師德師風專項整治活動個人總結（精選30篇）
師德師風專項整治活動個人總結 篇1
本學年以來，在上級部門和相關領導的關心指導下，學校師德師風建設開展得扎實有效，有力地推動了學校各項工作的開展。全體教師增強了師德意識，明確了努力方向。現將工作總結如下：
一、加強領導、統一思想
學校非常注重師德師風建設工作，成立了師德師風建設領導小組和工作小組，多次召開了班子會議、行政例會、系部會議和全校教職工大會等各種會議，傳達《嚴禁中小學校和在職中小學教師有償補課的規定》《中小學教師職業行為十項標準》《中小學教師違反職業道德行為處理辦法》等相關政策法規精神。
為把師德師風建設抓緊抓好，學校制定了切實可行的活動方案，要求全體教師統一思想，提高認識，以高度的事業心和責任感，從我做起，從現在做起，從點滴做起，努力提高工作績效，提升教學水準，在全校范圍內營造風清氣正良好的教師形象。學校還要求各系部統一組織，精心安排，務實學習，全員參與，集中開展簽訂《吳江中專教師拒絕有償補課公開承諾書》等活動。
二、精心組織、認真學習
為加強師德師風建設，在此次活動中，學校以系部為單位，統一組織，集中學習，對標《教育法》、《教師法》、《教師職業道德規范》、《中小學教師職業行為十項標準》《中小學教師違反職業道德行為處理辦法》等教育法規和相關文件進行認真學習和深入研討。在此期間，全體教師還積極參與師德師風大家談等活動書寫心得體會。通過學習，大家一致認為，開展師德師風建設工作十分必要，意義深遠，為今后的'教學工作明確了目標和方向。
三、查擺問題，細致梳理
學校師德師風建設從領導班子、普通教師兩個層面進行查擺問題。對于班子成員從“以人為本、依法治校、廉潔自律”三個方面認真查擺問題，普通教師結合“社會公德、職業道德、家庭美德”三個方面認真開展問題查擺。經梳理，學校存在的問題有三項：
1）學校管理缺乏科學性和前瞻性；
2）個別教師缺乏學識魅力和人格魅力；
3）部分教師缺乏探索精神和創新意識等。
四、提高認識、積極整改
針對上述問題，學校及時精準的制定了整改方案，并將草案提交教代會進行審議。
（一）以《教育法》、《教師法》為準繩，加強學校管理的規范化、科學化、制度化，學校采取走出去、請進來的方式，積極學習兄弟院校的先進管理經驗，提前開展學校“十四五規劃”綱要的起草和編制工作，努力爭創管理一流的職業學校。
（二）在以人為本，依法治校，以德從教，建設和諧校園的基礎上，注重剛性制度的約束，形成一套教師“不愿為”的自律機制，“不敢為”的管理機制，“不作為”的淘汰機制。
（三）構建和諧的領導與教師、教師與教師、教師與學生、學生與學生、學生與家庭、學生與社會等方面關系。
（四）建立健全教師培訓體系，創建全員參與、全過程管理、全方位開展的“三全”教師培訓管理模式，以提高教師的業務素質和政治素養。
（五）以創建省職業學校領航學校和建設省職業院校智慧校園為目標加強校園環境建設，以創建文明城市為契機加強校園文化建設。
（六）加強對在職教師校外兼課的檢查力度，采取暑期集中走訪小區和培訓機構的途徑進行專項督查。
總之，在今后的教育教學工作中，學校將與時俱進、開拓創新、以人為本、依法治校，在構建和諧校園上下功夫，進一步加強學校管理理念的更新，進一步營造以德從教的氛圍，進一步提升社會對職業教育的滿意度，創設治學嚴謹、管理嚴格、紀律嚴明、干部廉潔、教師勤教、學生樂學的良好校園生態。
師德師風專項整治活動個人總結 篇2
為深入貫徹落實區紀委、區監委、區委教育工委、區教育局印發《關于在全區開展教育領域人民群眾反映強烈突出問題專項治理的實施方案》的通知、區委教育工委《關于在全區教育系統開展嚴禁在職教師有償補課專項治理工作的'通知》（吳教黨工委〔20xx〕43號）文件精神，集中整治人民群眾反映強烈的有償補課問題，大力加強我校教職員工師德師風建設，學校積極開展“拒絕有償補課爭做四有教師”主題活動。現總結如下：
一、成立專項治理領導小組
組長：
副組長：
組員：
二、組織學習相關法律法規
組織全校教師認真學習教育部《中小學教師職業行為十項準則》、《中小學教師違反職業道德行為處理辦法（20xx年修訂）》，學習省教育廳《關于開展拒絕有償補課公開承諾活動的通知》，學習吳江區委《關于在全區開展教育領域人民群眾反映強烈突出問題專項治理的實施方案》，學習區委教育工委《關于在全區教育系統開展嚴禁在職教師有償補課專項治理工作的通知》等文件精神。通過學習增強全校教師依法從教、自覺抵制有償家教的自覺性，引導全校教師恪守教師職業道德規范，踐行師德，創先爭優，不為利所惑，自覺遠離有償補課，維護教師形象，爭做人民滿意的教師。
三、自查自糾自承諾
學校要求教師對照文件要求，針對有償家教及參與培訓機構教學等現象進行自查自糾，如有問題，要求立即整改，并將整改辦法及整改時間報校長室。同時，根據省教育廳《關于開展拒絕有償補課公開承諾活動的通知》要求，學校與每一位在編及備案制教師簽訂了《江蘇省中小學教師拒絕有償補課公開承諾書》。承諾書一式兩份，一份教師本人留存、一份學校存檔備查。
四、開展專項巡查
1.陸曉紅校長、金茹副校長、教務處孫玉華主任和老師代表莫云根老師開展有償補課專項督查工作。對學區內外的社區（村）、教師生活住宅小區等場所進行隨訪，每到一地要廣泛征詢群眾意見建議，摸排教師有償補課信息。
2.學校設立了有償補課投訴電話和電子郵箱，并在學校校園網向社會公布，同時，學校通過家校通平臺及告家長書的形式向全體家長進行宣傳，自覺接受社會及家長的監督。
截止8月20日，學校未接到有關本校教師有償補課和在校外培訓機制兼職的投訴。
五、健全師風師德建設常態化機制
健全完善師德師風學習、有償補課治理、師德師風考核等制度機制，將師德師風建設、禁止有償補課等內容納入學校各類評優評先及績效考核中，研究推進學校師德師風建設、有償補課治理工作的制度化和常態化。
師德師風專項整治活動個人總結 篇3
為了大力加強教師職業道德建設，使廣大教師樹立良好的師德師風，為我校的建設和發展提供強大的精神動力，根據新時期中小學教師職業道德建設的新需要和教育部修訂的《中小學教師職業道德規范》要求，結合我校實際情況安排部署師德師風專項教育整頓活動實施方案，全體教師積極參加了學習，提高認識、對照檢查、認真扎實地開展了師德主題學習活動，圓滿完成了各項工作任務。
一、組建了領導小組，加強了組織領導
為加強對本次師德主題學習活動的組織領導，全面推進師德師風建設的順利進行，學校成立了以校長為組長、以教導主任為副組長，以全體教師為成員的““增強法治意識，提高師德修養”師德主題學習活動領導小組，統一領導師德師風建設工作，并對領導小組成員各自職責做出了明確的分工，做到了任務到人、責任到人，領導小組的成立，為全面完成師德教育活動各項工作任務奠定了堅實的組織保障。
二、精心部署，周密安排
學校專門召開了領導小組會議，認真學習了《中小學教師職業道德規范》、《中華人民共和國憲法》等有關法律，對整個師德學習教育活動做到了精心部署，周密安排。
三、積極動員，認真開好動員部署大會
為使我校“增強法治意識，提高師德修養”師德主題學習活動迅速開展，學校專門召開了師德主題學習活動動員大會，對本次師德主題學習教育活動做了整體安排。其次，對我校部分教職工在師德師風方面存在個別教師政治意識、大局意識不強，工作缺乏事業心，不講奉獻、只求索取，缺乏進取心、滿足現狀，工作缺乏研究探索，教育管理學生方法簡單，體罰或變相體罰學生，組織紀律淡漠、法制意識淡漠，不能正確對待組織和他人等九個方面的突出問題進行了重點指出，并對本次活動的開展提出了明確要求，動員部署大會的召開，為整個師德學習教育活動的順利開展奠定了堅實的思想基礎。
四、領導帶頭，率先垂范
在師德主題學習活動中，校領導堅持帶頭學習，率先垂范，以身作則。能做到先學一步，學深一點，多學一點；能要真正坐下來、靜下來，集中精力，聚精會神，保證了學習時間，保證了學習質量；能深入專業組，帶頭發言，帶頭評議，帶頭剖析自身在師德師風方面存在的突出問題，帶頭整改等，以校領導的榜樣示范作用帶動了整個師德學習教育的順利開展。
五、認真扎實，保質保量完成了學習任務
在學習教育階段，學校組織全體教職工認真學習了《中小學教師職業道德規范》、《中華人民共和國憲法》等關于師德主題學習的文件，在學習方法上，采取了集中學習、分組學習和個人自學相結合的辦法，保證了學習時間和學習質量，全體教職工做到了工作學習相結合，保證了正常的教育教學活動，保證學習任務按期完成。在對照檢查、剖析評議階段，學校專門召開會議，校領導深入教師一線，帶頭對照檢查，分析評議自身在師德師風方面存在的問題，全體教職工認真撰寫分析材料，全體教職工逐人評議，剖析材料能觸及問題的本質，做到了對存在的問題不遮遮掩掩，取于揭丑亮短，重點剖析了師德師風方面的'問題，剖析原因深刻，努力方面和整改承諾書明確可行。
在總結整改、鞏固成果階段，學校領導班子成員、教職工都撰寫了整改措施，明確了自身師德師風建設方面努力的方向和改進的措施，做出整改書面承諾，明確了整改時限和改進措施。學校““增強法治意識，提高師德修養”為主題的師德學習教育活動，堅持以科學發展觀為指導，以學習新《中小學教師職業道德規范》為載體，重點對照檢查、剖析、查擺教師在師德師風方面存在問題的思想根源和外在表現，重點解決了部分教職工存在的工作不良狀態、自律意識不強、責任心缺失等突出問題，整個學習教育活動嚴格按照學習動員，提高認識、對照檢查、剖析評議、總結整改、鞏固成果三個階段的工作環節、目標任務和要求，通過學習教育活動，使學校的師德管理水平和每位教職工的師德修養都有一個明顯的提高，圓滿完成了“增強法治意識，提高師德修養”師德主題學習教育活動各項工作任務。
師德師風專項整治活動個人總結 篇4
為了確保黨的群眾路線教育實踐活動取得實效，進一步規范學校管理，促進學校師德師風建設，突出解決我校少數教師身上存在的慵、懶、散、滿、混、浮、慢、差、亂等師德修養不高、職業紀律渙散、專業素質不精、從教風氣不正、師表形象不佳的問題，進一步提高教職工師德水平和業務能力，增強教師教書育人的榮譽感和責任感，根據《xx市教育系統集中開展“師德師風整治”專項行動實施方案》文件精神，結合我校教育工作實際，特制定如下實施方案。
一、指導思想
高舉中國特色社會主義偉大旗幟，深入貫徹黨的十八大、十八屆三中全會、省、市、縣和縣教育黨工委黨的群眾路線教育實踐活動工作會議精神，堅持以“辦人民滿意的教育”為宗旨，以強化隊伍管理，優化師德師風為核心，以思想教育、制度建設、集中整頓、嚴明紀律為抓手，著力解決我校教師隊伍師德師風中存在的突出問題，全面加強學校班子成員和全體教職工的師德師風師能建設，切實增強教職員的責任意識、法制意識、紀律意識、安全意識，確保學校教育發展大局和諧穩定，為促進學校教育質量穩步提高和創辦人民滿意教育提供有力保障和堅強支撐。
二、總體目標
通過集中開展“師德師風整治”專項活動，從根本上解決少數教師師德不純、師風不正、師能不精等突出問題，在規范管理上建立一套新機制，在師德建設上塑造一個新形象，在立德樹人上達到一個新層次，在質量提升上達到一個新高度。
三、活動范圍
學校班子成員及全體教職工。
四、組織機構
為確保本次活動取得實效，學校成立龍頭山小學集中開展“師德師風整治”專項行動工作領導小組。領導小組成員名單如下：
組長：
副組長：
成員：
領導小組下設辦公室，辦公室設在學校辦公室，兼任辦公室主任，學校德育處和辦公室具體負責日常工作。
五、活動內容
結合當前工作實際，本次師德師風整治專項行動著力解決目前我校教師隊伍中存在的“慢”“混”“散”“滿”“浮”“懶”“庸”“差”“亂”等9個方面及其他損害教師形象和影響教育風氣的問題，通過專項整治活動的開展，弘揚師德，端正師風，增強師能，樹立全體教師積極向上的良好形象。
要緊密結合黨的群眾路線教育實踐活動深入開展的良好契機，全面摸排、逐人過關，對于學生及家長反響強烈、嚴重影響校風教風的不正之風要做到既對人又對事，嚴格按照教育部《中小學教師違反職業道德行為處理辦法》、《德興市教職工管理辦法》、《龍頭山小學教職工管理辦法》和師德師風一票否決的相關規定，采取強有力的幫教措施促其限期改正。對于依然我行我素、屢教不改的將及時上報縣教育局按照有關規定從嚴從快處理。
六、活動方法步驟
專項整治活動從20xx年4月1日開始，8月底結束，共5個月。分三個階段進行。
（一）第一階段（20xx年4月1日—20xx年4月20日）學習動員階段，突出“學深學透”。
1.動員部署。成立龍頭山小學“師德師風整治”專項行動領導小組，制定實施方案和工作行事歷，召開全體教職工會議，對“師德師風整治”專項行動進行動員部署，及時傳達和貫徹落實上級教育主管部門關于“師德師風整治”專項行動的工作要求。
2.廣泛宣傳。利用學校網站、校園廣播、校園簡報、專欄、標語等載體營造輿論，形成濃厚氛圍，使每一位教師提高對加強師德師風建設的緊迫性和必要性的認識，明確師德師風建設的具體要求，增強師德修養的'自覺性。
3.專題學習。按照“師德師風整治”專項行動工作行事歷組織全體教師通過集中學習和自學相結合的方式，認真學習《中小學教師職業道德規范》、《國務院關于進一步加強教師隊伍建設的意見》、《關于禁止在職在崗教師從事有償家教的暫行規定》、《關于進一步規范中小學辦學行為提升素質教育質量的意見》、《教育部中小學教師違反職業道德行為處理辦法》等相關文件；學習《德興市教職工管理辦法》和《龍頭山小學教職工管理制度》等有關師德師風建設的相關規定。每位教師參加專項學習時間不少于20學時，每次學習要做好記錄備查。學校要通過“六個一”活動，即舉辦一期師德師風集中培訓班，召開一次師德師風學習心得交流研討會，組織一次師德師風理論水平測試，記好一本師德師風學習筆記，撰寫一篇師德師風體會文章，舉行一次教師進村入戶家訪活動，提高師德修養，增強事業心和責任心。
（二）第二階段（20xx年4月21日—20xx年5月20日）自查自糾階段，突出“查評到位”。
1.查擺問題。緊緊圍繞“師德師風整治”專項活動主題，通過召開學生、家長、教師座談會等形式，查找學校教師在師德師風建設中存在的突出問題，形成學校師德師風分析檢查報告；教職工要對照《中小學教師職業道德規范》認真查擺個人師德問題，深刻反思個人從教以來的師德行為，形成個人剖析材料。查擺問題主要從以下十六個方面進行：
（1）查有無散布有損黨和國家聲譽和學生身心健康的思想和言論，傳播違反互聯網規定的不良信息，參與和反對邪教等非法組織及黨和政府的集會、游行、示威等活動的行為；
（2）查有無諷刺、挖苦學生，歧視后進生，謾罵學生，體罰或變相體罰學生的行為；或隨意剝奪學生上課權利，將學生逐出教室，或以輔導、談話為名，帶異性學生單獨到教師辦公室的行為；
