一周工作總結2024（精選35篇）
一周工作總結2024 篇1
本周大事：
1、選撥第三屆體育文化節運動員。
2、教育局組織進行視力檢測。
3、本周好習慣之星：李澤一。
學習方面：
語文：本周語文學到了第15課《小柳樹和小棗樹》，建議利用周末周末時間再回過頭來讀一讀本單元課文，從識字四到15課的詞語最好能再抽寫一遍。因為第四單元的字詞比較多，字也難寫，最好的方法就是多聯系。
在周五進行了聽寫，進步比較大的孩子是：張帆、趙國智、徐若銘、單錦光、王鈺涵。
錯五個以上，需要加強的聯系的孩子是：劉、朱、王、戴、孫、王、任、都。
（其中王、任、都已經連續3個周聽寫錯5個以上！）
數學：已經把1-9的乘法口訣學完了，希望孩子利用周末時間進行鞏固，孩子的書上都已經貼上了乘法口訣表，在周末多練習，為接下來學除法做準備。
紀律方面：
本周多數孩子非常遵守紀律、學習狀態良好，違紀學生很少。請家長表揚鼓勵孩子，讓孩子保持良好的行為習慣，做懂禮貌守紀律的好孩子。
運動會事宜：
參加運動會的孩子的孩子請在周末進行練習。但一定要注意安全和健康！
溫馨提示：
1、周末記得清理個人衛生：洗澡、換衣服、剪指甲等。
2、外出一定注意出行安全、水電安全。
3、水杯清洗干凈、周一記得帶回。
4、練習運動會項目的孩子一定注意安全。
一周工作總結2024 篇2
一、工作進展及問題分析
一星期以來，我們做了不少工作，自認為該說的，該跑的，該做的都盡心盡力去做了，但是進展卻不大。不過，客戶已從最開始的完全排斥到逐漸接受我們的，目前以有幾個客戶有合作意向，還待進一步的交流。我想下一個星期應該是工作取得階段性進展的一個星期，如果下個星期我們還達不到預定目標，就說明我們的工作方法和渠道都不對，我們決定自行辭職。
據我們和客戶的交流接觸來看，我們現在開展工作的時間不是很有利。對于畢業生來說，家教并不怎么感興趣，而工作求職又對網上的成功率和簡歷可讀率抱有疑問，所以我們最初的工作只能停留在轉變客戶觀念的階段。在校的市場基本上已被其他中介做得差不多了，我們跑的很多同學都已在中介交了幾十到一百不等的費用，目前在等待中介給他們介紹工作，我們好不容易說服他們相信了我們，可是他們大多表示要再等一段時間，如果確實沒有效果會考慮我們。最明顯的例子是已通過自薦廣場找到工作的徐鴻雁寢室同學。自周一在報紙上看到她的求職信息后，我們一直關注著她的狀況，并做了兩次回訪，她表示已順利找到工作，對自薦廣場很滿意，她們寢室及她周圍的同學也都比較感興趣，可是有意找工作的差不多都在中介交了不小的費用，他們不想放棄，只有等待一下再做確定。我認為，徐鴻雁是一個很好的突破口，我們應該繼續和她保持聯系。但是，也有不成功的例子，與徐鴻雁在同一天登出的3個男生到目前為止一個電哈也沒有接到，信箱中也沒有用人單位的來函，這是一個很大的問題，我們不能排除這種情況的發生，這也就意味著我們要再從那3位同學周圍打開突破口就非常不容易了。
還有一些同學，在我們“貼”的時候均表示有興趣，把表格拿回去了，說考慮一下，可當我們再度回訪的時候，又通通變卦，說不想做了。我們一直在找問題所在，應該是同學上了太多中介的當，吃了太多中介的虧，所以一聽到要交錢，自然而然的就把我們和中介等同起來，有了排斥之心，個別感興趣的同學一回到寢室，聽到室友的“分析”就馬上撤軍了。
同學們均表示怕沒有效果，擔心服務費付諸東流，盡管我們一再解釋，說明晨報的發行量和網的權威，說一定會有知曉率，可是他們還是有疑問。是不是我們這樣做反而不讓人信任呢？因為我們一直說廣場的好，而沒有分析它的缺點，讓人覺得華而不實吧。我想是我們的推銷技巧不夠，而我們也一直在分析改進，希望許總能給我們提出有效建議。
目前有一個有點意向的04級畢業生，他給我們的答復是要上網站看一下再說，不知道關于畢業生的版塊做得怎么樣了。
二、困難
首先，我們的宣傳工作很難展開。也許是因為我自己平常經常讀報，所以總把讀報視為想當然的事情，以為同學們見到報紙（我做了剪報）會意識到這和中介是不能等同的事情。通過一周的工作，我發現在學校除了新聞專業和少量比較關心時事的`同學會看報以外，其他專業的同學基本不看報，對晨報完全不了解，對自薦廣場也毫不知情。所以我想，僅僅是通過在報紙上做來宣傳是完全不夠的。在學校，最有效的是海報、橫幅、講座和廣播。
橫幅是不能掛的，我們學校在這方面的工作做得很嚴。這個星期一早上我們剛把橫幅掛上，就被校警取下，我們找到校保衛處了解情況，得知這種宣傳是堅決不讓的，要掛橫幅必須得到校團委的披條。我們到團委爭取，團委書記說她打電話給你們已了解過情況了，收費服務在校園不不提倡。我們現在把要回的兩幅橫幅掛在了科院外一個大量學生必經的道上，目前還在等效果。
我們在學校和寢室附近貼過很多海報，老是被撕，這也是一個問題，起不了多大的效果。
廣播我們咨詢過了，校內廣播屬于行政機構，不能播外界。
至于講座，不知道許總有沒有考慮過，如有必要做我們會進一步聯系。
到寢室發傳單非常被動，因為寢室的傳單已經夠多了，所以不容易引起注意，上門推銷別人很反感，而且一知道是要錢的馬上就有了防備之心，要打開別人的防備是很困難的。
我們沒有工作證，也就是沒有身份，別人的信任度不是很高。
忙！我們已經擠了很多時間出來，而且這星期曠了很多課了，工作和學習時有沖突。現在才發現做市場的艱難，也許是我們計劃得太好吧，在實際中遇到困難卻缺乏解決的勇氣，在學習和工作之間已弄得很疲憊了。到現在還在堅持的原因是不想失信于許總和許小姐，想著要對工作負責一點：（所以我們會盡量把以下的一個星期做好。
三、失誤
我們的推銷方式前面已經提到了，我在想是不是因為我們本身對廣場都不是很熟悉，所以在回答別人的疑問時缺乏那么一點說服力。而且我們在推銷時只一個勁的說廣場的好處，急于求成，巴不得別人馬上交錢，嚇壞了別人吧，呵呵。
擺咨詢臺的建議我已在策劃書里提到了，但是我們三個人抽不出時間。雖然是不同的年級，不同的系，課程安排卻頗為相似，所以只擺了一個中午的臺，而且效果并不怎么好。我一直很奇怪，宣傳單也發出去了，為什么效果不顯著呢？連打電話來咨詢一下的人都很好，而且會直接和你們聯系。
到寢室里“貼”了幾個晚上，效果不顯著實在灰心，而且我們三個人的力量似乎單薄了一些，都搞的累了半死還徒勞無獲。
我們已開始發展下線，打算在不同的年級不同的系發展下線，所以，請問許總，如果我校還有來應聘信息采編人員的，能不能讓他們和我們聯系？
四、下一步打算
一個星期的工作應該說是微有成效的，我在前面說過把下個星期當作關鍵性的一個星期，如果再沒有進展我們只能自動辭職了，這份報告算軍令狀吧：
早在寫策劃書書，我就預料過前期的工作會非常難做，但是沒有想到這么困難，我們的目光還是短淺了一點。但是我想，宣傳工作真的很重要，目前考慮的不應該是業績，而是總體上制定好的宣傳策略，并不是說有了宣傳行動工作就能很后好地展開了，還要看宣傳的效果和客戶的認可程度。（我覺得調查問卷是一個在宣傳中接受反饋信息的方式）而在我們學校，還有待宣傳。（這一次真的沒有搬課本，是我們一個星期苦戰總結出來的寶貴認識哦）
一周工作總結2024 篇3
轉眼就在佳能食堂工作了一周，這個“沙拉周”過得挺充實。做這一行，就成不了朝九晚五的一族：每天早上5點45起床，7點半開始上班。當然，下午3點半就能走。也好，少了點睡眠，但是卻能避開高峰期。按照中醫的理論，晚上11點前必須上床睡覺，哈，現在的我算是做到了。一周下來，對團膳的工作也算是有所了解。趁著周末，小小思考總結一下吧。
辛苦
在別的運行點工作的同學們也都說，干這一行真的挺辛苦的。相比大部分工作，確實如此。若是做manager，那更是既要腦力又耗體力。要在短短的4個小時內準備幾百人甚至上千人的伙食，需要廚房的工作人員連續地一刻也不間斷地工作。至少，我觀察到的，都是這樣子：一般法國人，工作了一兩個小時，都會說：“咱休息一會兒吧！”然后就去喝個10來分鐘咖啡，然后抽根煙。但是，在食堂的廚房里，我從沒見過有人停下來休息，餓了渴了就去咖啡吧端杯咖啡，拿到工作室里，喝上幾口繼續工作，每個人都會動作迅速利索。因為，每個員工都知道，要是自己慢了一刻，就會影響食堂的準點開餐；若是顧客到了開餐時間進門之后發現食堂里還沒準備好的時候，那對食堂來說會是一件天大的丑聞。到了中午開餐前半個小時，員工們才有機會停下來，然后花上半個小時的時間去填飽肚子，然后在用餐時間繼續服務顧客。對于食堂manager，那是更累的，每天到14點和員工們忙完之后，還得留下來，對當天的情況做一個總結，然后對明天的運行情況做一個提前的準備。
除了工作強度外，團餐也有其他餐飲業所面臨的壓力：食品安全；這方面的壓力甚至比一般的商業餐館要大得多。若是一般的餐館，食物中毒可能僅僅是幾位顧客，如果是團餐中發生食物中毒，那就是數十人上百人的事情。到那個時候，這個食堂只有關門大吉的選擇。
不過話說回來，無論做哪一行，都會有職業風險，也許團餐這個行業比起某些超強腦力勞動的白領來，還是相對沒那么辛苦。這句“吃得苦中苦方為人上人”，在我看來，是很有道理的。要想做好，這份苦必須得吃，嗯，我樂意吃這份苦。
效率與品質
剛開始工作的時候，我畢竟是新手，總害怕出錯，于是小心謹慎，做每件事情都盡量做到細致精確。然后帶我的阿姨就開始批評我：你的動作太慢了，加速加速！不用做這么精細的，那樣的話你就來不及了。她確實有道理，第一天和第二天，我幾乎沒有時間吃午飯，乃至我吃一大盤午餐只花了不到10分鐘，狼吞虎咽，弄得胃極其不舒服。我在想，這樣下去我不犯胃病才怪呢！
在這位已經在團餐行業工作了30年的阿姨身上，我確實學到不少東西，她做事十分的利索，總能找出最合適自己的工作方式，然后以極快的速度完成，沒有一點拖沓。她常對我說：“在你合適的高度和位置上干活，這樣才能有效率”“一件一件事情來，做完一件之后用最快的速度把場地收拾好，然后繼續”“先看看你有了什么，再去準備你沒有的東西”“開動腦子，我希望看到你的創造力”……在這樣一位老前輩身上，我看到團餐在過去的30年里，在她身上留下的影響。這樣的影響也不是一蹴而就的，而是需要長時間的積累的。一點一點地，積累到今天，就有了她這樣的工作方式。
于是，我想，在她身上反映出來的問題，也可能是現在團餐中存在的問題。她的一些話，我個人并不是能夠立即認同。在質量和品質方面，她說“你不用做得太完美，質量過得去就好，不然你就做不完了。”從她這句話中，我看出了一下兩點：
1、在她看來，時間和效率是黃金準則，按時完成任務是關鍵
2、她的想法，是和顧客的想法相違背的；在顧客看來，“安全好吃”才是標準
在這兩點中，我就發現了食堂管理和消費者的欲望相矛盾的地方。也許在過去的30年里，團餐的“高質量”的理念不占上風，因此管理者也沒有把這個理念很好地灌輸給工作人員。這也算是管理和顧客需求之間的一個脫節。雖然說，食堂中的飯菜相比外頭的餐館來說，就“好吃”這一標準來說，是稍微要遜色的。但是對于現在要求越來越高的消費者來說，“不好吃”是個很致命的因素。團餐，就是在“好吃”和“便宜”中找平衡點，怎么做出保證質量有保證低價的餐飲，是很關鍵的因素。我相信，現今的天平，是稍微傾向“好吃”的一端的，做“有品質”的團餐，是未來贏的關鍵。
食品安全
