兒保醫生個人工作總結（通用7篇）
兒保醫生個人工作總結 篇1
以兒保工作貫徹《湖南省兒童保健工作標準》。施行細標準、為指導思想。縣全年工作情況總結如下：
1、參加對《母嬰保健法》和重大婦幼衛生工程的宣傳，進步群眾的知曉率。對6月以內小兒提倡純母乳喂養。發放母乳喂養好處的資料手冊，宣傳新生兒疾病篩查的重要性。
2、按照上級對兒童保健工作的指示要求，和《耒陽市創兒童保健效勞合格縣工作施行方案》完成各級兒童保健效勞建立工作：
①、兒童保健手冊使用率100%；
②、0--6歲兒童建檔率90%；
③、0--6歲兒童保健管理率85%；
④、0--3歲系統管理率80%；
⑤、新生兒家庭訪視率97%；
⑥、0--6歲兒童血常規檢測率65%；
⑦、高危營養性疾病兒童管理率100%。
3、制定了完好的兒童保健科室工作；兒童保健手冊發放管理制度；新生兒訪視工作制度；高危營養性疾病兒童管理制度等等，并落實到位。
1、遵守兒童保健八大標準，對兒童進展喂養與營養、體檢生長、心理行為發育、傷害預防、疾病預防等方面的指導。
2、對低體重、生長緩慢、營養性缺鐵貧血及維生素缺乏性佝僂病兒童進展登記，并轉入專案管理、轉診等。
建立兒童安康管理檔案，高危兒童管理記錄本鄧信息資料，并保存記錄完好。
全年兒童出生人數為219人，7歲以下兒童總人數2650.7歲以下兒童保健覆蓋人數為2484人，管理率為90%。3歲以下兒童總人數為986人，3歲以下兒童系統管理834人，管理率為85%。高危營養性疾病兒童為150人，6個月內純母乳喂養207人，5歲以下兒童死亡人數為1人。
新年降臨之際，回憶20xx年的兒保工作，總結如下： 20xx年，我院嚴格按照秀洲區20xx年兒童保健考核評分標準開展工作，在醫院指導的高度重視關心下，兒保工作較往年有所進步。
一、工作態度積極認真，準時參加兒保例會，及時完成各項兒保工作，不弄虛作假；
二、兒保門診定時開設，認真做好門診同志的`登記，耐心接待每位兒童及家長，并針對每個孩子的不同情況給予個性化指導，每次兒保門診完畢后，都及時填寫兒童保健冊，并錄入計算機，20xx年兒童的42天建冊率達100%，1歲組標準系管率到達85%以上；
三、對流動人口兒童也開場系統管理。并給予個性化指導，使本轄區內的流動人口兒童也能得到科學的育兒指導，但是由于這類兒童的流動性較大，所以對流動兒童42天建冊率及系管率均較低；
四、在平時兒保工作中能及時發現體弱兒童，并按常規隨診管理，較去年有所進步，對貧血的監測率也能到達85%以上，尤其是幼兒園兒童的血色素檢驗率到達100%；
五、在我院婦產科及五官科醫師的配合下，我院的新生兒疾病篩查和聽力篩查也到達秀洲區兒保要求；
六、認真催促好托幼機構工作人員上崗前安康檢查及定期體檢，兒童入托體檢率達100%，能協助指導幼兒園保健老師進展集居兒童的管理。能每季下幼兒園進展衛生保健指導及檢查。
七、及時報告7歲以下兒童的死亡情況，并認真做好本轄區高危危重兒的隨訪追蹤工作；
八、從20xx年3月起我院配合北醫大開展了兒童哮喘篩查工作，至20xx年9月30日累計篩查91人次，可疑病例1人，先后兩次接待美國專家及北醫大教授、國家衛生部指導的考察，并受到上級的好評；
由于剛剛開場參加兒保工作，經歷缺乏，兒保保健知識缺乏，對開展此項工作帶來許多不利，今后我將虛心向兄弟單位兒保崗位上的同行學習請教，多學習專業知識，使我在今后的兒保工作中獲得更好的成績。
兒保醫生個人工作總結 篇2
在繁忙、緊張的工作中不知不覺地過去了，繁忙之余靜靜回想，這學期做的工作確實很多，回憶過去的一學期，在園部指導及全體保教人員的共同努力下，我園衛生保健方面圍繞著學期初衛生保健，很好的完成了各項工作，現其總結如下：
開學初我們收繳了每位幼兒的安康檔案卡，理解每位幼兒的安康狀況，便于管理，同時嚴格執行晨檢制度，晨檢時注重“一問、二看、三摸、四查”，發現問題，及時處理，并做好記錄，確保每天出入園的幼兒身體安康。及時掌握生病幼兒的情況，晨檢后反響到班級，讓帶班老師對生病的幼兒進展特殊護理，做好班級全日觀察。4月份預防保健所對全園幼兒進展體檢及護齒，齲齒覆蓋率達100%，本學期總人數是235人，在園體檢率達100%。血紅素110g/l以上占98%，貧血幼兒人數3人，貧血患病率為1.2%,4歲以上幼兒進展視力檢查,檢查率為100%.