（3）查有無不備課、上課應付、批改作業不認真、輔導不用心等敷衍塞責、馬虎從教、誤人子弟的現象；
（4）查有無在教育教學活動和學生管理、評價中不公平公正對待學生，產生明顯負面影響的現象；
（5）查有無在教育教學活動中遇突發事件時，不履行保護學生人身安全職責的現象；
（6）查有無在招生、考試、考核評價、職務評審、教研科研中弄虛作假、營私舞弊的現象；
（7）查有無教育理念陳舊、教法死板，不讀書不學習，不思進取，不愿接受新方法、新課改等行為；
（8）查有無校園內吸煙、上課時間接打電話、講臟話粗話等行為；
（9）查有無拒不接受學校正常工作安排，消極怠工，甚至擅自脫崗等違反工作紀律的現象。
師德師風專項整治活動個人總結 篇5
一、收獲
我利用課余時間進取學習了《中小學教師職業道德規范》，我針對自我在思想、工作實際中的所作所為做了深刻的剖析。我按照局發《通知》文件精神，結合自我的工作進行了六查活動。并深刻認識到這次活動的深遠意義。
1、愛崗敬業。僅有熱愛祖國的教育事業，才能為教育事業努力奮斗，才能盡職盡責，教書育人。教育不只是給學生傳授知識，更重要的是要教會他們怎樣做人。
2、為人師表。教師的一言一行都會對學生產生很大的影響，所以作為教師時刻注重自我的言行舉止，要求學生做到的，自我首先要做到。
3、嚴謹治學。使我認識到教師都能夠認真鉆研業務，不斷學習新知識，探索教育教學規律，改善教學方法，不斷提高自我的教學水平。
4、關愛學生。作為教師要平等地對待班級的每一名學生，當學生有提高時我給予表揚，當學生出現錯誤時及時指出并對他進行批評教育。對學生我總是努力做到動之以情、曉之以理，尊重學生的個體差異，不諷刺、挖苦、歧視學生，不體罰和變相體罰學生。
5、廉潔從教。我沒有收受任何學生家長的財物。對每一個學生都應當是公平的，對家長、對學生要一視同仁，教書育人就是我們的職責。
二、不足之處
1、我存在對學生出現的錯誤不是耐心地教育，而是愛犯急躁心理，對教師、學生管理過嚴。
2、對有的教師要求過于嚴格、近于苛刻，求全責備，結果適得其反，此時會使他們產生懈怠的情緒。往往把自我放在被動的位置，有時會手忙腳亂，事倍而功半。
這次自查自糾使我找到了自我的問題和不足，為下一步的整改找準了重心及如何做好自我工作的方式、方向。
三、整改措施：
經過深刻查找剖析，針對自身存在的問題和不足，在今后的學習、工作、生活中，我將嚴格要求自我，認真做好以下幾點：
1、加強自身建設，提高素質。
一是在政治理論素養上下功夫，加強對政策理論水平的提高。二是在業務，在專業知識、法律法規方面加強學習，努力提高自身的業務本事和服務水平，做到理論聯系實際，全面發展。
2、強化職責，提高效率。
對自我的工作多用心、用腦，領導交辦的事及我自我份內的事做好計劃，使其有序、有時、有步驟地完成，今日的事絕不拖到明天做，樹立強烈的時間觀、效率觀、質量觀，同時變壓力為動力，進取促進自身本事的不斷提高。
3、開拓創新，提高教育教學水平。
在工作中勤觀察、勤思考，想學生、家長之所想、急學生、家長之所急，全心全意做好教育教學各項工作。教師的教學水平、師德師風，在教育教學工作中時刻起到它的作用。
經過這段時間的師德師風學習，我深深地體會到愛崗、敬業、奉獻的內在含義，也認識到自我工作中的不足。人無完人，金無足赤。從職業道德范疇來看，良好的師德師風對我們每一個教師都是一個永恒的要求，是每一個教師追求的目標。
師德師風專項整治活動個人總結 篇6
根據局的統一安排部署，我辦按照《株洲市住房和城鄉建設局關于開展堅決糾正安全生產方面損害群眾利益行為專項治理工作方案》之要求，以專題文件、會議等形式進行了廣泛發動，成立了以主任為組長的專項整治工作領導小組，深入排查存在的問題，以群眾最反感、反映最強烈、影響制約安全生產最關鍵的問題為重點，找準安全生產方面存在的突出問題，并認真落實整改，確保安全監管工作服務于民、取信于民。現將專項治理工作開展情況匯報如下：
一、進一步強化安全生產責任意識
一是強化“一崗雙責”和“黨政同責”。按照《湖南省黨政領導干部安全生產“一崗雙責”規定》（湘辦發5號）和《湖南省安全生產監督管理職責規定》（湘政辦發?20__?4號）文件要求，進一步抓緊構建安全生產“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”工作格局。建立健全“一崗雙責”和“黨政同責”制度。要求各供水企業將安全生產監管職責與黨政工作分工同步明確、績效同步考核，落實“管業務必管安全、管生產經營必管安全”。嚴格專題會議議事制度。各供水企業有安全生產監管職責的單位黨政主要負責人每個月至少召開一次專題會議，部署安全生產重點工作，解決存在的具體問題。
二是強化企業主體責任。明確企業主要負責人、安全分管領導、一線班組長的安全責任。重點落實隱患查治、作業現場安全管理等安全管理制度及安全規章規程等。重點落實企業自身安全考核制度。要求各供水企業每月、每季、全年進行安全績效考核，確保企業隨時處于安全運行狀態。
三是強化安全生產宣教培訓工作力度。充分利各種宣傳手段，廣泛宣傳安全生產法律法規。建立和落實從業人員全員培訓制度，確保企業從業人員，特別是特種作業人員和企業主要負責人、安全管理人員100%持證上崗，全面提高從業人員危害隱患因素的識別能力、防范處置能力和應急救援能力。
二、建立健全安全事故隱患查治長效機制
安全生產大檢查活動是統領供水安全生產工作的重點之一，也是深化安全隱患排查治理的重要手段。今年以來，我辦按照“全覆蓋、零容忍、嚴執法、見實效”的總體要求，結合供水行業實際，把安全生產大檢查作為常態化工作抓實、抓細、抓嚴，積極探索和建立安全生產大檢查的長效機制。
一是規范隱患排查管理。結合我市供水行業實際，就突出的、常見的安全隱患梳理制定《安全隱患查治一張表》，指導和督促企業按照隱患排查表實行班班（天天）排查、督促企業落實隱患自主排查整改機制，促使企業全體員工能夠識別隱患、排查隱患、防范隱患和處置隱患。
二是規范隱患查治監管。建立和落實從業人員全員培訓制度， 3-9月份累計培訓1000余人次，確保企業從業人員，特別是特種作業人員和企業主要負責人、安全管理人員100%持證上崗，全面提高從業人員危害隱患因素的識別能力、防范處置能力和應急救援能力。各企業實行班班查治、班組長作業現場全程隨時排查、安全管理人員現場定時抽查、企業分管領導每天檢查、企業主要負責人每周抽查3次。安全監察采用“四不兩直”（不發通知、不打招呼、不聽匯報、不用陪同和接待，直奔基層、直插現場）的方法，重點檢查企業隱患排查制度執行和隱患的整改情況。3-9月共開展專項督查6次。
三是規范隱患查治制度。為促進企業落實隱患查治的主體責任，要求企業層層建立隱患排查表報告制度。各供水企業堅持安全生產大檢查“安全隱患查治小結“每月一報”，督促和指導企業落實隱患自主排查和整改的主體責任，實現安全隱患的全閉合管理。累計出動檢查人員130人次，監督檢查供水企業36家次，責令改正1起。
師德師風專項整治活動個人總結 篇7
一、積極參加學習
我能積極參加各類學習，深刻剖析自己工作中的不足，找出自己與其他教師間的差距，寫出心得體會，努力提高自己的政治水平和理論修養。同時，服從學校的工作安排，配合領導和老師們做好校內外的各項工作，本年度除擔任八年級一個班的數學教學外，還擔任了八年級兩個班的生物教學工作，教學效果好，受到了師生的好評。
二、做好教育教學工作
求實創新，認真開展教學、教研工作，教育教學是我們教師工作的首要任務。課前，我認真鉆研教材、教參，課程標準，認真分析教材，根據教材的特點及學生的實際情況設計教案。并虛心向有經驗的老師學習、請教。力求吃透教材，找準重點、難點。課堂上，努力將新課程理念應用到課堂教學與教育實踐中，積極利用遠程教育資源，運用課件，運用多種教學方法，精講精練，從學生的實際出發，注意調動學生學習的積極性和創造性思維，力求用活教材，實踐新理念，增加課堂教學的吸引力，增強學生學習的興趣和學習主動性。
任勞任怨，完成學校其他工作。我在工作之余，把自己在教學中反思、案例、收獲等收集起來，并記錄一些自己的工作過程、生活故事、思想歷程，精選和積累了自己最為需要的信息資源，并積極與其他教師在博客上進行交流、討論在教學中存在的問題。
三、存在不足
反思本年度的工作，在取得成績的同時，也在思量著自己在工作中的不足。如對數學教學的理論學習還不夠深入，還需要進行不斷的反思；教育科研在教學實踐中的應用還不到位，研究做得不夠細和實，沒達到自己心中的目標；數學教學中有特色、有創意的東西還不夠多，今后還要努力探究一些自己在數學教學中的特色點。
師德師風專項整治活動個人總結 篇8
根據兵團和師市的統一安排部署，我局召開專題會議進行了工作研究和廣泛發動，成立了工作機構，深入排查存在的問題，以群眾最反感、反映最強烈、影響制約安全生產最關鍵的問題為重點，找準安全生產方面存在的突出問題，并認真落實整改，著力整頓安全生產秩序，切實強化安全生產監管，堅決糾正安全生產方面損害群眾利益的行為，確保安全監管工作服務于民、取信于民。現將工作進展情況匯報如下：
（一）全面落實安全生產責任。落實安全生產責任體系不健全、工作不到位、責任追究不到位的問題。按照國家和兵團有關文件要求，進一步抓緊構建安全生產“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”工作格局。建立健全“一崗雙責”和“黨政同責”制度。將各單位和各負有安全生產監管職責的部門的安全生產監管職責與黨政工作分工同步明確、績效同步考核，落實“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”總要求，落實安全生產直接監管責任。
（二）深入開展安全生產行政不作為、慢作為和亂作為行為整治，堅決查處安全生產監管執法不嚴、執法不公，失之于寬和失之于軟的問題。嚴厲查處安全生產領域無視職工
生命安全侵害群眾利益的行為，嚴格按照“四不放過”和依法依規、實事求是、注重實效的原則，加大責任追究力度，從重從快查處安全生產事故，切實維護群眾利益。依據兵團煤監局提出的.9條停產整頓工作內容，結合煤礦工作實際，制定了《六師五家渠市煤礦停產整頓驗收表》，細化了驗收內容和標準要求。師市安監局和各產煤團場、公司向停產整頓煤礦派出駐礦人員，對煤礦的停產整頓情況實行專人盯守，檢查督促各煤礦積極開展自查自改和隱患整改效果評價活動。師市聘請自治區、兵團煤礦專家組成驗收組，分別對各煤礦的隱患整改工作情況及效果進行驗收，凡達不到驗收標準的，一律不得恢復生產。
（三）開展安全生產重點行業領域事故隱患集中整治。師市安委會印發了《六師五家渠市關于進一步加強安全生產工作的緊急通知》，明確了十項安全生產重點工作，要求自下而上全面開展一次拉網式的安全大檢查和在煤礦、道路交通、化工、建筑、消防和人員聚集場所開展專項整治行動。按照國務院和兵團安委會的部署，師市成立了油氣輸送管線和城鎮燃氣安全專項整治工作領導小組，印發了專項整治工作方案，師市建設、安監、質監等部門組織對師市轄區內41條天然氣管線、142個閥井和路徑師市轄區內的17條長輸油氣管線進行了安全隱患排查，建立了師市轄區內油氣管道基本臺賬資料，對存在的隱患進行了全方位治理，取得較好效果。
（四）加大安全生產“打非治違”力度。按照兵師工作部署，師市安委會印發了《關于集中開展“六打六治”打非治違專項行動實施方案的通知》，成立了專項整治工作領導小組，明確了重點整治行業和領域，提出了工作要求。師市安監部門在“六打六治”打非治違專項行動期間，共關閉企業13家；責令停產停業整頓企業30家；約談企業負責人40人次；下達整改指令文書260份，排查隱患1152條，已整改1065條，整改率92.4%；發放建議書37份；經濟處罰207.33萬元。
（五）認真抓好重點時段安全生產工作。“三秋”及“國慶節”期間，師市印發了《關于認真做好“三秋”及國慶節期間安全生產工作的通知》。按照文件要求師市安監部門按照“四不兩直”的工作要求，多次對軋花企業安全管理工作和機采棉現場進行了抽查，對發現的隱患問題及時反饋給企業所在團場分管領導，督促做好隱患整改，對勞務市場進行檢查，排查農民工在運輸、生產、生活等方面的安全隱患。
通過開展專項治理工作，安監局進一步強化了責任體系建設，從嚴實施行政許可，把好證照發放和安全生產“三同時”審查的源頭準入關，加大典型案件查處力度，堅持“四不兩直”，深化安全生產大檢查，主動接受社會監督，充分發揮主流媒體的作用，廣泛宣傳新《安全生產法》等法律法規，增強全民安全意識，不斷夯實安全生產基礎工作。
師德師風專項整治活動個人總結 篇9
我部根據管理局[20xx]48號文件要求，及時編制了項目部的“反三違”活動方案，為確保“反三違”活動的順利開展，便于統一部署、協調和指揮，切實加強“反三違”活動的領導，我部開展了形式多樣、內容豐富的活動，加大了對“三違”的懲治力度，進一步強化了員工對“反三違”活動的認識，完善了安全管理機制，提高了安全生產質量水平和防范事故的能力，有效的控制了各類事故的發生。現將我部本季度的“反三違”活動總結如下：
一、健全機構，高度重視
我部日常工作的開展始終是緊密圍繞安全生產進行的，在接到關于開展活動通知后，我部認識到這是積極推進安全生產穩定發展的一項有重要意義的活動。為此，我部特成立了以項目經理劉志權為組長、項目總工孫既富為副組長、各部室負責人及兩個工區主任為組員的“反三違”活動領導小組，小組認真研究部署此次活動的開展，針對我部工作的實際情況，及時制定了“反三違”活動方案并在第一時間將方案下發到各部室和工區，積極組織員工學習并開展“反三違”活動。各項工作部署到位，確保活動開展的時效性和覆蓋面。
二、加強宣傳，提高安全意識
為認真開展好“反三違”活動，提高全員的安全生產素質，保證安全生產宣傳的針對性和實效性。以“安全質量月”為活動契機，在各個變電站懸掛安全生產橫幅、標語，向員工發放安全生產學習手冊、資料，組織員工觀看安全生產有關的宣傳教育視頻，進行安全簽名活動，大力宣傳“以人為本、安全第一”安全工作理念，使員工在思想意識上得到了高度的認識，營造了濃厚的安全生產氛圍。積極開展第三季度“反三違”，增強員工的“反三違”意識。
三、結合實際、周密部署
我部積極推進“反三違”活動開展的同時，緊密結合當前管理局和公司正在運行的各項工作：
1、結合公司組織開展的“爭先創優活動”，聯系實際要求我部線路工區、運行工區做好安全生產、“反三違”活動，緊密圍繞”安全第一，預防為主”,扎實開展活動。
2、結合管理局“安康杯”活動的總體部署，主動地將我部“反三違”活動和安全生產工作融入到“安康杯”活動總體中來，通過開展“反三違”活動扎實地推進“安康杯”活動的穩步開展。
