關于掛職個人工作總結（精選8篇）

關于掛職個人工作總結 篇1

　　一、掛職期間參與和完成的主要工作

　　掛職期間，我的主要工作任務是負責青工、青農、全市基層團組織建設、抓好農村青年工作，負責基層團組織三級聯創、青年文明號、安全生產、研究和指導農村基層團組織建設、中學團組織工作及做好其他臨時性工作等。掛職期間，我能夠積極加強政治理論學習力度，通過學習不斷提高自我的政治理論素養；在日常工作中，能夠嚴格遵守掛職單位的各項規章制度，在掛職單位領導和同事們的大力幫助和支持下，能夠立足本職崗位，較好的完成了各項工作任務。

　　二、掛職鍛煉的主要收獲和不足

　　掛職鍛煉的這段時間是我人生寶貴的一段經歷，掛職以來，個人無論是在思想上、還是業務實踐上都收獲頗多，感悟頗深，對于自己來說是一次難得的鍛煉機會。主要收獲如下：

　　一是提升了自己的政治素養。掛職團委對我來說，是組織上對我工作的認可，也是組織對我的培養，個人必須要加倍努力，快馬加鞭，才能不負組織的希望和要求，掛職期間，通過主動參與政治理論學習，通過實踐業務工作鍛煉，開拓了自我的視野，增加了自己的知識面，更讓自己深深的感觸到提高思想境界和政治修養的重要性，自己也通過不斷的學習和鍛煉，切實提高了自己的政治理論素養。

　　二是提升了自己的業務實踐能力。掛職團委期間，我的主要工作任務是負責青工、青農、全市基層團組織建設、抓好農村青年工作，負責基層團組織三級聯創、青年文明號、安全生產、研究和指導農村基層團組織建設、中學團組織工作及做好其他臨時性工作等，工作量大，內容繁多，說實話壓力也大，在工作中，我能夠虛心向前輩學習，討教，能夠利用各種業余時間學習團的業務知識，干中學、學中干，為不斷掌握方法積累經驗，通過鍛煉，讓自己的組織協調、溝通交流、籌備會議、落實文件、平衡掌握各地具體情況協調開展工作等方面的業務能力都得到了很大的提高與進步。

　　三是提升了自我工作嚴謹性。掛職以來，我所接觸的工作任務重，有些工作任務涉及到很強的政治性，具有一定的影響力和社會性，因此，在工作中，必須要時刻保持清醒的頭腦，要有大局觀、政治觀，同時，更要在繁雜的工作中，時刻保持工作的嚴謹性，在掛職鍛煉期間，我能夠嚴格遵守各項規章制度，未出現過無故缺勤和遲到早退現象，通過各項工作的具體落實，自己對待工作的責任心也得到了提升，對待工作的嚴謹性更得到了提高。

　　掛職以來，在工作和生活上，個人接觸和學習了很多新事物，也遇到了很多新問題，自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步完善，收獲很大。自覺取得了一些成效，但認真反思，仍然存在許多不足之處，主要體現在兩個方面，一是工作的創新性不夠。在工作中，主動創新，大膽創新的力度還不夠；二是工作的細致度有待于進一步加強。面對未來，我將會總結工作中的經驗和不足，不斷完善自我，不斷提升自我，力求在今后的工作中完善自我，更好的做好各項工作。

　　三、對團委工作的認識

　　團委掛職期間，自己對共青團的工作有了進一步的深刻認識和了解，通過與共青團工作的接觸，讓自己加深了對共青團工作重要性的認知，在社會發展的新常態環境下，共青團工作的重要性更加凸顯，尤其是在基層、少數民族地區做好共青團工作的時代意義和價值更大。

　　我國是一個多民族國家，由于歷史、文化等方面的原因，各民族之間存在著一定的差異性，一些極端組織和反動勢力利用這種文化和思想上的差異，蠢蠢欲動，極端化的思想就是一個典型，在新疆的'一些地區極端化的思想開始復蘇，這種極端化的思想，不僅影響到社會的和諧穩定，經濟的健康發展，更嚴重影響到祖國的統一和民族的團結。因此，面對這種新形勢、新情況，作為黨的后備軍——共青團更應該要發揮出戰斗堡壘作用，積極教育好廣大青年，幫助廣大青年樹立正確的世界觀、價值觀和人生觀，幫助廣大青年認識到社會和諧穩定、民族團結的重要性，如：在掛職期間，我們重點做好了“80、90”青年“去極端化”工作，針對“80、90”青年的特點，組織開展了教育+宣傳、培訓+實踐、文體活動+知識競賽等形式多樣的教育活動，幫助和教育他們明白樹立穩定是大局，穩定是發展的觀念，只有在這個思想的基礎上社會才能穩定、民族才會團結、人民才能安居樂業，取得了良好的實效。

