干部個人工作總結模板（精選3篇）

干部個人工作總結模板 篇1

　　20xx年，x社區黨支部在xx街道黨工委的正確領導下，在駐地單位及居民的積極配合和響應下，以黨的十九大精神和科學發展觀為指導，認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，本著共建和諧，共創文明的原則，認真開展了第二批深入學習實踐科學發展觀活動;努力抓好黨組織基層建設和黨員隊伍建設，發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用;社區黨支部帶領社區居委會以服務社區居民為宗旨，堅持自加壓力，開拓進取，努力整合社區黨建資源，以不斷提高黨員素質和居民文明程度為目標，充分發揮社區黨員的先鋒模范作用，大力推進社區兩委的基層建設。現將千峰北路社區黨支部20xx年的具體工作匯報如下：

　　一、強化組織領導

　　在上級領導及駐地單位的關心支持配合下，x社區黨支部，認真按照 “五好黨支部”嚴格要求自己，堅持“三會一課”制度，堅持黨支部在社區的領導核心作用，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持科學發展觀，不斷提升基層黨組織領導水平。在社區建設中，緊密結合新的歷史條件，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用，使社區居委會緊密團結在社區黨組織周圍，帶動社區干部以堅定的信念、飽滿的熱情，積極主動地投入到工作中。立足本職，一心為民，堅持每周二政治學習制度和社區例會制度。

　　社區黨支部結合當前形勢，用先進的理論思想激勵每一位社區干部，奮發向上，努力工作;用嚴格的制度約束每一位黨員，始終與黨中央保持一致，團結協作，增強凝聚力。幾年來，社區黨員隊伍建設得到了加強，規章制度不斷健全完善，精神文明建設成效顯著，社區服務目標明確，至使我社區在黨支部的帶領下，圓滿完成了上級安排的各項工作任務，黨建工作、社區工作取得了豐碩的成果。

　　加強社區黨組織建設，充分發揮黨組織的領導核心作用。支部有明確的發展計劃，在發展黨員方面我社區黨支部始終本著“成熟一個，發展一個”的原則，在今年4月份我社區有兩名入黨積極分子在區委黨校參加了培訓學習，對已發展了的黨員做到了保質保量。

　　二、以社區黨建為抓手，努力整合社區黨建資源

　　(一)著力抓好社區黨支部自身建設。一是抓班子。黨支部堅持每月召開一次支委會，就社區重大問題進行研究并作出決策;二是抓學習。按照創建學習型支部要求，制定了學習計劃，堅持每周二的政治學習，以提高黨員的政治素質;三是抓團結。凡支委之間、黨員之間遇有工作分歧或思想矛盾，堅持領導帶頭做工作，按照大事講原則，小事講風格化解矛盾。較好地發揮了黨支部的戰斗堡壘作用。

　　(二)自從第二批學習實踐活動科學發展觀活動開展以來x社區黨支部按照興華街道黨工委的統一部署,在興華街道黨工委的領導下,按照《興華街道黨工委第二批深入學習實踐科學發展觀活動工作安排》，以“堅持以人為本，共建和諧社區”為主題，緊密聯系工作實際，認真組織學習，深入開展調查研究，廣泛征求群眾意見建議，認真組織召開民主生活會和組織生活會，查找班子和個人在貫徹落實科學發展觀方面存在的突出問題。

　　進一步明確了改進思路和措施，形成了領導班子分析檢查報告，并及時召開了民主評議會議，對評議過程中提出的意見和建議，我社區會認真研究，充分吸收，并體現到修改后的分析檢查報告中。我社區黨支部借助這次學習實踐活動的有利契機，緊緊抓住“堅持以人為本，共建和諧社區”這一發展主線，同心同德，相互支持、相互配合，團結和帶領廣大社區干部進一步解放思想、開拓創新，在社區這塊陣地上發光發熱!

　　三、兩委共建和諧社區

　　我們社區工作的成功與否，取決于我們兩委的書記主任，我們社區黨支部沒忘黨的優良傳統，把思想政治工作擺在了社區工作的首位，貫穿于工作始終，做到了兩委人員、黨員、居民小組長等保持經常開展交心談心活動，達到彼此相互的諒解與支持，增進了社區兩委的信任和團結，事事都能以社區工作為重，從不計較個人得失，讓大家輕裝上陣，不把矛盾帶到工作中，保證了社區各項工作的順利進行。

　　(一)盡職盡責，做好居民的公仆

　　要做好社區工作，我們認為，只停留在口頭上做表面文章，不深入實際，聽不到群眾的呼聲，更看不到群眾的疾苦，談不上給社區的居民解決問題，難以實現“察民情、知民心、解民憂”。因此，我們社區換屆后，兩委沒有整天泡在辦公室，而是按片分區輪流深入社區居民樓院，了解社區居民的現狀和需要，及時解決居民生活中的問題和困難。做到了心懷群眾，把群眾當親人、當朋友，從中知道群眾最關心、最迫切需要解決的事情是什么，切實維護廣大居民群眾的根本利益。