3、結合公司“質量月”活動，積極將質量安全工作進行延伸，強化員工安全意識，將安全實實在在融入生產中。
四、狠抓落實、有序開展
1、積極推進“反三違”活動的開展，對員工進行技能考核，通過考核對操作中存在的習慣性違章進行糾正。我部于7月05日、08月18日、09月12日分別對我部運行工區、線路工區人員進行了專項培訓，如對運行工區進行了核相、如何在進行試驗時正確使用各種工器具、日常巡視檢查注意事項等，對線路工區人員進行登桿操作、桿上操作等操作進行了現場實際考核，糾正了部分人員不正確使用工器具、不按規程程序辦事、按“老一套”做事的習慣。通過現場對員工操作中存在的問題及時進行了糾正和指導，規范了員工的行為，提高專業技能，將各類事故隱患降到最低。
2、9月根據公司組織開展的“質量月”活動，組織員工參加學習并了解“質量月”，在運行工區懸掛“質量月”橫幅，并組織大家學習、考試，對工作中存在的違章問題及違章范圍有了更加深入的了解。
3、組織開展“反三違”專項檢查活動。我部每半月組織一次專項檢查，共進行了6次檢查。主要檢查“反三違”活動的開展情況，對活動開展中存在的問題進行了解，檢查小組根據了解情況及時對下一階段活動開展重心進行部署，不斷促進“反三違”活動的有序開展。
4、及時對每次檢查收集的信息進行總結，根據活動方案制定下一階段的工作重心，一步一步推進“反三違”活動的'穩步開展，以使各項工作有序化、常態化、制度化。
通過本季度的“反三違”活動的開展，進一步提高了員工的安全意識，我部安全生產狀況更加穩定。安全工作不同于其它工作，來不得半點馬虎和粗心，要搞好安全生產，必須從基礎工作入手，從管理工作抓起，從嚴要求，從嚴把關，從嚴考核，從嚴獎懲；通過“反三違”專項治理活動的有效開展，就是要教育員工徹底清除憑老經驗、老辦法辦事，牢固樹立“安全第一，預防為主，綜合治理”的思想，杜絕“三違”現象的發生，提高安全意識，增強安全責任心，從而保證了我部生產的順利進行。
五、存在問題
1、個別員工對“反三違”活動參與不夠積極。
2、個別員工存在的習慣性違章陋習仍需督促糾正。
六、下階段工作計劃
我部將認真抓好各項整改工作的落實，繼續做好安全目標責任制的落實考核工作，抓好安全生產長效管理，確保我部安全生產。在這次活動中，集中全體干部、職工的共同努力，認真做好宣傳工作，加大檢查力度，確保“反三違”活動的持續、有序的開展。
師德師風專項整治活動個人總結 篇10
20__年，xx區委、區政府著力做到“四個提升”（即基礎設施、市容環境、體制機制、市民素質），提高城市化管理水平。據不完全統計，去年以來，通過市場化運作和政府投資兩種方式，投入8億余元資金用于市政基礎設施建設和市容環境整治，全面接管了貴州鋁廠承擔的市容環境衛生等社會管理的工作任務，解決了社區環境衛生管理所需經費。切實加強了國家衛生城市建設和文明城市建設，提升了人民群眾的幸福指數。
一、工作開展情況
㈠城區主次干道清掃保潔。
不斷強化清掃保潔、道路沖洗、灑水降塵等工作力度，確保城市道路路面環境衛生干凈、整潔、有序，做到垃圾日產日清。20__年清理野廣告約178494張，清運垃圾51888噸，垃圾清運處理率達100%。
㈡實施城市精細化管理。
一是對剛玉路、南湖東路、云峰大道、同心路、白云中路“五條示范街”開展街景整治，嚴格市容執法，做到示范街衛生干凈整潔，無占道經營、無違法建筑、無亂堆亂放、“門前三包”秩序良好，統一規范門頭廣告及夜間亮化，打造有特色、有品位、具有現代感的示范街。二是健全市容市貌網格化管理，嚴格按照“六定”責任制，劃片包干，分段、分組、分片區、分時段采取機動巡查、彈性值班、定人定崗等措施，加大占道經營、夜市攤點、亂堆亂放、不文明行為等違章行為的查處力度。20__年，清理占道經營、亂堆亂放等違章行為51326起，不文明行為11156起。三是規范設置白云中路、云環東路等路段戶外廣告、門頭牌匾，嚴格廣告許可審批，確保戶外廣告、門頭牌匾設置科學、規范、美觀、靚麗。20__年，下達整改通知書1300份，辦理許可52戶，拆除戶外廣告、門頭牌匾1041塊25230平方米，責令關閉led顯示屏303塊、拆除270塊，改造同心東路、鋁興社區、南湖東路門頭廣告59個。
㈢市政、環衛設施建設及維護。
投入812.2萬元改造全區主次干道公交站臺地名導向系統54套、環保型果皮箱700套。投入3.65萬元完善貴陽西部化工環保型果皮箱50個。投入1609萬元對全區主次干道道路、市政、環衛等基礎設施進行改造。更換及維修城區內各主次干道和背街小巷路燈、景觀燈等2834盞，新安裝大山洞片區、共大片區、時代新居、龍井路、西部化工等路燈255盞，確保路燈設施的完好率及路燈亮燈率達98%以上。
㈣開展揚塵治理。
1.渣土運輸管理。一是嚴防死守，控制源頭污染，在碧桃街、云環路、粑粑坳、西南家居城等城區入城口設置卡點4個，對進出城車容車貌不整、臟車、未密閉運輸車輛進行嚴查死守，治理揚塵污染問題。20__年，共查處各類違規車輛22606車次，其中查處未密閉運輸車輛1548車次，罰款1497車次，金額149400元。二是為加強整治力度，10月15日至10月30日每日19：00至次日凌晨3點，城管、住建、交警等部門在麥架鎮師大校門口、云環路與龍潭路交叉口、金蘇大道與同心路交叉口、云環東路與210國道交叉口、北二環（黑石頭俊發城）等重點地段設置卡點開展揚塵集中整治工作，此次行動共查處810車次。
2.城市道路揚塵治理。一是提高城區道路清掃保潔標準，增加主次干道沖洗及道路機械化清掃頻率。20__年，共出動20__余車次4250余人次進行灑水降塵、沖洗路面，使城區的粉塵污染得到了有效遏制。二是加大“門前三包”的管理，制定商戶、單位等門前保潔標準，并與之簽訂“門前三包責任書”。禁止露天焚燒垃圾和枯枝落葉，對焚燒行為及時進行糾正。20__年，與商戶簽訂“門前三包責任書”1221份。
3.在建工地管理。向全區在建工地轉發了《xx市住房和城鄉建設局建筑施工安全生產、文明施工精細化管理、防揚塵專項整治工作實施方案》的通知（筑建通〔20__〕64號），各在建工地對照文件附表檢查內容逐條進行自查整改，寫出自查報告經施工單位項目經理、監理單位總監審查報區建設局備案。對全區在建工地進行了全面檢查，20__年共派出765人次、出動汽車256次、進行了256次文明施工精細化管理及揚塵管理檢查。下達了248份整改通知、8份停工通知。
4.鄉鎮積極做好鄉村與城區主次干道接壤泥地的硬化工作。積極引導各村做好農作物秸稈綜合利用、還田還土，禁止焚燒農作物秸稈，開展入戶宣傳，引導農戶將農作物秸稈入倉、還田漚肥，不得焚燒。社區積極開展裸露泥地綠化工作，積極引導居民及沿街單位規范堆放煤炭、沙石等揚塵污染物。
㈤實施綠化景觀提升工程。
投入3600萬元對全區城市綠化進行景觀提升、改造建設。完成部分居民小區、行政中心等屋頂綠化建設面積54345.32㎡。完成云峰大橋至大十字、白云中路、白云南路、云環中路、云環東路、同心路、連心路、白云北路等路段增綠改造、景觀提升建設。完成大人山生態廣場、白云南路動感地帶廣場改造建設和景觀提升項目。
㈥以“新型社區溫馨家園”建設項目為契機，改善社區環境衛生面貌。
我區5個城區社區服務中心大力實施“新型社區溫馨家園”建設項目，以基礎設施建設和改造、環境衛生整治為重點，有力提升了市民群眾的居住環境，得到了老百姓的一致肯定。據初步統計，我區5個社區共投入資金1100多萬元實施了52個環境改造和建設項目。完成了道路修復、排污管網維修、改造和疏通、新增環衛設施、路燈安裝、文化休閑廣場建設、綠化、美化、亮化等系列民生工程。
二、主要做法及成效
㈠日常督查與季度考核相結合，確保工作落到實處。堅持市區兩級目標管理，區愛衛辦、創建辦與部門、社區、鄉鎮分別簽訂目標責任書。區創建辦對目標責任單位實行風險金制度，并每年拿出50萬元對涉及城市管理工作的單位和部門進行獎勵。20__年持續開展創建衛生達標單位、衛生鄉鎮、村寨等活動，開展國家衛生城市長效管理及環境衛生督查，共下發整改通知書20份，督查通報35期，查找整改環境衛生方面存在的問題400余條。完成并公布了我區四個季度對鄉鎮、社區、部門等23家單位和部門的國家衛生城市長效管理暗訪考核，對暗訪考核中存在的問題，各相關單位進行了限期整改。在全省上半年“多彩貴州文明行動”綜合檢查中位列全省第9位、全市第1位。我區20__年度國家衛生城市長效管理考核四個季度均以90分以上的成績分別在全市排名第二、第三、第五、第三。6個社區在全市90個社區服務中心考評中，排名均名列前茅。麥架鎮在全市鄉鎮衛生考核中取得第2名的好成績。
㈡加強基礎設施改造，提升了市容市貌。
投入8億余元資金用于云環中路、南湖東路等道路建設。投入資金7339.71萬元完成了白云中路、云峰大道、行政中心周邊全長6.27公里道路的白改黑工程。有效減輕了城區道路揚塵污染，改善了轄區居民生活和居住環境。投入資金8427萬元完成了白云中路、白云北路、同心路、云峰大道共計120棟建筑物、全長5.38km的房屋外立面整治。整治內容包括外墻噴漆、墻磚清洗、商鋪門頭改造、陽臺綠化、景觀亮化及夜景照明、人行道改造等。提升了城市品位，老百姓非常滿意。每年投入990余萬元購買服務對65條主次干道清掃保潔，新建城區主次干道道路標識、公交站臺、垃圾箱等，配備了環衛清掃清洗、清運車輛及城管執法車輛，強化社區環境整治，實施綠化、美化工程等，加強了國家衛生城市建設，提升了人民群眾幸福指數。
㈢積極開展環境衛生整治，改善市容環境面貌。以“一創四辦”、人才博覽會、旅游交易會、生態環境研討會、科協年會、泛珠大會、酒博會、蓬萊仙界旅游暨白云“六月六”布依歌會等大型活動為契機，積極組織鄉鎮、社區及相關部門開展環境衛生專項整治活動。
㈣積極為困難企業和社區排憂解難，改善了老舊居民區環境面貌。自20__年全面接管貴州鋁廠管轄的16條主次干道市容環境衛生后，取得了良好的成效。今年以來，投入資金在城區社區新增200個垃圾斗、9臺微型垃圾車。在原有管理的基礎上，每年投入資金167萬元劃撥到各相關社區及用于轄區環境衛生清掃保潔，有效解決了社區環境衛生管理上存在的困難。至此，我區全面接管貴州鋁廠職工家屬區背街小巷、居民院落、農貿市場、鐵路沿線等環境衛生清掃保潔、垃圾清運工作已完成，社區環境衛生實現了長效管理。
三、制約和影響城市管理的七大突出問題
㈠城區主次干道衛生臟亂突出。個別主次干道占道經營，車輛亂停放；垃圾清運不及時；綠化帶、道牙積灰積塵、積淤積泥；綠化帶缺株段帶等問題；市民不文明行為時有發生。
㈡城鄉結合部環境衛生臟亂突出。一是與城區主次干道接壤進出口地段破損或未硬化、帶泥上路、臟車入城（艷山紅鎮大山洞村云環中路與大氧路路口，麥架鎮麥架村白云北路師大校區門口，沙文鎮吊堡村云環東路路口等）。二是城鄉垃圾清運不及時、衛生死角多，清掃保潔不到位。三是鄉村道路沿線、河道、入城進出口通道環境衛生差。四是村民的衛生意識差，不文明行為隨處可見。
㈢農貿市場內外環境衛生臟亂突出。一是農貿市場內保潔不到位。二是我區農貿市場少、容量小、檔次低，造成農貿市場周邊占道經營、車輛亂停放等臟亂現象，導致出現了紅杏巷馬路市場。
㈣揚塵污染源頭問題沒有得到根本解決。一是城區周邊建筑工地多，文明施工管理上存在良莠不齊的現象。沙文高新園區內工程項目不屬于我區住建部門監管，管理上有空白。二是我區入城主要路口路面破損或未硬化及未設立沖洗卡點，造成入城車輛帶泥上路污染城區環境。三是城管、住建、交運、交警等部門人員、經費、設備等不足，在設置卡點綜合執法上不能長期堅持。四是貴州鋁廠企業位于中心城區，減排降排綜合整治雖取得一定成效，但粉塵污染仍不容樂觀。
㈤xx區規劃不盡合理，基礎設施相對落后。一是絕大部分居民小區無物業管理，居民院落環境衛生臟亂現象仍不容樂觀。即便有物業管理的小區，管理工作也不到位。二是隨著城鎮化、信息化、工業化、農業現代化的加速推進，城市的擴張、人口的聚增，機動車輛倍增及白云中路、艷山紅步行街、尖山路停車難，導致城區交通不暢。三是農貿市場和停車場容量不夠，垃圾轉運站設置不合理，導致市場外形成馬路市場和交通不暢、垃圾清運不及時。四是通往比例壩垃圾填埋場的道路長期不暢通，導致城區垃圾清運不及時。
㈥部分市民的文明衛生意識淡薄。市民隨意吐痰、亂扔亂丟、亂堆亂放、亂穿亂竄、車輛亂停等不文明行為仍時有發生。
㈦“三級”巡查、“六定”責任制等機制落實不到位。各相關單位均按要求制定了“三級”巡查機制及“六定”責任制，但在國家衛生城市長效管理工作開展時并未真正將相關機制落到實處。主觀上存在干部職工人少事多、經費不足，如城管、住建、商務、交警等部門。客觀上責任意識不強，城市精細化管理不到位。導致農貿市場及周邊臟亂，車輛違停嚴重，部分主次干道占道經營、綠化帶及道牙積灰積塵、積淤積泥、垃圾清運不及時，清掃保潔不到位。
四、20__年工作打算
㈠明確責任，擬定具體整治方案。針對存在的問題，明確由各職能部門和單位拿出具體的整治工作方案，切實解決存在的突出問題并長效管理，如區城管局負責擬定主次干道清掃保潔、垃圾清運整治方案、占道經營整治方案、落實揚塵治理工作方案等，區商務局負責擬定城區農貿市場整治方案，區住建局負責擬定建筑工地整治方案，市交管局白云分局、塔山交警大隊負責擬定交通秩序整治方案，各部門擬定的方案要具體、要有針對性和可操作性，擬定方案上報區政府審定。
㈡整治突出問題，改善城鄉環境。一是充分發揮城管部門在城市管理中的主力軍作用。統一環衛工作市場化運作對外購買服務的標準、作業單價、人員定額等，加強對清掃保潔公司監督管理。加大機動車巡查與定點人員檢查力度，加強社區城管隊伍建設，組建兩個社區執法中隊，加強對龔家寨、中壩、大山洞、艷山紅片區的城市管理工作。嚴格落實“門前三包”責任制，依法取締占道經營和居民院落內的各種流動攤販。二是標本兼治，疏堵結合。加快選址建設新的農貿市場和停車場，依法取締紅杏巷、通化路馬路市場；加快恢復飛翔超市一樓停車場的工作進度，在房地產開發的規劃上優先考慮農貿市場、停車場等配套設施建設。三是大力開展衛生鄉鎮、衛生村寨的創建工作。強化農村環境衛生綜合整治，推進環境衛生管理城鄉一體化。艷山紅、麥架、沙文鎮要認真排查，將入城口地段的村寨道路硬化，加強管護、嚴防車輛帶泥上路。四是以創建“精品社區”為載體，加強居民院落、背街小巷、五小行業管理、市場內外衛生整治，加大農貿市場周邊占道經營及車輛亂停亂放的整治力度，督促衛生等部門加強“五小”行業治理，嚴管重罰。五是認真做好渣土運輸拋灑、倒土場、機動車帶泥上路、臟車入城污染道路的綜合整治和聯合執法，區里盡快在大氧路師大門口等路段設立車輛沖洗卡點，加強車輛的沖洗。加強建筑工地文明施工管理。高新區相關部門要加大對沙文高新園區內建筑工地文明施工的監督管理，加強揚塵污染的源頭治理。六是進一步加強大氣防治工作。加強對工業企業排污控制，確保穩定達標排放。加大對工業企業監管力度，嚴查未批先建、違法排污、無證排污等環境違法行為。
