財務部工作總結及反思(通用32篇)
財務部工作總結及反思 篇1
一、合理支配收支預算
實現事業打算的重要保證,單位預算是事業單位完成各項工作任務。也是單位財務工作的根本依據。因此,認真做好我鄉的收支預算具有格外重要的意義。為搞好這項工作,依據學校的進展實際,既要總結分析上年度預算執行狀況,找出影響本期預算的各種因素,又要客觀分析本年度國家有關政策對預算的影響,還要廣泛征求各部門的意見,并屢次向領導匯報,現有條件下,國家政策允許范圍內,挖掘潛力,多渠道主動籌措資金,本著“以收定支,量入為出,保證重點,兼顧一般〞原那么,使預算更加切合實際,利于操作,發揮其在財務管理中的主動作用。
二、加強對固定資產的管理
其種類繁多,固定資產是學校開展教學業務及其它活動的重要物質條件。規格不一。這一管理上,很多人臨時不重視,存在著重錢輕物,重推銷輕管理的思想。為加強這方面管理,平常的報銷工作中,對那些該記入固定資產而沒料理固定資產入庫手續的督促經辦人準時進展固定資產登記,并定期與校產科進展核對,確保帳實相符。通過清查盤點能夠準時覺察和堵塞管理中的漏洞,妥當處置和解決管理中毀滅的各種問題,制定出相應的改進措施,確保了固定資產的平安和完好。
三、重視日常財務收支管理
加強收支管理,收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重。既是緩解資金供需沖突,進展事業的需要,也是貫徹執行勤儉辦一切事業方針的表達。為了加強這一管理,建立健全了各項財務制度,這樣財務日常工作就可以做到有法可依,有章可循,實現管理的標準化、制度化。對一切開支嚴格按財務制度操持,使得學校能夠集中財力辦事業。通過認真落實執行,收效特殊明顯,極大地提高資金的使用效益。
四、認真做好年終決算
工作主要是進展結清舊賬,年終決算是一項比較負責和繁重的工作任務。年終轉賬和記入新帳,編制會計報表。財務報表是反映單位財務狀況和收支狀況的書面文件,財政部門和單位領導了解狀況,把握政策,指導學校預算執行工作的重要資料,也是編制下年度學校財務收支打算的'基礎所以中心校特殊重視這項工作,放棄周末和元旦假期的休息時間,加班加點,認真細致地搞好年終決算和編制各種會計報表。同時針對報表又撰寫出了詳盡的財務分析演講,對一年來的收支活動進展分析和爭辯,做出正確的評價,通過分析,總結出管理中的閱歷,提示出存在問題,以便改進財務管理工作,提高管理水平,也為領導的決策供應了依據。總之,在財務方面做了大量卓有成效的工作,新的一年里,我們將更支活動進展分析和爭辯,做出正確的評價,通過分析,總結出管理中的閱歷,提示出存在問題,以便改進財務管理工作,提高管理水平,也為領導的決策供應了依據。總之,在財務方面做了大量卓有成效的工作,新的一年里,我們將更加努力工作,發揚成果,改正缺乏,以勤奮務實、開拓進取的工作看法,為學校的建立和進展奉獻我們的力氣。
財務部工作總結及反思 篇2
日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,就在此時需要回頭總結之際才猛然間意識到日子的匆匆,一年的工作轉瞬又將成為歷史。回首過去的這一年,內心不禁感慨萬千。時間如梭,轉眼間又將跨入另一個階段,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。下面是我對財務部一年的工作做一個簡單的總結。
一、職能服務
財務部門既是管理部門又是服務部門,在嚴格加強管理的同時還要做好熱情服務,在熱情服務的同時不失原則,這就是我們財務工作的要求。
在對原始憑證審核時,嚴格按規定辦事,不該報銷的絕對不能報銷,不該進成本的也決不亂擠成本;對不符合手續的及時告知辦理相關手續以及指出解決問題的辦法。
二、職能發展
過去的一年,財務工作在職能管理上跨上了一個新臺階。
1、為便于財務管理,財務部門除正規的日記帳、明細分類帳、總帳、固定資產賬外,又建建立了“金蝶K3”特色的財務材料核算體系(物流系統)。
2、根據規定建立了各種機物料、低值易耗品、備品備件、大宗原材料臺帳。
3、按照集團公司的要求重新設置了各種報表格式,從而達到會計報表基本能滿足上級部門和公司管理的需要。
4、提出了財務工作不僅僅是事后算帳,核算是基礎,管理是目的。如果管理工作上不去,核算再細也沒用。所以要求財務人員人人提高管理意思,在思想上要重視財務管理,所以對財務人員進行了培訓,以加強業務能力及管理能力。
5、重新安排財務人員學習了增值稅專用發票的填開、管理、辦稅流程等,辦理了增值稅金稅卡、增值稅網上認證相關手續。還辦理銀行、稅務方面工作,納稅籌劃,納稅申報,增值稅發票的購入、驗銷等。
6、清理應收款,應付款,認真核對往來帳項,核對出納的貨幣資金。向公司決策者及銀行稅務部門提交各項財務報表,規范材料出入庫程序及相關手續。
7、制定了新一套的財務管理辦法、倉庫管理辦法、大宗原材料盤存管理及成立了公司盤存小組、物資計量辦法等。
8、認真的完成了資金管理、調度。編制月、季、年度財務情況說明分析,向公司領導報告公司經營情況
三、核算工作及管理工作
核算工作是財務部門大量的基礎工作。資金的結算與安排、費用的審核與報銷、材料的.稽核與分配、固定資產折舊的計提、財務報表的編制、稅務的申報等各項工作都能緊張有序進行,并能按時完成了一以下幾點關鍵的核算。
1、專項的資金(技改資金)管理和財務核算工作。
2、除現金、銀行、成本科目以外的其他科目的管理和核算。
3、完成與分管業務有關的各項報表的編制工作。
4、公司的財務電算化日常管理工作,具體包括系統管理、系統維護、數據整理工作。
財務部工作總結及反思 篇3
在學校黨支部的正確領導下,在鎮財政所的正確指導下,依靠全體教師共同努力,以求真務實,較好的完成了本學期的各項工作,保證了學校的日常工作的順利進行,現將本學期的財務工作簡要總結如下:
一、合理安排收支預算,嚴格預算管理
單位預算是學校完成各項工作任務,實現事業計劃的重要前提,因此認真做好我校的收支預算責任重大。為了搞好這項工作,根據學校上年度的實際情況,擬定的預算方案,特別是支出方案多次向學校領導匯報,進行了反復修改,本著“以收定支,量入為出”,使預算更加切合實際。充分發揮在財務管理中的積極作用,較圓滿地完成預算編制任務。在實際執行過程中,嚴格按照預算執行,每月未編制好計劃用款報表,充分體現了資金的使用效益,確保學校各項工作的順利完成。
二、認真做好收費、結算工作
收費是學校最為繁瑣,也是政策最強的一項工作,為了做好這項工作,我們及早做好申報審批工作,做到收費的依據,嚴格執行收費標準。及時出具票據,期未做好結算工作,做到多退少不補,同時做好代收費“報告書”的上報。
三、認真做好決算工作
年終決算也是一項較為復雜繁重的工作任務,主要進行結舊建新,編制決算報表,決算報表是反映學校一年度的財務收支情況,是指導學校預算執行工作的重要資料,也是編制下年度收支計劃的基礎,所以除了認真細致地做好年終決算外,同時針對所編制的報表進行對比性分析,通過分析,總結經驗,揭示存在的問題,為學校領導決策提供依據。
四、努力學習,提高財會人員的自身素質。
財務人員能積極參加鎮組織的業務培訓,不斷的提高財會知識和政策水平,同時積極參加學校的`一切政治學習,認真作好學習筆記,認真貫徹執行《合計法》,使學校的財會工作能按照國家的政策、法規進行,保證支出的真實性,合法性。
總之,在xx年,財務工作取得了一定成績,這與學校黨支部的正確領導是分開的,在新的一年里,一定更加努力,發楊成績,改正不足,勤奮務實、開拓進取,為學校建設與發展出謀劃策。
財務部工作總結及反思 篇4
時光飛逝,轉眼又是一年。我作為的一名財務回顧20xx年的工作一年來我在公司領導和同事們的關心支持下,我認真履行自己的工作職責,以飽滿的熱情和高度的責任感緊緊圍繞公司的中心工作,積極開展工作努力完成領導分配的各項任務。特別是面對工作中的各種困難我在大家的支持下迎難而上確保了公司財務工作的有條不紊圓滿完成了全年各項任務。工作中取得了一定的成績,同時也存在一些不足。現將20xx年個人任職情況向各位領導匯報如下:
一、加強學習,注重提升個人修養
一是加強理論學習,不斷政治理論水平、思想素質和各項工作的能力。加強自身建設,平時我按照要求認真學習黨的政治理論和一系列方針政策,堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,認真學習黨的十八大精神,不斷提高自己的理論知識和業務能力不斷提高自身修養,把學習同自己的思想、工作實際相結合,力求在實踐上下功夫。二是通過雜志報刊、電腦網絡和電視新聞等媒體,認真學習貫徹黨的路線、方針、政策,不斷提高自己的政治理論水平,加強政治思想和品德修養。三是認真學習財經、稅務方面的各項規定,自覺按照國家的財經政策和程序辦事。四是努力鉆研業務知識,積極參加相關部門組織的各種業務技能的培訓,始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地工作。四是不斷改進學習方法,講求學習效果,“在工作中學習,在學習中工作”,堅持學以致用,注重融會貫通,把新的知識、新的思維帶入日常工作中,不斷提高自身綜合能力,更好地服務工作。
二、立足本職,扎實做好本職工作
海豐米業在上海區域的主要業務為:油脂貿易和糧食托市貿易及工程項目核算。上海這塊財務人員只有我一人,我的主要工作就是圍繞上述業務開展日常財務核算、整理裝訂財務憑證、報表編制、稅務申報、配合項目人員做好項目核算及項目明細表的編制送審及結算等。
這一年來,我以認真負責的態度,圍繞工作大局,合理安排,勤勤懇懇,兢兢業業,盡職盡責做好本職工作。每月及時做好應收應、付賬、工資費用分攤、成本結轉等轉賬憑證的制作;做好往來賬款的核銷核對催收工作;做好項目核算和項目明細賬的編制;做好EAS報表的編制和上報及一些手工管理報表的編制工作、做好發票的開具和認證以及稅務申報事宜。在賬務處理上堅決做到賬務核算賬賬相符、賬務相符、賬表相符;對內對外報表做到報表數字準確、報送及時。
除上述日常實務,本年第一季度工作重心主要用在編制海豐米業20xx年年報決算和審計底稿,一季度在緊張忙碌的氛圍中度過的。忙完了年度決算和內外審計工作,緊接著迎來了第二季度的企業所得稅的匯算清繳。三月開始,我就從上海財稅網上下載上海市居民企業所得稅匯繳客戶端,研究查看匯算清繳的'報表的表間關系和填寫要求。在了解到農產品初加工收入可以享受所得減免優惠政策,先后多次前往虹口求稅務局進行此項減免優惠申請解釋及核對工作。虹口區稅務局也是首次收到農產品初加工所得減免申請,虹口區稅務局內網上也沒有相關的政策和執行方案,我就出具從從網上下載的相關文件給經辦人員,并提交農產品初加工營業外收入參與分配和營業外收入不參與分配兩張方案給相關辦稅人員選擇,最終,在海豐米業財務總監的指導下和公司其他財務人員及相關部門同事的配合下,稅務機關審核批準了我單位提交的糧食初加工所得(營業外收入不參與分配)200多萬免稅的申請,為單位節約了近50.5萬元的企業所得稅。
三、顧全大局、服從安排
勤奮的工作精神和愛崗敬業的職業素質,是財會人員必需具備的基本條件。一年來,作為公司的一名成員,我在做好本職工作的同時,為節省單位開支,公司在上海這邊的事務,只要我這邊忙的開,我都積極熱心的前去辦理。如:每個月虹口區建行代勞資員繳納單位公積金;先后多次次前往黃浦區浦東發展銀行辦理委托貸款事宜;到工商局辦理企業經營范圍變更事宜,當虹口區財政局進行EAS財政備案工作,代項目部人員到廣告公司轉賬項目資料送到光明集團,到數字認證中心辦理數字證書的升級等事宜。
四、存在的不足和今后工作努力方向
回顧一年來的工作我感覺既充實,又欣慰。通過學習我政治思想理論水平和業務能力有了一定的提高,在工作實踐中我分析和解決問題的能力得到了進一步的提高取得了一些成績,但距離上級組織的要求和群眾的期望還有一定的差距。
1、學習方面需要進一步加強,理論水平還有待進一步提高。
2、工作中有時遇到困難會相應的降低標準或采取迂回的辦法來解決問題。
3、是工作中辦事有時有急躁情緒。
針對以上情況,在今后的工作中,我將認真克服,加強溝通,注重團隊合作意識,在工作上進一步增強精準化管理的思想,把工作標準調整到最高,精神狀態調整到最佳,自我要求調整到最嚴,養成埋頭苦干、追求卓越的好習慣,把自己負責的每一項工作一件一件抓落實,在提高自身素質同時,和大家一起努力提高工作質量和效率,為企業的發展多出一份力。以上不妥之處,請各位領導和同志們批評指正。
財務部工作總結及反思 篇5
20xx年8月的工作即將告一段落。回憶這一月來的工作,我在公司領導及各位同事的關懷、指導和掛念下,嚴格要求自己,認真落實領導交給的各項任務,不管在工作、生活、學習上還是在管理上,都取得較大的進步。現將一月以來的工作狀況作以下總結:
一、材料選購工作狀況
8份生產形勢有所好轉,選購的工作量有所增加,加上選購部人員的調整,以及電鍍廠家的緊急,按單項選擇購,對于有些材料的準時度上有些影響。
8月份最頭痛的事就是電鍍了,價格提高了,還要自己接送,好話說了一大堆,還不能準時鍍出來。
對于生產上的選購材料,除了客觀緣由〔如資金延遲,選購任務下得急,供應商來不及交貨等〕之外,根本都能即使到位。
二、值得確定的地方
〔1〕選購的各項工作,包括各項打算、方案,一向與生產部門嚴密聯系,切實滿足訂單的生產需求。
〔2〕與局部供應商建立了良好關系,能夠進展有效的溝通洽商,努力為公司爭取了優待條件,有效削減選購本錢。
〔3〕在資金緊急的狀況下,與供應商協商,支持公司生產,并有效的建立了幾家良好的合作關系。
三、工作中毀滅的問題
〔1〕材料在選購回來后,跟財務部門溝通比較不準時,未能快速后清楚的報帳,致使財務部工作量加大,減慢其部門工作效率。
〔2〕在付款方面還沒有做到更好的協調方式,導致了個別供應商不滿的心情。
四、解決的.方法
〔1〕對支付選購費用的狀況做好記錄。讓選購部各項支付狀況清楚明白并有據可尋。
〔2〕庫存問題的處理,需要與物控部一起協調好。主動詢問,可一起完成選購本錢與庫存本錢的權衡分析等,更加嚴密聯系兩個部門。
〔3〕對于有打算外的交易毀滅,預算數額與實際操作的數額相差較大,那么需要與物控部、銷售部、生產部溝通好,盡可能完善選購打算及選購預算。
五、本部門的工作思路
和選購員親熱溝通,隨時應付緊急選購任務,改善選購工作中的相關問題,冷靜應對各種打算外狀況,更有效的對選購工作進展管理規劃,與各個部門聯系更加嚴密,更好滿足訂單的需求,努力做到選購的最優,為公司節省選購本錢。
財務部工作總結及反思 篇6
財務部緊緊圍繞集團公司的發展方向,在為全公司提供服務的同時,認真組織會計核算,規范各項財務基礎工作。站在財務管理和戰略管理的角度,以成本為中心、資金為紐帶,不斷提高財務服務質量。現對本周工作總結如下:
一、嚴格遵守財務管理制度和稅收法規,認真履行職責,組織會計核算
財務部的主要職責是做好財務核算,進行會計監督。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規、集團總公司的財務制度及國家其他財經法律法規,認真履行財務部的工作職責。從收費到出納各項原始收支的操作;從地磅到統計各項基礎數據的錄入、統計報表的編制;從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入,到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,到各項資金的統一調撥、支付等等,每位財務人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,認真執行企業會計制度,實現了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。
二、制訂財務成本核算體系,嚴格控制成本費用
根據集團下達的企業經濟責任指標,財務部對相關經濟責任指標進行了分解,制訂了成本核算方案,合理確認各項收入額,統一了成本和費用支出的核算標準,進行了醫院的科室成本核算工作,對科室進行了績效考核。在財務執行過程中,嚴格控制費用。財務部匯總收入、成本與費用的執行情況,到各責任單位分析經營情況和指標的完成情況,協助各責任單位負責人加強經營管理,提高經濟效益。
三、資金調控有序,合理控制集團總體資金規模
由于原材料市場的價格不穩定,銷售市場也變化不定,在油品生產與銷售方面需要占用大量的資金。為此,財務部一方面及時與客戶對賬,加強銷售貨款的及時回籠,在資金安排上,做到公正、透明,先急后緩;另一方面,根據集團公司經營方針與計劃,合理地配合資金部安排融資進度與額度,通過以資金為紐帶的綜合調控,促進了整個集團生產經營發展的有序進行。
四、加強財務管理制度建設,提高財務信息質量
財務部根據公司原制定的《財務收支管理細則》的實際執行情況,為進一步規范本集團的財務工作、提高會計信息的質量,財務部比較全面的制定了財務管理制度體系,包括:財務部組織機構和崗位職責、財務核算制度、內部控制制度、ERP管理制度、預算管理制度。通過對財務人員的職責分工,對各公司的會計核算到會計報表從報送時間及時性、數據準確性、報表格式規范化、完整性等方面做了比較系統的規定,從而逐步提高會計信息的質量,為領導決策和管理者進行財務分析提供了可靠、有用的信息。
平時財務部通過開展定期或不定期的'交流會,解決前期工作中出現的問題,布置后期的主要工作,逐步規范各項財務行為,使財務工作的各個環節按一定的財務規則、程序有效地運行和控制。
