學(xué)及校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)違規(guī)辦學(xué)行為自查自糾工作的通知》，為切實(shí)減輕學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān)，深入實(shí)施素質(zhì)教育的要求，我校進(jìn)行了自查自糾、集中整改工作會議，并隨后認(rèn)真地進(jìn)行了自查自糾、集中整改。現(xiàn)將自查自糾、集中整改情況總結(jié)如下：

　　一、有償補(bǔ)課方面

　　沒有任何有償家教的行為和舉止；強(qiáng)迫動員、誘導(dǎo)或暗示學(xué)生參加課后文化補(bǔ)習(xí)；從沒有為社會文化辦學(xué)機(jī)構(gòu)進(jìn)行招生宣傳，發(fā)放招生廣告，組織學(xué)生報名；沒有到社會文化辦學(xué)機(jī)構(gòu)兼課；按時上下課，不占用學(xué)生的休息時間補(bǔ)課或者上課；

　　二、執(zhí)行課程計劃和課程標(biāo)準(zhǔn)方面

　　在教學(xué)中能夠按照既定的進(jìn)度計劃進(jìn)行教學(xué)；能認(rèn)真執(zhí)行國家課程標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)實(shí)際情況有的放矢的開展教學(xué)活動；積極提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，想方設(shè)法最大限度的提高課堂教學(xué)效益；嚴(yán)格執(zhí)行上級規(guī)定的作業(yè)時間問題，引導(dǎo)學(xué)生利用好在校時間完成各項任務(wù)，對于所留作業(yè)，能夠精心設(shè)計，逢留必作、全批全改。

　　三、作息時間方面

　　能夠嚴(yán)格控制學(xué)生到校、離校時間，在校期間專時專用。引導(dǎo)學(xué)生積極參加各項活動，堅持做好每天1小時陽光體育活動，安排好學(xué)生的課余生活，給學(xué)生充足的自由活動時間。

　　四、教學(xué)資料方面

　　1、貫徹落實(shí)義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制的各項政策，并按照國家規(guī)定開展的教育教學(xué)活動等所需的合理支出從公用經(jīng)費(fèi)中開支，除教育、物價部門規(guī)定的收費(fèi)項目及標(biāo)準(zhǔn)外，不再收取其它費(fèi)用。

　　2、實(shí)行收費(fèi)公示制度，做到收支兩條線。學(xué)校未設(shè)立小金庫和賬外賬。

　　3、貫徹國家財經(jīng)法律、法規(guī)和財務(wù)規(guī)章制度，建立健全了學(xué)校經(jīng)費(fèi)收支、資金管理制度，合理編制學(xué)校預(yù)算，合理安排各項支出。同時加強(qiáng)財務(wù)控制與監(jiān)督，完善內(nèi)部管理制度，積極做好校務(wù)公開工作。

　　4、嚴(yán)格教學(xué)用書管理。我校學(xué)生所使用的教學(xué)用書均是在區(qū)教育局書刊辦指導(dǎo)下訂購的。我校從不組織學(xué)生統(tǒng)一購買規(guī)定之外的學(xué)生用書，教師也從不向?qū)W生推薦各類教輔材料。

　　五、嚴(yán)格教育教學(xué)秩序管理

　　未經(jīng)教育行政部門批準(zhǔn)，沒有隨意停課放假，沒有組織學(xué)生參加商業(yè)慶典或其他非教育性社會活動。未經(jīng)教育行政部門批準(zhǔn)，學(xué)校沒有組織學(xué)生參加各種形式的月考和競賽活動、讀書活動。進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校的假日活動，沒有在節(jié)假日給學(xué)生全體補(bǔ)課或變相上課，沒有以假日活動名義，進(jìn)行全班性文化課補(bǔ)習(xí)或上新課。教師沒有搞課外有償補(bǔ)課或辦輔導(dǎo)班等活動。

　　六、規(guī)范招生和學(xué)籍管理措施

　　招生工作中，我們嚴(yán)格實(shí)施劃片免試就近入學(xué)，絕無違規(guī)提前招生和舉行任何形式的選拔性考試，從未重點(diǎn)班、快慢班。嚴(yán)格執(zhí)行上級學(xué)籍管理規(guī)定，建立健全學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、復(fù)學(xué)和控輟等各項管理制度。

　　七、大力推進(jìn)評價制度改革

　　學(xué)校一向把學(xué)生的成績視為學(xué)生的隱私，從未有公布過學(xué)生的成績，更沒有按成績給學(xué)生排隊、排位。對學(xué)生的評價，學(xué)校嚴(yán)格按照關(guān)于學(xué)生綜合素質(zhì)評定辦法，執(zhí)行學(xué)生的綜合素質(zhì)評定工作。對于教師的評定，學(xué)校一向結(jié)合教師的德能勤績多個方面進(jìn)行綜合評定，從沒有給教師下達(dá)升學(xué)指標(biāo)和單獨(dú)按成績?yōu)槔蠋熍抨牎?/p>

　　八、切實(shí)做好安全工作

　　在安全工作上，學(xué)校嚴(yán)格按照程序科學(xué)操作，在安全教育、安全預(yù)防、安全演練、應(yīng)急預(yù)案和督察監(jiān)管上下功夫，力爭做到：加強(qiáng)管理，提高認(rèn)識，建章立制，分工到人，明確責(zé)任，措施得力，防范到位，確保安全工作萬無一失。

　　通過自查，我們意識到規(guī)范辦學(xué)行為，責(zé)任重大，意義深遠(yuǎn)。盡管我們在工作中做了一些工作，取得了一些成績，但與上級的要求還存有差距。下一步我們將按上級的要求進(jìn)一步端正辦學(xué)思想，做好各項工作，努力辦人民滿意的教育。

自查自糾工作總結(jié) 篇18

　　根據(jù)《瀾滄縣工業(yè)商務(wù)和信息化局關(guān)于印發(fā)煤礦安全生產(chǎn)大檢查工作實(shí)施方案的通知》（瀾工商信字[20xx]20號文件部署和要求，現(xiàn)就我礦開展安全生產(chǎn)大檢查工作總結(jié)如下：

　　一、領(lǐng)導(dǎo)重視，強(qiáng)化落實(shí)

　　礦領(lǐng)導(dǎo)高度重視開展“安全生產(chǎn)大檢查”各項工作，成立了以總經(jīng)理為組長的“安全生產(chǎn)大檢查”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并結(jié)合省、市、縣相關(guān)文件要求出臺了本礦具體的“安全生產(chǎn)大檢查”活動實(shí)施方案，嚴(yán)格落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，全礦上下形成了礦長親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，科室、隊全力抓的良好氛圍，確保活動真抓實(shí)干，收到成效。

　　二、認(rèn)真做好宣傳動員工作

　　利用各種專題會議和班前會，采取多種形式加強(qiáng)宣傳動員力度，提高了全礦職工的安全意識，高度重視安全生產(chǎn)大檢查的全面宣傳動員工作，組織全礦職工積極參與、達(dá)到了齊抓共管的局面；通過宣傳動員，使。每個管理人員都明白了安全生產(chǎn)大檢查工作的直觀性和自身所負(fù)有責(zé)任的重要性；改觀了管理人員以前屬于自身責(zé)任，而忽視或視而不見的思想作風(fēng)；

　　三、認(rèn)真開展自檢自查工作

　　結(jié)合我礦的工作實(shí)際，對照《企業(yè)安全生產(chǎn)自查表》的自查內(nèi)容，對全礦井的各個生產(chǎn)系統(tǒng)和安全管理工作進(jìn)行了全面的自檢自查。通過自查，發(fā)現(xiàn)了一般隱患20條，并做好了自查記錄，形成書面自查材料，便于及時整改。

　　四、對照要求，排查整改

　　1、嚴(yán)格依法生產(chǎn)經(jīng)營：我礦“六證”齊全，嚴(yán)格按照有關(guān)復(fù)產(chǎn)程序經(jīng)各部門驗(yàn)收合格恢復(fù)生產(chǎn)。嚴(yán)格加強(qiáng)安全管理人員和特種作業(yè)人員管理，嚴(yán)格按要求配足配齊安全管理人員和特種作業(yè)人員并嚴(yán)格按要求持證上崗；結(jié)合本礦實(shí)際情況，及時組織各類安全管理人員和特種作業(yè)人員按時參加培（復(fù)）訓(xùn)工作，嚴(yán)格做到證件到期或不全堅決不組織生產(chǎn)；

　　2、嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制：我礦制定了嚴(yán)格的安全生產(chǎn)各項管理制度、各工種安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全操作規(guī)程；進(jìn)一步健全完善了以礦長（法定代表人）為第一責(zé)任人的全礦責(zé)任管理體系、以總工程師為核心的技術(shù)管理體系和以各分管為區(qū)域第一責(zé)任人的分管責(zé)任管理體系；落實(shí)了安全生產(chǎn)主體責(zé)任，進(jìn)一步完善了“一崗雙責(zé)、層層負(fù)責(zé)”的管理機(jī)制，強(qiáng)化了各級管理人員區(qū)域第一責(zé)任人的責(zé)任，進(jìn)一步健全完善了各級領(lǐng)導(dǎo)、職能機(jī)構(gòu)、崗位人員安全生產(chǎn)責(zé)任制，不斷完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。各級管理人員、職能科室、工程技術(shù)人員必須嚴(yán)格落實(shí)各級安全生產(chǎn)責(zé)任，落實(shí)業(yè)務(wù)保安責(zé)任和各工種的安全崗位責(zé)任。

　　3、強(qiáng)化安全管理責(zé)任落實(shí)：公司設(shè)立有專門的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，并制定了各級管理人員安全管理責(zé)任，將安全工作目標(biāo)具體落實(shí)到每個科室、每個隊、每個班組、每個崗位，切實(shí)做到了主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助主要領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)、其他領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)責(zé)任，進(jìn)一步強(qiáng)化落實(shí)了業(yè)務(wù)保安責(zé)任制，切實(shí)形成人人盡職盡責(zé)、環(huán)環(huán)相扣銜接的安全管理體系。各分管領(lǐng)導(dǎo)要對自己分管的工作或區(qū)域的安全工作全面負(fù)責(zé)，督促落實(shí)管理區(qū)域內(nèi)和安全設(shè)施和安全管理情況；嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，嚴(yán)格監(jiān)督落實(shí)分管施工隊、隊組、施工人員的安全責(zé)任。

　　4、嚴(yán)格執(zhí)行礦級領(lǐng)導(dǎo)帶班下井制度：礦調(diào)度室嚴(yán)格按要求對礦級領(lǐng)導(dǎo)下井帶班情況進(jìn)行月初有計劃、按實(shí)際登記統(tǒng)計、月末及時匯總上報；各帶班領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)格按計劃要求及時下井帶班，認(rèn)真履行帶班職責(zé)，對井下一切安全生產(chǎn)活動負(fù)責(zé)，加強(qiáng)對重點(diǎn)部位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的現(xiàn)場指導(dǎo)和監(jiān)督，及時現(xiàn)場解決安全生產(chǎn)中遇到的突出問題，切實(shí)做到了與工人同上同下，并嚴(yán)格按要求填寫交接班記錄；礦調(diào)度室及時按要求對礦領(lǐng)導(dǎo)入井帶班情況在礦調(diào)度室、檢身房進(jìn)行了公示，認(rèn)真接受群眾監(jiān)督。

　　5、強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，配足配齊安全生產(chǎn)管理人員：公司嚴(yán)格按要求建立健全有專門的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，并不斷補(bǔ)充有新鮮血液，強(qiáng)化了安全保障體系，加強(qiáng)了對通風(fēng)、監(jiān)控、機(jī)電、地測、安全、調(diào)度等專業(yè)的工程技術(shù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)；在礦級領(lǐng)導(dǎo)的有意識帶動下，全礦形成一股學(xué)習(xí)潮流，礦井“六長”、安全管理人員、班組長和特種作業(yè)人員以及全員職工的文化素養(yǎng)得到了顯著的提高；對礦井的“一通三防”、電器設(shè)備防爆、水文地質(zhì)、探放水等安全管理工作指定由高學(xué)歷、強(qiáng)經(jīng)驗(yàn)的的專業(yè)人員進(jìn)行負(fù)責(zé)，并及時安排他們外出進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，與兄弟或相鄰礦井交流經(jīng)驗(yàn)，不斷提高他們的文化知識和處理能力以及應(yīng)變能力。

　　6、強(qiáng)化職工安全教育培訓(xùn)，保障職工合法權(quán)益：進(jìn)一步加強(qiáng)了職工安全培訓(xùn)教育制度，從業(yè)人員嚴(yán)格按要求參加各種學(xué)習(xí)教育活動，并且在結(jié)束后都要參加考核進(jìn)行存檔；按照要求及時安排企業(yè)負(fù)責(zé)人、安全管理人員、特種作業(yè)人員參加安全資格證培（復(fù)）訓(xùn)工作，做到持有效證件上崗。每年與所有從業(yè)人員簽訂勞動合同，嚴(yán)格按照所簽勞動上的相關(guān)要求執(zhí)行，按時給從業(yè)人員發(fā)放勞動防護(hù)用品；各級領(lǐng)導(dǎo)堅決杜絕違章指揮和強(qiáng)令工作冒險作業(yè)，全力保障從業(yè)人員的權(quán)利。

　　7、加大隱患排查整改力度，加強(qiáng)重大危險源監(jiān)控管理：嚴(yán)格按要求建立健全了安全隱患排查治理制度，每10天及時組織各級管理人員、工程技術(shù)人員，在至少有兩名礦級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，對井上、井下做一個全面的安全檢查，做到不走過程，不漏死角，隱患整改率為90%。

　　8、完善應(yīng)急救援機(jī)制，強(qiáng)化管理：進(jìn)一步完善了應(yīng)急救援預(yù)案體系，并嚴(yán)格落實(shí)到了各生產(chǎn)環(huán)節(jié)，結(jié)合本礦實(shí)際情況，開展了相關(guān)培訓(xùn)和實(shí)戰(zhàn)演練；強(qiáng)化了兼職應(yīng)急救援隊伍并與普洱市礦山救護(hù)大隊簽訂協(xié)議，確保了應(yīng)急救援物資、設(shè)備到位并加強(qiáng)維護(hù)保養(yǎng)，以便發(fā)生事故時或緊急情況下能夠立即投入進(jìn)行應(yīng)急救援。

　　9、全面開展企業(yè)安全文化建設(shè)：充分利用了會議、班前會等，積極開展了安全生產(chǎn)知識工作普及，大力宣傳了煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)和政策措施，針對安全生產(chǎn)工作先進(jìn)典型和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行了大力宣傳，積極組織職工學(xué)習(xí)以往事故教訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)等工作，不斷強(qiáng)化了全員安全意識，促進(jìn)了企業(yè)安全文化建設(shè)。

　　五、及時總結(jié)、汲取經(jīng)驗(yàn)

　　通過組織開展安全生產(chǎn)大檢查工作，及時對所排查出的問題進(jìn)行落實(shí)整改，跟蹤回查，把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)，進(jìn)一步提高了我礦安全系數(shù)。礦領(lǐng)導(dǎo)、安全管理人員要對自查自糾工作高度重視，嚴(yán)格按要求遵循安全隱患排查治理制度，對各責(zé)任區(qū)域進(jìn)行嚴(yán)格的劃分，加大對不安全因素做到有效、徹底的落實(shí)整改。

　　六、存在的問題和困難

　　1、褐煤地層松軟，礦壓大，成巷難度大，生產(chǎn)成本高，煤層易自燃，防火要求高，建井期長，總的來講安全難管和建設(shè)投資大。

　　2、褐煤的銷售市場不好，價格偏低，產(chǎn)銷嚴(yán)重失調(diào)，地面積壓的生產(chǎn)原煤比較多，影響生產(chǎn)，主要是周邊市、縣區(qū)工業(yè)經(jīng)濟(jì)還未發(fā)展起來，用煤量小，很難產(chǎn)生辦礦的經(jīng)濟(jì)效益。

　　通過開展此次安全生產(chǎn)大檢查，瀾滄煤礦安全狀況有了很大的轉(zhuǎn)變，取得了階段性的成績，但我們也清醒的認(rèn)識到當(dāng)前嚴(yán)峻的安全生產(chǎn)形勢，我們將以此次安全大檢查、督查為契機(jī)，扎實(shí)抓好礦領(lǐng)導(dǎo)的工作作風(fēng)，嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，消除事故隱患、強(qiáng)化規(guī)章制度的約束力，逐步滲透安全文化理念，形成人人事事保安全的良好氛圍，推動瀾滄煤礦安全管理和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作健康發(fā)展，確保全礦井生產(chǎn)的安全。