㈢落實獎懲，長效管理。各級各部門要認真落實白黨辦發〔20__〕22號文件精神，扎實開展區、鄉（鎮）、社區、村（居）三級長效管理考核評比工作，進一步落實“三級”巡查、公眾媒體監督等長效管理機制及“六定”責任制，嚴格執行追究制和問責制。全區各部門各單位要：
①定期開展愛衛競賽評比、掛紅牌活動，開展經常性愛衛檢查，發現問題及時整改；
②廣泛開展“爭當文明市民、文明單位、文明小區、文明村寨、文明家庭、滿意在白云”系列活動，發動群眾積極支持參與愛衛工作；
③加大愛衛宣傳力度與輿論監督力度，搞好環境、陣地、媒體宣傳教育，傳遞正能量、弘揚新風尚；
④公布衛生、城管、交通等法規標準，分別設立城管、衛生、道路交通、社區衛生服務等投訴舉報電話，讓群眾了解參與愛衛日常工作，接受群眾監督，提高滿意度，從而提高人民群眾文明衛生意識。
㈣嚴格考核，兌現獎懲。區政府設立長效管理考核獎勵基金50萬元，堅持按季度檢查評比排名，年終按白黨辦發〔20__〕22號文件精神兌現獎懲，推進長效管理；按照“建機制、強巡查、盯薄弱、抓整改、防反彈、促長效”的工作思路，逐級抓落實，鞏固提高我區“文明城市、衛生城市”成果，為人民群眾的健康生活營造良好的環境，為“打造白金城、建設新白云”、三區統籌融合發展“兩年初見成效、三年整體亮相”做貢獻。
師德師風專項整治活動個人總結 篇11
為排查轄區鐵路沿線治安風險隱患，凈化線路治安環境，自5月20日起，北京鐵路警方開展為期3個月的夏季線路治安整治專項行動。記者從北京鐵路警方獲悉，截至目前，共查破各類危及鐵路安全治安案件10起，行政處罰11人。
據相關負責人介紹，此次專項行動涉及京哈、京廣、京滬、京包、京津、京雄等10條高鐵線及京哈、京廣、京滬、京九4條提速線。北京鐵路警方通過現場檢查、視頻巡查、臺賬抽查等形式，依法監督、檢查、指導管理線路巡防工作，全面壓實鐵路企業巡防管理責任。結合當前疫情形勢，北京鐵路警方合理部署巡防崗位，科學調整車站、線路的警力配比，全面做好治安防控工作。
此外，北京鐵路警方在做好疫情防控工作的前提下，聯合地方政府、教委、鐵路企業等單位，以線路常見治安問題為切入點，深入沿線村鎮、田間地頭等，全面開展鐵路安全教育，并推進法制宣傳教育常態化。
師德師風專項整治活動個人總結 篇12
自公司十一月份開展“強化安全責任，加強工藝管理”專項整治活動以來，熱電廠高度重視，成立了以廠長為組長，其他領導分工負責的領導小組，制定了具體的活動方案。有重點、有步驟、有要求、有成效地開展工作，綜合辦和廠辦抽調4人組成工作組，深入一線具體抓落實，通過一個多月扎扎實實的整治，取得了預期的效果。現總結如下：
一、層層宣傳發動。
10月底，廠安全領導小組開會專門學習討論并部署專項整治工作，廠領導嚴格落實生產安全工作“五同時”，通過召開生產調度會、班組長以上動員會、工序和班組交接班會等形式，認真貫徹學習專項整治活動的精神和各級要求。活動期間，全廠通過報紙(采用8篇)、專欄(2期)、標語(20條)、口頭宣傳等形式廣泛宣傳專項整治工作的必要性和重要性。
二、認真組織全員學習、貫徹《安全生產法》、“四十一條禁令”、《崗位操作規程》、《工藝技術規程》、《危險化學品安全管理條理》等法規。
廠安全員、工藝員分別到各工序授課，各崗位按要求建立了崗位練兵卡，規范地開展崗位大練兵，專項整治活動領導小組和綜合辦每周堅持全面檢查和抽查，12月6日至8日，組織全廠員工進行安全、工藝知識閉卷考試，成績及格率100%。全體員工的安全素質、操作技能以及工作責任心得到普遍提高。
三、大力查整安全隱患，整治生產秩序。
活動開展以來，工廠發動全員地毯式查找安全隱患，安全員、工藝員每天巡檢生產現場，綜合辦和廠辦堅持周查月評，發現隱患及時采取措施并下達隱患整改書面通知，限期整改，活動期間共整改隱患43項，有2項暫不能整改的也采取了防范措施并書面報告公司，請求盡快安排整改。通過整治，工廠的生產秩序和現場清潔文明生產發生了洗心革面的深刻變化，12月初公司組織預檢時給予了肯定的評價。
四、以班組安全活動為基礎，嚴格執行操作規程和工藝紀律。
11月份對全廠所有特種作業人員進行排查和培訓教育，嚴禁特種作業人員無證單獨上崗;認真執行操作規程和票證作業制度，嚴格控制安全工藝指標，活動期間各類工藝指標合格，未發生違章操作責任事故。同時，各班組安全活動不斷規范，員工遵章守紀自覺性加強，勞動防護用品穿戴整齊，禁煙制度得到很好的貫徹執行。
五、結合公司三位一體貫標認證工作。
完善和更新了全廠的事故應急預案并懸掛上墻，對預案分別進行學習和模擬演練，對要害崗位和重大危險源增設了警示標志牌，同時完善和規范了各種臺帳和崗位記錄，做到了齊全、及時、準確、整潔、仿宋化。
11月初，我廠從綜合辦和廠辦抽出4名管理人員組成工作組，深入生產一線跟班作業一個月，進行現場督導和調查研究，以提高管理水平，規范燃料工序管理為突破口，充分調動每個人的工作積極性和責任心。
另外，廠里將管理人員分成四個小組，由廠領導帶隊每周輪流負責三大紀律檢查和抽查，查出問題嚴格落實考核，活動期間共落實考核12項，其中考核管理人員4項;我廠堅持雙休日安排干部管理人員值班抓生產，從實施情況看，無論是三大紀律，還是工作秩序，較以前都有很大進步。專項整治活動取得明顯的成效。
師德師風專項整治活動個人總結 篇13
在全縣開展中小學校園及周邊環境專項整治工作中，根據《市文化市場綜合執法支隊開展校園及周邊環境綜合整治專項行動方案》的通知精神，以及我縣制定的專項整治工作方案，根據職責分工，我縣對學校及周邊地區的文化經營場所進行全面、徹底清查，取得一定成效，現將我縣開展中小學校園及周邊環境專項整治工作總結如下：
一、領導重視，明確職責
1、為了有計劃、有目的地開展中小學校園及周邊環境專項整治工作，制定了《縣開展全縣中小學校園及周邊環境專項整治工作方案》，明確了此次專項行動的指導思想、工作目的、任務、措施和要求。
2、為進一步加強對此次專項整治工作的組織領導，成立了縣開展中小學校園及周邊環境專項整治工作領導小組，組長由局長擔任，副組長由局黨組副書記李、副局長擔任，成員由縣文化市場全體行政執法人員組成。領導小組具體負責此次專項整治的監督檢查工作。
3、制定《縣娛樂場所安全管理制度》、《縣互聯網上網服務營業場所安全管理制度》，分別張貼至各網吧及娛樂場所，并要求各位業主在經營中認真執行，確保營業場所的消防安全。
二、加強市場監管，認真開展專項整治行動
1、嚴厲查處違法接納未成年人進入網吧的行為。
針對網吧違法接納未成年人的經營行為進行專項整治。我局文化市場行政執法人員，以及縣網吧專項整治綜合執法組在專項整治期間對全縣網吧進行檢查，每周檢查不少于2家次，把每天的中午11點至下午15點和晚上17點至20點兩個時間段作為重點，進行突擊檢查，同時以校園周邊為重點檢查區域。嚴肅查處接納未成年人的網吧2家次，取締接納未成年人的“黑網吧”1家，未成年人進入網吧明顯減少。
2、加強校園周邊環境整治
組織全體文化行政執法人員對全縣校園周邊網吧、娛樂場所、出版物等文化經營單位進行突擊檢查，特別是在中小學上學和放學時段開展檢查活動。此次專項行動共出動檢查13次，出動檢查人員81次，出動檢查人員81人次，檢查場所125家次（含配合縣網吧專項整治綜合執法組檢查數字），收繳非法書刊75冊，非法音像制品150張，確保了校園周邊200米內無互聯網上網服務營業場所、電子游戲營業場所和體育彩票投注點，凈化了校園周邊文化環境，保護了未成年人的合法權益。
師德師風專項整治活動個人總結 篇14
為吸取“4.28”膠濟線旅客列車特別重大事故教訓，認真貫徹落實“4.29”“5.25”鐵道部電話會議精神，我車間根據武橋工辦【20xx】119號、武橋工安【20xx】150號和武橋工安【20xx】207號文件精神，在車間范圍內廣泛安全大反思、大檢查活動，現將活動情況匯報如下：
一、認真開展安全大反思、大檢查活動宣傳教育
我車間于5月2日組織車間全體干部及各工區工班長、骨干召開了活動宣傳動員會，組織干部職工記名式學習傳達，鐵路局余局長、張書記、工務處周處長和橋工段何段長、李書記、王段長在會議上的講話。充分利用板報、標語進行宣傳，車間掛橫幅4條，各工區辦宣傳欄6次，職工學習段下發事故案例12場次。并按照段文件要求，結合車間實際，制定安全大反思、大檢查活動各階段貫徹落實細化措施和推進計劃。根據計劃，車間干部到各包保工區開展活動動員會，傳達活動精神，并組織職工學習活動文件及領導講話。通過學習宣傳，讓干部職工深入了解開展安全大反思、大檢查的重要性和必要性，認清當前鐵路運輸面臨的嚴峻形勢，提高大家對安全工作重要性的認識，從而自覺的投入到安全大反思、大檢查活動去，認真中查找自己和身邊的人在安全生產活動中存在的問題。
二、深入查找問題，認真整改
5月2日、4日、6月4號、15日、7月30日，車間根安全大反思、大檢查活動階段性工作計劃，召開了專題安全分析會，以自查自整為重點，從安全意識、安全管理、設備質量、職工兩紀等方面查找車間、班組、個人存在安全隱患問題，分類梳理，并制定相應整改措施及推進計劃。活動三個階段內共查找各類問題41條，車間、工區自行解決問題30條，報請上級解決11條。
三、認真開展事故案例教育，提高危機意識和憂患意識
車間、工區組織全體干部職工認真學習事故案例匯編、《勞動法》、《安全生產法》、《鐵路運輸安全保護條例》、《防止職工傷亡事故措施和人身安全十不準》、鐵道部、鐵路局事故通報和近期安全通知、通報，同時加強民工的安全教育和培訓考試，通過學習，深刻吸取事故教訓，提高全體干部及職工的危機意識和憂患意識。
四、加強設備維修和保養工作。
車間以檢查工區為主體，各保養工區配合，再次對管內橋涵設備進行一次拉網式全面檢查，對檢查發現的問題分輕重緩急，按照記名修責任到人及時整改銷號，對一時不能解決的問題及時制定安措施，確保了行車安全。
五、抓規章制度，落實干部量化
車間按段的文件精神，修訂了車間安全管理制度及干部考核制度，狠抓干部量化的落實，嚴格落實干部量化制度，車間干部堅持每月徒步檢查區間，對檢查發現的問題及時通知相關工區整改，建立了“問題庫對策表”，逐條制定整改方案，落實責任人，徹底整治，消除隱患。
六、加強防洪防脹及職工防暑降溫工作。
指定專人負責嚴格卡控，，以“誰主管、誰負責“的原則，加強防洪防脹工作落實，實行轄區設備責任制，嚴格執行雨中、雨后檢查制度，對重點地段設備有專人看守。加強職工防暑降溫措施的落實，要求工區上橋作業做到“四帶”，車間干部下現場檢查抓落實，對存在的問題要求立即整改，車間“送清涼”到現場，避免了職民工高溫中暑現象。
七、落實規章制度，加大考核力度
活動開展以來，車間狠抓上道作業防護、下道避車和勞保用品佩帶情況，整治職工慣性違章違紀，杜絕鄰線來車不下道，本線來車下道晚的現象；杜絕防護員不接車和只接客車不接貨車現象；杜絕天窗點外超范圍作業及更換作業地點現象；杜絕路材路料無人看守及堆放不規范現象；杜絕未執行記名修、記名檢制度現象；杜絕施工配合不規范、不制定安全措施及施工單位不到位就施工；杜絕設備失修給行車安全帶來被動現象。在活動期間，車間對發生兩違的責任人，進行安全再教育，并加大考核，使職工的兩違明顯下降。
通過開展安全大反思、大檢查活動，我車間安全生產工作在整體上取得了實質上的進展。目前，車間安全生產有序開展，職工隊伍基本穩定，設備質量有所提高。下步，我們將繼續開展安全生產活動，擺正安全與生產的關系，牢固樹立“安全第一”思想意識，轉變作風、嚴格標準、務實求真、狠抓落實、夯實基礎，使安全生產有序可控，穩步發展。
師德師風專項整治活動個人總結 篇15
今年以來，在局黨組的堅強領導下，經過全體市容執法人員共同努力，我們圓滿完成了縣委、縣政府和縣文明委部署的各項工作任務，城區的市容管理工作上了一個新臺階。現將一年來市容管理工作總結如下：
一、加強執法隊伍建設，不斷完善內部管理制度
為了加強行政執法隊伍建設，樹立良好的對外形象，我們不斷完善內部管理制度，為做好市容管理工作提供了強有力的思想、組織和制度保證。
（一）強化理論學習
我們緊密結合“雙學雙比”和“創先爭優”活動，組織執法人員重點學習了《中華人民共和國行政處罰法》、《安徽省城市市容和環境衛生管理條例》、《壽縣干部問責暫行辦法》、《劃清“四個重大界限”學習讀本》等法律法規和常局長的《黨課》，組織討論沈浩、周世友同志先進事跡，要求每個人寫出學習討論心得，并結合自身實際，查擺問題，找出差距。內強素質，外樹形象。我們大力倡導執法為民，服務為民的觀念，培養執法人員愛崗敬業、吃苦耐勞、樂于奉獻的思想品德和政治覺悟，努力消除“在崗不愛崗、在位不作為”等不良傾向，逐步形成了公正、廉潔、高效、務實的工作作風，打造了一支作風過硬的市容管理隊伍，樹立了行政執法隊伍的良好形象，為做好市容管理工作提供了強有力的思想政治保證。
（二）注重效能建設
1、嚴明考勤紀律，堅持上、下午簽到制度。
2、實行劃片管理。分片包干，責任到人，明確了每個人的具體管理范圍和要求，杜絕了推諉扯皮現象。
3、強化督察管理。由局督察組下路督察，發現問題及時通報中隊進行整改，使市容管理不留死角死面。
（三）完善制度建設
1、為有效推進城區文明創建工作，我局根據縣委、縣政府和文明委相關文件精神，制定出臺了《壽縣城市管理行政執法局關于城區文明創建工作考評試行辦法》，進一步明確責任，獎勤罰懶，為文明創建工作提供了制度上的保障。
2、加強執法管理，規范執法行為。嚴格按照執法程序辦事，制作規范的執法文書。做到了文明執法、和諧執法，依法行政。
二、抓住重、難、熱點問題，認真完成市容管理各項任務
市容管理工作繁雜無序，機動性強，反復性大。為提高工作效率，我們著重抓管理中的重點、難點以及群眾反映強烈的熱點問題，以點帶面，全面完成市容管理工作。
（一） 抓住重點，做好市容常規管理工作。
為克服市容管理范圍廣，人員少的困難，在日常管理工作中，我們區分重點管理區域和一般管理區域，重點管理工作和非重點管理工作，突出管理重點，對主要道路、重要場所等重點管理區域加強管理力量，實施重點保障。
1.小廣告治理成效明顯。亂貼亂畫的小廣告對市容市貌的影響最大。為此，市容大隊每周都組織人力用高壓水槍沖洗的辦法徹底清理一次，沿街小廣告則由轄區市容隊員隨見隨清，同時在人流量大的顯要位置設置了公共信息欄，規范了小廣告的張貼行為，沿街小廣告的治理成效非常明顯。