　　時間總是短暫的，掛職鍛煉已結束，回顧這段掛職鍛煉的歷程，對于我個人來說，收獲頗多，感悟也頗深，回到原單位后，我會將自己在掛職鍛煉中的收獲努力運用到自己的本職工作中，認真做好團建工作，具體將重點做好以下幾個方面：

　　一是加強自己的政治理論學習。新時期，作為一名團務工作者必須要有較高的政治理論素養，在未來的工作中，我將認真學習黨的各項理論方針政策，與時俱進，用黨的理論知識武裝自己，不斷提高自我的政治素養，更好的適應新時期團建工作的需求。

　　二是不斷提高自己的業務能力。回到原單位，我將繼續努力，鉆研自己的業務知識，提升自己的業務能力；同時，面對工作中，注重自己的大局觀、全局觀，學會客觀冷靜的去處理各種工作問題。

　　三是以飽滿的熱情和激情去做好團建工作。面對未來的工作，我將以更加飽滿的熱情和激情去面對每項工作，擼起袖子，加油干，認真干，在工作中，進一步提高自我的細心度、耐心度和嚴謹性，認真做好每項工作。

關于掛職個人工作總結 篇2

　　按照管理局黨委安排，我于x年x月從勝利到局黨委掛職任副科長。一年來，我十分珍惜這次掛職鍛煉的機會，從嚴要求自我，擺正心態，虛心學習，勤奮工作，努力實踐，做到出真招、用真心、付真情，較好地完成了掛職任務，豐富了知識，拓寬了視野，鍛煉了才干，提升了自我的工作水平。

　　一、珍惜機遇，刻苦學習，在學習中豐富知識、提高素質

　　干部掛職是局黨委加快年輕干部培養鍛煉，促進油田干部隊伍建設的重要舉措。我作為二級單位的機關干部，能到管理局機關掛職鍛煉，充分體現了局黨委對青年干部的關心和愛護，對我個人而言，是人生中一次難得的歷練。所以，從掛職第一天起，我就把學習知識、提高素質、增長才干作為自我掛職的目的，抓住一切機會，虛心學習，盡快融入到掛職單位的各項工作中去。

　　二、擺正心態，努力工作，在實踐中積累經驗、增長才干

　　管理局機關工作標準高，要求嚴，不能有絲毫的懈怠。掛職過程中，我經常告誡自我，要淡化掛職身份，拋棄“臨時工”思想，也不能把掛職鍛煉當成鍍金，要擺正心態，始終以一個普通工作人員的身份和甘當小學生的心態投入到新的工作中去。按照油田干部掛職會議“掛實職，干實活”的要求，嚴格要求自我，做到“出真招，用真心，付真情”，努力干成一些事情。

　　在xx部一年的掛職鍛煉，我的文字寫作本事、大局意識等方面得到了很大程度的提高。特別是經過形勢任務教育材料的編寫，對油田面臨和職工關心的熱點、難點問題有了較為清晰的認識，對油田領導處理這些問題思路和整個油田的情景有了較為全面的了解，視野寬了，思路廣了，視角變了，培養了大局意識，增強了大局觀念。

　　三、潛心體會，真情體驗，在交流中錘煉作風、增進友誼

　　在xx部掛職的一年中，體會最深的是領導和同事對我的親切關懷和熱情幫忙，同事之間的融洽關系，工作上的相互補位，即便自我在工作中出現失誤，領導和同事們也都是經過講道理和實際工作實例使自我認識到不足，很少有不講情面的批評，這使我感到基層與機關的差距。所以，我僅有潛心體會，真情體驗，在實際工作和交流中用真心、付真情，從領導和同事們的言行中汲取營養，回應他們，錘煉作風。

　　xx部擔負著很多的文字材料任務和理論研究工作，工作枯燥辛苦，人所共知，加班加點是家常便飯，部領導和同志們一齊加班經常見到，有時為一個材料徹夜不眠也不少見，并且部領導對每一位同志的情景都比較了解，關心他們每個人的工作、生活和家庭，幫忙解決實際困難。這就是他們愛崗敬業的精神和忠于職守的職責感，這就是他們營造的親情般的文化氛圍，正是這種精神、職責感和人本思想時刻激勵著我去工作，努力工作。當時，油田正籌備召開西部工作會議，我負責三個典型材料，為了不耽誤工作，我在辦理完母親喪事的第二天，就趕回了東營，投入到緊張的工作中，按時完成了材料撰寫工作。期間，領導和同事們多次安慰我，使我感受到真摯的情誼。一年來，經過與xx部領導和同事們的共同工作，經過與局機關處室的交流與溝通，使自我鍛煉了作風，經受了考驗，磨練了意志，增強了自信心，這些將促使我敢于應對今后工作中的任何困難和挑戰，去爭取更大的成績。

