年終衛生院個人工作總結范文(精選35篇)
年終衛生院個人工作總結范文 篇1
20xx年參加工作,一直于我院檢驗科工作。秉承“質量第一、服務臨床”的理念,堅持以病人為中心,高質量、高效率地為臨床提供快速、準確的診斷依據,踏踏實實,勤奮工作。尤其近幾年來,我對自己的工作有很多的思考和感受,在這里作簡單的陳述:
一、政冶思想方面:
認真學習黨的各項方針政策,法律、法規,領會上級部門重大會議精神,在政治上、思想上始終同黨同組織保持一致,保證在實踐工作上不偏離正確的軌道。
幾年來,自己不斷加強思想道德和業務技能的學習,提高工作的責任心,工作嚴謹負責,勤勤懇懇,任勞任怨,積極配合主任的工作,不計較個人得失,加班加點按質按量完成任務。始終堅持以病人為中心,服務臨床的思想,急病人與臨床之所急。嚴格遵守危急值報告制度,及時與臨床醫生聯系,提供有利的診斷依據。在完成臨床檢驗工作的同時,薈萃還承擔本科室進修與實習生的實習帶教工作,堅持以理論聯系實際,做到學以致用。
二、工作學習方面:
本人不僅具有較高的政治思想水平,同時也具有很強的業務學習和工作能力。
面對專業知識的日新月異,更加注重專業知識和新技術的學習。每年訂閱《中華檢驗醫學雜志》《臨床檢驗雜志》《檢驗醫、學》經常上網瀏覽;《中華流行病學雜志》《中華醫院感染雜志》、《中國抗生素雜志》《臨床輸血與檢驗》《中國實驗診斷學雜志》等相關、專業雜志;同時特別關注《中華檢驗醫學雜志》開設的“繼續教育園地”攔目學習;參加各種提高培訓班、學術交流會。20xx年參加研討會;20xx年5月參加XX培訓班。7月被當選為XX市醫學會第二屆檢驗專業委員會常務委員。為了更進一步提高自己的綜合素質,除在業務技術方面努力學習外,也加強相關知識英語與計算機應用知識的學習。XX年參加了自學[衛生事業管理]本科的學習,今年年底畢業。從中學習了許多管理方面的知識,獲益匪淺。
三、道德品質方面
有吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神我來自農村,深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”的道理。上中學時,生活的艱苦及一直步行于十幾里之外的學校,磨礪了我吃苦耐勞,鍥而不舍的品質性格。參加工作后,一直與血、尿、薈萃便、細菌、病毒打交道,雖然有點臟、苦、累,但我從未為自己選擇的專業而后悔。使我自豪的是為臨床醫生提供了科學翔實的診斷依據。特別是為呼吸科、重癥監護室、康復科等提供的藥敏試驗報告取得了非常好的治療效果,得到了信任和好評。
有嚴于律己、誠信為本、樂觀向上的優良品質我信奉誠實待人、嚴于律己的處世之道。以感恩的心面對世界;以包容的心和諧自他;以分享的心回報大眾。從未與同事產生過矛盾糾紛。我自知還有許多缺點,但我是一個修正主義者,時刻在完善自己。
四、今后的工作計劃
今年有幸被當選為檢驗科副主任,今后的工作,不僅在業務上,而且在管理工作中,也要提高自己的水平。在院長的領導下,配合好主任,努力把我院檢驗科帶入良好的學習氛圍,進一步提高檢驗技術質量,早日使我院檢驗科各專業實驗室,通過ISO15189實驗室質量管理體系的認可,建立與國際接軌的質量體系,更好地為臨床各科室服務;加強與臨床科室的聯系,開展臨床需要,特異性較強的檢驗項目,增加科室經濟效益;激發科室每一個人員的積極性,為科室的發展獻計獻策,將檢驗科建設成團結向上的一流科室,為醫院發展貢獻自己一份微薄之力,等到退休回首時無遺憾。
年終衛生院個人工作總結范文 篇2
今年9月20日是第XX個“全國愛牙日”,主題是“健康每一天,從愛牙開始”,旨在推動全社會關注兒童口腔健康。我院緊緊圍繞“健康每一天,從愛牙開始”主題,開展形式多樣的的宣傳教育活動,提高了廣大人民群眾的愛護牙齒的意識,通過這次活動,積累了豐富的社會活動經驗,也發現了群眾對口腔健康認識不足等問題。現將有關工作情況總結如下:
我院為了做好今年的“9.20全國愛牙日”活動,制定宣傳活動計劃。緊緊圍繞“健康每一天,從愛牙開始”宣傳主題,開展形式多樣的宣傳活動,以提高廣大居民愛護牙齒的自覺性。201x年9月19日利用趕集日制定宣傳活動橫幅,懸掛在拔山夢園夢賓館旁,并設立咨詢點。同時印制1000份“預防老掉牙,需要早期口腔保健,”“牙齦經常出血的原因”、“牙周疾病的預防”等宣傳單發放給拔山鎮村醫,要求村醫利用老年人健康檔案隨訪、健康教育講座的機會向廣大老年人做好宣傳,營造全社會關愛老年人牙齒健康的良好氛圍,使廣大老百姓都知道愛牙日活動的目的和意義,增強居民主動參與意識。
活動當日,設立咨詢臺,懸掛宣傳條幅 1幅,宣傳專欄 1期、現場發放宣傳資料 200余份,并解答群眾咨詢 200 余人次,收到了良好效果,參與就診咨詢的人群中,以老年人和兒童居多,這說明老年人和兒童牙病發病率高,人們對口腔健康的要求有所增高。但也發現一些問題,如許多中青年人的口腔健康狀況 令人擔憂,口腔保健意識不強;一些人對口腔科的認識不全面,認為口腔科僅限于牙病的治療。
通過此次宣傳活動,極大地豐富了大部分居民的口腔保健知識,可以幫助他們養成良好的口腔衛生習慣和牙齒有病的就醫行為 。也能幫助居民提高牙病防治的行為能力,有力保護了廣大居民的生活質量,提高居民的健康水平是我們的目標。
年終衛生院個人工作總結范文 篇3
一、進一步加強農村三級衛生網絡建設
一是市立醫院以等級醫院復評為契機,加強龍頭醫院管理。繼續開展醫院管理年活動,市立醫院依照《福建省二級綜合醫院評審實施方案》,結合創建“平安單位”和“平安醫院”活動,統籌安排好“二甲”等級醫院復評的各項工作。加大醫療質量管理和完善醫療安全的各項制度;嚴格醫院感染控制管理;加強藥事質量管理,規范用藥行為,合理用藥,合理收費;進一步改善服務態度,提升醫療服務質量。改善就醫環境,投入150多萬元,完成綜合病房大樓3-7層面積5000㎡的裝飾裝修、輸血科改造及中心供氧、中心吸引終端改造工程。12月初,市立醫院接受了二級甲等醫院的復評。
二是突出鄉鎮衛生院的骨干地位。首先是加強衛生院醫療質量管理,提升服務質量。重點抓好人員準入、病案、院感管理、產科質量工作,強化各項制度和各種規范操作的落實。并積極探索衛生院公益性管理。重點是強化衛生院農村公共衛生管理職能,在加強計劃免疫、預防保健工作,確保農村公共衛生的同時,認真抓好基本醫療責任落到實處。其次,加快衛生院改造提升建設步伐。水吉中心衛生院擴建門診樓,XX年12月動工,建筑面積1600平方米,總投入160萬元,年底投入使用。書坊衛生院改造門診綜合樓,占地260平方米,建筑面積1121平方米,計劃投入110萬元,項目進入內裝修。小湖衛生院門診綜合樓的改造正在緊張施工中,年底前將完成項目改造。今年追加的漳墩、崇雒衛生院項目已進行公開招標,年底爭取動工。第三,改善農村衛生人員待遇及提高人員素質。我局通過積極爭取,XX年,農村衛生經費按XX年底正式在職人員工資總額和社保所需經費(即在職人員工資總額25%)撥給,經費上有了較大增長;年底還將增加衛生人員的補貼,提高農村衛生人員的待遇。同時,加大農村衛技人員的培訓,今年參加規范化培訓的農村衛技人員有213人次。由于我市農村衛生工作成績顯著,7月23日-24日,南平市鄉鎮衛生院改革與管理經驗交流會在建陽市隆重召開, 10個縣(市、區)衛生局局長、鄉鎮衛生院院長等140人參加了會議。與會代表們分三路分別參觀了麻沙和莒口、水吉和小湖、將口和徐市6個鄉鎮衛生院。
三是進一步加強醫療糾紛的防范工作。市政府成立了醫療糾紛引發突發事件應急協調領導小組,并印發了《建陽市醫療糾紛引發突發性事件的應急預案》。今年共發生醫療糾紛5起,其中申請醫療事故鑒定2起(1例鑒定為非醫療事故,1例患方暫時放棄鑒定),已協商解決2起,合計補償患者7.5萬元,均比XX年有所下降。
四是加強衛生所管理。結合醫療機構專項整治工作,對村衛生所情況進行較為全面的整頓,對存在問題下發整改通知,限期整改。督促指導鄉鎮衛生院對開展從事公共衛生工作鄉村醫生的考核工作,并進一步規范享受津貼人員的考核和津貼發放工作,建立了完整的人員檔案。凡享受津貼人員變動均需經村、衛生院、醫政科、局分管領導同意,然后報局計財科審核。截止12月中旬,我市發放公共衛生津貼364人次,津貼標準提高為100元/人/月。繼續加強鄉村醫生培訓,8-10月,對全市362名鄉村醫生進行第四次規范輪訓。
五是加強衛生支農及對口幫扶工作。今年,省協和醫院下派醫生18人次,幫扶衛生院9所。下派醫生開展門診診療9760人次,手術26臺,組織學術講座45次,組織義診4次。由于下派醫生專業性強,鄉鎮衛生院醫療設備簡陋,存在有的下派醫生無法發揮他們的專業特長。市立醫院、婦幼保健院、中醫院、防疫站今年幫扶10所衛生院,共有25人下派,其中8人晉升前下鄉幫扶。市立醫院接受進修人數20人,防疫站資金幫扶衛生院0.6萬元,四家醫療機構設備幫扶價值10.571萬元。
六是穩步推進新型農村合作醫療。嚴格執行大病統籌政策和規范基金、財務管理,并加強定點醫療機構的管理,對新農合各定點醫療機構進行2次督查,對市定點醫療機構新農合住院病人次均補償費用控制線進行了調整,為減輕參合農民患者的經濟負擔,進一步提高我市新農合籌集基金使用率,分別于9月、12月進行了2次補償及追溯補償工作,補償總金額為21.6萬元。我市第二輪新型農村合作醫療全市參合人員22.90萬人,參合率98.2%,覆蓋面擴大,較上輪提高13個百分點。XX年1月1日至XX年12月15日止,全市共有17683人次,住院得到補償,住院總費用4007.50萬元,總補償金額1195.18萬元,占住院總費用的29.82%。人均住院補償金額675.89元,其中在市本級定點醫療機構住院補償占總補償人數的37.09%,鄉鎮定點醫療機構補償人數占57.77%。預計至12月31日止我市新農合籌集基金使用率將達到85%,使有限的資金發揮最大的效益。
二、積極開展社區衛生工作
衛生局對潭城(街道)社區服務中心一年兩次按城市社區公共衛生服務項目的年度考核已完成,上半年考核分為660.5,下半年考核分為680分。中心為轄區居民提供每年一次血糖、血脂檢查,實行半價收費,對糖尿病、高血壓藥品實行零利潤出售。10月,南平市衛生局對社區衛生服務中心公共衛生項目進行年度考評。積極探索農村社區衛生服務工作,推動農村衛生體制向社區模式的發展,讓農民群眾得到更好的公共衛生服務。確定將口、崇雒、書坊為農村社區衛生服務試點,并列入年終衛生工作績效考評。目前,各單位已進入入戶調查,建立健康檔案。
三、提高疾病防控和突發公共衛生事件應急處置能力
一是抓好基礎免疫工作。加強計免工作的監督檢查指導,促進基礎免疫工作。為適應國家擴大免疫規劃,今年完成了6所鄉鎮衛生院預防接種門診規范化門診的擴建工作; 9月底,全市14個免疫接種門診全部完成了國家兒童預防接種信息管理系統的建設,對各預防接種單位和人員資質進行了復核。同時,中醫院預防接種門診通過南平市驗收。XX年全市新生兒建卡3735人,建卡率100%。國家擴大免疫疫苗接種率分別為:乙肝疫苗接種率99.8%、及時率98.9%;卡介苗接種率100%;小麻糖丸接種率99.8%;百白破接種率98.9%;麻疹接種率98.9%;乙腦疫苗接種率97.8%;流腦疫苗接種率97.8%;認真落實計免惠民政策,XX年9月1日起,我市實行第一類疫苗免費接種和停止收取計劃免疫保償費。
二是加強傳染病防治。進一步完善傳染病報告網絡化建設,為全市7個衛生院配置7臺疫情專報電腦和打印機,規范了醫療機構傳染病疫情信息報告管理工作制度;XX年全市無甲類傳染病發生,共報告乙類、丙類傳染病15種,計811例,死亡0例,報告發病率為240.5/10萬,比去年同期下降3.11%。計免針對傳染病發病率為0.3/10萬,傳染病總漏報率為2%,報告及時率為96.09%。結核病防治工作,發現新涂陽病人123例,100%完成全年任務。
三是公共衛生應急處置能力不斷提高。組織鄉鎮衛生防疫人員學習《建陽市突發公共衛生事件應急預案》;及時對突發事件進行調查處理。及時有效地處理了水吉中學發生腮腺炎事件,較快較好地控制了腮腺炎的流行與爆發;及時調查處理1例艾滋病病例。按照上級精神,切實做好手足口病的防控工作,在流行期間實行了零報告制度,及時開展手足口病的流調、采樣工作;同時通過各種形式開展手足口病防治知識的宣傳和培訓工作;市立醫院做為定點收治單位,及時設了隔離病房。全年發現手足口病3例,無重癥病例。11月下旬,市衛生局組織全市衛生系統在將口鎮進行以手足口病為示例的突發公共衛生事件應急處置演練,有效地檢驗了我市衛生系統處置突發公共衛生事件的應急能力。在問題奶粉嬰兒篩查工作中,周密組織,協調市立醫院、南平市第二醫院開展篩查工作,截止12月2日,共確診患兒61例,其中市立醫院診斷13例,南平市第二醫院診斷48例。
四、衛生監督執法進一步強化
一是加大食品公共衛生監督力度。建陽賓館等11家餐飲經營單位首批榮獲食品衛生監督量化分級管理b級單位,實行食品衛生監督量化分級管理,是保障飲食衛生安全的有力措施。開展食品安全檢查,共組織檢查活動20余次,出動衛生監督員320人次,檢查集貿市場、超市、賓館酒家、鹵味店(攤)、食品加工廠344家戶次;受理群眾舉報投訴6起,為群眾答疑247人次。認真做好衛生許可證核發工作,全年共發放《食品衛生許可證》1134面、健康證3847本,“五病”調離人員135名,對8家食品生產經營戶處以行政處罰,共銷毀不合格食品1023公斤,處罰金額18100元。取締27戶無證經營戶。對各類公共場所經營單位監督280戶,核發公共場所許可證發證183面,年審64戶,完成從業人員體檢838人,發放健康證649本,查出乙肝12人,已全部調離崗位。開展問題乳制品專項檢查,共出動衛生監督員193人次,檢查單位數234戶次,未發現XX年8月6日前生產的“三鹿”牌嬰幼兒配方奶粉及其它不合格乳制品。
二是繼續加強職業衛生和放射衛生監督執法。重點圍繞用人單位職業健康監護、職業病危害建設項目衛生審查、勞動者特別是農民工健康權益保護情況開展檢查宣傳。職業衛生監督檢測32戶、監測覆蓋率為86.5%,接觸職業危害因素工作職業健康體檢1237人、體檢率為60%,全年未發生職業中毒死亡。統一組織實施放射診療單位衛生許可證的申報、材料審核工作,協助南平cdc定期職業健康體檢和衛生知識培訓工作,放射工作人員個人劑量監測率達100%。
三是醫療服務監管進一步加強,醫療機構設置審批規范運作。根據省衛生廳統一部署,開展醫療機構設置審批專項整治工作,制定實施方案,成立領導小組,建立醫療機構設置審批專家庫,先后制定《醫療機構設置審批管理制度》等6項制度,明確了設置審批等工作的時限、流程及工作職責。修訂完善了《建陽市醫療機構設置規劃(-2019)》。對全市所有歷年醫療機構檔案進行清理,實行一戶一檔,并將醫療機構信息全部錄入電腦系統,逐步實現醫療機構管理檔案信息化,提高管理效率,目前已建立各類醫療機構檔案262戶冊(包含已注銷醫療機構)。從5月份開始,局里組織人員對全市醫療機構進行拉網式檢查,共開展檢查56次,出動檢查人員257人次,檢查醫療機構254所,注銷已停止執業活動醫療機構7家,糾正不規范審批醫療機構2家并予重新發證,依法取締非法行醫2家。11月18日,我市代表南平市接受省醫療機構專項整治工作督查組到我市督查,督查組充分肯定了我市工作,認為我市醫療機構資料齊全,檔案完善,制度健全,能夠把好醫療機構設置審批。結合醫療機構專項整治工作,對全市衛技人員執業情況進行全面梳理,規范執業行為,截止12月中旬,醫生變更23人,醫師注冊8人,護士變更注冊16人,均符合規范化要求;完成護士重新注冊336人。極積開展無償獻血活動,全年無償獻血人數3102人次,獻血量為62萬毫升,超額完成全年任務的24%。 〖1〗〖2
五、婦幼保健工作扎實有序開展
市婦幼保健院XX年7月動工,總投資500萬元,面積3880平方米的門診綜合大樓,于4月投入使用,改善了就醫環境。加大實施降低孕產婦、嬰兒死亡率、提高人口素質的干預力度,規范醫學檢查工作。孕產婦系統覆蓋率100%;孕產婦系統管理率96.56%;規范化管理率87.88%;產前檢查率達96.56%;新法接生率100%;住院分娩率99.97%;母乳喂養率92.22%;高危篩查率39.45%;高危管理率100%;高危孕產婦住院分娩率100%;孕產婦死亡率為零。嬰兒死亡率7.83‰,消滅了破傷風。全市以村為單位的兒童系統保健覆蓋率100%,保健管理率91.73%, 7歲以下兒童體檢22103人次,其中查出疾病及缺點人數3922人次,患病缺點率為17.74%,對查出患病、缺點兒童給予治療3715人次,治療率94.72%。婚檢率也從1月份的39.88%上升到2月份的96.57%,從3月份開始至今每月的婚檢率達100%。認真開展貧困孕產婦資金救助,截止9月份,救助2人,資金4000元。完成了小湖、將口衛生院的產科規范化建設。
六、推進衛生系統黨的建設和精神文明建設
一是加強領導,明確職責。同時把黨風廉政建設、政風行風建設、黨建“三級聯創”以及精神文明工作納入全市衛生工作目標責任制考核,做到同部署、同檢查、同考核。我局召開局黨政“一把手”上廉政黨課、推行黨員服務承諾制全系統有191名黨員認真落實黨員服務承諾制工作,并將承諾內容向社會公開。
二是繼續開展民主評議政風行風活動和醫德醫風集教育活動,提升服務水平。堅持自查自糾,認真抓好整改,把機關作風、醫德醫風、服務態度、服務質量、合理收費作為政風行風評議的重點內容。在全市衛生系統開展職業道德教育。各單位陸續邀請援川醫護工作者召開座談會,援川隊員分別講述他們支援災區、抗震救災的親身經歷和切身感受,要求醫務人員學習援川隊員們“特別能吃苦、特別能戰斗、特別能奉獻”的拼搏精神,學習他們不怕苦不怕累不怕犧牲的工作作風,在平凡的工作中做出不凡的業績,為推進我市衛生事業的發展貢獻力量。