2.出店經營現象有所好轉。東街、西街和南街出店經營現象治理的較好，北街經過幾次集中整治也有所好轉。我們主要采取勸導的方式，由隊員進店入戶做耐心細致的說服教育工作，爭取廣大業主理解配合，引導他們按章經營；同時對長期占道經營且不聽勸告的經營戶，嚴格依法做出處罰決定。
3. 加強了市容環境衛生管理。對于在人行道上晾曬、洗滌、擇菜、亂倒污水，堆放裝修垃圾，飼養家禽等影響市容環境衛生的行為，加大了管理力度，做到了隨時發現，隨時制止，有效地凈化了市容衛生環境。
4.加強了對建筑工地運輸車輛的管理。在建筑工地管理方面，市容執法大隊提前介入，管理前置。先對城區各工地進行調查摸底，告知各工地的管理要求，并與各建設施工單位簽訂市容環境衛生責任書。加強了城區施工工程渣土、建筑垃圾及易拋灑建筑材料的運輸和處置管理，有效地防止了運輸車輛沿路拋灑可能造成的環境污染。
5. 規范了戶外廣告和牌匾條幅的管理。本年度，我們加強了商場宣傳、促銷活動的規范管理。嚴格控制宣傳、促銷活動的規模、地點、時間、內容及數量，并加強審批后的跟蹤管理和監督，保證各類宣傳、促銷活動有序進行，既滿足了群眾合理的要求，又有效地維護了良好的市容市貌。
本年度，我們加大了對新城區君子大道等處新開業店鋪牌匾的管理力度，嚴格履行審批手續，統一規格，使廣告牌匾設置做到有序美觀，與周圍環境相協調。
對于未經批準擅自設置的牌匾、條幅以及占道促銷宣傳的行為，我們做到了及時發現，堅決制止，盡快處理，確保了良好市容秩序的形成。
6.加強了早市和夜市管理。我們實行靈活機動的錯時值班制度，南街和東街菜市，每天早晨安排專人把守，引導菜農進菜市或在劃定區域經營，杜絕在人行道和機動車道上的亂擺攤行為。每天晚上安排專人在十字街和春申廣場等處值班，十字街宵夜攤點占道經營和春申廣場上的亂設攤點現象得到根治。同時加強對明珠大道夜間巡查工作，杜絕了這里的亂倒垃圾現象。
7.加強了對非機動車的管理。對于人行道上亂停亂放的各類非機動車輛，市容執法人員親自動手，按序放好，引導廣大市民自覺有序停放。
8.及時發現并處理損毀的市政設施。對于丟失和損毀的窨井蓋、石凳、路燈桿、廣告牌等公共市政設施，及時發現并督促相關單位盡快修復，及時拆除有礙觀瞻的破損牌匾條幅。
（二）突破難點，積極開展市容管理集中整治活動。
1.開展東菜市集中整治活動。東街菜市場附近流動攤點占道經營現象十分嚴重，20xx年元月份，我們進行了集中整治。引導菜販進菜市，并在東大寺巷劃出固定地點，疏導流動攤點定點經營。平時安排專人死看硬守，終于解決了這個多年懸而未決的老大難問題。
2. 開展取締落地燈箱活動。八月份，市容大隊開展了一次取締落地燈箱專項整治活動，城區內外落地燈箱占道擺放的現象得到了有效控制。
3.加強了對校園周邊環境的整治。九月份，積極配合縣校園整治活動，開展中小學校園周邊安全環境專項整治。聯合相關部門整治了校園周邊違章搭蓋、占道經營、亂倒污水和垃圾等現象，為廣大師生創造了一個安全整潔的市容環境。
本年度，我們還分別對壽春中學、新城高中及一中門前小吃攤點進行了集中整治，與攤主簽訂協議書，引導攤主在劃定區域規范經營。
4. 10月份，根據縣城建總指揮部安排，對壽春南、北路進行了市容整治。經過近半個月突擊集中治理，該區域市容市貌較以前有很大改觀。
5.加大了對北街的整治力度。由于歷史原因，北街出店經營的現象較為嚴重。11月份，市容執法大隊按照文明委要求，聯合公安部門開展專項集中整治活動，規范了北街的經營秩序，市容市貌有所改觀。
6.及時整改文明委創建檢查中發現的問題。縣文明創建大會召開以后，針對每次文明委創建檢查中發現的問題，市容大隊都及時召開全體市容工作人員會議，研究制定整改方案，積極落實整改措施，不斷推進城區文明創建工作。
（三）圍繞熱點，妥善解決群眾普遍關注的市容管理問題
1.治理小吃攤點占道經營行為。對于群眾意見較大的狀元街、營房巷口等處小吃攤點占道經營問題，我們采取疏堵結合的辦法，在各個巷口劃出固定區域，引導流動攤點定點定時經營。為保證整改效果不反彈，每天學生上學放學時段還安排專人執勤，取得了良好的治理效果。
2.積極謀劃“城市牛皮癬”治理市場化運作。大街小巷隨處可見的“城市牛皮癬”，破壞了公共設施，擾亂了市民的正常生活，嚴重影響市容市貌，有損全國歷史文化名城的良好形象及投資環境，廣大市民對此也深惡痛絕。限于人力、物力和技術，我們目前的治理還不夠全面徹底。為此，市容大隊正與保潔公司洽談，欲將“城市牛皮癬”治理推向市場。這樣，能夠減少城市管理成本，節約大量人力物力，把我們的主要精力放在城市市容的監察上來，從而大大提高市容管理工作效率。
三、以人為本，務實創新，建立市容管理工作長效機制。
對于那些關乎民生，市民意見大、投訴率高、最具反復和最難控制的問題，僅僅采取堵的辦法并不能從根本上解決問題，需要在工作中不斷探索有效的管理方法。
（一）以人為本，疏堵結合 積極做好流動攤點的疏導工作。有的“一張板車承載著一個家庭的全部生活希望”。對于隨處可見的流動攤點，不可能趕盡殺絕。我們如果一味地采取圍追堵截的辦法，不僅管理不好，反而因為被沖的七零八落，給我們的工作帶來更大的難度。為此，我們采取疏堵結合的辦法，有效解決了流動攤點占道經營的問題。我們分別在東街大寺巷、西街博物館門前等位置劃出固定區域引導流動攤點定點經營，這樣，既照顧了民生，又保持了良好的市容市貌，取得了事半功倍的管理效果。
（二） 因地制宜，區別對待
北街與南街，城內與城外，在各個方面都有很大差異，如果在市容管理工作中搞一刀切，我們的工作就會陷入被動，很難做好。城內北街多為日用百貨商店，如果要求與南街一樣杜絕出店經營，就不大現實。對北街適當降低要求，為民生留一個出口，可以消化大量的流動攤點，為其他幾條街的管理減輕壓力。城外君子街則是新城區的臉面，所以在牌匾設置上我們也要嚴格要求，可為今后的管理打下堅實基礎。
（三）積極創新，加強宣傳
1.積極配合海口設計院安徽分院做好城區戶外廣告規劃編制工作，提高了戶外廣告管理的規范化、科學化水平。
2.不斷加大城市管理宣傳工作力度。今年以來，我們主動聯系縣電視臺，通過新聞報道、人物專訪等多種形式，向廣大市民宣傳城市管理的意義及要求，爭取廣大群眾的理解和配合，使市容管理工作取得了更多的輿論支持。
師德師風專項整治活動個人總結 篇16
20xx年，XX區委、區政府著力做到“四個提升”（即基礎設施、市容環境、體制機制、市民素質），提高城市化管理水平。據不完全統計，去年以來，通過市場化運作和政府投資兩種方式，投入8億余元資金用于市政基礎設施建設和市容環境整治，全面接管了貴州鋁廠承擔的市容環境衛生等社會管理的工作任務，解決了社區環境衛生管理所需經費。切實加強了國家衛生城市建設和文明城市建設，提升了人民群眾的幸福指數。
一、工作開展情況
㈠城區主次干道清掃保潔。
不斷強化清掃保潔、道路沖洗、灑水降塵等工作力度，確保城市道路路面環境衛生干凈、整潔、有序，做到垃圾日產日清。20xx年清理野廣告約178494張，清運垃圾51888噸，垃圾清運處理率達100%。
㈡實施城市精細化管理。
一是對剛玉路、南湖東路、云峰大道、同心路、白云中路“五條示范街”開展街景整治，嚴格市容執法，做到示范街衛生干凈整潔，無占道經營、無違法建筑、無亂堆亂放、“門前三包”秩序良好，統一規范門頭廣告及夜間亮化，打造有特色、有品位、具有現代感的示范街。二是健全市容市貌網格化管理，嚴格按照“六定”責任制，劃片包干，分段、分組、分片區、分時段采取機動巡查、彈性值班、定人定崗等措施，加大占道經營、夜市攤點、亂堆亂放、不文明行為等違章行為的查處力度。20xx年，清理占道經營、亂堆亂放等違章行為51326起，不文明行為11156起。三是規范設置白云中路、云環東路等路段戶外廣告、門頭牌匾，嚴格廣告許可審批，確保戶外廣告、門頭牌匾設置科學、規范、美觀、靚麗。20xx年，下達整改通知書1300份，辦理許可52戶，拆除戶外廣告、門頭牌匾1041塊25230平方米，責令關閉led顯示屏303塊、拆除270塊，改造同心東路、鋁興社區、南湖東路門頭廣告59個。
㈢市政、環衛設施建設及維護。
投入812.2萬元改造全區主次干道公交站臺地名導向系統54套、環保型果皮箱700套。投入3.65萬元完善貴陽西部化工環保型果皮箱50個。投入1609萬元對全區主次干道道路、市政、環衛等基礎設施進行改造。更換及維修城區內各主次干道和背街小巷路燈、景觀燈等2834盞，新安裝大山洞片區、共大片區、時代新居、龍井路、西部化工等路燈255盞，確保路燈設施的完好率及路燈亮燈率達98%以上。
㈣開展揚塵治理。
1.渣土運輸管理。一是嚴防死守，控制源頭污染，在碧桃街、云環路、粑粑坳、西南家居城等城區入城口設置卡點4個，對進出城車容車貌不整、臟車、未密閉運輸車輛進行嚴查死守，治理揚塵污染問題。20xx年，共查處各類違規車輛22606車次，其中查處未密閉運輸車輛1548車次，罰款1497車次，金額149400元。二是為加強整治力度，10月15日至10月30日每日19：00至次日凌晨3點，城管、住建、交警等部門在麥架鎮師大校門口、云環路與龍潭路交叉口、金蘇大道與同心路交叉口、云環東路與210國道交叉口、北二環（黑石頭俊發城）等重點地段設置卡點開展揚塵集中整治工作，此次行動共查處810車次。
2.城市道路揚塵治理。一是提高城區道路清掃保潔標準，增加主次干道沖洗及道路機械化清掃頻率。20xx年，共出動20__余車次4250余人次進行灑水降塵、沖洗路面，使城區的粉塵污染得到了有效遏制。二是加大“門前三包”的管理，制定商戶、單位等門前保潔標準，并與之簽訂“門前三包責任書”。禁止露天焚燒垃圾和枯枝落葉，對焚燒行為及時進行糾正。20xx年，與商戶簽訂“門前三包責任書”1221份。
3.在建工地管理。向全區在建工地轉發了《XX市住房和城鄉建設局建筑施工安全生產、文明施工精細化管理、防揚塵專項整治工作實施方案》的通知（筑建通〔20xx〕64號），各在建工地對照文件附表檢查內容逐條進行自查整改，寫出自查報告經施工單位項目經理、監理單位總監審查報區建設局備案。對全區在建工地進行了全面檢查，20xx年共派出765人次、出動汽車256次、進行了256次文明施工精細化管理及揚塵管理檢查。下達了248份整改通知、8份停工通知。
4.鄉鎮積極做好鄉村與城區主次干道接壤泥地的硬化工作。積極引導各村做好農作物秸稈綜合利用、還田還土，禁止焚燒農作物秸稈，開展入戶宣傳，引導農戶將農作物秸稈入倉、還田漚肥，不得焚燒。社區積極開展裸露泥地綠化工作，積極引導居民及沿街單位規范堆放煤炭、沙石等揚塵污染物。
㈤實施綠化景觀提升工程。
投入3600萬元對全區城市綠化進行景觀提升、改造建設。完成部分居民小區、行政中心等屋頂綠化建設面積54345.32㎡。完成云峰大橋至大十字、白云中路、白云南路、云環中路、云環東路、同心路、連心路、白云北路等路段增綠改造、景觀提升建設。完成大人山生態廣場、白云南路動感地帶廣場改造建設和景觀提升項目。
㈥以“新型社區溫馨家園”建設項目為契機，改善社區環境衛生面貌。
我區5個城區社區服務中心大力實施“新型社區溫馨家園”建設項目，以基礎設施建設和改造、環境衛生整治為重點，有力提升了市民群眾的居住環境，得到了老百姓的一致肯定。據初步統計，我區5個社區共投入資金1100多萬元實施了52個環境改造和建設項目。完成了道路修復、排污管網維修、改造和疏通、新增環衛設施、路燈安裝、文化休閑廣場建設、綠化、美化、亮化等系列民生工程。
二、主要做法及成效
㈠日常督查與季度考核相結合，確保工作落到實處。堅持市區兩級目標管理，區愛衛辦、創建辦與部門、社區、鄉鎮分別簽訂目標責任書。區創建辦對目標責任單位實行風險金制度，并每年拿出50萬元對涉及城市管理工作的單位和部門進行獎勵。20xx年持續開展創建衛生達標單位、衛生鄉鎮、村寨等活動，開展國家衛生城市長效管理及環境衛生督查，共下發整改通知書20份，督查通報35期，查找整改環境衛生方面存在的問題400余條。完成并公布了我區四個季度對鄉鎮、社區、部門等23家單位和部門的國家衛生城市長效管理暗訪考核，對暗訪考核中存在的問題，各相關單位進行了限期整改。在全省上半年“多彩貴州文明行動”綜合檢查中位列全省第9位、全市第1位。我區20xx年度國家衛生城市長效管理考核四個季度均以90分以上的成績分別在全市排名第二、第三、第五、第三。6個社區在全市90個社區服務中心考評中，排名均名列前茅。麥架鎮在全市鄉鎮衛生考核中取得第2名的好成績。
㈡加強基礎設施改造，提升了市容市貌。
投入8億余元資金用于云環中路、南湖東路等道路建設。投入資金7339.71萬元完成了白云中路、云峰大道、行政中心周邊全長6.27公里道路的白改黑工程。有效減輕了城區道路揚塵污染，改善了轄區居民生活和居住環境。投入資金8427萬元完成了白云中路、白云北路、同心路、云峰大道共計120棟建筑物、全長5.38km的房屋外立面整治。整治內容包括外墻噴漆、墻磚清洗、商鋪門頭改造、陽臺綠化、景觀亮化及夜景照明、人行道改造等。提升了城市品位，老百姓非常滿意。每年投入990余萬元購買服務對65條主次干道清掃保潔，新建城區主次干道道路標識、公交站臺、垃圾箱等，配備了環衛清掃清洗、清運車輛及城管執法車輛，強化社區環境整治，實施綠化、美化工程等，加強了國家衛生城市建設，提升了人民群眾幸福指數。
㈢積極開展環境衛生整治，改善市容環境面貌。以“一創四辦”、人才博覽會、旅游交易會、生態環境研討會、科協年會、泛珠大會、酒博會、蓬萊仙界旅游暨白云“六月六”布依歌會等大型活動為契機，積極組織鄉鎮、社區及相關部門開展環境衛生專項整治活動。
㈣積極為困難企業和社區排憂解難，改善了老舊居民區環境面貌。自20xx年全面接管貴州鋁廠管轄的16條主次干道市容環境衛生后，取得了良好的成效。今年以來，投入資金在城區社區新增200個垃圾斗、9臺微型垃圾車。在原有管理的基礎上，每年投入資金167萬元劃撥到各相關社區及用于轄區環境衛生清掃保潔，有效解決了社區環境衛生管理上存在的困難。至此，我區全面接管貴州鋁廠職工家屬區背街小巷、居民院落、農貿市場、鐵路沿線等環境衛生清掃保潔、垃圾清運工作已完成，社區環境衛生實現了長效管理。
三、制約和影響城市管理的七大突出問題
㈠城區主次干道衛生臟亂突出。個別主次干道占道經營，車輛亂停放；垃圾清運不及時；綠化帶、道牙積灰積塵、積淤積泥；綠化帶缺株段帶等問題；市民不文明行為時有發生。
㈡城鄉結合部環境衛生臟亂突出。一是與城區主次干道接壤進出口地段破損或未硬化、帶泥上路、臟車入城（艷山紅鎮大山洞村云環中路與大氧路路口，麥架鎮麥架村白云北路師大校區門口，沙文鎮吊堡村云環東路路口等）。二是城鄉垃圾清運不及時、衛生死角多，清掃保潔不到位。三是鄉村道路沿線、河道、入城進出口通道環境衛生差。四是村民的衛生意識差，不文明行為隨處可見。