五、下周工作計劃
1、做好上半年和第一季度的所得稅匯算清繳工作,合理地降低各項稅務風險。
2、根據全面預算管理制度和預算管理指標跟蹤預算的執行情況,監控預算費用的執行和超預算費用的初步審核,按月準確及時地提供預算執行情況的匯總分析,為實現本集團和各單位的預算指標提出可行性措施或建議。
3、配合集團總部進行收入、成本、費用的專項檢查,加強非生產費用和可控費用的控制、執行力度,不能超支的絕不超支。
4、加強資金管理,統一調配,根據集團總部資金部的工作計劃安排,調控好各項經營用資金。
5、繼續完善各項財務管理制度和內部控制制度,如財務核算管理制度、銷售與收款、采購與付款內控制度、會計、統計、收費、出納等財務人員崗位考評辦法等。
6、加強財務人員的業務知識、企業會計制度和國家有關財經法規的學習,結合財務人員考評辦法,逐步提高財務人員的專業知識、技能和職業判斷能力。
財務部工作總結及反思 篇7
在教育辦、收付中心的正確領導下,在XX市財計科的正確指導下,較好的完成了本學期的收支計劃,保證了學校的日常工作的順利進行,現將本學期的財務工作總結如下:
一、努力學習,提高財會人員的政治素質。
財務人員能自覺的參加學校的一切政治學習,認真作好學習筆記,不斷的提高財會知識和政策水平,能認真貫徹執行執行財務政策,方針、制度,使學校的財會工作能按照國家的政策、法令進行,從而保證財會工作順利完成學校下達的各項工作。
二、積極工作,努力完成學校的后勤工作
后勤工作將影響到學校的一切工作,學校制定了財務制度和上報審批程序,財會人員要做到賬目清楚,下賬要字跡工整,下賬時,對學校收支要做到細致明了,為學校要節約每一分錢,本學期積極配合學校完成了年度收支計劃,為學校做好強有力的保障。
三、查找差距,努力做好后勤工作
本年度雖然完成學校的各項工作,但還存在一定差距,使學校工作受到一定的影響,要想工作做得好,要手勤、眼勤、多動腦筋,要替領導分擔一些困難,把后勤工作做好。
1、按照規模化發展,專業化管理的要求,統一公司財務核算方面度量衡,統一財務管理標準:
一是建立了一系列財務管理制度并督促各單位認真執行,全年公司除大部分使用局財務核算制度外,還針對公司實際情況制定了《費用管理辦法》,《資金管理辦法》,《辦公用品管理辦法》,《計算機管理辦法》,《經濟活動分析制度》,《費用預算管理辦法》等幾個規范性財務文件。并在全公司范圍內實施,保證了公司在幾個主要費用標準上的統一。
二是制定了年度費用預算的統一標準,針對具體的崗位給定具體的標準,并每月反饋給各部門,要求各部門每月進行分析,對全公司各單位的管理費用每個季度進行一次分析,并上報局財務部。管理費用控制在年度預算范圍內。預算管理得到穩步推進,細化預算內容。按科目進行了分類統計,為全面預算奠定基礎;預算方案根據各分公司反饋回來的意見適當調整后,經總經理審議通過后形成正式文件下發至各分公司,使各單位對本公司的預算有一個全面的了解,增強了預算的透明度;增加預算的剛性。我們注重了預算執行中存在的問題和有關情況,不定期的向公司領導反饋情況,對于超預算等問題嚴格審批程序,對申請調整的事項,需經過專門的論證分析后,按規定的程序批準后執行。一年以來,預算的`總體執行情況良好。
2、加強財務資金管理和費用預算管理,確保維持生產經營最低現金流量。
3、定期進行財務資金分析,提供決策支持。財務部制定了經濟活動分析模塊,將相關表格相對固化,形成標準的程序和指標。通過對經營活動的現金流量分析,總結公司現金流量的來源和貢獻,通過定期財務分析,使各公司對所負責業務的現狀能及時準確地了解,促進公司內部降低成本費用,提高經濟效益。
4、做好日常財務管理工作,及時為分公司和項目提供服務支持:
一是在財務部人手較少的情況下,通過有序的組織,能夠輕重緩急妥善處理各項工作。財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳、記帳工作。這是財務部最平常最繁重的工作,一年來,我們及時為各項內外經濟活動提供了應有的支持。基本上滿足了各部門對我部的財務要求。公司資金流量一直很大,財務部員工本著“認真、仔細、嚴謹”的工作作風,各項資金收付安全、準確、及時,沒有出現過任何差錯。
二是及時向有關領導提供各種報表,及時將公司財務狀況匯報領導,便于領導決策。
三是配合上級部門及時完成上市831工作。四是加強財務檢查及內控管理力度,防范資金風險 公司收入資金、費用資金納入企業貨幣資金帳戶核算,便于對現金的監控管理;制定了定期財務檢查制度,每季度組織1次財務檢查,檢查重點放在印鑒是否按規定分管,資金管理、存貨管理、固定資產管理等方面,并針對檢查中存在的問題限期整改,并檢查其整改落實情況。
總之,本年度全體財務人員在繁忙的工作中都表現出自己的努力和敬業。雖然做了很多工作,但還有很事情待著我們,還有些事情做的不夠。一是上半年鐵路項目有一部分核定上交資金未按照規定及時足額收回來;二是財務部門未能經常深入分公司和項目了解第一手資料和情況;三是在審核各部門情況的時候把關不太嚴格。
財務部工作總結及反思 篇8
作為財務部的一名新員工,試用期期間,我認真的學習了公司業務學問,了解了公司的資金流向和業務范圍,明白自己作為一名財務工,需要在日常的工作中要做哪些事情,和哪些部門做一些交接。值此轉正之際,我也就我前段試用期時間的工作做一下總結。
一、學習的學問
我們公司是做食品德業的,之前我并沒有接觸過這一個行業,所以對于財務的工作,雖然內容是差不多的,但是涉及的一些產品價格,打款時間,回款周期,損耗比例等方面并不是特殊清楚,剛進入公司的時候,主管首先帶我生疏公司使用的財務軟件,還有公司內部運作的軟件,了解我的崗位的工作流程是怎么樣的',和其他部門的哪些人要做一些交接,比方客戶需要退款,是哪個部門的人告知我的,我應當怎么復核確認,如何操作退款等。在回款方面,什么時間點應當去催哪個部門的同事處理這件事,回款的金額是否正確,有無后續還要操作的東西,還有和稅務局的對接,開發票方面有哪些需要留意的事項,由于有時候客戶有毀滅退貨的狀況,假設發票很早就開了,那最終又要消票,很是麻煩。
二、工作的成果
在工作中,我認真的執行主管交代的任務,復合每一筆資金的來向去向,主動和相關的同事進展溝通,不耽擱同事的工作,做好回款督促,退款打款,發票開立,稅務方面等等的工作,在工作中細心,認真,盡量保證沒有出錯,試用期間,我把工作做好,并沒有毀滅重大的失誤,也在報表的制作當中,能主動供應數據給到銷售部門做報表。在稅務方面,主動協作主管的工作,做好每一件事情。在和同事的工作協作之中,我也認真合作,不懶散,不推諉,不耍性子。
三、缺乏的地方
雖然工作中我認真對待,盡力做好每一件事情,但這段時間工作下來,我也覺察了一些我身上的缺乏之處。像有一次開立發票,我在系統后臺看到信息之后就立馬去做了,但是后來同事卻告知我,我的發票開錯了,由于雖然備注了,但是其實還有一些沒添加進去,而且客戶要求是和另一個訂單一起開票。而且我在工作之中,沒有和同事溝通,假設當時溝通了,那次就不會出錯了。在和同事相處之中,我還是比較被動,除了工作需要,其他時間并沒有主動和同事溝通,人緣方面還需要連續加強。
在試用期間,我把工作認真完成了,也取得了領導的信任和鼓舞,面對自己的缺乏,我還是需要改進,主動的把工作做得更細心,在溝通當中,多主動一些。我信任,在我成為公司的正式員工之后,我會連續努力,不辜負領導的期盼,再接再厲,把工作做好。
財務部工作總結及反思 篇9
20__年財務部根據省公司“全保會”的會議精神,在市公司黨委、總經理室的領導下,在全市各部門、各基層公司緊密配合下,以“規模服從效益,管理適應發展,一切服從轉型”為指導思想,一如既往地做好日常財務核算工作,細化各項管理,做到財務工作長計劃,短安排,使財務工作在規范化、制度化的良好環境中更好地發揮作用, 堅持科學發展觀,進一步更新觀念,理清工作思路,以公司效益為首要目標,為公司提高盈利能力,步入健康發展之路,做出應有的貢獻。 回顧__年的財務工作,在日常基礎工作外,主要有以下幾個方面:
(一)認真做好20__年會計決算
根據決算日程安排,本部全體人員按照省公司要求,加班加點、同心協力,對于日程安排中所列各項工作,提前收集數據資料,做好相關準備,并認真核對決算報表,向省公司報送財務報表、財務年報及各類統計報表。并根據總公司要求及省公司的統一部署進行了期初建帳,期初建賬的準確性關系到全年的數據質量,因此對科目所屬明細進行了逐項認真核對,根據實際情況進行了修改,以使賬套數據更加明晰;同時按照總公司要求對部分科目的歸屬進行了調整。
(二)做好所得稅的預報工作
按照省公司的通知內容,企業所得稅為總公司匯總交納,總公司需要預先對公司整體的申報情況進行匯總計算,要求下屬公司根據審計表先做所得稅的預報,以方便總公司確定最終申報數據,為此總公司專門召開了關于所得稅申報的視頻會議,并要求專業稅務代理一同參加,在會議上,對__年的所得稅預申報進行了部署,要求各公司按照要求,詳細填報。隨后公司專門下發了所得稅的預報表樣,接到下發表樣后,我們立即聯系專業稅務代理到公司進行所得稅匯算,組織本部人員積極配合,積極完成好省公司的所得稅的預報工作,同時根據總公司對于準備金的各類調整,進行所得稅的二次申報的電子表格填列,其中對于近年的準備金進行了核對和調整,在省公司認定后把二次申報的電子表格上報省公司。
(三)加強應收保費的管理
__年,我們按照應收保費的各項管理規定,繼續加強對應收保費的管理,經常檢查各單位應收保費情況,并及時上報總經理室,會同各部門主管經理對應收保費進行催收,由于總經理室對應收保費的嚴格管理和縣區經理的努力催收,應收保費率(除今年新增的政策性農險外)符合省公司下達的目標范圍。政策性農險也已經專門向省公司打過專門的情況報告。
(四)做好各項自查工作
根據省公司所下的緊急通知,對三年內的正常批退、注銷、批減金額;稅務申報和審計下賬差異; 印花稅、個人所得稅進行自查,根據自查的情況向國稅和地稅部門以及省公司上報了自查的報告和自查匯總表。
(五)做好財務集中管理工作。
根據省公司集中管理的要求,業務部和客服部已經先后于上半年完成了省公司的集中管理,根據省公司的計劃財務部將在下半年由省公司進行集中管理,在集中管理后,財務部門的工作會有部分變動,包括制度的修訂,工作流程的修訂等等,這樣勢必會在工作中會有一些新問題的出現,在這種情況下,在同縣區財務人員研究后,我們將積極同其他地市進行聯系,針對新產生的問題及時做好溝通,同時積極向省公司進行匯報,積極努力協調好各方面的問題,保障財務集中管理前后,各項工作的平穩運行。
(六)做好銀行賬戶及資金管理。
根據省公司“財務實行收支兩條線,保費全額上劃,賠款費用資金下撥”的原則,下半年我們繼續加大資金的管控力度,收入戶現在已實施了中管理,保障了收入戶資金全額、及時的上劃;根據集中管理的要求,對于縣區所開設的費用戶和賠款戶進行消戶,所有費用和賠款將由市公司統一進行網上支付。
根據集中管理的需要,縣區日常使用較多的銀行賬戶為賠款戶,對于縣區每個月申請的資金,由本部人員和理賠部門人員結合,估計縣區賠款大致數據上報經理室,方便經理室對于賠款的審批,這樣可以防止縣區申請資金的隨意性,減少資金的沉淀,同時由出納員通過網上銀行實時跟蹤,對于滯留在銀行賬戶的資金,及時通過網上銀行管理,增強其流動性,從而為企業帶來更大的效益。
(七)做好費用管控和預算管理。
為了實現公司產生效益,必須加強對各項費用成本的管控,對于機關的各類費用打算同綜合部一起建立日常消耗明細表,以加強對今后各項費用支出的管控。省公司現已對各地市開始實行費用預算撥付制度,即先由各地市公司預算自己的保費規模,然后根據保費規模和日常的費用支出填列統一下發的“費用預算表”,省公司以此表為依據,分次對各地市進行費用的撥付,對于超出預算的部分省公司堅決不予撥付;根據省公司這樣的嚴控,對于縣區的管控我們將照此方法實行,加強費用管控,即加強對縣區固定費用外的開支情況進行嚴管,對于每筆開支要求向市公司說明情況,列明用途,市公司將根據實際情況核準此筆費用的開支,予以支付費用,不再像以前一樣根據保費規模直接把全部費用下放到縣區由縣區全權支配,達到壓縮不必要的費用開支的目的。
(八)做好各類數據的統計工作。
做好對各類臺帳的登記匯總工作,對于應收保費,在月末繼續堅持“隔天上報”制度,及時向總經理室上報應收的動態,使其了解應收保費的實時情況,月末及時的提供各項費用類指標,及時反映出業務部門及險種的經營效益情況和費用支出情況,同時根據省公司的培訓內容,盡量多列舉各類指標數據情況,方便領導全面掌握經營方面的各類情況,方便公司總經理室根據指標情況進行相應的政策調整,為公司最終效益的實現提供好數據支持。
(九)稽核工作方面
按照省公司下發的稽核工作手冊內容,定期進行應收保費情況、稽核計劃等相關的資料報送,并按照省公司下發的《費用管控調研通知》,積極逐項去準備報送內容和備查材料。同時做好稽核總結的報送工作。
(十)增強服務意識,作好各項服務工作。
要求本部人員根據公司要求的“四個一”工程,繼續為客戶做好個性化服務工作;對于基層公司人員,更要盡心協助,對于部門間的協同工作,積極提供配合,做好服務工作,使各項工作順利開展。
財務部工作總結及反思 篇10
__年,我財務部在行領導的直接領導下,在全行員工的大力支持和配合下,同心協力,艱苦奮斗,緊緊圍繞年初既定的目標,以更扎實的工作作風,嚴謹的工作態度,圓滿的完成了行領導交辦的各項任務。現將這__年的工作總結材料匯報如下:
一、工作落實情況
(一)組織部門員工進行定期學習,以此提高部門員工的業務技能水平和法律意識。
每周星期一,我部門按質按量的遵照行領導的安排部署進行相關知識的學習,其中包括人事教育、安全法、會計基礎知識,法律法規知識、稅法知識以及思想道德素質的學習等。通過學習,使我部門員工更為深刻的認識到自己工作崗位的重要性:文件上傳下達的及時性,人事教育培訓的科學性、車輛資金重要空白憑證的安全性。
人們常說,思想決定行動,行動決定執行力。我部門正是注重了這一點,使行之有效的執行力得到了充分發揮,從根本上轉變了他們的工作態度,調動了他們的工作積極性,出色的完成了各自的工作,保證了工作質量又快又好的發展。
(二)順利完成了三險五金的繳納工作。
__年,我部門在人員短缺的情況下,雖工作千頭萬緒,但是為了確保我行員工的切身利益,利用一切可利用的機會和時間及時的將我行__位員工的住房公積金和醫療保險從__局那邊進行了賬戶過渡和繳費工作,確保了我行員工生病住院醫療報銷和購房所需的住房公積金,維護了我行員工的切身利益。
(三)積極配合業務部門,視支行為家,努力完成行內下達的各項指標任務。
支行的生存與發展,不是哪一個部門的事,而是每一個員工的事情。因此,我部門積極響應行內的號召,動用一切可動用的關系來推動各項業務的發展,并取得了一定成效:商易通業務戶均余額、儲蓄存款業務量與定活比、對公業務等都在一定程度上起到了推動作用。
特別是失地保險資金的收取上,我部門更是積極響應,將收回的失地保險資金及時的清理捆把上存上劃。減少了我行資金在途,提高了我行資金利用率以及收益率。
(四)安全生產工作得到加強。
安全工作重于泰山。我部門的重中之重的工作就是確保車輛的安全以及資金票款的安全。車輛安全方面,嚴格要求駕駛人員定期檢修車輛,定時進行車輛保養。嚴格要求駕駛人員不允許酒后駕車不允許疲勞駕車。嚴格按照行規和作息時間進行派車用車,確保了我行的車輛安全和人身安全。
資金票款方面,我部門資金調度人員嚴格按照備付金定額和資金調撥審批權限進行資金調撥。按時收繳網點超限資金,及時使資金回籠。每天嚴格兩次網點資金監控,注意資金異常動向,及時反饋及時報告,使得不安全因素扼殺在萌芽中。
總之,我部門員工通過教育學習實踐,對安全知識以及安全意識都有顯著提高,從而保證了我行各項工作的安全開展,得到了上級以及各級部門的認可。
(五)充分聽從行領導的安排調度,使得支行后勤保障工作順利開展。
我部門在行領導的直接領導下,在財務制度的指引下,嚴格按規章制度辦事。想盡一切辦法控制成本,節約開支,并也初見成效。__是一個特殊的旅游城市,來人來客相對比較多,為了節約開支我們努力將吃住安排在經濟實惠的地方,讓客人住著既舒服也讓我行費用開支得到了節儉。
在用車方面,嚴格按派車單和修車單進行出車和修車,盡量減少油料和過橋過路費以及修理費。在物資領用方面,嚴格按領料單進行領取材料,并分部門分專業進行歸集,使得物資成本得到了有效的控制。在來人來客的接待方面,我們盡量做到熱情周到,細致入微,使得客人有賓至如歸的感覺。
二、下一步工作打算
(1)加強與__局以及外單位的溝通合作,努力營造良好的氛圍,進一步促進我行業務的順利開展。
(2)合理做好資金頭寸以及資金調度工作,減少資金在途,加快資金的投放與回籠,提高我行的備付金率和運用戶率。
(3)以人為本,努力狠抓部門隊伍建設以及思想道德建設。通過學習、談心、了解掌握部門員工的心之所想,解部門員工心之所急。使之更能輕裝上陣,安心踏實于自己的本質工作。
(4)加強與業務部門的配合,努力完成支行下達的各項指標任務,視支行為家,努力為支行添磚加瓦。
(5)加強部門員工技能知識、安全知識、法律知識的學習,以此提高本部門員工的素質水平。
總之,__年的工作雖取得一定得成績,但我們仍應該戒驕戒躁,揚長避短,總結經驗教訓,將工作完成的更好更出色。綜合管理部門的工作千頭萬緒,但只要我們隨時保持清醒的頭腦,用心想事,用心謀事,用心干事,團結一心,努力拼搏,我想再大的困難,我們也可以迎刃而解!
