林業站個人工作總結集合（精選30篇）

林業站個人工作總結集合 篇1

　　根據《林業工作站管理辦法》規定,鄉鎮林業工作站的職責:

　　(一)宣傳與貫徹執行森林和野生動植物資源保護等法律、法規和各項林業方針、政策；

　　(二)協助鄉鎮人民政府制定林業發展規劃和年度計劃、組織和指導農村集體、個人開展林業生產經營活動；

　　(三)配合林業行政主管部門開展資源調查、造林檢查驗收、林業統計和森林資源檔案管理工作，掌握轄區內森林資源消長和野生動植物物種變化情況；

　　(四)協助林業行政主管部門管理林木采伐工作，配合做好林木采伐的`伐區調查設計，并參與監督伐區作業和伐區驗收工作；

　　(五)配合林業行政主管部門和鄉鎮人民政府做好森林防火、森林病蟲害防治工作；

　　(六)依法保護、管理森林和野生動植物資源；依法保護濕地資源；

　　(七)協助有關部門處理森林、林木和林地所有權或者使用權爭議、查處破壞森林和野生動植物資源案件；

　　(八)協助林業行政主管部門管理轄區內的鄉村林場、個體林場；

　　(九)配合鄉鎮人民政府建立健全鄉村護林網絡，負責鄉村護林隊伍的管理；

　　(十)推廣林業科學技術，開展林業技術培訓、技術咨詢和技術服務等林業社會化服務，為林農提供產前、產中、產后服務；

　　(十一)根據國家有關規定代收和協助管理各項林業行政事業性收費等；

　　(十二)承擔縣級林業行政主管部門委托的其他事項。

林業站個人工作總結集合 篇2

　　一、強政治思想及業務學習，提高工作效率

　　20xx年，我自覺提高學習積極性，積極參加鄉黨委、政府組織的政治理論學習，同時認真學習業務知識，全面提高自身素質。加強內部管理，增強職工工作積極性，杜絕紀律松散，工作責任心不強等現象，促使職工發揚黨的優良傳統，全心全意為人民服務，樹立“艱苦創業，無私奉獻”的行業精神和“站興我榮，站衰我恥”的高尚情操，杜絕行業不正之風，做到人人遵紀守法，廉潔奉公，提高思想覺悟和工作效率，以高度的責任感和事業心做好本職工作。

　　二、加大科技培訓力度，提高群眾科技水平

　　我鄉群眾文化素質低，對各種林木的管理較差，甚至不進行管理，針對這一情況，我站適時舉辦科技培訓，利用黨員干部會、群眾會、團員青年、婦女干部培訓會等機會和方式將各種經濟、生態林木的適用栽培技術傳授給林農，使林農對科學管理有了新的認識，一年來共舉辦科技培訓xx期x人次，出黑板報xx期。

　　三、退耕還林工作

　　對已造林地的管護，根據云南省退耕還林還草試點管理辦法，結合我鄉實際，將林地管護納入村規民約，指導退耕戶按技術要求對已種林木進行撫育管理，入村到戶廣泛宣傳退耕還林政策，把政策宣傳到位，讓政策深入人心，做到家喻戶曉，讓退耕農戶理解接受，使退耕林地的撫育管護成為農戶的`自覺行為。由于群眾科技意識低，管理水平不高，種植季節不合等諸多原因，致使種植的竹子成活率低，為實現退耕還林工作“退得下，穩得住，不反彈”的目標，我站統一思想，提高認識，充分發揚吃苦耐勞的精神，深入田間地頭指導群眾進行及時補植補造，至今年xx月份，共補種杉木萬株，喜樹萬株，冬瓜樹千株。綜上所述，一年來自己在工作崗位上做出了一些成績，積累了一些經驗，業務素質得到了一定的提高。明年我將再接再厲，爭取更大的進步，為我區的科技工作跨越式發展做出自己的貢獻。

林業站個人工作總結集合 篇3

　　內容提要：

　　一、鄉鎮林業站管理

　　二、技術管理

　　三、林業統計管理

　　通過學習，達到以下目的：

　　一、了解鄉鎮林業站的職責和管理內容

　　二、了解鄉鎮林業站的基本工作方法

　　三、明確在鄉鎮林業站工作所需掌握的林業基本知識

　　一、鄉鎮林業站管理

　　（一）林業站的職責范圍：

　　林業站是林業主管部門指導和組織農村集體、個人發展林業生產的基層事業單位，其職能就是“管理、指導、組織、服務”。

　　鄉鎮林業站的主要職責有以下七項：

　　1、在當地黨委、政府領導下，宣傳與貫徹執行《森林法》國家及地方的林業方針政策，了解與反映群眾在發展林業生產中的要求和問題。

　　2、協助當地政府制定林業長遠規劃和年度計劃，指導和組織農村集體、個人開展各項林業生產經營活動。

　　3、按照上級林業主管部門的安排，配合林業調查設計單位開展森林資源調查，負責造林檢查驗收、林業統計和森林資源檔案管理，掌握本站轄區內的森林資源消長變化情況。

　　4、核定并落實集體和個人的年度采伐指標。

　　5、協助有關部門調處林地糾紛，查處毀林案件，維護森林資源安全；負責組織本鄉鎮的森林病蟲害防治工作。

　　6、傳播林業科學技術，總結和推廣林業生產先進經驗，開展本鄉鎮的林業技術培訓、技術咨詢和技術服務。

　　7、協助上級主管部門管好用好當地各項林業資金。

　　從林業站的主要工作職責可以看出：鄉鎮林業工作站是貫徹落實林業方針政策的宣傳站，是保護森林、發展林業的工作站，是普及和推廣應用林業科學技術的推廣站，是幫助農牧民興林致富的服務站。建設好鄉鎮林業站是落實各項林業改革和林業建設任務的保證，對于貫徹執行黨的各項林業方針政策，做好各項林業工作，都具有十分重要的作用。

　　（二）林業站的工作方法：

　　鄉鎮林業站不僅要完成上級林業主管部門交給的各項任務，而且還要接受一部分由鄉鎮政府分配的社會中心工作。即使是林業部門的業務工作，其中又可分為林政管理、森林資源管理、護林防火、病蟲害防治、營林生產等不同的業務范圍。這就要求林業站工作人員不僅要講究完成各項任務的具體方法，而且還要十分注意協調各方面的關系。否則極有可能出現窮于應付、顧此失彼、各方遭埋怨的局面。因此，掌握一些基本的工作方法，對林業站的工作無疑是有益的。

　　1、堅持原則，協調好各方面的關系

　　鄉鎮林業站是一個業務性較強的基層事業單位，處于多個矛盾的中心，既有縱向關系，即上下級關系，又有橫向關系，即鄉鎮中各個單位、部門之間的關系，還有與群眾的關系。因此，經常發生一些問題和矛盾是正常的。林業站在開展自己的工作中，必然會涉及到人、財、物三個方面，特別要搞好對人的管理，調動人們的積極性，注意處理好“左鄰右舍”的關系，要主動加強單位之間的聯系與交往，互通情報，團結協作。對遇到的一些難題和重大問題，要弄清情況，按黨的政策、原則予以解決，不能放棄原則去搞好關系。總之，協調的本質就是在堅持原則的前提下，解決各方面的矛盾，使整個單位和諧一致，使每個人、每個部門的.工作同整體目標一致。

　　2、堅持群眾路線，實行“從群眾中來，到群眾中去”的工作方法

　　認真貫徹群眾路線，是林業站順利完成各項任務的關鍵。比如造林、育苗、封山（沙）育林、森林資源保護等各項工作，只有充分發動鄉、村廣大群眾，大家動手，群策群力，才能比較順利的完成既定的任務。

　　3、深入調查研究，一切從實際出發

　　從目前林業站的現狀來看，調查有之，研究則很不夠。多數人員還不能從眾多的第一手資料和現象中，去提煉出理性的、有普遍指導意義的東西。在某種意義上說，從實際工作中總結、提煉出的管理措施、造林方法，制定的長規劃、短計劃等才更具有真實性和可操作性。

　　4、運用行政的經濟的和法律的管理手段，爭取最佳的管理效果

　　所謂行政的方法，就是依靠行政組織，運用行政手段，按照行政方式來管理各項林業生產經營活動的方法。經濟的方法，是指在客觀經濟規律直接起支配作用的情況下，通過經濟組織的活動和各種經濟手段的運用，調節各種不同的經濟關系，來實現林政管理的方法。法律的方法，就是對各項林業生產經營活動，運用林業法律、法規進行林政管理的方法。這三種方法只要準確恰當的運用，就能起到相輔相成、互相補充的作用。

　　5、任務明確，責任到人，獎罰分明

　　林業站的工作必須堅持分工明確，責任到人，相互配合，并根據完成任務的優劣，做到獎罰分明。優者給予獎勵，劣者給予必要的批評和處罰。以此來鼓勵先進，鞭策落后。

　　6、注意信息反饋，及時改進工作

　　一次任務布置下去，一項管理措施付諸實施，一種先進技術的推廣，都不應該等出了問題再去過問，不應該等搞完了再去總結，而應該隨時掌握實施的情況，不斷收集反饋回來的信息，以便及時修正錯誤，改進工作，減少損失，提高工作效率。

　　總之，鄉鎮林業站對基層林業的各項發展起著重大作用。如何搞好林政管理則是鄉鎮林業站的主要任務。鄉鎮林業站既是林業政策宣傳站，又是林政和資源管理站，造林技術指導站，林業技術推廣站，林農致富服務站。簡單地說，鄉鎮林業站一切工作的出發點和落腳點就是增加森林資源。

　　二、技術管理

　　（一）技術管理的意義

　　技術是人類在改造自然的斗爭中積累起來的知識和經驗，以及體現這些知識和經驗的物質資料。技術與生產的關系是直接的，是生產力的重要組成部分，它包括以下三個方面的內容：

　　1、勞動手段，特別是生產工具、設備，這些是生產技術的主要標志，是現代生產技術的基礎；

　　2、勞動者的知識、經驗及勞動技能。勞動者在生產中是最活躍的因素；

　　3、生產的工藝和作業方法。先進的生產工藝和作業方法，可以取得較大的經濟效益。

　　林業生產技術大體可分為營林和森工兩個部分。林業技術管理是指按照科學技術工作的規律性，對營林生產和森工生產的技術活動所進行的計劃、組織、協調、控制、激勵等方面的管理工作。其目的是：有計劃地、合理地利用技術力量和資源，組織技術進步活動，建立良好的生產技術秩序，盡快地把最新的科學技術成果轉化為現實的生產力，提高林業生產的技術素質和經濟效益。科學技術是第一生產力，要想把林業搞上去，不但要提高勞動者的素質，還必須依靠科技進步。因此，加強對林業技術的管理，已成為當前刻不容緩的工作。今后隨著科技的不斷發展，林業技術管理工作也會隨之發展，技術管理在整個管理工作中會越來越顯得重要。

　　1、林業技術管理工作使林業生產建立在現代科學技術的物質基礎上。沒有成熟的、先進的科學技術，林業生產無法得到迅速發展。林業是具有生態效益、社會效益和經濟效益的產業，建設周期長，因此必須重視科學技術的應用。

　　2、加強生產技術管理是提高林業生產經濟效益的重要措施。發展林業不但要考慮生態效益和社會效益，也必須考慮經濟效益，只有這樣才能增強林業自己的生存和發展能力。為此，要進一步強化生產技術管理，有計劃、有步驟地進行技術改造，改變林業生產技術落后狀況，學習、引進、采用先進技術合理規劃、合理組織生產，搞好技術推廣，盡快把先進科學技術成果轉化為現實生產，不斷增強林業活力，提高經濟效益。

　　3、加強技術管理是促進技術進步，提高技術素質的需要。林業技術的發展促進了技術管理工作的發展，反過來，技術管理工作的加強，又推動科學技術的進步。如果沒有十分有效的科技組織管理工作，科技工作無法開展，科技成果難以在生產中推廣應用，就會影響林業的技術進步。基層林業技術管理，要從更有效的合理組織生產，激勵人們主動努力學習和采納最新技術，不斷發揮在生產中的創造力，從而不斷提高每個林業職工的知識水

林業站個人工作總結集合 篇4

　　“十三五”期間，區林業工作在區委、區政府正確領導下,在上級林草主管部門和區級各部門的大力支持下，堅持以生態建設為主的林業發展戰略，順利完成“十三五”規劃主要建設任務和目標，各項林業建設取得顯著成效。區獲得全國林業信息化示范縣、全國森林經營試點單位、省竹產業高質量發展培育縣等稱號，區林業局獲全國生態建設突出貢獻先進集體、全省建設長江上游生態屏障先進集體、全省森林草原宣傳工作成績突出單位、全省農田水利基本建設李冰杯競賽先進集體、全省第三次林業有害生物普查工作先進集體等榮譽稱號。

　　一、生態建設有序推進

　　一是持續實施天然林資源保護工程。完成14.89萬畝國有林、7.08萬畝集體國家級重點公益林、6.59萬畝集體和個人天然林商品林年度管護，累計兌現各項森林生態效益補償資金907.72萬元。二是鞏固退耕還林工程成果。鞏固前一輪和新一輪退耕還林成果21.62萬畝,實施退耕還林后續產業專項建設林業任務,完成9.8909萬畝退耕地豐產管護，累計發放退耕還林政策補助9047.367萬元。三是加速綠美生態建設。綜合考慮不同區域的自然條件、生態區位、資源現狀和經濟差異，圍繞“一核、二環、三廊、四片、多點”綠化布局，以湖為核心、南北旅游線及“318線”為廊道、近郊鄉鎮為重點，大力推進城鄉綠化建設，進行補植補造或營造混交林或撫育管護，累計完成營造林24.27萬畝，新增道路、水系、新村綠化美化面積42萬平方米。

　　到“十三五”末期，全區已初步形成良好森林生態體系,森林覆蓋率達到74.96%、較20xx年增長12個百分點，森林面積120萬畝，較20xx年增長18.2萬畝，森林蓄積651萬立方米，較20xx年增長103.6萬立方米。全區森林水源涵養、防御自然災害能力明顯增強，空氣質量得到明顯改善，水質得到明顯提升。

　　二、保護能力不斷增強

　　一是切實做好林地管理。完善長期和臨時占用林地臺賬制度，建立完善臨時用地到期提醒機制、臨時用地恢復林業生產條件驗收機制、臨時用地恢復林業生產條件交還機制、違法使林地線索移交機制。“十三五”期間，辦理林地征占用審核批704宗，面積808.2725公頃。其中永久使用林地65宗，面積232.9896公頃；臨時使用林地35宗，面積43.0092公頃；直接為林業生產服務使用林地604宗，面積532.2737公頃。二是切實加強林木采伐管理。嚴格執行限額管理和憑證采伐制度，森林采伐限額下達以各鎮、經營單位“森林可持續經營方案”確定的年森林采伐量為基礎，實行“鎮、村、組三級公示”，確保森林采伐限額使用公開公正、科學合理。“十三五”期間全區使用森林采伐限額458817.35萬立方米，占下達總限額的62.3%，森林采伐限額嚴格控制在國家下達的采伐計劃以內。三是切實加強自然保護地和野生動植物資源管理。積極推進自然保護地整合優化，啟動羊子嶺自然保護區總體規劃編制工作，強化碧峰峽風景名勝區、羊子嶺自然保護區、周公河珍稀魚類省級自然保護區建設項目監管。加強對珍稀野生植物資源的監管，加強非食用用途的陸生野生動物人工繁育規范化管理，常態化開展自然保護地及國有林區野外巡護和野生動物疫源疫病監測防控，確保傷病野生動物得到有效救護。完成鎮、城區360株古樹名木和4個古樹群的掛牌保護工作。四是認真落實“預防為主，科學治理，依法監管，強化責任”的林業有害生物防治方針，切實加強林業有害生物監測、防治和檢疫執法。“十三五”期間，共計檢疫各類苗木3743.5萬株，防治粗梢雙條杉天牛、松材線蟲病、林木鼠害、竹子枯萎（梢）病、水竹叢枝病、長足大象、云南松毛蟲、柳杉長卷蛾、水杉紅蜘蛛、剛竹毒蛾、竹叢枝病等林業有害生物面積18.452萬畝，連年實現測報準確率99%以上、無公害防治率98%以上、檢疫率達100%、成災率控制在3‰以下，森防“四率”全面達標。五是切實加強森林火災預防。不斷完善森林火災應急預案，創新工作機制和健全目標管理，加強火源管理和隱患排查，區內森林防火總體態勢平穩，實現連續37年無重大森林火災。累計發放森林防火各類宣傳資料20萬余份，新增防火標識標牌4000余個，向群眾發送森林防火宣傳短信、微信30萬條，排查整改輸電線路隱患107處，排除隱患樹木3415株，排查整改其他火災隱患50余處。

　　三、林竹產業加快發展

　　一是產業基地不斷壯大。培養和延伸生態產業鏈，林竹產業基地初具規模。“十三五”期間，全區新建木質工業原料林基地5.2萬畝、竹林基地6.45萬畝、珍稀珍貴樹木用材林基地0.22萬畝、林下中藥材基地0.6萬畝、油茶產業示范基地0.62萬畝，低產竹林改造5.2萬畝、培育筍用竹3.3萬畝，森林經濟效益持續提升，林產品供給能力有效增強。二是林竹加工行業增速增效。通過外引內扶，支持竹木加工企業擴大規模和產能。扶持發展竹加工企業27家,竹材年加工能力20萬噸，產值2.4億元；木材加工企業34家，其中錦揚木業、實達木業、三槐木業等大中型木材加工企業9家，木材年加工能力7.8萬立方米，產值1.2億元。三是森林旅游蓬勃發展。大力探索“以養代采”的森林發展模式，成立林業產業協會，設立森林康養分會，挖掘區內森林資源和森林文化旅游潛力，打造一批資源優勢明顯、交通設施便利的森林旅游經營實體。先后引入海子山國際森林康養旅游度假區項目、碧峰峽森林康養項目、樂福森林康養新城綜合開發項目落地。“十三五”期間，共創建國家級森林康養基地1個、省級森林小鎮1個、省級竹林小鎮1個、省級森林康養基地5個、省級森林康養人家19家，星級森林人家30家，森林旅游綜合產值近30億元。

　　四、林業改革持續深化

　　一是全面完成全國森林可持續經營試點。率先完成縣級“森林可持續經營規劃”和所有鎮（街道）、國有林場及經營大戶“森林可持續經營方案”編制，形成了以森林采伐限額“改革”為核心，以縣級森林經營“規劃”為指導，以鎮、大戶森林經營“方案”為基礎的高效、便民、可推廣的“森林采伐限額”管理體系。制定并推廣林木聯戶采伐、大徑材培育、用材林撫育管理、筍用竹栽培、混交林經營等多項技術措施。二是全面完成經濟林木（果）權抵押貸款改革試點。對非林地上規模發展15畝以上的重樓、雷竹、藍莓、茶葉、核桃、板栗、獼猴桃、花卉苗木及林下中藥材等頒發經濟林木（果）權證和開展抵押貸款，累計確權面積9560畝，授信及貸款1567萬元。三是全面完成深化集體林權制度改革。加強集體林權登記管理，對已經確權登記的集體林地核發林權證，對“錯、漏、重”林權證依法糾正，為不動產統一登記奠定基礎。嚴把民主決策、資產評估、方案審批、信息發布、公開拍賣“五道關口”，完成并通過了林權流轉交易平臺建設試點，建立林權流轉交易服務平臺并接入“中國西部林權交易網”，規范林權流轉及抵押秩序。“十三五”期間，共完成林權證糾錯1713本，辦理林權抵押貸款金額8575萬元，調處歷史遺留林權糾紛8起。四是全面完成國林林場和國有林區改革。堅持國有林場公益性取向，強化其公益屬性，整合優化全區國有森林管理方式，全區國有森林布局進一步完善，管理機構屬性定位進一步明確，資源管理進一步清晰，森工企業活力進一步激發。

