初中德育培訓(xùn)工作總結(jié)(精選3篇)
初中德育培訓(xùn)工作總結(jié) 篇1
一年緊張、充實的工作,在上級領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體班主任與科任教師的大力支持下,在教務(wù)處和團委的配合下,即將畫上圓滿句號,為了總結(jié)經(jīng)驗,汲取教訓(xùn),更好地做好20xx年的德育培訓(xùn)工作,現(xiàn)對德育培訓(xùn)工作作如下總結(jié):
一、認真貫徹落實局德育培訓(xùn)工作精神,開拓學(xué)校德育培訓(xùn)工作的新局面。
以縣德育培訓(xùn)工作精神為指導(dǎo),緊密結(jié)合我校德育培訓(xùn)工作實際,開拓學(xué)校德育工作的新局面。為了適應(yīng)新形式下教育改革和經(jīng)濟時代對人才培養(yǎng)的新要求、新挑戰(zhàn),構(gòu)筑一個養(yǎng)成性德育、情感性德育相統(tǒng)一的德育新模式,以構(gòu)建和諧校園為宗旨。在對學(xué)生打好基礎(chǔ),培養(yǎng)能力,增強誠信意識、環(huán)境意識、責任意識,提高守法、守規(guī)自覺性,倡導(dǎo)“未雨綢謬”式的德育教育的基礎(chǔ)上,注重培養(yǎng)學(xué)生學(xué)會做人、學(xué)會學(xué)習、學(xué)會合作、學(xué)會創(chuàng)新,使之成為可持續(xù)性發(fā)展的一代新人。
二、加強班主任隊伍建設(shè),提高班主任素質(zhì),優(yōu)化德育過程。
1、通過不同途徑,提高班主任能力
本學(xué)期進一步完善班主任工作制度,規(guī)范班主任工作管理,堅持每周一次的班主任例會,通過例會上對前一段工作的總結(jié)反饋、對下一階段工作的布置安排,培養(yǎng)班主任的責任意識,并通過學(xué)習他人的先進經(jīng)驗,不斷拓寬班主任工作的管理思路;規(guī)范《班主任工作記錄》的檢查,不僅規(guī)范了班主任工作行為,也不斷提高了班主任的理論素養(yǎng),檢查中班主任的筆記,不僅內(nèi)容全面、記錄詳實,而且字跡工整、美觀,還有的老師把自己的工作心得、工作體會記錄在自己的手冊上,通過不斷地總結(jié)提煉,不僅為自己積累了大量寶貴的經(jīng)驗財富,事實上這些老師的工作水平也在不斷的提高。
2、增強德育工作的針對性。各位班主任在德育過程中注重投入更多的情感,更新德育觀念,一切從學(xué)生的全面發(fā)展出發(fā),注重工作方法的創(chuàng)新,工作中善于思考,肯動腦筋,不斷改進班級管理或教育學(xué)生的`新方法、新思路,使班級管理更具特色,德育工作更具實效性。
3、建立完善的班主任考核機制。采用校領(lǐng)導(dǎo)、政教處、值周班多方反饋信息,對班主任工作給予全面細致的考核評定。年終考核獎勵采用了平時、民主測評、德育工作小組考評的綜合考評方法,這樣既比較公平地反映出班主任的班級管理水平,同時又調(diào)動了班主任工作的積極性。
三、加強常規(guī)管理,注重“以人為本”的管理理念
1、開學(xué)初,學(xué)校針對初一新生進行為期一個月的行為規(guī)范訓(xùn)練,在全體初一班主任和值周班的`大力支持下,使初一學(xué)生行為習慣養(yǎng)成的很快,加深了全體學(xué)生對常規(guī)知識的了解,增強了學(xué)生遵守紀律的自覺性。此外政教處還組織違紀學(xué)生,學(xué)習《中學(xué)生守則》和義秉中學(xué)學(xué)生違紀處分條例,同時對他們進行思想教育,提高思想意識。
2、通過班會、大課間會、升旗,強化了德育功能。