　　(二)以社區活動為載體，全力讓社區居民動起來。“社區是我家，建設靠大家”，為此我們社區兩委經過精心設計，著力抓了四大塊活動，以此切實讓社區黨員、群眾參加到共同創建和諧社區的行動中。

　　其一，我社區黨支部不斷加大對社區文化建設的投入，整合社區力量，建設了一支高素質的社區文藝隊。社區是個藏龍臥虎的地方，有很多專業技術人才生活在社區，形成特有的人才優勢。我社區把他們動員起來，積極鼓勵各年齡段的志愿者加入到社區文化建設中來，以他們為骨干，一方面讓他們在社區文化建設中做出貢獻，另一方面讓他們在社會實踐中得到鍛煉，增長才干，取得鍛煉人、培養人的雙重效果。

　　我社區將多才多藝的社區居民王建華吸收進社區文藝隊，以其為隊長，努力將社區文藝隊發展成為自我創作、自我表演的新型文藝隊，并將活動場所定在轄區內的漪汾公園，讓老中青三代社區人，在社區里就能找到并參與適合自己口味的活動，激發出居民熱愛社區、關心社區的熱情。此外，我社區聘請住在本社區的文體教師，舉辦各種門類的講座、培訓班、學習班，指導、服務社區開展文化活動。讓社區居民在這里找到了一片充滿活力的沃土。

　　其二，搞好社區周邊環境衛生。我社區黨支部以建設創新型城市，實施綠色轉型為主線，以促進和諧，全面改善城市環境為目標，多次組織青年志愿者、低保戶，由社區干部親自參與“靚麗星期五”活動。今年在歷次活動中我社區黨支部組織居民志愿者及低保戶共200人次，對16個院落及各街面鋪進行了認真清理整治，共清理無人管轄區垃圾五處，30車，很好的完成了整治清潔和清除垃圾死角的任務。此外，粉刷千峰北路道路側旁樹木約190棵，美化了社區周邊環境，最大限度地保障了我轄區內周邊環境的整潔，使各居住院落的衛生條件有了顯著的改觀。

　　其三，扶老助殘幫困工作。我社區黨支部在扶老、助殘、幫困方面下大工夫，不遺余力地幫助轄區內的弱勢群體。尊老、敬老是構建和諧社區的重要組成部分，是加強社會主義精神文明建設的生動體現，更是弘揚中華民族的傳統美德。我社區黨支部堅持發揚和宣傳尊老、敬老的優良傳統，理解和尊重老人，關懷和愛護老人。我社區60歲以上老人有400多人，由于多數老人子女不在身邊他們時常感到孤獨空虛，針對這一情況，我社區干部經常登門隨訪進行精神慰藉，并為老人提供免費體檢的同時開展三免費、三無償活動即：免費開展健康咨詢服務、免費贈送有關保健書籍、免費提供法律援助;向老人無償開放活動設施，無償進行生活照料、無償代辦生活事宜。

　　此外，今年我社區干部先后慰問轄區內的殘疾家庭三次，慰問困難居民三次，困難老黨員四次，為他們提供服務多次。在國慶節和中秋節來臨之際，我社區成立聯合慰問小組，深入貧困居民李秀敏、殘疾人韓天璟家中進行走訪慰問，為他們送去了大米、食用油等慰問品。對省電大退休老黨員申有堂、任鳳蘭進行慰問，為他們送去黨的溫暖和關懷。

　　總之社區工作中居委會離不開黨支部的領導，黨支部工作也不能缺少居委會的協助，兩者是相輔相承不可分割的。

　　四、工作中存在的不足和今后的打算

　　社會在不斷的前進、時代在不斷的發展、人們的需求也在不斷增加，在學習和工作實踐中，我們認識到社區從成立至今，大部分工作取得了一定的效果，但從目前來看，社區的發展和居民的要求還不匹配，還有一定的距離。在理論的掌握上還不夠透徹，對群眾關注的熱點問題落實不到位，組織活動宣傳面不夠廣等問題，這些都需要我們在今后的工作中加強學習，側重熱點，多想辦法，踏踏實實做好工作。盡管我們支部成立時間較短，但在社區工作中已顯示出了核心作用，雖離上級組織的要求和居民滿意率還有一段差距，但今后，我們會更好地發揚民主監督，更深地挖掘黨員的潛能為社區服務;加強與轄區單位共駐共建，促進社區的政治文明、物質文明、精神文明發展。