　　五、基礎設施不斷完善

　　加快林區“資源路”“產業路”“民生路”建設力度，通過進一步完善林區基礎設施，有力帶動了社會資本注入林業，加快林業規模化、產業化發展。“十三五”期間，累計修建林區公路800.03公里（其中水泥路面25.1公里，碎石路面774.93公里），改擴建林區道路20公里，受益群眾8萬余人，近60萬畝林生產條件得到有效改善。林區采伐可及度大幅提高，林農在竹木采伐、運輸上所花的成本大幅降低，收益明顯提升。以柳杉為主的木材采伐運輸成本平均每立方米降低260元以上，竹材采伐運輸成本每噸降低230元以上。

　　六、生態扶貧成效明顯

　　以生態工程建設為契機，加大對貧困村水土流失、滑坡、崩塌、泥石流等地質災害的防治力度和森林病蟲害防治預警監測力度，提升災害綜合防治能力。積極爭取國家、省級造林補貼和林業產業結構調整項目，通過兌現政策性補助的形式，帶動貧困村產業發展和貧困群眾增收。“十三五”期間，累計向全區38個貧困村兌現各類政策補助資金2361.582萬元，受益群眾達1.1萬人。

林業站個人工作總結集合 篇5

　　xx年年xx縣護林防火工作在縣委、政府的正確領導和地區護林辦的大力支持下，認真落實《x地區xx年年度護林防火責任書》規定的各項指標任務,主要工作有以下幾方面：

　　一、業務方面

　　1、護林防火宣傳任務的完成情況

　　xx年年,由縣護林防火指揮部、森林公安分局等聯合利用廣播電視電影等宣傳媒體采取拉橫幅等形式進行廣泛地宣傳教育。年初與各鄉（鎮）、山區林場、林業工作站等護林防火成員單位發放文件10份、簡報15份、領導電視講話1次、拉橫幅15條、出黑板報25塊、宣傳標語100份、護林防火宣傳橫幅150次，宣傳單15000份，其中，漢文4000份，哈文11000份，護林防火宣傳手冊600份，永久宣傳牌1 塊、木制宣傳牌4塊、電影錄像20場次、發防火公告1次、宣傳車次80次，形成人人都是護林防火宣傳員，確保我區森林資源的安全。

　　2、加強制度建設，夯實護林防火基礎。

　　一是堅持24小時值班制度。各鄉鎮和護林管護站要堅持24小時防火值班制度，主要領導及帶班領導要24小時保持通訊暢通，各護林站要求24小時堅持巡查，嚴格控制野外火源。二是實行火災報告制度。發生森林火警及火災時，各鄉鎮及護林管護站要及時上報，做到早發現、早報告、早處置。不報、瞞報、漏報、虛報火情的追究相關責任人的責任。三是堅持野外火源管理制度。在重點林區設立固定和流動防火檢查站，加強對流動人員和特殊人群的管理，堅持申報、審批、監燒制度和野外火險隱患限期整改制度。同時，根據夏季旅游旺季氈房子增多，與用戶簽訂《野外安全用火合同》，截至目前，簽訂合同30余份。四是加強內業管理，爭取財政預算。將森林防火預防和撲救經費預算納入縣財政預算，撥付給護林防火辦經費xx0元。

　　3、加強護林防火的培訓力度

　　開設了三期護林防火工作會議，由各鄉鎮、護林防火成員單位參加，重點學習了《國家森林防火指揮部關于貴州省貴陽市花溪區“3.2”森林火災情況的通報》，從思想上認清當前防火形勢，落實行政領導負責制。

　　4、召開xx年年護林防火工作會議

　　5月10日，在青護林防火指揮部辦公室的組織下召開《青河縣xx年年護林防火工作會議》，此次會議以認真貫徹落實國家、自治區森林防火電視電話會議和地區護林防火工作會議精神，總結我縣xx年護林防火工作，表彰先進，簽定xx年年護林防火責任狀，安排部署xx年年的工作任務，動員全縣各方面力量全力做好森林防火工作為主要任務，同時，對《青河縣xx年森林火警火災情況》和《xx年8起森林火災重點案件國家林業局公布查處結果》進行通報。

　　5、積極開展清山活動

　　根據《青河縣依法治理濫采亂挖維護邊境秩序實施方案》的有關要求，主要針對進入林區、山區非法采礦、采藥、狩獵，在山林中進行非法使用民用爆破物品、砍伐林木、破壞水源、毀壞草場、撲殺野生動物等嚴重危害全縣生態環境和森林、草場安全的非法行為，進行依法治理濫采亂挖活動，利用一個月的時間安排警力152人次，車輛30輛次，對小青河流域、大青河流域、查干河流域三個片區對治理區域實行由起點到邊境一線、由有人居住到無人區的全面治理，確保治理工作不留死角。

　　6、森林火情的發生情況

　　今年以來，我縣氣候異常，氣溫回升較快，風干物燥，隨著天氣轉暖，人們在林區的活動日益增多，農事用火頻繁，野外火源管理難度加大，林區火災隱患比往年顯著增加。今年累計發生6起森林火警（其中含河貍管護站2次）。一是6月4塔克什肯鎮蒙其克村發生一起森林火警，過火面積10平方米；二是在6月22日，在阿熱勒托別喬什尕吐別27 林班11小班發生一起火警，過火面積達20畝，起火原因由吸煙引起；三7月17日青河縣下青河營林區110小班拜興橋北頭右下，無過火面積；四是7月24日在青河縣小青河營林區9a林班6小班，發生的天然火警時，火陷最高達14米，過火面積0.16公頃；五是9月12日在青河縣下青河營林區92a林班3小班發生天然火警時，一棵大樹著火，雜草燒死，無明火煙較大，過火面積75平方米；六是10月11日在塔克什肯鎮蒙其克村發生一起森林火警，由保護區的人員在撿蘑菇亂丟煙頭引起的，過火面積100平方米。累計損失1.2萬余元，出警、人力達120余人次，車輛11次。

　　二、存在的問題。

　　由于受地理環境、氣候等因素的影響，我縣境內自然災害發生頻繁，連續多年全縣都要投入大量人力、物力、財力進行抗災救災，同時，又因我縣財政收入極為有限，自給能力僅11%，縣財政實在無能力對護林防火工作投入太多資金。由于我縣森林防火地域復雜，面積廣、戰線長的實際困難，我們的通訊工具、滅火器材、滅火服裝都不足，一旦發生火情，將會因各種工具設備、器材的嚴重不足而影響火情的及時報告及撲救工作。

　　三、20xx年工作安排

　　1、繼續做好依法治理濫采亂挖活動，

　　不僅做好山區中的濫采亂挖工作，繼續加大向平原的河道濫采濫挖活動，對小青河流域、大青河流域、查干河流域三個片區對治理區域實行由起點到邊境一線、由有人居住到無人區的全面治理，確保治理工作不留死角。

　　2、轉變思想觀念，加快推進依法治火的進程

　　面對夏季旅游人口增多，林地面積增大，火災隱患增多，火情發生呈復雜化等趨勢，我們將及時跟上形勢，從思想認識上轉變觀念，從僅僅山區防火向平原綠地防火轉變，要加強巡查，爭取早發現早撲滅，普及撲火知識保證撲火人員的安全，建立半專業撲火隊伍，加快推進依法治火的進程，加大責任追究制度。

　　3、明確責任，密切配合。

　　護林防火工作涉及面廣，護林防火指揮部成員單位都要指揮部的統一指揮下，加強聯系、相互配合。同時，對各鄉（鎮）、成員單位根據責任狀的落實情況進行檢查，對其中的存在的問題進行指導。

　　4、加強宣傳，營造全民防火的社會氛圍

　　積極通過多種手段和措施，廣泛宣傳護林防火的意義及各項法律、法規，牢固樹立“以人為本、科學撲救”的思想，堅持“專群結合，以專為主”的原則，積極營造全民防火的社會氛圍。

　　5、進一步完善基礎設施建設

　　森林防火工作需要一定的人力、物力、財力作保障。根據森林防火任務，配齊配足人力、物力、財力至關重要。

　　一是要進一步加強體系建設，提高森林防火工作的管理水平。在鄉鎮建立防火工作的專業化，半專業化隊伍，并對工作人員進行長效培訓；

　　二是狠抓撲救預案的落實，總結經驗，進一步完善撲救預案，把火場撲救的每一個細節落實到具體部門、具體人員。一旦發生火災，真正做到環環相扣、緊密銜接、撲救及時、控制迅速。

　　三是多方集資，進一步充實防火物資的儲備。

　　四是做好防火器材的維修。要對各種防火器材進行一次全面的清查，及時維修、更新舊損器材，做好xx年年撲火的準備工作，確保人力、物資能夠隨時投入使用，以便應付突發火災。

　　青河縣生態脆弱，森林資源珍貴，森林防火工作任重道遠。我們要嚴格按照自治區、地區和縣森林防火指揮部的要求，切實加強領導，精心部署，全力做好今年我縣的森林防火工作，確保森林資源安全，為青河縣域經濟社會發展穩定做出更大的貢獻。

林業站個人工作總結集合 篇6

　　20xx年即將結束，一年來在領導及同志們的助指導下，通過自己的努力，在思想上、業務工作水平上都有了很的提高，圓滿的完成了全年的工作、學習任務，并取得了一定的'成績。現將一年來的思想、工作情況匯報如下：

　　一、強思想及業務學習，提高工作效率

　　20xx年，我自覺提高學習積極性，積極參加鄉黨、政府組織的理論學習，同時認真學習業務知識，全面提高自身素質。加強內部管理，增強職工工作積極性，杜絕紀律松散，工作責任心不強等現象，促使職工發揚黨的優良傳統，全心全意為人民服務，樹立“艱苦創業，無私奉獻”的行業精神和“站興我榮，站衰我恥”的高尚情操，杜絕行業不正之風，做到人人遵紀守法，廉潔奉公，提高思想覺悟和工作效率，以高度的.責任感和事業心做好本職工作。

　　二、科技培訓力度，提高群眾科技水平

　　我鄉群眾文化素質低，對各種林木的管理較差，甚至不進行管理，針對這一情況，我站適時舉辦科技培訓，利用黨員干部會、群眾會、團員青年、婦女干部培訓會等機會和方式將各種經濟、生態林木的適用栽培技術傳授給林農，使林農對科學管理有了新的認識，一年來共舉辦科技培訓45期3800人次，出黑板報5期。

　　三、退耕還林工作

　　對已造林地的管護，結合我鄉實際，將林地管護納入村規民約，指導退耕戶按技術要求對已種林木進行撫育管理，入村到戶廣泛宣傳退耕還林政策，把政策宣傳到位，讓政策深入人心，做到家喻戶曉，讓退耕農戶理解接受，使退耕林地的撫育管護成為農戶的自覺行為。

　　由于群眾科技意識低，管理水平不高，種植季節不合等諸多原因，致使種植的竹子成活率低，為實現退耕還林工作“退得下，穩得住，不彈”的目標，我站統一思想，提高認識，充分發揚吃苦耐勞的精神，深入田間地頭指導群眾進行及時補植補造，至今年9月份，共補種杉木8萬株，喜樹2萬株，冬瓜樹8千株。

　　綜上所述，一年來自己在工作崗位上做出了一些成績，積累了一些經驗，業務素質得到了一定的提高。明年我將再接再厲，爭取更的進步，為我區的科技工作跨越式發展做出自己的貢獻。

林業站個人工作總結集合 篇7

　　半年來，在區委區政府和××局的正確領導下，在上級林業主管部門的指導下，圍繞區委區政府下達的林業目標任務和《年林業工作要點》，我們把林業生產同市委、市政府提出的創建園林城市有機結合起來，把南山北嶺綠化、退耕還林、“三大綠化”工程確定為今春植樹造林的重點，采取得力措施，迅速掀起春季植樹造林高潮,取得了顯著成績，現總結如下：

　　一、目標任務完成情況：

　　（一）重點目標：、積極進行速生豐產林、水土保持林、森林資源信息化管理等項目立項工作，目前各個項目正在申報中。、認真落實“雙千”工程安排的扶貧任務，對于貧困戶的脫貧問題，實現“時間過半，脫貧任務超半”。

　　（二）一般目標：、上報林業信息條；、完成局交辦的任務；、完成人工新造林.萬畝；、圍繞創建省級園林城市，集中抓好南山北嶺、沿黃綠化，積極推進庭院綠化；、完成通道綠化×公里，其中，新栽×公里，完成林業育苗×畝，容器育苗×萬袋，完成四旁植樹×萬株；、組織造林專業隊，搞好區、鄉義務植樹，完成義務植樹×萬株；、認真做好《木材經營加工許可證》、《林木種子生產許可證》、《林木種子經營許可證等證件的審批工作，文明執法，辦證合格率達到以上；、搞好林業統計，做到林業報表及時上報；、森林、林木采伐量不突破年采伐限額，林木憑證采伐率在以上；未發生重大惠霖、濫占林地和破壞野生動物資源案件，森林火災受害率低于.‰；、完成上級下達的各項任務，順利通過省林業廳對天保工程、小型公益林等項工程的檢查。

　　二、主要工作成績：

　　（一）南山北嶺綠化進一步加強。為實現市委、市政府提出的“南山北嶺披綠裝，山河兩岸盡春色”的號召，創造天藍、地綠、水清的宜人環境，今年，在去年建設的基礎上對南山、北嶺綠化又提出了“面積上要繼續擴大，速度上要加快步伐，標準上要提高檔次”的新要求。今年我們新組建造林專業隊×個、×余人，多方籌措資金，高起點、高標準，對南山進行了面積擴大、效果提升，重點對可視荒山和陡崖峭壁進行綠化。截止目前，南山北嶺綠化共栽植側柏××余萬株，綠化面積×余畝。

　　（二）退耕還林工程穩步推進。年我區退耕還林任務荒山造林×萬畝，封山育林×萬畝。根據省、市實施退耕還林工程的總體要求，并結合我區實際，按照全面規劃、綜合治理、合理布局、突出重點的原則，年我區退耕還林主要規劃在………。截止目前完成荒山造林×畝，其中刺槐×畝，速生楊×畝，側柏×畝，完成封山育林×畝，完成退耕地補植補造×余畝。

　　（三）“三大綠化”工程進一步完善。今年的主要任務是在鞏固去年成果的基礎上，進一步完善、提高，把三大綠化工程建設成集防護、綠化、美化、香化為一體的風景點。今春一是對北郊森林公園進行了補植補造，栽植雪松等樹木×余株，二是完成環城公路通道綠化工作，栽植各類樹木×萬余株。對高速公路兩側楊樹及可視范圍內的側柏進行全面補植補造；三是繼續擴大灘涂綠化面積。今春在……高規格栽植速生林×畝，并完成灘涂綠化的補植補造任務×畝，使黃河灘涂形成了連貫的綠化帶。

　　（四）義務植樹專業化。今年我區的義務植樹工作以創建園林城市為目標,以南山北嶺、黃河灘涂綠化為重點，不斷加強義務植樹基地建設，在綠化上進一步提高標準,提升檔次，高標準創建義務植樹基地個，動員區直機關干部和區屬單位職工積極繳納綠化費，實行專業隊造林，組織鄉直機關干部及村組干部和廣大群眾，認真開展義務植樹活動，日出勞動力×余人，目前已收繳綠化費×萬元，義務植樹×萬株。

　　三、采取的主要措施

　　（一）領導重視，措施得力。一是區委、區政府對今春植樹造林工作高度重視，區植樹造林動員會后，區四大班子主要領導就深入到×個鄉鎮對植樹造林的各個戰場進行實地督促指導，現場辦公。二是各鄉（鎮）主要領導在造林的關鍵時期也都深入一線，吃住在造林現場，解決問題，主管領導、班子成員都分包到村、分包到小班、地塊，深入造林現場抓落實，帶動廣大干群掀起造林高潮。三是區委、區政府“兩辦”對造林工作實行二天一匯報進度，五天一通報，十天一交流經驗的辦法，推進了春季植樹造林工作進度。四是召開流動現場會表揚先進，促進后進。×月×日、×日由區主要領導帶隊，連續兩次召開了春季植樹造林流動現場會，有效保證了春季植樹造林工作的開展。

　　（二）推行專業隊造林。按照“誰綠化誰所有，誰投資誰受益，誰經營誰得利”的原則，鼓勵和引導社會各界和廣大群眾承包、租賃“四荒”，在今年南山綠化中我區共涌現出×個承包“四荒”大戶，有效解決造林后的管護問題。同時按照市場經濟規律，推進營造林機制改革，大力推行集體統一整地專業隊承包造林新機制。今年共新組建×個造林專業隊，×余人。在南山北嶺綠化中全部采用專業隊承包造林的新機制，特別是在南山北嶺綠化中，由于推行了專業隊造林的新機制，成活率大幅度提高，效果非常好。

　　（三）建精品工程。一方面提高苗木標準。今春造林專門印發了《×區春季植樹造林苗木標準》要求側柏苗高cm以上，根徑.cm以上，為二年生以上移植苗，帶土球；楊樹苗高m以上，胸徑cm以上且要求樹干通直，無病蟲害，與往年相比苗木標準有了明顯提高；另一方面精心組織施工。在整地上，先修路再抽槽、挖坑；在挖坑上不合標準必須重挖，在栽植上種苗不合格的堅決不下地，堅決杜絕“關系苗”、“人情苗”，對苗木質量不達標并栽植的追究有關人員責任。在密度上，株、行距各為米，每畝余株；培土不實的要重新返工，在造林技術上，實行“深坑淺栽澆透水”的方法，在澆水上對敷衍了事的責令補澆。

　　（四）加強管護。為切實做好新造林地的管護，我們一方面按照公路兩側公里塊固定宣傳牌的標準，在重點地段共樹固定宣傳牌塊，加大推行“封山禁牧、舍飼圈養”的宣傳力度；另一方面充分利用護林員隊伍，對新造林進行分片包段，全天候巡查、看護，對護林員進行末位淘汰，有效加強了護林員的'管護積極性，今春對名責任心不強的護林進行淘汰；三是轉變管護機制。對高速公路沿線的×個村、組按照誰造誰有、誰護誰有的政策，采取分戶管理與集體管理相結合的辦法，購進水泵、水罐車、配套等灌溉設備，積極開展中耕除草、澆水灌溉等幼林撫育工作，管護水平明顯提高。

　　四、存在的主要問題

　　（一）我區南山、北嶺、高速公路兩側多為溝壑、陡坡地區，立地條件很差，直接增加了工作量，增加了綠化成本，給提高造林質量增加了很大難度。

　　（二）造林資金不足。由于南山北嶺、北郊森林公園、高速公路綠化標準高，工作量大，涉及面廣，任務繁重，造林費用、管護費都很大，造林資金嚴重不足。

　　（三）管護任務繁重。隨著樹木的成活，除草、防火、撫育管理等工作量日益增大，管護人員、管護設施急需增加。

　　五、下步打算：

　　繼續加強林木管護工作。加大護林力度，保證牛羊不再上山；及時對通道綠化及有條件的地塊進行澆水，保證新栽幼樹安全越夏；對已退耕還林的林地，清除幼苗周圍雜草，為幼樹生長創造寬松的環境。

　　開展造林自查工作，全面完成雨季補植補造。各鄉（鎮）政府要對歷年退耕地還林情況全面進行一次自查，面積不實的要補實，成活率達不到要求的要進行補栽；同時對今年造林未成活樹木進行補植補造。

　　積極申報并認真實施有關造林項目。一是田間道路整理及綠化項目，此項目為省財政廳投資立項，項目資金約×萬元；二是×畝水土保持林項目，此項目為省林業廳投資立項。目前，這兩個項目省里已立項，有望年后半年資金到位后實施。三是森林資源信息化管理項目，此項目投入資金較大，打算下半年爭取申報。

林業站個人工作總結集合 篇8

　　20xx年在市局的領導下，并在當地黨委政府的領導、支持、幫助下，林業站以科學發展觀為指導，認真學習中國夢，如何做好林業人，以建設生態文明為抓手，圍繞打造綠色和促進經濟發展的目標，將林業建設與農民增收，改善生態環境，扎實推進天然林保護，退耕還林建設，狠抓森林資源保護工作，林業站做了大量的工作。

