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大學部門年度個人工作總結(jié)

發(fā)布時間:2024-12-20

大學部門年度個人工作總結(jié)(精選6篇)

大學部門年度個人工作總結(jié) 篇1

  在這半學期,我們策劃部在學管會舉辦的各個活動中都積極參與,密切聯(lián)系其他部門把活動舉辦的有聲有色并取得了優(yōu)異的成績,干事們在活動中表現(xiàn)的也很出色,能力也得到了提高。

  一、本學期工作總結(jié)

  這學期,在圖書館老師和學管會主席以及部長的帶領下,開展了干事入館培訓、策劃書寫作培訓、圖書館問卷調(diào)查、占座簽名公約以及“圖書館的那些事”話劇比賽等一系列活動。雖然活動過程經(jīng)歷了很長時間但是取得了豐碩的成果,同學反映的部分問題得到了確切落實。

  在新干事入館培訓中,由副部長帶領新進干事深入到圖書館內(nèi)部,大概闡述了圖書館的基本情況并詳細介紹了各個服務部門的主要職能,干事們都進行了認真的學習和記錄。不久后我們圖書館學生管理委員會舉辦了新干事的入館筆試考核,在稍后的歡迎大會上委員會的主要領導都做了發(fā)言,不僅堅定了干事們加入學管會的決心,而且增加了干事們堅持下去的信心。其后由部長為干事們進行了策劃書寫作培訓,雖然時間有些拮據(jù),但部長及副部長依舊進行了較為詳細的解說,在解說過程中干事們都盡量詳細地進行了記錄。

  在本學期,圖書館學生管理委員會主辦了以“圖書館Style”為主題的一系列活動。在圖書館問卷調(diào)查、占座簽名公約以及“圖書館的那些事”話劇比賽等活動中,我部干事都進行了積極的配合,包括活動現(xiàn)場的布置,工具的搬運,擔任活動現(xiàn)場場務等,為保證活動的順利進行做出了不少貢獻。

  二、工作中的成績與不足

  1、在新干事入館培訓、策劃書寫作培訓及入館筆試考核中,部分干事因?qū)ζ渲匾暢潭炔粔颍磳ε嘤杻?nèi)容進行認真的記錄和背誦。導致了在筆試中低空飛過甚至不及格的結(jié)果。但大部分的干事都認真誠信的完成了考試,并取得了相對較好的成績,而且更加重要的是,干事們都通過這次培訓對圖書館有了較為全面的了解,并為以后工作的順利開展打下了堅實的基礎。

  2、在舉辦以“圖書館Style”為主題的一系列活動中,我部干事極為支持并積極地參加各項活動。為活動的順利開展獻出了自己的一份力量。但是,在舉辦活動的同時也暴露出了一些缺點。在“圖書館的那些事”話劇比賽中,擔任場務的干事們,主動性不足,不能自主的完成場務工作。而且,在系列活動開展前的準備期間和活動進行期間體現(xiàn)出了干事缺乏對此次活動的認知和了解的缺點。相當一部分干事不知道活動的大概內(nèi)容和舉辦時間,這表明了干事們對學管會,對策劃部不夠關(guān)心,對學管會主辦的活動不夠關(guān)注。

  三、工作中的感悟

  通過在本學期舉辦的各項活動中發(fā)現(xiàn)的以上問題,我認為干事們應該學會以下幾點:

  1、更加重視學管會,不要總是采取敷衍了事的態(tài)度;

  2、對待生活要認真,不要存有得過且過的僥幸心理;

  3、日常多互相聯(lián)絡,不要讓一家人仍像初識般生疏;

  4、多自主鍛煉能力,不要被舊有的桎梏絆住腳步。

  四、工作展望

  在經(jīng)歷過“末日”又“重生”的我們,一定會更加堅強勇敢自信地迎接新一年的到來。新的一年,新的起點,新的學期,新的挑戰(zhàn),我相信我會以一個嶄新的姿態(tài)迎接即將到來的下一個學期的工作和挑戰(zhàn)。在即將到來的20xx年中,我會繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點缺點并更加努力地改正缺點,為學管會的明天,為策劃部的明天,也為自己的明天而努力。

大學部門年度個人工作總結(jié) 篇2

  宣傳部作為校學生會一個展示的窗口,為我校各項文娛活動的宣傳與開展提供了良好的前提保障。我們以全心全意為同學服務,全心全意為校學生會服務作為工作理念,及時有效的開展各種宣傳活動,保證我校同學都能及時了解學校開展的各項活動。我們盡力完成各項分配下來的任務,用心將每張海報、背景板、條幅做好,以求達到預期的宣傳效果,讓更多的同學能過參與到學生會所組織的各項活動中。我們宣傳部也在努力提高自己的技術(shù)水平,爭取能做出更好更美觀的海報、背景板。為了能更好的開展工作,我們積極地配合各部,處理好與其他各部工作關(guān)系。在老師和主席團各位成員的幫助下,我們也有了不小的進步,宣傳部也在逐漸成長,部內(nèi)的每位成員都或多或少的從每次的活動中收獲到了一些東西。

  本學期馬上就要結(jié)束了,學生會的工作也已經(jīng)接近尾聲,我們做了很多的海報、條幅、背景板,無論活動大小,宣傳部的成員都以的熱情,投入了的精力,完成每項任務。為保證工作質(zhì)量,我們的海報經(jīng)過層層審批,每一張海報、條幅的內(nèi)容都會經(jīng)過各個老師確定。以下列舉幾個重大活動:

  在活動進行中,我們配合各部門工作,及時張貼各類海報及條幅,

  為活動的有效開展及進行作保障。每份海報、條幅都凝聚了我們宣傳部成員的心血與汗水。平時的活動比較多,有時幾個部門的工作又是同時進行的,所以我們的工作量非常大,工期也非常緊,我們不惜犧牲我們的課余時間、休息與吃飯時間甚至是上課時間來完成海報、條幅。我們相信,只要努力、用心和踏實的工作,我們一定會做的更好!