　　總而言之，我社區黨支部通過自己的努力，使得本支部在黨政機關和居民的心目中留下了深刻的印象，社區工作基本走上了正軌，現在大家離不開社區，社區更離不開各部門和居民的支持。黨支部的工作真正起到了橋梁和紐帶作用，傳達貫徹并執行了黨的方針政策，及時反饋了社情民意。社區工作進展順利，取得了優異的成績，得到了各方的肯定和贊揚。今后，社區黨支部一如繼往，始終和黨中央保持一致，發揚興華街道“團結、奉獻、爭優、創新”精神，團結協作，群策群力，再創輝煌。

干部個人工作總結模板 篇2

　　根據團中央、教育部《關于從全國高等院校選派共青團干部到縣級團委掛職工作有關要求的通知》的工作部署，我有幸成為一名基層團干，掛職共青團山東省萊陽市委副書記。在近幾個月的掛職鍛煉中，我充分認識到了掛職工作的重要意義，扎根基層，用心做好各項工作，并就如何做好掛職工作進行了認真的思考。我認為，掛職是年輕干部深入基層、了解基層、增進基層工作經驗、豐富閱歷經歷、實現全面發展的有效途徑，掛職干部一定要珍惜難得的掛職鍛煉機會，志存高遠、腳踏實地，做好掛職工作。

　　一、提高認識，端正思想，珍惜學習鍛煉機會

　　掛職鍛煉的重點應當是“服務基層、鍛煉提高”，因此掛職干部必須在政治思想上對“掛職”要有高度的認識，必須始終樹立和堅持“工作、學習、鍛煉、提高”的指導思想，珍惜學習機會，虛心向基層學習，向群眾學習，努力提高工作水平。要不斷強化服務意識，端正思想，擺正位置，甘心當好小學生，要不斷發現改正和彌補自身的不足和缺點，珍惜機會，抓住機遇，克服困難，戒驕戒躁，力爭在實踐中經受鍛煉和考驗。

　　二、認真調研，主動融入，明確工作內容方向

　　“沒有調查，就沒有發言權”。通常來講，掛職干部缺乏基層實際工作經歷和經驗，因而這就要求掛職干部初到掛職崗位后，必須盡快轉變角色，熟悉新的掛職崗位工作內容、工作范圍和工作要求，聯系當地實際，明確今后的工作內容和方向，做到心中有數。掛職干部要主動適應掛職工作環境，融入掛職工作團隊，全身心投入掛職鍛煉工作，要全面了解掛職所在地的人文地理、民俗風情以及掛職崗位基層工作的基本狀況和實際工作開展情況，準確掌握第一手資料，為今后工作的正常順利開展奠定堅實的`基礎。

　　三、擺正位置，積極作為，扎實做好各項工作

　　在熟悉工作環境以后，掛職干部要謙虛謹慎，在工作中擺正自己的位置，明確自己的“角色”，協調好與周圍同事們之間的關系，真正把自己當做是掛職單位中的普通一員，自覺接受掛職接收單位的管理，服從掛職接收單位的安排，嚴格遵守一切規章制度，認真履行各項工作職責，用心做事，從小事和細處做起，要積極完成單位領導交辦的每一項工作，做好領導的參謀和助手。同時，掛職干部一般都比較年輕，具備一定的文化素質和工作能力，因此掛職干部要充分發揮自身優勢，拓寬思路，積極作為，以新的觀念，為基層工作獻計獻策，貢獻力量。

　　四、嚴于律己，砥礪品格，塑造良好個人形象

　　掛職干部自身應具備良好的個人素質，加之，掛職干部作為一種特殊身份，代表的不只是自己的形象，更代表了原單位的形象，肩負著原單位領導、同事的信任、厚望和期待，因而掛職干部在平時工作和生活中必須要嚴格要求自己，遵守紀律，堅持原則，認真負責，扎實肯干，甘于吃苦，樂于奉獻，廉潔自律，勤儉節約，艱苦樸素，要用工作展示個人素質，用事實證明工作能力，用自己的一舉一動樹好掛職干部的良好形象。同時掛職干部要借助掛職鍛煉的機會搭建起掛職單位和原單位相互溝通的橋梁，加深與掛職單位干部職工的感情和友誼，增進彼此了解、支持和幫助。

　　五、勤于學習，認真總結，切身得到鍛煉提高

　　掛職干部離開自己熟悉的工作環境到一個新的工作崗位，必然會面臨諸多困難，同時，由于基層工作情況相對復雜，且掛職干部掛職鍛煉時間一般較短，因而這就要求掛職干部必須要通過不斷的加強學習、勤奮工作來有效克服困難，要主動查閱相關資料、文件，主動向基層工作經驗豐富的同志學習請教，堅持多聽、多看、多學、多記、多想，做到邊學習、邊交流、邊思考，扎扎實實地“沉”下去，認認真真地“鉆”進去，定期不定期進行批評與自我批評，全面剖析總結自己，抓緊點滴時間從掛職單位取經，注重理論和實踐相結合，在工作實踐中不斷積累知識和工作經驗，不斷改進工作方式方法，以真正發揮掛職作用，達到鍛煉提高的目的。到基層掛職，是鍛煉提高干部素質的重要途徑。只要掛職干部能夠充分認識、正確定位、主動融入、虛心學習、安心工作、悉心鉆研，就一定能夠真正得到鍛煉，豐富閱歷，積累經驗，增長才干。