　　一、大力開展林業方面宣傳工作

　　對《森林法》及有關林業法律法規政策以及林業科學技術知識在全片區進行廣泛宣傳，XX市人民政府關于嚴厲打擊破壞森林資源違法犯罪行為的通告，XX市人民政府關于加強林業工作的意見。利用廣播辦了專題節目宣傳一個星期，各鄉鎮召開全體黨員、村社干部的會議上并進行了宣講。書寫大幅標語x多幅，并在天星橋做了永久性護林防火大幅標語一幅，發宣傳資料x份，基本形成了人人學法，知法、懂法、守法的良好氛圍。

　　二、資源管理保護成效顯著

　　20xx年我們按照市局的安排，對全片區的木材經營加工戶進行了全面的排查和清理，征占用林地、野生動物保護進行排查，對亂占林地、亂捕亂獵野生動物進行了處罰和罰款。并通過學法和教育，要求規范經營，同時條件合格的，報市局進行年審，以確保林業持續發展為重點，加大林業執法力度，全站分兩個工作組，對全片區進行了清理清查，清查出xx個林業案件，共處罰收入x萬余元，認真落實“嚴管林”措施，一是嚴控商品材和農民自用材的.采伐管理，嚴格執行木材采伐年度限額措施，有效遏制了亂砍濫伐行為；二是強化了木材運輸管理，基本杜絕了木材非法流失；三是加大了野生動植物保護工作，全片區兩戶馴養繁殖（野雞戶）都辦了經營許可證，規范經營運行，使人人基本明白了保護野生動植物的重要性和意義，形成了良好的懂法守法的習慣。

　　三、以保護森林生態為重點

　　20xx年以各鄉鎮人民政府出了護林防火文件，護林防火領導值班表，義務撲火隊員，并與各村簽訂了護林防火目標責任書。同時加大了護林防火工作力度，20xx年，我們鞏固森林綠化成果，維護生態安全為落腳點，以確保不發生森林火災為目標，認真落實各項森林防火措施，大力開展森林防火重要性和目的宣傳，完善了森林防火標志，標牌預案，進一步提高群眾森林防火意識，嚴格控制了野外用火制度，對重點地段，落實責任人員，進行了重點監控。

　　四、認真開展了林業有害生物調查防治，達到了有害無災，退耕還林及公益林的各項資料按時上交。

　　五、站內工作人員，并簽訂了20xx年個人崗位目標責任書，學習制度，廉政建設，考勤，請假制度。

　　六、站內財務管理規范，做到及時做帳，按時向局送交報表，帳務公開，所收的各項費用及時進行上繳。

　　七、按時完成當地黨委政府下達的各項工作任務，對場鎮街道綠化樹進行了防病治蟲，補植補栽，同時加強了管護制度。

　　總之，全年的工作取得了一些成績，通過總結，給我們來年的工作給予了啟發，常言道，溫故而知新，據此，我們相信全站工作人員的奮發努力，在20xx年的各項目標定的更細一些，各項崗位目標，取得更好的成績，使片區的生態建設再上一個臺階。

林業站個人工作總結集合 篇9

　　20xx年在鎮黨委、政府的正確領導下，在縣林業局及有關部門的大力支持下，全年工作已經完成，現將一年來工作情況總結如下：

　　一、幼林撫育

　　我鎮積極開展幼林撫育工作，狠抓幼林撫育，合理配置林下植被，確保郁閉成林。圓滿完成了20xx年幼林撫育任務，取得了顯著的成效。

　　二、生態草

　　對生態草實行了林業部門主要領導親自抓，分管領導具體抓的責任機制，落實了村分級管護制度，完善生態保護設施。嚴格執行國家有關生態草項目財務管理實施辦法，健全和完善規章制度。大力宣傳《吉林省生態草建設管理辦法》等法律法規和相關政策，確保荒漠化治理區建設依法依規正常開展。

　　三、林改工作

　　(1)外業階段(20xx年7月1日—20xx年底)

　　我鎮轄11個行政村一個火龍地農場，林改總面積1659.44公頃。宗地數596塊。

　　我在工作中，一是認真收集、整理、利用縣兩類林區劃材料、工程工作方案、林業“三定”時的相關資料和森林資源調查等資料。二是實地勘察，認真做好確鄉界、村界、小組界線和宗地界線核查工作。由鄉林改工作組組織申請人、相關權利人到實地核實權屬及宗地四至界線，勘查無異議的。

　　(2)內業階段(20xx年1月—20xx年6月底)

　　我在內業階段認真填寫四至界線及相關表冊，一是認真填寫林權登記申請表和受理林權登記表。二是認真求算面積。檢查各宗地之間是否有重疊或遺漏，對重漏的要及時糾正錯誤，在確認無誤后進行面積求算及面積評差。三是認真做好轉圖及附圖工作。四是《林權登記申請表》上所填寫的內容經審查和復核合格的'，進行第二榜公示，公示時間7天以上。對合同進行梳理，完善合同、簽訂補充協議。

　　四、村屯綠化

　　今年村屯綠化共3個屯，分別為孤羊屯、長發屯、雙龍山屯。共60 畝。本著立足鎮情，把村屯綠化工作擺上重要議事日程，采取強有力措施，掀起村屯綠化工作新高潮。

　　(1)科學規劃，周密部署

　　堅持以打造標準村、精品村綠化為重點，結合實際，調整規劃，科學設計，把村屯綠化工作任務落實到村屯，突出三個重點：一是以石山子、陳千戶村屯綠化為重點，做到與設施農業、村屯環境整治、農田林網、水網相結合;二是圍繞國省干道及鄉下公路綠化為重點，實現進村公路綠化與主干道綠化相連接;三是圍繞宜林荒地造林和四旁植樹為重點，把斷檔的環村林帶完善起來，形成村村通環村林帶，實現村屯綠化特色化、美觀化、生態化。

　　(2)強化質量，搞好服務

　　以提高造林質量為目標，在工作中做到“三到位”：一是準備到位。按照任務分解數，落實地塊，并搞好規劃設計。二是培訓到位。開展了各種形式的集中培訓，積極宣傳林業產業效益，提高了廣大群眾發展林業的積極性。三是把關到位。認真把好苗木關、栽種關，堅持標準，選好苗木，村內重點以種植櫻桃樹、李子、杏樹為主，工程建設上實行統一調運，統一標準，統一植樹，確保苗木優質純正。

　　(3)強化管理，落實責任

　　建立鎮領導、林業站、村“三位一體”的責任體系，組成工作組，層層落實責任制，實行倒計時管理，對重點工程、重點路段、重點路渠進行綠化，并把任務完成情況作為年終目標考評的重要內容，真正把村屯綠化工作抓緊、抓實、抓出成效來。

　　五、春秋兩季造林

　　針對全年造林計劃，我們層層分解任務，狠抓春秋兩季造林有利時機，落實任務，強化責任。及時分解任務，認真做好造林的各項準備，重點抓好種苗落實，造林地塊的落實。到11月份已完成全年工作任務

　　六、森林防火

　　九月份起，我鎮將全面進入森林防火期。為確保今年防火期森林資源安全，從抓預防入手，突出防火氛圍的營造，穩步扎實推進全鎮森林防火工作。各村采取粉刷防火宣傳標語、懸掛防火宣傳橫幅、設立防火牌等多種形式，大力宣傳森林防火。同時，向村民進行防火宣傳，提高村民防火意識。營造了濃厚的防火氛圍。

　　七、退耕還林

　　退耕還林成果的保護和管理作為重要工作來抓，堅持建設與管護并重、數量與質量并舉。一是通過全面檢查摸底，落實需要造林補植的地塊和數量，切實搞好補植補造，確保造林成活率和保存率達到要求，實現退一片、造一片、成一片。二是落實管護責任，明確經營主體和林地林木權屬，及時發放林權證，調動廣大退耕還林者自覺管護的積極性。三是進一步加大對工程區的封禁管護力度，防止人畜破壞，有效保護退耕還林成果。

　　全年的工作已基本結束，雖然我在許多方面取得了一定成績，但也有不足之處。針對工作中的不足，在來年的工作中，我定會彌補不足并加以改正。我將繼續本著為林業建設保駕護航和服務的宗旨，增強使命感和責任感，進一步提高自身的業務素質，為進一步改善生態環境、為林業跨越式發展而努力工作!

林業站個人工作總結集合 篇10

　　我局于20xx年7月中旬對各縣(市、區)開展自查工作，并在7月下旬接受省廳檢查組的抽查。現將有關自查和抽查的情況總結如下：

　　一、領導重視、任務明確

　　我局歷來重視林業統計工作，同時根據這次林業統計執法大檢查的要求，首先，我們成立了以張新波副局長任組長的統計執法大檢查領導小組，下發了《關于成立溫州市林業統計執法大檢查領導小組的通知》。其次，根據《統計法》和《處分規定》的要求，全面梳理林業統計工作中存在的突出問題，并對各縣(市區)林業主管部門和基層單位明確提出這次統計執法檢查工作的要求和任務。

　　二、檢查的內容和方法

　　根據這次統計執法大檢查的要求，主要檢查對象是調查各縣(市、區)林業部門和基層鄉鎮林業站。檢查的內容主要包括兩個方面：一是重點檢查20xx年以來各縣(市、區)各級林業主管部門或者有關單位，有沒有發生偽造、篡改統計資料和打擊報復統計人員等統計違法行為，各單位的負責人是否存在對本地方、本部門、本單位發生的嚴重統計違法行為失察等問題，是否存在未經批準擅自組織實施統計調查或者變更統計調查制度內容，以及違法公布統計資料、違法泄露統計調查對象資料等問題。二是檢查統計調查對象，是否存在提供不真實或者不完整的統計資料，拒絕提供林業統計調查所需的資料等問題。

　　本次檢查主要是以自查和抽查相結合的方法，在各縣(市、區)和有關單位自查的基礎上，再接受市級和省級的抽查。

　　三、林業統計存在問題

　　1、林業統計數據收集難，鄉鎮一級統計數據質量不高。由于我市各縣(市、區)鄉鎮林業站實行以鄉鎮管理為主的塊狀管理模式，原有的林技員大部分都兼職鄉鎮的其他工作，林業統計工作變成了林技員的“兼職工作”，造成了統計人員責任心不強，直接造成了統計數據的來源和質量存在一定的問題，特別是二、三產業的數據漏報現象不斷。

　　2、部門橫向聯系少，數據來源渠道單一。由于現代林業產業統計涉及到統計、經貿、工商、工業園區、農業、旅游等部門，橫向聯系非常重要，而林業統計人員由于工作性質關系，對外聯系較少，造成了數據來源渠道單一，在一定程度上影響了數據的準確性。特別是對木材加工、家具業等企業都是民營的小企業，財務和統計制度不健全，所以統計數據采集比較難。

　　3、統計人員不穩定，業務不熟悉。不僅是鄉鎮一級，就是各縣(市、區)也沒有專職的統計人員，我市11個縣(市、區)林業部門的統計工作人員都身兼多種工作，有辦公室的、林技站的、營林的、林政的、森防的等，他們本身業務已經相當繁忙，對統計工作又不是很熟，也不可能投入很大的精力。同時，由于沒有固定的林業統計人員，所以每年都有人員變動，對統計業務都需要給統計工作帶來更大的難度。

　　4、統計臺賬不健全，原始數據采集不規范。由于對企業的統計基本上是由林科員去完成和統計人員變動比較大，造成了林業統計的原始數據采集不規范，而縣(市、區)一級也大多是為了完成報表而工作，基層統計基礎工作較薄弱，統計資料移交、歸檔等方面管理較為混亂,加上對統計資料的整理和建檔不重視，造成了統計臺賬不健全，這也是這次檢查中發現的一個最大的問題。

　　四、整改措施

　　通過這次林業統計執法大檢查，針對存在的問題，及時提出切實有效的改進措施

　　1、加大《統計法》的宣傳力度，提升林業統計的地位。在今后的工作中，要努力營造學習《統計法》、遵守《統計法》的社會氛圍，增強各縣(市區)林業主管部門和基層單位領導、林業統計人員、林業統計調查對象的統計法制觀念，嚴格執行《統計法》和《處分規定》, 以提升統計地位，保證林業統計的相對獨立性，支持統計人員獨立行使統計調查、統計報告和統計監督職權，為統計工作提供必要保障。

　　2、健全統計監管制度。為使各級統計工作步入正軌，全面提高統計工作的質量，要求各級統計單位的統計人員必須持證上崗，建立定期檢查制度，加強監督管理力度，杜絕統計違法行為。

　　3、提升統計數據質量，健全統計臺賬和原始記錄。要按照統計法的要求，統一相關指標統計口徑，做到資料完整、來有源、查有據，基層統計基礎工作較薄弱，統計資料移交、歸檔等方面管理較為混亂保證了統計數據的準確性，提高林業統計數據質量。要加強與統計局、農業局等部門的橫向溝通，爭取多方位、多渠道搜集數據，確保統計數據準確無誤，提供部門統計調查所需的資料。同時必須依據統計法律法規和統計報表制度建立健全原始記錄、統計臺賬的建檔和歸檔工作，做到有據可查。

　　4、加強統計隊伍建設，提高統計人員素質。我們溫州市局已經明確了在產業處設置統計崗位，并要求各縣(市區)林業主管部門也要設置相對穩定的統計崗位，要明確分管的領導和統計人員，就是兼職的統計人員今后也要做到相對穩定，以便熟悉統計業務和積累經驗。同時要加強統計人員的業務培訓工作，快速提高統計工作的業務能力，培養一支高素質的管理統計工作隊伍。另外還要爭取解決統計人員的補貼待遇，以調動統計人員的積極性。

　　5、加強統計基礎建設，加大檢查督促力度。要求各縣(市區)都要配備林業統計專用電腦，努力加強統計基礎設施建設,要在管理統計站和信息化建設上要給予更大的扶持。要加大對統計工作的指導，要經常下基層進行調研，了解基層的困難，及時發現和解決問題。同時要加大檢查和督促的力度，保證《統計法》的全面貫徹和落實。

　　總之，我市的統計工作在省廳和市統計局的指導、支持和幫助下，通過局領導和各職能處室以及統計人員努力，取得了一定的成果。但是，我市的統計工與上級的要求和先進地市相比還有不少差距，今后我們將不懈努力、不斷探索、不斷改進，進一步做好溫州的林業統計工作。

林業站個人工作總結集合 篇11

　　一年來，在上級黨委、政府的正確領導和林業部門的大力支持指導下，自己和全體班子成員一道，組織帶領林業站廣大干部職工，奮力拼搏，開拓進取，圓滿完成了市委、市政府及上級林業部門下達的各項目標任務。現將本人一年來的工作情況匯報如下：

　　一、始終把理論學習作為工作的第一要務。

　　20xx年，我認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想，以發展就是硬道理和落實科學發展觀為指導，以全心全意為人民服務為宗旨，認真貫徹執行黨對林業發展的有關路線、方針、政策，把恢復生態，構建人與自然和諧相處的生態文明社會做為奮斗目標，認真履行著一名林業工作者的職責，認真學習了國家、自治區、頒發的《關于加快林業發展的決定》、《關于深化改革加快林業發展的決定》、國發32號文件等政策性文件以及市委、政府《關于加快塔城市林果業發展的決定》，全面落實了我市林業改革發展的相關措施，為我市的林業事業發展奠定了堅實的政治基礎。

　　二、加強組織領導，認真完成各項工作任務。

　　（一）林業生產和林木管護工作。

　　今年地區給我市下達“三北”四期工程造林任務為3000畝，我帶領技術人員深入到各鄉（鎮）場搞規劃、落實造林地塊，嚴把苗木、造林質量關，順利通過了地區林業局9月份對我市“三北”四期工程的保存率和成活率的驗收。今年共完成造林5187.8畝，完成任務的172.9％。

　　為加強造林管護，鞏固造林成果，避免再出現“年年造林不見林，年年造林老地方”的局面，著力抓好林木管護工作，落實澆水日制度，從春季植樹到現在，多次與市林木管護領導小組成員定期到鄉鎮（場）田間地頭，對所有新老林帶的澆水和管護情況進行檢查督促，確保造林植一片，活一片，成一片，有力地促進了林木管護工作的落實。

　　（二）資源林政工作依法得到加強

　　1、資源林政部門嚴格執行森林資源采伐限額管理制度，依法規范了林木采伐審核審批程序，做到了伐前打號公告、伐中監督、伐后驗收。截止目前，全市共審批采伐林木5500立方米，占地區采伐計劃的91.7%。

　　2、在林權確權方面，我站在穩定林地的所有權的基礎上，進一步放寬、放活林地經營權，加快了林權證的發放。目前，全市共發放林權證318本。

　　3、木材經營加工管理工作步入正軌，林政執法人員素質進一步提高。今年，我站為更詳細的掌握全市木材經營狀況，組織執法人員對全市木材經營戶進行了逐戶檢查登記和年審；通過了解，全市共有木材經營加工店41戶，截止目前，今年新辦木材經營加工許可證3本。

　　（三）認真落實經濟林發展。根據市委、政府《關于加快塔城市林果業發展的決定》以及萬畝經濟林基地建設的要求，從10月底到現在，我每天都在阿西爾鄉努拉村20__畝經濟林示范基地，從地塊的落實、開溝、挖坑，到配套道路、渠道的修建，積極進行協調人員、車輛等，保障了該項目的正常開展。截止目前，整地20__畝，其中，防護林用地200畝，經濟林用地1800畝，田間道路基本完成1.3公里。

　　（四）加強技術人員職稱管理，調動干部職工的積極性。

　　近幾年來，隨著我站獲得中級職稱的人員逐年增加，而實際崗位僅有5個，為了充分發揮技術人員的工作技能。今年，對這五個崗位進行公開競聘，本著“公平、公正、公開”和“優者上”的原則，根據綜合素質的評定，最后評出五位優秀的技術人員，聘為工程師。

　　（五）加強班子建設和行風建設，以一流的隊伍創一流的業績。

　　20xx年，我十分注重組織建設和行風建設。在組織建設方面以班子建設為主，一是班子成員分工明確，責任到人。二是始終堅持民主集中制的原則，全面實行集體領導和個人分工負責相結合的制約機制。遵循“集體領導，民主集中，個別醞釀、會議決定”的原則，嚴格執行民主集中制進一步規范完善了林業站的議事和決策機制。對重大問題，重大干部任免，重大事項安排，大額資金使用等方面全部集體研究決定，有效地避免了“家長制”、“一言堂”現象的發生。三是加強行風建設，從源頭預防和治理腐朽行為。首先認真學習解讀和貫徹執行《行政許可法》，深入推進行政審批制度改革，嚴格執行采伐限額審批制度，征占用林地審批制度，推進了依法行政重在服務的工作進程。從源頭上杜絕了腐朽的現象發生。全面推進林業站事物公開，達到了公開形式規范，公開內容具體，公開效果透明的目標。

　　（六）信訪工作取得實效

　　健全信訪工作領導小組，明確領導抓信訪工作的責任，形成各負其責、齊抓共管的信訪工作格局。認真落實責任追究制度。進一步落實好領導接待日制度。共接待來訪1次，答復1次，給群眾了一個滿意的答復。

　　三、堅持廉潔從政，嚴于律已，加強自身建設。

　　20xx年，我能夠按照重大事項集體決策、具體工作分工負責的原則，對全站的重要業務事項、大額經費開支、重大行政決議、干部任免工作和辦法、制度的出臺等工作，都能聽取班子成員的意見和建議，嚴格按照決策程序辦事；對班子每個成員，都能以誠相待，支持他們大膽開展工作。在工作中，我經常與他們談心交心，注意從思想修養、作風形象、業務工作等方面與班子成員共勉，積極維護和保持了班子的團結、和諧，也較好地調動了他們的工作積極性。

　　為帶領大家切實做好林業工作，自上任以來，我就給自己嚴格立下了“兩干”的警示牌，一要干事，二要干凈，干事就要勤干事、干實事，干凈就要心干凈、手干凈。也許是長期從事基層工作的原因，總想著把每件事情都干得盡可能實在和完美，總擔心自己工作如果不到位會給政府、給各基層鄉站造成不好的影響。所以對工作我是勤勤懇懇、認認真真，只要不是參加上級的會議，我都是提前到辦公室，下班后和節假日加班加點也是常事；站里的重要工作和重要材料，都是認真組織、嚴格把關，始終保持了積極進取的精神狀態和扎實細致的工作作風。