㈢農貿市場內外環境衛生臟亂突出。一是農貿市場內保潔不到位。二是我區農貿市場少、容量小、檔次低，造成農貿市場周邊占道經營、車輛亂停放等臟亂現象，導致出現了紅杏巷馬路市場。
㈣揚塵污染源頭問題沒有得到根本解決。一是城區周邊建筑工地多，文明施工管理上存在良莠不齊的現象。沙文高新園區內工程項目不屬于我區住建部門監管，管理上有空白。二是我區入城主要路口路面破損或未硬化及未設立沖洗卡點，造成入城車輛帶泥上路污染城區環境。三是城管、住建、交運、交警等部門人員、經費、設備等不足，在設置卡點綜合執法上不能長期堅持。四是貴州鋁廠企業位于中心城區，減排降排綜合整治雖取得一定成效，但粉塵污染仍不容樂觀。
㈤XX區規劃不盡合理，基礎設施相對落后。一是絕大部分居民小區無物業管理，居民院落環境衛生臟亂現象仍不容樂觀。即便有物業管理的小區，管理工作也不到位。二是隨著城鎮化、信息化、工業化、農業現代化的加速推進，城市的擴張、人口的聚增，機動車輛倍增及白云中路、艷山紅步行街、尖山路停車難，導致城區交通不暢。三是農貿市場和停車場容量不夠，垃圾轉運站設置不合理，導致市場外形成馬路市場和交通不暢、垃圾清運不及時。四是通往比例壩垃圾填埋場的道路長期不暢通，導致城區垃圾清運不及時。
㈥部分市民的文明衛生意識淡薄。市民隨意吐痰、亂扔亂丟、亂堆亂放、亂穿亂竄、車輛亂停等不文明行為仍時有發生。
㈦“三級”巡查、“六定”責任制等機制落實不到位。各相關單位均按要求制定了“三級”巡查機制及“六定”責任制，但在國家衛生城市長效管理工作開展時并未真正將相關機制落到實處。主觀上存在干部職工人少事多、經費不足，如城管、住建、商務、交警等部門。客觀上責任意識不強，城市精細化管理不到位。導致農貿市場及周邊臟亂，車輛違停嚴重，部分主次干道占道經營、綠化帶及道牙積灰積塵、積淤積泥、垃圾清運不及時，清掃保潔不到位。
四、20xx年工作打算
㈠明確責任，擬定具體整治方案。針對存在的問題，明確由各職能部門和單位拿出具體的整治工作方案，切實解決存在的突出問題并長效管理，如區城管局負責擬定主次干道清掃保潔、垃圾清運整治方案、占道經營整治方案、落實揚塵治理工作方案等，區商務局負責擬定城區農貿市場整治方案，區住建局負責擬定建筑工地整治方案，市交管局白云分局、塔山交警大隊負責擬定交通秩序整治方案，各部門擬定的方案要具體、要有針對性和可操作性，擬定方案上報區政府審定。
㈡整治突出問題，改善城鄉環境。一是充分發揮城管部門在城市管理中的主力軍作用。統一環衛工作市場化運作對外購買服務的標準、作業單價、人員定額等，加強對清掃保潔公司監督管理。加大機動車巡查與定點人員檢查力度，加強社區城管隊伍建設，組建兩個社區執法中隊，加強對龔家寨、中壩、大山洞、艷山紅片區的城市管理工作。嚴格落實“門前三包”責任制，依法取締占道經營和居民院落內的各種流動攤販。二是標本兼治，疏堵結合。加快選址建設新的農貿市場和停車場，依法取締紅杏巷、通化路馬路市場；加快恢復飛翔超市一樓停車場的工作進度，在房地產開發的規劃上優先考慮農貿市場、停車場等配套設施建設。三是大力開展衛生鄉鎮、衛生村寨的創建工作。強化農村環境衛生綜合整治，推進環境衛生管理城鄉一體化。艷山紅、麥架、沙文鎮要認真排查，將入城口地段的村寨道路硬化，加強管護、嚴防車輛帶泥上路。四是以創建“精品社區”為載體，加強居民院落、背街小巷、五小行業管理、市場內外衛生整治，加大農貿市場周邊占道經營及車輛亂停亂放的整治力度，督促衛生等部門加強“五小”行業治理，嚴管重罰。五是認真做好渣土運輸拋灑、倒土場、機動車帶泥上路、臟車入城污染道路的綜合整治和聯合執法，區里盡快在大氧路師大門口等路段設立車輛沖洗卡點，加強車輛的沖洗。加強建筑工地文明施工管理。高新區相關部門要加大對沙文高新園區內建筑工地文明施工的監督管理，加強揚塵污染的源頭治理。六是進一步加強大氣防治工作。加強對工業企業排污控制，確保穩定達標排放。加大對工業企業監管力度，嚴查未批先建、違法排污、無證排污等環境違法行為。
㈢落實獎懲，長效管理。各級各部門要認真落實白黨辦發〔20xx〕22號文件精神，扎實開展區、鄉（鎮）、社區、村（居）三級長效管理考核評比工作，進一步落實“三級”巡查、公眾媒體監督等長效管理機制及“六定”責任制，嚴格執行追究制和問責制。全區各部門各單位要：
①定期開展愛衛競賽評比、掛紅牌活動，開展經常性愛衛檢查，發現問題及時整改；
②廣泛開展“爭當文明市民、文明單位、文明小區、文明村寨、文明家庭、滿意在白云”系列活動，發動群眾積極支持參與愛衛工作；
③加大愛衛宣傳力度與輿論監督力度，搞好環境、陣地、媒體宣傳教育，傳遞正能量、弘揚新風尚；
④公布衛生、城管、交通等法規標準，分別設立城管、衛生、道路交通、社區衛生服務等投訴舉報電話，讓群眾了解參與愛衛日常工作，接受群眾監督，提高滿意度，從而提高人民群眾文明衛生意識。
㈣嚴格考核，兌現獎懲。區政府設立長效管理考核獎勵基金50萬元，堅持按季度檢查評比排名，年終按白黨辦發〔20xx〕22號文件精神兌現獎懲，推進長效管理；按照“建機制、強巡查、盯薄弱、抓整改、防反彈、促長效”的工作思路，逐級抓落實，鞏固提高我區“文明城市、衛生城市”成果，為人民群眾的健康生活營造良好的環境，為“打造白金城、建設新白云”、三區統籌融合發展“兩年初見成效、三年整體亮相”做貢獻。
師德師風專項整治活動個人總結 篇17
作為一名人民教師，不僅要傳授學生們更多的知識，更應該教育他們做人的道理，德育工作難度之大，有社會問題，有教育體制問題，有家庭問題，然而，也有我們德育隊伍自身的問題，分析起來歸結如下：
(1)個人功利思想問題：因教育教學評價制度改革滯后而誘發個人的功利思想嚴重，導致極力偏愛‘白天鵝’;鄙薄、排擠、放棄‘丑小鴨’。使‘尊重學生個性，教學面對全體，不放棄每個學生’成為空話，自覺不自覺地違反了教育原則。
(2)管理方式落伍問題：個別教師依然存在‘管、卡、壓’陳舊的班級管理方式，缺乏情感溝通，缺乏做人教育，一句‘你出去’，一番‘暴風雨’般的指責，或者沒有‘一塊糖’的重錘敲打，矛盾的爆發，無意中誘發學生仇視老師、仇視學校、甚至仇視學校的一草一木。
(3)責任心、事業心問題：班務管理中看不到‘身先士卒，榜樣的力量是無窮的’身影，工作維持現狀，沒有競爭意識，不用發展的眼光看待學生，甘于落后。
(4)三級管理問題：個別班級存在推卸責任現象，班主任的第一道防線沒有或崩潰，問題直接上升到學校，學校也不見得就是‘馬其諾防線’。
(5)管理藝術問題：我們經常倡導的‘情感教育’、‘用欣賞的眼光看待學生’、‘多表揚，少批評’，往往在緊張的教與學的矛盾中不知不覺的淡化了。
(6)維權問題：學生、家長蒙昧的維權意識以及過高的期望值與教與學的矛盾而誘發的再矛盾，我們教育者顯得束手無策、無能為力了，等等”。
針對上述六個問題，反思我的德育教育，也可略見一斑，大氣侯存在，別的教師存在，我也或多或少的存在，它既有管理問題，也有我們自身需要加強學習的問題。
針對德育工作的難度，反思我校德育工作的得與失，在新的學期里，我提倡幾個加強：
(1)清醒地認識到“輕德育，重智育”的危害，加強對學生的做人教育，加強德育為首的意識;
(2)轉變觀念，加強學習，虛心向身邊有經驗的老師學習;
(3)加強考勤管理，加強對遲到、曠課學生的檢查與管理
(4)加強上課組織教學的管理，努力杜絕室內上課、室外有旁聽生現象;
(5)加強體育課考勤管理，努力避免上放羊課、避免無故上室內課;
(6)加強傳達室門衛責任落實制度，引導、感化門衛參與對門口區域學生的管理;
(7)加強對非自習課造成空堂課的管理;
針對以上加強意見，我想我們還是應該以平常、平和、客觀的心態辨證的看待，以寬廣博愛的胸懷對待每一件事、對待每一個學生，以科學、藝術的教育方法提高我們自身德育工作的實效性。
為了維護、穩定、提升我校的聲譽，為了使我們辛勤汗水的付出與所取得的成績成正比，讓我們真正做到加強“德育為首，服務、推動于教學這一中心工作”的意識，滿懷信心迎接我校教育事業更好的發展!
師德師風專項整治活動個人總結 篇18
一、以落實常態管理為基礎，建立消防長效機制
鎮黨委、政府高度重視消防工作，始終把消防工作作為一項長期性、經常性的工作常抓不懈。
1、強化消防領導。成立了以鎮長為組長，分管領導為副組長，各村主任和相關部門負責人為成員的消防工作領導小組，各村、企事業單位也都成立了相應的消防安全工作小組，確定專人分管。鎮里每季度召開一次安全、消防專題會議，討論解決在安全、消防工作中出現的各類難題，部署安排消防安全工作事宜。
2、明確消防責任。為增強各村、各部門的消防安全責任意識，我們年初，鎮政府與各村、各部門、企業分別簽定了消防安全工作目標責任書，明確了工作職責，層層落實責任制，并將消防安全工作納入各村、各部門年終考核，兌現獎懲，形成主要領導帶頭抓，分管領導具體抓,具體工作有人抓的工作格局。
3、健全消防制度。根據我鎮實際，制定了《X鎮重特大火災救援預案》、《消防工作實施方案》，制定元旦、春節、五一、十一四大節日期間消防安全檢查制度，施行隱患事故排查責任制，責成鎮綜治辦、鎮經發辦、鎮安監站、鎮林管站、鎮派出所等相關部門單位聯合執法每季度對各村和企事業單位開展一次消防檢查。各村制定防火公約，建立健全消防工作聯系會議制度、防火例會制度、學習培訓制度、安全隱患零報告制度及消防安全檢查制度，通過制度建設來規范、推動各項工作的開展。
4、組建消防民兵應急分隊。我鎮29個村分別建立了消防民兵應急分隊，由各村政治思想好、身體素質高、有奉獻精神的青壯年黨員、團員、退伍軍人和民兵組成，每支隊伍相互聯系，相互協作，構筑成“網絡化”的消防防控體系。為提高素質，發揮作用，我鎮還定期組織各村義務消防隊員進行消防知識講座、數次滅火及應急突發性事件演練，使他們較為熟練地掌握了消防常識、消防器械的使用以及火情處置方法等，增強了他們的實戰能力。
二、以開展宣傳教育為抓手，樹立群眾消防意識
消防安全工作點多面大，事故發生率高，必須依靠全社會的力量，共同參與、緊密防治才能得到有效控制。我鎮通過多種形式，廣泛進行消防安全宣傳，樹立了廣大群眾的消防安全意識。
1、利用會議進行宣傳。一是召開專題會議進行宣傳。20__年第一季度我鎮就已經召開了兩次消防安全聯席專題會議，組織鎮、村干部集中學習消防安全相關知識，安排部署消防安全工作任務，明確消防安全的重要意義，落實消防安全的各項責任。二是以會代訓宣傳消防。把消防安全工作提上黨委、政府重要議事日程，每次召開鎮、村干部大會都要強調消防安全，使鎮、村干部消防意識入心入腦。向村民廣泛宣傳消防安全知識。
2、利用陣地進行宣傳。我鎮消防領導小組、鎮派出所定期到鎮各中小學采用手抄報和定期出黑板報的形式開展消防安全知識宣傳，提高青少年的消防意識，努力實現“教育一個、帶動一家、影響一片”的良好社會效應。我們還在鎮主要街道、路口設置永久性消防宣傳牌，懸掛永久性宣傳標語，出消防知識專欄，毫不懈怠的傳遞著預防火災的消防安全知識 。
3、干部實地宣傳。鎮、村干部以開展的“三訪三化”群眾實踐活動為契機進入村組與農民進行面對面的宣傳，發放資料，講解火災紀實、法律法規、安全知識等宣傳，有力地提高了群眾的消防安全意識和消防法制意識。
4、利用重要節日進行宣傳。利用“消防宣傳周、宣傳月”以及傳統節假日，采取以廣大人民群眾喜聞樂見的形式進行消防安全宣傳教育。在實際工作中，把消防宣傳教育融入到“平安”創建工作之中，通過創建“平安村、平安校園、平安單位”等活動，把消防知識送進千家萬戶。
5、區分類型進行宣傳。針對我鎮特點，在抓好家庭、學校等消防安全宣傳的基礎上，狠抓森林防火宣傳。在春、秋季森林火災高發季節，我鎮都通過掛橫幅、張貼標語、發宣傳單、鳴鑼巡邏等形式進行廣泛宣傳，出動宣傳車全天候進行宣傳。同時組織專門力量，對重點林區進行隱患排查，嚴格執行森林防火期野外用火審批制度，對重點火險區域、容易發生山火的部位實行封禁管理，加大巡查力度，切實管住火源。特別是做好癡呆人員、老人、小孩和游客等人員的監管，嚴防死守，確保萬無一失。
三、專項整治、督促檢查
我們對全鎮范圍內的火災隱患企業單位、重點領域、煙花炮竹經營點都建立了電子檔案，由鎮消防領導小組對他們進行定期和不定期的排查，嚴格整治。四大節日、重大節日期間深入村組、學校重點單位進行檢查指導，發現問題，提出整改意見，今年來第一季度我們就開展了三次大規模的檢查排查工作，共提出整改意見30余條，有效遏制了火災的發生。
四、提高消防安全管理能力，構筑消防安全“防火墻”
為推進社會消防安全管理創新，前移火災預防關口，提升社會火災防控水平，20__年和今年來我鎮在上級有關部門的指導下，全面落實消防工作責任，全力夯實農村火災防控基礎，努力構筑社會消防安全“防火墻”，有效遏制了重特大火災事故的發生。
1、提高檢查消除隱患能力。加強了對消防器材使用和保管力度。組織對各村、學校的消防隊員的培訓，提高操作能力。各村定期開展消防巡查，隨時做好檢查記錄，并及時歸檔保存，對檢查中發現的隱患及時督促整改到位。
2、提高撲救初起火災能力。全鎮各村組建了消防民兵應急分隊，建立健全消防各種軟件設施。我鎮配備消防車、消防栓、消防管道、滅火水槍、消防拖把、砍柴鐮刀等消防基礎設備。為提高撲救初起火災能力，去年我鎮開展了消防演練1次，提高了消防隊伍的戰斗能力，做到火情發現早、小火滅得了。
五、以開展聯合整治為手段，排除消防安全隱患
我鎮立足社會需要，轉變工作作風，增強服務觀念，按照什么問題突出就重點解決什么問題，哪個方面薄弱就重點加強哪個方面的原則，科學安排，統籌推進，定期開展消防安全檢查整治，及時整改消除各類火災隱患。
1、開展危險化學物品消防安全專項整治。鎮消防小組、派出所多次深入各村、學校重點單位就危險化學物品非法違法生產經營的行為進行了專項排查整治，下發了8份整改指令書，限期整改到位。
2、開展危爆物品消防安全生產專項整治。去年5月和10月鎮消防小組與派出所組織開展了2次危爆物品和4次煙花爆竹安全隱患排查，查出安全隱患3條，由派出所下發整改指令書3份，限期落實隱患整改。
消防安全工作任重而道遠。我鎮將一如既往在總結經驗的'基礎上，加大宣傳力度，進一步加強消防隊伍建設，不斷完善工作機制，構筑農村堅實的社會消防安全“防火墻”提高全社會防控火災的能力，確保社會的和諧穩定，為構建“平安”、“和諧”做出積極的貢獻。
師德師風專項整治活動個人總結 篇19
近期來鐵路部門在全路持續開展“守底線、補缺陷、除隱患、防風險”安全專項整治行動，鐵路運輸的安全狀況反映鐵路的管理水平、設備質量、人員素質和社會秩序的狀況，是鐵路運輸質量的重要表現。鐵路運輸生產過程中，保證旅客的生命財產不受損傷，保持貨物完整無缺的工作。鐵路運輸服務的一項重要質量指標。中國鐵路部門貫徹安全第一方針，制定了完善的規章制度，開展標準化活動，嚴格作業紀律，加強設備檢修，不斷采用新裝備、新技術，以保證運輸安全。