　　一年的掛職生活時間雖短，卻給我的人生旅途涂上了濃墨重彩的一筆，對我今后的工作和生活將起到巨大的推動作用。一年中，我付出了辛勞，收獲了友誼，鍛煉了意志，激發了信心，這些將使我終生受益。衷心感激局黨委給我供給這次機會，這既是對我的器重，也是對我的鼓勵，我決心在今后的工作中，更加努力學習，更加扎實工作，用實際行動和更大的工作業績回報黨組織的關心和培養、回報局機關處室領導及同志們的深情和厚愛。

關于掛職個人工作總結 篇3

　　我是工信委資源科的黃曉東，于20xx年2月掛任金秀鎮黨委副書記，分管和負責城鄉風貌改造工作。在金秀鎮工作期間，本人尊重領導，團結同志，遵守工作紀律，認真鉆研城鄉風貌改造項目推進工作，有效解決了項目建設的實際問題，全鎮提前超額完成了工作任務。根據組織的安排，我于20xx年9月提前結束掛職工作，返回工信委資源科繼續負責全市工業節能降耗工作。現將掛職工作情況簡要匯報如下：

　　一、扎根基層，潛心學習，迅速完成角色轉換。

　　我到金秀鎮后，及時深入二級路沿線各村屯了解實際狀況，作了充分的調研，為鎮班子科學部署城鄉風貌改造工作提出了可行的意見和方案。一是針對群眾白天忙于搞生產的實際，利用夜晚到村屯召開村民大會、座談會達20多次，充分聽取群眾對風貌改造的各種意見和建議。二是帶領干部，深入村屯到農戶中開展實施風貌改造宣傳，分發宣傳手冊，充分利用三求文化惠農工程這一平臺，通過文藝表演、對山歌、籃球賽等群眾喜聞樂見的形式深入進行宣傳，使城鄉風貌改造工作深入人心。三是虛心學習，少說多干。主動進入角色，自覺向基層領導學習，謙虛待人，潛心學習，深刻領會城鄉風貌改造工作的重要意義和工作措施，增強工作責任感、使命感，迅速完成由工業管理到農村工作的角色轉換，真正融入大瑤山干部和群眾中開展工作。

　　二、突出特色，創新工作，提前完成工作任務。

　　工作中，我經常放棄節假日休息，與建設、施工單位、監理、及村民等多方協調，得到各方大力支持，確保項目按期順利實施。一是一屯一策，根據各村屯的民居特色和生活習慣，選擇不同的改造設計方案，并在每個村屯選擇一名示范戶，通過示范戶改造前后的鮮明視覺成效，形成一戶帶一村，整村帶全鎮的良好局面。二是采取拆建結合、管建結合的措施，引導群眾對不符合規劃的建筑進行重建或拆除，其中拆除舊泥瓦房62戶約4300平方米，重建磚混樓房62戶約11000平方米；拆除柴房及茅廁39間約300平方米作為公共綠化及道路硬化美化用地，建設公廁8座，垃圾池8個，引導群眾按照綜合整治型的要求進行社會主義新農村建設。三是建立各施工隊伍互助聯席工作機制。通過互助聯席會議平臺，統籌協調各施工隊伍掌握的人力技術資源和施工物資，既加快了施工進度，又為施工單位節約施工成本，得到各施工單位的一致肯定。四是積極爭取資金支持鄉鎮建設。會同縣住建局、環保局共向自治區住建廳、自治區環保局及縣直各單位爭取項目資金70多萬元，用于為推進村屯綜合整治；爭取中國紅十字總會支援12萬元建設十二步屯人畜飲水工程。五是引導群眾探索新的致富之路。多次深入農戶家中動員他們抓住風貌改造的契機，發展瑤藥種植和瑤醫及旅游等特色產業。經過動員引導，有2戶群眾開發了瑤族龐桶藥浴，有3戶組織了農家樂旅游接待。通過示范帶動，目前部分群眾正在積極開發新的旅游接待點，使山區農民逐步認識到城鄉風貌改造正成為他們增收的新希望。

　　三、遵紀守法，廉潔自律。

　　作為建筑行業和農村工作的新兵，我白天堅持深入風貌改造施工現場了解項目情況，協調解決問題，晚上查閱有關資料和文件，思考工作任務，認真對照掛職干部管理的有關規定，自覺遵守工作規則和各項規章制度，遵紀守法，搞好團結，不斷加強學習和提高自身修養，保持良好形象。

　　四、幾點體會

　　一是各級領導的關心、信任和支持是樹立信心和決心，干好工作的力量源泉。到金秀鎮報到的第二天，立即召開鎮黨委委員會，決定由我負責全鎮的中心工作——城鄉風貌改造工作，放手讓我開展工作，使我感受到了組織和領導的信任。市委組織部除了電話了解我們的學習、工作、生活等各方面的情況外，譚副部長還專門聽取了我的匯報，征求我們的意見和建議。各級領導的理解、關心和支持，使我們在內心充滿感激的同時，也下定了決心，一定要在掛職期間不負眾望，竭盡全力，做好本職工作，以實實在在的業績回報組織和領導對我們的信任與關愛。