　　對廉政建設，一方面自覺遵守廉潔自律，做到自重、自省、自警、自勵，另一方面帶頭嚴格執行林業站各項規章制度，要求大家不做的，自己首先和堅決不做。在住房、用車、通訊工具使用方面，都能嚴格遵守上級的有關規定，同時也能教育和管好家屬以及身邊工作的同志，不搞特殊，不搞例外。做到用權有原則，不管公事私事，超出原則的要求堅決不辦。同時，在加強班子和本單位的廉政建設方面，建立和完善了一系列預防和制約的管理制度和措施，認真組織開展了形式多樣的廉政教育活動，使本單位各項工作向著法制、正氣和廉政的目標穩步前進。

　　四、加強民族團結，確保各項工作順利完成

　　我站少數民族同志較多，因此，民族團結工作能否落實到位，直接關系到各項工作的順利進行。今年，結合自治區第25個民族團結月活動的開展，在立足正面教育、提高各族干部群眾的思想覺悟的同時，還充分利用宣傳陣地和宣傳工具開展多種形式宣傳工作。結合市林業站的工作實際，積極開展了互幫互助活動，每當重大節日或單位干部職工及家屬生病住院時，都組織本單位工作人員進行探望；經常與民族職工共同開展豐富多彩的活動，從而吸引干部群眾廣泛的參與，在參與中受到教育和激勵，不斷增強干部職工的民族團結意識，提高了維護祖國統一，維護社會穩定的自覺性。

　　總結一年多以來的工作，取得了一些成績，但與組織的要求和群眾的期望還有一定差距：一是學習得不夠深入。雖然對黨的路線、方針、政策和黨紀黨規進行了認真學習，但學的不夠扎實，理解的不夠透徹。二是對干部職工教育管理存在著批評時從重，處理時從寬的問題。今后我將在市委、市政府的正確領導下，加強學習，努力工作，提高效率，為建設“綠色塔城、人文塔城、人居塔城、和諧塔城”和加快我市新農村建設作出積極的貢獻。

林業站個人工作總結集合 篇12

　　駐桃山林業局專員辦事處20xx年上半年工作在上級監督部門的正確領導下，在駐在局的積極配合和大力支持下，我們以認真執行《森林資源監督管理辦法》為重點，以貫徹落實科學發展觀和建設現代化林業為指導思想，把監督工作的出發點和落腳點最大限度的放在保護和發展森林資源上，順應林業生態建設新形式新要求，努力開創監督工作的新局面；切實加強“三總量”控制，遏制超限額采伐行為的發生；加強協調和指導，促進駐在局森林資源和林政管理水平的不斷提高；加大林政案件督查力度，嚴厲打擊破壞森林資源的違法犯罪活動；加大了對征、占用林地管理的監督力度，為派出機關和上級監督機構工作決策提供可靠依據。現從以下幾個方面予以總結。

　　一、上半年工作簡要回顧

　　（一）狠抓學習，提高素質，努力創建學習型監督隊伍。

　　用科學發展觀來塑造新時期監督隊伍的新形象，需要我們加強學習，不斷用科學發展觀來充實和武裝自已的頭腦，需要我們從中吸取新的知識和營養。圍繞省辦20xx年森林資源監督工作要點和駐在局資源監督工作實際，我辦重新修定了學習規劃，規定每月的10日為政治學習日，20日為業務學習日。首先是從政治學習入手，認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想和科學發展觀，不斷提高全體人員的政治思想覺悟，樹立受崗敬業精神，二是堅持業務學習，森林資源監督工作作為一項政策性、原則性、業務性極強的工作，它是高層次管理，目的在于調整行政權的失衡，防止行政權的變異，矯正行政權運行的偏差。這就需要監督工作者有過硬的業務能力。通過學習林業的法律、法規和森林資源監督管理辦法及有關規定，增長了業務知識，提高了業務素質。三是學習上級文件、領導講話精神，年初以來我們學習了省辦《20xx年黑龍江省森林資源監督工作要點》，孫文義副專員在全省森工森林資源管理工作會議上的講話，趙恩舉專員提出的“五個意識”，全省森林資源管理監督工作會議后，駐局專員辦利用一周的時間，認真學習了呂維峰副省長、趙恩舉專員、蔡炳華廳長、魏殿生局長在全省森林資源管理監督工作會議上的講話，幾位領導的講話，高度精辟，意義深刻，為下一步監督工作指明了方向。駐局專員辦無論是政治學習，還是業務學習，要求每人必須有學習筆記，每次筆記要求超過500字，年終有心得體會。

　　（二）嚴格監督管理流程，認真開展好資源監督各項工作。

　　1、嚴把采伐“源頭”管理關，去年冬季木材生產開始前，我們將監督檢查的關口前移，提前介入，為林業局當參謀，經常深入到生產一線，嚴格林木采伐環節的跟蹤檢查，特別是加大了事中伐區的監督檢查力度，及時發現問題及時整改。把問題解決在萌芽之中。確保限額采伐和憑證采伐制度的執行。

　　2、嚴格伐區作業質量監督檢查，5月10日至27日，駐局專員辦按照（黑資監字[20xx]9號《關于下發〈黑龍江省森工林區下半年及20xx年上半年伐區作業質量檢查工作方案〉的通知》的統一安排與部署，對桃山局冬季木材生產、森林撫育補貼作業伐區進行了質量檢查驗收，駐局專員辦組成了以資源管理分局局長田曉華為組長的檢查組，召開了專項工作會議，對檢查組成員采取了以會代訓的形式，重點學習了《東北、內蒙古重點國有林區伐區作業質量檢查技術方案》、《黑龍江省森工林區下半年及20xx年上半年伐區作業質量檢查工作方案》、《國家林業局森林資源核查、檢查工作十項紀律》、《國家林業局工作人員廉潔自律六不準》。本次檢查為四季度撫育伐生產和森林撫育補貼作業小班質量5%。一是重點對伐區恁證采伐制度、拔交制度、公示制度、采伐木記錄卡、采伐限額、伐區驗收等執行情況進行了檢查驗收；二是對是否認真執行《伊春市政府1號令》規定全面禁采紅松和禁采珍貴樹種情況進行檢查；三是是否有超了限額采伐，超強度采伐、號外采伐，串樹種采伐，撫育伐采大留小進行檢查，四是對伐區清理，水土保持，資源利用等進行檢查，桃山林業局四季度撫育伐作業小班共37個，總面積512.2公頃，總采伐蓄積7485立方米，總出材量5485立方米，森林撫育補貼試點作業小班共47個，總面積557.2公頃，總采伐蓄積1508立方米，總出材量為482立方米。

　　對本次檢查存在的問題，下達了整改通知書，要求限期整改到位。

　　3、加大對林地管理監督檢查力度。林地管理是資源管理監督部門的重點工作之一，特別是桃山局可采資源枯竭，監督管理的重點工作將向林地資源側重。駐局專員辦今春結合三春工作，一是對多種用地拱地頭、擴地邊等毀林開荒進行了檢查，二是對挖沙、取土、采石、旅游、筑路、魚池、蛤蟆塘進行檢查，三是對征占用林地進行檢查，采用gps定位，實測面積，與批件核對是否相符，是否存在未批先占、少批多占和違法侵占現象。四是按照（黑森函字[20xx]99號《關于開展打擊破壞森林資源專項行動的通知》）的要求，駐局專員辦積極參與了《桃山林業局關于開展打擊破壞森林資源專項行動方案》的制定，在檢查階段全面監督，對存在的問題及時提出了整改建議。

　　4、加強燒材管理，杜絕燒柴發生，自開始，經過幾年燒材管理整治，山上各林場基本杜絕了燒好柴現象。1月9日至18日，駐局專員辦結合木材生產大檢查，分別對各林場燒材及林政進行了檢查，發現白河林場有一戶超標準燒材，我們立即把情況通報林業局。駐在局高度重視，由公安局森偵大隊進行查處，對犯罪嫌疑人進行了刑事拘留，并處罰款5000元，從而有效地遏制了燒好材的勢頭。

　　（三）認真完成好上級交辦的各項工作任務，按照駐省辦（黑森監字[20xx]9號《關于下發〈黑龍江省森工林區下半年及20xx年上半年伐區作業質量檢查工作方案〉的通知》）有要求，駐局專員辦對四季度撫育伐生產、森林撫育補貼作業質量進行了檢查驗收，外業1%、內業100%，外業抽檢了3個小班，分別是白河林場422林班4小班，南河林場509林班3小班，桃東林場249林班3小班，采伐面積：32.6公頃，采伐蓄積：168立方米，出材100立方米，通過檢查結果看，桃山局四季度伐區作業質量較上年度有所下降，主要問題是：撫育伐采大留小，個別小班出現應采未采、伐區清理不合格等。

　　二、下半年工作安排

　　1、工作思路

　　以黨的__屆五中全會精神為指針，以貫徹科學發展觀和建設現代化要業為統領，全面落實全省森林資源監督工作會議精神，把工作重點放在保護和發展森林資源上。以小興安嶺林區生態保護與經濟轉型為契機，順應林業生態建設新形式、新要求，強化各種監督檢查，以嚴管林、管好林為目的，加大林政案件的督辦力度，堅決打擊一切破壞森林資源行為，使森林資源得到有效的保護，實現林區生態、經濟社會的可持續發展。

　　2、工作安排

　　（一）堅持政治學習、業務學習，不斷提高思想覺悟，樹立愛崗敬業精神，努力提高監督人員的業務素質和監督管理水平。

　　（二）認真把好森林撫育補貼伐區調查設計質量關，嚴禁虛假設計、現地與設計不符等，

　　（三）加大作業質量的檢查力度，做到嚴肅認真。

　　（四）加大各種占地項目的檢查力度，有效地保護林地資源。

　　（五）強化對森林撫育補帖試點工作的監管。

　　（六）認真完成上級部門交辦的各項工作任務。

　　（七）進一步加強駐林場監督站的業務指導，上下共同發揮監督作用

林業站個人工作總結集合 篇13

　　這半年以來，在鄉黨委、政府的正確領導下，我站職工團結努力，扎實工作。積極貫徹各級領導及文件指示精神的宗旨，認真做好本部門各項工作，現將所做工作總結如下：

　　一、認真做好森林防火工作

　　20xx年度的森林防火工作，在鄉黨委、政府的正確領導下，在縣森林防火指揮部及林業局的關心支持下，最有效地預防和撲救我鄉境內的森林火災，保障人民的生命財產免損失，我們做了大量卓有成效的工作。保證我鄉順利通過了今年的高火險天氣，杜絕了森林火災的發生。具體工作如下：

　　（一）、認真開展了森林防火宣傳工作

　　1、標語宣傳在森林防火期內我鄉在公路沿線、重點林區等醒目地點共書寫了永久性標語15條、半永久性標語19條、臨時性標語86條。

　　2、會議宣傳自進入森林防火期以來，我們深入村、社，廣泛宣傳森林防火工作，讓森林防火家喻戶曉。共召開群眾動員大會79場（次）。

　　3、墻報宣傳共出森林防火專版墻報5期。

　　4、“五個一”宣傳在森林防火期內，中、小學認真組織開展了“五個一”宣傳教育活動。共上防火課96節、書寫標語2條、發出公開信158封。

　　（二）、及時調整充實了森林防火指揮及撲火機構

　　1、調整充實了指揮所1個，指揮組4個。

　　2、組建了森林防火義務隊鄉級1支，村級4支，共計140余人。

　　（三）、切實加強森林防火值班調度制度

　　在森林防火期內，無論是指揮所還是指揮組都安排了專人24小時值班，且確保通訊暢通，做到一有火情及時上報。

　　（四）、切實簽訂了各級責任書

　　在森林防火期內，加強了責任落實工作。鄉共與村簽訂責任書4份、與鄉直單位簽訂7份，村與社簽訂79份，指揮所與護林員簽訂6份、與放牧人員簽訂20份。通過這些責任書的簽訂，使森林防火工作任務真正落實到了村、社、山頭、地塊和個人。

　　（五）、努力加強了野外火源的日常管理

　　在森林防火期內，始終把對野外火源的監控和管理納入預防森林火災的重中之重，采取經常巡回檢查，實行逐戶進行監控的方式從根本上杜絕了野外火源。

　　二、認真開展森林管護工作

　　森林管護是關乎發展的一項重中之重的工作。沒有管護，林業就談不上發展。主要做了以下工作：

　　（一）認真加強對護林員的管理

　　對護林人員的工作實行定期或不定期抽查，發現不履職者及時對其處理，以最大限度地確保我鄉林業不受損害。

　　（二）加大對幼林和新造林的管護

　　幼林和新造林最易受人為損害，所以加大對其管護力度是當前的一項重要工作。特別是新造林，我們實行專人管護。

　　三、及時查處林政案件

　　對盜伐和濫伐林木者，根據《森林法》和《森林法實施條例》及時對其進行處理。這半年以來，共處理林政案件4起。

　　總之，以上工作雖取得一定的成績，但還存在一些不足之處。在今后的工作中我們要更加努力，爭取取得更好的成績。

林業站個人工作總結集合 篇14

　　××年我站在上級林業部門的領導下，扎實有效地開展工作，完成全年封山造林工作任務，我鎮所轄林區沒發生火災險情，我站還被評為市“青山衛士”光榮稱號。

　　一、營業生產

　　1、封山育林及封山管護(封山育林29360畝、封山管護4439畝，合計33799畝);完成義務植樹4萬株，四旁植樹3萬株，上級沒有下達任務，成活率98%。

　　2、林業產業培植：

　　(1)完成種植4500畝，用苗657430株，其中：××畝連片種植，用苗240700株，××村委會和××村委會2個村委會、5個自然村，受益217戶，759人;2500畝零星種植在、××2個村委會、8個自然村、受益523戶、1823人、用苗416730株，完成上級下達任務數××畝的225%。補植補造360畝，用苗8640株。

　　(2)完成種植300畝、用苗66600株，分別種植在××村委會××村民小組和××村委會××村民小組。其中，××村民小組受益12戶、67人、90畝，用苗19980株;××村民小組受益10戶、45人，210畝，用苗46620株，完成任務數的100%。

　　(3)、歷年退耕還林地的保存率達到90%以上。

　　3、育苗：切實抓好育苗這個基礎工作，這年為了我鄉的經濟發展，我鄉草果苗10畝，預計出苗100萬株，樺苗的5畝，出苗60萬株左右。

　　二、集體林權制度改革工作

　　根據縣、鄉黨委政府的統一安排部署，在鄉黨委政府的直接領導下，我鄉集體林權制度改革工作從××年正式啟動開展工作以來，按照改革實施方案和工作流程的安排，精心組織，強勢推進。通過全體工作人員艱苦奮斗，取得了一定的成果。現也全面玩成，安照縣林改辦的要求，進行林改查缺補漏工作，和檔案整理工作及檔案復印。

　　三、資源林政管理

　　1、林地保護管理根據《森林法》、《森林法實施條例》、《××省森林條例》、《××省林地管理條例》、《××省征占用林地補償費用管理辦法》等法律法規進行實施，認真貫徹執行，進一步加強管理征用占用林地關系，切實履行林地管理職責，征用占用林地管理工作取得了新的突破。

　　2、公益林管護

　　我鄉根據重點公益林分布特點、管護難易程度等因素，按一定面積劃分若干個管護責任區，配備專職和兼職護林員，由林業站與護林員簽訂《重點公益林管護合同》56份，54個公益林護林人員，實行聯防聯管。并根據需要，在清明節、春節等重點防火期54個護林員進行防火巡查，把守路口，嚴禁帶火種上山，效果非常顯著。及時足額兌現公益林補償基金。

　　3、森林采伐限額管理

　　強化森林采伐限額管理工作，認真執行林木憑證采伐、憑證運輸和憑證經營(加工)木材制度，規范了林木采伐，審批393立方米、已經運輸96立方米。有力地促進了森林資源的保護管理。

　　4、林業行政安件查處。對轄區內發生的超限額采伐、亂砍濫伐、非法占用林地、毀林開墾、無證運輸和經營加工、非法木材交易、監守自盜、弄虛作假等方面的破壞森林資源案件，做到及時發現、及時上報、及時查處。

　　四、農村能源建設

　　新建沼氣報名的有57口，任務數是30口，完成34口，完成任務數30口的113%;節能改灶任務數150眼，完成164眼，完成任務數的109%;

　　五、護林防火

　　(一)森林防火責任落實情況

　　按照縣委、縣政府和上級有關部門的要求和指示，我鄉建立健全了森林防火責任制，建立完善了鄉科級領導干部包村、包片的責任制度，形成了層層抓落實的責任機制，確保了森林防火責任落實到人、到村、到塊、到戶、到林權所有者。一是我鄉成立了《關于××鄉人民政府關于成立××鄉護林防火領導小組的通知》，由鄉人民政府鄉長崔光和任組長，共有49人組成的`防火領導小組;二是鄉政府與各村委會簽訂了9份《護林防火目標責任書》;三是指揮長與指揮成員簽訂責任狀7份;四是各個村委會和各村民小組簽訂了64份《護林防火責任狀》;五是林業站和護林員簽訂了9份《護林防火責任狀》;六是林業站和“五類”人員的監護人簽訂了42份《“五類”人員監護護林防火責任書》;七是村民小組長和農戶戶主簽訂64份《護林防火責任狀》;八是涉林單位森林防火責任狀簽訂2份;九是森林防火重點單位責任人落實已公示;十是結合我鄉的實際情況制定了我鄉的森林防火問責制度。

　　(二)森林防火資金落實情況

　　針對我鄉森林覆蓋率高，工作人員緊缺，防火形勢異常嚴峻的情況，我鄉黨委政府高度重視森林防火工作，經鄉財政自籌和多方爭取，用好森林防火每一筆資金，做到專款專用，切實將防火經費投入到森林防火工作中。目前，共安排防火工作經費 13500元(縣級10000元)，保證了我鄉的森林防火工作順利開展。

　　(三)戒嚴期工作開展情況

　　自進入森林防火戒嚴期以來，我鄉加強領導，采取強有力措施積極開展工作，統籌兼顧，重點突出，將森林防火工作抓實抓好。制定了《××鄉—××年度護林防火領導帶班值班表》、《××鄉—××年度年護林防火領導分片負責表》、《××鄉處置森林火災應急預案》等文件材料，成立了10支撲火隊伍，共404人組成。二是及時召開各類森林防火動員大會，共召開三級干部會議3次，召開護林員培訓會1次69人，召開村民小組森林防火會議64次，認真分析各階段森林防火形勢，全面安排部署森林防火工作。三是落實目標責任，明確了戒嚴期帶班領導和值班人員，落實了節假日期間值班人員，制定完善了24小時值班制度，同時與各村委會、各類人員簽定目標責任書共計204份，同時重點在××村委會重點林區，××村委會實行重點防控。四是做好宣傳工作，通過發放宣傳資料、粘貼宣傳標語、栽插宣傳牌和森林防火“五個一”宣傳教育活動等將森林防火工作入村入戶、家喻戶曉。

　　(四)森林防火宣傳情況

　　按照縣林業局要求，我鄉及時成立了森林防火宣傳領導小組，由副鄉長擔任組長，林業站工作人員為成員，分別到各村委會進行森林防火知識教育宣傳，同時組織工作人員栽插宣傳牌、發放宣傳單，組建巡邏隊實行森林防火工作日報告制度，一是實行五個百分之百野外用火管理，林區農戶與村民小組簽訂《森林防火安全責任書》61份;二是設置了防火檢查站、哨、卡，并對進山入林區的人員進行實名登記，完善入山登記，截止目前，已登記312人次;三是發放林緣生產生活野外用火執行用火許可證;四是對聾、啞、癡、呆、精神病、人落實監護責任人42人;五是對違規用火實行查處和責任追究。截止目前，共發森林防火宣傳作業本1200本，寫了森林防火作文246篇，615封給家長的信，出黑板報5期，粘帖森林防火標語650條，上森林防火教育課15課時，發放《××人民政府森林防火命令》20份，彩旗4首，發放護林防火通知書3000份，發送森林防火手機短信600余條，通知各村委會進行森林防火10次，大力宣傳安全用火基本常識，做到宣傳到戶、發動到人，切實加強全民安全防火、撲火意識，營造濃厚的森林防火氛圍。