安全容不得僥幸，安全不能有萬一。各專業系統盯住“痛點”開刀，把安全專項整治行動作為提升安全防控能力的有力抓手，以大概率思維應對小概率事件，對隱患實行“零容忍”。中國鐵路成都局集團有限公司堅決貫徹落實中國國家鐵路集團有限公司黨組部署要求，統籌發展和安全，統一思想、凝聚力量，保安全、保暢通、保穩定、作貢獻，奮力推動西南鐵路高質量發展。
面對近期的氣候多變的下雨天氣只有在科學精準防范，織密安全網的情況下才能最好的做到防洪工作萬無一失。成都局集團公司通過科學劃分片區，精準施策讓防洪更從容；牢固樹立正確的行車安全理念，加強汛期行車組織，防控客車運行風險；繼續深化網格化管理，進一步壓實全員防洪責任。
“鏡頭不換、力度不減，持續深化標準化規范化建設。”這是持續開展“守底線、補缺陷、除隱患、防風險”安全專項整治行動的宣言書。
師德師風專項整治活動個人總結 篇20
根據《中共重慶市x區委辦公室、重慶市x區人民政府辦公室關于開展有關鎮街市容環境綜合整治的通知》（委辦〔20xx〕156號）精神和《重慶市x區市政園林管理局關于報送市容環境綜合整治情況的函》（x市政園林函〔20xx〕225號）要求，現就x鎮市容環境綜合整治的工作情況總結如下：
一、 工作開展情況
（一）整治環境衛生方面。對鎮轄區內衛生死角，“牛皮癬”進行了清理；規范了戶外廣告設施設置，遏制了亂涂寫和亂吊掛的現象；對轄區內五布河流域開展大面積清漂3次。今年截至目前已開展整治活動9次，參加人數超過4000余人。目前場鎮清掃保潔達到了全覆蓋，建立了垃圾收集、轉運、處理的長效機制。現已建成并投入使用的城區垃圾中轉站14座，垃圾收集點40個，新增了衛生公廁1座，修復3座。在開展整治工作的同時，x鎮還進行了重點宣傳，注重發動群眾參與，目前為止：開展大型群眾宣傳動員活動5次；發放宣傳資料1000余份；廣播電視宣傳報道次數2次；制作宣傳板報畫10幅。
（二）整治占道經營方面。x鎮對鎮轄區的攤點、亭棚等進行了規范。重點是對鮮花大道兩旁和農貿市場周邊的占道攤點進行了整
治，對未經許可擅自設置的攤點和亭棚進行了取締，20xx年以來開展此類整治活動達到5次，取締占道攤點10余處、亭棚5處、騎門攤點15處。
（三）整治交通秩序方面。對轄區內車輛亂停亂放和摩托車違規超員、不佩戴頭盔的現象進行了整治。針對這些情況，執法人員主要采取教育為主，處罰為輔的手段，截至8月，共處理案件20余次，罰款1000余元。
（四）整治市政設施方面。x鎮對破損的人行道板已進行維護改造1000余平方米；新建濱江步游道1000米，擬將投入資金對轄區內的果皮箱更換100個。
二、 存在的問題和不足
x鎮在市容環境綜合整治工作中，雖然取得了一定成績，仍存在一些問題和不足：一是群眾環境衛生意識還較差，自我約束不足，文明衛生習慣還沒有養成。二是基礎設施仍不完備，垃圾箱、垃圾清潔工具等衛生設施還需完善，衛生死角尚未徹底鏟除。三是市政經費缺口大，上級每年撥付50萬，實際開支達到了100多萬。四是農村環境整治工作需加強，市級衛生村的覆蓋率還很低，農村衛生廁的普及率仍需提高。五是仍存在前清后亂的現象。通過整治，面貌有了很大改善，但長效保潔機制還需進一步健全。
三、下步工作打算
雖然我鎮市容環境綜合整治工作已經取得了階段性成效，但環境整治絕不是短期行為，必須通過深入持久地開展此項工作，才能使環
境面貌實現根本改變。一是要切實抓好公民素質提升，培養公民良好行為習慣，教育引導城鄉居民提高環境衛生意識，摒棄亂丟垃圾、隨地吐痰等不良行為，愛護公共設施，形成“講文明、講衛生、講公德”的良好社會風尚。二是要把市容環境綜合整治工作作為一項永不竣工的工程，堅持不懈的抓下去，不降低工作標準，不減弱工作力度，不減少經費投入，不出現“問題反彈”。努力把已經形成的好思路、制度、措施堅持下去，把好的做法和經驗進行推廣，促進市容環境綜合整治工作的經常化、制度化。三是要加大經費投入，增加相關環衛設施，全力保障市政設施的正常運行。四是要完善長效機制，進一步加強專業人員培訓和管理，規范執法行為。
師德師風專項整治活動個人總結 篇21
按照全縣市容環境綜合整治工作會議要求，我鄉高度重視市容環境綜合整治工作。一年來，我鄉市容環境綜合整治做了以下工作：
一、領導重視，責任明確
為切實加強全鄉市容環境綜合整治工作，鄉黨委、政府成立了以書記任組長，鄉長及分管領導任副組長，鄉集鎮辦、綜治辦、安監辦、社會事務辦、經濟發展辦、移民辦、黨政辦負責人及轄區鄉屬單位負責人為成員的市容環境綜合整治工作領導小組。鄉領導小組負責市容環境綜合整治的組織、指揮、協調工作。領導小組下設辦公室，辦公室負責日常事務工作。鄉黨委、政府認真研究，結合本鄉實際，明確整治內容，制定了實施方案。
二、注重宣傳，氛圍濃厚
為提高集鎮居民參與市容市貌整治工作的積極性，鄉黨委、政府采取召開轄區居民會議、入戶座談、民生面對面、設置布標等形式廣泛宣傳，讓集鎮居民明白市容環境綜合整治的目的、意義。在整治期間，鄉黨政主要領導親自登門做個別釘子戶的工作，鄉領導成員實行“1+1”、“1+2”定戶座談，千方百計爭取社區居民支持。通過宣傳，營造了良好氛圍，調動了集鎮居民積極參與。
三、重拳出擊，猛治頑癥
我鄉緊緊圍繞“宜居云陽”建設要求，以實施“三街、三化、三包”工程為總體目標，堅持以人為本，猛突重點，狠攻薄弱，標本兼治，真抓實干，徹底整治了全鄉市容市貌方面存在的臟、亂、差等突出問題。
一是實施了集鎮亮化工程。為方便老百姓夜間出行和繁榮集鎮夜市，彰顯集鎮生機，鄉黨委政府著力打造集鎮亮化工程。全鄉投資28萬元安裝路燈70余盞，讓該亮的地方亮起來，結束了集鎮夜下無燈的歷史。當馬安社區居民看著自家門前路燈亮起來的.時候，禁不住交口稱贊。
二是整治了戶外廣告和店招店牌。鄉黨委、政府統一規劃集鎮店招店牌。按照統一規劃設計對不符合規范設置的招牌進行拆除，對陳舊、破損的門市招牌進行維修更新。鄉黨委、政府實行以獎代補的辦法，對維修更新招牌給予20元/平方米的補助，鄉集鎮共更新店招店牌35塊210平方米。
三是整治了房屋立面。針對集鎮部分房屋立面“破、舊、雜、亂”的問題，結合實際，大力開展了房屋立面整治工作。對房屋立面上的破舊晴雨棚，晾衣架、陽臺及各類亂搭亂建的附屬設施進行了規范和拆除，對房屋立面“牛皮癬”進行清除，對破損房屋和亂搭亂建附屬房進行了拆除。
四是規范了車輛停放秩序。優化交通組織，規范停車秩序，在鄉集鎮無車站的現實下，對集鎮長安車、客運車、摩托車實行定點劃線停放，避免了逢場天堵車現象。
五是提高了環境衛生管理水平。集鎮社區建立和完善了環境衛生管理制度，實現了鄉環衛管理有機構、有隊伍，有專人清掃和保潔，視線內無暴露垃圾，垃圾實行日產日清，并進入垃圾處理場進行無害化處理。
四、疏堵結合，標本兼治
鄉黨委、政府采取“疏堵結合”的辦法，實現集鎮環境綜合整治標本兼治。一是疏，對已經存在的部分隨意亂占街道、污染場鎮環境的個體戶，由政府提供支持、幫扶，動員他們搬離場鎮。鄉黨委、政府無償提供土地2畝，動員集鎮一家長期占道經營的木材加工廠成功搬遷，既消除了集鎮道路安全隱患，又讓企業得到了進一步壯大。二是堵，對場鎮建設、農貿市場進行科學規劃，堅決制止影響場鎮美觀的行為出現。
五、注重投入，完善功能
鄉黨委、政府千方百計籌措資金，落實市政環衛基礎設施、設備投入，不斷滿足市容環境的功能需要。一是添置了垃圾收集桶20余個，消除了暴露垃圾。二是投資8萬余元
新建垃圾填埋場一處。三是硬化集鎮接頭公路600余米，減少了集鎮過往車輛飛塵污染。
六、健全機制，保持長效
鄉黨委、政府認真研究建立市容市貌管理長效機制。一是建立集鎮衛生考核辦法，明確具體責任單位及責任人，保持保潔隊伍，做到常抓不懈。二是實行“門前三包”責任制，實現衛生責任分區管理。三是建立完善衛生評比制度，對街道住戶采取季度評比和年度綜合評比的辦法，以“不清潔”、“清潔”、“最清潔”三個標準激勵集鎮居民搞好環境衛生。
總之，我鄉在市容市貌綜合整治工作做了大量而又扎實的工作，取得了實實在在的成效。在今后工作中，我們將繼續深入探索管理機制，完善集鎮功能，做到常抓不懈，確保集鎮環境優美。
師德師風專項整治活動個人總結 篇22
為了貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，促進安全生產各項管理制度的執行，有效遏止“三違（違章指揮、違章作業、違反勞動紀律）”行為，減少“三違”現象，保障生產安全，我公司進行了一場反“三違”專項整治行動，并取得了較好的效果。
為了使本次的專項行動取得預期的效果，根據公司文件精神同時結合所內實際，制定了以下幾個方面的基本實行措施：
一、廣泛宣傳發動，營造濃厚的反“三違”氛圍。
1、召開全體員工大會進行宣傳發動，并要求安全管理人員在施工現場隨時進行反“三違”安全教育，進行全方位的發動、動員；
2、在收費所醒目位置懸掛反“三違”專項整治措施；
3、每月一次開展“三違”事故案例警示教育活動；
4、建立“三違”亮相臺，對“三違”人員進行及時曝光。
這幾項安全措施使全體員工關注到我所反“三違”行動的力度、決心，意識到“三違”行為的危害，理解反“三違”的具體措施，為行動的順利進行打下了堅實的基礎。
二、突出重點，狠反“三違”。
1、對低標準、老毛病、壞習慣、臨時觀形成的習慣性違章行為進行重點掌控，并徹底根除；
2、對新員工、駕駛員、水電工和思想不穩、情緒波動人員進行重點關注，跟蹤落實，做到事前提醒、過程監控、事后總結教育，確保該類人群無“三違”。
制定相應的獎懲制度，兼職安全員跟班檢查，查處“三違”行為。發現“三違”行為及時制止、整改，將反“三違”行為落實到正常施工中去，并對整改進行記錄，建立“三違”行為排查臺賬，保存資料。
為了提高全體員工的安全素質，尤其是處在生產第一線的員工，減少“三違”行為，我所不定期對全體員工進行培訓，使安全意識進入人心，從根本上減少“三違”行為。
在培訓中，為了學習先進的安全管理技術，我們組織人員學習反“三違”工作開展較好的兄弟單位，并根據自己的理解與本次的行動結合，加快反“三違”行為的進度。
三、采取多樣手段，切實提高反“三違”工作成效。
結合所內實際在日常安全管理工作采取相應措施，其主要內容可以概括為“六個三”：即“三勤”、“三細”、“三到位”、“三不少”、“三必談”、“三提高”。
其中的“三勤”：勤動腦、勤匯報、勤溝通“三勤”的重點在于發現問題，探討問題，解決問題。我們的活動的目的不是為了處罰員工，而是為了生產安全系數的提高，所以在此次行動中我們應該將大家的力量集中起來，更好的達到減少“三違”行為的目的。
其中的“三到位”：布置工作到位、檢查工作到位、隱患處理到位在布置工作之前，要考慮到工作的特性，必須詳細、清楚的交待工作任務、安全措施以及遺留的未解決問題等。只有這樣才能做到不違章指揮，并且讓員工對工作中可能會出現的問題有了一個初步的認識，可以盡量的避免。
安全員應該不厭其煩地巡回檢查，每個環節、每個設施設備都及時檢查，不放過任何一個隱患點。無論到哪個地方，發現隱患和問題，能處理必須當時處理掉，無法當時處理的，必須及時制定整改方法，時刻注意，直至解決為止。
四、通過采取多形式、多樣化、全方位宣傳教育，“反三違”取得顯著成效。
自開展反“三違”活動以來，取得了不錯的效果，截至目前組織全方位的人員進行了“反三違”培訓教育，為增強安全宣傳教育效果廣泛利用黑板報、宣傳欄、橫幅、標語等大力宣傳各種安全知識、預防事故的方法和自我保護的相關知識，觀看安全電教光盤，開展形式多樣的知識競賽、技能比賽等活動。全面提高了全員的安全生產素質，保證了安全生產宣傳的針對性和實效性。我們開展了收費區域安全隱患專項治理大檢查，對現場存在的安全隱患進行排查，共查出安全隱患4處，查處“三違”行為5人次，對查出的隱患及時進行了整改，徹底消除了安全死角和盲區，堅決杜絕了三違現象；通過進行有計劃、有組織、有目的的`定期檢查和安監人員的不定期巡查，使“反三違”活動變得更加生動、更加全面，有力地推動了安全工作，為各項工作穩定發展提供了良好的現場環境。
總的來說，此次的反“三違”專項整治行動取得了相當的成功，明顯的提高的員工的安全意識，“三違“行為得到了有效的控制。但是我們不能滿足現在的成果，努力的實現安全管理工作的提高，而不是僅僅限于反”三違“行動的成功。
師德師風專項整治活動個人總結 篇23
根據段文件精神，我車間成立以車間主任、總支書記為組長的車間領導小組，自20xx年4月29日至5月31日開展防火專項大檢查，截止5月15日，消防專項自查整治工作總結如下：
一、車間成立組織領導小組。
組長：主任、書記副組長：副主任
組員：其他干部及各工區工長
領導小組負責車間防火防爆專項檢查組織、指揮和協調。
二、檢查主要內容：
各工區辦公室、會議室、休息室、廚房、食堂等公眾聚集場所，工區倉庫等物資集中場所，油料、乙炔、氧氣、等易燃易爆危險品場所。
1.車間、工區消防管理
（1）防火組織是否健全、是否正常開展工作。
（2）消防安全臺帳是否齊全，填寫是否規范。
（3）車間、工區消防兼職管理人員是否落實崗位防火責任制，是否熟知本車間、工區消防安全應知應會；
（4）滅火器配置是否符合規定，是否完好有效，重點處所是否有禁煙標志。
（5）對發現的火災隱患及設備故障是否及時進行了整改。
2.會議室、活動室、食堂等公眾聚集場所
⑴建筑設施消防疏散通道、疏散標志、安全出口、應急照明、消防通道是否符合規定。
⑵消防設施以及滅火器材配備是否符合規定，狀態是否良好。
⑶是否制定處置火災事故應急預案，預案是否適用。
⑷在崗職工是否經過消防安全培訓，是否達到“三懂三會”要求。
3.物資集中場所
⑴消防安全管理制度是否健全和落實
⑵倉庫耐火等級、防火間距、消防通道是否符合規范要求。
⑶電源線、照明燈具等電氣設備是否安全可靠。
⑷消防設施、器材是否完好有效。
4.易燃易爆危險品場所
⑴消防安全責任制、消防安全規章制度及各類應急預案是否制定并落實，是否按要求開展防火檢查、巡查工作并落實整改。
⑵工區油料庫等各類構筑物、設備、部件是否符合消防安全要求，防火措施是否切實落實。
⑶消防設施、器材是否完好有效，是否落實定期檢測檢修制度。
⑷值班制度是否嚴格落實，明火管理、用電管理及各項安全管理措施是否落實。
三、推進計劃
1.安排組織(4月29日至5月10日)。車間成立由主要領導負責的夏季防火專項檢查工作領導小組，結合實際制訂具體的、操作性強的專項檢查實施方案。工區成立夏季防火專項活動小組。