這個問題是我長時間以來特別關注的問題，原因是國內的食品安全太令人擔憂了。現在的消費者對食品安全和質量關注度已經達到一個很高的水平。甚至出現了帶飯一族，自卑飯菜，一方面是對“非自家”飯菜的不信任，一方面也是從經濟角度考慮。我想，無論是國內還是國外關于食品安全保障以及廚房衛生標準的規定都是相對比較完善的，關鍵的，還是執行的問題。即使在對衛生標準如此看重的法國，食堂的員工對這些現存的衛生標準也不是那么地遵守。在這一周的工作過程中，我發現了不少食堂員工工作時不好的習慣，這些習慣都是一些安全隱患。進一步思考，我覺得這還是源于員工心中安全的砝碼不夠重，反而“利益”“按時完成工作”這些砝碼倒是占據了重要的位置。但在我看來，這些做法帶來的只是短期的收益，一旦顧客發現了其中的瑕疵，他們的不滿帶給我們的只會是更多顧客的損失。投入更多的精力去做出安全有質量的服務，才能贏得更多顧客。
我在想，如果能夠讓員工這樣想：我做得一切，就像在自家做的一樣；顧客吃的食物，就是我給自己的親人給自己吃的。這樣的標準下做出來的食物和服務，才會真正地讓顧客放心和滿意。說的簡潔點，就是“己所不欲勿施于人”。假如說，一塊豬排在烹飪的過程中掉到了地上，要是這種情況發生在家里，你怎么辦？當然是要撿起來好好洗一洗再放回去烹飪，如果臟得厲害覺得惡心，那你就把它放垃圾桶里。這樣做在經濟和時間角度上來說，我們是要付出更多的。但是要成功總得放長線釣大魚，更多地關注長期收益。好，那咱就帶著這種思維去做團餐，相信能做出高品質的安全飲食來。
怎樣讓員工快樂地工作
在這個運行點，我發現了大部分員工在工作時都是比較消沉的情緒，臉上沒有微笑，整天都是板著臉。工作中，員工之間的交流也比較少，大部分都是獨自做自己的工作。團隊的氣氛一般。但是由于每個員工都是努力工作的那種類型，大家的工作效率也相對高。
但是，在我看來，每個員工的積極情緒和一個團隊良好的氣氛，是能使員工更好地工作的保障。于是，我在思考，為什么大家的情緒不高呢？自己簡單做了以下幾點分析：
1、觀察了一下所有員工，發現大都是黑人兄弟，阿姨們也是那些受教育水平比較低的法國人；問過他們的工資水平，大多數人拿著法國最低工資保障金過日子，可能他們也是苦于生計，幸福度低。
2、團隊中大部分人都是性格比較內向的，特別是三個主廚。平時都是沉默寡言，埋頭苦干的那些類型。倒是有一個來自斯里蘭卡和一個來自科特迪瓦的大叔很活躍，性格開朗，有時候大家也偶爾開開他們的玩笑，這兩個人反而成為團隊中很多時候笑聲的來源。同時，我也注意到，他們倆（這兩個大叔都是一個崗位，洗碗工）在洗碗室工作的時候也是一邊很快速地工作著，一邊傳出笑聲來。洗碗工是一個很耗體力的工作，源源不斷有顧客用餐后的碗進來，然后他們也得很快速地不間斷的工作，但是他們卻能從頭到尾保持很高的工作熱情，我想這得很大一部分歸功于他們的那份樂觀的態度和快樂地工作方式。所以，團隊結構和人員分配也是一個重要原因。
3、manager平時他能夠做到和員工們走得近，并且能夠和大家保持一定程度的親密關系，所以員工身上來自上級的壓力相對小；但是他的領導方式比較嚴肅，也在一定程度上影響了員工的工作方式。所以，manager的領導方式也是影響團隊氣氛的一個重要因素。
4、即使是在法國，職業歧視的現象也是存在的。做食堂工作的人，除了經理，一般員工相比光鮮的白領，在社會中的“地位”還是不高的。這一點我在一周的工作中也有一定的體會。在食堂里服務的時候，和前來用餐的人問好，有些時候，收到的是帶著稍稍的蔑視的笑臉。然后，從員工的身份中也能看出來：70%~80%的員工是外來移民，剛果，科特迪瓦，斯里蘭卡，西班牙……而這個現象，在國內就更常見了。做清潔的大媽或者端盤子的服務生，在大部分人眼中，他們的“地位”都較低。不尊重的現象隨處可見。所以基于這點，讓每一位食堂員工感覺自己在這里工作是受到尊重的，也很可能是能讓員工快樂工作的重要方式之一。
對于我而言，我當然希望自己的團隊是充滿工作熱情和活力的。關于怎么去建立一個快樂的團隊，讓員工們快樂地去工作，我還是有很多去學習的。管理，很大的一部分是對人的管理，無論是對團隊中的成員還是對自己的管理。所以，在之后的實習中，我希望自己更多地去思考人方面的因素，觀察我的manager他在各種情況下是怎么處理問題，指揮團隊的。再者，我想，上周我和manager之間的交流，還有運行點總經理的交流還是太少了，自己身邊都是一些有豐富工作經驗的領導者，自己應該好好去利用。最后，我還想聯系公司，主動爭取一些和經驗豐富的管理者見面交流的機會，畢竟，索迪斯這種有能力的領導者不少。
下周
下周開始做熱菜了。自己對這個領域是一竅不通，明天開始好好學。了解廚師們的`工作方式之后，爭取自己設計或者找到幾種能用于團膳并且適合食堂現有的工作用具的中國菜，并向manager推薦。這算是近期的小目標吧。第二周，繼續觀察，繼續思考，學習團餐的基礎。
新的一周，加油，期待下一次自己的思考總結，希望那個時候，又是一個進步。
一周工作總結2024 篇4
本周工作內容：
1、對生活區，礦區供電線路和用電安全進行了檢查，并對查出的隱患進行了處理。
2、回風斜井井下排水設備維護，水倉接地處理，放水孔檢查。
3、對電鉗工進行了手指口述練習和安全知識學習，現電鉗工手指口述達到了熟練程度，還需進一步規范心想、眼看、手指、口述的動作。
4、按期對機電設備進行了防爆檢查，對提升系統進行了檢查和鋼絲繩檢測并完善了提升系統檢查項目和遠方漏電試驗記錄、措施、制度。
5、對辦公用電負荷進行統計，并對大功率用電器進行了規范管理。
6、完成1-6月份的電量上報工作。
7、對探水隊進行電工培訓。
8、針對近期陰雨天氣，在雨前、雨中、雨后分別進行了雨季三防檢查，并完善了內業資料。
9、參加了地測防治水全員培訓，和“崇尚安全、敬畏生命、行為規范、自主保安”的.大討論。
10、生活區2號樓供暖改造完成。存在問題和未完成的事項
1、我礦的絞車司機證件已經到期，需進行再培訓換證。
2、礦內宿舍部分插座老化，需更換。
下周計劃：
1、做好電鉗工手指口述和安全知識考試工作。
2、針對項目部工期轉換，職工操作不熟練容易造成機電、提升運輸等設備損壞的現狀，進一步加大隱患排查力度，對高壓供電系統和提升系統各項保護進行檢查試驗。
3、更換大同礦建項目部高壓互感器，在項目部生活區安裝電度表，加強供用電管理。4、做好電工培訓工作。
5、監督、配合后勤供暖改造工程，確保本周完成全部供暖改造工作。
6、對照檢查標準，完善各項資料，做好迎檢工作。
7、做好其他工作安排。
一周工作總結2024 篇5
這學期接了一年級，三年級，五年級和六年級各一個班的英語，除了一年級，其他三個均是“亂班”，因此這學期給自己設定的目標并不是讓孩子一定要考上第一名，而是，找到適應學生的方式，讓每個學生努力進步幾分。因此，本學期開學初期的工作主要在于紀律整治以及學生學習習慣的磨合。
一年級實行的是快樂英語快樂學習的方針，讓孩子們覺得學習英語很有意思，給孩子們帶來新鮮感。這周三節課主要是孩子上課簡單指令示范以及應答，日常簡單英語招呼。教授自編英語歌曲“hello,Ellen.歌曲方面犯了大忌，自己忘記了自己當時教授的歌曲節奏，幸虧小盆友們都是記憶力小超人……往后工作一定要注意……
三年級因為這個班的同學們二年級的時候已經接觸過簡單英語，校本教材相關內容也已學習完畢，而此班男孩眾多，紀律不太好管理。開學第一課采取的是說”聰“，從理論角度上讓孩子們自己明白過來英語學習與耳朵，眼睛，嘴巴，心都相關，讓孩子們從一開始就有這個意思，上課中自覺帶上自己的耳朵嘴巴眼睛心。本周教授材第一課時sayhello，以及四個三會單詞。教授歌曲abcsong，小盆友們比較喜歡有動作有節奏的英文歌曲。
五年級這個班是去年我帶過的，本班五十余人，個人一周工作總十九個女生，不學習的男孩子有十多個，因此上課比較困難，本周主要是在整理上課秩序。新課為兩個課時。
五年級六年級都用了暑假在高效課堂里學習的一些指令，效果不錯，六年級實行正副組長制，五步紀律記錄。初步見效，五年級效果沒有六年級效果好。但是同學們的熱情以及態度改善了很多。
一周工作總結2024 篇6
本周教學應以提出要求為主要目標，習慣養成為其次。
首先強調語文學習的重要性：在《最后一課》中斷章取義選擇一句強調語文在自己成長路上的重要性：掌握自己祖國的語言就拿到了一把打開知識大門的鑰匙。當然也強調語文成績在中考等級排名的重要性。
語文學習的過程：是一個循序漸進慢慢積累的過程，一切急功近利急于求成都是不現實的，老師堅持要同學們去做的事情倘若半途而廢必將難以成效毫無作為。
語文習慣的養成：
一、認真聽。用《送東陽馬生序》中宋濂求師艱難的句子告誡同學們聽的重要。既加冠，益慕圣賢之道，又患無碩師名人與游，嘗趨百里外，從鄉之先達執經叩問。先達德隆望尊，門人弟子填其室，未嘗稍降辭色。余立侍左右，援疑質理，俯身傾耳以請;或遇其叱咄，色愈恭，禮愈至，不敢出一言以復;俟其欣悅，則又請焉。故余雖愚，卒獲有所聞。譯文：成年以后，我更加仰慕圣賢的學說，又擔心沒有學問淵博的老師可以相互交往(請教)，曾經跑到百里以外，拿著經書向同鄉有名望的前輩請教。前輩德高望重，向他請教的學生擠滿了他的屋子，他從來沒有把言辭放委婉些，把臉色放溫和些。我站著陪伴在他旁邊，提出疑難，詢問道理，彎下身子側著耳朵向他請教;有時遇到他大聲斥責，(我的)表情更加恭順，禮節更加周到，不敢說一句話來辯解;等到他高興了，就又向他請教。所以我雖然愚笨，但最終還是能夠獲得知識。
二、大膽說。要想出口成章就等多開口，課堂大膽發言，我總認為只要是“獨立思考，真誠表達”的都不會錯。將就開展以下德語對“出口成臟”的同學提一下醒，禍從口出，出言不遜總會惹事，同學之間相處學會謙讓才好。
三、廣泛讀。read cursorily;do desultory reading：粗略地閱讀;瀏覽，不深入鉆研，其實就是五柳先生的好讀書不求甚解，《五柳先生傳》這篇短文中寫道：“好讀書，不求甚解;每有會意，便欣然忘食。”人們往往只抓住他說的前一句話，而丟了他說的后一句話，因此，就對陶淵明的讀書態度很不滿意，這是何苦來呢?他說的前后兩句話緊緊相連，交互闡明，意思非常清楚。這是古人讀書的正確態度，我們應該虛心學習，完全不應該對他濫加粗暴的不講道理的非議。應該承認，好讀書這個習慣的養成是很重要的，這對于剛上初一的同學看來求甚解也是不現實的。當然也說了很多的名言，目的就一個要多讀，厚積才可以薄發。
讀書好，好讀書，讀好書。——冰心
書山有路勤為徑，學海無涯苦作舟。——韓愈
讀書破萬卷，下筆如有神。——杜甫
書到用時方恨少，事非經過不知難。——陸游
書籍是造就靈魂的工具。——雨果
四、勤奮寫。只有筆耕不輟才可以著作等身，作家都是寫出來的而不是說出來的。靈感不會無緣無故的光顧你，寫著寫著靈感就來了。引用韓愈《進學解》：“業精于勤，荒于嬉;行成于思，毀于隨。”天道酬勤是有道理的。
工具書：白巖松說：對我一生影響最大一本書是現代漢語詞典。季羨林旅途中的習慣就是看現代漢語詞典。
總之一周來課文學得少了學生與鄰班比起來就會埋怨我課上慢了，總東拉西扯、第一次作業聽寫拼音書寫要加強，第二次作業，寫句子的能力還很差。任重道遠呀!