　　二是加強學習，大膽實踐是做好掛職工作的指針和法寶。我原來是在工業部門工作。到了金秀以后，我感到有許多新的知識、新的領域需要去學習、去探索。只有堅持在實踐中學習，在實踐中鍛煉，我們才能有所收獲，才能有所提高，才能不辜負組織和領導對我們的培養與愛護。

　　三是堅守職責，踏實工作，是對組織和瑤山人民最好的回報。瑤山干部群眾樸實、樂觀和團結向上的精神深深感染了我，他們用智慧和汗水換來瑤山經濟社會的快速持續健康協調發展。作為掛職干部，更要高標準嚴要求，少說多干，埋頭實干，扎扎實實為大瑤山的經濟社會發展干點實事，不辜負組織的培養和瑤山人民的期望。

　　經過半年的掛職鍛煉，使我進一步解放了思想，豐富了閱歷，增長了見識和才干。我將始終保持清醒的頭腦，做到學思結合，把在掛職鍛煉中學到的知識融入到實際工作中，求真務實，奮力拼搏，爭取在本職工作中取得更大成績。

關于掛職個人工作總結 篇4

　　在領導的關心下，我于20xx年1月到太原局團委進行為期三個月的掛職鍛煉。掛職期間我深深地感受到:路局團委是鍛煉青年干部的大熔爐，在領導及各位同事的幫忙支持下順利完成了掛職任務，這三個月來，自我始終珍惜機遇認真學習，得到了較為全面的學習鍛煉，在思想政治素質、思維方式、工作本事等方面都有了不一樣程度的提高，到達了學經驗、開眼界、提素質、拓思路、交朋友、增才干的目的。回眸三個月的生活、工作歷程，我主要做了以下工作:

　　一、積極參加各種活動，努力學習團委的工作經驗

　　一是參與山西省杰出(優秀)青年衛士評選活動的聯系和組織。使我深刻認識到團的工作聯系溝通和組織的重要性，以及對本身工作的安排和分析。到達促進宣傳優秀衛士的積極效果，并帶動全局團員學習的浪潮。

　　三是完成省級青年禮貌號、路局青年禮貌號匯總。對其進行分類歸檔、統計匯總，經張斌部長審核完畢后，向山西省共青團委員會送報。

　　四是對“知路、愛路、護路”宣傳教育優秀鐵路安全校外輔導員、優秀大隊輔導員和護路小衛士進行表彰、并進行獎品發放情景，做好上報匯總、統計、核實等一系列工作。

　　五是完成團委文件的系統歸總，作出相關的信息目錄，配合路局文件室完成檔案統計工作。

　　七是參與太鐵青年與春運同行的信息收集和優秀活動方案、先進個人的評選和獎品發放，對全局單位的春運總結情景進行匯總上報。

　　八是響應武局長增運補欠的精神指示，協助張部長做好各單位團委貨運營銷旬報告的統計工作，完成月總結和旬報告的分析。

　　九是完成全段團信息和團情景的匯總報告，并實現五四兩紅兩優的評選工作，按照團委要求組織編發各種信息，實現上下級的良好信息通暢。

　　十是配合團委領導組織開展全局五四表彰會，并下發會議通知，做好會議的幕后準備工作，以實現宣傳教育的目的。

　　十一是按時做好報紙、雜志和信件的取送工作，并定時對工作場所進行清潔，維護好工作環境。

　　二、增強學習意識，提高個人工作本事

　　身為一名基層團員，能有機會到路局團委這個新環境里掛職，是領導給與我的機會，以及對以前工作的肯定。我在掛職鍛煉的學習過程中，虛心學習、踏實工作，努力在學中干、干中學，經過學習不斷充實自我、提升自我，以不辜負組織對我的培養和期望。

　　首先，在工作實踐中學習，在工作過程中我學會如何協助同事完成各項活動組織安排，如何做好團隊部門和上下級單位的協調工作、如何收集和整理信息材料、如何主動地做好領導交辦的每一項工作。

　　其次，向領導、同事學習。團委是一個人才濟濟的組織，領導和同事的才能，思維方式，強烈的事業心和任勞任怨的工作作風，給了我很大影響，我經常和同事們進行交流，他們先進的工作方法、超前的工作理念使我受益匪淺。

　　第三，加強理論知識學習。掛職鍛煉期間，我閱讀了一些理論書籍，認真參加團組織生活，認真學習、體會“科學發展觀”精神。積極參加團委機關組織的各種學習討論，并認真撰寫相關的信息材料，不斷提高自我的理論水平。

