街道辦事處個人工作總結（精選35篇）

街道辦事處個人工作總結 篇1

　　一年來，__街道在區委、區政府的正確領導下，緊緊圍繞中心工作，以黨的群眾路線教育為統領，以繁榮街區經濟為戰略目標，以構建和諧街道為主題，立足實際，銳意進取、突破難點、創新發展，各項工作取得了顯著成效，現將20__年工作總結如下：

　　一、20__年重點工作完成情況

　　(一)多舉措，全力保障經濟運行

　　截止12月份，固定資產完成 萬元，完成任務的 %，規模以上企業完成工業總產值 萬元，完成了任務的 %，工業增加值完成 萬元，完成了任務的%。服務業增加值完成 萬元，完成計劃的 %，民營經濟主營業務收入是 萬元，完成計劃的 %。招商引資認定 億元，完成了全年任務的 %。

　　(二)重民生，建設文明宜居街區

　　1、推進綜合整治，全力營造優美人居環境。街道全面開展環境衛生整治，先后組織機關干部參加社區義務勞動次，同社區干部一起開展清理小廣告、粉刷樓面外墻、清理小區草地等活動。各社區清理各類生活垃圾 車，拆除亂搭亂建柵欄 處，清理草坪 處，粉刷外墻野廣告余次。通過社區干部發放宣傳單和入戶宣傳，提高了居民維護環境衛生的自覺性，有效地帶動了轄區居民

　　愛護周圍環境的熱情和積極性，街道用實際行動倡導了居民良好的衛生習慣。

　　2、搭建文化平臺，著力塑造濃厚文化氛圍。街道通過向上爭取文化資金，先后對※個社區的文化活動室進行改造，還購置了多件常用的樂器，改造后的多功能活動室兼文藝表演、科學普及、青少年活動等多項功能于一身，成為一個居民健身娛樂的活動平臺。在此基礎上各社區居民成立了秧歌隊、太極拳隊、合唱團、演奏樂隊等社團組織，社區舉辦多項文體活動，上半年各社區文化活動中心為群眾文藝演出場次達到※次，觀眾※余人，社區真正變成了百姓的大舞臺。

　　3、開展平安建設，積極創造穩定街區環境。街道黨工委通過構筑社區綜治工作體系，運用社會網格化管理網絡，把平安建設延伸至居民身邊。調整隊伍，充實力量，推動治安防范網絡。每個社區建立警務室，綜治協管員人，治安志愿者 人。繼續深化鄰里守望活動，做好身邊法制宣傳和人民調解工作.全街共調解糾紛 起，為當事人挽回經濟損失 萬元，調解成功率 %以上。開展普法宣傳活動次，共展出展板 塊、發放宣傳單 余份、法律知識讀本 本，解答各種提問 人次。開展矛盾大排查活動 次，共排查各類矛盾糾紛件，調解率和成功率都達到100%，做到了及時發現及時解決，問題不激化，矛盾不上交。確保了轄區群眾和諧穩定，安居樂業，實現民間矛盾糾紛“零激化”目標。

　　4、全力改善民生，努力提高群眾幸福指數。街道通過抓民生工作，為群眾辦實事，提高群眾滿意率。

　　一是民政工作。抓好低保核查工作，保障低保工作的動態管理。根據區民政文件要求，目前正在對全街低保戶開展全部入戶核查情況，工作中采取網格聯查、紀委協查、社區互查“三查”工作法，有效的擴大了監督形式，保證了公平核查。

　　二是計生工作。計生服務下沉至網格，把原有的藥具服務、隨訪同入戶結合，就近為居民服務，創新計生服務形式。流動人口個案信息庫達%，流動人口免費計劃生育服務率 %，人口自然增長率 ‰，政策生育率 %。

　　三是就業工作。街道人社所共完成開發崗位 個，占全年任務的 %;城鎮新增就業 人,占全年任務的 %;城鎮登記失業率控制在%以內;共開展大型就業宣傳活動三次，發布用工信息 多條，開發就業崗位 余個。

　　四是其他工作。殘聯開展助殘日活動，對轄區殘疾人開展就業指導服務，向上級殘聯積極爭取，免費為轄區殘疾人發放輪椅，組織※名殘疾人參加免費計算機培訓，為※名殘疾人提供免費康復訓練。

　　5、加大安全排查，開創良好發展環境。辦事處專門同各社區、企業等相關單位一把手簽訂《街道20__年安全生產工作目標責任書》，堅持每季安全生產例會制度，并嚴格按照責任書、責任狀內容要求進行考核，堅持履行安全生產一票否決制。在保障安全生產的同時，也促進了轄區各項事業的發展，達到安全與發展雙贏的效果。

　　(三)抓特色，全面提升社區服務水平

　　街道緊緊抓住“為民、務實、清廉”主題，以“打造為民服務示范窗口，創建群眾滿意社區”為載體，扎實開展規范化社區建設，夯實硬件基礎，完善社區功能，有效提升了社區服務水平。

　　1、夯實硬件，完善基礎設施建設。為不斷加強對社區的管理，完善社區功能，提升社區服務水平，街道扎實開展規范化社區建設，積極爭取資金，為※個社區均已建成一站式社區服務大廳和文化活動室，配套設置乒乓球場、游戲活動室、綜合活動場及健身路徑，配備了電視機、VCD、投影儀、電子顯示屏等現代化設備，實現了電腦網絡化辦公，提升了社區陣地檔次和水平。

　　2、規范管理，構建高效服務窗口。為滿足居民辦事需求，街道在各社區一站式服務大廳按照“六個一”標準，以親民、便民、利民為服務宗旨，堅持“全面、便捷、貼心、誠信”的理念，對辦理事項流程、承辦人員、工作時間等內容進行公示，為社區居民提供接待咨詢、代辦代理，為居民提供民事代辦、科技信息、教育培訓、文化體育、信訪法律、社會保障、愛心志愿等服務。

　　3、創新思路，構筑精品和諧社區。針對不同社區居民在居住環境、服務管理、文化娛樂、醫療衛生和社會保障等方面呈現出

　　多層次、多樣化的情況，精心打造了文化、民族和諧、黨建綜合、就業服務、雙擁共建、志愿服務等品牌社區工作思路，以實施“五個一工程”為抓手，探索開展了特色社區創建活動，社區服務對象的履蓋面不斷擴大，綜合服務能力明顯提升。

　　二、存在的問題

　　1、轄區危樓問題。

　　2、轄區危房問題。

　　3、各項經濟指標任務完成難度大。

　　三、20__年重點工作謀劃

　　1、推進經濟持續增長。一是狠抓招商引資。堅持“區域突破，擴大規模，內外聯動”策略，下一步將加大力度發展“飛地經濟”，力爭多招商、招好商。加強與外地商企的交流，力爭引進企業落戶渾江。二是力推項目建設。結合去年的項目建設，一些擴建項目還要繼續推進，爭取更大更多的項目。

　　2、加強社區民生服務。一是進一步強化社區網格服務功能。堅持以黨建帶社管、管理服務相結合，不斷提升網格承載的社會管理和公共服務的能力。推行了解民情零距離、答復民疑零延遲、解決民難零推脫的“三零”標準。把就業、計生、司法、民政、廉租房等服務不斷充實到網格里，實現網格員和網格長上門服務居民。二是進一步加大社區服務大廳建設，完善服務機制，創新服務理念，為群眾辦實事，解決難題，實現管理和服務水平的雙提升。

街道辦事處個人工作總結 篇2

　　20__年，__街道辦事處在區委、區政府的正確領導下，緊緊圍繞全區發展的大局，按照科學發展觀，以開展保持共產黨員先進性教育活動為契機，積極創建和諧社區，不斷增強駐區單位、居民對街道工作的認同感，積極進取，扎實工作，大力推進社區建設，維護社會穩定，促進了社區各項事業持續、平穩、健康發展。通過努力，20__年街道工作取得了明顯成效，現就一年來的主要工作情況做以下匯報：

　　一、緊緊圍繞“三區建設”，加大招商引資力度，整合轄區資源，大力發展社區經濟

　　辦事處積極優化經濟環境，努力增強服務意識，大力招商引資，先后引進了華油鉆采機械、永盛燃料、神龍保溫材料等10個新項目，總投資達1200萬元，到目前為止，完成工業產值770萬元，同比增長20%;收入5.4億元，同比增長23%;實現利稅4320萬元，同比增長36%。同時，從“三區建設”的大局出發，積極轉變觀念，整合開發轄區有效資源，搞好對落戶轄區內企業的服務，組織人員深入利民小區，對涉及到拆遷的20戶居民進行了入戶摸底，通過詳細了解他們的意愿，掌握了基本情況，為華凱公司進行拆遷和開發打下了堅實的基礎。針對利農社區部分居民反映比較強烈的石油套管廠的噪音和空氣污染問題，積極協調環保部門進行監測，爭取既給居民一個滿意的答復，又要保證該廠的正常生產。在晨曦花園小區、廣信小區的期房建設過程中，積極協調與物業管理的關系，做好新搬遷住戶的一系列生活服務工作。為努力扭轉社區經濟基礎薄弱這一現實狀況，新上社區服務項目5個。

　　二、充分發揮社區黨員先鋒模范作用，永葆共產黨員先進性，全面加強社區黨的建設

　　扎實搞好保持共產黨員先進性教育活動。辦事處黨委按照上級關于開展第二批保持共產黨員先進性教育活動的目標要求和安排部署，緊密結合工作實際，圓滿完成了各個階段的任務目標。在先進性教育活動中，共舉辦黨員培訓班3期，培訓黨員150名，舉辦形勢報告會1期，參加先進事跡報告團的報告人3名，聽取先進事跡報告團的黨員90名，邊學邊改查擺出的問題4條，已整改的問題2條，找到久未聯系的黨員10人，為困難黨員辦實事100余件，認領黨員示范崗的192名，使黨員受到了鍛煉，群眾得到了實惠，省督導組先后三次前來檢查督導，都給予了充分肯定。

　　充分發揮社區黨建聯席會的作用。通過完善社區黨建聯席會的協調機制，不斷加強街居與駐區單位聯系，充分發揮社區黨建聯席會在“共駐共建”中的作用。積極動員駐區單位和個人為獨生子女貧困家庭捐款，駐區22個單位各個人共捐款8100元，注入到區救助貧困獨生子女家庭基金中，使5個獨生子女困難家庭得到了救助金達7000元。華凱工貿公司捐款一萬元，支持辦事處即將舉辦的“十佳居民”表彰活動。駐滄縣武警部隊、滄縣種子公司貢獻力量，清除掉轄區多年的垃圾死角70余方，凈化了社區環境。

　　積極探索社區黨員發揮先鋒模范作用的有效途徑。按照區委的決策部署，辦事處在轄區七個社區中全面開展創建“社區黨員示范崗”活動，共有192名黨員認領包括敬老助殘、民事調解、衛生保潔、綠化養護、樓組長、治安巡邏、科普推廣、計生監督、幫教解困等在內的76種崗位，涌現出像張會英、唐秀蘭、張介臣、孫慶獻、馮玉坡等一批先進模范黨員。在新興社區、蔡御社區和利農社區建立起了6塊黨員示范臺和5塊市民道德評議臺，充分發揮社區黨員積極作用。

　　加強組織建設，注重做好發展黨員工作。完成了新轉來的260余名黨員的編組管理工作，新成立黨小組10個，對30余名零散住戶編入了社區黨小組。新發展黨員11名，培養入黨積極分子7名。

　　三、認真落實目標責任制，有條不紊地開展社會保障工作

　　下崗失業人員再就業工作成績顯著。辦事處按照區關于下崗失業人員再就業工作的目標要求，加大工作力度，采取各種措施，有條不紊地開展工作，各項指標均超額完成。一是突出抓好再就業培訓。為提高勞動者技能，辦事處于8月份協調區就業局安排40余名失業人員參加技能培訓，超額完成任務;以提高失業人員自主創新能力為重點，辦事處組織50名失業人員參加了自主創業培訓，其中有34名經過自己努力實現自主創業。二是積極組織用工洽談會。在7月份召開的用工洽談會暨再就業政策宣傳咨詢會上，為華凱工貿、致遠廢舊物資回收中心等單位的保安、保潔、垃圾外運、包裝材料等崗位招聘工作人員。發放宣傳材料300多份，使200多名失業人員實現再就業。三是充分發揮好社保協管員的作用。動員所有社保協管員，廣泛搜集招工信息，經常性地為下崗失業人員提供招工信息。四是配合“雙零行動”，對轄區進行拉網式調查，對14戶“零就業”家庭進行了登記備案。五是為下崗失業人員再就業提供優質服務。全年辦理優惠證84個，為27人辦理小額貸款70萬元，為39名失業人員實行了求職登記，并全部發放失業跟蹤服務卡，實行“一對一”和面對面的服務，“一登五清三送”工作常抓不懈，認真搞好服務工作。到目前為止，新增就業人數750人，超額完成103%;實現再就業人數390人，超額完成18%;“4050”人員實現再就業128人，超額完成82%，全年再就業目標完成情況位于全區前列。

　　離退休人員服務管理工作穩步推進。今年辦事處將轄區離退休人員全部納入網絡化管理之中，認真細致地協助做好離退休手續，退休證年檢1327個，發放困難救助聯系卡1320張，先后組織老年人文娛活動3次，不斷豐富老年人的文化生活。

　　四、突出抓好社會綜合治理，確保社區安全穩定

　　開展法律宣傳，提高居民“群防群治”意識。以板報為陣地，定期進行法律宣傳，向轄區發放宣傳材料100冊，請專業司法人員進社區3次，學校2次，普及法律知識，扎實開展“五進”工作，不斷強化居民安全意識。

　　加大社區治安綜合管理力度。以“小事不出社區，大事不出辦事處”為目標，對重點目標、重點人口和特殊人群進行有針對性的排查治理，本著早發現、早報告、早化解的原則，進行民事調解18起，成功率100%,鍛煉出了一批民事調解的先進工作者，其中高連芹、馬曉龍被評為“全市模范調解員”。先后新成立了了4個民調組織，新組建起4支巡邏隊伍，建立健全社區治安防范網絡。對轄區28名“兩勞”釋放人員逐一登記，建立臺帳，各社區建立健全幫教小組，以“一對一”或“二對一”的幫教形式，及時掌握他們的思想狀況，有針對性地對其進行定期檢查指導，做到了無一重新犯罪。認真解決上訪群眾反映的問題。對市物資局宿舍樓居民反映的供暖問題高度重視，多方協調，終于與物資局和工貿公司達成協議。

　　努力創建“平安企業”。先后開展了7次以安全消防、安全事故隱患為重點的排查工作，對于在檢查中發現的各類問題，督促有關單位進行現場整改，認真搞好安全生產月活動，切實提高安全生產意識，通過與產權單位、經營者層層簽訂責任書等措施，確保企業達到“五無”目標。

　　五、強化社區服務功能，豐富社區文化活動

　　辦事處以社區服務為龍頭，以駐區單位為依托，從實際出發，不斷加強面向弱勢困難群體開展的救助和福利性服務，探索和落實社區服務市場化運作、實體化經營、產業化發展的路子，并取得了一定成績。對現有的369家低保戶，每月發放最低生活保障金5.1萬元。對轄區44戶特困戶，經常性地進行走訪慰問，送去米、面、油和慰問金，共發放救濟款5720元。為現役軍人發放優撫款6480元。為了更好地為轄區居民服務，辦事處在利農社區推出了“便民聯系卡”，不僅方便了廣大居民，更使轄區流動人口省卻了許多不必要的麻煩。通過對轄區殘疾人登記建檔，建立殘疾人服務網絡，完善社區康復活動室，豐富服務內涵，組織街道干部職工或爭取駐區單位支援，直接為殘疾人捐款2700元。同時，辦事處堅持社會效益和經濟效益相統一的原則，從轄區廣大居民需要為出發點，謀劃社區服務新項目，完善社區服務網絡，提供周到便捷的服務。南環社區社區服務領導小組，開辦了以搬家、拆換空調等為主要內容的服務項目，蔡御社區成立了華生肉店、建材的服務點，新興社區成立了房屋中介服務點。

　　充分利用社區服務活動室、社區廣場等文化活動設施，組織開展豐富多彩、健康有益的文娛活動。轄區內現在活躍著像新開路老年腰鼓隊、縣直社區歌唱團、南環練歌隊等10支規模較大、影響較深的.群眾文化隊伍，另外還有不少諸如象棋、讀書等文化活動站點，他們對豐富居民的業余文化生活、活躍社區文化活動氛圍、倡導健康文明的生活方式起到了積極作用。

　　六、扎實推進人口與計劃生育管理新機制，不斷提高服務管理水平

　　按照“強自身、抓素質、以人為本、優質服務”的工作原則，以居住地為基礎，以社區為依托，切實把“宣傳教育、綜合服務、科學管理”三項工作落實到實處，使辦事處的人口和計劃生育整體工作水平有了顯著提高，初步形成了“屬地管理、單位負責、居民自治、社區服務”的人口與計劃生育管理新機制。對現居住地的8101名已婚育齡婦女全部錄入微機，圓滿完成了任務。突出重點，狠抓國富、物華、大紅房子三個批發市場及沿街們使得流動人口管理，清理出門市577個，其中流動人口169人，已婚育齡婦女47人，查驗證106人，辦理臨時婚育證明63個，對查出的8名外生及拒不補辦《婚育證明》的人員進行了處罰，共征收社會撫養費24550元，行政處罰550元。實現人口與計生工作由“處罰多生”向“獎勵少生”轉變，一年來共征收社會撫養費11.2萬元，發放《獨生子女證》243個，已有1561個家庭領導了獨生子女費，28對夫妻因主動放棄二胎生育指標而受到了獎勵。

　　此外，辦事處還按照市、區兩級關于市區環境綜合治理的總體部署，結合轄區實際，按照“突出重點，疏堵結合，標本兼職”的工作思路，緊緊依靠區直有關部門和駐區單位，認真細致地做好商戶的思想工作，協調聯動，密切配合，使辦事處轄區環境綜合治理工作順利啟動，治理效果初步顯現。

　　雖然我們在今年的工作中取得了一定成績，收到了一些效果，但也存在一些不足，需要下一步改進和提高，主要是街居經濟基礎薄弱;各種公共資源和社會資源沒能得到很好的整合利用;社區服務業的規模和檔次還不能滿足居民的物質文明和精神文明的需要等。針對問題和不足，辦事處從實際出發，提出了下一年的總體工作思路：

　　一是要拓寬社區經濟發展渠道，壯大社區經濟。盤活社區沿街門市、辦公場所等資源，積極謀劃新項目，真正解決辦公經費不足問題。

　　二是提高社區服務水平，擴大社區服務規模。配合國有企業改革，利用下崗失業人員，謀劃開辦幾個社區服務項目。

　　三是充分發揮東環勞動力分市場的應用功能，進一步做好下崗失業人員再就業工作。

　　四是切實做好社會安全穩定工作，常抓不懈，持之以恒，以高度的敏銳性，對轄區實施有效的管理。

　　五是加強對社區干部的培養選拔、管理監督，逐步實現對社區干部的規范化管理。

　　總之，在今后的工作中，辦事處黨委將按照區委、區政府的工作部署，團結帶領全體干部職工，緊緊依靠社區廣大群眾，抓發展，保穩定，求真務實，開拓創新，促進社區經濟和各項事業取得更大的進步。

街道辦事處個人工作總結 篇3

　　今年以來在大起峪街道辦事處的領導下，我認真學習貫徹黨的十大四中全會精神和"三個代表"重要思想，堅持全心全意為人民服務的宗旨，我積極協助主任做好社區工作，熱心為居民服務，在工作中認真負責，團結同事，遵守各項規章制度，、我主要負責計劃生育工作，我現將上半年工作做一簡單敘述。

　　童河社區計劃生育工作是社區的一項重點工作，在商州區計生委領導的關懷下，在商州區流動人口辦公室和大趙峪辦事處計生辦的直接指導下，我們全面開展計劃生育科技服務，為使計劃生育工作更好地適應新形式的要求，實現人口控制目標、積極推進計劃生育和生殖保健優質服務，確保計劃生育各項工作的順利開展，以保障和維護廣大育齡群眾根本利益，熱門思想匯報促進人的全面發展為出發點和落腳點，把計劃生育工作推向一個新臺階。

　　1、以群眾需求為出發點，廣泛開展避孕節育優質服務

　　避孕節育優質服務是推行計劃生育優質服務的重要標志和核心內容，居委會計生工委以育齡群眾的需求為出發點，根據育齡婦女的生理特點，幫助她們選擇適合自身的.避孕方法，廣泛開展避孕節育優質服務。廣泛推行避孕節育知情選擇。在育齡群眾“知情”的基礎上，放手讓他們選擇適合自身情況的避孕節育措施，將國家指導和自主選擇想結合的原則，落到實處。對用藥的已婚育齡婦女每月隨訪一次，對上環的已婚育齡婦女組織在三月份進行了三查，同時我們又對轄區產后42天的育齡婦女進行了隨訪，并送去計劃生育宣傳品、藥具，向她們宣傳了節育避孕措施，合理選擇避孕方法，以及避免剛分娩過身體因懷孕再次受到傷害和如何哺育嬰兒的知識。

　　2、開展宣傳教育活動

　　社區居委會計生工委充分利用婚育新風進萬家、關愛女孩等活動，廣泛宣傳各種避孕節育方法，讓育齡群眾自覺了解生殖保健知識，掌握避孕方法積極落實節育措施知情選擇。同時發揮人口學校的作用，文優選不定期的開展避孕節育“知情選擇”培訓，對廣大群眾進行計劃生育生殖保健教育，讓群眾知道如何實施“知情選擇”。一些地方張貼“知情選擇”掛圖，開設宣傳欄，定期宣傳“知情選擇”的政策和有關避孕節育知識，把避孕節育知識普及到群眾中去，讓群眾知道“知情選擇”的具體內容。

　　3、建立健全計生工作

　　社區居委會計生工委認真執行區計生文件，堅持“屬地管理，單位負責，居民自治，社區服務”的方針落實工作責任，與轄區單位簽訂了計生工作目標責任書，明確了工作任務、使社區計生工作得到了齊抓共管。

　　4、建立健全流動人口計生宣傳、教育、管理、服務“四位一體”的綜合服務體系。

　　社區居委會計生工委員認真執行《流動人口計劃生育工作管理辦法》，流入、流出人口一起抓，在計生管理與服務上突出重點、猛攻難點，創造性地開展工作，積極探索流動人口管理、教育、服務相結合的新路子，取得了較明顯的成效。

　　對流出的人員首先要讓流出人員知道計劃生育管理與服務的要求，同時簽訂流出育齡婦女計劃生育管理合同。

　　對流入人員首先要到流入地計生辦交驗《婚育證明》，建立一人一檔的管理服務檔案，實行流入人員與本地職工、居民同培訓、同管理、同服務。對流動人口計劃生育工作，不僅要管理也要提供服務，只有在管理的同時，真心誠意地為廣大外來育齡群眾提供優質服務，才能提高他們實行計劃生育的自覺性，才能使流動人口的計生管理走向良性循環，在工作中我不斷加強學習，切實解決好想服務、能服務、會服務的問題，不斷提高計生工作水平，為全面建設小康社會創造良好的人口環境。使居民真正的感受到社區大家庭所賦予大家的溫暖和關愛，使人口與計劃生育事業真正成為造福于人民的事業。

　　在今后的工作中，我將取長補短，把計生工作推上一個新的臺階。

街道辦事處個人工作總結 篇4

　　一年來，西伏社區在黨工委、辦事處的正確領導下，積極深入實際，了解實情，真抓實干，強力推動工作落實，強化服務，與基層組織保持密切聯系，著力突出基層黨建和維護社會穩定工作。面對新一年的工作要求，面對新一年的工作任務，我社區與會同志信心百倍，決心新的一年在抓好常規工作的同時，突出工作重點，工作再努力，新年再創新成績。現將20__年計劃匯報如下：

　　一、抓好村“兩委”班子和黨風廉政建設

　　進一步加大基層組織建設力度，分類指導，科學管理，突出抓好農村黨組織書記隊伍建設，狠抓工作狀態，實抓工作紀律，調和班子團結，實行社區工作人員一線工作方法。今年是新一屆村“兩委”換屆后的第一年，在加強自身干部隊伍建設的基礎上，每個人積極聯系一至兩個村，沉到村里了解掌握情況，提前理順各種關系，存在的問題做到早發現、早解決。繼續加強對村支書和兩委成員的學習培訓和廉政教育建設，每月至少召開一次村支部書記會議，及時傳達上級的有關方針和決議，了解掌握黨工委、辦事處有關規章、制度在基層的貫徹落實情況，確保政令暢通;同時，與各村領導班子成員和基層干部開展談心活動，把握思想動態，有針對性地做好思想政治工作;大力倡樹進取精神、超前精神、實干精神和爭先精神，有責任心、主動性，講政治、顧大局，形成要干事、快干事、會干事、干成事的濃厚氛圍。只有切實解決好干部隊伍和各村級班子存在的問題，使干部素質提高了，村班子凝聚力和戰斗力增強了，才能又快又好地發展。社區各村嚴格按照農村基層黨風廉政建設的要求，教育倡廉，制度保廉，監督助廉，營造出風清氣正的良好氛圍。

　　二、加強社會治安維穩工作

　　我社區高度重視信訪穩定工作，時刻關注穩控對象，認真解決群眾信訪反映的問題，進一步端正思想，轉變觀念，正確對待群眾的信訪活動，把群眾信訪作為重要的社情民意資源，積極拓寬和暢通信訪渠道。對個別村的歪風邪氣、亂搭亂建形成高壓態勢，發現一起嚴厲打擊一起，營造良好氛圍，使整個村正常有序的發展。

　　三、強化政策落實，改善民生

　　按照“鞏固、規范、完善、提高”的要求，深入推進各項民生工程。

　　1、加快土地流轉進程，積極協調東伏、西伏、西八里村土地調整，流轉土地1200畝，為“五區”建設打好基礎。

　　2、全面啟動東伏村舊村改造，輻射西伏、伏鄭兩村，打造合村并居樣板區。

　　3、協調有關部門投資10萬元改建西伏村老年公寓。

　　4、對皂戶、西八里進村路進行整修。

　　5、伏鄭村投資7萬元安裝凈水設備，讓群眾喝上健康飲用水。

　　6、配合武裝部完成征兵入伍工作。

　　7、保證農村新型合作醫療參保率達到100%。

　　8、協助計生辦做好計生工作。

　　9、協助各業務部門完成相關工作。

　　10、認真落實各項惠農政策。

　　四、積極完成黨委政府交辦的其它任務

　　認真地完成黨工委、辦事處安排的各項應急性工作和事務性工作。同時西伏社區在思想上、行動上同黨工委、辦事處保持高度一致，加強團結協作，保持良好的工作狀態，集中精力，埋頭苦干，堅定信心，全力實現西伏社區各項工作的新發展。

　　街道辦事處個人工作總結3

　　今年以來，文昌街道黨工委、辦事處認真貫徹___屆三中全會精神，緊緊圍繞區委、區政府的整體工作部署，以撤鎮設辦為新的契機，結合文昌實際，按照“圍繞中心，創新環境，工業帶動，三產共興，發揮優勢，加快發展”的整體工作思路，團結帶領廣大干部群眾，解放思想，干事創業，自我加壓，加快發展，經濟建設及各項社會事業呈現出快速健康發展的良好勢頭，全面完成了區委、區政府下達的各項任務指標。今年全辦事處農業及限額以上工業增加值完成4.81億元，實現地方財政收入1730萬元，分別增長23.1%和18.1%;全社會固定資產投資3.5億元，社會商品零售額3.36億元，分別增長28.8%和15.8%;實際利用外資150萬美元，出口創匯120萬美元;農民人均純收入4132元，比上年增長11.4%。目前，全辦事處上下政治穩定，社會安定，人心思上，各項工作開創了新的局面，出現了新的起色。總結過去一年的工作，主要表現在以下幾個方面：

　　(一)解放思想，理清思路，干事創業，加快發展。今年以來，文昌街道黨工委、辦事處一班人以撤鎮設辦為新的契機，進一步解放思想，更新觀念，干事創業，加快發展。一是結合文昌實際，進一步理清發展思路，牢固樹立發展是硬道理的思想，始終把握經濟發展這個第一要務。認真貫徹落實區委、區政府的各項工作部署和會議精神，進一步明確地提出了“圍繞中心，創新環境，工業帶動，三產共興，發揮優勢，加快發展”的整體工作思路，結合文昌實際，進一步確定了招商引資、財源建設、社會穩定三大工作重點。二是認真組織開展了“解放思想，干事創業”的大討論。結合全區開展的“解放思想，干事創業，超常規、跨越式建設新長清”大討論，我們組織廣大干部群眾認真學習貫徹會議精神，廣泛開展“全面提速服務工作，建設高效文明機關”活動，并以撤鎮設辦為新的起點、新的機遇，對照先進找差距，使廣大干部群眾牢固樹立起了超常規、高速度、跨越式發展的新觀念，牢固樹立起環境就是競爭力、環境就是生產力的新觀念，牢固樹立起了奮發有為、勇于創新、敢于爭先的新觀念，努力營造了干事創業的濃厚氛圍，為更好地服務中心、服務大局提供了堅強有力的思想保證。三是突出工作重點，狠抓工作落實。黨工委、辦事處立足實際，把發展經濟擺在各項工作的首位。領導班子成員帶頭抓經濟上項目，帶頭開展招商引資;各部門特別是經濟部門，積極轉變職能，主動為基層、為企業、為外來客商搞好服務，發展經濟的大環境得到明顯改善，為今后的大引進、大開放、大發展打下了良好的基矗

　　(二)招商引資工作取得明顯成效。20__年，全辦事處引進項目和重點建設項目23項(引進外資企業3家)。其中，已建成投產的6項，正在建設的項目13項，簽定合同和協議的4項。合同利用資金達12.95億元，投入資金2.13億元。建成投產的項目：一是濟南奧森電氣設備有限公司，投資1600萬元，占地30畝。主要生產表箱盒、高低壓配電盤等電器設備，已建成投產，形成年銷售收入過千萬元，利稅過百萬元的能力。二是濟南鑫森服裝有限公司，由韓國客商投資50萬美元建成的一家韓國獨資企業，主要產品出口韓國和日本。已全面投產，形成年出口創匯過百萬美元的創匯企業。三是濟南景福宮餐飲娛樂有限公司，由韓國程先生投資60萬美元，利用港基公司1.1萬平方米廠房,從事餐飲、娛樂經營活動，已投入運營。四是濟南振強電器有限公司，與美國艾幕森制造有限公司合作，投資300萬元，主要生產小五金出口產品。五是稀土抑菌噴劑項目，投資300多萬元，占地35畝，是由長清制藥廠與煙臺保華研究所聯合開發項目，現已投產，形成年產值過500萬，利稅過100萬的能力。六是生物阻燃活性劑有限公司，位于濟南經濟開發區科技研發園，投資600萬元，占地12畝，主要生產生物阻燃劑母液和生物活性酒。現已投產，形成年產值1000萬元，利稅過100萬元的能力。正在建設的項目13項：一是佳寶高產奶牛科技推廣基地，該項目位于農業精品園，占地243畝，計劃投資7800萬元，建設擁有5000頭奶牛的佳寶生態奶牛養殖基地，現已建成牛舍6000平方米，年底準備購入奶牛1500頭。二是明珠新世紀廣場，占地106畝，投資1.2億元，建設商業面積6.5萬平方，現正在加緊建設，建成后將成為全市單體面積最大的商業設施。三是東西八里大學城安置區，總投資5個億，共建設樓房135棟，建設面積60萬平方米,公建部分13萬平方米。現已完成拆移132戶，面積1.6萬平方米，開工樓房108棟，開工面積60萬平方米。四是長泰大廈，總投資5200萬元，總建筑面積3.7萬平方米,現已建成長泰生產調度樓,長泰大廈正在加緊建設。五是長興大廈，占地50畝，投資1.2億元，建設面積3.3萬平方米，樓高26層，為長清第一高層大廈，整個工程進展順利，預計20__年5月建成投入使用。六是濟南騰發科貿有限公司，占地40畝，位于濟南經濟開發區科技研發園，投資1000萬，主要生產高附加值的特種工業燃氣，現正在加緊建設中。預計投產后，可實現年產值1000萬元，利稅120萬元。七是濟南大泰公司奶牛養殖基地，占地200畝，總投資3000萬元，建設奶牛飼養規模在3000頭以上的現代化奶牛飼養、奶產品加工基地。八是貴捷機電公司，位于濟南經濟開發區科技研發園，占地26畝，投資800萬元，主要生產空調配件，預計年產值可實現20__萬元，利稅120萬元。九是三順達汽訓有限公司，位于濟南經濟開發區科技研發園，占地126畝，由三順達汽校與濟南交警大隊共同投資1500萬元，建設一個擁有教練車200輛、年培訓汽車駕駛員五千人以上的大型培訓基地，整個工程進展順利。十是省政府機關戰時人口疏散基地,征用土地600畝(山體流域2100畝)，位于臥牛山寨，建筑面積2萬平方米，由省人防辦投資1.3億元開發建設戰時倉儲、救援、疏散基地和教育、接待、會議中心，整個工程進展順利。十一是文昌商城，包括文昌商廈和文昌步行街，共占地48畝，投資5000萬元，建筑面積3.8萬平方米。文昌步行街預計年底可建成投入使用，文昌商廈明年8月份建成投入使用。十二是供銷綜合樓，建設面積1.3萬平方米，是由辦事處供銷社投資1200萬元建設的集商業、辦公樓于一體的綜合樓，預計工程20__年3月完工。十三是村村通工程，全長9.8公里，投資260萬元，現已全部建成通車。簽定合同和協議的項目：一是黃金工業園，占地500畝，投資1.2億元，現已到位資金1800萬元，建設納米金剛石、黃金制藥等項目，已簽定合同，正在辦理土地手續。二是明湖電廠，由明湖電廠和市供電公司聯合投資4.5億元,興建占地600畝的長清電廠,正在辦理規劃、土地的有關手續。三是國家煤炭部設計院整體搬遷項目，占地200畝，投資1億元，是一家集設計、科研、生產為一體的大型企業，預計建成后，可形成年產值3億以上，利稅3000萬以上的能力。四是粉煤灰項目，占地50畝，由溫州客商與萬昌公司合作投資800萬元，利用粉煤灰高科技技術生產建筑用磚和板材。預計可形成年產值20__萬元，利稅300萬元的能力。以上項目的引進和建設必將為文昌經濟發展注入新的生機與活力，必將為全區經濟發展做出新的貢獻。

　　在抓好招商引資的同時，我們還始終堅持大力發展民營經濟，狠抓發展環境建設，使民營經濟總量和運行質量進一步膨脹和提高。20__年新發展個體工商業戶300戶，民營企業60家，總數分別達到2700戶和200家。