三是推行政務公開和進一步深化院務公開工作。認真貫徹實施《政府信息條例》,編制了政府信息公開目錄和指南,建立政府信息公開各項制度。公開方式有了增加,充分利用政府網,實行網絡平臺與局域網的聯網鏈接,積極推行網上公示。進一步深化醫療衛生單位院務公開工作,要求各醫療衛生單位遵循依法、真實、及時、有效的原則,做到政策依據公開、程序規則公開、工作過程公開、實施結果公開。
四是規范行政權力運行。今年我局被確定為市規范行政權力運行工作試點單位之一。我局成立領導小組,制定方案,通過全面、徹底的清理,對我局及我局委托執法的市防疫站和婦幼保健院行使的行政權力摸清底數,編制內容詳細、職責明晰的職權目錄,制作權力運行流程清楚、程序嚴謹的流程圖,健全各項規章制度,規范行政權力的行使。編制職權目錄46條、繪制權力運行程序和流程圖32個,建立健全行政權力公開透明運行相關制度42項。
五是進一步開展治理商業賄賂專項工作。組織對治理醫藥購銷領域商業賄賂專項工作進行“回頭看”,并列入責任目標。今年我局查辦違紀案件共3件,其中黨內警告2人,開除黨籍1人。為從源頭上防止商業賄賂,各單位還健全完善了各項制度和治理商業賄賂工作的長效機制。市立醫院、中醫院嚴格按照全省縣以上醫院機構藥品招標采購制度進行招標采購,XX年11月-XX年10月份,集中招標采購藥品總金額1608.27萬元,占醫院用藥總金額97.3%。各醫療衛生單位把衛生材料、低值易耗品、辦公設備納入集中招標采購,擇優選用,降低采購成本。同時,我局嚴格執行基礎建設項目公開招投標制度,對項目建設實行網上公開招標,市紀委全程監督。對改建、裝修等工程項目均通過我局審核同意,報市分管領導審批后,再向社會公開招標,從而促使招標工作公開、公平、公正,保證在建項目不發生違法違紀行為。
六是完善制度,形成長效機制。加強民主集中制建設,我局對涉及到“人、財、物”管理上的重大問題,堅持集體研究決定。同時落實領導干部報告個人重大事項、述職述廉、“三項談話”等制度。局機關制訂ab崗工作制度、效能考評制度、政務公開制度等共27項制度,逐步形成比較完備的、可操作性強的制度體系,并裝訂成冊,發給局機關干部職工人手一冊。
七是認真抓好信訪投訴及辦理工作。認真做好群眾投訴件辦理,不分節假期日,及時處理醫療糾紛、人民來信、來訪,及時解決群眾反映的熱點難點問題,并做到不回避矛盾、不推卸責任,凡能解決的立即著手解決,一時解決不了的給予群眾明確的答復,切實做到“投訴有門、辦理有效、結果透明、督查到位”,提高投訴辦結率。據統計,今年接到群眾來信13件,已辦結13件,辦結率達100%。
七、積極支援四川災區工作,開展抗災募捐活動
積極開展支援四川地震災區抗災工作。根據省衛生廳、南平衛生局的統一部署,5月底,市立醫院派出工作人員及1輛救護車赴廈門站轉運從四川地震災區來的傷員,6月分別派出1名護理人員和2名防疫人員赴四川抗震救災。市紅十字會及時發出呼吁,向社會各界募捐,共接受捐款195.59萬元,物質價值5萬元。衛生系統干部職工共捐款9.3萬元,局黨委所屬支部黨員交納特殊黨費2萬元,其中有4位黨員分別交納1000元以上特殊黨費。
八、積極做好其它工作
根據“衛生部辦公廳關于開展第四次國家衛生服務調查的通知”,我市于XX年6月15日—7月10日對5個樣本鄉鎮、10個樣本村600戶進行衛生服務調查。同時,加強社會治安綜合治理、安全生產、環保、計劃生育、工會及檔案工作。
年終衛生院個人工作總結范文 篇4
201_年是深化醫改的關鍵之年。為進一步全面貫徹落實醫療衛生體制改革工作,鞏固改革成果,全面推進公共衛生管理工作,使各項工作再上一個新的臺階,推進衛生事業又好又快地發展,結合我院實際,制定本工作計劃:
一、指導思想
深入貫徹落實科學發展觀,按照構建社會主義和諧社會的要求。
(一)嚴格格執行新醫改政策,落實藥品零差率銷售政策。
積極學習新醫改政策,努力轉變思想觀念,強化衛生院公益性,落實藥品零差率銷售政策,并試行績效工資改革。成立院長為組長的衛生院醫改領導小組,按照衛生局的部署安排,扎實、穩妥搞好改革。
(二)加強醫療質量管理,保障醫療安全。
以《執業醫師法》、《醫療機構管理條例》、《醫療事故處理條例》為重點,加強對院長和醫務人員的法制教育,增強醫療安全責任意識。健全醫療、護理、功能檢查、放射、化驗等各個科室、各個診療環節的質量管理制度,制定切實可行的質量目標,實現診療工作的規范化。堅持安全第一、質量優先的原則,嚴格落實各項操作規程,杜絕醫療責任事故。加強基本理論、基本知識、基本技能訓練,不斷提高醫療質量,保障醫療安全。加強監督,定期開展醫療質量檢查,依法依紀落實獎懲。不斷改善醫療管理,嚴格控制醫療費用,促進合理檢查、合理用藥、合理治療,切實減輕患者就醫負擔。
(三)加大公共衛生管理力度,夯實基礎,責任到人
1、居民健康檔案的建立工作:201_年建檔的總體要求是求質量,求效果,高質量完成每一份居民健康檔案。
(1)對已經建立的居民健康當進行一次認真細致的回頭看,查漏補缺,健康評價必須正確規范,特別是體格檢查與實驗室檢查結果要相符。
(2)65歲以上老年人,去年未完成建檔的,今年必須完成;今年達到65歲的老年人,繼續體檢建檔。
(3)正常門診病人建立健康檔案。
(4)門診發現的慢性病人,優先建立健康檔案。
(5)慢性病人的隨訪工作由包村人員和村醫完成。
(6)在核定檔案準確無誤的情況下,再建立電子檔案。
(7)包村人員對本村人員的檔案進行認真細致的核查,去年有個別65歲以上老人的檔案,沒有體檢,包村人員把沒有體檢的人員挑出來,待體檢后在進行電子檔案錄入。
(8)0-3歲兒童的檔案,今年必須修改完善,接種卡、紙質檔案、電子檔案必須相符。名字不符的,最起碼家長姓名應該相符。
(9)結核病人、重癥精神病人、高血壓、糖尿病人的電子健康檔案必須優先錄入。
(10)完善孕產婦的健康檔案。
2、健康教育宣傳工作:主要包括村設置健康宣傳欄,定期更新內容,戶戶獲得健康教育資料,開展新型農村合作醫療宣傳與疾病預防、衛生保健知識的宣傳;指導學校開設健康教育課;開展育齡婦女和學生的身心健康咨詢與教育等。按照要求,每月在每一個村進行二次巡回健康宣傳工作。健康宣形式包括散發健康宣教資料、健康咨詢以及免費義診等。
3、重點抓好免疫規劃工作。堅持抓好基礎免疫和冷鏈運轉,認真做好國家擴大免疫規劃工作,特別是要抓好麻疹等免疫規劃相關疾病防控和監測工作。加強兒童預防接種信息化管理。完成疫苗免疫接種任務,使我鄉單苗接種率達到100%。
年終衛生院個人工作總結范文 篇5
實踐工作,我對自己工作有很多的思考和感受,在這里我作一下簡單的陳述:
一、努力學習,不斷提高政治理論水平和業務素質
在實踐的工作中,把“實踐”作為檢驗理論的唯一標準,工作中的點點滴滴,使我越來越深刻地認識到在當今殘酷的社會競爭中,知識更新的必要性,現實驅使著我,只有抓緊一切可以利用的時間努力學習,才能適應日趨激烈的競爭,勝任本職工作,否則,終究要被現實所淘汰。努力學習各種科學理論知識,學習各種法律、法規和黨政策,領會上級部門重大會議精神,在政治上、思想上始終同黨同組織保持一致,保證在實踐工作上不偏離正確的軌道。同時,在實踐中不斷總結經驗教訓并結合本職工作,我認真學習有關國家醫療衛生政策,醫療衛生理論及技能,不斷武裝自己的頭腦。并根據工作中實際情況,努力用理論指導實踐,以客觀事實為依據,解決自己在工作中遇到的問題。希望,將來回首自己所做的工作時不因碌碌無為而后悔,不因虛度時光而羞愧。
二、恪盡職守,踏實工作
三、安全生產維穩管理、新型農村合醫療管理。
創造安全舒適的工作環境,是日常工作正常開展的前提,的本院的安全生產維穩管理,本人通過職工的會議培訓,使全院職工安全意識有明顯提高,通過組織安全生產隱患排查,使我院的事故發生率全年為零,保證了我院日常工作正學開展。在日常的工作中注意搜集、匯總、反饋及時上報各新型農村合醫療管理方面的意見和材料,為院領導班子更好地決策,并協助管理我院及我鄉的新合醫及鄉村一體化工作。
年終衛生院個人工作總結范文 篇6
回首,自己在駿德工作的又一年,從門診開業到現在一直在婦科醫師這個崗位上工作,盡一名醫師的本分,為病人解除病痛,小的時候生病了,去醫院看看醫生,病自然就好了,那時想著醫生真的好了不起啊,可以給人們趕走病痛,帶來健康,從此看到穿白大褂的醫生,心中便多了一份敬畏和羨慕,于是當一名醫師也就成為了我的夢想,后來如愿進入了醫學的殿堂學習,畢業后終于也做了醫生,看到自己診治的病人身體康復,自己真的很開心,也很有成就感!喜歡看到病人康復后喜悅的笑臉,喜歡聽到病人對我說:“謝謝你醫生!”,得到病人的認可,是作為醫生最高興的一件事情!
我知道想要得到病人的認可,需要有精湛的醫術、良好的服務態度和有效的溝通技巧,我也一直在努力著,盡自己的.能力做好自己的工作,總體來說xx年比xx年的業務是有所提升的,但是離我們的目標還有相當一段距離,首先從自己身上找原因:
(一):精湛的醫術:
醫學是一個實踐性很強的行業,在慢慢地實踐中才能不斷地積累經驗,一種癥狀可以是多種不同的疾病,一種疾病也可以有多種不同的癥狀,這需要醫生詳細的問診及細心的檢查,給予明確診斷,才能對癥治療,對病人負責,這是醫生最起碼的責任心!有人說“你犯的錯誤越多,進步就越大”,可是醫學例外,醫務人員絕對不能犯一點錯誤,畢竟人的生命只有一次,在從醫過程中,我一直在告誡自己一定要謹慎小心,醫學來不得半點馬虎,我自己也覺得壓力很大,在xx年的接診中,認識到自己還有很多不足,遇到不懂的地方,除了看書加強理論知識的學習外,我還想要多了解其他醫院、門診的醫生的診治措施和方法,學習她們成功的病例和好的經驗,改進自己的不足,我也希望能有學習進修的機會進一步提高自己的技術水平,另外要把b超學會,讓自己多掌握一門技術,更好的為病人服務!
(二):良好的服務態度:
時常聽到這樣一句話“態度決定一切”,是的,醫學也是一個特殊的服務行業,對于服務行業來說,一個好的態度就是一個好的開始,在人與人的接觸中,第一印象真的很重要,以積極樂觀的心態來工作,用我的熱情、熱心去為病人服務,“一個微笑、一聲問候、一杯開水”,這是王總在駿德剛開業不久時對我們說的話,我一直銘記在心,本來病人身體不舒服,就比較急躁痛苦,所以作為醫生有時得需要更多的耐心和愛心,去對待病人,一句寬慰的話語或者一個善意的眼神,都可以讓病人感到溫暖,盡量給病人一個和諧融洽的就醫環境,這一直是我對自己的要求。
(三):有效的溝通技巧:
患者就診的過程其實就是一個溝通的過程,所以我覺得溝通是很重要的,目前我國的醫療現象比較混亂,時常看到媒體曝光一些不好的醫學行為,這對患者造成了很大的負面影響,在我所接診的病人中也有很多是帶著忐忑不安的心情,甚至是懷疑的態度過來看病的,醫生就得通過與病人的溝通,來消除病人的這種顧慮,相互信任,病人與醫生建立起良好的關系,這對疾病的治療有很大的幫助,病人能夠按照療程規范的治療,身體才能早日康復!所以作為醫生,一定要讓病人接受你,信任你,在這方面我覺得我還要加強學習,多讀些關于溝通、心理咨詢方面的書籍,完善自己的不足,也希望單位能舉辦一些關于“溝通技巧”方面的培訓,在學習中成長,毛主席曾說:“活到老,學到老”,特別是現在的社會,知識更新得很快,只有不斷地充電,才能適應社會的發展,學習,學習,再學習,為讓自己成為一名優秀的醫生而奮斗!
展望20xx,我很幸福,因為我從事的一直是我所喜愛的工作,白大褂是潔白的,醫生是神圣的,就像我們的企業歌曲《天使在人間》里面唱的:“讓人們身心健康成為共同信仰,仁德誠信是我們精神的力量……..相信天使在人間,相信德典在身邊,不管永遠有多遠,我們都伴隨你過好每一天……..”,是的,這也是一名醫生心靈的歌唱,我將用我的行動,建立起醫患之間的信任,想病人之所想,急病人之所急,病人的健康是我最大的心愿!同時謹記我們門診的經營理念:“安全、有效、方便、經濟”,堅持“以病人為中心”的原則,努力讓自己做得更好!做到最好!
在譚主任的領導下,駿德門診是一個團結、友愛,氣氛融洽的大集體,我感覺在這里工作很開心!感謝譚主任及公司領導,給了我們這樣一個愉快的工作環境,還要感謝領導及同事們對我的幫助和支持!謝謝!
年終衛生院個人工作總結范文 篇7
20xx年,在衛生院領導和同事的幫助下,解放思想,求真務實,發揚與時俱進的工作作風。現將本人20xx年工作總結如下:
一、政治思想和學習
能夠認真貫徹黨的基本路線和方針政策,遵紀守法。認真學習各種專業法律知識,愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心,積極學習主動專業知識,工作態度端正,認真負責。
二、具休工作及完成情況
1、辦公室工作:
認真完成衛生院領導和平上級主管部門交辦的各項工作任務,及時完成各項工作計劃、總結及簡報,做到年初有計劃,工作結束有總結,過程有簡報。
2、衛生監督工作:
自今年7月份開展衛生監督管工作以來,對轄區內的學校、餐館業、食宿業、理發等公共場所進行摸底調查、建檔管理,并進行日常巡查。
3、健康教育工作:
針對健康基本知識和疾病預防等健康知識內容,對群眾進行宣傳。全年共發放健康宣傳資料11600余份,播放健康知識影像8次,舉辦各類健康知識講座9期次,主題日宣傳活動9次,接受健康教育群眾3200人次。
4、健康體檢:
全年共為1740位老年人進行健康體檢,其中進行實驗室檢查1681人;孕產婦體檢202人次,其中實驗室檢查194人次。
5、鄉村衛生服務一體化管理工作:
全鄉所有村衛生室全部實現一體化管理,實行五統一、兩獨立。即:統一行政管理、統一業務管理、統一藥品配送、統一績效考核、統一養老保險,財務獨立核算、責任獨立承擔。
以上是我一年來所開展的工作,雖然取得一定成績,但我深知不夠,和上面的'要求還有很大差距,在新的一年里,一定加倍努力工作,縮小差距。
年終衛生院個人工作總結范文 篇8
今日上午,xx市xx區xx鎮衛生院格外熱鬧,背著背簍挎著籃子的村民一早就來到衛生院排隊等候。這是xx市第二人民醫院醫院——醫聯體的口腔專科醫生送醫到鄉鎮的診治畫面。
在“9.20國際愛牙日”到來之際,xx市第二人民醫院、xx市xx區人民醫院聯合xx區xx鎮衛生院將口腔病診治及宣傳設置在了xx鎮衛生院。醫療隊由xx市二醫院口腔科主任、醫學博士宋宏杰,主治醫師鐘守鵬,xx區人民醫院口腔科主任張勇及眼耳鼻喉科、心血管內科、內分泌腎病內科專家一行14人組成。
得知市二醫院和區醫院的專家要來,王婆婆早早的來到衛生院等候,宋宏杰仔細為她檢查,發現有齲齒和牙齦炎癥。人群中的李女士說道,“這段時間我一直牙疼,兒子女兒出去打工,孫子又開學了,我哪有時間去城里看牙嘛。”
由于條件限制,有些鄉鎮衛生院沒有專科牙醫,牙病治療由全科醫生兼任,村民患較復雜的牙病要走近三十里路到區醫院,到城里大醫院看牙病就更少了。檢查過程中醫療隊發現,在趕來咨詢的群眾80%患有不同程度的口腔疾患,可能與生活習慣、愛呀護牙知識缺乏有關。據悉,我國齲病從12歲的25%-32%逐步上升至60歲以后的68%-75%,齲病高發于兒童及老年人群。而在城鄉調查中發現,鄉村的患齲率、牙周病發病率均高于城市。
義診現場,醫療隊員針對鄉鎮老年人群的口腔常見病及疑難雜癥提供了免費診療和健康咨詢,進行了口腔普查,醫療隊特意為百姓進行了蟲牙防治、清除牙菌斑等口腔健康知識講解,并現場用模具演示、教授了正確刷牙的方法。宋宏杰說,“我們每天都會清潔牙齒,看似簡單的刷牙方法但在鄉鎮百姓中并不是人人知曉,甚至部分百姓并沒有每天至少刷牙兩次的意識和習慣。”活動中,為近百名百姓提供了義診義檢服務,發放健康宣傳資料100余份。義診活動結束后,xx市二醫院、xx區人民醫院口腔科專家和xx鎮衛生院領導就下一步深度合作、建設xx鎮衛生院口腔專科進行了溝通交流。
此次活動是xx市二醫院——醫聯體就提高基層醫療技術、讓群眾看牙病更方便、通過對口支援、合作和攜手提升優質醫療技術服務群眾效益型的具體行動。目前該鄉鎮衛生院沒有設立口腔專科,再加上遠離都市的群眾對口腔健康意識的淡薄,鄉鎮老年人群的口腔問題未能得到及時有效地醫治。醫聯體正在著手完善聯合平臺的口腔疾病快速、便捷診治綠色通道和互聯網指導,讓基層百姓直接享受到省心滿意的醫療服務。
xx市二醫院、區醫院相關負責人表示,醫療聯合體還將著力推進基層化建設,不斷強化城鄉醫院對口支援和醫師下基層服務,提升優質醫療資源服務基層的效益性。
年終衛生院個人工作總結范文 篇9
XX縣重渠鄉賈橋村貧困戶左學政老人從XX縣人民醫院黨委書記、院長王群峰手中接過嶄新的棉襖,動情地說:“您來了一趟又一趟,每次都感到很溫暖,咋感謝您哩!”“這是我們應該做的,您要注意保暖。”
12月15日,XX縣人民醫院院長王群峰和專家名醫及扶貧工作隊員一起,深入重渠鄉李莊、賈橋村精準扶貧戶家中,噓寒問暖,親切交談,捐贈棉衣,讓他們感受到組織的關懷和溫暖。與此同時,呼吸內科、神經內科、婦產科、兒科、骨科、血液腫瘤科、耳鼻喉科、眼科、康復科的10余位專家名醫為群眾開展了義診。這是XX縣人民醫院開展“脫貧攻堅政策宣傳月”活動的一個縮影。
活動中,專家們名醫們為前來就醫和咨詢的對每位就診人員的健康情況認真檢查,合理指導,對患有疾病的人員開出醫療處方,耐心叮囑應注意的事項,并講解了心理健康、疾病防控等方面的健康常識,引導他們養成良好的生活習慣。
近年來,XX縣人民醫院高度重視脫貧攻堅工作,積極組織人員分批多次深入結對幫扶貧困戶家中,認真了解幫扶對象困難情況,結成對子,暢通聯絡,解決困難,鼓勵引導,使貧困村和貧困戶享受到精準扶貧的惠民政策,受到了當地村民和幫扶對象的普遍好評。
年終衛生院個人工作總結范文 篇10
在過去的一年里,我科在醫院領導的正確領導下,在各職能部門的大力配合下,經過全科同志的積極努力使本科室取得可喜的成績,特別是在利用中醫特色優勢大力發展中醫特色項目方面取得了長足的進步。
一、醫德醫風方面
我科同志遵守醫院的各項規章制度,具備高度的事業心和強烈的工作責任感,本著“一切為了病人,為了病人一切”的服務宗旨,不斷提高醫護質量,科室內部醫護團結友愛,互尊互重形成了一個有力的戰斗集體。
二、業務方面