　　三、扎扎實實工作，鍛煉自我，提升自我

　　在三個月里我適應個人自身的三個轉變，即工作主角的轉變，工作環境的轉變和思考問題方式和高度的轉變。今日回歸工作崗位，我要把學到的知識和經驗，應用到實際的工作之中，同時要完成回歸工作主角的轉變，完成工作歸屬。以下為掛職心得，望領導批評指導:

　　對團的工作的有了更深的了解。在以前的工作中，一向以為團的工作就是那樣，完成就行了，沒有什么創新的好方法和好路徑，所以思想上比較松懈，缺少那種年輕人的特征-朝氣、蓬勃。在團委的學習過程中，了解到路局團委對全局團工作的`開展都進行了全面的規劃和分析。在思想、技能、生活、工作、學習等多方面都安排了突現團員青年特征的活動。如在春運期間組織開展“太鐵青年與春運同行活動”；在技術方面組織全局青年技術比武，以提高團員青年的技術水平，并為日常作業標準選樹典型，起到標桿模范帶頭作用。以前感覺團的工作組織的太多，影響安全生產的發展，團員青年有點顧及不暇，從團干部到團員都缺少那種積極性，大多處于思想懈怠的混沌狀態，以裝樣貌、走形式的被動理解去執行，三個月的深入了解，我體會到團的活動還不夠多，我應當多組織一些有助于思想引領的活動，打消青年的應付心態，正如那句話所說的思想引領行動，行動成就未來，要想從根本上突現企業文化精髓，僅有從團員青年著手，因為他們才是企業發展的脊梁，才是企業發展的動力，更是企業發展的不息源泉。

　　拓寬了自我的眼界，增長了知識，看問題的角度和高度會更全面、更長遠，感覺自我的大局意識、整體意識有了很大的改觀。不會局限于在自我的小圈子、小范圍，要把眼光放得長遠，尤其是團工作的利害關系。在回顧單位一些新制度的制定方面，在個人利益與團體利益相互碰撞的過程中，相關人就會有相當的不適應和心理抵觸，但從長遠和全局利益分析，每一項制度的產生都是關乎著運輸生產的安全根本。一個領導研究的是全局，一名職工關心的則是自身生存利益。在企業發展和職工個體利益之間還存在許多沖突和矛盾，所以為了企業更好的全面發展，我們應當從團員青年抓起，從生力軍力量抓起，培養大局意識，合作意識，提倡奉獻精神，苦干精神，進而帶動全局核心力量的全面發展。在路局學習的三個月生活，耳濡目染這種觀念，會對我以后的工作和生活，甚至人生觀的改變都有很大的發展。我在以后團的工作中，也助推這種思想的培養，實現一個大局團隊，全局意識。正所謂，我們之所以會看得長遠，是因為站在了巨人的肩膀上，團委讓我領悟到的大局觀、全局觀，我必須要讓他在我們的團組織中讓閃耀，推進鐵路事業的快速、和諧、全面發展。

　　明白了學會規劃、學會統籌才是工作的最好狀態。以前做事一向都是碰見什么就干什么，沒有系統的規劃、分析和抉擇。只是一向努力干好目前的事，立即行動，堅決執行。而這種工作方式只適用于少量的、簡單的、不具有反復性的工作，一旦遇到很多的工作一件接一件的壓過來，就感覺這件還沒做完，又去做另外一件事，結果導致每一件事都沒有結束，虎頭蛇尾不能更好的完成工作。正如工作效率法則里所說的，一件事的每個環節效率問題，不是簡單的相加，而倍乘的關系。每一個環節都是關鍵，每一個步驟都是必須。分析一件事的輕重緩急也是做好這件事的必須過程，在開始做事之前，整體的了解事件的要求也是做好這件事的最佳開端。一旦僅憑自我的感覺走，就會在即將完工的時候，看到不是那里錯了，就是那里不貼合要求，漏洞百出，不但不會提高效率，相反還會增加你的工作強度。掛職學習讓我學會了做事之前先看要求，一步一步穩抓穩打，做好每一個環節，實現踏實積累和效率的轉換。

　　結交很多朋友，增進了友誼，為以后的工作開展創造了人文環境。我還清楚地記著剛剛參加工作時，領導對我們的教導“人這一生，要先學會做人，再學會做事”。我們和人交往，要真誠、要感恩，不只是對父母，對親人，更重要的是對我們交往、相識的每一個人，以誠相待、將心比心。大度、寬容才是我們人生的真諦。友誼是誠信的果實，友誼是心的融合，友誼是人生的花朵。在鍛煉的學習過程中，得到了朋友的支持和幫忙，被他們的熱情和活力感染著、激勵著。更被他們那種不短創新，不斷努力的積極心態鼓舞著。從他們身上我學到了很多，懂得了很多。