　　(三)城市化建設實現新的突破。今年以來，文昌上下牢固樹立“圍繞城區搞服務，搞好服務促發展”的思想，服務大局，創新環境，全力為重點項目建設搞好協調服務。一是大學城安置區工程。我們抽調精干力量，組成強有力的工作班子，堅持一天一調度，全力為工程建設搞好協調服務，認真解決有關實際困難和問題。截止目前，完成拆移132戶，開工樓房108棟，建筑面積達60萬平方米，整個工程進展順利。二是重點城市建設項目工程進展順利。今年以來，明珠世紀廣嘗長興大廈、長泰大廈、文昌商城、供銷綜合樓、保安大樓等一批重點工程相繼開工建設，我們緊緊圍繞重點項目，積極搞好協調服務，努力營造良好建設環境，保證了工程的順利施工。三是村村通工程。堅持將此作為一項民心工程、德政工程、富民工程緊緊抓在手上，本著“干精品、樹樣板”的原則，加強領導，強化調度，精打細算，狠抓工程進度和施工質量，有力確保了工程的順利施工，為文昌經濟發展提供了良好的發展環境。該工程全長10公里，投資260萬元，現已全面竣工。四是沿黃防汛工程。全長10.5公里，投資150萬元，動用土石方27.8萬方，工程現已全部完工，具備了抵御黃河5000流量的能力。

　　(四)農業產業結構調整得到進一步優化。一是四大特色農業產業基地建設初具規模。以袁莊村標準化無公害、有機蔬菜基地為依托，今年新發展無公害蔬菜面積20__畝，已形成萬畝無公害蔬菜種植規模;以佳寶、華新、大泰三大奶牛養殖基地為重點，做大做強奶牛養殖業，現已形成3000頭奶牛的養殖規模;以前后三、西李、南王苗木花卉基地為依托，大力發展苗木、花卉、牧草業，現已形成6000畝苗木、花卉、牧草的規模;以沿黃20華里防護林帶為重點，大力發展沿黃豐產林，現已形成8000畝沿黃速生豐產林規模。二是農業龍頭企業建設步伐明顯加快。佳寶、華新、大泰、袁莊園、種子合作社、木業等大批農業龍頭企業相繼建成，“龍頭加基地、基地連農戶”的格局已逐步形成，必將為農業增效、農民增收做出新的貢獻。三是農業生產條件不斷改善。我們以世行項目區和沿黃防汛堤為重點，投資940萬元，整修加固黃河生產堤10.5公里，整理復墾土地2700多畝，完成各類農田水利建設項目200余項，新打機井210眼，蓋機井房240余間，修建橋涵170座，埋設防滲渠25.6萬米，疏挖排水溝7000多米，發展噴灌、微灌300畝，新修整修道路34條58公里，栽植路林20余萬株，為今后農業的可持續發展增添了后勁。

　　(五)建安房地產業實現新的膨脹。立足文昌的區位和傳統優勢，緊緊抓住長清大學城區和新城區建設的大好機遇，加大對港基、長泰、房地產、華新、萬昌、中恒六大公司的扶持力度，定期深入企業現場辦公，研究發展思路，協調各方關系，認真解決企業發展和項目開發過程中遇到的實際困難和問題，為企業發展創造良好的外部環境，建安房地產業實現了新的膨脹。20__年，全辦事處實現建安產值2.64億元，稅收755萬元，分別同比增長25%和27%;在建面積達到60萬平方米，在建工程133個，分別增長21%和23%。

　　(六)圓滿完成了財政收入任務。黨工委、辦事處不斷加強對財稅工作的領導，強化調度，加大征收和協調力度，財稅工作取得新的成績。20__年，全辦事處完成地方財政收入1730萬元，增長18.1%。其中，地稅完成1153萬元，國稅完成198萬元，分別增長25.7%和17.7%。農稅完成366萬元，特產稅完成22萬元，分別增長14.8%和15.8%。一是大力加強財源建設。在鞏固港基、長泰、房地產、華新、三順達等老財源的同時，不斷培植了奧森、萬昌、中恒、鑫森等一批市場前景好、效益高的新興財源，確保了財政收入的穩定增長。二是強化稅收征管。堅持依法治稅，按率計征，不斷加大征管力度，做到了領導到位、征管措施到位、工作力度到位，應收盡收。如僅用20余天就全面完成了300多萬元的農稅征收任務。三是作好節流文章。先后完善了財務管理的各項規章制度，強化資金管理，做到了少花錢、多辦事，最大限度地發揮資金效益。

　　(七)社會穩定工作進一步得到加強。一是調整充實加強穩定工作隊伍。針對社會發展的新形勢，調整充實了政法和信訪工作力量，切實把不穩定因素消滅在基層，解決在萌芽狀態。全年沒有發生大的集體越級上訪案件，全辦事處上下政治穩定、社會安定。二是圍繞政法信訪工作，堅持“兩手抓”。一手抓思想政治教育和民主法制教育，教育引導廣大農民群眾學法、知法、守法，樹立了良好的村風、民風;一手抓社會治安綜合治理，變上訪為下訪，做到重點苗頭提前預防，全力維護社會穩定。社會治安綜合治理工作步入全市、全省先進行列。

　　(八)黨的建設和精神文明建設得到進一步加強。一是深入開展“三級聯創”活動。對照“好班子、好隊伍、好路子、好機制、好制度”的五好標準，結合冬季黨建，重點抓了村級支部班子建設和制度建設，村級班子整體素質明顯提高，涌現出了張同新、石紹祥等一大批帶領群眾共同致富的優秀農村干部，村級班子的戰斗力明顯增強，為農村經濟和各項事業發展提供了有力的組織保證。二是機關工作進一步規范。通過扎實有效地開展“全面提速服務工作、創建高效文明機關”活動，進一步規范完善機關規章制度，提高機關干部的整體素質，轉變了工作作風，提高了辦事效率。三是黨風廉政建設不斷加強。以密切黨群干群關系為突破口，加大財務開支監督力度，大力推行農村“五民主、兩公開”制度建設，完善農村財務雙代管制度，從源頭上遏制腐敗現象的發生，維護了黨的先進性和純潔性。制定下發了廉政建設的“八項規定”，促進了黨風政風的明顯好轉。四是精神文明建設不斷創出新的水平。深入開展文明細胞工程和文明一條街創建活動，評選出省級文明單位3個，市級文明單位15個，市級文明村(居)24個，市級文明戶800余戶，文明標兵戶100戶，鎮級十星級文明戶3200戶，建成文明街16條，涌現出了薛平香、劉傳鳳、劉友福等一大批先進典型，樹立了良好的村風、民風，全面提升了廣大群眾的文明素質和文明形象。科技、教育、衛生、計劃生育、民政優扶、征兵工作等各項社會事業也取得了新的成績。

　　總結過去一年的工作，我們取得了一定成績，但我們也清醒地看到，工作中還存在著一些問題與不足，主要表現在以下幾個方面：一是工業骨干企業數量少、個頭不大、整體效益不高;二是農業結構調整的步伐還需進一步加快，還需要進一步培植壯大更多的農業龍頭企業;三是少數村級組織戰斗力不強，個別黨員干部先鋒模范作用發揮得不好。對此，我們要高度重視，在今后的工作中采取有效措施，認真加以克服和解決。

　　明年主要經濟指標是：農業及限額以上工業增加值達到5.38億元，地方財政收入完成1985萬元，分別增長11.9%和16.5%;全社會固定資產投資額達到4.26億元，社會消費品零售額3.84億元，分別增長21.7%和14.3%，實際利用外資200萬美元，出口創匯150萬美元，農民人均純收入4460元，增長7.9%。

　　圍繞上述目標，按照區委、區政府的總體部署，結合文昌實際，黨工委、辦事處確定，明年總的工作思路是：牢牢把握“一個中心”，重點突出“三個亮點”，加快實現“六個跨越”，開拓創新，扎實工作，努力開創文昌經濟和社會各項事業發展的新局面。

　　牢牢把握“一個中心”就是要更加旗幟鮮明地唱響和把握“經濟建設”這個中心。牢固樹立發展是硬道理的思想，始終做到文昌上下抓住中心不放松，抓住經濟不放松，咬定發展不放松。堅持把加快發展擺在首要位置，牢牢把握加快發展這一主題，以加快發展總攬經濟社會發展全局，開創各項工作的新局面。

　　重點突出“三個亮點”：一是突出抓好城市建設這個亮點。以撤鎮設辦為新的契機，堅持高起點規劃、高標準建設、高效能管理、高水平經營的“四高”要求，突出抓好新城區開發、重點項目建設、大學城安置區、老城改造、城中村改造等項目的建設，進一步加強城市的規劃、建設與管理，全面提高城市的建管水平。努力作好經營城市的文章，學會運用市場化的運作手段，吸引社會資金參與城市建設，走“以城聚財、以城興城”的路子。同時，積極探索社區管理的新路子、新經驗。二是突出抓好招商引資這個亮點。堅持把招商引資作為經濟工作的重頭戲，全黨動員，全民參與，狠抓軟硬環境建設，加大招商引資的力度，打好招商引資總體戰，努力實現招商引資工作的新突破。三是突出抓好財源建設這個亮點。加大招商引資、農業結構調整、民營經濟、城市建設工作力度，不斷加強財源建設，不斷培植新興財源，加強財稅隊伍建設，強化稅收征管，確保財稅有一個較大的增長，為各項社會事業持續快速健康發展提供堅強有力的財力保證。

　　實現“六個跨越”

　　(一)以環境創新為重點，實現外向型經濟的新跨越。一是進一步優化發展環境。成立專門班子，建立專職隊伍，加強軟環境建設，以更加開放的環境、更加優惠的政策、更加高效的服務，使外商能夠進得來、留得注發展快。二是以外引外。抓住現有兩家韓資企業，搞好優質服務，通過以外引外，以商招商，吸引更多的韓國客商到文昌投資興業。三是主動出擊。抓住各種對外經貿訪談會、招商引資洽談會的有利時機，主動出擊，力爭再引進幾個規模較大的外資項目，千方百計擴大出口創匯，實現外向型經濟發展的新跨越。

　　(二)以農業基地建設為重點，實現農民增收、農業增效的.新跨越。一是培植四大產業基地。堅持走“龍頭帶基地、基地連農戶”的發展路子，加快建設萬畝無公害蔬菜種植基地、萬頭奶牛養殖基地、萬畝花卉苗木基地、萬畝速生豐產林基地等“四個一萬”產業基地，逐步實現種植規模化、生產標準化、經營產業化。二是扶持壯大龍頭企業。把發展農業龍頭企業作為加快農業和農村經濟發展的關鍵措施，重點扶持佳寶、華新、大泰、袁莊園、種子合作社、木業等骨干龍頭企業，加大扶持力度、促其加快膨脹，帶動農業發展。三是加大基礎設施建設。辦事處把加大基礎設施建設投入作為一項經常性工作，通過引進龍頭企業、以獎代補等多種形式，進一步加大農業基礎建設的投入，加快農業基本建設步伐，不斷改善農業生產條件。

　　(三)以村黨支部建設為重點，實現黨的基層組織建設的新跨越。按照“圍繞發展配班子，管好干部促發展”的要求，狠抓以農村黨支部為核心的村級組織建設。一是抓班子。堅持分類指導，整體推進，全面推行“兩推一馴，選好領頭人，配強村班子，把一大批政治素質高，發展意識強，辦事公道，能帶領群眾致富的人選進村黨支部班子，為農村各項工作的開展提供堅強有力的組織保證。二是抓管理。大力實行民主管理和財務公開制度，積極推行“兩本”管理和農村干部規范化管理，狠抓農村后進班子的整改，促進后進班子轉化升級，不斷提高農村基層組織的凝聚力、戰斗力。三是抓作風。一方面加強對黨員干部的民主法制教育，增強為民服務意識，切實轉變工作作風，求實務實，真抓實干，努力為群眾多辦實事、多辦好事。一方面深入開展黨風廉政建設，制定和完善黨風廉政建設工作制度、落實黨風廉政建設責任制，保持黨的純潔性和先進性，樹立起良好的黨風，以黨的建設推進農村各項工作的健康發展。

　　(四)以社會文明細胞工程和文明一條街建設為重點，實現農村精神文明建設的新跨越。一是搞好十星級文明戶創建工作。采用多種有效形式，抓好《公民道德建設實施綱要》的宣傳教育，認真學習“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻”等十項“十星級文明戶”標準，大力倡導“人人都是投資環境，事事關系兩大文明”和“正官德、樹民風、促民富”活動，充分發揮精神文明典型的說服教育作用，總結推廣一批精神文明建設的好典型，進一步提高社區居民的文明意識、城市意識、社區意識，推動“十星級文明戶”評選活動的深入開展，以家庭文明帶動全社會文明程度的提升。二是以創建文明街為突破口，提高村級精神文明建設整體水平。從整治環境入手，堅持硬件軟件一起抓，要求村村高標準建設一條文明街，使文明街真正成為傳播先進文化、傳授致富經驗、培養健康文明生活方式、美化農村生活環境的思想、科技、文化陣地，實現精神文明建設的新跨越。

　　(五)以嚴打整治為重點，實現社會穩定工作的新跨越。牢固樹立“穩定壓倒一切”的思想，堅持嚴打方針不動搖，采取集中行動、專項斗爭和經常性嚴打相結合，開展一次聲勢浩大的嚴打整治斗爭，依法從重從快打擊各類犯罪活動，大力整治社會治安秩序。堅持“打防結合，預防為主”的方針，加強社會治安綜合治理，推進社會治安防控體系建設。緊緊圍繞經濟建設和重點項目建設，大力開展信訪排查調處活動，完善維護社會穩定的工作機制，全力維護社會穩定，為經濟發展和人民群眾安居樂業創造更加良好的社會環境。

　　(六)以實施科教帶動戰略為重點，實現各項社會事業發展的新跨越。我們堅持“經濟建設必須依靠科學技術，科技工作必須面向經濟建設”的方針，圍繞產業結構調整，加快實施工業科技進步、農業科技推廣兩大工程，實現科技與經濟發展的相互促進。切實把教育擺在優先發展的戰略位置，多渠道籌措教育經費，改善辦學條件。加大文化事業投入，采用多種形式豐富廣大居民的文化生活。牢固樹立“安全第一”的觀念，堅持不懈地做好安全生產工作。扎扎實實地抓好計劃生育工作，加強農村衛生預防保健工作，努力保持在全區的先進地位。以撤鎮設辦為新的契機，結合街道辦事處機構改革，轉變工作作風，強化有力措施，提高社區的管理和服務水平，促進科技、教育、衛生、社保、老齡、民兵預備役、計劃生育、民政優扶等各項社會事業的協調發展。

　　總之，我們文昌街道黨工委、辦事處決心以撤鎮設辦為新的起點，按照區委、區政府的統一部署，牢固樹立超常規、高速度、跨越式發展的新觀念，進一步解放思想，更新觀念，與時俱進，加快發展，以服從服務于全區三大文明建設為己任，做到精神面貌有新變化，加快發展有新思路，各項工作要開創新局面，不斷為“超常規、跨越式建設新長清、建設新文昌”做出新的更大的貢獻。

街道辦事處個人工作總結 篇5

　　20xx在區委、區政府的正確領導下，街黨工委、辦事處帶領全體干部職工，團結協作，開拓進取，全面完成了各項任務。

　　一、深入學習，改善作風，提高執政潛力和水平

　　透過專題學習、上課、自學、競賽、參觀、觀看錄像等，學習政績觀、人才觀、群眾觀，加強街道公務員對《關于加強街道工作的意見》、《公務員行為規范》和《行政效能監督條例》的學習教育。繼續舉辦“群眾利益無小事”論壇活動，在廣場和號大院舉辦了“青年社區成長教育”和“未成年人思想道德教育”大家談活動。

　　建立健全各項對外公開辦事制度、對內管理制度，要求全體干部、職工、社區專職工作者和社區服務工作人員按照或參照公務員行為規范的規定要求自己，切實改善工作作風，提高行政效率和公共服務質量，以增強職責、熱情服務、方便群眾的原則做好各項工作。在區內首創公務員輪流到社區中心窗口為群眾服務的制度。

　　開展了行風評議工作。透過問卷調查，群眾對我街政務公開、執法水平、辦事效率、廉政狀況和隊伍建設的滿意度都較高，區行風評議評審團也對我街的行風評議工作作出了較高的評價，認為領導重視，措施落實，制度健全，監督機制完善，工作講實效，促進了各項工作水平的不斷提高，確定xx街評議等級為滿意，滿意率達%。

　　切實增強執政意識，提高執政本領，創造執政業績。把潛力建設xx地區經濟社會發展緊密結合，同現階段的具體任務緊密結合，同提高人民群眾的生活水平緊密結合;從而提高服務大局、協調各方的潛力，社會管理和公共服務的潛力，把握規律、開拓創新的潛力和攻克難關、化解矛盾的潛力。切實維護好，實現好人民群眾的根本利益。

　　二、整合資源，服務大局，推動總部經濟發展

　　大力發展“總部經濟”是新時期我區經濟發展重大戰略部署。xx地區尤其是x市東一帶發展“總部經濟”有著得天獨厚的傳統優勢和良好的基礎。

　　我們以“為地區‘三個禮貌’建設服務，為轄區內企業發展服務”為目的，抓好商業街的整治改造和建設，透過對街內的道路鋪設、拆違、綠化等整治工作，提升其品位，使其成為高級商貿旅游區的休閑購物商業街。

　　一是加大宣傳力度，對x市園廣場設計方案展開了熱烈的討論，推動了xx市東各機團單位對國際商務區的形象推廣活動，提升x市東的商務文化氛圍。

　　二是加大對總部企業服務的力度，整合地區優勢資源個性是轄內機團單位的資源，進一步優化營商x境，促進商家聯動，增強商務區的影響力和綜合競爭力。

　　三是加大x市東一帶安全防范力度，創新群防群治機制。加強出租屋和非戶籍人員管理，確保社會治安的良好x境。將x市東路以南的四個社區連片構成“南片警務區”進行管理和防范，突出打擊“入屋盜竊”和整治花園酒店周邊秩序。從而帶動和輻射整個xx地區，大力服務總部經濟的發展。

　　三、總結經驗，豐富資料，推進固本強基工程

　　開展形式多樣的非公黨員活動。組織非公企業黨員、義工隊參觀街工療站、敬老樓等社區服務場所，舉辦非公企業黨員活動日、非公黨建對象學習班、白領禮儀講座、與xx地區貧困家庭子女進行“六一”聯歡和“結對子”等一系列活動，創新非公黨員管理和活動形式。用心開展在非公經濟組織，個性是“兩有”單位中發展黨員工作，現共收到《入黨申請書》35份，其中有9人被列入支部重點培養對象。

　　抓好固本強基示范點工作。xx社區黨支部已設立黨支部辦公室、黨員電教室、黨員活動室和黨務公開欄，按黨員居住地段、樓宇進行分類管理，其黨員志愿者隊伍在小區的社會治安、物業管理、慈善救助、關心下一代工作中發揮了很好的作用，受到群眾的好評。該支部還開展了“黨員活動日”暨“社區同樂日”活動，組織黨員上門慰問困難家庭，進行清潔社區行動，并舉辦了游園活動，有黨的知識競賽、象棋比賽、呼啦圈比賽、粵曲演唱等，共有300多名社區黨員和群眾參加了活動，構成了和諧、向上、歡樂的社區氛圍。世貿中心聯合黨支部從原先的3名黨員發展到這天的16名黨員，覆蓋12個不同單位。目前，已有蕉葉飲食集團、xx集團等企業的13名員工向黨組織遞交了入黨申請書，其中2人被列為重點培養對象。

　　注重加強社區黨支部建設。各社區黨支部建立健全了黨建工作制度，設置電教室，落實黨員電化教育“三簿一冊”制度。結合支部換屆選舉，進一步加強和充實支部班子建設，對黨員人數達80人的2個社區支部配備了專職黨務副書記。組建黨員志愿者隊伍，結合街中心工作，用心開展志愿者服務活動，配合治安、城管、計生、民政工作的推進。強化流動黨員管理，建立了流動黨員管理制度，將流動黨員的資料登記、造冊、錄入電腦。

　　四、加大力度，穩步推進，建立兩適宜禮貌城區

　　堅持“屬地管理，守土有責”的原則，認真履行城市管理的各項職責，因地制宜，科學管理，城市管理、社區服務潛力和水平有了進一步的提高。

　　以開展建立國家衛生城市工作為載體，重點加強對等主要道路商鋪的衛生和除四害工作的督促檢查。加大清理“六亂”的力度，遏制“六亂”在內街范圍的發展，重點對人行隧道、人行天橋等進行了清理。加大了清拆違章建筑的力度，今年共拆除違章建筑近3000平方米。同時，配合工商、衛生、環保、城市管理等部門，對無牌、無證、占道經營等現象進行了全面的整治。做好20xx——20xx年街道和居委會開展創衛工作相關資料的整理工作，并協助轄區內60個單位整理健全有關創衛資料。于7月、x月分別通過了省愛衛會的調研和考核，以衛生、整潔的姿態，迎接國家愛衛會的檢查驗收。

　　順利完成示范住宅小區的建立工作。綠化美化社區環境，完善道路鋪設，拆除違章建筑及不規范防盜網，完成外墻立面的清洗與整飾工作，用心推進與完善物業管理。x月底小區的整治工作基本完成，并透過了區有關部門的驗收，小區面貌煥然一新，受到了居民群眾和區有關部門的好評。

　　認真做好清理衛生死角和“除四害”的工作。開展愛國衛生月行動，做好宣傳發動工作，在轄區內大搞清理衛生死角行動，開展滅鼠滅蚊等除“四害”工作，有效地預防了等傳染病的發生。

　　物業管理工作進展順利。制定了加快推進我街物業管理的工作方案和一系列措施，有重點有步驟地開展工作，取得了必須的成績。目前全街參與物業管理戶數已達x戶，物業管理戶覆蓋率達%，物業管理面積覆蓋率達%;今年街已完成半封閉管理的小區有x個，已成立業委員會和籌委會有x個。

　　用心開展“市容達標路”和“xx市容環衛”杯活動。加強內街環境衛生的清掃、保潔和垃圾壓縮站的管理，開展垃圾分類收集和垃圾密閉轉運工作，全面落實“門前三包”職責制和監督員措施。市容衛生管理工作獲得市、區政府及上級環衛部門的贊揚和好評，榮獲了“xx市容環衛杯”競賽綜合獎第二名和“xx市容環衛杯”競賽環衛管理第一名的優異成績。

　　五、關注民心，扶助弱勢，落實社區建設各項任務

　　以社區建設為核心，以完善老年服務為載體，推進“星光計劃”工程建設，為各星光點添置更換了一批活動設施，目前9個社區星光老人活動中心運作正常，活動項目豐富，并增設了理發項目，統一收費，價格合理，深受老人的歡迎。全年為60歲以上老人辦理《老年人優待證》共998本。

　　順利完成殘疾人調查工作。據統計，全街共有殘疾人x人，為市政府全面掌握各類殘疾人的基本生活狀況及職業培訓、康復治療等帶給了基本的統計信息。全年共辦理殘疾人證xx個。第二季度對轄區內的機關、事業、團體、企業等單位按比例安排殘疾人就業年審的追繳工作，目前已完成%，收到保障金約xx萬元。

　　完成了對北地區的接管工作。x月x日起，正式接管新舊廣深鐵路之間區域。在較短的時間里完成了xx戶人、多人常住居民的狀況摸查及材料建檔工作，協助公安機關部門完成了多個戶口簿的換發工作。順利接管了北地區的治安、城管、計生、民政等工作，并成立了xx社區居民委員會。

　　六、措施得力，構成網絡，維護地區社會穩定

　　我街轄區商業發達，街市繁華，誘發不安全的因素多，更容易發生問題。針對這一特點，我們堅持預防為主的方針，有針對性的做了超多的工作，社會環境得到有效凈化。

　　七、以人為本，依法管理，切實抓好計生工作

　　全面落實“三為主”方針，較好地完成了上級下達的人口與計劃生育各項工作任務。目前，我街總人口x人，其中育齡婦女x人，占總人口的%。20xx年xx月至20xx年x月出生率為‰，自增率為‰，計劃生育率%，多孩率為x。全年共結婚對，晚育率為%。

　　堅持以宣傳教育為先導。全年投入2萬多元，上門慰問了計劃生育模范家庭、特困獨生子女戶和產后育齡群眾。轄內11個居委會的宣傳“三欄”資料全部采用溫馨、耐人尋味的電腦噴涂宣傳畫。制作計生宣傳材料箱架x個，發放宣傳資料份。全年舉辦學習班、講座、咨詢活動xx次，撰寫政務信息xx條。

　　加強計劃生育系統信息化建設。今年共投入x元，為xx個居委和計生辦更換電腦，為區、街、社區居委會三級信息數據網絡傳輸和系統升級做好準備。

　　熱情為群眾服務。全年共接聽熱心電話x人次，接待來訪x人次。落實對計劃生育家庭的獎勵優惠政策，做好獨生子女保健費發放及獨生子女綜合保險工作。全年共征收社會扶養費x元。

　　八、打造特色，銳意進取，努力完成其他各項工作任務

　　人大代表用心履行工作職責。開展了對xx社區及xx街派出所的視察，參加了區人大第二次會議。視察及會議期間，代表們就xx地區治安管理問題提出了“提升社會綜合治理潛力，促進總部經濟發展―關于加大我區社會綜合治理力度的推薦”，得到xx區及綜治委的答復。閉會期間，人大代表堅持每月到社區聽取選民意見，認真做好接訪工作。xx月xx日在xx區人大專題接訪活動中，聯組共設7個接訪點，接訪群眾20人，收到問題和意見、推薦共72條。

　　開展了建立禮貌社區工作。針對各社區的特色，因地制宜，打造特色社區。在群眾文化層次較高的郵電社區，著重建立“學習型社區”;xx社區綠樹成蔭，是xx市歷史文化重點保護區之一，致力建立“綠色社區”。

　　九、存在問題

　　在充分肯定成績的同時，也務必看到我們工作中仍存在不足和難點，如過去福利型的思想在一些人心目中仍根深蒂固，給推進物業管理增加了必須的難度;執法人員在開展執法過程中遇到暴力抗法問題;無牌無證和超經營范圍經營的問題;社會治安方面壓力大，工作資金不足;各居委會的辦公條件還比較差;婚姻登記制度改革后，婚育和計生管理難度大。這些都有待下一步認真加以解決。

街道辦事處個人工作總結 篇6

　　自20__年“沙河巾幗服務隊”成立以來，服務隊以方便群眾生活、提高居民生活質量為宗旨，以發展社區服務為重點，以社區居民為主要服務對象，在過去的一年里，巾幗服務隊的隊員無私照顧孤寡老人、關愛殘疾鄰居的精神得到了居民、社會的認可，為社區的和諧共建做出了巨大貢獻。

　　一年來，服務隊隊伍不斷壯大、機構不斷完善，截至目前人員已經擴大到了108人，是立山區第一家巾幗服務組織，服務隊的隊員們義務照顧鄰居“小矮人”、無償資助清華大學生、免費當8年的保姆、義務為社區宣講法律知識、自建小花園、自創愛國歌曲、為社區義務做手工制品、義務走訪、慰問、演出、宣傳活動等，她們的事跡在媒體上被宣傳報道30次之多。

　　一、關注社會民生，組建巾幗志愿者民生瞭望站

　　20__年3月3日，巾幗服務隊義務組建了沙河巾幗志愿者民生瞭望站，它的主要功能是為政府和百姓搭建一個溝通的平臺，讓百姓通過這個平臺，能夠及時找到解決問題的途徑，不斷改善百姓生活質量。大到動遷改造涉及到的民生問題，小至哪家水管漏水，只要找到服務隊，志愿者們都會第一時間趕到聯系有關部門進行處理或者親自動手幫忙，服務隊的義務幫助得到了廣大居民的一致好評。

　　二、關愛弱勢群體，開展走訪、慰問演出活動

　　20__年，沙河街道巾幗服務隊共開展了走訪困難家庭、慰問演出、義務宣傳法律知識等形式多種多樣的活動共36次，平均每個月3次，其中在紀念毛澤東同志“向雷鋒同志學習”題詞發表46周年之時，巾幗服務隊聯合街道民生保障科于2月28日下午，來到公園社區楊國庫等困難群眾的家里，了解百姓的生活情況，期間服務隊的隊員對臥床有病人員充滿關愛，言語間流露著濃濃愛心，同時還為他們送去米、面、油等生活必需品，讓貧困家庭的人員感動不已;在4月30日，巾幗服務隊來到鞍山市立山區育智學校義務慰問演出，服務隊的隊員用她們的愛心為育智學校的青少年送去關懷和溫暖，為那里的孩子們帶去各類小玩具，與他們共同表演節目，整場演出到處洋溢著歌聲笑語。

　　三、關懷未成年人身心健康，努力預防未成年人違法犯罪

　　巾幗服務隊關懷未成年人身心健康，積極協助街道打造未成年人零犯罪街道。服務隊針對青少年的心理年齡特點、接受能力、知識結構和思想狀況，義務組織開展了多種多樣的形式對街道青少年進行預防犯罪教育活動。如：在全街開展打擊非法傳銷的義務宣傳活動;義務開展青少年暑期犯罪教育講座，教育轄區內青少年熱愛祖國、熱愛生活、拒絕犯罪，通過開展豐富多樣的宣傳教育活動，不僅使轄區廣大青少年學習掌握了一定的法律知識，同時也提升了他們的道德素質和文化修養。此外我們的服務隊的隊員還協助文化市場綜合執法隊開展了“從網吧拉回孩子”活動，對沙河街道的四家網吧進行了集中檢查，并成功說服了8名上網未成年人遠離網吧，有效凈化了未成年人的成長環境。

　　四、關心婦女身心健康，開展健康知識系列講座、大力宣傳巾幗典型。

　　巾幗服務隊為了讓婦女更加了解、關注自己的身心健康。在3月份精心組織策劃了《做個和諧心靈天使》、《晚情健康行走進沙河街道》等一系列婦女健康知識講座。并于8月份創建了鞍山市首家巾幗服務隊博客，對特色家庭、婦女典型進行宣傳報道。得到了區婦聯的表揚，并被推廣到市婦聯，沙河巾幗服務隊博客的點擊率現已超過2100次，上面的博文100篇，相冊28個，照片233張，記錄了沙河街道路秀云、王玉芳為代表的一批婦女典型的先進事跡以及沙河巾幗服務隊所有的活動情況。

　　在過去的一年里，我們沙河巾幗服務隊的工作得到了社區百姓的一致好評和高度的贊揚，并在鞍山市各大媒體相繼報道30多次，這些不僅是對我們服務隊工作的肯定，更給了我們堅定的信心，我們會在20__年繼續努力，以雷鋒同志為榜樣，大力弘揚“團結、友愛、互助、進步”的志愿服務精神，積極開展社會公益活動，扶貧幫困，服務群眾，奉獻社會!