　　(五)“清明”和“五一”節期間森林防火專項工作落實情況

　　制定印發了《××鄉人民政府“清明”和“五一”節期間森林防火專項工作方案》，為“清明”和“五一”節期間森林防火專項工作落實提供了保障。

　　(六)新增管護人員落實情況

　　截止目前，全鄉共新增國有護林員2人，公益林護林員45人，均已落實到重點林區，重點地段山頭地塊，同時簽定了管護合同，落實目標責任，進行護林員培訓工作。

　　(七)值班和帶班工作情況

　　我鄉建立健全了領導帶班值班制度，對森林防火工作親自安排、親自組織、親自督查，并做好對農戶野外用火宣傳教育工作，同時要求帶班領導和值班人員認真履行職責，填寫值班記錄、交接班記錄和火情記錄等。同時制定完善了××鄉森林防火值班制和領導分片負責制。

　　(八)物資保障

　　防火撲火物資儲備：

　　1、鄉上物資儲備有拖把40把、背壺40個、毛巾40條、口罩40個。

　　2、村及物資儲備有背壺18個、毛巾45條、口罩45個。

　　六、惠農政策

　　1、退耕還林補助從××年開始240元/畝.年由縣財政局直接打入農戶一卡通上，從××年開始教育醫療衛生補助20元/畝.年直接打入農戶一卡通上，現已經把××年度的退耕還林教育醫療衛生補助按時把所有的資金發放給每一戶農戶。

　　2、公益林補償面積50451畝，補償基金420438.3元。其中：國家重點公益林補償面積44641畝，補償基金218740.9元，今年3月份已發放到村民小組長那里，設及到9個村委會，45個村民小組，3218戶，15190人，效益補償金4.9元/畝.年;管護勞務費3.9元/畝.年，174099.9元，請54個護林員，護林員工資250元/人、月，現已經發了1—6月份的護林員工資81000元，還有7—12月份的81000元要到12月份才發放;省級重點公益林補償面積5810畝，補償基金27597.5元，設及到5個村委會，10個村民小組，749戶，3370人，效益補償金4.75元/畝.年。

　　3、新建沼氣的有57口，每口沼氣1.7噸水泥、15公斤鋼筋、60片紅磚、30米配套輸氣管道，沼氣灶一個，共計：96.9噸水泥、855公斤鋼筋、3420片紅磚、1710米輸氣管道、57個沼氣灶;節能改灶任務數150眼，每眼節能改灶1包水泥、一個灶蕊，共計：150包水泥，150個灶蕊。

　　七、存在問題

　　在上級各部門的關心、幫助和支持下，我鄉林業產業發展取得了新進展，但由于基礎差、底子薄，受自然、社會等因素的制約，產業發展仍面臨許多困難和問題。

　　(一)群眾觀念落后，意識淡薄，認識不到位

　　人民群眾科技意識和文化素質不高，思想認識落后，存在著“種糧為糊口、養豬為過年、養雞為買鹽”的觀念，滿足于“日出而作、日落而息”的自給自足的傳統的生產和生活方式，缺乏參與熱情。

　　(二)基礎設施滯后制約產業培植發展

　　我鄉基礎設施滯后狀況未能徹底改觀，嚴重制約了全鄉各項產業的正常發展。一是目前我鄉與產業培植配套的水利、電力、交通、信息網絡等基礎設施仍跟不上發展的需要，抵御自然災害的能力不強，制約著產業的發展。二是隨著采礦的不斷深入和自然災害等不可預見因素的存在，樺苗木受災受損嚴重，病害蟲害逐漸滋生，加之人民群眾疏于管理，影響了樺苗木的生長。三是之前在礦山開發過程中給生態環境帶來一定程度的破壞，一些田地地表和生態系統被破壞，形成外部環境不經濟和新的生態環境惡性循環輪流交替。

　　(三)產業培植資金困難

　　一方面產業市場前景廣闊，人民群眾越來越認同鄉黨委、政府的發展戰略和總體思路，種植樺積極性高，發展致富愿望強烈，另一方面，不少群眾生活較為貧困無力投入，等、靠、要的思想嚴重，相關基礎設施和種苗等全靠鄉里投入，由于鄉級財政拮據，無力把產業培植做大、做強，嚴重影響了優質產業化發展水平。截止目前，××年我鄉培育樺苗10畝130余萬株，資金合計54萬元，目前缺口資金25萬元;XX年，培育樺苗5畝60余萬株，資金合計24萬元，全鄉樺種苗款總缺口資金達49萬元。

　　(四)人員較少，林區面積過大，時而發生濫砍濫伐，盜伐林木等案件沒有及時制止。

　　八、下一步工作計劃

　　充分利用國家產業扶持政策，積極調整產業發展思路，不斷創新工作方式，千方百計加快林業產業發展步伐。

　　一是積極爭取項目資金，加大產業發展扶持力度，依靠科技，大力發展產業。

　　二是按照產業化發展方向，對現有產業實行農、工、貿一體化經營，培育有特色的區域性主導產業，提高產業化水平。

　　三是注重示范引導，充分尊重農民生產經營自主權，切實搞好信息、技術、銷售等服務，為西南樺產業發展創造條件。

　　四是搞活農產品流通，積極建設各類產品交易市場，減少流通環節，促進西南樺產業健康發展。

林業站個人工作總結集合 篇15

　　林業站主要開展了森林防火、集體林權制度改革、退耕還林等工作。具體如下：

　　一、森林防火

　　1、強化領導、提高思想認識。

　　首先，專門成立了防火領導小組，制定和完善了《森林防火預案》、《撲火隊員管理制度》、《森林防火實施方案》等相關制度；其次，與各資管會及雙壩村簽訂防火責任狀，與所聘用護林員簽訂《護林管護合同》，將責任層層落實到村、到人。

　　2、大力宣傳、強化火源管理。

　　我們組織各護林員、資管會及所有成員深入各及林權邊緣，采取張貼標語、開宣傳車、發放宣傳單、制作永久性防火宣傳牌等形式，廣泛宣傳森林防火的重要性；同時，對轄區所有小學學生進行護林防火知識教育。在“元宵”、“清明”兩節期間，組織全體職工及各資管會所有成員近300余人參與了森林防火集中封禁行動，通過以上一系列措施，形成了強大的宣傳聲勢，使廣大群眾充分認識野外用火的危險性和危害性，極大地提高了全民的森林防火意識。

　　3、撥出專項資金、成立防火應急隊伍。每年防火期專門成立了一支經過專業培訓合格的撲火隊隊員10名。對撲火隊員的管理采取每日集中待命、嚴格考勤制度。我在財政十分緊張的情況下，共撥出30萬余元作為防火專項資金，準備了較為充足的撲火物質

　　4、嚴格對撲火隊員和護林員的監督管理、加大巡查力度。

　　首先，我們根據重點林區分布，將每年所聘用59名護林員分布在各重點山頭地塊進行巡護，并與之配備了防火服、喊話器、撲火工具等。在護林員的管理上，實行不定時、定點查崗，讓護林員隨時保持高度的警惕性和高度的責任感，在防火高發期，街道辦還專門為護林員送中餐，讓護林員安心守山。

　　5、落實值班制度、火情上報制度。

　　進入森林防火期，專門制定了“森林防火值班表”，保證天天有人值班，確保通訊24小時暢通。同時，建立健全火情上報制度，一旦發生火情，立即上報。

　　林業站

林業站個人工作總結集合 篇16

　　20xx年xx縣林業局的黨風廉政建設和反腐敗工作在縣委和政府、縣紀委監察局的正確領導下，按照縣黨風廉政建設工作的要求，緊緊圍繞“實現林業快速發展，全面建設生態”這個工作目標任務，努力構建懲治和預防腐敗體系，推動了林業工作又好又快的發展，回顧一年來的工作具體總結如下。

　　一、20xx年黨風廉政建設工作取得的成績

　　(一)加強領導，抓好黨風廉政建設工作的落實

　　一是調整充實和建全完善黨風廉政建設領導機構和工作機制。20xx年5月調整充實黨風廉政建設工作領導小組，進一步加強對黨風廉政建設工作的領導；局黨組5次召開領導班子會議專題研究黨風廉政建設工作；制定了《20xx年黨風廉政建設工作計劃》。

　　二是層層分解黨風廉政建設工作責任目標。以元林黨組字〔20xx〕24號文件下發了《xx縣林業局20xx年黨風廉政建設工作計劃》，將黨風廉政建設工作責任分解到局領導班子成員和股、室、站、場。

　　三是層層簽訂責任書。根據林業部門工作特點，制定《xx縣林業局20xx年黨風廉政建設責任書》，由黨組書記分別同十七個股、室、站、場負責人層層簽定；全局黨員干部分別作出“黨風廉政建設規定承諾”，并在年終進行了考核。

　　四是落實“預防xx縣林業系統職務犯罪”工作體系。制定《xx縣林業局20xx預防職務犯罪工作計劃》；每季度同縣檢察院進行一次預防職務犯罪工作交流；建立局領導班子成員廉政檔案，按期登記個人收入情況；加強關鍵崗位、關鍵人員的管理和監督，預防職務犯罪發生。開展學習實踐科學發展觀活動，建立林業科學發展環境。在黨風廉政建設中以學習實踐科學發展觀為契機，構建林業科學發展環境。20xx年3月至9月重點開展深入學習實踐科學發展觀活動。在學習活動中努力在在組織領導上下功夫，在結合林業實際上下功夫，在務實創新上下功夫，在統籌兼顧上下功夫，在謀劃發展上下功夫，用各項工作的實際成果檢驗活動成效，做到兩手抓、兩促進、兩不誤。一是認真組織學習培訓，不斷加深對科學發展觀的理解；二是深入開展調查研究，查找影響和制約科學發展的突出問題；三是圍繞林業科學發展開展解放思想大討論，努力形成林業科學發展共識；四是認真召開領導班子民主生活會，嚴格按照黨內民主生活會程序和要求，本著高度負責，襟懷坦白的態度召開專題民主生活會。會議圍繞科學發展的思想認識、黨性修養、工作作風、領導科學發展能力建設和體制機制等五個方面問題，對局黨組的工作和領導班子成員客觀公正地進行了評價，在肯定成績的基礎上，著重查找了存在的.問題和不足，深刻剖析了與科學發展觀不相適應的問題根源，并進一步理清了當前和今后一段時期林業局“推進科學發展，提升森林質量，建設現代林業”的思路，明確了工作重點，研究制定了整改的措施，為林業發展創造了良好發展環鏡。縣林業局學習實踐科學發展觀活動的做法在全縣學習實踐科學發展觀總結會上進行交流。

　　(三)擴大黨內基層民主建設推進黨內民主管理二是建立完善決策論證和列席制度。成立“xx縣林業局重大決策咨詢委員會”，除班子成員外，聘請局支部委員會書記、辦公室主任、人事科教股股長、計財股股長、紀工委書記為委員，參與重大決策議題的咨詢論證，同時列席局黨組會、局行政領導班子會，提出意見和建議，參與重大決策。

　　三是不斷深化改革，拓展選人用人民主。局黨組在選用股、所、站、場負責人時，在提名、考察、表決等關鍵環節要擴大差額比例，按照職位二比一確定考察對象，按照20的比例進行差額表決。按照職數、條件、過程、結果“四公開”，公開選拔、定期交流輪崗、競爭上崗等形式選拔使用干部。

　　四是強化監督檢查，推進黨內管理民主。健全黨內評議，每年組織一次群眾評議黨員、黨員評議黨代表、黨代表評議局黨組成員“三評制度”。用黨務公開欄通報評議情況、整改情況，接受黨員群眾監督。

　　(四)加強思想道德教育，提高林業干部職工業務水平

　　縣林業局黨組以提高思想道德素質為目標，扎實抓好林業干部職工的學習教育工作。的基本理論、基本知識，黨風廉政建設規定、《警鐘常鳴—楚雄州典型案例警示教育讀本》和四項制度內容，幫助廣大黨員干部職工提高遵紀守法，廉潔自律的自覺性，筑牢拒腐防變的思想道德防線。利用各種機會培訓業務骨干，定期不定期選派干部職工參加省州業務培訓74人，(四)加強科學規范權力運行機制工作的監督檢查，把依法治林工作落到實處

　　一是把服務、促進、保障林業科學發展作為首要任務。嚴肅政治紀律，加強對中央、省、州關于林業科學發展重大決策部署貫徹落實情況的監督檢查。重點圍繞擴大內需促進林業發展的政策執行情況，開展監督檢查。在系統內開展規范權力運行機制的督促落實，切實加強對林業資金、項目的監管，確使各個林業項目建設符合科學發展觀的要求，保護干部干事創業的積極性。二是堅決維護黨的紀律，督促黨員干部認真執行黨的路線方針政策。堅決落實縣委、縣政府確定的各項工作任務。深入開展黨的政治紀律教育，促使廣大黨員干部始終保持正確的政治方向、政治立場和政治觀點，任何時候都要與黨中央始終保持高度一致。三是緊緊圍繞林業中心工作，認真開展執法監察、效能監察。加強對機關工作人員履行職責、依法行政的監督。開展對公務員法、行政許可法等法律法規執行情況的監督。圍繞提高行政效率、工作質量等問題，開展效能監察，把“四項制度”落到實處。四是認真抓好防止損害群眾利益的不正之風工作。一年來未發生亂收費、亂罰款、亂攤派等損在群眾利益的行為。五是抓好黨務、政務信訪公開工作。局機關堅持辦好黨務政務信訪公開專欄，堅持黨務政務信訪公開和收費公示制度，需要在內部公開的事項，都以會議、簡報等形式及時公開，需要向社會公開的事項，及時通過電視、廣播、張貼通告等形式進行公開，廣泛接受群眾的監督；六是堅持林業建設工程招投標，加強對工程建設項目的監督管理。堅持林業建設工程招投標，加強對工程建設項目的監督管理，并按要求簽定《建設工程廉政合同》，使林業工程建設實現公開、公正、透明。在施工過程中，實行項目監理制，使林業工程質量得到有效提高。

　　(五)打造廉政文化，推進機關廉政文化建設

　　按照縣紀委、縣直機關工委《關于大力推進廉政文化進機關的通知》要求，縣林業局在推進廉政文化進機關工作中重點做了幾個方面的工作。二是多形式開展廉政文化進機關工作。開辟每兩月一期《黨風廉政建設宣傳欄》專欄；在自辦刊物《林業》上開辟“黨風廉政”專欄，定期對黨風廉政建設和廉政文化知識的宣傳；每個股室輪流刊出廉政建設宣傳內容簡介，讓廣大干部職工積極參與廉政文化建設。

　　三是強化廉政文化活動場所的建設。在大會議室設立一組廉政書柜，一組報夾，供黨員干部職工學習，在小會議室明顯位置懸掛《黨章》內容，加強黨支部建設邊。

　　(六)開展愛家、愛崗、愛縣活動，促進黨風廉政建設上水平(七)加強信訪工作落實，切實為民排憂解難我局通過認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，積極開展反腐倡廉工作，促進和保障了林業各項工作的健康發展。干部職工對黨風廉政建設重要性、必要性的認識進一步提高，責任意識進一步加強；機關作風明顯轉變，團結干事意識增強，服務質量明顯提高，依法辦事、依法行政的行政行為進一步規范。上下一致改善生態環境的責任感進一步增強。各項工作取得好成績，受到上級的表彰獎勵。

林業站個人工作總結集合 篇17

　　國有濟源大溝河林場始建于1958年，位于濟源市西南，黃河小浪底北岸，現有職工80余名，（其中在職職工45名，退休職工35名）。擁有林地6萬畝，森林覆蓋率97.8％，林木蓄積量10余萬立方米，屬重點生態公益性林場，是省國有林場改革試點單位，20xx年批準為省級森林公園。在上級各主管部門的正確領導下，我場從解放思想轉變觀念入手，搶抓機遇，迎難而上，以改革為動力，以調整產業結構為主線，以安置富余人員為核心，以制度創新為保障，在抓好營林管護的同時，多措并舉開辟新的發展渠道，在經營管理、機制創新等方面進行了有益的探索和嘗試，取得了較好的效果。

　　一、解放思想更新觀念，確立奮斗目標

　　偏僻的位置、信息的閉塞，特殊的環境、因循守舊的觀念是制約林場發展的重要原因。林場要改變貧困面貌，唯一出路是必須發展，必須真正的干起來。因此我場按照《決定》要求，首先從改變觀念入手，采取了以下措施：一是多次學習林業政策、先進單位典型事跡，觀看學習碟帶，不斷提高林場職工的認識，增強改革發展的緊迫感和責任感。二是請專家教授等人員到場授課，讓大家了解國際國內形勢、林業發展形勢、科技知識、致富信息及社會發展趨勢從而使大家掌握了一些政策、信息和科普知識。三是走出去參觀考察。先后組織骨干人員和職工到鄢陵花卉苗木基地、固始養雞場、養豬場及其它先進林場、企業參觀考察學習，并要求寫出考察報告、心得體會。經過參觀考察學習，走出大山的林業人看到了外面世界的精彩，開闊了視野，增長了見識；其后組織全場職工進行大討論，查問題，找原因，挖掘自身優勢，尋找發展出路。經過討論，大家認識到我們的資源是優勢、技術是優勢，我們有上級的支持、有勤勞的雙手、有樸實的品德、有吃苦耐勞的精神，別人能干的事我們也能干，從而使大家達成共識：消極等待思想要不得，只有發展才有出路，只有依托自身優勢，搶抓機遇，大膽開拓創新，才會走上強場富民之路。并制定了以林為主，圍繞自身優勢，開展多種經營的發展思路，確立了“一年理順打基礎，兩年起步圖發展，三年之內見成效”的奮斗目標。思想統一了，目標明確了，發展意識增強了，轟轟烈烈地開始了二次創業。

　　二、發揮自身優勢，調整產業結構，開展多種經營

　　奮斗目標確立后，我們經過詳細的市場調查，充分的論證，決定依靠資源優勢、人才優勢、技術優勢成立了“濟源市黃河園林工程有限公司”，實行股份制經營，從事荒山造林、園林設計與施工、通道綠化、苗木培育與銷售等業務，三年來，該公司先后承擔三十余家的設計、施工業務，創造了產值500余萬元，增加固定資產80余萬元。為了和園林公司配套發展，我場收回了過去承包給農民的土地，又租賃了一百余畝的苗圃地，全部育上了綠化苗木，形成了較好的產業鏈。通過園林公司的成立，不僅安排了二十余名下崗富余人員，又從社會上招收了部分下崗職工，并安排了部分職工子女就業。園林公司的成立，通過職工入股分紅，到公司加班勞動，人均年收入增加20__元以上。園林公司的成立，已成為我場走出林場辦企業、發揮優勢謀發展的新的經濟增長點。今年在完善往年工程的基礎上，又承接了濟源聯創、恒通化工、邵原一中、邵原實驗小學、市委市政府、第二行政區、市區大樹進城項目、濟源賓館、濟源林業局等單位綠化工程，創產值180萬元，預計利潤25萬元。其次，利用我場豐富的林下資源優勢，發展了土雜雞養殖，實行職工自主經營，政策扶持，自負盈虧的自營方式，開辟職工脫貧致富的綠色產業。