　　瀾滄錦茂煤業(yè)有限公司

　　二○xx年十月十日

自查自糾工作總結(jié) 篇19

　　經(jīng)過這段時間的師德師風(fēng)整訓(xùn)的學(xué)習(xí)使我受益匪淺，學(xué)高為師,德高為范。師德是教師最重要的素質(zhì)，加強(qiáng)師德建設(shè)是教師隊伍建設(shè)最為重要的內(nèi)容。教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響著學(xué)生。因此，師德師風(fēng)的好壞往往影響和決定了學(xué)校的校風(fēng)和學(xué)風(fēng)的好壞。教師不僅要教好書，還要育好人，各方面都要為人師表，使我更加深刻地認(rèn)識到加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)的重要性。教師首先自己要有高尚的道德情操，才能以德治教、以德育人。以高尚的情操引導(dǎo)學(xué)生全面發(fā)展，在此我就我個人在師德師風(fēng)學(xué)習(xí)活動中發(fā)現(xiàn)的問題做自我剖析,盡量做到：優(yōu)良的得以發(fā)揚(yáng),失誤、過失毫不遮掩。在依法執(zhí)教方面。本人從教以來，認(rèn)真貫徹黨的教育方針、政策，遵守國家憲法與法律，學(xué)習(xí)和宣傳馬列主義、毛澤東思想和鄧小平同志建設(shè)有中國特色的社會主義理論。學(xué)習(xí),按照,嚴(yán)格要求自己,奉公守法,依法執(zhí)教,用法律手段保護(hù)教師的合法權(quán)益。愛崗敬業(yè)方面。只有熱愛祖國的教育事業(yè)，才能為教育事業(yè)而努力奮斗，盡職盡責(zé)、教書育人。一直以來我都認(rèn)真的對待每一位學(xué)生。無論是在課堂上還是課余時間，我都時刻注意學(xué)生的思想動態(tài)，做到及時發(fā)現(xiàn)及時糾正，從未傳播過對學(xué)生有害的思想。11年來,我以校為家，本著校榮我榮，校衰我恥的榮辱觀，干好本職工作，從不撂挑子，只要是領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)，盡自己最大的努力保質(zhì)保量地完成。在熱愛學(xué)生方面。愛與責(zé)任是師德之魂,體現(xiàn)在既愛“雙優(yōu)”的學(xué)生，更多地關(guān)愛“欠發(fā)展的學(xué)生”,平等地對待每一個學(xué)生。對學(xué)生我總是努力做到動之以情，曉之以理，和學(xué)生心心相連，尊重學(xué)生的個體差異，不諷刺、挖苦、歧視學(xué)生，不體罰或變相體罰學(xué)生。我最深刻的體會就是:在我上初中一年級的時候,有一位老師莫名其妙地給過我?guī)装驼?直到現(xiàn)在還感覺委屈,在我那幼小的心靈上留下?lián)]之不去的陰影.那時我就發(fā)誓:如果我要是能夠當(dāng)上老師,我一定要給予學(xué)生慈母般的關(guān)愛與呵護(hù),變更傳統(tǒng)的師生關(guān)系.當(dāng)老師的愿望實(shí)現(xiàn)了,但是新

　　型的師生關(guān)系給我們提出了新的要求,我努力做到在關(guān)愛與嚴(yán)格要求學(xué)生上把握好分寸.學(xué)生既是教育的對象,又是教師人格不斷完善的動力。

　　在嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)方面認(rèn)真研究業(yè)務(wù)，不斷學(xué)習(xí)新知識，探索教育教學(xué)規(guī)律，改進(jìn)教育教學(xué)方法，提高教育、教學(xué)和科研水平。謙虛謹(jǐn)慎，尊重同志，相互學(xué)習(xí)、相互幫助、堅守高尚情操，發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神，自覺抵制社會不良風(fēng)氣影響。堅持學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論，不斷地自我充電，因材施教。

　　在團(tuán)結(jié)協(xié)作方面我總是和同事良好合作，謙虛謹(jǐn)慎，尊重同事，虛心向他們學(xué)習(xí)，共同討論，探索教學(xué)規(guī)律，我不單單注意自己在學(xué)生心目中的形象，主動調(diào)解班主任與學(xué)生之間的摩擦,同時也注意樹立其他科任教師在學(xué)生心目中的形象，維護(hù)科任教師在學(xué)生中的威信，不在學(xué)生面前議論科任教師的“長短”。就是學(xué)生對別的老師有什么誤解,我也主動幫助解決.

　　在尊重家長方面人常說父母是孩子的第一任教師，教育好孩子，離不開父母的教育。一個人所受的教育是多方面的，有學(xué)校教育、家庭教育和社會教育。教師要想教育好學(xué)生，就離不開與家庭聯(lián)系，共同教育學(xué)生，只有主動與家庭聯(lián)系，才能了解每一位學(xué)生的特點(diǎn)，因材施教。積極向家長宣傳科學(xué)的思想和科學(xué)教育方法，共同教育好學(xué)生。

　　在廉潔從教方面我一直認(rèn)為人民靈魂的工程師──教師，就要有無私奉獻(xiàn)精神，社會體制由計劃經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)向市場經(jīng)濟(jì)，很多行業(yè)都面臨著巨大的沖擊，教師也不例外，有的教師私設(shè)課外輔導(dǎo)班，收取補(bǔ)課費(fèi)，有的教師向?qū)W生推銷學(xué)習(xí)資料，從中獲取回扣等等腐敗現(xiàn)象時有發(fā)生。我向來以此現(xiàn)象為恥，從不做加強(qiáng)學(xué)生經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)的事。在為人師表方面作為一名教師，我深深體會到自己的一言一行都將對學(xué)生產(chǎn)生很大的影響。所以我時刻注重自己的言行舉止，以身作則，言行一致。在平時工作和生活中，遵守社會公德，克服個人主義、注意言行，不講粗話，以模范對學(xué)生做出表率。外出學(xué)校、注意自己的形象，不參加任何賭博活動和其他對社會造成不良影響的活動。時時刻刻提醒自己要嚴(yán)于律已，保持良好的生活習(xí)慣。

　　經(jīng)過近階段的師德師風(fēng)教育學(xué)習(xí)，我深深地體會到“敬業(yè)，愛崗，奉獻(xiàn)”的內(nèi)在核心。自己還存在著諸多不足及根源：教育理論學(xué)習(xí)不夠透徹,只停留在表象上,沒有從實(shí)質(zhì)上深入研究,導(dǎo)致教學(xué)過程中出現(xiàn)很多困惑,甚至對某些教育政策的出臺持觀望的態(tài)度.其根源于本人主觀上思想怠惰,不思進(jìn)取,客觀上理論修養(yǎng)不夠。業(yè)務(wù)有待提高。只有不斷提高業(yè)務(wù)水平，不斷拓展自己的知識面，才能更好地從事教育教學(xué)工作。

　　當(dāng)然我的缺點(diǎn)還很多,自己臉上的黑點(diǎn)自己看不到,懇請同志們給予幫助指正。

　　針對性以上缺點(diǎn)，本人提出整改和努力意見如下：

　　一）認(rèn)真學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論，積極參加學(xué)校教育部門有關(guān)學(xué)習(xí)活動，把時間用在業(yè)務(wù)鉆研上勤勞苦鉆，精益求益。

　　二）加強(qiáng)專業(yè)知識學(xué)習(xí)，虛心求教，探索教學(xué)理論，改進(jìn)教學(xué)方法。

　　三）加強(qiáng)本職分管工作的主動性、積極性。團(tuán)結(jié)互助，發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神。

自查自糾工作總結(jié) 篇20

　　自縣委組織部下發(fā)《關(guān)于對20xx年發(fā)展黨員工作進(jìn)行自查自糾的通知》后，我鎮(zhèn)黨委高度重視，組織召開了黨委會進(jìn)行了專題研究，組織有關(guān)人員進(jìn)行了摸底檢查。現(xiàn)就有關(guān)情況報告如下：

　　一、基本情況

　　20xx年，全鎮(zhèn)共發(fā)展黨員5名。在發(fā)展黨員過程中，鎮(zhèn)黨委嚴(yán)格執(zhí)行了縣委組織部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全縣發(fā)展黨員和組織關(guān)系接轉(zhuǎn)工作的通知》（組發(fā)〔〕11號）等文件精神，整項工作已納入制度化、程序化、正常化軌道。鎮(zhèn)黨委及各黨支部嚴(yán)格執(zhí)行了發(fā)展黨員必備程序和規(guī)范必備材料。

　　二、主要做法

　　（一）注重在基層一線發(fā)展黨員，重點(diǎn)解決黨員隊伍性別、年齡結(jié)構(gòu)等問題

　　在黨員發(fā)展對象的確定、預(yù)備黨員的接收等程序中，采取有力措施促進(jìn)基層黨建工作：一是著力解決農(nóng)村黨員發(fā)展中的薄弱環(huán)節(jié)。黨委與各支部簽定了《三鳳鎮(zhèn)20xx年黨建工作責(zé)任書》，明確黨員發(fā)展工作的相關(guān)要求和責(zé)任。二是大力推進(jìn)非公有制企業(yè)黨建工作。注重在兩新組織中發(fā)展黨員。

　　（二）嚴(yán)把入口關(guān)，從嚴(yán)要求、從嚴(yán)執(zhí)行發(fā)展黨員程序

　　全鎮(zhèn)各黨支部嚴(yán)格要求堅決杜絕異地發(fā)展黨員現(xiàn)象。各黨支部嚴(yán)格按照要求，全面實(shí)行農(nóng)村發(fā)展黨員“三推薦兩預(yù)審一回避”制度。對將要發(fā)展的入黨積分子，組織全體黨員、群眾代表等相關(guān)人員從遞交入黨申請書的人員中以無記名投票方式推薦入黨積極分子，對推薦的入黨積極分子，集中報到鎮(zhèn)黨委進(jìn)行備案，并及時上報縣委組織部備案（錄入入黨積極分子數(shù)據(jù)庫）。對已確定的入黨積極分子，由兩名正式黨員擔(dān)任其培養(yǎng)聯(lián)系人，認(rèn)真填寫了《入黨積極分子培養(yǎng)考察登記表》，每季度填寫一次。經(jīng)支委會研究，培養(yǎng)考察1年以上合格擬為發(fā)展對象的，黨支部對發(fā)展對象張榜進(jìn)行為期10天的公示，報鎮(zhèn)黨委審查，再集中公示7天。經(jīng)過審查合格的發(fā)展對象填寫《入黨志愿書》，召開支部大會，鎮(zhèn)黨委派員（各支部黨建指導(dǎo)員）參加會議。預(yù)備黨員預(yù)備期滿后，對符合條件的按期轉(zhuǎn)正，不符合條件的按照有關(guān)要求，及時做出決定。在入黨積極分子推薦、發(fā)展對象確定、預(yù)備黨員接收、轉(zhuǎn)正等各個環(huán)節(jié)，黨委均進(jìn)行了黨委會研究，合理分派責(zé)任心強(qiáng)的同志，到各黨支部全程參與，確保了工作的嚴(yán)肅性、公平性。

　　（三）加強(qiáng)培訓(xùn)指導(dǎo)，從嚴(yán)要求，規(guī)范發(fā)展黨員必備材料

　　一是鎮(zhèn)黨委加強(qiáng)了黨務(wù)培訓(xùn)力度，在20xx年集中開展了2次全鎮(zhèn)黨務(wù)干部（黨支部書記、黨建指導(dǎo)員、黨員大學(xué)生村官）集中組織學(xué)習(xí)了縣委組織部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全縣發(fā)展黨員和組織關(guān)系接轉(zhuǎn)工作的通知》（組發(fā)〔〕11號）和《掌握“五大流程”規(guī)范“九個材料”》及鎮(zhèn)黨委發(fā)展黨員工作相關(guān)要求，提高了全鎮(zhèn)黨務(wù)干部工作能力。二是為各支部選優(yōu)配齊了黨建指導(dǎo)員，在入黨積極分子確定、培養(yǎng)考察、確定發(fā)展對象、政審、討論等具體環(huán)節(jié)，各相關(guān)黨建指導(dǎo)員均參與指導(dǎo)，確保了入黨申請書、自傳材料、入黨積極分子考察登記表、每季度思想?yún)R報、入黨積極分子理論培訓(xùn)班結(jié)業(yè)證書、相關(guān)證明材料及政審綜合材料、各階段公示情況登記表及票決匯總表、入黨志愿書、預(yù)備黨員考察表、轉(zhuǎn)正申請書等發(fā)展黨員工作必備材料齊備規(guī)范。

　　三、目前存在的問題

　　一是仍然存在長期不發(fā)展黨員的村。二是從發(fā)展結(jié)構(gòu)來看在發(fā)展對象的學(xué)歷、年齡、性別、以及一線情況，與上級要求還有一定的差距。三是入黨材料整理完備的不夠及時。部分預(yù)備期已滿的同志由于種種原因支部不能按時召開黨員大會討論該同志的轉(zhuǎn)正問題，導(dǎo)致黨員入黨志愿書等材料更新完備的不夠及時。

　　四、下一步整改措施

　　鎮(zhèn)黨委對發(fā)展黨員工作高度重視，召開了黨委會，聽取了有關(guān)人員關(guān)于對發(fā)展黨員工作情況進(jìn)行檢查的匯報，并對有關(guān)事項進(jìn)行了重點(diǎn)安排，組成由黨務(wù)副書記牽頭，以各黨支部為單位，按照通知要求進(jìn)行一次拉網(wǎng)式檢查，查缺補(bǔ)漏，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，并將有關(guān)檢查情況及時上報鎮(zhèn)黨委。一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，鎮(zhèn)黨委明確提出包片班子成員和各黨支部書記作為責(zé)任人，各支部書記一定要以大局為重，從村黨員隊伍建設(shè)和長遠(yuǎn)發(fā)展為重，認(rèn)真按照上級黨委要求，嚴(yán)格按照程序發(fā)展黨員，確保黨員隊伍的質(zhì)量。切實(shí)把發(fā)展黨員迎查工作落到實(shí)處。二是繼續(xù)加大黨務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)力度通過培訓(xùn)使全鎮(zhèn)黨務(wù)干部做發(fā)展黨員工作的明白人。三是加大責(zé)任追究力度，對黨建工作責(zé)任心不強(qiáng)、不嚴(yán)格按照程序、規(guī)定發(fā)展黨員、發(fā)展黨員材料不規(guī)范等的相關(guān)人員嚴(yán)格問責(zé)。

自查自糾工作總結(jié) 篇21

　　一、基本情況

　　我鎮(zhèn)有14個行政村，139個自然村，總戶數(shù)16598戶，總?cè)丝?0595人， 15—49歲育齡婦女19026人，占總?cè)丝诘?6.95%；，孕產(chǎn)婦1215人，產(chǎn)婦1083人，出生1083人，活產(chǎn)1083人。7歲以下兒童5492人（5歲以兒童4595人，3歲以兒童3465人），占總?cè)丝诘?.78%；0—15歲兒童12468人。預(yù)防保健人員21人，其中鎮(zhèn)級7人，村級14人，共設(shè)有13個村衛(wèi)生室，村衛(wèi)生室覆蓋率為100%。

　　二、組織管理

　　年初，防保所全體成員召開了專題會議，制定了XX年度防保工作計劃，并召開了XX年度村醫(yī)工作安排會議。會上，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)做了重要講話，對村醫(yī)工作做了一些要求和強(qiáng)調(diào)，防保所將各村的任務(wù)、指標(biāo)下達(dá)到各村衛(wèi)生室，連同百分計考評標(biāo)準(zhǔn)與村醫(yī)簽訂工作目標(biāo)責(zé)任合同書，并訂有獎懲標(biāo)準(zhǔn)。半年對各村進(jìn)行檢查督導(dǎo)，并召開專題會議，解決工作中存在的難點(diǎn)重點(diǎn)問題。年底嚴(yán)格按照簽訂的目標(biāo)責(zé)任合同書的考評標(biāo)準(zhǔn)對所轄衛(wèi)生室進(jìn)行考評，并兌現(xiàn)獎懲。從行政上、業(yè)務(wù)上加強(qiáng)了村醫(yī)的管理，提高了村醫(yī)工作責(zé)任心和工作積極性，保證了工作的順利完成。

　　三、工作開展及完成情況

　　（一）培訓(xùn)、督導(dǎo)