我科積極與上級醫院聯系,開展一大批重大復雜的手術病例,如:胰頭癌十二直腸切除術、腹腔鏡膽囊切除、微創前列腺摘除股骨頭壞死、股骨頸骨折行股骨頭置換術、全髖關節置換術,腰椎間盤突出、腰椎管狹窄的手術治療,特別是胰十二直腸切除術填補了邯鄲市東部縣的技術空白。
三、發展中醫特色服務方面
積極利用中醫優勢,開展中醫特色服務項目,開展了中藥熏洗、中藥外敷、紅外線理療、中醫正骨、指骨夾板外固定,紅外線理療配合中藥外敷取得較好的療效。
四、業務學習
加強科室業務學習,努力學習基礎知識、基本操作,兩人取得執業資格證書,實現人人有證的目標。
回顧過去展望未來,20__年我們會進一步利用中醫優勢發展中醫服務項目,進一步開展脊柱外科、微創治療前列腺增生肥大等技術,在此向各位領導各位關心支持幫助過我們的人鄭重的說一聲謝謝。
年終衛生院個人工作總結范文 篇11
20xx年我院在縣衛生局和鄉黨委政府的領導下,認真貫徹上級工作精神,全院職工團結一致、努力奮斗、積極進取。按照年初制定的工作計劃認真落實各項工作。現將我院各項工作完成情況匯報如下:
一、職工思想政治教育工作
職工的政治思想素質的好壞直接關系到我院醫療服務各項工作的整體形象。為此,我院加強職工政治思想素質教育,從以下幾個方面著手:
1、制定嚴格的制度;醫院各項工作制度化規范化,杜絕醫療差錯。
2、加強醫锝醫風建設,杜絕行業不正之風;
3、加強業務技術學習;我院今年派出一名職工到上級醫院進修學習。
二、醫療服務經濟效益和社會效益
截止20xx年日我院各項財政收入310萬元,其中醫療業務收入260萬元。全年門診總數約31500人次,年住院總數約150人次。和去年相比,經濟效益和社會效益都有很大幅度提高。
年終衛生院個人工作總結范文 篇12
20__年即將到來,我們堅持把“以病人為中心”的人文護理理念融入更多實際具體的工作細節。在管理形式上追求“以病人需求為管理導向”,在業務上注重知識更新積極吸納多學科知識,在隊伍建設上強調知法、守法、文明規范管理和為病人營造良好的休養環境,逐步把護理人員培訓成為病人健康的管理者、教育者、照料者。
一、加強護理管理,提高護理質量,保證醫療安全
1、對新護士要行崗前培訓,加強責任心,工作中要確定帶教老師,重點跟班,減少差錯的發生,保障病人就醫安全。
2、對各科上報的重點病例、有發生醫療糾紛潛在危險的病人,加強督促檢查護理工作的落實,做到重點交班,減少了護理缺陷的發生。
3、嚴格執行查對制度,強調二次核對的執行到位,杜絕嚴重差錯及事故的發生,在安全的基礎上提高護理質量。
4、按醫院內感染管理標準,嚴格執行消毒隔離制度與醫療廢物管理條例,防止院內感染。
5、強化護士長對科室急救儀器及硬件設施的常規意識,平時加強對其性能及安全性檢查,及時發現問題及時維修,保持設備完好。
6、護理部每月一次護理質量檢查,重點檢查一個項目,發現問題反饋科室,要求分析原因,提出整改措施,讓護理質量得到提高。
7、護理部每月召開一次護士長會議,總結本月工作,指出存在的問題,并提出整改措施,然后布置下月工作。
二、加強護理人員在職培訓,提高護理人員的專業素質
1、加強專業知識的培訓,各科每月進行1次業務學習,不斷提高護理人員的業務水平。
2、鞏固護士的基礎知識與操作技能,護理部對全院護士進行2次“三基”知識考核和2次護理技術操作考核。
3、強化相關知識的學習,護理部定期組織規范語言行為、法律法規、護理制度、醫院感染知識及各種護理應急預案的培訓,提升護理人員的綜合知識水平。
4、隨著護理水平與醫療技術發展的不斷提高,選送部分護士外出學習,提高護理人員的素質,優化護理隊伍,不斷的更新護理知識。
三、繼續開展病人滿意度調查
為了貫徹執行“以病人為中心”的管理理念,了解患者對本院醫療工作的滿意度,找出工作中存在的不足,不斷改進管理,今年繼續行病人滿意度的調查工作,旨在提高工作質量、優化醫療管理方案。護理部每月派人對住院及門診病人進行交談,發放滿意度調查表等,獲取病人的需求及反饋信息,及時的提出改進措施,提高病人滿意度。
四、加強醫德醫風的建設,發展人文關懷,構建和諧護患關系
彰顯以尊重、溝通、人性化管理為內容的人文關懷,才能正確地處理新形勢下的各種醫患矛盾,有助于構建和諧醫患關系。在培養護士日常禮儀的基礎上,進一步規范護理操作用語,加強護患溝通技能,教導護士要以真誠為病人管理的態度,去關愛、幫助病人。
五、加強病區管理,使病人有一個舒適的住院環境,有利于健康的恢復
1、地面保持清潔衛生,如走廊、病室、廁所、樓梯整潔。
2、病人床鋪上的床單、被褥要做到無污物,定期更換清洗。
3、病室內設施如床、床頭柜、窗、風扇等要定期徹底清掃,無垃圾。
4、病房定期消毒,防止院內感染。
5、儀器、用物擺放有序、整潔。
七、樹立法律意識,規范護理文件書寫
嚴格按照省衛生廳護理文件書寫規范要求,護理記錄完整、客觀。推行使用表格式護理記錄,除準確、及時記錄病情外,還減少護士書寫文書的時間,把更多的時間用在護理病人上。并向上級醫院的同行請教,明確怎樣才能書寫好護理文件,以達標準要求。
我相信只要全體護士齊心協力努力執行以上工作,我們在20__年的護理工作中一定能取得好的成績。
年終衛生院個人工作總結范文 篇13
20__年,我院在縣衛生局的關心指導下,認真貫徹黨的十八大、十八屆三中全會精神,全面落實科學發展觀,積極推進醫藥衛生體制改革,改善服務態度,提高醫療質量,規范醫療行為,促進醫患和諧關系,順利完成了各項指標,現將上半年工作情況匯報如下:
因人事調整,為了確保醫改工作扎實穩步推進,為了量化我院的工作任務,就院領導分工做了調整,院長武瑞青主持衛生院全面工作,副院長蔣曉宇分管醫療、衛生監20__年,我院在縣衛生局的關心指導下,認真貫徹黨的十八大、十八屆五中全會精神,全面落實科學發展觀,積極推進醫藥衛生體制改革,改善服務態度,提高醫療質量,規范醫療行為,促進醫患和諧關系,順利完成了各項指標,現將上半年工作情況匯報如下:
一、調整組織機構
因人事調整,為了確保醫改工作扎實穩步推進,為了量化我院的工作任務,就院領導分工做了調整,院長武瑞青主持衛生院全面工作,副院長蔣曉宇分管醫療、衛生監督和合作醫療,副院長王慧茹分管婦幼保健、慢病管理等九項公共衛生,院長助理霍瑞萍分管財務、辦公室及后勤工作,并完善了醫院一系列的規章制度,以便更好地規范醫療行為,提高醫院的醫療和公共衛生服務質量。
二、醫院業務工作情況
截止5月31日,我院業務總收入8萬元,比去年同期降低82%。其中藥品收入5萬元,醫療收入3萬元,診療人次數898人,收治住院病人104人,同比降低68%。造成醫院前景不佳的主要原因有:(1)我鎮外出打工人口甚多(2)自從實施網上采購藥品以來,采購藥品不能及時到位,品種甚少,無法滿足患者的合理用藥,導致大多一般病、常發病患者都擁擠于縣級醫院。
三、醫藥網購情況
自從實施基本藥物制度以來,我院一直堅持藥品集中采購,截止5月31日購入藥品4。5萬元,網購藥品占99。9%,并嚴格按照國家基本藥物制度使用國家基藥目錄以內的藥品(307種)和省增補的209種藥品,所購藥品做到及時公示并實行零差價銷售,絕無加價銷售情況。對藥品貨款結算和支付及時,絕無挪用和違規使用藥款的現象。
四、鄉村一體化管理情況
為了推進醫改的進一步發展,為了加快衛生所服務人才的培養,提高服務能力,我院制定了鄉醫培訓計劃,做到每月開一次例會,每季度進行一次《國家基本藥物使用指南》、《處方集》的培訓,逐步提升鄉醫公共衛生服務和醫療衛生水平。
確保衛生所的工作有章可循,我院建立健全了衛生所的各項管理制度,制定了鄉村醫生工作目標,公共衛生考核分配方案,以群眾滿意為基準,深化公共衛生服務。一些相關制度并制成版面懸掛于墻,時刻警示鄉醫嚴格按照各項操作規程辦事,更好地為廣大人民服務。
五、新農合工作穩步開展
我院能夠嚴格執行《山西省醫療服務收費標準》、《山西省基本用藥目錄》等文件精神,嚴格執行新農合各項政策,公開了價格,規范了收費,我院既要在診斷、治療上盡量做到優質高效、安全,又要在治療費上做到透明、合理,使患者得到真正實惠。不弄虛作假,合理用藥,合理檢查,不開大處方,不自立項目收費,不開搭車藥,對出院病人實行直補制度,并實行定期公示制度,讓老百姓真正體會到新農合這項惠民政策,為下年的積極參合奠定了扎實的基礎。
六、公共衛生服務項目的開展情況
(1)實行重點人群服務,加強對重點人群的定期跟蹤服務,管理高血壓1592人,糖尿病351人,精神病69人,老年人1855人,及時做好檔案簿冊登記,對慢性病進行早發現、早診斷、早治療,減少或解除他們的疾苦,提高他們的生活質量。
(2)制作健康教育宣傳欄2版,更新3次,每個村衛生所制作1版,更新2次,發放宣傳資料1600份,舉辦健康教育講座3次,3月24日結核病宣傳主題日,開展了宣傳活動,發放了資料20__份,通過有效的健康教育工作實施,全鎮群眾得到了衛生知識宣傳的人數達1萬人,知曉率30%,此項活動工作使群眾改變了不良的衛生習慣和行為,大大提高了衛生防疾意識和自我保健意識。
各類衛生服務工作有序推進,婦幼保健工作的各類指標均達到考核要求,兒童計免接種率95%,三歲以下兒童管理率91%,孕產婦管理率90%。加強傳染病和突發公共衛生事件的管理,我院繼續加強傳染病防治工作,完善了突發公共衛生事件的應急預案,對全體職工進行了傳染病防治知識的培訓,做到人人知曉,事事落實。
七、創建無煙醫院
經過“三整頓,兩促進“我院的環境衛生得到了明顯的改善,根據上級精神和工作要求,醫院向全體職工發出了禁煙倡議書,成立了禁煙領導組,明確職責,并制定了工作制度,在醫院各科室設置了禁煙標志,并對每位就診患者做了吸煙有害健康的醫學知識宣傳,整頓工作取得了良好的效果。
八、下半年工作計劃
1、繼續加強公共衛生服務,搞好居民健康建檔,完成上級80%的任務。
2、繼續加強鄉村一體化管理,將我鎮基本公共衛生服務工作做好。
3、加強醫院業務學習,提高業務水平,增加業務總量。
4、認真抓好行業行風建設工作。
5、加強黨員干部和職工素質教育,認真開展創先爭優活動。
過去的半年,在縣衛生局的關心和支持下,我院工作取得了一些成績,但前面的路還很長很難走,我們一定會配合新院長齊心協力,克服重重困難,爭取早日完成上級交給的各項重任,不辜負上級的殷切期望,努力把__鎮的衛生工作開展好、發展好,使之更好的服務當地老百姓。
年終衛生院個人工作總結范文 篇14
今年是我縣衛生系統實施深化醫藥衛生體制改革的關鍵之年,我院在縣衛生局黨委的關懷及相關業務部門精心指導下,緊緊圍繞全縣衛生工作的“總體要求”,緊扣“辦人民滿意衛生”這個中心,扎實開展各項工作。上半年全院整體工作得到了快速有序的發展。
一、整體經濟收入態勢良好。上半年完成業務收入499.15萬元,較去年同期415.96萬元上升19.99%。其中醫療405.68萬元,去年同期312.47萬元,上升29.83%;防保93.45萬元,去年同期103.49萬元,下降9.71%,主要因疫苗順價銷售等政策因素導致。
二、扎實開展“三好一滿意”活動。根據縣衛生局關于在全縣醫療衛生單位開展“白求恩杯?三好一滿意窗口”優質服務競賽活動的統一部署,我院緊緊圍繞“弘揚白求恩精神、爭辦人民滿意衛生”這一工作主題,結合單位實際,在全院上下組織扎實開展“三好一滿意”優質服務競賽活動。㈠強化服務意識,狠抓質量管理,不斷提升單位服務及醫療質量水平。我們提出“病人無過錯,要錯就是工作人員錯的”的服務口號,一切從患者需要出發。著力改善窗口服務設施,優化服務流程。強化同患者的溝通意識,始終強化醫療“十四項核心制度”的學習及醫務人員的“三基三嚴”培訓工作。規范處方行為,促進合理治療、合理用藥、合理檢查。按月對醫療質量檢查考核,嚴格獎懲兌現,上半年未發生一起醫療事故與糾紛。㈡強化醫德教育,嚴肅行業紀律,穩步推進“拒收紅包、回扣集中整治月”活動。我們始終強化對全體職工的醫德教育、警示教育,在全院范圍內開展“拒收紅包、回扣集中整治月”活動。通過懸掛橫幅、條幅等形式,在院內營造濃烈的活動氛圍。對重點科室和重點人員召開專題座談會,認真排查不規范行為。進一步暢通信息舉報渠道,通過多種形式來鼓勵患者投訴、舉報工作人員的不規范行為。“三好一滿意”活動開展以來,全院上下正形成醫療秩序井然,醫患關系和諧的良好局面,社會綜合滿意度得到了進一步提升。
三、基本藥物制度穩步實施。今年縣政府將實施基本藥物制度列為今年衛生工作的重點之一。我院根據工作要求,積極安排,多措并舉,認真做好基本藥物制度實施前的各項準備工作,通過會議方式及各種宣傳載體,廣泛宣傳實施基本藥物制度的意義及要求;同時積極做好鎮村兩級業務人員國家基本藥物制度的培訓工作;按時間節點做好鎮村兩級藥庫房藥品的盤點及目錄外藥品的清理工作;對照《濱海縣基本藥物目錄》及時做好目錄內藥品的采購工作;通過這一系列的舉措保證了基本藥物制度6月x日在全鎮范圍內順利實施。
四、公共衛生項目工作有序開展。結合縣局對公共衛生工作的要求,結合我鎮實際,制訂切實可行的資金考核方案。改變積分制考核模式,推行“票據化”結算方式,按月對鎮村兩級公共衛生工作開展情況進行考核,及時兌現資金。這一方式極大促進了鎮村兩級工作人員的積極性和主動性。9大類22項基本公共衛生項目在全鎮范圍內井然有序的開展。15周歲以下兒童補種乙肝、“兩癌”篩查、住院分娩補助等重大公共衛生項目也按時序進度逐項得以落實。
五、努力推進單位人事制度改革。根據我縣鎮(區)醫療衛生事業單位人事制度改革工作的要求,認真對照《鹽城市事業單位崗位設置管理實施辦法》,結合單位實際。成立工作領導小組,認真研究落實單位內部的人員崗位設置工作,確保所有工作人員都能在合適的崗位上發揮自己的作用。同時積極完善績效考核措施,制定切合實際的考核方案,以充分調動單位內各科室和職工的工作積極性。
六、基礎設施工程進度按時序完成。去年經省發改委批準立項的門診綜合樓項目按時序進度目前已進入裝潢安裝階段。我們將進一步籌措裝潢所需資金,加強同施工方的溝通配合,以確保在今年國慶節前完成搬遷工作。
七、積極主動推進招商引資工作。我們始終把招商引資當作單位的重點工作來抓。認真研讀局文件精神,通過成立組織、明確任務、責任抵押等措施,積極主動搜索招商引資線索,現掌握有價值信息兩條,我們將積極追蹤在手有價值信息,同時繼續采取多渠道搜集信息,確保年內完成局下達的招商引資任務。
八、認真開展“三排查、三防范”突擊月活動。為努力營造一個更加平安、和諧、穩定的工作環境,我們根據縣衛生局要求認真組織開展“三排查、三防范”突擊月活動,通過強化組織領導,認真排查摸底,落實整改措施,簽訂包干責任等手段來推進此項活動;同時對重點部門及重點人員落實防范管理措施,確保不發生安全事故和個人極端事件;建立健全單位的安保工作一把手負責制和內部的各項安保工作制度,真正做到“看好自己的門、管好自己的人、辦好自己的事”。
回顧上半年的工作,我院較好的完成了局黨委下達的各項工作任務,但與局領導的要求,與兄弟單位相比,還存在一定的差距,在下半年的工作中,我們將繼續腳踏實地,努力工作,積極尋求新的'醫改形勢下適合我院發展的新舉措,以促進單位整體工作在現有的基礎上取得新的突破和提高。
年終衛生院個人工作總結范文 篇15
隨著社會與經濟的快速發展,衛生事業改革不斷深入,醫療體制改革正在全面推進,醫療保險也在不斷地發展和完善,醫療服務體系,保障體系及藥品供應體系都面臨巨大變革。醫療費用不僅關系到人民群眾的切身利益,對于醫院的生存和發展也同樣具有重要意義,合理控制醫療費用,是醫院生存和發展的重要環節。
只有始終把群眾利益作為醫院一切工作的出發點和落腳點,以病人為中心,努力為人民群眾提供滿意的醫療衛生服務,醫院才能得到更好的發展。醫生不顧實際病情需要盲目開大處方,大檢查顯然是喪失了醫生基本的職業道德,對于這種現象,衛生行政管理部門是堅決制止的,醫院領導也應采取多種有力措施來制止這種現象。20__年,藥劑科在院領導的正確領導以及其他各有關科室的協助配合下,以較高的工作熱情和認真負責的態度,順利完成了全年藥劑工作,現將一年來的工作總結如下:
一、工作完成情況
1、截止_月底,全院共采購藥品__元,比去年同期增加__%。全年藥庫共發生藥品__元,比去年同期增加__%。在計劃藥品時做到心中有數,盡量做到既不缺藥而又少出現積壓過期,從而減少醫院損失;在驗收藥品時,認真核對藥品名稱,規格含量、生產廠家、數量、產品批號、有效期以及藥品包裝有無破損,并按規定貯存養護和擺放;在采購過程中,嚴格按藥品采購計劃,認真核對,并由院領導先審批同意采購,然后分批傳真計劃,貨比三家,最后選擇一家質量可靠,價格便宜的供應商報財務科審核購進。全年過期和報損藥品__元,比去年同期減少__%。
2、一年來,門診藥房調配處方_萬多張,由于大家態度好,工作認真,全年調配的處方,沒有出現醫療事故。全年門診藥房共發出藥品__元,比去年同期增加__%,中心藥房共發出藥品__元,比去年同期增加__%。無人為的藥品霉爛,變質,過期積壓等現象。精神品、麻醉品管理完善,麻醉品嚴格按照國家有關規定認真管理,發藥回收空安瓿并登記,精神品實行交接班清點管理并登記制度。
一年來,麻醉、精神品沒有因管理不善而發生流弊現象。且藥劑科盤點均未發現短少現象。
3、在工作中,科室同志團結協作,愛崗敬業,發藥時認真耐心的交待病人如何使用,使病人感受到滿意。發現藥少及時寫領藥計劃補充藥品,嚴格交接班,加強處方核對,很少出現差錯,藥品出入庫使用微機管理并打印單據。藥劑科每月將近效期藥品和積壓藥品統計,打印并通知到各臨床科室。
4、工作之余,科室同志加強藥品管理,專業知識及醫院規章制度的學習,端正服務態度,樹立主人翁意識,愛崗敬業精神,一年來沒有出現違法亂紀行為,同時積極報考技術資格考試,現已有3人報名參加藥師考試,力爭使藥劑科成為一個高層次、專業化的藥劑隊伍。
二、存在的問題
1、缺乏管理經驗,工作中存在一些不足,如:藥品積壓、過期現象。
2、臨床科室與藥劑科的溝通,協調和配合不是很好。