　　三、走科技興場之路，與科技院校攀親結緣

　　科學技術是第一生產力，只有科技進步，才有長遠的發展。為了增強職工的科技意識，走科技興場之路，一是積極同大專院校、科研部門攀親結緣，引進智力和項目，依靠科技促進發展。20xx年同河南林校達成將林場作為該校的實習基地，幾年來，已接待學生數千人。20xx年初，當我們獲知中國森林網絡生態系統小浪底定位研究站將在小浪底庫區一帶籌建后，我們積極同國家林科院有關人士聯系并承諾無償提供實驗林地、土地，并做好一切服務工作，我們的熱情和誠心換取了國家林科院的認可。截至目前，在我場已投資100多萬元建成了綜合實驗樓、兩座觀測塔、十個徑流場，今年由林科院出資又租用100余畝耕地，用于農林復合經營實驗用地，并安排了我場幾名職工。同時計劃中的兩個科研項目數個子項目將重點在我場實施。通過同科研部門的合作，不僅使我們學到了知識，給我們也帶來了信息，帶來了項目。二是開展科學研究，實施科研項目，20xx年我們在濟源市科技局申報的困難地造林試驗項目，已順利實施并通過了檢查驗收；今年在省林科院的大力支持幫助下，申報的彩葉樹種引進和推廣項目正在實施中，已獲得科研經費近10萬元。三是引進人才，培養企業發展后勁。近三年來，我場引進本科學生3名，大專學生4名，從其他場調進2名，結束了我場三十多年來沒進一個本科生的歷史。目前，這些技術人員已經起到了骨干作用，有三名同志已經充實到了中層領導崗位。這些專業技術人才的引進，不僅為單位增加了新鮮血液，也必將為今后的發展打下堅實的基礎。同時通過用事業留人、用感情留人、用待遇留人將這些人留住，為林場的事業發展奠定基礎。

　　四、強化內部管理，著眼于建立長效發展機制

　　一是加強人的管理，精簡機構，實行一人多崗，一人多職，實現人盡其能；二是完善制度，目標管理，獎罰分明，實現干多干少不一樣，干好干壞不一樣的激勵機制；三是實行競爭上崗、末位淘汰的競爭機制，樹立“崗位靠競爭、報酬靠貢獻”的觀念，充分調動職工積極向上、踏實工作的積極性。

　　五、加強基礎設施建設，創造良好工作環境

　　基礎建設作為改善職工生活條件和工作條件的一項常規工作始終是我場堅持不懈的努力方向。深入基層了解職工生產生活中的實際困難，逐步改善生產生活條件。打深水井一眼、建護林房三座、高標準了望塔一座、新配備七臺電腦、各護林點全部通上了電、配備了電視機等設備，實現了辦公自動化，提高了辦公效率，改善了林區生活條件。穩定了職工情緒，激發了職工工作熱情。

　　六、本年度生產經營情況

　　（一）狠抓營林生產培育林場后備資源

　　要振興林業，使林場經濟不斷向前發展，形成良性循環，真正做到青山長綠，后繼有林，就必須把營林生產放在工作首位。因此，我場始終堅持“以林為本”，把造林培育擺在全場工作的重要位置，完成造林520畝，成活率均在90％以上，完成大田育苗150畝，重點培育山地造林樹種側柏、速生楊樹40畝，四旁、道路、園林綠化樹種110畝。

　　（二）狠抓護林防火，確保森林資源安全

　　1.森林防火工作歷年來都是我場工作的重中之重，常抓不懈，主要采取了以下措施：一是強化意識，進一步加強森林防火工作的宣傳教育，提高廣大群眾的防火意識，營造濃厚的防火氣氛，在林區各主要路口設立五個醒目的防火警示牌，路邊、村莊、學校書寫防火標語萬余條，與精神病人、癡呆人的監護人簽定防火責任狀，確保防火法規家喻戶曉、人人皆知；二是強化責任，領導分片負責，護林員劃定山頭、地塊，場與林區內濟邵高速施工等單位簽訂防火責任協議，真正做到山有人管、林有人護、火有人救、責有人擔；三是認真做好值班和火情監測，進入防火期，實行領導帶班的防火24小時值班制度和護林員夜間巡視、了望臺不間斷監測的措施，確保火情信息上傳下達通暢，并加強了主管領導巡視檢查工作，發現問題及時整改，消除隱患，重點布防，確保萬無一失，取得了全年無森林火災的成績，被市森林防火指揮部評為“20xx年度全市森林防火先進單位”。護林員某同志榮獲“全國優秀護林員”稱號。

　　2.搞好森林有害生物的測報與防治。年初根據今年我場刺槐尺蛾的發展預測，及時向市森防站上報，并在5月初進行了飛機生物農藥防治，面積達1.6萬畝。

　　3.加強《野生動物保護法》的宣傳，在今年“愛鳥周”期間，市林業局在我場舉行了“愛鳥及屋”的掛巢儀式，為鳥類提供溫馨舒適的生存環境，進一步提高了全民愛鳥護鳥意識，關注生態發展，促進人與自然和諧相處。

　　七、經營收入情況

　　經過一年來的努力，完成全年經營收入xx萬元。其中：種植業xx萬元，養殖業xx萬元，承包戶上交收入xx萬元，補貼收入xx萬元，營業外收入xx萬元。

　　八、存在的主要問題與建議

　　（一）存在問題

　　1、林場性質不確，體制不順。目前林場屬差供單位，實行企業化管理。職工身份既不是國家產業工人，又不是事業單位員工，也不是農民。在管理上，國家只給林業建設投資，林場的生產、技術不給經費，工資、福利等經費嚴重不足。看好的項目因沒有啟動資金難以上馬。林場要搞一些科研項目，也是因沒有科研經費投入而無法進行。林場從事的是公益性事業，追求的是生態效益和社會效益，幾乎沒有經濟效益，應將林場納入全額事業單位管理，所需經費由財政負擔。

　　2、林場基礎設施落后，林區房屋破舊，吃水困難。林區護林房大多建于上世紀五十年代，由于年久失修，房屋已成為危房。生活條件遠遠落后于當地群眾。

　　3、社會保障體系尚不健全，除養老保險參加外，醫療、工傷保險因無力補交（40余萬元），而不能參加。

　　（二）、建義與要求

　　1、盡快出臺國有林場林地、林木和林權流轉以及真正能夠操作林木林地抵押借款等相關政策，加快國有林場的改革發展步伐。

　　2、要求國家安排專項資金解決林場的基礎設施建設需求。

　　3、要求每年給國有林場森林防火專項資金，加大防火設施建設力度。

　　4、出臺相關政策，給國有林場明確定性。

　　5、有關部門下達撫育間伐計劃。自天保工程后，沒有撫育計劃，大多已成過熟林，林分密度大，自然老化現象嚴重。應采取積極穩妥措施，恢復撫育間伐，提高森林質量。

　　6、切實解決國有林場職工醫療、工傷、失業等社會保險欠帳問題，解決職工后顧之憂。

　　7、增加管護人員，確保資源安全。由于我場地處淺山丘陵區，道路多，林區內農村、農民居住多而分散，人為活動頻繁，國有林地和集體林地縱橫交錯，而上級核定的管護人員少（5700畝/人），且經費不足，管護困難，森林資源達不到有效保護。建議每人管護20__畝。

林業站個人工作總結集合 篇18

　　20xx年即將結束，一年來在委領導及同志們的幫助和正確指導下，通過自己的努力，在思想上、業務工作水平上都有了很大的提高，圓滿的完成了全年的工作、學習任務，并取得了一定的成績。現將一年來的思想、工作情況匯報如下：

　　一、強政治思想及業務學習，提高工作效率20__年，我自覺提高學習積極性，積極參加鄉黨委、政府組織的政治理論學習，同時認真學習業務知識，全面提高自身素質。加強內部管理，增強職工工作積極性，杜絕紀律松散，工作責任心不強等現象，促使職工發揚黨的.優良傳統，全心全意為人民服務，樹立“艱苦創業，無私奉獻”的行業精神和“站興我榮，站衰我恥”的高尚情操，杜絕行業不正之風，做到人人遵紀守法，廉潔奉公，提高思想覺悟和工作效率，以高度的責任感和事業心做好本職工作。

　　二、大科技培訓力度，提高群眾科技水平我鄉群眾文化素質低，對各種林木的管理較差，甚至不進行管理，針對這一情況，我站適時舉辦科技培訓，利用黨員干部會、群眾會、團員青年、婦女干部培訓會等機會和方式將各種經濟、生態林木的適用栽培技術傳授給林農，使林農對科學管理有了新的認識，一年來共舉辦科技培訓45期3800人次，出黑板報5期。

　　三、退耕還林工作對已造林地的管護，根據>，結合我鄉實際，將林地管護納入村規民約，指導退耕戶按技術要求對已種林木進行撫育管理，入村到戶廣泛宣傳退耕還林政策，把政策宣傳到位，讓政策深入人心，做到家喻戶曉，讓退耕農戶理解接受，使退耕林地的撫育管護成為農戶的自覺行為。

　　由于群眾科技意識低，管理水平不高，種植季節不合等諸多原因，致使種植的竹子成活率低，為實現退耕還林工作“退得下，穩得住，不反彈”的目標，我站統一思想，提高認識，充分發揚吃苦耐勞的精神，深入田間地頭指導群眾進行及時補植補造，至今年9月份，共補種杉木8萬株，喜樹2萬株，冬瓜樹8千株。

　　綜上所述，一年來自己在工作崗位上做出了一些成績，積累了一些經驗，業務素質得到了一定的提高。明年我將再接再厲，爭取更大的進步，為我區的科技工作跨越式發展做出自己的貢獻。

林業站個人工作總結集合 篇19

　　一年來，在鎮黨委、政府的正確領導下，在縣林業部門的大力支持和幫助下，我站深入貫徹科學發展觀，緊緊圍繞建設生態石鼓的目標，按照“嚴格保護、積極發展、科學經營、持續利用”的工作思路，積極履行部門職責，林業各項工作取得了明顯成效，為推動我鎮林業建設，實現由人口大鎮、地域大鎮向經濟強鎮快速跨越做出了積極的貢獻。現就20xx年工作情況總結如下：

　　一、突出“三位一體”抓產業發展

　　通過抓好項目建設、基地建設、特色工作三個方面的工作推動了全鎮林業產業的快速發展。一是全力抓好項目建設。引進x公司來鎮投資林藥產業，對x村x多畝閑置山林進行林地流轉，開發種植山藥，目前，已試種x畝，并在辦理相關手續；二是擴大基地建設規模。堅持“集中連片、規模發展”的方針，以x村為中心打造千畝高產油茶示范基地；扶持建設x村千畝x基地、向博園林下養殖基地和x村百畝特色水果示范基地；三是拓寬林業產業發展渠道。油茶產業蓬勃發展。完成油茶產業基地建設x畝，油茶低改x余畝，油茶撫育x畝。花卉苗木產業發展勢頭良好。共建設苗木花卉基地x余畝。主要分布在xx村。生態旅游前景廣闊。鎮內頂峰村有著得天獨厚的自然條件，在縣內已成為了一張生態名片，加之農家樂的建設，一南一北兩大勝地形成“山水輝映、兩翼齊飛”的'生態旅游發展格局。

　　二、突出工作重點抓造林綠化

　　造林綠化是生態建設的根本，是產業發展的基礎。為此，我們抓住三個重點來實施：一是工程造林。完成長防林工程建設任務x畝，退耕還林荒山造林工程任務x畝，現代農業油茶產業示范項目建設任務x畝，鞏固退耕還林成果項目后續產業發展建設任務x畝，以上造林成活率均達95%以上。全面完成了上級下達的各項重點工程建設任務。另外，完成了森林撫育項目x畝、工程x畝，均嚴格按照工程質量要求完成了建設任務。二是“三邊”綠化。根據縣政府文件要求，做好了路邊、水邊、屋邊“三邊”綠化工作，共完成路邊綠化x公里，屋邊綠化x戶，水邊綠化x公里，完成了政府院內綠化工作，形成了“山上種樹、鎮區美化、三邊添綠”的發展格局。同時，做好義務植樹的宣傳工作，形成全民參與的植樹氛圍，超額完成植樹任務。三是科技推廣。x月，林業站組織開展了一次“技術下村”活動，發放宣傳資料x份，下到x戶農戶指導果木農林養護工作，切實提升林業生產經營的科技含量。

　　三、突出綜合治理抓資源管護，一是涉林犯罪不斷減少

　　嚴格執行森林限額采伐制度，強化違規占用林地管理工作，進一步強化打擊措施，清理了木材市場，制止了亂砍濫伐。二是森林火災得到有效防控。今年，我鎮共發生森林火警x次，林火當日撲滅率為100%，過火面識控制在x%以內，無人員傷亡，沒有造成重大財產損失。我站認真貫徹上級有關森林防火的會議、文件精神，對20xx年森林防火工作做到早發動，早部署，早安排，嚴格落實以森林防火行政首長負責制為核心的各種防火目標責任制。鎮政府、站辦所、各村（居委會）層層簽訂了森林防火責任狀。鎮主要領導及防火辦工作員在重大節假日深入重點林區開展森林防火督查，對林區火災隱患進行了全面排查，通過現場督辦及限期整改等方式，共查排整治森林火險隱患x起。春季森林防火期間購置了抽水機臺、油鋸x臺、連體消防服x套、滅火噴霧機x臺、水壺x個、拖把x把等，增加了防火物資的儲備，有力保障了森林防火工作的順利開展。堅持把宣傳教育作為森林防火工作的第一道防線，進一步加大了宣傳力度，確保森林防火意識深入人心。利用宣傳車、橫幅、標語、網絡、短信等形式，多渠道宣傳森林防火工作，大力營造森林防火的濃厚社會氛圍，共發放了入戶宣傳單x余份，制做永久宣傳牌x塊，到鄉鎮、村、組書寫防火宣傳標語x條；出動防火宣傳車x臺次，召開森林防火工作會議x次。堅持24小時值班和領導帶班制度，鎮防火辦對各村值班情況進行不定期的抽查，確保信息暢通。由于措施得力，森林防火各項工作落到了實處，確保了我鎮森林資源和人民生命財產安全。三、是林業有害生物防控工作有序有力

　　完成了松材線蟲病春季普查工作，鞏固了松材線蟲病除治成果。開展了森林病蟲害監測、預報和除治行動。配合好省林業局搞好二類森林資源普查。

　　四、突出作風轉變抓隊伍建設

　　進一步健全完善了站內管理制度，強化了制度執行力。組織兩次站內人員集中學習，鞏固和提高了站內人員的思想認識，轉變了工作作風，強化了我站林業隊伍科技推廣、行政審批、政策宣傳職能，提高的服務效能。

　　五、完成了上級和鎮黨委、政府交給的其他各項工作任務

　　隨著經濟社會的快速發展，林業的功能在不斷拓展，效益在不斷延伸，內涵在不斷豐富，林業面臨前著新的形勢、新的任務。明年，我站將緊緊圍繞年初的各項工作目標，努力拼搏，抓住關鍵，突出重點，扎實推進，確保20xx年度林業各項工作順利完成。

林業站個人工作總結集合 篇20

　　XX年我站在上級林業部門的下，扎實有效地開展工作，完成全年封山造林工作任務，我鎮所轄林區沒發生火災險情，我站還被評為市“青山衛士”光榮稱號。

　　一、營業生產

　　1、封山育林及封山管護（封山育林29360畝、封山管護4439畝，合計33799畝）；完成義務植樹4萬株，四旁植樹3萬株，上級沒有下達任務，成活率98%。

　　2、林業產業培植：

　　（1）、完成種植4500畝，用苗657430株，其中：XX畝連片種植，用苗240700株，馬店村委會和蘆山村委會2個村委會、5個自然村，受益217戶，759人；2500畝零星種植在白石寨、三岔河2個村委會、8個自然村、受益523戶、1823人、用苗416730株，完成上級下達任務數XX畝的225%。補植補造360畝，用苗8640株。

　　（2）、完成種植300畝、用苗66600株，分別種植在十八塘村委會十八塘村民小組和大坪村委會箐腳村民小組。其中：十八塘村民小組受益12戶、67人、90畝，用苗19980株：箐腳村民小組受益10戶、45人，210畝，用苗46620株，完成任務數的100%。

　　（3）、歷年退耕還林地的保存率達到90％以上。

　　3、育苗：切實抓好育苗這個基礎工作，這年為了我鄉的經濟發展，我鄉草果苗10畝，預計出苗100萬株，西南樺苗的5畝，出苗60萬株左右。

　　二、集體林權制度改革工作

　　根據縣、鄉委政府的統一安排部署，在鄉委政府的直接下，我鄉集體林權制度改革工作從XX年正式啟動開展工作以來，按照改革實施和工作流程的安排，組織，強勢推進。通過全體工作人員艱苦奮斗，取得了一定的成果。現也全面玩成，安照縣林改辦的要求，進行林改查缺補漏工作，和檔案工作及檔案復櫻

　　三、資源林政管理

　　1、林地保護管理根據《森林法》、《森林法實施條例》、《云南省森林條例》、《云南省林地管理條例》、《云南省征占用林地補償費用管理辦法》等法律法規進行實施，認真貫徹執行，進一步加強管理征用占用林地關系，切實履行林地管理職責，征用占用林地管理工作取得了新的突破。

　　2、公益林管護

　　我鄉根據重點公益林分布特點、管護難易程度等因素，按一定面積劃分若干個管護責任區，配備專職和兼職護林員，由林業站與護林員簽訂《重點公益林管護合同》56份，54個公益林護林人員，實行聯防聯管。并根據需要，在清明節、春節等重點防火期54個護林員進行防火巡查，把守路口，嚴禁帶火種上山，效果非常顯著。及時足額兌現公益林補償基金。

　　3、森林采伐限額管理

　　強化森林采伐限額管理工作，認真執行林木憑證采伐、憑證運輸和憑證經營（加工）木材制度，規范了林木采伐，審批393立方米、已經運輸96立方米。有力地促進了森林資源的保護管理。

　　4、林業行政安件查處。對轄區內發生的超限額采伐、亂砍濫伐、非法占用林地、毀林開墾、無證運輸和經營加工、非法木材交易、監守自盜、弄虛作假等方面的`破壞森林資源案件，做到及時發現、及時上報、及時查處。

　　四、農村能源建設

　　新建沼氣報名的有57口，任務數是30口，完成34口，完成任務數30口的113%；節能改灶任務數150眼，完成164眼，完成任務數的109%；

　　五、護林防火

　　（一）森林防火責任落實情況

　　按照縣委、縣政府和上級有關部門的要求和指示，我鄉建立健全了森林防火責任制，建立完善了鄉科級干部包村、包片的責任制度，形成了層層抓落實的責任機制，確保了森林防火責任落實到人、到村、到塊、到戶、到林權所有者。一是我鄉成立了《關于大坪鄉人民政府關于成立大坪鄉護林防火小組的通知》，由鄉人民政府鄉長崔光和任組長，共有49人組成的防火小組；二是鄉政府與各村委會簽訂了9份《護林防火目標責任書》；三是指揮長與指揮成員簽訂責任狀7份；四是各個村委會和各村民小組簽訂了64份《護林防火責任狀》；五是林業站和護林員簽訂了9份《護林防火責任狀》；六是林業站和“五類”人員的監護人簽訂了42份《“五類”人員監護護林防火責任書》；七是村民小組長和農戶戶主簽訂64份《護林防火責任狀》；八是涉林單位森林防火責任狀簽訂2份；九是森林防火重點單位責任人落實已公示；十是結合我鄉的實際情況制定了我鄉的森林防火問責制度；

　　（二）森林防火資金落實情況

　　針對我鄉森林覆蓋率高，工作人員緊缺，防火形勢嚴峻的情況，我鄉委政府高度重視森林防火工作，經鄉財政自籌和多方爭取，用好森林防火每一筆資金，做到專款專用，切實將防火經費投入到森林防火工作中。目前，共安排防火工作經費 13500元（縣級10000元），保證了我鄉的森林防火工作順利開展。

　　（三）戒嚴期工作開展情況

　　自進入森林防火戒嚴期以來，我鄉加強，采取強有力措施積極開展工作，統籌兼顧，重點突出，將森林防火工作抓實抓好。制定了《大坪鄉—XX年度護林防火帶班值班表》、《大坪鄉—XX年度年護林防火分片負責表》、《大坪鄉處置森林火災應急預案》等文件材料，成立了10支撲火隊伍，共404人組成。二是及時召開各類森林防火動員大會，共召開三級干部會議3次，召開護林員培訓會1次69人，召開村民小組森林防火會議64次，認真分析各階段森林防火形勢，全面安排部署森林防火工作。三是落實目標責任，明確了戒嚴期帶班和值班人員，落實了節假日期間值班人員，制定完善了24小時值班制度，同時與各村委會、各類人員簽定目標責任書共計204份，同時重點在白石寨村委會白虎山重點林區，十八塘村委會實行重點防控。四是做好宣傳工作，通過發放宣傳資料、粘貼宣傳標語、栽插宣傳牌和森林防火“五個一”宣傳教育活動等將森林防火工作入村入戶、家喻戶曉。