財務部工作總結及反思 篇11
20x公司的生產經營工作遇到了一些困難,我們財務部也不例外。但是通過部門全體同事的努力以及各部門大力支持和積極配合下,我們逐步走出困境,各項工作開始正常化。我們財務部根據領導班子的工作意見,圍繞公司的中心目標,結合本部門的實際情況和工作重點,群策群力,充分調動全體財務人員的工作積極性和工作能動性,精心安排,通力合作,基本完成了20x的財務工作,取得了一定的工作成績。現將20x財務部工作情況具體總結如下:
一、認真細致做好財務日常工作
20x公司取得品牌代理,返利及價保的跟進,以及批發業務的啟動,都對我們公司財務人員提出了新的要求。為了適應市場經濟的要求,實現公司全年目標工作任務,我們財務部全面規范會計核算和財務管理工作,充分發揮預算管理的功能,進一步加強財務核算和財務監督功能,使財務人員做到既當家又理財,認真搞好各項財務工作。
二、制訂各項財務成本計劃,嚴格控制成本費用
我們財務部根據公司實際制訂各項財務成本計劃,嚴格控制成本費用,為增加公司經濟效益,從產量、成本和收入三者的關系來控制成本。同時,把成本控制貫穿于公司生產經營全過程,讓成本控制、節約的觀念成為每個部門、每一個員工的自覺行動。通過精細化管理和有效的方法促使每個部門、每個員工都從基礎工作抓起,從點滴抓起,力求走好每一步,抓好每件事,讓每一個人、每一分錢、每一份資源都發揮作用,都為公司創造價值。
三、加強財務會計制度建設,提高財務信息質量
我們財務部加強財務會計制度建設,用制度規范財務工作,嚴格落實到實際財務工作中。同時切實提高會計信息的質量,要求會計報表報送時間必須及時,做到數據準確、報表格式規范、完整,提高了會計信息的質量,為公司領導決策和管理者進行財務分析提供了可靠、有用的信息。
四、明確工作崗位職責,提高財務人員責任性
雖然我們財務部的工作人員不多,但每個人都能明確自己的崗位職責權限、工作分工和紀律要求,從而認真做好工作。同時要求他們進行工作總結,崗位評述和認定,對各自的工作提出建議、作出打算。這樣,強化了各崗位會計人員的責任感,加強了內部核算監督,促進了各崗位的交流、合作與團結。
財務部工作總結及反思 篇12
在這六個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重 要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。公司給了我這樣一個發揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。
今年的工作可以分以下三個方面:
一、 財務核算與管理工作
1、作為基層管理者,我充分認識到自己既是一個管理者,更是一個執行者。要想帶好一個團隊,除了熟悉業務外,還需要負責具體的工作及業務,首先要以身作則,這樣才能保證在人員偏緊的情況下,大家都能夠主動承擔工作。
2、按公司要求對分公司以及營業點的收入、成本進行監督、審核,制定相應的財務制度。統一核算口徑,日常工作中,及時溝通、密切聯系并注意對他們的工作提出些指導性的意見,與各分公司、營業點的核算部門建立了良好的合作關系。
3、正確計算營業稅款及個人所得稅,及時、足額地繳納稅款,積極配合稅務部門使用新的稅收申報軟件,及時發現違背稅務法規的問題并予以改正,保持與稅務部門的溝通與聯系,取得他們的支持與指導。
4、在緊張的工作之余,加強團隊建設,打造一個業務全面,工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者,對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長“,充分發揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質,樹立起開拓創新、務實高效的部門新形象。
二、費用成本方面的管理
1、在原來的基礎上細劃了成本費用的管理,加強了運輸費用的項目管理,分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,真實反映每一輛車當期的運輸成本。為運輸車輛的績效管理提供參考依據。
2、規范了庫存材料的核算管理,嚴格控制材料庫存的.合理儲備,減少資金占用。建立了材料領用制度,改變了原來不論是否需要、不論那個部門使用、也不論購進的數量多少,都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本。
三、 會計基礎工作
1、按規定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務報表,及時申報各項稅金。在集團公司的年中審計、年終預審及財政稅務的檢查中,積極配合相關人員工作。
2、認真執行《會計法》,進一步對財務人員加強財務基礎工作的指導,規范記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行審核,強化會計檔案的管理等。對所有成本費用按部門、項目進行歸集分類,月底將共同費用進行分攤結轉體現部門效益。
3、國家財政部門對柯萊公司的財務等級評定還是第一次。我們在無任何前期準備的前提下,突然接受檢查,但長寧區財政局還是對柯萊公司財務基礎管理工作給予了肯定。給柯萊公司的財務等級分數也是評定組有史以來,評給最高分的一家公司。 財務工作二十余年,也寫了近二十份的年終總結,按說,我們每個追求進步的人,免不了會在年終歲首對自己進行一番盤點。這也是對自己的一種鞭策吧。
財務部工作總結及反思 篇13
回顧過去一年:公司經營走過了艱難的歷程,作為財務部主要負責人,沒將財務工作進行到位,沒有充分有效地去進行財務部管理及協調財務部整體工作,沒有充分發揮財務部門在公司管理中的作用,本人深感愧疚,愧對公司領導給予的平臺及同事們的熱忱支持。深深體會到財務部門作為公司的一個主要職能監督部門,當好家、理好財,更好地服務企業是財務部門應盡的職責,在公司加強管理、規范經濟行為、提高企業競爭力等等方面負有很大的義務與責任。現就部門工作總結如下:
一、過去的一年中,財務部認真的完成了總經辦交辦的各項事宜,比如融資手續的辦理,公司證照的變更、年檢、辦理,與各大廠商的業務資料等及臨時交辦的各項事宜,但由于事務煩多,往往重視了這頭卻忽視了那頭,沒能全方位地進行管理,雖然事務能完成,但總體上未能及時給總經辦帶來有用的可支配的各種信息,使得總經辦的抉擇總是遲后于發生的現實問題。
二、在上年的稅務工作中財務部克服了許多困難,通過積極參加銀行、財政、稅務等各大部門舉辦的納稅、會計教育培訓以及查閱稅務資料,探索稅收稽核的重點等,順利通過了20xx年增值稅繳納工作。通過學習培訓,提高了每月納稅申報工作的質量,并且熟練掌握了統計局、財政局、稅務局、商務局、經貿局、外管局等各項報表的填制工作。
三、分公司財務工作:分公司日常經營活動通過分公司上傳的日報表進行分析控制,日常費用開支趨于正常,各項費用開支均能先核批后支付。分公司財務活動在大的方向有序地進行,分公司財務人員也能積極配合財務工作,但在分公司的控制上沒有實地進行過內審,下一步的工作中將安排定期到分公司進行全面賬務審查。
四、在實際工作過程中,我們部門時時與銷售部進行溝通,銷售部門都完全配合做好當中存在的問題,財務也完全配合了銷售部做好了財務部門應做和不應做的,使兩部門之前的銜接越來越緊密。銷售部門,特別是銷售員在開具銷售單上出現了好幾次嚴重錯誤,將銷售價款少寫,后來查賬時財務部出納已將全款收回,未給企業帶來損失。在認真學習下,使裝飾部財務核算及財務管理正常地開展,裝飾部的眾多小商品核算也能清晰、明確,各往來業務,成本費用均能準確核算,但在今后的實際工作中還有待加強財務部與裝飾部的溝通,使工作更能有序地開展。
五、財務部主要現狀
1、業務經驗不足、業務不夠熟練,都是初涉或非專業人員,另外就是本身的事務煩多,這無疑是對加強全面財務管理工作的弊端。
2、對日常辦公應用軟件各功能不掌握。
3、專業勝任力不強。
4、但能積極配合處理各方面財務工作及財務部其他事項。
5、對于公司債權債務的清理催收力度不夠大。
6、未及時進行財務核算,不能及時提供公司經營成果及財務狀況,未定期或不定期組織對公司經營活動業績進行的分析評價會議,未深入開展公司財務的分析評價、發現經營活動過程中的弊端。
7、公司財務管理的首位是加強對公司資產的管理,特別是流動性的貨幣資金,但在過去一年里沒有對公司的資產進行嚴格的管理,沒有專門的制度進行約束,形成了一種隨意性的做法,但商品車輛財務部門指定由何媛媛全面進行管理,監督公司商品車收發數量的完整性、完好性,另外:公司應指定專門人員對公司的商品車負責。
8、公司各種檔案未能健全地進行管理。
六、“一份耕耘,一份收獲”
針對存在的問題,特別是公司出納現金帳的賬款不符,嚴重影響了整個報表的真實性、準確性,讓我切切實實看到了財務管理的許多薄弱之處,作為財務部的主要責任人,我負有不可推卸的責任。20xx年工作重點將放在加強貨幣資金、資產管理、財務分析上,使財務工作及時、準確、有效、有用地完成,工作計劃如下:
(1)爭對過去一年存在的問題制定一系列措施、完善財務部管理制度,并在實際工作過程中有力地執行;部門職責明確分工,加強責任考核,做到獎罰分明,另一方面對財務人員工作重新組合搭配,進行高效有序的組織;
(2)針對出納帳賬款不符的事宜,繼續加強業務交流力度與檢查監督力度,并制定公司貨幣資金管理制度,全方位全過程進行監督管理;
(3)加強團隊建設,充分發揮財務職能部門的作用;
(4)加強核算與各大項費用控制的力度,充分發揮財務的核算、監督公司經營活動與抉擇信息的功能;
(5)搞好財務分析,為領導提供有效的參考依據,為企業決策和管理提供有力的財務信息支持;
(6)加強債權債務的管理力度,加強應收賬款及墊付款項的清理催收工作,縮短資金占用時間,減少公司資金占用成本,合理應用預收客戶資金及應付供應商資金參與公司資金營運活動;
(7)充分開展財務交流會議,隨時清理工作過程中存在的問題及管理弊端并快速加以改進,努力影響財務部職員積極參與公司經營管理活動并對公司經營活動業績參與分析評價;
(8)繼續并充分與各部門、分公司財務部交流學習,使整個財務工作的開展更加緊密有序進行。
七、思路決定出路,行動決定結果
今后財務部開展工作的思路是:以發展的理念進行工作,根據公司的具體情況及公司領導將公司在整個市場中的定位變化,不斷學習、不斷更新思路、不斷創新思維來適應工作需要及開展財務部工作。
財務部工作總結及反思 篇14
在各部門同事大力支持配合下,在公司領導的關懷指導下,財務部以強烈的責任心和敬業精神,圓滿地完成了各項日常工作,充分發揮了財務部的職能作用,取得了一定的成績。財務部是公司的關鍵部門之一,對內,要時刻加強財務管理水平的提高,以適應公司的發展;對外,要時時應對稅務、審計等機關的各項檢查,及時掌握稅收政策及合理應用。由于我公司一直采用手工記賬,隨著公司規模的不斷擴展,尤其是房地產開發項目每年在不斷的增強壯大,就今年同時開發了宏發大廈,敖包風情街,公園首府小高層等三個項目工程,財務部相對人手較少,日常工作比較繁重,但在高效、有序的組織下,能夠輕重緩急妥善處理各項工作。在這一年里,我們財務部的員工能夠任勞任怨、齊心協力、盡職盡責的做好各項工作,綜合工作能力相比20xx年又邁進了一步。當然,在完成工作的同時也還存在一些不足。現將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結:
一、日常工作:
1、認真執行《會計法》,進一步加強財務基礎工作的學習,規范記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理合法性進行審核,對不符合規定的原始憑證予以退回并責令其整改,強化會計檔案的管理。對所有成本費用按部門、項目進行歸集分類,月底將共同費用進行分攤結轉,以體現各部門效益。
2、在原來的記賬基礎上,細化了成本費用的管理,加強了收入、成本及各類費用的監督和審核,統一核算口徑,嚴格控制支出,使公司的收入支出核算盡量達到合理。在日常工作中,與銀行、稅務等相關單位及部門及時保持密切聯系,并和他們相關部門建立了良好的工作關系,真正做到銀企一家,稅企一家。
3、在借款、費用報銷、報銷審核、收付款等環節中,我們堅持原則,嚴格遵照公司的財務管理制度,把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外。
4、在憑證審核環節中,我們認真審核每一張憑證,堅決杜絕不符合要求的票據,不把問題帶到下一個環節
5、每月核算員工工資與往來明細帳結轉是財務部較為繁重的工作之一,除了計算發放工資外,還要為新員工說明工資的構成及公司相關規定,這就要求財務人員必須耐心細致,盡量做到少出差錯或不出差錯,經過努力公司每月基本上能準時發放工資。
6、按時完成公司營業執照網上年檢、會計師事務所的年終審計,統計局的季度申報,與銀行的賬目核對及有借貸行所需財務報告和相關資料等工作。
7、加大固定資產核算管理的同時,往來帳目的核對,款項催收和索要發票是財務部重要工作之一。由于受其他原因的影響,催收難度有所增加,雖然我們盡了很大的努力,也取得了很大的成效,但卻不是很理想。
8、及時完成公司的納稅申報和各類財務報表,發票購買和管理臺賬登記工作。在公司的常規審查中,積極配合,成功地完成了審核任務,并積極協助其他部門提供所需要的各類數據和資料,為公司領導決策起到了決定性作用。
9、正確計算各項稅金,及時足額地交納稅款,積極配合稅務部門檢查工作,及時發現違背稅務法規的問題并予以糾正,保持與稅務部門的溝通與聯系,取得他們的支持和指導,使我們的納稅工作更加完善和快捷,20xx年全年,交納各種稅費570萬余元。
二、不足和有待改善的地方:
時光飛逝,今年的工作轉瞬即為歷史。一年中,財務部有很多應做而未做、應做好而未做好的工作,比如在資產實物性管理上,在各項經營費用的控制上,在規范財務核算程序、統一財務管理上,在及時準確地向公司領導匯報財務數據,實施財務分析等方面都相當欠缺。在財務工作中我們也發現公司的基礎管理工作比較薄弱,財務部的管理職能沒有充分發揮;有關制度和規定執行力度不夠;對公司存在的不合理現象,財務部沒有提出合理化建議;也有部分財務人員綜合素質和業務水平一般;這些應該是20xx年財務管理要重點思考和解決的主題,也是每一位財務人員如何提高自我、服務企業所要思考和改進的必修課。我確信財務部是一個團結、高效的工作團體,希望每位財務人員都能夠獨當一面,我有信心協同財務部全體人員與公司共同走向輝煌。
做為財務人員,我們決心在以后的工作中不斷地總結、反省、鞭策自己,加強學習,提高自身的綜合素質,把學到的知識真正有效的運用到具體的工作中去,以適應時代和企業的發展。在未來,我們一定要認真學習和領會十八屆三中全會精神,與時俱進,求真務實,大膽實踐探索,穩中求進,將與社會同進步,與公司同發展,增強公司的公信力,為公司邁上一個更高的臺階,做出應有的貢獻。