街道辦事處個人工作總結 篇7

　　一制定措施，全面落實主體責任。

　　為加強街道環境保護工作，街道辦事處結合實際，在1月份，召開街道辦事處20xx年環境保護工作會議，按照省、市相關文件及《連然街道辦事處20xx年環境保護工作安排意見》要求，全面安排部署20xx年度街道環境保護工作。與轄區各工礦企業、社區居委會、村委會簽訂《20xx年度環境保護目標管理責任書》94份，將市政府下達的指標和工作任務層層分解，構建了目標明確、責任清晰、分工具體的責任體系。

　　二加大檢查力度。

　　為進一步改善轄區環境質量，街道環保所認真按照《xx市環境規劃》和《連然街道辦事處20xx年環境保護工作安排意見》要求，采取有效措施，進一步加大環境污染隱患檢查工作，重點對環境影響評價制度及“三同時”執行率、礦山覆土綠化率、“三廢”達標排放率、環保投資指數及重大污染事故等幾方面實施檢查監督。截止12月份，共組織進行日常檢查25次，配合市環保局開展螳螂川流域轄區流域內污染專項檢查5次，提出環境污染隱患共20余條，檢查中，做到人員到位、責任到位、思想到位。在檢查的同時，檢查人員采取多種形式。對各企業及群眾進行環境保護方面的法律法規及政策進行宣傳。充分提高了各企業和群眾對環境保護重要性和必要性的認識。

　　三全面開展禁煤工作。

　　為改善xx市城區大氣環境質量，防治燃煤產生的大氣污染，提高人民生活環境質量，街道辦事處按照《xx市人民政府關于在xx市區及部分集鎮禁用燃煤的通知》要求，今年對在轄區禁煤區域內的機關、企事業單位、賓館、飯店、個體經營者、從事服務行業、娛樂行業使用燃煤情況進行檢查。對擅自安裝使用燃煤爐灶的單位和個人，按規定沒收爐灶和燃煤，并進行集中銷毀。通過采取行之有效的措施，目前轄區內使用燃煤情況明顯好轉。

　　四積極參與螳螂川流域安寧段專項整治行動。

　　按照《xx市人民政府辦公室關于開展螳螂川流域專項整治行動的通知》要求，街道環保所在今年初，積極組織開展螳螂川流域轄區流域內1000米范圍內的企業進行排查，并根據排查情況，積極配合市環保局對流域內污染企業中存在危險廢物的企業進行專項檢查。同時向群眾宣傳有獎舉報制度，提供舉報電話，發動群眾積極參與螳螂川流域水環境專項整治行動，對舉報環境違法的'單位和個人按照《xx市舉報違法排放水污染物行為獎勵暫行辦法》及時給予獎勵，營造了公眾積極參與監督的良好氛圍。

　　五嚴格執行xx市餐飲業環境污染防治管理辦法。

　　按照市環保局的要求，連然街道環保所根據《xx市餐飲業環境污染防治管理辦法》規定，嚴格對轄區從事飲食服務經營活動的各類企業含個體工商戶環境污染防治統一監管，對轄區內居民住宅樓以及居民居住為主的商住樓內新辦產生噪聲、油煙、煙塵、異味等污染的餐飲業項目一律不予審批，對申辦經營地點、污水油煙排放達到條件的，經環保所人員現場查看和驗收合格后，方可辦理審批手續，截止12月，共審批533家，其中取證432家，年檢換證101家。通過嚴格的審批，切實防治餐飲業污染環境，改善了環境質量，保障了公眾健康，促進了可持續發展。

　　六全面開展生態環境保護，有力推進創模各項工作。

　　1完成20xx年xx市生態村創建考核驗收

　　為加強村莊綜合整治工程，促進農村社會環境、生態環境的整體優化提升，改善農村生產與生活環境，街道辦事處積極推進xx市級生態村創建工作。目前，武家莊和極樂2個村委會創建工作已全面完成，被xx市政府命名為xx市生態村。

　　2完成第1個xx市寧靜小區創建考核驗收

　　為了加強建成區環境噪聲整治，創造寧靜的居住環境。20xx年啟動連然街道興屯小區xx市寧靜小區創建工作。20xx年10月13日，街道轄區興屯小區被xx市環保局命名為xx市寧靜小區。

　　3開展創模宣傳工作

　　按照xx市“四創兩爭”分指揮部要求，20xx年年初，街道辦事處投入經費8000余元制作兩塊創模宣傳欄，分別在xx市上城名筑對面和金色佳園二期路口懸掛，對創模工作進行宣傳。

　　七廣泛開展環境保護宣傳教育。

　　按照《連然街道辦事處環境保護安排意見》要求，20xx年年初，街道辦事處環保所制定了宣傳計劃，并全面開展宣傳工作。并在每月17日的定期例會上，采取以會代訓的形式對轄區各企業負責人、安全員，各社區居委會、村委會環保員進行環境保護法律法規的宣傳教育和培訓。在環境保護日期間，采取多形式、多層次、全方位深入開展環境保護法律法規的宣傳教育活動，大力宣傳環境保護的重要性和必要性，倡導綠色生產活動和文明消費方式，不斷提高全民環境保護意識。

街道辦事處個人工作總結 篇8

　　__街道工委、街道辦事處，在區委、區政府的領導下，以“三個代表”重要思想和黨的__大精神為指導，以保持黨組織先進性和優化社區發展環境為主題，以轄區單位、居民對街道工作的認同感為落腳點，堅持以社區黨建為核心，大力推進城市建設和管理的進程，積極維護社會穩定，加強精神文明建設，促進社會各項事業持續、平穩、健康發展。通過努力，__年街道工作取得了明顯成效。

　　一、一年來完成的主要工作

　　(一)全面加強黨的建設，提高街居兩級班子的領導水平，發揮黨員隊伍的先鋒模范作用

　　1、加強街居兩級班子建設，提高執政能力和管理水平

　　貫徹“兩個延伸，一個培育”的方針，強化街居兩級班子和干部隊伍建設。

　　(1)強化政治理論基礎，提高政策水平

　　抓中心組學習和“兩個層面”的教育。從加強理論學習入手，強化政治理論基礎，以“學習實踐‘三個代表’重要思想，保持先進性”和“優化發展環境”兩個主題教育活動為主線，認真抓好街道工委和社區黨委兩級理論中心組的學習，加大了干部隊伍和社區居民群眾這兩個層面的教育力度。

　　在抓兩級領導班子學習上，采取的方法有：

　　(1)堅持集中學習與自學相結合、組織輔導與座談討論相結合，在自學的基礎上，通過典型發言、集體討論，廣泛交流學習心得體會。

　　(2)街居兩級領導結合工作實際，撰寫學習心得體會118篇，確立了“立黨為公，執政為民”的思想，提高了領導干部的理論水平。

　　(3)街道領導包片到社區，召開懇談會，與社區干部群眾交流學習體會，對“三個代表”在實踐中的應用問題進行探討，座談地區城市管理和社區服務等問題。

　　在機關、社區干部群眾的學習教育方面，采取的方法有：

　　(1)組織地區精神文明演講團，進行以“三個代表”重要思想為主線的宣講，廣泛宣傳黨的路線方針政策、抗擊非典精神以及街道社區建設中的新人新事。

　　(2)請專家學者進行“三個代表”重要思想的專題輔導，舉辦知識問答。

　　為確保主題教育活動取得實效，街道還成立了督察組，檢查指導基層開展學習實踐“三個代表”和“優化發展環境”主題教育活動，并對學習情況進行了考核，合格率達到100%。

　　抓思想統一。

　　(1)通過傳達貫徹區委區政府指示精神，結合地區實際研究落實來統一思想。在思想統一的基礎上，先后制定了《__年__街道社區黨建工作計劃》、《__年__街道辦事處工作思路》、《__年__街道社區建設實施方案》，明確了目標任務，使所有人員的思想認識統一到上級精神和街道工委的部署上來。

　　(2)通過指導具體工作教方法，統一思想。利用例會、培訓、深入基層解決具體問題等形式，與社區干部交流，指導工作，探討方法。在完成區、街各項任務的同時，使機關和社區干部的思想方法、工作方法得到了“雙提高”。

　　(2)加強組織建設，提高綜合素質

　　加強社區建設，調整崗位和分工。一是重新劃分了處級領導的職責分工;二是以加強重點工作為目標，調整部分科級干部的工作崗位。

　　優化結構，搞好“兩委”選舉。按照組織法反復醞釀討論，投票選舉產生了新一屆社區黨委和居委會領導班子。在16個社區黨委中選舉產生58名委員和126名社區專職工作者。社區專職工作者中有黨員52名，占總數的42%;高中以上文化程度的112人，比上屆增加了18%;平均年齡比上一屆下降了1、6歲，優化了社區黨委和居委會的班子結構，提高了社區干部隊伍的整體素質。

　　(3)加強制度建設，增強集體領導意識

　　建立完善規章制度。以加強集體領導為宗旨，以制度建設為突破口，重點對街道、社區財務管理辦法等制度進行了修改完善，增加了“三重一大”、領導干部“一崗雙責”等方面的規定，為實行規范管理奠定了基礎。

　　加強廉政建設。以抓重點、推全面為指導思想，開展黨風廉政教育。在重點科室、重點部位、重點環節的教育上，采取關口前移，有針對性地進行教育;加大群眾的監督力度，建立社區干部離任審計制度等工作措施，提高了廣大干部拒腐防變的能力。

　　(4)加強干部隊伍建設，提高整體工作水平

　　加強干部的理論學習。充分利用街道黨校、市民學校等載體，采取集中授課、以會代訓、參與式互動教學、座談交流、外出參觀等多種形式，組織機關干部、社區專職工作者及社區成員，進行政治理論學習和專門業務培訓，提高干部隊伍整體的政治理論水平和社區建設工作水平。

　　落實“一崗雙責”制度。處、科、社區三級領導干部按照“一崗雙責”的要求，既抓業務工作，又抓思想政治工作，一級抓一級，一級帶一級，使干部真正做到“想事、干事、成事”。同時，要求社區干部做到“五必訪”，即：新遷居民家庭必訪、支持居委會工作的家庭必訪、空巢老人必訪、困難群眾家庭必訪、社區積極分子生病住院必訪。

　　2、加強黨的組織建設，提高黨組織的凝聚力、戰斗力

　　(1)加強組織機構建設，擴大黨的覆蓋面

　　加強社區黨組織建設。堅持和完善“三級三個網絡”的社區黨建整體工作格局，健全社區黨建工作協調委員會分會，制定出合理的、切實可行的工作方案和各項規章制度，同時加強了社區黨組織的制度建設。

　　加強非公經濟組織的黨建工作。在有條件的非公經濟組織中組建了4個黨支部，向80家無黨員的非公企業選派了黨建工作聯絡員34名，在社區黨委中成立了4個流動黨員黨支部。通過黨建，帶動了群團組織建設。在非公經濟組織中成立了12個團支部、32個工會組織。這些組織的建立，擴大了黨的工作在城市社區的覆蓋面，增強了黨的社會影響力。

　　注重做好黨員發展工作。今年在社區工作者中發展黨員6名，城管分隊發展黨員1名，并全部實行了黨員發展公示制度。

　　(2)采取多種形式，加強黨員的教育管理

　　加大了電教播放站的建設力度。今年以來，投入資金近3萬元，建成和完善了電教分中心和16個社區電教播放站。

　　對黨支部和黨員進行考核和民主評議。按照百分考核標準，對44個黨支部、2268名黨員進行了考核和民主評議，有28個基層黨組織在評議活動中被評為“優”，920名黨員被評為“好”。

　　(3)發揮黨員先鋒模范作用，提高黨組織戰斗力

　　推行黨員設崗定責工作。根據黨員的特長，設置了治安巡邏、人民調解、政策宣傳、便民利民服務、黨情民情調查等25個崗位，并規范了各自職責，黨員參與率達到了70%以上。

　　發揮黨員先鋒模范作用。在社區建設和防控非典期間，街道相繼涌現出了杜長安、張倫等一大批優秀共產黨員，他們不僅自己身體力行“三個代表”，投身社區工作，而且還帶動、影響了周圍的干部群眾。許多積極分子也以實際行動積極靠攏黨組織。防控非典以來，有73名同志向黨組織遞交了入黨申請書。

　　(二)以對人民高度負責的態度，抓好非典防控工作

　　今年4月面對突如其來的非典疫情，街道工委統攬全局，前瞻決策，開展了群防群控工作，建立了“兩個體系、五支隊伍”，做到了“三個保障”，確保了地區防控網絡的有效運行，使抗擊非典斗爭取得了階段性勝利。

　　加強領導明確責任，筑起群防群控牢固壁壘，采取相應措施，確保防控網絡有效運行。抗擊非典的戰斗打響后，街道成立了以工委書記和主任為組長的非典防治工作領導小組。制定了黨政一把手負總責、主管領導分工負責、街道和居委會干部直接負責的工作制度，一級抓一級，層層抓落實，形成了防控橫向到邊，縱向到底的工作體系。同時建立了防治非典的三個網絡，即：領導網絡、信息網絡和防控網絡。16個社區也組成了防控組織網絡，強有力地保證了工委、辦事處對地區防治非典工作的領導，確保了各項工作及預防措施的落實。

　　發揮社區各自優勢，采用多種形式，加大宣傳教育力度。組織地區16個社區居委會，368個居民小組，915名居民代表、2100多個樓門長、5000余名志愿者，利用多種形式和手段，大張旗鼓地開展了預防非典的宣傳教育，讓每個居民及外來務工者知曉非典相關知識及預防方法，真正做到“四早”。

　　切實做好外來人員的防治非典工作。首先，抓好民工的管理與預防;其次，與外來人員簽訂預防非典責任書;第三，對出租房屋、外來人口聚集點進行重點檢查;第四，進行了地下空間和出租房屋的專項整治。

　　(三)圍繞一個目標，貫穿一條主線，突出一個重點，實施“三大工程”，全面加強社區精神文明建設

　　1、加強領導，健全組織，完善制度，確保精神文明建設各項工作落到實處

　　結合實際建機構。針對環境建設是創建工作難點和重點的實際，調整機構設置，由城管科和文明辦聯合成立創建工作辦公室，強化了協調職能，加大了精神文明建設力度。

　　領導重視抓創建。街道領導班子及其職能部門到社區進行現場辦公，指導社區發揮自治功能，進行環境治理，從而減少了工作程序，加快了問題的解決，推動了文明社區創建工程的順利開展。

　　監察評估作保證。街道建立了專項監察評估機制，將各部

　　門創建任務的完成情況納入部門目標考核范圍，實施專項監察。按照評估標準，對創建情況定期檢查，未達到標準的限期整改，確保創建工作的質量。

　　2、以環境建設為重點，以建設綠色生態居住區為目標，加大環境整治力度，開展綠色文明家庭、樓門創建活動，提高社區整體綠化美化水平

　　加大環境整治力度，綠化美化社區。在創建工作中，重點

　　整治了“一區、二街、三邊”，即：玉林里小區、右外大街、東西濱河路、鐵道邊、涼水河邊和小區周邊。通過整治，先后完成了營養源研究所拆墻透綠工程，首醫大、佑安醫院、迦南公寓的亮化工程，右外大街主輔路間露天黃土綠化硬化工程，籌措資金175、1萬元，解決了右外153號院的環境問題，進行了關廂西后街道路改造，完成了西二條5號樓前拆違工作，建起了玉東一區北側萬米右安街心花園，使部分多年未能解決的環境問題得到了徹底解決。拆除違章建筑7429平方米、297間房屋;清理衛生死角50余處，清運垃圾1350噸;清理綠地7、28公頃，現有綠地58處，面積73、4公頃，使人均綠地面積達到8、74平方米，比上年度增加了1、04平方米。

　　從家庭、樓門做起，開展了綠色文明家庭、樓門創建活動。在16個社區普遍開展了綠色文明家庭評選活動，推出了10戶街道級綠色家庭、5戶區級綠色家庭和1戶市級綠色家庭。以玉東二區13號樓為試點，創建綠色文明樓門，樓內居民從自家門前做起，清理樓道衛生，綠化美化周圍環境，建設樓層文化，使樓內群體在溫馨的氛圍中生活。

　　3、以“講文明樹新風，爭做文明北京人”為主線，加強精神文明建設，提高公民文明素質和社區文明程度

　　以文明市民學校為載體，狠抓市民教育，全力打造學習型社區，促人的素質全面發展。街道建立了兩級文明市民教育網絡，成立1個中心校和16個社區分校，擁有18間固定教室，50名專兼職教師隊伍。整合社區教育資源，地區9所學校全部與社區簽訂了開放協議書，開展了豐富多彩的教育培訓活動。今年共舉辦各種培訓23次，近__人參加，有的社區市民學校已經形成特色課程。例如，翠林一里社區的老年英語班，采取了教唱英文歌曲、模擬對話等喜聞樂見的形式，強化了日常用語的學習，突出了實用性，吸引了很多老年人參加。全面開展學習型社區、單位、家庭和個人的創評活動，培育、發展各種團隊37個，有906人參加。玉東二區的編織組等團隊也已經辦出了自己的特色，20多名失業婦女、殘疾人在團隊學習中增長了一技之長，他們還把編織好的五環和奧運會徽巨型掛件捐贈給北京奧組委，以表支持奧運之意。

　　以街道公民道德宣講團為依托，加強社會精神文明宣傳教育工作。改革和創新宣傳教育群眾的方式，變行政命令和說教的做法，為通俗易懂更易接受的教育方式，力求貼近百姓而教育百姓。由5位離退休老同志組成的公民道德宣講團，采取“百姓說百姓事給百姓聽”的形式，用發生在社區中、老百姓身邊的真人真事來宣講公民道德規范，做到直白不說教，在心靈交融中共勉提高。自演講團成立以來，在16個社區巡回宣講公民道德33場，直接聽眾達1、7萬余人次，收到了良好的社會效果。聆聽了他們的宣講后，玉林東里二區的志愿者隊伍由原有的十幾人增加到了50多人。提高了廣大居民社區精神文明創建的參與程度，促進了街道環境建設，樹立了文明衛生觀念，增強了革除陋習的自覺性。目前，宣講團已實現了自覺圍繞地區中心工作開展宣講活動，自我管理的良性運轉模式。

　　以四進社區活動為主線，開展了豐富多彩的科學、法律、健康知識和文體等教育活動。街道建立了三級科協組織網絡，形成了由街道科協、社區分會和科普工作小組組成的工作體系。加強了科普志愿者隊伍的組織建設，目前共登記科普志愿者48人。同時，加強了科普與反邪教工作的結合，在東莊社區開展了健康社區創建活動，從而抵制邪教的侵蝕。抓設施建設促社區群眾文體活動蓬勃開展。到目前為止，街道共組建群眾團體82個，培育中介組織86個。建立社區圖書室113個，擁有圖書近萬冊。建立了20個居家工程、14個早晚鍛煉場地，有36名體育指導員上崗，指導居民科學鍛煉。非典后16個社區分別組織夏日文化廣場演出17場。堅持“送法到社區”，大力開展普法、維權活動。街道開設了法律咨詢熱線。在16個社區設立了法律服務點、婦女維權站和外來人員法律咨詢站，建立了街居兩級青少年維權網，采取講座、座談、集中宣傳等形式，開展了法制宣傳教育。設立了安置幫教工作機構，開展了入戶走訪、監所探望等幫教活動。由125人組成的人民調解員隊伍，調解民事糾紛，進行矛盾排查，在維護地區穩定中發揮了良好的作用。街道從__年6月開始啟動城市社區反家暴工作，建立了干預網絡，對有關人員進行了28次全員培訓和專門的心理輔導，按系列開展了反家暴工作，在全國率先創建“社區多機構干預家庭暴力”工作模式。3年來，干預網絡先后接待、處理家庭暴力案件26起，干預率100%，有效率80%。

　　(四)完善、創新機制，培育自治功能，發展社區服務，全面加強社區建設

　　1、強化組織協調，推進社區管理體制和機制的有效運行

　　加強領導，理順機構。按照市區有關精神結合實際研究制定了《__街道__年社區建設工作計劃》、《__街道社區建設工作督察督辦制度》。重新調整了社區建設領導小組，組建了社區建設辦公室，對社區建設進行統籌規劃、計劃，并組織實施。同時，明確了街道機關科室定點聯系社區的職責分工，有效地加強了對社區建設的領導和協調。開展了豐臺區示范街道、示范社區創建工作，起草了__街道城市管理和社區服務三年發展規劃。

　　完善管理體制、機制，創新長效管理模式，力求運轉有效。充分發揮街道社區管理委員會的作用，與地區各職能部門職責劃分明確。進一步健全了街道管理委員會及其工作制度和社區代表會議制度。積極促進“四進社區”工作的開展，先后實現了“一區一警”、“一區一員”、工商、社保四進社區。翠林二里、東莊、玉林東里二區3個社區建立了消費者投訴站，宣傳有關法律、法規，受理民眾投訴，維護了社區居民的權益，這三個社區曾多次被評為工商進社區市級先進單位。為切實推行職能轉變，實行政事、政社分開，起草了《__街道關于轉變政府職能、深化社區管理體制改革的實施方案(討論稿)》。在此基礎上，針對社區居委會書記、主任會議過多的問題，采取了“減負放權”措施，制定了召開社區書記、主任會議審批制度，有效限制了科室召開社區書記、主任會議的隨意性。按照“權隨責走，費隨事轉”的原則，今年向社區劃撥辦公經費15、79萬元，為16個社區居委會配置了價值5、76萬元的電視、dvd、桌椅等設備，為“星光計劃”投入資金5萬元。

　　注重社區理論研究、加大宣傳工作力度，指導社區建設。在調研的基礎上領導干部分別撰寫了《創新社區管理體制和運行機制研究》、《理順街道、居委會和群眾團體關系問題研究》等8篇調研報告;印發了《社區通訊》22期，及時反映了社區建設情況，被區《社區建設簡報》刊登21篇，在《豐臺政務》和《豐臺信息》上刊登12篇。

　　2、完善健全民主自治組織，強化培育自治能力

　　加強社區自治組織建設，完善民主自治機制。在新一屆社區黨委、社區居委會產生之后，相繼調整了街道黨建協調委員會和5個社區黨建協調分會，健全了社區居委會六大委員會，職責明確，人員到位。在加強組織建設的同時，認真指導各社區完善社區代表會議制度、民主決策和議事制度，制定了《居民公約》、《社區自治章程》，依法實行民主管理。社區堅持了每年2次居民會議，每半年一次民主評議，每季度一次社區民主議事會議。指導社區推行居務公開，在社區顯著位置增設了居務公開專欄，公開居委會工作職責、工作程序、社區示意圖、社區基本情況、居委會組成人員及分工和居委會組織網絡，受到社區廣大居民的歡迎。隨著社區建設的穩步推進，逐步理順了社區與街道、社區與單位、社區與居民的關系。

　　強化培育社區民主自治能力。街道把培育社區居委會的自治能力作為重要工作來抓，進行了積極的探索和嘗試。

　　(1)引導處理好兩委關系，提高民主自治意識。利用機關大會、社區干部會議、社區例會和培訓，反復強調社區“兩委”關系問題，糾正在“兩委”關系上的片面認識，引導社區干部牢固樹立在黨委領導下、政府指導下的民主自治意識。

　　(2)加強培訓，提高意識和工作水平。采取請市、區領導講社區建設，組織參加市、區民政部門培訓，參觀市、區社區建設先進單位等形式，先后進行了社區建設理論與實踐、社區財務管理、社區檔案管理、社區管理軟件應用等方面的專題培訓，培養提高社區干部的意識和工作水平。

　　(3)加強指導，支持社區進行民主自治。為推進社區民主自治進程，街道積極指導和引導社區探索民主自治的方法和路徑。玉林東里二區社區居委會有籌集資金整治社區環境的愿望，廣大居民也有強烈的要求，工委、辦事處領導多次深入到社區，就如何實現民主自治給予具體指導，引導他們把握好關鍵步驟。為了支持居委會通過自治治理環境的工作，工委召開會議專題研究了玉林東里二區與相鄰的社區服務設施的改建問題，為實現社區自治助力。另外還指導玉林東里三區協調轄區單位與片警、城管隊員、黨員志愿者等共同發展社區便民服務項目，搞好社區治安;幫助開陽里第一社區整合社區資源，與學校、幼兒園、工地等形成共駐共建的合力。

　　完善社區基礎設施，發展社區群眾文體組織。改善辦公條件。目前，16個社區居委會中有14個居委會辦公用房達到或超過90平米，另兩個社區居委會的辦公用房將在二年內達到90平方米。街道為社區居委會配備了電話、電視、dvd、電腦、打印機等設備，基本實現了居委會辦公設備的自動化。發展社區群眾文體組織。16個社區共有老年秧歌隊、舞蹈隊、門球隊、老年合唱隊等不同類型民間組織和群團隊伍86支。隊伍管理規范，有明確的自我管理章程和活動計劃，在居委會登記率達到100%。街道、社區建立了青少年志愿者服務隊、醫療志愿者服務隊、治安志愿者服務隊、黨員志愿者、婦女志愿者等不同類型的服務隊48支，志愿者人數達到5000余人，在社區中開展了經常性的活動，并依托社區服務中心建立了良好的社區志愿互助機制。

　　(五)加強領導，做好區人大換屆選舉工作

　　街道的選舉工作從__年9月15日開始，至12月19日止，歷時三個月，經過準備，宣傳發動，選民登記，提名推薦、醞釀、協商確定代表候選人和組織選舉四個階段。全街道共有選民31536人，參加投票30367人，參選率達到了96、3%，選舉產生的12名區第十三屆人大代表，總體結構更加趨于合理，符合了代表結構優化的要求。其中中共黨員10名，占83、3%;民主黨派成員2名，占16、7%;婦女代表6名，占50%;少數民族代表2名，占16、7%;35歲以下代表1名，占8%;大專以上文化程度11名，占91、6%。

　　總之，今年我街道的民政、計劃生育、勞動和社會保障等各項工作都取得了一定成績。在總結成績的同時，我們也清醒地認識到目前仍然存在著以下問題：社區黨建協調機構的協調力度還不夠;社區單位參與社區黨建的工作還缺乏實踐活動，尚未形成“優勢互補、資源共享”的局面;黨員設崗定責還沒有有效的激勵機制;機關和社區班子及隊伍建設和制度建設還存在薄弱環節;城市管理工作缺乏力度，社區服務尚沒有合理的布局。

　　二、__年工作思路

　　以學習實踐“三個代表”重要思想和__屆三中全會精神為主線，堅持開展保持黨組織先進性的教育活動，做到立黨為公，執政為民;以“兩個延伸、一個培育”為指針，強化街道、社區兩級班子和干部隊伍建設;認真學習市區第五次城市管理工作會議精神，積極探索，開拓街道城市管理和社區建設新路子，并建立長效機制;以社區服務為依托發展社區經濟;以優化發展環境為切入點，制定《__街道__年-__年城市管理和社區服務規劃》，加快__地區全面發展的步伐。

　　(一)繼續貫徹“兩個延伸，一個培育”的方針，抓好街居兩級班子和干部隊伍建設

　　加強街居兩級領導班子建設。加強領導班子理論建設，強化兩級中心組學習;加強制度建設，強化“三重一大”和領導干部“一崗雙責”等制度的落實;加強社區黨委和居委會班子建設，規范工作秩序，落實各項制度;加大自治功能的培育力度，推進社區民主自治進程。

　　加強干部隊伍建設。落實各級領導干部“一崗雙責”制度，樹立抓隊伍建設的意識;進一步抓好街居兩級干部的日常管理，加強廉政建設，完善干部監督激勵機制;加強干部培訓，提高干部隊伍的思想政治素質和業務素質。

　　(二)強化黨的核心地位和作用，加強社區黨建工作

　　進一步確立街道工委、社區黨委的領導核心地位，重點抓好社區黨建工作。

　　完善社區黨建協調機構，在發揮作用上下功夫;整合社區資源，調動和組織地區單位參與社區黨建的實踐活動;加強新建經濟組織和社會組織的黨建工作，做好黨員分類管理工作，推進黨員設崗定責工作;加強社區黨組織自身建設和黨員教育管理，進一步建立健全社區黨委的議事規則和民主生活會、理論學習、政務居務公開、黨風廉政建設等各項制度，社區中的重大問題要按照民主集中制原則，實行科學、民主決策;完善社區黨建工作的目標責任制。

　　(三)社區建設

　　抓好示范社區建設。繼續完成創建六個示范社區的目標，選準2—3個特色社區抓出亮點;完成街居職能劃分，實現對社區居委會的減負放權;提前介入西鐵營改造，解決社區辦公用房等配套設施;力爭在明年年底前實現玉林西里和玉林東里三區兩處辦公用房達標;組建街道社區服務中心管理機構，統籌管理社區服務事務;建立16個社區服務站，完善社區服務網絡;改建玉林社區服務中心，調整充實服務項目;實施早餐、再生資源回收兩項便民工程的試點;統一標識，規范修理行業管理;加大精神文明建設力度，創建學習型社區、學習型家庭、學習型組織，構建街道終身教育體系，開創學習型街道新局面。

　　(四)城市建設和管理

　　以宣傳、落實、執行《北京市市容環境衛生條例》為依據，在社區，拆違還綠要有新突破;在街巷，“門前三包”上要有嚴標準;創造條件建立一條精品街、一至三個文明社區;制定一套《__街道城市管理長效機制》。以首都醫科大學、佑安醫院花園式單位為樣板，向全街道單位、社區物業推廣，創建市級花園式街道。將右外大街、東西濱河路整治管理經驗推廣到街巷，將玉林里整治經驗推廣到其它社區。抓住西鐵營、西三條改造的機遇，早介入、早參與、早協調，為建設現代化綠色生態住宅區出謀劃策;協調有關部門對右外大街153號院進行綠化、美化。

　　以上是街道工委、辦事處__年工作總結，不妥之處，請大家批評指正。

街道辦事處個人工作總結 篇9

　　20__年，街道黨委、辦事處工作的總體思路是：堅持以黨的十八大精神為指導，緊緊圍繞“一條主線”，即以深入開展黨的群眾路線主題教育實踐活動為主線，以“社會穩定、民生改善、文明和諧”為工作目標，以“八法工作制”、機關績效考核和社區工作人員日常行為規范為抓手，努力提升街道社區工作水平，真正使街道社區成為維護維護穩定的第一防線，服務居民的第一平臺，發展經濟的第一環境。

　　一、強化建設，提升干部執行力、落實力和創新力

　　1、強化黨的思想、作風建設和廉政建設。嚴格落實黨委理論學習中心組學習制度，以黨的十八大精神為指導，深入開展黨的群眾路線主題教育實踐活動，全面加強思想、學習、工作、生活作風建設，真正做到為民、務實、清廉。

　　2、強化街道社區干部隊伍建設。繼續扎實開展干部作風建設活動，做到考核有目標，激勵有手段，約束有制度。督促街道社區干部加強黨性修養、廉潔從政、理論學習和實踐鍛煉，全面提高自身的素質。

　　3、強化基層黨組織建設。提高社區兩委成員做群眾工作、努力創新、抓班子帶隊伍的能力;加強黨員教育陣地建設和黨員的管理服務工作，切實加強基層組織建設。

　　4、強化街道社區制度建設。進一步完善街道學習、考勤、監督檢查等各項制度和社區重大事項申報、政務、居務、財務公開等相關制度，切實形成按制度辦事、靠制度管人的機制。

　　二、改善民生，加強社會管理創新，提升居民幸福指數

　　大力加強社區建設，打造特色社區;著重培育和發展社會組織，制定社會組織發展扶持計劃;認真落實各項惠民政策，通過整合和發掘社會資源、幫助低保家庭、困難群眾、殘疾等弱勢群體不斷提高生活水平;進一步完善公共就業服務體系，落實就業扶持政策;建立健全居家養老服務網絡，拓展服務領域，大力推行居家養老服務的養老模式;加強計劃生育管理工作，進一步落實人口與計生目標管理責任制，穩定低生育水平;大力開展群眾性精神文明創建活動，豐富群眾文化生活，繁榮社區文化;扎實開展科普示范社區創建工作，以開展科普宣傳、科技培訓、科學素質教育為街道社區的創建著力點，全面提高轄區居民的科學意識;廣泛動員全社會各方面力量，以“老少共建文明社區”活動為載體，全力構筑學校、家庭、社會“三位一體”的未成年人思想道德建設體系。

　　三、尋求突破，推進數字化網格化管理，提升街道管理水平

　　加強環境衛生管理，開展“美好家園”行動;發揮街道綜合管理聯合執法辦公室的作用，對重點地段和重點區域進行重點控制和整治，發現問題及時處理;抓好各社區的物業管理工作，定期召開由社區、業主代表、物業公司組成專題會議，明確責任，分析解決問題。繼續推行網格化管理，對網格內各項資源進行整合，使網格管理真正見到成效。

　　四、踐行服務，增強服務意識，提升服務發展能力

　　加大關注民生力度，增強創新服務意識，進一步完善包片入戶、民情日記制度，著力解決居民最關心、最直接、最現實、最迫切的問題。

　　1、全面提高為民服務的質量和水平，切實保障社會救助落到實處，對符合城鎮低保標準條件的人，實現應保盡保。

　　2、扎實做好保障性住房工作，為轄區符合條件的無房戶爭取住上保障性住房，切實解決居民民生問題。全力推動轄區老舊小區改造工作順利實施，提升公共環境，營造宜居新亮點。

　　3、扎實掌握轄區無業人員情況，充分結合就業政策，積極開展各項有利于困難人員就業的援助活動和引導推薦工作，力爭千方百計促進轄區無業人員就業。

　　五、維護穩定，推進和諧社會建設，提升綜合治理能力

　　1、深化排查調處機制，做好安全穩定工作。對轄區的熱點難點問題做到底數清、情況明、發現得早、化解得了、控制得住、處理得好，快速有效地化解矛盾，把隱患消除在萌芽狀態。

　　2、加強綜合治理，確保社區平安。進一步完善社會治安防控體系，落實社會治安長效管理機制，維護社區治安環境。

　　3、妥善處理信訪問題，合理解決群眾訴求。規范信訪登記，完善應急工作預案，有效處理突發事件，確保社會穩定。

　　4、加大安全生產監管力度。嚴格落實安全生產責任制，抓好隱患整治工作落實，堅決遏制安全生產事故的發生。

街道辦事處個人工作總結 篇10

　　__年市政路政站將在黨工委、辦事處的領導下，結合街道實際，重點做好以下工作：

　　1、繼續加大農村環境衛生的管理，做好每月三次對農村社區環境衛生檢查工作。成立以包社區的科級領導為組長，各農村社區書記、建委、督查室、市政路政等人員為成員的檢查小組，對農村的環境衛生進行督導檢查。

　　2、做好農村保潔員的管理工作，進一步提高農村環境衛生質量。對保潔員的管理，實行以村級管理為主體，街道市政路政站進行考核為輔，街道和村各付一半的工資，基本工資和績效工資的管理模式，對保潔員報酬采取基本工資和績效工資每月兌現方式，每月的檢查考核中的最后一名，扣除當月的績效工資，以此調動保潔員工作的積極性。

　　3、推進道路升級改造工程建設。加快促成聯網路升級工程動工，協助做好博昌三路、新城一路北延、新城三路等道路的遷占工作，力爭早日動工建設，提升街道交通水平。

　　4、做好日常動態巡查工作。開展經常性安全排查，及時發現違法建筑，減少處理成本和難度，落實整改措施，切實消除安全隱患，保障無重大施工質量安全事故發生。

　　5、做好轄區的村級公路建設和養護工作。

　　6、做好轄區的道路兩旁的私搭亂建的違法工作。

　　7、做好轄區的路域環境綜合整治工作，加大對205國道、老濰高路等道路的衛生巡查頻率。

　　8、做好與市政、執法局、交通局的溝通配合工作。

　　第九篇:街道農技站工作計劃

　　1、繼續做好糧食直補，小麥、玉米、棉花良種補貼會議準備以及政策落實。

　　2、繼續完成小麥、玉米、棉花政策性農業保險的保費收繳和災后賠付工作。

　　3、認真完成種糧大戶、家庭農場等新型種植模式的申報和管理工作，為農民爭取更多的惠民政策。為農民增收、農業增效做貢獻。

　　4、配合縣檢疫部門搞好農情系統調查、做好生物調查及病蟲草害的預測預報工作，為指導農業生產決策提供依據。尤其是春耕備播、秋收秋種的關鍵時期，及時冬春深入田間地頭了解情況，及時制定了科學的管理意見。

　　5、繼續做好配方肥的`推廣、實驗和土樣采集工作。

　　6、認真做好小麥一噴三防工作及時將免費農藥發放到農民手中。

　　7、繼續做好全國基層農技推廣補助項目工作。

　　8、認真做好電話技術咨詢工作。搞好農業技術推廣是我的本職工作。認真做好電話咨詢和來人咨詢工作，解決農民在生產中遇到的問題和困難，做好相關的服務工作。

街道辦事處個人工作總結 篇11

　　20__年，__街道在市委、市政府的正確領導下，認真貫徹落實科學發展觀，緊扣“保發展、保穩定、保民生”主題，努力克服各種困難，大膽創新工作方法，一心一意謀發展，多方百計保民生。通過廣大干部群眾一年的艱苦努力，較好地完成了各項目標任務，推動了街道經濟社會事業較好較快的發展。

　　1.攻堅克難加快發展，經濟實力穩步增強。

　　__年是新中國成立__周年，也是應對國際金融危機、保持經濟平穩較快發展的關鍵一年。一年來，街道工委、辦事處堅定發展信心，從變化中捕捉機遇、在逆境中創造條件，抓好項目建設和商貿繁榮兩個重點，全力推動經濟平穩較快增長。

　　(一)全力以赴服務項目建設。以“兩幫兩促”、“創業富民”活動為抓手，進一步強化“五個一”工作機制，嚴格落實項目責任，確保項目建設順利推進。石油公司危房改造、110kv瀏陽變電站擴建及郵電路改造、瀏陽河中學調規建設等項目拆遷工作順利推進;鴻宇廣場二期、名河鑫都如期開工;香山國際名苑、醴瀏大廈順利竣工;城東農改超、石板巷棚戶區改造、火車站改造等項目有序推進。

　　(二)濃厚氛圍促進商貿繁榮。積極籌辦“第二屆城市商務節”，開展百戶商家大促銷活動，提振了商家信心，拉動了消費需求，全年實現社會消費品零售總額67、98億元。成立了瀏陽市服裝行業協會，推動行業規范發展。充分發揮地域優勢，做活以商招商文章，引進肯德基等9家知名品牌企業落戶淮川，實現到位資金3億元，特別是通程商業廣場、深圳人人樂購物廣場等商業巨頭入駐，有力推動了街道傳統商貿業的升級，促進了商貿業的快速發展。

　　(三)勤征細管確保財稅入庫。面對街道稅收面廣稅散的現狀，街道充實力量組建了32人的協稅護稅隊伍，進一步澄清了稅源底子，規范了房屋出租等稅種的征收標準，使稅收征管逐步走上規范化、科學化、精細化的發展軌道，全年完成財政總收入13958萬元，其中地方一般預算收入9236萬元，超額完成了市委市政府下達的目標任務本。

　　2.社會大局和諧穩定。

　　一年來，我們堅持社會事業與經濟建設同步發展，在經濟穩健發展的同時，立足科學管理，注重統籌推進，各項社會事業得到了較快發展。

　　(一)多管齊下保持大局穩定。緊緊圍繞“打造平安淮川”工作主題，狠抓建立綜治維穩長效管理機制和嚴打整治兩個工作重點。成立了街道綜治維穩中心和矛盾糾紛調處中心，建立了領導值周制度，暢通了信訪渠道，積極穩妥地調處和化解了拆遷安置、醫患糾紛、企業改制等各種矛盾糾紛，確保了重大節會的安全穩定和重點項目的施工環境;按“十個一”標準規范創建了40個平安小區，新組建了8支社區巡邏隊，實現了街面巡邏和背街小巷巡邏一體化，治安和刑事案件得到有效控制;“六五”普法教育深入推進，居民法律意識進一步提升;公共安全常抓不懈，聯合開展嚴打整治、消防安全、食品安全、學校周邊環境等專項整治活動20余次，居民安全感進一步增強，維護了社會大局穩定。

