輔警述職報告優質(精選28篇)
輔警述職報告優質 篇1
近年來,隨著城市化進程的加快,社區警務戰略也在不斷推進,治安聯防成為人防、物防、技防相結合的社區防范機制和防控網絡的主要組成部分。警力不足導致管理不到位現象日益突顯。
我分局各單位招聘的協警、工作人員等臨聘人員作為一支重要輔助力量,在協助開展維穩處突、社會面巡邏防控、交通安全管理、計算機應用等方面做了大量工作,發揮了重要作用。從20__年我區第一個聯防隊組織建立以來,我分局領導高度重視輔警用工人員的管理使用工作。通過工作調研的方式,進一步規范了用工的招錄程序、人員管理、工資福利待遇等環節,聘用人員大部分實行了勞務派遣,人員思想基本穩定,管理基本走上了規范化道路,F就我分局輔警力量的用工基本情況、管理主要做法、聘用人員管理存在問題以及今后建議談幾點體會:
一、大隊現有臨時用工基本情況
一是崗位分布。我分局現有輔警力量名,其中,指揮中心視頻員名,特保大隊40名,交警大隊名,文光派出所聯防隊名,和平派出所聯防隊名,谷饒聯防隊80名,谷饒視頻中心11名,貴嶼聯防隊名,以及各單位自行臨聘的計算機應用、文書人員名,人員主要分布在視頻監控、維穩處突、交通執勤、內部計算機應用、文書等一線崗位。
二是工作現狀。現階段,在警察進編數量少、難度大的背景下,聘用人員在工作中發揮了不可替代的積極作用。他們在民警帶領下承擔著視頻監控值班室、一線維穩處突和交通協管、內部計算機應用、文書等崗位。成為了工作中不可替代的主要力量。
三是工資水平。我分局雇傭的視頻員、交通協管員、特保隊員全部購買了社保、醫保、人身意外險等(暫未購買住房公積金),單位臨聘人員計算機應用、文書人員只有工資,沒有其他福利。輔警的月平均工資在20__元左右,工作人員的月平均工資分為三個層次,第一群體是特保隊員,月平均工資在3000元左右(含三險),第二群體是交通協管員和視頻員,月平均工資在1500-20__元左右(含三險)。第三群體為單位自行臨聘的計算機應用、文書人員,月平均工資在1000-1500原左右(沒有購買三險)。
四是工資來源。各單位聘用人員工資來源由三個部分組成,一是特保隊員、視頻員、交通協警工資來源有政府財政撥付?罱鉀Q,二是聯防隊員工資由屬地治安聯防基金會在經費項目支出。現聘用人員工資保障基本沒有問題,三是各單位臨聘的計算機應用、文書人員工資在本單位日常經費項目支出。
五是文化程度。臨聘人員文化程度絕大多數在初中以上,地方聯防隊員文化程度較低,基本是初中文化,分局臨聘人員均是高中以上文化程度,其中大專以上學歷占55%,高中以上學歷占100%。
六是年齡結構。臨聘人員年齡大多在20歲至40歲之間,20-30歲約占70%左右,30-35歲占近25%,35歲以上占近5%。
七是工作特性。由于臨聘人員所從事的工作大多是一線管理的輔助工作,很多崗位還是關鍵性崗位,工作存在時間長、強度大、有危險等特點。路面勤務協警每天工作時間在8小時以上,干著周而復始的工作,長期與各類人群打交道;工作人員加班加點經常,聘用人員月人均加班在3日以上。
二、臨時用工管理主要做法
一是制定規范,管理從嚴。分局臨時用工全部實行了勞務派遣,分局與##人力資源和社會保障局簽定了用工協議,各地治安聯防基金會與##保安公司簽訂用工協議,全部臨時用工簽定勞動合同。
各用工單位均成立了以民警為主的專門的臨聘人員管理領導小組,并明確了一個單位兩名管理專干,負責對工作人員和協警的管理工作。制定了《聘用人員管理制度》等管理綱要性文件,規范了臨時用工的招錄辭退、與勞務派遣公司合同簽訂、與用工人員用工協議簽訂、工資標準、人員日常管理等臨聘人員管理的各個環節。還制定了“十大工作職責”、“五條禁令”和“五條工作紀律”。再就是,規定了不服從領導,不聽從指揮,不按工作程序和制度辦事,嚴重影響工作,造成惡劣影響的等八種行為將予以解聘;對遵紀守法、工作積極、成績顯著、業務精通、工作能力強的,優先續聘,并予以精神和物質獎勵,很大程度上激發了工作積極性,提高了隊伍凝聚力和歸屬感。
二是注重培訓,眼光從遠。臨聘人員大多從事非執法的輔助崗位,許多崗位專業技術性較強,人員的
教育培訓工作顯得尤為重要。分局采取各種形式,抓好臨聘人員隊伍教育培訓工作,有效掌握大家的思想動態,提升臨聘人員隊伍綜合素質。每一個用工單位人員上崗之前全部組織臨聘人員開展崗前培訓、政治思想教育、反腐倡廉警示教育活動,有效的提高了用工人員的思想素養和業務技能。
三是因才適用,待遇從優。在臨時用工上力爭做到因才適用,限度的發揮其工作水平,并對擔負重要崗位的專業技術人員實行特殊待遇,確保人才留得住、干得開心。一方面,把臨聘人員當成大家庭的一員,在勞動報酬、節日慰問等福利方面盡可能的做到一視同仁,想方設法進一步提高他們工資水平,改善其食宿條件,穩定住整個用工隊伍。另一方面,盡可能把聘用協警人員融入隊伍,使他們有歸屬感。把聘用人員中的黨員納入民警支部生活,并幫助進步青年積極向黨組織靠攏。通過幫助他們學習,進一步端正價值取向,樹立正確的人生觀、世界觀。
三、臨時用工存在主要問題
一是工資待遇較低,心理落差大。臨時用工普遍存在工資待遇較低,絕大多數人員扣除保險后能拿到手的實際金額在20__元左右,也沒有為其購買“住房公積金”。這樣的工資水平在我市僅僅維持在最低工資水平徘徊。微薄的工資收入,僅勉強夠解決個人溫飽問題,贍養父母、結婚成家、購買住房、子女入學等因素無疑加重了臨聘人員的后顧之憂。由于臨聘人員平時工作壓力大、工作時間長,工作也并不輕松,而這樣的工資待遇、政治待遇與他們的實際付出產生了很大反差,這些用工人員思想產生落差。
二是管理與用工脫節,缺乏歸屬感。由于“待遇沒想頭,工作沒盼頭”,積極性難調動。有的臨聘人員“吃在碗里,看在鍋里”,整天想著在外面聯系工作,還有的準備各類再就業考試,很難安心工作。
三是用工機制不完善,留住人才難。根據有關要求,我分局臨時用全部實行了勞務派遣。勞務派遣用工運行以來,發現這項制度存在一些缺陷,主要體現在:一方面是聯系不緊密。由于在原本緊密的勞動用人關系中,用工單位和聘用人員是二元關系,實行勞務派遣后,關系成為了三元關系。勞動聘用單位、實際用工單位與用工個體存在“三角債”。勞務派遣公司對臨聘人員的管理、服務、培訓、考核等環節都是“水上浮萍”,形同虛設。另一方面是《勞動法》無法真正貫徹。我國《勞動法》規定:“工資分配應當遵循按勞分配原則,實行同工同酬!钡捎跊]有用人單位同工不同酬的具體懲罰機制,用人單位違法成本太低,勞務派遣幾乎成為了用工單位規避低成本、損害員工利益、逃避監管,同工不同酬等問題的代名詞。勞務派遣不僅不能調動低薪職工的積極性,使臨聘人員連起碼的身份認同都沒有了,損害了社會公平。
四、對做好臨時用工的意見建議
一是嚴把進出關口,控制人員數量。一方面,對臨聘人員的招錄要實行統一招聘條件、嚴格招聘程序、明確招聘范圍、實行公開招聘,把政治素質、文化素質相對較高、身體條件好、責任心強、熱愛公安交通管理工作的優秀青年充實到臨聘人員隊伍中來。另一方面,要結合本地的實際,參照公務員招錄管理程序,按照“控制人數、逐年減少”的原則,嚴格控制聘用人員的人數和崗位。
二是落實經費保障,量化工作考核。一方面,政府應該制定統一的機關、事業單位、國有企業等單位臨時用工的經費保障機制,指導性的規定各行業用工人員的基礎工資參照標準、福利待遇參照標準、增長機制,盡量縮小他們與社會其他部門待遇的差距,健全完善福利、勞保制度,使他們能安心工作。另一方面,公安的各用工單位應根據不同崗位性質實行量化績效考核,如參照民警績效考核對輔警人員進行考核,充分利用物質激勵手段調動臨聘人員的工作積極性限度的發揮其工作潛力,更好地發揮他們在管理工作中的作用。
三是建立激勵機制,維護合法權益。在我們政府機關內部,臨聘人員屬于一個弱勢群體,他們的經濟待遇、政治待遇都無法和正式公務員或職工相提并論。但是,他們中的許多人政治素養好、專業技術水平高,是本單位不可或缺的人才。作為政府機關,應該模范遵守國家法律法規,積極采取各項措施,保障他們的合法權益,盡力留住這些人才。
四是創新管理機制,構建和諧用工環境。我分局按照20__年公安部出臺的《關于在城市公安機關試行文職人員制度的意見》,就輔警管理和用工制度進行了一系列改革創新,積累了很多好的經驗和做法,從根本上解決公安機關警力不足的措施得到了政府和用工人員的認可。今后,我分局將不斷總結臨時用工管理經驗,認真抓好臨時用工管理工作,積極探索新的方法舉措,確保整個隊伍穩定,確保更好的完成上級交
給我們的工作任務,確保更好的服務地方經濟社會發展、造福人民群眾。
輔警述職報告優質 篇2
尊敬的領導:
回首過去的一年,非常感謝醫院領導給我這個鍛煉的平臺,令我在工作中不斷的學習,不斷的進步,慢慢的提升自身的素質與才能。回首過往,使我懂得了很多。領導和同事對我的支持與關愛,令我感受到人間的溫情,在此我向院領導以及全體同事表示最衷心的感謝!正是有你們的協助才能使我在工作中更加的得心應手,在工作上,圍繞總務科的中心工作,對照相關標準,嚴以律己,較好的完成了各項工作任務。以下是我今年的述職報告。
一、管理方面
即將過去的一年,在院領導的正確領導與協助下,我們的工作著重于以病人為中心,為臨床服好務的工作目標上,緊緊圍繞重點開展工作,在緊張的工作之余,加強團隊建設,打造一個業務全面,工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者,對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長”,充分發揮員工們的主觀能動性及工作積極性,提高團隊的整體素質,樹立起開拓創新、務實高效的新形象。
我充分認識到自己既是一個管理者,更是一個執行者。要想帶好一個團隊,除了熟悉技能外,首先要以身作則,這樣才能保證在人員偏緊的情況下,大家都能夠主動承擔工作責任。在作風上,我能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。在生活中發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優良傳統,始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,兢兢業業工作,嚴格要求自己,在任何時候都要起到模范帶頭作用。
二、思想方面
一年來我始終堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐,在思想上積極樹立熱愛國家熱愛醫院,醫院就是我的衣食父母,擁護領導的管理思想,堅信在醫院新的領導班子正確指導下,醫院一定會走出一條有自己特色的寬廣道路,為加快醫院的發展認真做好本職工作。
我能重視加強理論和業務知識的學習,不斷提高自身綜合素質。在工作中,堅持一邊工作一邊學習,不斷提高自身綜合素質水平。增強自己執行制度的自覺性和堅定性;一是認真學習醫院下發的各種文件和規章制度,做好每一次院務會記錄,并把這些精神及時傳達到每位員工;二是認真學習工作業務知識,重點學習各工種維修技術、管理知識。在學習方法上做到在重點中找重點,抓住重點,并結合自己在理論技術、管理知識方面存在哪些不足之處,有針對性地進行學習,不斷提高自己的業務工作能力。
三、工作方面
一年來,我始終堅持努力工作,按時完成工作任務。嚴格要求自己,勤奮努力,時刻牢記醫院各項規章制度,全心全意為醫院創造經濟效益和社會效益宗旨,在自己平凡而普通的工作崗位上,努力做好本職工作:認真收集科里工作要求及信息,全面、準確地了解和掌握各方面工作的開展情況,分析工作存在的主要問題。
總結工作經驗,及時向主管領導匯報,讓主管領導盡量能全面、準確地了解和掌握最近工作的實際情況,為解決問題作出科學的、正確的決策。領導交辦的每一項工作,分清輕重緩急,合理安排時間,按時、按質、按量完成任務。在日常工作中,認真聽取員工反映的問題,提出的要求和建議。同時,對員工要求解決但一時又解決不了的問題認真解釋,耐心做好員工的思想工作,讓員工相信我們在為員工所想。
總的來說,一年來,本人在團隊管理方面考慮的較多,工作范圍廣、任務重、由于本人正確理解上級的工作部署,堅定執行醫院的各項制度,較好地發揮了生產管理和組織協調能力,充分調動了廣大員工的工作積極性,工作積極主動,不畏臟累,盡職盡責,較好地完成了醫院安排的各項工作任務。
我也認識到自己的不足之處,文化知識水平還比較低,隨著醫院的發展,可以預料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識也更高更廣。今后,我一定認真克服缺點,發揚成績,自覺把自己置于領導和員工的監督之下,更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高理論素質和各種工作技能,做一名合格的帶頭人,為全面建設醫院,發展醫院的目標作出自己的貢獻。
此致
敬禮!