　　（四）、森林防火宣傳情況按照縣林業局要求，我鄉及時成立了森林防火宣傳小組，由副鄉長劉天應擔任組長，林業站工作人員為成員，分別到各村委會進行森林防火知識教育宣傳，同時組織工作人員栽插宣傳牌、發放宣傳單，組建巡邏隊實行森林防火工作日報告制度，一是實行五個百分之百野外用火管理，林區農戶與村民小組簽訂《森林防火安全責任書》61份；二是設置了防火檢查站、哨、卡，并對進山入林區的人員進行實名登記，完善入山登記，截止目前，已登記312人次；三是發放林緣生產生活野外用火執行用火許可證；四是對聾、啞、癡、呆、并人落實監護責任人42人；五是對違規用火實行查處和責任追究。截止目前，共發森林防火宣傳作業本1200本，寫了森林防火246，615封給家長的信，出黑板報5期，粘帖森林防火標語650條，上森林防火教育課15課時，發放《紅河州人民政府森林防火命令》20份和《元陽縣森林防火嚴令》20份，彩旗4首，發放護林防火通知書3000份，發送森林防火手機短信600余條，通知各村委會進行森林防火10次，大力宣傳安全用火基本常識，做到宣傳到戶、發動到人，切實加強全民安全防火、撲火意識，營造濃厚的森林防火氛圍。

　　（五）“清明”和“五一”節期間森林防火專項工作落實情況

　　制定印發了《大坪鄉人民政府“清明”和“五一”節期間森林防火專項工作》，為“清明”和“五一”節期間森林防火專項工作落實了保障。

　　（六）、新增管護人員落實情況

　　截止目前，全鄉共新增國有護林員2人，公益林護林員45人，均已落實到重點林區，重點地段山頭地塊，同時簽定了管護合同，落實目標責任，進行護林員培訓工作。

　　（七）、值班和帶班工作情況

　　我鄉建立健全了帶班值班制度，對森林防火工作親自安排、親自組織、親自督查，并做好對農戶野外用火宣傳教育工作，同時要求帶班和值班人員認真履行職責，填寫值班記錄、交接班記錄和火情記錄等。同時制定完善了大坪鄉森林防火值班制和分片負責制。

　　（八）、物資保障

　　防火撲火物資儲備：1、鄉上物資儲備有拖把40把、背壺40個、毛巾40條、口罩40個。2、村及物資儲備有背壺18個、毛巾45條、口罩45個。

林業站個人工作總結集合 篇21

　　x林業站在黨委政府的正確領導下，認真履行職能職責，順利完成了各項工作，按照黨委政府的工作安排，作如下總結：

　　一、營林工作

　　（一）、繼續鞏固好天然林保護和退耕還林成果，做到退得下，穩得住，不反彈；做好退耕還林錢糧發放工作，順利完成“一卡通”專項整治工作；加強天然林保護的監督與管理；

　　（二）、順利完成丁塘路沿線綠化工作任務，共栽植綠化樹種x余株；

　　（三）、順利完成三河店村新白三路道路兩側整改工作，共計栽植柳杉x余株。

　　二、森林防火

　　我站結合x鎮的實際情況，多次召開護林防火宣傳會，落實防火責任，并層層簽訂了防火責任書。嚴格執行用火審批制度，對林區用火堅持申請后批準方可用火。用火時做到“五燒五不燒”，杜絕一切意外因素發生。

　　三、加強林政資源保護管理

　　（一）、嚴格執行林木采伐限額制度。

　　（二）、加強林政資源管理，充分發揮村、社干部監督作用，由于措施到位，上半年未發現亂砍濫伐、偷拉盜運林木現象。

　　（三）、認真開展x鎮鎮域范圍內占用征收林地清理整治工作。

　　四、野保及檢疫工作

　　認真搞好森林病蟲害預防和野生動物保護，大力“愛鳥周”宣傳；并做好巡查監測確保無林木病蟲害發生。

　　五、全面完成了上級主管部門和黨委政府交辦的臨時工作。

　　六、下半年打算：

　　（一）、認真推動林業常規性工作，繼續抓好上半年需要完成的工作。

　　（二）、進一步加大管護力度，管理好森林資源。

　　（三）、進一步抓好退耕還林、天然林保護工程建設，鞏固工程建設成果。

　　（四）、我站將在今后的工作中加強林業站自身建設，增強林業站服務的主觀積極性和水平，使服務工作更上一個新的臺階。

林業站個人工作總結集合 篇22

　　”期間，我場十分重視人才工作。管理之道，要在用人。充分認識了人才資源是推動我場跨越發展的第一資源，充分認識人才優勢是推動我場跨越發展最具潛力的優勢，切實把人才作為強場之基、跨越之本、活力之源，抓住難得機遇，采取有力措施，形成育才、引才、聚才、用才的良好環境和政策優勢，更好服務和推動我導播跨越發展。五年來，我們在做好常規人才基礎上，主要抓了三個方面工作。

　　一是人才的繼續教育，實施“文憑提升”工程，創造條件為他們深造學習。每年均組織專業技術人員和技術工作參加公共科目學習考試，鼓勵支持專業技術人員參加各類業務培訓班，先后共有7人參加專科、本科和農業技術推廣碩士學位等不同學歷的函授深造。

　　二是對人才培養，給他們壓擔子，早成才，政治上充分信任，工作上放手使用，培養1名專業人員入黨，確定2名技術工人為入黨積極分子。

　　三是積極從優秀大學畢業中擇優錄用人才，五年從農林大學招聘了4名林業本科畢業生，安排在資源培訓、木材生產、伐區設計、林木良種等崗位加強鍛煉，做到人盡其用，發揮專長。

　　“十二五期間”我們要圍繞福國有林場改革發展抓好人才培養，高度重視黨政人才、林場經營管理人才、專業技術人才、高技能人才、等四支人才隊伍建設，強調人人都是人才，強調不拘一格、廣納群賢，強調以人才吸引人才，為未來發展聚集更多、更優秀、更寶貴的第一資源，并在實際工作中加以落實。要牢固樹立人才資源是第一資源、人才優先發展、人才以用為本、實踐造就人才的理念，緊扣海西環三發展需要，為國有林場提供強有力的人才支撐，提升林場發展水平；要堅持唯才是舉，在發現人才、培養人才、引進人才、用好人才上狠下功夫，依靠科技進步、勞動者素質提高和管理創新加快我場發展方式轉變；要凝聚各方共識、集中各方智慧，使我省人才規劃更好地與國家人才規劃綱要相銜接，更好地促進我省產業、科技、教育共同發展；要加大改革創新力度，深化人才發展體制機制改革和政策創新，創造更多更好的載體平臺，激發人才創造創新活力；要營造良好的環境，為人才發展提供優質服務，認真落實各項人才政策，關心和改善人才的工作生活條件，使他們能夠安心創新創業。

　　十二五期間，我場繼續從高等院校優秀畢業生錄用專業人員2名，使我場具備本科第一學歷的專業技術人員人數達到全市國有林場前列。

林業站個人工作總結集合 篇23

　　我自20xx年7月被分配到站兒巷鎮林業站工作以來，在鎮委、鎮政府的下、在縣林業局的正確指導及同志們的幫助下，通過自己的努力，在上、業務工作水平上都有了很大的提高，圓滿的完成了各項工作、學習任務，并取得了一定的成績，也受到了及同志們的好評。現在各方面條件符合評審助理工程師資格，現將工作以來的、學習、工作情況匯報如下，請縣職改辦審核評定。

　　一、方面

　　加強政治及業務學習，提高工作效率，自覺提高學習積極性，積極參加鎮委、政府組織的政治理論學習，同時認真學習業務知識，全面提高自身素質。加強工作責任心，提高覺悟和工作效率，以高度的責任感和事業心做好本職工作。

　　二、工作方面

　　我主要從事鎮委、政府安排的其他工作及縣林業局安排的各項業務工作，工作能力在實際工作中得到了很好的鍛煉，參加和獨立完成了一些工作，主要工作有：

　　1、在20xx年的春季植樹造林中，根據上級下達的300畝荒造任務，深入到大山村牛草崖組實地查看、確定地點，負責車調運荒造樹苗，并組織村民栽植，較好的完成了300木荒造任務。

　　2、每年春季做好各村行道樹綠化的苗木調運分配工作。20xx年3月組織村民對站云路行道樹進行了擴盤、除草等方面的管護。

　　3、退耕還林工作

　　對已造林地的管護，根據上級驗收要求，結合村上實際，將林地管護納入村規民約，指導退耕戶按技術要求對已種林木進行撫育管理，入村到戶廣泛宣傳退耕還林政策，把政策宣傳到位，讓政策深入人心，做到家喻戶曉，讓退耕農戶理解接受。

　　4、20xx年春季組織村民到太壩核桃示范園學習縣林業局技術人員進行實地講解、操作核桃枝節技術，通過學習讓村民掌握核桃枝節的技術要領和注意事項，提高了自己嫁接的成活率。

　　5、林改工作

　　林改工作是一項關息到農民群眾切身利益的大事。在大山村林改工作中我首先召開村民大會選出林改理事會成員，制定了大山村林改實施，和村干部、理事會成員深入到實地對全村原有自留山分配情況、林地類型、面積進行摸底調查，并填寫了全村表一到表八一式四份，做好每次公示。在對林地的劃分中由村民小組商定不同的分配，分別帶領各村民小組村民到實地通過本人及大家同意公開、公正進行劃分并作好記錄讓本人簽字。和村干部、林改理事會成員配合林業技術人員對本村林地進行外業勘界確權，勾出了全村集體林、自留山林地示意圖，并填寫了表九——表十六。在做好所在村林改工作的同時協助林業站做好各種表冊數據的匯總、上報，及會議資料的記錄。

　　6、產業方面

　　每年冬季按林業站安排給各村分配調運核桃樹苗，在保持各村進大田全覆蓋的基礎上重點做好有些地塊的補苗，在冬季核桃樹管理上我與村干部配合給村民統一購買石灰，深入到田間地頭督促村民對自家核桃樹進行涂白、拓盤、鋪膜，較好地完成了各村核桃樹的冬季管理。

　　7、在下村過程中對村民進行護林防火、林業政策法律法規的宣傳，并在十一月份與村上癡、呆、瓜、傻監護人簽訂了護林防火責任書。

　　綜上所述，以上是我工作以來的基本情況，通過從書本中學習、從實踐中學習、從他人那里學習，自己在工作崗位上做出了一些成績，積累了一些經驗，業務素質得到了一定的提高。但也存在一些不足，克服不足，學無止境，路在腳下延伸，我將一如既往繼續在工作中盡心盡力，不斷學習，努力進取，進一步提升自身業務素質，鍛煉自己工作能力，經驗，吸取教訓，爭取更大的進步。

林業站個人工作總結集合 篇24

　　20xx年，我站在上級林業部門的精心指導下，在鄉黨委、政府的正確領導下，扎實有效地開展工作，全面完成上級主管部門及鄉政府下達的各項任務。現將我站20xx年工作總結如下：

　　一、森林防火

　　（一）機構落實。成立了鄉森林防火工作領導小組及4各村級護林組織，聘用護林員18名，并按區域劃分了責任區，制訂了工作制度。

　　（二）責任落實。鄉林業站與村及村級護林員簽訂《20xx年森林防火責任書》，鄉黨委書記與林業站站長及各村委會支部書記簽訂了《鄉20xx年森林防火安全目標責任書》。

　　（三）宣傳落實。在森林防火期間出動森林防火宣傳車260余臺次，書寫宣傳標語100余條，發放、張貼省、縣級森林防火命令3500余份，送達森林防火戶主責任書及宣傳冊6000余份，書寫簡報28期，被縣級媒體推廣應用21期，立宣傳牌5塊，通過以上各種宣傳措施，做到了全鄉婦孺皆知，遍及人人，全年無任何森林火災火警發生。

　　二、林政資源管理 20xx年，縣下達我鄉自用材采伐指標為500立方米，實際采伐數量為553.4202立方米，其中：自用材實際采伐量為511.62立方米，商品材（受災林木）41.8002立方米。

　　1、認真做好采伐調查工作：對農戶申請采伐林木申請，我站工作人員到達需采伐林木現場進行認真調查，填寫調查表并上報。并在采伐時做好監督工作和伐后督促工作。

　　2、認真做好四旁樹采伐的建檔工作：對于需要采伐的四旁樹，農戶申請并由我站開出證明后，我站工作人員親臨采伐地進行監督采伐，落實采伐株數。

　　3、全面完成鄉轄區古、大、珍稀樹木登記掛牌工作。對全鄉408株古、大、珍稀樹木樹木進行登記掛牌，完成時間在全縣位于前列。

　　4、認真做好林政案件處理工作：繼續加大對破壞森林資源違法犯罪行為的查處力度。20xx年我站處理林業行政案件48起，其中：無證運輸木材23起、沒收木材39.64m3、處罰違法人員25人，處理亂砍濫伐林木行政案件37起、處罰違法人員42人，移交林業刑事案件1起。

　　三、營林工作

　　積極協助上級部門完成營林各項工作。全年完成鞏固退耕還林補植補造面積2215.7畝，完成中、幼林撫153.55畝；全面落實20xx年縣、鄉、村造林綠化任務。20xx年，下達我鄉造林綠化面積1800畝，落實造林綠化面積2750畝，完成上級下達任務的152.27%，為提前完成我鄉消滅荒山的任務打下堅實的基礎。

　　四、病蟲害防治

　　積極配合局檢疫站來我鄉加強森林病蟲害防護治理，切實做到早發現早治理，對全鄉的松、杉、柏的病蟲害進行排查清理，一旦發現及時處理，防止蔓延。

　　五、森林生態效益工作

　　（一）公益林資金及檔案管理：

　　1、資金管理 按照專款專用的原則，對到位的森林生態效益補償基金及森林防火經費設立了專戶管理，嚴格按照規定使用；

　　2、資金發放 全鄉國家重點森林生態效益補償面積

　　39915.13畝，補償基金總額為79.83萬元按要求全部發放；

　　3、分配方案 20xx-20__年集體、聯戶公益林分配方案及分配表全面完成，所有資料按要求已裝訂歸檔。

　　4、公益林、天然林管護人員工資按月足額發放；

　　（二）公益林管護：

　　1、管護合同 20xx年公益林、天然林管護人員全面落實，合同已簽訂完成；

　　2、規章制度 完善了公益林、天然林管護制度和管理辦法；

　　3、公益林界定 20xx年上級下達我鄉新增國家級公益林界定面積1554畝、省級地方公益林界定任務5212畝，我鄉分別完成1800.3畝和7263.7畝，完成上級下達任務115.8%和139.4%，超額完成上級主管部門下達的任務。

　　六、新一輪退耕還林摸底調查工作

　　新一輪退耕還林還草農民意愿摸底調查工作于20xx年2月下旬啟動，4月25日全面完成上級下達的任務。調查范圍覆蓋全鄉4個村102個村民組，調查小班606個，調查面積3849畝。

　　七、集體林權制度改革工作

　　根據縣縣林改辦的要求，進一步進行林改查缺補漏工作，整理、完善林改檔案，此項工作正在進行中。 八、存在問題

　　（一）群眾法制觀念落后，意識淡薄，認識不到位；

　　（二）我站工作人員較少，林區面積過大，時而發生濫砍濫伐，盜伐林木等案件沒有得到及時有效的制止。

　　20xx年林業工作已基本結束，雖然我站在各項工作取得了一定成績，但在工作中也有不足之處。針對工作中的不足，我站將20xx年的工作中定會彌補不足并加以改正。

　　九、20xx年度工作計劃 1、森林防火工作繼續常抓不懈，繼續嚴格實行村為主工作新機制，加大野外用火管理，不斷創新各種工作手段，切實提高森林防火工作管理水平，確保全鄉20xx年無森林火災發生；

　　2、嚴格執行木竹采伐限額管理制度，加大林政管理、林地管理、森林病蟲害的防控工作力度。加強對公益林的管護，確保全鄉森林資源安全。

　　3、提前搞好20xx年造林規劃，全面完成縣政府下達的造林任務；

　　4、積極探索建立林業專業經濟合作社，培育一批林業科技示范點，通過示范、引導、宣傳等手段，不斷提高林農的林業科技水平，促進廣大林農增收；

　　5、全面完成上級主管部門下達的各項任務；

　　6完成鄉政府交辦的其他工作。

　　官和鄉林業站

　　二○一四年十一月五日

林業站個人工作總結集合 篇25

　　20xx年即將結束，一年來在林業局領導及同志們的幫助指導下，通過自己的努力，在思想上、業務工作水平上都有了很大的提高，圓滿的完成了全年的工作及學習任務，并取得了一定的成績，現將一年來的思想、工作情況總結匯報如下：

　　一、強化政治思想，提高工作效率。

　　在全國學習黨的群眾路線教育實踐活動期間，我堅持“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，落實中央的八項規定精神，服從單位的工作安排，遵守單位紀律，態度端正，配合領導做好單位的各項工作。堅持加強對政治思想方面的學習，解放思想，更新觀念，使自己樹立了正確的世界觀，價值觀和人生觀。通過自己的努力學習，銘記保持祖國統一、民族團結的重要性，要旗幟鮮明地反對民族分裂，維護祖國統一，讓少數民族和民族地區各族群眾充分感受到祖國大家庭的溫暖，擁護黨的各項方針政策，時刻與黨的思想保持高度一致，從不放松自己的政治理論學習。

　　二、積極學習林業法規，提高理論知識。

　　做為一名森林警察，首先要了解林業相關法律法規，重點學習了《中華人民共和國森林法》、《森林法實施條例》、《林業行政處罰》、《森林防火條例》、等林業法律規，積極參加各項執法培訓，提高自己的辦案能力，為自己依法行政、依法處罰打下堅實的理論基礎。

　　三、做好本職工作，努力為林果業發展服務。

　　林業工作方面，我參與林業派出所的各項培訓和值班備勤和林業局科技辦部分項目建檔及信息編寫事項。一是今年4月—7月之間我參加了培訓班，期間學習了各項森林法律法規及警務實戰技能，為自身投身警察事業提供了有利保障，并且在培訓中以優異的成績完成了各項考核。二是配合科技辦人員完成上級業務部門下達的各項任務，順利通過了自治區林業廳對我縣林果項目檔案檢查工作，并給予了好評。

　　四、加強自身業務能力，提高業務水平。

　　學習和其他方面林業工作對知識的需求量非常大，作為新世紀的林業工作者，僅靠自身這點知識是不夠的，為此，我將不斷的充實自己，拓寬自己的知識面，提高自己的業務素質，將一些比較好的工作理念、方法，應用到自己的工作之中，和自己的工作實際相結合，并總結出一些更好的工作方法。我將更加努力工作，勤學苦練，使自己真正成為一個優秀的人民警察。在以后的工作中，我會繼續查漏補缺，以更大的熱情投身到林業事業中，爭取更大的進步。

林業站個人工作總結集合 篇26

　　今年以來，老山林場在區委、區政府的正確領導下，認真貫徹落實黨的十八大精神，團結帶領全場干部職工，銳意進取，攻堅克難，森林防火、生態保護等工作取得新進展，經濟和社會發展奮斗目標穩步實現。