抓好新入園教職工和已到期老職工體檢工作，36位教職工一個也不漏進展全面體檢，合格率達100%。
7月份對幼兒的體格發育進展評價，生長發育達標率達100%，年雙增合格率達82%。
對于請假幼兒，安排老師跟蹤請假事因，并認真登記好相關表格，期未統計出勤率為97.7%,常見病多發病,是發病率為2%. 我們嚴格執行衛生保健制度，堅持預防為主的方針，根據季節的不同，對園內幼兒的生活場所、物品進展定期消毒。堅持開窗通風，每日為幼兒提供清潔平安的生活空間。在春季呼吸道疾病高發季節和手足口病流行期間，積極采取有效措施，加強流感疫情預防、控制工作，對缺席幼兒進展跟蹤調查，理解缺席原因，對患感冒、發熱的幼兒作好觀察隔離工作，并主動向家長做好解釋工作，獲得家長的配合，進步消毒的密度與強度，保證了幼兒園的傳染病的零發病率。配合二人醫做好預防接種工作，對幼兒的疫苗接種進展統計，保證了每個適齡幼兒能按時得到接種，保證方案內免疫接種率到達98%以上。
認真篩查體弱兒肥胖兒，對營養不良和有肥胖傾向的體弱兒肥胖兒進展個案管理，一日活動中從運動、餐點等環節進展有針對性的干預，并及時與家長交流意見，使家長可以理解管理的意義，使之成為真正意義上的互相配合，共同管理。對幼兒體檢中發現的疾病缺點及時與家長進展溝通并進展標準矯治。 為了幼兒的身體安康，根據幼兒身體需要營養素制定出合理營養的帶量菜譜。根據菜譜及時組織購置新穎葷蔬菜，食堂人員努力烹調出可口的飯菜，讓幼兒吃飽、吃好。
抓好幼兒園室內外環境清潔衛生。要求保育老師嚴格按照衛生保健制度，實行定人定點，分片包干，根據幼兒園的美化、凈化、綠化、兒化特點，一天一小掃，一周一大掃，保持園內外經常性的清潔。
消毒工作是幼兒身體安康的保障。每月組織指導保育員和食堂人員做好消毒工作，使保育員能全面掌握消毒方法，嚴格按照消毒標準進展消毒保潔，各班保育員做好消毒記錄。食堂人員嚴格執行食品衛生標準操作，嚴格消毒制度，堅持幼兒食具一餐一消毒，有效防止了幼兒通過食具引起的交差感染，確保了幼兒在園的安康。為防止病從口入，保健室加強了飲食衛生管理，催促食堂人員注意個人衛生習慣，勤剪指甲，班前便后流動水洗手，上班時穿戴好工作衣帽。每天沖洗食堂，保持經常性的'灶臺、食具、用具清潔，每周徹底大掃除，不定期進展滅蚊滅蠅滅鼠工作，確保幼兒飲食的衛生平安。
幼兒園對大中型玩具及室內外設施進展定期平安檢查，發現問題立即通知相關人員進展整修，保障了幼兒活動環境的平安。在日常生活中保教人員也能時時繃緊平安這跟弦，有效防止了意外事故的發生。我們還利用一切有利時機對幼兒進展平安教育，培養幼兒養成自我防護的意識，各班還結合班級特點和幼兒年齡特點進展了平安教育。根據季節變化和幼兒發育的安康情況進展安康教育，我們通過“保育專欄”，從不同角度，向家長宣傳平安衛生保健知識，有效進步了保教人員和家長的平安衛生保健意識。 本學期，我們按照要求對保育員進展了工作指導，明確了分工，經常組織她們進展培訓。如今，她們對工作已經熟悉，工作比較自覺。