  短短的半學期,每個人都有所收獲:

  第一:團隊凝聚力。通過上學期的工作,大家彼此之間都有了一定得了解,相互之間建立了一種比平時的學習生活中更特別的友誼,宣傳部就像是一個大家庭,每位部員都是大家庭中的一份子。工作中,我們相互支持幫助,相互鼓勵慰藉。在一次次的工作中,我們每個人都在不斷成長,團體的凝聚力也在逐漸增強,部員之間的關(guān)系也變得更加融洽,大家庭也變得更加和睦。

  第二:責任心。無論是海報還是條幅,我們都會用心完成,認真的審核,保證活動時間和地點的準確性,保證條幅在懸掛期間的平整,保證海報在活動開始之前能一直保留在展板或櫥窗里,這些都是為了能更好的宣傳學生會,準確及時的向同學傳達學生會的活動信息。雖然都是一些瑣碎的事,但仍需要我們有很強的責任心與耐心。

  第三:創(chuàng)新性。總結(jié)前一段時間的工作,我們海報的風格各有不同,有簡約的,有古典的,有活潑的……大家在不斷地提高技術(shù)的同時,開拓思維,制作的海報也越來越多的得到老師的認可。

  總結(jié)這半個學期的工作,我們宣傳部與各部之間保持密切的聯(lián)系,保證時間、地點、內(nèi)容的準確,為活動的順利進行提供了先決條件;并且我們積極、我們熱情、我們團結(jié)一致,以的狀態(tài)與高質(zhì)量的海報展示我們學校的各項學生工作;另外,我們在這半學期的工作中也暴露了不少的問題,出了一些錯誤,在后半個學期中,我們會認真總結(jié)吸取教訓,全力改正,將宣傳工作做到。回顧之前做的工作,無論時好時壞,那還都不是*。宣傳部依然會保持現(xiàn)在的工作熱情,開拓創(chuàng)新,加強與各部門之間的交流合作,為了更好的為校會,為同學服務而努力。

大學部門年度個人工作總結(jié) 篇3

  一、三月份是新學期的開始,我們部門的工作井然有序的進行著,透過上學期對工作的熟悉,我們每一個成員都努力做好自己分內(nèi)的工作,也開始有計劃地開展活動。并對各項活動都能很圓滿的完成。

  二、四月是我院的心理健康月,是我們社會工作系大展拳腳的時刻。四月,我部成員用心配合其他部門開展各項活動,確保了這個月的各項活動的順利開展。完成了院級給我們的指示,透過這個月的學習活動,我們自身的心理健康得到了重視,開始認真的對待,及時的調(diào)整自己的心態(tài),我部為這一改變而而感到欣慰,也許只是小小的一點貢獻,其中我們也看到了我們部門大多數(shù)的人為此付出了很多的汗水,也看到了他們真正的付諸行動的事實。

  三、五月份是科技月,科技活動在我系也具有獨特的魅力。在本月重中之重就是為學長學姐們開展了別開生面的畢業(yè)生歡送會,這是展現(xiàn)我部成員的勞動成果,在布置會場時,我部用心配合宣傳部,把會場布置的最為靚麗,我部成員在這其間頂著炎炎烈日工作,汗水滴下,但是沒有抱怨勞累,我們送給了學長學姐們一個別開生面的晚會。

  四、六月份是本學年的最后一個月,我們監(jiān)察部也都已經(jīng)做好了準備收尾的工作。這個月也是本學期我們監(jiān)察部最后展示自己的機會。我們?nèi)w成員也都是全力以赴的工作。在最后的時刻中我部門并沒有因為即將來臨的假期而懈怠,相反,不僅僅更加努力完成本部門的事物,而且和兄弟部門協(xié)調(diào)更加的和諧。六月下旬,我系召開了問好推進會,這是我系的一件重中之重的事情,上至系里的領導,下至普通的同學,都努力的投入其中。為此,我們看到了我部門的成員的團結(jié)的精神。

  其次是20_年度下半學期的工作總結(jié):

  一、迎新工作

  九月份,我們懷著對家的留戀,對學校的憧憬,我們迎來了新的一個學期。這也標志著我們也步入了學長與學姐這一行列之中了。在這個學期的開始,我系最重要的工作之一就是“迎新“。尤其是對于學生會的成員來說更為重要。在這個學期的迎新工作中,我部的成員都本著對新生負責,對自己負責的原則,認真對待每一個迎新的環(huán)節(jié)。做到讓每一個新生感到了溫馨,感到了我們這些學長、學姐的熱情。在迎新工作的準備階段,我部的成員不僅僅做好了充分的準備,并且用心的招募各班級同學,大家一齊努力為新來的學弟學妹帶給幫忙。社工系的學生更要秉著愛眾親仁,博學篤行的系訓做好義工服務。在工作進行中,我們大家努力為新的同學服務。當每個到學校的學弟學妹都安排好后,學校為所有新生舉辦一場大型的迎新晚會。那時我部配合系團總支學生會開展組織新生有序入場和退場。

  二、部門招新

  這項工作是我們學生會工作的重中之重,在此次招新前我們做了十分充足的準備,因為這不僅僅關(guān)系到我們這級在以后工作的順利開展,更關(guān)系到學生會工作的順利開展。他們的加入不僅僅給我部帶來了新鮮的血液,并關(guān)系到下屆學生會及我部門的命運。因此,我們的新成員也都是十分優(yōu)秀的。

  三、院系各項活動

  1、法制安全月

  迎新工作結(jié)束后,立刻到來的法制安全月。每個部門都有專門負責的工作,我部門也不例外。在這個月,我部為大一的新生播放了有關(guān)法制安全的電影,這是我部在這學期的第一次活動,但是有點遺憾的是由于我們宣傳工作做的不是很足,我們這次的活動并沒有開展的十分的順利。但是我們并沒有因此而懈怠,反而激發(fā)了我們對工作的熱情。在以后的工作中我們避免類似的工作失誤。

  2、簡約時裝秀

  簡約時裝秀是我系為同學參與安排的娛樂活動,也是系里很重視的活動之一。團總支學生會作為組織者,我們部門要用心參與其中,配合其他部門的工作,一齊為同學們服務,并為他們帶去歡樂。