　　一年來，圍繞鄉(xiāng)村一體化和新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理及預(yù)防、保健工作對鄉(xiāng)村醫(yī)生進(jìn)行培訓(xùn)，自辦培訓(xùn)班6期，共培訓(xùn)358人次，召開村醫(yī)例會12期，參會人員共254人次。

　　（二）健康教育

　　圍繞衛(wèi)生、預(yù)防、保健、康復(fù)等，采取多渠道方式開展健康教育宣傳工作，設(shè)立宣教室和防病宣傳咨詢點(diǎn)，粘貼宣傳畫、標(biāo)語，每月定期出版黑板報，各種衛(wèi)生節(jié)日在街道人口集中地方設(shè)點(diǎn)咨詢點(diǎn)，制作展版，印發(fā)宣傳材料，口頭宣傳及設(shè)有咨詢電話。另外，轄區(qū)所有中小學(xué)校均開展健康教育課，村醫(yī)上門宣傳。一年來，共設(shè)點(diǎn)宣傳10次，粘貼標(biāo)語600條，粘貼宣傳畫50張，制作展版10塊，發(fā)放宣傳材料20多種、50000份，醫(yī)務(wù)人員宣傳9928人次，接受咨詢4372人次；會議培訓(xùn)4期，共培訓(xùn)120人次。通過宣傳教育，提高了群眾的預(yù)防、保健、康復(fù)等衛(wèi)生知識的'知曉率，行為形成率有所提高，保障了人民群眾的身心健康。

　　（三）鄉(xiāng)村一體化管理工作

　　100%，瘧史訪問70人，訪問率100%， XX年，第五輪瘧疾項目“氯伯喹”免費(fèi)治療間日瘧共57人；浸泡蚊帳137籠。XX年瘧疾防治做到年頭有計劃、年終有總結(jié)，過程有記錄。且每月制定工作計劃、總結(jié)；季度也制定工作計劃、總結(jié)。數(shù)據(jù)資料做到一月一收一報，并按時上報縣項目辦各種報表及資料。嚴(yán)格“瘧疾基金財務(wù)帳”管理，及時兌現(xiàn)瘧疾項目款。

　　4、結(jié)核病防治

　　按照《結(jié)核病項目》要求，順利完成了項目辦公室下達(dá)的工作任務(wù)，完成率100%，認(rèn)真做好結(jié)核病人的轉(zhuǎn)診工作。XX年共轉(zhuǎn)診病人36例，規(guī)范、足量、全程對結(jié)核病病人實(shí)施治療，共治療肺結(jié)核病人23例，加強(qiáng)督導(dǎo)管理，共督導(dǎo)結(jié)核病人23例，督導(dǎo)78次，做好健康教育工作，做好結(jié)核病病人的督導(dǎo)及歸口管理工作。

　　（五）婦幼衛(wèi)生工作

　　1、婦幼衛(wèi)生保健工作繼續(xù)深入學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行《母嬰保健法》的法律、法規(guī)，使保健務(wù)取得的成果。

　　2、“降消項目”工作

　　我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照蕭縣“降消項目”實(shí)施方案要求,認(rèn)真開展好“降消項目”工作，利用項目活動，加強(qiáng)了村醫(yī)生的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，鞏固了三級防保網(wǎng)底建設(shè)，搞好懷孕婦女的摸底排查登記管理工作，健全和完善危急孕產(chǎn)婦和危急兒童的轉(zhuǎn)診、急救運(yùn)行機(jī)制，提高了孕產(chǎn)婦住院分娩率，降低“兩個”死亡率。

　　3、監(jiān)測管理工作

　　全年共有孕產(chǎn)婦1215人，產(chǎn)婦1082人，活產(chǎn)1083人，建卡518人，產(chǎn)檢518人，住院分娩1082人，新法接生1082人，產(chǎn)后訪視518人，系統(tǒng)管理518人；高危孕產(chǎn)婦154人，管理154人，高危產(chǎn)婦154人，住院分娩154人， 7歲以下兒童5632人，保健管理4226人；3歲以下兒童3687人，保健管理2870人； 5歲以下兒童中重度營養(yǎng)不良患病人數(shù)16人。新生兒死亡6人，嬰兒死亡17人，5歲以下兒童死亡17人，無新生兒破傷風(fēng)病例。

　　4、婦幼衛(wèi)生信息管理

　　嚴(yán)格按照上級要求，做好婦幼衛(wèi)生的痕跡資料歸類整理，建立健全了鄉(xiāng)村兩級信息資料檔案，準(zhǔn)確及時上報和反饋婦幼信息。確保縣、鄉(xiāng)、村三級數(shù)據(jù)上一致，為上級領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)依據(jù)，達(dá)到保護(hù)婦女、兒童合法權(quán)益和健康發(fā)展的目的。

　　（六）艾滋病防治工作

　　按照縣對鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽定的目標(biāo)責(zé)任書要求，認(rèn)真做好艾滋病防治工作。以“宣傳教育”為主，標(biāo)本兼治，并在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)深入開展艾滋病防治工作，并進(jìn)行監(jiān)測。XX年鎮(zhèn)村兩級共出艾滋病宣傳欄期84期，發(fā)放防治艾滋病宣傳資料3000多份，受益人口5000多人。 （七）其它工作

　　積極完成上級安排臨時性工作任務(wù)及參加各種會議。

　　四、存在問題

　　1、健康教育范圍不廣，力度不夠，群眾文化素質(zhì)偏低。

　　2、個別村醫(yī)業(yè)務(wù)素質(zhì)偏低，積極性不強(qiáng)，村衛(wèi)生室發(fā)展不平衡。

　　3、村衛(wèi)生室管理不完善，兒童預(yù)約通知單不能及時發(fā)放。

　　4、防保所內(nèi)部管理不完善，有待加強(qiáng)。

　　XX年度通過全所人員的共同努力，我們順利完成了上級各部門交付的各項工作任務(wù)，但還存在著一些問題和不足，我們將以這次自查和年終工作考評為契機(jī)，認(rèn)真的查缺補(bǔ)差。為我鎮(zhèn)XX年的衛(wèi)生、預(yù)防、保健事業(yè)做出積極貢獻(xiàn)。

自查自糾工作總結(jié) 篇22

　　為切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量，規(guī)范窗口服務(wù)行為，維護(hù)群眾切身利益，登記中心根據(jù)上級要求精心組織、廣泛宣傳、全面發(fā)動，廣泛征求意見和建議，認(rèn)真排查政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)方面存在的問題，在自查自糾階段中取得一定成效。現(xiàn)將開展政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)自查自糾的有關(guān)情況報告如下：

　　一、主要工作做法

　　（一）認(rèn)真部署，狠抓宣傳

　　結(jié)合工作實(shí)際，在登記中心職工中廣泛開展宣傳教育和思想發(fā)動工作，統(tǒng)一思想認(rèn)識，深刻領(lǐng)會政風(fēng)行風(fēng)評議的目的意義、主要內(nèi)容、目標(biāo)任務(wù)、方法步驟等精神，增強(qiáng)參與意識，提高自覺性，確保今年系統(tǒng)民主評議行風(fēng)工作的順利進(jìn)行。

　　（二）整章建制，狠抓落實(shí)

　　1、審批中心的管理制度、公開服務(wù)承諾制度、首問責(zé)任制度等一系列管理制度為約束工作人員的日常工作進(jìn)行了規(guī)定動作；2、涵蓋"申請表格填寫規(guī)范"、"網(wǎng)上受理信息錄入規(guī)范"、"質(zhì)量抽檢考核制度"、"大廳文明用語規(guī)范"、"業(yè)務(wù)辦理操作規(guī)程"的房屋登記業(yè)務(wù)質(zhì)量監(jiān)督體系建立，從辦理各項登記業(yè)務(wù)的入口處進(jìn)行規(guī)范、受理、審查、審批環(huán)節(jié)進(jìn)行把關(guān)、動態(tài)抽檢進(jìn)行提升；

　　（三）積極開展自查，主動制定對策。

　　為了查找問題、改進(jìn)工作，在充分征求各方意見的基礎(chǔ)上，采取橫向互查、縱向抽查和明查暗訪等有效形式，要求全體工作人員認(rèn)真搞好"六查六看六不讓"。即：一查黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實(shí)情況，看有無以權(quán)謀私、貪污受賄和"吃、拿、卡、要"行為，不讓住建局形象在我手里受損；二查工作紀(jì)律是否松馳，看是否有不遵守工作紀(jì)律的現(xiàn)象，不讓各種不良風(fēng)氣在我身上出現(xiàn)；三查政令是否暢通，看是否存在有令不行、有禁不止的現(xiàn)象，不讓正在辦理的公務(wù)在我這里積壓；四查服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量，看有無"門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦"等現(xiàn)象，不讓前來咨詢、辦事的服務(wù)對象在我這里受到冷落；五查辦事效率，看有無"推、拖、拉"和工作效率低下的現(xiàn)象，不讓群眾要辦的事情在我手里延誤；六查服務(wù)承諾制、責(zé)任追究制、限時辦結(jié)制執(zhí)行情況，看有無不按時辦結(jié)、不兌現(xiàn)承諾、不熱情接待等現(xiàn)象發(fā)生，不讓各種差錯在我手里發(fā)生。

　　二、存在的問題

　　（一）窗口外在形象和干部隊伍建設(shè)有待加強(qiáng)（1）少數(shù)干部職工服務(wù)意識不強(qiáng)，服務(wù)意識弱化，奉獻(xiàn)精神淡薄，廉潔守紀(jì)意識不強(qiáng)，思想認(rèn)識有待提高，導(dǎo)致工作作風(fēng)還不夠踏實(shí)。（2）部分干部職工學(xué)習(xí)不夠自覺，理論水平不夠深，業(yè)務(wù)水平不夠精，把握不準(zhǔn)工作尺度。

　　（二）法規(guī)政策宣傳有待加強(qiáng)。（1）加強(qiáng)房產(chǎn)部門工作職能職責(zé)宣傳，讓更多的部門和群體理解、關(guān)心和支持房產(chǎn)事業(yè)。（2）加強(qiáng)房地產(chǎn)管理法律法規(guī)政策的宣傳，尤其是對農(nóng)村村民的宣傳，真正地讓房產(chǎn)政策進(jìn)農(nóng)家，深入人心。（3）廣泛開展法規(guī)政策宣傳的形式還需要進(jìn)一步改進(jìn)和完善。

　　三、制定整改措施，解決突出問題

　　針對征集來的意見和建議，本著"問題不解決不放過，群眾不滿意不通過"的原則，快速反應(yīng)，積極整改。做好以下幾個方面的工作：

　　一是狠抓自查整改。動員全體職工進(jìn)一步查找我們在思想、工作、作風(fēng)方面存在的問題和不足，從主觀上剖析原因，有針對性地提出自我整改意見。

　　二是抓業(yè)務(wù)培訓(xùn)。不能因業(yè)務(wù)繁忙而放松對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，抽出專門時間集中學(xué)習(xí)討論，以提高登記人員業(yè)務(wù)水平。為群眾講解房地產(chǎn)法律法規(guī)、購房須知、二手房交易等業(yè)務(wù)的登記流程、要求、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。通過這樣一個方式提供業(yè)務(wù)素質(zhì)和傳播房產(chǎn)知識。

　　三是抓制度建設(shè)。進(jìn)一步從提高辦事效率、規(guī)范辦事程序、改進(jìn)工作方面加強(qiáng)制度建設(shè)，并嚴(yán)格按照各項制度要求狠抓隊伍建設(shè)，徹底解決干部職工工作效率不高、不細(xì)致，服務(wù)態(tài)度不好、不耐心、不熱情的問題。

　　四、下一步打算

　　今后登記中心將認(rèn)真對待各方面的意見、建議，深度剖析問題的根源，拿出切實(shí)可行的方案，總結(jié)和提高應(yīng)對的措施不力，拓展和延伸"民主評議"的豐富內(nèi)涵，更好地為群眾和企業(yè)服務(wù)。

自查自糾工作總結(jié) 篇23

　　為加強(qiáng)抗菌藥物管理，推進(jìn)抗菌藥物使用環(huán)節(jié)的管理，保證抗菌藥物合理使用，根據(jù)我院落抗菌藥物臨床應(yīng)用專項整治工作要求，在科室內(nèi)進(jìn)行開展抗菌藥物臨床應(yīng)用自查自糾工作，現(xiàn)總結(jié)如下。

　　1、組織全科學(xué)習(xí)培訓(xùn)《武宣縣人民醫(yī)院抗生素分線使用及分級管理制度》、《抗生素在兒科的合理使用》、《武宣縣人民醫(yī)院抗生素合理使用制度》等，加大臨床合理用藥宣傳，切實(shí)提高醫(yī)務(wù)人員合理用藥水平。

　　2、住院病人抗生素使用均有適應(yīng)癥，使用指征明確。無濫用抗生素現(xiàn)象。

　　3、能按抗生素分線使用及分級管理制度使用抗生素，越級使用抗生素有上級醫(yī)師簽名。

　　4、能開展痰細(xì)菌培養(yǎng)及藥敏試驗(yàn)，按細(xì)菌培養(yǎng)及藥敏試驗(yàn)指導(dǎo)臨床用藥。

　　5、存在問題：

　　（1）、抗生素使用起點(diǎn)較高，多用二線藥物，一線藥應(yīng)用較少。

　　（2）、抗生素更換較頻繁，使用2-3天效果不好即更換另一種抗生素，有時一個病人住院期間有換用3-4種抗生素現(xiàn)象。

　　（3）、聯(lián)合應(yīng)用抗生素現(xiàn)象仍較多，聯(lián)合應(yīng)用指征掌握不夠明確，使用指征較廣泛，使用起點(diǎn)高，使用時間長。

　　（4）、抗生素應(yīng)用較廣泛，住院病人使用抗生素比例達(dá)80%以上,日均費(fèi)用幾元～幾十元/人不等。

　　（5）、部分醫(yī)師在病程記錄中沒有反映應(yīng)用依據(jù)。

　　（6）、大多憑臨床經(jīng)驗(yàn)用藥，細(xì)菌培養(yǎng)及藥敏試驗(yàn)開展較少。

　　6、整改措施：

　　（1）、加強(qiáng)培訓(xùn)力度，加強(qiáng)抗菌藥物的合理使用，杜絕濫用抗生素現(xiàn)象。

　　（2）、加強(qiáng)細(xì)菌培養(yǎng)及藥敏試驗(yàn)，根據(jù)細(xì)菌培養(yǎng)和藥敏結(jié)果選用毒副作用小的抗生素。

　　（3）、加強(qiáng)管理，根據(jù)抗生素分線管理及分級管理制度，合理使用抗生素，越級使用要有上級醫(yī)師審簽。

　　（4）、嚴(yán)格把握聯(lián)合使用抗菌素的指征。聯(lián)合使用抗生素，應(yīng)能達(dá)到協(xié)同或相加的作用，并達(dá)到減少藥量、減少毒副作用。

自查自糾工作總結(jié) 篇24

　　浙江省東陽市滬陽氣體有限公司公司，創(chuàng)建于1994年，是生產(chǎn)經(jīng)營工業(yè)氣體的專業(yè)氣體公司。占地面積2300㎡，建筑面積1005㎡。公司現(xiàn)有職工共計26人，其中持證上崗人員24人、高級工程師1人。

　　公司許可經(jīng)營項目：生產(chǎn)、充裝、儲存：氧氣、氮?dú)狻�氬氣。批發(fā)、零售：乙炔、氦氣、氬氣和二氧化碳混合氣；票據(jù)經(jīng)營：氫氣。一般經(jīng)營項目：無縫氣瓶定期檢驗(yàn)正在審批中。

　　公司建有FON350/800空氣分離裝置一套，空分設(shè)備生產(chǎn)的氮?dú)庵饕�是為浙江英洛華磁業(yè)公司提供配套用氣，其余氣體經(jīng)壓縮充裝后以瓶裝氣供應(yīng)市場。另外還配置有液氬儲存、充裝系統(tǒng)一套和液氧、液氮備用儲存、充裝系統(tǒng)一套。本公司生產(chǎn)、充裝設(shè)備、設(shè)施、分析儀器、檢測儀器、計量器具完整完好，安全設(shè)施符合要求，設(shè)備和工藝過程的安全性能符合規(guī)定。公司并有產(chǎn)品危運(yùn)車輛，危運(yùn)車輛過戶給東陽市康達(dá)汽車運(yùn)輸有限公司進(jìn)行掛靠運(yùn)營。