財務部工作總結及反思 篇15
作為xx集團子公司的xx公司,財務部是公司的關鍵部門之一,對內財務管理水平的請求應始終提升,對外要應答稅務、審計及財政等機關的各項檢查、把持稅收政策及合應當用。在這一年里全體財務部員工不辭辛勞、集思廣益把各項工作都扛下來了。財務部的綜合工作才干比較xx年又邁進了一步。回顧即將過去的這一年,在公司領導及部門經理的正確引導下,我們的工作著重于公司的經營方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞重點展動工作,緊跟公司各項工作部署。在核算、管理方面做了應盡的任務。為了總結教訓,施展成績,克服不足,現將20xx年的工作做如下簡要回想跟總結。今年的工作可能分以下三個方面:
一、費用成本方面的管理
1、標準了庫存材料的核算管理,嚴厲操縱材料庫存的公道儲備,減少資金占用。樹立了資料領用軌制,改變了原來不管是否須要、不論那個部分利用、也不論購進的數量多少,都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的含糊成本。
2、在本來的基本上細劃了成本用度的管理,增強了運輸費用的名目管理,分門別類的盤算每輛車實際消耗的費用項目,切實反映每一輛車當期的運輸本錢。為運輸車輛的績效管理供應參考依據。
二、會計基礎工作
(1)認真履行《會計法》,進一步對財務職員加強財務基礎工作的領導,尺度記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的公平性進行審核,強化會計檔案的管理等。對所有成本費用按部門、名目進行歸集分類,月底將奇特費用進行攤派結轉體現局部效益。
(2)國家財政部門對公司的財務等級評定仍是第一次。
咱們在無任何前期準備的前提下,突然接受檢查,但長寧區財政局還是對公司財務基礎管理工作給予了斷定。給公司的財務等級分數也是評定組有史以來,評給最高分的一家公司。
(3)按規定時光編制本公司及團體公司需要的各種類型的財務報表,及時申報各項稅金。在集團公司的年中審計、年初預審及財政稅務的檢討中,積極配合相關人員工作。
三、財務核算與管理工作
(1)按公司懇求對分公司以及營業點的收入、成本進行監視、審核,制定相應的財務制度。統一核算口徑,日常工作中,及時溝通、密切聯系并留心對他們的工作提出些指導性的見解,與各分公司、營業點的核算部門建破了良好的配合關系。
(2)準確打算營業稅款及個人所得稅,及時、足額地繳納稅款,踴躍配合稅務部門應用新的稅收申報軟件,及時發現違背稅務法規的問題并予以改正,保持與稅務部門的溝通與接洽,取得他們的支持與領導。
(3)在弛緩的工作之余,加強團隊建設,打造一個業務全面,工作熱情高漲的團隊。
作為一個管理者,對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長“,充足發揮他們的主觀能動性及工作踴躍性。提高團隊的整體素質,建破起開拓翻新、求實高效的部門新形象。
(4)作為基層管理者,我充分意識到自己既是一個治理者,更是一個實行者。要想帶好一個團隊,除了熟悉業務外,還需要負責具體的工作及業務,首先要現身說法,這樣才華保障在人員偏緊的情況下,大家都可能主動承擔工作。
新的一年象征著新的起點、新的機遇、新的挑戰,我們信念再接再厲,更上一層樓。20xx年年咱們將向財務精致化管理進軍,精細化財務管理需要“確保營運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優化財務管理手段”等,這樣,就足以對公司的財務管理做精做細。要以“細”為出發點,做到細致入微,對每一崗位、部門的每一項詳細的業務,都建立起一套相應的成本歸集。并將財務管理的觸角延伸到公司的各個經營范圍,通過行使財務監督職能,拓展財務管理與服務職能,實現財務管理“零”去世角,挖掘財務活動的潛在價值。
財務部工作總結及反思 篇16
xx年年中國銀行支行財務會計部全體員工本著“至誠服務、有效發展、以人為本、構建和諧”的核心理念,對內“統一標準、落實任務、明確責任”,扎實推進財務會計精細化管理,對外著力打造“中國xx銀行建設新農村的銀行”的外部品牌形象,不斷提高財務會計管理水平和服務質量,擴大了農發行的知名度和美譽度。在農發行會計信息化建設的新背景下,xx年年支行財務會計部認真領會、學習各項文件指示精神,全面貫徹、執行各級領導的業務指導方針,嚴格遵守各項會計規章制度、法律法規,積極研究會計電算化條件下的新型業務辦理方式的特點和規律,不斷探索新方法,總結新經驗,鑄就了一支綜合素質過硬,能打硬仗,敢闖難關的創新型團隊。會計工作不再千篇一律,一潭死水,老員工有了新干勁,老工作有了新成績。下面對xx年年,支行財務會計工作的整體情況進行分段說明。
一、xx年年財務經營成果概況
財務經營成果是企業連續的會計期間的經營情況的總攬和歸納,對于反映真實的經營情況,提高經營管理水平和提高決策的有效性有十分重要的意義,財務會計部嚴格按照會計準則和農發行財務會計制度的要求組織會計核算,提供真實可靠的財務狀況說明,為決策者決策提供真實可靠的依據。同時,在總行制定的“將農發行建成以政策性金融為主、商業性金融為輔的可持續發展的政策性銀行”的改革目標前提下,我行歷來重視成本核算、盈利指標的實現情況和財務數據分析。以下是一年來,我行總體的收支情況和資產情況:
1、收支情況xx年年我行各項收入總額為x元,其中貸款利息收入x元,金融機構往來收入x元,中間業務收入x元,手續費收入x元,營業外收入為0。xx年年我行各項支出總額為x元,其中存款及債券利息支出x元,金融機構往來支出x元,管理費用支出x元(其中固定資產折舊支出x元),主營業務稅金及附加x元,其他支出x元。收支相抵xx年年我行純損/益x元。
2、存款情況及構成截至xx年年x月x日,我行存款總額x元,其中企業存款x元(含保證金存款x元),財政專項存款x元,其他存款x元。
3、貸款發放和收回情況xx年年初我行貸款總額x元,全年累計發放貸款x元,累計收回貸款x元,年末貸款總額x元。xx年年我行僅發放了30001流轉糧食收購貸款,所以xx年年貸款的發放和收回累計金額全部由流轉糧食收購貸款構成。
4、貸款利息收取情況xx年年年初表內213科目無余額,表外801科目收方余額x元,全年收方發生額x元,付方發生額x元,年末收方余額x元。xx年年表內應收利息x元,表外應收利息x元,實際收回利息x元,其中:xx年年共收取表內利息x元,所收利息全部為30001流轉糧食收購貸款所屬當期利息,收息來源為企業自籌資金;共收取表外利息x元,其中中央財政補貼x元,地方財政補貼x元,企業自籌資金x元。xx年年核銷39801呆賬貸款利息x元,計息沖正金額合計x元,收息沖正金額合計x元,表內沖表外利息金額為x元。5、截至xx年年x月x日,我行固定資產賬面余額x元,累計折舊x元,固定資產凈值x元。xx年年我行全年共購置固定資產x項,增加固定資產賬面余額x元。xx年年我行報廢固定資產x項,沖減固定資產賬面余額x元,形成營業外支出x元。
二、轉變會計核算理念,提高會計管理水平
20xx年至xx年年是我行逐步深化內部體制改革的三年,是為打造現代銀行進行布局的關鍵的三年,作為現代銀行的基礎性工程,我行的會計系統信息化建設在短短三年內實現了跨越式發展,從xx年的綜合業務會計應用系統上線,到xx年年大系統二期交易改造工作順利完成,財務會計工作的電算化核算方式從初步應用走向成熟完善,繼xx年以來各會計信息系統運行平穩,發揮了其應有的作用。在大系統以及其他現代化計算機網絡信息系統的應用過程中,各項財務會計工作由此面貌煥然一新、高效運轉。三年來財務會計工作從核算形式、業務手段、管理理念、人員素質等多方面都發生了翻天覆地的變化。面對新的工作手段和業務環境,全體財務會計員工響應總行“建立學習型組織”的號召,加強業務理論學習,適應新型工作方式,我們做了以下幾個方面的工作:
(一)變被動記帳為主動管理我行近年來改變了“財政兜底的銀行”的老思路,開始重視企業的經濟效益和盈利能力,在這種要求下,原有的會計管理理念是完全落后跟不上形勢的,無法滿足決策的需要。經營理念的改變需要相應的會計管理方式的變革,一方面會計數據的大集中和組織機構的扁平化作為信息化建設的直接結果,為管理會計在我行的實行提供了技術保證和組織保證。另一方面在今年7月起,我行實行了管理費用報賬制,為我行會計部門強化業務經營職能提供了可能,支行財務會計部門可以將大部分的精力投入到控制成本、追求效益、考評績效上來。為此會計部門組織全員學習了管理會計理論,并結合發行的實際情況將管理會計的部分理論方法應用到日常會計管理工作中來,并制定了相應的管理策略和管理方法。
1、在準備階段,每周安排特定的時間學習管理會計理論,一方面充實會計員工的理論知識,建立大會計的思維框架,另一方面,為管理會計理論的實施鋪平道路。
2、計劃制定階段,會計部門根據自身的業務情況,建立了“制定計劃—實施記錄—分析考評”機制來實現對會計工作的管理和控制。
3、盈利能力分析—決策管理輔助階段,管理會計的一大特性就是對決策的輔助功能,通過對企業經營狀況及責任目標的考核分析,及時調整工作策略,以增收節支,提高經營效益。自xx年年下半年以來,整套機制在會計管理工作中發揮了應有的價值和作用,會計員工深切地體會到現代銀行會計不僅僅是所謂的“帳房先生”,會計工作的管理職能得到了貫徹和認可。
(二)強化內控制度,防范和化解金融風險內控制度是指為保證企業經營活動有效進行,保護資產安全、完整,防止、發現和糾正錯誤與舞弊,保證會計資料的真實、完整、合法而制定和實施的政策與程序。內控制度是進行財務會計工作的基本前提,內控制度的制定是否完善、執行是否到位關系到一個企業的興衰成敗。內控制度的建設與執行一直以來是我行的頭等大事。《中國xx銀行財務會計制度》和《中國xx銀行出納制度》構成了我行財務會計內控制度的主體部分。頒布之初我行就集中組織進行學習,同時全體財務會計工作人員認真研究大系統情況下新的業務運行特點,自行編制了《中國xx銀行支行財務會計部工作人員崗位職責》和《綜合業務會計應用系統財務會計工作流程圖》。
xx年年我行財務會計部內部內控制度的落實與檢查的重點放在了以下幾個方面:
1、強化庫房管理今年我行與保安公司簽訂了現金押運工作和守庫工作的責任合同,押運和守庫的具體工作不再屬于會計部門,但對押運和守庫的管理我行一直沒有松懈,庫款的安全是全行的命脈所在,強化庫房管理,保證現金收付業務安全有序進行,是全體會計工作人員義不容辭的責任。我行完全按照《中國xx銀行出納制度》的規定進行庫房管理,堅持四雙制度,內勤主任卡把驗收入庫制度和定期查庫制度,全年對外現金收付額x萬元,內部現金調撥x萬元,實現全年現金業務收付安全無事故。
2、狠抓ic卡管理在大系統下,所有操作人員人手一卡,ic卡的使用、保管是否符合規定,密碼是否定期更換,密碼是否保密,直接關系到我行的資金安全,可以說ic卡是維護我行資金安全的第一道防線。我行對ic卡的管理幾乎達到了“令人發指”的地步。今年我行杜絕了一手清現象,每個操作員都可以獨立完成各自的會計業務。假如發現他人持卡使用ic卡情況,雙方都執行罰款處理。假如操作員離開工作崗位后,ic卡并未裝箱保管,一經發現則給予罰款處理。同時,對于營業期間不得將ic卡帶出營業場所,午休及營業終了ic卡必須入庫,臨時離柜退出系統,每個操作員要設置電腦開機密碼等具體要求,會計操作人員都給予了堅決執行。
3、重點落實銀企對賬工作銀企對賬在銀行財務會計內控制度中具有重要地位。xx年年我行貫徹執行了對賬單發放和收回相分離以及“賬賬見面”規定。截止11月末,我行全年對賬單收回率100﹪。
三、xx年年財務會計工作新亮點
伴隨著會計大系統的逐步熟練應用和軟件的不斷完善,財務會計工作的基礎工作也從根本上改變了舊有面貌,在會計檔案管理、固定資產管理、人民幣結算帳戶管理等方面,財會人不斷推陳出新,走改革創新之路,取得了不俗的成績,多次受到上級行領導的贊揚和肯定。其中會計檔案管理工作的成熟方法和經驗已經在全區得到推廣,在下一年度,市行財務會計科將就固定資產管理方法和人民幣賬戶管理系統的管理方法在舉行全區現場會,這無疑是財務會計工作的無上榮耀。
1、會計檔案管理工作的新面貌會計檔案管理工作是財務會計的基礎工作之一,是銀行各項經營活動的'最終體現物,其重要性不容忽視。我行的會計檔案管理工作歷經幾代檔案管理人員的努力才有了今天的面貌。尤其在新會計系統應用和新憑證統一使用以來,會計檔案管理工作從本質上發生了變化。首先,會計應用系統使憑證和帳簿的添制實現了從手寫到機打的飛躍,每一張憑證,每一頁帳簿都變得規范、美觀,這從基礎上改變了會計檔案的管理方法。其次,新憑證的統一使用使得會計檔案的裝訂和保管變得統一、快捷和方便。最后,檔案裝訂和管理人員的認真負責和獨具匠心在會計檔案管理工作中起到了畫龍點睛的作用,這是會計檔案管理工作在全區同類工作中出類拔萃的關鍵之處。
2、固定資產管理的創新工作根據《中國xx銀行會計制度》規定xx年年我行對固定資產進行了2次全面清查,分別形成了固定資產清查報告。清查結果顯示我行固定資產賬、卡、簿、實四相符,這表明了我行長期以來對固定資產管理工作的重視。那么我行對固定資產管理工作的創新之處在何處體現的呢x
(1)我行按照兩次次固定資產清查結果,根據固定資產分散購置,分散入賬,分散保管的特點,根據每項固定資產的實際情況印刷添制了固定資產管理檔案,同時為每一項固定資產進行拍照,將照片和固定資產入賬票據一同貼附于固定資產檔案。這項工作在全區尚屬首創,受到了市行主管行長、主管科長的高度贊揚。
(2)固定資產清查結束后,我行根據綜合業務會計應用系統固定資產管理子系統數據和固定資產實際使用保管情況,按照中國xx銀行視覺形象識別系統——固定資產卡片的規范形式印制了固定資產管理卡,并粘貼于實物之上,除房屋、車輛等固定資產外,真正達到了“一物一卡”,清晰明了。
3、中國人民銀行人民幣結算賬戶管理系統的管理工作的優秀經驗這是xx年年財務會計工作的又一亮點,中國人民銀行人民幣結算賬戶管理系統是全國金融系統的大事,人民銀行、銀監會、農發行各級行對此高度重視。在開戶資料采集的第一階段,農發行開戶企業的開戶資料的全面性真實性就已經得到了人民銀行檢查人員和農發行財務會計督導員的肯定和表揚。在中國人民銀行人民幣結算賬戶管理系統的二期工程階段,系統管理員再次核查了采集信息的真實性和準確性,制作了開戶企業信息目錄和封面,首創“一戶企業一個檔案”的管理方法,這項管理方法xx年又將在全區會計戰線全面推廣。這是財會人的又一項榮耀。
四、階段性工作的順利完成