　　(二)強化服務落實基本國策。一年來，堅持優質服務與基礎工作并重、獎勵兌現與依法行政并舉，全面落實基本國策，穩定街道低生育水平。深入開展計劃生育優質服務“百日行”活動，做好了育齡婦女生殖健康普查;認真開展省內“一盤棋”清查、數據錄入工作，做到轄區人口底子清、情況明;嚴格兌現落實長效避孕措施等獎扶政策，全年共發放獎扶資金22、48萬元，抓住社會撫養費征收和長效避孕措施落實兩個重點，全年來，完成社會撫養費征收71萬元，落實長效避孕措施580例，排查隱患76例，實現計劃生育率97、01%，可望連續第9次蟬聯長沙市人口和計生優質服務模范單位。

　　(三)建管并舉營造優美環境。加快居民小區改造，投資70多萬元重點做好了城東居民小區的環境整治工作;以創建人民滿意城市活動為抓手，積極開展文明創建活動，加大背街小巷的環境衛生整治，開展“萬人清潔瀏陽城”活動4次，加大馬路市場、違章建筑等問題集中整治，累計拆除違章建筑8290平方米;完善市政設施，重點解決了黃泥灣路下水道改造、鹿園路改造、西湖山路南段建設等居民反映的熱點難點問題;做好了城市防汛防洪防火工作并建立了應急反饋機制;切實加強環境保護工作，嚴肅處理居民反映的餐館油煙污染和施工燥音污染問題。

　　(四)關注民生促進社會和諧。認真落實惠民政策，關注弱勢群體。進一步加大救助力度，采取集中救助與臨時救助相結合，全年來籌集各類民政救助資金553萬元，救濟5376人次;不斷完善養老保障體系，成立了瀏陽市頤樂養老服務中心，采取集中養老與上門服務相結合的模式開展養老服務;以創業富民為抓手，加大就業培訓力度，積極與企業溝通，全年新增就業人員2778人;廉租房房分配、失業、工傷保險等覆蓋面逐步擴大;實施教育強街戰略，成立了全省第一家街道教育基金會，全面推進瀏陽河中學繼建工程，中小學入學率、鞏固率均達到100%，機關幼兒園通過長沙市示范幼兒園的驗收;高度重視公共衛生管理，街道社區衛生服務中心順利開業，城鎮居民參合率96、08%，認真抓好了“手足口”病、甲型流感預防工作，有力地控制了疫情蔓延;成功舉辦了“踐行科學發展，構建和諧社區”等12次廣場文化活動，社區文化活動異彩紛呈，居民幸福指數進一步提升。

　　(五)創新管理提升服務水平。大膽實踐“選聘結合、三位一體”的社區“兩委”換屆選舉新模式，調優配強了社區居支兩委和社區服務中心工作人員;按照定網格、定制度、定職責、定待遇的“四定”原則組建了130名社區服務聯絡員隊伍，有力延伸了社區服務觸角。啟動社區標準化建設，社區形象進一步提升，8個社區全面開通社區網站，社區服務更好，便捷高效;進一步深化社區網格化管理，建立了23060戶《居民信息檔案》，并建立了信息收集-協調處理-督查反饋機制，暢通民意訴求，社區整體工作水平邁上新臺階。

　　三、3.扎實推進黨的建設，組織保障更加鞏固。

　　一年來，我們積極探索新形勢下的基層組織建設和管理創新，特別是通過扎實開展學習實踐科學發展觀活動，黨組織戰斗力和黨員隊伍活力進一步增強。

　　(一)學習實踐活動富有成效。緊緊圍繞學習實踐活動的總體要求，采取規定動作和自選動作相結合，確保學習實踐活動有效開展。創新學習形式，保障學習時間，使廣大黨員干部深刻理解和把握科學發展的精神內涵;加大宣傳力度，采取小區櫥窗、流動展板、印發宣傳冊、文藝快板、主題廣場文化活動等各種形象廣泛進行宣傳，提高了群眾的知曉率;認真抓好了聯城社區黨總支、人民路小學黨支部“三個月三個階段”的新模式試點工作，其活動經驗得到了上級領導的肯定，街道工委被授予瀏陽市深入學習實踐科學發展觀活動先進單位;廣泛征求意見，開展了“一社區一課題”的主題調研活動，以召開座談會、發放征求意見表、設立意見箱等形式收集意見360條，并切實進行了整改。通過活動的深入開展，進一步明晰了謀求科學發展的思路，提高了推動科學發展的能力。

　　(二)基層組織活動不斷增強。以學習實踐科學發展觀活動為契機，扎實抓好黨員學習培訓，進一步提高了黨員干部政治理論素質。積極探索黨建工作網格化管理，深入開展網格、小區黨員“亮身份樹形象”活動，充分發揮黨員的表率作用。以黨建聯席會為平臺，積極開展黨員志愿服務和黨員聯戶活動，拓寬服務領域，黨組織凝聚力不斷提高;認真做好非公經濟組織黨建工作，開展瀏陽河市場黨支部流入黨員的試點工作，比一比超市黨支部列入全市黨建工作示范點，基層組織活力不斷增強。

　　(三)干部隊伍素質不斷提升。采取競爭激勵機制，按“人員分流、競爭上崗”原則調優配強了機關干部隊伍;深入開展“兩幫兩促”活動，建立干部聯網格、聯企業、聯項目制度，機關干部的服務意識明顯增強;實施費用分線包干制度，嚴格落實厲行節約的各項要求，有效節約行政成本;通過聘請專家授課、舉辦詩歌朗頌比賽、開辦“青年讀書班”、開展“干部月月學”活動等形式，不斷提高了機關干部的綜合素質;進一步量化工作任務，注重考核督查，嚴格制度兌現，干部隊伍的工作作風更加務實;有力地促進了各項工作的順利推進。

　　(四)黨風廉政建設不斷加強。立足教育防范，適時組織觀看防腐倡廉記錄片、舉辦廉政專題講座、召開黨風廉政建設大會、發送廉政短信、開展廉政文化進社區等進行警示教育;突出制度規范，嚴格落實黨風廉政建設八項制度，實施“一崗雙責”;嚴格監督管理，健全紀檢監察、社會督評員和工作督查小組督查的政風監督體系，自覺接受各方監督。

　　(五)民主政治建設凝心聚力。積極推進黨內民主建設，充分尊重黨員的主體地位，積極支持人大工作、政協聯絡處工作，充分發揮人大代表、政協委員參政議政的優勢和作用;積極支持工商聯分會、共青團、婦聯、各協會組織工作，廣泛集中民智，充分調動各方面積極因素，努力形成凝心聚力，共謀發展的良好氛圍。

　　在總結成績的同時，我們也清醒地認識到，發展中還面臨不少困難和問題：一是穩定工作形勢嚴峻。企業改制、拆遷問題引起的重復上訪、越級上訪現象嚴重，傳銷活動、__分子活動猖獗，不穩定因素依然嚴重存在。二是隊伍建設有待加強。個別干部職工的自律意識不強，工作作風拖沓、松散的現象依然存在，主動深入社區、深入居民、深入企業服務還不夠。三是社區服務水平有待提升。社區服務功能還不夠完善，服務水平還不高，在引導居民自治方面還有待加強，離居民需求仍有一定的差距。這些不足我們將在今后的工作中認真加以研究，積極探求解決方法，努力推動街道經濟社會事業的科學發展。

街道辦事處個人工作總結 篇12

　　自20xx年“沙河巾幗服務隊”成立以來，服務隊以方便群眾生活、提高居民生活質量為宗旨，以發展社區服務為重點，以社區居民為主要服務對象，在過去的一年里，巾幗服務隊的隊員無私照顧孤寡老人、關愛殘疾鄰居的精神得到了居民、社會的認可，為社區的和諧共建做出了巨大貢獻。

　　一年來，服務隊隊伍不斷壯大、機構不斷完善，截至目前人員已經擴大到了108人，是立山區第一家巾幗服務組織，服務隊的隊員們義務照顧鄰居“小矮人”、無償資助清華大學生、免費當8年的保姆、義務為社區宣講法律知識、自建小花園、自創愛國歌曲、為社區義務做手工制品、義務走訪、慰問、演出、宣傳活動等，她們的事跡在媒體上被宣傳報道30次之多。

　　一、關注社會民生，組建巾幗志愿者民生瞭望站

　　20xx年3月3日，巾幗服務隊義務組建了沙河巾幗志愿者民生瞭望站，它的主要功能是為政府和百姓搭建一個溝通的平臺，讓百姓通過這個平臺，能夠及時找到解決問題的途徑，不斷改善百姓生活質量。大到動遷改造涉及到的民生問題，小至哪家水管漏水，只要找到服務隊，志愿者們都會第一時間趕到聯系有關部門進行處理或者親自動手幫忙，服務隊的義務幫助得到了廣大居民的一致好評。

　　二、關愛弱勢群體，開展走訪、慰問演出活動

　　20xx年，沙河街道巾幗服務隊共開展了走訪困難家庭、慰問演出、義務宣傳法律知識等形式多種多樣的活動共36次，平均每個月3次，其中在紀念毛澤東同志“向雷鋒同志學習”題詞發表46周年之時，巾幗服務隊聯合街道民生保障科于2月28日下午，來到公園社區楊國庫等困難群眾的家里，了解百姓的生活情況，期間服務隊的隊員對臥床有病人員充滿關愛，言語間流露著濃濃愛心，同時還為他們送去米、面、油等生活必需品，讓貧困家庭的人員感動不已；在4月30日，巾幗服務隊來到鞍山市立山區育智學校義務慰問演出，服務隊的隊員用她們的愛心為育智學校的青少年送去關懷和溫暖，為那里的孩子們帶去各類小玩具，與他們共同表演節目，整場演出到處洋溢著歌聲笑語。

　　三、關懷未成年人身心健康，努力預防未成年人違法犯罪

　　巾幗服務隊關懷未成年人身心健康，積極協助街道打造未成年人零犯罪街道。服務隊針對青少年的心理年齡特點、接受能力、知識結構和思想狀況，義務組織開展了多種多樣的形式對街道青少年進行預防犯罪教育活動。如：在全街開展打擊非法傳銷的義務宣傳活動；義務開展青少年暑期犯罪教育講座，教育轄區內青少年熱愛祖國、熱愛生活、拒絕犯罪，通過開展豐富多樣的宣傳教育活動，不僅使轄區廣大青少年學習掌握了一定的法律知識，同時也提升了他們的道德素質和文化修養。此外我們的服務隊的隊員還協助文化市場綜合執法隊開展了“從網吧拉回孩子”活動，對沙河街道的四家網吧進行了集中檢查，并成功說服了8名上網未成年人遠離網吧，有效凈化了未成年人的成長環境。

　　四、關心婦女身心健康，開展健康知識系列講座、大力宣傳巾幗典型。

　　巾幗服務隊為了讓婦女更加了解、關注自己的身心健康。在3月份精心組織策劃了《做個和諧心靈天使》、《晚情健康行走進沙河街道》等一系列婦女健康知識講座。并于8月份創建了鞍山市首家巾幗服務隊博客，對特色家庭、婦女典型進行宣傳報道。得到了區婦聯的表揚，并被推廣到市婦聯，沙河巾幗服務隊博客的點擊率現已超過2100次，上面的博文100篇，相冊28個，照片233張，記錄了沙河街道路秀云、王玉芳為代表的一批婦女典型的先進事跡以及沙河巾幗服務隊所有的活動情況。

　　在過去的一年里，我們沙河巾幗服務隊的工作得到了社區百姓的一致好評和高度的贊揚，并在鞍山市各大媒體相繼報道30多次，這些不僅是對我們服務隊工作的肯定，更給了我們堅定的信心，我們會在20xx年繼續努力，以雷鋒同志為榜樣，大力弘揚“團結、友愛、互助、進步”的志愿服務精神，積極開展社會公益活動，扶貧幫困，服務群眾，奉獻社會！

街道辦事處個人工作總結 篇13

　　20__年老齡、老干工作將在街道黨工委、辦事處領導下和縣老干局的關心支持和指導下，緊緊圍繞街道辦事處的中心工作，根據國家老干工作的相關政策和規定，認真貫徹和落實做好我街道老干部工作。

　　1.加強老干部工作的管理，健全完善檔案。隨著時間的推移，我街道退休職工逐年增加，并且老干部基本信息都會隨時發生變化，我們逐步加強老干部工作管理檔案，切實做到“五清楚”，即清楚家庭住址、清楚家庭通訊情況、清楚身體狀況、清楚家庭成員的工作單位、清楚家庭成員的聯系方式，做到心中有數。

　　2.加強老干部醫藥費管理，按時發放。每月按時按點將離退休老干部的醫藥費上報到縣醫療保險事業處，月底報銷后及時準確的兌付到老干部們的手中。

　　3.為老干部訂閱《老干部之家》、《老年教育》、《山東老年》等刊物，每月按時發放到老干部手中，讓老干部及時了解國家、省、市重要決策和重要事務，做到讓老干部老有所學。

　　4.積極組織離退休老干部參加各類體育活動，使具有不同愛好的老干部都能參加自己所喜愛的活動，從而普及老年健身活動，不斷滿足離退休干部的精神文化需求。

　　5.健全完善生活有特殊困難老干部幫扶機制，進一步拓寬幫扶渠道，強化幫扶措施，擴大幫扶覆蓋面，盡努力解決他們的實際困難，讓他們充分感受到各級黨委、政府對老年人的關心愛護。

　　6.做好節日慰問工作。按照上級老干部業務部門的要求，要對離退休老干部在春節前進行慰問活動。要做到逐戶走訪慰問，深入了解他們生活中的困難和問題，并竭盡全力給予幫助解決。并認真聽取老干部以他們特有的智慧和豐富的經驗所提出的寶貴意見和建議。

　　總之，今后要繼續增強為老干部服務的意識,提高服務水平，不斷探索優質服務的有效途徑，做老干部工作不但要細心、耐心，還要有熱心和愛心，我們會在以后的工作中繼續努力，為老干部服好務，使他們確實老有所養、老有所依、老有所樂，促進老齡、老干干部工作再上一個新臺階。

街道辦事處個人工作總結 篇14

　　20xx將過去了。一年來在街道黨工委、辦事處的領導指導下，在社區全體居干和社區居民、黨員、墻門組長和轄區單位的大力支持下，本年度已圓滿地完成了我們社區的相關工作任務， 在社區建設上也取得了一定成果。下面我將一年來的工作、學習情況總結如下：

　　一、加強理論學習，不斷增強政治理論水平和思想道德素質

　　近年來，我一直將理論學習作為自身的重要任務，自覺做到勤學多想，努力增強黨性觀念，提高思想政治素質，牢固樹立科學發展理念。我虛心向身邊的老同志們學習，學習他們學習如何為人、如何正確的處理各類矛盾?如何與轄區的居民融洽相處。為了更好地宣傳黨的路線、方針、政策、國家的有關法律法規，我認真參加了上級各部門組織的各種學習和培訓;認真學習了一些相關法律知識，業余時間學習了《社區管理》、《如何開展社區文化活動》《如何做好社區調解工作》《如何開展社區老年活動》等書籍。

　　在工作中，我顧全大局，不計較個人得失，誠信為居民服務，始終以高標準嚴格要求自己，在思想上、業務上不斷地完善自己，更新自己，使自己真正樹立科學的發展觀和牢固的群眾觀，為社區建設進一步發展盡職盡責。作為社區主任，我深深的認識到，只有不斷提高轄區單位和居民的參與熱情，讓更多的人了解社區，支持社區建設，是增強社區建設生命力的有效措施。因此，在工作中，我經常深入居民之中、了解居民們對社區建設想法、愿望和要求，聽取他們的意見和建議，想居民所想，急居民所急，把自己融入到居民之中。一年來，我不定期走訪或電話聯系了社區中殘疾人的家庭、部份困難家庭和低保對象家庭，了解他們的生活情況和思想動態，力所能及地幫助他們，并通過多種途徑為社區失業人員尋找就業機會和信息，每到逢年過節我還與居干一起都會帶去物品去社區中弱勢群體家中走訪。并且為企業退休人員舉辦集體生日活動和相應的健康講座。

　　二、加強管理，不斷提高自身的工作能力

　　在工作中強化管理，制定了較完備的各項制度，實行以制度管人;分工時按照人盡其才，發揮他們的優點和長處，為社區工作正常開展提供了保障。在日常中，及時處理和協調各種關系，做到分工不分家。

　　三、提升文化品位，為進一步繁榮社區文化，構建和諧社區

　　我與大家一起組織并策劃了各種文化活動、趣味運動會等一系列健康有益、豐富多彩的群眾性文化活動。比如"愛軍民，民擁軍，軍民團結一家親"、走訪慰問海外僑胞家庭、"情系外來工"春節慰問活動、同包湯圓迎元宵，虎虎生威樂融融、迎"三八"，學雷鋒、播撒希望共成長，扮靚家園迎世博、共度清明民俗節，促鄰里和諧、關注人口，情系國策，彩虹人生與你同行、端午情綿長，共品粽子香、母親素養工程——做個快樂而自信的母親、開展"安全自護、生存自救知識講座"暨暑期活動啟動儀式、"男孩、女孩共成長"青春期健康教育講座等一系列活動，對社區和諧起到了促進作用。

　　四、愛崗敬業，勤奮工作，不斷取得新進展

　　一年來，我能夠以正確的態度對待各項工作任務，熱愛本職工作，對工作中遇到的難題，總是想方設法，竭盡所能予以解決，始終能夠任勞任怨，盡職盡責，關愛弱勢群體，為困難群眾排憂解難。在春節前夕，組織大家開展慰問貧困戶，下崗職工活動，共計慰問90人次，并送去食油，大米等日用品。抓好社區計劃生育優質服務工作，為廣大育齡提供生殖健康服務，定期開展流動人口排查摸底工作，想方設法發揮家庭婚育指導站作用，認真全面的做好征兵摸底工作和社區各類調解糾紛工作。同時今年剛好是社區居委會換屆工作，我和大家一起努力，成功地完成了這項工作，得到了大家的一致認可。除此之外，我在9月27到29號期間參加了區主要負責人培訓，在培訓中認真學習，勤做筆記，思考領悟，努力做到更好，為以后更好地履行自己的職責而努力奮斗。

　　一年來，雖然在工作中遇到過各種各樣的困難和麻煩，承受過許多委屈，但我也從辛勤的工作中嘗到了甘甜，享受了成功的喜悅，找到了屬于自己的人生理想，體現了自己的人生價值。我雖然做了一些工作，也取得了一些成績，得到了居民的認可，但離居民的要求還有一定距離，今后，我一定會嚴格要求自己，多做批評和自我批評，搞好班子團結，積極完成上級交給的各項任務。密切聯系群眾，維護人民群眾的利益，為民排憂解難，把自己全部的精力貢獻給社區，把自己全部的愛心奉獻給居民。

街道辦事處個人工作總結 篇15

　　20xx年，xx街道按照區委、區政府的統一部署和要求，精心規劃基層黨建工作，挖掘基層黨建特色，創新服務基層方式，取得一定成效，現總結如下：

　　一、夯實黨建基礎，完善組織建設

　　今年來，街道黨工委把黨建工作擺在重要位置，堅持把提高基層黨建工作水平，服務工作大局作為重要措施來抓。

　　1、重視發展黨員工作。20xx年，街道已發展黨員5名，35歲以下3人，“兩新”組織2人，參加第二期發展黨員培訓班9人，按計劃完成今年的發展黨員工作。6月，街道組織社區、經合社書記及發展黨員工作人員進行發展黨員工作培訓，分發《發展黨員工作手冊》，進一步提高了社區干部對新發展黨員工作細則的了解，提高工作業務。

　　2、順利完成黨組織換屆。街道黨工委嚴格按照黨組織換屆程序及時序進度要求，認真做好社區黨組織換屆工作，街道11個社區黨組織于7月12日全面且順利完成社區黨組織換屆工作。此次社區黨組織換屆，共選出新一屆社區黨組織委員55人，其中男7人，女48人，大專以上學歷38人，占69.1%，本科以上學歷11人，占20%，35歲以下13人，占23.6%，超出社區黨組織換屆規定的學歷和年齡結構的要求。通過選舉，產生新一屆的社區黨組織班子，配優配齊了社區黨組織干部，為社區工作注入新鮮血液，進一步增強社區基層黨組織的戰斗力。9月底，街道積極組織新一屆社區“兩委”干部參與區委組織部組織的社區干部業務培訓，通過培訓，使“兩委”干部熟悉業務，提高工作水平。

　　3、推進“135”黨建工作。按照區委組織部《關于開展“135”社區黨建工作模式實施標準貫徹落實情況自查工作的通知》，街道黨工委深入基層對社區黨組織的“135”軟件材料檢查指導，使相對薄弱的社區軟件材料完善規范。在場所建設方面，街道投入300萬推動社區規范化，全面鋪開社區“一老、一少、一普”場所建設，目前11個社區“一老、一少、一普”服務場所面積均超過300平方米，并已全部投入使用，場所結合黨建元素，成為服務黨員群眾的新平臺。

　　4、鞏固非公黨建，落實百日攻堅回頭看。加強對非公黨支部指導，對已經組建的非公黨支部，街道按照“六有”標準加強非公黨建規范化建設，指定黨建指導員，對黨建工作進行指導，并積極指導了xx大酒店、xx有限公司黨支部發展黨員材料不規范等問題。街道黨工委通過走訪企業，摸底轄區非公企業89家，社會組織21家。今年，在街道與企業的積極溝通下，物業有限公司、婦產醫院有限公司建立起黨支部，目前街道共有“兩新”黨組織19家，另外還有兩家有望成立黨支部的企業，我們正積極跟進中。

　　二、抓基層特色，打造社區品牌

　　街道黨工委挖掘了一批基層服務品牌，并將品牌做好做大。黨建品牌包括包括：xx社區黨委創立的、xx社區黨委的、xx社區黨委的等。今年以來xx社區黨委積極牽頭聯系服飾有限公司等轄區企業，共為400多人次的社區失業人員提供再就業機會，“就業驛站”已成為失業人員的“心靈的港灣”，創造美好生活的“加油站”。

　　三、依托活動載體，提升服務水平

　　1、深入開展“四個萬家”活動。活動中，我們堅持開門接訪、主動下訪、定期約訪，解決好涉及群眾切身利益的問題。活動開展以來，街道班子主動下基層、下企業，結對幫扶困難黨員、群眾22名，收集意見建議19條，積極為6名生活困難黨員申請生活困難黨員扶助基金。

　　2、深入開展“黨代表工作室”活動。街道認真落實黨代表工作制度，共接待群眾36人，收集意見建議45件，解決實際困難問題45個。所反映的問題涵蓋無物業小區衛生整治、小區環境綜合整治、非機動車占道、xx社區功能性服務用協調辦公用電等多種問題。11個社區也按照要求，建立社區黨代表工作室，并認真接待黨員群眾，做好接訪記錄。

　　3、深入開展“在職黨員進社區報到為群眾服務”活動。目前共有675名黨政機關、企事業單位、人民團體的在職黨員通過組團報到、個人報到的方式到社區報到認崗，共認領了510個“微心愿”。其中，xx社區黨委發揮橋梁作用，積極為轄區患白血病困難居民聯系在職黨員進行結對幫扶，召集在職黨員及其所在的單位捐資捐物，共籌得幫扶金xx元。此外，街道還聯系了xx有限公司黨支部，將材料送達企業，控股有限公司已表示將進行捐贈幫扶。

街道辦事處個人工作總結 篇16

　　在辦事處領導和同事支持和幫助下，一年來我堅持不斷地學習理論及業務知識、嚴格遵守本處各項規章制度，完成了自己崗位的各項職責。工作上取得了一定的成績。各方面都得到了鍛煉和提高。現將本人思想及工作情況總結如下

　　一、努力學習，及時適應新的崗位 　

　　認真學習馬列主義、毛澤東思想和小平理論，特別是認真學習“三個代表”重要思想，明確“三個代表”的科學內涵，理解“三個代表”的精神實質，用“三個代表”的思想武裝自己的頭腦，指導各項工作。同時，認真學習黨的路線、方針、政策，尤其是黨的xx大精神，掌握其精神實質，并將其內化為自己的自覺行動。充分利用市民學校等載體，采取集中授課、以會代訓等多種形式進行專業培訓，真正做到“想事、干事、成事”。繼續發揚社區干部艱苦奮斗，甘于奉獻精神，利用節假日進行義務勞動，美化社區環境。為了適應工作要求，配備了工作日志本、會議記錄本、學習筆記本和來電、來信、來訪登記表。通過各項措施的制定和實施，規范了工作行為，調動了積極性，提升了社區整體工作水平。

　　二、勤奮工作，盡力做好本職工作 　　我主要負責綜合治理工作，作為一名社區干部，我時刻嚴格要求自己，努力工作，不等不靠，積極主動完成各項任務。　 　　1、提高認識，加大普法宣傳力度 　　今年以來，我們堅持優化社會環境這一主題，全面開展了創建“誠信平安社區”活動。在和區簽訂責任書的基礎上，街道辦事處又分別同4個居委會和衛生管理站簽訂了綜治責任狀，明確了責任范圍和工作目標。通過簽訂責任狀，各居委會和環境管理站從思想上、認識上、領導上、措施上高度重視，狠抓落實，建立健全了社會治安綜合治理網絡。同時，加強了與公安部門溝通，召集居民代表聯合召開了聯防聯控座談會議，進一步提高了居民的防范意識。配合各社區開展多種形式的普法宣傳教育。今年共舉辦法制宣傳教育課8次，受教育面達400人次。向居民發放新《信訪條例》7000份，加深了居民對新條例的認識。同時，利用宣傳欄不定期刊出了新《信訪條例》、《國防教育》6期，并開辟了法律知識專欄，開展經常性和針對性的法制教育，把居民群眾思想統一到講穩定、講大局、講奉獻上來。

　　2、做好民調、幫教、幫扶、信訪等工作，鞏固綜合治理成果 　　在民事調解方面，充分發揮基層的作用，將矛盾化解在基層，消滅在萌芽狀態。據不完全統計，一年來成功調解民事糾紛35起，無民轉刑案件發生，調解工作認真、細致，糾紛調處成功率98%以上。

　　外來人員、流動人口、刑釋人員是綜合治理工作的重點管理對象，為此，我們不斷探索新的管理方式。在居民花名冊的基礎上，掌握了重點人口情況，加強了外來人員的管理。對社區承租房屋的外來人員情況進行登記造冊，對租賃人的租賃期限、來區時間等進行詳細的核查，并通過片長隨時對外來人員登記。

　　幫教工作繼續有條不紊地開展。有幫教對象的單位基本做到幫教對象個人資料齊全。社區干部經常深入到他們中間，掌握他們的思想動態和日常工作、生活、學習情況。刑釋人員重新犯罪率為零。

　　在信訪工作中，我們把信訪工作的落腳點放在收集反饋社情民意、化解矛盾、維護穩定上，堅持群眾利益無小事原則，做到件件有著落，事事有回音。農機里小區居民因為修路上訪問題、廣盛里社區、北陳社區路燈及上下水改造問題等都通過社區干部的不懈努力，得到居民的理解和支持。今年以來共接待來信來訪459件次，無一例去市赴省進京上訪案件發生。

　　雖然今年的工作取得了一定成績，但距上級要求還存在一定差距和不足。今后要不斷自身建設，為管區經濟和社會發展做出應有的貢獻。

街道辦事處個人工作總結 篇17

　　XX年,我街經濟工作主要圍繞區建設現代服務業和特色經濟的總體要求，以科學發展觀統領全局，全面貫徹xx大精神，突出抓好工作思路和目標的落實：協助完成區域內“固定資產投入挑戰值24300萬元；引進內資4000萬元;利用外資一項；重點項目前期調查工作如期落實完成；萬元gdp能耗降低率/統計報表按時上報完成率100；全街上下齊心協助(經貿委)研究制定傳統服務業提檔升級方案，共同抓好黎黃陂路名品名店街建設，有力推進經濟發展，財政增收及社會和諧步伐，全面完成年度各項任務。

　　一、經濟計劃執行情況:

　　1、完成區域內社會固定資產投資2.43億元，為年計劃1.84億的100。挑戰值2個億的100。

　　2、重大前期項目一項，同興里前期調查工作已完成。

　　3、利用外資一項。經外經局引薦，武漢全盛對外經濟計算技術合作有限公司于XX年10月19日與日本株式會社三井三池制作所正式合作，在天安假日酒店簽約成立了中日合資企業，全名“武漢三作全盛工程設計有限公司”，投資人民幣1000萬元，座落在新源大廈。

　　4、商業企業“小進限”上報6個全部完成。單位有：華源電力、華山人福藥業、鐵路中力、鄭泰燃料物質公司、佳玲娜餐飲鄂鋼有限公司。

　　5、萬元gdp能耗降低率跟進度。

　　6、第二次經濟普查年度經濟總量與當年年報數銜接率普查查實單位數與單位清查數銜接率，榮獲湖北省先進集體

　　7、企業網上直報率。

　　8、協助提升現代服務業品質，實現現代服務業增加值增幅跟進度。

　　9、配合沿江商務區建設，啟動同興里項目前期調查工作；協助做好黎黃陂路名品名店街建設。

　　10、建立區級科技企業孵化器一個，目前名稱已注冊，正在辦理之中，預計本月可以落實。

　　11、統計雙基建設經省、市、區統計局工作專班抽查，已告知達標。

　　12、配合沿江商務區建設，啟動同興里項目改造前期調查工作，協助做好黎黃陂路名品名店建設工作，按要求落實。

　　二、主要做法及其特點:

　　為保證新一年目標的順利實現，切實把握“三個堅持、五項措施”的原則：

　　三個堅持：

　　一是堅持順勢而為，積極有作為地落實宏觀調控政策。對國家鼓勵的要加快發展，對限制的要優化升級，對禁止的要淘汰轉型，增優汰劣，努力保持經濟社會發展的良好態勢。

　　二是堅持好中求快，質量、效益和速度同步提高。注重規模速度與質量效益相統一，注重經濟增長與資源環境相協調，注重增量調優與存量調強相結合。

　　三是堅持以人為本，在解決民生問題上務求更大成效，從“百姓急需、社會難點、歷史欠帳”三方面入手，切實加強以改善民生為重點的社會建設。

　　五項措施：

　　（一）著眼生產力布局，提升了整體競爭力。圍繞江岸區建設“三塊一城”戰略發展藍圖，推進一元街創意園區開發建設。聘請高水平專業規劃機構，制定總體發展規劃和產業發展規劃，制定外灘里創意園區吸入企業的規劃及控制性詳規。同時，圍繞一元片改造的需要，協助編制一元特色路街經濟規劃，依托長江資源比較優勢，營造一批產業特色鮮明、集聚功能較強的國內外大企業來街投資，確保規劃的實用性和可操作性。

　　（二）優化產業結構，突出現代服務業發展。根據江岸區按市場化、產業化、社會化的要求，以增加供給、優化結構、拓寬領域、擴大就業為重點，調整服務產業結構，加快發展金融保險、商貿商務、現代物流、信息中介、文化旅游、房地產行業，以著力構建沿江商務區為目標，搶抓全市打造“兩型社會”的發展機遇，按照“建設一批、提升一批、策劃一批”的原則，自主開展工作。加大引進和扶持力度，大力發展沿江一片酒吧，咖啡廳，酒店，旅行社，時裝，美發店，電影院等專業服務業、創意組集聚、外灘里產業等高端現代服務業，并促進這些產業集聚發展，形成規模效應，全面提高現代服務業對全街經濟發展的支撐力。

　　（三）提高項目建設水平。以項目質量提高為統攬，做好項目篩選、審批和管理等工作，依托豪生明珠、怡東、金源、鄂鋼大廈等樓宇優勢，合理資源配置，提升現代服務業的配套功能。強化重點項目的協調推進機制，積極推進現代服務。加快推進商務區建設，按照區統一規劃目標組織實施一元街商務總體規劃。倡議宣傳沿江居民房屋騰退置換、支持黎黃陂路名品名店建設。選擇支持發展現代服務業且具備一定規模檔次、好項目，加大前期投入，完備項目可研報告、節能分析專項報告、提高重點建設項目的成功率。

　　（四）節能減排要實現突破。XX年我街做好節能減排工作任務重大。在節能降耗方面，首先要圍繞能目標考核評估體系，將節能目標任務細化分解到轄區單位和企業，圍繞實施“天藍、水清、地綠”工程，重點加大對節約能耗上做文章，按照區要求降低能耗/統計報表按時上報如期跟進度，由區統一考核。

　　（五）優化發展軟硬環境。切實解決和有效緩解長期制約一元街發展的突出問題。

　　一是強化規劃先導作用。進一步發揮規劃在經濟發展中的重要作用，修改完善現代服務業發展空間規劃、沿江商務區發展規劃，細化文化創意園及建筑設計創意園區等專項發展規劃；

　　二是引導企業市場競爭。積極組建科技孵化器，積聚科技型企業，促進發揮街內物業規范管理作用；

　　三是加大商務區宣傳力度，針對本街地理面積小、古老建筑群多、外灘美景等特點，加快規劃選址，考察論證，騰退置換沿江居民區，突出沿江商務區；

　　四是幫助木材公司停車難問題。

　　五是按年定制閑置資產表冊，實施利用資源儲備機制。六是新增便民服務網點兩個，方便群眾生活。

　　六是扎實開展“服務企業年”活動，服務支持企業，為企業發展創造良好環境。全方位掌握街內企業生產收益情況，企業實行上門服務，分別與各企業取得聯系征求意見。相應建立聯系企業制度，并制定《服務企業指南》主動接受企業監督，保持與企業良好服務與被服務的關系；加大對企業幫扶力度，為企業辦理小額貸款服務，主動到企業了解生產收益情況，扎實為企業解決實際問題。

街道辦事處個人工作總結 篇18

　　一、加強領導，周密部署

　　為切實搞好黨員領導干部點評創先爭優工作，一是召開了由各基層支部書記參加的動員大會。二是成立了以黨工委書記為組長的點評工作領導小組及辦公室，制定了點評工作實施辦法，由黨建指導員負責監督，為工作的實施打下了基礎。

　　二、開展情況和主要做法

　　(一)明確點評責任主體和內容

　　街道黨工委書記負責對基層黨組織進行點評、黨政班子成員進行點評，黨支部書記對所屬黨員進行點評。緊緊圍繞“推動科學發展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的總要求，將履行職責、兌現承諾、發揮作用情況作為主要內容，實事求是給予點評，肯定成績、指出問題，明確努力方向。

　　1、對班子成員的點評，重點圍繞以下五個方面

　　一是組織抓好創先爭優活動，深入學習實踐科學發展觀，立足本職，以本職工作為中心，推動工作和重點任務完成的情況;二是認真開展公開承諾，切實兌現公開承諾的情況;三是促進社會和諧，服務居民群眾，為群眾辦實事的情況;四是開展“六園社區”建設情況;五是履行管黨職責，解決制約基層黨建工作發展的突出問題，積極創建“五個好”黨組織，發揮黨組織的戰斗堡壘作用情況。

　　2、對黨員的點評，重點圍繞以下四個方面

　　一是積極投身創先爭優活動，立足本職工作爭優秀;二是認真開展公開承諾，切實踐行承諾的情況;三是為群眾辦實事做好事，為民服務的情況;四是履行黨章規定的義務，在本單位發揮模范帶頭作用的情況。