繼續(xù)完善班會制度,每月由學(xué)校統(tǒng)一組織安排一次主題班會。每次班會,絕大多數(shù)班級能認真準備、認真組織,因為每一次班會對每一個學(xué)生都是一次自我教育的過程。
每周一次的升旗和課間會制度不斷規(guī)范,每一個升旗手都是嚴格把關(guān),每一次國旗下講話都要精心準備,每一次課間會都力爭觸及每一個人的心靈,目的一是為了讓學(xué)生學(xué)會做人,其次是讓學(xué)生樹立愛國意識、集體主義意識、憂患意識、環(huán)保意識、抗挫折意識及理想意識等等
3、在做好值周班的基礎(chǔ)上,加強了儀容儀表(特別是校服、發(fā)型)的檢查,每天公布扣分情況,對督促學(xué)生的自覺性起到了顯著的成效。同時也加大了校園環(huán)境衛(wèi)生管理、自行車擺放、教室衛(wèi)生、午休、早操、升旗儀式等常規(guī)管理評分的量化考核力度,實行每天一小結(jié),一月一評比的制度。在校園各處進行設(shè)崗,對檢查處理有關(guān)事件和問題,起到了督導(dǎo)的作用。
4、做好后進生的轉(zhuǎn)化工作是做好教育教學(xué)工作及完成教學(xué)任務(wù)的基礎(chǔ)。根據(jù)我校實際情況,組織后進生進行思想?yún)R報,被處分的學(xué)生及時掌握學(xué)生動態(tài),學(xué)期末寫出個人總結(jié),對思想積極要求進步,表現(xiàn)非常好的學(xué)生,分別給與解除處分,以此激勵那些后進生,在校園內(nèi)形成一種向上的輿論氛圍。通過努力,后進生的轉(zhuǎn)化工作取得很大成效。
四、開展形式多樣的文體活動,注重學(xué)生的綜合素質(zhì)的全面發(fā)展,營造了良好的校園文化氛圍。
1、嚴格組織了初一、初二的社會實踐活動。
我們始終把學(xué)生的社會實踐作為一項重要的工作來抓,把社會實踐作為培養(yǎng)學(xué)生集體主義觀念、嚴密的組織紀律性和小局服從大局意識的第一課,納入我校的德育教育體系。嚴格要求學(xué)生參加社會實踐活動。今年的社會實踐活動我們積極組織,認真實施。
通過實踐培養(yǎng)了學(xué)生服從命令,聽從指揮,遵守紀律、雷厲風行的好作風;養(yǎng)成了吃苦耐勞、熱愛集體、團結(jié)協(xié)作的精神;鍛煉勇敢堅強、不怕困難的堅強意志。
2、成功組織了度義秉中學(xué)校園運動會暨陽光體育運動啟動儀式,各年組跳繩、踢毽子和拔河比賽。豐富了師生的課余文體活動,增強了集體凝聚力。
3、組織學(xué)生縣中學(xué)生田徑運動會。榮獲了較好的成績。
五、豐富校園文化,創(chuàng)建育人環(huán)境。
1、深化校園文化建設(shè),發(fā)揮校園文化的育人功能。走進樓內(nèi)濃重的文化氛圍立刻映入眼簾,使人置身于優(yōu)雅而又充滿童真的文化環(huán)境之中。走廊內(nèi)名言、警言、學(xué)生作品渙然一新。每班門邊的個性化班級宣言內(nèi)容新穎。名言警句和自己的作品起到了警示、宣傳的作用,同時還陶冶了學(xué)生情操。
2、教室內(nèi)每班后墻上的特色學(xué)生成長天地,各有特色而又絢麗多彩,有知識屋、智慧樹、心靈驛站等等,展示了學(xué)生的美術(shù)、寫作等方面的才華。各班的黑板報內(nèi)容豐富,做到每月更換一次。在每期制作中,學(xué)生主動參與,各盡所長,既培養(yǎng)了學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力,又增強了學(xué)生的集體觀念和合作意識,同時開闊了視野,學(xué)生的心靈得到了對生活的體驗。
六、抓好安全工作