　　充裝設(shè)備儀器具體見申請單位充裝設(shè)備儀器一覽表。

　　公司目前擁有自有產(chǎn)權(quán)氣瓶數(shù)量：氬氣瓶1281、氧氣瓶4736、氮?dú)馄?287，加上托管氣瓶擁有氧、氮、氬氣瓶合計7303，再加上其他鋼瓶合計達(dá)萬瓶。

　　公司以“質(zhì)量第一，誠信服務(wù)”為質(zhì)量方針，并對質(zhì)量目標(biāo)做出明確和定量的規(guī)定，確保在公司內(nèi)的相關(guān)職能和層次上建立質(zhì)量分目標(biāo)，使之更好地滿足顧客對公司產(chǎn)品的要求和期望。

　　公司堅持顧客滿意是本公司出發(fā)點(diǎn)和歸宿的經(jīng)營理念。公司依據(jù)GB/T19001:20xx標(biāo)準(zhǔn)的要求編制質(zhì)量手冊，建立質(zhì)量管理體系；推行質(zhì)量標(biāo)

　　準(zhǔn)化建設(shè)，確保生產(chǎn)出市場需要、客戶滿意、高質(zhì)量的產(chǎn)品。

　　公司堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，以“零事故、零傷亡、零環(huán)境污染”為安全目標(biāo)；認(rèn)真開展安全標(biāo)準(zhǔn)化活動，實(shí)現(xiàn)安全管理工作程序化、崗位作業(yè)要求標(biāo)準(zhǔn)化、作業(yè)人員安全操作規(guī)范化，不斷改善安全生產(chǎn)條件，建立運(yùn)轉(zhuǎn)有效的安全生產(chǎn)保證體系。

　　科學(xué)管理，安全生產(chǎn)，誠信服務(wù)，使客戶滿意是我們公司全體員工始終的追求，持續(xù)改進(jìn)是公司永恒的主題和目標(biāo)。我們將堅持不懈地努力。

　　我公司充裝站自建站以來，一直嚴(yán)格按照《充裝站安全技術(shù)條件》、《氣瓶安全監(jiān)察規(guī)程》、《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等國家相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)指導(dǎo)生產(chǎn)充裝。多年來，我公司氣體充裝開展得有條不紊，無任何大小安全事故發(fā)生，每年質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督管理部門的安全監(jiān)察和年度審核均為合格。

　　本公司經(jīng)營狀況良好。上年度總產(chǎn)值683萬元，銷售額658萬元，年繳稅金額72萬元，年利潤78萬元。

　　我公司《氣瓶充裝許可證》現(xiàn)已到期，特提出換證申請。為此，我公司專門組織相關(guān)人員對我公司氣瓶充裝站和氣瓶檢驗(yàn)站進(jìn)行了自我審查，經(jīng)自查為合格，現(xiàn)將自查情況匯報如下。

　　一、自查工作：

　　1.加強(qiáng)設(shè)備、設(shè)施管理

　　我們始終認(rèn)為，為了確保安全生產(chǎn)和充裝，設(shè)備、設(shè)施的管理和維護(hù)是一項不容忽視的問題。我公司堅持落實(shí)安全檢查制度，特別重視對設(shè)備、設(shè)施的安全狀況的檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改；對設(shè)備設(shè)施實(shí)施計劃檢修和不定期檢修相結(jié)合的制度，編制了檢修規(guī)程，檢驗(yàn)制度，制定主要設(shè)備的完好標(biāo)準(zhǔn)；安全閥、壓力表、特種設(shè)備按時送有關(guān)部門檢驗(yàn)或請到廠檢驗(yàn)。

　　2.公司定時組織設(shè)備大檢查，督促設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作，確保設(shè)備正常運(yùn)行。

　　同時對充裝場地和檢驗(yàn)場地安全技術(shù)條件及設(shè)施檢查。根據(jù)《永久氣體氣瓶充裝安全技術(shù)條件》GB17264相關(guān)要求，對我公司充裝站和檢驗(yàn)站進(jìn)行了全面安全檢查及自評工作。對各站的避雷設(shè)施和消防設(shè)施及防靜電裝置進(jìn)行檢查，并每年請相關(guān)單位來我公司對消防、防雷、防靜電設(shè)施檢查檢測，確保符合安全要求，無安全隱患。

　　3.完善和健全組織機(jī)構(gòu)，優(yōu)化人員配置

　　為了加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)管理工作，我公司不斷地完善和健全氣體充裝站的組織機(jī)構(gòu)，優(yōu)化人員配置。為了確保充裝質(zhì)量及安全生產(chǎn)，公司實(shí)行嚴(yán)格的安全和質(zhì)量管理。做好各崗位各類人員的安全教育工作；進(jìn)行合理的人員配置，根據(jù)《氣瓶充裝許可規(guī)則》TSGR4001-20xx等國家相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)配置持證人員上崗，確保持證上崗率100％。持證情況見充裝人員、特種作業(yè)人員明細(xì)表。

　　4.加強(qiáng)上崗人員培訓(xùn)和安全教育

　　我公司多年來一直加強(qiáng)人員培訓(xùn)和安全教育工作，這也是我公司無大小安全事故發(fā)生的重要根本。我公司每年都派人參加省、市級質(zhì)量監(jiān)督部門及相關(guān)部門組織的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，并通過考核取得相關(guān)資質(zhì)。為了確保安全生產(chǎn)，我公司充裝站堅持實(shí)行持證上崗。充裝站持證人員情況見充裝人員、特種作業(yè)人員明細(xì)表。堅持充裝人員的安全教育，提高員工安全意識，強(qiáng)調(diào)安全無小事觀念。組織員工學(xué)習(xí)國家安全生產(chǎn)法和相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，熟悉并掌握相關(guān)崗位操作規(guī)程和工藝流程，提高業(yè)務(wù)水平，確保安全充裝。

　　5.完善質(zhì)量管理體系和健全管理制度

　　為了加強(qiáng)我公司氣瓶充裝站的質(zhì)量管理，我公司不斷積累、不斷完善、不斷改進(jìn)、不斷學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)取。通過我公司管理人員的不斷努力，收集相關(guān)資料，根據(jù)我公司的自身情況和體制，對氣體充裝的質(zhì)量管理體系不斷進(jìn)行完善。根據(jù)生產(chǎn)和管理需要，編制相關(guān)程序文件，不斷健全規(guī)章制度，以此作為氣瓶充裝程序文件。根據(jù)危險化學(xué)品管理要求，重新編制了《事故應(yīng)急救援預(yù)案》，并且通過了專家論證，成功送達(dá)東陽市安監(jiān)局備案。

　　6.加強(qiáng)鋼瓶管理，規(guī)范管理模式

　　我公司自有無縫氣瓶逐年增加，我們注意及時登記、標(biāo)識，加強(qiáng)管理。同時也注意加強(qiáng)鋼瓶配件的管理，盡量保證每只的鋼瓶配件完整，確保每只鋼瓶安全充裝和流轉(zhuǎn)。我們對氣瓶進(jìn)行微機(jī)管理，做到對每個氣瓶都有登記。對每個鋼瓶的使用情況進(jìn)行監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)超檢鋼瓶及時送檢，發(fā)現(xiàn)超期限使用的鋼瓶及時報廢，并做好相關(guān)記錄，確保充裝安全及使用安全。

　　7.加強(qiáng)充裝記錄管理工作

　　為了保證安全生產(chǎn)和嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，我公司強(qiáng)調(diào)充裝記錄填寫和歸檔工作，確保充裝氣瓶和檢測氣瓶的安全出廠，消除安全隱患于源頭，真正體現(xiàn)“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)宗旨。

　　8.加強(qiáng)信息反饋和收集管理工作

　　為了體現(xiàn)我公司氣體充裝的服務(wù)質(zhì)量，我公司建立了信息反饋平臺，收集用戶的反饋信息，督促我公司加強(qiáng)服務(wù)質(zhì)量管理工作。重視用戶反饋信息，積極處理反饋信息。若發(fā)現(xiàn)質(zhì)量有問題現(xiàn)象，認(rèn)真分析質(zhì)量原因，并對產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行自查，并進(jìn)行分析和改進(jìn)。

　　二、自查總結(jié)

　　我公司是網(wǎng)絡(luò)圖。各類人員持證上崗，符合要求，注意人員培訓(xùn)，有記錄。

　　質(zhì)量管理體系符合。《質(zhì)量手冊》正式頒布實(shí)施，建立了質(zhì)量管理體系，符合本單位實(shí)際情況，繪制了體系圖，有充裝工藝流程圖，能正確有效地控制質(zhì)量和安全。

　　建立了各項管理制度，能有效執(zhí)行各類人員崗位責(zé)任制，有：氣瓶及特種設(shè)備管理及定期檢驗(yàn)制度；安全管理制度；事故應(yīng)急救援預(yù)案定期演練制度；氣瓶檢查、儲存、發(fā)送制度及不合格氣瓶處置制度；計量器具與儀器儀表校驗(yàn)制度；人員培訓(xùn)考核制度；用戶信息反饋和用戶服務(wù)制度；事故上報制度；接受安全監(jiān)察管理制度；等等；

　　建立了各項操作規(guī)程，且能有效實(shí)施。有瓶內(nèi)殘氣處理操作規(guī)程；氣瓶充裝前后操作規(guī)程；氣瓶充裝操作規(guī)程、氣體分析操作規(guī)程；設(shè)備操作規(guī)程；事故應(yīng)急處理操作規(guī)程、等。

　　工作記錄和見證材料能適應(yīng)工作需要，但也存在缺陷，原始記錄歸檔工作不夠規(guī)范，填寫不夠工整；

　　有與充裝介質(zhì)有關(guān)的法規(guī)、規(guī)章、安全技術(shù)規(guī)范、相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)資料。

自查自糾工作總結(jié) 篇25

　　自從開展自查自糾活動以來，市局多次認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《黨員廉潔從政若干準(zhǔn)則》及相關(guān)文件精神。自己也經(jīng)常擠用時間選讀報刊雜志上刊載的關(guān)于廉政建設(shè)方面的文章，現(xiàn)對照廉潔從政建設(shè)的若干規(guī)定開展自查自糾，檢查自己在工作中存在的問題，進(jìn)一步明確今后的工作奮斗目標(biāo)，現(xiàn)將自查自糾工作情況匯報如下：

　　一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識，增強(qiáng)廉潔從政的自覺性。

　　通過學(xué)習(xí)，結(jié)合社會實(shí)際，我更加認(rèn)識到反腐敗倡廉教育的重要性和必須性。廉潔從政必須從領(lǐng)導(dǎo)干部做起，從自己做起，從一點(diǎn)一滴的小事做起，不能只是停留在口頭上和學(xué)習(xí)文件上，應(yīng)牢固樹立馬克思列寧主義世界觀、人生觀、價值觀，正確認(rèn)識權(quán)利觀、地位觀、利益觀，筑牢拒腐防變的思想道德防線。通過這次干部廉潔自律的自查自糾活動，使我深刻認(rèn)識到加強(qiáng)干部廉潔從政建設(shè)是當(dāng)前的一項重要的政治任務(wù)，防腐倡廉是社會主義建設(shè)的必經(jīng)之路，是全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會的需要，是在我國新形勢下推進(jìn)社會發(fā)展、全面履行司法行政職能的需要，要充分認(rèn)識開展廉潔從政、依法行政的重要性和必須性。把依法、廉潔從政作為當(dāng)前的一項政治任務(wù)來完成，切實(shí)上心入腦，認(rèn)真查找工作存在的不足，把自查自工作糾落到實(shí)處。

　　二、遵守紀(jì)律，廉潔從政。

　　通過自查自糾，進(jìn)一步加強(qiáng)了全體職工的紀(jì)律觀念，嚴(yán)格遵守干部紀(jì)律，工作紀(jì)律，加強(qiáng)干部修養(yǎng)，增強(qiáng)自律意識，自覺遵守《廉政準(zhǔn)則》和廉潔從政的各項規(guī)定。從思想上，政治上，行為上與黨中央高度保持一致，保證政令暢通，堅決糾正有令不行，自禁不止，以權(quán)謀私，不給好處不辦事，給了好處亂辦事的不良作風(fēng)。做到盡職盡責(zé)的完成本職工作，上對得起領(lǐng)導(dǎo)要求，下不愧百姓期望，休息時間只參與法律和道德允許的正常活動。深刻反省自己，作為一個基層干部，必須做到兩袖清風(fēng)，操守如玉，清清白白做人，做到自尊自重，自警自律，嚴(yán)格要求自己，進(jìn)一步樹立廉潔奉公的良好形象，爭做一名優(yōu)秀的土地管理衛(wèi)士！

　　三、勤政為民，愛崗敬業(yè)。

　　提高思想水平和政治覺悟，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策，不斷提高和推進(jìn)科學(xué)及經(jīng)濟(jì)發(fā)展的能力，促進(jìn)社會和諧，提高依法從政、依法管理土地的能力，把土地管理工作推上一個新臺階。以最廣大人民的根本利益為出發(fā)點(diǎn)，以發(fā)展社會經(jīng)濟(jì)為落腳點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)廉潔勤政建設(shè)，把自己的思想和行為貫穿于勤政為民之中，勤政廉政并舉。不斷提高工作效率和為民服務(wù)的能力，抓好兩個落實(shí)，同時要在求真務(wù)實(shí)上狠下功夫，努力做出經(jīng)得起實(shí)踐檢驗(yàn)的政績和業(yè)績。堅決糾正辦事拖拉，推諉以及群眾反映強(qiáng)烈的‘冷，橫，硬，推’等不良作風(fēng)，做到廉潔從政，執(zhí)政為民的愛崗敬業(yè)精神。

　　四、求真務(wù)實(shí)，開拓進(jìn)取。

　　盔一步樹立科學(xué)發(fā)展觀，人生觀，價值觀，權(quán)利觀，利益觀，改變無功便是徳的工作理念，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)和工作作風(fēng)，發(fā)揚(yáng)革命時期的吃苦耐勞精神，堅持一切從實(shí)際出發(fā)，積極開展自查自糾，勤政為民活動。堅決糾正工作中的形式主義，官僚主義和弄虛作假的行為，反對工作平庸，不求進(jìn)取，畏首畏尾，固步自封，不勞求安的享樂主義。倡導(dǎo)開拓創(chuàng)新，敢打敢拼，以飽滿的政治熱情、工作干勁和求真務(wù)實(shí)的精神開展當(dāng)前工作，完成好上級交辦的土地征收任務(wù)。

　　五、存在的問題及不足。

　　1、政治理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)不深入，有時為了忙于具體工作，放松了對理論知識的學(xué)習(xí)，理論與實(shí)踐相結(jié)合不夠，影響了工作和思想上的進(jìn)步。

　　2、工作上存在自私自利，麻木不仁的思想，主要表現(xiàn)在注重自己的工作，對別人的事情顯得麻木不仁，在開展批評和自我批評方面不夠深刻，在深入群眾調(diào)查工作上也不夠盡職盡責(zé)，有時工作做的不順暢，導(dǎo)致工作上與群眾要求不相適應(yīng)，在解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)，難點(diǎn)問題上還存在一定的差距。

　　3、在團(tuán)結(jié)同志方面存在不主動，不敢說真話，硬話，在幫助同志進(jìn)步方面有躲進(jìn)小樓成一統(tǒng)的觀點(diǎn)及二耳不聞不問的態(tài)度。

　　4、紀(jì)律上不嚴(yán)格要求自己，上班時間存在遲到早退現(xiàn)象。

　　六、整改措施及下不打算。

　　通過政風(fēng)行風(fēng)的學(xué)習(xí)和評論，使自己明白了很多道理，也找出了平常工作中存在的問題，爭對這些問題我已著了全面系統(tǒng)的自我檢查，對檢查出來的問題進(jìn)行了全面分析和整改，現(xiàn)擬定整改措施如下；

　　1.從政治理論入手，廉潔從政，加強(qiáng)馬列主義，毛澤東思想學(xué)習(xí)，學(xué)用結(jié)合，接受群眾教育，不斷開拓進(jìn)取，進(jìn)一步強(qiáng)化政治理論和業(yè)務(wù)理論的學(xué)習(xí)，用鄧小平理論及科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦，努力提高政治素質(zhì)。為適應(yīng)反腐倡廉需要，隨時用反面教材警示自己，服務(wù)于民。

　　2.加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高工作能力。正確理解工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，擺正服務(wù)位置，以為人民工作為榮，擠時間為民辦實(shí)事，辦好事。加強(qiáng)對市場經(jīng)濟(jì)、科學(xué)、文化等新生事物的學(xué)習(xí)，努力充實(shí)自己。為適應(yīng)新形勢的需要，適應(yīng)本職工作的需要，我們必須依法從政，反腐倡廉，把征地工作落實(shí)到實(shí)處，做到事前宣傳，事中落實(shí)，事后檢查。堅決做到有法必依，執(zhí)法必嚴(yán)，用廉潔從政的尺子檢驗(yàn)我們的征地工作。