  三、換屆工作

  換屆選期間,我們發(fā)揮我們部門的職責,監(jiān)督好選舉工作的過程。以公平公正的態(tài)度對待選舉結(jié)果。

  在選舉工作的籌備過程中,也努力配合其他部門的工作,辛苦大家一齊來承擔,真正給同學交上一份滿意的答卷。

  四、日常工作

  迎新、招新、消防安全月、社工節(jié)、簡約時尚秀教學樓消毒等各種各樣的活動開展過程需要我們部門成員的參與,但我們沒能忘了自己的本職工作。

  1、每個月的查賬工作要仔細核對,公平、公正、嚴謹?shù)淖鍪聭B(tài)度。

  2、新的生活委員們上任,對其做賬進行培訓,努力配合了他們的工作,為他們解答疑問,也方便了我們。

  3、周六、周日學工部,系辦安排學生會成員值班,大一新生剛加入學生會,作為學姐學長的我們努力做好了帶頭作用,教會他們該怎樣做。

  最后,既然選取了這條路,就要一向走下去,只要堅定信念,始終如一,所有的成果與失敗都只能是你生面長河中一朵不起眼的浪花,既然風帆已揚起,就不要拒絕啟航,努力朝著目標前進,人生的美麗并不僅僅僅在于那最后完美的結(jié)局,更多的,它蘊含了在你奮斗的每一個過程,黑暗過后必是黎明,相信自己,必須會成功。而部門的工作也會在大家的共同努力下越來越好。

大學部門年度個人工作總結(jié) 篇4

  彈指一揮間,一個學期的工作已經(jīng)圓滿結(jié)束了。本學期,我部門圍繞學校工作重點,秉持突出特色,認真負責的工作原則,腳踏實地地落實了各項工作。此外,我部門成員銳意創(chuàng)新,不斷反思與總結(jié),進一步完善各項工作制度,一直為營造濃厚的學術(shù)氛圍、調(diào)動法政學子勇闖學術(shù)高峰的積極性而不懈努力。現(xiàn)將本學期工作總結(jié)如下:

  一、常規(guī)工作:

  (一)學生學術(shù)報告會

  學術(shù)氣氛孕育創(chuàng)新思維,創(chuàng)新思維源于學術(shù)交流,學術(shù)交流活躍學術(shù)氣氛。開展學生學術(shù)報告會活動,進一步促進學生間的學習交流,有利于培養(yǎng)學生研究性學習習慣,有利于培養(yǎng)學生發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力,有利于培養(yǎng)學生創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力,有利于營造良好的學術(shù)氛圍和學習風氣。

  本學期我部門成功舉辦兩場學生學術(shù)報告會,第一場是由11公共事業(yè)管理鄧婷主講的第279場主題為“淺析學生資源在創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市中的貢獻力量”的學生學術(shù)報告會;第二場是由11法本班的樊秀麗主講的第292場主題為“廣東省中山市社會安全感調(diào)查分析” 的學生學術(shù)報告會。此外,還有本學期已籌備好,將于下學期舉辦的兩場學生學術(shù)報告會,分別是:第三場是由11歷史周佩健主講的第293場主題為“西部地區(qū)新農(nóng)村公共文化服務建設情況的調(diào)查分析”的學生學術(shù)報告會;第四場是由12歷史的駱宇虹主講的第294場主題為“關(guān)于“中國夢”之人民醫(yī)保滿意度的調(diào)查分析”的學生學術(shù)報告會。

  在舉辦學生學術(shù)報告會前,我部門干部積極做好宣傳準備工作,從而吸引更多的學生參與,創(chuàng)造法政學院濃厚的學術(shù)氛圍。會后我部門回收“觀眾聽后評價表”,統(tǒng)計評價數(shù)據(jù),做好學生學術(shù)報告會工作的相關(guān)后續(xù)工作。

  學生學術(shù)報告會是學校十分重視的學術(shù)交流平臺,也是一個大學生充分展示自己學術(shù)水平的舞臺,對于營造大學學術(shù)氛圍,增強同學們開展學術(shù)研究的興趣有很大的啟發(fā)性。縱觀本學期我部門學生學術(shù)報告會工作的開展,仍需要加強前期宣傳和準備工作,進一步處理好細節(jié)問題,爭取完美地完成工作任務。因此我部門將繼續(xù)總結(jié)經(jīng)驗,爭取下學期積極舉辦更多場更高水平的學生學術(shù)報告會。

  (二)準時參加校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)部例會

  本學期,我部門成員準時參加了校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)部的每次例會,明確校發(fā)的各項工作任務和注意事項,以便我們工作有條不紊地開展。在每次會議上,我部門成員都對本學期不同階段的工作進展進行較詳細的報告,并認真聽取了其他學院的工作匯報,反思不足,借鑒優(yōu)點,為我部門更好的開展工作打下了堅實基礎。本學期重點工作為:新學期學術(shù)報告會的安排情況、校第六屆學生課外科研課題立項暨法政學院第九屆“開拓杯”大學生課外學術(shù)創(chuàng)作大賽、法政學院20xx年學風建設表彰暨經(jīng)驗交流會等。相信我部門在校團委創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)部以及學院領導、院團委的帶領下,秉承認真負責的工作態(tài)度,定能不斷提高工作的質(zhì)量和水平。

  (三)按時召開部門例會,依時出席院團委例會

  1.按時召開部門例會

  本學期我部門實行每周三晚例會制度,通過會議的形式及時地加強溝通交流,促進部門成員間的感情,了解和協(xié)調(diào)各成員工作進度。部長再結(jié)合反饋的情況,對成員工作進行調(diào)整和部署,使各項工作按照預期目標有序地落實。