平時認真做好保健知識的宣傳版面，并經常更換、增添新內容，向家長宣傳家庭教育理念、科學的飲食保健知識、介紹一周食譜，家園共育等，共同促進孩子的安康成長。另一方面，全面細致地做好保健臺帳和保健資料的搜集、，使本園保健工作更為標準化。
兒保醫生個人工作總結 篇3
新《綱要》明確要求“幼兒園必須把保護幼兒的生命和促進幼兒健康放在工作的首位”，因此抓好幼兒園膳食營養工作是一項非常重要的工作。為此，我們實施了營養膳食科學管理辦法，以確保幼兒的營養均衡、促進幼兒的身體健康。
一、制定科學、合理、平衡的膳食計劃，科學制定帶量食譜
合理營養是創設健康膳食環境的主要目標，是促進幼兒生長發育和物質能量代謝的必要條件。合理營養體現在膳食上就稱為平衡膳食。任何一種食物都不可能包含所有的營養素，任何一種營養素也不可能具備全部營養功能。所以，我們把各種食物合理調配，使具有不同營養特點的食物在膳食中占有適當比例，從而保證幼兒的營養需要和膳食供給平衡、各種營養素和熱量平衡、各種氨基酸平衡和各類食品平衡。
科學合理制定幼兒食譜，是保證幼兒健康成長的關鍵。根據需要，我們成立了有家長參與的食譜制定小組，參與幼兒食譜的制定。成立伙食管理委員會，每月開一次會，聽取各方意見，及時改進，不斷提高膳食質量。另外，保健老師定期計算每日膳食中各種營養素的供給量，制定食譜。
二、科學烹調是保證膳食質量和保存食物營養成分的重要環節
科學烹調對食物的消化、吸收、利用和提高其營養價值均有重要作用。我們做好食堂人員的培訓，具體做法如下：
1、洗。仔細沖洗，去除寄生蟲卵和殘留農藥，盡量不在切后洗，更不在水中浸泡，以減少水溶性營養素的流失。
2、切。根據幼兒消化機能尚未發育健全的特點，菜肴制作時原料要切得細、碎，盡量做到現切現烹，以減少營養素的流失。
3、配。既配質量，配色、香、味、形，更注重配營養，葷素搭配，粗細搭配。
4、燙。根據菜肴屬性，有些原料需要水燙處理。蔬菜在沸水中翻個身就撈起，保持鮮艷的色澤，口感的脆嫩。比如菠菜有人主張不宜作水燙處理，殊不知菠菜在沸水燙后，雖然損失了部分維生素，但也能除去較多的草酸，有利于體內鈣的吸收。
5、烹。減少營養素流失的烹調原則是旺火急炒。使用旺火急炒，葉菜類的維生素C平均保存率為60~70%，而胡蘿卜素的保存度則可達到76~96%。急炒時加熱時間不宜過長，以免水溶性蛋白質的流失，如蛋、雞、鴨、豬血中，均含有豐富的水溶性蛋白質，在加熱過程中，這些水溶性蛋白質會逐漸凝固，加熱時間愈長，凝固得越硬，會影響口感及營養素的利用。
6、調。烹調時不宜過早加鹽，煮豆、燒肉時加鹽太早，會使原料中的蛋白質凝結過早，不易吸水膨脹而碎爛;燒湯時加鹽過早，會導致蛋白質過早凝結而影響湯汁的濃度。
可見，幼兒營養是否充分，不僅與膳食結構、原材料質量有關，而且與烹調過程及技巧有關。不科學的烹調技術和方法會導致營養物質流失或破壞，降低了營養價值。
三、根據幼兒的膳食心理特點來搞好食物調配與烹飪