述職人:_
20__年_月_日
輔警述職報告優質 篇3
今年即將結束,審視自己一年來的工作,總結一年的得失,感觸很多。
一年來,我熱衷于本職工作,嚴格要求自己,擺正自己的工作位置,時刻保持"謙虛謹慎律己"的態度。在領導的關心,栽培和同事們的幫助支持下,始終勤奮學習,積極進取,努力提高自我,認真完成任務,履行好崗位職責。作為一名消防員,但在我心中,消防中隊就是我的家,領導就是我的家長。同事就是我的兄弟姐妹。
作為一名消防隊員,用自己的青春、熱血書寫了對偉大祖國的無限忠誠,對黨和人民的無限熱愛,在一場場血與火的考驗中保衛了人民群眾的生命財產安全,為地方經濟發展作出了應有的貢獻。
一、基礎設施不斷完善,值勤戰備能力逐年增強
公安消防大隊設立之初,是由縣公安局代管的一個消防股。代管期間,全體官兵借住公安局。消防大隊正式成立后,在地方各級黨委、政府和上級消防部門的關心支持下,由隊里全體官兵親手建蓋起地處縣城新建街上段右側的綜合辦公大院,院內有兩幢二層鋼混結構的營房綜合樓及其他附屬設施,內含消防車庫、食堂、宿舍、辦公室及各項配套用房。通過多方爭取資金,購買數碼照相機1臺,接通了因特網、金盾網(局域網),辦公條件得到改善。為適應形勢發展的需要,對營門和部分庫室進行改造,用于政府專職消防隊住房。配置有東風牌消防車1輛,手抬消防機動泵1臺,及消防水帶、水槍,消防員防護服,消防空氣呼吸器等消防裝備,使消防隊的值勤戰備能力逐年得到增強。
二、服務于地方經濟建設,成績斐然
近年來,大隊在大理消防支隊和地方政府、公安機關的領導下,堅持“立警為公,執法為民”,堅持“一手抓隊伍建設、一手抓業務工作”,以《軍隊基層建設綱要》為主線,以作風建設為重點,加大組織建設力度,狠抓黨風廉政建設和經常性思想教育工作,進一步解放思想,實事求是,與時俱進,保持了部隊高度穩定,完成了以防火滅火為中心的各項工作任務,在政治工作、業務建設、部隊管理、內外關系、營房環境等方面都取得了好成績,受到當地人民群眾的好評和各級領導的肯定。按照“同呼吸、共命運、心連心”的宗旨,首先認真落實了群眾工作五項制度,先后與縣人行、縣財產保險公司兩家單位開展了警民共建活動。只要是群眾需要就義不容辭,積極為單位群眾送水、運水,取鑰匙,參與社會救助等,通過開展這一系列的活動,大隊官兵受到了社會各界的一致好評,增強了警民血濃于水的深厚感情。牢固樹立“立警為公,執法為民”的思想。
深入貫徹《中華人民共和國消防法》、《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》,抓好“消防監督業務規范化”建設,不斷提高執法水平和服務質量,努力探索消防監督工作新機制,抓好派出所消防監督管理和消防工作進社區,推進消防工作社會化,開創“政府領導,行業管理,單位負責,群眾參與,消防監督”的新局面。本著“消防工作服務于地方經濟建設”的方針,認真開展專項治理活動。嚴格執法、熱情服務,對不符合消防安全要求的單位,嚴令其整改。
三、加強自身建設,不斷提高政治業務素質
以_“政治合格,軍事過硬,作風優良,紀律嚴明,保障有力”五句話為總要求,以《軍隊基層建設綱要》為依據,認真開展全隊軍事、體能、業務、技能訓練,狠抓基層正規化建設,不斷提高服務意識,加強部隊管理、執勤備戰和信息化建設的管理力度,積極爭取資金、改善大隊辦公條件,同時進一步深化滅火救援工作和擴展執勤崗位練兵活動,讓每一名消防官兵熟悉轄區滅火救援預案、搶險救援預案;熟悉火場通信器材的操作使用;熟悉本轄區內的重點單位數量、預案,熟練操作器材裝備;掌握部隊管理和安全防范工作中的重要環節。熟悉各項消防監督業務的辦理程序;熟練操作所配檢查、勘查器材儀器設備和消防法律文書軟件的操作使用,嚴防各類事故的發生,確保部隊高度穩定和火災隱患及時發現限期整改。在地方各級黨委、政府的關心支持下,在全隊官兵的共同努力下,我大隊正沿著正規化,規范化的方向前進。
##結束
輔警述職報告優質 篇4
一、市場工作回顧及分析
(一)工作回顧
1、地推工作;今年市場部的地推宣傳,
2、廣告宣傳;本年度主要在報媒、短信等等做階段性宣傳。通過以短信息的形式向市民發免費宣傳信息,提升我校知名度,增加市民認知度。)
3、推廣合作;本年度與北市區周邊家商鋪進行合作,通過免費向商家提供我校宣傳袋及宣傳資料向消費者免費發放達到新的宣傳陣勢。
4、網站內容的更新和推廣;(1)網站內容不斷更新(確定每周進行網站內容的更新,并通過瀏覽其他網站借鑒別人的亮點來豐富我們的網站)(2)通過可憑借的網絡渠道進行宣傳推廣,爭取達成低投入,高反饋的效果。(通過百度推廣開始實施市場推廣工作,并通過其他網站進行宣傳推廣)。
5、宣傳資料的修改、編寫和收集工作;在校領導的帶領下完成對考試攻略的修改和編寫并已印制發放,并對新的宣傳單頁進行研發修改。同時也對市場銷售及印刷廠的練習簿情況進行摸底調查。
6、協同工作;積極配合各部門做好各項工作,與人事部、教學部、教研中心、咨詢部、一對一等部門工作銜接順暢,并未出現大問題;
7、企業內部培訓;企業文化、咨詢流程、招生方法、電話銷售技巧幾方面制作成PPT對校區員工進行培訓。
(二)工作分析:
1、20__年度工作分析:市場部較好的完成了會大部分宣傳工作、合作推廣工作及協同工作,一年來持續在總、分校周邊學校、社區進行地推,在各大媒體、網絡進行宣傳。
2、20__年度工作不足點:市場部的主體工作基本分四部分:市場調研、品牌宣傳、營銷策劃、企業文化活動。20__年度的工作重點基本在品牌宣傳和企業文化活動,由于學校各部門成立不久,這兩項工作為重中之重的原因,而另一方面也有我們市場部工作不到位、與其他部門協調不及時的方面。如不及時的做市場調研工作,了解相關行業發展、了解消費者需求轉變,那么品牌宣傳就沒有良好前提,這是我們不足之處。
加強其他部門特別是人事部、咨詢部溝通仍需加強,使宣傳活動更有的放矢,更能幫助增長業績,也是我們市場部需要改進的方面。
懈怠了企業文化建設和團隊凝聚力活動策劃工作,這也是我們20__年度應該跟進及加強的方面。
二、費用投入的回顧和分析:
(一)費用回顧:1、市場部主體費用主要是以下四方面:一、印刷品制作費。20__年度的主體費用分布較為平均。而印刷品費用呈上升趨勢,兼職工資按任務完成量進行發放呈下降趨勢,廣告宣傳投入了信息報和春晚、短信三方面。
(二)費用分析:
1、正面因素:整個學校市場費用呈下降趨勢,在基本保障印刷質量、宣傳效果、兼職應用的前提下,基本爭取到昆明行情
2、負面因素:市場是銷售的前戰,如果把整個銷售工作比作一場戰爭的話,那么市場就像空軍和炮兵,用飛機__目標進行轟炸,再派攻堅部隊進行點對點進攻,這也就是咨詢簽訂客戶的過程。如果沒有很好的前期宣傳、活動策劃,僅依靠咨詢人員的個人能力,業績很難有質的飛躍。當然,前提是費用合理、銷售強勢、團隊合作密切、市場營銷對路。
三、市場團隊的建設回顧及分析:
(一)團隊建設業績回顧:
1、整個市場部門共兩人,一是市場主管,一是市場人員,未能滿足工作需要。
2、雖然部門工作人員較少,但每個人的作用是不可或缺的。
3、團隊的執行力有所增強,雖然市場人員有更換情況,但由于選人和日常管理過程中把控嚴格,所以每個市場人員工作的銜接非常順暢。
(二)團隊建設分析:
1、正面因素分析:主管的主要職責是把控整個部門所負責工作的進程,市場營銷宣傳活動的策劃組織、執行與總結及所有文案工作。人員少易協調,能及時了解下屬動態。在日常管理中采取工作日報管理形式,一定程度上可以了解其在做什么?做得怎樣?在每月匯報中,與其溝通工作中的進步與不足,從制度要求和心理印象上讓市場人員感覺到學校、部門管理的嚴肅性,因此執行力隨之增強。管理要求其學會提問題、解決問題,從而讓市場人員遇到問題時首先聯想解決問題的辦法。同時樹立了他的責任心,遇到問題找借口、找理由的現象降低,逐步樹立了“解決問題是職責”的職業操守。
2、負面因素分析:在管理當中存在過于嚴格的地方,致使下屬感覺壓力較大,由于管理嚴格,過多__個性發展,從而造成穩定性較差。發現上述問題后及時調整思路。
四、綜述存在的主要問題:
(一)業務知識不熟需加強學習。市場部專兼職人員存在對業務只是不熟悉,造成外出宣傳無法與客戶表述清楚,導致客戶群流失,在20__年度我市場將積極組織各類業務學習及培訓。
(二)市場費用數據仍需完善。市場的各項費用雖然明確,卻沒有對各類費用進行部門內的匯總,在下一年度中將會重點改進,匯同財務部一起,制作出市場費用月度明細表,能更有效的了解市場花費與效果!
(三)匯報意識弱需加強。由于匯報不及時造成很多事情延誤,在20__年市場部一定會加強匯報制度的落實。
五、20__年工作計劃
1、繼續開展地推工作
2、全力開展異業合作
3、多方位進行市場宣傳
4、負責的完成上級領導下達的各項任務
以上是我們市場部2020__年度工作總結,俗話說:“點點滴滴,造就不凡”,在以后的工作中,不管工作枯燥的還是多彩多姿的,我們都要不斷積累經驗,與各位同事一起共同努力,勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高市場部自身業務素質,為學校的發展做出的貢獻。
輔警述職報告優質 篇5
尊敬的領導:
一年就快過去了,時間如流水飛快流逝,自轉改士官以來,在工作中沒有什么可歌可泣的英雄壯舉,但始終在平凡的工作崗位上實踐著自己申請入黨的誓言,默默無聞,盡職盡責的奉獻著。正是平凡的工作崗位鍛造了自己吃苦肯干的品格,過硬的素質,嚴謹的作風。始終跟著組織走,在組織的關懷中、培養中,使我有了更進一步的提高。工作中始終以高度的政治責任感和強烈的事業心對待本職工作,愛連如家,甘愿奉獻,F將我一年來的情況述職如下:
一、一年來完成的主要工作
1、完成了日常后勤保障工作。
2、完成了_活動臨時性勤務后勤保障任務。
3、做好了“_x”時期后勤保障工作。
4、搞好了新兵下連、重大節假日時期的伙食保障。
5、完成了部隊演習期間的后勤保障工作。
二、主要做法
(一)注重政治理論和業務知識的學習,不斷提高自身綜合素質
學習是人生永恒的主題。社會飛速發展,現代知識不斷更新,知識平面進一步拓寬,并且相互滲透,互相作用,這就給我們提出了更高的要求,明確了更高的標準,素質亟需得到提高已顯得刻不容緩。作為司務長,我深知不但要加強思想政治理論學習,而且還要不斷提高業務素質。
(二)愛崗敬業,以隊為家,牢固樹立為兵服務、當好貼心人的思想。
后勤工作是部隊建設的重要組成部分,司務長工作的好壞直接影響到部隊全面建設的水平。在今年的工作中,我始終做到把崗位當作事業干,始終堅持業精于勤這個道理,明確自己肩負的重要責任,從不小視自己的工作。并且牢固樹立以隊為家,為兵服務的思想,對事關官兵利益的事情,我總是思慮再三,想方設法幫助士兵解決生活和工作中的困難。多注重士兵思想動態,尤其是勤雜兵在想什么、干什么、有什么困難,總是主動靠上去做好思想轉化和教育鼓動工作,激發他們熱愛中隊,安心工作,積極向上的熱情。在對待有疾病的戰士上,我總是想全想細,定期去看望他們,做做病號飯,并主動將飯菜送到他們手中,使他們感受到家的溫暖。
(三)當好助手勤持家,堅持原則嚴治家
司務長工作是在黨支部的領導下進行的,脫離了組織就什么也干不成。在工作中,我總是認真履行職責,加強請示匯報,盡量爭取中隊主官對后勤工作的支持。積極配合中隊長、指導員開展工作。通過辛勤勞動,為官兵服務,我發現在一定條件下,后勤保障所發揮的作用是巨大的。比如,在官兵生病、饑渴、疲勞等情況下,搞好服務保障,更能夠融洽、密切內部關系。在服務保障上,我總是注重精打細算,時刻告訴自己要增強節儉辦事的觀念,真正做到能干的自己干,省下一點是一點;能修的自己修,多用一天是一天,從大處著眼,小處著手,防止鋪張浪費等不良現象發生;在治家上,我總是嚴而有度,堅持按后勤工作的標準制度辦事,堅持原則不當老好人,真正做到敢管、公正、廉潔。
(四)落實制度,增強經費開支透明度。
凡是后勤工作干的好,成績蒸蒸日上的單位,首當其沖是落實制度。在今年的工作中,我狠抓了后勤各項制度的落實,堅決不讓其放松。特別是在落實伙食管理五項制度上,更是下大力氣,花真功夫去抓,總是親自督促、親自過問、親自檢查。教育后勤人員和其他官兵在落實制度上來不得半點虛假。比如在伙食賬目公布制度的落實中,每天督促給養員認真填寫,如實公布,在經費的開支上,不搞暗箱操作,每月實行財務公開,每天公布經費開支情況,很好地增強了經費開支的透明度。
(五)圍繞中心抓紅暈,立足條件搞保障。
后勤工作事關各項工作,其重要性不言而喻。俗話說:“兵馬未動,糧草先行”,基層所有工作沒有后勤工作,再談也是一句空話,吃不飽,穿不暖,而要想官兵干好工作那也只是夸夸其談,更主要的是它還會影響到部隊的安全和穩定。因此,在今年的后勤保障工作中,我總是從部隊建設出發,精心調劑好伙食,心系官兵衣、食、住、行,每天保證官兵吃到可口的飯菜,真正使官兵有飽滿的熱情和足夠的體力去從事部隊工作。當然在工作開展過程中難免會遇到這樣或那樣的問題,這就給后勤保障提出了考驗。比如,部隊在外訓練期間,由于爐灶經常出現問題,加上后勤人員懂這方面的人少,給保障工作帶來了很大的困難,但我沒有氣餒,總是心平氣和地去對待,想方設法解決在工作中遇到的客觀困難,盡量保證官兵吃飽吃好,真正做到不影響部隊工作。
(六)加強后勤人員管理,強化后勤人員作風建設。
由于后勤人員工作的特殊性,在管理過程中難免會有難度,但只要用心去抓、去管,就不會出現問題。在對后勤人員的管理過程中,我始終做到嚴而不過火,使他們既安心工作又不會出現任何問題。在培養后勤人員的作風建設上,堅持一切從實際出發,做到教育為先,摸實情,講實話,不讓他們搞形式主義,做表面文章。一是培養他們艱苦奮斗的作風,二是抓好他們求真務實的作風,真正將每項工作做實、做細、做到位。
三、存在問題
一年的工作即將過去,回顧這段時間的工作,我認為在取得成績的同時,還存在以下不足:
(一)在對后勤人員的教育管理,了解官兵困難上做的還不夠。
(二)后勤人員工作時,秩序還不夠正規,總是有遷就的思想作怪。
(三)對發現出來的問題在改進、落實上不堅決,存在等靠思想,沒能很好地做到跟蹤解決。
(四)在自身學習上,還存在時冷時熱的現象,惰性思想有時還較為突出。
四、下一步改進措施
俗話說:“成績不說跑不了,問題不說不得了”,知道自己存在的問題而不采取改進措施那就更可怕,明年的工作已全面鋪開,如何使明年工作做得更好、更扎實,我個人訂措施如下:
(一)繼續抓好自身理論學習,不斷提高自身業務素質,始終以上級的指示精神統攬自己后期工作。
(二)抓好后勤人員管理,正規后勤工作秩序,始終保證工作有計劃、有秩序地開展。
(三)堅持不懈地落實標準、制度這根生命線,使工作不打“擦邊球”。
(四)深入官兵,積極參加中隊舉行的每一項教育活動。
經過一年來的教育與學習、分析與總結,我個人認為作為一名黨員我是合格的,作為一名士官我是稱職的。
以上是我對一年來的工作、訓練、學習、生活等方面進行的一個述職,不足之處望領導、戰友們批評指正。
此致
敬禮!