  通過討論集思廣益,尋求解決問題的方法,以便更團結(jié)更高效地完成各項工作任務。

  2.依時出席20xx—20xx學年度第二學期法政學院團委第一次工作會議

  3月13日晚,我部門成員準時參加了“20xx—20xx學年第二學期法政學院團委第一次例會”。會議上,我部門成員張智鑫對部門本學期的工作計劃作了明確的匯報,并認真聽取其他各部門的工作匯報,及時了解各個部門關(guān)于本學期的工作計劃。最后,輔導員陳琳琳老師對本次會議進行了深刻的總結(jié),激勵各干部繼續(xù)保持高度的工作熱情做好自己的工作。此外,陳琳琳老師也就即將舉行的主要干部換屆選舉工作做了一番激勵人心的講話,鼓勵各位干部勇于嘗試,進一步鍛煉個人能力。本次團委會議為我部門在本學期能更好、更順利地開展團工作,加強院團委及基層干部的聯(lián)系奠定了堅實的基礎。

  二、特色工作:

  (一)法政學院第九屆“開拓杯”大學生課外學術(shù)創(chuàng)作大賽

  三月份,我部門成員積極與輔導員陳琳琳老師討論了“開拓杯”的前期籌備問題,并順利完成了本次大賽的方案撰寫以及課題投放等前期準備工作,同時也通過博、飛信、宣委會議等方式加大宣傳力度,力爭把本次活動切切實實地落實到基層班級的每個學子身上。四月初,我部門順利收集到了

  我院部分老師投放的調(diào)研課題。此外還召開了宣委、團支書會議,對法政學院大學生第九屆“開拓杯”課外學術(shù)創(chuàng)作大賽進行了詳細的講解。4月17日,我部門在教三109學工辦收集“開拓杯”的報名表,回收的報名表數(shù)量刷往年新高,可見廣大學子對本次大賽的參與熱情極其高漲。5月24日我部門開始收集各參賽團隊上交的申報書,經(jīng)統(tǒng)計,我院學子共提交了71份申報書,遠超過了我部門原來的期望值。這是我部門銳意創(chuàng)新與實踐部合作取得的共同成果!我部門與實踐部合力進行廣泛講解、宣傳,鼓勵三下鄉(xiāng)的同學積極參與開拓杯比賽,所以活動的參賽人數(shù)和熱情創(chuàng)新高了!在這過程中我部門成員發(fā)現(xiàn)并糾正了許多團隊申報書填寫格式不規(guī)范的問題,之后對申報書進行整理排序,上交給專家評審。經(jīng)過學院專家教授的評審后,評選出了優(yōu)秀的申報書給各個團隊提供典范,這有利于各團隊進一步完善申報書,為接下來開展的調(diào)研工作做好充分的準備。 (二)籌備“法政學院20xx學風建設表彰暨經(jīng)驗交流會”考研一直以來都是莘莘學子心中的夢想,一路上揮灑著青春和汗水,終于又迎來的考研收獲季。今年,我們湛江師范學院法政學院再次創(chuàng)造了新的考研輝煌。為了弘揚我院學子積極進取和堅韌不拔的精神,我部門在輔導員陳琳琳老師的指導下,精心策劃和籌備了“法政學院20xx年學風建設表彰暨經(jīng)驗交流會”,與廣大學子暢談考研,共同勉勵未來。

  5月4日部門成員齊心協(xié)力完成了活動策劃書,制定好了詳細的分工表,然后各成員各司其職加班加點地工作,同時又保持密切聯(lián)系。我部門通過電子海報、紙質(zhì)海報、微博、飛信、QQ消息、視頻等途徑全方位對本次活動進行廣泛宣傳,以引起同學們強烈的興趣和關(guān)注。何一鳴老師對這次活動非常重視和支持,在何老師的指導下我部門經(jīng)過多次核對,順利完成了光榮榜的制作,大大加強了活動的宣傳力度。5月21日晚上9:30,在秘書處的積極配合下,我部門在教三107進行了“法政學院20xx年學風建設表彰暨經(jīng)驗交流會”的第一次活動彩排。在此過程中,部長趙小清對現(xiàn)場簽到、禮儀工作、司儀主持稿、現(xiàn)場音樂播放以及燈光控制等大會流程問題進行了具體的工作指導,同時我部門成員也預測了活動現(xiàn)場可能發(fā)生的突發(fā)狀況并討論提出了相應的解決方案。之后部長趙小清編輯并打印出了本次活動的具體分工表,以便我部門和秘書處的各位成員明確自己的分工,從而保證活動的順利舉行。5月

  23日我部門與秘書處再次聯(lián)合召開會議,叮囑各項工作的負責人,以確保工作的萬無一失。在本次活動中,秘書長趙萬玲多次出席彩排及工作會議,對我部門工作表示支持,給予鼓勵和恰到好處的指導。秘書處也對我部門主辦的這次活動全力支持,在活動前期的彩排、聯(lián)系音樂廳管理員、搬搬抬抬、簽到、引導嘉賓及觀眾入座和活動中的維持秩序、守門等,我部門與秘書處融為一體,全心全意落實各項工作。活動后,我部門與秘書處興高彩烈地共進午餐,既是慶祝也是自行勉勵!我們都深深體會到了團結(jié)合作的快樂,體會到了團委分工不分家的精神!這次活動還大大加深了我們兩部門的默契和友誼,相信我們會繼續(xù)保持和發(fā)揚,攜手完成日后更多的工作。

  在輔導員陳琳琳老師的指導下,經(jīng)過一個多月的策劃和準備,5月25日上午9:00,我部門在音樂廳隆重舉辦了“法政學院20xx年學風建設表彰暨經(jīng)驗交流會”,并邀請了學院領導及老師出席了本次活動。會上,王焜副院長宣讀了《法政學院20xx-20xx年度學風建設表彰決定》,馮亮如書記對法政學院20xx--20xx學年度的考研情況作了系統(tǒng)的總結(jié)。接著學院的領導和系主任給61位考研成功和17位司考順利通關(guān)的大四學子頒發(fā)了獎牌。之后,6位考研杰出的師兄師姐們分別就不同的考研主題分享了他們的考研經(jīng)驗,解答了同學們考研過程中的疑惑,使他們對考研堅定了決心和樹立了信心,從而為打造一個學風良好的法政學院奠定了基礎。本次活動取得圓滿成功,獲得了廣大學子的積極反響。