　　(二)點評方式形式多樣

　　一是集中點評。通過組織召開工作匯報會、專題會等形式，對開展創先爭優活動的情況進行集中點評;二是現場點評。結合督促檢查等經常性工作，進行現場點評;三是談話點評。結合談心談話活動，對黨員參與創先爭優活動的情況進行個別談話、單獨點評。

　　(三)點評步驟切實可行

　　一是匯報情況。點評時，黨員要向點評人匯報爭當優秀共產黨員情況，介紹公開承諾的具體內容和兌現承諾的情況等，結合自身實際對開展好創先爭優活動提出具體想法及措施。聽取匯報前可以通過察看現場、走訪群眾等方式全面了解情況;二是實施點評。點評領導結合實際肯定成績，指出問題和不足，提出意見和建議;三是整理公開。點評結束后，創先爭優活動辦公室認真整理匯總領導點評意見，在一定范圍內將點評情況以書面形式向黨員干部群眾公開。四是整改落實。對于領導提出的點評意見，班子成員和黨員要認真研究討論，落實整改措施。整改到位后，相關情況以書面形式及時回復領導。

　　(四)明確點評責任和要求

　　一是落實領導責任。黨工委書記、黨建指導員、支部書記要切實加強督查，作好安排部署，抓好組織實施，確保每個黨員都參與到點評中來，實現領導點評工作全面覆蓋;二是加強分類指導。要深入實際，認真進行調查研究，真實掌握黨員開展爭優活動的實效，使領導點評具有客觀性、針對性和有效性;三是注重取得實效。要通過領導點評，促使黨員把創先爭優體現“正在干的事情”之中、落實到工作實際和本職崗位中。對創先爭優活動思想不重視、措施不得力、效果不明顯的黨員，及時提出批評，責令限期整改。街道創先爭優活動領導小組辦公室將對點評工作進行督導檢查，督促逐項落實有關工作措施，確保領導點評取得真正的實效;四是強化典型推動。在實行領導點評工作過程中，要深入挖掘和總結黨員的先進事跡，著力推介創先爭優活動中的好經驗、好做法。通過典型宣傳，以點帶面，在全街道范圍內形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好氛圍。

　　三、點評效果明顯

　　為發揮領導點評工作在創先爭優活動中的成效，街道黨工委專門成立了領導點評工作組，由創先爭優領導小組牽頭并制定了領導點評實施方案，建立了領導點評檔案，對點評領導、點評黨員、點評時間、點評內容、整改落實情況建立了點評臺賬，杜絕了“面子”工程、散漫應付等情況，促進了領導點評工作的有效有序進行，點評效果明顯。此次點評活動共提出點評意見31條，制定整改措施25條。

　　(一)有效提高了黨組織和班子的號召力

　　通過領導點評工作的開展，不斷探索適合我街道開展創先爭優活動的新方法、新路子，帶動全體黨員干部積極參與到創先爭優活動當中，提高了領導班子的凝聚力和向心力，增強了影響力和戰斗力。

　　(二)切實增強了黨組織的凝聚力

　　領導點評工作促進了我街道全體黨員干部思想上的高度統一，通過積極引導全體黨員加強學習，扎實工作，使工作效率得到明顯提高，黨員干部之間團結協作有效加強，接受任務堅決、完成任務到位，班子凝聚力明顯提高。

　　(三)整體提升了全體黨員的思想覺悟

　　一系列的點評活動，激發了全體黨員干事創業、創先爭優的勁頭，大部分黨員干部積極主動地投入到了學習黨的政策法規、學習現代化知識當中，關心時事政治、關心并探討與百姓生活密切相關的熱點難點問題，把發揮黨員先鋒模范作用、為群眾辦實事辦好事當成了爭當優秀共產黨員的基本要求，全體黨員干部的思想覺悟得到了有效提高。

　　四、認真總結，查漏補缺，制定點評工作整改措施

　　要努力學習，不斷拓展視野，增強大局意識和創新意識。要堅持好學習制度，增強學習時間，創造學習環境，除了加強政治理論和專業知識的學習外，還要進一步增加政策法律法規知識的學習。同時要發揚理論聯系實際的學風，克服教條主義和本本主義，認真學習和深入研究，用科學的理論來指導實際工作，從而達到學以致用目的。

　　一是在建設學習型機關上下功夫。

　　領導干部要整頓學風，爭做學習型干部;要整頓會風，反對形式主義;要整頓吃喝風，倡導艱苦奮斗，反對鋪張浪費;要整頓面對矛盾推諉扯皮風，強化分級負責制。

　　二是切實轉變工作作風，強化調查研究，牢固樹立黨的宗旨意識和“為人民服務”的思想。

　　三是切實抓好機關效能建設，著力提升機關干部綜合素質，不斷提高公務執行力。加大對黨員干部職工的培訓教育力度，不斷提升黨員干部職工的綜合素質，努力增強履職本領、服務本領，并從解決工作機制方面入手，強化工作紀律，健全完善崗位責任制、首問負責制、限時辦結制和責任追究制，切實提高機關工作效能。健全完善各項規章制度和黨務、政務管理，健全工作獎懲激勵機制、工作崗位競爭輪換機制，堅持能者上、庸者下的用人機制，切實提高黨員干部職工的工作積極性和自覺性。

街道辦事處個人工作總結 篇19

　　XX街道在區委、區政府的領導下，在區愛衛會的具體指導下，為降低“四害”密度，預防病媒傳染病發生，保護群眾身體健康，認真落實各項愛國衛生工作措施，大力推進轄區衛生環境綜合整治工作，努力構建衛生文明和諧的社會環境。現將一年來的工作總結如下：

　　一、精心組織，落實措施

　　為切實加強對愛衛工作的組織領導，街道及時研究部署愛國衛生運動的開展，制定《XX街道20xx年愛衛月活動工作方案》、《XX街道20xx年關于開展秋季除“四害”專項整治工作方案》，明確工作目標，細化工作任務，加強檢查督促，確保人員到位、經費到位、措施得力，工作落實。

　　二、重點整治，美化家園

　　針對當前城市衛生管理的突出問題，結合市、區關于開展“美化家園”市容環境專項整治工作的要求，今年以來，街道堅持不懈做好市容環境秩序整治工作，印發了《XX街道市容環境專項整治方案》，明確各社區居委會、街道城管辦、行政執法中隊職責，強化督導考核，積極開展轄區市容“六亂”整治、集貿市場周邊衛生環境清理整治以及對轄區沿街“牛皮癬”和衛生死角的整治，有效改善轄區的.市容環境。

　　（一）徹底清理“衛生死角”、大力清除“牛皮癬”

　　各社區居委會一是依照職責落實清掃保潔制度，尤其是加大對城市出入口、城市主次干道、集貿市場及其周邊的衛生保潔工作，做到“一普掃二清潔”，針對長期存在垃圾成堆、衛生環境惡劣問題的老大難問題，由街道按照社區實際按需統一配置垃圾桶，各社區居委會做好垃圾桶的日常管養，確保“垃圾桶”發揮好衛生保潔功能。同時全面巡查、清理、轉運轄區大件廢棄物；二是積極發動社區居民群眾大搞環境衛生，清理沿街遮陽物上的廢棄物，清洗樓梯、樓道，牽頭社區居民住戶清理化糞池；三是組織人力對主次干道以至內街小巷的“牛皮癬”進行清除，12月份雇用人員清理布條，并落實日常巡查制度；四是加強對垃圾收集及中轉的管理，杜絕翻揀垃圾行為、杜絕垃圾運轉過程中撒漏現象，確保垃圾轉運工作規范有序。

　　（二）加強下水道巡查上報工作

　　城管辦加強對轄區責任范圍內的下水道的巡查工作，結合12345投訴平臺加強與區城管局，市政部門協調，對轄區內下水道堵塞引起路面積水的進行清除杜絕下水道堵塞、污水溢上路面的現象。

　　（三）大力整治以占道經營為主的“六亂”現象

　　行政執法中隊全面整治主次干道、重點部位、市場周邊以占道經營為主的“六亂”現象，組織力量全力以赴參加整治工作，重點針對占道經營、占路擺賣、占道堆放突出問題，加強巡查監管，及時糾正違章，加大行政執法處罰力度；引導商販、商鋪入市、入室、守法經營，加強對集貿市場、臨時集市周邊的巡查監管，保障市場周邊良好的經營秩序，督促沿街門店、單位落實“門前三包”責任制，加大對違反“門前三包”責任制行為的處罰力度。

　　三、滅蚊清源，防控“登革熱”

　　今年9月份，按照愛衛辦【20xx】5號文的精神，街道高度重視，印發XX大辦【20xx】18號文，要求街道機關各部門、各社區居委會提高認識，明確責任，及時組織人力，發動群眾共同參與以防蚊滅蚊、清除積水和衛生死角等為主的愛國衛生運動，切實做好“登革熱”防控工作。一是配置器械，分發滅蚊藥物，各社區居委會組織人員進行噴藥滅蚊，重點對學校、市場、車站、樓梯出入口、下水道、花圃等公共地方進行噴藥滅蚊，從源頭上預防疾病傳播。共出動3000多人次，器械1萬多次，清理蚊幼蟲孳生地7000多處，有效抑制蚊蟲滋生，控制“登革熱”傳播。二是提高警覺，應急聯動，對癥高效處置轄區“登革熱”病例。針對街道出現“登革熱”病例，街道落實措施，全面組織噴藥消殺蚊蟲，做好“登革熱”防控工作。三是強化督導，徹底落實，街道城管辦組織人員到各社區進行檢查督促，切實抓好登革熱防控工作扎實開展。

　　四、加大力度，開展宣傳

　　街道以社區信息平臺為依托，利用宣傳欄、宣傳海報、宣傳單等方式，認真組織社區開展以衛生防疫防控工作為宣傳重點，普及預防甲流、口蹄疫、手足口病、登革熱和乙腦等病媒傳播性疾病等各種衛生防病防疫知識的活動，著力提高群眾自我防病意識，為愛國衛生運動營造良好的社區氛圍。

街道辦事處個人工作總結 篇20

　　xx年前三季度，濟水辦事處以“政府投入機制做強保障、網格管理機制全力助推、宣傳教育機制營造氛圍、觀摩評比機制增強干勁、干部激勵機制激發活力”五大機制為統領，按照“提前時間和進度、提高標準和質量、提升細節和亮點、提煉經驗和做法、提倡公德和文明”的“五提”要求，認真貫徹市衛生秩序集中整治活動動員會精神，凝聚全辦之力，匯聚一切力量，緊鼓點，快節奏，迅速行動，營造出了大干、快干、強干、比干的濃厚創建氛圍。

　　一、前三季度主要工作：

　　（一）、以交辦臺帳為抓手，明確工作任務

　　對照實際，將各項市交辦臺帳進行分解落實，并且以市交辦臺帳為標準，自訂臺帳項分解到各居委會、社區。同時大力宣傳，營造氛圍，讓各單位、各部門對衛生秩序整治工作各項任務有直觀的認識，做到任務心中有數，工作擺布到位。

　　（二）、以觀摩評比為途徑，提升整治標準

　　辦事處多次組織班子成員對各居委會、社區工作開展情況進行觀摩評比。對各單位重點部位整治工作進行現場點評，當場打分。通過點評打分、相互比較，讓大家找出差距，看到不足，進一步明確任務，提升標準。

　　（三）、以難點部位為重點，打造特色亮點

　　組織班子成員、中層干部到沁園河合居委會參觀學習，確定南街集貿市場、商貿市場、關帝街以及西街水果市場、古槐街、八仙街等一系列有代表性的難點部位，作為重點區域加大投入、集中力量開展整治提升，全力打造亮點工程。目前已打造出西關民康街、西街新村、東園大街、狄莊大街、交通小區、文翠小區、翠園小區等一系列亮點精品特色工程，濟水形象得到全面提升。另外，南街集貿市場南樓已經拆除，市場內一系列提升改造正在進行；南街商貿市場外人行道地磚鋪設已完成；關帝街、龍泉路、濟水大街各項美化工程有序開展；八仙街高標準停車線已施劃，衛生秩序進一步改善。

　　（四）、以網格管理為手段，強化責任追究

　　制定辦事處創建工作網格責任分布圖，將辦事處轄區劃分為56個格狀責任片區，明確各網格責任人工作任務和責任。督查辦、創建辦不定期對轄區衛生秩序整治工作進行督查，根據網格區域，實行責任倒查。同時，建立健全創建工作例會制度和各項工作制度，捋順工作機制，完善獎懲措施，促進辦事處衛生秩序整治工作深入有效開展。

　　近段時間以來的集中整治，共完成市交辦臺賬183項，辦事處自訂臺賬761項。為各居委會、社區配備密閉垃圾容器706個，果皮箱430個，清運垃圾19000余方，建設圍墻4600平方米，刷新墻面8萬余平方米，鋪設地磚4600平方米，

　　硬化道路2400平方米，鋪設柏油3500平方米，高標準更換門頭匾額7000余平方米，投入資金3460萬元。整治效果初顯，濟水環境衛生狀況得到進一步改善，城市形象進一步提升。

　　二、第四季度工作安排：

　　（一）時刻持續高壓狀態，全力以赴，做好城市創建工作。

　　（二）加大力度，做好濟水轄區20條主要街道的綜合整治工作，提高標準，提升檔次，注重特色，完善細節；在此基礎上進一步做好亮點特色街提升工作。

　　（三）認真完成市下發臺賬任務以及市領導交辦事項；在完成市臺賬任務的基礎上主動發現問題，完成辦事處自定臺賬，進一步提升轄區環境衛生。

街道辦事處個人工作總結 篇21

　　20_年我街道按照“明確職責，落實制度，加強管理，保住秘密”的工作思路，從加強保密工作組織建設入手，強化全體機關干部的保密意識教育，健全保密制度，規范保密管理，推進保密工作向著規范化、制度化方向發展。現將一年來的保密工作總結如下：

　　一、加強教育，完善制度，切實提高保密意識。認真學習《保密法》和《黨政機關保密管理暫行辦法》，觀看保密警示教育片，切實開展好保密工作的教育與宣傳。及時傳達貫徹地、市保密工作會議精神，按照工作要求落實措施，對重點涉密人員進行經常性的保密教育。透過宣傳教育，使全體機關干部的保密意識明顯提高。政治職責感進一步增強。今年，我街道36臺電腦完成軟件正版化進一步加強了保密工作。

　　二、加強領導，統一思想，把保密工作放在重要位置上，長抓不懈。今年以來，我街道將保密工作列入重要的議事日程，確立了“保密工作無小事”的思想理念，把“明確職責、落實制度、加強管理、保住秘密”作為保密工作的總思路，從組織建設入手，將保密工作擺在了突出位置。我街道專門成立了保密工作領導小組。由街道黨工委書記擔任保密工作領導小組組長，對保密工作負責指導、協調和督促、檢查保密事務，及時處理保密工作中的重大問題和失泄密事件。

　　三、實事求是，認真做好保密工作

　　1、加強對機密文件、材料的管理。機關的文件起草、打字、復印、信息系統保密管理均由專人負責。密級文件在收發、傳遞、使用、保管和清退等各個環節做到登記明確、手續清楚。規定文件不準橫傳、不準帶入家中及公共場所，向外借閱文件，檔案均應由單位領導批準，做到了上繳文件齊全，沒有丟失現象。。檔案室嚴禁無關大局人員進入，各辦公室每一天午休或下班前都檢查文件、材料是否收好，文件柜、門窗是否關嚴鎖好，有無火災隱患等，防止意外事情發展，確保文件資料的絕對安全。

　　2、加強計算機信息網絡的保密管理。貫徹落實國家保密局《關于加強黨政機關計算機系統安全和保密管理的若干規定》，堅持“誰上網、誰負責”的原則，認真學習貫徹抓好計算機系統保密管理工作的落實。根據“誰上網、誰負責”的原則，今年我街道對所有的計算機進行逐臺檢查，沒有發現涉密信息的計算機上互聯網，凡上互聯網的計算機均沒有存放涉官信息。

　　3、做好保密依法行政工作。一是組織簽訂保密承諾書工作。在街道集中開展了保密承諾書簽訂工作。二是做好國家統一考試保密管理。

　　一年來，我街道在保密工作方面取得了良好的成績，但是保密工作不是一勞永逸的，我們的工作不存在這樣和那樣的差距和不足。的一年，我們將保密局的指導下，發揚成績，糾正不足，把我街道的保密工作搞得更好。

　　街道辦事處保密工作總結篇四

　　201_年，我局在縣委、縣政府的正確領導下，高度重視保密工作，嚴格按照中央、市委和縣委、縣政府有關文件精神，全面完成各項任務，充分發揮了保密工作“保安全、促穩定;保安全，促發展”的積極作用。

　　一、抓組織，加強領導，為保密工作提供強有力的組織保證。

　　我局把保密工作擺上重要議事日程，認真貫徹落實上級有關保密工作的方針、政策、指示，嚴格按照縣委有關文件精神，認真落實領導干部保密工作責任制，做到有領導管、有專人抓，于年初成立了保密工作領導小組，明確____副局長專門分管保密工作，配備____干部專門承辦日常保密工作。我局堅持做到保密工作與業務工作同時部署，同時落實，全年召開____以上的專題會議研究保密工作，并將任務分解細化，明確相應的責任辦公室和責任人，為保密工作提供了強有力的組織保證。

　　二、抓宣傳，強化教育，樹立“人人保密、時時保密、處處保密”的良好意識。

　　我局認真擬定保密法制教育的年度計劃，積極開展形式多樣的保密宣傳教育活動，將保密知識納入職工的日常理論學習內容之中，定期或不定期地組織職工學習保密知識和上級有關保密的文件精神，積極選派保密干部參加市縣組織的保密知識培訓，時刻提醒職工注意各項工作的保密性，尤其是全縣干部人事方面的保密工作。

　　同時，落實好工作經費，以保證有關保密書籍的訂閱和保密干部的培訓教育工作。為進一步推動保密宣傳教育工作，結合我局實際，以“學刊用刊”活動為載體，認真組織職工撰寫保密工作信息、研討文章，強化職工的保密意識，樹立起“人人保密、時時保密、處處保密”的良好氛圍。

　　三、抓管理，推動工作，充分發揮保密工作在“保安全，保發展”中的重要作用。

　　我局嚴格按照縣委文件精神，采取有效措施，推動保密工作的全面完成。

　　(一)建章立制，做到有章可循。及時傳達和轉發上級有關保密工作的指示、文件，建立和完善了各項保密規章制度，并結合我局工作實際，制定了專門的保密制度，做到人手一份，隨時督促職工對各項工作的保密，對泄密事件的發生，嚴格按照有關規定和制度，對分管領導和當事人進行嚴肅處理。

　　(二)做好本單位涉密文件和資料的批閱、上交，并按有關規定做好銷毀工作，嚴格按照有關規定辦理涉密資料的出境審批手續，規范涉密文件、資料的印制工作。

　　(三)做好本單位對外宣傳和新聞出版保密工作，對市、縣的涉密涉外重要會議、重大活動和重要決定做到嚴格保密。

　　(四)專職保密干部熟悉和運用保密業務知識能力較強，各類文件嚴格按照國家保密局規范定密工作管理辦法，定密準確率達9____以上，全年未發生泄密事件。

　　(五)本單位涉密計算機信息系統均采取專門的防范措施，與因特網完全進行物理隔離，實行內、外網分網處理，對涉密計算機信息實行專機專人使用、專人管理、專人負責制度，并實行責任追究制。

　　(六)抓好保密工作的日常事務。及時報送年初計劃和年終工作總結，按時報送定密工作年報表，認真完成縣委保密辦部署的專項保密工作任務，并及時報送專題報告。同時，抓好保密信息的投稿工作，及時地反映我局保密工作開展情況。

　　今年來，由于局領導和全體干部職工的高度重視，我局的保密工作得到進一步加強，沒有出現泄密事件和不穩定因素，為全縣的安全、穩定工作起到一定的促進作用，但離上級的要求還存在一定差距，我局將在以后的工作，正視自己的成績和不足，不斷總結經驗和教訓，進一步推動我局的保密工作上臺階。

街道辦事處個人工作總結 篇22

　　緊緊圍繞縣委、縣政府的工作部署，突出“兩個重點”，抓住“三個關鍵”，全力推進“五個一”工程建設，努力做好“六項工作”，使街道社區工作繼續保持了健康發展的好勢頭，全面完成了縣委、縣政府下達的各項考核目標，組織建設、社區服務、精神文明、計劃生育、招商引資等各項工作均取得較大進展，初步實現了街道社區工作上臺階的既定目標。

　　（一）狠抓“三規范一推進”，社區基層組織建設邁上新臺階。為提高社區工作知名度，增強居委會和社區黨支部的凝聚力、號召力，在進一步完善基層組織網絡的基礎上，重點加強了社區組織“三規范一推進”建設，即規范居委會辦公模式、規范社區工作制度、規范社區檔案管理，推進社區工作有效落實。辦事處專門召開了動員會，統一部署，細化要求，逐項督導，并舉辦社區檔案規范化管理培訓班，聘請縣檔案局的同志講解文件歸檔、管理的有關知識，使各居委會普遍做到了坐班辦公、制度健全、檔案規范，計生、民調、治保、武裝等職責明確，各項工作逐步納入了規范化軌道。

　　同時，加大社區工作的宣傳力度，各居委會分別在轄區顯著位置設置了公示欄，宣傳居委會工作職責和居民行為規范，公開各居委會轄區范圍、辦公地點、主任姓名和服務電話，各居民區統一懸掛了樓院長公示牌，既方便了居民辦事，又宣傳了社區工作，“有困難找居委會”正逐步成為廣大居民的共識。此外，部分社區還在樓院長選配方式上進行積極探索，健康北大街居委會率先在磷肥廠家屬院民主選舉樓院長，推進了居民自治，居組干部的責任心和管理服務職能明顯加強。

　　（二）籌建社區服務中心，社區服務網絡化建設實現新突破。堅持以“居民的需要就是我們的工作”為核心，圍繞居民的需要拓寬服務領域，重點從網絡建設、社區巡防、勞動就業、社會穩定和惠民利民五個方面加強了工作。一是加快社區服務網絡建設，組織各居委會多形式創辦服務實體，新建神童雙語幼兒園、高血壓聯盟通府街網站、壇山崗老年文體活家庭暴力的“白絲帶”簽字活動，各居委會與3000多戶居民簽訂了道德承諾書。配合創建文明縣城，對縣城迎賓線槐泉路段兩側22個單位、262個居戶和店鋪門牌，全部按國家標準進行了規劃和更新；組織居民對部分樓院衛生進行了整治，參加文明樓院創建單位的墻體全部進行了粉刷。繼續開展文明樓院創建活動，指導各部門、家屬院建立愛衛組織，健全管理制度，宣傳居民行為規范，開展環境整治，新評選文明樓院6個，文明公民100人，尊老家庭25個。還將創建活動與豐富群眾文體生活相結合，指導各居委會組建12支業余文體隊伍，健康北大街老年秧歌隊、通府街老年舞蹈、育新街羽毛球隊、龍橋街戲曲班等各類文體組織遍布社區，社區文體活動蜂擁而起，豐富了居民業余生活，成為社區文化的一道靚麗風景。

　　（四）強化服務經濟意識，招商引資工作實現了新跨越。通過脫貧致富奔小康大討論，不斷解放思想，立足城區優勢加強了招商引資。一是加強宣傳聯系，通過召開座談會、發放“連心卡”、“服務卡”等形式，加強與外來、涉外人員的溝通，宣傳我縣的優惠政策，動員有關人士介紹親朋好友到贊皇投資；二是切實搞好服務，與相關單位協調，切實幫助外來人口解決一些實際困難，如辦居住證、子女入學等。經過積極努力，年內共引進客商10余家，引進資金293萬元，超額完成了縣里下達的任務。

　　（五）創新管理手段，計劃生育工作開創了新局面。今年以來，我們堅持以規范強管理，以服務查漏洞，街道計生工作明顯加強。

　　一是以理順計生管理渠道為重點，全面開展社區育齡婦女調查摸底和流動人口清理活動，完善了社區育齡婦女和流動人口檔案，使我縣社區計生體系從無到有，流動人口管理得到加強，建立社區計生管理服務平臺的基礎工作基本就緒。

　　二是以技術創新嚴格管理，與網絡開發公司合作，在全省首家開發、試用了生殖健康服務系統計算機軟件，利用視頻采集技術和指紋識別技術，通過電子攝像和指紋錄入，對育齡婦女的基本信息進行全面管理，進一步堵塞了管理漏洞，提高了工作效率。

　　三是按照市、縣統一部署，集中開展了出生人口漏報清理活動，活動中，起草印發了縣城區清理活動實施意見，張貼、懸掛宣傳標語200多條，制作舉報箱30個，營造了濃厚的輿論氛圍。同時，協調縣公安、衛生等部門取得相關數據，借以發現線索，對XX年10月以來出生漏報人口進行了大面積清理，規范了計生工作秩序。

　　（六）加強干部隊伍建設，班子執政能力得到了新加強。為全面推進年度工作目標落實，我們始終把班子建設抓在手上，不斷加強干部思想作風建設。堅持集中學習制度，加強政治學習和業務培訓；深入地開展脫貧致富大討論，并以此為契機，不斷解放思想，完善思路，開展紀律和思想作風大整頓；大力倡導團隊精神，堅持民主集中制，增強班子的凝聚力和戰斗力，鍛造了一支業務精、作風硬、團結戰斗的街道社區干部隊伍；加強制度建設，在統一思想基礎上，研究制定社區工作年度考核目標，提出社區工作“五個一”要求，明確啟動時間、完成時限，在全機關形成了抓落實的合力。

　　此外，辦事處其他工作也都取得了可喜成績。低保工作統一規范了申報程序，加大了對低保對象及申請戶家庭情況的調查核實力度，使這項工作逐步走上了規范化軌道；工青婦武等項工作也全部達到了目標要求；宣傳信息工作走在了全縣各鄉鎮、部門前列。

　　一年來，我們的工作雖取得一定成績，但發展中也還存在不少困難和問題：一是思想有待進一步解放，街道、社區干部參與經濟建設的主動性不夠強。二是社區黨建共駐共建工作進展不快，合力尚待形成。三是居民群眾對社區工作的認可度和參與率還比較低，隨著勞動保障、計劃生育等多項職能向社區延伸，社區建設的任務依然十分艱巨。四是面對社區工作這一新事物，一些干部的整體素質與社區建設任務還不適應。五是地域上與城五街“插花”嚴重及居民整體素質的偏低加大了工作的難度。在新的一年里，街道社區工作總的指導思想是：緊緊圍繞縣委、縣政府工作部署，以發展為主線，從打造品牌社區入手，突出“兩個重點”（組織建設、社區服務），抓住“兩個關鍵”（提高執政能力、完善工作機制），強化“三種意識”（發展意識、服務意識、創新意識、），做好“六項工作”（干部隊伍建設、管理服務網絡建設、社會治安綜合治理、計劃生育、城區管理和社區服務），推動我縣街道社區工作再上新臺階。

　　1、打造“四型”干部隊伍，加強黨的執政能力建設。以開展黨的先進性教育和“穩定、學習、整頓、提高”教育活動為契機，加強班子思想、紀律、作風整頓，打造和發揚團隊精神，全面提高干部素質，努力建設服務型、學習型、創新型、務實型機關干部隊伍。

　　2、樹立“兩個典型”，抓好“兩項建設”，進一步完善基層組織功能。開展“五好”社區居委會和優秀樓院長評選活動，強化居、組職能，調動居、組干部積極性。進一步抓好居委會、黨支部班子建設，提高干部業務素質，切實增強其職責意識和創新意識。探索建立民營經濟黨組織，將社區黨建延伸到最基層。

　　3、建好“三支隊伍”，強化社區服務。進一步發展和壯大社區巡防隊伍、志愿者隊伍和文體宣傳隊伍，逐步擴充社區服務網點，完善服務網絡，拓寬服務領域，提高服務質量和水平。繼續謀劃大雜片整治工作，抓好社區巡防，維護社會穩定。要強化品牌意識，堅持長眼光、大手筆、出精品的指導思想，明確各居委會發展重點，打造特色社區，力爭在項目建設上有所突破。

　　4、抓好“三個延伸”，推進各項職能業務的開展。要抓好計生、低保、勞動保障向社區延伸工作，設立社區勞動保障服務站，做好離退休人員和下崗職工的社會化管理和服務；進一步完善街道社區組織對低保對象的管理服務機制，動員低保對象自覺參與社區建設；開展計生服務進社區活動，建好社區計劃生育服務平臺，集中開展社區育齡婦女生殖健康免費檢查，推進計生工作社區化、規范化管理，提高管理服務水平。

　　5、加強居民素質教育，建設良好的人文環境。繼續開展“除陋習、樹新風”宣傳教育活動，引導居民自覺遵守社會公德，遵紀守法，誠實守信，愛護環境，美化家園，增強城市意識，使居民素質逐步與縣城建設和經濟發展相適應。探索加強社區環境治理的有效途徑，改進管理機制，推進共駐共建，努力打造我縣改革開放的第一張“明片”，為街道、社區工作的全面發展創造條件。

街道辦事處個人工作總結 篇23

　　20xx年，在區委、區政府的正確領導下，我辦深入貫徹黨的十八大精神，結合實際，團結務實，合力攻堅，全面推進各項工作開展，經濟社會呈現了繁榮、發展、穩定的良好局面。現將20xx年度主要工作情況總結如下：

　　一、多措并舉促和諧，社會穩定發展

　　（一）主要經濟指標達到預期效果。認真落實區委、區政府部署的各項經濟指標，準時上報每月數據及臺賬，積極開展城鄉一體化調查及各項社會調查，按階段完成普查工作任務，單位核查率達100%。全年共上繳區財政專戶非稅收入2815萬元，分別為社會撫養費征收483萬元，國有資產收入2332萬元，完成固定資產投資12億。積極組織完成招商引資工作，引進廣東隆泰生物技術有限公司到湞江產業轉移園落戶，主要從事保健產品研究及開發。此外，我辦負責的棚戶區改造二期工程本年度投資額為658億元，超過了韶湞辦發〔20xx〕6號文件中要求超過6億元的投資任務，各項經濟建設指標達到又好又快發展。

　　（二）棚改工作有序推進。一是及時召開專題分析和工作推進會議，重新調整分工，明確責任。設立棚改辦公室，購置檔案柜，指定專人管理檔案，實行檔案移交和檔案借閱制度，并對棚改以戶為單位實行一戶一檔管理。二是針對征拆工作存在問題進行再動員，深入細致做好宣傳工作，加大摸排力度，認真核查，針對每一戶不愿搬遷的對象進行造冊登記，落實責任包干。截止目前，辦事處共有原曲仁礦棚戶區改造建設、新客運東站、棄土場工程項目的五個征拆工作，需周轉臨時安置住戶279戶，已完成臨時周轉xx1戶，尚需動員住戶118戶。

　　（三）加強管理違法占地。高度重視違法建設工作，安排相關工作人員貫徹落實“每日一巡”，堅決遏制違章建筑蔓延。據統計，今年發現違章建筑0處，違規搭建鐵硼3處，已上報至區城管局對其進行強拆，杜絕違建發生。

　　（四）加強監督檢查確保平安。一是高度重視安全生產、消防安全、食品安全及三防工作。多次組織對“四小”場所及企業開展地毯式排查，對無消防器材和滅火器過期的四小場所提出警訓和整改，排除轄區內的火災隱患。據統計，全年共組織大檢查共計60余次，其中聯合上級部門共計12次，辦事處主要領導參加共計32次。共檢查43家“四小”場所，5家學校，2家企業，1家醫院，共發現安全隱患22處，下發整改通知書12份，現場督促整改10處，整治效果明顯有效。二是以棚戶區改造工程施工現場及煤矸石為巡查重點。在暴雨防汛期間，每日堅持零匯報，實行24小時輪流值班制。并妥善處理20xx年5月19日至20日的洪災險情，做好受災居民的情緒安撫和疏導搬離，與施工工地協調排水處置，安全轉移受災居民32人。

　　（五）依法執政和依法行政工作取得了新進展。將依法執政和依法行政工作擺上議事日程，常抓不懈，修訂了適合實際的相關制度，規范機關干部依法行政行為，嚴格行政執法管理，切實加強依法行政、政務公開和政務監督工作，認真開展“六五”普法工作，全面推進依法治理，全年無違反政策制度行為發生。

　　（六）認真開展武裝及“雙擁”工作，始終把擁軍愛國作為開展軍民共建活動的主要內容。結合春冬季征兵、八一建軍節等活動，積極鼓勵職工適齡子女參軍。同時，大力支持配合退役士兵安置工作。20xx年，我辦共有4人報名入伍，體檢合格人數1人，圓滿地完成了征兵任務。

　　二、多管齊下推工作，堅持為民服務

　　（一）民生保障和扶貧雙到工作有序開展。20xx年以來，我辦以社會保障為重點，積極開展各項社會事務工作。第一，認真落實勞動和社會保障相關政策，構建和諧勞動關系，全面完成城鄉居民社會養老保險續保繳費工作和醫療保險參保任務。第二，加大民生保障力度，一方面是積極組織落實救災救濟，認真做好社會救助工作。截止到20xx年12月份，除去新增和退出的低保戶人數，全年共有低保戶80戶、140人，享受低保金額637980元。在很大程度上解決部分群眾生活、醫療困難的問題，促進了社會和諧穩定。另一方面是深入推進黃浪水村貧困戶的扶貧幫困工作，20xx年共落實幫扶資金10000余元。第三，落實保障性住房基礎工作，棚戶區改造征地和新汽車東站征地工作全面推進。第四，落實自籌人員經費保障，無擅自增加人員，及時辦理減員手續，及時足額發放工資、退休金，按規定為鄉鎮自籌人員繳交養老保險、醫療保險、住房公積金。

　　（二）計劃生育工作穩步推進。全年共開展兩次集中服務活動，制定《辦事處20xx年春季計劃生育集中服務月活動實施方案》、《辦事處20xx年秋季計生服務活動工作方案》等相關文件，加大清理“四術”庫存力度，取得了一定成效。共落實“四術”31例，其中上環23例、結扎8例。此外，加強隊伍建設，努力提高工作人員業務能力。20xx年，共舉辦7次業務培訓，培訓108人次。同時按時落實計生干部及居委計生專干的工資待遇，提高計生干部的計生補貼，將計劃生育層級動態管理責任制落到實處，充分調動計生工作人員的積極性。20xx年度，共投入42萬元用于兌現層級動態管理責任制獎罰。加大宣傳教育力度，開展多項大型集中宣傳服務活動，分別在元旦春節期間、“529協會會員活動日”、“711世界人口日”等節日紀念日，協同各級計生協開展了集中宣傳服務活動，活動以舉行游園活動、政策咨詢、座談、舉辦抽獎活動、發放宣傳品、避孕藥具等多種形式開展，加深轄區居民對計生政策的認識，提高法制意識，取得了良好的宣傳教育效果。活動共發放宣傳小冊3500份、避孕藥具300余盒，共投入活動經費約2萬元。

　　三、多種形式抓黨建，加強作風建設

　　（一）深入開展領導干部駐點普遍直接聯系群眾工作。自領導干部駐點直接聯系服務群眾工作開展以來，我辦結合實際、明確分工，堅持每周三坐班制，為群眾排憂解難。此外，切實加強支部黨員管理，發揮黨員先鋒模范作用，制定“量化積分制”管理方案，將黨員的學習教育、履行義務、服務群眾、本職工作等不同情況進行詳細記錄，作為黨員日常行為積分的重要依據，讓黨員考核評價用‘積分’說話。截止20xx年12月底，我辦共收集群眾意見85條，幫助群眾解決問題85個。