輔警述職報告優質 篇6
各位領導:
_年7月4日,對我來說是不平凡的一天。由一個剛走出校門的學生來到昌平區當“村官”助理,新的工作、新的環境,對我來說又是一次新的考驗。根據區人事局的統一安排我分到昌平區興壽鎮香屯村,現對這三個月自己履行崗位職責和完成村內工作的情況作如下述職。一、履行崗位職責情況三個月的時間說短不短,說長也不是很長,自從7月份報到的那天起,我就做好了充分的思想準備,不怕吃苦受累,一心為百姓著想,全心全意為百姓辦實事。也許有的人會說我很虛偽,但是這三個月以來我在香屯村的一言一行,一舉一動足可以證明自己的真誠。
“基層是最能學到知識、最能直接應用知識的地方”,我也出生在農村,但是從不嬌生慣養,從小就懂得農民的不易,深知“鋤禾日當午,汗滴禾下土”,而我現在所在的村子里,村民主要的經濟來源就是靠種植和養殖。
三個月的了解、三個月的體驗,使自己真正明白了怎樣做好村民工作?怎樣使村民團結?怎樣共同發展經濟?在8月份,我村新建自動化草莓大棚60個,這就面臨怎么分配的問題。村里目前的狀況是:有大棚、有承包地、有養殖小區的共457戶。為響應國家號召實行扶貧政策,想讓村民共同富裕,更好的帶動村里發展。平均分配草莓大棚,我們采取了抓鬮的方式分配?墒鞘聦嵅⒉幌翊逦瘯胂蟮哪菢樱9月2日抓鬮的時候,個別村民有意見,覺得會不公平或者有人徇私,但是經過鎮政府、村委會共同協商,通過給村民做工作,最后順利的把大棚分到了部分村民手里。我在這次抓鬮分配大棚的工作中扮演的角色就是聽從鎮、村的安排,負責看票,雖然看起來事情很小,但是卻馬虎不得,更不能有一絲個人情緒,假如不把票看好,被隨便出入的人拿去,那后果將不堪設想。不僅導致這次事情的不公正,造成村民的憤概,還會為自己的不認真負責付出代價。所以雖然自己對于這件事情沒幫上什么大忙,但是我卻認認真真,一絲不茍的完成了自己的本職工作。
抓鬮事情過后,給我的感觸很多,覺的自己以前的想法太天真了,現在才知道給村民做工作確實是件難事,什么“以和為貴”,“退一步海闊天空”之類的話,原來只是書本上的理論知識,對于農民來說這就是大談闊論,要真正的能夠從口頭上落實下來才可以。經歷了最初的急躁之后,許多學生氣的夢想就此破滅。村民不會好好的聽你給解釋,或者說些我們從書本上學來的所謂大道理,他們認同的只是效果,只有讓村民聽到對他們有利的事,說些他們能夠理解的語言,才會按照你的方法去做。真是像大人說的那樣:大到村子的建設,經濟發展,產業調整,鄉風文明,小到婆媳關系,鄰里糾紛,民生民情都需要了解,“哪家的豬丟了,村民會來找村干部,哪家媳婦和婆婆拌嘴了也來找我們,老人沒錢花也會來反映困難”,所以無論事情大小對于百姓來說都是大事,我們都要認真的對待解決。
在來到村子里的.這三個月中,我接觸到了各種事情。品嘗到了成功的喜悅,但也體會到了社會的復雜,理想與現實的碰撞.
二、完成村內工作情況
工作是每個人分內的事,只有用心去做才能達到好的效果。我村是社會主義新農村建設試點村,為更好的幫助村里完成上級下達的任務,我時時關注村里的各項施工工程。從7月18日開始,我村進行了改水工程,免費為每家每戶安裝水表,為保質保量的完成任務,我每天幾乎都要去村里轉轉,看看有沒有存在施工漏洞,存在隱患的地方,如果發現會及時地讓工程隊改正,改水工程在村委的督促下將于9月底完工。水表的安裝既方便了村民,又有效地節省國家水資源。為建設社會主義新農村,我村的環境整治工作也正大張旗鼓地進行著,清除垃圾雜物及道路兩側等,使村容村貌更好的得到改善,F在村里的娛樂設施比較齊全,健身公園、老年活動中心等,還有就是我村為實行“計劃生育”國策,最有意義的象征—“春雷計生林”,它是由我村的獨生子女和老干部共同栽下一片林子,同時我還為“春雷計生林”寫過報道,得到了村婦女主任的夸獎。
輔警述職報告優質 篇7
尊敬的領導,親愛的同事們:
大家好!
面對新形勢、新要求、新觀念,回顧自己半年來的工作和學習,我覺得自己在這一學期里的思想、工作、學習等方面都進步、提高了許多。現從師德、課堂教學、班級工作、語文教研組等方面進行以下總結:
1、師德方面:本人擔任了三年級和四年級語文教學,擔任了一個四年級的班主任,兼任豐羽學部語文教研組長。在教育教學工作中,始終堅持面向全體學生,關愛后進生,教書育人,為人師表,堅守學校的“三條高壓線”,遵守“三規范一要求”,工作責任心強,服從領導的分工,積極做好本職工作,堅持出滿勤,根據學校的課堂教學常規嚴格做好備課、上課、聽課、評課,及時批改作業、講評作業,做好課后輔導工作。
2、教學工作方面:按常規做好課前、課中、課后的各項工作,認真鉆研教材,優化教學方法,讓課堂教學真正體現新課程的教學思想,鼓勵學生主動參與、主動探索、主動思考、主動操作、主動評價,運用啟發學習、嘗試學習、發現學習、合作學習等方法,在教學中求創新,在活動中促發展,課堂教學重視學生的訓練,精心設計練習作業,練習作業有層次有坡度,對學生的作業嚴格要求,培養良好的作業習慣。端正認真學習、刻苦鉆研的學習態度,培養獨立思考和克服困難的精神。根據學生的實際情況進行集體輔導和個人輔導,熱情輔導中下生,重視對學生的知識考查,做好學生的補漏工作。把堂上獲取知識的主動權交給學生,讓學生成為信息的主動攝取者和加工者,充分發掘學生自己的潛能。使學生從被動接受的“要我學”轉化為主動的“我要學”,變“學會”為“會學”。
3、班級工作:根據學校德育和少隊的工作精神,積極開展班級活動,創新主題隊會的活動形式,推行“人人參與管理,人人接受管理”的班級管理模式,想辦法調動每一個孩子積極性和主動性,對部分學生缺乏自覺性,紀律性的學生,經常不能按時完成作業的學生,我每周都要擠時間與學生進行談話和交流。與課任教師、家長密切配合。主動與課任教師互相溝通,反映學生平時的學習、活動、生活情況,共同管理好學生;積極主動地與家長聯系,通過電訪、家訪了解學生在家里、在社會、在假日的情況,并向家長報告學生在校的表現,互相溝通,共商教育孩子們的方法,使學生能健康發展。發現個別學生的問題時,主動與家長聯系,并力爭家長的理解、支持和配合,向家長宣傳科學的教子方法,使家庭教育與學校教育同步。家長對我班的課任教師和班級工作滿意率較高。
4、語文教研方面:主動帶頭上教研課,本學期主講了兩堂教研課:一堂是本組內的教研課,2另一堂是為白沙完小上的公開課。常動筆寫寫教學后記和教學經驗體會,論文一篇選送市參加評選。每周四組織了集體備課,重點研究課堂教學,陳瑞芳老師為學部推出了一堂精品課,為了上好這一堂課,我組的五位老師,團結一致,獻計獻策,經過反反復復的多次修改,還主動向市教研室李小葵老師、我校的教學主管李主任和教研員劉亦平老師請教,并在這堂課的基礎上,我們組向整個學校提出了“讓每一個孩子想學、學會和會學”的教學設計思路。
回顧本年度的工作和學習。從個人而言,盡了自己的主觀努力,但有時還有吃老本的思想,業務學習得不夠,不能持之以恒,希望在領導和教師的監督、關心、幫助下,更好地發揮自己的一份力量,為學校增光添彩,愿和全校教職工攜手并進,共創美好明天。
輔警述職報告優質 篇8
20_年,在縣委和局黨委的領導下,我們全處干部共同努務,堅持以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導,深入學習黨的"xx屆五中全會"和"xx屆六中全會"精神,認真貫徹落實科學發展觀,全面推進黨的思想、組織、作風和制度建設,為機關事業單位的社會保險事業發展和構建和諧社會提供了堅強的思想、政治和組織保證,確保了我處各項任務的圓滿完成。現將我處一年來的黨建工作情況匯報如下:
一、落實黨建工作責任
每年年初,我處召開全體人員會議,對黨建工作進行安排部署,明確全年黨建工作的目標和任務,真正把黨建成工作納入重要議事日程,科學設定目標體系,層層分解,細化量化,責任到人,嚴格考核,逐項兌現,構建起了上下同心、齊抓黨建的良好運行機制。在組織領導上,做到了有領導負責,有專人專抓,明確了黨建活動的總體安排、方法步驟;確定了本級黨支部每個階段的工作重點、教育目的;落實了各項工作的責任領導和責任人;在落實措施上,做到了有學習計劃、有學習資料、有學習記錄、有心得體會,保證了黨建活動的扎實推進;在方式方法上,我們采取自學、集中學習、領導講課、大討論等靈活多樣的形式,確保學習效果。
二、落實政治學習制度
處黨支部加大學習力度,特別是要求黨員干部要帶頭學習,帶頭解放思想,更新觀念,明確目標。按照“學習型黨組織建設”的要求,組織黨員、干部職工認真學習“中國特色社會主義理論、科學發展觀、社會主義核心價值”,按照“三學一有”“學業務技能、學文明禮儀、學前沿知識,有一門特長或專長”的要求,做到學習和業務工作兩不誤,營造濃厚的政治學習氛圍,積極創建“學習型”機關。把政治學習作為開展創建活動的基礎,加強黨員的權利義務教育,充分激活黨員干部的廉潔性、主動性、積極性和創造性,提高黨員的思想道德水平和辦事能力。在全局干部職工的共同努力下,物質文明建設、政治文明建設、精神文明建設、和諧社會建設以及黨建方面都取得了新的成就。
三、開展各項黨建活動
緊緊圍繞加強黨的執政能力建設這個重點,按照“五個好”的要求,全面推進黨支部的思想、組織、作風和制度建設。
(一)精心組織,扎實開展黨建活動各項工作。我們按照縣委要求開展創建活動,進一步完善每一個活動方案,豐富活動內容,促進黨支部和黨員"兩個作用"的有效發揮。今年初,處支部組織人員深入到結對共建村—漆河鎮聚寶村慰問貧困黨員和群眾,并發放慰問金;七一前夕,積極開展送溫暖活動,組織人員捐款20__多元,看望和慰問單位困難黨員并發放慰問金;按照縣委要求,我們組織到聯系點村看望慰問并村后退下的村干部。
(二)建立和完善黨員訪談制度。我們積極開展支部成員和黨員、黨員和黨員之間的談心活動,搞好幫扶,溝通思想,加深感情,增強黨的向心力、凝聚力。把基層黨組織建設成了具有親和力、向心力和信任感、歸屬感的黨員之家。充分利用陣地堡壘作用,確保社會維穩,杜絕了單位涉軍信訪,把隱患消滅在萌芽狀態。
(三)聯系工作實際抓黨建。為更好地適應本職工作需要,保證黨建工作在基層的落實。我們堅持"一事兩崗兩審"的原則,落實了基金監管的一系列制度。建立了社會保險稽核“基金監管、征繳審計、發放認證一體化”的運行機制,負責對全縣離退休人員進行養老金資格領取認證,杜絕欺詐、冒領養老金等規定行為的發生,切實維護參保人員的合法權益。在創建滿意政府機關活動中,機關社保處通過建立多渠道的認證方式,通過窗口直接認證、街道社區、鄉鎮勞管站協助認證、集中認證、QQ遠程視頻認證等方式實施便民服務,受到廣大離退休人員好評。
(四)加強班子的思想政治建設。建立健全了領導班子運行機制,堅持一把手負總則,落實黨內責任制和工作機制。用科學發展觀武裝黨員、領導干部,在各項工作中充分發揮了黨員模范帶頭作用。在黨建工作中,團結協作,齊抓共管;堅持民主集中制的原則;進一步完善制度的落實,堅持“三會一課”制度。按要求定期組織召開黨員大會,加強了黨內監督,增強了黨性,提高了黨員干部的自身素質。嚴格黨內組織生活制度,加強黨風廉政建設責任制,認真搞好民主生活會,開展批評與自我批評,執行黨務公開制度。
四、狠抓機關作風建設
今年七月以來,新一屆縣委、政府高度重視干部作風問題,在全縣范圍內開展了“轉作風、創滿意”活動。我們著重加強了黨員、干部思想政治教育,整頓機關工作秩序,加強機關工作紀律,建立健全完善各項制度,積極爭創學習型、創新型、服務型機關,重點抓了干部、職工的自身素質教育,轉變了機關工作作風,提高了工作效率,認真落實好黨風廉政建設責任制,進一步推進機關反腐倡廉工作,努力從建設和諧機關下了功夫。我處《創新服務方式,創建滿意機關》的典型經驗,得到了縣作風辦的肯定。
輔警述職報告優質 篇9
本人于1992年獲師大美術教育本科學歷,同年分配到長沙市工貿中專工作,93年——98年在長沙市工貿中專分別擔任過班主任工作,教研組長,校團委工作和學生處工作。1998年調入長沙市盲聾啞學校,98年——20__年擔任聾職業課教學,20__年——20__年擔任聾一年級的班主任和語文教學工作,20__年——20__年擔任培智部教務主任和教學工作,20__年至今擔任學校教研室主任工作和教學工作。20__年和20__年兩年年度考核連續被評為優秀。20__年晉升為中學一級教師,20__年已具備晉升中學高級職稱的年限資格。
下面是我任“中學一級教師”以來思想和工作的總結匯報。
二、思想政治表現:
本人熱愛祖國,熱愛中國共產黨,在思想上,行動上處處以黨員標準要求自己,虛心接受組織的考驗,堅持黨的四項基本原則,有堅定的共產主義信念。樹立了牢固的為殘疾兒童服務的專業思想,自覺履行師德規范,關心、愛護殘疾學生,平等對待每一位學生,以真誠、無私贏得了學生的熱愛與尊敬,以公平、親切的品行被同事認可。具有高度的責任感和積極進取的創新精神,凡事能從學校發展大局出發,服從安排,愉快工作,并能主動、認真、負責地完成教育教學任務和領導交給的任務。關心學校大事,積極主動為學校的發展貢獻自己的力量,為人真誠實在,工作中處事公平合理,在集體和個人利益矛盾沖突時,總能個人服從集體,有強烈的集體主義觀念,當自己利益和他人利益矛盾沖突時,總能換位思考,理解他人,謙讓他人。關心時勢政治,堅持閱讀報刊,關心弱勢群體,積極響應黨的號召,多次為災區人民捐錢捐物。多次被學校評為先進教育工作者、優秀青年教師,工會積極分子等榮譽稱號,多次年度考核被評為優秀。
三、部門管理工作:
20__年擔任了培智部主任工作,在擔任培智部主任期間,能從學校大局出發,團結群眾,充分調動部門教師的工作熱情,發揮他們的主人翁精神;給自己的定位是:我是服務者,我是部門的帶頭人,因為分工的不同,我必須履行好自己的崗位職責,需要更多的付出,不為人知的付出,在中層崗位上我一直以要有敏銳的眼光、廣闊的視野、虛懷若谷的胸懷、博采眾長為我所用的情懷要求自己,并以此來組織培智部的管理工作,努力形成良好的管理態勢。面對全新的工作和工作中的困難,我能積極的尋找解決問題的途徑,沒有氣餒,沒有退縮,虛心向同事學習,向書本學習,所有決策多聽取意見,不草率行事,三年的培智部主任工作,我結合學生和部門實際,做了一些可行性的工作:如:根據學生的特點和智力瘴礙的程度不同,組編了訓練班,實行了語數走班教學;為了充分調動家長參與教育的積極性,定期開展家長開發日活動,設計規范了家校聯系本;根據培智教學的特點,設計了我部門的教案本,同時設計了我部學生特殊的成績匯報單,建立了學生成長檔案,并每期的期末和家長見面,使家長能全面的了解學生的學習情況;為了規劃教師發展,建立了教師業務素質檔案;為了提高學生的學習興趣,規范行為習慣,開展了部門詩歌誦讀活動并組織相關展示活動,這一活動的開展,大大提高了學生的學習興趣,從而減少了學生的打鬧現象,實踐證明這一活動的開展是可行的;堅持家校聯系本制度,家長開放日活動,班級開放課等形式,使家校合力教育真正落實,并收到良好的教育效果;在這三年里,我堅持抓好學生的日常行為習慣,重視學生文明禮儀教育,為此,專門開展了文明禮儀訓練周活動,文明禮儀班活動,文明禮儀隊活動,組織了軍訓和行為矯正訓練,通過這一系列教育訓練,我部學生形成了良好的行為習慣,比如:見到老師問好,看到地上的垃圾主動撿起來,幾乎不亂扔垃圾,在外面活動時總會有那么一些可愛的孩子,主動為大家準備垃圾袋,收撿他人的垃圾;主動打掃衛生,幫老師拿東西等等行為很讓人感動。三年的陪智部門的管理工作,使部門老師形成了積極上進的良好勢頭,創設了樂觀進取的學習氛圍,和老師學生結下了深厚情誼。