  三、其他工作:

  (一)召開宣委會議

  3月19日下午6:00到7:00,我部門召集我院全體宣傳委員在教三204教室召開本學期的第一次宣委會議。會議上,我部門干部向宣委們詳細介紹了湛江師范學院第六屆學生課外科研課題立項大賽暨法政學院第九屆“開拓杯”課外學術(shù)創(chuàng)作大賽以及學生學術(shù)報告會的主要內(nèi)容,并積極為宣委們解答相關(guān)疑問。最后,部長張藝對調(diào)研的系列問題作出了具體的講解和補充,同時委托宣委積極配合我部門做好相關(guān)宣傳工作,激勵更多的基層班級和學子積極參加學術(shù)競賽,進一步弘揚我院的學術(shù)之風。

  (二)部門招新

  5月10日晚19:30—22:00,我部門于教三304進行招干的第一輪面試。5月13日晚21:30我部門聯(lián)合團委其他部門一同在教三107進行了招新的筆試。5月16日晚20:30我部門在教三304對6名進入終試者進行面試。最終綜合各方面考慮,我部門確定新干名單分別為。相信他們的加入定能為我部門注入新鮮的血液,帶來激情與活力。5月22日21:00-22:30在教三會議室,我部門3名新干參加了由秘書團主辦的新干培訓會議,在了解學院六大機構(gòu)及團委各部門的基本信息之余,三名新干還收獲了由三位秘書長帶來的工作經(jīng)驗的分享,感觸頗多,受益匪淺,更有利于日后工作的開展。

  四、不足之處:

  1.工作開展中,出現(xiàn)分工不夠合理的現(xiàn)象,導致部分干部工作繁忙,部分干部空閑;

  2.新老干之間、新干與新干之間的工作溝通略顯不足;

  3.本學期我部門在個別活動的開展過程中考慮問題不夠細致,細節(jié)問題處理的不夠好。針對這個問題,我部門成員要端正心態(tài),在工作中多思考,多改進;

  4.新成員由于工作經(jīng)驗不足,分工不明確等多方面因素,在工作中出現(xiàn)一些差錯。新干和老師的溝通還欠缺,這會影響到部門工作的順利開展;

  5.缺乏與團委其他部門成員的溝通與交流;

  6.部門成員對部門整體工作不夠熟悉,今后我部門各項負責人應深入?yún)f(xié)助,幫助清晰部門整體中的各項工作及其他事項。

  以上為我部門20xx—20xx學年度第二學期工作總結(jié),回顧我部門一學期以來的工作歷程,我們深深地感到:每一項活動的順利舉行,均離不開學院領導、老師的指導,離不開各團委部門學生干部兢兢業(yè)業(yè)的奉獻,更離不開廣大同學對我們工作的理解和幫助。我們深知工作中仍然存在著問題和不足,今后我們將總結(jié)成功的經(jīng)驗和失敗的教訓,彌補不足,不斷創(chuàng)新和提高。我們將本著“無私、奉獻、高效、創(chuàng)新”的工作精神,把寶貴的時間和精力無私的投入到工作中去,把汗水和心血傾注到自己熱愛的崗位上,經(jīng)受住各種考驗,順利完成各項任務。經(jīng)過一個學期的共事,部門內(nèi)部的凝聚力得到了很大提高,部門內(nèi)部成員的工作能力也有了很大改進,每個人都對團委、對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)部形成了一種歸屬感。

  一路走來,我們在工作中收獲了友誼,在活動中增進了感情,在交流中增長了見識。我們始終相信過去有美好的回憶,現(xiàn)在溢滿幸福,未來充滿希望,相信我們會因為一直在努力而感到充實與無憾。不論前面有多少艱難險阻,我們都要持之以恒。腳踏實地地走好每一步,才是我們通往成功彼岸的途徑!我們部門全體成員將攜手共同努力,再接再厲,激揚創(chuàng)新,再創(chuàng)佳績,為學院濃厚學術(shù)氛圍做出貢獻。

大學部門年度個人工作總結(jié) 篇5

  光陰荏苒,轉(zhuǎn)眼間,我已經(jīng)在咱社團公關(guān)部工作了一年了,在這一年中,我有太多太多的忘不了,汗水和淚水同在,你們讓我看到的是在其它部門乃至其他人身上學不到的優(yōu)秀品質(zhì),大恩不言謝,雖然咱們即將面臨換屆,你們即將面臨離開,但是咱們之間的感情永遠不變,到什么時候,你們都是我的哥哥和姐姐,咱們公關(guān)部永遠是一家人,即便說我們?nèi)瞬荒茉谝黄穑蚁嘈盼覀兊男囊欢〞䴙楸舜耸睾颍】赡芪覀円院髸鞅紪|西,在這里,我所希望的是:你們能常回家看看!

  好了,下面言歸正傳,談一下我這一年以來的工作總結(jié),我這一年,可以分為兩個階段,從時間上說,包括上下兩個學期的兩種態(tài)度,大一上學期的我,來社團的目的純粹就是娛樂,從沒想過,積累些經(jīng)驗,學習點東西,更沒有為公關(guān)部,我們的這個家,作出一份子應有的貢獻,浪費了寶貴的大學時間,而在娛樂方面我也沒有得到實質(zhì)性的快樂。對此,我很是后悔。但是上學期我在娛樂中收獲的是集體責任感,目睹了公關(guān)部的團結(jié),體會到公關(guān)部熱情,從部長到干事,真是很令人感動,我更是倍受感染,我相信這必定是個有前途的部門!我期待下學期的驚喜!

  來到大一下學期,我本想還保有上學期的態(tài)度,本著娛樂為主,樂觀做人的態(tài)度對待公關(guān)部中的工作及有關(guān)公關(guān)的生活,這是,是闖哥,一語驚醒夢中人,他讓我認識到,該是努力學習,積極求發(fā)展的時候了,于是,我端正了態(tài)度,開始了不同以往的公關(guān)生活,這才開始了我所向往的真正的公關(guān)生活,通過和源姐,欣姐的交流,我了解到了自身的弱點,并試圖在工作中加以改進,這里主要要修正的是我性格上的弱點,態(tài)度上的缺陷,有點傲慢,在這半年,我著實有了不少收斂,但還需要進一步完善,是你們教育了我怎樣去做一個真正的公關(guān)人!