一周工作總結2024 篇7
不知不覺中本學期的第十一周又過去了。在過去的一周里，雖然天氣變化無常，但值日的行政、值周老師認真負責，每天早來晚走堅守崗位，為同學們服務。經過全體師生共同努力，第十一周學校整體工作狀況較好，教學秩序好，教師們努力工作，潛心育人。學生上課比較認真聽課，激情早讀、晚讀開展的有聲有色，晚修紀律較好，分段就餐秩序較好，教務處精心組織的期中考試井然有序，學生行為習慣養成教育成效顯著！
一、值得表揚之處
1、早讀方面：激情早讀能按照教務處布置的要求開展，目標明確，學生精神飽滿，早讀效率得到較大提高，過關檢查環節越來越規范。
2、衛生方面：各班值日生能及時打掃清潔區、教室、寢室的衛生，教學區亂丟垃圾的現象較少，校園整潔優雅。
3、紀律方面：上一周我們的工作重點是減少追逐打鬧現象，我發現追逐打鬧現象確實減少很多，這樣就保障了同學們的安全。各班自習課能夠自主有序進入學習狀態，紀律比較好；上課巡查課時，很少發現有不遵守紀律的學生。
4、食堂就餐方面：全體學生能按照學校分段就餐制度進行有秩序排隊用餐的習慣，學生插隊、倒飯以及不吃飯現象已基本杜絕，餐具擺放規范，展現了同學們良好的精神風貌。
5、晚就寢方面：經過一周評比，七3班、七4班、七6班、七9班、七11班、七13班、七15班、八7班、八10班、九5班、九11班共11個班的寢室衛生、擺放、晚就寢紀律方面表現優異，沒有扣分情況。
6、綜合評比：七15班、九5班得滿分，這兩個班級是全校各班學習的榜樣。本周被扣分最多的三個班級是七1班和八2班（均扣9.5分）、八3班（扣8分）。
二、存在問題
1、少數學生校園里不記得佩戴胸卡。
2、期中考試期間的自習課部分班級的少部分同學不能及時安靜下來，也有少部分同學到別班教室考試時不愛護公物，在桌面上亂涂亂畫。
3、學生在寢室、教學區吃零食、亂扔亂丟的現象雖然減少了很多但還存在著。
4、學生主動學習是學生在校的天職，學校已把學生學習的努力程度納入德育分評價制度里。
三、工作建議
1、本學期已經過了一半多，部分學生的行為習慣總是反反復復，班主任要繼續組織學生學習《銳境學校學生在校一日常規制度》、《銳境學校學生德育分評價制度》和《銳境學校十條禁令》，抓反復反復抓，以鞏固自己的勞動成果。
2、進入冬季，天氣變化無常，也是各種病菌傳播的季節，教育學生養成愛護清潔衛生的好習慣，有效預防各種流行病、傳染病的傳播。
四、本周優勝班級
七（4）、七（5）、七（6）、七（8）、七（9）、七（11）、七（17）、七（18）、八（1）、八（5）、八（8）、八（9）、九（1）、九（3）、九（5）九（6）、九（11）。希被評為優勝班級的班級再接再勵、繼續保持最好的狀態投入到學習生活中，落后不可怕，可怕是沒有斗志，希望這周沒評上優勝班級的同學審視自我，反思不足，爭取每天進步一小步，相信自己能行，力爭下一周為班級爭取榮譽。
開學一周，全體教師都進入工作的良性循環狀態，順利完成本周的教學工作。
1、3月1日，進修學校一行8人到我校視導，各位任課教師都能認真準備，上好第一天的課程。視導共聽課8節，語文4節，有趙榮嶸、劉波、李平、柳娜；數學2節，朱麗、劉濤；英語2節，王淑波、張樹巍。得到進修聽課領導的好評，看到了我校在嘗試課堂教學改革，老師有意識的在引導學生自主學習。
2、年組教研活動及時，初見成效。本學期，我們教導處在葉校長的主抓下，對年組備課加大力度。為了確保教研的時效性，我們對于備課及時檢查。定主備人，定時間，定內容。尤其是四年組團結合作，協調有序，行動快，效果好。并把年組主題教研與年組教研有機結合。四年組教師對于課堂教學模式也開始大膽的嘗試與探究，張校長也盡量抽出時間聽了德老師和盧老師的兩節數學課；在課后年組教師積極反思，重建，下周曾老師再上研討課。語文教學中組長德老師也是率先垂范，一節《桂林山水》將閱讀與習作緊密結合，在讀中感悟理解文章的寫作手法。二年組在組長劉波的帶領下，年輕教師迅速成長。視導時，劉波的語文識字課就得到進修領導的贊譽。姜輝老師今天講的《筍芽兒》這課，又進行識字寫字教學的深入研討，這樣是他們本學期的主題研討的內容。
3、活動課的籌備。校隊的所有指導教師，深入班級選人，得到班主任的大力支持。希望老師們要督促本班學生及時參加，保證活動人數，提出要求。我們學校在社團組織中還成立了“小書蟲讀書社”地點在閱覽室。3—5年級每個班級4個名額；六年2人。活動課時間就到閱覽室讀書，可以帶著讀書筆記。這是我們學校嘗試對學生開放的閱覽室的第一步工作。以后，針對于班級學生讀書的興趣、愛好，還可以采用輪換制隨時調換人選，讓更多的孩子去讀書。我們將制定特制的和平讀書卡，激勵孩子們。
教學建議：
1、備課的時效性。首先，由主備人充分利用網上資源，認真仔細篩選教學設計（2—3份），還要最優化出最佳方案。其次，就是個體備課，要深入，在年組集體教研時，有個人的見解。然后，就是在周三的集中備課時，主備人主講，大家一同議課、商課，達成共識。最后，每次教學設計教導處要逐一把關。力求達到我們的備課環節與課堂教學相輔相成，真正落實備課這一環節而提高教學質量。
2、規范教學管理。課前學生準備活動，打造我校的聲音文化。課前要歌聲優美、書生瑯瑯。班級安排好學生負責一節課前唱歌、下一節課前就誦讀古詩文內容。教導處檢查。
提示：
整理假期作業，下周五之前，我們到辦公室查閱。并針對于作業情況進行評比展示。
科任周會事宜
1、加強學科教研力度，做到細致備課，高效上課。教導處繼續深入一線課堂聽課，共同學習。
2、工作室教師沙龍活動下周四第一節課活動。主題是：做個幸福的和平教師 主持人： 地點：二樓會議室。
3、常規管理：希望老師們上課到崗要及時，保證授課40分鐘時間。下課要安排好授課班級學生有序下課。表揚胡月梅老師，責任新強，一邊指導學生做眼操，一邊等待班主任回班。
4、活動課的準備和籌備工作在本周順利進行，各個校隊的指導教師也將開始大量的工作，包括制定方案、研究活動內容，很辛苦。沒有活動隊的教師，也很辛苦，在滿工作量16節課在工作。大家各負其責，而且還互相幫助，體現了和平人團結向上的精神。
一周工作總結2024 篇8
一、加強領導
主要領導對辦好能力屆科普宣傳周，給了大力支持，按照區“兩辦”通知精神，指定由分管書記、鎮長親自負責，鎮科協、環保等部門拿出具體方案，5月10日方案經黨委書記閱后，并指定嚴格按照方案實施。在人力、財力上都給予了大力的支持，使活動取得了圓滿的成功。
二、精心安排
5月20日我鎮組織相關人員參加了區第三屆科普宣傳周開幕式和專家報告會，聽取了南京地理湖泊研究所研究員作《保護生態環境，走向持續發展之路》專題報告。5月24日，我鎮組織由黨政領導、各村支部書記、婦聯主任、各企事業單位負責人、機關中層干部130多人參加了專家報告會，邀請了市環保局徐小貼主任作環境保護專題報告會。組織各農民學科村知識競賽活動，完成800多引競賽試題。5月27日，我鎮組織由計生辦、民政辦、科協、廣播站等部門開展科技集市活動，向廣大市民宣傳計生政策，發展宣傳資料1000多份。
三、做好宣傳
為了認真貫徹落實區“兩辦”關于舉辦第三屆科普宣傳周活動的通知精神，我鎮在集市即主要路口掛橫幅三條，張貼宣傳標語50條，農業服務中心利用集市開展科技活動，針對當前農業生產中出現的常見病蟲害進行現場解答。
四、幾點收獲
1、全鎮領導干部環境保護競賽得到了提高，通過徐主任的報告，大家清楚的'認識到保護好環境，不是那一個人、那一個部門、那一地方的事，全社會都要來關愛，我們xx鎮的環境再好，如果大環境不好，千里以外的河塵照樣能飛到這里來，照樣有酸雨的危害。
2、農民環境保護知識有了新的認識。通過專家講譚和知識競賽，農民的環境保護知識有了長進，知道什么是酸雨，如何施肥不會讓土壤中毒、農藥的安全使用間隔期等。
3、領導的重視、上級部門的支持，做好工作計劃，并做好各部門之間的密切配合，是科普周活動開展取得圓滿的所在。
一周工作總結2024 篇9
學校安全工作在縣政府的直接領導下，在縣直職能部門的大力支持下，我們堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的原則，強化措施，狠抓落實。
學校安全工作在一周內取得了一定的成效，現總結匯報如下：
一、加強組織領導，落實學校安全工作責任制
學校安全工作事關教育的穩定和發展。縣教育局高度重視學校安全工作，成立了以黨委書記江守順同志為組長，分管副局長張星北同志為副組長的工作領導組，增設了體育衛生安全教育股，具體負責學校安全工作的組織、指導、督查檢查工作。縣教育局與各中心學校、完職中、民辦學校校長簽定了《學校安全目標管理責任書》，將安全工作納入年度工作目標進行考核，實行“一票否決”制。
二、加大宣教力度，增強廣大師生的安全意識和責任
采取多種形式，通過多種渠道，廣泛開展學校及周邊安全治理工作的宣傳教育，不斷增強廣大師生的安全意識，強化學校及負責人的安全責任。
1、加強對全縣中小學校長安全工作培訓。6月30日縣教育局召開了全縣中小學、幼兒園安全工作暨預防溺水工作培訓會。局黨委書記江守順同志要求全縣中小學校長樹立“學校教育、安全第一”的理念，以強烈的責任感，扎實有效地抓好學校安全工作，做到宣傳教育到位、工作落實到位、責任措施到位、問題解決到位，堅決遏制學校安全事故的發生。
2、開展了“安全教育”系列主題教育活動，增強了學生自我防范意識。
安全教育，從我做起
首先，認真組織開展了“全國中小學生安全教育日”活動；
其次，開展了中小學生預防溺水教育周。縣教育局印發了《廬江縣教育局加強中小學生和學前兒童安全教育，預防溺水事故的實施方案》，編印了省廳公布的幾起中小學生溺水事故案例，發放了省編預防溺水宣傳畫，印發了省廳致學生家長一封信。根據我縣實際，要求各校在校園及周邊池塘、水庫等水流域設置或建議有關單位設置安全警示牌等警示標識，組織開展了全縣中小學師生“健康成長、關愛生命、幸福生活”主題征文活動。暑期，在縣電視臺全頻道滾動播出防溺水溫馨提示一個月。
第三，開展了“中小學生道路交通安全宣傳周”活動。制定下發了《廬江縣中小學生道路交通安全宣傳周活動實施方案》，開展了“交警進課堂”和“道路交通安全記心中”活動。各地各校聘請交警為師生上一堂“交通安全教育課”，組織學生觀看“交通安全宣傳圖片”，召開一次以道路交通安全為主題的班會，舉辦了主題升旗儀式。縣教育局與縣交警大隊共同在全縣中小學生中開展“道路交通安全記心中”有獎征文活動。
第四，組織開展了“安全生產月”暨愛國衛生運動。制定下發了《20xx年廬江縣教育系統“全國安全月”活動實施方案》，開展了“治理隱患，防范事故“為主題宣傳教育活動，開展了一次全面細致的安全大檢查，對用電線路、飲食衛生、住宿、周邊環境、交通安全等進行了排查治理。
第五，認真開展了疾病防控工作。縣教育局先后印發了《廬江縣教育局“重點人群”手足口病防控方案》，和衛生局共同下發了《關于正確引導托幼機構做好手足口病預防控制工作的緊急通知》，發放了大量的手足口病防控宣傳畫。各地各校建立了“重點人群”臺帳，加強監測，實行晨檢制度和零報告制度。加強對“三鹿”等牌嬰幼兒配方奶粉食品安全事故應對處置工作，積極開展學校、幼托機構師生員工健康教育，開展了學生飲用奶專項督查工作。
三、大力整治校園及周邊治安環境，提高學校安全防范水平
1、加強校園及周邊安全隱患排查，消除校園安全隱患。縣教育局轉發了《關于做好20xx年學校安全隱患排查治理工作的通知》，各校都成立領導組和制定了安全隱患排查治理工作實施方案，認真、細致、全面排查了學校安全隱患，并加以整治。與此同時，各中小學校加強學校內部值班，白天有專人值班，晚間有人巡邏。加強了門衛管理，嚴禁陌生人進入校園，發現可疑人或有擾亂教育教學秩序的及時制止、報警。