1、信貸管理系統cm上線前的數據采集、核對和檢查工作xx年年信貸管理系統cm是全國農發行大小機構的焦點工作,是所有工作的重中之重。信貸管理系統cm上線前的貸款數據、利息記錄核對工作的重任落在了財務會計部門肩上。一方面會計日常繁重的業務量,以及會計工作人員的短缺,為數據采集核對工作增加了難度,另一方面數據采集核對工作本身數量巨大,信息散亂繁瑣,又在相當程度上增加了工作難度。為了保證信貸管理系統cm順利上線運行,全體財務會計部門一方面組織特定工作人員配合客戶部門執行數據的采集核對工作,另一方面又利用工作的間隙、午休時間以及下班后的兩個小時組織全體會計人員參與利息的采集核對工作,經過兩個星期的高強度工作,數據采集核對工作順利完成。5月11日xx市農發行信貸管理系統cm數據采集工作推磨式檢查開始,經過2天的檢查工作,信貸管理系統cm上線數據采集核對工作取得了滿分的高度評價,完全滿足信貸管理系統cm上線運行的要求。鑒于支行數據采集核對工作的出色完成,5月18日,省行抽調會計部主任李海燕赴伊春參加全省地區級別的信貸管理系統cm數據采集的檢查工作。
2、支票影像系統暨方正奧德驗印系統、公安機關聯網核查系統和反洗錢數據監測與上報系統的上線運行支票影像系統可以使銀行和銀行之間通過交換支票的影像來達到清算,因為交換的是影像,而不需要傳遞實物支票,所以支票清算的范圍擴大到了全國,使支票的通用型可以跨行跨地區,豐富了支付手段和功能。6月7日,省行組織了專門的學習班,培訓支票影像系統的操作流程和安裝方法。6月18日,支票影像系統正式在我行上線運行。中國人民銀行會同laji建成的聯網核查系統,全國各銀行業金融機構都加入到了這個系統。銀行機構在辦理銀行賬戶業務以及支付結算、信貸等業務時,可以通過該系統核查相關個人的公民身份信息,從而方便、快捷地驗證客戶出示的居民身份證的真實性,是我國在銀行賬戶實名制方面取得突破性進展。6月29日該系統在我行正式運行使用。構建反洗錢系統是我國打擊經濟、刑事犯罪,維護國家經濟金融秩序和金融安全的重要手段。繼xx年反洗錢工作在我行展開了全面宣傳和嚴格的貫徹執行以來,反洗錢工作一直得到了上級領導的高度重視。這次的反洗錢數據監測與上報系統作為打擊洗錢等犯罪活動的重要手段,在我行的上線運行表明了我行對人民銀行和公安機關反洗錢工作的支持與協作。
3、根據黑農發銀發[xx年]353號文件的指示精神,我行自x月x日起開始對貸款和貸款,自xx年年1月1日起多記的利息進行沖正,共沖正表內利息xx元,表外利息xx元,保證了我行會計核算工作的真實準確。
4、人員變更和對外交流的交接工作組織在抽調我部人員至外地檢查以及工作變動之前我部都履行了相應的交接手續,交接工作在相應授權人員的監督下完成,一切手續齊備,并且上繳了ic卡,登記了交接登記簿,保證了會計核算工作的有序進行。
五、財務會計工作中存在的不足之處
金無足赤,人無完人。在日常的會計工作中,財務會計部的部分工作人員還是存在著一定的不足,期望在未來的工作生活中得到改善和彌補。
1、我行財務會計部缺少業務人員一名。這不符合內控制度的要求。這一點我行已經上報上級行,要求按會計制度規定配齊人員。
2、業務操作中存在一定的盲目性。在發生新業務時,未能詳細閱讀操作規程,按照“想當然”進行操作,造成了操作失誤。在今后的工作中,要以更加謹慎細致的態度對待工作,對待每一項業務。
3、會計資料收集、整理、裝訂不及時,這與業務人員的缺少有關,盡管如此仍然在一定程度上降低了行領導的決策的及時性。
4、會計理論知識的缺乏,現在的工作環境要求全部的微機操作,輸入相關交易碼,會計業務就可完成。這是便捷和高效的一方面,但從另一方面來講,這一過程無法反映會計知識的執行過程,造成了部分員工基礎會計理論上的缺乏。幸好這點問題已經得到了重視,財務會計部已經加強了對基礎理論知識的學習和夯實。自1996年10月建行以來,支行財務會計部伴隨支行歷經了十一載的風風雨雨,也見證了農發行這十一載的光輝歷程。會計部老一代的工作人員,有的已經升任行副行長,有的已經退休,有的已經調離,有的還繼續奮戰在會計戰線,同時新力量也不斷補充進來,增加了新鮮的血液,會計部人員幾經變更,但只要叫出一個曾經在支行財務會計部工作過的或者正在工作的,不論男或女,不論老或少,都是響當當的干將!不論多少個春夏秋冬,不論多少次風云變幻,支行財務會計部吃苦耐勞、團結協作、敢打敢拼的精神一直在延續。躊躇滿志的xx年已經走過,紅紅火火的幸運年即將來臨,支行財務會計部全體員工又將站在新的起點,實現新的跨越。
財務部工作總結及反思 篇17
20xx年是我公司繼續平穩發展的一年。歲末年初,回顧20xx年的工作,在陳總的正確領導下,我們財務部緊緊圍繞資金運作、穩步發展兩大工作任務,在各兄弟部門的通力合作下,經過財務部全體人員的共同努力,在資金管理、工程核算等方面均取得了新的進步和較好成績。20xx年財務部著重做了以下工作:
一、完善內部管理,保持財務體系穩定有序運行
資金的收付與財務報帳、記帳工作是財務部最平常也是最繁重的工作。在過去的一年當中,財務部妥善調整分工和工作職責,合理安排工作流程,形成高效、有序的組織運行模式,及時為公司各項經濟活動提供支持。 20xx年公司本部實現工程結算收入3.99億元,全年資金收付累計達7.9億元。在日常工作中我們嚴格履行財務監督職能,對出現的問題及時發現處理,充分發揮財務預警功能。 20xx年度財務部與各開戶銀行繼續保持了良好的銀企關系、與稅務部門保持了良好的稅企關系,圓滿完成了各銀行、工商、稅務等部門要求相關資料的申報及年檢工作,獲得上述部門的一致好評。
二、合理資金運作,規避銀行融資擔保風險
20xx年度財務部采取多走訪、多聯系的方式,繼續和多家銀行保持長期友好的合作關系,也爭取到最低的貸款利率和銀行回報。20xx年度完成民生銀行蕭然支行、農村合作銀行城廂支行、杭州銀行蕭山支行的續授信資料申報工作。在有多家銀行融資渠道可選擇的情況下,財務部擇優選擇利率低、回報少的銀行。公司20xx年度在銀行實際貸款額為6050萬元,貸款額比上年增加12%。銀行貸款利息支出為281萬元,比上年同期下降58%。我公司銀行貸款實際承擔融資成本均低于本地區工程企業平均貸款成本。在11月份參與淘寶網司法拍賣,對辦公樓進行前期了解,在成功競拍后及時與人民法院進行對接,辦理付款和交接事項。針對7500萬的拍賣價格法院有明確的規定付款時間,財務部及時與杭州銀行蕭山支行取得聯系,在第一時間辦理了貸款抵押物的質押,進行擔保單位的簽字確認。提前15天發放了2900萬元貸款,并籌措其他資金及時向人民法院支付了拍賣款。
財務部結合目前工程投標的實際情況,在符合招標文件要求的前提下,投標保證金和履約保證金盡量采用銀行保函的'方式,在降低資金成本和減少法律風險之間尋求平衡點。20xx年為公司節約資金595萬元。
三、充分利用國家財稅政策,做好合理避稅等業務工作
財務部研究國家新出臺的關于工程行業的財稅政策法規,用好用足政策,最大限度地降低企業稅務成本。20xx年度累計上繳各項稅款1211萬元,其中公司本部繳納216萬元,在合理合法的基礎上做好稅務籌劃,達到合理避稅的目的。一年來,財務部較好的完成了20xx年度公司年報審計工作、所得稅匯算清繳工作,完成地稅局布置的蕭山區房產稅稅源調查上報工作。
四、加強分公司財務管理,規避分公司稅務風險。
20xx年度對公司下屬的外地分公司進行了全面清理,解決了外地分公司的稅務登記和納稅申報問題。20xx年的工作計劃是繼續加強對外地分公司的財務管理,定期進行查賬和監督指導,對不運作的分公司及時進行注銷,將分公司稅務風險降到最低。 領導的重視是我們搞好財務工作的前提,員工的團隊精神是我們圓滿完成任務的基礎。過去一年里,我們雖做了許多工作,但還存在著一些不足之處,在加強資金調控、加速資金流轉、細化項目核算、進一步提升財務服務意識等方面仍有許多新任務擺在我們面前,需要我們創新思路、創新方法不斷加以改進,適應形勢發展的要求。面臨不斷變化的市場形勢,面對即將到來的農歷新年,我們將面臨更為嚴峻的挑戰和考驗,我們決心圍繞在陳總領導核心的周圍,進一步發揚德居人先、利在人后的企業精神,更好發揮財務的服務、管理、監督職能,為偉達園林穩步發展壯大貢獻我們的一份力量。
公司財務部
20xx年12月14日
財務部工作總結及反思 篇18
財務部的工作,是企業全面工作的一部分、是企業運營鏈條中的一段,是企業運行結果的最終體現。它既是核算、監督,也是服務。
公司的各部門、客戶、供應商、每個職工;供、產、銷各個環節;政府、社會等都與財務部的工作緊密相連、不可分割。
同樣財務部也是企業的一個重要核心部門,財務部的工作也是企業的一項核心工作。
20xx年在xx公司領導班子的正確領導下,在總公司財務部的指導下,在公司各部門的緊密配合下,在財務部各位員工的辛勤努力下,財務部順利的完成了20xx年度的各項工作任務,為運城公司全面完成總公司下達的各項目標任務作好了財務部應做的工作。
1、完成了公司財務部本職的財務核算、監督工作,完成了各種報表的編制、報送等工作,完成了資金調配、應用等工作。
每月按時完成財務核算、費用審核、成本歸集分配,國、地稅納稅申報等工作。每月編制報送管理報表24份,上市報表25份,以及稅務報表、資金計劃表共計50多份。每天向西安總公司報送現金流、采購情況表等報表5份(不包括臨時向發展部、采供中心等提供的財產抵押等許多報表)。
2、配合完成了上市公司的各項審計工作。
14年2月份先后配合完成了上市公司的審計工作,配合岳華完成了國內股份制企業的審計工作。15年2月再次配合完成了股份制企業的審計工作,為xx集團的順利審計搞好了運城分公司這一環節審計工作。
3、財務部完成了本榨季的原料、輔料、產品發貨等過磅稱重、開票、付款工作。
財務部磅房每天24小時進行原材料、輔料、成品等的稱重工作,本榨季累計收購稱重蘋果213,882.4噸,結算金額90,694,561.2元,嚴格執行原料部的收購區域、收購價格規定,扣雜15,055.552噸;及時對拉出的污泥、爐渣、拉入的液堿等輔料進行稱重、過磅、除皮等程序,保障了公司的相關利益。
我們兄弟工廠已實行了機打農副產品收購發票、由于當地國稅的原因、我們仍然是手工開具的鋸齒發票,而且開票還有許多的限制條件,業務量大、繁瑣、單調,又要開票、又要付款還要復核,但是我們的員工本著崇高的敬業精神,經常加班加點,順利的完成了任務。
從14年7月到15年1月共計收到撥付資金10015萬,其中付:07-08榨季蘋果款485,084.4元,08-09榨季款:62,281,504.5元。在付款過程中員工認真、細心無有差錯。
4、完成了成本、費用的預算、考核、基本控制工作。
本榨季初、總公司下達預算編制時,在公司領導、公司各部門的大力協助下,通過3、4次的反復調查、核對、壓縮、計算編制成了榨季費用預算,在總公司審批后和榨季中間又進行了多次調整,財務部始終跟隨著公司的變化而調整變化,每月又根據調整的計劃分配指標并向各部門下達,通報各部門每項費用的執行情況,讓各部門自覺根據自己的完成進度壓縮費用,控制費用。
財務部針對本部門的費用也是嚴格控制、08-09榨季五項管理費用指標45,653.88元,生產性費用指標11,651.61元,合計榨季指標為57,305.49元。截至20xx年元月份,實際發生為48,062.86元(包括春節向外的禮品4900元)、占計劃的83.87%,其中由于稅務政策的變化,需要每天大量的復果農印身份證導致辦公費超支1153.87元、也因為農副產品收購不允許合并開具發票、必須一車一票,導致物料消耗(榜單印制費)超支4,619.55元外其它指標均未超支,目前費用余額為9,242.63元。
5、完成了公司下達的人員培訓、本部門的組織建設等工作。
20xx年財務部組織結構發生很大變化,在公司領導的關懷下,及時的完成了組織建設,在息工期跟隨公司的培訓計劃、對內部人員進行了培訓,因為財務工作的獨特性、培訓是一個長期性的,平常財務部就隨時根據業務情況對新進的員工進行業務、思想品質、職業道德、工作方法等等的培訓,20xx年工作的順利完成也說明我們的日常培訓是得到檢驗的。
6、完成了新老會計準則的帳套建帳和運行工作。
由于國家財政部頒發了的會計準則,在科目、核算項目、核算內容等方面有很大的變化,總公司財務部要求必須在20xx年實行新的會計準則,在瑞友財務軟件公司的幫助下、在總公司財務部的領導下、在全體財務人員的加班加多點的努力下,我們順利的完成了新準則下的帳套設置并得到順利銜接、執行。
7、完成了公司分配的其它工作。
我們完成了公司下達的臨時工作、如拔草、刷漆、點爛果、排練節目等等臨時性的工作。
8、榨季初4月份,因財務人員變動,沒有細致的加以核實、多付出煤款8萬多元、通過讓供應商送煤、才解決了此事。說明我們的工作還不細致、無論在什么情況下都要認認真真的干好每一件事。
雖然財務部20xx年的各項工作已基本順利完成、但在過去的一年中,財務部內外部發生許多變化,也可以說是在面對許多變化的情況下,克服困難、迎接挑戰,背負壓力辛勤工作的一年。
1、14年4月起、連續兩個主要的會計辭職,磅房主管易人,這是自建廠4年以來發生的財務部組織結構最大的一次變化,僅有3個會計一下子走了2人,而且是在息工期走的,財務部工作的連續性,完整性、工作的獨特性,工作熟練程度等等受到強有力的沖擊,使財務部的整體工作遇到了前所未有的挑戰,面臨生產期的到來、根本無法在很短的時間內挑選彌補上合適的會計,對新補充的兩個年輕同志,也沒有一個在股份制企業、外商投資企業、上市公司的財務部工作過。
對于這樣的挑戰我們只有背負壓力、靜下心來,團結一致向前看,多付出精力、多付出勞動、多付出時間,耐心的、細致的去關懷,去引導,幫組他們去學習、去適應、去工作;而財務部的第二大部分磅房主管同樣也是在全面陌生的情況下,深入了解收購環節、去學習稱重、過磅、開票付款程序、去學習組織管理能力、協調能力。好在公司領導的關懷下、在全體財務部新老員工的密切協作下,在各部門的有力配合下、在大家的辛勤工作下、順利的完成了20xx年財務部的各項工作。
2、對財務部外部來說,業務程序比較繁雜、關系比較難以協調的國稅部門、從20xx年8月份起,因農副產品收購方面的問題,給我們帶來了非常大的麻煩,將近3個月買不到收購發票,原材料稅款無法抵扣,從稅務局領導到基層稅務干部沒有一人為企業誠心去解決問題,工作非常難做,這一問題直接影響到整個運城工廠的經營。通過總、分公司領導們的積極協調,通過公司領導和財務部同志們幾個月的上下說服、溝通、耐心的做工作終于使這一項困擾我們幾個月的問題在稅務局沒有文件、沒有定論的條件下坎坷的得以進展,保障了公司的14年基本運行。
3、財務部在20xx年也有許多方面的工作沒有做好,主要表現在對工廠費用的控制、成本分析方面,作為成本費用控制的牽頭部門沒有組織各部門進行有效的分析對比,在成本、費用、消耗等方面相對兄弟工廠存在的短板、差距,沒有做好牽頭作用,客觀上由于今年財務部的工作麻煩比較多,但主觀上仍然是我們重視不足,這也是我們在今后的工作中應認真總結、批評、改進的地方。