　　3.轉(zhuǎn)變作風(fēng)，踏實(shí)工作，提高工作效率。堅決杜絕那種對待基層群眾、門難、臉難看、事難辦的機(jī)關(guān)老爺作風(fēng)。深入基層，了解群眾疾苦，多為群眾辦實(shí)事，辦好事，全面貫徹黨的法制觀念。執(zhí)行干部紀(jì)律，本著對領(lǐng)導(dǎo)，對工作負(fù)責(zé)，對自己負(fù)責(zé)的態(tài)度，接受群眾監(jiān)督，轉(zhuǎn)變辦事作風(fēng)，堅持勤政為民。

　　4、進(jìn)一步振奮精神，保持積極上進(jìn)的態(tài)度，學(xué)習(xí)、發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，以吃苦耐勞的精神頑強(qiáng)工作。在廉潔從政的前提下把土地資源管理工作做的更好，用實(shí)際行動來完成中心征地工作，將自己的一生貢獻(xiàn)給腳下的這片黑土地。

自查自糾工作總結(jié) 篇26

　　浙江省東陽市滬陽氣體有限公司公司，創(chuàng)建于1994年，是生產(chǎn)經(jīng)營工業(yè)氣體的專業(yè)氣體公司。占地面積2300㎡，建筑面積1005㎡。公司現(xiàn)有職工共計26人，其中持證上崗人員24人、高級工程師1人。

　　公司許可經(jīng)營項目：生產(chǎn)、充裝、儲存：氧氣、氮?dú)狻�氬氣。批發(fā)、零售：乙炔、氦氣、氬氣和二氧化碳混合氣；票據(jù)經(jīng)營：氫氣。一般經(jīng)營項目：無縫氣瓶定期檢驗(yàn)正在審批中。

　　公司建有FON350/800空氣分離裝置一套，空分設(shè)備生產(chǎn)的氮?dú)庵饕�是為浙江英洛華磁業(yè)公司提供配套用氣，其余氣體經(jīng)壓縮充裝后以瓶裝氣供應(yīng)市場。另外還配置有液氬儲存、充裝系統(tǒng)一套和液氧、液氮備用儲存、充裝系統(tǒng)一套。本公司生產(chǎn)、充裝設(shè)備、設(shè)施、分析儀器、檢測儀器、計量器具完整完好，安全設(shè)施符合要求，設(shè)備和工藝過程的安全性能符合規(guī)定。公司并有產(chǎn)品危運(yùn)車輛，危運(yùn)車輛過戶給東陽市康達(dá)汽車運(yùn)輸有限公司進(jìn)行掛靠運(yùn)營。

　　充裝設(shè)備儀器具體見申請單位充裝設(shè)備儀器一覽表。

　　公司目前擁有自有產(chǎn)權(quán)氣瓶數(shù)量：氬氣瓶1281、氧氣瓶4736、氮?dú)馄?287，加上托管氣瓶擁有氧、氮、氬氣瓶合計7303，再加上其他鋼瓶合計達(dá)萬瓶。

　　公司以“質(zhì)量第一，誠信服務(wù)”為質(zhì)量方針，并對質(zhì)量目標(biāo)做出明確和定量的規(guī)定，確保在公司內(nèi)的相關(guān)職能和層次上建立質(zhì)量分目標(biāo)，使之更好地滿足顧客對公司產(chǎn)品的要求和期望。

　　公司堅持顧客滿意是本公司出發(fā)點(diǎn)和歸宿的經(jīng)營理念。公司依據(jù)GB/T19001:20xx標(biāo)準(zhǔn)的要求編制質(zhì)量手冊，建立質(zhì)量管理體系；推行質(zhì)量標(biāo)

　　準(zhǔn)化建設(shè)，確保生產(chǎn)出市場需要、客戶滿意、高質(zhì)量的產(chǎn)品。

　　公司堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，以“零事故、零傷亡、零環(huán)境污染”為安全目標(biāo)；認(rèn)真開展安全標(biāo)準(zhǔn)化活動，實(shí)現(xiàn)安全管理工作程序化、崗位作業(yè)要求標(biāo)準(zhǔn)化、作業(yè)人員安全操作規(guī)范化，不斷改善安全生產(chǎn)條件，建立運(yùn)轉(zhuǎn)有效的安全生產(chǎn)保證體系。

　　科學(xué)管理，安全生產(chǎn)，誠信服務(wù)，使客戶滿意是我們公司全體員工始終的追求，持續(xù)改進(jìn)是公司永恒的主題和目標(biāo)。我們將堅持不懈地努力。

　　我公司充裝站自建站以來，一直嚴(yán)格按照《充裝站安全技術(shù)條件》、《氣瓶安全監(jiān)察規(guī)程》、《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等國家相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)指導(dǎo)生產(chǎn)充裝。多年來，我公司氣體充裝開展得有條不紊，無任何大小安全事故發(fā)生，每年質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督管理部門的安全監(jiān)察和年度審核均為合格。

　　本公司經(jīng)營狀況良好。上年度總產(chǎn)值683萬元，銷售額658萬元，年繳稅金額72萬元，年利潤78萬元。

　　我公司《氣瓶充裝許可證》現(xiàn)已到期，特提出換證申請。為此，我公司專門組織相關(guān)人員對我公司氣瓶充裝站和氣瓶檢驗(yàn)站進(jìn)行了自我審查，經(jīng)自查為合格，現(xiàn)將自查情況匯報如下。

　　一、自查工作：

　　1.加強(qiáng)設(shè)備、設(shè)施管理

　　我們始終認(rèn)為，為了確保安全生產(chǎn)和充裝，設(shè)備、設(shè)施的管理和維護(hù)是一項不容忽視的問題。我公司堅持落實(shí)安全檢查制度，特別重視對設(shè)備、設(shè)施的安全狀況的檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改；對設(shè)備設(shè)施實(shí)施計劃檢修和不定期檢修相結(jié)合的制度，編制了檢修規(guī)程，檢驗(yàn)制度，制定主要設(shè)備的完好標(biāo)準(zhǔn)；安全閥、壓力表、特種設(shè)備按時送有關(guān)部門檢驗(yàn)或請到廠檢驗(yàn)。

　　2.公司定時組織設(shè)備大檢查，督促設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作，確保設(shè)備正常運(yùn)行。

　　同時對充裝場地和檢驗(yàn)場地安全技術(shù)條件及設(shè)施檢查。根據(jù)《永久氣體氣瓶充裝安全技術(shù)條件》GB17264相關(guān)要求，對我公司充裝站和檢驗(yàn)站進(jìn)行了全面安全檢查及自評工作。對各站的避雷設(shè)施和消防設(shè)施及防靜電裝置進(jìn)行檢查，并每年請相關(guān)單位來我公司對消防、防雷、防靜電設(shè)施檢查檢測，確保符合安全要求，無安全隱患。

　　3.完善和健全組織機(jī)構(gòu)，優(yōu)化人員配置

　　為了加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)管理工作，我公司不斷地完善和健全氣體充裝站的組織機(jī)構(gòu)，優(yōu)化人員配置。為了確保充裝質(zhì)量及安全生產(chǎn)，公司實(shí)行嚴(yán)格的安全和質(zhì)量管理。做好各崗位各類人員的安全教育工作；進(jìn)行合理的人員配置，根據(jù)《氣瓶充裝許可規(guī)則》TSGR4001-20xx等國家相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)配置持證人員上崗，確保持證上崗率100％。持證情況見充裝人員、特種作業(yè)人員明細(xì)表。

　　4.加強(qiáng)上崗人員培訓(xùn)和安全教育

　　我公司多年來一直加強(qiáng)人員培訓(xùn)和安全教育工作，這也是我公司無大小安全事故發(fā)生的重要根本。我公司每年都派人參加省、市級質(zhì)量監(jiān)督部門及相關(guān)部門組織的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，并通過考核取得相關(guān)資質(zhì)。為了確保安全生產(chǎn)，我公司充裝站堅持實(shí)行持證上崗。充裝站持證人員情況見充裝人員、特種作業(yè)人員明細(xì)表。堅持充裝人員的安全教育，提高員工安全意識，強(qiáng)調(diào)安全無小事觀念。組織員工學(xué)習(xí)國家安全生產(chǎn)法和相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，熟悉并掌握相關(guān)崗位操作規(guī)程和工藝流程，提高業(yè)務(wù)水平，確保安全充裝。

　　5.完善質(zhì)量管理體系和健全管理制度

　　為了加強(qiáng)我公司氣瓶充裝站的質(zhì)量管理，我公司不斷積累、不斷完善、不斷改進(jìn)、不斷學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)取。通過我公司管理人員的不斷努力，收集相關(guān)資料，根據(jù)我公司的自身情況和體制，對氣體充裝的質(zhì)量管理體系不斷進(jìn)行完善。根據(jù)生產(chǎn)和管理需要，編制相關(guān)程序文件，不斷健全規(guī)章制度，以此作為氣瓶充裝程序文件。根據(jù)危險化學(xué)品管理要求，重新編制了《事故應(yīng)急救援預(yù)案》，并且通過了專家論證，成功送達(dá)東陽市安監(jiān)局備案。

　　6.加強(qiáng)鋼瓶管理，規(guī)范管理模式

　　我公司自有無縫氣瓶逐年增加，我們注意及時登記、標(biāo)識，加強(qiáng)管理。同時也注意加強(qiáng)鋼瓶配件的管理，盡量保證每只的鋼瓶配件完整，確保每只鋼瓶安全充裝和流轉(zhuǎn)。我們對氣瓶進(jìn)行微機(jī)管理，做到對每個氣瓶都有登記。對每個鋼瓶的使用情況進(jìn)行監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)超檢鋼瓶及時送檢，發(fā)現(xiàn)超期限使用的鋼瓶及時報廢，并做好相關(guān)記錄，確保充裝安全及使用安全。

　　7.加強(qiáng)充裝記錄管理工作

　　為了保證安全生產(chǎn)和嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，我公司強(qiáng)調(diào)充裝記錄填寫和歸檔工作，確保充裝氣瓶和檢測氣瓶的安全出廠，消除安全隱患于源頭，真正體現(xiàn)“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)宗旨。

　　8.加強(qiáng)信息反饋和收集管理工作

　　為了體現(xiàn)我公司氣體充裝的服務(wù)質(zhì)量，我公司建立了信息反饋平臺，收集用戶的反饋信息，督促我公司加強(qiáng)服務(wù)質(zhì)量管理工作。重視用戶反饋信息，積極處理反饋信息。若發(fā)現(xiàn)質(zhì)量有問題現(xiàn)象，認(rèn)真分析質(zhì)量原因，并對產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行自查，并進(jìn)行分析和改進(jìn)。

　　二、自查總結(jié)

　　我公司是20xxx年遷入電子工業(yè)園區(qū)的，設(shè)計符合規(guī)范，站址設(shè)置、消防設(shè)施、安全技術(shù)條件、檢修間設(shè)置符合規(guī)范要求，建設(shè)經(jīng)有關(guān)部門審核批準(zhǔn)，廠房建筑工程經(jīng)東陽市公安局消防驗(yàn)收合格；大多數(shù)設(shè)備也是20xx年購置的，設(shè)備還比較新，工藝設(shè)備、充裝設(shè)備、氣瓶管理符合要求。充裝站設(shè)立符合規(guī)范要求，組織機(jī)構(gòu)設(shè)置合理，分工明確，責(zé)任落實(shí)。具體見組織機(jī)構(gòu)圖，質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò)圖。各類人員持證上崗，符合要求，注意人員培訓(xùn)，有記錄。

　　質(zhì)量管理體系符合。《質(zhì)量手冊》正式頒布實(shí)施，建立了質(zhì)量管理體系，符合本單位實(shí)際情況，繪制了體系圖，有充裝工藝流程圖，能正確有效地控制質(zhì)量和安全。

　　建立了各項管理制度，能有效執(zhí)行各類人員崗位責(zé)任制，有：氣瓶及特種設(shè)備管理及定期檢驗(yàn)制度；安全管理制度；事故應(yīng)急救援預(yù)案定期演練制度；氣瓶檢查、儲存、發(fā)送制度及不合格氣瓶處置制度；計量器具與儀器儀表校驗(yàn)制度；人員培訓(xùn)考核制度；用戶信息反饋和用戶服務(wù)制度；事故上報制度；接受安全監(jiān)察管理制度；等等；

　　建立了各項操作規(guī)程，且能有效實(shí)施。有瓶內(nèi)殘氣處理操作規(guī)程；氣瓶充裝前后操作規(guī)程；氣瓶充裝操作規(guī)程、氣體分析操作規(guī)程；設(shè)備操作規(guī)程；事故應(yīng)急處理操作規(guī)程、等。

　　工作記錄和見證材料能適應(yīng)工作需要，但也存在缺陷，原始記錄歸檔工作不夠規(guī)范，填寫不夠工整；

　　有與充裝介質(zhì)有關(guān)的法規(guī)、規(guī)章、安全技術(shù)規(guī)范、相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)資料。

自查自糾工作總結(jié) 篇27

　　為認(rèn)真貫徹落實(shí)縣紀(jì)委、監(jiān)察局、財政局、審計局《關(guān)于在全縣黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位開展“小金庫”專項治理工作的實(shí)施辦法的通知》（x紀(jì)發(fā)〔2〕7號）文件精神，我鎮(zhèn)開展了“小金庫”專項治理自查自糾工作，現(xiàn)總結(jié)如下。

　　一、我鎮(zhèn)自查自糾的范圍和內(nèi)容

　　（一）專項治理范圍。我鎮(zhèn)此次專項治理范圍是鎮(zhèn)機(jī)關(guān)和部門單位，部門單位中以財政全額撥款事業(yè)單位為重點(diǎn)。

　　（二）專項治理內(nèi)容。違反法律法規(guī)及其他有關(guān)規(guī)定，應(yīng)列入而未列入符合規(guī)定的單位賬簿的各項資金（含有價證券）及其形成的資產(chǎn)，均納入治理范圍。重點(diǎn)是2xx年以來各項“小金庫”資金的收支數(shù)額，以及2xx年底“小金庫”資金滾存余額和形成的資產(chǎn)。對設(shè)立“小金庫”數(shù)額較大或情節(jié)嚴(yán)重的，應(yīng)追溯到以前年度。

　　“小金庫”主要表現(xiàn)形式包括：違規(guī)收費(fèi)、罰款及攤派設(shè)立“小金庫”；用資產(chǎn)處置、出租收入設(shè)立“小金庫”；以會議費(fèi)、勞務(wù)費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)和咨詢費(fèi)等名義套取資金設(shè)立“小金庫”；經(jīng)營收入未納入規(guī)定賬簿核算設(shè)立“小金庫”；虛列支出轉(zhuǎn)出資金設(shè)立“小金庫”；以假發(fā)票等非法票據(jù)騙取資金設(shè)立“小金庫”；上下級單位之間相互轉(zhuǎn)移資金設(shè)立“小金庫”。

　　二、我鎮(zhèn)自查自糾的方法和步驟

　　（一）動員部署（文件下發(fā)之日起至2xx年6月3日）。我鎮(zhèn)成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機(jī)構(gòu)，制定了工作方案，召開了相關(guān)會議進(jìn)行動員部署。把專項治理工作擺上了重要議事日程，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全機(jī)制，深入做好了思想發(fā)動、政策宣傳、計劃制定和安排部署等工作。并且支持群眾監(jiān)督，鼓勵群眾舉報。

　　（二）自查自糾（截至2xx年7月4日）。按照通知要求，認(rèn)真組織了自查。自查自糾工作結(jié)束后，各部門單位將自查自糾總結(jié)報告和《單位“小金庫”自查自糾情況報告表》報送鎮(zhèn)治理“小金庫”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

　　三、我鎮(zhèn)自查自糾的做法

　　（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)成立了治理“小金庫”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨委書記陳衛(wèi)東任組長，徐忠樂、嚴(yán)定維任副組長，領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)“小金庫”治理工作，研究制定有關(guān)治理措施，協(xié)調(diào)解決有關(guān)重要問題。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主要負(fù)責(zé)“小金庫”治理的日常組織協(xié)調(diào)工作。