2、開展了全縣學校及周邊建筑安全工作專項檢查。由縣政府辦組織、縣教育牽頭，教育局、建設局、安監局、公安局、城管局負責同志帶頭，組成5個檢查組，對全縣17個鎮中小學校及周邊建筑安全進行了專項檢查。
3、加強了學校食堂建設及整治力度，提高學校食品安全管理水平。縣教育局轉發了《餐飲業食品票據管理規定》，進一步強化了進貨、倉儲、加工、出售、餐具消毒等主要流程管理。裴崗中學、礬山中學等學校加大投入，新建了學校食堂，各初中根據現有條件，加大對食堂的維修，增添必要的衛生設施設備，盡力消除食品衛生安全隱患。
4、加強學生放學管理。①加強學生放學路隊建設，要求各沿路中小學校尤其是沿路小學，要根據學
一周工作總結2024 篇10
一、一周主要大事：
1.9月3日到9月7日，七年級進行了為期一周的國防教育活動，我校與杭州市武警支隊十四中隊建立了友好共建單位關系。
2.9月5日下午，我校07學年第一學期開學典禮在學校大禮堂隆重舉行。沈永海校長在會上作了新學期致辭，并向全體學生提出了新學期的新希望和新要求。
3.9月5日上午，區公安分局領導攜同交警、治安、保安等相關職能部門的人員，來我校就學校周邊環境問題進行了座談。
4.9月6日上午,在區教育局趙麗萍副局長的陪同下,區委副書記徐寶金，常務副區長楊洪香，副區長樓建忠等領導一行六人到我校進行教師節慰問活動。
5.9月6日中午，德教處、教務處召開了全校班長會議，進行了工作指導，提出了本學期的工作目標和要求。
二、主要優點：
1.開學第一周，校園環境衛生打掃工作任務重，又由于前三天下雨，值周班同學工作困難大。但809班的同學在這一周工作中，充分展示了示范班集體良好的班級風采，不怕臟、不怕累，工作認真，成效明顯，校園、樓道的衛生一天比一天好起來，是你們的辛勤付出，給全校師生帶了干凈、整潔的學習、生活環境。在此，對四位值周教師和809值周班一周的值周工作表示感謝。
2.全校同學能很快地投入到新學期的學習、生活中去，遵紀守規，尊敬老師，團結同學，愛護環境，注重安全，充分體現了我們杭州市文明學校師生的良好風采。
3.七年級同學剛進入新的學校就進行了為期一周的軍訓活動，在活動中同學們不怕苦、不怕累，一心要為集體爭光的精神值得我們全校師生學習，希望你們戒驕戒躁，繼續努力，不斷進步。
4.住校班同學早上出操動作迅速，紀律好，早晚用餐秩序好，同學們能自覺排隊，節約糧食，希望同學們能繼續努力，有更大的進步！
三、需要注意的地方：
1.個別同學有學生卡不戴，早上到校太早或遲到現象。7：10分開校門，由于校門口是行車通道，擠在校門口容易出現安全事故，希望同學們遵守學校的作息時間，7：10分后到校。
2.由于包干區按年級進行了輪換，個別班級沒有及時熟悉和打掃包干區，影響了校園的環境美麗。如有不清的，請及時與德教處鐘老師聯系。
3.有個別同學進出校門未及時上交保安出門單，或回校未及時簽單，德教處都有記錄，希望能馬上改正。
4.有些班級教室衛生角的工具擺放雜亂，希望衛生委員能及時督促整改。
四、星級班級：
五星級：702、703、705、706、708、801、802、803、804、805、807、809
903、904、905、906、907、908、909
三星級：701、704、709、710、806、808、811、901、902
一周工作總結2024 篇11
本周的學習以看相關資料和參加各部門工作會議為主。
一)、學習參考資料有：《中國保險報》、《消費者報》、《__年度企劃人員培訓班會議材料》雜志等文字資料。比較零散的了解了關于保險方面的一些基本知識和專業術語。
二)、參加的部門工作會議主要有：
1、晨會：了解了晨會的大致流程，作用，各環節的功用等，
切身體會到了基層銷售人員所需要的熱情與活力。經過后續的思考討論，也明白了關于銷售人員的培訓工作、業務開展的一些資料。對于晨會的培訓工作，還需多參加幾次，更深刻的體會晨會的作用，進一步了解相關工作。
2、產品說明會：此次說明會主要是針對期滿人員的一個二次
動員。說明會上詳細的介紹了產品的特點與效益，還設置了與到會客戶的互動環節。印象最深的是說明會結束后的一對一說明會。每個熱情的“小蜜蜂”都看準“花朵”，把產品進一步進行說明，針對每一個客戶的不一樣需求不一樣問題給以解答，有些當場成功簽單。對于每一種客戶，都需要制定不一樣的銷售模式，針對不一樣的群體做到最大可能的精確營銷。這就需要了解不一樣群體的不一樣特殊要求，做到他們需要的，想到他們沒有想到的。盡可能激發他們的消費需求。
3、一季度銷售總結會：總結了個險部門一季度的銷售情景，
著重講了四級機構的銷售情景、業務完成度、培訓工作、區拓業務、人力發展、薪酬分析等，最終著重講了存在的一些問題。比如對四級機構行政經理考核的指標問題，舉績率提升慢，新流程不固化，業務人員持證問題，產品的持續性等問題。會上還下達了總公司對于四級經理免職的要求。提高與差距同時存在，成績與問題也共生共存。看到提高尋找差距，總結成功，發現問題，最重要的是解決問題。
4、關于缺口問題彌補措施會議：壽險總公司、分公司和中心
支公司的一個視頻會議，主要討論總結最近發展保單缺口較大的問題。在統一領導的前提下，要關注地區的差異化，做到有一致性又有區別性，這樣才能貼合各地大發展狀況，不能一味求同，更要注重不一樣。
三)、初步制定了“感動太保”策劃方案。
四)、開過兩次小組會議，主要了與教師交流了關于剛開始工作的一些適應，態度轉換等問題。教師也對我們的學習進一步進行了細化要求，比如要每一天看財富金融類的網站，并進行總結匯報。
五)、待解決問題：對于各部門的整體流程等宏觀方面的把握還不夠，沒有構成系統的認識。
一周工作總結2024 篇12
一、一周工作總結
1.做好服務工作，確保全省市局直屬征收單位工作座談會順利召開。
2.對“管理年”活動進行階段性總結，總結經驗、查找問題，確定下一步工作重點。對各單位工作情況進行調度，確保“管理年”活動專題督導調研工作順利進行。
3.做好服務、協調工作，確保行政接待工作順利進行。
二、下周工作計劃
1.與山東大學經濟學院組成聯合督導調研組，開始為期8天的督導調研工作。
2.為督導調研工作提供良好的工作條件，保證工作取得切實成效。
3.積極主動提供相關材料，挖掘各單位工作中創新點、閃光點，對“管理年”活動進行深入總結。
4.做好服務、協調工作，確保行政接待工作順利進行。
一周工作總結2024 篇13
能來到德佳這個積極上進的大家庭，我十分高興。雖然來公司已有半個多月了,剛來公司給我的感覺大家是積極向上，熱情高漲充滿激情。一副欣欣向榮，朝氣蓬勃的公司氛圍，所深深吸引，而我所處在的團隊也是一個團結.友愛.互幫互助的好團隊有什么問題不懂的大家相互探討.研究力求用妥善的方法，更好的辦法解決現有的問題。
最近一周主要忙碌阿城四所幼兒園采購，主要負責第四包，第二包和第一包的產品尋價對于第二包的產品尋價感覺比較順利，每個產品的含稅價格和未稅價格，發貨問題及賬期問題的信息逐一交給了君瑤，至于第四包的價格各方面的辦法都想了也試過了，價格雖是有兩個但含稅后都不是很理想，很是焦急。只有托朋友想辦法，由于各種原因吧！最后也是無果。現在尋找到一些個別的產品如標本，鐘面模型，把桿，石英鐘等！已有一些有了價格，下面一周的工作我會把已經尋到的理想的價格落實好，再次確定好是否有貨和賬期等問題，
我會繼續努力加油，爭取做到更好!
一周工作總結2024 篇14
忙碌中，我們不知不覺度過了本學期的第x個周，過去的一周，值周教師工作認真負責，全校師生齊心協力共同抵制流感的侵襲，堅持上班上課，保證了我們學校教育教學秩序正常運行，現將值周工作總結如下：
幾處優點：
1、學習方面：每天早晨，七點二十分左右各班學生基本上都能到齊。大部分學生能夠積極主動的學習，教室里無追跑、打鬧現象發生，校園里秩序井然，學習氛圍濃厚。學風有了明顯的好轉。表現較好的班級是：六年級。這和老師們辛勤的工作是分不開的。各班應充分利用好早讀時間。
2、紀律方面：上早操各班隊列整齊、步伐一致，呼號響亮。課間在樓道內和校園內跑動的同學較多。我們應該始終有一種安全防范意識，警鐘長鳴，方能防患于未然。同學們在樓道內跑動容易撞到別人，使自己和別人受到傷害，希望班主任老師及時強調學生在樓內走路要輕聲慢步，營造安靜的學習環境。
3、衛生方面：我校各班室內室外環境衛生打掃得比較干凈，但亂扔紙屑和其他垃圾的現象時有發生，部分教室的衛生工具擺放凌亂。
以上就是這周的工作總結。
一周工作總結2024 篇15
一、上周工作總結
上周是開學的第一周，老師和同學們緊張而又充實的學校生活已經悄然開始，全體師生都以飽滿的熱情投入到工作學習之中。
開學的工作千頭萬緒，但是學校的各項工作在全校師生的共同努力下，一切井然有序。俗話說，良好的開端是成功的一半。在開學的第一周，我們做好了這樣幾件事：
1、同學們能很快的投入到新學期的學習，充分體現了我們xx幼兒園良好的精神風貌。
2、各班教室在老師和同學的共同努力下，做到地面整潔，課桌整齊，擺放有序，窗明幾凈。
3、以提倡務實備課，打造高效課堂為目標，召開了各教研組長會議，討論制定了新的常規評估方案。
4、制定了各類工作計劃和各科教學計劃。
5、進行了全校安全大檢查并做了詳實記錄。
6、幼兒園招生工作。
7、發現的問題：
衛生安全督導不到位，流于形式。校園中仍有人在亂丟紙屑和白色垃圾。
二、下周的主要工作有
1、開展聽評課活動，驗證新的常規評估方案。
2、板報更新。
3、召開班主任會議，討論班級管理新思路。
4、學校各項后勤保障工作繼續。
5、班級的文化布置補充完善。
一年之計在于春。讓我們珍惜這美好時光，努力把工作做得更好!希望在本學期能夠取得較為滿意的成績!
一周工作總結2024 篇16
這一周剛剛加入了這個項目里面，對這Asp.net這個平臺不是很了解，所以這幾天來都在學一點基本的東西。看看師姐師兄們留下來的一些素材，發現里面要用到的東西很多，不只是C#，同時還要用到JS，還有JQuery,所以針對這些情況，通過學習網上教程——傳智博客，了解這些知識的大致內容還有一些最基本的用法，不然連代碼都看不懂。
其實針對JS，主要是針對于前臺的處理，覺得里面的語法隨意性很大，沒有C,或者C++那么嚴格，所以用起來有一定的迷惑性。
JQuery其實也是JS來的，只不過是先把其中的很多東西都給封裝好，然后我們直接去調用就行了，發現師姐師兄們的代碼里有很多關于這方面得東西的內容，所以個人覺得有必要在這里面多花一點時間。
而針對老師提的新聞中心那里面的一些改進的東西，里面針對點擊后導航條收縮的問題，覺得這是因為這是整個頁面被跳轉了，所以不會保存以前導航欄的狀態，只是發現了這種情況，至于解決的辦法暫時還沒有想到。
同時對于導航欄的同步性，這個問題一直搞不懂，新聞中心這個模塊跟其他的模塊是不一樣，因為這個采用了將導航欄作為一個數據表，所以不像其實的那些，只要通過JS就可以控制，在點擊的時候，可以看到傳值已經進去，但是不知道刷新后不會修改，一直搞不懂其中的原因，大家可以從這方面去研究一下。
一周工作總結2024 篇17
這學期我上了高一高三高五高六的一節英語課。除了高一，其他三個班都是“亂班”。所以這學期我給自己定的目標不是讓孩子考上第一，而是想辦法適應學生，讓每個學生都努力進步。所以這學期開始，工作主要在于學科的提升和學生學習習慣的磨合。
一年級實行快樂學英語的政策，讓孩子覺得學英語很有趣，給孩子帶來新鮮感。這個周三的課主要是教孩子簡單的指令示范和反應，以及簡單的日常英語問候。教授編輯了英文歌《你好，艾倫》他在歌里犯了很大的忌諱，忘了當時教的歌的節奏。好在小盆里的朋友都是記憶超人.我們必須注意今后的工作.