同時、財務部的員工除過在本崗位務方面比較嫻熟、但在全面業務上還存在不成熟方面、對別的崗位業務還需要學習、貫通、提高,這種不能頂崗、不能替換的局面還需要在今后的工作中得到進一步的改進、通過平常培訓、通過相互學習、取長補短,使大家的財務業務知識全面提高。
總之、財務部的工作不像生產部的產量指標、原料部的收購量指標那樣摸得著、看的見的硬性指標,它是一項多頭緒、繁雜的、大量的、細致的工作,要面對工廠各部門、面對上市審計、社會審計、總公司、政府有關部門等等,是一項看是整天忙忙碌碌但摸不著成績的工作。14年財務部雖然是在挑戰、坎坷中走過、但大家在公司領導的關懷、指引下經受住了考驗,順應了變化,發揮了團隊精神,奉獻精神、一起走過了20xx年。相信我們在新的一年里通過認真總結,會把我們部門的工作做的更好。
財務部工作總結及反思 篇19
一、20xx年工作回顧
1、經營業績考核
(1)區縣公司經營業績考核,聚焦效益價值提升,精簡考核指標,設定考核指標32項,比20xx年減少了31項,重點引導通過CHBN協同發力,推動收入、利潤恢復性增長;聚焦戰略重點產品,發揮政企市場增收主力軍作用;拓展重點客戶、5G客戶、家庭客戶、通信客戶等客戶規模,實現基于規模的價值運營;強化品質管理,提升客戶滿意度,加強觸點、服務、網絡的過程管控。考核辦法堅持考核一貫性,年初下發確定,年中只有遇到重大變化才進行修訂。考核目標值下達要求考核部門測算標準公開、目標分配透明。考核結果要求考核部門上報及時、準確。
(2)KPI指標全省對標:我公司今年市場形勢嚴峻、收入嚴重下滑,致使KPI全省排名后位,財務部充分利用省公司下發的各月經營業績得分預測數據,召集指標承接部門逐項對標找差距,督促業務部門制定提升措施。
2.預算管理
(1)加大對區縣公司管控力度,按照誰使用、誰管理、誰負責的原則將大多數成本費用分解、核算、分攤至區縣公司,按月監控通報各部門付現成本預算以及區縣利潤完成情況。加強對預算數據、進度和結構的監控,避免年底集中入賬的情況,確保資源投入和經營效果相匹配。
(2)按照省公司統一要求加強全量成本費用管控,對重點成本費用實行入賬標桿管控,按月組織各部門、區縣公司編報滾動預算,協同成本核算側監控成本費用標桿入賬情況以及全量成本費用入賬進度。上半年利潤完成全年目標值52.7%,成本費用完成46.57%。
3.降本增效
(1)積極組織協調,明確了組織架構,制定并下發了活動方案,與省公司充分對接,確定了包含23項重點項目的工作清單,進行“一表一單”精細管控。
(2)組織各條線積極參與省公司“打榜賽”,總結分享最佳實踐。(添加最佳實踐實例)
(3)執行效益后評估管控要求,從網絡費用、市場費用、綜合費用中選取重點費用,在付款前進行效益后評估管理,敦促各條線評估已發生費用的合理性、有效性,及時制止各項費用的低效益行為,調優資源配置。
4.經營分析
(1)加強全省對標,堅持成本效益視角和問題導向,深入業務前端引導業務部門深挖數據背后問題,糾偏低效益資源使用,促進公司經營業績改善。
(2)加強收入預測。確保口徑統一、結論一致。與市場經營部聯合預測當月收入情況查找問題差異,提升收入管控能力。
(3)及時發現生產經營短板,聚焦短板進行重點分析。加強全省對標,堅持成本效益視角和問題導向,深入業務前端引導業務部門深挖數據背后問題,糾偏低效益資源使用,促進公司經營業績改善。
5.成本費用管理
(1)持續強化“核算-關賬-報表”過程質量管控,全面提升會計核算質量。費用支出均衡入賬。當月發生事項要求當月及時報賬,針對已經實際發生而未取得發票的鐵塔租賃費、鐵塔電費、網絡代維費等事項督促業務部門按月計提入賬,確保事項發生和入賬期保持一致,各月費用入賬均衡。
(2)加強重點費用的審核工作。嚴格執行八項規定精神等相關要求,依照《中國移動黑龍江公司公務消費財務審核要點》審核報賬,重點關注業務招待費和差旅費。招待費從招待日期、來賓單位、招待類型、招待地點、報賬金額等項目進行審核,保證報賬合規合理性。差旅費從出差人員、出差任務審批單、各項費用標準、發票等各環節進行審核,保證報賬合規合理性。在平時工作中多與省公司及各地市相關審核同事溝通,做到精準把握審核原則,確保對業務部門傳達審核要求的及時性和準確性,多措并舉確保報銷費用及附件符合管理辦法及相關文件要求,排除檢查風險。
(3)清理往來賬。對往來賬中以前年度掛賬事項進行分析處理,保證入賬準確,賬面清晰。根據省財務《關于進一步鞏固清欠工作成果、加快健全防止拖欠長效機制的通知》(黑移財務〔20xx〕429號)財務部組織各部門進一步加強清欠工作,加快健全長效機制,進一步明確職責分工,保證工作時效。根據省財務下發《關于做好20xx年清理拖欠民營企業賬款專項工作有關事項的通知》(黑移財務〔20xx〕187號)的要求,財務部組織各部門在20__年已開展的清理民營企業欠款工作基礎上,持續推進清理拖欠民營企業款項。每月通報超90天未核銷預付款事項,并將其加入公司管控事項中公共扣分項,爭取杜絕超90天未核銷預付款事項存在。
(4)加強財務規范指導。認真學習執行省財務每月IMS會議的業務規范,對各類報賬制度文件向各部門宣貫,包含省公司財務部成本室每月例會文件、財務部日常審核發現問題總結等多項實用報賬知識,真正做到有的放矢、對癥下藥。通過組織報賬培訓會、微信群、部門聯系單、郵件、電話溝通等多種形式開展上傳下達、問題解答、經驗共享等工作,確保各部門咨詢報賬事項做到“事事有方向,件件得解決”,從而繼續降低退單率。
6.資金管理
資金管理工作重在資金安全風險防控,在夯實資金基礎管理、確保資金安全方面狠下功夫。
(1)加強資金全流程安全管理。開展資金安全管理自查工作,每月下發資金安全檢查情況通報,包括資金集中管理、銀行余額調節表及未達賬項清理管理、銀行賬戶管理、收支兩條線管理、庫存現金管理、票據管理、銀行存單管理、印鑒管理、備用金管理、資金支付審批流程、網銀及銀企互聯管理等。特別加強了銀行印鑒保管人員和銀行余額調節表編制人員的規范要求,提高風險防范意識。
(2)防范營收款欠繳風險。每季度聯合市場部共同對營業廳的營業款實地檢查,對尾款資金交接、保管、銀行收款的執行情況下發通報,營業廳自檢、整改及風險防控意識大大增強。
(3)加強應收賬款回收。為增加現金流入,財務部逐筆分析應收款項的事由,分別與集團客戶部、計劃建設部就鐵通合作、聯通電信的共建共享業務的應收賬款進行確認,由財務部開具增值稅專用發票,合作單位繳存應收賬款。針對用戶欠費,以日常提醒、經分會通報的形式督促集團客戶部按月催收欠款,最遲于季度末收回,保證了現金的最大流入。
(4)小金庫
7.工程核算
(1)提升工程核算質量。加強工程類日常報賬的審核,將省公司工程核算及月例會的相關要求迅速傳達給計劃建設部,指導其對報賬單缺少的支撐資料補充完整。
(2)定期清理工程往來賬,對工程預付款督促工程部盡早取得發票入賬,每季度對暫估工程款進行檢查、整理,形成在建工程暫估明細表,會同計劃建設部對暫估款項進行確認,并確定暫估工程款入賬日期,提高暫估賬款入賬及時性。
(3)注重工程轉資管理。嚴格審核工程決算時間邏輯,金額等信息,督促項目經理按時完成竣工決算資料的整理傳遞,確保工程轉資準確無誤。每月根據省公司計劃部下發的轉資計劃,逐一對決算項目進行審核,對存在問題及時與工程項目經理進行確認并協助解決,將問題處理時限控制在最短時間內。積極協調省市財務環節存在的問題,保證決算中財務環節的流暢,保證按月順利完成轉資計劃。
8.資產管理
(1)提高資產核算質量。根據省公司資產核算的要求,加強資產類日常報賬的審核,同時加強公司資產的新增、調撥、盤點的審核工作,全面梳理資產原值、殘值、顆粒度不規范的情況,以及完成全年資產核算及管理基礎自查的工作。對資產目錄進行整合,抽查固定資產賬實情況,落實工作責任制。保證所有資產粘貼標簽,標簽粘貼準確,賬實要相符,報廢的資產不再使用。盤點中出現的盤盈盤虧要及時落實到相應責任人,并做資產調撥處理。
(2)完成固定資產報廢及處置工作。上半年共計報廢資產5條,原值643476元,凈額19304.28元,網絡部已將20xx年末報廢的資產進行到了處置評估階段,市場部完成了以前年度報廢資產的處置工作。
9.稅務管控
(1)認真梳理各項稅種,確保納稅準確,規避稅務風險。因新系統上線,稅務核算均在稅務系統中進行,數據抓取提升了納稅申報數據的準確性,每月在納稅期限內進行納稅申報及繳納,確保繳納稅費及時性,對業務部門提交的手工開具增值稅專用發票工單進行審核,確保開具發票的合理性、真實性。
(2)落實傳達稅法政策文件,確保了疫情期間經濟業務平穩過渡。根據財政部、國家稅務總局關于稅務政策相關文件要求,及時傳達省財務部關于稅務政策的相關工作要求,指導督促各業務部門根據工作要求開具發票,確保疫情期間各項經濟業務發生符合業務實質及稅法相關要求。
(3)加強增值稅專用發票管理,做好專票領、用、存登記工作。在手工專票開具時,嚴格依據審核通過的申請單開具專票,確保手工專票開具及準確,對空白發票視同現金管理并執行盤點制度。進項抵扣方面,每月末及時核對統計進項稅抵扣數據,完成進項稅結轉報賬,核對整理每筆抵扣專票,裝訂成冊歸檔備查。對已開具紅字通知單等不可抵扣事項及時提交稅務會計做進項稅轉出。
10.嵌入式風險防控
財務部承接省公司嵌入式廉潔風險點20個,全部進行分類確認,并將嵌入式風險防控落實添加到財務部工作職責中,同時下沉至員工個人績效,將財務線條區縣公司廉潔風險矩陣下發文件至區縣公司。日常工作中逐條梳理風險點,落實到崗位,責任到人,按季度進行自查,對于發現的問題及時整改到位,確保嵌入式風險防控工作執行有效。
11.風險管控工作
根據《關于進一步加強風險管控的通知》(黑移財務【20xx】430號)文件相關要求,財務部牽頭建立“條線月評價,班子季分析,公司年總結”的工作機制,明確各部門職責,建立風險管控工作臺賬,實現基礎制度牢、條線管到底、主管履其責、風險早報告、監管雙保險的管控目標。
市公司相關部門聚焦資金損失、資產流失、資源浪費、法律訴訟、安全生產、廉潔風險、重大客戶投訴等影響公司當前和長遠發展的問題,梳理了長期掛賬未解決、人力用工風險、法律訴訟案件、企業真實發展問題、大額欠費回收、采購合規、網絡能力保障等問題,共計風險防控點31條,并達到預期的有效管控。
12.網格成本管控
網格資源管控按照“權責利對等”原則將預算資源分解到區縣分公司,由區縣分公司根據實際情況制定網格資源分配原則和管控模式。采用兩種模式四種方法。截止本年度12月份,網格成本系統錄入工作已經接近尾聲,通過各區縣公司的積極配合,數據收集、流程梳理工作正在有序進行,采用多人審核數據的方式,層層把關,確保信息錄入的準確性。
13.財務基礎工作檢查
(1)財務基礎工作自查常態化:結合實際工作梳理基礎工作檢查內容,督促各部門進行自查,明確責任人。做到有則改之,無則加勉。
(2)內控矩陣維護方面:及時根據集團公司要求以及省公司更新優化結果,完成公司內控矩陣的.優化和更新落實責任部門和責任人。在配合各專項審計工作的過程中,對內控矩陣進一步梳理,使內控管控與實際工作更貼近,更具指導意義。
14、提升財務人員業務水平
財務部內部集中學習常態化,每半月組織全科人員學習省公司及我公司的各項管理辦法、審核規范、國家稅務局公告,清晰掌握財務各項工作的理論依據。
15、應對新冠疫情支撐工作
1、采取臨時性資金歸集方案。允許使用員工個人卡轉賬至公司賬戶、延長繳款周期、減少現金收款等方式,降低營業員去銀行繳存營業款存在的疫情感染風險。
2、保障疫情應急防護用品采購事宜。采購部門可通過電話詢價,請示匯報經主管副總審批方式進行防護用品采購,以此為依據進行預付并在后續報賬中作為附件,及時滿足一線人員防護用品的需求。
二、黨建責任落實情況
按照公司黨委的要求,財務部將疫情期間工作部署文件、黨的作風建設、廉潔教育、“一崗雙責”、黨建基礎知識、十九屆五中全會精神作為學習重點;將建設“六好黨支部”作為工作方向,腳踏實地,做好黨建工作。詳盡部署“三會一課”,認真并按照公司黨委要求開展組織生活會、民主評議黨員。
財務黨支部現有正式黨員7名,本年度培養預備黨員轉為正式黨員1名,通過支部評議,合格黨員7名,無“基本合格”、“不合格”黨員。
三、“一崗雙責”和廉潔自律情況
(1)加強廉政文化建設,強化“兩個主體責任”、“一崗雙責”。大力加強廉政文化建設,開展多種形式黨性黨風黨紀教育,組織黨員群眾參加廉政知識競賽等,認真開展“反腐倡廉”教育活動,組織黨員共同觀看警示教育片,并在黨日中分享心得體會。
(2)認真履行黨支部書記抓基層黨建工作第一責任人職責,帶頭落實中央八項規定精神,反對“四風”,帶頭同特權思想和特權現象作斗爭,執行個人有關事項報告制度,從嚴管好家屬子女和身邊工作人員。并以此為紐帶,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,積極創建服務型黨組織。用政策法規和紀律要求嚴格規范自己,自覺遵守中央和各級有關領導干部廉潔自律的規定。不違章、不違紀、不犯法,嚴格按公司制定的廉政措施秉公辦事。凡是要求群眾做到的,自己首先做到,做個稱職的領頭羊。
四、短板不足
財務部大部分崗位目前主要還是核算工作,財務管理職能還需逐步提高,需要各崗位加強日常業務學習,逐步提高業務處理能力的同時提高工作效率,向財務管理職能轉變。
五、20xx年工作計劃
1、落實全量資源配置轉型
落實四大資源工作清單,統籌管理資源配置轉型管理五大機制體系,各部門聯動推進公司資源配置轉型目標達成。梳理優化資源優化配置機制、重點能力提升機制、全員活力激發機制、資源動態回收機制、資源效果評價機制體系,動態調整,形成發展合力。
2.加強預算管控
(1)在資源配置方面踐行轉型,有保、有壓、有控優配資源,持續壓、控低效、無效支出,與降本增效結合、零基核定預算。
(2)保八大工程、保重點項目資源投入,預算配置與業務發展、網絡能力及服務提升指標掛鉤,提升目標與預算匹配下達,確保資源使用有效性。
(3)根據公司收入以及降本增效完成情況動態調整預算,確保全年利潤目標的達成。
3.夯實財務基礎工作
(1)針對財務基礎檢查事項定期自查;
(2)加強資金、資產、工程、稅務、成本費用核算及管控;
(3)通過實際操作定期測試,提升員工財務專業能力。
4、降本增效
(1)定期跟蹤總結,加強對標,以項目管理單和過程監控表為載體監控到區縣級別,單月通報、雙月調度。
(2)針對打榜賽制定合理的二次分配方案,確保評優活動效果,實現及時有效激勵。通過階段總結評價、推廣優秀案例和最佳實踐,優化流程制度,建立長效機制,夯實降本增效能力。
以上為財務部20xx年工作總結及20xx年工作計劃,新的一年里我們將繼續按照上級領導的安排部署,嚴格落實黨風廉政建設,落實“一崗雙責”制度,根據公司整體經營工作重點,制訂合理工作計劃,有力的推進各項工作的開展,為實現公司經營業績更上一層樓而努力拼搏!