　　（二）做好宣傳發(fā)動。充分利用了各種渠道，多形式、多層次、多角度地宣傳了治理工作的重要意義、工作內(nèi)容和政策規(guī)定，對加強(qiáng)信息溝通，促進(jìn)工作深入開展。

　　（三）落實(shí)舉報制度。治理“小金庫”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)立并公布了舉報電話、舉報信箱。認(rèn)真做好了舉報的受理工作，建立了舉報登記和查處督辦制度，指定專人負(fù)責(zé)，做到件件有交待、事事有著落。認(rèn)真執(zhí)行了信訪工作保密制度，切實(shí)保護(hù)舉報人的合法權(quán)益，對打擊報復(fù)舉報人的，依法依紀(jì)從嚴(yán)懲處。

　　四、自查自糾的結(jié)果

　　（一）按照有關(guān)文件的要求，通過深入自查自糾，我真財務(wù)管理均按照國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)執(zhí)行，收入、支出全部納入本單位財務(wù)部門法定帳目統(tǒng)一核算，未侵占、截留國家和單位收入，沒有單獨(dú)帳戶，未設(shè)任何形式的“小金庫”。

　　（二）自單位成立以來，嚴(yán)格按照財務(wù)管理制度有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，從無設(shè)置帳外帳和小金庫以及以個人名義私存*等違反財經(jīng)紀(jì)律的行為。從制度上保障財務(wù)管理的規(guī)范性、嚴(yán)謹(jǐn)性和有效性。

　　（三）單位監(jiān)管使用的票據(jù)由財務(wù)室統(tǒng)一管理，各類票據(jù)均由財務(wù)室統(tǒng)一到財政部門購領(lǐng)和銷毀，按照有關(guān)的票據(jù)登記制度設(shè)置票據(jù)登記薄；設(shè)立專（兼）職人員負(fù)責(zé)票據(jù)保管、領(lǐng)用和核銷工作，并建立相應(yīng)的備查薄。

　　（四）按照財政集中支付要求，現(xiàn)金管理采取備用金制度，按照現(xiàn)金管理有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)禁設(shè)“小金庫”。財務(wù)報銷嚴(yán)格按照財務(wù)制度執(zhí)行，杜絕坐支行為。嚴(yán)格控制財政資金支出，沒有以任何形式進(jìn)行私存私放。

　　通過自查、自糾、回顧，我鎮(zhèn)認(rèn)真執(zhí)行財務(wù)管理制度的有關(guān)規(guī)定，沒有小金庫。

自查自糾工作總結(jié) 篇28

　　一、總體情況

　　分局法規(guī)監(jiān)察股、用地股、礦管股、財務(wù)室、土地整理中心、地籍股分別依據(jù)分局“三定”方案規(guī)定的職責(zé)，對20xx年1月1日至20xx年5月31日期間本股室履行行政管理職責(zé)的情況進(jìn)行全面自查自糾，自查內(nèi)容包含抽象行政行為和具體行政行為，總結(jié)如下：

　　1、分局沒有立法權(quán)、公開制定文件權(quán)和規(guī)范性文件清理權(quán)，但分局頒布的文件均符合上位法規(guī)定，不存在與國家及國土資源法律、法規(guī)、規(guī)章相違背或沖突的問題。

　　2、合法行政，不存在越權(quán)、失職瀆職的問題。

　　3、合理行政，分局建立起重大事項集體決策制度和會審制度并較好地執(zhí)行，不存在不公平、不適當(dāng)和濫用自由裁量權(quán)的問題。

　　4、程序正當(dāng)，分局受市國土局委托，嚴(yán)格按照行政處罰程序和立案標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行政處罰，并能依程序移送案件，不存在應(yīng)公開不公開，應(yīng)告知不告知、應(yīng)回避不回避等違反法定程序的問題。

　　5、不存在超時限，推諉扯皮，效率低下及違反便民規(guī)定的問題。

　　6、不存在亂收費(fèi)，以權(quán)謀私的問題。

　　二、各職能部門自查自糾情況

　　1、執(zhí)法監(jiān)察方面：

　　（1）由于分局執(zhí)法監(jiān)察方面，沒有行政復(fù)議權(quán)，故未辦理任何行政復(fù)議案件。

　　（2）嚴(yán)格按照《信訪條例》要求，及時受理、轉(zhuǎn)辦和反饋各類信訪件。20xx年共辦理各類信訪件36件；20xx年共辦理信訪件34件；20xx年至今共辦理各類信訪件14件，做到件件有著落，事事有回音。

　　（3）20xx年至今全區(qū)共發(fā)現(xiàn)土地違法行為501起，涉及土地面積674.24畝，立案37起；涉及土地面積175.22畝，已結(jié)案28起，全區(qū)共發(fā)現(xiàn)礦產(chǎn)資源違法案件9件，立案1件，這些案件均依法查處，現(xiàn)全部結(jié)案。

　　2、資金規(guī)費(fèi)收支情況：

　　20xx年采礦權(quán)使用費(fèi)3.5萬元，采礦價款59.75萬元，合計63.25萬元，支出88.86萬元；20xx年礦產(chǎn)資源補(bǔ)償費(fèi)54.1萬元，支出5萬元；20xx年采礦權(quán)使用費(fèi)3.15萬元，采礦權(quán)價款11.41萬元，合計14.56萬元，支出16.32萬元；20xx年礦產(chǎn)資源補(bǔ)償費(fèi)41.68萬元，支出10.42萬元；20xx年至今采礦權(quán)使用費(fèi)1.7萬元，采礦權(quán)價款1.5萬元，合計3.2萬元，未支出；礦產(chǎn)資源補(bǔ)償費(fèi)15.38萬元，也未支出。以上資金規(guī)費(fèi)管理均依法進(jìn)行。

　　3、礦產(chǎn)資源方面：

　　（1）20xx年至20xx年5月31日共辦理采礦登記發(fā)證6宗，新立登記2宗，延續(xù)登記1宗，變更登記3宗，均嚴(yán)格按照采礦權(quán)登記發(fā)證程序依法依規(guī)進(jìn)行。

　　（2）礦產(chǎn)資源總體規(guī)劃：分局于20xx年2月委托XX省196煤田地質(zhì)隊進(jìn)行編制，20xx年11月21日區(qū)政府委托我局召開征求意見會，會后根據(jù)各部門所提的意見和建議進(jìn)行修改，20xx年12月，市局組織有關(guān)專家和領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行評審，評審結(jié)果已通過，現(xiàn)上報省廳批準(zhǔn)。

　　（3）礦山地質(zhì)環(huán)境恢復(fù)治理方案，根據(jù)閩國土資綜[20xx]168號文的要求，礦業(yè)主提交的礦山生態(tài)環(huán)境恢復(fù)治理方案應(yīng)委托有資質(zhì)單位編制，分局根據(jù)礦業(yè)主提交的方案上報市局，由市局組織專家進(jìn)行評審，然后審核認(rèn)可，20xx年至今，共依規(guī)審核認(rèn)可礦山生態(tài)環(huán)境治理恢復(fù)方案13宗。

　　4、分局登記發(fā)證審核和重大土地權(quán)屬糾紛工作的自查自糾材料，已并入市局地籍科的自查自糾材料中。

　　5、土地開發(fā)整理：

　　20xx年至今立項、審查、批準(zhǔn)的項目有30個，其中省級批準(zhǔn)項目4個，市批準(zhǔn)項目26個，已驗(yàn)收項目2個，項目總規(guī)模23479.83畝，新增耕地面積2883.18畝，省級補(bǔ)助資金3720.31萬元，均按照規(guī)定的'條件和程序進(jìn)行。

　　6、用地方面：

　　（1）XX區(qū)土地利用總體規(guī)劃已通過省政府審批，按照省廳部署下一步編制鄉(xiāng)級土地利用總體規(guī)劃。20xx年以來我區(qū)共修改土地利用總體規(guī)劃13個批次54個項目，用地總面積328.9147公頃，修改土地利用總體規(guī)劃200.64公頃，其中耕地25.6706公頃，以上土地利用總體規(guī)劃的編制和修改均依法報批。

　　（2）20xx年農(nóng)用地轉(zhuǎn)用總面積11.8503公頃，其中農(nóng)用地面積9.2905公頃，耕地面積3.249公頃，20xx年農(nóng)用地轉(zhuǎn)用總面積11.4706公頃，其中農(nóng)用地面積8.2454公頃，耕地面積2.8568公頃。20xx年至今，農(nóng)用地轉(zhuǎn)用總面積3.3348公頃，其中農(nóng)用地面積1.1951公頃，耕地面積0.8055公頃。均屬依法審核批準(zhǔn)。

　　（3）延平分局沒有省屬以上國有企業(yè)改制土地資產(chǎn)的處置備案。

　　三、依法行政的薄弱環(huán)節(jié)和存在的主要問題

　　我局的依法行政工作雖然取得了一定的成效，但與各級領(lǐng)導(dǎo)和群眾的期望還存在一定差距。一是少數(shù)工作人員還不能適應(yīng)當(dāng)前繁重的國土資源管理和依法行政的需要，整體素質(zhì)有待進(jìn)一步提高；二是國土資源執(zhí)法手段有待強(qiáng)化，特別是對違法占地，越層越界開采和私自轉(zhuǎn)讓土地使用權(quán)、礦業(yè)權(quán)等違法隱形交易查處困難，缺少強(qiáng)制執(zhí)行手段，容易造成土地、礦產(chǎn)違法既成事實(shí)，影響執(zhí)法效果；三是法律法規(guī)宣傳教育尚有死角，部分領(lǐng)導(dǎo)和群眾法律意識淡薄，宣傳力度有待進(jìn)一步加大；四是內(nèi)部會審，政務(wù)公開等制度還需進(jìn)一步完善，報件辦理的時效性有待進(jìn)一步改進(jìn)；五是國土資源管理的體制建設(shè)還有待進(jìn)一步完善。

　　四、進(jìn)一步做好依法行政工作的意見和建議

　　在今后的工作中，我們將按照上級的要求，以構(gòu)建保障和促進(jìn)科學(xué)發(fā)展新機(jī)制為主線，以進(jìn)一步促進(jìn)XX區(qū)加快發(fā)展，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)騰飛為主題，切實(shí)將保護(hù)資源與保障發(fā)展有機(jī)結(jié)合，依法行政，狠抓落實(shí)，嚴(yán)格管理。一是加強(qiáng)宣傳，大力宣傳上級國土資源部門對依法行政工作的要求，為依法行政工作進(jìn)一步深入開展?fàn)I造良好的社會氛圍；二是狠抓落實(shí)，針對新時期的各項目標(biāo)，重點(diǎn)在抓落實(shí)上下功夫，以創(chuàng)新制度促進(jìn)落實(shí)，以完備的制度保障落實(shí)；三是加強(qiáng)監(jiān)督，按照國土部全面推進(jìn)依法行政工作規(guī)劃，督促機(jī)關(guān)各股室，各基層所、隊加大工作力度，突出重點(diǎn)，以點(diǎn)帶面，從而帶動分局依法行政工作向前推進(jìn)；四是落實(shí)獎罰，對在工作中措施有力，成績突出的單位和個人，在年終考核時給予表彰和獎勵；對措施不到位、影響分局工作大局的，追究相關(guān)單位和個人的責(zé)任。

自查自糾工作總結(jié) 篇29

　　根據(jù)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)自治區(qū)交通運(yùn)輸廳開展全區(qū)交通運(yùn)輸行業(yè)安全生產(chǎn)檢查督查的通知》（六宜工〔20xx〕343號）文件要求，六河11標(biāo)項目部結(jié)合施工的實(shí)際情況，認(rèn)真開展了自查自糾工作，現(xiàn)把項目的安全生產(chǎn)自查自糾工作情況總結(jié)如下：

　　一、安全生產(chǎn)大反思、大檢查自查自糾活動情況

　　1、安全管理機(jī)構(gòu)方面

　　我項目部在安全管理機(jī)構(gòu)建設(shè)方面，尤為重視現(xiàn)場炯術(shù)、安全人員的配備，每個工區(qū)內(nèi)都配備了工區(qū)長、工區(qū)總工、安全質(zhì)量部、工程部等重要的人員及部門，施工現(xiàn)場每個工點(diǎn)都有現(xiàn)場炯術(shù)人員及專職安全員全程旁站監(jiān)督，并全部對各人員簽訂了安全管理終端責(zé)任狀，明確各管理人員的職責(zé)，確保現(xiàn)場施工安全質(zhì)量可控。

　　2、安全生產(chǎn)管理制度方面

　　通過自查自糾活動，部分工點(diǎn)原安全生產(chǎn)管理制度不完善、安全防護(hù)設(shè)施不齊全的，現(xiàn)逐步走上了正規(guī)，例如良傘立交橋左幅12#右幅10#墩澆注混凝土跨線橋施工，施工前，安全施工管理無詳細(xì)的制度，現(xiàn)場管理人員對施工隊交底沒有針對性。后由項目部楊泓全總工程師利用晚上空閑時間對施工管理人員和施工人員進(jìn)行了詳細(xì)的安全技術(shù)交底，并對相關(guān)責(zé)任人簽訂了責(zé)任狀，對施工隊施工過程中要注意的事項逐一制定了措施。

　　3、隱患排查治理和重大危險源監(jiān)控方面

　　目前隨著我項目部工程接近尾聲，重大危險源點(diǎn)主要控制在良傘立交橋支架模板、跨線二級路混凝土澆注施工的交通安全，以及（傘大橋、良的立交橋、六塘跨線橋）的制梁和運(yùn)架梁施工外，其他像隧道的重大危險源點(diǎn)基本上已施工完畢，我項目部由韋登斌經(jīng)理每月組織兩次大型的安全生產(chǎn)自查自糾大檢查，每周由陸少韋家祥安全副經(jīng)理帶領(lǐng)安質(zhì)部和工程部組織兩次的安全生產(chǎn)自查自糾的小型檢查，由每月旬報進(jìn)行通報各工區(qū)各工點(diǎn)的隱患排查治理和重大危險源監(jiān)控情況，并是否及時進(jìn)行了整改，對不及時整改的單位或個人進(jìn)行了經(jīng)濟(jì)處罰。

　　4、安全教育培訓(xùn)和特殊工種持證上崗情況

　　隨著安全生產(chǎn)重點(diǎn)由下部結(jié)構(gòu)升至上部結(jié)構(gòu)，我項目部梁部生產(chǎn)大多都是高空作業(yè)，安全教育培訓(xùn)工作顯得尤為重要，項目部每月都制定了對梁部施工進(jìn)行一次安全教育培訓(xùn)；對每位現(xiàn)場施工操作人員的持證情況進(jìn)行審查，現(xiàn)我項目部現(xiàn)場特殊工種人員將近200人，現(xiàn)場持證情況來看作到了特殊工種100%持證上崗。

　　5、特種設(shè)備使用管理情況

　　由于我項目部特種設(shè)備基本上都集中在梁部施工，移動模架每日都必須進(jìn)行移動模架的安全性能檢查，對部分受力構(gòu)件在澆筑幾片梁后，重新對受力桿件的疲勞情況作試驗(yàn)，對不能滿足安全性能桿件進(jìn)行拆換處理，梁場景運(yùn)架對的特種設(shè)備由于路基的影響，6月-8月現(xiàn)基本上處于停工狀態(tài)，但現(xiàn)場特種設(shè)備保養(yǎng)正常。

　　6、安全投入情況

　　我項目部在安全投入方面吸取各類工程現(xiàn)場發(fā)生的安全教訓(xùn)，在安全生產(chǎn)投入方面不惜成本，確保施工安全，現(xiàn)我項目部全線各工點(diǎn)沒有因?yàn)榘踩�投入資金不到位而忽視安全的問題，也沒有因?yàn)榘踩�投入資金不到位而影響施工進(jìn)度的。

　　7、應(yīng)急預(yù)案編制及演練情況

　　根據(jù)農(nóng)民工的突發(fā)意外傷害方面所采取措施知識，針對我項目部安全施工生產(chǎn)實(shí)際情況，特在宜河六標(biāo)組織了一次應(yīng)急急救演練，演練順利結(jié)束，取得了業(yè)主、監(jiān)理現(xiàn)場的認(rèn)可。

　　二、存在問題

　　在這次安全生產(chǎn)大檢查中，共發(fā)現(xiàn)問題33項，當(dāng)即整改15項，限期整改18項。檢查中發(fā)現(xiàn)的主要問題是：