干部個人工作總結模板 篇3

　　一年以來，在XX黨委、政府的正確領導下，立足崗位，服從安排，堅持以維護社會和我鎮的穩定為根本，圍繞綜合治理的方針，狠抓本鎮的綜治維穩工作，努力實現各項目標，確保了安全穩定。

　　X鎮綜治維穩工作在縣委、縣政府和主管部門的正確領導下，認真貫徹落實黨的、__屆四中全會精神和市、縣有關綜治維穩工作部署，按照學習實踐科學發展觀，構建和諧社會的要求，緊緊圍繞創建“平安鎮”、“和諧鎮”的奮斗目標，不斷創新管理方法，充分履行職責，切實做好綜治維穩各項工作，確保了我鎮平安、穩定、協調發展。現將個人綜治維穩工作做一簡要述職。

　　一、苦練內功，提高自身素質，使自己盡快成為綜治內行 不斷加強政治和業務知識的'學習，提高自己對綜治工作重要性的認識和處理復雜矛盾的能力，在業務上，多向縣綜治辦領導請教，當好小學生。在日常工作中，多向兄弟鄉鎮學習，取長補短，邊學習邊摸索。在實踐中，深入農戶中，傾聽群眾呼聲，了解群眾關心的熱點、難點問題。分析問題的癥結，研究解決的辦法，不斷增強自己業務能力和駕馭綜治工作水平，盡可能使群眾少怨氣，多寬容，也為構建滿意政府，誠信政府、服務政府，多做力所能及的事情。

　　二、發揮參謀助手作用，增加壓力，強化動力

　　定期分析，準確了解和掌握轄區內的治安形勢，不定期匯報，多提建議，當好黨委、政府的參謀。根據全鎮綜治工作情況，本著不虛夸、不隱瞞的原則，定期對我鎮治安形勢進行分析，找準癥結，調整工作重點，拿出整改方案，重點放在抓好落實。深入

　　開展矛盾糾紛的排查，調處工作，積極建議信訪辦與綜治辦合署辦公，治保主任兼任信訪信息員，建立信訪案件，矛盾糾紛調處受理中心，健全以綜治、信訪、司法調解為主體的聯合接訪、聯合排查、聯合調處的工作機制，建立一個矛盾，二個網絡，三道防線，四個機制的運轉方式，突出“早排查、早發現、早處理”。發現不穩定因素和苗頭，及時報告分管負責人，按流程進行分類分派，重大問題明確專人負責，班子成員掛牌調處，把人民調解、行政調解和司法調解有機結合起來。

　　截止十一月底，全鎮共排查調處各類矛盾糾紛起，調處成功起，調處成功率達96%，一年來沒有發生一起群體性上訪和械斗事件，更沒有發生一起因矛盾糾紛調處不力，民轉刑案件。

　　三、居安思危，增強領導的憂患意識

　　千方百計爭綜治地位，想方設法把綜治工作放到黨委、政府重要議事日程。多年工作實踐，我深深地體會到，領導重視對綜治各項工作的開展至關重要。單靠哪幾個人，哪一個部門根本就不能完成，必須齊抓共管，為此要經常向黨委、政府多說重要，爭取地位，多提難，爭取支持。

　　首先，少報喜，多報憂，增強黨委、政府的憂患意識。每次縣綜治會議后，我都對照上級安排和會議精神，結合本鎮實際存在的不足向主要領導重點匯報，以得到他們的重視和支持。爭取綜治工作的地位，使主要領導逢會必講，班子會必說，讓綜治工作重性滲透到每一位鎮村（居）干部的思想中，真正形成齊抓共管的良性循環。其次，擺正位置，立足現狀，換位思索，樹立大局意識，多體諒領導的難處，處理好家庭與工作的關系，時刻提醒自己肩負的重任，盡心盡力地發揮職能效益，讓領導放心。

　　綜上所述雖然取得了點成績，但離鎮黨委、政府的期望還有很大差距，今后將一如既往地找準位置，找出差距，踏實工作，

　　愛崗敬業，進一步加強業務學習，不斷提高自身素質，突出綜治工作基礎，注重綜治工作特色，努力提高工作效率。力爭把我鎮綜治工作做得更好，抓得更實，讓領導放心，讓群眾滿意。