20__年擔任了教科室主任工作,接受新的工作后,積極的全心聲的投入新的工作,撰寫了課題《以校本培訓促進特校教師的專業化發展》和省級課題《促進特校教師專業化發展的自我教育研究》的開題報告并做好了相關的工作,組織了3個省教育學會的課題開題工作和10個校級課題的申報立項和開題工作,并進行了10個校級課題中期的檢查工作,在校內形成了良好的教科研氛圍。今年完成了20__年立項的十個校級課題的結題匯報工作并進行了終期評審工作,采用大會結題匯報的形式為老師提供了學校交流的平臺,同時起到了成果借鑒推廣的積極作用。20__年上學期組織了14個校級課題的申報、立項、開題系列工作。
積極開展校本培訓,促進教師的專業發展。擔任教科室主任,總是盡一切可能為老師提供學習的機會,提供發展的平臺,校內開展教師社團活動;請專家講座;教師示范課;電視講座等培訓形式。組織教師參加市內普通學校的學科教研活動;到普校聽課觀摩學習;在經濟條件允許的情況下組織教師外出學習,不斷開闊教師視野,使我校老師的專業化程度不斷得到發展。
積極組織教師參加校外的教學比武和論文競賽,20__年下學期鄧華參加的《信息技術整和教學》獲市直區初賽一等獎;黃燕的論文獲IT節活動論文競賽二等獎以及其輔導的學生電腦作品獲一等獎,參加市職成教學競賽獲三等獎;李少雄老師的電腦作品獲IT節活動三等獎,參加市教師全能競賽獲一等獎;在擔任教科室主任的二年里,組織教師參加市級及其以上論文比賽獲獎達100多人次;組織教師外出聽課、培訓達90多人次;同時將20__年到20__年期間的教師優秀論文編撰出版完成。組織全校性的教師業務學習、教師說課比賽、教師讀書競賽等活動;成立了教師書法社團,計算機社團、英語社團,積極參加的老師達60人,活動開展正常,收效良好,普及計算機培訓,全校教師積極參與,為更好的使用現代信息技術為教學服務提供了有力的保證。充分調動教研員的積極性,發揮教研員在教研教改教學中的積極作用,積極為教研員創設學習提高進修的機會,搭建展示的平臺。
工作任務繁重,工作之余,本人注重個人素質的提高和專業的發展,本人在近二年的時間里撰寫論文9篇,分別獲得、省級、市級和校級獎勵或刊登。參加了課題《以校本培訓促進特校教師的專業化發展》和省級規劃課題《促進特校教師專業化發展的自我教育研究》的研究,20__年---20__年本人帶領培智部全體老師開展了《弱智學生的個別化教育研究》,研究取得了實效,在部門得到了推廣,并于20__年獲得校級課題一等獎。20__年——20__年獨自承擔了一個校級課題《在美術課堂培養智力障礙學生的創新能力》的研究并獲得校級二等獎。
四、教育教學能力:
在教學中,無論在普通教育,聾教育,還是在培智教育中我的教學態度始終是積極樂觀、不斷進取的、工作塌實、敢于創新。認真對待每一節課,課前準備充分,課堂設計新穎,教學中積極思考,課后認真反思,把自己的工作認認真真的當作事業來做,教育中關注每個孩子的成長,善于發現學生的長處,用賞識和發展的眼光來對待每位學生,使自己對待工作和學生的未來充滿激情。
擔任聾生的服裝職業課的教學期間,針對學生的實際情況,我編寫了聾生服裝設計制作實用教材,在教學中得以實施,有很強的可操作性,為了使職業教育走入市場,為了使學生有事可做,不惜犧牲自己的休息時間,自己貼路費,總是膽怯的找附近的學校的領導聯系,通過一番努力,承擔了附近學校的紅領巾制作,為學生和學校爭創了微薄收入,使學生有了更多實習的機會?紤]聾啞學生的家庭經濟條件不好的現狀,為了節約縫制練習的費用,我自己去東風服裝廠和附近的縫紉店收集廢、碎布料供學生練習所用,記得一次,我去東風服裝廠搞了一蛇皮袋的碎布,當時心里特別高興,可我把布從廠里摞到高葉塘花了差不多1小時的時間,累得精疲力竭,現在都無法想像是怎么搞到學校來的。其中的艱苦只有我自己知道,為了那個自己追求的完美結果,自己咬牙扛著,這是我的性格。
從走上講臺的那天開始,我就把成為一位學者型的教師作為自己的奮斗目標。部門管理工作雖繁雜,但我對自身的發展和教學工作從未放松過,我知道學校工作以教學為主,而課堂教學是學校教育的主要教學方式,在整個教育活動中居于核心地位,我也深知要成為一名優秀的教育工作者,必須不斷提高自己的理論水平,因此我訂閱了相應的專業雜志,堅持多進其他老師的課堂,虛心學習,同時積極主動地參加各學科教研會議和活動,虛心學習各地專家和同行的經驗,博取眾長,并及時把學到的先進的教育理念和好的教學方法滲透到教學當中,努力營造民主、寬松、實效的課堂,倡導學生自主探究、合作學習,注重學生能力的培養。
在擔任中層干部期間,對自己的定位是為教師服務,為教師表率,所以一刻也不敢放松對自己的要求,別人不樂意干的,我來干,因為有這樣的指導思想,記得20__年,剛入校的培九班學生,學生情況復雜,不懂學校規矩,該班學生特別吵,好動,課堂教學組織、管理難度很大,我心想困難的工作安排給誰呢,思量再三,覺得自己是最合適的,我在擔任培智一年級的數學教學工作期間在教學和管理上積極想辦法,并給老師上示范課,當時黃校長還一起參加了研究,給家長上開放課;同時還結合學生的實際情況編寫了數學、美術的校本教材。教學中關注每個學生,使不同智力狀況的學生都能有所收獲,堅持個別化教學;擔任培智的美術教學工作,不斷尋求培智美術教學的新思路,把樹立學生的自信心,培養他們的自主意識和創新能力成為了我的美術課堂風格,打破了老師傳統觀念中對智力障礙學生的偏見;積極實踐在美術課堂培養智力障礙學生的創新能力,通過一年多的課堂教學實踐研究,智力障礙學生同樣有很大的發展潛能,在一年多堅持不懈的實踐中,發現學生的自主意識增強了,自信了,課堂活躍了,通過一年多的個別輔導,培智部的8名學生創作了8幅作品,參加了全國中小學生美術作品大賽,分別獲得了金銀銅獎,這些獎勵的獲得在常人眼里也許嗤之以鼻,然而對于培智學生來說又是件多不容易的事情呀,沒有嘗試也許你永遠不能理解,我每天下午利用兩節后的時間對學生進行個別輔導有一年多的時間,我沒有計較過自己的付出,甚至沒有和任何人說過,學生的愛戴和他們積極性時刻鼓舞著我,使我感到滿足和欣慰,他們從中獲得了快樂和自信。
我在教學中不斷反思不斷探尋,撰寫了論文《我的美術課堂》、《談美術教育對智力障礙學生創新能力的培養》在文苑教育發表并申報了《在美術教育中培養智力障礙學生創新能力的研究》的校級課題并在實施研究中。論文《特殊教育學校職業教育解讀》獲市級二等獎,《居家型教育模式對智力障礙學生能力發展的優勢》獲全國特殊教育學校論文大賽二等獎,《構建和諧社會,關注弱勢群體——智力障礙人群職業教育發展》獲省特教會二等獎,《吸管吹畫法創作美術作品》教案獲全國特殊教育教案評比一等獎,《特別的愛,特別的感動》獲得市教科院演講比賽特等獎,《加強聾生勞動觀念教育的重要性》在省特教會論文競賽中獲得二等獎。
帶領培智部全體老師研究的課題《智力障礙學生個別化教學研究》獲20__年校級課題一等獎,獨自承擔的校級課題《在美術課堂培養智力障礙學生創新能力研究》獲20__年校級課題評比二等獎。
五、任現職以來的工作實績基本材料
在19年的工作歷程中,我深知這些成績是微不足道的,然而我一路走來,領導的關懷鼓勵,同事的友善支持,學生的微笑可愛,時刻在我的身邊,是他們伴我成長,讓我開心,我真心感謝我的領導、我的同事和我的學生,在以后的工作中,我將更加努力的工作,用更高的標準來要求自己,為學校的發展建設貢獻我的微薄之力,為特教事業添光添彩。
輔警述職報告優質 篇10
20_年6月,我參加市委組織部組織的大學生村干部考試,很榮幸成為一名村官。由一個剛走出校門的學生來到_縣某村任村長助理,新的工作、新的環境,對我來說又是一次新的考驗。自己的心情是既興奮,又緊張。喜的是自己即將去農村工作,為建設社會主義新農村奉獻自己的一份力量,憂的是自己去了能否適應,能否順利的開展工作。在這上崗之前,我決心自己在調整磨合中不斷地適應著農村工作,在與村委會其他工作人員以及村民的廣泛接觸中逐漸地熟悉了村情,而自己也逐漸地對這份工作充滿了樂觀和自信,定會體會到“廣大農村,大有作為”這八個字的深刻內涵。
“農村村官”、“天之驕子”,這兩個名詞看似不協調甚至矛盾。但是,只要有心,只要能夠在磨合期積極調整情緒,在成熟期積極投入工作,一個大學生便一定能夠作為一名優秀的農村村官在農村這塊舞臺上體現自己的價值、做出自己的貢獻。大學生要在農村有所作為必須實現兩個轉變。而我們只要做好了兩個轉變,便能夠順利的度過工作的磨合期,成為農村工作的一塊有用的人才。
首先,我們要實現從“同學”到“同志”的轉變。作了十幾年的學生,主要工作是學習知識,吸收知識,然后再通過考試強化知識,檢測所學知識。而深入基層,當一名“村官助理”則意味著要運用知識,要利用所學知識幫助所負責工作的順利和高質量的完成;學生時代,一般是以自己為中心,以學業為重點。但是作為“村官助理”,更加需要注意的則是與周圍班子成員以及村民關系的和諧。沒有和諧的關系,沒有村委會成員以及村民的支持,自己的創新和點子就會沒有施展的平臺,就會失去發展的根基。
其次,我們要適應從‘城區’到‘農村’的轉變。農村的各項娛樂措施以及各項基礎設施遠不及城區便利齊全。工作伊始,這種落差會引發我們的失落感,影響我們的工作情緒。只有適應落差,消除失落感,才能夠安心的投入到農村的工作中。一方面,要積極調整心態。農村條件雖然相對艱苦,但農村工作是一項光榮的事業。適應并利用好相對艱苦的條件,不僅是對自己素質和能力的一種磨練,更是人生難得的一筆財富。另一方面,我們面對現實,適應環境,轉變自己以往生活方式,要以充實的生活內容來彌補這項落差。學生時期,基本上靠打牌,唱歌等娛樂打發時間;而在娛樂相對貧乏的農村,可以利用空閑時間讀書、鍛煉,增強自己的身體素質和文化素質。這種生活方式的轉變,不僅能夠使我們順利地解決失落感,投入到農村工作中;而且有利于我們自身綜合素質的提高,為我們以后的發展打下堅實的硬件條件。
當逐漸地適應了農村的工作生活環境后,我們也成功地由“磨合期”進入到了“成熟期”,如何勝任自己的本職工作,如何發揮自己的大學生優勢促使所在村和諧發展便成為最為重要的課題。
一 形成“三情”的工作態度
首先,我們對于自己所在行政村要有感情。我們不應該僅僅把農村當成是我們的工作單位,而應該將之作為我們自己的故鄉。這種親切感有利于從根本上促進村民之間的溝通,增強工作責任感和服務意識。其次,對待自己的工作要充滿熱情。村官的權力取之于民,理應用之于民,為村民做好各項服務,這是民主集中制的具體體現。但作為社會的最基層和最底層,農村的具體工作細微、瑣碎、復雜。惡劣的態度會直接引起干群關系的緊張,甚至會誘發村子整體的不穩定,給村子的生產生活造成嚴重后果。因此,熱情的工作態度是拉近村民距離、了解村民需求的重要因素。再次,我們要一直保持激情。黨和政府選擇大學生擔任村官助理,看中的是大學生所具有的文化素質以及勇于創新的激情。我們一方面要驅除“學生氣”來熟悉農村工作;另一方面我們還要保留“學生氣”,堅持提出新問題,提出新思路,提出新辦法。要讓這些創意,這些新鮮觀點成為村發展的良好建議,是自己能夠成為村‘錦囊團’的強有力的組成部分。
二、堅持“三勤、三到”的工作作風
對于剛剛走出大學校園的學生來說,農村是一個幾乎完全陌生的環境,農村工作也是一個全新的工作領域,沒有經驗可以借鑒。只有堅持三勤三到,不斷地摸索干好工作的道路,不斷地總結工作得失,才能夠成為一名合格的農村工作者。
首先,眼睛勤快,事情要看到。“村長助理”是一名村委會工作人員。對于日常問題的處理,除了村長的“開班授課”外,更多的需要自己用心觀察。如:對于村中經常出現的私搭亂建問題,如何對村民進行勸阻,引用什么樣的政策來說明其行為是不合法的。“事情看到”還要求我們對農村的各項政策方針,規定條例要熟悉,這使得我們在向村民解釋有關問題是做到有規可依,有法可循,體現了工作的性,提高了工作效率。其次,嘴要勤快,事情要問到。農村不同于城市社區,“全村是一家人”是其典型特點。這使得我們不能簡單的“就事論事”,要多問村長,多問村委會其他工作人員相關背景,避免因為過于簡單的工作作風而造成問題難以解決。再次,手要勤快,事情要干到!罢Z言上的巨人,行動上的矮子”是行不通的,農村是最基層的組織,基層干部所作的也是體、最細致的工作。多做事,多幫忙,是打開工作局面的鑰匙。無論是協助村委調節村民矛盾,處理村務,還是協助村長編寫資料,整理檔案,甚至于打掃衛生等,我們都應該認真對待,漂亮的完成。只有把工作做細致,干漂亮才能夠真正體現出大學生的素質。
三、避免脫離農村實際談創新,將創新做到細處
大學生擁有激情,擁有較多的知識,擁有相對廣泛的見識,這正是我們的優勢。但是,我們不能夠在工作的初期便以“高素質者”自居,在還沒有了解到本村生產、生活以及人文狀況的時,在仍然不熟悉國家以及政府部門針對農村的各項方針政策的時候,貿然提出各種不切實際的口號和做法,這會樹立起“大學生不切實際”的不良形象。
但是,我們應該利用自己的知識優勢,把創新精神貫徹到每一個工作細節,只要我們堅持對自己處理的每一個細小問題都注意創新,都注意提高,整個村委會的工作便會因為大學生的輸入而呈現出全新的局面。例如:對村圖書室的圖書進行電子化管理,對村委會的各種檔案進行整理;在團務活動中發揮自己的優勢,帶動周圍青年等等。大學生是村委會的一個組成部分,部分應該服從集體。同時,我們要做好做強“部分”工作,是整體因為我們而更加優化。
作為一名大學生,作為村委會學歷的工作人員,我們擔負著村民的信任和期冀。只有不斷加強自己個方面的素質,加深對農村政策的理解和運用,利用自己的各方面積極因素為老百姓謀實事,我們才能夠成為一名合格的大學生村官,我們才能夠不辜負各級的囑托和信任。我始終認為,做為一名“村官”助理,既然來到基層,就要有為百姓辦實事的信心,從不懈怠,時刻告誡自己要始終把工作擺在首位,把加快農村發展,致富百姓做為頭等大事。我想不管遇到什么挫折,只要心中信仰是堅定的、精神狀態是積極向上的,同時在鎮里幫助和村委的支持下,就一定能夠克服任何困難,去實現既定的奮斗目標。
輔警述職報告優質 篇11
尊敬的中隊領導,各位戰友們:
轉眼間,20__年的工作已接近尾聲,在20__年武警部隊里,自己學會了很多,得到了很多,經歷了很多事,讀懂了一些人,回首一年的工作,自己與許多同志都存在很大的差距,讓自己深深的體會到了自身存在的不足,下面,我將結合這一年的工作向連隊領導和同志們述職。
一、提高了思想認識,努力干好本職工作
俗話說:"事小見思想滴水見太陽,思想是行為的先導"只有思想進步工作才能有動力,思想的進步來源于文化理論知識的充實,一年以來,本人在思想上牢固樹立以連為家的思想,保持高度的穩定,積極學習科學文化知識,努力提高自己的文化水平和思想覺悟,積極參加連隊的思想政治教育,在教育中認真聽講,認真做好筆記,保證了學習質量,提高了思想覺悟,同時,身為一名老兵,能夠提高自己的思想認識,積極配合班長的工作。
二、落實了條令條例和各項規章制度
"無規矩不成方圓"條令條例是管理和約束戰友們完成任務的基本保障,在本年度中,自己能夠認真的學習條令條例,將條令條例落實到工作和生活當中,在小事中注重細節,不因外界的因素而放松對自身的要求,始終以連隊為核心,把落實條令條例和各項規章制度做到實處。
三、培養了良好作風,克服說說講講的毛病
優良的作風是一名軍人的外在表現,自己在平時能夠注重作風的培養,從小節中做起,不論是在訓練中還是在日常生活中始終提醒自己,不管在什么崗位上都能做到一名老兵應該做到的,同時,自己在工作中也存在說說講講的毛病,在下步工作中自己會努力改正這種毛病。
在這一年中,自己有得有失,有喜有憂,自己為連隊做出了一定的貢獻,同時也給連隊帶來了一定的負面影響,為了在今后能夠更好的干好自己的本職工作,為自己的軍旅生涯畫上一個_句號,結合這一年中的工作和自身存在的不足,決心做到以下幾點:
1.在日常生活中,加強對自己的要求,嚴格要求自己。
2.注重自身形象,加強自身作風紀律。
3.提高思想認識,端正心態。
以上是我結合自身工作實際,總結這一年的工作情況,如有不足之處還請中隊領導和戰友們批評指正。
此致
敬禮!