一直以來,我校都對法制教育和安全教育積極進行宣傳教育。本學(xué)年政教處在關(guān)部門的支持下,舉辦了兩次大型法制專題講座,加強了學(xué)生學(xué)法、懂法、守法的意識。同時還通過組織主題班會等形式,加強了對學(xué)生安全教育,使學(xué)生的自我保護意識,及遵紀守法的自覺性得到了明顯的提高,有效防止了學(xué)生違法犯罪行為和意外事故的發(fā)生。本年度,安全方面的主題班會召開了6次。為了加強學(xué)校各項設(shè)施的安全狀況檢查,我處與總務(wù)處簽訂了協(xié)議書,屬學(xué)生人為損壞的,一律由班級負責,落實到人賠償。并且班主任對本班存在的安全隱患進行了及時匯報,消除。每月一次的安全排查,對教室等學(xué)習場所的設(shè)施安全,精神安全和人生財務(wù)安全進行了全面摸底排查,排查情況詳細登記并反饋給了學(xué)校相關(guān)部門,使我校在法制教育和安全教育方面取得了較大成效。
直登云麓三千尺,回顧在德育培訓(xùn)方面,我們收獲的是喜悅:我們不僅在德育管理上,取得了前所未有的好成績,而且為學(xué)生的終身發(fā)展、為學(xué)生特長的展示,提供了足夠的空間和舞臺,得到了家長的認可和社會的肯定。展望充滿期待的20xx,我們本著“讓每一名學(xué)生獲得自信”的原則,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們有信心,更有能力把義秉中學(xué)德育培訓(xùn)工作做得更好!
初中德育培訓(xùn)工作總結(jié) 篇2
籌備已久,策劃已久,期待已久的新生干部培訓(xùn)終于揭開帷幕,我們的心情也隨之興奮起來。首先要感謝我們的師兄師姐,他們好久之前就準備著,為這次活動投入了巨大的心血。我們大一的也在開展這次活動前的一個星期激情澎湃的迎接這次活動,我們既把它當做一次挑戰(zhàn)也把它當做一次學(xué)習交流的機會,畢竟參與此次培訓(xùn)的都是大一的班長、團支書和新生黨員,我們在工作的過程中應(yīng)該努力向他們學(xué)習。還有人將此次工作當做我們部門的一場戰(zhàn)爭,就像宗爺所說的,“我們一定要打贏這場戰(zhàn)爭”。
同事們的工作都很積極。事先安排的工作人員都急切的忙碌著,稍微停下來也會想想還有什么事沒做到位,很多的同時都主動的去幫忙。十個組的聯(lián)絡(luò)員不但要跟自己的學(xué)員保持很好的接觸,稍微有空就會去幫忙布置會嘗準備道具等等。特別是早上我們大多數(shù)在六點半之前就要到集合點等其他的人看看有什么是需要幫忙的,有時候顧不得吃早餐了,空著肚子也要戰(zhàn)斗起來。晚上基本上都是十二點之后才會有點時間準備自己的事情。雖然如此,我們的同事沒有一個人退縮,有時候會出現(xiàn)一點怨言但這只是一瞬間的事,沒人真正的感到厭倦,每個人心里都想把這次活動搞好。
“班級好才是真的好”是這次活動的主題,期間活動開展得非常有意義。從開班儀式開始,大部分學(xué)員們都抱著認真的學(xué)習的態(tài)度,希望從這次活動中學(xué)到更多的有利于班級建設(shè)的東西。我覺得進行的每一個講座都有著它自身的意義,同時也具有很強的針對性。星期六晚上的交流論壇進行的很順利,不管是優(yōu)秀學(xué)生干部還是十佳團支部的代表都有很精彩的講話,他們道出自己的親身經(jīng)驗,給了我們的學(xué)員很多的啟發(fā),在如何建設(shè)跟好的班級這一問題上進行了激烈的討論,各自都有著不同的意見。這種活動形式不僅能吸引大家的眼球也能激發(fā)大家思考,只有思考了才會有更深的印象,才會真正的為班級建設(shè)出謀劃策,是班級建設(shè)得更好。初來咋到的大一學(xué)生們對自己以后將要面對的生活有著濃厚的興趣,陳戈師兄的到來也極大的鼓舞了大家的熱情,他一幽默風趣的語言跟大家聊了自己的大學(xué)生活和畢業(yè)后找工作的艱辛。他問道我們四年之后將怎樣寫自己的簡歷引發(fā)了大家的思索,很多人都會低下頭來想想,“未來決定于現(xiàn)在,主動去贏取未來。”