2.檢查整改（5月11日至5月20日）。車間將對各工區的防火組織、管理制度、消防設施、器材狀況、基礎臺帳等方面進行檢查。以鐵路施工工地、物資集中場所、易燃易爆場所及職工宿舍等重點防火單位和部位為重點，切實加強消防安全職責，規范消防安全管理，認真查找消防安全隱患，并對查找出的問題逐一進行整改銷號，對自己不能解決的問題，上報段予以解決，堅決杜絕火災事故，做到不留死角。
3.分析總結（5月21日至5月31日）。車間防火專項檢查工作小組對各工區的自查情況進行檢查分析，并將檢查情況進行通報。并對照整改，落實各項防火措施，逐步建立健全消防安全管理的長效機制，做到消防安全檢查日常化、制度化。
師德師風專項整治活動個人總結 篇24
蘭州局集團公司把檢查督導作為推動安全管理的重要抓手，組織成立督導檢查組，緊盯中蘭鐵路建設、集中修施工、站車疫情防控、貨運組織等安全關鍵，深入管內蘭新、隴海、包蘭等主要干線和部分支線以及蘭州、銀川、天水等重點站區，開展包保檢查，推動安全重點工作落實落地。
針對管內安全專項整治工程項目，蘭州局集團公司按照“一項整治項目、一個整治專班、一套整治方案”工作要求，采取“掛圖作戰”，加強整治過程督導，確保各類整治工程期到必成。
蘭州局集團公司分系統強化各類安全風險防控，督導車務系統站段完成管理干部及行車人員《鐵路接發列車作業》全覆蓋培訓；通過現場寫實驗證，修訂完善車輛制動系統漏風、走行部異響等應急處置提示卡；發布《電務系統應急處置應知必會培訓題庫》，組織站段按照專業、崗位、設備類型等開展應急處置模塊化培訓。
蘭州局集團公司各部門積極開展聯勞協作，營造保安全的濃厚氛圍。工會積極開展“四比四確保”競賽活動，有效調動干部職工共保安全的積極性。團委協調地方教育局和結對學校開展入校宣傳，增強管內鐵路沿線中小學生的愛路護路意識。宣傳部統籌網上網下資源，開展問答式、互動式、解讀式宣講1200余場次，凝聚上下齊心、共保安全的強大合力。
師德師風專項整治活動個人總結 篇25
城市市容環境既是社會關注、市民關心的熱點問題，又是城市管理工作中的重點、難點問題，立足我縣實際，我局緊緊圍繞縣委縣政府的工作要求，盡快改善我縣城市容貌秩序，我局組織人員和車輛集中開展為期一個月的環境綜合整治活動，力爭在短時間內我縣市容市貌有一個較大的改觀，現將活動開展情況總結如下：
一、加強領導，明確分工
為了確保本次活動取得實效，我局召開了全體執法人員動員會，對活動進行了宣傳和部署，同時成立了領導小組，領導小組下設6個執法中隊，集中力量開展環境綜合整治工作，每天必須上報活動開展情況，做到思想上重視，行動上迅速，執行上堅決，措施上有力，使整治工作有條不紊的進行。
二、加強宣傳，廣泛動員
為了擴大宣傳范圍，營造全民參與的氛圍，我局在鳳翔大街通過宣傳車巡回播放宣傳、懸掛條幅彩虹門宣傳、邀請電視臺記者現場采訪播放電視節目宣傳等多種宣傳方式，用輿論引導來增強群眾的管理意識和責任意識，讓城市管理工作深入人心，讓廣大市民主動支持、理解并自覺參與到市容環境綜合整治活動中去，形成“人民城市人民管”全社會齊抓共管的良好氛圍。
三、立足實際，內容豐富
一是扎實開展市容市貌治理工作。按照主街道嚴管，次干道嚴控的治理標準，對群眾反映強烈，嚴重影響市容市貌的各類流動攤點、室外占道經營、亂擺亂賣等行為進行嚴格治理，截止目前，本次活動共清理占道經營、室外亂擺亂放物品20__余次，下發整改通知246份，清理瓜攤89人次，清理彩虹門、條幅200余次。基本實現了城區主干道及公共場所無游散攤點、無占道加工、無店前擺賣、無雜亂設施。二是對不規范廣告牌匾進行了專項治理。對鳳翔大街、迎賓街、鼎盛路、團結路、景觀路等主要路段一店多牌、廣告牌匾破損等影響市容和存在安全隱患的廣告進行規范化管理。我們執法人員挨家挨戶對商戶進行宣傳告知，要求商戶按照“一店一牌”的要求，自行拆除不符合規定的牌匾標識，對拆除有困難的廣告牌匾，我們執法人員還主動幫助拆除，共同創建整潔有序的城市環境。截止目前，共清理違規落地牌匾686次、墻匾453次，刀匾43處，其中影響市容市貌的櫥窗對聯、櫥窗廣告紙已全部清理干凈，實現了整齊、協調、美觀的良好效果。三是加大非法小廣告、亂涂亂畫的清理工作。對城區主干道的“小廣告”進行了全面清理、管制，對于粘貼比較牢靠的小廣告，我們執法人員用手撕扯后再采用高壓水槍對路燈桿、墻體上的小廣告進行了逐一清理。截至目前共清理小廣告1600余處。四是加大對私搭亂建行為的清理力度。在本次活動中巡查中發現居民區違建三處，執法人員及時制止并下發停工通知，將違建勢頭消滅在萌芽中。
四、存在問題及下步工作
此次城市環境綜合整治會戰活動取得了階段性的進展，并得到了群眾的一致好評。但是，通過第一階段的會戰工作我們也發現了一定的問題：一是瓜果攤難清理，我們要求攤主全部進入果菜市場經營，但由于西瓜攤點銷售的特殊性，居民群眾大都就近購買，攤主在市場內銷售根本不賣貨，執法人員加大瓜攤的清理力度可能引發上訪隱患；二是城市管理的長效化機制有待進一步建立健全，城市管理工作還存在時緊時松現象；三是城市管理的社會參與程度和認知度不高。在下一階段的會戰活動中，我們一定會發揚成績，克服不足，鼓足干勁，盡職盡責的完成好城市管理工作，加快建設環境優美、交通暢達、生活便利、居住舒適、秩序井然、社會安寧、讓人民群眾滿意的美好城市。
師德師風專項整治活動個人總結 篇26
機電科“查隱患、堵漏洞、反“三違”、保安全”活 動 總 結第三季度以來，機電科認真落實礦工會文件精神，在開展“查隱患、堵漏洞、反“三違”、保安全”活動中，注重增強職工凝聚力，實行“群監、群防、群管、群治”，使職工自主保安意識和整體素質得到進一步提高。現工作總結：
一、領導重視、加強教育
機電科共有職工446人，涉及絞車司機、變配電工、司爐工、壓風司機、皮帶司機等十余個特殊工種，安全工作戰線長、任務重、人員分散，安全管理存在一定難度。為此，該科成立了群監委員會、群監小組，由科領導親自掛帥，一級對一級負責。該科堅持自我教育、自我管理、自我監督的原則，注重提高職工參與安全管理的自覺性，經嚴格把關、考核，把一批有經驗、業務好、原則性強、敢說敢管的職工充實到群監網員隊伍中。
另外，科工會以提高群監網員安全技能和生產技能為落腳點，印發了安全法律法規試卷在群監員中發放，通過舉辦培訓班、工作交流會等形式，提高他們的素質，使他們在實際工作中學會了自救、互救、隱患發現和排除等方法。
二、機制健全、管理得當
為管理好、用好群監員這支隊伍，該科建立健全了網員學習培訓、安全信息匯報、工作獎懲等各項規章制度。對群監員的職責、監督檢查范圍作了明確的規定：要求群監員每天對大型固定設備、安全用電、安全防護、安全儀器、各類技術指標等十余個項目進行自查，以便做好預防性檢修工作，杜絕設備帶病運轉。同時建立了對“三違”和隱患處理的“五及時”快速反應機制：即發現問題及時上報，及時落實到人，及時采取措施，及時處理到位，及時登記在冊。對在檢查處理中出現的推諉、阻撓者，群監員可越級上報。
由于組織健全、制度完善、措施得力，群監員查隱患的能力進一步得到提高。第三季度以來，機電科以《實施安全檢查表》和“安康杯”活動為契機，組織職工代表38人次，進行安全檢查9次，共查出安全隱患47條，現場處理39條，及時處理5條，連續解決3條，未能現場解決的，由群監員記錄在冊，交給科里，由科里統一協商解決，有效避免了各類事故的`發生。所有群監網員都能按時按規定反饋安全信息；合理化建議超額完成任務，其中多項獲獎。為該科安全生產做出了突出貢獻，成為該科安全生產的有力后備軍。
三、活動開展豐富多樣
為充分發揮群監員在安全工作中的作用，科工會以職工培訓為抓手，在全科十余個工種中開展崗位理論、實踐操作技術比武活動，引導職工爭當“技術標兵”；以加強設備管理為載體，引導職工爭當“安全哨兵”；以開展“盡職盡責每一天，實現安全生產年”系列活動為主線，要求群監員主動出擊，查“三違”、除隱患。
另外，該科完善了群監員上崗制度，規定每周行動不少兩次。同時，為改變以往只求匯報數量，而質量參差不齊的現象，該科采取一月一評比的辦法，對優秀的群監員予以表彰獎勵，激發了群監員查隱患、反“三違”、防事故的積極性，在全科范圍內營造了“人人關心安全，個個參與管理”的良好氛圍，夯實了安全基礎。機電科通過開展形式多樣的安全活動，大大提高了職工的綜合素質，使職工思想由“要我安全”、“我要安全”轉變為“我會安全”，使安全工作成為職工的自覺行為。目前，該科安全形式穩定，第三季度以來，機電科未發生一起重大機電事故和人身事故，杜絕了零敲碎打事故。
師德師風專項整治活動個人總結 篇27
為進一步提高工隊勞動安全生產能力，解決人身安全、特種設備安全和勞動保護管理上存在的問題，使現場施工作業勞動安全風險控制的薄弱狀況得到明顯改觀。現將本月開展勞動安全專項整治活動總結如下：
1、加強職工安全教育，對涉及從業人員生命安全健康的安全風險隱患，要從嚴排查、從嚴要求、從嚴治理。要逐級負責、嚴細排查、建檔登記、強化安全風險的銷號治理，全面覆蓋地排查治理車間存在的勞動安全風險隱患。
2、加強安全風險隱患排查治理。在工隊中樹立安全風險隱患就是事故的憂患意識，對涉及人身安全的安全風險隱患，要逐級負責，嚴細排查、建檔登記，強化安全風險的銷號治理。重點檢查現場作業中安全行為不自律，干部簡化執行勞動安全管理制度和安全卡控措施的習慣性違章指揮行為，職工簡化執行人身安全防范措施和安全操作規程的行為。
師德師風專項整治活動個人總結 篇28
按照武漢市指揮部和集團公司的統一部署，“安全生產月”活動期間，和左三合同開展了許多切實有效的安全活動，現總結如下：
1.領導重視。項目部領導非常高度重視“安全月”活動，精心組織，明確目標。要求各部、室、隊要認真組織學習上級有關文件精神，充分認識開展“安全月”活動的意義，要切實加強領導，早部署、早安排，本著既轟轟烈烈，又扎扎實實的原則，力求活動形式簡潔，內容充實。
2、加大安全宣傳力度。項目部充分利用宣傳欄、黑板報、懸掛橫幅、張貼標語等形式，通過組織學習、考試、競賽等方式，深入宣傳，廣泛發動，營造出了濃厚的活動氛圍。動員方方面面的力量，齊抓共管，共同參與，使兩項活動深入群眾、深入人心，達到提高全員安全意識的`目的。
3、開展安全教育培訓活動。項目部通過“三級教育”的模式（每周六晚上在項目部會議室進行安全“三級教育”），同時結合其他形式廣泛組織開展了安全生產法律法規和安全知識學習活動。特別是認真組織學習了《安全生產法》、指揮部9月10日在桐廬召開的安全生產會議精神和集團公司的《關于加強安全生產工作的決定》等。
4、安全生產檢查活動。兩項活動期間，項目部根據指揮部和集團公司要求，針對本項目安全生產的薄弱環節和問題，進行了一次全面自查，堅決把安全隱患消滅在萌芽狀態。
5、“雙基”建設活動。項目部按照集團制定的《安全檢查表》進行了自查，本著缺什么補什么的原則，再次夯實了安全工作基礎。緊緊圍繞活動主題，結合工地實際，使“安全月”和“反三違月活動”達到了實效。項目部緊緊圍繞“以人為本，安全第一”的活動主題做文章，突出抓好安全責任制、安全責任心、安全管理保障體系、安全基礎工作，切實把安全工作做到了有部署、有方案、有檢查、有總結，實現了組織到位、措施到位、檢查到位，起到了安全生產的效果。
師德師風專項整治活動個人總結 篇29
鐵路治安專項整治行動
為了維護鐵路治安秩序，切實保障鐵路運營的安全，根據分局規定，薛家灣站派出所于20__年6月29日至9月30日期間，對大準鐵路薛家灣段開展百日安全線路治安專項行動，繼續加強對外來人員的摸排清查，進一步落實重點人員的管控措施；加大對流散在社會上的槍和彈藥、危爆物品的收繳清剿力度，強化槍爆危險物品安全管理；強化重點地區整治和行業場所管控，嚴厲打擊"黃賭毒"違法犯罪活動；強化單位企業治安秩序的整治和重點單位、要害部位的安全守護；加強路處宣傳力度。
此次專項行動共出動警力52人（次），警車18臺（次），對10個內部單位14處處所，進行檢查，對存在的安全隱患要求整改。對3個施工項目部的6個工地，進行清查，登記比對施工人員109人，未發現可疑人員和可疑物品。對轄區鐵路沿線兩側廢舊金屬收購點、小型煉鋼爐進行集中清理整頓，共檢查廢舊金屬收購點54家，小型煉鋼爐1家，登記從業人員110人。在此次專項行動過程中，派出所對各單位值班領導和保安門衛同時進行了安全防范和消防安全教育，要求加強單位內部安全巡查工作，加大隱患整改力度，切實重視消防安全工作，確保各項消防安全工作落實到位，最大限度地預防和減少各類案件和事故的發生。
通過此次治安專項整治行動，促進了企業的安全防范工作，提高了派出所對轄區的管控能力，震懾了違法犯罪活動，確保了轄區治安秩序的穩定。
師德師風專項整治活動個人總結 篇30
我部接到贛龍司安質[20xx]211號《關于開展贛龍鐵路渣土車安全專項整治活動的通知》認真組織學習文件內容，領會文件精神，各工區、各部門積極協作，認真落實整改，切實做好渣土車專項整治活動。具體活動內容如下：
一、活動組織
成立渣土車專項整治活動領導小組，全面組織領導專項整治活動的開展。
組長：
副組長：任金龍，曹陽杰
組員：雷永庭，王文博，黃貴祿
各科室主管及科員
領導小組下設辦公室，辦公室設在安質部。主要負責組織、協調和問題匯總工作。
二、檢查活動安排
1、第一階段：宣傳發動，制定方案。召開全體員工及施工人員活動動員會，宣讀上級文件及項目部活動部署，要求全體人員認真學習文件，深刻認識渣土車安全隱患的危害性，嚴格按照活動部署開展活動。
2、第二階段：深入排查，全面整改。各小組按照檢查
重點，迅速開展施工安全自查自糾，對發現的問題進行登記，并及時上報安質科進行匯總，落實整改責任。并由安質科對存在問題的整改情況進行復查。
3、第三階段：鞏固成果，完善機制。集中復查各類隱患和問題的閉環整改情況，做好安全大檢查活動的總結工作，建立安全管理長效機制。各工區對檢查中發現的問題及時進行落實整改，并由安質科進行復查。
三、存在問題及整改情況
此次檢查主要為隧道出渣車、路基土方車及模板運輸車。
在檢查過程中各工區管理人員認真組織配合檢查，積極整改落實檢查中存在的問題，進一步強化了施工安全管理，并且由工區長組織全體司機進行安全教育現場會，提高司機安全意識，使現場安全始終保持在可控范圍，但現場仍存在一些不足，具體存在問題如下:
1、路基土方車渣土運輸過程中未覆蓋，到處撒；
2、大田隧道運渣車司機半路清洗車輛，污水亂排亂放；
3、大田隧道渣土車非司機本人駕駛；
4、路基土方運輸車亂停亂放，雜亂不堪；
四、分析總結
通過本次渣土車專項整治活動，進一步提高了渣土車管理，強化了各項安全機制，形成了良好的安全控制體系，有效地保障了施工現場安全有序的進行。但是過程中仍存在一些問題，需要持續進行檢查督促，加強管理力度。