3~6歲的幼兒喜愛花樣面點與各種配菜，喜愛色香味形均佳的飯菜，愛吃帶餡的食品，他們不愛吃太長的菜葉、滑溜溜的紫菜、豬肝和醬色太深的湯。所以，我們可將孩子平時不愛吃，但營養豐富的豬肝、胡蘿卜制成餡，做成包子，將不愛吃的豆制品鹵成五香和海鮮醬豆腐干當點心吃，使他們樂于接受，增進營養素的攝入。根據孩子的需要，我們的食譜常換花樣，主食種類也非常多樣，如營養飯、花卷、包子、面條、粽子等。增加了各種粥、粗糧，并在傳統的煲湯中加入了各種時令蔬菜，受到孩子們的歡迎。
四、創設合理的飲食環境，培養良好的飲食習慣
優雅的環境可以使孩子心情愉快，增強腸胃的蠕動及消化液的分泌，增進食欲，促進消化。注意營造和諧的進餐氣氛，不強迫幼兒進食。在進餐過程中，師幼、幼幼之間有交流，融知識教育、情感交流、行為與習慣的訓練為一體。良好的飲食習慣有助于幼兒的膳食平衡，有利于幼兒消化器官活動和疾病預防，也有利于幼兒良好道德品質與文明行為的形成。要求孩子定時定量、定地點進餐，細嚼慢咽;要不偏食、不挑食、不剩飯撒飯，飯前作好準備;要創設良好的相互模仿與學習的環境，讓他們在進餐過程中養成正確的飲食習慣，促進身心健康。
五、加強食堂人員工作質量考核
在食堂人員中開展公平競爭考核活動，是解決幼兒膳食營養要求與食堂工作質量矛盾的關鍵，也是實施幼兒園膳食科學管理的關鍵。我們的具體做法是：成立考核小組，提出考核方案，考核方案里的考核指標，以表格形式表示。表格盡可能體現全面性、公平性、數據性。表格具體由每班保教人員如實填寫上交。考核按表格要求，根據當天當餐的食物，從色、香、味、形、量等方面進行綜合評分。這種公平、公開、競爭、量化的考核方式解決了前面提出的矛盾。實施膳食科學管理的結果是：幼兒歡心、家長放心、保教人員開心、食堂人員舒心、領導寬心。
兒保醫生個人工作總結 篇4
我從事婦幼保健，同時還負責衛生統計網絡直報工作。春華秋實，夏去冬來，過去的20--年是充實忙碌而又快樂的一年。在這歲末年初之際，我回首過去、展望未來。過去的一年里，在上級領導的關心幫助及同事之間的友好合作下，我在工作上、學習上得到了很大的進步。在這一年里，總的來說我工作還算順利、平穩。為了發現問題，解決問題，為了今后更好的開展工作，為了讓領導，同事們更好的監督指導我的工作，現做如下述職：
一、政治思想方面
加強學習、不斷提高自身素質是作好一切工作的根本，也是我多年來對自己的一貫要求。在緊張繁忙的工作中，我堅持抽時間、擠時間學習，全面落實科學發展觀，通過學習，提高了自身的政治理論水平和覺悟，做到不論在什么情況下，都以黨員的標準要求自己,以務實的態度，事爭一流的精神,投入到工作中。牢固樹立“一切為人民群眾服務”的理念，加強溝通，用“以人為本”的標準規范自己的言行，不斷提高思想道德修養。
二、工作方面
(一)婦幼保健工作
1、20--年婦幼保健的工作很多，壓力大，責任大，在工作中,我們以實施“降消”項目為契機,把維護婦女、兒童健康權益作為我們的大事來抓,加大了婦產兒科規范化建設,暢通產科綠色通道,提高了母嬰保健技術服務能力和質量,降低了孕產婦和嬰兒死亡率,贏得了市場和社會的信賴。在婦幼保健上我們先后做了以下工作：
1、完成全區孕婦2879人的建冊工作，建冊率達99.48%;制定了《高危孕婦管理流程》，強化篩查和管理工作，全區篩查高危孕婦710人，管理率達100%;