輔警述職報告優質 篇12
一、從自身做起,認真履行第一責任人職責
我局黨組始終在思想上、政治上、行動上與縣委、縣政府保持高度一致,堅持把黨建工作放在首位,狠抓落實。深刻認識到黨組核心建設是黨建工作的重中之重。同時,也意識到,要干好黨務工作,光有熱情是不夠的,更需要加強黨性鍛煉,加強政治理論學習,努力提高思想道德修養和政策理論水平。因此,我們始終做到堅持學習不放松,從黨組一班人抓起,從全局黨員干部帶起。努力把黨組班子建設成為執政為民、求真務實、清正廉潔的領導集體。
一是認真履職抓黨建。作為黨組書記,時刻不忘抓好黨建工作的重要性,按照縣委黨建工作的總體要求,做到黨建工作與業務工作同研究同部署,兩項目標任務同時抓,使黨建工作與部門工作有機結合,相互促進。在我的帶領下,在局黨組一班人共同努力下,全體黨員干部的服務宗旨和模范帶頭作用明顯增強,有效推進學習型黨組建設,全局呈現出黨建工作生動活潑開展,業務工作扎實有效推進的良好局面。
二是帶頭執行各項制度。始終堅持做好帶頭作用,主動參加各種學習,精心準備,有講稿,有筆記,帶動全局黨員干部學習;帶頭執行班子的決定,不折不扣地落實各項決定;帶頭開展批評與自我批評,敞開思想,不護短、不遮掩,坦誠相待,找出不足之處,相互幫助,促進班子和諧;帶頭深入民族鄉、村、組、各貧困家庭和宗教場所開展調研,掌握第一手材料,及時把握黨建工作動態;帶頭發揚民主,涉及全局的大事都和班子成員共同討論決定,不稿一言堂。通過自己的帶動,影響全體干部黨員,全局形成了黨員干部人人遵守規章制度的良好風氣,樹立了良好的黨員干部形象和機關整體形象。
三是嚴格落實黨組決定。黨組會定期研究黨建工作和局務重大事項決定,并在支部大會上向黨員通報工作,工作通報每半年進行一次,接受黨員評議監督;通過組織生活會和民主評議黨員活動對黨員領導干部進行評議和監督;通過有關事項公開公示、黨務公開等形式,對局黨組工作進行監督。
二、加強管理,確保黨建工作順利推進
緊緊圍繞黨在新時期的中心工作,以縣委、政府提出的各項工作為目標,以“大美,區域中心”發展為己任,狠抓黨組織建設工作,為全縣民族宗教工作順利推進提供組織保障。
(一)抓班子建設。按照縣委的要求,對局黨組班子和支部實行了按時換屆,選齊配強了局黨組和支部班子,同時根據人員變動,及時調整民族宗教局黨建工作領導小組,做到分工明確,責任到人。對重點工作提出定時間、定內容、定責任的要求,確保各項工作順利推進。
(二)加強制度建設,發揮組織約束力。進一步落實黨建責任制,建立健全了《黨風廉政制度》《三會一課制度》《議事和決策程序規范》《黨務公開制度》《黨務目標管理考評制度》等規章制度,使黨員干部學有依據,干有標準,規范有行為。圍繞《廉政準則》,強化廉政教育,增強班子內部廉潔自律意識。自覺遵守領導干部廉潔自律八項規定和各項工作紀律,簽訂了廉政建設責任狀,自覺接受廣大干部職工和社會各界群眾的監督。
(三)強化服務功能,提升為民服務力。進一步強化機關支部建設,按照“兩學一做”專題教育的有關要求,加強黨章黨規的學習教育,努力使全體黨員干部心往一處想,勁往一處使,黨員干部為民服務的宗旨意識不斷增強。推行服務標準化,確保實施有標準、操作有程序、過程有控制、結果有考核;落實管理規范化,制定完善了《公務接待制度》《公車管理制度》、《請銷假制度》《固定資產管理制度》等機關管理制度,推動管理科學化、制度化建設。
(四)抓干部隊伍建設管理。以加強干部隊伍作風建設為抓手,結合我局人員結構情況,按各人實際特長分配工作,并落實責任。選拔年富力強的班子成員作為第一書記帶隊駐村幫扶,抓我局聯系的坭美鄉萬林村的脫貧攻堅工作。并制定完善了考核、獎懲辦法,確保了工作組成員“下基層、入農戶、辦實事、幫脫貧”,有力地推動了脫貧攻堅工作,今年我局聯系幫扶的坭美鄉萬林村已順利實現村摘帽,7戶18人脫貧的目標。
(五)突出在重點工作中抓創先爭優。緊緊圍繞“_x”發展的主題、主線、目標任務和重大舉措,緊緊圍繞縣委中心任務,結合部門工作實際,找準創先爭優的切入點和著力點,加強項目管理工作,以責任制制的要求落實到人,明確了完成時限和效率要求,確保“兩項資金”項目管理運行規范高效。
(六)抓理論學習。以創建學習型黨組為抓手,健全完善學習會議制度,創新學習方式,增進學習興趣,提高學習實效,努力提高全局黨員干部職工的政策理論水平和指導民族宗教工作的能力。
三、存在的問題及原因
在縣委的正確領導和組織部門的指導下,全局上下共同努力,使我局黨建工作不斷向制度化、規范化的軌道發展。但對照要求我們還存在下列不足之處。
(一)自身的政治理論學習抓得不夠緊。有時因工作原因,不能夠按時參加集體政治學習;學習政治理論少。思想觀念不新,黨務工作水平不高。比如在平時學習中只注重工作安排,交流的少,調查研究工作不到位。
(二)對制定的各項制度落實力度不夠,還有待進一步加強。對制度建設重制定輕督查,有時礙于面子,不愿得罪人的心態在作崇。
(三)對組織生活重視不夠。在落實三會一課上細節抓得不深,還沒有實現制度上墻,有時還因為現在是臨時辦公地點,致使組織活動開展不力。
(四)人員隊伍不健全。因我局沒有專職黨務工作人員,在工作中容易顧此失彼。另外,在所承擔的項目工作建設、重點工作推進中未按時完成任務,在發揮黨員先鋒模范作用還不明顯,沒有實現黨員干部走在前、沖在先。
產生這些問題的原因,一是由于中心組學習制度不健全,學習安排不系統,自身抓學習的意識不強。二是因為我們對開展組織生活這項工作沒有重視起來,認為只要進行了組織生活就可以了,重形式輕實效。
四、下一步思路和措施
(一)總體思路
堅持以黨的十x大精神為指導,結合“兩學一做”專題教育,以服務型黨組織建設為切入點,著力加強思想、組織、作風、反腐倡廉和制度建設,全面提高機關黨組的建設科學化水平,更大更快的推進各項工作。
(二)工作目標及措施
一是增強領導素質。加強政策理論、法律知識和綜合知識的學習,拓寬知識面,增強系統性,進一步提高領導水平;
二是提高決策水平。認真貫徹執行國家省市縣黨委政府民族宗教工作會議精神,為宗教和諧穩定,民族團結進步發揮自己的才智;
三是嚴格組織紀律。增強政治敏銳性和政治鑒別力,在思想、行動和工作上與上級黨委保持高度的一致,廉潔自律,以身作則,采取積極有效的措施為推進民族宗教工作再上新臺階貢獻力量;
四是加強機關黨的思想政治建設,進一步強化理想信念教育,自覺投身改革、支持改革、勇于改革。不斷推進學習型黨組織建設,加強機關黨建工作宣傳和推動力度。
(三)繼續深化服務型黨組織創建
緊緊圍繞服務中心、建設隊伍兩大任務,加強機關黨的組織建設、陣地建設、隊伍建設、制度建設,提升機關黨組織服務能力水平。落實機關黨建工作責任制,進一步完善和落實黨組抓黨建、書記帶頭抓黨建責任制。加強黨員教育、管理和發展工作,深入推進黨務公開。
輔警述職報告優質 篇13
尊敬的領導:
衛生站緊緊圍繞年初下達的目標任務,積極應對突發公共衛生事件,借新型農村合作醫療實施,努力解決群眾看病難、看病貴問題,扎實工作,堅守崗位,并刻苦鉆研業務知識,本衛生站干部職工共同努力下順利完成了各項任務。現將今年工作進行述職報告如下:
一、狠抓行動、樹新風、全面提升我衛生站整體形象
提高服務質量,以病人為中心。創人民滿意衛生衛生站是衛生站發展目標,為改善服務態度,落實許諾服務,切實糾正行業不正之風。
二、制定措施。著力應對突發公共衛生事件
認真組織,今年在應對新的疫情和突發疫情工作中。廣泛宣傳衛生科普知識,發動鄉村醫生,層層篩查,及時轉診,同時做好疫情調查上報、監測工作。春季應對水痘疫情,手足口病疫情,和夏季接踵而至的甲型流感疫情工作中,衛生站積極備戰,迅速制定好各項制度的同時,主動學習各種疾病防控專業知識,認真接診患者,對廣大群眾做好宣傳,并消除患者對疾病的恐懼心理,做好對社會的安定工作。
及時制定方案,村衛生室建設達標項目及空白村衛生室覆蓋工作要求高、時間短、難度大。為此我高度重視。加快工作進度,本轄區有六個村按要求設立了衛生室,并基本達到要求規范,并配備了衛生技術人員。
三、依照目標。規劃免疫工作常抓不懈
每月召開一次鄉村醫生例會,堅持例會制度。用以會代培的方式加強衛生法規、規章制度、計免知識的學習和培訓。全年共召開鄉村醫會議_次,積極組織村醫參與衛生局舉辦的繼續教育衛生法規、專業知識培訓和學習教育,完成轄區村衛生室考核辦證工作,依照上級要求,每月一次入村督導檢查,嚴格管理,從而使我鄉的村醫管理工作和防保網建設進一步加強。
認真做好兒童出生登記。建證等管理工作,對每次新生兒童接種疫苗后及時上卡,并按程序接種,及時做好新生兒乙肝疫苗首針接種。對流動兒童的接種對象進行了轉出辦證,流入補種工作,今年未發生接種失誤和事故。對開學兒童做好了查驗證工作。較好地完成了全年婦幼保健任務。積極完成各種婦幼保健報表。
雖竭盡全力,但疏漏與不足難免,離上級和人民要求有一定差距,但主要是思想不夠解放及衛生衛生站客觀條件所限,希望得到上級部門指正,并在以后工作中加以解決。對我衛生站現存問題,望得到上級部門支持,以便做好下一步工作。
此致
敬禮!