三年級是因為這個班的學生在二年級就接觸過簡單的英語，學過校本教材的相關內容。但是這個班男生多，紀律管理不好。學校第一課以說“從”開始，從理論上讓孩子明白英語學習與耳、眼、口、心有關，讓孩子從一開始就有這個意思，在課堂上有意識地帶上耳、口、眼、心。本周，我將教新教材的第一課說你好和四個三向單詞。教abcsong，小盆友更喜歡有動作有節奏的英文歌。
我去年上了五年級的課。這個班有50多名學生，19名女生，10多名男生不學習，上課很難。這一周主要是整理班級秩序。新課包括兩個小時。
五年級和六年級都在暑假期間使用了一些指令在高效的課堂上學習，取得了良好的效果。六級實行正副職制度，有五級處分記錄。五年級的效果不如六年級。但是學生的熱情和態度都提高了很多。
希望第二周能有更多的提升。
一周工作總結2024 篇18
這周主要工作是去銀行駐點，星期一與建行行長及部分工作人員吃飯并商討合作事宜。每天早上開晨會、做晨操，了解華創研究所每天發布的消息，學習一些盤面知識。去文峰農行了解情況，把自己名片留在客戶資料填寫欄處并與保安小張做好對接工作。由于農行這段時間不能駐點，這段時間我主要去工行駐點。
在工行駐點這幾天頗有感觸，首先剛去的一兩天主要了解銀行大廳客戶資料填寫模式，便于為客戶服務。之后就是和銀行工作人員盡量把關系做好，協助大堂經理為客服務。在為客服務的同時可以拉近客戶關系并了解客戶一些基本情況，對潛在的客戶為其介紹公司業務范圍，盡可能留下潛在客戶的電話號碼。這幾天留下四個潛在客戶電話號碼，節日短信問候等方式維護客戶關系。由于這段時間股市低迷，很多客戶都是‘談股色變’，我們在做客戶介紹時更應該小心翼翼，在對有潛力的客戶爭取以期貨為主推產品，一些保守客戶推薦債券產品。對于大多數對證券市場一竅不通的客戶來說，做好投資者教育是我們的首要工作，爭取讓其對我們工作感興趣以便將來成為我們客戶資源。
一周工作總結2024 篇19
同學們、老師們：
早上好
上周是開學的第一周，老師和同學們緊張而又充實的學校生活已經悄然開始，全體師生都以飽滿的熱情投入到工作學習之中。周四，學校舉行了開學典禮，方校長在典禮上講話：倡導先做人再做事的原則，寄予了我們“蕺小”學子在新學期要有新氣象。上周每班還舉行了“賞燈賞星賞自己”的活動，通過這次活動，讓同學們能在新學期為自己制定新目標，并且朝著目標大步前進。
開學的工作千頭萬緒，但是學校的各項工作在全校師生的共同努力下，一切都是那么的井然有序。俗話說，良好的開端是成功的一半。在開學的第一周，我們做好了這樣幾個開端：
一、同學們能很快的投入到新學期的學習，生活中去，遵規守紀，尊敬老師，團結同學，注意安全，充分體現了我們“蕺小”學子良好的精神風貌。
二、同學們能在早上到校自覺讀書，課間活動文明，做操路隊整齊劃一，午間用餐安靜，放學秩序有條不紊。
三、各班教室在老師和同學的共同努力下，做到地面整潔，課桌整齊，擺放有序，玻璃明凈。
四、放學家長接送能夠做到車輛停放規范，下雨天也能做到接送井然有序。為我們校園文明盡“家長”之力。希望同學們回家表揚一下自己的家長。
五、老師們的.業務學習抓得很緊。上班第一天，教導主任任老師就各上學期的學科作業本的使用和批改情況做了全面匯報，董校長對上學期的教學質量進行了全面分析。肯定了優點，指出了今后努力的方向。學校還請來了全國優秀教師為我校教師作了題為《我的兒童閱讀推廣經歷》的講座。全體教師為方校長提出的“人文素養、專業素養、行為習慣、教育質量、特長技能”的五大提升，信心百倍！
但老師也發現一些需要我們同學們改進的地方，比如說：有極個別同學把一些生活中的不文明用語，甚至粗話臟話在課間產生。在此，老師倡議所有的同學能做到自律，講文明用語。各班班干部既要以身作則，又要監督不文明的人和事。如果你看到校園中有人在亂丟紙屑，講臟話，做危險事，請及時制止和勸告。希望每個同學能當學校的小主人，并讓文明之花常開在和美的校園中。
一周工作總結2024 篇20
入職一周，收獲頗多，感觸頗多。
收獲：
1、了解了有關建筑幕墻施工的各種規范，并在唐工的經驗總結中著重地識記了幾處比較關鍵的地方。如：玻璃檢驗批的數量是1000~1500m2；鋁合金與其他金屬（鐵）等連接時一定要有塑膠墊塊；立柱的伸縮縫長度不小于10mm等等。雖然一次不可能把所有的記住，但我想通過日后的不斷努力和在工作實際中經驗的積累，這方面的知識一定會牢固掌握的。
2、了解了如何根據施工圖向生產部進行提料。第一步是把所要提的材料中施工圖中提取出來，并附上平面、橫剖、縱剖圖，把材料的規格如實地反映在圖上；第二步是填寫提料單，把要提的材料的型號、規格、總量等一一填寫在提料單上，且標上統一的編號。我訓練的只是其中的一個材料，更具體的還是要靠日后的學習和積累。
3、項目管理手冊的學習。通過看項目管理手冊，并結合與項目經理梁經理的交流，我大概了解了一個項目從中標開始到工程的竣工驗收結算整個過程中的運行情況，項目管理人員的進場，與業主方、總包方、分包方關系的協調，以及各個管理人員職責的劃分等等項目管理活動；還有技術方面，如埋件的預埋過程控制，測量放線，以及各種形式幕墻的安裝工藝流程等等。雖然這只是個大概，但讓我感到自己的視野一下子從一個普通的施工管理人員，轉變到了一個項目的帷幄者，能從一個較高的角度去分析把握工作中遇到的問題和事情了。這一點我認為是一個很大的提高。
4、安全技術培訓和資料管理培訓。前者由于是第一次碰面，張總的目的也旨在提高我們的安全警惕性，而不是提高我們的管理水平。實際上是一個安全技術交底。通過培訓，我提高了對安全管理的認識和在施工現場的警惕性，提醒自己在現場一定要全神貫注，時刻注意自身的安全，不能不懂裝懂，不逞強，要正確佩戴安全帽和安全帶等等；資料管理的培訓中，通過余工根據自己的親身經歷和經驗總結，給我們講解了資料歸檔過程中要注意的問題和細節，我通過提問的方式把一些模糊的地方給弄清楚了，感覺學到了很多實用的東西。
感觸：
1、項目部濃厚的學習氛圍。梁經理和唐工在一天的繁忙工作后，還堅持看書到深夜，一起來項目的其他同事也在抽時間學習，真的有種一天不學習就會落后就會被淘汰的感覺，有時感到自己的腳步都加快了。慢慢適應吧，學習是件好事。
2、十分簡單的工作關系。沒有畢業之前，經常聽說社會關系如何如何的復雜，如何如何可怕。可來到了這里，絲毫沒有這種感覺，大家都在認真努力的工作，能者上，庸者下，沒有什么營私，老員工毫不保留的把自己所知道的都教給了我們，項目經理梁經理經常和我們一起玩笑，感覺和朋友沒有什么不同的。這不，還要買個籃球，說要組建一個籃球隊呢。
3、公司領導和項目經理對我們的關懷無微不至。就說辦公室工作環境吧，開始只有一臺電風扇，可就因為我們幾個來了，梁經理第二天就又買了臺電風扇，今天上午公司又從廣州公司特別的為我們送來了一臺空調。留給我的只有感慨和感激了。還有在我們成長方面，張總更是關懷備至，給我們安排培訓，還特別叮囑梁經理關注我們的發展進步。
工作環境是艱苦，我的心里是高興的——沒有選錯公司。太陽是熱辣辣的——學習的激情是火熱的，投入汗水，投入專注，壓力和競爭是無所不在的，我相信我的成長也會是顯而易見的。喜歡壓力，喜歡挑戰，喜歡這種工作氛圍。第二篇：
一周短短的六天，我在工作中收獲了很多。工作讓我充實了生活，進一步“武裝”自己；工作讓我看到了前進的方向，讓我找到了人生的目標。
我這周的主要工作是在擴張車間實習，在工作中，我學習了工作機臺的基本原理，懂得了操作擴展機臺，這周我學習了擴“三指套”，了解了擴“三指套”機臺的特性，懂得了擴“三指套”的基本技巧。在工作中，我了解了“電纜接頭”的生產過程，也知道了生產“電纜接頭”的基本使用成本。在周五時，車間的生產“繞管帶子”的那臺機臺出了一些小問題，使機臺無法正常生產，我與曾德長師傅學習，師傅也傳授了一些基礎知識，如何把“帶子”對齊，在水箱該加多少的水，才能生產出所需的帶子，該調多大的轉速，才能生產出不同產品所需的不同帶子等。
本周我也面試了公司的“電工、設備維護”的崗位，我的興趣是做電工，所以學習的也是相關專業內容，我知道要做一名合格的電工，是需要具備許多知識與一定的能力。我在校基本上都是學習理論知識，專業成績均在中上水平，但是實操還有待提高，希望公司能給我一次機會展現自己、發揮所學的知識，我一定會認真學習，仔細鉆研，用心的去完成每項任務。希望我能早日到崗實習，做一名“小學徒”。
一周工作總結2024 篇21
為了加強各加工廠的消防意識，提高消費知識的了解及應用能力，確保20xx年棉花加工年度無消防安全事故發生，公司安全科于20xx年x月x日，組織了各廠警衛人員集中在新城廠，并邀請鄯善縣消防中隊119專業消防隊員來廠進行理論知識及消防消防設施使用的培訓和理解。為了提高大家的積極性，使每個參與者都能真正掌握相關消防知識，還特別組織了別開生面的實戰演練競技比賽，對比賽中優勝員工頒發榮譽證書，并以資鼓勵。并通過照片、檔案等文能力形式為為培訓工作留下“副能力”，以備參考使用。
培訓內容如下：
一、理論知識培訓：主要包括消防安全法規教育、消防科普知識教育、火災案例教育、消防安全技能教育等內容。
二、滅火器的使用：主要介紹了適用的配置場所、如何合理選擇適用滅火器的種類、配置標準、設置要求等理論知識。同時實物演練了滅火口的打開、噴射使用、外觀檢查等實務，對加工廠警衛人員熟練掌握干粉滅火器的使用方法奠定了一定基礎。
三、消防栓、消防井等消防設施的使用：主要介紹了消防栓的維護保養要求、使用常識等。
四、隊列培訓：為了提高大家學習的積極性，使培訓工作更接近真正的'消防演練工作，培訓員特別組織大家進行了消防隊列培訓，使培訓工作生活、活潑、有趣，提高了大家學習熱情。
五、實戰演練競技比賽：經過實戰演練，各廠警衛人員均熟練掌握了滅火器、消防栓等消防設施的使用和維護知識，在公司組織的競技比賽中，新城廠、棉被生產廠最終技勝一籌，獲得能力次比賽的一、二等獎，并獲得獎勵。
一周工作總結2024 篇22
尊敬的各位領導、老師，親愛的同學們：
大家上午好！
自古逢秋悲寂寥，我言秋日勝春朝。在這怡人的季節里，我們又迎來了嶄新的工作和學習生活。時間如白駒過隙，開學至今，兩周的時間猶如指間沙一般悄然而逝。
同學們：回首過去的兩周，你的收獲是什么？你需要改進、完善的地方又是什么？反思過去，以利前行，讓我們共同回顧一下上兩周的工作和學習生活。下面我謹代表政教處，對前兩周的學校值周工作總結如下：
一、第一周、第二周值周情況
第一周：七年級軍訓。八年一班和九年一班承擔校值周工作。一年級的分擔區均由八年一班和八年二班共同承擔。在學生少、任務又多又重的情況下，各值周班級在班主任的精心安排、積極部署和親自帶領下，較高質量地完成了校值周工作。
在此期間學校隨機安排了幾次臨時勞動，如：搬運桌椅、搬運器材、搬運作業本和書籍等；這些隨機任務均由在校的八年一班、八年二班、九年一班、九年二班承擔完成。同時，九年二班承擔了清運沙子的艱巨任務，在僅有一輛獨輪小車和7名男生的情況下，高效、高質地完成了運沙任務。九年二班的同學表現尤為突出，勞動中，不嫌臟，不怕累，所有的沙子幾乎都是他用小車運走的，在此特別提出表揚！
第二周：承擔校值周工作的班級是七年二班、八年二班、九年二班。三個值周班級在班主任的領導下均能準時準點、較高質量的完成值日任務，室內外的衛生打掃得比較徹底，為106中學的全體師生提供了一個清新、整潔的工作和學習環境。特別是七年二班的小同學在年輕干練的班主任劉熙老師的指導和帶領下，經過短暫的一天培訓，后續的校值周工作都能完成的很出色，很是令人稱道！
本周內由于學校新近了一批教學器材和召開開學典禮，六個班級均承擔了不同的臨時勞動任務。特別是七年一班和七年二班，承擔了開學典禮搬運桌椅的繁重任務，在班主任的帶領下，安全、有序、快速地完成了學校安排的任務。
第一周、第二周的值周工作，因班主任老師的悉心布署、學生的負責參與以及全體值周生的積極、努力工作，大家齊抓共管。使得值周各項工作秩序井然、進展順利！在此，作為總值周老師真誠地感謝各值周班級開學以來的辛勤付出！
成績不可磨滅，反思尤為重要。