3、臨床醫生本著為科室創收而在同類藥品中多開貴重藥品、新特藥和代銷藥品,從而使積壓藥品和近效期藥品產生過期。
三、20__年工作計劃
1、進一步加強藥品管理,堅持處方核對,貴重藥品、精神品、麻醉品交接班清點管理,登記制度,加強藥品購進、驗收、出入庫管理。
2、加強供應商資質審查和限制新藥的購進。
3、加強藥劑科人員的管理,加強與臨床科室的溝通、協調和配合,并且盡量減少藥品積壓過
年終衛生院個人工作總結范文 篇16
一年來,在縣衛生局的正確領導下,認真貫徹落實全區衛生工作會議精神,按照年初簽訂的《目標責任書》的要求,以能力提升活動年為契機,結合本單位實際,不斷加強制度建設和工作量化管理,強化醫務人員隊伍素質,努力提高醫療衛生服務質量。深入開展“三好一滿意”活動,全院上下同心協力,形成了良好的`工作氛圍,取得了良好的社會效益和經濟效益。回顧過去的一年,本人來在政治思想作風、履行職責和廉潔自律著重做了以下幾方面的工作,總結如下:
一、履行本職工作情況:
一年來,在馬坡鎮黨委、政府和主管局的正確領導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以深入開展“創先爭優”活動及“三好一滿意”活動為主線,帶領全院干部職工,團結拼搏,以人為本、務實創新,強化醫療質量,抓行風建設,認真落實各項工作部署,認真履行崗位職責,較好地履行了各項工作職責和任務。現總結如下:
(一)加強制度建設,強化內部管理
我們始終堅持穩健中求快,規范中求變的管理理念。院班子分工明確,優化組合,制定了新的工作考核細則,落實各科室業務指標。建立健全業務學習制度總結簡介:本衛生工作總結主要對一定時期內的工作加以總結,分析和研究,肯定成績,找出問題,得出經驗教訓,摸索事物的發展規律,用于指導下一階段工作的一種書面文體,本內容已經過排版和校對,請放心下載使用。
和考核制度,全面提升專業技術人員技術業務素質,熟練掌握全科醫學業務理論技術,培養出一支醫德高尚、技術精湛、業務全面、善于協作的社區衛生服務人才隊伍。在基本醫療工作中,始終把醫療質量管理、醫德醫風建設、醫療安全教育放在首位。緊緊圍繞“以病人為中心”的服務理念,努力提高我院的醫療服務質量。今年,我主要在以下四個方面下抓落實:
一是提高醫療質量:增強醫療質量意識,形成“質量興院”的良好風氣。建立健全了“層次分明、職責清晰、功能到位”的必備醫療質量管理組織,完善了各項醫療制度并形成了嚴格的督查獎懲機制,實施了一系列保證醫療質量的措施和方法,使醫療業務較快的增長。
二是改進醫療服務:把為病人提供溫馨的“人性化服務”作為一項“民心工程”和“實事工程”來抓,展開了換位思考,從病人的角度出發,推出了醫療服務承諾。廣泛了解病患者及家屬的要求和意見,并在醒目位置設立投訴箱,公布投訴電話,接受社會監督。
三是控制醫療費用:使患者以最低的費用享受到最優質的服務,我院今年已經全面實施國家基本藥物制度,降低了藥品價格,平均降價幅度達到30%以上。對醫療服務收費嚴格遵照廣西鄉鎮醫療機構醫療價格收費標準執行,真正讓利于群眾。在診療活動中遵循“合理檢查、合理用藥、合理治療”在用藥結構上提倡成本低、效果好治療原則,糾正濫開檢查、開大處方的行為,加強處方規范化管理,做到合理使用抗菌藥物,不濫用激素藥物,有效控制了藥品費用的不合理增長。四是加強行業作風建設:按照衛生部的“八項行業紀律”和省衛生廳的“八個不準”的要求,完善醫德醫風考評制度,考評結果與醫務人員的績效工資和評先評優掛鉤。加大了對違規違紀行為的查處力度,對群眾反映醫德醫風不好的堅決嚴肅處理。同時,院內張榜公布部分藥品及醫療收費標準,切實做到農民患者“明白、滿意”的醫療費用消費,讓他們看得起病、吃得起藥、住得起院。
(二)提高專業水平,改善就診環境,保障患者權益。
今年以來是我院整體工作量大,醫療技術人員老的老,年輕的臨床實踐經驗還不足,整體工作難度較大,工作開展起來比較吃力,加上我鎮群眾健康追求意識較強、就醫觀念較高,全院的醫療業務僅靠幾個人支撐,業務技能參差不齊。通過認真分析,強化內部管理,要求院、組領導要起到了車要跑得快、全靠車頭帶的作用,制定了崗位職責,變人的管理為制度管理,形成了“事事有人管,人人有事干,管人憑制度,管事憑效果”的原則。通過一系列的管理措施,不斷在醫療業務上下功夫,贏得了人民群眾的好評。同時,不斷改善住院設施,增加醫療設備投入,在住院觀察室、醫護辦公室、安裝空調,設立24小時供水的熱水器和電視,并且在住院部安裝了醫用電梯。不斷完善新型農村合作醫療補償結報窗口,確保出院患者在當日就能得到補償,方便“參合”群眾。
(三)重點抓基本公共衛生工作,確保婦幼工作進一步落實。
預防保健、基本公共衛生是衛生院工作中的重中之重。也是涉及千家萬戶群眾健康的安全保障。為此、建立健全了我院門診日志和傳染病報告制度,實行專人專報,保持24小時網絡暢通,保障了縣、鄉、村三級網絡建設。十一項基本公共衛生工作高質量完成,為了完成今年的基本公共衛生工作,本人親自抓,而且在臨床抽調得力人員充實到公共衛生隊伍。按照“初保”要求進一步加強農村改廁和衛生室建設工作,今年上級下達給我們馬坡鎮的農村改廁總任務是650座,到現在為止,農村改廁任務已經全部完成。衛生室的建設方面我們的任務是13個,目前已經完成主體并在裝修過程的有11個,靖東和馬坡村主體在建設中,已經接近完工。
(四)創建“平安醫院”,保障生命健康。
以抓創建“平安醫院”為契機,教育職工時刻繃緊醫療安全這根弦,努力提高醫療質量和醫療服務技術水平,同時加強了醫院內部的防火、防盜及安全用電工作,建立了醫療糾紛預警機制,努力把醫療糾紛及事故消滅在萌芽中。
(五)醫療業務收入及職工福利合理增長。
通過不斷的努力,我院“把尊重病人、愛護病人、理解病人”作為工作宗旨。今年業務收入達一千多萬元,比去年增長20%,職工待遇也相應提高。
(六)新醫改、績效工資方案循序漸進推進。
按照上級主管部門的布置和要求,本人首先深入領會新醫改的政策,并對全院職工進行廣泛的宣傳和解釋工作,穩定了廣大醫務人員的工作積極性,使新醫改能夠在本單位有序推進。
(七)下步工作打算。
按照習我縣“十二.五”醫療衛生發展規劃,我院將在馬坡鎮黨委政府和上級主管部門領導下,抓住機遇,負重奮進,以滿足全鎮人民的“基本公共衛生服務均等化”需求為根本目標,建立健全衛生服務網絡及精干的衛生人才隊伍。
1、調整布局:合理規劃我院設置和布局,規范改建,實現房屋、設備、技術管理相配套。
2、重視網底,規范衛生室管理工作,充分發揮其在疾病預防控制、婦幼衛生保健、健康教育、常見病和多發病的一般診療和轉診工作中的作用。加快全鎮村衛生室建設,做好突發性公共衛生事件的應急預案及應急技術的處置能力。加大藥品食品衛生安全的監督管理及健康教育宣傳力度。
3、深化人事制度、激活用人機制。按照醫療衛生系統用人制度規定要求,加大在職人員醫療衛生實用型人才的培養。按照因事編崗和執業準入的要求,實行全員聘用制。多培養懂技術、作風好、善管理的人員,建立能進能出的用人機制。
4、高度重視醫療安全,以服務質量為核心,不段完善醫療文書規范化和告知義務及簽字制度,加強對醫療操作規程管理工作、做到合理用藥,控制不合理用藥費用的增長,降低醫療成本,切實減輕患者負擔,嚴防醫療事故及糾紛發生。
5、加強醫德醫風、職業道德教育,提高醫德情操,發揚救死扶傷、治病救人的優良傳統,提高醫療服務質量,維護群眾鍵康權力。
6、帶領全院職工在真學真用上擠時間學習,勤學習,求真務實,團結同志,探索新思路,采取新舉措。
二、廉政廉潔自律情況
衛生院的發展,關鍵是衛生院班子是否具有凝聚力和戰斗力。為了不辜負組織的重托和全院干部職工的殷切期望,主持工作首先是抓好衛生院內部管理,制定相關制度,重點抓好基本公共衛生服務體制建設,并在工作中做到領隊作用:
一是搞好院領導班子的團結。在工作中注重尊重干部、職工意見,做到“思想上多交流,工作上多通氣,決策上多商量”。另一方面,團結和帶領各科負責人努力工作,充分發揮科主任的作用,與院務會成員相處做到平時多交心,工作先交底,同時根據各人的特點和專長分配其分管具體工作,并且做到權力下放,日常工作中注意維護他們的威信,讓他們在各自的職責范圍內,獨立自主地大膽開展工作。
二是堅持民主決策。對重大決策、重要項目安排、大額資金使用都經過院務會班子集體討論決定。我院所有設備的購置,均先由使用科室申請通過業務組討論并附可行性報告,以避免盲目性,經院務會討論決定后,結合我院工作開展實際情況,聽取有關各方面人員的意見,然后按上級主管部門的要求實行招標采購。在藥品購銷中藥事會做到公開、公平的原則,藥房負責定采購計劃,由藥事會進行網絡平臺競價采購藥品,按最低價采購的原則購入。杜絕藥品回扣的不正之風,保障了藥品質量。
三是帶頭廉潔自律,在日常生活與工作中,始終嚴格自律,注重人格修養,不濫用職權,強化表率作用,凡是要求別人做到的,自己先帶頭做到,凡是要求別人不做的,自己堅決不做。決不以權私利,一定要清清清白白做人,堂堂正正辦事,不辜負黨和人民對我的信任。
三、存在的不足:
雖然我院經過幾年的努力,醫療業務有了一定的提高,衛生院形象也有很大的改善,但還存在不少問題:
1、隨著業務量的增加,專業技術人員人手少、水平低的矛盾逐漸暴露出來,農村防預婦幼人員無工資待遇,不安心本職,對農村預防保健和醫療發展產生滯后。
2、因轄區面積大,工作量大,深入村級督促公共衛生力度不夠。
總之,鄉鎮衛生院條件艱苦,設備簡陋。醫務人員水平和素質不高,人心不穩,作為鄉鎮衛生院院長所面臨的壓力很大,困難很多,但只要我們堅信黨的領導,積極學習,嚴格管理,樹立信心,開拓創新,爭取政策的扶植,爭取各級領導的支持幫助,就一定能開創我鎮農村衛生工作的新局面。我決心在馬坡鎮黨委、政府和主管局的領導下,在鎮人大和社會行風監督員的監督指導下,團結并帶領全院干部職工扎實做好每一項工作,為我鎮醫療預防保健工作作出新的努力。
年終衛生院個人工作總結范文 篇17
一、加強領導,納入日程,使行風建設有切實的組織保證
為使醫德醫風教育和行風建設工作有切實的組織保障,衛生院成立了以院長為組長,副院長為副組長,各科組長為組員的工作領導小組,形成了從上到下齊抓共管的良好局面。為隨時發現行風建設上存在的問題,醫院領導小組每季度都要召開專門的行風建設會議研究我院在行風建設上存在的問題,結合醫院的工作實際制定促進行風建設的各項規章制度和切實可行的措施,并從主管副院長開始層層落實責任狀,對行風建設實行一票否決,在責任狀中就明確規定對出現嚴重醫德醫風問題的科組,在按規定進行嚴肅處理的同時,年底科組不評先進科組,科組長不評先進個人。這樣使我院的行風建設工作做到了層層有人抓,事事有人管,進一步加快了醫院糾正行業不正之風的步伐,使醫院的行風建設工作始終能沿著正確的軌道建康發展。
二、完善制度,使行風建設有了切實的制度保證
為使我院行風建設做到有章可循,結合我院的實際情況我們先后制定了:衛生院XX年醫德醫風教育和行風建設工作計劃;糾正醫藥購銷和醫療服務中的不正之風工作方案;維護群眾健康權益,“糾正行業不正之風”專項治理工作方案。為促進醫務人員對醫療法規的學習有效預防醫療事故的發生,醫院制定了全年學習活動方案。為進一步明確各級領導的和各級醫務人員的工作職責,我們先后制定和完善了首診醫生負責制、服務承諾制、限時辦結制、責任追究制。
為進一步明確對各級領導和全院醫務人員的工作職責,我們本著誰主管、誰負責和一級向一級負責的精神,層層簽字了目標管理責任狀。為加大社會對我院行風建設的監督力度,我們制定了與有關部門聯系制度,并聘請了行風建設監督員;為及時正確解決患者上訪投訴,我們制定了醫療糾紛、差錯、事故處理工作方法;為提高醫療護理質量,我們制定了各病種的醫療護理常規、各種醫療護理質量管理制度、各項急診急救工作制度。通過努力,使管理從過去經驗化管理步入了制度化管理的軌道,在行風建設工作上人人有職責,處處有人抓。
三、大力宣教,營造氛圍,使行風建設成為醫務人員的自覺行動
為使全社會對衛生院的工作能夠給予大力支持和有效的監督,為給我院行風建設營造出一個良好的氛圍,我們十分注重宣傳輿論作用。每年都要通過在廣場設置的政務公開宣傳欄向全社會公開承諾我們的優質服務、無偽劣假藥、部份藥品最高限價、扶貧措施等,爭得全社會的廣泛監督指導。我院每季度都組織醫務人員學習醫療法律、法規、規章、規范性文件、院所制定的各項規章制度和業務知識,不斷提高醫務人員的法律政策水平和業務能力,使我們的行風建設和業務水平能夠不斷提高。
為加強全社會對衛生院的有效監督,我們聘請了醫德醫風監督員定期爭征求他們對我院行風建設的意見,不斷改進我們的工作。向部分出院的患者發放征求意見卡對衛生院的行風建設進行問卷調查,來了解我院行風建設情況,加強我院的行風建設。我們還設立了舉報箱、舉報電話。在醫療服務上實行了患者選擇醫生制度,為方便患者自由選擇醫生,我們在門診設立了衛生院全體醫務人員榜。通過大力宣傳,組織學習和采取各項便民措施,在我院營造了一個良好的行風建設氛圍。為患者熱情服務現在已經成為了每個醫務人員的自覺行動。12
年終衛生院個人工作總結范文 篇18
XX年參加工作,一直于我院檢驗科工作。秉承x質量第一、服務臨床x的理念,堅持以病人為中心,高質量、高效率地為臨床提供快速、準確的診斷依據,踏踏實實,勤奮工作。尤其近幾年來,我對自己的工作有很多的思考和感受,在這里作簡單的陳述:
一政冶思想方面:
認真學習黨的各項方針政策,法律、法規,領會上級部門重大會議精神,在政治上、思想上始終同黨同組織保持一致,保證在實踐工作上不偏離正確的軌道。幾來,自己不斷加強思想道德和業務技能的學習,提高工作的責任心,工作嚴謹負責,勤勤懇懇,任勞任怨,積極配合主任的工作,不計較個人得失,加班加點按質按量完成任務。始終堅持以病人為中心,服務臨床的思想,急病人與臨床之所急。嚴格遵守危急值報告制度,及時與臨床醫生聯系,提供有利的診斷依據。在完成臨床檢驗工作的同時,還承擔本科室進修與實習生的實習帶教工作,堅持以理論聯系實際,做到學以致用。
二工作學習方面:
三道德品質方面:
(一)有吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神
我來自農村,深深懂得x寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來x的道理。上中學時,生活的艱苦及一直步行于十幾里之外的學校,磨礪了我吃苦耐勞,鍥而不舍的品質性格。參加工作后,一直與血、尿、便、細菌、病毒打交道,雖然有點臟、苦、累,但我從未為自己選擇的專業而后悔。使我自豪的是為臨床醫生提供了科學翔實的診斷依據。特別是為呼吸科、重癥監護室、康復科等提供的藥敏試驗報告取得了非常好的治療效果,得到了信任和好評。
(二)有嚴于律己、誠信為本、樂觀向上的優良品質
我信奉誠實待人、嚴于律己的處世之道。以感恩的心面對世界;以包容的心和諧自他;以分享的心回報大眾。從未與同事產生過矛盾糾紛。我自知還有許多缺點,但我是一個修正主義者,時刻在完善自己。
四今后的工作計劃
今有幸被當選為檢驗科副主任,今后的工作,不僅在業務上,而且在管理工作中,也要提高自己的水平。在院長的領導下,配合好主任,努力把我院檢驗科帶入良好的學習氛圍,進一步提高檢驗技術質量,早日使我院檢驗科各專業實驗室,通過ISO15189實驗室質量管理體系的認可,建立與國軌的質量體系,更好地為臨床各科室服務;加強與臨床科室的聯系,開展臨床需要,特異性較強的檢驗項目,增加科室經濟效益;激發科室每一個人員的積極性,為科室的發展獻計獻策,將檢驗科建設成團結向上的一流科室,為醫院發展貢獻自己一份微薄之力,等到退休回首時無遺憾。
年終衛生院個人工作總結范文 篇19
20xx年6月6日是第XX個全國愛眼日,其主題是。為增進人們眼的健康保健意識,我院圍繞愛眼日活動方案,組織開展了內容豐富的宣傳咨詢、義診及愛眼護眼活動,現總結如下:
一、舉辦健康講座。6月6月上午10時,在我院2樓會議室召開全體職工及鄉村醫生會議,為大家進行糖尿病防治、糖尿病與眼部疾病的健康宣教講座。從糖尿病眼部并發癥如糖尿病視網膜病變等會嚴重損害視力健康,是目前主要的致盲原因之一方面進行講解。通過健康宣教,提高大家對糖尿病眼部并發癥的認識和重視,有效控制血糖,及早、定期進行眼科檢查,可以有效預防、延緩糖尿病導致的視力損害。
二、發放傳宣資料,加強宣傳。6月6日活動當天,在門診一樓設置咨詢臺,為過往群眾發放預防糖尿病致盲、普及眼保健、保護眼健康相關資料200余份。在門診樓、住院樓一樓LED屏幕顯示主題標語。
三、本次通過開展“愛眼日”宣傳活動,使廣大人民群眾知曉了愛護眼睛、預防糖尿病致盲的重要性。“愛眼日”活動開展對推動我鄉防盲、致盲起到了積極的作用,達到了預期的目的,收到了良好的社會效果。
年終衛生院個人工作總結范文 篇20
為了全面了解我鄉學生健康狀況,建立完善的健康檔案,樹立從小培養學生防病意識,提高學生衛生方面知識,我院在上級各部門的關心支持下,在各參檢學校的大力配合下,遵照上級要求,體檢工作于20xx年1月7日開始,經過近十幾天的努力,于1月20日圓滿結束。現將體檢工作情況總結如下。
一、提高認識,精心組織
(一)人員抽調:由張丙鋒院長下發通知在醫院內科、外科、五官科、防保科、檢驗科等科室抽調出10名醫務人員開展本次體檢工作,所有體檢人員職稱資質均符合本次體檢的要求。
(二)體檢前業務培訓:為了確保體檢質量,體檢工作開始前由郭標副院長進行專題業務講座,使大家系統的了解掌握有關體檢的常規操作的各項檢測方法、要求,及注意事項,保證了體檢質量,為我們順利完成奠定了基礎。
二、合理安排、有序推進
制定好體檢時間安排表,聯系我鄉中學學校負責人,通知全鄉中小學具體體檢時間、體檢內容,請各學校做好準備的相關事宜。
三、主要做法
(一)抓住宣傳發動環節。為把我鄉中小學生健康體檢這件好事辦好,實事做實,積極發揮職能管理作用。我院提出具體工作目標任務,統一思想認識,積極努力,迅速行動,廣泛開展宣傳教育和深入細致的思想工作,確保每一個學生都體檢。