　　1、良傘跨二級路立交橋腳手架未按規(guī)定搭設(shè)；

　　2、現(xiàn)場施工用電未按要求設(shè)置。（六塘橋橋面、六塘T梁預(yù)制場、良傘立交橋）未按“三相五線制”和“三級配電兩級保護(hù)”的配電系統(tǒng)要求設(shè)置，開關(guān)箱未按照“一機(jī)、一閘、一漏、一箱”要求設(shè)置，用電線路架設(shè)不規(guī)范，線路有拖地現(xiàn)象存在；

　　3、施工現(xiàn)場的“四口、五臨邊”缺少安全防護(hù)設(shè)施；

　　4、六塘跨線橋安全防護(hù)不到位，臨邊所設(shè)立安全網(wǎng)破損不符合要求；

　　5、良傘大橋箱梁預(yù)制場特種設(shè)備使用管理不規(guī)范；

　　6、滅火器材配備不足、過期，不放在明顯位置；

　　7、針對以上昨檢查出的安全隱患，現(xiàn)已全部整改完畢。

　　三、整改措施

　　針對以上檢查出的問題，在下步工作中，我們要強(qiáng)化措施，督促企業(yè)按時整改，按期復(fù)查，跟蹤整治，確保整改到位。

　　1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、樹立安全生產(chǎn)意識。要強(qiáng)化措施，認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，要把安全生產(chǎn)工作納入重要日程，一把手要親自抓。要加大安全生產(chǎn)工作力度，認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主”的方針，堅持誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，把安全生產(chǎn)工作責(zé)任制層層落實(shí)，切實(shí)做到抓實(shí)、抓細(xì)。特別是停產(chǎn)、半停產(chǎn)企業(yè)及安全防火重點(diǎn)單位，要嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定做好安全生產(chǎn)和安全防火工作。

　　2、遵章守法，建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度。對安全生產(chǎn)工作的要求，把安全生產(chǎn)工作規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程，組織機(jī)構(gòu)建立健全，真正做到有章可循，有法可依，組織落實(shí)，制度落實(shí)，措施落實(shí)。同時，要抓好安全生產(chǎn)的.宣傳教育培訓(xùn)工作，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和農(nóng)民工的安全生產(chǎn)意識和法制觀念。

　　3、經(jīng)常檢查，認(rèn)真排查隱患整改隱患。我們對安全生產(chǎn)的檢查工作要做到經(jīng)常化，制度化、規(guī)范化，在工作中主要體現(xiàn)一個“勤”字上。要勤過問、勤督促、勤檢查。對檢查中提出的安全隱患問題要督促企業(yè)加快整改，把隱患消滅在萌芽中，減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

　　4、嚴(yán)明紀(jì)律，嚴(yán)肅責(zé)任追究。要做好安全生產(chǎn)事故防范工作，杜絕各類事故的發(fā)生。一旦發(fā)生事故，要認(rèn)真執(zhí)行事故報告制度，要逐級及時上報，對發(fā)生安全生產(chǎn)事故的單位要按照“四不放過“的原則，嚴(yán)肅追究企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任，確保國家和人民生命財產(chǎn)安全。

自查自糾工作總結(jié) 篇30

　　抓實(shí)抓好自查自糾階段工作，是民主評議政風(fēng)行風(fēng)取得成效的關(guān)鍵。在市糾風(fēng)辦、市教育局統(tǒng)一安排部署下，按照“堅持依法治教，規(guī)范辦學(xué)行為，加強(qiáng)師德師風(fēng)，促進(jìn)科學(xué)發(fā)展”的指導(dǎo)思想，通過廣泛宣傳、深入動員，切實(shí)發(fā)揚(yáng)民主，多渠道征求群眾意見，我校以七項評議內(nèi)容為重點(diǎn)，從推進(jìn)素質(zhì)教育、規(guī)范辦學(xué)行為、落實(shí)廉政建設(shè)、加強(qiáng)師德師風(fēng)等多個方面，對學(xué)校各方面工作進(jìn)行了認(rèn)真查擺、深刻反思，并研究制定了切實(shí)可行的整改措施，做到邊查邊糾邊改。自查自糾工作基本完成，取得了實(shí)效。現(xiàn)將本階段工作總結(jié)匯報如下

　　一、具體工作

　　為了統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，增強(qiáng)自查自糾的主動性、自覺性，形成“上下聯(lián)動，全員參與”的工作格局，我們重點(diǎn)做好了以下幾項工作。

　　——加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，建立工作機(jī)制。我校建立了劉校長親自抓，分管校長具體負(fù)責(zé)，部門負(fù)責(zé)人組織落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作責(zé)任制，細(xì)化工作方案，周密部署工作，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任，對工作不認(rèn)真敷衍了事的人，堅決追究其責(zé)任，形成一級抓一級，層層抓落實(shí)的有效工作機(jī)制，使自查自糾工作產(chǎn)生了良好的全面效應(yīng)，確保了各項工作落到實(shí)處。

　　——召開四級會議，全面宣傳發(fā)動。我校及時召開校行評領(lǐng)導(dǎo)小組會議、校長辦公會、行評辦公室工作會、教師大會，分四個層次展開動員，做到人人皆知、全員參與。劉校長強(qiáng)調(diào)抓實(shí)抓好自查自糾階段工作，是民主評議政風(fēng)行風(fēng)取得成效的關(guān)鍵；通過自查自糾，我們可以總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)、查找不足、改進(jìn)工作，全校上下要積極響應(yīng)、主動參與，以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)、高度嚴(yán)格的要求，切實(shí)查找問題和不足，找出阻礙教育發(fā)展，損害群眾利益的不正之風(fēng)，找出違背教育規(guī)律，有損師表形象的師德問題，針對問題不足切實(shí)整改，促進(jìn)和諧校園建設(shè)，辦好人民滿意的教育。

　　——強(qiáng)化宣傳措施，營造良好氛圍。為營造內(nèi)外聯(lián)動、全員參與的積極氛圍，學(xué)校開辟了宣傳櫥窗、行評簡報、網(wǎng)站專欄、熱線電話、行評信箱五個宣傳陣地，采取問卷調(diào)查，懸掛宣傳標(biāo)語，編印專題學(xué)習(xí)資料，借助教育電視臺、教育信息網(wǎng)站等媒體宣傳等多種形式，廣泛宣傳，擴(kuò)大影響，征求社會各方面意見建議，深入了解學(xué)校現(xiàn)狀和問題，為有的放矢地開展整改工作打下良好基礎(chǔ)。共舉辦行評簡報2期、宣傳櫥窗1期，編印專題學(xué)習(xí)資料1期，收回轄區(qū)相關(guān)單位和學(xué)生、家長問卷調(diào)查370余份，無熱線電話、群眾來信。

　　二、工作成效

　　在這次民主評議政風(fēng)行風(fēng)自查中，我校堅持把落腳點(diǎn)放在接受社會和家長評議上，認(rèn)真查找在行風(fēng)建設(shè)方面存在的問題。一是要求學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子、全體教職工自查、互查；二是學(xué)校在學(xué)生中調(diào)查，從教師是否體罰，語言是否文明，是否亂收費(fèi)等多個方面了解學(xué)生對教師的看法；三是向社會和家長調(diào)查，從學(xué)校教育教學(xué)管理改革情況，依法辦學(xué)及收費(fèi)情況，領(lǐng)導(dǎo)班子工作作風(fēng)，師德師風(fēng)情況多個方面征求社會各方的意見，切實(shí)找準(zhǔn)學(xué)校行風(fēng)建設(shè)中的存在的問題。

　　各方面自查自評情況匯總?cè)缦?/p>

　　（一）值得肯定和發(fā)揚(yáng)的方面

　　1、學(xué)校管理有成效，班子工作有建樹近年，在上級主管部門的大力支持下，學(xué)校開源節(jié)流，緊縮開支，積極籌措經(jīng)費(fèi)改善辦學(xué)條件，校園面貌大為改觀，校園環(huán)境干凈整潔，在現(xiàn)有基礎(chǔ)上達(dá)到了綠化、美化、凈化、優(yōu)化。在內(nèi)部管理上，學(xué)校積極探索科學(xué)民主的管理模式，實(shí)施了一系列卓有成效的改革措施：改革人事制度，實(shí)行了全員聘用制；改革分配制度，實(shí)行績效工資制；改革內(nèi)部管理機(jī)制，實(shí)行年級組負(fù)責(zé)制；加強(qiáng)制度建設(shè)，促進(jìn)了學(xué)校規(guī)范化管理；加強(qiáng)課堂教學(xué)改革，加大“整體建構(gòu)自主高效有效課堂”教學(xué)模式的推進(jìn)；完善教師評價激勵機(jī)制，教育教學(xué)成果豐碩。加強(qiáng)班子作風(fēng)建設(shè)，提高管理水平。學(xué)校先后榮獲“全國啟發(fā)式教學(xué)先進(jìn)單位”“市文、明單位”“市教育教學(xué)管理示范學(xué)校”“市九五教育科研二十強(qiáng)學(xué)校”“十堰市廠務(wù)公開民……主管理工作先進(jìn)單位” “市直教育系統(tǒng)綜治工作先進(jìn)單位” “市教育教師管理先進(jìn)管理單位” “市人口和計劃生育工作先進(jìn)單位” “十堰市衛(wèi)生單位” “市直機(jī)關(guān)先進(jìn)基層黨組織” “市工會工作先進(jìn)單位” “市五四紅旗團(tuán)委” “市婦女工作先進(jìn)單位”等幾十項國家、省、市級榮譽(yù)，校領(lǐng)導(dǎo)班子連年獲得“優(yōu)秀”表彰。學(xué)校教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升，中考年年創(chuàng)優(yōu)。

　　2、師德建設(shè)效果顯著，教師素質(zhì)明顯提高。我校努力探索師德師風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制，開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動，堅持公開評教活動，通過學(xué)生公開評、家長委員會座談會公開議、校長信箱及時舉報監(jiān)督，有力促進(jìn)了教師自覺修德，自覺接受學(xué)生、家長、社會監(jiān)督。活動考核結(jié)果在學(xué)校評優(yōu)、晉級、年度考核中發(fā)揮著重要作用，成為學(xué)校依法管理、教師依法執(zhí)教、提高教師職業(yè)道德水準(zhǔn)的重要手段。家長、學(xué)生普遍認(rèn)為我校教師愛崗敬業(yè)、廉潔從教、為人師表、尊重家長、熱愛學(xué)生，善于做耐心細(xì)致的思想工作。

　　3、校務(wù)公開深入推進(jìn)，民主管理水平提高。學(xué)校認(rèn)真落實(shí)黨中央關(guān)于實(shí)行民主管理和民主監(jiān)督的要求，在堅持民主集中制的基礎(chǔ)上，結(jié)合本校情況，建立并完善了以教職工代表大會為基本載體的校務(wù)公開、民主參與、民主管理、民主監(jiān)督制度，學(xué)校改革措施的'出臺，人事、分配、管理、獎懲制度的制定等各項重大問題一律提交教代會討論通過，形成決議后，方能執(zhí)行。校務(wù)公開和民主管理工作的深入推進(jìn)，提高了學(xué)校工作的透明度，確保了校長正確行使職權(quán)，加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)，密切了黨群、干群關(guān)系，促進(jìn)了我校的建設(shè)與發(fā)展。校務(wù)公開工作不斷受到市教育工會表彰，評價較高。

　　4、辦學(xué)行為不斷規(guī)范，扶貧、信訪工作落實(shí)。招生、分班、收費(fèi)是家長關(guān)注的焦點(diǎn)，涉及廣大學(xué)生和家長的切身利益。在這一點(diǎn)上，我校嚴(yán)格按照國家政策執(zhí)行，堅持公開公正原則，按劃片招生分班，按照上級規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)收取費(fèi)用，堅決實(shí)行“一費(fèi)制”，學(xué)校不私自開設(shè)收費(fèi)項目。另外學(xué)校規(guī)定，各年級、班級、任課老師不得私自為學(xué)生購買有關(guān)的學(xué)習(xí)參考資料，不得私自向?qū)W生收取任何費(fèi)用，如有違規(guī)現(xiàn)象，在年度工作考核、評先、職稱及晉升等方面實(shí)行一票否決制。在嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)規(guī)定的同時，學(xué)校還減免了多名家庭經(jīng)濟(jì)困難、遭遇不幸學(xué)生的學(xué)雜費(fèi)。對家長反映突出的問題，高度重視，及時整改落實(shí)。

　　（二）我校自查的主要問題

　　1、師德師風(fēng)方面近年，我校教師師德素質(zhì)明顯提高，贏得了家長和學(xué)生的廣泛認(rèn)可，但仍然存在一些不良現(xiàn)象和問題：個別教師教學(xué)方式方法欠妥當(dāng)，教學(xué)效果不理想，部分班級、個別學(xué)科學(xué)生負(fù)擔(dān)較重；個別教師敬業(yè)精神不足，責(zé)任感差，歧視差生，變相體罰學(xué)生，不尊重學(xué)生和家長，甚至參與家長宴請；個別班主任經(jīng)驗(yàn)不足，與家長溝通太少。這些都嚴(yán)重?fù)p害了我校教師的師德整體形象。

　　2、規(guī)范辦學(xué)行為方面

　　多年來，我校在加強(qiáng)素質(zhì)教育，提高教學(xué)質(zhì)量方面進(jìn)行了諸多有效的探索，不斷摸索輕負(fù)高效的教學(xué)方法，逐步減輕學(xué)生的學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)，大力推進(jìn)“整體建構(gòu)自主高校有效課堂”教學(xué)模式，組建學(xué)校田徑隊、籃球隊，促進(jìn)了教育教學(xué)質(zhì)量的提高和學(xué)生健全人格的形成。但迫于客觀存在的升學(xué)率、教師教學(xué)水平參差不齊以及家長心愿、社會評價等壓力，仍然存在部分班級、部分學(xué)科學(xué)生負(fù)擔(dān)較重，初三學(xué)生上早晚自習(xí)、星期六補(bǔ)課現(xiàn)象；另外，由于近年片內(nèi)學(xué)生人數(shù)劇增，學(xué)校生源負(fù)擔(dān)過重，目前在校學(xué)生總數(shù)達(dá)2769人，目前平均班額達(dá)60。2人，嚴(yán)重超過國家規(guī)定的班容量標(biāo)準(zhǔn)；加之校園面積較小，校園、教室過于擁擠，學(xué)生活動空間太小，學(xué)校正常的體育活動得不到有效開展，學(xué)生文體活動無法正常開展，安全隱患也較重。

自查自糾工作總結(jié) 篇31

　　按照《 的通知》要求，總監(jiān)辦立即組織自查自糾，現(xiàn)將自查自糾結(jié)果報告如下：

　　一、工程概述：

　　二、 自查情況匯總：

　　1、監(jiān)理程序執(zhí)行方面

　　項目部對各類原材料報驗(yàn)及時，在施工中能夠按照監(jiān)理批復(fù)的施工方案、配合比施工。

　　2、質(zhì)量、安全保證體系方面

　　項目部認(rèn)真履行了首件認(rèn)可制度，對各個分項工程召開首件技術(shù)交底會議，安全技術(shù)交底會議，并進(jìn)行總結(jié)。質(zhì)量、安全保證體系齊全，各類安全臺帳齊全，沿線標(biāo)示標(biāo)牌齊全。項目部主要人員的請銷假手續(xù)不完善。

　　3、方案審查方面

　　對項目部上報的.各類施工技術(shù)方案進(jìn)行審查，編制審查意見、監(jiān)理實(shí)施細(xì)則。

　　項目部未能完全按照監(jiān)理細(xì)則及審查意見的要求進(jìn)行實(shí)施到位，存在部分質(zhì)量隱患。

　　4、內(nèi)業(yè)資料

　　巡查記錄不全面，未能體現(xiàn)施工工藝控制，各類試驗(yàn)相應(yīng)臺帳及時齊全。

　　三、問題整改情況：

　　1、嚴(yán)格監(jiān)理程序，加大工程質(zhì)量控制力度。

　　2、嚴(yán)格項目部主要人員的履約管理和請銷假管理，及時履行相關(guān)手續(xù)。

　　3、根據(jù)項目部上報施工技術(shù)方案編制方案審查意見及監(jiān)理實(shí)施細(xì)則，并嚴(yán)格按照審查意見及監(jiān)理實(shí)施細(xì)則的控制要點(diǎn)實(shí)施監(jiān)理。