值周過程中也發現了一些問題，在此提出，希望同學們有則改之，無則加勉：
1、衛生方面：
a、早晨和中午值日時間不及時、拖拉延時；值日效率低下；個別班級值日還需要值周生和值周老師不斷督促。b、值日有漏點不徹底：防火通道及五六樓尤為嚴重。c、室外分擔區，有的班級中午不打掃。
2、紀律及養成習慣方面：
a、督察員課間不及時站崗；站姿隨意，東張西望，不負責任。b、少數學生不穿校服、不帶胸卡；胸卡無照片；校服不拉拉鎖。c、個別學生還有隨手扔紙屑、垃圾的現象。倒垃圾時不采取防護措施，致使垃圾掉在地上。
d、課間、午間休息時，室內和操場還有瘋鬧、追逐現象。e、在樓道內行走時大聲喧嘩；不按右側通行；還有跑樓梯現象，特別是到五樓多媒體上公共課時，此現象尤為嚴重。f、個別學生語言不文明，偶有講臟話現象。g、“兩操”動作不準確、不到位。
對于上述現象和問題，希望班主任加強管理和教育，更希望同學們能夠自覺、自律、和自治！
本周工作重點：
1、嚴查衛生打掃是否及時、徹底。課間衛生維護是否及時。2、嚴查校服穿戴、胸卡佩戴3、嚴查督察員規范站崗
4、嚴查課間紀律：重點是瘋鬧、跑樓梯現象。老師們，同學們：
風帆已經揚起、航船正在前行，讓我們以磐石般的沉穩、蒲葦般的韌勁、狼群般的斗志，走好我們的每一步。我相信本周擔任校值周的班級，你們的工作一定會不負眾望！再創佳績！
謝謝大家！
一周工作總結2024 篇23
為了更好的開展工作，劉總對前廳進行了明確的分工，范曉川主要負責大堂和后勤（傳菜PA），董旭勇主要負責樓層，這樣更方便了管理；充實營銷隊伍，加大營銷力量；3月分廚房推出了野菜宴，同時對前廳進行了培訓。整體大家做的都很好，但是在一定程度上還存在著問題。一、上周周一會議記錄落實情況二、服務方面
1、本周對野菜做了重點的培訓，餐前工作也比上周有了明顯的提高，餐前抽查包間衛生，凡預定房間水都及時準備，責任心比上周有了明顯提高，希望繼續保持。
2、本周對餐飲班會進行了檢查，管理人員能詳細的把問題反映給員工，并按程序先是把當天預定告知服務員，然后是餐前檢查衛生情況，再是前天出現的問題和好人好事。
3、本周站位紀律不錯，但是門童表現差，沒有主動迎客、送客，比較被動，經常坐在大堂副理桌子那里，已經將門童的流程和規范下發到范曉川手里，并對門童進行及時培訓，以后不允許出現這種情況。
4、存在問題：1）包間里的桌子中心沒有和主燈對齊，2）包間的筷子不統一，已經通知去倉庫調換，3）野菜沒有根據活動重點推銷，二、菜品方面
廚房較上周有了明顯的進步，本周主要推出野菜宴，也及時的對前廳員工進行了培訓。
1、本周反應好的菜品：芹香豆腐、石烹柴雞蛋、沙子羊排、薺菜系列。2、本周反應不好的菜品：上湯芥菜、天麻、蒸面條菜、牛仔骨
3、需要改進菜品：茶樹菇、碟魚頭偏甜、鲅魚上的晚4、涼菜方面：
5、存在一些問題：1）早餐質量部穩定，涼菜的辣黃豆（辣椒太多，黃豆太少，而且太干），豆漿太稀，窩窩頭、粽子的量大。2）本周出現的問題還是上菜順序把握不好，特別是忙的時候。
3）抽查了幾份菜單毛利率都偏低，廚房要嚴格控制。4）食堂的青菜要自行去蔬菜市場批發，不允許供應商供應。
5）菜單制定上面還存在一定的`不合理，要本著先葷后素，成本價先高后低的順序來列。三、發現問題
1、廚房的三無沒有做到，手機問題沒有完全落實，對此已經做出處理。2、廚房小件設施：高壓鍋、榨汁機、豆漿機等在使用過程中加強維護。3、服務水平參差不齊，新來員工服務不規范，經理和領班應對此類員工
做重點培訓和崗上跟蹤指導，使之盡快達標。
四、下周重點檢查項目
1、門童的迎、送、運送行李的規范。2、上菜順序。3、野菜的質量和推銷。4、工程部維修單的檢查。
一周工作總結2024 篇24
企業管理以財務管理為中心，財務管理以資金和成本管理為重點。要使財務管理適應公司發展的需要，真正體現財務管理的核心作用，就要塑造一支思想政治過硬、基礎扎實、作風嚴謹、高素質、高效率的財會隊伍。
1、為全面做好財務工作，根據財務人員的實際情況，因3月份出納人員的離職，及5月份主管會計的休產假，人員未能及時到崗，從而導致在崗財務人員的工作量急劇上升，一方面通過在職人員的加班加點，盡心盡職，另一方面通過各種渠道進行緊急招聘、調崗、借調等，使人員緊急到位，從而解決了人員緊缺的燃眉之急。
2、實行財務人員工作周報制度。要求財務人員每周五對本周工作進行總結，歸納工作中得失，針對工作存在的問題進行整改，使財務工作每周有計劃有目的，并有所長進。
3、及時解決財務人員工作遇到的困難。定期進行小組討論、學習企業會計制度，大家互相交流心得，熟悉各崗位的工作流程，把問題擺在桌面上。針對工作存在的困難和問題，共同協商，尋找解決辦法，營造良好的工作氛圍。
加強財務培訓，嚴格執行財務管理制度，做好財務基礎工作。
1、認真分析各月份公司實際開支情況，對每月每張會計憑證進行了認真的審核，保證會計基礎工作的規范化，針對公司人員流動大，招聘人員多的特點，建立員工簽字筆跡樣本，杜絕財務漏洞。
2、加強對公司員工的培訓工作，編制了公司《財務基礎知識、流程、制度培訓》，根據新版集團管理制度，對員工進行了系統的培訓教育，嚴肅了財務紀律，使公司員工初步掌握了財務基礎知識，了解財務工作流程，并認真遵守集團公司財務制度。
3、做好財產清查工作，保證公司資產的安全性。組織了公司行政部、工程部等部門對公司注冊成立以來，所購的固定資產、低值易耗品等財產物資進行了全面的清查盤點;對個人所領公司財產物資，要求倉管員建立個人物資臺賬進行管理，每月及時更新核查，使公司物資保管工作物有所屬，責任到人，職責分明、清晰。
5、積極與項目公司協調溝通，6月份設立了租金保證金專戶，做到租金收繳專款專戶，每月月底與項目公司對賬，月月清，及時收繳當月應收租金，嚴格控制資金流向，確保資金的安全。
一周工作總結2024 篇25
1.學習方面：在這周我感覺在上課發言方面，我比以前更加積極了，但是作業卻有些退步，老師說我還一直是“飄”著的，我一定努力改正這些浮躁的`地方。
2.紀律方面：我覺得我比以前更加遵守紀律了，上課不亂說話，下課不打鬧。
3.管理方面：我感覺做得還不錯，做好“領頭羊”，只要老師不在，我們三個就主動擔負起管紀律的責任。中午叫同學們練字，早上維持好早讀的秩序……但我還覺得自己有不足之處，就是早上來的有些晚，管理還不夠積極。
4.在本周，班里面值得表揚的同學有很多，他們早上認真早讀，中午認真練字，遵守紀律，認真學習，他們是：，，等等。但是也有些同學不遵守紀律，我在這里就不一一點名了。請這些不遵守班級紀律的同學，自己改正。
一周工作總結2024 篇26
不知不覺，入職已經一周了。在經理和前輩的教導和照看下，我漸漸對公司的文化、產品和業務流程有了肯定的了解。作為一名新入職的員工，我需要走的路還很長，需要學習的還許多，回憶這一周以來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫忙下，嚴格要求自己，根能力上了解了自己的能力職工作。在此，我對公司的領導和同事們表示誠心的感謝，感謝你們的不吝賜教，感謝你們對我工作的支持和幫忙。雖然我接觸工作的時間不長，但是我在這段時間里學到了許多在學校不曾學到的學問。另外在工作中也在漸漸學著與同事相處，漸漸融入到這個大家庭中來。
來到電纜集團之后，對xx企業氣氛深入的了解和熟悉。所提倡的導師制度，可以幫忙新員工快速融入集團文化，了解工作環境，熟識工作流程，促進新員工的成長。作為新人團隊中的一員，我也成為了這一制度的'受益者，辦公室的資深元老Dimple和lynda，成為了我進入到電纜的入門導師。有了她們，使我在工作問題的處理上，從沒有感到有任何的盲目和無助，任何問題的提出，都會得到她倆熱忱、準時的解答，所以即便是對于第一周的工作，仍舊是充實并且勞碌的。通過一周的工作，個人主要完成的工作有：
1、仔細完成領導交代的任務
2、參與第一次例會，在總經理的講解下系統的了解能力公司的狀況和背景。
3、參與了三次對企業文化，公司制度，產品學問的培訓
4、做好能力職工作，團結同事
對于下周的打算和今后努力的方向為：
我將連續努力提高自己的工作水平，為公司的進展奉獻自己的綿薄之力。我想我應努力做到：首先，遵守公司內部規章制度，維護公司利益;其次，加強學習，增加自己的學問面，加強對專業學問技術的強化、學習，要對自己的工作有規劃、做到心里有數;再次，加強工作力度，要樂觀主動的為公司制造價值，力爭取得更大的工作成績。
總之，我會努力將自己的學問背景和公司的詳細狀況相結合，利用自己精力充足、承受力量強的優勢努力學習專業學問和技術，為公司的進展盡我綿薄之力。再次感謝領導和各位同事的支持和幫忙，我會連續努力，不斷提高自己的專業水平，虛心向大家學習，不斷努力，爭取更上一個新臺階。
一周工作總結2024 篇27
本次查寢主要檢查了各寢室的整潔程度，以及是否懸掛物品，是否存在違禁物品等基本事項。在檢查過程中發現，一些寢室做好了基本的日常打掃工作，但仍有少數寢室需要整改。查寢前有強調過違規電器的使用問題，可依然發現了幾件違規電器的使用。這次檢查出現了少量電器，較之前情況來看，同學們多少有了一定的進步，安全意識正不斷地加強，使得校園安全又得到了多一層的保障。
通過這次衛生檢查，我發現多數女生寢室做得還是很不錯的，并且有的女生很細心的將自己的桌子物品整理得十分整齊且裝扮得很溫馨。大多男生宿舍還是比較整齊的，部分男生宿舍有些亂，凳子等物品不歸位。
優：
新五號樓412 501 604 618
新六號樓513 420
一號樓 104 504 505 514 515
差：
新五號樓609 610 612
新六號樓521 520 402
在這里，我有以下心得與體會:首先，我們最應該注意的是個人衛生。將自己的書籍物品整理干凈、經常清理垃圾、經常通風換氣是最基本的，還有勤洗衣多動手等等一些小事。每個人做好自己的事情，寢室就會因我們而更加干凈。再者同時，我們也應該保持寢室內部整體的整潔與干凈。當別人一推門進入，整體的衛生狀況會映入眼簾，所以室友們應該安排好日常打掃工作。
寢室，是學生共同的家，每天有一半以上的時間在寢室度過，寢室風氣不好，既無法學習，也無法休息，自然無法成才。有句話說“學壞容易，學好難”，一旦寢室出現了害群之馬，很快就會有人被傳染，這樣的例子不勝枚舉。所以，營造一個“團結友好，衛生有序，拼搏向上”的“家”風是我們成才的關鍵。只有一個個寢室的“家”風建設好了，良好班風，校風的形成才有可能。
總之，寢室建設關系到新生能否盡快適應大學生活、學校優良學風建設、學校的安全穩定工作能否順利展，寢室建設處于“牽一發而動全身”的地位，不容忽視，只有把小寢室的工作搞好，學校工作這篇大文章才能做好。作為經貿系生活部中的一員，我們會認真督促同學們完成寢室打掃工作，也會不定時抽查。
一周工作總結2024 篇28
20xx年9月27日上午第四節課，胡寬老師在九2班為英語組老師上了一節真實，生動的閱讀課，這節課上胡老師始終把學生放在教學的主體地位，讀，聽，練多種學習方式引導學生認知，理解，運用，課堂內容充實，活動開展扎實，課堂學習務實，值得大家學習;下午第一節課，英語組教師齊聚四樓備課室，對胡老師這節課暢所欲言，各抒己見:李格格老師:閱讀教學有特色，符合學情;陳方方老師:難點處理得好，課堂流暢輕松;韓玉老師:時時表揚鼓勵，給學生以激勵;梁宏老師:閱讀方法指導正確;另外幾位老師分別談了個人的想法，意見。本次聽評課教師均能認真對待，實事求是，進行思想交流，教法研討，從達到業務上的共同提高。緊接著第二節課我們進行了題為:新課程理念下初中英語課堂教學如何進行聽評課的專題學習，文章從三個方面分析:1. 聽評課存在的問題2.問題的原因及對策3.新課程理念下教師如何聽評課。大家聽得認真，學得專注，通過學習，對聽評課有了更加全面，具體的認識，對以后的聽評課有很好的指導作用。
本周業務學習大家有一個共同的感受:聽一堂好課是美的享受，評一堂課，也是一種美的享受;一定要多聽，多評，多實踐，達到聽課，評課水平的飛躍!