　　我在以后的基層工作中，必須把路局掛職鍛煉學到的東西應用到本職工作之中，起到帶頭作用，為全段的整體意識服務，以全段利益為更大的要求，并實現自我人格的飛躍。有什么做得不夠完善的地方，期望領導批評和指導。

關于掛職個人工作總結 篇5

　　根據組織安排，我被派往x鎮雙蝶包裝材料產業園掛職鍛煉。部里要求在10月28日前到園區報到，由于當時x鎮書記、鎮長均外出招商引資，在電話聯系、報到的基礎上，本人于11月1日正式到x鎮報到、上班。現將兩個月來的工作、生活情況匯報如下：

　　一、工作方面

　　1、x鎮距離市區23公里，公交車程約40分鐘。到工作以來，本人能夠克服種.種的困難，積極融入新的集體和工作環境，努力適應新的工作崗位，認真開展工作。

　　2.積極參與和融入鄉鎮其他事務。一是參加文明城市創建工作。是本次創建的備檢鄉鎮，后來接受并通過了檢查組的驗收。按照分工，本人所在的小組，負責產業園區雙蝶大道的環境綜合整治，通過多次上路工作，順利完成了任務。二是參加鎮領導班子、中層干部、基層站所負責人三個層次的述職測評活動，進一步了解x鎮的經濟社會發展情況。三是列席鎮人代會，聽取和討論相關報告，積極參與x鎮的發展建設。通過參與這些活動，也促進自己對招商引資工作的認識和理解。

　　3.認真做好原單位工作的掃尾。在到園區報到之前，本人已按照要求對手頭上的工作進行了交接，但有一項工作--鄉鎮機構改革工作，改革的日常業務原來由我承擔，由于改革的戰線拉得較長，積累的業務量和信息量較多，一時無法交給其他同事，單位領導希望我繼續做好這方面的工作。在11月下旬和12月上旬期間，本人斷斷續續的利用時間，回原單位完成了11月24日徐市長座談會和12月2日市委常委會的相關匯報材料，以及擬于今年4月份召開的鄉鎮機構改革動員大會的材料。這樣，保證了原來所承擔工作的連貫性，確保工作不脫檔，做到有始有終。

　　二、生活和紀律方面

　　到以后，組織上給我安排了一間宿舍，本人自帶了被褥和生活用品，能自己解決的盡量自己解決，沒有向組織提額外要求。平時能吃在食堂，住在宿舍，晚上不出政府大院的門，時刻注意和維護掛職干部的良好形象。能夠按時上班，不遲到，但有時不在那邊住宿，下午回興化，會有早退現象。

　　三、下一步工作打算

　　總的來說，這兩個多月，通過努力，本人熟悉了一些情況，參與了一些工作，但由于主客觀種.種因素，感覺個人在招商引資工作方面的力度還不夠。20xx年，x鎮招商引資任務預計將達4個億，壓力較大，本人將緊緊圍繞x鎮黨委、政府的部署，積極主動工作，在招項目、談項目、跑項目方面加強鍛煉和實踐，爭取能取得一些成績。

關于掛職個人工作總結 篇6

　　5月8日到8月8日，受組織派遣，我到x市x縣x鎮學習了三個月，掛任鎮長助理。鑒于掛職時間較短，鎮上沒有給我安排具體工作，主要是參照我的調研題目，采取全面了解，有所側重的辦法開展調研、宣傳和交流。三個月來，自己自覺服從安排，積極爭取主動，不斷總結別人好的經驗，學習好的做法，接受新的觀念，較好地完成了掛職鍛煉任務，歸納起來，主要有以下幾點體會：

　　1、主動適應，全身心投入掛職鍛煉工作。初到掛職單位，工作環境、工作內容、工作方式、工作對象都相對陌生，為盡快實現角色轉變和適應工作，我首先從思想上把自己置身于x鎮人，促使自己盡快進入工作狀態。三個月來，我服從x鎮的安排，嚴格按照作息時間上下班，尊重鄉鎮領導，團結單位同事;提高思想認識，擺正自己的位置，嚴格按照符合x鎮要求的相關制度開展工作，自覺參加各種集體活動，主動向鎮領導匯報工作學習情況。掛職期間，積極參與鎮上的日常工作、中心工作以及一些重點工作，主要包括征遷工作、“兩違”治理、支部換屆及村委會換屆的前期工作，比如參與了官山村的支部換屆、溪東村的“兩違”拆遷等，從工作中學習鎮領導干部的務實精神、勤勞精神和勇于開拓精神，為自己今后的工作打基礎。