交流和溝通真的很重要。學(xué)員與學(xué)員、聯(lián)絡(luò)員與學(xué)員、聯(lián)絡(luò)員與部門都需要很好的交流和溝通,這樣就會避免活動進行中的各種不必要的麻煩,我們的活動才會更加高效,更能夠獲得大家的認可。溝通不是僅僅說一兩句話就可以的,我們要深入的了解其他人的情況,知道他們的想法和意見,能夠跟他們一起探討解決的辦法。就算有些事情不能夠解決也要認真的聽取他們的意見,我們也可以找人幫忙解決嘛。在交流的過程,我們需要特別注意自己的語言和講話的方式,要讓他們更好的接受,而不是擺出一副神氣十足的姿態(tài),這樣的話一定會影響我們的工作的。講話是一種智慧,是一門學(xué)問,希望大家能夠好好學(xué)習,做一個善于夠同和交流的人。
有事情總會出現(xiàn)問題和突發(fā)情況,我們要及時的解決這些問題就得準備得更加的充分,能夠預(yù)測到一些既有可能發(fā)生的情況,以便于我們能夠更加完美的解決問題。
初中德育培訓(xùn)工作總結(jié) 篇3
為了全面貫徹市中小學(xué)教師培訓(xùn)工作會議精神,認真落實《區(qū)師資隊伍建設(shè)規(guī)劃》,加強我校教師隊伍建設(shè),促進我校教師專業(yè)化發(fā)展,確保我校校本研修工作的順利實施,根據(jù)區(qū)教育局和進修學(xué)校的要求,結(jié)合我校實際情況,我校扎實穩(wěn)步地進行校本研修工作。現(xiàn)將我校教師培訓(xùn)工作做以總結(jié)。
一、師資隊伍建設(shè)規(guī)劃的主要內(nèi)容
1、切實做好教師全員培訓(xùn)
本期繼續(xù)參加繼續(xù)教育。全面落實骨干教師培訓(xùn),我校在本周期內(nèi)繼續(xù)推進骨干教師參加教師進修學(xué)校的培訓(xùn),積極參加市區(qū)骨干教師各級各類培訓(xùn)活動。創(chuàng)造更多更好的學(xué)習機會,制定相應(yīng)的制度,帶動各科教學(xué)水平的提高,對于有貢獻的骨干教師,學(xué)校將投入相應(yīng)的基金給予物質(zhì)上的獎勵。
2、積極鼓勵教師學(xué)歷提高
不斷加大工作力度,采取有效措施,進一步調(diào)動全體教師參加學(xué)歷提高進修的積極性。
3、繼續(xù)加強教師專項培訓(xùn)
深入研究我校師資需要進行培訓(xùn),滿足教師急需的專項培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)方式,滿足教學(xué)的實際需要。完善專項培訓(xùn)的管理,凡本期內(nèi)參加的專項培訓(xùn):如:班主任培訓(xùn)、新課程培訓(xùn)等,均根據(jù)培訓(xùn)學(xué)時和內(nèi)容按照有關(guān)規(guī)定及入繼續(xù)教育學(xué)分,我校已經(jīng)做好此項工作的管理。
4、形成完備的培訓(xùn)制度
本年度校本培訓(xùn)工作,我校根據(jù)區(qū)局要求,實行學(xué)分登記和認定制度,按照不同教師的要求,明確教師的崗位工作職責及完成相應(yīng)職責所需要參加培訓(xùn)的內(nèi)容和自身事業(yè)發(fā)展的途徑,以及晉級的具體要求,激勵全體教師樹立事業(yè)心和責任感,調(diào)動全員參加培訓(xùn)的自覺性,促進我校教師校本研修工作的順利進行。