述職人:_
20__年_月_日
輔警述職報告優質 篇14
本人自_年7月從_大學畢業后即到單位參加工作,經各位上級醫師指導及自己的努力,于_年順利的通過了執業醫師資格考試、并注冊,現在將本人作為住院醫師的兩年間的工作情況總結一下。
始終堅持黨的方針政策,全心全意為人民服務的主導思想,堅持改革、發展和進步,不斷提高自己的政治理論水平。積極參加各項政治活動、維護領導、團結同志,具有良好的職業道德和敬業精神,工作盡職盡責、不計較個人得失。
在臨床工作中,遵守醫院的各項規章制度,按時上、下班,堅守工作崗位,積極配合醫院領導及科室領導的工作,努力完成上級下達的各項任務。如配合學校完成新生入學體檢等。在工作中,本人深切的認識到一個合格的麻醉科醫生應具備的素質和條件。
努力提高自身的業務水平,不斷加強業務理論學習,積極參加各種醫學及麻醉學的學術會議、講座,學習新的醫療知識和醫療技術以及管理方法,從而開闊了視野,擴大了知識面。始終堅持用新的理論技術指導業務工作,能熟練掌握硬膜外麻醉、頸叢麻醉,氣管內插管全身麻醉,靜脈復合麻醉等各種基本的麻醉技術,在科室領導的帶領和指導下,現在能獨立完成日常的手術麻醉及急診手術的麻醉,并且在科主任及各位上級醫師的幫助和指導下能完成一些有一定難度的麻醉、操作及手術當中出現的緊急情況的處理。
工作中嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程,一絲不茍的處理每一位病人,在程度上避免麻醉意外與醫療事故的發生,如手術前訪視病人時,誠心的去與病人溝通,減輕病人的心理負擔,使病人在術前達到的身心狀態。
手術時,盡量與手術醫師配合好,滿足手術醫師對麻醉的要求,以便達到麻醉的平穩、安全和手術的順利完成。每做完一臺手術麻醉后自己都會認真總結,總結麻醉失敗的教訓或成功的心得,以求不斷的提高自己的業務水平,能更好的為病人服務。
在值班時,也曾參與過多次危、急、重的病人的搶救與治療,過程中學到了不少的東西,深刻體會到理論知識必須結合臨床實際的重要性,只有掌握扎實的基礎理論知識才能處理好臨床工作中的疑難病例,而臨床實踐又可以使理論更加扎實與完善。
在如今醫患關系緊張的時期,醫院迎來了全國性的"醫院管理年"活動,實際工作中,切實的貫徹"醫院管理年"活動的"以病人為中心,以提高醫療服務質量為主題"的思想,為了病人的一切,急病人之所急,盡己所能幫患者盡快解決病痛之若,用自己的實際行動讓病人了解醫生仍然是值得信任的人。
在以后的工作中,我將以十二分的熱忱,全心全意的努力工作,通過不斷的學習與經驗的積累,更進一步的提高個人的政治覺悟、業務水平,認真履行職責,努力做好各項工作,為醫院的發展,麻醉學及衛生事業貢獻畢生力量。
輔警述職報告優質 篇15
回顧一下工作、反思一下不足、思考一下打算,非常必要和及時。二年多來,在上級組織和大家的共同支持幫助下,本人為有線電視網絡的管理和發展作出了一點微薄的努力,F將工作匯報如下:
在上級各部門的直接領導下,我扎實工作,依靠管理,不計個人名利,在網絡整合、機制改革、強化管理、優良服務、隊伍建設、思想工作等方面作了些創新和探索,促進了事業的發展。
一、以改革為核心
改革是我們時代的主旋律,有線電視作為融高科技于一體的朝陽事業,其發展可謂是日新月異,昨天的成就很難成為今天的輝煌。今年又是國家廣電總局確定的“網絡發展年”。為此,我們要緊緊捕捉當今有線電視的發展趨勢和最新動態,立足改革,抓住機遇,加快發展。改革是網絡的出路所在,要充分發揮現有網絡資源的優勢,盤活資產,不斷提升網絡的現有價值,努力把有線網絡事業做強做大。同時,要深化人事制度改革,特別是要改革用工形式,破除陳舊觀念,采用雙向選擇、競聘上崗、聘用上崗等多種用工形式,堅決改變人浮于事,效率低下的現象。
二、以規范管理為依托
要全面理順劃轉各有線電視站的各種關系,在確保穩定的前提下,加大各項改革力度,規范基礎管理,建立適應市場經濟規律,符合精簡、高效要求的新的管理體制和運行機制。同時,要完善和制定一系列規章制度,使管理更加規范、更加一致。做到用制度去管理人,用制度去約束人。
三、以提高服務質量為宗旨
有線電視網絡作為窗口服務行業,其服務質量優劣,直接關系到廣電的形象。只有提供良好的服務,才能夠不斷增加用戶對我們的信任,進而才會具有市場競爭力。針對目前實際存在的優質服務、快速反應、文明禮貌等方面的問題,本人還要下大力氣解決,抓好這方面的工作。有句話說的好:“千好萬好不如用戶說好,金獎銀獎不如用戶夸獎!庇脩舻臐M意,就是我們最根本的追求目標和努力方向。為此,我們將持續開展“樹立新形象,滿意廣電網、保暢通、創優質”活動,積極探索在新形勢下優質服務的新途徑、新方法、新手段。通過自己的努力,樹立自身良好的形象,增加用戶對我們工作的了解和信任。真正做到服務優質化,反應快速化、行為文明化、用語禮貌化。
四、以保暢通、保安全傳輸、增加效益為目的
首先是要加強維護工作,加大有線電視設施保護宣傳力度,強化巡查機制,確保黨和政府的聲音及時傳送到千家萬戶。其次要通過網絡線路整改,提升網絡檔次。同時要善始善終配合臺里做好300兆網絡的改造工作,早日實現社會效益和經濟效益的雙贏局面。真正做到“守一方網絡,保一方暢通,創一方效益”。
我想,投入才有回報,忠誠才有信任,主動才有創新,堅毅才有作為。在今后的工作中,我將努力增強工作的主動性、科學性和預見性,并以“三個一點”找準工作切入點,“三個一點”,就是當上級領導的要求與我部門實際工作相符時,我會盡努力去找結合點;當部門之間發生業務工作或利益沖突時,我會從制度與工作職責上去找平衡點;當上下左右之間意見不一致時,我會從大家所處的工作角度和表達的意圖上去領悟相同點?傊,我始終信守這樣一條真理:“律已足以服人,量寬足以得人,身先足以率人!辈⒁詫嶋H行動來贏得大家的理解和信任。
輔警述職報告優質 篇16
本人自_年6月份擔任鄉政府黨委書記以來,在鄉黨委、鄉政府的正確領導下,在鄉廣大干部群眾的大力支持下,認真履行職責,勤奮工作,基本完成了年初確定的各項目標任務,現將本人一年來的履職情況報告如下,不妥之處,敬請批評指正。
一、強化學習,不斷提高自身涵養
一是加強理論學習。堅持組織生活與網絡學習相結合、集中學習與個人自學相結合的形式,著重學習黨的十x大、十x屆x中全會精神和習近平系列重要講話,不斷增強把握新形勢的思維理念和其他成員團結協作,實施農村環境衛生整治、文化廣場建設等民生工程,并嚴格按照相關程序監督項目的實施,破解了一批事關群眾切身利益的難題。
二、廉潔從政,筑牢為民務實清廉本色
作為鄉政府副職,如何當好政府參謀,深感責任重大,也時常告誡自己,絕不能慷國家之慨,養私人之肥,揮公權之力,謀一己之私,唯有淡泊明志、勤政廉政,才能帶好隊伍、聚力發力,筑牢風清氣正的發展空間。
一是堅定政治立場,加強黨性修養。認真學習貫徹執行《準則》《條例》并用黨的最新理論成果武裝自己、約束言行,堅定理想信念和政治立場,在思想上、政治上、行動上與區委、區政府和鎮黨委保持高度一致。
二是堅持組織原則,遵守政治紀律。帶頭堅持民主集制,“三重一大”事項一律提交集體研究決定,不搞“一言堂”、拍腦袋、拍胸脯決策。在項目建設中,堅持原則,不插手招投標,不打招呼,始終頂住壓力,守住公心、摒棄私心。在工作中慎言慎行,注意維護班子的整體形象,自覺服從和服務于整體工作大局,堅決貫徹落實中央和省、市、縣重大決策部署。
三是常律己善修身,堅守從政底線。始終堅持以黨規黨紀要求自己,堅決執行一把手“四不直接”分管制度和“財務會簽”制度,把制度和規矩挺在前面,從自身做起,在思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線,在生活上遵紀守法、自覺抵制各種不正之風和腐敗行為。四是帶頭執紀問責,共建政治生態。帶頭并督促班子成員及其他領導干部嚴格落實
三、黨風廉政教育建設
“一崗雙責”制,嚴格執行考勤、首問負責等干部管理制度規定和州縣相關規定,努力形成人人遵紀守法、個個照章辦事、積極團結向上的良好工作生態。擺正位置,做好政府助手應該做好的事情。
在工作上我能夠擺正位置、選準角度,堅持“四種意識”,不利于團結的話不說,不利于團結的事不做,把心思用在工作上,把精力用在事業上,當好配角,相互補臺,同唱一臺戲,努力在班子內部形成關系融洽、互相尊重、互相支持、團結共事的和諧局面。
四、依法行政,維護社會穩定積極營造法制環境
一是充分認識推進依法行政、維護社會穩定工作的必要性和緊迫性,帶頭學法用法來維護社會穩定,把推進依法行政、建設法治政府同加強政府自身建設緊密結合在一起。
二是定期參加依法行政維護社會穩定的學習活動,研究部署依法行政、維護社會穩定工作,組織專項檢查,做到了有組織、有計劃、有制度、有方案、有檢查、有實效。
以上是我的個人述職報告,謝謝。
輔警述職報告優質 篇17
尊敬的領導:
今年本人領會及執行上級指示精神,不折不扣,和上級保持一致。遵照醫院的部署,組織我科室全體工作人員,繼續深入學習重要思想,認真學習有關構建和諧社會的各種文件精神,提高全體工作人員的思想覺悟,努力把醫療、教學、科研等各項工作做好,為構建和諧社會做好本職工作,F將本人一年來的工作進行述職報告如下:
一、政治思想及醫德醫風建設方面
全科人員嚴格遵守各項規章制度,沒有出現違法違紀現象。開展_工作,組織科室人員參加醫院的各種形式的教育活動,認真學習有關文件,提高思想認識及覺悟,認真進行自查自糾,這些年來,科室人員無收受回扣現象。努力提高醫療服務質量,一切工作以病人為中心,提供優質服務。
二、醫療業務方面
嚴格執行醫院各種規章制度,狠抓醫療質量管理、感染管理、護理管理及健康教育等方面的工作,并努力按醫院管理年的要求做好每一項工作,使我科在醫療市場競爭更為劇烈的情況下,仍能穩步發展,較好地完成了各項工作任務。
在做好繁重的臨床醫療工作的同時,還堅持專業理論及新技術的學習,不斷提高自己的業務技術水平。隨著年齡的增長,老年患者的病情越來越復雜、越來越重,我科的危重病人數量較同期增多。通過醫護雙方通力協作,這些年來我科成功搶救不少老年重癥肺炎、敗血癥、急性左心衰、大面積腦梗塞、急性心梗等病人,均得到患者及家屬的肯定及感謝。同時通過積極對這些危重、疑難病例的診治、搶救工作,不但成功救治了病人,全科醫務人員也通過實戰積累了不少的臨床經驗,業務水平大幅度提高,培養了一批技術骨干。
根據工作需要,全員學習,養成良好的學習風氣,以上醫療業務工作,個人除了積極參與外,更重要的是起到了指揮、協調作用,在全科室同志努力工作下,全科醫護工作穩定,多年來無醫療事故及重大醫療糾紛。
三、工作不足
近年來的同期收入相比雖仍有增多,但相對于醫院其他兄弟科室來說,仍存在一定差距,這與病人來源較單一、治療方法較單一和局限,思路不夠開闊有關,我們還要積極擴大病人來源,充分利用好科室優越的醫療資,加強對衛生法規、醫保政策及醫院有關文件的學習及研究等,我們科室才能有所發展。
我科室個別職工工作仍欠細心,責任心不夠強,仍有醫療護理差錯的苗頭發生;解釋工作和健康宣教工作做得還不夠細致,極個別病人及家屬對我們某些工作還不夠滿意。醫療護理文件的書寫質量仍存在一些缺點,有待進一步提高。學科建設及科研工作方面還需要加強及努力。
今后我會在個人、科室與相關醫院聯系的同時,向醫院提出要求,由本院與對方醫院公對公聯系,爭取對方醫院重視,早對我們打開進修學習大門,另外,多醫院同時聯系,增加學習機會。
此致
敬禮!
述職人:_
20__年_月_日
輔警述職報告優質 篇18
本人一年以來在林業站領導及同志們的幫忙指導下,透過自己的努力,在思想上、業務工作水平上都有了較大提高,比較圓滿的完成了各項的工作、學習任務,并取得了必須的成績,F將一年以來的工作狀況匯報如下:
1、強化政治思想,提高工作效率。
作為一名林業工作者,我服從單位的工作安排,遵守單位紀律,工作目的明確,態度端正,認真鉆研業務,尊敬領導,配合領導做好單位的各項工作,堅持加強對政治思想方面的學習,解放思想,更新觀念,用心參加單位組織的各項政治活動,使自己能夠樹立正確的世界觀,價值觀和人生觀,堅持三個代表重要思想,落實科學發展觀。透過自己的努力學習,銘記持續祖國統一、民族團結的重要性,團結同事,事事都能搶著干,擁護黨的各項方針政策,能夠時刻與黨的思想持續高度一致,勤奮刻苦,提高潛力,做政治筆記,從不放松自己的政治理論學習。
2、業務學習方面。
認真學習業務知識,重點學習《中華人民共和國森林法》、《森林法實施條例》、《行政許可法》、《林業行政處罰》、《林業行政許可》、《廣西壯族自治區木材運輸管理條例》、《森林防火條例》、《廣西壯族自治區森林防火實施辦法》等林業法律規。在學習方法上做到在重點中找重點,抓住重點并結合自己的執法工作,對工作中存在的不足方面,進行有針對的學習,用心參加局里開展的各項執法培訓,不斷提高自己的辦案潛力。為自己依法行政、依法處罰打下堅實的理論基礎。
3、林業工作方面。
我一向以林政稽查大隊為家,以林業站為家,以“一切為了工作”為準繩,堅持早到崗,晚離崗,工作用心認真,按照領導的安排完成各項工作。認真履行職責,工作用心主動。對每一車木材都認真檢查、仔細核對,逐項檢查每一張木材運輸證件,按程序辦理各種林業行政案件,認真準確地收集各項林政案件的材料,客觀公正的反映材料的真實性,把握好各項法律法規,依法行政、依法處罰、秉公執法、不循私舞弊,堅持按工作要求,禮貌執法、禮貌待人、以理服人,正確運用各種法律法規條款,職責心強、奮發進取、態度用心、敢于負責、不計較個人得失,工作勤勉、兢兢業業、任勞任怨;工作隨叫隨到,白天正常按時上下班,晚上用心出夜勤,在工作中講究工作方法,效率較高,能按時或提前完成領導交辦的工作,成績突出、效果良好。在做好本職工作的同時,還參加各級林業主管部門開展的各項林業執法專項整治行動;用心參加政府部門維穩工作等活動;服從局中心工作。
本人在一一年的一年里共參與查處各類林政案件75起,查處率百分百,適用法律法規恰當,無復議敗訴案件發生。
綜上所述,自己在工作崗位上做出了一些成績,積累了一些經驗,業務素質得到了必須的提高。但還有很多不足之處,個性在林地執法、種苗執法和林木檢疫執法方面的潛力十分薄弱,案件查處力度不夠。因此,我將再接再厲,爭取更大的進步,為以后的林業工作跨越式發展做出自己的貢獻。
輔警述職報告優質 篇19
尊敬的領導,各位戰友們:
20_年的工作即將告一段落,回顧這一年來的工作,本人在連隊首長的領導下,認真按照條令條例和規章制度去嚴格要求自己,認真落實上級的指示精神,一年來,不管在工作、生活、學習上,還是在練習治理上都取得較大的進步,下面我就一年來的工作、學習、生活、治理等情況作以下述職:
一、政治思想
一年來,本人在思想上牢固樹立以連為家的思想,保持高度的穩定,團結在黨支部的四周,積極搞好全班人員的思想工作。一年來,我帶領全班積極參加連隊的政治教育和政治教育和理論學習,積極學習高科技知識,我自身自學電腦,并且收到了良好的效果。全班人員的思想基本上保持穩定,沒有任何事故的苗頭,真正做到了連隊所提出的要求,本人也能夠從思想上提高熟悉,把握住人員的思想狀況,了解本班戰士想什么,做什么,在哪里,需要什么,也起到了良好的促進作用。
二、一年來,在連隊首長的領導下,帶領全班造成了各項任務
自擔負彈藥庫站崗執勤任務以來,可以說重活輕活連續不斷,在條件艱苦的情況下,全班同志能夠發揚連續作戰,不怕苦不怕累的思想,完成任務。彈藥庫改建,綠化庫區,植樹種草,澆水拔草等一系列的工作。同志們還是能夠戰勝一切的困難完成上級交給的任務。這一點,我覺得全班同志是做得非常好的,工作上可以說是叫得響的,拿得出蝗,在參加連隊去平谷挖電纜溝中,我班同志能夠積極涌躍的參加,并且完成任務圓滿,受到連隊首長的一致好評。
三、在工作上
本人在信任班長以來,能夠嚴格要求自己,認真履行好自己的職責,立足本職,干好工作。一年來,能夠緊緊的團結在黨支部的四周,積極發揮黨員班長的模范作用,帶領全班完成各項工作。在彈藥庫站崗執勤以來,工作任務重,我本人沒有被這大項的任務所壓倒,而是在內心默默的化艱巨為力量,盡職盡責的干好工作。對連隊交給的每項工作,及時順利圓滿的完成。并力求高標準,高質量。全班的工作在我的帶領下,也走在其他班的前列。
四、在治理能力上
我本人自任班長以來,治理能力一直是我工作的難題,雖說本班在各個方面比其它班好,但在治理的力度是缺乏經常。一年來,我在治理上能夠按照條例條令和規章制度以及自己的職責去要求自己,堵塞了自身在服從治理上的漏洞,保證了治理的正規化。通過近一年的治理情況來看,確實也反映出自身的能力有待于進一步的加強,全班人員在服從治理上也是擺在我班長面前的現實問題,在連隊搬回之后,在全班人員的治理上引發了我個人的思考,針對人員思想消極悲觀,干好干壞一個樣,干與不干一個樣的現象,我認為,我班長的治理能力應該反反,要確實的把全班人員的積極性,創造性調動起來,使之更好的為連隊服務。
五、存在的問題
1.思想上有放松現象,在大項任務面前,有畏維情緒。
2.履行職責上缺乏雷厲風行的工作作風,存在老一套的思想。
3.在學習理論和高科技知識上,只求表面的學習,而沒有深入的探索,沒有真正達到學以致用的目的。
4.在班長的組織指揮上,缺乏堅定性,存在手軟現象。
5.在黨員發揮作用上還有待于進一步加強。
6.工作積極性有待于加強。
7.對全班人員的治理上在漏洞,沒有真正深入戰士中去。
以上的我一年來的工作述職,取得的成績只能代表過去,在明年的工作中,我將吸取經驗教訓,爭取把各項工作完成得更圓滿、更徹底。
此致
敬禮!