　　2、自覺學習，努力做好掛職鍛煉工作。剛到掛職單位，對一切都很陌生，自己主動找資料進行學習，比如，通過學習《x縣志》、近幾年x縣委、縣政府的工作報告，調研報告，統計資料以及x鎮的相關材料，逐漸了解了x縣，特別是x鎮的經濟社會發展情況。在學習理論知識的同時，堅持深入村組，深入企業，調研了解x縣，重點是x鎮的經濟發展、招商引資的基本情況和成功經驗，比如，參觀了海投科技(物流倉儲)、安麟智能科技(卷簾門電機生產)、新興鋁材(產品主要銷往中國臺灣)。

　　3、鍛煉自我，架起溝通的橋梁。掛職鍛煉是難得的學習機會，更是一次難忘的工作經歷。掛職期間，我沒有忘記自己代表的不只是自己的形象，更是武功縣的形象，身負著組織的使命、厚望和期待。三個月來，我一直注重加強與x鎮干部的交流，始終報著學習的態度，虛心向他們學習，加強和他們溝通，誠心和他們交朋友，建立了深厚的感情和友誼。同時借掛職鍛煉的機會搭建起我縣，特別是我鎮與x鎮溝通、發展、友誼的橋梁，積極向他們介紹武功縣基本情況，宣傳風土人情和各方面的發展狀況，增進x鎮干部對我縣的了解，以便他們在今后的工作中給予更多的關注、支持和幫助。

　　4、廣泛宣傳，推介武功的優勢。利用各種機會，廣泛向x鎮的領導和同志，特別是一些大的企業，觀看我縣招商短片和招商指南，籍此宣傳我縣的自然資源、人文環境、風土人情和招商引資項目及優惠政策，使x鎮的黨政領導和企業界增進了對我縣的了解，增強了向我縣開放的意識和信心，擴大了武功縣在x縣的影響。

　　總之，通過三個月的掛職學習，耳聞目睹，自己既感受到了武功與差距，也看到了希望，更體會到了責任感、使命感與緊迫感;經過學習鍛煉，自己進一步解放了思想、更新了觀念、深化了認識、拓寬了視野、豐富了知識，增強了自己的大局意識、發展意識、服務意識，極大的督促著我以后的工作和學習。

關于掛職個人工作總結 篇7

　　兩個月的培訓時間轉瞬即逝，回顧掛職期間的學習與生活，我們內心充滿無限感激，心頭漾起感動！感謝閔行區教育局給我們搭建學習環境，感謝夷陵區教育局提供學習機會，更要感謝莘莊鎮小領導、教師的真誠相待，顧校長的不吝賜教！培訓的日子終生難忘，培訓的收獲終身收益！

　　一、閔行大環境

　　一是政府投入足。閔行區委建立從搖籃到拐杖的服務體系，對教育傾其所能，盡其所職。區鎮兩級政府認真履職，營造良好教育環境。保證了學校的硬件投入和設施設備的配套，滿足學校的發展需求，提升學校的品位檔次。二是部門支持多。閔行區始終把教育放在優先發展的戰略地位。財政局，保證教育經費的投入力度，排除學校教育發展的后顧之憂；人保部，搭建教育人才的交流平臺，各取所需，保證教師管理的流動性，促進了教師、校長隊伍的共享與流動。建立“一校多區”；建設局以項目為契機，內強教育內涵，外樹教育品牌；政府設立“閩建”基金會，獎勵教育，支持教育。在社會中形成條塊結合，齊抓共管，協調推進的教育發展機制。

　　二、學校小環境

　　一是校長思想明，一個好校長就是一所好學校。身為特級校長的顧慶余，既有先進的管理經驗，又是教學的行家里手。他既能高瞻遠矚，又能注重細節。閔行莘莊鎮小秉承“一切為了孩子的成長和發展”的辦學目標，從外部環境到內部管理無不體現這樣一個理念。走進校園就有大氣、美觀、曲徑通幽、適用的感覺。

　　二是文化內涵深，校園文化是一道靚麗的風景，提示語溫馨；設計的畫面精致；走廊上的宣傳語特色鮮明；餐廳的警示語文化內涵深刻；教室內的布置別具匠心；綠化帶內的提示牌意味深長，極其符合孩子心理。真是綠色的校園、花香的校園、果樹的校園、書香的校園、藝術特色的校園。三是縱橫發展快。南校區的發展僅有五年時間，在五年里學校由原來的18個班增擴到45個教學班，走內涵發展之道。以二次課改為推動力，教學科研穩中求進，體育、音樂特色鮮明。辦學水平家喻戶曉！