(二)抓住體檢質量環節。中小學生健康體檢工作,人數多、時間緊、任務重、要求高,醫院的醫務人員力量有限。為提高參檢率,我院體檢組成員加強培訓,廣大教師和衛生室負責人積極努力、全程參與,保證了健康體檢工作的順利推進。
四、體檢成效
體檢學校為本轄區內所有的中小學,學校包括:郭廟中學、宋集中學、郭廟小學、宋集小學、郭寨小學、吳寨小學、張西小學、梅廟小學、高廟小學、徐廟小學、立新小學、前張小學,共12所學校。共有學生數3085人,體檢時間內共有1名學生請假不在校,實際體檢學生3084人,體檢率為99。9%。其中近視共計150人,發病率為4。86%;齲齒共計456人,發病率為14。78%;發熱共計3人、智力發育遲滯2人、斜視1人。
(一)通過健康體檢及時發現兒童青少年,身心健康上存在的各種問題,以便早期發現,早期診斷,早期治療。從體檢數據中掌握了學生生長發育規律、體質健康狀況、營養水平、疾病發生發展規律,從而達到了保護學生健康的目的。
(二)保證中小學生健康體檢表的規范建立,體檢同時大家認真填寫記錄中小學生健康體檢表,保證體檢學生健康體檢表內容的規范性與真實可靠性,為有關部門制定預防保健措施提出了可靠的數據。
五、小結
增強健康意識、掌握保健知識、提高文化素質、促進身心健康成長。總之,對于體檢中查出的常見病,我們及時以書面形式反饋給家長、班主任,做到及時發現及時矯治,提高學生的健康水平。在以后的衛生保健工作中,我們將一如既往,認真貫徹好以預防為主的方針,保護學生身體健康,促進學生身體正常生長發育,把學生健康水平進一步提升。
年終衛生院個人工作總結范文 篇21
二Oxx年我鄉衛生院在縣衛生局和鄉黨委、鄉人民政府的領導下,認真貫徹上級工作精神,積極進取,努力奮斗,團結一致,按照年初制定的工作計劃認真落實,各項工作發展勢頭良好,現將我鄉二Oxx年衛生工作完成情況總結匯報如下:
一、職工的思想政治教育工作:
職工的政治思想素質的好壞直接關系到衛生院醫療服務各項工作的整體形象。為此,我院加強職工政治思想素質教育,創建高尚文明的衛生技術隊伍是現今醫療改革的需要,因此加強職工思想素質教育從以下幾個方面著手:
1、制定嚴格的制度,以制度來管制人,不管領導還是職工都一視同仁,制度與量化分及工資掛鉤,違者嚴懲不擔
2、加強醫德醫風建設,杜絕行業不正之風。
3、加強業務技術學習,半年來我院派出兩名職工到上級醫療部門進修學習,以提高我院的業務水平和服務質量。
4、加強法制教育和警示教育,提高職工的緊迫感和責任感,年初和職工鑒定責任書,細化工作內容,把責任落實到人,提創愛崗敬業精神。
二、農村三級網底建設:
我鄉的三級衛生網底非常薄弱,今年在“衛生事業發展年”的推動下。我鄉在轉珠和慶云村建成兩個基本合格衛生室。
三、預防保健工作:
(一)、計劃免疫工作:
我鄉以村為單位進行定點安全接種,共開展冷鏈運轉6次,計劃免疫任務保質保量完成。“五苗”接種成果為:麻苗累計應種93人次,實種91人次,接種率97.85%;卡介苗累計應種124人次,實種117人次,接種率94.35%;脊髓灰質炎糖丸累計應種299人次,實種287人次,接種率95.99%;百白破三聯累計應種274人次,實種264人次,接種率96.35%;乙型肝炎疫苗累計應種289針次,實種281針次,接種率97.23%,首針及時接種43人次,首針及時接種率34.13%;V—A補充累計應服289人次,實服286人次,服藥率98.96%;脊髓灰質炎糖丸加強應服110人次,實服110人次,接種率100%;百白破加強應種88人次,實種88人次,接種率100%;麻苗復種應種122人次,實種122人次,接種率100%;
(二)、婦幼保健工作:
1、孕產婦系統管理工作:
按縣級工作安排要求,我院對108名孕產婦進行建卡管理,加強孕期保健工作,進行高危篩查23人次。沒有發現高危孕產婦。
2、貧困孕產婦救助工作:
今年我鄉有41位住院分娩的孕產婦,其中對41位進行了貧困救助,每人得到救助金100~200元。
3、兒童系統管理工作:
今年我院對全鄉范圍內0—7歲兒童進行了系統管理87人,系統管理率7.57%,同時進行營養評價,并有針對性的營養干預。
4、孕產婦住院分娩工作:
大力宣傳住院分娩的好處和貧困孕產婦救助政策,進村入戶動員孕產婦住院分娩,我鄉有新出生兒童108人,其中住院分娩41人(XX年01月01日至11月30日止)。住院分娩率37.96%。
(三)、瘧疾防治:
加強了主動偵察力度,今年我鄉內未發現瘧疾陽性病倒,共完成任務血檢614張,完成了全年任務556張的110.43%,并能及時編報血檢報表。
(四)、結核病控制工作:
借結核病控制項目契機,在全鄉范圍內做好結核病人的調查管理工作,做好疑似病人痰檢及轉診工作,我院共向縣疾控中心轉診結核凝似病倒7人,其中有1例痰檢陽性病例,已得到免費藥物治療。
(五)、慢性病和地方病防治工作:
大力宣傳慢性病和地方病的危害及防治措施,刊出4期關于慢性病和地方病健康教育期刊。使廣大人民群眾了解慢性病和地方病的危害性及應對措施。
(六)、傳染病防治工作:
1、疫情管理工作:
根據《中華人民共和國傳染病防治法》及疫情管理制度等法律法規相關條款規定。我院已建立了網絡疫情直報系統,并指定專人負責。我院共發現乙類傳染病33例,上報33例,沒有出現瞞報漏報現象。
2、急防治工作:
以霍亂、傷寒、SARS、AFP、麻疹、新生兒破傷風、瘧疾等法定傳染病為重點進行監測。實行零病例報告制度。開設呼吸道傳染病門診,4月16日~10月31日開設腸道傳染病門診。加強主動偵察力度,共下村巡回144次,沒有發現傳染病爆發流行。
四、衛生監督工作:
1、配合縣衛生監督所搞好轄區內食品從業人員和飲水從業人員的健康體檢工作,我院對全鄉范圍內14名從業人員進行健康體檢,對經營攤點進行2次食品衛生檢查,沒有發現偽劣假冒及過期食品。
五、健康教育工作:
成立了以鄉人民政府分管鄉長為組長的《慶云鄉健康教育工作領導小組》,工作小組下設辦公室,由鄉衛生院院長親任辦公室主任,副院長負責處理辦公室日常事務,具體安排健康教育工作。半年來我衛生院繼續設立健康教育宣傳欄,刊出12期健康教育內容,積極開展健康教育活動,發放健康教育宣傳單120張,畫報24張。全鄉各中、小學校均開展健康教育課。每所中小學均指定一位老師負責健康教育工作。大大提高了我鄉的健康知識知曉率。
六、聯合國——兒童基金會農村初級衛生保健項目工作:
聯合國——兒童基金會農村初級衛生保健項目工作的實施,要緊緊圍繞“關愛兒童”、“母嬰安全”、“合理醫藥”這三大主題進行。半年來我院進行鄉、村兩級衛生人員培訓6次,累計參會人員123人次,對全鄉12個衛生室進行督導36次,從而使我鄉的農村初保項目開展順利進行。
七、愛國衛生運動工作:
在“衛生事業發展年”的推動下,我鄉的愛衛工作開展勢頭良好,在鄉黨委的高度重視下,召開全鄉動員大會,成立了愛衛工作領導小組,并與各村、各單位鑒定目標責任狀,組織人員下村寫宣傳標語,做到每村至少有2—3條永久性宣傳標語,使人民群眾了解到衛生工作的重要性。
年終衛生院個人工作總結范文 篇22
20xx年,在湯口鎮黨委、政府的大力支持和區衛生局的悉心指導下,全院干部職工認真學習貫徹黨的十八大和十八屆三中全會精神,全面貫徹落實科學發展觀,穩步推進醫藥衛生體制改革,狠抓醫德醫風,提升醫療質量,規范醫療行為,加強衛生院文化建設,促進醫患和諧,順利完成了各項目標任務,全面推進衛生院科學發展,促進了湯口鎮基層醫療衛生事業穩步發展,現將湯口鎮衛生院xx年度各項工作開展情況總結匯報如下:
一、行政管理
(一)積極推進醫藥衛生體制改革
1、成立組織機構、強化政策宣傳。院內成立醫改工作領導小組,以院長為組長、分管副院長為副組長、各科組負責人和衛生室負責人為成員的領導小組,負責鎮村醫療機構醫改具體工作事項的貫徹執行和穩步推進。
2、大力營造宣傳氛圍、加大醫改宣傳力度。利用湯口鎮召開人代會期間對社會賢達和知名人士進行宣傳,進一步提高宣傳力度;結合黨的群眾路線教育實踐活動,衛生院、村衛生室干部職工進村入戶,為推進基層醫改建言獻策;繼續推進“三好一滿意”活動,從而推動醫德醫風建設,提升服務效能,鞏固基層醫改實施成效。
3、按時召開鄉村醫生例會和職工大會及各類專題業務培訓會議,組織湯口鎮醫療衛生從業人員集中學習、互相交流,掌握醫改政策新動態新知識,堅決貫徹執行醫改政策。
4、今年4月舉辦醫改觀摩會,展現我鎮醫改成效,構建交流平臺;參加鎮政府組織的醫療志愿者服務匯報交流會議,匯報我鎮衛生下鄉和醫療志愿服務的先進事跡,展現基層醫務人員良好的精神風貌。
(二)落實醫療保障制度建設
結合醫改文件精神,對轄區內城鎮職工、城鎮居民和農村居民實行即時結報和非即時結報全程辦理;按照區衛生局信息化建設工作要求,在衛生院和村衛生室全力推進新信息系統的建設、使用和日常管理;積極開展民政救助一站式服務、農合社保慢病大病申報及補償申報,使醫改補助范圍全覆蓋,真正體現關注民情、惠及民生的醫改精神。嚴格執行村醫退出及養老保障規定,按照政策要求落實返聘反饋。
(三)規范執行國家藥品零差率政策和基本藥物制度
1、衛生院、衛生室全部按規定比例配備基藥和省補藥品,完善藥品日常管理和采購配送及監督檢查機制,明確相關人員職責,衛生室藥品由衛生室統一配送,統一實行網上采購并實行零差率銷售。
2、把國家基本藥物目錄和安徽省新增藥品目錄下發到衛生院各科室和4所一體化村衛生室,加強基藥培訓學習。年度督導檢查36次,進一步規范村衛生室日常診療行為。
3、按照區藥監局、區衛生局工作要求,完善藥品(醫療器械)不良反應報告制度,加強對臨床抗生素使用率的日常監管,定期開展院內處方點評、院內自查和村衛生室一體化督查,推廣20__版處方集培訓、運用,逐步增強衛生院、村衛生室臨床用藥安全,自20__年以來無一例藥品事故糾紛發生,進一步改善了以藥養醫的發展模式,實現了還惠于民。
4、結合院務公開,實行長期、中期、短期公開信息相結合積極宣傳國家藥品零差率政策和基本藥物制度。
(四)加強基層醫療隊伍人才建設
1、我院在職在編人員20人,專業技術人員18人,工勤人員1人,管理崗1人。學歷:專科學歷17人,中專3人;職稱:主治醫師3人、醫師5人、檢驗師1人、醫士1人,主管護師1人(同時具備執業藥師資格)、護師5人、護士2人,所有在編在崗人員均具有對應的執業資格和職稱。我鎮村衛生室在崗村醫7人(返聘1人),都具有鄉村醫生資格證,其中:執業助理醫師1人,執業護士1人,從業人員全部持證上崗總體素質尚可。
2、衛生院堅決貫徹落實醫改政策,先后同黃山市人民醫院、五三二醫院、黃山市中醫院、黃山區人民醫院、黃山區中醫院、黃山首康醫院建立對口支援幫扶合作關系,已為衛生院的人次培養、職業交流、業務素質提升發展奠定了較好的協作平臺。
3、積極參加省、市、區組織的各類培訓和繼續教育,從無缺席情況發生;并派程慧珠同志參加20__年度全科醫生學習,加強臨床全科人才培養。
4、利用職工大會鄉村醫生例會契機,經常性抓院內培訓、三基三嚴培訓、急救演練,并把培訓學習與工作人員年度績效考核掛鉤,本年度開展各類業務培訓22次,并邀請市醫院急診科專家參與培訓。
(五)行政黨建綜合聚亮點強化責任制管理,創平安醫院、文明單位
1、落實各類責任狀。年初衛生院與院內科組負責人、衛生室負責人簽訂了一體化均等化管理、綜治安全生產責任目標書,并層層抓落實。明確各級安全責任節點,量化細節舉措,不務虛、唯求實。
2、完善衛生院各項應急預案做到分工明確、責任到人,流程合理、便捷高效。
3、比服務、促和諧.重點提高醫療質量,改善服務態度,建立醫療糾紛預警機制,前期處理機制,妥善處理醫患糾紛,不發生集體上訪事件。
4、落實防范措施積極配合區衛生局、鎮安委辦、消防部門對衛生院的督查,發現問題立即整改到位;建立院內每月自查、對村衛生室督查及安全生產月報零報制,重點檢查診療規范操作規程落實情況、用藥安全、X光室、消毒間、財務室、藥庫藥房等安全措施落實情況、管理到位情況,確保消防設施完備有效。
5、堅持24小時值班制度,制定節假日醫療急救衛生保障實施方案,實行行政領導負責制,并同市區醫院、黃山風景區急救中心、各村衛生室和鎮直、駐鎮各單位互聯互通,確立衛生保障、應急救護聯動機制,擔負起保障山上山下及鄰接部分鄉鎮的醫療救護衛生保障的責任,確保一方平安。
加強黨風廉政建設和職工思想道德建設:
1、加強班子能力建設
今年,確立了“以人為本,不務虛、唯求實”的強化院領導班子建設的指導思想,確立以安全生產為基線,基本醫療、公共衛生、醫療保障應急救護、志愿服務為基點,以推進醫改、保障就醫、服務民生、建立新形勢下的和諧醫患關系為基本面的點—線—面的管理模式,促進了團隊協作,初步實現了管理科學化、決策民主化、信息公開化、服務多元化的目標。
2、加強黨支部能力建設
以“窗口服務行業標準”為要求,加強黨員隊伍建設,突出基層黨組織戰斗堡壘作用,積極開展黨員承諾踐諾,組織開展七一系列活動、醫療志愿服務活動等,喜迎十八屆三中全會的召開。
3、加強黨風廉政教育和職工思想道德學習
對衛生院領導班子、村衛生室負責人和管人、財、物的科室和個人經常進行教育學習,做到警鐘長鳴,從源頭上預防職務犯罪和職業犯罪,并從醫德醫風、職業道德、敬業奉獻、感恩立德等多方面加強職工思想道德學習。
4、建立健全醫療志愿者服務各項制度,結合衛生下鄉服務,拓展志愿服務內涵,擴大基層醫療機構的社會影響力,改善了醫患關系。全年涌現出:江淮醫療志愿者優秀候選團體、健康衛士候選人、黃山區首屆道德模范、黃山好人等等先進事跡。
5、實行院內行政管理量化分解,并將作風整治專項行動貫穿全年,逐步提升管理效能、服務效能,繼續加大行風建設力度,逐步建立“三項通報三個督查”機制暨(指紋考勤通報、月度處方點評通報、首診測血壓通報、鄉村一體化服務督查、綜治平安建設安全生產自查督查)推行四項服務承諾制度,實行向社會公開承諾。全年涌現出:雪中緊急救護(黃山日報已發布)、生命接力、輪椅行保障等等先進事跡。
二、基本公共衛生服務項目開展情況
按照區衛生局工作要求,在轄區內大力開展基本公共衛生服務,把醫改的重點任務落到實處。具體實施步驟:
1、制定衛生院基本公共衛生服務工作方案,成立領導小組和技術指導組。
2、劃分區域,團隊協作、專人負責,各村衛生室協同;建立問責制。
3、繼續加強全科醫生培養和駐村醫生責任制。
4、為各村衛生室配置專業醫療設備和器械。
5、多渠道、多種形式,廣覆蓋城鄉居民,繼續加大宣傳力度。
6、每月召開例會,團隊醫生、鄉村醫生之間相互交流、總結提高。
7、開展高血壓病、糖尿病病例篩查。
8、規范慢性病管理,定期隨訪,重點詢問病情,檢測血壓、物理檢查、鑒別并發癥、觀察指導用藥和飲食、進行健康教育;對高血壓、糖尿病管理和控制情況進行考核、評價;提高知曉率和控制率。
9、加強健康教育,積極推廣參與式健康教育方法,通過開設健康教育宣傳欄、健康知識講座、健康教育咨詢等方式不斷提高人民基本衛生知識和自我保健能力。
10、安排轄區內65歲以上老人到衛生院免費參加健康體檢工作。
11、加大對轄區內重性精神病人登記管理、隨訪及康復指導工作。
12、加強運行管理措施:全面質量管理、信息化管理、社區居民滿意度評價。
13、在全鎮范圍內開展新增居民健康檔案信息化管理錄入工作。
14、實現雙向轉診,確保醫療服務質量,資源共享的互惠合作關系,確保提高了社區衛生服務的質量。并及時填寫記錄,做好資料及時歸檔工作。
15、加強衛生監督檢查督導工作。
16、作為試點鄉鎮,我院在山岔、芳村、崗村扎實推進鄉村醫生簽約服務工作,截止10月31日已超額完成全年目標任務。
17、積極協助鎮政府扎實開展慢病示范區創建工作,取得初步實效。
三、基本醫療
20xx年度我院基本醫療總體概況:
1、業務指標完成情況與醫療急救保障情況。20__年業務收入完成142.81萬元,其中藥品50.91萬元,醫療收入73.56萬元。住院病人108人次,門診病人26742人次,救護車出診195車次,其中保障17車次,保障救治658人次,崗村衛生室出車80余次,救治約90余人。本地約571人次,外地約177人次,車禍外傷約261人次。20__年衛生院不良反應報告39人次,衛生室9人。
2、衛生院全年開展了多項活動,贏得了社會各界的贊譽。全年根據衛生下鄉實施方案共組織大型義診4次,分別在湯口敬老院、山岔黃獅讜、崗村里山村和芳村鴨坑開展。通過義診擴大了衛生院的社會影響力,通過義診中免費送醫送藥上門服務解決了一部分腿腳不便群眾的看病難問題,并且發現了一部分慢性病人,同時加大了衛生民生工程各項惠民政策的宣傳力度和知曉率。
3、完成多項重大活動保障任務。諸如節假日景區景點保障、4月份中國黃山萬人登山活動、7月份全國勞模游湯口、12月份中國黃山登山節、12月份愛我中華—輪椅行活動及學校運動會等活動的保障任務。舉辦方送錦旗一面,表示對醫院工作的肯定。
4、開展知識講座普及醫療急救和健康知識。通過在翡翠谷開展大型醫療急救培訓、山岔敬老院老年人防病知識講座、崗村糖尿病知識講座和芳村高血壓知識講座等多項活動,將常見疾病知識惠及普通群眾,增強自我防病意識。
5、業務及醫療安全方面。為提高醫護人員的業務水平,開展了邀請市醫院進行急救培訓,院內心電圖常識、手外傷和院內急救技能等知識講座,有效提高了醫務人員的基本技能。同時通過早會、職工會等形式學習相關法律法規、醫務人員行為規范及醫德醫風考評方案、醫療安全糾紛防范等專題培訓,逐步增強了職工的安全意識、風險防范意識。由于自身服務水平有限和社會環境等綜合因素,衛生院在6月份發生了一起醫療糾紛事件,經多方協調果斷處置,控制了負面影響,未對我院社會效益和經濟效益帶來沖擊。
6、醫德醫風方面。全年未發生一起因服務態度投訴事件,未發生因收受回扣紅包而舉報事件。全院干部職工能立足崗位、團結協作,積極為群眾服務。3月份的生命接力中的患者贈送錦旗,**月份的輪椅行主辦方贈送錦旗,就是對衛生院醫德醫風的高度肯定。
四、20xx年度工作謀劃
1、妥善處理院鄰關系,按時完成衛生院搬遷工作。