一周工作總結2024 篇29
本學期是沖刺的階段，作為班主任應從思想上予以重視，以高度的責任感和事業心來管好帶一個班，為班級工作全面提高上一個新的臺階，特對本學期前半期工作做以總結：
一、班級現狀分析
本班現有學生41名，其中男生21名，女生20名。少部分學生學習基礎差，上進心、自信心不強。但大部分學生潛在的進取意識是有的，表現在學校的、班級的制度基本都能遵守，但要經常督促和提醒，不能形成自覺行為。對中考并沒有把握，表現出明顯的信心不足；二是對中考盲目樂觀等。知識不扎實，且還沒有形成良好的學習習慣，缺少穩定、持久的內驅力和刻苦奮發精神。
1.班級學生成績兩極分化較大，尖子生太少，且尖子生不突出。但是后進生所占比例較大。
2.班級學習學習風氣不濃厚，以被動式學習為主，學習上缺乏毅力和堅持，意志薄弱。個別同學紀律性不強，學習上困難很大。
3.大部分學生有較好的學習態度和習慣，部分學生畢業意識差,學習目的不明確,缺乏正確的學習態度。對學業水平考試信心不足，動力不大。
4.輕視基本知識，基本技能和基本學習的學習與訓練。課堂上只是寫下了應該學習的內容，但并沒有理解，更談不上運用。
5.不會學。上課不能專心聽講，主動思考，作業馬虎，字跡潦草，解題不夠完整。對于不懂的問題不鉆不問，學習被動，整體在學習策略和方法上還有很大欠缺。不會安排自己的學習，更不會主動學習是目前學生學習中存在的最主要的問題。
6.是學習能力差，缺乏合作意識。思維呆板，在學習過程中只會簡單識記，機械模仿，學習知識不會靈活運用。
二、本期所作主要工作和具體措施：
一）抓好班級常規工作
1、培養和利用好班干部，充分發揮班干部的作用。班級工作做到民主化。
2、及時進行班風校紀的教育，以常規管理為載體，規范學生的各項管理要求，重申學校各方面的要求，防患未然。
3、開展禮儀教育和人文素質教育，從學生的吃穿住行等方面入手，養成良好的衛生習慣，同時進一步優化人文素質環境，增強集體凝聚力。
4、繼續做好后進生工作，穩定、激發同學們的集體主義觀念和積極上進的學習自覺性。
5、嚴格請假制度，堅決杜絕私自外出。
6、大力加強安全教育，抓好班級學生安全工作，利用每周三的安全課，教育學生要有高度的安全防范意識，掌握一定的安全常識，懂得安全的重要性，懂得珍愛自己的生命。同家長經常取得聯系 ，防止各類事故的發生。
7、營養餐發放和進餐工作落到實處，無任何不安全事故發生。
8、充分利用考試的杠桿作用，每次考試結束要求每一位學生寫出考試的得與失，查找經驗與不足，并列出整改計劃和下次考試的目標。
9、開展心理健康教育，增強學生的心理品質，擺正學生的同學交往觀念，確保主要精力放到學習上。
10、做好“雙差生”的工作和重點學生的家訪工作。采取有效的措施，杜絕學生進網吧。
二）抓好班風學風建設。
1.充分利用“兩會”即晨會、班會，做好學生的思想工作。
2.轉變學生的觀念，讓他們知道到學校既是學知識的場所，更是學做人的地方，今天對待學習的態度，就是明天對待工作、對待生活的態度，不論學習成績如何，首先要端正學習態度，積極地面對學習，養成良好的學習和生活習慣。
3.加強學習方法的引導、復習策略的指導把方法指導、強制管理與教育疏導相結合，突出學習方法指導及學生心理疏導，把班級的學風建設、常規紀律作為工作的重心。
4.作為班主任，與任課老師要多交流，商討，共同抓好本班的學科成績，一起幫助學生確定一個目標，找到最佳發展區。教育學生，與科任教師多溝通多反饋，盡可能多輔導多交流，同學中組成學習小組，取長補短。
5、要利用家校、電話、家訪等各種手段與家長多溝通，提高學生的學習成績。
三） 認清形勢，做好班級穩定工作。
1.從思想上給學生講清面臨的新中考的嚴峻形勢。抓好立志教育，立志立大志，立堅韌不拔之志；二要培養學生打持久戰的思想準備；三要培養學生的吃苦耐勞的精神。通過教育使學生明白只要有信心，再加上刻苦努力持久作戰，朝著自己的目標發展奮力拼搏不盡就一定能夠成功。
2.以抓學習為重頭戲，力爭要讓學生在本學期有一個大大地進步。“抓兩頭，帶中間”這是常規的方法。通過對優生個別談心，為他們指出學習的光明之途，為班級帶頭，立好標。在學習上既要在全班爭上游，又要在學校爭先。對后進的一些同學個別談心，讓他們樹立信心，看到前途的光明，通過今年和今后中考形勢的分析，向他們指出，只要努力拼搏是一定能夠成功的。只要抓好這兩個方面的工作，全班工作定會出現好的局面。
3.指導每位學生制訂好學習計劃，明確努力的目標和方向，通過經常檢查學生的作業、筆記、課堂紀律和考試情況，及時了解學生的學習情況，培養學生良好學習習慣。
三、存在的問題
開學以來,通過幾次考試可以看出在以下幾方面表現出明顯不足：
1、壓力過大，焦慮過高。因上學期大部學生成績比較差，擔憂考不上高中，給自己過大壓力，導致考試時焦慮過高，發揮不好。
2、學生思想工作做的不夠扎實，一部分學生學習缺乏上進心、主動性。
3、一部分學生在理科的基礎知識比較薄弱，尤其是女同學。
4、部分學生的學習方法欠缺，主動學習和探究學習的能力不足。
5、個別學生的自控能力較差，書寫不夠規范。
6、班級總體成績與其他班還是有一定的差距，尤其個別學生的成績較低，影響到班級的整體成績。
7、班內培優補差力度不夠，致使多次考試班內總評A率與其他班級相比差距較大。
8、與家長的聯系不夠緊密。
9、學生的理想教育、競爭意識培養不夠。
四、努力方向及改進措施：
根據上述原因，打算主要采取以下一些對策：
1、采取分組或個別談心的方式，了解學生心理，不斷激發其學習的積極性與主動性。
2、在班內樹立榜樣，以榜樣帶動全體學生。
3、嘗試"激勵"教育，多鼓勵，少懲罰，引發學生學習的意識。
4、對差生多些關心，多點愛心，再多一些耐心，使他們在各方面有更大進步。
5、加強守紀方面的教育，使學生不僅在課堂上集中注意力學習，課下也要按校紀班規嚴格約束自己。
6、繼續加強學生的養成教育，培養良好的學習習慣和良好的生活習慣，使每個學生都能以良好的精神狀態投入到學習生活中。
7、嚴格要求每一個學生，充分利用一切可以利用的時間，提高學習成績。積極和任課教師交流，和學生交流，共同提高本班學習成績，爭取圓滿完成畢業會考任務。
8、協助學校完成中考報名、信息、實驗、體育、文化課等中考相關工作，幫助學生填報志愿。其中主要做好考前心理輔導工作，指導學生中考前的學習輔導工作。
五、后半期的奮斗目標
我一定會再接再厲，集中力量從以上幾個方面入手，把我班的教學工作抓緊抓好。爭取在畢業會考中班級合格率位于同類校前列。
一周工作總結2024 篇30
決戰305品質節，海爾空調特戰隊在路上!決戰終端，以快致勝，要想搶占市場就必須趕在敵人之前做好充足準備。春節的氣氛還未散去，空調特戰隊的工作已經緊鑼密鼓的展開。自有連鎖齊發力，再創佳績。自有渠道承接活動，全員對賭勢必完成目標;連鎖渠道到店到人賣高端，搶份額。
新年新氣象，今年空調特戰隊又成立了長春、杭州、濟寧、福州、南昌五個中心的隊伍，我們更加強大，新的一年再接再厲，為海爾空調增光添彩!
“紅三火四”考核
20xx年是海爾空調占據市場地位的重要一年，三月、四月份活動更是整個20xx年搶量的關鍵。為了更好的承接活動，完成活動目標，空調特戰隊給每個隊員制定了嚴格的考核方案，認籌完成率、活動銷售完成率、空調銷售完成率三個維度進行嚴格考核，日清日畢。在激烈市場競爭中，把握市場導向，增大市場份額。
西安特戰隊
1.支援西安雷廷商貿有限公司305活動，活動整體目標355萬，其中空調80萬，活動累計宣傳3天，整體認籌68張，空調團隊認籌26張，占比38%，整體獲取意向79個，空調團隊25個，占比20%。
2.針對西安市區無人門店和核心門店進行幫促銷售，幫促門店5家，累計銷量5.08萬，特戰隊員銷售凈界72RAA一套。
3.春季啟動會已近打響，為提升空調在客戶操盤產品中的重要性，此次啟動會準備全員參與，責任到人，團隊內3人負責相應事項，讓隊員全程參與準備工作，熟悉啟動會相關事宜的同時也對個人的業務溝通能力的提升有很大作用。
成都特戰隊
成都特戰隊于上周結束春節休假，全員分派到各自掛靠區域支援參加305活動推進，協助專員跑動鄉鎮終端，主要從事305活動城鄉聯動溝通協調、收取對賭金;并參與鄉鎮春季開盤會目標簽訂、收取對賭金。特戰隊下去后，在協助區域BU代表和專員完成既定目標同時，為鄉鎮老板培訓最新產品知識和賣場形象，并且按要求整改終端賣場展位形象，統計協調節日過后鄉鎮出樣不齊的問題。溝通協調牽頭部分區域305活動。
石家莊特戰隊
上周石家莊特戰隊結束假期開始正式投入工作，根據前期跟中心對接決定309活動行全員掛靠市區傳統核心門店，抽出一天時間到達門店，對掛靠門店進行對接，協調隊員與直銷員分工以及后期臨促培訓及分工，具體采取門店留守一人，其他人員外出宣傳認籌，周六正式進入認籌工作，認籌方式采取跟著商場地推，超市定點，展廳講解認籌， 每天晚上進行會議溝通，匯報今日情況，解決今日問題。
濟南特戰隊
所有人員掛靠區域，一人一個區域，支援區域核心客戶二次動員會召開，針對核心綜合店店員進行海爾品牌宣講，海爾空調培訓，305活動動員，同時對薄弱門店及核心V50核心鄉鎮客戶進行產品培訓，305活動培訓。做好充足的準備迎戰305活動。目前已經累計培訓38場。
重慶特戰隊
前往江津開始支援江津眾力海爾專賣店303品質節活動，這也是空調特戰隊開年第一場活動，重要性不必多說，每個隊員也馬上進入工作狀態，用最飽滿的激情去迎接這場活動。下午開始活動動員會，確定本次活動的目標，并且將目標分解到個人，每天每個隊員的任務5張，為了確保活動的成功，每人交對賭200元。活動目標未完成不退還。目前已經認籌3天，隊員們每天行走超過3萬步累計認籌超過200張，其中空調58張，目標必達。
一周工作總結2024 篇31
時間真是一件很奇妙的事情，前幾天我還在抱怨假期多么多么無聊，近幾天我還在發愁快要開學了，甚至早上我還賴在被窩里不肯起床呢，結果此刻我坐在電腦前咬著蘋果，迎來這學期第一個雙休日了！想想真是挺感慨的。這一周居然就這么神不知鬼不覺地過去了！
中國有對時間流逝一個很恰當的比喻，叫什么來著，對，白駒過隙。光看字形就特賞心悅目。太值得學習和借鑒了。
好吧，時間如白駒過隙，轉眼間，我們已經上了一周學了。這個說法是不太準確的，因為我們只上了四天學。這周顯得過得很快很迅速。原因就是我們可愛的學校沒有像其他初中一樣規定27號返校，28號上學，而是很人性化的給了我們一個提心吊膽迎接新學期的心理準備的時間，雖然這個時間只有一天而已，但我們不就應感激嗎答案是否定的，給你一天就是給你天大的面子了。所以學校給了我們一個天大的面子，選取了和我偉大的母校二實驗小學同一天的返校時間，28號。結果就是我到大街上一看，都是家長送孩子返校，所有小朋友的目光似乎都在看著我，我開始后悔咋沒讓我家長送我呢。我們班同學似乎都很用心，因為本來規定8點到校，等我7點40分到校的時候衛生就已經搞完，人家都開始發書了，還以為遲到了呢！
于是新的學期開始了，新的一周開始了，當然了，到此刻為止，新的一周結束了。
回顧這一周，這是富有活力的一周，我們每一天早上迎著剛剛落下的明月，晚上踏著緩緩西去的太陽，在家與學校的征途中奔波，然后還要每一天笑臉相迎，不能拒絕自習課老師的講題要求。我們顯示了當代青少年不畏艱辛，充滿陽光的一面。