關于掛職個人工作總結 篇8

　　由自治區金融辦、自治區組織部共同組織的“金融干部進旗縣”活動是深入貫徹自治區九屆五次全委會議精神、有效落實自治區“8337”發展思路的一項具體舉措，旨在積極發揮金融促進經濟發展的核心作用，引導金融服務向縣域下移、向農村牧區延伸，提升自治區縣域經濟發展水平。興安盟4名金融掛職副旗縣長20xx年7月初到位正式開展工作。他們是朝克圖(農行錫林郭勒分行副行長掛職扎賚特旗副旗長)、張重陽(工行興安盟分行紀委書記、副行長掛職科右中旗副旗長)、杜強(郵儲銀行興安盟分行紀委書記、副行長掛職突泉縣副縣長)、劉國平(建行興安分行風險主管掛職科右前旗副旗長)，到任后他們主動融入縣域經濟發展實踐，解放思想，虛心學習，扎實工作，充分發揮自身優勢，調查研究，建言獻策，加強銀企對接和招商引資，推動縣域金融組織機構建設，解決了大量的實際問題，做了大量卓有成效的工作。現將他們在我盟掛職期間主要學習工作情況總結如下。

　　一、加強學習、努力提高理論水平和工作能力

　　4位掛職干部履職以來把掛職工作當作人生第二課堂，把掛職地當作第二故鄉，扎實高效地開展工作。一是深入掛職地開展調查研究。認真學習研究興安盟《十二五發展規劃》，充分了解本地自然狀況，區域發展優勢與不足，全面掌握所在旗縣經濟發展現狀，更好地把握當地金融發展實際情況。二是向身邊的領導同志們學習。積極參加旗縣組織召開的各種重大會議活動、中心組讀書會等，盡快了解掌握地方政府的工作流程和決策機制，在參加各類學習交流過程中加深與各位領導和同事們的溝通，虛心向地方領導和同事們求教，認真學習他們寶貴的工作經驗、領導方法和管理藝術。三是自我完善主動學習。掛職期間恰逢旗縣第二批黨的群眾路線教育實踐活動開展之際，按照地方黨委政府的統一安排部署，積極主動參與到群教活動中去，不作局外人，認真做好每一次學習筆記，撰寫了《對黨的群眾路線教育的認識》等心得體會，觀看了《四風之害》 等警示教育片，同時還就x、自治區和盟委領導的重要講話、各類文件精神進行認真領會并與實際工作緊密結合。通過學習對照檢查、進行自我剖析，以實際行動交上一份滿意答卷。

　　二、扎實工作，不斷積累基層經驗提高領導能力

　　按照旗縣政府的分工，重點協助分管領導抓好地方金融工作，結合自身專業優勢和行業特點，主動銜接、建言獻策，為政府決策提供依據。圍繞中心，服務大局，服從領導，團結同志，以高度的事業心、責任感和飽滿的熱情，扎扎實實地開展好份內工作。

　　一是本著“就位不越位、幫忙不添亂”的原則，協助分管領導抓好金融工作，盡快轉變角色，主動融入到工作中去。掛職期間他們主動提出減免相關待遇，堅持不安排專車和專職秘書、不宴請一頓飯、不報銷條子，不給掛職地增加任何負擔，自覺遵守“八項規定”，牢記組織紀律觀念，以每個人實實在在的做為贏得了當地干部群眾的贊譽。

　　二是積極推動當地金融服務體系建設，努力增設金融分支機構、機具。結合當地實際推動金融機構創新金融產品和服務，搭建政銀企融資平臺，加大融資力度，全面推薦各類金融產品和資源，突破常規，探索為當地發展解決融資的有效途徑，實實在在地為當地干事謀事，更好地服務三農三牧及小微企業，爭取更多的資金助推當地經濟發展。

　　三是想方設法為所在旗縣規范融資平臺，創新擔保抵押方式，提供融資服務。督促地方政府要切實解決貸款抵押物不足不合規等問題，盡快為小微企業、個體工商戶等出具有效批件、辦理抵押權證等。

　　四是貫徹落實金融政策法規，增強所在旗縣干部金融意識，加強當地金融知識的普及與培訓，為儲備培養掛職地金融人才奠定了基礎，為改善和營造良好的金融發展環境做出了努力。

　　五是立足金融，服務民生。各位掛職干部除協助做好金融工作同時，也十分關注當地民生問題，他們在充分解讀興安盟委“十個全覆蓋”的基礎上積極探索金融覆蓋問題，盡量爭取政策減少掛職地金融空白點，增設金融機具、自助設備，使得當地農牧民感受到普惠金融帶來的便捷。掛職期間他們充分發揮個人特長與能量“走南闖北”為掛職地協調智慧城市申報項目，為落后鄉村協調修建水泥路，開辟新的融資渠道、成立資產管理公司等。

　　在一年的時間里，各位掛職金融副旗縣長用心、用情地踐行著自己的諾言。通過一年的掛職鍛煉，不但增長了見識，豐富了閱歷，積累了經驗，充實了頭腦，取得了佳績，還交流了感情，增進了理解，收獲了友誼。此次的掛職安排有利于干部的成長，是一次鍛煉干部的“大熔爐”。更重要的是為旗縣注入了生機，為縣域經濟的發展增添活力。