財務部工作總結及反思 篇20
在領導的指導和同事們的幫忙下,健康成長,各方面都取得必須進步,但是與周圍優秀同事相比仍然存在較大差距,主要表此刻:
一是主動學習、自覺參與實踐的意識不強。工作中僅僅滿足于完成手頭的工作和領導交付的任務,既沒有去深挖細節問題,也沒有主動學習其他的相關技能,對于崗位工作之外和領導要求之外的技能,沒有很好地主動學習,沒有努力地去拓展知識面,存在滿足現狀的意識和實用主義觀念,缺乏探索更多知識與工作資料的精神,必須程度存在“別人推才動、別人不推就不動”的傾向。
二是工作用心性還不夠高,創新意識不夠強。雖然盡力以高度的熱情參與工作,但是仍然與周圍同事存在不小差距,缺乏創新意識,不能很好地改善工作方式方法,提高工作效率;依靠性強,自主、獨立開展工作地潛力差,眼里看不見需要做到活,不能及時發現問題,一也不具備處理突發事件的潛力;作為公司的新生力量和年輕人,沒有很好地發揮自身的用心性和創造性,過分地以來老同志的工作成果。
三是粗心大意的狀況必須程度存在,影響了工作地效率。正視自身的不足,才能超越自我。
今后我將針對缺點和差距,有針對性地改正,具體做到:
一制定完善的工作要求和工作規劃。首先,明確自身的近期的工作目標,那就是加強學習,彌補不足,全面熟悉業務,熟練地、獨立地開展工作,做一個合格的財務人員;其次,明確學習的重點,即不僅僅要全面細致地了解企業對賬的流程,而且還要全面把握所有在公司開戶企業的數量、性質、資金運轉、信譽評價等基本狀況。
二培養細致周到的工作作風。要帶著職責意識、細心意識參與工作,從小事做起,從小處入手,無論是清掃衛生,還是賬戶登記,無論是整理材料,還是填制表格,有意識地追求完美無缺效果,盡心盡力、一絲不茍地將每一件小事做好,做圓滿,逐步培養細致周到的工作作風。
三要培養鉆研精神和探索精神。繼續努力學習,繼續大膽實踐,對未知的領域要有興趣,勤學勤問,掌握更多地業務知識,學會更多的業務技能,提高自身的適應潛力。
四要改善工作態度,增強工作的用心性和主動性。要做到四勤:眼勤,要觀察多學習多了解業務,及時發現問題并作相應處理;腦勤,要善于思考善于總結,提高工作水平;手勤,要多聯系多操作多實踐,遇到工作要搶著干;腿勤,要做老同志的幫手,主動為老同志跑前忙后,在實踐中學習更多的東西。
融入團隊,力爭為群眾增光添彩。
除了學習與工作外,我還以飽滿熱情用心參與團委、工會等組織的各項活動,努力將自己融入到團隊中去,進一步增強團隊意識和群眾榮譽感,力爭為群眾增光添彩。九月初,冒著炎炎烈日,我和同事們參加了西南局組織的唱紅歌比賽,較好地展示我公司青年的良好精神風貌。
以上就是本年度個人的工作總結,不當之處還請領導批評指正。在以后的工作中,我會不斷提高自身的思想政治素質、業務潛力和綜合素質,勤勤懇懇做事,謙虛誠實做人,奮力拼搏,爭取為公司做出更大的貢獻
財務部工作總結及反思 篇21
20xx年以來,財務部在公司領導的正確指導和各部門經理的通力合作及各位同仁的全力支持下,較好地完成了各項日常工作及臨時事宜,現將20xx年工作情況匯報如下:
一、認真做好常規性財務工作
1、財務部雖然缺員,但大家分工合作、互相配合,公司本部財務人員每天面臨大量的資金支付、費用報銷、記賬、票據審核工作。同時還要配合網絡營銷部的銷售工作,做好大量的會計報表資料,每月還要頻繁辦理工會及公積金業務。在這最平常最繁瑣的工作中,財務部能夠輕重緩急妥善處理各項工作,及時為各項經濟活動提供有力的支持和配合,基本上滿足了各部門對我部的財務要求。
2、對日常的財務工作流程熟練掌握,能夠做到有條不紊、條理清晰、賬實相符。從原始發票的取得到填制憑證,從會計報表編制到憑證的裝訂和保存,從銷售合同的歸檔到各種基礎財務資料的收集,都達到了正規化、標準化。收集、整理、裝訂、歸檔,一律按照財務檔案管理制度執行,使得財務部成為公司的信息庫。
但是也存在不少的問題,存在的問題是:在財務部內部的自查和反檢中,發現個別業務帳務處理不夠嚴謹,工作量大是客觀原因,主觀上還是處理業務時不夠細心嚴謹,沒有養成邊工作邊思考的好習慣。接下來將加大內部自查、對賬工作,時時確保每筆業務準確無誤。
二、有效開展項目成本核算,加強了對各項目部的財務監督管理
財務部實行工程項目內部審計制度,審計人員由具備現場財務管理經驗的財務人員擔任,逐步對重點項目進行全面審計。
存在的問題是:一是部分項目財務基礎管理工作比較薄弱,材料單據不能及時遞交財務、部分結算單據只是結算人持有,財務人員沒有掌握。致使材料數據不能及時、準確的上報,不能及時掌握相關信息,無法統籌安排資金。二是原始記錄單據不統一,開單人員隨意性大,結賬時財務復核不能一目了然,增加審核難度。財務部應規范項目上的各種原始記錄的票據,要求生產部、銷售部按財務要求規范填開、規范簽字、按時匯總報送。同時應將數據的統計與報送流程化,做好基礎數據的規范、采集和上報,保證財務資料的準確性和及時性。
三、積極籌措資金,保證現金流的正常化
20xx年資金回收難度大,這給財務部帶來了不小的融資壓力。為了公司的長遠發展,取得銀行貸款支持,以彌補公司發展進程中對資金的需求,這是財務部20__年度的奮斗目標,也是今后的發展方向。通過半年多的交往和多次溝通,與銀行建立友好合作關系。在此期間根據銀行要求收集、整理了大量財務資料,編制各類貸款報表。
財務部工作總結及反思 篇22
在各部門同事的大力支持配合下,財務部以強烈的責任心和敬業精神,出色完成了財務部各項日常工作,較好地配合了各分公司及合作方的業務工作,及時準確地為公司領導、有關政府部門提供財務數據。當然,在完成工作的同時也還存在一些不足。下面向公司領導匯報一下財務部20--的工作:
一、公司本部的財務管理和財務核算工作
(一)合理控制成本費用
作為職能工作部門,合理控制成本費用,以“認真、嚴謹、細致”的精神,有效地發揮企業內部監督管理職能是我們工作的重中之重。20--務部在成本控制方面比往年有了一定的提高,隨著公司業務的不斷拓展,新增項目前期投入較大,成本費用也隨之增加,每月的日常辦公消耗用品和辦公設備是一筆不小的開支,財務部積極主動配合公司行政部門,在采購工作中嚴格把關,成本控制方面取得了一定成效。
(二)20--年度,財務部的日常會計核算工作具體如下
1、在借款、費用報銷、報銷審核、收付款等環節中,我們堅持原則、嚴格遵照公司的財務管理制度,把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外。
2、在憑證審核環節中,我們認真審核每一張憑證,堅決杜絕不符合要求的票據,不把問題帶到下個環節。
3、每月核算100多人的工資是財務部最為繁重的工作,除了計算發放工資外,我們還要為新入職員工說明工資構成及公司相關規定,這就要求財務人員必須耐心細致,盡量做到少出差錯或不出差錯。經過努力,公司每月基本上能準時發放工資。
4、按時完成公司的納稅申報、發票購買和管理、臺帳登記工作。
5、完成各政府相關部門下達的工作:公司的工商年檢、會計師事務所的財務審計、對統計局的季度申報等。
6、催收款項是財務部門最為重要的工作。由于受其他原因影響,工程款的催收難度也有所增加,雖然我們盡了很大努力,也取得一定的成效,但卻不是很理想。
總之,隨著公司業務的不斷擴大,20--年財務部工作量越來越大,財務人員的人數并沒有相應增加。但我們能夠分清輕重緩急,有序地開展各項工作。一年來,我們完成了財務部的日常核算工作,并及時提供了各項準確有效的財務數據,基本上滿足了公司各部門及外部有關單位對我部的財務要求。
二、分公司及合作方的財務核算工作
今年合作方的業務量也比往年有較大的增加,這部分的利潤占公司的利潤比重較高。同樣,對合作方的開具發票、工程款的收取跟進、核算退回,投標保證金的支付收取等工作,財務部也全力予以配合完成,工作態度和工作成績得到了合作方的充分肯定。
三、不足和有待改善的地方
一年中,財務部尚有應做而未做、應做好而未做好的工作,比如在資產實物性管理的建章建卡方面,在各項管理費用的控制上,在規范財務核算程序、統一財務管理表格方面,在更及時準確地向公司領導提供財務數據、實施財務分析等方面。在財務工作中我們也發現公司的一些基礎管理工作比較薄弱;日常成本費用支出比較隨意;這些應是20--年財務部管理要著重思考和解決的問題。
作為財務人員,我們在公司加強管理、規范經濟行為、提高企業競爭力等方面還應盡更大的努力。我們將不斷地總結和反省,不斷地鞭策自己,加強學習,以適應時代和企業的發展,與各位共同進步,與公司共同成長。
財務部工作總結及反思 篇23
財務部一直人手較少,而且我們沒有獨立的辦公室,一間辦公室內安排了四個部門。但在夏部長有序的組織下,能夠輕重緩急妥善處理各項工作。財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳、記帳工作。這是財務部最平常最繁重的工作。一年來,我們及時為各項內外經濟活動提供了應有的支持。基本上滿足了各部門對我部的財務要求。由于上海公司是籌建階段,工程、生產、后勤需要的資金量巨大,每月的現金流量就有上千萬。雖然現金流量巨大而繁瑣,但我們“認真、仔細、嚴謹”的工作作風,各項資金收付安全、準確、及時,沒有出現過任何差錯。企業的各項經濟活動最終都將以財務數據的方式展現出來。在財務核算工作中我都盡職盡責,認真處理每一筆業務,為公司節省各項開支費用盡自己最大的努力。
今年下旬上海北玻的一期工程已接近尾聲,設備的生產階段開始展開。隨著業務的不斷擴張,記帳、登帳工作越來越重要。為提高工作效率,使會計核算從原始的計算和登記工作中解脫出來。我們在12月份進行了會計電算化的實施,即采用新中大A3財務軟件,雖然系統開始不是太穩定,但工作的高效率已經體現出來。這為我們節約了時間,還大大提高了數據的查詢功能,為財務分析打下了良好的基礎,使財務工作上了一個新的'臺階。
財務部除要認真負責地處理公司內部財務關系外,為達成本單位的任務,還要妥善處理外部各方面的財務關系。與外部建立并保持良好的聯系。本年度財務部友好妥善地處理了各單位的往來款項的收支。同時與銀行建立了優良的銀企關系、與稅務機構建立了良好的稅企關系,并圓滿完成了對統計、稅務等各部門有關資料的申報。
新的一年里我為自己制定了新的目標,那就是要加緊學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態來迎接新時期的挑戰。明年會有更多的機會和競爭在等著我,我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩腳步。踏踏實實,目光不能只限于自身周圍的小圈子,要著眼于大局,著眼于今后的發展。我也會向其他同志學習,取長補短,相互交流好的工和經驗,共同進步。
財務部工作總結及反思 篇24
一、取得的成績
1. 一戶一表專項資金已撥付到位計69.68萬元
2. 原公司終結審計報告國資委已批復,原公司虧損188.2萬已撥付到位。
3. 完成了20_年度財務年報和統計年報并設置完20_年財務核算帳套體系。
4. 土地證過戶辦妥。
5. 妥善辦理清算年前工程款撥付,適度緩解了公司年前資金壓力。
6. 及時收回土地證墊交契稅83萬元。
7. 完成工行貸款融資工作。
8. 完成了配合電力資質升級工作。
9. 完成了20_年度財務收支計劃的制定工作。
10. 正常辦理投標保證金收付工作
11. 完成原公司九江縣金彩公寓商住院拖欠材料款官司的匯報工作。
12. 完成企業所得稅虧損彌補
13. 清理債務欠款
_. 辦理陳__改制遺留問題。
15. 會同草擬管理制度
二、存在的問題
1. 資金籌集不到位
2. 管理不夠細致
三、下半年計劃
1. 加大欠款清繳力度
第一步,清收個人借支(至7月10日已收回個人借款2萬元) 第二步,清收工程欠款(主要是原公司工程款)
2. 增收節支
1) 控制個人借支
2) 降低個人備用金額度
3) 計算好墊付的明細賬(如:至6月墊付昌南分公司工作人員社醫保費用18038元,多墊付工程人員工資20_0元)
4) 招投標費用要控制
3. 擴大融資范圍
財務部工作總結及反思 篇25
新的一月又開始了,財務部還有很多應做而未做、應做好而未做好的工作,這些應該是以后財務要重點思考和解決的問題,也是每一位安都人如何提高自我、服務企業所要思考和改進的必修課。作為財務人員,我們在公司加強財務管理、規范經濟行為等方面還應盡更大的義務與責任。我們將不斷地總結和反省,不斷地加強學習,以適應時代和企業的發展,與各位共同進步,與公司共同成長。
感謝各位對我本人及財務部的支持,謝謝大家!
財務部工作總結及反思 篇26
回顧過去的一年,財務部在公司領導的正確指導和各部門的通力合作及各位同仁的全力支持下,在圓滿完成財務部各項工作的同時,很好地配合了公司的中心工作,在如何做好資金調度,保證貨款的回收及支付,成本控制等方面也取得了驕人的成績。當然,在取得成績的同時也還存在一些不足,現就此方面總結匯報
一、財務核算和財務管理工作
組織財務活動、處理與各方面的財務關系是我部的本職工作,隨著業務的不斷擴張,記帳、登帳工作越來越重要。為提高工作效率,使會計核算實現電算化的要求,我部對現有電腦進行升級并新購置一部電腦,使全體財務人員全都熟練掌握了財務軟件的應用與操作。這為財務人員節約了時間,還大大提高了數據的查詢功能,為財務分析打下了良好的基礎,使財務工作上了一個新的臺階。
財務部工作較為繁瑣,加之一直人手較少,但在我們高效、有序的組織下,能夠輕重緩急妥善處理各項工作。財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳、記帳工作。這是財務部最平常最繁重的工作,一年來,我們及時為各項內外經濟活動提供了應有的支持。基本上滿足了各部門對我部的財務要求。公司資金流量一直很大,為了保證對每筆款項負責,財務部本著“認真、仔細、嚴謹”的工作作風,各項資金收付安全、準確、及時,沒有出現過任何差錯,企業的各項經濟活動最終都將以財務數據的方式展現出來。在財務核算工作中每一位財務人員盡職盡責,認真處理每一筆業務,為公司節省各項開支費用盡自己最大的努力。財務部1—10月審核原始單據800余張,處理會計憑證2432張,準確無誤地出具各類會計報表無數,并能及時準確的完成上級部門交付的各項工作任務。
制度屬于企業的硬性管理,任何成功的企業無一例外的有其嚴格的規章制度。機械工業分公司從__年的完成產值__萬到如今僅1—10月就完成產值4800多萬,規范各項經濟行為已日益成為企業管理的主題。在過去的一年中,財務部相繼出臺了關于財產管理、合同簽定、成本控制、報銷規定等方面的規章制度。為完善公司各項內部管理制度,建設財務管理內外環境盡了我們應盡的職責。
財務部除要認真負責地處理公司內部財務關系外,為達成本單位的任務,還要妥善處理外部各方面的財務關系。與外部建立并保持良好的聯系。本年度財務部友好妥善地處理了各單位的往來款項的收支。同時與銀行建立了優良的銀企關系、與稅務機構建立了良好的稅企關系,并圓滿完成了對統計、稅務等各部門有關資料的申報。
二、資金調度和清收工作
資金對于企業來說,就如“血液”對于人體一樣重要。今年公司產值大幅增長,截止10月份,收回__年以前債權262。16萬元(其中局內60萬元);__年當期計價收回資金2906。61萬元,完成79。18%;并改變了原有由經營部負責資金回收的工作程序,統一編制資金預算計劃,再由經營部列出周收款計劃的同時,要求物資部也列出相應的周付款計劃,做到收款有依據,付款有計劃,確保了生產經營需要,合理安排各個生產經營環節上的資金配置,發揮資金資源的最大效益。欠款的清繳是每個企業都要面對的頭等大事,財務部為了加大清欠力度,主動與經營部聯系溝通,核對清理已計價應收帳款、未計價合同的付款情況及往來帳目,及時辦理結算,及時清欠,加快資金回籠,加速周轉降低資金的占用和消耗,挺高資金使用效率;建立健全應收帳款臺帳,能夠做到對每個工號的計價,收款情況心中有數,隨時掌握應收帳款動態。
三、成本審核控制工作
實行單工號成本臺帳控制,對于材料庫發料,除單工號發料以外,其余如機關所用的勞保料、小車油料、生產部吊車用料不直接計入工號費用,由成本核算崗位按期分攤、間接分配,庫房在材料消耗月報上只作分項匯總。這樣,不僅減輕了發料人員的工作量,而且保證了各工號成本所反映情況的真實性,同時便于成本中心掌握月材料實際消耗量,并可以以此審核裝卸組費用控制情況;
時光飛逝,今年的工作轉瞬即為歷史。一年中,財務部有很多應做而未做、應做好而未做好的工作,比如在各項經營費用的控制上,在規范財務核算程序、統一財務管理表格上,在實施財務分析等方面都相當欠缺。在財務工作中我們也發現公司的基礎管理工作比較薄弱;公司對員工工作要么沒有很明確嚴格具體科學的要求;要么就是執行乏力;也有一些員工在工作中不能站在公司的立場和利益上等等。這些應該是__年財務管理要重點思考和解決的主題,也是每一位部門員工如何提高自我、服務企業所要思考和改進的必修課。作為財務人員,我們在公司加強管理、規范經濟行為、提高企業競爭力等方面還應盡更大的義務與責任。我們將不斷地總結和反省,不斷地鞭策自己,加強學習,以適應時代和企業的發展,與共同進步,與公司共同成長。
財務部工作總結及反思 篇27
總結與回顧
時間如梭,轉眼間又跨過一個年度,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。財務部在公司領導的正確指導和各部門經理的通力合作及各位同仁的全力支持下,在圓滿完成財務部各項工作的同時,很好地配合了公司的中心工作,在如何做好資金調度,費用預算的控制,各項報表的報送等方面也取得了驕人的成績。
一:門店收銀的變革
20xx年下半年無錫分部接總部通知門店收銀POS收款將啟用通聯支付,通聯支付對于無錫分部每個門店財務人員包括我都是一個全新的事物,通聯公司人員積極配合我做好對無錫分部21家門店所有財務人員進行培訓并定于7月x日在國美旗艦店永定橋店進行試運行,一周后分部21家門店全部啟用通聯支付。
通聯支付直接聯機刷卡,避免了門店收銀人員在收款過程中少刷或漏刷現象,并開發了合并付款功能,門店在大型活動、重大節假日期間成套銷售比較多,有了合并付款款員不在進行單筆開票,再累計收款,通聯支付大大提高了門店收銀速度、有效的規避門店資金風險。
二:SAP上線
SAP上線后大家總覺得不適應,沒有前期V5系統好,
V7系統的上線對于門店財務和庫房來說并沒有太大的改變,系統新增了發票管理、支票解鎖、贈票登記、門店雜項收費等功能,使門店財務工作更加細化,某種程度上也是加大了分部財務對門店財務的管控。門店庫房在新系統上線后,對于商品、贈品的管控更加細微。每個新事物的產生,需要一段時間去適應和磨合,只有在日常工作過程中發現問題,解決問題才能不斷提升自己的業務知識水平,更熟悉系統、掌控系統,從多方面了解門店財務、庫房的工作情況。
三:人員問題
無錫分部門店的不斷擴充,致使門店財務人員緊缺,分部財務一方面將對人員重新組合搭配,進行高效有序的組織,另一方面考慮到無錫以外地區門店財務人員的匱乏,在以后的工作中會注重儲備人員的培養及對門店現有財務人員加強業務技能的培訓,讓每一位門店財務人員都要做到對各項的業務熟悉,真正做到駕熟就輕,服務意識與業務水平都要有質的提高。
時光飛逝,今年的工作轉瞬即為歷史。作為財務人員,在公司加強管理、規范經濟行為、提高企業競爭力等方面還應盡更大的義務與責任。我將不斷地總結和反省,不斷地鞭策自己,加強學習,以適應時代和企業的發展,與各位共同進步,與公司共同成長。
20xx年目標
20xx年又是嶄新的一年,在新的一年中目標如下:
(1):培養門店一些優秀的會計及收銀組長,將他們提升為有效的門店財務主管儲備人員(人數占比為80%)
(2):認真做好門店財務、庫房檢查工作,及時發現問題解決問題:
(3):做好門店財務及庫房人員、轉崗收銀員的培訓工作,每月或每季度安排門店財務人員及庫房人員業務技能的培訓考核,從而提升自身的業務能力。
財務部工作總結及反思 篇28
過去的一年,在公司領導和全體同仁的支持下,財務部基本完成各項指定工作。下面將財務部一年來的工作情況給大家做一個簡單的匯報。
首先是財務的基礎工作:及時進行賬務處理,做好稅務申報,工商年檢以及與銀行的相關業務。加強資金管理,確保公司資金的順暢流轉,確保生產經營現金流量,為公司申辦貸款和辦理承兌匯票業務以保證了公司生產經營需要。
其次在納稅籌劃方面:公司現有增值稅稅票,服務業票,建筑業票,完善了發票結構,為公司節省稅金。
第三:充分發揮支持服務職能:一年來,我們及時向有關領導提供各種數據,及時為各項內外經濟活動提供了應有的支持,基本上滿足了領導和各部門對我部門財務方面的要求。
最后是加強業務學習,提升理論水平:去年我們有計劃組織財務人員學習相關會計制度,稅收法律知識,統計法律法規,在把握低成本的同時提升專業知識能力。
20xx年財務部注入了新鮮的血液,我在此介紹一下財務部人員,王莉莉,鄧國麗,徐宏,宋濱,在這幾位同事的幫助和配合下使財務工作正常運轉,在此我非常感謝你們,在以往的工作中雖然很難做到盡善盡美,但做到了盡職盡責,盡心盡力。
20xx年我們在以下方面,還有待在以后的工作中加以改進:
關于財務管理方面的工作還沒做到位,由于我工作經驗和社會經驗的不足,還沒有能力把財務部帶上一個更高的臺階,在此我表示歉意,并且會在以后的工作中努力學習,積累經驗,加強管理方面的工作,已跟上公司快速的發展步伐。
最后我工作能順利的開展要感謝公司領導的支持,以及全體員工對我的工作給予的幫助和配合。謝謝大家!