　　4、認(rèn)真做好巡查，按照要求填寫巡查記錄，能夠反映各道工序的控制。

　　5、加強(qiáng)對全線的安全文明檢查力度。

自查自糾工作總結(jié) 篇32

　　作為一名小學(xué)教師，在這次自查自糾活動中，我主要從以下幾個方面來評析自己、審視自己。

　　1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、依法執(zhí)教

　　首先，社會在發(fā)展，知識在更新，知識容量在擴(kuò)大。不學(xué)習(xí)，就跟不上時代的步伐。只有不斷加強(qiáng)教育教學(xué)的理論知識的學(xué)習(xí)，吸收新的教育思想、教育理念、教育模式，教育方法和教育途徑。才能在業(yè)務(wù)上有新思路、新突破，再上新臺階。其次，多年來的從教，使我認(rèn)識到：只有在平凡的崗位中踏踏實(shí)實(shí)的工作，默默無聞的付出。并自覺遵守《教師法》，以它為準(zhǔn)則，時刻提醒自己要依法執(zhí)教。這樣的人生才會過的充實(shí)有意義。

　　2、愛崗敬業(yè)、教書育人

　　我熱愛教育，熱愛自己所從事的工作，熱愛我們的學(xué)校。因此，不論在什么時候、什么地方，我都要將校內(nèi)的利益放在第一位，時刻以“校榮我榮，校衰我恥”的精神來指引我。在做好教具、認(rèn)真?zhèn)湔n的基礎(chǔ)上，不斷探索，大膽創(chuàng)新。工作中本著“心中有目標(biāo)，眼中有孩子”的原則來設(shè)計活動，并做好記錄。

　　3、熱愛學(xué)生、和諧發(fā)展

　　關(guān)心、熱愛孩子是教師最基本的天職。在每次的活動中，我都要以尊重孩子、熱愛孩子為出發(fā)點(diǎn)，堅持“一切為了孩子，為了孩子一切，為了一切孩子”，對學(xué)生嚴(yán)格要求，耐心教導(dǎo)，不諷刺，挖苦，歧視，不體罰和變相體罰，使孩子們愉快茁壯地成長。

　　4、注重小節(jié)、*人格

　　教育無小事，教師的一言一行都是孩子關(guān)注的方面，往往起著一種潛移默化的影響作用。而這些作用又往往是通過那些看似不起眼的細(xì)節(jié)實(shí)現(xiàn)的，因?yàn)楹⒆友壑械慕處煻际蔷唧w的，而教師又是孩子心目中的“式人物”。所以，我要時刻銘記-——從我做起，從小事做起，從今天做起！我要以自身良好的師德形象帶動孩子。下面是我從幾個細(xì)節(jié)方面進(jìn)行自查自糾中發(fā)現(xiàn)的問題：

　　1、課余時間，自學(xué)不夠，學(xué)習(xí)的層次不高

　　回顧已走過的路，雖然各方面或多或少有一定的提高，但總的來說，進(jìn)步并不算太大。

　　2、與同事之間的溝通不夠

　　在教學(xué)工作中，與其他老師之間的溝通太少，有時僅憑自己的直觀行事，處理學(xué)生問題缺乏圓潤靈活性，因而，一些做法不能完全取得學(xué)生們的理解。

　　3、教研力度不夠

　　平時只是在本校聽聽課，評評課，只抓課堂教學(xué)，只做井底之蛙，沒有走出學(xué)習(xí)，究其原因，教學(xué)任務(wù)重，時間少，寫作水平低，不善于積累。

　　4、工作中缺乏自信

　　工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，在教學(xué)實(shí)踐中有時畏首畏尾，不能大刀闊斧地開展工作。對學(xué)生的思想動態(tài)了解得還不夠，因此解決學(xué)生的思想上的問題常常不能得心應(yīng)手。

自查自糾工作總結(jié) 篇33

　　我校民主評議行風(fēng)工作，認(rèn)真貫縣局有關(guān)會議精神，緊緊圍繞教育改革發(fā)展的中心工作，以樹立教育形象、辦人民滿意的教育為目的，以規(guī)范收費(fèi)行為、規(guī)范辦學(xué)行為、加強(qiáng)師德教育為重點(diǎn)，通過認(rèn)真落實(shí)責(zé)任，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。采取責(zé)任分解，各負(fù)其責(zé)、突出重點(diǎn)、整體推進(jìn)的辦法，與學(xué)校改革發(fā)展穩(wěn)定結(jié)合起來，促進(jìn)學(xué)校政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，營建良好的氛圍。學(xué)校嚴(yán)格按照今年教育局政風(fēng)行風(fēng)評議工作的內(nèi)容和重點(diǎn)，認(rèn)真落實(shí)自查自糾工作。

　　1、宣傳發(fā)動，統(tǒng)一認(rèn)識

　　我校嚴(yán)格按照上級要求，對政風(fēng)行風(fēng)評議工作做好宣傳、動員和部署。

　　2、對照要求，認(rèn)真自查

　　學(xué)校各部室每位教師都根據(jù)學(xué)校政風(fēng)行風(fēng)評議工作的要求，認(rèn)真查找自己工作中政風(fēng)行風(fēng)的問題，同時開展自查自糾工作。

　　(1)教育收費(fèi)方面：

　　堅持教育收費(fèi)公示，每學(xué)期的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)都在校門口的公示欄中長期公示，接受社會、家長、上級部門的監(jiān)督;每學(xué)期都把收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)下發(fā)到每位教師手中，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi);各班的收費(fèi)匯總后由班主任簽字確認(rèn)后在校務(wù)公開欄中公開。

　　(2)規(guī)范辦學(xué)方面：

　　我校不存在“一校兩制”。學(xué)校不存在以舉辦興趣班、補(bǔ)習(xí)班、特長班等名義向?qū)W生收取費(fèi)用的行為。

　　(3)師德師風(fēng)方面：

　　我校地處農(nóng)村，教師非常純樸，通過問卷調(diào)查和走訪家長、學(xué)生進(jìn)行調(diào)查，教師沒有利用教師節(jié)等節(jié)日向?qū)W生暗示或索要錢物，也沒有教師參加在校學(xué)生家長的吃請;通過師德教育，學(xué)習(xí)學(xué)校制定的《教師教育教學(xué)事故處罰條例》，教師的教育教學(xué)行為更加規(guī)范，體罰和變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象基本上沒有，但個別教師在教育教學(xué)中有時因情緒激動(主要是學(xué)生行為引起)，尚有不充分尊重學(xué)生的現(xiàn)象，學(xué)校仍需保持經(jīng)常的管理。通過調(diào)查，教師沒有有償家教的現(xiàn)象。

　　(4)資料征訂方面：

　　班主任不擅自向?qū)W生征訂、推薦教輔用書和講義，學(xué)校按照上級要求，嚴(yán)格執(zhí)行“一教一輔”;也沒有亂登廣告和違規(guī)招生送生行為。

　　通過開展民主評議政風(fēng)行風(fēng)活動后，我校廣大教職工職業(yè)道德水平有了進(jìn)一步提高，都能真正做到：熱愛祖國，獻(xiàn)身教育;熱愛學(xué)生，依法執(zhí)教;愛崗敬業(yè)，無私奉獻(xiàn);文明禮貌，為人師表。學(xué)校收費(fèi)管理更趨規(guī)范化，校務(wù)公開更具透明度，民主監(jiān)督機(jī)制更加健全，校園內(nèi)部管理進(jìn)一步得到強(qiáng)化，從而提高了學(xué)校的辦學(xué)效益，受到了社會各界的好評。雖然我校在民主評議政風(fēng)行風(fēng)、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)過程中做了一些工作，但是我們清醒地看到，這離上級領(lǐng)導(dǎo)和人民群眾的要求還有距離。我們將牢固樹立長期作戰(zhàn)的思想，通過堅持不懈地抓民主評議政風(fēng)行風(fēng)和糾風(fēng)工作，創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境，推動學(xué)校各項工作持續(xù)、健康發(fā)展，不斷邁上新臺階。

　　問題與不足

　　通過召開學(xué)生座談會、家長會，設(shè)立舉報箱、舉報電話等形式廣泛征求學(xué)生、家長和社會各界對學(xué)校的意見，我們排查出學(xué)校工作上目前還存在著以下一些不足：

　　1、少數(shù)教師教育思想、教學(xué)理念落后，課堂效率不高，學(xué)生部分學(xué)科作業(yè)負(fù)擔(dān)仍未徹底的降下來;

　　2、少數(shù)教師工作方法簡單，有時還存在著變相體罰學(xué)生;

　　3、少數(shù)學(xué)生冒充學(xué)校名義，向家長索要征定報刊費(fèi)用;

　　4、學(xué)校雖已初步形成良好的校風(fēng)，但仍存在一些后進(jìn)學(xué)生影響班風(fēng)、學(xué)風(fēng)。

　　整改措施

　　1、大力開展新一輪的教育教學(xué)基本功訓(xùn)練競賽活動。加強(qiáng)教師教育基本功的訓(xùn)練與競賽，繼續(xù)開展讀書研究活動，促進(jìn)教師業(yè)務(wù)素質(zhì)和課堂教學(xué)效益的穩(wěn)步提高，努力提高課堂效率，加強(qiáng)對青年教師的培養(yǎng)。

　　2、要進(jìn)一步加強(qiáng)教科研工作。一是要圍繞課程改革進(jìn)行實(shí)驗(yàn)，扎實(shí)有效地對教師進(jìn)行新課程標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)科培訓(xùn)。二是要加強(qiáng)對“輕負(fù)高效”的課堂結(jié)構(gòu)進(jìn)行探討，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。三是要抓好集體備課。認(rèn)真做好“五備”工作，做到“四統(tǒng)一”，備課要超前一周，嚴(yán)防集體備課流于形式。

　　3、加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，優(yōu)化德育工作隊伍，特別是加強(qiáng)班主任隊伍建設(shè)。增強(qiáng)班主任在學(xué)校德育工作中的責(zé)任心和戰(zhàn)斗力。提高班主任以德治班的自覺性，不斷加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)，為人師表，教書育人，管理育人，以切實(shí)轉(zhuǎn)變陳舊觀念。要按照時代的要求，按照各年級學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律和我校學(xué)生實(shí)際，優(yōu)化工作方法，提高工作實(shí)效;要強(qiáng)化班主任培訓(xùn)工作，每月定期召開班級工作研討會，分析形勢，研究問題，介紹經(jīng)驗(yàn)，總結(jié)不足;

　　4、要進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)班主任家訪的優(yōu)良傳統(tǒng)。通過家訪等各種方式與家長建立經(jīng)常性聯(lián)系，要加強(qiáng)對家庭教育的指導(dǎo)，幫助家長樹立正確的教育觀念，為子女健康成長營造良好的家庭環(huán)境，要把家訪工作作為我校提高教育教學(xué)質(zhì)量、跨越發(fā)展的一項重要舉措和辦學(xué)特色來抓。

　　5、進(jìn)一步加強(qiáng)校風(fēng)建設(shè)。高度重視對學(xué)生的法制宣傳教育，學(xué)生法律知識知曉率要達(dá)100%，建立后進(jìn)生“幫教”隊伍，關(guān)心每一位后進(jìn)學(xué)生的進(jìn)步，不讓一個學(xué)生掉隊。

　　公開承諾：

　　我校針對近階段排查、反饋出來的問題，制定了《承諾書》，內(nèi)容如下：

　　1、嚴(yán)格執(zhí)行教育收費(fèi)項目和標(biāo)準(zhǔn)，堅決杜絕亂收費(fèi)行為。

　　2、不向?qū)W生亂訂濫征教輔資料。

　　3、不設(shè)重點(diǎn)班、實(shí)驗(yàn)班。

　　4、各班級均衡配備課任教師。

　　5、所有老師不搞有償家教。

　　6、不接受任何家長的任何饋贈、宴請。

　　7、尊重每一位學(xué)生，不體罰或變相體罰學(xué)生。

　　8、實(shí)行校務(wù)公開。

自查自糾工作總結(jié) 篇34

　　根據(jù)你局《關(guān)于開展工程建設(shè)項目專項檢查工作的通知》(敘監(jiān)發(fā)〔20xx〕12號)文件精神，我鎮(zhèn)對20xx年1月至20xx年6月以來的工程項目進(jìn)行了認(rèn)真清理自查，現(xiàn)將自查清理情況報告如下：

　　一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保自查工作落到實(shí)處。

　　我鎮(zhèn)黨委政府高度重視工程建設(shè)項目專項檢查自查工作，成立了以書記、鎮(zhèn)長為組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長的工程建設(shè)項目專項檢查工作領(lǐng)導(dǎo)組。

　　二、自查情況

　　(一)實(shí)施工程建設(shè)項目個數(shù)

　　20xx年1月至20xx年6月實(shí)施工程項目7個。其中：

　　20xx年實(shí)施工程項目5個。分別是：敘永鎮(zhèn)草市街風(fēng)貌塑造工程；敘永鎮(zhèn)深基墳至龍安橋彩鋼雨棚裝飾工程；敘永鎮(zhèn)三八場村活動室綜合樓修建；三元壩地質(zhì)排危；敘永鎮(zhèn)原魚鳧鄉(xiāng)政府拆除排危工程。

　　20xx年1至6月實(shí)施項目工程2個。分別是：敘永鎮(zhèn)政府下院壩辦公樓樓頂維修；敘永鎮(zhèn)敬老院維修工程。

　　(二)工程采購情況

　　20xx年1月至20xx年6月實(shí)施工程項目有政府采購計劃通知單。

　　縣集中采購的項目工程4個。其中：敘永鎮(zhèn)草市街風(fēng)貌塑造工程；敘永鎮(zhèn)深基墳至龍安橋彩鋼雨棚裝飾工程；敘永鎮(zhèn)三八場村活動室綜合樓修建；三元壩地質(zhì)排危。

　　本級政府分散采購的項目工程2個。其中：政府下院壩辦公樓樓頂維修；敘永鎮(zhèn)敬老院維修工程。

　　(三)工程完工情況

　　20xx年1月至20xx年6月實(shí)施工程項目中已完工項目3個建設(shè)項目。其中：敘永鎮(zhèn)草市街風(fēng)貌塑造工程；敘永鎮(zhèn)深基墳至龍安橋彩鋼雨棚裝飾工程；敘永鎮(zhèn)原魚鳧鄉(xiāng)政府拆除排危工程。工程完工后未驗(yàn)收的`項目1個(三元壩地質(zhì)排危)。在建工程項目3個。其中：敘永鎮(zhèn)三八場村活動室綜合樓修建；敘永鎮(zhèn)政府下院壩辦公樓樓頂維修；敘永鎮(zhèn)敬老院維修工程。

　　(四)資金結(jié)算情況

　　1、敘永鎮(zhèn)草市街風(fēng)貌塑造工程。政府采購價1640068元，審計結(jié)算金額1584104元，已付工程款1504899元，目前因財政資金調(diào)度困難欠撥79205元。

　　2、敘永鎮(zhèn)深基墳至龍安橋彩鋼雨棚裝飾。政府采購價302800元，未審計，按實(shí)驗(yàn)收后實(shí)付金額247380元。

　　3、敘永鎮(zhèn)三八場村活動室綜合樓修建工程。屬在建項目，政府采購價1970316元，已撥付787000元。

　　4、三元壩地質(zhì)排危工程。政府采購價143753元，已撥付80000元，欠撥63753元。

　　5、敘永鎮(zhèn)原魚鳧鄉(xiāng)政府拆除排危工程。分散采購合同29600元，未審計，實(shí)付金額28120元。

　　6、敘永鎮(zhèn)政府下院壩辦公樓樓頂維修。屬在建工程未結(jié)算。

　　7、敘永鎮(zhèn)敬老院維修工程。屬在建工程未結(jié)算。

　　三、存在問題

　　1、部分工程建設(shè)項目未經(jīng)過審計付款建設(shè)項目自查報告默認(rèn)。

　　2、由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金調(diào)度困難，存在未按項目進(jìn)度或合同及時足額撥款

　　3、未嚴(yán)格執(zhí)行《基本建設(shè)財務(wù)制度》來核算賬務(wù)。

　　四、下一步工作

　　1、嚴(yán)格執(zhí)行按照省政府〔20xx〕14號文件規(guī)定，即對于增加工程量必須施工單位申報、監(jiān)理簽字、業(yè)主認(rèn)可概算批準(zhǔn)部門會同行政主管部門評審的程序辦理，以及《政府采購法》的有關(guān)規(guī)定和審計的要求執(zhí)行。

　　2、強(qiáng)化制度建設(shè)。為切實(shí)管好用好各項財政性項目建設(shè)資金，加強(qiáng)資金的監(jiān)督和管理，切實(shí)做到專款專用，制定切實(shí)可行的工程建設(shè)項目相關(guān)管理制度。

　　3、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、規(guī)范賬務(wù)核算。