　　（二）強化效能提高廉潔意識。一是積極探索長效機制，結合工作實際和工作崗位明確工作職權，開展廉政風險防控，筑牢防線。二是以規范管理，落實制度為目標，進一步增加公開透明的辦事程序，規范了財務制度，全面公開老百姓關心的熱點、難點問題。三是加強加大黨風廉政宣傳力度。通過系列廉政工作開展，強化黨員干部機關效能意識，提高了黨員領導干部的自身素質，增強了努力工作的干勁、勤政為民的意識。

　　四、存在問題

　　在取得成績的同時，我們必須清醒地認識到我們工作中存在的一些困難和不足：一是經濟建設較為落后，沒有稅收產生。二是辦事處財力有限，資金籌措困難，轄區基礎設施建設維護較難完善。三是棚戶區改造補征地工作中，仍有部分問題難以協調解決，導致征地工作難以順利開展。四是大塘山安置區工作產生的矛盾隱患仍存在，維穩壓力較大。五是一些群眾關注的熱點、難點問題有待進一步解決。這些問題需要我們進一步采取切實有效的措施，在今后工作中認真加以解決。

　　五、工作思路

　　1、切實做好拆遷安置和信訪維穩工作，繼續全力協助配合市、區相關部門做好棚戶區改造建設、拆遷安置工作及市區棚戶區改造宣傳工作。妥善解決居民內部矛盾，使棚戶區改造項目能夠如期進行。

　　2、繼續抓好人口計生工作，提高服務水平。

　　3、切實把各項救助工作落實到實處，不斷推動和諧轄區、和諧家庭建設，自覺樹立良好的社會形象。

　　4、強化就業服務、全面推進就業再就業政策落實，開展就業再就業政策宣傳，用好用足政策，充分發揮效應。

　　5、繼續抓好其它各方面的工作，保證各項事業的順利發展。

街道辦事處個人工作總結 篇24

　　20__年__社區城市最低生活保障工作在市、區民政局低保中心及街民政辦的指導下，以本市人民政府63號文《武漢市城市居民最低生活保障實施辦法》和漢陽區民政局《城市居民最低生活保障工作實施細則》為準繩，我們堅持做好認真開展年度核查工作，對低保戶的初審、復審、申報工作，做到調查入戶、公示上墻、舉報認真接待;結合__社區“883”創建行動計劃的實施，充分發揮轄區低保人員的中堅力量，清理環境，美化家園。通過上下齊心努力，圓滿完成了今年的低保各項工作任務，順利地通過了武漢市“883”驗收。現將一年來的工作總結如下：

　　一、抓緊跟蹤調查，落實動態管理，保證低保金有效發放

　　20__年底，__社區原有低保戶74戶179人，總保金額：16961元。今年1月取消低保5戶，調整低保5戶，減少580元，為在網的165人每月加8元生活補貼，共計69戶16978元。在取消低保中有1戶低保楊玲，我們二次介紹就業無正當理由拒絕上崗，我反復上門宣傳新的低保法規“十八不準”，講明此類情形將取消低保。其母罵罵咧咧，聲稱女兒是孤兒寡母，得不到照顧不依，甚至用極尖刻的言語辱罵低保專干;有極個別的鄰居不理解，怪低保員無情。面對這種情況有些復雜的家庭，我們沒有退縮，而是采取其他訪問調查形式，在多次入戶未見本人的情況下，通過附近的關照員、低保評議小組成員了解更真實的情況：近期不見楊玲在此，有隱性就業傾向。我向其母點明實情，和群眾講明同情不可代替政策，我們只有堅持原則才能取信于民。社區在嚴格低保法規給予停發的同時，于春節之際給予“五個五”物質慰問。這樣既保障了國家低保資金不流失，又體現了社區對困難群體的人性關懷。2月調整低保3戶，減少148元，其中1個低保戶兒子參軍減少享受人口及金額，共計164人16830元;3月發放低保金16830元;4月新增低保2戶，調整低保2戶，增加金額440元，共計71戶，168人，17270元;5月停發低保3戶，其中2戶搬離轄區，1戶妻子退休，家庭收入超標。調整低保6戶，其中4戶因退休工資提高而下調低保金。減少低保金973元，共計68戶，160人，16297元;夏季社區低保自查：6月取消低保5戶，新增低保2戶，調整2戶，減少低保金686元，共計65戶，153人，15611元;7月停發4戶，減少金額937元，共計61戶，142人，14674元;8月停發低保8戶，減少金額1531元，共計53戶123人，13143元，;9月年審調整低保26戶，減少金額1377元，共計53戶，124人，11766元;10月發放低保金額11766元;11月新增1戶，調整7戶，同時每戶增加燃氣補貼6、9元，增加金額233元，共計54戶126人，12371、60元;12月停發低保1戶，調整6戶，減少金額110、90元，共計53戶，123人，12260、70元，人均99、68元。與此同時負責分發低保水費補貼，調查低保住房保障，把黨和政府的溫暖送達困難群眾。

　　二、嚴格規范操作，健全動態機制，確保年審工作順利通過

　　__社區管轄范圍廣，人口多，租住戶雜。兩勞、吸毒人員多，殘疾人多。低保戶較多，人員情況復雜，其中不乏兩勞釋放人員、夫妻雙失業、一家多殘、單親家庭。我在__工作的這一年多，深感壓力大、擔子重，只有緊密聯系社區低保評議小組成員，深入走訪、調查，掌握第一手材料，了解特困群眾疾苦，才能做到應保盡保。一年來，__社區新增低保戶5戶，嚴格三榜公示，把好入口關，無一例上訪舉報，實現該保的一戶不漏。今年為二位勞改釋放人員辦理了低保，有效地行使了低保的穩定劑作用。其中1個家庭：戶主殘疾，勞改后無業，患肺穿孔;其妻剛從__失業，即患嚴重腦瘤，住院手術、治療費花光了全部的失業補償金，其子就讀大學，假期里也感染了肺結核。社區在知曉這些情況后，立即上門慰問，幫助準備資料，上報民政，及時為該家庭辦理了低保。當我們很快地把包含著地方政府溫暖的低保金存折送到其妻的病榻前時，她感動得熱淚盈眶，連聲稱贊：感謝政府和社區，感謝黨培養了這么好的社區干部。

　　我們在工作中堅持低保動態管理的原則，變年審為季審，甚至月審。一是堅持與本地最低工資標準和失業保險標準相銜接，對不同人員實行不同的保障金額，使保障金更加科學，更加符合實際，同時建立健全了低保工作各項規章制度，制成版面硬化上墻。二是規范操作，確保公正、公平，制定了從個人申請到逐級審核、資金發放的一整套操作規程，健全動態管理機制，特別是B類、C類低保戶，全部接受了街低保評議小組的入戶調查。在今年實施低保動態管理中，針對轄區所有的低保對象就業及收入變化的情況，開展年度核查，進行全面核實走訪，定期核查、公示、評議、評審制度，認真、熱情地接待群眾來信、來訪，做到保障對象有進有出，低保補差有升有降，加強了規范化管理，切實做到應保盡保和分類管理，建立健全低保的動態管理機制。去年底__集團改制，一批批下崗、失業工人陸續涌向社區，要求申報低保者絡繹不絕。針對這些特殊群體，我熱情地接待，耐心地傾聽，認真地記錄，詳細地核實失業補償金續交社保后有無余額，是否符合申請低保的條件明明白白地告知他們。并真誠地勸告他們就業競爭激烈，盡量返崗;對于一時無法就業也不夠辦低保的“4050“人員，社區給予友情關注，積極推薦再就業，幫其解決暫時困難。同時對在網的低保戶中新近失業者進行上門，徹底的摸底，情況變化的一視同仁，因此停發低保8戶。此舉既宣傳了低保新規，又體現了政策的公平、公正，使廣大居民群眾交口稱贊。

　　在保障A類15戶低保戶穩定的同時，B類48戶中減少了18戶，C類16戶減少了8戶。截止今年8月__社區代表漢陽區、晴川街迎接低保工作創A級單位達標省級檢查，社區的低保工作受到各級領導的充分肯定，得到檢查團的高度評價。53戶低保戶中，A類15戶占總戶數的28、30%;B類30戶占56、60%;C類8戶占15、09%，在低保管理工作中，我們充分發揮低保例會的作用，大力宣傳新的低保政策，發動評議小組成員配合社區開展自查，經過調查核實，將情況反映給社區領導，取得一致意見后，由低保專干找低保當事人見面，耐心做解釋工作，使其心服口服地退保。在年審前期，__社區有一低保戶因不提供子女就業證明，社區低保專干按規定暫緩其低保，該低保戶懷恨在心，身藏汽油沖到社區辦公室欲行兇報復，幸被及時發現，未能得逞。為避免矛盾激化，社區書記及街低保中心負責人張雪芳多次上門找其談心，宣傳政策，使其終于認識到錯誤，并向低保專干賠禮道歉。低保員在接受區低保中心調查、審核時也充分尊重社區意見，合理操作，爭取個性化處理。當事人被低保專干不計前嫌，秉公辦事的工作作風所折服，消除了認為低保員故意刁難的誤解，主動要求參加電腦技能培訓，為以后就業做準備。權年取消的27戶低保戶中，有10戶主動退保，無一人扯皮鬧事。這樣我們既堅持了按原則辦事，又能把握穩定大局，將矛盾消化在基層。更為重要的是，為通過民政局的年審奠定了堅實的基礎。

　　俗話說一份耕耘，一份收獲，付出終有回報。由于平時工作扎實，加班加點地入戶調查，整理資料，辛勤的汗水換來了__社區送審53戶低保100%通過，今年年審后低保53戶，124人，低保金11766元，人均94、88元。年審的順利，也得到了__社區領導的首肯。

　　三、積極推薦就業，實施雙軌并舉，保障困難群眾生活

　　我在日常低保管理的工作中體察到，依靠低保金維持生活的特困家庭，最根本的問題是再就業。為了積極提供就業信息，推薦低保戶走上工作崗位，我們一方面主動走出去，親自帶領低保戶到漢陽勞動力市場登記求職，并和一個職介所建立長期的信息平臺，聯絡用工需求;另一方面大膽請進來，以社區書記為首，利用各種關系，廣泛找尋崗位，然后以廣播的形式發布招聘啟示。社區凡是都優先考慮低保對象，今年共計介紹低保戶就業二十人次：安排二人到安保隊，二人做協管員。其中二人主動提出退保，支持社區低保管理工作。我們還將兄弟社區的一個“狠人”低保戶(兩勞釋放人員)介紹到本轄區下崗工人羅小玲的餐廳做外賣。從去年至今，我們堅持為洗馬社區的二位空巢老人提供家政服務，先后推薦了五個“4050”的低保人員給八十高齡的老倆口做鐘點工。致使老人對社區感激萬分，信任不已。這樣我們既為兄弟社區解了難，又服務了弱勢群體，加強了社區間的聯系。并且幫助低保人員改變擇業觀念，重拾自信，通過自己勤勞的雙手脫貧解困。

　　在本社區低保自查中，有一殘疾低保戶，自恃老上訪戶、原三車車主，下崗工人，拒不接受社區調整其低保金額的評議意見，揚言要捅到上面去討說法。低保專干多次上門找他談心，宣講政策，剖析道理，并與低保評議小組成員一起親臨其妻工作單位調查工資情況，取得第一手材料，以說明其妻打零工，收入按最低工資標準460元計算的合理性。社區考慮到穩定因素，沒有簡單行事，除反復做當事人的思想工作外還會同他的家人，街坊一道現場答疑解問。使他認識到：國家雖有低保政策但不能一味地依賴，小家雖有困難卻有一定的經濟能力承擔生活。最后歷時三個月的下訪化解了他的上訪，使他接受了193元的調整金額，目前享受低保金150元。

　　社區在低保工作中注重了人性化的管理，貫穿了為民辦實事精神，在扶貧幫困方面做了大量的工作。今年初，由低保專干帶領低保特困戶參加漢陽區慈善超市活動，領取保暖內衣五套;元旦每戶分發特困慰問金300元。社區為14個殘疾低保戶分發特困臨時救助金200元，有3位申請低保因條件不符合未納入低保但生活仍然有困難的殘疾人，也享受到同等待遇。春節“五個五”慰問低保41戶，另外途徑發送生活物質給2戶低保。在今年的社區創建中，爭取到幫扶對口單位的大力支持，區工會捐助特困家庭10戶共3000元，區計生委幫助困難學生10名共500元。秋季開學之際，為付世雄、石積林二個殘疾低保戶的子女申請補助學費1000元;在國際助殘日之際，我們把特制的盲表送到三位殘疾低保戶手上，讓他們時時刻刻都能感受到黨的陽光、政府的溫暖。

　　四、組織義工勞動，加強社區創建，參與長效管理機制

　　__社區地廣人多，房屋陳舊，居民習慣于亂堆亂放，致使樓道的清理和違章搭建的拆除工作量很大，治安形勢嚴峻。我針對這些特點，一方面安排有勞力的低保戶值班，夜間巡邏，加強社區治安防范;一方面組織低保戶參加883社區建設，充分發揮三個低保骨干分子的作用，帶領低保分片分組勞動。共參與清理樓道46棟，門棟215個，清理商業一條街及健身廣場、大小蘑菇亭周邊環境，整理廢棄的籃球場、網球場、足球場，為施工現場工人端茶遞水，堅持一天三遍，持續60天時間。

　　在883社區創建工作中，我們冒著酷暑，頂著烈日，親自帶領低保隊伍清樓道，除占道、清亂堆亂放，鏟“牛皮癬”，轉運衛生死角的建筑垃圾。由于我們前期的辛勤勞動，昔日的廢墟上蓋起來了一排又一排的門點，建起來了社區垃圾轉運站，修建了社區健身廣場，鋪平了社區的道路，改造了管網。

　　社區全體群干在書記的率領下，為__社區居民疏通下水管網，粉刷社區主干道的外墻、綠化帶的欄桿，清理房前屋后的亂牽亂掛，架設排列整齊的晾衣架，為達標出力、為群眾流汗在所不惜。終于以較好的成績順利地通過了武漢市的“883”驗收。

　　為了鞏固“883”成果，搞好長效管理，我們社區推出了一系列公益勞動方案：成立低保保潔隊，負責轄區幾條主干道、社區休閑廣場、__俱樂部的全天保潔;建立低保巡邏隊，協助安保夜間視察社區治安;成立低保清理組，承包查處“牛皮癬”;組建低保勞動機動組，按享受低保金額20元/次，分每周一、三、五下午到社區簽到，由低保員和衛生委員一起帶隊，打掃居民活動場地、綠化帶等。我們每天負責督促保潔情況，定期檢測樓道衛生。對于義工勞動不到位者嚴格按低保管理條例處理，因此停發低保2戶，扣款10人次。這既嚴明了勞動紀律，又服務于居民，美化了社區環境。

　　五、工作不分內外，互相幫助支持，共建和諧社區

　　社區是我家，建設靠大家。在__社區工作實踐中，我感受到同事間的友愛，這激發我在勝任本職工作的同時，幫助社區計生委員上門入戶，配合做好育齡婦女孕檢、婦檢工作;協助治安、民調委員上門調解家庭、鄰里糾紛，扶持殘疾;配合社保員做好下崗、失業人員的登記和求職就業;還和衛生委員精誠合作，組織、督促低保人員在社區內保潔、護綠，建立長效管理機制。

　　回顧一年的低保工作，我們和著汗水、帶著淚水一路走來，從艱辛、困苦中磨練了意志，提高了業務能力，堅定了為民服務的信念。通過今年的保持共產黨員先進性教育活動的學習，我們更加堅定了“上為政府分憂、下為群眾解愁”的工作信念，決心立足低保崗位，服務弱勢群體，切實吃透上情，摸清下情，做好低保工作。看著轄區的低保對象對社區、對政府心存感激，看著這些弱勢群體的生活正在不斷改善，看著社區舊貌變新顏，我心理上有一種滿足感，一種幸福感，一種自豪感。我相信，有上級領導的關心和支持，有我自身的熱情、能力和干勁，有社區同事的共同努力，我們將與時俱進，積極踐行“三個代表”重要思想，不負眾望，努力將__社區低保工作再上新臺階。

街道辦事處個人工作總結 篇25

　　xx年，淮川街道在市委、市政府的正確領導下，認真貫徹落實科學發展觀，緊扣“保發展、保穩定、保民生”主題，努力克服各種困難，大膽創新工作方法，一心一意謀發展，多方百計保民生。通過廣大干部群眾一年的艱苦努力，較好地完成了各項目標任務，推動了街道經濟社會事業較好較快的發展。

　　一、攻堅克難加快發展，經濟實力穩步增強

　　xx年是新中國成立60周年，也是應對國際金融危機、保持經濟平穩較快發展的關鍵一年。一年來，街道工委、辦事處堅定發展信心，從變化中捕捉機遇、在逆境中創造條件，抓好項目建設和商貿繁榮兩個重點，全力推動經濟平穩較快增長。

　　(一)全力以赴服務項目建設。以“兩幫兩促”、“創業富民”活動為抓手，進一步強化“五個一”工作機制，嚴格落實項目責任，確保項目建設順利推進。石油公司危房改造、110kv瀏陽變電站擴建及郵電路改造、瀏陽河中學調規建設等項目拆遷工作順利推進;鴻宇廣場二期、名河鑫都如期開工;香山國際名苑、醴瀏大廈順利竣工;城東農改超、石板巷棚戶區改造、火車站改造等項目有序推進。

　　(二)濃厚氛圍促進商貿繁榮。積極籌辦“第二屆城市商務節”，開展百戶商家大促銷活動，提振了商家信心，拉動了消費需求，全年實現社會消費品零售總額67.98億元。成立了瀏陽市服裝行業協會，推動行業規范發展。充分發揮地域優勢，做活以商招商文章，引進肯德基等9家知名品牌企業落戶淮川，實現到位資金3億元，特別是通程商業廣場、深圳人人樂購物廣場等商業巨頭入駐，有力推動了街道傳統商貿業的升級，促進了商貿業的快速發展。

　　(三)勤征細管確保財稅入庫。面對街道稅收面廣稅散的現狀，街道充實力量組建了32人的協稅護稅隊伍，進一步澄清了稅源底子，規范了房屋出租等稅種的征收標準，使稅收征管逐步走上規范化、科學化、精細化的發展軌道，全年完成財政總收入13958萬元，其中地方一般預算收入9236萬元，超額完成了市委市政府下達的目標任務本。

　　二、社會大局和諧穩定

　　一年來，我們堅持社會事業與經濟建設同步發展，在經濟穩健發展的同時，立足科學管理，注重統籌推進，各項社會事業得到了較快發展。

　　(一)多管齊下保持大局穩定。緊緊圍繞“打造平安淮川”工作主題，狠抓建立綜治維穩長效管理機制和嚴打整治兩個工作重點。成立了街道綜治維穩中心和矛盾糾紛調處中心，建立了領導值周制度，暢通了信訪渠道，積極穩妥地調處和化解了拆遷安置、醫患糾紛、企業改制等各種矛盾糾紛，確保了重大節會的安全穩定和重點項目的施工環境;按“十個一”標準規范創建了40個平安小區，新組建了8支社區巡邏隊，實現了街面巡邏和背街小巷巡邏一體化，治安和刑事案件得到有效控制;“六五”普法教育深入推進，居民法律意識進一步提升;公共安全常抓不懈，聯合開展嚴打整治、消防安全、食品安全、學校周邊環境等專項整治活動20余次，居民安全感進一步增強，維護了社會大局穩定。

　　(二)強化服務落實基本國策。一年來，堅持優質服務與基礎工作并重、獎勵兌現與依法行政并舉，全面落實基本國策，穩定街道低生育水平。深入開展計劃生育優質服務“百日行”活動，做好了育齡婦女生殖健康普查;認真開展省內“一盤棋”清查、數據錄入工作，做到轄區人口底子清、情況明;嚴格兌現落實長效避孕措施等獎扶政策，全年共發放獎扶資金22.48萬元，抓住社會撫養費征收和長效避孕措施落實兩個重點，全年來，完成社會撫養費征收71萬元，落實長效避孕措施580例，排查隱患76例，實現計劃生育率97.01%，可望連續第9次蟬聯長沙市人口和計生優質服務模范單位。

　　(三)建管并舉營造優美環境。加快居民小區改造，投資70多萬元重點做好了城東居民小區的環境整治工作;以創建人民滿意城市活動為抓手，積極開展文明創建活動，加大背街小巷的環境衛生整治，開展“萬人清潔瀏陽城”活動4次，加大馬路市場、違章建筑等問題集中整治，累計拆除違章建筑8290平方米;完善市政設施，重點解決了黃泥灣路下水道改造、鹿園路改造、西湖山路南段建設等居民反映的熱點難點問題;做好了城市防汛防洪防火工作并建立了應急反饋機制;切實加強環境保護工作，嚴肅處理居民反映的餐館油煙污染和施工燥音污染問題。

　　(四)關注民生促進社會和諧。認真落實惠民政策，關注弱勢群體。進一步加大救助力度，采取集中救助與臨時救助相結合，全年來籌集各類民政救助資金553萬元，救濟5376人次;不斷完善養老保障體系，成立了瀏陽市頤樂養老服務中心，采取集中養老與上門服務相結合的模式開展養老服務;以創業富民為抓手，加大就業培訓力度，積極與企業溝通，全年新增就業人員2778人;廉租房分配、失業、工傷保險等覆蓋面逐步擴大;實施教育強街戰略，成立了全省第一家街道教育基金會，全面推進瀏陽河中學繼建工程，中小學入學率、鞏固率均達到100%，機關幼兒園通過長沙市示范幼兒園的驗收;高度重視公共衛生管理，街道社區衛生服務中心順利開業，城鎮居民參合率96.08%，認真抓好了“手足口”病、甲型流感預防工作，有力地控制了疫情蔓延;成功舉辦了“踐行科學發展，構建和諧社區”等12次廣場文化活動，社區文化活動異彩紛呈，居民幸福指數進一步提升。

　　(五)、創新管理提升服務水平。大膽實踐“選聘結合、三位一體”的社區“兩委”換屆選舉新模式，調優配強了社區居支兩委和社區服務中心工作人員;按照定網格、定制度、定職責、定待遇的“四定”原則組建了130名社區服務聯絡員隊伍，有力延伸了社區服務觸角。啟動社區標準化建設，社區形象進一步提升，8個社區全面開通社區網站，社區服務更好，便捷高效;進一步深化社區網格化管理，建立了23060戶《居民信息檔案》，并建立了信息收集-協調處理-督查反饋機制，暢通民意訴求，社區整體工作水平邁上新臺階。

　　三、扎實推進黨的建設，組織保障更加鞏固

　　一年來，我們積極探索新形勢下的基層組織建設和管理創新，特別是通過扎實開展學習實踐科學發展觀活動，黨組織戰斗力和黨員隊伍活力進一步增強。

　　(一)學習實踐活動富有成效。緊緊圍繞學習實踐活動的總體要求，采取規定動作和自選動作相結合，確保學習實踐活動有效開展。創新學習形式，保障學習時間，使廣大黨員干部深刻理解和把握科學發展的精神內涵;加大宣傳力度，采取小區櫥窗、流動展板、印發宣傳冊、文藝快板、主題廣場文化活動等各種形象廣泛進行宣傳，提高了群眾的知曉率;認真抓好了聯城社區黨總支、人民路小學黨支部“三個月三個階段”的新模式試點工作，其活動經驗得到了上級領導的肯定，街道工委被授予瀏陽市深入學習實踐科學發展觀活動先進單位;廣泛征求意見，開展了“一社區一課題”的主題調研活動，以召開座談會、發放征求意見表、設立意見箱等形式收集意見360條，并切實進行了整改。通過活動的深入開展，進一步明晰了謀求科學發展的思路，提高了推動科學發展的能力。

　　(二)基層組織活動不斷增強。以學習實踐科學發展觀活動為契機，扎實抓好黨員學習培訓，進一步提高了黨員干部政治理論素質。積極探索黨建工作網格化管理，深入開展網格、小區黨員“亮身份樹形象”活動，充分發揮黨員的表率作用。以黨建聯席會為平臺，積極開展黨員志愿服務和黨員聯戶活動，拓寬服務領域，黨組織凝聚力不斷提高;認真做好非公經濟組織黨建工作，開展瀏陽河市場黨支部流入黨員的試點工作，比一比超市黨支部列入全市黨建工作示范點，基層組織活力不斷增強。

　　(三)干部隊伍素質不斷提升。采取競爭激勵機制，按“人員分流、競爭上崗”原則調優配強了機關干部隊伍;深入開展“兩幫兩促”活動，建立干部聯網格、聯企業、聯項目制度，機關干部的服務意識明顯增強;實施費用分線包干制度，嚴格落實厲行節約的各項要求，有效節約行政成本;通過聘請專家授課、舉辦詩歌朗頌比賽、開辦“青年讀書班”、開展“干部月月學”活動等形式，不斷提高了機關干部的綜合素質;進一步量化工作任務，注重考核督查，嚴格制度兌現，干部隊伍的工作作風更加務實;有力地促進了各項工作的順利推進。

　　(四)黨風廉政建設不斷加強。立足教育防范，適時組織觀看防腐倡廉記錄片、舉辦廉政專題講座、召開黨風廉政建設大會、發送廉政短信、開展廉政文化進社區等進行警示教育;突出制度規范，嚴格落實黨風廉政建設八項制度，實施“一崗雙責”;嚴格監督管理，健全紀檢監察、社會督評員和工作督查小組督查的政風監督體系，自覺接受各方監督。

　　(五)民主政治建設凝心聚力。積極推進黨內民主建設，充分尊重黨員的主體地位，積極支持人大工作、政協聯絡處工作，充分發揮人大代表、政協委員參政議政的優勢和作用;積極支持工商聯分會、共青團、婦聯、各協會組織工作，廣泛集中民智，充分調動各方面積極因素，努力形成凝心聚力，共謀發展的良好氛圍。

　　在總結成績的同時，我們也清醒地認識到，發展中還面臨不少困難和問題：一是穩定工作形勢嚴峻。企業改制、拆遷問題引起的重復上訪、越級上訪現象嚴重，傳銷活動、分子活動猖獗，不穩定因素依然嚴重存在。二是隊伍建設有待加強。個別干部職工的自律意識不強，工作作風拖沓、松散的現象依然存在，主動深入社區、深入居民、深入企業服務還不夠。三是社區服務水平有待提升。社區服務功能還不夠完善，服務水平還不高，在引導居民自治方面還有待加強，離居民需求仍有一定的差距。這些不足我們將在今后的工作中認真加以研究，積極探求解決方法，努力推動街道經濟社會事業的科學發展。

街道辦事處個人工作總結 篇26

　　今年，xx區勞動人事爭議仲裁院在局黨委、行政領導的關懷和指導下，緊緊把握“精細化管理、信息化平臺、科學化考核、數字化成效”的工作主線，在融合中思進取，在壓力中求突破，在收獲中謀創新，各項工作取得較好成效。首獲20__-20__年度xx市“文明單位”、市人保局“優質服務窗口”、xx區“志愿服務優秀項目”、xx區“工人先鋒號”、xx區“20__-20__年度‘五好’事業單位黨組織”等榮譽稱號。被市人保局確定為“全國人力資源社會保障系統20__-今年度優質服務窗口”候選單位。

　　（一）精管理、重實效，多管齊下化爭議

　　1、按期結案任務圓滿完成

　　1-10月，共計受理勞動人事爭議案件6907件，結案6587件，已結案件中，裁決2793件、調撤及其他方式結案3794件，調撤率57.60％，比去年同期上升3.59個百分點。為當事人挽回拖欠工資等經濟損失愈5064萬元。10人以上集體勞動爭議案件39起，共計案件數1093件；涉及用人單位43家，勞動者825人，其中，外來務工人員占比達72%。

　　案件特點：

　　收案同比略降，群體性案件發案量減少。截至10月，仲裁案件收案總數較去年減少1073件，同比下降13.45%，但預期至年終仍將與去年基本持平或略低。其中勞動報酬、社會保險爭議、福利待遇及解除終止勞動合同類爭議降幅明顯。造成下降的主因一是群體性爭議案件呈下降態勢，較去年同期減少28起；二是社保案件1850件，較去年同期減少776件，降幅明顯。

　　39起群體性勞動爭議中，涉及勞動者825人，其中外勞力597人。上述群體性案件中半數以上由單位搬遷、股東變更、經營權轉讓等因素引發，勞動者利益性訴求增多，企業關停并轉引發爭議正成為群體性勞資矛盾的主要誘因。

　　制造業案發數居首，新設企業用工規范度低。已受理案件中，共涉及用人單位2386家，以國內合資居首，共1398家，涉及案件4042件，占總收案數58.5%，從行業類別來看，以制造業為最，共涉及683家，其次為批發和零售業共476家。

　　另從單位成立年限看，成立時間5年內的987家，占涉案單位總數的41.4%，6至10年的738家，占30.9%，10年以上的661家，占27.7%。爭議發案集中在新設企業。

　　單位解除合同不規范，勞動者一方敗訴率高。從案件請求看，涉及勞動報酬請求的案件數3305件，解除終止合同請求的2636件，社保請求的1850件，分別占總收案數的47.9%、38.2%、26.7%。除去社保案件單獨立案影響，上述案件主要多由解除終止勞動合同引發，其中又以企業解除的為主，為1431件，占該類型案件54.3%。

　　在勞動者訴單位案件中，共計以裁決方式處理6398項仲裁請求，其中勞動者全部敗訴的占43.8%，部分勝訴占39.5%，全勝的僅占16.7%。全部敗訴事項主要集中在勞動報酬、解除終止勞動合同，其中證據不足的占全部敗訴事項的57%，主張事項法律適用錯誤的占5%，無法律依據或超過法定標準的占4%。

　　2、基層指導工作深入精準

　　案件下移工作成效明顯。年中不間斷對13個鎮、街道、莘莊工業區設立的“1+13”仲裁申請代收窗口進行收案工作指導。并通過在仲裁網絡中公布案件信息提供基層選擇調解。公開基層窗口聯系方式，對每一位申請提交者予以引導調解，進一步發揮基層調解組織作用，加大先行調解力度，提升工作效能。今年以來，各窗口共代收申請書766份，就近申請仲裁的便捷效果日益顯現。

　　案前調解工作成效顯現。4月起調解受理庭設立一名專職案前調解人員，強化院內調解服務力度，當月調解案件數愈30件。該月經調解組織調解不成后受理的案件為229件，環比增長近一倍，受此影響，調解率亦環比增長10%，先行調解工作成效逐月顯現，我區綜合調解率隨之逐月提升，至9月達61%。

　　分庭建設、勞資糾紛預防、調解員培訓、帶教齊頭并進。自20__年起，仲裁員常駐華漕、浦江、江川、虹橋分庭辦案，今年下半年，另牽頭增設梅隴分庭及調解庭，并為其內部裝飾提供設計方案。在對街鎮調解人員進行帶教過程中，有針對性進行庭審技巧、文書撰寫等指導，使分庭全面承擔起妥善處置區域內發案的職能，案件辦理數逐年上升，截至目前分庭共計承辦案件721件。

　　3、工作聯動機制持續推進

　　（1）法院執行窗口。法院執行窗口是對接中心職能的重要組成部分，區法院派遣優秀工作人員在窗口常駐辦公，面向當事人提供強制執行受理服務。執行窗口設立至今，共計受理執行申請1634件。

　　（2）巡回法庭。巡回法庭啟用至今，區法院勞動爭議案件審判人員與仲裁院辦案人員定期溝通案件審辦情況，在綜合分析不服仲裁裁決起訴至法院案件情況的基礎上。形成由仲裁院、民一庭辦案人員共同參與的庭前調解、庭審觀摩、案件討論機制，為仲裁、法院提升案件審辦口徑的一致性架起橋梁。

　　（3）聯席會議制度。共計召開裁審聯席會議4次。通過例行座談溝通，及時通報收、結案工作情況并分析當季案件辦理特點，統一證據認定方法和原則、事實認定標準及依據，裁審理念深入交融，仲裁案件審辦質量得以穩步提高。20__年至今法院案件數量出現連續下降，重要原因之一即裁審對接促進了適法統一，提高了裁審處理結果的一致性，將部分矛盾糾紛提前化解。根據今年統計數據，在一中院20__年審結的1216件案件中，我區為337件，被撤銷案件僅為13件，較20__年50余件大幅下降。

　　（4）案件研討。繼續深化法院與仲裁合作建立疑難案件裁審對接研討機制。就勞動爭議案件中當事人民事行為有效性認定、用人單位違紀解除合法性判斷、經濟補償金數額確定等十余起案件難點問題進行了探討。

　　（5）信息共享。邀請區法院及一中院法官來院通報案件辦理情況或給予最新政策法規的講解共計3次；建立文書定期交流比對機制、裁審一致性網上分析制度，通過整體裁審比對、個案分析等多層面進行指標分析，一是減少或避免因主觀原因造成的裁審不一致情況發生;二是將客觀上的不同適法理念及時反饋至法院和市局仲裁處，為政策口徑的制定和調整提供建議。

　　部門聯動特色鮮明，社會效果明顯。一是與工商、法院、公積金管理等部門溝通，探索構建工作聯動機制。與區工商行政部門建立注銷監控函告機制，遇企業惡意注銷、逃避責任，仲裁即向工商部門發函提出注銷監控的請求，工商部門接函后即對涉案企業進行注銷監控，并將處理結果予以反饋仲裁院；仲裁牽頭制定監察、仲裁、法院突發事件應急聯動辦法，明確各方在同一勞資糾紛中的職責，有效提升服務效率；對因企業欠繳公積金引發的確認勞動關系群體性糾紛，及時發現苗頭，主動跨前一步與部門外單位取得溝通，磋商解決方案，并在由區府、基層鎮（街道）、區住房公積金管理中心等部門決策會中積極發揮作用，作出法律釋明，為區領導就此類新問題引發的矛盾所作決策提供建議。二是建立跨省市仲裁機構異地協作機制。針對來滬從業人員勞動爭議案件中，有關勞動關系確認難、勞動者在滬臨時居住地易變、單位工商登記資料欠缺、社會保險異地繳納、文書送達費時費力等情況逐漸成為影響仲裁辦案效率不利因素的現狀，仲裁院自八月起嘗試與涉案居多的外省市勞動爭議仲裁機構建立跨省市異地協作新機制，旨在提升勞動人事爭議案件審辦工作效率。主動與湖北省xx市仲裁處聯系，收到積極回應。雙方商定，建立長期、穩定、有效的.仲裁業務協作關系，相互提供案件調查、文書送達等便利，從而落實為民服務宗旨的。

　　（二）強專業、提素養，人文底蘊育品格

　　1、教育培訓機制不斷完善

　　培訓制度常態化。我院高度重視對員工思想政治、職業素養的培養，年初制定全年的教育培訓計劃，使培訓成為員工自我提升、自我發展、自我價值實現的一項重要手段。邀請市仲裁、法院、社保、醫保、心理咨詢等部門就工作所涉及的各類問題開設專題講座8次，并通過院內交流等方式帶動辦案人員業務能力的豐盈和提高。年初開展的“感悟十八大、匯聚正能量”干部職工政治思想和業務能力系列講座共計7場，通過邀請區法院、局政風辦、局工會、組織人保科等部門專家領導開設專題講座，觀看諾貝爾文學獎視頻、傳達市局政風行風會議精神等，在開年即集中火力，全方位提升干部職工政治思想水平及業務能力。