  說過了思想上的提高,現(xiàn)在,讓我回顧一下工作中的成長,上學期呢,我們主要是參加社團內(nèi)部以及各協(xié)會舉辦的精彩活動,包括社團籃球賽,風采禮儀大賽等等。在這些活動中,我體會到了真正的快樂,加深了對學校及社團的了解,也同時留下了許多美好的回憶。活動中我付出了,成長了。轉(zhuǎn)到下學期,隨著各種活動的增加,咱們公關(guān)部的工作重心也從活動偏向了贊助,曾經(jīng)多次例會進行了贊助方面的培訓,我的贊助能力,也確實有了一定提高,學習到了一些寶貴的經(jīng)驗,終于在機遇來到之時,適度把握,為社團生日獻上了蛋糕一個,雖然在社團生日那天我沒有全然體會到蛋糕的甜美,但我的心里確是蜜一樣的甜著!

  再說說出活動吧,說實話,我有時確實惰性強著呢,但每次活動,只要我能去,我就力求做到,西裝背后是汗水,但我仍然為我的辛苦快樂著,因為我愛社團,我愛公關(guān)!感情的凝聚是我工作的動力,也同樣是我能堅持到今天的原因。我已不用說這屆公關(guān)部有多好,但只要我們能有這份熱情,公關(guān)部還會擁有更燦爛的明天!

  收獲方面這一點必不可少,那就是友情,在公關(guān)部,我收獲到了真正的友誼,它是那么的美好,這可能是我人生中不可或缺的收獲,無論在學習還是在生活方面,我們會相互支持,相互幫助,無論走到哪里,他們將是我一生寶貴的財富。“朋友今生一起走,那些日子不再有,一句話,一輩子,一生情,一杯酒!”

大學部門年度個人工作總結(jié) 篇6

  20xx-20xx學年第一學期學工部工作總結(jié) 非常榮幸地在20xx——20xx學年的上半學期當選為學生會學工部副部長,在此非常感謝領導對我的信任及工作的肯定,站在歲末,透視本學期工作的點點滴滴。雖然只是短暫的一個學期,我們卻認真履行自己的職責。這最后一個月里灑滿了我們辛勤付出的汗水,閃耀著我們努力工作的成果,更折射出我們對自己成敗得失的反思和總結(jié)。新的一年即將來臨,我們會不斷提高自身素質(zhì),繼續(xù)努力,爭取做出更大的成績。在下學期里,我部的常規(guī)工作將有序進行,我部堅持以為同學服務為基本原則,為加強同學與學校、同學與學生會的聯(lián)系和交流,而努力工作!為了總結(jié)經(jīng)驗,更好地做好下學期學工部的工作,現(xiàn)對本學期工作作如下總結(jié):

  一、認真貫徹落實財經(jīng)系制度化管理精神,開拓財金系學生管理工作的新局面。

  為了落實系領導關(guān)于制度化管理的指示,學工部經(jīng)認真討論修改制定了一系列部門工作制度和學生管理制度。 部門工作制度有:《學工部工作職責》、《學工部會議制度》;學生管理制度有:《大學生行為準則》、《學生考勤及請假管理規(guī)定》、《學生違紀處分條例》、《學生宿舍的檢查規(guī)定》、《學生文明行為》等 。

  二、立足我系實際,抓實、抓細日常管理

  在日常管理過程中,經(jīng)過逐步的健全和完善,學生日常管理制度已基本成一個完整的體系,內(nèi)容包括了學生日常行為的方方面面,如上課考勤、班級和宿舍衛(wèi)生等等。一個學期以來,我們主要以我系的制度抓落實,一方面,通過正面宣傳教育,以班級優(yōu)秀學生和學生干部為基礎,在班級建立考勤和衛(wèi)生榜樣;另一方面,通過輔導員針對班級問題學生有重點教育,還加強對各個方面實施不定期、不定時的抽查,并將抽查結(jié)果通過公示欄及時公布,以便相關(guān)班級和學生及時整改。此外繼續(xù)推行三好學生評比、文明宿舍評比和優(yōu)秀班級體評比制度,并以此作為學生、班級和班主任評優(yōu)評先的重要依據(jù)。

  三、打造以學生會學工部為主,班干部為基礎的學生自主管理模式

  我們都明白一個簡單的道理,“教是為了不教”,“管是為了不管”,讓學生自己明事理,辯是非,自覺遵守校紀,相互監(jiān)督,才是真正管好學生。 這種學生自治的民主化自我管理體制和模式,就是要增強學生主人翁的意識,突出其在管理中的主體地位,發(fā)揮其積極性、主動性和創(chuàng)造性。

  四、開展多姿多彩校園文化活動

  校園文化是學校德育教育不可或缺的組成部分,本學期,我們不斷加大校園文化活動陣地建設的力度,站在歲末,我系與12月30日在大學生活動中心舉辦元旦慶祝晚會,我部積極參與我系舉辦的文藝活動和我系舉辦的各項活動。 我部以團結(jié)學生會為宗旨,積極配合學生會其他各部門的工作,加強各部的聯(lián)系。

  五、關(guān)心學生,構(gòu)建安全和諧校園

  以健康教育為切入點,組織開展班級法制講座,加強安全教育,輔導員老師加強學生心理健康輔導,為學習困難生、行為習慣不良學生、心理欠健康的學生解決實際問題,幫助他們形成積極健康的思想品質(zhì)、勇于克服困難的意志和高尚的品質(zhì)。

  六、我系學生會存在的問題:

  1.某些部門成員在工作中表現(xiàn)不夠積極。

  2.某些成員的個人思想意識不好。工作中是學工部的人,生活中就是肆無忌憚的人。對于此種現(xiàn)象我部已對部分成員進行部門內(nèi)部批評,給予警告。

  3.部分違規(guī)同學對于我們的檢查置之不理,依舊我行我素,使我們的工作難以進行,收不到效果。在查遲到方面,我部對于此類同學深查到底,堅決抓一個處理一個,在此也希望學校作我們工作的強硬后盾。

  4.部分成員不敢就大膽的管理。這一點也可以理解,因為大一的新入學對于學校的許多環(huán)境還不熟悉,但是在工作后期此種現(xiàn)在大有好轉(zhuǎn)。

  5.某些成員的工作沒有安排到位,過于表面;工作安排不夠完善,靈活性欠缺,使得一有所調(diào)動就無所適從;工作的時候一些理事的積極性欠缺。 6.與其他各部門的交流還是有些欠缺。都是學生會的,但是見了就是不知道對方是學生會的。望下學期各部門間的交流增加,多多增進各部門成員的感情。希望在下學期這些問題可以全面的解決,我部更加積極的工作,認真落實有關(guān)的要求,提高我們的工作效率,使學工部發(fā)揮的作用更大。

  最后,學工部作為財政金融系團總支學生分會的常規(guī)部門,在我們一起走過的大一上學期留下了深深的烙印,時光匆匆,我們回望走過的一學期,充實而有快樂,心酸中見證我們的成長,一次次的活動,磨練著我們的心智,鍛煉我們的能力。總之,這一個學期,我們一同堅定走過,收獲沉甸甸的經(jīng)驗教訓,時光的流逝見證我們的成長。

  作為副部長,我充滿工作熱情,立足實際,積極在實踐中熟悉本部門的各項工作。在實踐中不斷進步。在這一個學期中,每天的早讀、晚自習的不定時查勤和不斷完善,加之以每周周三的宿舍檢查,我們干事九點十分準時到集合位置集合,九點二十準時查宿舍,并在三十分鐘內(nèi)準確查清各自負責的樓層人數(shù),在對每班的自習的不定時查勤中,對個別班級進行多次檢查,對經(jīng)常遲到、早退的同學嚴格注意。查勤結(jié)果匯總時,每天輪流匯總查勤結(jié)果,每天正常的查勤列一張表格,進行統(tǒng)計,每周一以電子表格的形式進行公布。只要有請假,則必須出具由輔導員老師開具的正式假條,對無假條的同學予以記錄及進一步核實確認。

  總之,新的學期,新的開始,學工部將在新時期盡職盡責,努力工作,以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的征程!我堅信學工部一定會在以后的工作中做的最出色!在學工部的工作中,每一個月都在進步。新年新氣象,學工部會在新的一年里不斷完善自我,扎扎實實做好本職工作,積極協(xié)助其他各部門工作,向大家展示一個不斷發(fā)展努力前進的學工部。以上是我對我部本學期的工作總結(jié)

  一、認真貫徹落實德育工作精神,開拓學校德育工作的新局面。

  以創(chuàng)建市德育特色學校為契機,以構(gòu)建和諧校園為宗旨,緊密結(jié)合學校德育工作實踐,開拓學校德育工作的`新局面。為了適應新形式下教育改革和經(jīng)濟時代對人才培養(yǎng)的新要求、新挑戰(zhàn),構(gòu)筑一個主題教育德育新模式。在對學生打好基礎,培養(yǎng)能力,增強誠信意識、環(huán)境意識、責任意識,提高守法、守規(guī)自覺性的基礎上,注重培養(yǎng)學生學會做人、學會學習、學會合作、學會創(chuàng)新,使之成為可持續(xù)性發(fā)展的一代新人。

  二、立足本校實際,抓實、抓細常規(guī)管理。

  在常規(guī)管理過程中,經(jīng)過逐步的健全和完善,學生德育管理制度已基本成一個完整的體系,制度內(nèi)容包括了學生日常行為的方方面面,如考勤、衛(wèi)生、學生儀表、早晚自習管理、量化管理和宿舍管理等等。一個學期以來,我們主要抓落實,一方面,學工部通過每周總結(jié),針對具體情況由值周班相關(guān)人員進行有重點的國旗下講話;另一方面,加強抽查和督促,在值周班對各班進行例行檢查的同時,學校還加強對各個方面實施不定期、不定時的抽查,并將抽查結(jié)果通過公示欄及時公布,以便相關(guān)班級及時整改。此外繼續(xù)推行班級管理的量化考核、學生德育量化考核、文明學生評比與文明宿舍優(yōu)勝紅旗制度,并以此作為學生、班級和班主任評優(yōu)評先的重要依據(jù)。

  三、加強班主任隊伍建設

  班主任是班級的教育者和組織者,也是學校德育工作的實施者。一個學校班主任隊伍的好壞直接影響到德育工作的效果,為打造一支優(yōu)秀的班主任隊伍,學工部除每月召開班主任例行會議,每學期對班主任進行工作問卷調(diào)查與綜合考核外,還積極謀劃鼓勵年輕班主任參加各級培訓與比賽,使他們迅速提高業(yè)務技能。同時,還注意加強對班主任老師的奉獻意識教育和師德教育,不定期開展班主任經(jīng)驗交流會,要求班主任及時寫學習心得和教育案例,形成豐富的教育資源。打造隊伍也注意采納班主任意見,適當提高班主任津貼,對意外出現(xiàn)的偶發(fā)事件,學工部部門能注意配合班主任協(xié)調(diào)處理。

  四、打造學生自主管理模式

  我們都明白一個簡單的道理,“教是為了不教”,“管是為了不管”,讓學生自己明事理,辯是非,自覺遵守校紀,相互監(jiān)督,才是真正管好了學生。

  建立了青年志愿者協(xié)會,修改并制定了詳細的違紀處罰條例和幫扶措施,讓他們適當參與德育管理,讓違紀學生接受學生自己的組織給予的處分。此外學校還根據(jù)學生會反饋過來的情況及時了解學情,方便我們及時采取果斷有效的措施解決問題消除隱患。