回顧這一周，這是充實的一周，我們在老師的正確領導下，在自己和同學一齊的不懈努力下，往自己可用空間已經不多的腦子里又強塞了許多知識，我們學會了分式的運算，古詩兩首，格律詩5首，英語單詞若干，以及關于新中國成立，抗美援朝，珍愛生命等等各個科目的.知識不計其數。這充分地證明了一個問題，我們大腦的內存空間就像海綿里的水，只要你想擠，你就盡情擠吧！
回顧這一周，這是比較精神的一周，雖然我們每日披星戴月，但是只要上課那優美的鈴音響起，我們都務必強打起精神，能夠打哈欠，但是絕對不能和周公下棋！事實證明了，我們中華民族華夏兒女繼承了前輩堅強不屈的意志，我硬是在下午2、3點鐘最困的時候靠著敲打腦袋，擠按睛明穴等方法，加上我那僅存的一點兒意志力，愣是挺了四天，我自個都開始佩服自個兒了！
這一周雖然已經過去了，但是老師的諄諄教誨（嚴厲點是能夠理解的），和家長的殷切期盼（嘮叨點是能夠理解的）將成為我們今后努力學習的最大動力，永遠留在我們的心中！我們必須秉承著“困倦疲憊渾不怕，不得第一不凱旋”的志愿，堅定著“學海雖然無涯，絕不回頭是岸”的死心眼信念，在英明偉大的老師和家長的領導下，讓自己“不畏浮云遮望眼，必須爬到最高層”，爭取在接下來的月考，期中考試，以及今后的每一次大小考試中都能夠發揮出比奧特曼更強，比孫悟空更快，比丘比特更準的超潛力，一舉奪冠！
其次，我們要代表官方感謝長期以來在我們班發揮重要作用的木板、笤帚、搟面杖、以及被打折成N段的米尺，我們必須不負重望，長江后浪推前浪！
最后……啥也不說了，該寫作業的寫作業，該看書的看書，該學習的學習，不該上網的……就看在雙休日的面子上玩一會吧！
一周工作總結2024 篇32
轉眼之間，入職已有了一周的時間，這一周過得忙碌而又充實。
剛剛進入眾拓的時候，眾拓就給我了很多親切的感覺，從最初的面試通知，到接待我的兩位面試老師，以及入職后的校長談話，還有公司涉及到的培訓內容，好像對這一切我都沒有感覺很陌生。
在過去的一周里，經歷最多的就是學習，盡管大學期間從事一些相關的學生工作，畢業也有半年的工作經驗，但是跟眾拓的工作內容都相差甚遠，所以，從零學起！在潘老師耐心的講解和指導下，我們學習了員工手冊、教務手冊、課程介紹等等很多內容，知道了作為一位眾拓的一員需要了解和熟知哪些內容，也知道了作為一名教務需要做好哪些工作。 在入職的第一周，除了學習，同時也做了一些份內的工作,工作內容如下：
整理學員信息、照片
安排學生考試，負責監考、拍照；整理學員信息及照片
安排學員考試并拍照；整理學員信息及照片；詢問中就會客服有關學員信息上傳及上報證書的相關問題；制作校長意見箱；聯系校園講座安排學員老師并拍照；聯系校園講座；學習助教相關工作；面試人員的通知
學員信息整理并上傳；面試人員的通知；批改試卷；聯系講座并協商相關事宜；查閱破冰游戲
以上就是我入職第一周的主要工作內容，這一周過的真的很充實，但是又沒有覺得很累，這些都離不開各位同事的幫助，非常感謝。當然在這一周的工作中，也發現了自己存在很多的不足之處，比如單反的使用，辦公軟件的使用，這些都是自己以后要多多學習的地方。 最后，很高興加入了眾拓成為了眾拓的一員，希望在未來的日子能與眾拓共同進步！
新員工入職一周工作總結
新員工入職一周工作總結
社區工作者入職一周工作總結
入職一周工作匯報
入職一周工作總結公司技術部
一周工作總結2024 篇33
按照《重慶市永川區防火安全委員會關于組織開展“119”消防宣傳周活動的通知》（永防發〔20xx〕13號）精神，我局高度重視，精心謀劃，周密部署，結合安全檢查督查，進行廣泛的消防安全宣傳活動，現將有關工作情況匯報如下：
一、高度重視，切實加強消防安全法律法規學習
今年是我國第十九個“119”消防宣傳日，我局黨組對非常重視，認真貫徹執行《消防宣傳周活動方案》，組織全局干部職工學習消防安全法律法規，不斷提高安監執法人員指導企業做好消防安全工作的能力。組織觀看了一部火災警示教育片，使廣大干部職工人中接受教育，消除麻痹思想，增強做好消防安全工作自覺性和主動性。對本單位進行了一次全面的消防安全檢查，補充購買滅火器2個，更換老化線路200米。組織了一次全局干部職工“全民消防、生命至上”的消防疏散演練，進一步增強了全局干部職工的消防安全意識和緊急情況下自救逃生能力。
二、加強協調，積極配合消防部門做好消防安全工作
安監局履行綜合安全監職能，消防安全工作是其中一項重要的安全工作，我局歷來非常重視消防安全工作，在控制火災事故上做了大量細致的工作。一是積極參加消防部門召開的各種消防安全工作會議，并進行認真貫徹落實。二是對消防火災隱患，積極配合消防部門督促有關單位進行整改。三是積極參加并現場指導企業消防火災演練。四是參加了在文理學院我區組織的第一屆大學生消防運動會。
三、廣泛宣傳，不斷提高全民消防安全意識
每年的安全宣傳月活動我局都將消防安全納入重要宣傳內容，通過咨詢、圖片展示和發放宣傳資料，廣泛宣傳安全知識，不斷提高全民安全意識。今年我局牽頭在全區全面啟動安全保障“十百千”示范工程創建活動（十個示范區縣、百個示范鎮街、千個示范村居和企業），我們將消防安全納入“十百千”示范工程中的一個重要促進項目，做到持續改進，不斷降低火災事故的發生率，逐年減少火災傷害，努力構建幸福平安永川。積極開展安全“七進”活動。我們積極開展安全知識進學校、進醫院、進網吧、進飯店、進商場、進企業、進家庭的“七進”活動，采取多種形式進行安全知識宣傳，營造了濃厚的輿論氛圍。開展了安全生產“唱讀講傳”活動。在全區安監部門和安全保障“十百千”創建單位開展安全生產“唱讀講傳”活動，高唱安全之歌，常讀安全知識和安全法律法規，大講安全工作先進人物、先進事跡，廣傳安全警語警句短信；我局還編印《市民安全應急知識簡易讀本》10萬冊，免費向市民發放。今年來，組織和參與“安全文化進社區”專場文藝演出20余場次，開展咨詢等其他安全宣傳活動80余場次，發放宣傳資料50余萬份，展出展板400余塊，出黑板報等宣傳欄1200多期次。
四、加強督查，切實督促企業整改消防安全隱患
我局切實做到突出預防為主、突出加強監管、突出落實責任，大力督促企業全面落實安全生產主體責任，大力實施企業分級監管，大力開展企業“零事故”、“安全標準化建設”、“白國周班組”創建等活動，點面結合，循序漸進，將消防安全檢查作為安全檢查的一個重要檢查內容，全面推進企業安全主體責任的落實。在交通運輸、煤礦、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、建筑施工、公眾聚集場所、旅游等重點行業深入開展安全生產大排查大整治大執法專項行動。今年以來，全區4000多家企業自查設施設備4857處，鎮街共排查企業3156家，部門抽查企業2620家，共排查一般隱患2865處、已整改一般隱患2826處，整治率98.6%，限期整治39處。
一周工作總結2024 篇34
本學期的第一周已經順利結束，從一周的運行狀況看，學校各項工作開局良好。
一、落實安全工作
開學前學校進行了安全隱患排查，對查出的問題進行及時整改，同時對學校食品衛生工作進行了專項檢查，在經過查、看、聽后，對食堂新學期的工作提出了具體要求。
二、落實新學期工作計劃
（1）8月29日，學校召開了全體教職工大會，對新學期的工作提出了具體明確的要求和部署后，學校政治處、教務處、總務處、以及各教研組、各年級組都分別召開了會議，按照學校要求，結合本部門實際，把新學期工作計劃落在實處。
（2）校團委分別召開了學生會干部會議，進行了新學期的工作部署。
三、值得肯定的方面
（1）各部門工作抓得早，準備到位，開學的第一周，全校工作有條不紊，各項工作井然有序。
（2）班主任和大部分教師敬業精神強，到位早，認真備課、批閱作業，輔導學生或給學生做耐心細致的思想工作。
（3）本周的值周教師放學堅守在樓梯口，杜絕了安全隱患。他們以認真負責態度完成了學校交給的工作任務。
（4）學生會生活部承擔了學校衛生檢查的工作，他們以主人翁的態度，在檢查督促同學們不要亂扔垃圾的同時，還自覺撿起個別習慣不好學生扔在地上的垃圾。以實際行動為創建文明校園做出貢獻。
四、值得注意的幾個問題
（1）教學樓、寢室、樓梯，樓道、操場衛生保持較差，個別班級教室衛生和走廊衛生打掃不干凈。
（2）課間有學生在教室、走廊追逐打鬧、說不文明語言、攀附欄桿現象。五、幾點希望
（1）樹立安全第一的.思想。上樓下樓、課間操、課間活動等都要時時把安全放在第一位，遵守交通規則，不做危險游戲，不攀危險建筑物，不帶危險物品到校。
（2）樹立健康第一的思想。認真參加體育鍛煉，認真上好體育課和課間操。（3）樹立文明意識，提高文明素養。不說不文明的話，不做不文明的事，不開不文明的玩笑，做一名有文明素養的師范生。
（4）強化時間意識。時間就是效率，不遲到、不早退、不曠課，珍惜一分一秒，爭取在學習上有新的進步和提高。
老師們、同學們：
良好的開端是成功的一半，希望在新的學期開始的時候，要踏踏實實走好每一步，要在小事上做實在。其實，學校里多數是小事，比如：彎腰撿起校園內的一張紙屑，聽到鈴聲立刻安靜下來，整理好學習用品等，這都是小事，但小事不小，他關系到同學們良好的行為習慣的養成，也就是大事。所以，新學期，希望同學們從小事做起，從身邊事做起，踏實認真，嚴格要求。本期是收獲的季節，在這里祝老師和全體職工身體健康，工作順利！祝同學們快樂成長，學習進步！祝全體師生心想事成，好夢成真！
一周工作總結2024 篇35
本周一，我們迎來了首個中國傳統的國定家節日――中秋節，所以一周5天的工作日縮短了一天。周二早上，我們的教師和孩子都如約而至，只是三天的假日使逐漸平息哭鬧的部分新生孩子又有返潮現象。好在這種現象在教師們的精心撫慰下很快褪去，這幾天，園內是是一片既安靜祥和又笑聲朗朗的景象。早上站崗最令人感動的是小班的孩子，剛脫離父母環抱，帶著抽噎還不忘說聲“教師早”的孩子，想必我們的教師是化了多大的心思。
視各班，室內的桌椅與新添置的矮柜擺放錯落有致，環境、主題與家園攔的布置充分顯示出各位教師所化的精力與不一樣的個性。教學活動和作息時間正常有序，班歌班唱、歌唱母親的歌也已在各班唱響。
周三，由于停電原因，中餐時間推遲，可能稍稍打亂了教師和孩子們正常的作息時間，但各班教師能及時調整和穩定幼兒情緒，一頓晚到的中餐未給孩子們造成太大的影響。同時，從衛生監督上次來食堂檢查情景反饋看，碗的消毒合格率只為一半，這就要求我們食堂人員引起重視，因為此刻的食品安全工作抓的很緊，異常是三鹿奶粉事故的發生，給我們也敲響了警鐘。
本周氣溫上幅較強且早晚溫差較大，從各班用藥統計中發現，幼兒感冒人數較多，提議教師們能利用家園欄、晨間接送和離園的時間向家長傳授一些秋季幼兒保健知識。
今年的第11屆全國推廣普通話宣傳周(推普周)活動9月_日至20日在中國各地展開，我們也用公告欄和拉橫幅的方式進行了一些宣傳，但真正落到行動而使整個幼兒園營造出人人說普通話的良好氛圍還需我們各位教師的努力。
一些提議：
1、早上前后操場過于冷清，晨間戶外活動各班應交替進行。
2、在東西門口接送孩子的地點各位教師應當和家長講明白，避免擁擠現象。
3、離園逗留的幼兒與家長已明顯減少，但在園外的攤位購買零食的幼兒增加，期望教師們能加強這方面的衛生安全教育。