　　考察調研收獲豐。4月初組織業務骨干至xx市人社局及仲裁院進行工作調研，對其服務管理指揮中心、仲裁院、勞動人事爭議人民調解中心等部門的信息系統建設、爭議預防工作機制和便民舉措等方面的成功經驗留下深刻印象。我院迅即就太倉經驗展開研討，并制定詳細的改進計劃，落實仲裁信息系統管理的各項措施。

　　2、仲裁人員管理針對性強

　　專職隊伍建設。一是積極按照市局仲裁處安排組織工作人員參加仲裁業務培訓。落實教育培訓計劃，加強專職辦案人員的業務技能、思想素質培訓。在去年大部分人員通過國家人社部勞動人事爭議仲裁員證書換證考試的基礎上，本年度內及時梳理因產假等原因未能參加資格培訓人員情況，上報市仲裁，落實培訓發證工作。二是對從事行政管理類工作的員工，側重管理水平的提升。適時提供管理知識的培訓機會，使其具備現代管理理念，提高工作效率。對于從事業務辦案工作的員工，則結合員工的成長階段和業務水平，設計兩套成長方案：一類是書記員晉升仲裁員的成長機制；一類是專家型仲裁員的培養機制。同時，仲裁院結合員工自身特點，定期對從事行政管理類工作和從事業務辦案類工作的員工進行崗位調換，幫助員工確立最佳的職業定位。

　　兼職隊伍管理。20__年5月起市局組建由工會、律所、社會團體等機構人員組成的兼職仲裁員隊伍充實到我區案件審辦日常工作中，形成了市局選聘、區縣使用的統一管理模式，為減輕辦案壓力提供了較大幫助。本年度至今，10余名兼職仲裁員在閔行仲裁院開展案件審辦工作，共計辦結案件213件，累計調解率63%。積極配合市局有關兼職仲裁員管理要求，為其提供如就餐等后勤保障，并配備專門的書記員輔助辦案，實行案件質量全流程把控等服務，為其順利高效辦案提供了優質環境。針對近期結案壓力，我院積極聯系發動條線內各部門、區總工會以及企業聯合會骨干力量參加市局組織的仲裁院資格證培訓，充實兼職仲裁員隊伍。

　　編制內外統籌。繼續本著“以人為本”的理念，對仲裁輔助人員實行同一對待、統一管理的方針。在員工成長方面，將仲裁輔助人員一同歸入年度培訓范圍，提高其綜合素質；在關懷員工方面，工會福利、療休養待遇一視同仁；在績效考核方面，實行向制度外人員傾斜的方針，確保其收入待遇。通過各項措施，確保仲裁工作人員隊伍整體穩定。

　　3、人文素養培育廣搭平臺

　　交大實習基地建設。通過兩年多的建設，實習基地完成多個批次的實習生帶教、聯合辯論賽和模擬仲裁庭審工作，提升交大學生的法學理論與實踐相結合，提高院內仲裁員、書記員的自身帶教水平和業務素養。由院內工作人員指導、交大學生實際操作的法律診所，開辦至今已接受百余人次的仲裁咨詢。

　　本年度院領導及相關庭室負責同志共計為交大法科特班及法律本科班學生開設11次院文化建設及勞動法律實務講座，并通過座談形式實現雙向交流，累計完成32名學生的仲裁崗位帶教實踐活動。法學碩士班部分學生在三季度開始，至我院進行為其三個半月的畢業實習。

　　《行之航（三）》編撰。全體干部職工積極投稿第三期《行之航》，由干部職工提供幼年、少年、成年三個時期本人或親朋好友照片的形式，為刊物文章進行配圖，提升刊物紀念價值和趣味性，目前已進入最后定稿印刷階段。

　　“仲裁員手記”投稿。《xx市人力資源社會保障》期刊與我院合作開設“仲裁員手記”欄目，我院發動干部職工勤動腦、多動筆，結合工作實踐，將仲裁員在日常辦案中的心得與案件進展的描述融入文章，在全市人保系統亦屬首創。7月至10月已登載《勞動關系中的關聯企業問題漫談》、《我們心中的天平》、《突遇心理危機》、《離真相有多遠》多篇手記，獲各方高度評價。

　　（三）聚智慧、樹品牌，為民服務開先河

　　1、完善服務細節，鞏固“兩創”豐碩成果

　　便民服務舉措。一是按辦事接待的模式對立案窗口、檔案查詢窗口重新裝修，配置滿意度測評機、政風行風滿意度測評箱、接待人員銘牌，方便群眾對服務質量的監督；二是建立公開電話專人接聽制度，同時設置電話錄音，由立案庭負責人對接聽質量進行抽查和監督；三是在庭審區域設置便民服務箱，放置簡單藥品、一次性雨衣、一次性口罩、針線等物品，定期更換補充；四是專門配置溫水飲水桶，定時續水，以應百姓不時之需；五是設立院長、庭室長接待日及立案窗口值班長制度，確保窗口工作時間無間斷提供服務，優質服務理念深入員工內心。

　　案件綠色通道。嚴格落實面向孕期、產期、哺乳期的三期女職工及未成年工“愛心券”，重大集體案件“綠色通道”等工作制度，有效為弱勢群體維權開辟捷徑；采取“休息日仲裁庭”、日常延時庭審、快速留置送達等各類舉措促使案件快審快結。

　　2、大膽探索思考，創新為民服務舉措

　　“社保分案三步聯動，破解百姓維權難題”。面對大量社會保險爭議，我院全國首創“社保分案處理三步聯動”模式，為政府部門公共管理創新提供寶貴借鑒。該模式在立案時為社保案件單獨立案，確保社保裁決的有效性；審理中加強與社保中心溝通，建立社保核查工作機制；執行上與法院打通社保執行綠色通道，取得顯著成效顯著。法院執行庭與執行窗口積極配合社保生效文書的執行，為勞動者維權開辟綠色通道，填補了法律制度的空缺，至今共計執行社保案件4000余起，為當事人社保權益的落實提供司法保障。該模式得到人社部仲裁司高度評價，市局仲裁處對此進行專題調研，以期在全市推廣。從模式中提煉的案例經過xx市依法治市領導小組從全市256件案例中篩選，經專家評審，解放日報及東方法治網公示，最終入選20__年度xx市依法治理20個優秀候選案例。

　　自主開發仲裁申請自助系統。結合觸摸、二代身份證及條碼識別技術，勞動者和用人單位只需通過屏幕點擊就可輕松完成申請書的填寫、案件受理及審辦情況等服務。通過掃描收件回執單上的條形碼，已申請案件的受理情況、審理進度、相關仲裁員的信息均能一目了然，節約了另行排隊取號咨詢的時間。該系統使長期以來仲裁窗口費時費力、反復修改申請書的情形得到改觀，方便了服務對象，又將接待窗口工作人員從重復勞動中解脫，為窗口服務效能的提升創設了條件。我院配備專人對申請系統操作予以指導，目前170余人通過該系統順利提交仲裁申請。

　　3、凝聚集體智慧，豐富仲裁品牌內涵

　　“閔行e仲裁”品牌推出。為落實局系統品牌創建工作要求，我院采擷“智慧閔行”城市建設關于“感知民生、互聯信息、智能管理、共享共用”的政府管理理念之精髓，積聚人文仲裁蓬勃向上之力推出“閔行e仲裁”服務品牌，旨在致力于以公正廉潔的形象向廣大勞動者與用人單位提供專業、高效、優質的服務，并將以人為本的科學發展理念滲透到工作的每一個細節，傾心化解地區勞資糾紛，精心鑄就仲裁機構社會公信力，為維護地區和諧穩定，貢獻源源不竭的正能量。

　　“智慧閔行”互動平臺。今年，我院積極開拓為民服務渠道，積極關注區內重大工程及實事項目，三季度與區科委“智慧閔行”項目相關部門取得聯系，擬在東方有線及中國電信開發的兩大電視信息互動平臺進行仲裁相關信息加載，拓展便民服務渠道，提升仲裁工作群眾知曉度。目前已梳理仲裁流程、庭審規則、基層調解組織公開信息等目錄，并與科委溝通做好前期調研及資料準備工作。明年起還將就手機軟件客戶端信息加載事宜做進一步協商，擴大仲裁工作輻射面。

　　（四）為社會、愛公益，法宣職責善承擔

　　1、廣泛調動資源，形成法宣核心動力

　　拓展仲裁苑講壇法律宣傳服務廣度和深度。通過鼓勵院內資深仲裁員走出仲裁庭，分享其仲裁實踐心得，拉進政府部門與服務對象距離，有效樹立仲裁服務品牌，提升仲裁機構公信力。今年，與局五單式服務結合舉辦的基層現場講座累計10場，參與企業千余家；參與錄制閔行零距離訪談節目8次，在fm102.7頻段播出，收到良好的社會反響。隨著講壇的影響力不斷擴大，講壇形式也在不斷創新，10月中旬，借力司法局法宣部門推出了“閔行書香法治講壇仲裁苑講壇”聯合公益講座取得良好活動效果。

　　自編、自導、自拍“仲裁法宣微電影”。由院內干部職工自行構思劇本、參與攝制、目前完了第一期微電影“誠信就業”的所有場景的拍攝，已投入后期錄音和剪輯。全片制成后，將投入精力進行推廣和宣傳，這也是我院緊跟信息時代步伐，做好群眾工作的一次有益嘗試。

　　2、積極關注公益，豐富職工業余生活

　　年初，我院前往結對共建的古美街道平吉二村居委會進行節前慰問活動，向生活困難家庭送上大米、食用油等生活必需品。

　　在元宵節、中秋節、重陽節等節日，定期探訪中誼路養老院結對老人，送上自制的湯圓、餛飩及其他慰問品，與老人交流談心，通過組織老人來院參觀等一系列活動，培養職工良好的公德意識、向上的精神面貌。

　　通過近兩年來的不斷美化和創新，我院的員工加油站，圖書室“積微閣”、健身房作為我院三大文化名片，已成為員工“愛院如家”的棲息地，設計、布置和管理均由員工包攬。圖書室管理“三字經”，獨具匠心，開創職工管理文化先河。

　　建立新進員工院長談心制度、關心離退休及困難家庭職工，每季度組織慶祝集體生日，給予青年員工細致周到的關愛。

　　開展了覆蓋全院的“節水節電”活動。在院內宣傳欄及條線平臺上發布“節能減排我有責、愛院如家在堅持！”倡議書，鼓勵職工積極成為節能減排的倡導者和踐行者。

　　院內宣傳欄、花草的維護都由干部職工親自動手，各庭室形成了獨有的庭室文化，在緊張工作之余，起到調節身心，美化環境的作用。

街道辦事處個人工作總結 篇27

　　201_年，__街道婦聯在街道黨委、辦事處的正確領導下，在市婦聯的精心指導下，緊緊圍繞“筑牢一個主陣地、圍繞兩個凝聚、體現三大屬性”的工作思路，用“創新、協調、綠色、開放、共享”五大發展理念思考、謀劃和推進工作，始終堅持“兩手抓”，一手抓教育和發展，一手抓維權和服務，充分發揮職能作用，主動作為，切實為婦女兒童辦實事辦好事，實現婦女自身進步與發展，婦女兒童事業邁上新臺階。

　　201_年主要工作開展情況

　　(一)從教育培訓入手，提升婦女群眾綜合素質

　　一是搭建婦女理論學習的平臺。

　　開展巾幗心向黨“兩學一做”學習教育活動，分管領導作題為《貫徹從嚴治黨要求狠抓“兩學一做”落實》的專題黨課報告會。以“巾幗建新功共筑中國夢”為主題召開了慶“三八”婦聯執委擴大會議，引領婦聯干部圍繞“四講四有”黨員標準，更加緊密團結在黨的周圍，堅定不移聽黨話，跟黨走。

　　二是開展“創業創新巾幗行動”。

　　舉辦“春風行動”、“就業服務日”等活動，開展美容、面點、育嬰師等實用技能培訓班，創辦“居民車間”33個、家庭作坊162個，實現家門口就業;借助“互聯網+”思維，舉辦女性電商培訓班，激發婦女在電子商務等領域的創業熱情;成立萬江街道白玉蘭就業服務指導中心，實施“微商媽媽聯盟”支持女性創業計劃，通過網上騰訊公益籌得6000多元項目啟動資金;萬江正揚職業培訓學校成功申報20__年市巾幗創業示范基地;開展“婦創新天地”巾幗創業就業公益服務集市活動，共有93個微商、電商、個體戶等攤位進行展銷，當天人流量達一萬多人次;推選“一碗豆花”、“庾家私房涼菜”兩名女性手工創業者參加市婦聯2期“婦女之家”手工創業展示活動;大力推廣小額貸款項目，今年已鼓勵發動32名婦女成功申請小額貸款，發放貸款總額為375萬元。

　　三是激勵婦女崗位建功。

　　積極鼓勵和推選各行各業女性參評“廣東省巾幗紅旗手”和“東莞最美女性”，今年萬江醫院藥劑科獲得__市巾幗文明崗稱號，至今，全街道創建市級巾幗文明崗23個，省級巾幗文明崗8個。

　　(二)從宣傳教育入手，為婦女兒童撐起“保護傘”

　　一是加大主題宣傳力度。

　　積極舉辦““防拐、防溺水、防性侵”宣傳月、“1125反家暴日”、防艾等宣傳活動，派發各類宣傳資料5萬多份;

　　二是建立婦兒維權保護網，舉辦“婦聯主席熱線接聽日”活動，定期召開民生座談會;啟動“建設法治東莞，巾幗在行動”三八維權周活動;繼續發揮和完善“社工+婦工+心理咨詢師+律師”家事調解團的作用;

　　三是推廣家事調解創新模式。

　　201_年成功申報的單打冠軍項目--萬江白玉蘭“家事人民調解委員會”得到了上級認可，今年在多地作推廣，并陸續接待并陸續接待中國經濟體制改革研究會、湛江市婦聯、佛山市南海區婦聯、肇慶市婦聯以及各鎮街姐妹交流團到中心參觀指導。

　　四是提升婦女群眾維權意識。

　　深入社區開展法律知識講座，特別是學習3月新出臺的《家庭暴力法》內容，提高社區婦女自覺學法、守法、用法的意識。

　　(三)從文明家風入手，做好家庭文化建設文章

　　一是豐富婦女精神文化生活。

　　常態化開展尋找“最美家庭”，“文明家風大討論”和“書香之家”等系列活動，評選八種不同類型的家庭，設立29塊“最美家庭”專題光榮榜，舉辦最美家庭故事分享會、“最美家庭”定向越野活動，引導家庭成員參與“議家風家訓、講最美故事、談未來夢想”;鼓勵婦女參與全民健身，組建婦女文體健身隊伍，開展廣場舞、秧歌舞、太極功夫、綠道游等群眾性文體活動;為展現女性體育風采，組織婦女參加“松山湖迷你馬拉松”活動，其中兩名女選手獲得了前十名的佳績。

　　二是普及家庭教育知識。

　　開展“千場家庭教育大講堂”活動，共舉辦各類家教講座81場，承接市大型家庭教育講座3場。今年在萬江第一小學、拔蛟窩小學兩所學校外墻新增25米長的“家庭教育一條街”，至今共建立7條“家庭教育一條街”。

　　三是營造和諧親子關系。

　　通過開展白玉蘭五周年家庭服務展示暨“感恩母愛”親子趣味運動會，“爸爸去哪兒”親子野戰訓練、親子環保時裝秀等親子系列活動，營造和諧親子關系，促進家庭幸福。

　　四是促進“平安家庭”建設。

　　與消防大隊合作實施“學消防促平安”家庭消防項目，在幼兒園開展五場家庭消防教育講座，并通過開展“走進萬江消防大隊”、“奔跑吧消防達人”親子定向越野，與麥魯小城合作開展兒童消防職業體驗等活動，讓家庭在體驗中學習消防安全知識。

　　(四)從巾幗關愛入手，切實辦好民生實事

　　一是推進“巾幗扶助行動”。

　　圍繞精準扶貧，創新婦聯扶貧工作，市婦聯、市規劃局等愛心單位結對幫扶困境兒童，通過“愛心牽手安全同行”愛心父母大聯盟行動，播放《功夫龍學消防》動畫教育片，進行消防體驗等，使兒童在寓教于樂中輕松學習到各種安全防護知識;發展困難婦女學習婚慶品手工制作、化妝、婚慶布置等，實現巧手脫貧。

　　二是開展“婦女兒童關愛行動”。

　　舉辦“六一”節送溫暖活動，為街道20多名困境兒童金和困難家庭戶送去慰問金以及文具、圖書等學習用品折合人民幣共約2萬元。同時，婦聯還為幼兒園送上了各類育兒圖書。

　　今年，聯合公安分局、社會事務辦等部門將兩名流浪新莞人女童安全護送回家，并做好跟蹤后續心理輔導和關愛服務工作;組建“愛相伴”單親媽媽互助會，通過親子互動、家庭聚會日、感恩嘉年華等活動為她們搭建相互支持的平臺;關愛空巢老人，讓老人感受到家庭的溫暖，度過一個幸福安康的晚年;關愛新莞人企業女工家庭，開展女性“四自”教育講座近30場;開展小候鳥夏令營，建立女工健康俱樂部，開展瑜伽班、茶藝培訓沙龍、職業禮儀培訓等活動，豐富企業女工業余生活。

　　今年，聯合公安分局、社會事務辦等部門將兩名流浪新莞人女童安全護送回家，并做好跟蹤后續關愛服務工作，其中一名流浪新莞人兒童已發展成為小小巾幗志愿者。

　　三是探索社會力量參與婦聯工作的新模式。

　　為鞏固和深化__市兒童友好社區的創建成果，鏈接社會組織資源，共同啟動“童夢成長項目”，并獲得5萬元項目實施支持經費。項目通過增設兒童游樂設施，開展困難兒童關愛驛站、國學修養課程、家長親職教育學堂等服務活動，通過開展金鰲洲探秘“萬江文化”活動、兒童醒獅學習班等活動，讓兒童近距離接觸傳統文化，增強保護和傳承非物質文化遺產的認識。進一步將“兒童友好社區”打造成兒童的成長之家、幸福之家和溫暖之家。

　　四是提升女性健康水平。

　　宣傳推動第二輪婦女“兩癌”篩查工作，今年共有7700多名婦女接受檢查;主動協助2名患病婦女和2名患病兒童申請市兒童福利會救助金;響應國家“二孩”政策，開展生育健康講座，鼓勵夫妻參加孕前優生健康檢查，樹立優生優育觀念。

　　(五)從隊伍建設入手，提升婦聯組織自身建設

　　一是玉蘭綻放互助關愛，共建幸福家庭。

　　201_年以“玉蘭綻放，互助關愛，共建正向家庭”為年度主題，繼續圍繞“鞏固及強化家庭功能”和“提高家庭面對逆境的能力”兩個總目標，共跟進個案130例，其中新增個案51例;開展預防、發展和治療性小組13個，共69節;開展大、中、小型活動及外展宣傳活動、講座/工作坊和志愿者培訓共77個活動;咨詢/即時輔導1870人次;建檔930個。直接服務9941人次，間接服務24852人次。此外，還獲得中國公益時報、東莞電視臺市區新聞欄目和東莞電視臺今日莞事欄目等正面報道15次。

　　二是全面完成28個社區婦代會改建婦聯工作。

　　街道婦聯于201_年10月份全面啟動社區婦代會改建婦聯工作，直至20__年4月份，街道社區婦代會已全部改建為社區婦女聯合會，28個社區選舉產生婦女代表1436人，執委215人，其中非莞籍執委34人。

　　三是弘揚巾幗志愿服務精神。

　　創新網上聯系與服務婦女的渠道和手段，發揮微信群聯系群眾的作用，建立29個姐妹微信群，聯系1300多名社區婦女，及時把婦聯的活動品牌，服務項目，工作資源鏈接到網上。開展“巾幗建新功巧手織幸福”絲網花義賣暨學雷鋒月志愿服務活動，28個社區巾幗志愿者手工制作的絲網花義賣活動籌善款;開展“巾幗心向黨”愛國衛生志愿服務活動，共同開展以環境衛生集中整治為主要內容的“巾幗心向黨”愛國衛生志愿服務活動;

　　四是提升婦女干部素質。

　　組織婦女干部參加《反家暴法》維權技能培訓班，東莞市女性講堂，基層婦聯干部培訓班，“金點子”項目負責人能力建設等系列培訓班，提高女干部的素質與修養，提升履職能力。五是做好迎接國家“兩綱”中期評估督導工作。召集婦兒工委相關職能部門召開迎檢工作部署會議，落實整改，落實好兩個規劃評估督導“回頭看”，督促指導相關社區、部門做好迎國檢各項準備工作。

　　201_年工作思路

　　201_年我街道婦女工作總體思路是：

　　把貫徹學習黨的十八大、十八屆四中、五中全會和習近平總書記系列重要講話精神，《準則》和《條例》納入“兩學一做”學習教育重要內容，緊緊圍繞“巾幗心向黨”工作主題，發揮“婦女之家”的作用，持續深化“創業創新巾幗行動”、“巾幗扶貧行動”、尋找“最美家庭”等活動載體，凝聚婦女力量，切實承擔好引領婦女聽黨話，跟黨走的政治任務，以改革精神推進婦聯組織和工作創新發展。

　　(一)創造條件激發婦女發展熱情。

　　鞏固發展“婦女之家”和婦女學校，提高廣大婦女的科學文化素質和參與經濟社會發展的綜合能力;深入開展“雙學雙比”、“巾幗建功”等活動，不斷激發崗位成才、崗位建功的熱情和活力;持續深化“創業創新巾幗行動”，以白玉蘭婦女就業服務中心為平臺，繼續推進送政策、送技能、送服務等婦女創業就業援助工作，開展“互聯網+”、電商、微商等創業培訓，帶動更多婦女通過創業就業獲得更好的生活。

　　(二)整合資源幫助婦女提升素質。

　　充分利用婦女之家、新莞人婦女學校等陣地，開展婦女科技、文化、法律、衛生等教育培訓，幫助婦女提高科技文化素質、增強創業就業本領。深入開展女性“四自”教育進企業勵志教育活動，提升女性綜合素質。做好社區換屆選舉婦女干部培育和培養工作，開展社區婦聯執委工作培訓班，提升社區婦聯工作水平。

　　推動“兩個規劃”全面實施，加強婦兒工委及辦公室能力建設，整合資源，推動婦女兒童發展規劃重點難點指標和項目的實施。加強規劃監測統計工作，用好監測統計數據庫，做好兩個規劃評估工作，增強規劃實施科學管理水平。

　　(三)凝聚力量筑起婦女幸福家園。

　　深化兒童友好社區創建工作，繼續開展尋找“最美家庭”等特色家庭創建活動，策劃多形式的最美家庭分享會，引導婦女自覺肩負起尊老愛幼、教育子女的責任，在家庭美德建設中發揮作用，做賢妻、良母、孝女、善鄰，促進家庭和美、社會和諧;組織婦女參與生態文明建設，發揮婦聯組織優勢，精心策劃“巾幗綠色行動”、“共建綠色家園”等家庭節能行動，引導家庭樹立尊重、保護自然的生態文明理念。

　　(四)提升服務積極參與社會治理。

　　大力弘揚社會主義核心價值觀，積極開展“文明我先行”主題活動，引導和發動群眾踴躍參與到精神文明建設中來，共同建設干凈衛生、舒適宜居的生活環境。加強服務型基層組織建設，大力推進巾幗志愿服務品牌，發展巾幗志愿者，發揮志愿隊伍作用，弘揚巾幗志愿服務精神，開展巾幗志愿者骨干培訓，充分發揮白玉蘭家庭服務中心功能，不斷加強巾幗志愿者隊伍建設，為婦女兒童和家庭提供更多元化、個性化、專業化服務。

街道辦事處個人工作總結 篇28

　　今年，我處按照今春市委召開的黨建精神文明工作會議精神和市文體局文化館下達的各項工作任務，狠抓落實，緊緊圍繞__屆四中全會精神，從加強領導、增加投入、強化管理、豐富活動等多方面入手，在積極開展文化體育活動和加強文化陣地建設方面做了大量工作現將今年主要從以下幾個方面開展工作：

　　一、文化體育陣地設施建設基本情況：

　　目前全處有A個村委會、駐州、市企事業單位16個，村級文化中心8個，圖書室8個，收藏圖書共計1萬余冊。借閱圖書刊人數達XX余人，村文化中心投資在100萬元以上有5個，50萬至60萬元有2個、10萬元1個，村文化中心室內功能齊全，配有VCD、電視機、功放、音響、圖書、文體器材等多種設施。另外辦事處文化中心面積20xx年我處文化體育活動經費達50000元，文化體育活動開展得到有利保證。為了使文化體育工作件件有人抓、事事有人管，辦事處配有一名文體專干、專職專用，所屬轄區每村配置文化中心管理員2名，專門負責文化中心管理工作，村支部書記親自分管本村的文化體育工作，并與村支部書記年終考核成績掛鉤，以保證文化中心管理的“措施、人員、資金”三到位。

　　二、活動開展經常：

　　豐富活動，全面占領思想陣地，大力加強我處文化體育蓬勃發展。今年我處開展文體活動共12次，參加BB市舉辦文體活動7次，共計19次，所屬轄區村組開展文體活動都在5次以上。

　　三、主要開展以下幾項活動：

　　1、2月C日我處組織600余人的社火隊參加了BB市“金猴鬧新春”大型社火比賽獲全市一等獎。

　　2、2月17日—2月20日，我處選派體育骨干參加了BB州社會體育指導員培訓，培訓期為5天。

　　3、3月A日我處舉辦了慶“三八”文藝匯演，從而豐富了我處文化體育生活，并選派了2個優秀節目參加BB市婦聯文藝匯演獲三等獎。

　　4、3月B日，我處推選出4名文學藝人參加BB市文學及美術協會。

　　5、3月11日—12日我處舉辦市民骨干教育培訓班一期，時間為三天。

　　6、3月17日—18日根據市委安排要求，落實部分村干部“科技電影”放映4場，觀眾達1000余人。

　　7、3月2X日，為了凈化文化市場管理，根據市黨辦[]號文件精神，我處聘請了9名社會監督員對我處網吧及互聯網場所違法違規行為進行監督舉報工作。

　　8、4月份，我處舉辦檔案員培訓班一期。

　　9、我處組織6名運動員參加了BB市“潤通杯”自行車賽，并獲男子青年組一等獎的好成績。

　　10、五一期間，我處舉辦卡拉OK青年歌手大賽，聯藝會和板報比賽，并組織一支籃球隊參加BB市團委組織的籃球賽獲全市第三名。

　　11、5月S日至D日，我處選派12名文藝骨干參加了BB市舉辦“北京新秧歌培訓班”。

　　12、6月C日—D日我處在南五工二村舉辦了AA路街道辦事處“七一”首屆全民運動會，共設有7個參賽項目，運動員500余人，投入資金10000元。

　　13、6月底，我處組織少數民族南疆掛職干部參加了BB市南疆掛職干部首屆運動會，在籃球比賽獲得第二名的好成績。

　　14、7月中旬，我處對各村進行摸底調查，向文體局上報了小康文化戶9名，文化中心戶4名。

　　15、7月G日，在“八一”來臨之間，我處舉辦了慶“八一”文藝演出暨友誼籃球賽活動。

　　16、8月份，我處為了配合做好全國第五次體育場地普查工作，我處認真對轄區體育場地進行了體育場地普查、丈量、登記上報工作。

　　17、8月F日，我處在亞中商城門前舉辦了周慶游園活動，活動形式主要以咨詢、問答、文藝節目等形式。

　　18、8月D日，我處在亞中商城前門舉辦了BB市AA路彩色周末暨“北京新秧歌”大賽，共有7個代表隊參加。

　　19、10月11日，我處組織5名殘疾人參加了BB市殘疾人運動會獲得了優異的成績。

　　另外，我處各村在上半年開展形式多樣的文體活動，都在5次以上，如：舉辦社火表演、文藝匯演、戲劇表演、秧歌比賽、籃球賽、聯藝會等多種文體活動。

　　四、文化隊伍建設

　　目前我處組建文藝宣傳隊8個、老年文藝隊1個、北京新秧歌隊6個，老年健身操隊2個，業余籃球隊7個，隨著隊伍的壯大，我處文藝隊共計1000余人，從而更加充實了我處文化體育的蓬勃發展。五、日常工作今年，文體辦制定了各項規章制度，如：崗位責任制度、村文化室管理制度、業務培訓制度、圖書借閱制度、文體器材管理制度、檔案管理制度等各項制度，年初有詳細的工作計劃，半年有工作總結，年終有年終總結，從而使我處文體工作逐步走向規范化、制度化的運行軌道，1—10月份向文體局上報文體信息10篇。總之，通過一年努力，我處文化、體育工作做了大量工作，取得了一定成績，但與上級部門的要求還不夠，我們決心在今后工作中積極探索，努力使我處兩個文明建設得以協調發展。

街道辦事處個人工作總結 篇29

　　今年以來，xx街道緊緊圍繞市委市政府“x+x+x”總體部署，認真對照年初亮諾，全面實施“八大計劃”，努力提升發展的“含金量”，致力推進各項工作高效落實。

　　一、主要經濟指標完成情況

　　財政收入：截至x月底，預計實現財政收入x.億元，同比增加.%。

　　工業產值：x月底，完成工業產值.億元，同比增長.%，預計實現工業增加值%以上，繼續保持良好增長態勢。

　　招商引資：x月底，引進境外資金萬美元，同比增長%，預計引進市外境內資金x萬元。

　　規改股，股上市：x月底，摸排股改上市培育企業家，IPO已報會企業x家（華緯彈簧），啟動IPO企業x家（恒久鏈條），啟動新三板報會企業x家（聚元科技）。

　　科技創新：x月底，實現高新技術產業產值.億元，同比增長.%；新產品產值.億元，同比增長.%，完成省科技型中小企業認定家，同比增長%，完成科技成果轉化x只，另有x家企業上報國家級高新技術企業，同比增長%。

　　二、重點工作推進情況

　　（一）項目雙進。

　　1.項目引進。引進“大好高”備選項目x只，已認定x只，余缺對接項目x只，xx人才項目x只，第三季度完成全年任務。

　　2.項目推進。x萬元以上工業結轉項目只，均已開工建設。億元以上項目，華展新材料已經投入試生產，亞東齊齊制藥項目正在進行主體建設。新引進的“大好高”備選項目中，嘉紹紡織、駿馬機械已成功通過余缺對接購買廠房土地，即將動工；x穆燃醫療科技中心項目正落實場地；宏磊與x銅業合作項目，尚在洽談。項目建設有序推進。

　　（二）小城鎮建設。

　　高質高標，全面推進小城鎮環境綜合整治。截至x月份，小城鎮環境綜合整治工程總投入x.億元，共計xx個項目，所有在建項目已基本完工。其中新建（改建）道路x條，改造里程達x米，劃分道路標識標線，施工里程達x米，完善智能交通設施，新增xx處抓拍布控系統，新建（改建）停車場x個，綠化景觀x.萬平方米。嚴把工程，規范項目管理。已通報處理施工單位x家，監理單位x家，共扣除履約保證金xx萬元。錯時巡查，加大執法力度。中隊共勸退流動攤x余次，處置攤，勸導店外經營多次，拆除兩路兩側廣告牌xx處，抄告人行道違停車輛x次。漆劃機動車位x余個，非機動車位xx余處，清理亂堆放多處，清除亂吊掛多處，拆除房前屋后亂搭亂建xx處，面積多平方。查漏補缺，全力確保高質量通過省級驗收。

　　（三）“五星達標、

　　A爭創”。首批“五星達標”創建村完成驗收。圍繞首批創建村，落實一系列工作。每周實施通報制，抽調精干隊伍組團“地毯式找茬”，通報曝光各村問題癥結，“紅臉”曬比倒逼創建進度。每月定期召開專題推進會，開展業務培訓，掃盲創星誤區。出臺黨員干部“五不三自覺”標準制度，要求黨員干部不亂排污水、不亂扔垃圾、不亂堆雜物、不亂搭亂建、不散養畜禽，并自覺做好政策引導、維護村內團結、落實黨員聯系戶制度。定期對黨員干部“五不三自覺”標準執行情況進行督查，通報批評執行不到位的黨員干部，并要求在x日內整改完畢。截至x月底，共計通報批評黨員干部xx人次，黨員干部“五不三自覺”標準執行率達%，徹底根除黨員干部門前屋后亂堆放等問題。落實河長巡河，鞏固提升剿滅V類水成果。加強設施運維，保障農村生活污水生態化處理。第二批“五星達標”創建村開展工作。截至x月，第二批八個創建村中已有x個創建村已啟動招投標程序。

　　（四）美麗建設。

　　1.污染防治。切實抓好中央環保督察整改工作，目前涉工業企業已全部完成整改。嚴格執法，鐵腕治理，累計檢查企業作坊x余家次，突擊檢查xx余家次，對環境違法行為立案查處起，總罰款共計.x萬元。

　　2.“廁所革命”。及早啟動，明確措施。全面摸排xx個行政村廁所現狀，對所有摸排出的廁所按照不同星級標準，提出新建、改造申報計劃，分兩批完成。理順建設機制，避免招投標時間浪費。目前首批x個廁所的改造提升工程已完工，第二批廁所改造工作已全面啟動，處于方案設計或招投標階段，預計于x月底前全部完成。摸排出的xx個露天糞坑及旱廁，全部清除到位。

　　3.垃圾分類。獎懲結合倒逼垃圾分類，出臺x年度農村生活垃圾分類工作實施方案和考核辦法，明確工作目標、考核標準、獎懲措施等各方面細則，每月考評公示，實現動態管理。x月份實施以來，已給予xx名優秀垃圾收集員x元/人的獎勵，累計扣發xx名不稱職收集員工資，辭退x名不合格收集員，垃圾分類效果顯著提升。

　　（五）惠民實事。

　　1.“最多跑一次”改革。深入實施“整村代辦”計劃，以“優質建隊伍、高效辦事務、科學定制度”為導向，在原xx項民生事項代辦的基礎上，擴大代辦范圍，新增水電繳費、交通違章處罰等事項“不出村”，加大便民服務力度。x-x月，代辦員代辦事項已達件，群眾滿意度達%。積極探索“無差別受理”工作，梳理文件明確受理事項x項，合理設置前后臺窗口，加強工作人員業務培訓，通過兩兩交叉窗口互換的形式，提升工作人員事項辦理熟練度，逐步實現各窗口“無差別受理”。

　　2.慈善救助。持續推行慈善救助政策，幫助因病致貧家庭解決燃眉之急，上半年共救助xx人，發放救助金.xx萬元。

　　3.低保清理。扎實開展低保政策專項整治工作，以民政牽頭、紀委監督的形式逐村逐戶摸排調查，督查xx次，共清退低保x人，低保邊緣xx人，辦理低保戶xx戶xx人、困難家庭x戶x人、因病致貧xx戶，實現精準扶貧。