  對于學生會成員自己而言,他們扮演著既是管理者又是被管理者的雙重角色。這種學生高度自治的民主化自我管理體制和模式的探究,就是要增強學生主人翁的意識,突出其在管理中的主體地位,發(fā)揮其積極性、主動性和創(chuàng)造性。他們從更宏觀的視野上認識到,民主意識是最重要的素質(zhì)之一。

  五、開展多彩校園文化活動:

  校園文化是學校德育教育不可或缺的組成部分,過去的一學期當中我們不斷加大校園文化活動陣地建設的力度。講座、輔導、座談交流、匯報、比賽等活動的有序開展保證了學校良好秩序的構(gòu)建。

  1、通過班會、晨會、升旗、板報,強化了德育功能。

  本學期繼續(xù)完善班會制度,每月由學校統(tǒng)一組織安排一次主題班會,每次班會,絕大多數(shù)班級能認真準備、認真組織,因為每一次班會對每一個學生都是一次自我教育的過程,這里也包括班里的淘氣的孩子。但總有個別班級的班主任,開班會的時候一腳門里,一腳門外,心思沒用在開班會上,而是用在應付學校的檢查上,說句實在話,我們從你身上看到的不是希望,而是一種遺憾,一種對學生教育極其不負責的態(tài)度。

  每周一次的升旗儀式不斷規(guī)范,每一個升旗手都是嚴格把關(guān),每一次國旗下講話都要精心準備,每一次晨會都力爭觸及每一個人的心靈,目的一是為了讓學生學會做人,其次是讓學生樹立愛國意識、集體主義意識、憂患意識、環(huán)保意識、抗挫折意識及理想意識等等

  充分利用班級黑板報這塊陣地,加強班級文化建設,堅持每月一次的板報檢查評比制度,及時檢查及時反饋。在班主任的重視下,各班板報都很有特色,也非常有欣賞價值。

  發(fā)揮廣播室作用。每周定時播出校園新聞,名曲佳作欣賞,心理驛站等,使廣播室工作落到實處,同時也豐富了學生的業(yè)余生活。

  2、心理教育一直在有條不紊的進行著,健全心理教育組織機構(gòu),成立心理健康教育教研組,開設心理健康教育課,健全心理健康教育設施建設,開展個別咨詢、小團體輔導、大團體輔導工作,開展心理健康教育活動周活動等,提高我校心育水平和學生的心理素質(zhì),解決了不少學生的交友、早戀、妒嫉等心理問題。

  3、做好后進生的轉(zhuǎn)化工作是做好教育教學工作及完成教學任務的基礎。 根據(jù)我校實際情況,組織后進生進行座談,要求每位后進生進行思想?yún)R報,被處分的學生及時填寫《違紀學生跟蹤表》,要求班主任跟蹤教育與監(jiān)管,對思想積極要求進步,表現(xiàn)非常好的學生,就給予解除處分,以此激勵那些后進生,在校園內(nèi)形成一種向上的輿論氛圍。通過努力,后進生的轉(zhuǎn)化工作取得很大成效。

  六、組織形式多樣的文體活動

  1、嚴格組織了高一新生軍訓活動,

  我們始終把學生軍訓作為一項重要的工作來抓,把軍訓作為培養(yǎng)學生集體主義觀念、嚴密的組織紀律性和小局服從大局意識的第一課,納入我校的德育教育體系。通過軍訓增強了學生保衛(wèi)祖國、熱愛祖國、維護和平的意識;培養(yǎng)了學生服從命令,聽從指揮,遵守紀律、雷厲風行的好作風;養(yǎng)成了吃苦耐勞、熱愛集體、團結(jié)協(xié)作的精神;鍛煉了勇敢堅強、不怕困難的堅強意志。

  2、組織全校學生觀看教育影片并舉行觀后感征文比賽,不僅豐富了學生課余生活,也對學生進行了一次深刻的思想教育。

  3、組織青年志愿者在重陽節(jié)走訪慰問孤寡老人。

  七、關(guān)心學生,構(gòu)建和諧校園。

  1、以健康教育為切入點,組織開展法制講座,加強法制安全教育,要求班主任老師加強學生心理健康輔導,為學習困難生、行為習慣不良學生、心理欠健康的學生解決實際問題,幫助他們形成積極健康的思想品質(zhì)、勇于克服困難的意志品質(zhì)。

  2、關(guān)心家庭經(jīng)濟困難學生,不讓學生因貧輟學。學校對特殊困難學生采取一系列幫扶措施,通過發(fā)放獎學金、助學金、減免學費等形式幫助家庭經(jīng)濟困難學生,鼓勵莘莘學子克服困難,順利完成學業(yè)。

  八、存在問題:

  雖然說一學期來學工部工作取得了一點的成績,但學校的學工部工作永遠沒有滿足的時候,沒有最好,只要更好。以下問題在以后工作要不斷開拓進去,去不斷完善加強。

  1、有些學工部的期初計劃沒有按時完成,應付的事務沖淡了常規(guī)工作。

  2、對學生的教育處于被動的狀態(tài),再加上現(xiàn)在的學生思想較活躍,一些嚴重違紀的現(xiàn)象時有發(fā)生。

  3、對班主任的考核制度沒有健全,沒有充分調(diào)動班主任的工作積極性。

  4、學生的行為規(guī)范的養(yǎng)成沒有形成氛圍,教育學生只能停留在簡單的說教上。

  5、工作上缺乏激情和創(chuàng)新精神,工作只是按部就班,疲于應付。

  總之,教書育人是每位教師的職責,培養(yǎng)對社會有用人才是我們的目的,和諧的師生關(guān)系是教學質(zhì)量提高的重要保證。根據(jù)學生的不同特點,做好學生的引導工作,糾正其學習習慣、端正其學習態(tài)度、改進其學習方法,激發(fā)其學習熱情是我們每個教師的責任,決不是班主任一個人的事,一個班級教育教學成績的獲得是全體教師和學生共同努力的結(jié)果,每位老師應主動的通過定期談話、約見家長等形式,形成全員育人的氛圍,把我校的德育事業(yè)做得更好。

  隨州二中學工部 20xx年1月

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