按照黃山區政府、湯口鎮政府相關會議精神,20__年湯口衛生院將進行整體搬遷,在此過程中,我們將在鎮黨委政府和黃山區衛生局的指導下,妥善處理與宇仁投資公司的關系,全力配合項目建設,做好搬遷前的各項準備工作,按計劃完成衛生院整體搬遷工作。
2、繼續強化班子建設,完善崗位聘用管理與內部績效考核。
堅持樹立“以人為本,不務虛、唯求實”的強化院領導班子建設的指導思想,確立以安全生產為基線,基本醫療、公共衛生、醫療保障應急救護、志愿服務為基點,以推進醫改、保障就醫、服務民生、建立新形勢下的和諧醫患關系為基本面的點—線—面的管理模式,從而促進了團隊協作,初步實現了管理科學化、決策民主化、信息公開化、服務多元化的目標。同時堅持“以崗定責、優績優酬”原則,進一步細化崗位權責,量化內部績效考核。完善院內各級管理組織,狠抓管理節點,提升管理水平,形成事事到人、權責對稱、核心明確、團隊推進的局面。在堅持推行評優評先的過程中,對于工作推諉的同志予以取消職稱晉升、降級聘用、異地交流等方式樹反面典型,逐步形成抓管理出效益,抓管理促團結的局面。
3、推進支部建設,扎實推進醫德醫風,加強黨風廉政建設,實踐十八大和十八屆三中全會精神。
新的一年,我們將在黨的十八大和十八屆三中全會的精神指引下,評先進、樹典型、匯聚正能量,利用身邊人、身邊事進行感知教育,從而扎實推進醫德醫風教育深入開展,推動黨風廉政建設,樹立員工的主人翁意識,不斷增強團隊凝聚力,作黨的群眾路線的踐行者。
4、堅決貫徹執行藥品零差率銷售政策
新醫改后,湯口鎮衛生院、衛生室已全部實行藥品零差率銷售,為鞏固新醫改成果,我院將進一步完善日常監督協管,將藥品零差率銷售與鄉村衛生服務一體化管理及村醫補助資金直接掛鉤,進一步加強日常監管、督查力度,確保藥品零差率銷售政策落到實處。
5、繼續推進新農合政策的貫徹落實
新農合政策已深入民心,廣大群眾非常擁護和支持,為了新農合政策更好的惠及百姓,合理轉診、從嚴把握住院指征、提高住院補償比是我們今年的工作重點。
6、提升基礎醫療水平和服務能力
醫療質量、醫療安全是衛生院發展的永恒主題,新的一年我院將派人參加全科培訓、邀請上級專家來院授課、鼓勵開展院內講座、技能操作競賽、參加專科會議相結合的方式提升基本醫療水平,對于醫療質控節點管理薄弱,醫療安全隱患增加的現象,我們將通過幫扶醫院來院指導加強醫療安全節點管理,從而提升醫療安全管理水平和基本醫療服務水平及綜合服務能力。
7、繼續推進基本公共衛生服務工作。
在現有全科團隊的基礎上,結合實際工作,繼續完善各項團隊管理制度,職責到崗、任務到人,采取月度督查、季度考核相結合的方式,繼續執行公衛服務項目與院內職工績效掛鉤、與村醫補助掛鉤的分配制度,確保基本公共衛生各項工作穩步推進。
8、加強村衛生室管理,扎實推進鄉村衛生服務一體化建設
按照衛生室五統一、兩獨立要求,加強人事管理、業務培訓,督促衛生室落實新農合、藥品零差率銷售政策,完成各項既定工作任務;實事求是審核、申報到齡退出村醫,確保到齡退出村醫能按時享受村醫養老補助;對于不執行一體化管理政策、付服從日常管理的村衛生室實行管控結合、依法懲處的原則,絕不姑息。
9、繼續做好衛生下鄉服務,堅持開展各類醫療志愿服務,積極改善醫患關系,全力推進衛生民生工程
在鎮域內,除敬老院、學校按時體檢巡診外,堅持定期開展邊遠村民組義診和健康宣教活動,增強群眾的衛生知識的普及率,提升鎮民健康素質,增進醫患溝通,改善醫患關系。
年終衛生院個人工作總結范文 篇23
洛南縣疾控中心:
根據疾控中心的要求,我院認真開展了20xx/20xx年度麻疹查漏補種工作,現將此項活動總結匯報如下 :
1、領導重視,安排扎實:
接到縣中心的通知后,我院于20xx年1月12日召開了全鎮防疫人員麻疹疫苗查漏補種工作培訓會,對我鎮1997年1月1日—20xx年3月1日的兒童進行了摸底調查工作,進行了專題安排,會上學習了《洛南縣衛生局關于印發洛南縣20xx/20xx年度麻疹疫苗查漏補種活動實施方案的通知》,要求各村進行逐人摸底,不能漏過任何一個對象,共摸底出100名接種對象,于13、14日進行了接種。
2、工作完成指標;
通過評估,8月齡——18月齡兒童麻疹疫苗1劑次接種率達到了98%的目標,18月齡——6周歲麻疹疫苗2次接種率達到了95%的目標,本次活動應加強100人,實加強100人,無一人漏種,按時完成了上級下達的任務。
3、對于加強麻疹疫苗的'兒童全部造冊登記。
總之,本次查漏補種工作已順利結束,衛生院及村衛生室對這次查漏補種工作都很重視,并對所轄區內的兒童進行了認真的核查,為以后的工作打好了基礎,在以后的工作再接再勵,再上一個臺階。
年終衛生院個人工作總結范文 篇24
為提高轄區居民眼睛的健康水平,預防常見眼睛疾病,普及居民的護眼用眼知識,2月29日,新橋社區聯合愛爾眼科醫院在城南廉租房內新橋社區開展免費眼健康義診活動。
活動中,眼科醫生為居民進行視力檢測、白內障篩查和驗光檢查等服務,向居民介紹了愛眼護眼的科學方法。參加義診的大多是中老年居民,共為200余人次提供健康咨詢,受到了轄區居民的熱烈歡迎,紛紛希望社區以后能更多地舉辦這類公益活動,給更多的老百姓帶來實惠。
年終衛生院個人工作總結范文 篇25
一年以來,我衛生院按照惠水縣衛生局、惠水縣疾病預防控制中心的工作要求,在長田鄉黨委政府的領導下,完成一年來的工作,現將具體情況總結如下:
一、全面實行了院長負責制,由專人專抓專管,制定了防疫人員崗位職責,建立了防疫人員工作和管理制度,用制度管人、按制度辦事。
二、制定了“突發公共衛生事件應急預案”及“食物中毒”等公共衛生事件應急組織,及時、準確地處理了突發疫情。
三、不定時地組織了防疫人員、醫務人員(包括鄉村醫生),采取多種形式進行了業務培訓學習,提高了衛生隊伍的整體防病治病能力。
四、認真完成了防疫資料的收集、歸檔,及時、準確完成了各類報表。
五、在傳染病管管方面,健全了傳染病防治組織、制度,采取多種形式宣傳、學習《中華人民共和國傳染病防治法》及傳染病防治知識,提高了全民防病意識,規范了衛生院門診日志及腹瀉門診病歷書寫,及時、準確上報疫情,按時完成了疫情登記,及時做好了疫區、疫點的處理,年度內我鄉未發生傳染病流行及暴發流行。
六、在計劃免疫方面,各種計免工作制度健全,規范使用了預防接種卡、證,項目填寫完整、準確,當年出生人口建卡、建證率達到100%,完善了流動兒童管理,“四苗”全程及單苗接種率達到上級要求,乙肝疫苗首針接種于24小時內完成,乙肝疫苗全程接種率達到100%。年度內規范開展了預防接種門診,嚴格了生物制品管理,廣泛宣傳了傳染病防治知識,全民整體防病意識得到提高,相關傳染病發病率為0。
七、在全面掌握了我鄉食品、公共場所、生活飲用水、學校衛生的基本情況和從業人員的健康狀況的基礎上,杜絕了“五病”人員上崗,協助上級主管部門做好了衛生監督執法,配合搞好了轄區衛生許可證的年審及辦證工作,全面完成了飲食店、茶水店、理發店、旅館的衛生消毒管理及衛生院的消毒監測。
八、認真做好了結核病歸口管理工作。
九、全面掌握了轄區內職業病危害單位的基本情況,督促用人單位完善了防護設施,協助縣職防機構做好了職業病健康監護,健全了健康檔案。
十、及時完成了上級主管部門交辦的臨時任務。
年終衛生院個人工作總結范文 篇26
20__年,__鎮衛生院在衛生局和鎮黨委、政府的正確領導下,全院職工團結務實,以“愛院、愛崗、誠信、勤奮、守紀、合作”的團隊精神,積極開展了醫德醫風、醫療衛生、公共衛生服務、新型農村合作醫療等項工作。現將全年工作總結如下:
一、醫療衛生工作成效顯著
(一)認真開展行評工作,狠抓醫德醫風、全面提升我院整體形象。
今年衛生系統被列入開展黨的群眾路線教育實踐活動的部門之一,我院認真貫徹上級精神,有步驟的開展此項工作,在全院深入學習黨的群眾路線教育實踐活動中,進一步轉變了工作作風,認真整改存在的問題,確實為轄區居民解決看病中的實際問題,提高了醫療服務理念和競爭意識,將醫德醫風貫穿到實際工作中。
1、整章建制、科學謀劃。
為提高工作效率,樹立務實高效的良好形象,我院先后制定了醫德醫風管理規定、醫療糾紛、差錯、事故處理辦法、各病種的醫療護理常規、各種醫療護理質量管理、急診急救等八十多項規章制度。使我院的黨的群眾路線教育實際活動取得了實效。
2、居民健康教育工作
針對健康素養基本知識技能,慢性病防治及轄區重點健康問題等內容,制定科學宣教計劃,進村入戶開展宣傳,為居民提供健康信息和健康咨詢服務,設置健康教育宣傳欄,并定期更換內容,開展健康知識講座等健康教育活動。截止目前,全鎮共有健康宣傳欄24塊,版面更新120次,開展下鄉健康教育視頻播放12場,開展公眾健康咨詢活動16場,舉辦健康知識講座86場,發放各類宣傳品8717份。通過對居民進行健康指導和干預,很大程度上改變了居民的不良衛生習慣,增強了群眾的健康意識。
3、預防接種
按規范要求落實日常工作,加強宣傳和主動搜索,為適齡兒童累計接種4630針次,其中常規免疫接種率達98%,加強免疫接種率95%以上。
4、傳染病防治工作
嚴格貫徹執行《中華人民共和國傳染病防治法》,加強傳染病防治知識的宣傳培訓,嚴密監控傳染病疫情,嚴格執行疫情網絡直報制度。加強對H7N9、艾滋病、結核病、非典、禽流感、手足口病、狂犬病等重點傳染病的防控工作,嚴密監控、及時規范報告傳染病,科學處置傳染病疫情。開展發熱病人瘧疾監測、HIV初篩、麻風病線索調查。加強學校傳染病防控工作。協助完成血吸蟲病防治工作。20__年__衛生院管理HIV陽性人員526人,追蹤艾滋病感染者2人,管理結核病32例,報告乙類、丙類傳染病53例,傳染病發病率為0、03%,其中腮腺炎11例,疑似麻疹病例11例。腮腺炎9例,風疹12例,除霍亂、細菌性阿米巴痢疾、傷寒和副傷寒以外的感染性腹瀉病1例。其它法定管理以及重點監測傳染病:水痘9例;妥善處理__社區松樹地布魯氏菌病、__中學風疹疫情,未發生擴散和重大影響。
5、婦幼保健
全年活產數228人,加強托幼機構管理,認真落實散居兒童422健康管理,共完成6歲以下兒童體檢2239人次,規范管理率95%;住院分娩率100%,在管孕婦86人,早孕建卡率32%,葉酸增補171人,認真做好相關監測、報表。開展母乳喂養周和小兒常見病防治知識宣傳活動,宣傳婦幼保健知識。
6、65歲以上老年人健康管理
按照要求我們為65歲以上老年人進行登記管理,在村衛生室的協助下開展健康體檢工作,體檢內容包括生活方式和健康狀況評估,通過問診了解老年人的基本健康情況及生活自理能力;進行了體格檢查,包括體溫、呼吸、血壓、血糖等常規檢查,并進行了必要的輔助檢查,包括肝腎功能、血常規、尿常規、心電圖等檢查,最后告知體檢結果,進行了相應的健康指導,共體檢2513人,體檢率68、7%,其中對已發現的原發性高血壓和2型糖尿病等患者納入慢性病患者健康管理,對體檢中發現有異常的老年人建議定期復查,并預約了下次的體檢時間。
7、慢性病健康管理
根據國家服務管理規范的要求,落實了35歲以上首診測血壓制度,對診斷出的高血壓患者納入慢性病的管理范圍,并且按時隨防,指導用藥情況,本年內共有高血壓患者1956人,建立高血壓手冊1956人,隨防7366人次,規范管理率94、1%,年度體檢1702人;體檢率87%,糖尿病患者308人,建立糖尿病患者手冊308人,共隨防1156人次,規范管理率93%,年度體檢279人,體檢率90、6%,并及時將體檢結果反饋給患者,進行了相應的健康指導。
8、重性精神病管理
我鎮全年登記在管重型精神病89人,規范管理89人,并為患者進行年度體檢。
9、傳染病及突發公共衛生事件報告和處理服務
全年共登記傳染病131例,對轄區內103例傳染病患者按要求進行了宣傳、消毒等處理。我院報告24例,及時報告率100%,加強對艾滋病、結核病的宣傳,對登記在管病人按要求落實隨訪服務,完成了年度工作任務。
10、衛生監督協管
積極配合有關部門進行從業人員健康體檢,定期對轄區相關單位進行衛生檢查,報告相關衛生監督協管信息。
二、存在的不足
20__年,我們雖然取得了一定成績,但存在著諸多差距,主要體現在:
1、衛生院硬件設施雖然有所改善,但配套設施不完善,離目標管理要求仍有一定差距。
2、我院衛生技術綜合素質偏低,全院中級以上職稱的衛技人員比例不足,門診醫師尤其是骨干醫師少,人才缺乏,后備力量不足。
__鎮衛生院20__年工作思路計劃安排
20__年,我院將以預防保健為中心,創建一流衛生院。以改革為動力,倡導競爭、敬業、進取精神,以人才培養為根本,努力提高全員素質,以質量治理為核心,不但提高醫療服務水平,以安全治理為重點,切實保障醫療安全,全力完成各項工作任務,促進我院衛生事業全面、協調、可持續發展。
一、加強村衛生室建設,提升服務水平。我鎮村級衛生室建設還比較薄弱,基礎設施相對落后,特別是部分村所極其簡陋以及管理不到位問題較為嚴重,因此要以“新農合”為契機,大力__資金難題,并積極爭取國家投入,著力完善基礎設施建設,形成以鎮衛生院為骨干、村衛生所為支撐的衛生服務網絡建設。
二、對鎮衛生院等級醫院評審工作中存在的問題進行持續改進。
三、繼續抓好基本醫療服務和基本公共衛生服務工作。
四、督促、指導鎮衛生院黨支部抓好黨風廉政建設工作和精神文明建設工作。
年終衛生院個人工作總結范文 篇27
為認真貫徹落實縣委、縣政府提出“創立省級衛生城市”活動,我所十分重視,認真研究,制定了一套完整的實施方案,確定以“規范引導、以點帶面、扶優罰劣、集中整治”為工作原則,做到嚴格執法、熱情服務,促使我縣“五小行業”衛生水平得到不斷提升。現將近期工作情景匯報如下:
一、工作進展
(一)制定方案,預案消號。年初,我們在制定20xx年工作計劃時,把“創衛”作為今年的工作重點,專門設定三個科室,15名監督員主攻“創衛”工作,依據創衛評分標準,制定了一套完善的工作方案,并按方案規定的時限資料進行預案消號。
(三)組織培訓。我所于3月30至31日在東風大酒店大會議室分別舉行“公共場所衛生知識暨創衛知識培訓”和餐飲行業衛生知識暨創衛知識培訓,培訓資料:創衛動員,剖析五小行業存在的問題,各行業衛生知識講座。到會業主認真聽課,領會精神,紛紛表示積極參與創衛活動。
(六)鞏固提高。集中整治后,我們繼續加強監督指導,掌握動態變化,進一步提高五小行業的衛生條件。
二、存在問題
(一)少數經營戶意識淡薄,尤其是一些下崗職工有抵制情緒,突出在小快餐、早餐、小美發行業中,有些小餐館條件簡陋,無法整改。
(二)工作經費短缺,我所屬全額撥款單位,實際是實行差額撥款,全靠罰沒款彌補工作經費,而創衛工作要求各業主出資改造不宜罰款,在這方面,我所將缺少經費六十至七十萬元,加上創衛工作人力、物力和宣傳等方面的支出近三十萬,造成我所工作經費嚴重不足。
年終衛生院個人工作總結范文 篇28
20xx年,xx鎮衛生院在衛生局和鎮黨委、政府的正確領導下,全院職工團結務實,以“愛院、愛崗、誠信、勤奮、守紀、合作”的團隊精神,用心開展了醫德醫風、醫療衛生、公共衛生服務、新型農村合作醫療等項工作。現將全年工作總結如下:
一、醫療衛生工作成效顯著
(一)認真開展行評工作,狠抓醫德醫風、全面提升我院整體形象。
今年衛生系統被列入開展黨的群眾路線教育實踐活動的部門之一,我院認真貫徹上級精神,有步驟的開展此項工作,在全院深入學習黨的群眾路線教育實踐活動中,進一步轉變了工作作風,認真整改存在的問題,確實為轄區居民解決看病中的實際問題,提高了醫療服務理念和競爭意識,將醫德醫風貫穿到實際工作中。
1、整章建制、科學謀劃。
為提高工作效率,樹立務實高效的良好形象,我院先后制定了醫德醫風管理規定、醫療糾紛、差錯、事故處理辦法、各病種的醫療護理常規、各種醫療護理質量管理、急診急救等八十多項規章制度。使我院的黨的群眾路線教育實際活動取得了實效。
2、居民健康教育工作
針對健康素養基本知識技能,慢性病防治及轄區重點健康問題等資料,制定科學宣教計劃,進村入戶開展宣傳,為居民帶給健康信息和健康咨詢服務,設置健康教育宣傳欄,并定期更換資料,開展健康知識講座等健康教育活動。截止目前,全鎮共有健康宣傳欄塊,版面更新x次,開展下鄉健康教育視頻播放,開展公眾健康咨詢活動x場,舉辦健康知識講座x場,發放各類宣傳品x份。通過對居民進行健康指導和干預,很大程度上改變了居民的不良衛生習慣,增強了群眾的健康意識。
3、預防接種
按規范要求落實日常工作,加強宣傳和主動搜索,為適齡兒童累計接種針次,其中常規免疫接種率達%,加強免疫接種率%以上。
4。傳染病防治工作
嚴格貫徹執行《中華人民共和國傳染病防治法》,加強傳染病防治知識的宣傳培訓,嚴密監控傳染病疫情,嚴格執行疫情網絡直報制度。加強對H7N9、艾滋病、結核病、非典、禽流感、手足口病、狂犬病等重點傳染病的防控工作,嚴密監控、及時規范報告傳染病,科學處置傳染病疫情。開展發熱病人瘧疾監測、HIV初篩、麻風病線索調查。加強學校傳染病防控工作。協助完成血吸蟲病防治工作。20xx年衛生院管理HIV陽性人員xx人,追蹤艾滋病感染者x人,管理結核病例,報告乙類、丙類傳染病例,傳染病發病率為x%,其中腮腺炎例,疑似麻疹病例x例。腮腺炎x例,風疹x例,除霍亂、細菌性阿米巴痢疾、傷寒和副傷寒以外的感染性腹瀉病1例。其它法定管理以及重點監測傳染病:水痘x例;妥善處理x社區松樹地布魯氏菌病、x中學風疹疫情,未發生擴散和重大影響。
5、婦幼保健
全年活產數xx人,加強托幼機構管理,認真落實散居兒童健康管理,共完成xx歲以下兒童體檢xx人次,規范管理率%;住院分娩率x%,在管孕婦x人,早孕建卡率x%,葉酸增補x人,認真做好相關監測、報表。開展母乳喂養周和小兒常見病防治知識宣傳活動,宣傳婦幼保健知識。
6、65歲以上老年人健康管理
按照要求我們為65歲以上老年人進行登記管理,在村衛生室的協助下開展健康體檢工作,體檢資料包括生活方式和健康狀況評估,通過問診了解老年人的基本健康狀況及生活自理潛質;進行了體格檢查,包括體溫、呼吸、血壓、血糖等常規檢查,并進行了必要的輔助檢查,包括肝腎功能、血常規、尿常規、心電圖等檢查,最后告知體檢結果,進行了相應的健康指導,共體檢xx人,體檢率x%,其中對已發現的原發性高血壓和2型糖尿病等患者納入慢性病患者健康管理,對體檢中發現有異常的老年人推薦定期復查,并預約了下次的體檢時刻。