　　（六）平安穩定。

　　1.社會治理。充分利用“四個平臺”綜合信息指揮系統，全面構筑“信息化+網格化”社會治理防控體系。截至x月，新增上報信息x條，全部實現辦結，滿意率達%。

　　2.信訪維穩。堅持創新發展新時代“楓橋經驗”，深化完善初信初訪和積案化解工作機制，堅持班子成員包案制度。一季度，街道赴京上訪共x人次，赴省上訪xx人次，同比下降%。

街道辦事處個人工作總結 篇30

　　根據組織安排，我們_名工會干部由區總工會選派到__總工會掛職鍛煉。我有幸被分配到工會服務中心掛職，回顧這一個月來的掛職鍛煉生涯，我感到受益匪淺。透過學習、了解、掌握職工服務中心的工作，使我對職工服務中心的工作方式、資料、流程等都有了更新的認識，透過掛職鍛煉，切實使我本人學習了知識、得到了鍛煉、提高了潛力、增長了才干。在此我要感謝領導們給我這樣一個難得的學習鍛煉機會，更要感謝__的領導和同事們對我的關心支持和幫忙，使我能夠圓滿的完成掛職鍛煉的任務。我的工作主要從以下幾個方面展開。

　　一、開展調研，全面了解服務中心基本狀況

　　__職工服務中心是區總工會領導下的為職工帶給直接服務的機構，是想職工之所想，急職工之所急，幫職工之所需，解職工之所難，關心職工疾苦，傾聽職工意見，反應職工呼聲服務廣大職工的平臺。服務中心透過幫扶救助、職業介紹、職工訴求辦理、技能培訓、政策咨詢、勞動爭議調解、婚姻家庭、會員信息采集和職工互助服務卡管理等多個服務窗口，為職工帶給直接、快捷、方便的幫忙和服務。

　　二、認真學習，盡快的進入工作主角

　　到職工服務中心報到的第一天，王主任就特地為我安排了兩名對業務熟悉，職責心強的同志作為我掛職期間的輔導老師。透過一對一的幫忙，使我們很快的熟悉了狀況，進入了工作狀態。俗話說：“師傅領進門，修行看個人。”在掛職期間我認真閱讀翻閱了超多的工會文件和工會領導的重要講話、工會年度工作報告以及工會辦的報刊。在學習的過程中遇到不懂的地方，甘當小學生，虛心向業務窗口的同事請教。透過學習，逐漸了解了服務中心的有關工作，提高了自身的工作潛力。

　　三、廣泛參與，全面推動自己的進步

　　用心參與職工服務中心的工作，不斷提高自己的工作潛力。服務中心工作受到了各級領導的重視，工作任務繁重，這為我更快更好的了解和融入服務中心帶給了機遇。在完成組織上安排和交辦的工作外，我還主動接觸、用心要求參與各服務窗口的工作。透過在困難職工幫扶窗口的學習和參與工作，我逐漸掌握了對困難職工家庭分階段和多方面幫扶救助方式，尤其是在金秋助學和困難職工體檢工作中給困難職工家庭就減輕了不少的負擔，服務中心在“六一”兒童節期間為14周歲以下困難家庭子女免費贈送書籍和食品外還用心聯系友好會員單位為困難職工子女配眼鏡、每年還定期為在讀學生發放助學金、在暑假期間把困難職工子女召集起來對他們進行愛黨學習教育、對畢業需要找工作的大學生還用心介紹工作，能夠說困難職工的孩子從一上小學到大學畢業都牽掛著區總工會和服務中心的心。服務中心每年定期一次為困難職工體檢，使他們也能及時了解自己的身體狀況，有病早醫，為困難職工從根本上解決問題。服務中心是由幫扶中心轉變過來的，轉變的好處也就是在服務困難職工的基礎上升級為服務所有職工。這一大步的跨域又走在了所有兄弟工會的前列，為了能進一步更好的服務好職工，北京市總工會為轄區工會開通了__工會職工網絡服務辦公平

　　臺，使職工更好更快的享受到服務。透過對__職工網絡服務辦公平臺的接觸，讓我真正的感受到了現代化的快捷方便。所有會員的個人信息、所有會員單位的信息、企業招工的信息，需要求職人員的信息等等在平臺上一幕了然。還有一些有勞動爭議的案子在平臺上有記載，隸屬于哪個區的法律調解員便及時的進行調解，最終的結果平臺上都能顯示出來。還有就是那些單身青年職工把個人信息登錄在平臺上，經過工作人員的統計之后還每年開展幾次單身青年交友會，為單身職工牽線搭橋，建立婚姻關系帶給了方便。

　　總之，經過一個月的親自實踐，自己既感受到了中小城市與大城市的差距，也看到了期望。進一步解放了思想、更新了觀念、啟迪了思維、深化了認識、拓寬了視野、豐富了知識，更重要的是增強了大局意識、服務意識，而且在政治思想素質、組織協調潛力、宏觀思維潛力、處理復雜問題潛力等方面都有了必須的提高。掛職鍛煉是一個雙向交流、雙向推進、雙向提高的過程。就我而言，在對掛職單位所貢獻的同時自己亦有所得，目的也就到達了。我從相對落后城市，來到一個經濟發達的城市掛職，無論是知識更開闊的胸襟、更深遂的思維走向未來，我也期望將來能站在一個更新更高的平臺上，實踐“三個代表”的重要思想和科學發展觀，為我區社會主義建設做出自己應有的貢獻。在今后的工作中我將以對工作，對事業高度負責的精神，一如既往的嚴格要求自己，不斷加強學習，立足崗位，腳踏實地，兢兢業業，做一名優秀的工會干部。

街道辦事處個人工作總結 篇31

　　20xx年X街道民政辦在各個部門，各級領導的支持下，做了一些工作，取得了一些成績。民政工作主要包括社區建設、救災救濟、醫療救助、復退軍人撫恤金發放等。

　　一、通過與市民政局、市電訊部門多方聯系、協調、開通了社區民政網絡，使社區的部分業務通過網絡傳送，大大提高了工作效率。

　　二、根據柳州市20xx年關于社區用房的有關文件，督促社區與轄區房開商落實社區辦公用房事宜。目前，XX社區、XX社區已落實了辦公用房。

　　三、關心特困重病人員，今年共為X位重病人員辦理了醫療救助，救助金額為X元，幫助他們解決了一些困難。

　　四、幫助X社區重病人員辦理了城鎮“三無”人員補助，并協助社區把他送到市XX醫院住院治療。

　　五、在今年洪水期間，民政辦全體人員積極投入到抗洪搶險中，及時上報受災情況，并為受災群眾爭取到救災物資T恤70件，八寶粥900聽，救災款1020元，及時發放到受災群眾手中。

　　六、建國60周年大慶期間，認真做好復退軍人思想工作，及時落實各項優撫政策，使本街道的復退軍人中無一人到北京上訪。

　　七、及時發放各項救濟金、優撫金、保障了低保人員、傷殘軍人、復退軍人、參戰退役人員的日常生活開支。20xx年112月發放的各項金額如下：

街道辦事處個人工作總結 篇32

　　C街道辦事處成立以來，以三個代表重要思想為指導，認真貫徹落實黨的xx屆三中、四中全會精神，緊緊圍繞發展與穩定這兩大主題，以城市擴容為契機，狠抓以三產為主的二、三產業的發展，政府各項工作取得了新的成績，現將20xx工作總結如下：

　　一、開展工作情況：

　　（一）經濟工作：

　　圍繞年初制定的奮斗目標，全年共完成經濟總收入20850萬元，完成年計劃的119、14%，其中二、三產業收入18900萬元，完成計劃的115、41%，畜牧業收入858萬元，完成年計劃的100、23%。人均收入年初計劃5394元，實際達到5464元，人均增收440元。主要做了以下幾方面的工作：

　　1、加快市場改制工作。

　　完成了園豐農副產品交易市場有限責任公司后期改制工作：一是引導企業制定長遠期及近期工作目標及各項制度；二是結合企業內部機構情況及實際工作指導企業領導班子進行內部分工，做到責、權、利明晰；三是按照現代企業制度的要求，大膽地進行企業人事制度改革，實行競爭上崗，共設立70個崗位，通過競爭上崗使企業原140名職工現裁減為70名，大大的提高企業員工的競爭意識，企業與職工利益共享、風險共擔的機制已基本形成。企業改制后，經過近半年多的運行，同比增長20%。借鑒園豐農副產品交易市場有限責任公司的改制經驗，D二村的富民綜合市場于今年4月改制啟動，現前期宣傳動員、清產核資工作已結束，配股量化工作進展順利，預計明年上半年可完成改制工作。

　　2、加大市場建設力度。

　　為進一步加快市場發展，今年年初在股東代表大會充分討論醞釀的基礎上，我處決定對園豐農副產品交易市場進行擴建，擴建面積170畝，總投資3000萬元，現前期征地工作、規劃手續已完成，一期擴建工程即投資250萬元的商業門面房工程已動工。預計明年年初可動。

　　為進一步完成以亞中商城為依托的市場群建設規劃，同時解決失地農民的安置問題，壯大集體經濟，增加農民收入，D一村準備投資20xx萬元修建占地70畝的小商品批發市場，建設總規模2、1萬平方米，目前選址工作已完成，前期土地規劃及報批工作已完成。

　　另一市場建設為D生豬屠宰市場，20xx年該項目的初步選址已完成，占地20畝，總投資1500萬元，一期工程450萬元、二期深加工項目計劃1050萬元，明年年初就可動工。

　　3、加大畜牧養殖工作。

　　今年我處在有條件的A村和B積極籌劃建設養殖小區，同時引導村民進行奶牛養殖和育肥養殖，達到了既保證增加收入又促進勞動力轉移的目標，如A村的養殖小區已初步形成規模。現我處共有飼養戶142戶，從事育肥販運的15戶，全年牲畜存欄26110頭（只），出欄26038頭（只）、奶牛存欄651頭。全年各類肉產量1556噸，奶產量2966噸，禽蛋產量172噸。

　　4、認真抓好農業生產和林業工作。

　　全處播種面積有15652畝，其中棉花4950畝、玉米1500畝、蕃茄354畝、甜菜260畝、油葵770畝，其余均為經濟林，其中酒葡萄1240畝，鮮食葡萄1750畝，果園合計1700畝、蔬菜1154畝、瓜類344畝，日光溫室94座，共有訂單面積6102畝，訂單率達89、8%。今年市政府下達給我處造林任務30畝，我處共完成造林120畝，超任務90畝。

　　5、大力招商引資。

　　一是引進A項目，項目總投資1、2億元，投資商為上海B投資有限責任公司，該項目征地工作在今年初已完成，但由于受土地政策的影響，土地報批手續一直未完成，現辦事處正在協助企業辦理前期手續，預計明年上半年可動工。建成后預計年創收入1、8億元，年創利稅1500萬元。二是新上C加工項目，項目總投資1、15億元，建設紙箱廠計劃總投資4500萬元，乳制品立體庫計劃總投資7000萬元，生產能力為10萬噸乳制品加工，年創產值5000萬元，年創利稅2500萬元，目前一期用地手續已辦完，準備動工。三是引進浙江F投資450萬元，承包經營D二村市場，已簽定承包協議。四是新上F亞麻籽膠技改項目，總投資5000萬元，現從銀行貸款到位20xx萬元，另自籌資金20xx萬元也已到位。

　　6、做好征地工作。

　　今年按照新區擴容規劃，市政府計劃在辦事處征地2200余畝，辦事處領導及廣大干部深入各村認真做好群眾思想工作，使征地工作按時順利完成。

　　1）、完成了A賣場項目征地工作，征用F一村土地274、846畝、征地款1374、23萬元；

　　2）、完成了B公司項目征地工作，征用D一村土地57、36畝、征地款229、44萬元；

　　3）、完成了C路征地工作，征用D二村土地34、91畝、征地款104、73萬元；

　　4）、完成了D路征地工作，征用G村土地9、15畝、征地款27、45萬元。

　　（二）勞動力轉移工作。

　　隨著城市擴容進程的加快，為有效地轉移農村富余勞動力，增加農民收入，妥善解決好人地矛盾突出的問題，辦事處今年進一步加大了勞動力轉移工作力度，一是積極組織富余勞動力參加各類培訓，引導他們轉變擇業觀念，提高勞動技能；二是廣開門路，利用我處的地因優勢，開辟多種就業渠道，創造就業機會，多方增加農民收入；三是建立富余勞動力檔案，實施動態管理，每周向各村下發用工信息。截止目前，共轉移各行業農村富余勞動力660人，完成全年任務153、5%，其中：開發性崗位10人，公益性崗位20人；新增創收237、6萬元，完成全年任務184、2%；全年培訓700余人。

　　（三）信訪工作：

　　辦事處成立以來，黨工委把信訪工作做為一切工作的重中之重，從源頭抓起，從一些容易引發上訪問題的宅基地、戶口等問題抓起，制定了如宅基地管理制度、戶口管理制度、財務管理制度等各項制度，并嚴格執行，同時在工作中做到七個結合，一、把信訪工作與黨建工作結合起來，在抓黨建工作的同時抓信訪工作，首

　　先抓好黨支部書記第一責任人的責任追究工作，制定了嚴格的獎懲辦法，哪個村上出現上訪問題首先要追究黨支部書記的責任，其次狠抓村兩委成員信訪責任工作的落實，各村按照村“兩委”成員的多少劃分若干責任區，各守一方，做好群眾工作，三是狠抓黨員承諾服務區工作，通過黨員包片、黨員包戶，做好各村穩定工作；二、把信訪工作與片區民警抓社會治安綜合治理工作結合起來，通過把各片區是黨員的民警任命為黨支部副書記的試點，要求其在抓好社會治安工作的同時，分工主抓信訪工作，把一些苗頭性、傾向性問題解決在萌芽狀態；三、把信訪工作與司法調解工作結合起來，首先在領導分工過程中把信訪工作與司法工作分到一個領導身上，便于協調，其次把信訪辦與司法所合并辦公，共同接待來訪群眾。并在信訪工作人員下訪的同時，宣傳法律、法規、政策，提高群眾依法辦事的意識；四、把信訪工作與勞動力轉移工作結合起來，加大勞動力轉移工作力度，辦事處勞動力轉移辦人員每天深入各單位、各部門了解各單位用工情況，爭取崗位，同時每天定期發布用工信息，并且定期對各村的富余勞動力進行培訓，把農村富余勞動力全部分派到各個用工單位，把廣大群眾的思想轉移到發展經濟上來，減少上訪；五、把第一責任人抓信訪工作與協調責任人抓信訪工作結合起來，對一些上訪熱點、難點問題及纏訪人員，辦事處制定了第一責任人和協調責任人包案制度，共同做好其思想工作；六、在處理遺留問題過程中，按照尊重歷史與照顧現實相結合的原則，如今年在處理中溝村外嫁女二輪土地的問題時，辦事處在通過大量調查的基礎上，請示市政府同意給其補上二輪土地，使遺留問題得到徹底解決，受到村民的一致好評；七、信訪工作與包村工作相結合，在認真解決好各類上訪問題的同時，辦事處領導、駐村工作隊員及信訪辦包片干部定期深入各村入戶，掌握村民的思想動態，把各類問題處理在萌芽狀態，通過各類行之有效的措施，使辦事處上訪量較年初大大下降。截止日前全年辦事處共接待群眾來信來訪462人次，其中：個人訪83人次，重訪39人次，集體上訪群眾36批377人次，重訪21批268人次；市信訪局交辦案件8件，辦結7件；市領導批示5件，辦結4件。

　　（四）環境衛生工作：

　　一是辦事處成立環境衛生綜合整治領導小組，切實加強了對環境衛生工作的領導，處領導實行分片包點負責制，同時各村也成立相應組織機構，指定專人負責，把此項工作切實納入議事日程，形成齊抓共管的局面。二是辦事處先后兩次召開了環境衛生綜合整治工作，結合辦事處的實際，制定下發了《C辦事處配合X市創建國家衛生城市安排意見》、《C辦事處迎接自治州成立50周年城市環境衛生綜合整治工作安排》等，建立健全了環境衛生長效管理機制。三是下大力氣對衛生“釘子村”進行整治。主要針對居民點道路兩旁的亂堆柴草、亂養牲畜、亂建旱廁等現象進行“地毯式”徹底清理整治，全年共出動清運車輛60余次，鏟車6次，清理建筑垃圾500余噸，生活垃圾220余噸，清理道路兩旁柴草2、5平方公里，清除衛生死角12處，建立相應約束機制，使衛生“釘子村”的環境衛生有了大的改觀。四是加大對園豐農副產品市場有限責任公司衛生整治力度，先后投入10萬元對市場的硬件進行了改造，安排14名專職衛生人員，并簽定衛生管理合同。

　　（五）計劃生育工作：

　　一是以“科技之冬”、“科普宣傳月”、“科技、文化、衛生三下鄉”“萬人游園會”為契機，對轄區村民進行“一法四規”培訓和計劃生育宣傳，一年來共舉辦培訓班15期，參加培訓人數達2700人，發放各種宣傳材料45000余份，播放電教片8場，舉辦咨詢活動12次，參加人數達4800人次。二是表彰獎勵先進，開展崗位練兵，使基層婦干達到思想好、作風正、會管理、業務熟；三是做好各類統計賬目登記造冊工作，開展了兩次全面大清查，把流動人口計劃生育工作納入規范化管理；四是深入開展“婚育新風進萬家”活動，加快推進計劃生育村民自治步伐，現轄區7個村委會已逐一落實獨生子女保健費、雙女戶慰問、村提留免交等優惠政策，現轄區領取計劃生育“光榮證”人數為396人，優惠政策兌現率達87、8%；五是倡導計劃生育優質服務，切實保障育齡婦女合法權益，全年對轄區已婚育齡婦女開展查環、查孕1200人次；六是大力開展走訪慰問，在“三八”、“春節”、“計生協成立24周年”期間對轄區領證和雙女戶及計生協“五老”人員進行慰問、共計慰問領證家庭227戶、雙女戶37戶、“五老”人員15戶。

　　（六）社會治安綜合治理工作。

　　配合基層創安建設年和新一輪安全創建活動，認真開展農村反邪教警示教育活動，和綜治活動，共舉辦～19期，發放宣傳圖片1100份，并進行入戶宣傳，入戶率達100%。同時認真落實綜合治理一票否決制，如今年對轄區一個單位進行治安處罰、進行通報，并建議取消文明單位稱號。另一方面充分發揮治安聯防隊的作用，落實三防措施，現轄區各類治安案件大幅降低，重點整治單位八工一村的治安形式也大有好轉。

　　（七）、民族宗教、民政、殘聯、老齡工作。

　　一是成立組織機構，出臺實施意見，建立健全相關制度，責任到人、落實到位；二是通過積極入戶調查，宣傳教育、節假日慰問，使轄區居民對各項政策及法規有了進一步了解，并解決了部分村民生產生活中的實際困難，全年共發放各類慰問金及慰問品220xx元，每月發放最低生活保障金1510元。

　　（八）、文體工作：

　　目前我處文化體育陣地設施健全、設備齊全。今年為豐富群眾生活，全面占領農村思想陣地，全年辦事處共開展文體活動12次，包括：慶“三八”文藝匯演、“七一”首屆全～動會、彩色周末暨“北京新秧歌”大賽等等。參加X市舉辦文體活動7次，所屬轄區村組開展文體活動都在5次以上，全年轄區文化體育事業得到了蓬勃發展。

　　二、工作中存在的問題：

　　一是轄區居民享受醫療保險金及養老統籌金的問題，建議市政府成立專門工作組，對失地農民如何進入社會統籌享

　　受醫療保險金及養老統籌金的問題出臺相關政策，為我處明年村轉居工作奠定良好基矗

　　二是經過努力，雖然信訪量有所下降，但存在的信訪遺留問題還有待于進一步解決。

　　三是需積極引導農民開展多種經營，同時亟需進一步拓寬勞動力轉移的渠道，有序加快勞動力轉移。

　　三、幾點建議：

　　1、建議市委、市人民政府對多年無理纏訪，及組織煸動上訪者依法采取整治，在樹立正氣的同時，保持牢固的社會穩定局面。

　　2、建議市委、市人民政府在多年支持原城郊經濟發展的基礎上，繼續加大力度給我處在各工作中適當的政策傾斜。如：在村集體改制、現企業擴容發展過程中和村級農民安置項目建設手續申報，審批方面給予快報、快批等。

　　四、20xx年工作打算：

　　1、繼續加大招商引資力度，加強對項目的跟蹤服務工作，以優質的服務、寬松的環境，扶持企業盡快發展。

　　2、配合城市擴容，繼續做好征地拆遷工作。

　　3、在抓好二、三產業發展的同時，加強農作物及畜牧業工作的產中服務，深入田間地頭及農戶家中，提供科學技術指導和信息服務，加快農業及畜牧業的發展。

　　4、繼續做好農房建設過程中的抗震安居工作。

　　5、做好村轉居工作，辦事處職能向街道辦轉變。

街道辦事處個人工作總結 篇33

　　我為在社區能夠為居民服務，深感榮幸和驕傲。工作以來，我以一顆奉獻之心及不計得失的奉獻精神，回報社會，把社區的工作當作體現自身價值的事業，做到：熱心、貼心、耐心、責任心，加強各方面的協調和溝通，細致、周到地為居民服務，把居民的事當自己的事辦，把居民的困難當自己的困難去解決，不虛情假意，辦到讓居民點頭、滿意為止，我也從中得到成功的喜悅和滿足。

　　工作中，經常接待的居民訴求有：繳費服務、工具出借、家電維修、水管維修、（防雨）屋頂修復等，我都及時聯系專業志愿者服務隊的人員，幫助居民盡快地解決，然后電話跟蹤回訪。

　　曾經有一位76歲的盧大娘焦急地來到社區工作站訴求，自己的老伴突然腿部麻木、疼痛，不便行走了，需要幫助聯系社區醫院的醫生出診，我在穩住盧大娘焦急、緊張情緒的同時，了解了大爺以往的病史及有無藥物過敏史等情況，之后迅速趕去社區醫院將大爺的情況向醫生說明，聯系出診，并于次日電話回訪了大爺的病情恢復狀況。

　　在通山路社區工作站創建之后，小學生托管班也隨之招生開班了，剛開始只有一位家長給自己的孩子（一年級的小學生）報名，每天下午我去學校接回，照看他完成作業后，幫助他檢查作業并及時糾正改錯，直至學會為止。小學生學習的進步和家長的滿意，為通山路社區托管班開班的事情，口口相傳，隨之又有第二、第三個家長給自己孩子報名參加了社區的托管班。有一名二年級的小學生，英語課跟不上學校的學習進度，我幫她從第一課開始補習并灌輸她記憶英語單詞的學習方法，在掌握學習方法后，她已經能夠獨立復習并且牢記英語單詞，口語的發音也非常準確。通過各位家長對社區托管班的支持和信任，目前，社區托管班的小學生已增加到了15名。

　　社區的醫療保健站，也為居民提供免費理療服務，有一天快到中午了，剛剛做完理療的居民，正準備要回家做午飯，突然下起了雨，卻因沒有帶雨傘耽誤了回家做午飯的時間。社區的服務項目，正需要在實踐中增加、創新并且更好的方便居民、服務居民，我隨即想到了，如果工作站能像移動營業廳或銀行等場所，有便民雨傘該多好，就不會因為雨天無法出行而耽誤大家的時間了。跟居委會張主任提議后，得到了認可和支持，我和張主任還有居委會的其他領導，都把自己家中閑置的雨傘拿到了社區工作站，自此，通山路社區工作站又增加了一個新的服務項目：方便雨傘。

　　天氣日漸炎熱，為了更好的方便居民，便民服務站在經營：油、鹽、醬、醋、王哥莊饅頭以及海港灣水餃的基礎上，我幫助便民服務站聯系并引進了雪糕及飲料，近期還將陸續引進洗化日用品等生活必需品，增加經營服務項目，滿足居民的需求，更好地方便居民，為居民提供服務。

　　社區工作崗位雖然平凡，但是卻是一份非常有意義、非常偉大的工作，我滿懷激情，對社區工作的感情生生不息，今后我還將繼續努力，不斷創新服務形式和新服務項目，完善社區服務等工作，用服務居民的平凡來實現自己的人生價值，做一個讓群眾滿意的.社區工作者。

街道辦事處個人工作總結 篇34

　　一年來，黃甲街道深入貫徹落實黨的三中、和省市縣各級會議精神，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，帶領廣大黨員干部群眾，搶抓機遇、迎難而上，各項工作取得較為顯著的成績。

　　一、工作總結

　　(一)經濟發展持續穩定

　　預計20xx年，地方稅收1.0037億元，完成全年目標任務的(下同)100%。招商引資5.6271億元，完成140.68%。固定資產投資4.6926億元，完成100.9%。規模以上工業增加值11.5億元，完成57.5%。外貿出口創匯30萬美元，完成100%。社會消費品零售總額99237萬元，完成100%。農民人均純收入15594元，較去年增長13.3%。

　　(二)黨的建設不斷加強，群眾路線教育實踐活動取得預期效果

　　一是教育實踐活動取得預期效果。圓滿完成以“為民務實清廉”為主題的群教活動。梳理出班子“四風”、問題57個，班子成員“四風”、問題76個，并全部整改完成。建立民生訴求臺賬，227個問題已辦結216件，辦結率達95.2%。

　　二是正風肅紀落到實處。以正風肅紀為抓手，全力解決縣上13個重點問題，以及街道“實地農民致富增收不力”和“信訪維穩不力”2個問題。狠抓“庸懶散浮拖推亂”、“收受紅包禮金”、“選人用人”、“規范公務用車”等專項整治，持續推進作風建設。

　　三是基層黨組織凝聚力戰斗力不斷提升。層層落實黨建工作責任制，建立健全以服務為導向、群眾滿意為標準的基層黨建目標管理考核辦法。完成長埂社區軟弱渙散黨組織整頓。

　　四是狠抓黨風廉政教育。嚴格執行黨風廉政建設“兩個責任”，充分利用正反典型開展黨風黨紀教育；狠抓紀檢監察信訪和案件查處工作，加強紀檢監察在拆遷安置、民生工程、公共服務等領域的監督。

　　(三)強力推進重點工作，為天府新區建設提供有力保障

　　一是拆遷安置順利推進。圓滿完成航樞產業功能區、中航油、污水干管、煉石二期等項目征地拆遷，拆遷面積4278.61畝，拆遷農戶764戶、2675人。順利完成天威項目、物流園區572人的安置。安置小區大雁居房建主體已基本竣工，尚善居小區設計初步方案已報縣規劃局。拆除存量違章建設6200平方米。

　　二是城市管理成效明顯。加強城市基礎設施維護、維修，打造11個垃圾桶點景觀化，完成兩條街道共3700米的'建設。加大農貿市場整治力度，規范攤位20余個，增加攤位30余個，修繕市場廁所100平方米。環境衛生繼續推行公司化運作模式；在文廟社區、一里坡社區進行農垃分類試點，在八角居、黃瓦居全面實施生活垃圾袋裝化工作，城鄉環境更加優美。

　　三是就業和社會保障成績顯著。舉辦“送崗上門”就業現場招聘會7場，完成目標任務700%，城鎮新增就業1203人，完成100.25%；農村富余勞動力轉移就業新增303人，完成189.38%；開展補貼培訓和非補貼培訓642人，完成214%；實現城鄉失業人員再就業69人，完成294.55%；城鎮登記失業率控制在2.8%，動態消除“零就業”家庭；就業困難人員實現再就業47人，完成117.5%；參加城鄉居民養老保險53人，完成100.38%。被征地農民失業保險待遇申領核發工作取得良好的效果，目前領取失業保險人員1074人。保質保量完成農村勞動力就業情況摸底調查6505人。

　　四是全面完成“三無”工業企業整治。101家“三無”工業企業已搬遷96家，停產待搬遷5家，拆除68家，高質量通過縣安全生產綜合政治工作目標考核。

　　二、工作打算

　　(一)著力加快城市發展轉型。運用市場機制，適時模擬啟動王家場、雙華場老街舊城拆遷。全力配合推進正公路西延線、西航港大道、航樞大道b1線、航樞功能區等重大項目建設。穩步推進王家場、雙華場市場改造提升，規劃建設一批市政設施和公共服務設施，著力打造“一刻鐘便民服務圈”，增強城市配套功能，提升城市承載能力。探索完善網格化、精細化、全覆蓋的城市管理機制，提升現代城市管理水平。

　　(二)著力推進產業優化升級。主動配合推進陜西煉石、香港鵬盈總部基地、揚子江藥業等項目建設，積極服務天味食品、成都佳電等20余家工業企業，持續做強工業基礎，主動融入空港自由貿易區建設，積極引進一批商業綜合體、生產性服務業等重大項目，豐富現代服務業發展業態。積極為新引進企業做好后續保障工作，促進簽約企業落地。完成“黃甲麻羊”國家地理標志產品認證，規劃建設麻羊特色文化街、美食街，著力打造黃甲冬瓜、二金條、梨等特色農產品品牌，加速推動三次產業互動發展。

　　(三)著力創新社會治理機制。健全完善八角居、黃瓦居、長埂新居小區治理機制，扎實抓好“三無”小區、散居院落等的自治管理，加快推進小區自治管理“全覆蓋”。深化志愿者服務，積極引導社會組織、志愿者隊伍、轄區企業參與社區服務，創新社區管理社會化服務機制。推行“442”社區議事工作法，規范完善社區議事會日常管理和運行機制。鞏固省級安全社區創建成果，爭創安全社區，推進社區綜合治理工作。

　　(四)著力做好法治雙流建設。嚴格依法行政，健全依法決策機制，加快法治機關建設，充分發揮基層宣傳作用，增強群眾依法、守法意識。深化矛盾“大調解”工作，做好穩定風險排查，落實領導包案和信訪結對幫扶制度，重點抓好積案化解，努力化解重點上訪人員，切實維護社會穩定和諧。

　　(五)著力實施富民惠民行動。帶頭落實幸福雙流“六大富民惠民計劃”，重點推進街道衛生院提檔升級，加快公立幼兒園建設，推進教育醫療、就業社保、文化服務等民生事業改革。加大農村實用技術培訓，提高助農增收實效。加快大雁居建設、啟動尚善居建設。

　　(六)著力加強從嚴治黨工作。鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果，“四風”、問題得到徹底整治。從嚴肅黨內政治生活、從嚴管理干部、持續深入改進作風、嚴明黨的紀錄、發揮群眾監督作用等方面落實從嚴治黨責任。加強基層組織建設，不斷增強凝聚力和戰斗力。嚴格遵守中央“八項規定”和省市縣相關要求，加強黨風廉政建設，認真落實“兩個責任”，努力鍛造為民務實清廉的干部隊伍。

街道辦事處個人工作總結 篇35

　　今年1～5月份，東湖街道在羅湖區委、區政府、區食安辦的領導下，堅持科學發展觀，緊緊圍繞市區政府食品安全工作重點，嚴格食品市場監管，建立食品安全的長效監管機制，結合東湖轄區實際，組織開展東湖轄區食品安全專項檢查整治，取得了顯著成績。現將有關情況總結如下：

　　一、加強領導，建立機制，責任落實

　　1～5月份，東湖街道認真貫徹落實《廣東省食品安全條例》和國務院、省、市、區政府關于食品安全管理工作文件和會議精神，與轄屬9個社區工作站、3個股份公司簽訂《20xx年度食品安全管理目標責任書》，全面落實食品安全監管責任制，層層抓落實，抓實效。為切實地開展食品安全管理工作，東湖街道成立了以街道黨工委書記、辦事處主任張遠翔為組長、街道黨工委委員、辦事處副主任袁志為副組長的食品安全管理工作領導機構，統籌東湖街道食品安全管理工作的組織、協調、督導等落實。東湖街道由各副處級以上的領導為牽頭、組織掛點機關科室工作人員，定期深入各基層、社區、工廠、企業協助抓好食品安全管理工作。轄屬9個社區工作站、3個股份公司也相應設置了食品安全管理工作領導小組；各社區、股份公司配置了一名專職協管信息員，協調開展食品質量安全工作。與此同時，東湖街道還圍繞市區政府食品安全中心工作，聯系本轄區實際，制定了食品安全管理工作計劃和一系列的監管措施，真正做到食品安全管理工作組織領導落實、排查整治落實，形成了齊抓共管的長效監督機制，為本轄區食品安全專項整治工作得以順利開展打下了良好的基礎。

　　二、認真開展食品安全排查整治行動

　　1～5月份，東湖街道按照區食品安全辦統一部署，有組織、有計劃、有步驟、有針對性地開展了一系列食品安全查處活動。具體活動有：

　　1、元旦、春節、“五一”期間，東湖街道把食品安全工作與“清無”工作相結合，繼續開展“清無”行動（重點開展打擊食品安全各類違法行為清理整治）。元旦、春節、“五一”期間，組織安監、市監、執法、衛監等部門（共組織專項行動3次，出動執法人員135人次）分別到太白路吉之島商場、喜薈城購物廣場、布心、大望樂福超市、彩世界華潤商場等開展市場銷售商品及食品質量安全專項檢查。重點檢查肉、糧、油、水產品和糖果以及飲料等食品。

　　2、3月1日上午，東湖街道聯合東湖市監所、東湖派出所取締了位于布心山莊東區無證無照經營的“釘子戶”——“天津狗不理包子店”。該門店曾被多次投訴，東湖市監所執法人員曾多次到現場查處，責令其停止營業，并耐心疏導其按規定辦理證照。但該門店經營者對執法人員行政建議和責令整改等行政行為置之不理，并通過各種阻擾手段拒絕停業整改。因此，東湖街道最后聯合東湖市監所、東湖派出所執法人員強制對該門店進行查封，收繳其全部經營生產工具。

　　3、4月11日凌晨，根據線索在東湖街道成功搗毀兩個“黑豆腐”生產加工窩點。這兩個窩點分別隱藏在大望村一間民宅內和梧桐山塘坑仔村一間廢棄工業廠房內，生產加工環境極差，并且涉嫌濫用食品添加劑，存在較大的食品安全隱患。為一舉搗毀這兩個非法加工窩點，4月10日上午，由羅湖市場監管分局陳建民副局長率領食監科相關工作人員來到東湖市監所，親自擬定和部署相關行動方案，并提出了具體的工作要求。4月10日傍晚，東湖市場監管所執法人員在大望股份公司集結后，分別在大望和梧桐山社區的兩個窩點周邊蹲點守候。為了獲得更有力的證據，執法人員克服了悶熱、被蚊蟲叮咬等困難，耐心等待收網時機。4月11日凌晨3點左右，這兩個“黑豆腐”生產加工窩點的'大門相繼打開，當事人端著剛做出來的豆制品正準備往外送，立即被守候了一夜的執法人員逮個正著，隨后執法人員立即控制了加工現場。在大望村窩點內，執法人員看見一排排豆腐有的直接堆放在地板上，有的堆放在腐朽的木架子上，衛生條件非常差。一男子正光著膀子，在作坊里忙個不停，汗水還不時“揮”進豆漿里。而梧桐山塘坑仔村窩點的規模較之大望村窩點要大，現場有一臺掛墻式豆渣過濾器，可是就在這堵墻上卻長滿了霉點，同時地面上污水橫流，衛生條件同樣極為惡劣，一袋袋黃豆沒有采取防潮防蟲措施，直接就放在地上，旁邊還堆放著“殺泡大王”等食品添加劑。對此，執法人員對現場所有的豆制品約50公斤予以銷毀。