大家都知道財務部的工作較為繁瑣,就算到年終,仍不能停歇手中的工作,加之一直以來人手較少和頻煩的人員變動,從而使財務部的管理工作達不到公司領導的要求,但在20xx年財務部通過大家的努力,整體的人員架構、工作秩序和職能管理已向前邁出了一大步。以下是對本部門做的一個工作總結:
1、出納崗位:
人員已穩定,除了日常按時準確的付款/及時的登賬/和日清月結外,還建立了按月費用支出的分類歸集表,按月收匯明細表及匯總表,及時了解收匯情況并對差異進行備注。
2、成本崗位:
這是本年新增的一個崗位,目前主要是成本審核、核算、及控制工作,實行按訂單號乃至套件號進行成本臺帳的核算與控制,對各訂單的實際成本負責,為相關部門提供及時有用的信息,這也是一個同時要與各部門鏈接的崗位,新增這一個崗位后,建立了各供應商應付賬款臺賬和每月的供應商對賬表,使得今年在業務量番一翻的情況下仍能很好的完成各應付賬款所需的數據及發票跟蹤到位的情況,但也許是由于各種因素的存在,導致今年的成本核算沒能達到預計的效果,希望在新的一年里各部門能夠積極的配合財務部門成本核算的工作,共同為成本所反映的真實性及時性出一份力,同時作為成本崗位的核算者也應該不斷地鞭策自己,加強學習,從而達到一個企業成本核算的真正意義。
3、總賬崗位:
在前面的個人總結里已做總結,再此處就不再贅訴。
4、財務部門:
總的來說本年度財務部門算是友好妥善了地處理對內對外的各項工作鏈接,包括與工商/稅務/銀行等外圍部門都建立了良好的關系。
總之,今年的工作即將轉瞬成為歷史。也希望財務部那些應做而未做、應做好而未做好的工作也隨著20xx年的逝去而成為歷史,在新的一年20x到來之際,讓我們為自己加油,為部門加油,為公司加油,共同進步,共同成長。
財務部工作總結及反思 篇29
時光流逝,不知不覺間20__年已經過去4個月了,在此間各部門領導和負責人的配合下,認真完成所有的財務核算及收支工作,對公司各部門財務指標進行考核、分析及監督,對各種報表的上報、賬務的處理等都能完成。資金安排上做到量入為出。以下是我總結的一季財務工作,敬請各位領導提出寶貴意見:
一、以人為本抓管理,夯實基礎促工作
1、堅持學習,不斷提高工作能力
年初制定了學習計劃,堅持個人自學為主的方式,團結一致,謙虛謹慎、真誠待人、踏實工作,加強品行修養。
2、明確分工,落實工作責任制
緊緊地圍繞如何又好又快地完成今年財務工作的目標任務,積極進取,扎實工作成就顯著,制定工作崗位責任,明確人員崗位職責權限、工作分工和紀律要求,強化了人員的責任感,加強了內部核算監督。
二、圍繞目標抓落實,扎實工作出成效
1.一季度財務的收入情況紅葉一季度收入12,029,313,69元恩德雷斯收入201,389,31元。
2.規范財務管理年初重新修訂了財務管理制度及收入指標,認真編制了成本核算的辦法,為規范財務管理提供了制度保證。
3.合理調度資金,保證公司的發展和需要,保證公司的生產正常運轉
4.加大各項費用控制力度,充分發揮財務的核算與監督職能精益管理,效益滿意,加強各項費用的控制,行使財務監督職能,審核控制好各項開支,在財務核算工作中盡心盡職,認真處理審核每一筆業務。
5.搞好財務分析,為提供有效的參考依據合理高效的財務分析思想與方法,是管理和決策水平提高的重要途徑,為公司的生產經營、銷售做好保本點與規范效益,銷售定價分析等等
6.加強應收款催收管理力度,控制好庫存材料與產品提高資金的運行質量,合理控制資金的使用生產資金的籌集,一直是個頭痛的問題,大家都知道資金就像人的血液一樣重要,籌集資金是財務的一個主要職能,良好的銀企關系,是企業融資的一根紐帶。目前我們只能在應收款管理與庫存管理上進行控制,控制資金的流向,使庫存原輔材料在保證生產的同時控制到最低線,在資金尤為緊張的情況下,財務將以采購材料與產成品一塊有效地跟蹤好資金的運作。
以上工作是我財務第一季度的主要工作,還有搞好過度銜接,廢品管理,規范財務核算的程序等一系列工作都是財務的一些本職工作。查找不足趕先進,立足根本爭先進,這不是空話,號角之聲響起,我們就是付諸與行動今后的工作中,將不斷的總結與反省,不斷的鞭策自己充實能量,提高自己素能與業務水平以適應時代和企業的發展,與各位共同進步,與公司共同成長。
財務部工作總結及反思 篇30
XX年度,在學院黨委、行政的領導下,在其他系(處、部、室)的支持和配合下,經過計財部全體同志的共同努力,各項工作取得了較大成績,圓滿完成了目標任務。現總結如下:
一、黨務及思想政治工作
(一)認真組織全體同志學習了馬列主義,使大家統一了思想,提高了認識。
(二)堅決貫徹黨的路線、方針和政策,忠實執行院黨委的決議、決定,尤其是學院出臺的12項規章制度,全體同志不但能認真學習、深刻體會,而且還能夠嚴格遵守和執行。
(三)認真開展黨日活動、召開民主生活會,抓好黨支部自身建設,做到了支部團結,黨員以身作則、勤政廉政,有較強的凝聚力和向心力,充分發揮了黨支部戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
(四)通過學習,全體同志的職業道德、愛崗敬業和奉獻精神得到了進一步提高,有力地調動了全體同志的工作積極性。
二、業務工作
(一)由于我院教職工152人沒有上事業編制,根據國家規定該部分人員市財政不撥付任何經費。通過多次向市政府、市財政局匯報,使學院今年的正常事業經費和社會保障費撥付總額突破了600萬元,增長8。6%,高于市本級教育事業費6。4%的增長幅度。
(二)經過多方工作,積極爭取,使市財政對學院的事業經費和專項經費撥款達到105萬元,與去年相比增長603%。
(三)根據銀行對高校貸款突然降溫的嚴峻形勢,進一步解放思想,拓寬思路,千方百計做好借貸款工作,先后與南陽市建行、工行、中行、農行、商業銀行以及鄭州市交通銀行、廣東發展銀行等多家金融機構聯系,洽談貸款事宜。全年爭取到銀行貸款1500萬元,市財政無息貸款300萬元,吸收教職工集資款750萬元,合計2550萬元,與去年相比增長170%,滿足了學院重點建設工程的資金需求。同時,學院還與農行南陽市分行簽定了全面合作協議,協議貸款5600萬元,基本上解決了學院XX年度的建設資金問題。
(四)通過采取加大獎懲力度等措施,使學生的繳費率由開學時的26%,上升到年末的99%,與去年相比上升了近3個百分點,解決了多年來困擾學校的學生欠費問題。
(五)在多次協商的基礎上,學院與南陽市農行宛城區支行簽定了國家助學貸款合作協議書。經過銀校雙方兩個多月艱苦細致地工作,共分三批向我院貧困學生約600人發放了國家助學貸款242萬元,其中學費181萬元,生活費61萬元,凡提出申請并符合國家和學院助學貸款條件的貧困生全部享受到了國家助學貸款,與去年相比享受學生人數增長606%,貸款總金額增長295%。
(六)針對學院財務管理出現的新情況、新問題,整理、修訂、完善了學院財務管理的有關規章制度,并于9月份匯編成《南陽理工學院財務管理制度匯編》,既起到了宣傳作用又便于操作,使財務管理的規范建設又上了一個新臺階。
(七)在充分進行調查研究的基礎上,及時編制了學院XX年度經費收支預算,經院長辦公會、黨委會審查后,由三屆三次教代會審議通過。在執行過程中,嚴格管理,遇有個別預算調整時,做到了按程序審批,保證了年度預算的圓滿完成。XX年元月上旬拿出了決算報告。
(八)按照學院改革的新要求,在制訂各單位公用包干經費時加大了向教學、科研、學生教育和管理、實驗室建設的傾斜力度。同時,制訂多項財務管理的規章制度,并狠抓落實,嚴格控制消耗性支出,充分發揮了包干經費的使用效益,年度財務決算表明,各單位包干經費執行情況良好。
(九)本著原則性與靈活性相結合的原則,嚴格執行財經紀律和財務制度,通過檢查前、檢查中、檢查后做深入細致地工作,在審計、稅務、物價、國有資產、預算外資金等多次大檢查中,為學院節約費用90%以上。
(十)根據學院年度工作任務,通過征求院內各單位意見,在進行市場調查的基礎上,及時編制了學院年度物資采購計劃。
(十一)制定并嚴格落實《南陽理工學院儀器設備及維修招標暫行辦法》,充分發揮學院在物資采購中的規模優勢,堵塞了漏洞,進一步降低了物資購置成本,充分發揮了資金的使用效益,全年共組織和參加大小招標30次以上,為學院節約資金200萬元以上。
(十二)在物資采購計劃的實施過程中,嚴格執行,杜絕了物資購置的隨意性,并寫出了年度物資購置計劃執行情況的報告。
(十三)加強固定資產的日常管理。如于XX年6月份,對現
代技術教育中心的固定資產進行了抽查,弄清了我院彩電的購置、使用、庫存等情況。針對發現問題,及時糾正,使固定資產在購置、驗收、報廢、報損等方面做到了規范化。從XX年11月1日到11月30日,對全院的固定資產進行了全面的清產核資,摸清了家底,為進一步提高固定資產的使用效率,切實發揮固定資產在教學、科研和事業發展中的重要作用奠定了基礎。
(十四)由于我院教工住宅樓尤其是1—3號樓建成時間較長,又加之人員變動頻繁,致使基礎資料很不完備。通過數十次艱苦細致地工作,教職工住宅樓整樓的房產證已辦理完畢。為節約交易費用,各參加房改住戶的房產證,凡不準備在家屬院內再調整住房的,已辦理完登記申辦手續,既將拿到房產證,凡準備再調整住房的,待住房調整完畢后辦理。
(十五)經過調查研究,完善了水電、綠化、校園衛生等管理辦法,會同學生工作部與學生生活服務中心、物業中心、五年制教學部簽定了經營服務合同。
(十六)對經營合同的履行情況進行經常性的監督檢查,每月至少檢查兩次,嚴格兌現獎懲。年末,又對兩個中心的合同履行情況進行了滿意率的測評。
(十七)狠抓安全責任制和責任追究制,制定完善安全制度,落實現金管理規定,時刻擰緊現金庫存限額這根弦,對庫存現金不定期的抽查,杜絕被盜、火災等事故的發生。
三、明年工作的指導思想
在院黨委的正確領導下,,轉變教育思想,更新教育觀念,認清形勢,團結拼搏,努力工作,節約挖潛,多渠道籌措教育經費,為學院事業的快速發展提供應有的資金保障。
財務部工作總結及反思 篇31
本人在的一年來,在公司領導和部門主管安排下,從事了會計主管、財務主管等財務相關工作,做為公司一名資深員工和老財務工作者,以飽滿的熱情投入到工作中,以立足本職服務公司為己任,愛崗敬業,忠于職守,團結同志,講究和諧,為新員工做了好表率和模范帶頭作用。
1-10月本人主要從事會計主管一職,從事了日常的帳務處理、融資資料的收集、編制和財務數據的分析等系列工作,在深圳公司的稅收籌劃和繳納上,本著不違犯國家財經政策和公司財務規章的情況下,想公司所想,合理避稅,為公司節省稅務支出,在費用控制上,本人也是嚴格履行職責,恪守誠信,在費用的控制上嚴格把關,把會計監督、控制工作到實處。
在對新員工的傳幫代上,本人配合公司人才戰略規劃,以通過日常工作來培養和培訓,鍛煉和培訓新員工的會計工作技能,并以身作則傳授良好的工作作風、工作態度和職業道德,言傳身教,以靈活機動的方式把會計工作技巧和經驗以及成本費用的核算控制理念灌輸給新員工,做好公司會計承前啟后的工作。
11-12月是公司領導安排從事財務主管一職,主要負責內審工作,本人對深圳、廣州、惠州的帳務處理和原始憑證進行了審核和檢查,抽查了物業公司的明細收費情況,了解物業公司收費員的收費流程,對工作中發現在小問題也即時和相關人員進行了溝通建議,發現的一時難以解決的問題也在內審報告上對公司領導做了匯報,一定程度上防范了財務風險。
一直以來,做為一個財務工作者,對國家相關的財經、稅收政策都很關注,對本行業出臺的相關法規和準則也時常學習,努力提高自己的業務水平和專業素質,始終保持著為公司的利益負責對自己的職業生涯負責的態度,堅持原則,信守職責,積極工作,為保障公司實現經濟效益的化,作出自己的貢獻。
即將過去,新的一年又將來到,本人要保持著良好的工作態度和積極性,為公司的蓬勃發展做出應有的貢獻!
財務部工作總結及反思 篇32
按照公司的要求,經過領導的安排,我被分到財務管理部任出納,開始了緊張和繁忙的工作。我的崗位工作職責是負責現金收付、銀行結算、貨幣資金的核算、開具增殖稅發票和現金及各種有價證券的保管等重要任務。剛剛開始的時候,讓我擔任出納工作,我感到很委屈,我簡單的認為出納工作好像很簡單,不過是點點鈔票、填填支票、跑跑銀行等事務性工作。但是當我真正投入工作,我才知道,我對出納工作的認識和了解是錯誤的,其實不然,出納工作不僅責任重大,而且有不少學問和政策技術問題,需要好好學習才能掌握。并且剛剛從學校走出來,畢竟理論和實踐是有一定的差距的,理論很難和實踐相結合,這就對實際工作造成了很大的困難,很是我以前很難完全意料到的。況且我對公司的情況不是完全的了解,對公司的運作方式也還不熟悉,處理起來不是很順暢,因此,工作的效率很一般,對工作形成了難度,還好的是,在各位公司領導、同事和指導老師的指導下,知道了如何辦理貨幣資金和各種票據的收入,保證自己經手的貨幣資金和票據的安全與完整,如何填制和審核許多原始憑證,以及如何進行帳務處理等問題,通過在實踐中指導,業務技能得到了很快的提升和鍛煉,工作水平得以迅速的提高。
經過了將近3個月緊張的工作實踐和總結,知道了要作好出納工作絕不可以用“輕松”來形容,出納工作絕非“雕蟲小技”,更不是可有可無的一個無足輕重的崗位,出納工作是會計工作不可缺少的一個部分,它是經濟工作的第一線,因此,它要求出納員要有全面精通的政策水平,熟練高超的業務技能,嚴謹細致的工作作風,作為一個合格的出納,必須具備以下的基本要求:
一.學習、了解和掌握政策法規和公司制度,不斷提高自己的政策水平。
二.出納工作需要很強的操作技巧。打算盤、用電腦、填支票、點鈔票等都需要深厚的基本功。作為專職的出納員,不但要具備處理一般會計事物的財務會計專業基本知識,還要具備較高的處理出納事務的出納專業知識水平和較強的數字運算能力。
三.做好出納工作首先要熱愛出納工作,要有嚴謹細致的工作作風和職業道德。
四.出納人員要有較強的安全意識,現金、有價證券、票據、各種印鑒,既要有內部的保管分工,各負其責,并相互牽制;也要有對外的保安措施,維護個人安全和公司的利益不受到損失。
五.出納人員必須具備良好的職業道德修養,要熱愛本職工作,精業、敬業,要竭力為本單位中心工作,為單位的總體利益、為全體職工服務,牢固的樹立為人民服務的思想。
以上都是我將近3個月工作以來的一些體會和認識,也是我不斷在工作中將理論轉化為實踐的一個過程。在工作中學習和努力提高業務技能,使自身的工作能力和工作效率得到了迅速提高,在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,做好自己的本職工作,為公司和全體職工服務,和公司和全體員工一起共同發展!在此,我要特別感謝公司領導和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關心,這是對我工作最大的肯定和鼓舞,我真誠的表示感謝!