　　一、盡職責，森防質效有提升

　　截止目前，老山林場未發生一起火情火警。主要做法有：一是夯實基礎，提升森防工作科技含量。建成老山森防遠程電子監控系統，在七佛寺、珍七路、大刺山、老鷹山等重點區域布置高清監控探頭26個，全天侯自動監控火情動態。青石崗至暗溝、虎洼至匪集場、鐵路林場部至工區三個路段，共計12.8公里的森防通道提檔升級工程開工建設，預計12月份完工。儲備滅火彈3000余枚，新購置大型消防車1輛，進口風力滅火機10臺，消防泵3臺，油鋸、割灌機等一大批森林防火器材、物資，新建成消防水池5個。增加森防隊伍人員，招錄森林消防隊員10人，臨時防火員135人。二是加強管理，提升森防規范化水平。修訂森防工作預案，確保各重點區域、時段布控科學到位。制定森防工作規范，促進森防工作流程化、標準化。強化目標責任管理，層層簽訂森林防火責任狀90余份。加強火源管理，堅持疏、堵結合，嚴禁火源進山。落實各項制度，嚴格落實火情火警“零”報告制度、森防值班制度、巡查制度、機關科室聯系森防制度、防火通道封閉管理制度、器材管理與戰備等制度。三是普及技能，提升森防整體戰斗力。建立森防培訓制度，按計劃系統落實森防知識、技能培訓工作。開展第二屆森防撲救技能大比武活動，通過備戰訓練和比賽競爭，使全場職工進一步提高思想認識，提前進入森防工作狀態。四是廣泛宣傳，促進生態共建共享。按計劃開展老山“深呼吸”系列推介活動，挖掘自然、人文資源，提煉精品老山文化，印制“印象老山”畫冊，建設生態科普展示館，舉辦科普宣傳活動。開展市民義務植樹活動，接待義務植樹市民近4000人，植樹3600株，促使社會公眾關注老山、走進老山、助力老山。成立老山大學生森防志愿者隊伍、老山青年志愿者隊伍，開展防火宣傳、凈化家園等以“保護森林、共建生態”為主題的系列活動，進一步擴大森防工作影響力。

　　二、夯基礎，經濟發展邁新步

　　一是爭創“3a”景區，提升森林公園旅游品質。對照“3a”景區創建細則，完善森林公園硬件設施，建設公園公廁及停車場改造工程、公園入口沿路及狀元廣場綠化工程、公園主入口停車場改造工程、公園cs基地工程、公園生態谷工程、金陵第一谷景觀樹池及蓄水泵房工程等。改善公園新旅游標識系統，垃圾丟棄回收系統等。二是改善環境，穩步打造獅子嶺景區。規劃建設獅子嶺佛茶文化園，實施獅子嶺環境整治工程、景觀綠化工程、改水工程等，加快獅子嶺環境打造，逐步發揮獅子嶺“山、林、寺、洞”一體的資源優勢。三是探索創新，繼續發展林下經濟。成立老山種植專業合作社，以開展苗木、花卉、水果、茶葉、堅果、食用菌、中草藥種植;生、鮮食用農產品加工、銷售;觀光果園管理;農業技術研發、咨詢、技術轉讓等工作。新造西部核桃林180畝、發展中部林下茶園220畝、新建東部苗圃50畝。加強“獅嶺佛馨”特、中高檔春茶及土特產品的包裝宣傳，提升老山茶葉品牌知名度，新設計包裝老山土特產品，加快提高旅游附加值。四是加快改革，提升自有公司市場競爭力。組建新經營性公司，盤活現有公司人、財、物資源，統籌開展老山林場各項經濟工作。完善經營性公司考核管理辦法，明確經營者和團隊薪酬體系，充分調動公司經營層及員工的積極性和創造性。五是強化管理，加大國有資產管理力度。設立國有資產管理科，規范化動態管理全場國有資產，確保國有資產保值增值。

　　三、惠民生，生態老山更宜居

　　一是整治環境，建設宜居老山。投資400萬元，分期落實獅子嶺改水工程，解決獅子嶺東至響鈴庵，西到龍興庵6公里長區域職工供水。投資約200萬元，落實“動遷拆違治亂整破”與“三大攻堅戰”工作，完成京滬高鐵沿線、斬龍橋宕口紅線內綠化工作，完成岔琥線、森林大道交通干道兩側沿線環境整治項目。投資約70萬元，完成河塘清淤工程與消險加固，清理水面16.8畝，清淤山洪溝6公里，總土方量13.1萬方。二是落實政策，建設幸福老山。加強低保戶、低保邊緣戶等政策性困難群體動態管理，全年對低保戶、重點優撫對象發放慰問金接近20萬元。春節期間，擴大困難幫扶工作覆蓋面，發放救助款物約20萬元。繼續關愛老年人，為80周歲以上老人辦理意外傷害保險，發放80歲以上人員尊老金7萬余元。開展“6311”幫扶活動，幫扶款物約1.6萬元。推進“萬企幫萬戶工程”，落實發放救濟款物約1.5萬元。同時全面落實各項普惠民生政策，做到困難幫扶工作不漏一戶，不少一人。三是提高服務標準，努力創建和諧社區。根據創建細則要求，明確目標，逐項完成。啟動岔路口社區辦公服務用房建設工程，完善服務管理信息平臺建設，實現社區“網格化”管理全覆蓋。建立民情懇談制度，加強社區居民與社區職工交流。開展政風行風進社區活動，了解民情民意和群眾訴求，妥善處理并及時答復。

　　四、抓落實，林場局勢保平穩

　　一是加強領導，健全組織網絡。及時調整、成立社會管理綜合治理各項工作領導小組，明確各項工作領導小組職責，確保社會管理綜合治理工作有序開展。二是落實責任，分解工作任務。制定社會管理綜合治理、法治老山建設、信訪、維穩、法制宣傳教育、防范和處理邪教、安全生產等工作實施方案，明確任務內容，層層簽訂目標責任狀。三是加強排查，做好矛盾化解。每半月對轄區內的社會矛盾糾紛、突出治安問題和特殊群體進行一次集中排查分析，并將排查分析的結果和化解情況報黨政聯席會研究。實行信訪信息“零報告”制度和24小時值班制度，實時掌握企業社會動態，盡最大努力解決矛盾。目前已化解矛盾糾紛20余起，未發生一起群體性上訪事件。

　　五、樹新風，企業管理更完善

　　一是加強管理，加大干部職工管理力度。堅持“一報告兩評議”制度，對全場中層干部進行考核。優化干部隊伍結構，8月進行中層干部選拔任用，經過方案預審、民主推薦、確定考察對象、組織考察、充分醞釀、討論決定、任前公示、批準任職等程序，最終任命6名中層正職職務人員，7名中層副職職務人員，做到了公開、平等、競爭、擇優。制定機關“四定”工作方案，實行“定職能、定職數、定人員、定崗位職責”的管理模式，杜絕因人設崗和職責不清、互相推諉的現象。二是踐行承諾，增強干部職工責任意識。圍繞強化作風建設、能力建設、服務群眾、廉潔自律等方面進行干部承諾踐諾工作，不斷增強黨員隊伍的生機活力，保持和發展黨的先進性和純潔性。開展機關承諾服務基層工作，明確承諾事項及其辦結時限、責任人，促進工作高效快速落實。三是轉變作風，加強基層黨組織建設。以增強基層黨組織活力為目標，開展基層黨組織晉位升級工作，促進創先爭優常態化長效化。健全聯系群眾、服務群眾機制，繼續開展黨員“結對幫扶”、“四解四促”活動。加強黨員教育管理工作，強化落實黨日活動制度。規范黨員發展、教育和管理工作，發展3名黨員，5名黨員發展對象。完成岔路口社區黨組織換屆工作。四是營造氛圍，加大企業文化建設力度。開展“我身邊的共產黨員”主題演講活動、“迎亞青”主題黨日活動、“三比三看”活動、“十比十看”活動。開展工人先鋒號創建工作，申報消防專業隊為市級“工人先鋒號”先進單位。完成職工健康體檢工作。

　　總結一年來的工作，我們深深感到，成績的取得，得益于區委、區政府的正確領導、科學部署，得益于全場上下職工團結拼搏，迎難而上。同時，我們也清醒認識到，老山發展仍然存在一些困難和矛盾，主要是：森防形式日益艱巨，經濟發展仍然難有較大跨越。面對問題，我們必須正視現實，認清不足，在發展道路上堅持做到 “三有”：

　　第一是有決心。牢牢把握森防形勢，加快完善森防工作體系，把森防工作的“觸手”緊緊吸附在各個細節之上，最大限度避免火情火險的發生。

　　第二是有信心。加快改革創新，深度挖掘、整合生態資源，發動宣傳造勢，爭取政策，努力探索，穩步推動經濟發展。

　　第三是有恒心。認清現實，搶抓機遇，迎難而上，認真貫徹落實區委、區政府的決策部署，堅持規劃引領，最大程度推動老山全面發展。

林業站個人工作總結集合 篇27

　　XX年，林業站在區林業局和XX街辦事處機關黨委的領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為統領，深入貫徹落實黨的十八大會議精神，緊緊圍繞創建“生態文明區”活動、“十百千萬”項目的建設，結合站自身的實際情況，努力工作，較好的完成了全年各項工作目標，現將總結如下：

　　一、組織理論學習

　　1、樹立大局意識，增進團結，改進工作作風，用整體、發展和辨證的觀點看待問題，善于在林業工作中發現問題和分析、解決問題，提出解決問題的辦法和措施，把林業的整體效能統籌好、發揮好。

　　2、樹立創新意識。創新是林業工作者不斷取得新成效的動力和源泉。不斷摸索和創新林業工作的.新思路、新方法，增強林業工作的創造性，解決好林業發展中的新問題和難點問題，提高林業工作效率和質量，力促林業發展再上新臺階。

　　3、定期、不定期的組織學習，做到了集中學習和自學相結合，學習黨的政策、理論和業務相結合，組織了部分專業技術人員學習林業知識，林業站工作人員深入到晶博農莊，馬鞍村，國新等村的果樹基地進行了林果管理技術培訓共10次，現場指導整枝、修剪、病蟲害的防治等工作；并組織部分人員積極參加農業局組織的園林知識培訓；林業站全體工作人員在站長的帶領下，積極學習黨的十八大精神，并交流討論十八大心得體會。

　　4、進行了《森林法》和《退耕還林條例》的宣傳，利用各種方式，讓農戶了解國家政策，不出現違法現象。

　　二、各項目標完成情況

　　1、完成“三萬”綠化和全民義務植樹任務。兩項活動共栽植各類樹木22萬余株。其中大集街完成11、8株，XX街完成10、3株。

　　2、協助完成通城大街綠化工作。一是完成通城大道xx段150余畝綠化道的規劃設計；二是通城大道大集段綠化帶的規劃的完成。

　　3、協助完成九康6萬平方米、鳳凰山5萬平方米、綠道30公里的項目建設，協助造林科完成了四環線綠道的初步勘查工作。

　　4、協助完成大集街蓮溪谷的綠化任務40余畝，完成天鵝湖大道（紅綠燈至開發區）兩邊各13米綠化帶建設的規劃設計任務。

　　5、XX年10月底，配合xx街完成林地變更的外業工作。

　　三、加強林地資源的管理

　　配合局機關部門查處了大集街黃虎村違規修建墳地案；龍泉村黃新公路建設違規占用林地案。

　　兩案件都及時進行了處理，有力的保護了森林資源。

　　四、抓好森林防火工作，確保森林資源安全

　　1、落實森林防火預案，狠抓各項制度的落實，加強宣傳，確保無一起森林火警的發生。

　　2、扎實開展森林防火巡邏檢查監督，堅持24小時有人值班。防火重點時期，在白天或晚上，定期不定期深入各林區協調、指導、檢查督促林木管護和森林防火工作值班登記、林區巡邏記錄、入山登記等，檢查死角，及時消除隱患。

　　3、強化宣傳，采取設立防火宣傳警示牌、張貼宣傳標語、懸掛橫幅、重點火險區專人蹲點設卡、有線電視定時滾動播放森防知識等形式加大宣傳教育力度。

　　五、加強林業法規的宣傳和技術培訓工作

　　1、開展森林防火、退耕還林條例等宣傳8次。

　　2、在晶博農莊、國新等村開展各類果樹栽培管理技術培訓10次，現場指導農戶進行修剪、病蟲害防治等各項管理技術。

　　六、抓好生態公益林、退耕還林的監管工作。

　　通過不定期的開展巡查工作，未發現違法違規情況，現正開展生態公益林的年度自查工作。對退耕還林、黃新公路建設需占用大集街黃虎村、龍泉村、伏牛村、鶴林村等已經做好了摸底調查。

　　七、完成了大集、兩街三萬及鄉村休閑游、山莊、農莊、農舍和住宿樓借貸能力的山莊、農莊、酒店、及有旅社的摸底調查工作。

　　XX年工作打算：

　　一、工作思路

　　XX年林業工作要以黨的十八大會議精神為指導，始終堅持鄧小平理論和“三個代表”重要思想及科學發展觀，全面貫徹落實省、市、區林業工作會議精神，緊緊圍繞區委、區政府工作大局，加強基層基礎建設，提高隊伍素質、不斷轉變工作作風，著力深化林業工作改革和發展，充分發揮基層組織作用，努力為全區林業工作及經濟發展做出新的更大貢獻。

　　二、工作措施

　　1、配合兩街完成通城大道兩邊綠化帶的建設。

　　2、進一步加強林地資源管理，減少違法違紀現象的發生。

　　3、加強森林防火工作。

　　4、加強退耕還林監管，出現占用情況及時上報處理。

　　5、加強林業技術指導，提升農戶的管理水平。

　　6、加強技術培訓工作，為明年打下基礎。

林業站個人工作總結集合 篇28

　　林業站主要開展了森林防火、集體林權制度改革、退耕還林等工作。具體如下：

　　1、強化領導、提高思想認識。

　　首先，專門成立了防火領導小組，制定和完善了《森林防火預案》、《撲火隊員管理制度》、《森林防火實施方案》等相關制度；其次，與各資管會及雙壩村簽訂防火責任狀，與所聘用護林員簽訂《護林管護合同》，將責任層層落實到村、到人。

　　2、大力宣傳、強化火源管理。

　　我們組織各護林員、資管會及所有成員深入各及林權邊緣，采取張貼標語、開宣傳車、發放宣傳單、制作永久性防火宣傳牌等形式，廣泛宣傳森林防火的重要性；同時，對轄區所有小學學生進行護林防火知識教育。在“元宵”、“清明”兩節期間，組織全體職工及各資管會所有成員近300余人參與了森林防火集中封禁行動，通過以上一系列措施，形成了強大的宣傳聲勢，使廣大群眾充分認識野外用火的危險性和危害性，極大地提高了全民的森林防火意識。

　　3、撥出專項資金、成立防火應急隊伍。

　　每年防火期專門成立了一支經過專業培訓合格的撲火隊隊員10名。對撲火隊員的管理采取每日集中待命、嚴格考勤制度。我在財政十分緊張的情況下，共撥出30萬余元作為防火專項資金，準備了較為充足的撲火物質

　　4、嚴格對撲火隊員和護林員的監督管理、加大巡查力度。

　　首先，我們根據重點林區分布，將每年所聘用59名護林員分布在各重點山頭地塊進行巡護，并與之配備了防火服、喊話器、撲火工具等。在護林員的管理上，實行不定時、定點查崗，讓護林員隨時保持高度的警惕性和高度的責任感，在防火高發期，街道辦還專門為護林員送中餐，讓護林員安心守山。

　　5、落實值班制度、火情上報制度。

　　進入森林防火期，專門制定了“森林防火值班表”，保證天天有人值班，確保通訊24小時暢通。同時，建立健全火情上報制度，一旦發生火情，立即上報。

林業站個人工作總結集合 篇29

　　5月中旬接待國家林業局領導檢查指導我省基層林業站預防涉林職務犯罪工作，并完成了調研報告—“四川省基層林業站預防涉林職務犯罪面臨的形勢及預防對策研究”。

　　一、抓植樹造林工作，超額完成生產任務

　　今年度縣下達植樹造林指導性面積1800畝，我站通過多方宣傳發動，全鎮共完成植樹造林面積2930畝。

　　二、抓森林資源保護，有效保護森林資源

　　1.加強伐區管理，制止亂砍濫伐現象發生。

　　2.加強森林病蟲害監測，防止森林病蟲害發生。

　　3.加強生態公益林資金發放監督管理，保護林農合法利益。

　　4.加強林地管理，制止非法征占用林地。

　　5.協助林業警察加強林業違法案件查處，有效打擊林業違法案件肇事者。

　　三、抓森林防火工作，保護國土生態系統安全

　　1.認真貫徹落實森林防火責任狀。

　　2.組織開展森林防火宣傳月活動。

　　3.組織修訂完善森林火災應急處置辦法。

　　4.組織開展森林火災隱患大排查工作。

　　5.制定防火值班制度，發放《至學生家長一封信》及其他宣傳單1萬多份。

　　6.組織各村防火巡邏，加強火源管理，及時消除火災隱患。

　　7.加強防火設施建設，完善森林防火體系，營造生物防火林帶20公里，超額完成縣下達生產指標。

　　四、積極參與山林權糾紛調處，穩定林區生產

　　協助縣山林權糾紛調處辦，調處林地糾紛一起，林業承包經營合同糾紛一起。

　　五、抓好林業站作風建設，樹立文明窗口

　　1.制定林業站目標責任制考核制度，做到有章可遵循。

　　2.成立民主評議政風行風領導小組，做到工作上有人管。

　　3.聘請民主評議政風行風監督員，做到工作上有人監督。

　　4.制定政風行風民主評議議題，確定整改目標，落實整改措施。

　　5.簽訂黨風廉政建設責任書，從源頭上預防和治理腐敗現象。

林業站個人工作總結集合 篇30

　　我場在預防職務犯罪工作中，在縣委、縣政府的領導下，認真做好20xx年預防職務犯罪工作，根據銅預發【20xx】2號文件精神，結合我場預防職務犯罪工作的實際情況，現將我場20xx年度預防職務犯罪工作總結如下：

　　一、領導高度重視

　　我場黨委對預防職務犯罪工作非常重視，成立預防工作組織機構，由林場黨委書記朱光洪同志任組長，場長馮先勇同志任副組長，下設辦公室，由副場長于震同志任主任，由其他班子和各科室負責人為成員的領導小組。把責任落實到人頭，并對該項工作進行了責任劃分，明確分工并納入年終目標考核。

　　林場黨委為了加強預防職務犯罪工作和深入推進反腐倡廉工作，始終做到該項工作年初有安排，半年有檢查，年終有總結；切實做到了預防職務犯罪工作與林場中心工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，進一步完善了監督機制和相關責任制，使我場預防職務犯罪工作有序開展。

　　二、加強宣傳教育，大力營造反腐倡廉的氣氛

　　我場黨委認真開展對廣大班干部職工的學習與教育工作，積極開展了廉潔自律和反腐敗自查自糾工作，認真按照執行《廉政準則》和單位財經制度，工作中結合實際，進行自查自糾，注重解決領導干部和干部職工在黨風廉政建設與預防職務犯罪工作中存在的突出問題，嚴格執行單位財務管理制度，在公務接待上一律按標準在內部職工食堂就餐，不準領導干部利用公款旅游，購置小車，不準用公款進行娛樂消費與活動，班子成員一律按章辦事，做到管好自己的同時也要管好身邊的人，隨時接受群眾和聘請的廉政監督員的監督，同時還加大了對領導干部職務犯罪工作排查、監督、預防力度，切實把一切可能發生的犯罪案件、苗頭隱患消滅在了萌芽狀態。20xx年度我場無一例干部職工違紀和職務犯罪案件的發生。

　　三、加強開展專項清理清查工作，形成廉潔自律良好風尚

　　我場在抓好預防職務犯罪日常工作的同時，加大了對該項工作的監督執行力度，進一步深化了政務公開和財務管理制度，聘請老職工、黨員代表為廉政監督員，提高林場黨委的絕對領導和群眾的監督權力，嚴格控制接待費，公務費和辦公經費的審計報銷關口，做到不超標準，不鋪張浪費，特別是對涉及重大決策、重大項目安排和巨額經費的使用，由林場黨委集體研究決定，堅決杜絕“一言堂”現象發生。為了更好地預防領導干部職務犯罪工作，黨委領導干部以身作則，嚴格要求，自覺遵守《花山生態公益型林場財務管理制度》，在班子成員的相互監督下，嚴格執行財務審批制度，有效地遏制和杜絕了職務犯罪案件在林場的發生。

　　總之，20xx年度我場預防職務犯罪工作，林場黨委領導率先垂范，帶頭執行黨風廉政建設有關規定，在管好自已和身邊人的同時，以教育為主，引導為輔、采取各種措施，使我場無一例職務違紀和職務犯罪案件發生，為促進我場經濟和社會事業健康、快速、穩定發展做出了積極貢獻。