輔警述職報告優質 篇20
尊敬的領導:
時間過得真快,轉眼間一學期的教學工作已接近尾聲,為了更好地做好今后的工作,總結經驗、吸取教訓,本人特就這學期的工作小結如下:
一、思想工作方面
俗話說:“活到老,學到老”,本人一直在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地適應社會發展的形勢。通過閱讀大量的道德修養書籍,勇于解剖自己,分析自己,正視自己,提高自身素質。
二、教育工作方面
這學期,本人擔任一年級語文教學工作,班級人數眾多,又面臨著新課程改革。面對首次接觸的教材,我在教育教學工作中遇到了不少困難。針對這些情況,我在積極參加教育局組織的新教材培訓的同時,虛心向有經驗的教師及兄弟學校的同行討教經驗。在教學中,認真鉆研新大綱、吃透教材,積極開拓教學思路,把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現代教學手段靈活運用于課堂教學中,努力培養學生的合作交流、自主探究、勇于創新的等能力。另外,本人在搞好教學工作的同時,還很注重教學經驗的積累,有了心得體會就及時記下來與同事交流,本學期撰寫綜合活動案例《翱游花!芬约罢撐亩啻螀⒓邮屑壗涣、獲獎、發表。
三、遵守紀律方面
本人嚴格遵守學校的各項規章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關系。平時,勤儉節約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學生、人際關系和-諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名人民教師的要求來規范自己的言行,毫不松懈地培養自己的綜合素質和能力。
四、業務進修方面
隨著新課程改革對教師業務能力要求的提高,本人在教學之余,還擠時間自學中文本科并積極各類現代教育技術培訓初步掌握了多媒體課件制作。
輔警述職報告優質 篇21
20__年,在夏總的正確領導下,在部門全體同仁的大力努力中,賓館堅持以服務求生存,以質量求發展,努力從服務質量、服務水平、管理效能、員工素質、成本控制、安全經營等方面,努力提升服務的內涵建設和質量水平,以人為本、科學管理,不僅提升了賓館的管理內涵水平,更提高了賓館效益,促進了管理和效益的雙豐收,較好的完成了集團的各項內部接待任務,對提升集團整體對外形象起到了積極的作用,F將本人本年度在思想、工作等方面工作開展的具體情況總結如下,請大家給予評議。
一、基本情況
20__年在夏總的正確領導下,在兄弟部門的支持下,我認真履行崗位職責,與和潤賓館全體員工一道,端正態度、克服困難、扎實工作,順利完成了各項工作任務。截止12月21日統計:全年總營業額月元,與去年同比增長%;其中:餐廳收入元,與去年同比增長%;客房收入元,與去年同比增長%;接待會議場,其中重要會議所場,與去年同比增長%。
二、主要工作
20__年,我作為部門經理,主要從以下四個方面開展各項工作,現具體匯報如下:
1、努力提升思想覺悟。
20__年對于我而言是不平凡的一年,本人從5月10日起與胡付總輪崗,2個月輪換一次,本人在5月、6月、9月、10月負責俱樂部日常管理及集團重要客人的接待工作。在輪崗期間,我努力提升自我的思想認識和覺悟,一是通過學習努力促進自我思想認識和業務能力實踐的提升,通過加強學習,向老同事們學習經驗,使自我的思想內涵得到了提高,二是樹立正確的思想價值觀,思想是行動的先導,也是干好工作的風向標,因此,本年度,我認真貫徹落實以服務求生存、以服務求發展的管理思路,全身心撲在工作上,干好工作,促進工作的有效開展。
2、努力提高管理的精、細、化水平。
對于接待工作而言,精、細、化服務不僅可以提高服務的質量、更能直接反應出服務的水準,它是規范化服務的內涵延伸,主要的表現形式是工作責任意識強、工作熱情高、服務靈活、服務體貼人性化等方面,20__年,在實踐工作中,我本著“盡管不是無所不能。但是要竭盡所能”的服務理念,用實際行動影響和帶領部室員工用心做事、用情服務、將精、細、化服務推向深入。另一方面在實踐工作中,我們將工作任務細化,將目標分解,落實到位,責任到人,極大的促進了服務工作的深入開展,得到了重要客人的多次好評。此外,在日常工作中,我養成了堅持寫日志的習慣,將工作的點點滴滴記錄下,用來反思工作,對待工作中的每個小問題,及時整改,努力落實。
3、努力提高員工的職業素養。
20__年,在工作中,我們十分注重員工的職業意識、職業道德和職業素質的培養,通過座談會、談心交流,使得廣大員工明白為客人提供熱情、文明、細致、周到的服務既是職業道德要求,也是我們應盡的義務;明白“一切以賓客為中心”的服務理念;明白我們要以熱情和誠信感動每一個入住客人,才能贏得客人充分的理解和尊重。
4、以人為本、科學管理。
本年度,我們以《公司獎懲管理辦法》、《公司薪酬管理辦法》《集團考勤管理制度》等一系列規章制度為依據,加強了對員工的管理力度,在管理的過程中,堅持以人為、科學管理,努力促進我們管理工作的科學化、規范化和人性化,對于員工在工作的失誤,采用交流提醒、戒勉談話等形式,及時指出,促其改正,同時同時對于表現優異的員工,我們給予更多獎金,不僅調動了員工工作的積極性,更提高了工作效率的提升。
6、加強培訓,提升業務。
20__年,我們強化了員工的培訓力度,通過小規模集中培訓、專項培訓、安全培訓及個別指導培訓等方式,促進員工素養和技能水平的大幅度提升,員工的服務理念也進一步深化,形成了“一切工作都是為了讓客人滿意”的良好氛圍。
20__年,在公司的正確領導下,在同事們的大力幫助下,我雖然取得了一些成績,但仍然存在很多不足,離公司的要求還有很大差距,在即將來臨的20__年里,我將鼓足干勁,不斷完善自我,力爭使自我的工作能力和水平得到更快的提升,使自我的內涵素質得到全面的提升,努力為集團公司的發展做出更大的貢獻。
輔警述職報告優質 篇22
今年在區委、區政府和街道黨工委、辦事處的正確領導下,自己能認真履行工作職責及廉潔自律規定有關要求。現將自己一年來學習工作情況匯報如下:
一、注重理論學習,努力提高政策理論水平。
作為黨工委組織員、社區黨支部書記,我深知職責重要,對此自己注重理論學習,認真研讀鄧小平理論、三個代表重要思想、科學發展觀的論述、十x屆x中全會決定等。使自己在增強理論素養的同時,不斷提高工作能力。同時,通過閱讀《公共管理》、《黨建文匯》、《城市區街通訊》、社區服務、民政工作等?s志,不斷提高自身業務素質和管理水平。通過學習使自己的黨性觀念、思想水平、道德修養得到提高,服務意識得到加強。
二、履職情況
(一)以學習實踐科學發展觀為統領,積極探索創新黨建工作、不斷提高黨的戰斗力。
一是從黨的自身建設抓起,開展“四抓”活動。即抓學習、抓制度、抓紀律、抓作風。充分發揮黨員在社區建設中的先鋒模范作用。
二是創新黨員管理的新方法,建立流動黨員登記簿,實行屬地化管理,使流動黨員離崗離家不離黨,感受黨組織的溫暖。
三是協助黨工委副書記搞好開放型黨組織生活,舉辦了“觀摩城市提升成果,促進街道提升工作”為主題的開放型黨組織生活活動,推動了街道城市提升工作的開展。開展“關注重點項目,構建和諧新城”為主題的開放型黨組織生活活動,推進重點項目的建設進度。
四是結合偉大祖國_年華誕,舉辦了詩歌朗誦、紅歌大家唱、放映優秀影片等慶;顒樱钴S了居民文化生活,促進了社區和諧。
五是結合十x屆x中全會的召開,開展以“學習全會精神,促進和諧建設”、“促進科學發展觀,創建美好家園”、雙評晉級創建示范社區、創建平安社區等系列活動,充分發揮社區黨組織推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的領導核心作用。中央電視臺《新聞聯播》、西安日報等多家媒體先后多次報道了我社區開放型黨組織生活活動情況。
六是加大社區內非公企業黨組織的建設力度,圍繞街道黨工委提出的“將黨的觸角延伸到工地、拓展至非公組織”的要求,在非公企業進行了摸底。為轄區黨員贈送黨建資料和科學發展觀通俗讀本。發揮黨組織在重點項目建設中,在城市建設提升工作中的戰斗堡壘作用。
(二)積極推進和諧社區建設,不斷提高管理服務水平。社區黨支部、居委會按照“強基礎、抓特色、出精品、創一流”的工作思路,積極開展“一居一品”和諧社區創建工作,以突出黨建示范社區為龍頭,以開放型黨組織生活為平臺,以為居民服務為目標,大力開展黨建示范社區創建活動。把一個下崗人員多、貧困人口多、老年人多、老舊院落多、生活設施陳舊的社區轉變成為管理有序、服務完善、文明祥和的社區。
(三)扶弱助殘、關心群眾是我義不容辭的責任。作為社區書記、主任幫扶弱勢群體是我的職責所在,也是社區服務的重點。在工作中我認真學習各項法規政策,多了解困難群眾的情況,盡可能多的使他們享受到黨的惠民政策,做到應保盡保。
(四)完成上級交辦的其它工作。
按期完成市考項目的驗收達標工作。社區克服重重困難多方協調,社區辦公室建設問題。
三、廉潔自律情況
模范帶頭,勤政廉政。按照《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》要求和“四大紀律,八項要求”,自己在廉潔自律方面努力做到:
一是認真履行職責。工作中堅持民主集中制,堅持從實際出發,實事求是,決不推諉,勇于承擔責任。
二是嚴格要求自己,不利用職務上的便利謀取不正當利益。工作中做到公正透明,不謀私利。
三是勤儉節約,艱苦奮斗。在社區經費緊張的情況下,自己能夠以身作則,勤儉敬業,從節約一張紙做起,從小處著眼,顧全大局,發揚艱苦奮斗的精神。
四是身在社區、心系社區群眾,關心群眾疾苦,在急難險重任務面前,能撲下身子,身先士卒,吃苦耐勞,以自己的行動感染和影響身邊的每個人。
以上匯報是我一年來思想、工作、學習情況,不足之處請各位領導、黨員代表、人大代表、政協委員、駐地單位領導及居民群眾代表批評指正。
輔警述職報告優質 篇23
尊敬的領導,親愛的同事們:
大家好!
縱觀過去的一年,我只是和熱愛_學校的每一位老師一樣,認認真真地對待每一件事、每一份工作,做到勤勤懇懇教書,踏踏實實做人,下面就從五個方面向大家作一匯報。
一、德:
作為一名黨員,我堅定共產主義信念,緊跟黨組織的步伐和號召,擁護黨的教育方針路線,并把這些都貫徹在教育教學工作中,能按時認真參加政治學習和黨組織生活。認真學習《黨章》和《保持共產黨員先進性教育讀本》及一些相關文件,今后我要用理論學習改造自身思想意識,用實際行動實踐黨員先進性的要求。
作為教師能認真學習師德規范,遵守學校的各項規章制度,熱愛教育教學工作,嚴于律己,為人師表,對每一個學生認真負責,關心他們的全面發展。
二、能:
作為語文老師我首先認真學習課標,明確學段的要求,更新教育觀念,在平時的備課、教學中滲透、體現課改的精神。積極參與閱讀教學的多元化評價課題研究,有重點地培養學生自評、互評進行有效評價,在閱讀教學課堂上倡導“自主、合作、探究”的學習方式,依照擬訂的課題邊實踐邊總結,通過老師引導來培養本班學生主動探究、團結合作、勇于創新的精神。目前正參與提高小組合作有效性的課題研究。平時,我經常翻看語文教學雜志,上網查詢有關資料并做學習筆記來豐富自己的教學知識。并向其他老師學習好的經驗,利用各種機會多聽課、多學習。在各種教學活動中我看到了名師的風范,看到了優秀教師應具備的素質,并把好的教法及時運用到平時的課堂教學中,在課堂實踐中不斷反思提高自己。
作為班主任,每學期制定詳細的班級管理措施和目標,并有計劃的實施,這一年學生過渡進入初中,在繼續培養他們良好的學習行為習慣的同時,及時了解他們的思想動態,充分利用晨檢、班會及各種活動后加強對學生進行思想教育,如感恩教育、誠信教育。并配合我校精神文明學校、語言文字示范校、交通安全學校的驗收工作,每周評比班級文明小學生,要求同學們上好每一堂課,寫好每一次作業。掌握一定的環保知識,爭當環保小衛士。并能積極配合其他任課老師提前通知學生帶全學具,課前組織紀律,課后了解情況,使學生認真對待每門功課,全面發展。
作為中隊輔導員,配合學校大隊部開展各項活動,在活動中組織管理好班級,并定期召開主題中隊會,對學生進行安全、誠實守信的思想教育。
三、勤:這一年里,我堅守崗位,出滿勤,干滿點。較好地完成了語文教學和班主任的工作。做到了全勤。
四、績:
一年來,在校領導的關心和各位老師的幫助下,取得了一些小小的成績:
_年3月我所輔導的學生殷悅獲得全國語文能力大賽三等獎,我被譽為優秀輔導員。_年5月我所輔導的學生習作《_》獲得_市一等獎、《_》榮獲_市三等獎。我被評為優秀輔導員。我所撰寫的案例《_》獲得_市一等獎。
五、廉:
在工作中我能夠做到廉潔從教,為人師表,公平、公正的對待每一位學生,不歧視、不偏袒。本著一顆真誠的心愛每一位學生,關心每一位學生,不求回報。
作為今天的語文教師,不僅要求具有崇高的師德,具有深厚的文化素養、新的教育理念,掌握嫻熟的教育教學方法,我覺得更為重要的是具有教育智慧—對教學工作的一種感覺、一種品味,對學生的才情和靈性的發現的敏感。這也是我今后努力的方向。在以后的工作中,還要多向他人學習,取人之長,補己之短,踏踏實實做人,認認真真工作,做一名優秀的教師。
輔警述職報告優質 篇24
各位居民、同志們大家好:
我于20_年1月1日接稻香園南稻香園北兩個社區,社區面積約0.21平方公里,共有居民樓37棟(稻北19棟,稻南18棟)。四座寫字樓,一個進修學校,一個幼兒園,一個歌廳,一個洗浴,兩個汽車修理廠,五個賓館飯店。今年到11月份為止稻香園社區共發生13起盜非案件(含大廈寫字樓),7起入室盜案件。8年來,我在社區居委會、社區居民及社區物業、轄區單位等組織的大力支持下,認真履行社區民警職責,較好地完成了社區民警各項工作任務。
第一、全力以赴完成全年安全保衛任務,杜絕各類隱患。
全年圓滿完成了多項安全保衛工作。工作中嚴、深、細、實,盡職盡責為維護轄區周邊地區的穩定貢獻了積極的力量。在貫穿全年的各項重大安全保衛工作中,我從多方面開展全面整治摸排登記工作。尤其是對單位保衛力量進行嚴格地登記和逐人摸排。
通過發放各類宣傳材料,動員和引導社區群眾積極參與全年的各項安全保衛行動,定期組織流動人口協管員、治保干部和治保積極分子等力量,加大對出租房屋和重點部位的巡視巡檢力度,通過檢查出租房屋、查驗承租人員證件,發放整改通知書、處罰違法房東等措施,全面做好社會面安全保衛工作。
工作中及時發現不安全隱患,并配合有關部門進行有效處置,減少不穩定因素。