7、慢性病健康管理
根據國家服務管理規范的要求,落實了35歲以上首診測血壓制度,對診斷出的高血壓患者納入慢性病的管理范圍,并且按時隨防,指導用藥狀況,本年內共有高血壓患者xx人,建立高血壓手冊x人,隨防x人次,規范管理率x%,年度體檢x人;體檢率x%,糖尿病患者x人,建立糖尿病患者手冊xx人,共隨防x人次,規范管理率x%,年度體檢xx人,體檢率x%,并及時將體檢結果反饋給患者,進行了相應的健康指導。
8、重性精神病管理
我鎮全年登記在管重型精神病x人,規范管理x人,并為患者進行年度體檢。
9、傳染病及突發公共衛生事件報告和處理服務全年共登記傳染病x例
對轄區內x例傳染病患者按要求進行了宣傳、消毒等處理。我院報告x例,及時報告率x%,加強對艾滋病、結核病的宣傳,對登記在管病人按要求落實隨訪服務,完成了年度工作任務。
10、衛生監督協管
用心配合有關部門進行從業人員健康體檢,定期對轄區相關單位進行衛生檢查,報告相關衛生監督協管信息。
二、存在的不足
20xx年,我們雖然取得了必須成績,但存在著諸多差距,主要體此刻:
1、衛生院硬件設施雖然有所改善,但配套設施不完善,離目標管理要求仍有必須差距。
2、我院衛生技術綜合素質偏低,全院中級以上職稱的衛技人員比例不足,門診醫師尤其是骨干醫師少,人才缺乏,后備力量不足。
三、20xx年工作思路計劃安排
20xx年,我院將以預防保健為中心,建立一流衛生院。以改革為動力,倡導競爭、敬業、進取精神,以人才培養為根本,發奮提高全員素質,以質量治理為核心,不但提高醫療服務水平,以安全治理為重點,切實保障醫療安全,全力完成各項工作任務,促進我院衛生事業全面、協調、可持續發展。
一、加強村衛生室建設,提升服務水平。我鎮村級衛生室建設還比較薄弱,基礎設施相對落后,個性是部分村所極其簡陋以及管理不到位問題較為嚴重,因此要以“新農合”為契機,大力破解資金難題,并用心爭取國家投入,著力完善基礎設施建設,構成以鎮衛生院為骨干、村衛生所為支撐的衛生服務網絡建設。
二、對鎮衛生院等級醫院評審工作中存在的問題進行持續改善。
三、繼續抓好基本醫療服務和基本公共衛生服務工作。
四、督促、指導鎮衛生院黨支部抓好黨風廉政建設工作和精神禮貌建設工作。
年終衛生院個人工作總結范文 篇29
尊敬的領導:
我們衛生院在鎮黨委政府和衛生局的領導和指引下積極響應國家的有關政策和各項文件精神,堅持為人民服務為宗旨,樹立醫院形象,不斷豐富衛生服務理念,建立健全全鎮的基本醫療衛生制度,為群眾提供安全、有效、價廉的衛生服務,現將我院20xx年以來醫院的各項工作向上級領導予以總結匯報。
一. 統一思想認真落實醫療改革精神
醫改是我國一項利國利民的新舉措,給我們鄉鎮衛生院注入了新的生機和活力1.自醫改以來統一藥品采購,進一步改進和完善藥品集中采購制度2.醫改以來實行藥品零差價銷售,老百姓得到了最大的實惠,衛生院收入不但沒有減少,而且一直處于上升趨勢,醫院20xx年1----10月份總收入為60萬,20xx年1月-----9月份收入已突破100萬,于去年同期相比增長40%,較大的改善了老百姓的“看病難,看病貴”的局面。
二. 人員思想穩定
全體職工都能明確了解醫改的方向都能參與到改革中來,衛生院組織了不同層次的學習和探討活動。首先領導班子帶頭學習,深刻理解文件精神,將精神落實到各科室的行動之中,人人都能以踐行新醫改為己任,在工作中體現出踐行新醫改的.新風貌。
三. 一體化管理也是醫改的重要組成部分
經過醫院防保所得精心策劃,通過各方努力我們西南門衛生院建立了9個農合定點標準化衛生室,方便了群眾的就醫。
四. 積極響應號召,把農合籌資工作落到實處
農村合作醫療是我國一項重大的民生工程,它關系到千家萬戶人民群眾的健康,也關系到國家的興衰,自20xx年9月28日縣政府召開了新型農村合作醫療籌資動員會議后,我院立即召開了全體職工及全體衛生室人員會議,認真傳達了會議精神,成立農合籌資辦公室,給每個衛生室定目標,提要求,廣泛宣傳,利用村廣播室、宣傳欄,讓人民群眾家喻戶曉。
五. 九項均等化公共衛生做到實處
我院20xx年將九項均等化公共衛生服務作為首要任務去抓,公共衛生關系到每個人的健康,按照上級要求我院認真篩選,建立一支技術強、素質高的公共衛生人員隊伍,加強業務學習和專業培訓,讓他們深入基層積極開展愛國衛生運動精神,傳授健康知識,在完成上半年的居民健康檔案任務后,在8 月份又組織一次下鄉,深入鄉村,爭取盡早完成下半年上級交給的任務。
六.積極協調,建好每一個標準化衛生室。
醫院在踐行新醫改方面還有很長的一段路要走,這也是促使我們不斷前進,不斷發展的動力,作為基層服務中心同時也是醫改最基本單元,我們必須與時俱進不斷突破,踏踏實實在踐行醫改道路讓更多的百姓實惠,讓醫院得到更長久的發展。
年終衛生院個人工作總結范文 篇30
20xx年8月19日,是“中國醫生節”為加強我縣醫師凝聚力,通過典型引領、活動吸引和形象展示等,弘揚“平等仁愛、患者至上、真誠守信、精神審慎、廉潔公正”的職業精神,樹立醫師隊伍在社會公眾中的良好形象,激發醫療工作者的從業信念,增進醫患相互理解支持,促進和諧穩定,努力為健康屏南建設貢獻力量。根據《xx省衛生計生委關于組織開展“8.19”中國醫師節活動的通知》(閩衛醫政發明電〔20xx〕243號)文件精神,屏南縣衛計系統開展了系列活動,現將活動總結如下:
一、統一思想,提高認識
屏南縣委、縣政府高度重視“8.19”中國醫師節活動。要求縣衛計局按照省、市、縣工作安排部署,加強組織領導,加大宣傳力度,形成濃厚氛圍。縣衛計局成立了“8.19”中國醫師節工作領導小組,具體負責督促、指導醫師節活動。7月31日召開衛計系統各單位負責人會議專題部署“8.19”中國醫師節活動。要求衛計系統各單位要制定活動方案,廣泛宣傳動員、發動,做到活動有主題、有亮點、有成效,讓廣大醫務工作者充分認識設立醫師節的目的意義。
二、嚴密組織,務求實效
按照省、市衛計委關于組織開展“8.19”中國醫師節活動的通知要求,印發了《屏南縣衛計局關于組織開展“8.19”中國醫師節活動通知》(屏衛計〔20xx〕223號)制定并實施了《屏南縣尋找“最美醫生”活動實施方案》。屏南縣醫院舉行了全院醫生宣誓儀式、開展實踐技能操作競賽活動;屏南縣中醫院開展拔河、知識競賽等活動;縣婦幼保健院組織全體醫務人員開展“心肺復蘇操作培訓”特色活動;縣精神病醫院開展“患者安全、三基三嚴、法律法規”等知識競賽活動;鄉鎮衛生院集中醫務人員力量開展了對疑似精神患者集中篩查、診斷和體檢等不同方式來紀念“8.19”中國醫師節。進一步激發醫師愛崗敬業、奮發向上工作熱情,更加提升了醫療服務水平。
三、廣泛宣傳,營造氛圍
一是教育宣傳。以開展“8.19”中國醫師節為契機,衛計系統各單位組織醫務工作人員學習了《執業醫師法》《醫療事故處理條例》《關于維護醫院秩序的聯合公告》等醫學技術、法律法規。提高醫務工作者業務知識能力服務水平。二是網絡宣傳。利用“屏南衛計”、“微信服務平臺”、衛計政府網絡等媒體,宣傳“8.19”中國醫師節日的意義。尋找“最美醫生”條件程序要求,各醫療衛生單位主題宣傳活動成效,引導調動醫療機構人員和工作人員、廣大患者、社會各界熱情參與,推進醫患關系的進一步和諧。三是典型宣傳。捕捉醫者“最美”的瞬間,挖掘報道全縣最美醫生感人事跡。醫師節期間,在屏南縣電視臺每晚7:30-8:00黃金時段播放,讓社會廣大群眾更多的了解醫生的艱辛付出,增進理解支持,促進和諧穩定。
活動期間共發放宣傳材料20__余份,接受群眾咨詢500余人次,為群眾義診300余人次,通過尋找、推薦評選出最美醫生23名(其中最美鄉村醫生4名)。通過開展“8.19”中國醫師節活動宣傳,推選播放“最美醫生”先進事跡23篇(人次)。不僅提高了醫務人員的工作積極性,也提升了醫療隊伍的整體素質。營造了積極活躍的服務氛圍,為有效推動我縣醫療衛生體制改革發展和組建屏南縣總院工作順利開展。
20xx年8月19日是“中國醫師節”。為貫徹落實好國家衛生健康委關于開展“中國醫師節”活動的有關要求,大力弘揚“敬佑生命、救死扶傷、甘于奉獻、大愛無疆”的衛生健康崇高精神,展示醫師隊伍的良好形象,營造全社會尊醫重衛的良好氛圍,xx市衛計委委托xx市工人醫院于8月17日上午,在魚峰山廣場組織了全市“中國醫師節”大型義診活動。
本次義診的主題為“致敬中國醫師節,義診服務老百姓”,全市有23所二級以上醫療機構、140余名醫務人員參加,為全市近300位市民提供診療服務。xx市衛計委林衛主任、醫政醫管科姚建光科長、余黎剛副科長親臨指導,并慰問了我院參加義診的醫護人員。
通過開展“中國醫師節”全市大型義診活動,加強了健康和醫學知識的宣傳普及,推行便民惠民措施,熱心服務群眾,不斷提高群眾滿意度;樹立衛生計生系統為民務實的形象,取得了良好的社會效果,獲得群眾高度贊揚。
年終衛生院個人工作總結范文 篇31
**市第一醫院又稱福州紅十字醫院,前身為1898年英國圣公會創辦的福州柴井基督醫院,是xx市屬唯一的三級甲等綜合性醫院、福建醫科大學非直屬附屬醫院、全國綜合醫院中醫藥工作示范單位。醫院是一所集醫療、教學、科研、預防、保健為一體的綜合性醫院,內設30個臨床科室、16個醫技科室、9個教研室,占地面積36722.2多平方米,建筑面積5萬平方米,并領辦水部、鰲峰社區衛生服務中心,編制床位800張,人員編制1280人,擁有中級、高級職稱 335人,年門診量達百萬人次。廣大醫務人員良好的醫德醫風、嶄新的精神風貌,贏得了社會贊譽。醫院多次被xx市委、市政府授予xx市第九屆、第十屆、第十一屆、第十二屆“文明單位”稱號,20xx年12月被省委、省政府授予20xx-20xx年度“文明單位”榮譽稱號。
近兩年來,在市委、市政府的正確領導下,在市文明辦和市衛生局的指導下,醫院秉承病人至尊質量至上重在服務貴在滿意的服務宗旨竭誠為病人服務,堅持兩手抓,兩手都要硬,切實加強領導,狠抓落實,注重工作實效,進一步深化文明建設工作內涵,提升文明單位創建質量,促進醫院工作邁上新臺階。現將 年度我院精神文明建設工作總結如下:
一、抓班子建設,深化文明單位創建
(一)醫院行政及黨委領導班子高度重視,機構責任落實。一是堅持“和諧發展,文明先行”,切實加強醫院文明建設工作,形成了黨政工齊抓共管、部門分工協作、干部職工深化文明單位創建的工作機制。二是將精神文明建設、創建工作列入單位年度工作計劃,納入年度綜合目標考核,并作為重點工作分解下達到各科室,明確到責任人,有序推進了文明單位建設的開展。
(二)領導班子堅持民主集中制原則和民主生活會制度,自覺接受黨內外群眾監督;認真執行黨政領導干部廉潔從政準則和黨風廉政建設責任制,切實規范廉潔從政行為;堅持理論聯系實際的作風,堅持深入基層調查研究。從建立健全各項規章體系入手,以落實質量管理與監督機制為著眼點,堅持每周一次院長行政查房,通過 “查落實、找問題、聽反饋、幫整改”,提高行政后勤部門為臨床一線服務的意識,提升科主任及護士長的管理水平;大力推行臨床科室綜合目標管理制度,實行院科兩級簽訂責任狀,明確、量化各項工作指標和考核目標,營造比學趕超力爭創優的良好格局;積極開展臨床路徑管理工作,由原先的35個病種擴展到70個病種,完成病例2750例,覆蓋率達100%;加強病歷質量監控,全年共抽查質控病歷1000余本,處罰乙級病歷16本:六是加強醫院感染管理,實現院感零漏報率;在全院開展優質護理工作,結合醫院客服中心平臺,將護理工作由院內延伸到院外,豐富了護理服務內涵。**年,我院七區病房獲得首批省級優質病房稱號。
二、抓思想文化陣地建設,打造醫院特色文化
院黨委深入推進創先爭優,堅持開展創爭活動,落實黨員公開承諾,搞好民主評議,對創先爭優先進集體和個人進行表彰獎勵。并積極開展基層組織年建設活動,認真落實各項工作,落實黨組織晉位升級各項措施。積極開展黨員志愿服務,提升機關干部學習意識、責任意識,激發工作熱情。同時,積極開展學習活動,以中心組擴大學習會、支部學習會為主,堅持集中學習制度,堅持以社會主義價值體系建設為核心,以政治理論學習和業務培訓為重點,切實加強干部職工思想建設,全面提高干部職工整體素質。深入開展創建學習型醫院活動,營造全員學習的良好氛圍。在職工中深入開展職業道德、職業責任、職業技術、社會主義榮辱觀等教育活動,倡導樹立高尚的道德情操,轉變工作作風。組織各科室觀看《防患未然》等警示電教片,并針對深圳醫腐案進行專題討論和自查自糾。通過深入的宣傳動員和教育學習,使我們的管理干部和醫務人員有了更清醒的認識,抵制不正之風的自覺性進一步得到加強。
醫院注重實踐培養鍛煉,積極為醫務人員創造外出學習和培訓機會,鼓勵醫務人員積極參加各類業務培訓和繼續教育,提高實際工作能力。全年派出31人次外出進修,5人參加國外培訓和學術交流,有112人參加學歷教育,有1563人次參加三基操作考試、253人次參加三基理論考試,整體素質得到進一步提高。
三、抓創建深化,文明單位建設成效顯著
1、積極參與文明城市建設工作。
根據文明城市建設總體部署和任務分工,嚴格按照文明城市創建標準,認真完成各項文明城市創建任務。廣泛動員組織單位干部職工,積極參與市容市貌、交通秩序等文明城市創建專項整治活動。主動對接社區,積極開展文明社區共創共建活動。**年5月, 我院史晉閩書記因工作突出,被市委、市政府授予“創建全國文明城市工作先進個人”榮譽稱號。
2、積極開展道德建設實踐活動。
⑴積極開展以“四德”建設道德實踐活動,提高干部職工的文明素質;推進道德領域突出問題專項教育和治理活動,推動“道德講堂”建設;開展“講文明樹新風”、“我們的節日”、 “學習宣傳道德模范”、“我推薦、我評議身邊好人”等主題活動;開展文明禮儀宣傳教育,開展各類文化活動。 出臺了《xx市第一醫院文明禮儀規范》,在院周會上專題傳達,并下發各科室學習、落實,糾正日常工作中常見的不當言行、著裝等。
在全院開展了“零投訴”獎、 “十佳員工”及“一先兩優” 評選活動,各科室、支部積極推選先進典型,積極宣傳優秀醫護工作者救死扶傷的人道主義精神和愛崗敬業、無私奉獻的職業風范,弘揚“對病人滿腔熱情,對工作認真負責,對技術精益求精”的行業作風,倡導“愛崗敬業,甘于奉獻”的行業精神,并通過《市一院刊》、醫院網站刊登先進事跡,努力營造學先進、比先進、趕先進的濃厚氛圍。
⑵建好用好道德講堂,有固定場所和統一標識,按照規范流程和環節,每月至少開展一次活動。設置與環境相融合的遵德守禮提示牌。采取各種溫馨提示方式,做好遵德守禮宣傳提示牌,宣傳思想道德先進典型,宣傳文明禮儀知識,在單位內外營造濃厚的道德文化氛圍,引導單位干部職工從身邊小事做起,從一點一滴做起,崇尚道德,踐行文明禮儀。
⑶積極開展以“節儉惜福、文明用餐”為主題的文明餐桌行動,以提示牌、宣傳欄、led 等形式常態化宣傳普及餐桌文明知識,推廣餐桌文明禮儀,倡導節約用餐行為,引導單位干部職工樹立“儉以養德、儉以養性、儉以養身”的生活理念。
3、積極開展志愿服務活動。
建立健全志愿服務領導體制和工作機制,進一步壯大志愿者隊伍,建立有常態化的學雷鋒志愿服務隊;廣泛開展“三關愛”志愿服務活動,開展文明交通勸導、網絡文明傳播、植樹護綠、無償獻血等志愿服務活動,積極參與“慈善援助”、“結對幫扶”等社會公益活動,形成常態化、制度化。把握學雷鋒日節點,積極開展學雷鋒志愿服務。**年1-12月,共組織開展志愿服務(社區義診、無償獻血)10次。在“文明城市”復評期間,我院還組織志愿者駐點包干路段開展“文明交通我參與”和斑馬線文明禮讓主題實踐活動。此外,在門診導診臺設立“公共場所志愿服務站點”,與福建省衛生職業技術學院聯系,由該院派出學生志愿者到我院開展志愿者醫院服務,協助門診導診、引導就診、指導刷卡取藥、取檢驗報告單等服務。建立網絡文明傳播志愿服務小組,常態化開展網絡文明志愿服務活動,傳播文明風尚。目前,還面向社會公開招募愛心人士到我院為患者提供力所能及的志愿服務。
4、積極推進文明窗口創建工作。
積極開展“改善服務流程、服務環境、服務質量,積極推行預約診療、節假日門診,開展社會評議醫院”為主要內容的三改兩推一評議活動,深化文明窗口創建工作:
⑴、在改善服務流程方面。醫院把改善服務流程納入院長議事日程,成立運營部負責流程改造工作。一是創新服務理念,堅持以人為本,以病人為中心的服務理念,科學、合理設計醫療服務流程,引導病人合理流動。鑒于門急診、出入院、專科與轉診流程存在不同程度的“肥胖”、不暢通等現象,醫院組織人員深入臨床一線,廣泛調研,制定實施了門急診、出入院、專科與轉診流程改造方案,使得醫院流程趨于有序、連貫、便捷,高效。如通過醫院信息管理系統實現病人掛號、就診一站式服務和繳費、排號、取藥一次性排隊等;二是優化布局,實行分科、分層、分片候診和收費;三是實行“先診療,后結算”,且流程圖在一樓和二樓的led屏滾動公告;急危重患者做到首診負責制,即先救治后檢查、先搶救后分科、先搶救后繳費,及時辦理住院手續的便捷、高效搶救流程;四是為了縮短出院辦理時間,醫院會同it開發商,將原有出院流程:“病房——中心藥房辦理出院取藥——病房辦理出院——出院窗口結算——回家”改為現有出院流程:“病區辦理出院手續 ——中心藥房取藥——出院窗口結算——回家”,減少了中間環節和縮短辦理出院等待時間。積極創造條件提供無節假日和預約床邊出院結算服務;五是積極推行省、市同級醫療機構醫學檢查、檢驗結果互認,提供方便、快捷的檢查結果查詢和打印服務,并保護病人隱私;六是在患者高峰期實行彈性上班制,門診收費5個窗口、化驗室2個窗口、藥房1個窗口提前30分鐘開放。如有出現窗口排隊超過10人,客服人員立即聯系相關部門增開備用窗口分流病人:七是建立門診與醫技科室之間的協調工作機制,做到普通醫技檢查當日出報告,方便病人就醫。