第二、上一年度述職述廉中群眾意見和建議辦理和整改情況。
一、社區民警下社區難的問題基本上得到了解決,由于管界劃歸中關村西區派出所,管理體制,領導意識的變化,從制度上解決了社區民警下社區的問題,大家有目共睹,派出所規定除有重大執勤警衛等活動外基本保障社區民警下社區。同時專職輔警配置到位,從根本上解決了警務室無人值守問題,群眾反映的問題第一時間能夠落實處理。
二、小區封閉管理,稻香園社區實現了封閉式管理,民警和社區居委會一道要求停車管理公司擔負起封閉小區職責,做到白天有人看管,晚上有人值守。辦事處為此投入大量人力物力,盡管引進停車管理困難重重,在廣大居民朋友的理解支持下,該項工作還是有條不紊地運行。
三、八一中學西門秩序明顯改觀,協調城管等職能部門治理清除小商小販,規范門口停車,協調中學保安延伸防區,實現了學校居民雙方滿意。4、封閉稻北每日快捷酒店西側小角門,遏制了該區域盜竊電動車問題。
第三、社區防控。
一、社區巡防隊員和社區保安員在社區民警的組織帶領下,圍繞社區及周邊的重點區域、重點部位、重點人群、開展全天侯的動態巡邏防控和值守監控工作。
二、引進停車管理公司,由于該小區沒有封閉管理,沒有監控設施,因此盜非案件高發,根據實際情況引進停車管理公司,不是單一收費,而是兼顧社區治安巡邏,并發展為勸導隊成員,參與社區治安巡邏,收到明顯效果,同時是社區居民對公安工作有了更深一步的了解和支持。
第四、社區治安防范工作
根據兩個小區的警情特點,工作中我能夠深入社區進行走訪、調查,對存在的`問題進行了深入細致的研究分析,并協調社區居委會、物業等部門加強社區治安防范宣傳工作和治安防控打擊工作。
一、保持信息通暢及時聯系,采取多種形式進行宣傳。不定期在社區組織治安防范宣傳活動,拉橫幅,發放宣傳手冊、張貼宣傳品,每棟樓的電梯處都有宣傳提示欄,有效擴大了宣傳的受眾面,使每個居民都能看的到。
二、有效整合社區資源,完善小區物技防建設。建立由社區居委會、物業單位和社區積極分子參加的社區治安群防會組織及其保安力量,發動群防群治力量佩戴紅袖標,加強小區及其小區周邊的巡邏,防控,發現問題及時反饋,加強對小區物技防建設,定期對物技防設施進行檢查,做到不留死角。
第五、紀律作風方面
在工作中我始終堅持公安紀律要求,絕對不存在向社區單位組織、居民、個體私營者和事主吃、拿、卡、要的問題,不存在為社區群眾辦事吃請、收禮等問題,不存在接待群眾推委、扯皮、對工作不負責或不作為的問題,不存在違反公安工作紀律的問題。嚴格紀律作風要求,在群眾中始終留下正面形象。
最后在新的一年即將到來之即,希望大家繼續支持和關心派出所和我在社區的工作,20__年我工作的目標仍然是保轄區一方平安。在創建和諧平安社區工作中我要再接再厲,更好地完成各項任務。
輔警述職報告優質 篇25
201年11月07日,我有幸進入了重慶永軒商貿有限公司這個大家庭,到現在已有一個多月了,時間雖然不是特別長,作為公司的一名員工, 我深深的感到公司的蓬勃發展和全體同仁熱氣、拼搏、向上的精神。 為做好工作,在公司領導和同事的支持幫助下,不斷的提高和鍛煉自己,熟悉了自己區域的工作,回顧過去歷程感慨頗多。
我的專業是醫學,剛實習完就進了重慶主城民營藥房上班,近三年時間。因在藥房上班接觸的業務代表就很多,對銷售工作產生了很大的興趣,一直認為人生就是要有所挑戰,銷售工作就是一個很好的挑戰。當時想別人能吃苦做好,我也一定能行,給自己一個明確的定位去做銷售吧。
離開多年的藥房,我選擇了新的銷售(行銷),學習銷售的技巧,買了很多書,到銷售的第一線后才知道它真的是挑戰,心態是第一關,心態不好很容易被淘汰出做銷售這一職業。做了這么久談不上成功,但銷售工作磨練了我的毅力和耐性是我最大的收獲。
到我們永軒公司后,同事間相處很融洽,對具體業務流程熟悉后要勝任工作需要領導多多指導,眼看20xx年即將成為過去,回顧這一個多月時間,現將我這段時間來的工作和思想總結匯報如下:
第一,工作總結匯報:
1.我到公司后所屬部門是嬰童部,負責南坪、巴南、九龍坡三個區嬰童渠道業代工作。
2.所負責銷售的品項主要有貝因美系列,漢臣氏牛初乳,以及新上的嬰舒寶紙尿褲/片產品。
3.第一步花了兩周左右時間對自己區域終端店熟悉,產品熟悉,一些競品熟悉。
4.梳理出十多個有效終端,并分出重點終端五個,分別是孩子王,陽光貝貝,南大婦幼樂,楊家坪婦幼樂,楊家坪貝貝熊。
5.現目前本負責區域專職導購終端有楊家坪貝貝熊1人,楊家坪婦幼樂1人,南大婦幼樂1人,陽光貝貝1人。
6.現目前漢臣氏牛初乳產品有貨終端共16家,其中鋪貨7家,分別是李家沱親親依貝、牧雨屋(東海新洲)、可貝可親、好娃娃、西城綠景喜來寶、石橋鋪貝琪、 南坪喜來寶。
7.新品嬰舒寶紙尿褲/片產品現目前單店鋪貨也有7家,分別是石坪橋雅寶貝、牧雨屋(東海新洲)、好娃娃、西城綠景喜來寶、女人驛站、和弘南山道、小紅帽。
8.我到公司后,嬰童部在陳燕主管的帶領下,對貝因美系列品種,漢臣氏牛初乳產品,搞過幾檔活動,本區域還是有一定效果。
9.活動銷售好的店有孩子王的貝因美輔食試吃,楊家坪婦幼樂的貝因美奶粉4送1及8折活動,楊家坪貝貝熊的貝因美奶粉8折活動,牧雨屋(東海新洲)漢臣氏進貨12贈送4,魚洞媽咪寶貝進貨12贈送4,楊家坪愛嬰堂8贈送2。
10.本區域對貝登奶粉產品所有鋪貨終端門店已退回公司倉庫,現目前已經沒有該產品鋪貨。
11.公司在我負責區域有一家圣元產品,即南坪孩子王在銷售,現目前不理想。
輔警述職報告優質 篇26
在即將過去的20_年里,在行領導和同事的關心和幫助下,我始終保持著良好工作狀態,以一名合格銀行員工標準嚴格要求自己。立足本職工作,潛心鉆研業務技能,使自己能在平凡的崗位上做出不平凡的成績,為我們的銀行事業發出一份光,貢獻一份熱。作為一名柜員,我深深地明白業務技能的重要性,只有充分掌握并靈活運用,才能使工作得心應手。通過一個月的集中培訓,讓我掌握了點鈔,小鍵盤和五筆等基本技能,但是時間有限,我們會在是后的工作過程中不斷鞏固和加強,更好地為廣大客戶提供方便、快捷、準確的服務。
這半年里,我不斷提醒自己,工作要認真、嚴格按總行支行制定各項規章制度進行實際操作。在我的努力下,半年的工作中我個人沒有發生任何一次責任事故,并且不斷豐富業務知識,鞏固技能。在做好自己本職工作的同時,積極幫助其他同事,當自己遇到困難的時候,也會十分虛心向其他同事請教。我積極參加行里組織的各種學習和培訓,了解更多的業務知識和保險知識,自覺遵守法律法規以及單位的各項規章、制度,堅持刻苦鉆研業務知識,不斷提自己工作技能;仡欉@半年的工作,我問心無愧,在工作中,我忠于職守,在繁忙的工作中,我仍然堅持做好服務,耐心細致地解答客戶提出的各種問題,也得了客戶的理解尊重。
回顧20_,展望20_。新的一年里,我一方面要加強理論學習,進步提高自身素質。另一方面我要改善工作作風,克服自己的消極情緒,提高工作質量和工作效率,積極配合領導和同事們把工作做得更好。新的年里我會加緊學習,更好地充實自己,以飽滿的精神狀態來迎接新時期的挑戰,在這里總結這半年的工作,是為了汲取經驗和教訓,更好地干好今后的工作。工作中的不足和有欠缺的地方,請各位領導和同事批評和指正。
輔警述職報告優質 篇27
時間飛逝,轉眼已經到了20_年。20_年對于在交行_分行工作的我來講,是適應變革的一年,是開拓創新的一年,是辛勤耕耘的一年,也是理清思路、迅速發展的一年。時間匆匆,回顧一年來在交行里的學習和工作,對于20_年的工作進度完成情況作了如下述職報告:
一、 業務技能的不斷提升。
對于我來說,做好柜員一職,首先就是要做事冷靜,精神集中。柜臺最前線,我們的工作需要配合主動、熱情、耐心的服務。經過不斷的努力學習,在實際工作中的持續磨練,現在已經熟練掌握了相關業務以及規章制度,逐漸成長為一名業務熟手。這時我漸漸明白無論是做什么工作,重要的是如何將它做的好,做的更好。務必將工作做細、做好、做精。20_年上半年我的工作職責是現金庫管員和憑證卡庫管員,以及銀行承兌匯票的相關工作。在工作中我始終保持高度警惕,堅決杜絕風險。作遵守各項規章管理制度,不斷提高風險防范意識,降低差錯率。始終按照行里各項規章制度的要求辦理業務,不違規操作,努力提高操作規范性,改正不良操作習慣,在工作中嚴格要求自己。通過不斷的歷練在業務技能上不斷成長。
二、 工作習慣的日漸成熟。
銀行工作需要的是集體的團結協作,一個人的力量總是有限的。團隊合作,不管到哪里都是一種發展該企業的源泉。在工作中,不僅挑戰了自我同時也熔入了團隊,在這個團隊中我得到了領導和同事們的幫助,也和同事一起積極配合把業務做好,每當做完一天的工作,我都為自己在這個團隊中盡到自己的義務而自豪。我在日常的一線服務中始終保持著飽滿的工作熱情和良好的工作態度。使用“站立式服務”,且做到“來有迎聲,走有送聲”。我的崗位是一個小小的窗口,它是銀行和客戶的紐帶,我的一言一行都代表了交通銀行的形象,,針對不同客戶我慢慢學會采取不同的工作方式,努力為客戶提供最優質滿意的服務。
三、 職業道德的正確樹立。
一年以來,我覺我在工作責任心上有很大提高。在銀行工作自己所擔任的就是一名工作職員,要對自己做的事情負責,對公司負責,對儲戶負責。工作后每個人都必須要堅守自己的職業道德和努力進步自己的職業素養。正所謂做一行就要懂一行的行規,沒有規矩不成方圓。在這一點上我在銀行工作的一年中深有體會。現在銀行屬于服務行業,所以職員的工作態度題目尤為重要。在反洗錢工作形勢日益嚴峻的今天,銀行對每筆大額資金的流向都非常注意,每日對涉及大額資金的業務都逐筆進行登記,分析其發生頻率和真實性,按規定上報人民銀行,保證了客戶資金的安全性,防范了銀行資金風險。經過20_年的學習,我更加體會到銀行是一個高風險的行業,會計工作作為銀行最基礎的工作,必須要嚴格按操作規程辦事,認真細致,扎實投入,一步一個腳印。
四、 存在的問題以及今后努力的方向:
總結回顧20_年這一年有付出有收獲,,但仍然存在以下不足:雖然業務技能的不斷提升但工作經驗仍然有待豐富,二是學習主動性不強。針對自己的不足明確了今后的努力方向:首先,工作的不足和欠缺請各位領導和同事批評、指正。在今后的工作和生活中進一步加強學習,虛心求教,克服不足,不斷積累經驗,將工作做得更好。在以更飽滿的熱情投入到工作中,履行自身的工作職責,把工作提升到一個新的高度。其次,作為一名老柜員更應該把學習作為保持工作積極性的重要途徑。本人將結合實際,不斷學習理論、業務知識和社會知識,用先進的理論武裝頭腦,用精良的業務知識提升能力,以廣博的社會知識拓展視野,完善自我。
五、 結束語
從_交行銀行成立以來的時光一晃而過,卻讓我從中學到了很多社會道理,而這些東西也將讓受益匪淺,銀行的實習加深了我與社會各階層人的情感,拉近了我與社會的間隔,也讓自己在社會實踐中開拓了視野,增長了才干,進步了適應社會的能力。每當從銀行晚歸,帶著行里的溫馨,一路也不覺得那么孤單。
在這里我全心追尋我的理想,我用心學習每一點知識,用心理解我的每一樣工作,用誠心和熱情去對待我的工作。在交通銀行的大家庭里,我取得今天的成績與集體是息息相關的,我很慶幸自己能夠進入這樣一個團結協作的集體中工作,是這樣的一個集體給了我學習提高的機會,我也珍惜這樣的機會。在今后的工作中,我將以更加周到熱情的服務去嬴得客戶、留住客戶,牢固樹立“服務是立行之本,創新是發展之路”的思想。以“敬業、愛崗、務實、奉獻”的精神為動力,不斷進取,扎實工作,同交通行共同成長,去創造一個更加美好的明天
輔警述職報告優質 篇28
一、入職以來的收獲、成績
在即將過去的20_年里,在行領導和同事的關心和幫忙下,我始終持續著良好工作狀態,以一名合格銀行員工標準嚴格要求自己。立足本職工作,潛心鉆研業務技能,使自己能在平凡的崗位上做出不平凡的成績,為我們的銀行事業發出一份光,貢獻一份熱。
作為一名綜合柜員,我深深地明白業務技能的重要性,只有充分掌握并靈活運用,才能使工作得心應手。本著提高自身素質的原則,用心響應我行指示,我在日常工作過程中不斷鞏固和加強掌握點鈔、小鍵盤和五筆等基本技能,更好地為廣大客戶帶給方便、快捷、準確的服務。
以"客戶滿意、業務發展"為目標,搞好服務,樹立熱忱服務的良好窗口形象,做到來有迎聲,問有答聲,走有送聲,要讓每個顧客都高興而來滿意而歸。
在20_年度,我不斷提醒自己,工作要認真、嚴格按總部和我行制定各項規章制度進行實際操作。在我的努力下,一年里的工作中我個人沒有發生任何一次職責事故,并且不斷豐富業務知識,鞏固技能。
在做好自己本職工作的同時,用心幫忙其他同事,當自己遇到困難的時候,也會十分虛心向其他同事請教。"三人行必有我師",要千方百計的把自己不會的學會。想在工作中幫忙其他人,就要使自己的業務素質提高。
我用心參加行里組織的各種學習和培訓,了解更多的業務知識,自覺遵守法律法規以及單位的各項規章、制度,堅持刻苦鉆研業務知識,不斷提自己工作技能。
回顧這一年的工作,在工作中,我忠于職守,在繁忙的工作中,我仍然堅持做好服務,耐心細致地解答客戶提出的各種問題,也得了客戶的理解尊重。
行領導經常教育我們,儲蓄乃立行之本,20_年在上級領導的關心、支持和同事們的協助下,我用心努力地開展工作,較好的完成了攬儲工作任務,截至今日個人累計吸儲1800多萬元。
二、工作中的不足
在正確進行自我分析和定位的基礎上,回顧一年來的工作,仍存在很多的問題和不足,具體表此刻以下幾個方面:
(1)學習的用心主動性還不夠,因家庭因素、工作開展因素的客觀因素的影響,導致存在學習的連續性不足,存在業務素質提高不快,對舊有知識回顧不足的問題,學習效率低的狀況。
(2)創新意識和進取意識不足,在自覺主動學習方面,與年輕大學生相比還存在必須的差距,不能有效的結合自身專業特長和崗位實際進行業務創新或針對崗位需求自覺進行相關考試認證。
(3)工作方式簡單,尚停留在較低層次的任務完成要求上,工作開展的實際效率和效果還有待提高。
三、下一步的目標和措施
新年新氣象,在新的一年即將開始之際,我將立足自身實際,客觀分析自身所存在的問題和不足,結合我行發展的實際狀況,有目的、有針對性的解決自身存在的實際問題,重點做好以下幾個方面的工作:
新的一年里,我一方面要加強理論學習,進一步提高自身素質。另一方面我要改善工作作風,克服自己的消極情緒,提高工作質量和工作效率,用心配合領導和同事們把工作做得更好。
新的年里我會加緊學習,更好地充實自己,以飽滿的精神狀態來迎接新時期的挑戰,在那里總結這一年的工作,是為了汲取經驗和教訓,更好地干好今后的工作。
工作中的不足和有欠缺的地方,請各位領導和同事批評和指正。