⑵、在改善服務環境方面。以人為本,美化環境,為客戶提供溫馨舒適的診療環境是我院今年工作的重頭戲。一是根據“三改兩推一評議”要求,結合我院實際情況,加強了后勤各項外包服務的監管工作,特別是內、外環境保潔及工程項目改造,以達到醫院環境、設施清潔、舒適、溫馨、地面干凈、無污物;二是改造裝修門診樓的內科與婦產科門診、急診科、中西藥房和病房樓的二、三、十六、十八層等醫療場所。病房樓五層、產房、兒科、nicu、icu、手術室及新規劃的醫院大門也在施工中。三是加強殘疾人無障礙設施建設,門診、病房設有殘疾人專用通道、衛生間等;四是積極開展愛國衛生運動和無煙醫院活動。醫院就診秩序良好,有咨詢臺、就診指南、建筑平面圖和規范的識別系統,易于患者識別。有適宜的就診者車輛停放的區域和暢通無障礙的救護車專用通道。五是積極改善門急診和住院服務設施,提供飲水、電話、健康教育服務。門診部按科室安裝叫號系統,改善了“圍擁在診室候診”的現象,逐步達到“一醫一患一診室“的候診模式;每個專家預留5個優先號,為老年人、殘疾人等特殊患者提供優先診療服務;配備6部輪椅、3部推車(每天門診量約為3000人次)滿足不同病人需要。住院部病房配有舒適、安全達標的床單元設施(住院病房凈使用面積為36.5平方米),各病床之間設有分隔簾和知情告知場所;衛生洗浴設施、病人營養食堂等后勤服務能充分滿足病人需要:六是積極開展創建“平安醫院”活動和醫院安全生產標準化建設,把安全隱患消除在萌芽之中。建立健全各項醫療糾紛處理制度,成立投訴辦,對病人投訴實行首訴負責制,并將處理結果在5個工作日內向投訴人反饋。**年,我院無發生任何醫療安全事故;七是在公開醫療場所設有價格公示欄、顯示屏、費用查詢機等形式向社會大眾做好院務信息公開。
⑶、在改善服務質量方面。一是按照相關標準配足配齊衛生技術人員,其中病床與病房護士之比達到l:0.4;二是完善醫院信息管理平臺,分別采取門診電子屏幕、客服熱線、導診宣傳、宣傳欄、海報、網站等形式向社會公開醫務人員的出診時間和專業特長,并定期做好信息更新。積極為患者提供導診、咨詢、叫號、打印和志愿者服務,幫助患者有效就診:三是積極開展優質護理服務試點病房及推進工作,加強以護理內涵建設為核心的優質護理服務,結合醫院客戶服務中心平臺,將護理工作由院內延伸到院外,提高了護理服務質量。全院推廣優質護理服務,覆蓋率達100%;四是積極推進臨床路徑,有效縮短患者平均住院天數。醫院已開展臨床路徑病種69個,實施路徑例數達2454個;五是積極開展“醫療質量萬里行”和抗菌藥物臨床應用專項整治活動。**年11月份,我院在衛生部抗菌藥物專項督查中,成績優異,受到專家組的一致好評:六是實行社保卡就診“一卡通”:七是設立便民服務中心,為病人提供隨手可得的就醫服務。
⑷、在推行預約門診方面。醫院認真貫徹落實省政府辦公廳《關于福建省實施全省統一的醫院預約診療服務工作方案》的精神,建立完善預約診療制度,設計科學合理、可操作的預約診療服務流程,實現預約號源動態調配。…是成立客服中心,免費提供預約掛號:二是借助12320、健康之路、東南快報等預約熱線,拓展門診預約量;三是在門診大廳導診臺、各科分診臺、醫生門診工作站增加現場預約服務功能;四是提供自助取號機,方便患者預約診療。今年1-12月份,我院本地患者復診預約率達50%,其中口腔科、產前篩查、術后病人復查等復診預約率在60%以上。
⑸、在推行節假日門診方面。醫院為了方便病人就診,實行無節假日門診。一是在保證開放內科、外科、婦產科、兒科、醫學影像、醫學檢驗和藥劑等主要科室的基礎上,逐步擴大節假日門診的臨床科室開放數量,提高節假日門診技術力量的配備;二是積極探索開展延時門診、夜間門診、簡易門診等醫療服務形式,方便群眾就醫需要。
⑹、在開展社會評議醫院活動方面。一是圍繞“三改二推”積極開展社會評議活動,把發言權、監督權、評議權交給人民群眾。通過召開座談會、明察暗訪、問卷調查、電話回訪等多種形式,廣泛征求對醫院服務的意見和建議,查找存在問題,提出切實可行的整改措施,落實整改效果,持續改進醫療服務質量,提高群眾滿意度;二是加強客服中心工作,開設健康熱線,分別實行住院后24、72小時床邊隨訪和病人出院3天滿意度和凈推廣度調查。**年1-12月,共計開展入院床邊問訪20962人次,出院電話回訪14281人次,收集意見建議1224條、表揚622條,為醫院發展提供科學決策的依據。客服中心的貼近百姓工作模式得到省衛生廳陳廳長的批示:要求在全省學習推廣;三是堅持社會監督員制度,完善監督約束機制和投訴接待、受理機制;四是定時組織職能部門對醫院服務流程、服務環境、服務質量、預約診療和節假日門診開展情況進行檢查督導,檢查結果與科室、個人績效掛鉤。
醫院還積極開展健康有益的文體活動。組織干部職工開展“迎新文藝匯演”以及登山、乒乓球、拔河等活動,豐富了干部職工文化生活,增強了凝聚力,營造了團結和諧的良好氛圍。
20xx年,我院通過實施“加強醫院內涵建設、優化醫療環境、提升服務品牌形象”三駕馬車齊頭并進的發展戰略,和遵循“病人至尊,質量至上,重在服務,貴在滿意”的辦院理念。通過深化文明單位建設和理念創新、管理創新來提升醫院的綜合管理水平,取得了較好的社會效益和經濟效益。全年共完成門診就診人次:909550,同比增長23 .37%:出院人次:28675,同比增長44.60%;總收入:42543.16萬元,其中業務收入為40374.34萬元,同比增長29.25%;業務支出38905.04萬元,同比增長26.12%;結余:3500萬元;藥品收入占業務收入比例50.60%,較去年下降5.32%。
在新的一年里,我們將繼續鞏固深化文明單位創建工作, 積極參與文明城市創建工作,以實際行動促進創建活動健康發展,精神文明建設取得新業績、新成果。
年終衛生院個人工作總結范文 篇32
手足口病是由多種腸道病毒引起的傳染病,是嬰兒和兒童的一種常見疾病。根據衛生部《手足口病預防控制指南(20xx年版)》和我市手足口病防控實施方案,開展了防控工作,現將20xx年防控工作總結匯報如下:
一、加強領導,完善組織,做好手足口病防控工作
根據上級的指示精神,我院本著高度重視、快速反應、有效應對、科學防控的理念,于3月25日和3月29日對本院醫務人員和本鎮鄉衛生所負責人就手足口病等重點傳染病的防控進行培訓并傳達市衛生局關于手足口病等傳染病的會議精神,部署全鎮的防控工作,強調了我鎮醫療衛生單位要認真貫徹手足口病等傳染病防控工作會議精神,落實責任,完善措施,切實做好各項防控工作。指出一是統一思想,提高認識,進一步增強做好傳染病防控工作的責任感和緊迫感。手足口病、麻疹等傳染病傳播速度快,容易在人群密集場所暴發,群眾關注程度高,社會影響程度大,波及范圍廣,防控工作關系民生;二是加強監測,規范報告,提高傳染病預警預測能力;三是發熱門診規范診療,努力提高傳染病篩選甄別水平;四是加強部門協調,實行聯防聯控,形成傳染病防控合力。各單位要加強與教育部門合作,完善聯防聯控機制,確保防控工作信息互通、資源共享、措施聯動,要及時通報疫情信息,協同做好聯防聯控工作;五是強化督導檢查,確保各項防控措施落到實處。各單位要充分利用上級發放的宣傳畫冊、衛生所的宣傳欄和醫患對話等各種宣傳手段,對公眾進行健康教育,增強人民群眾的防病意識和防病能力。會議上分析了我鎮的手足口病疫情,強調了手足口病的.防控是當前疾病控制的重要任務,對防控工作進行了明確分工,保障各項防治措施的落實。
二、落實手足口病防控關口前移措施,防疫情蔓延
落實手足口病防控關口前移措施,是做好手足口病防控工作的關鍵。我們主要做好了以下幾點:
一是加強宣傳,提高群眾的知曉率和防病意識。采取公共衛生下鄉專題講座、發放宣傳單等多種形式,廣泛宣傳手足口病防控知識。防控工作開展以來我們共向群眾發放宣傳單3000余張,宣傳彩頁20xx余份,各衛生所在顯要位置開設了宣傳欄,通過以上措施把手足口病可防、可控、可治知識傳給廣大人民群眾,教育廣大人民群眾特別是兒童積極預防手足口病。
二是督促教育部門搞好學校晨檢篩查,做到早發現,早治療。每天對本轄區內的7歲以下兒童進行晨檢篩查,對發現有發熱等癥狀的兒童及時送醫院就診,確保每一名發病兒童能及時到醫院進行救治。
三是做好消殺工作。對本鎮幼兒園、小學、兒童家庭進行消殺技術指導,嚴防疫情的流行,同時做好有關消殺物質的儲備。
三、確保信息暢通,處置有效。根據上級要求,我鎮醫療機構對疑似病例不得截留,統一轉送我市定點醫療機構診治,并配合上級疾控部門做好流行病學個案調查。
目前,我鎮手足口病防控已處于常態化、正規化,工作有條不紊
推進,防控措施得力,疫情處于可防可控之中。下一階段我們將進一步提高認識,克服麻痹松懈思想,密切關注疫情動態,不斷提高預防診治水平,采取有效措施,整合衛生資源,打好防控手足口病的戰役,確保本鎮兒童的生命健康安全。
年終衛生院個人工作總結范文 篇33
20xx年9月20日是第X個全國愛牙日,我院以為活動主題,在轄區內開展了多種形式的健康教育活動。
口腔疾病是與人的生活狀況和行為習慣密切相關的常見病和多發病,影響著人一生的.健康,為了把愛牙日宣傳活動開展得扎實有效,我院在公共場所、貿易市場等人群聚集的場所,通過發放宣傳單,普及口腔健康知識。
此次活動,共設立宣傳展板1塊、懸掛宣傳條幅1幅,現場發放宣傳資料1000份,設立咨詢服務臺、解答群眾咨詢200余次,收到了良好效果,參與就診咨詢的人群中,以老年人和兒童居多,這說明老年人和兒童牙病發病率高,人們對口腔健康的要求有所增高。但也發現一些問題,如許多中青年人的口腔健康狀況令人擔憂,口腔保健意識不強;一些人對口腔科的認識不全面,認為口腔科僅限于牙病的治療;另有部分群眾對此類公益咨詢活動持觀望或不信任。
總之,通過精心的組織領導,緊緊圍繞主題,廣泛宣傳護牙的有關知識,普及口腔衛生知識,讓更多的群眾認識到保護牙齒的重要性。
年終衛生院個人工作總結范文 篇34
新型農村合作醫療工作在縣委、縣政府及上級主管部門的正確領導下,在各相關部門的大力支持下,認真學習上級文件精神,加強領導,增強責任,精心組織實施,有序推進,國家的這一惠民政策在我鎮得以順利實施,參合農民的保障水平穩步提升,新農合制度在一定程度上減輕了參合農民的醫療費用負擔,降低了因病致貧、因病返貧現象發生的機率,保障了農民群眾的身體健康,促進了和諧社會的建設。現將工作情況總結如下:
一、工作回顧
(一)圍繞鄉新型農村合作醫療辦公室職責做好各項工作。
1、審批參合農民的醫療轉診;按規定審核、補償參合農民的醫療費用。按時上報縣內定點醫療機構和轉診到縣級以上醫院醫療費用基金補償匯總表和財務報表,按規定填報各種統計報表;
2、按照新農合基金財務管理辦法和會計制度,搞好財務管理和會計核算,做到基金專戶儲存,專賬管理,專款專用,封閉運行,保證基金安全和合理有效使用,規范管理新農合檔案資料,建立參合農民登記臺賬,及時整理立卷,裝訂成冊并妥善保管。
3、按月向各村民委員會張榜公布本村參合農民住院減免補償情況,接受村民監督。
4、按《縣新農合對定點醫療機構的監管制度》規定,檢查、監督定點醫療機構的服務行為和執行新農合規章制度情況。自農合開展以來每年由鎮新農合管理辦公室對住院病人抽查xx人次,應有處方份,實有處方份,核查相符;每年住院病人入戶抽查xx人次,抽查結果相符;患者對醫療機構滿意度%。
(二)協助開展新農合參合宣傳動員和農民參合資金的收繳以及合作醫療證及收款票據的發放工作。我鎮通過開展廣泛的宣傳發動和深入細致的工作,為使國家的惠民政策得到落實,在上級主管部門及當地黨委政府的正確領導下,我們積極組織人員,印發資料,錄制影音宣傳資料,走村入戶,向農民群眾宣傳新農合政策,打消農民疑慮、引導農民自覺自愿參合,工作中,我們始終把宣傳教育貫穿于新農合實施的全過程,堅持經常性宣傳與突擊宣傳、全面宣傳與重點宣傳、理論宣傳與現場宣傳相結合的方式,貼近農民利益,激發了群眾參合熱情;
二、工作措施
(一)加強組織領導,抓好新農合民心工程。新農合工作在我鄉得到了黨委、政府的重視,實行黨政一把手親自抓、分管領導具體抓。其次,把縣政府提出的工作目標,進行層層分解,落實到鄉、村和干部,同時把此項工作納入年度目標考核的內容,因此為推動農村合作醫療工作奠定了良好的基礎。
(二)分工協作,大力宣傳。要達到農民自愿參保,宣傳工作是關鍵。要求工作人員吃透精神、掌握政策要領。通過開展培訓、交流、討論、等多種形式,讓參與開展新農合工作的全體鄉、村干部,吃透新型農村合作醫療制度的相關政策、規定,及試行的方案,全面把握我鄉新型農村合作醫療制度的參加對象,醫療基金籌集辦法,醫藥費報銷標準及手續的辦理等等,為走村入社宣傳工作奠定堅實的基礎。我鄉大部分農民由于受經濟條件限制和傳統觀念的影響,自我保健意識和健康風險意識不強,互助共濟觀念比較淡薄,對新型農村合作醫療制度還不十分了解,存在一些疑慮和擔心。隨著外出打工人口的增多,也給新農合的深入開展增加了一定的難度。為此,要求針對不同的家庭,采用不同的工作方法,有的放矢地把建立新型農合工作落實到每個人。我們充分發揮電視媒體覆蓋面廣的上風,每年利用兩個月的時間,每周播報合作醫療政策、進度、農民認知情況等新聞,并用字幕打出新型農村合作醫療宣傳標語;在報銷現場解答農民疑點,各村利用廣播、標語、自制宣傳單等形式在各村進行宣傳動員。各村召開支部會、黨員會、村民代表大會進行宣傳發動。在宣傳動員期間,村衛室及時向衛生院匯報新型農村合作醫療工作進度,反映新型農村合作醫療動態。鎮政府多次召開各村主任匯報會,了解各村參保情況。對存在的題目及時給予解決、答復和協調,進步了我鎮的整體參保率。使新型農村合作醫療工作在全鄉迅速展開。
(三)專款專用,保障農合資金發放到位
我院新農合辦公室人員工作熱情,認真,負責地解答農民提問,即時宣傳農合政策,規范化報補流程,實行一站化報補措施,減少參合群眾報補時間,確保資金運轉的安全,真正使農民群眾到到實惠,享受到國家惠民政策的陽光。
三、取得的經驗
1、領導重視,思想認識到位是關鍵。我鎮黨委、政府高度重視農村合作醫療工作,并召開專題會議貫徹落實縣政府的動員會議精神,從實踐“三個代表”重要思想的高度,切實解決農民“看病難、看病貴”問題,把該項工作納入政府重要議事日程,為開展農村合作醫療工作提供了良好的組織環境。
2、宣傳發動工作是基礎。只有通過宣傳,廣大群眾對參加合作醫療有較好的思想認識,營造了較好的輿論氛圍,群眾自愿參加合作醫療。才是我們工作的最終目標,所以,是否做好宣傳發動,是否向群眾充分解釋政策,使群眾知情,是促進工作落實的基礎。
3、隊伍精干,協作配合到位是有力保障。在推行合作醫療工作中,按照黨委、政府及上級主管部門的統一部署,及有關部門能夠密切配合、協調聯動,主動做好工作。使該項工作順利開展。
四、存在的不足
1、思想認識不夠。農民健康投資觀念、互助共濟意識淡薄,對健康存在著僥幸心理,與供養家庭、建房等支出相比,花錢看病是次要的、對隨機潛在的醫療風險缺乏足夠的認識,導致了參合意識不強,另外,一些農民對新農合的期望值過高,認為報銷范圍小,對按政策規定不予報銷的部分無法理解。
2、由于鄉級醫療條件有限,人才技術力量薄弱等問題,農民因一點小病就要奔大醫院,最后花費大而報銷補償低,不能充分享受新農合政策帶來的實惠。
3、辦公經費不足,有些實際工作想做深做細也是力不從心。
五、下一步工作要點
我院是全縣新農合定點醫院,新家合窗口服務水平的高低直接影響到農民參合的積極性,我們全體工作人員始終把為參合農民提供優質高效的服務作為工作的重中之重,一方面以“便民、高效、廉潔、規范”的服務作為行為準則,本著“公開、公平、公正”的原則,統一政策,嚴格把關,當場兌現醫療補償費用,另一方面,不斷提高服務質量和水平,及時發現問題。進一步深化宣傳,優化補償報銷工作程序,保證新農合工作健康、穩步推進。相信有上級政府的關心和支持,有廣大參合農民的信任和理解,我們一定能把黨的利民、惠民、便民這一實事、好事辦好,在今后的工作中,我們只有虛心學習,不斷提高工作能力,才能更好地做到為民服務。
年終衛生院個人工作總結范文 篇35
根據《瑞昌市20xx年農村基本公共衛生服務項目考核細則》和《20xx年國家基本公共衛生服務規范》,制定年終考核表。按照我院安排,對所管轄的10個村衛生所進行了20xx年年終考核。本院成立了考核組,由徐凌平院長任組長,沈衍桐書記任副組長,桂良輝、胡曉青、徐彩鳳參加了考核。考核情況如下:
一、考核方法:本次考核《瑞昌市20xx年農村基本公共衛生服務項目考核細則》和《20xx年國家基本公共衛生服務規范》以為依據,結合平時工作情況,采取聽取匯報,現場調查,查閱資料的方法,量化打分,綜合評定。
二、通過考核,各衛生室工作都有所加強,綜合防病能力明顯提高。公共衛生服務意識提高,工作責任心增強,各項工作已逐步規范,能夠按照上級部門的要求保質保量的完成本年度的各項工作任務。但也存在一定的不足:
1、門診日志書寫不規范,日門診人次平均化,疫情收集、管理意識淡薄。計劃免疫、傳染病疫情報送不及時,有漏報、不報的現象。
2、公共衛生月報表上報情況:源源村、東山村、陡崗村這三個村月報表上報比較理想,其它村有的新生兒漏報或不報,有的村孕產婦漏報或不報,有的村新加的'重點人群也不上報,有的村就報個數字而且還是一成不變。
3、兒童出生登記,不及時,未及時建檔,個別村3歲以下兒童基本未建檔。
4、孕產婦上報不及時,個別村葉酸已過期,未及時領取,還有的村發放了葉酸未簽同意書。
5、大部分村新農合新償公示欄登記不及時,下半年的沒登記,個別村公示欄沒掛,收在角落里。
6、65歲以上老年人體檢表有幾個村體檢結果未填入體檢表,有個別村健康評價和健康指導未填。有一個村65歲以上老年人生活自理能力評估表總評分未評。
7、還有個別村紙質檔案與電子檔案不相符 。
8、個別村處方收費不準確。
9、有幾個村健康教育資料發放無登記,健康講座無村民簽字。
三、通過現場量化打分,綜合評定。對于衛生所的優點繼續保持,不足之處將在20xx年改進,爭取做到讓百姓更滿意的服務。