2、通過目標責任管理，強化城鄉婦保醫生母嬰產后訪視的次數和質量，全區母嬰產后訪視人數2870，訪視率達99.31%。同時，我們還認真開展18—21周孕婦的產前篩查工作，全區篩查5609人，其中高風險441人并及時得到干預;
3、對管轄范圍內兒童進行了免費體檢，共免費體檢8515人，體檢率達80.06%以上。認真進行兒童“4、2、1”體檢，認真篩查體弱兒，使兒童常見病和多發病得到了有效防治;
4、對全區準發《衛生保健許可證》托幼機構的上崗人員進行了健康體檢，并組織開展傳染病防控知識培訓，培訓率達100%。
5、對轄區6個社區450戶居民以及400名0-36個月的嬰幼兒進行營養狀況調查。其中抽血159人，發放調查問卷400人。
6、監測全區各監測醫院和發生本區監測點5歲以下兒童死亡的醫院，認真查閱病例和檔案資料，監測全區5歲以下兒童死亡20人，未出現漏報，全區嬰兒死亡率為5.19‰。
7、制定了《醫療助產機構孕產婦系統保健管理責任制度》等三個管理制度，為農村孕產婦救助151人,救助金額45300元;開展貧困孕產婦救助45人。
8、截止到10月31日共婚檢了111人。同時，我們還加強了《出生醫學證明》管理工作，下發了《出生醫學證明》管理規范及管理細則。全年辦理《出生醫學證明》1224人，按檔案管理要求進行資料整理，并歸檔。
(二)衛生統計網絡直報工作
除了婦幼保健工作外我還負責衛生統計網絡直報工作，這是一項常規工作，今年增加了醫改監測工作，省廳就醫改監測工作進行了兩次培訓，在培訓中我認真學習業務知識，做到了將業務知識學深、學透。衛生統計工作任務艱巨而繁重，在工作中我秉承實事求是的態度、吃苦耐勞的精神以及認真細致的態度，切實做好了社區衛生服務信息統計工作。
三、存在不足
(一)、過去一年工作中主觀能動性不夠強的缺點，上下溝通不足，未能及時的把信息反饋到領導層，工作開展有些被動。團隊精神沒有完全發揚出來。畢竟婦幼保健，衛生統計網絡直報工作不是個人行為，一個人的能力必竟有限，如果大家擰成一股繩，就能做到事半功倍。所以我要學會與部門、領導之間的溝通。
(二)、創新思維不足。面對工作形式的迅速變化，我在工作中對自己思想的解放程度不夠高，面對一些新形勢，新出現的問題，舊觀點，老辦法不能解決時我不能及時找出解決的辦法，以至工作不能順利開展。這是我非常大的不足。20--年婦幼保健，衛生統計網絡直報工作的新形勢，新問題如何創造性的開展工作是我的工作重點之一。
各位領導、同志們，雖然我在各位領導指導下，同事們的幫助下做了自己應做的一些工作，但是與領導的要求與同志們的期望還是有差距的，自己的許多問題也暴露出來了，而且很大。今后我要繼續努力工作，克服困難，彌補不足。為醫療衛生事業的發展貢獻自己的力量。我的述職報告完了，謝謝大家。
兒保醫生個人工作總結 篇5
新年來臨之際，回顧20xx年的兒保工作，總結如下：
20xx年，我院嚴格按照秀洲區20xx年兒童保健考核評分標準開展工作，在醫院領導的高度重視關心下，兒保工作較往年有所進步。
1、工作態度積極認真，準時參加兒保例會，及時完成各項兒保工作，不弄虛作假；
2、兒保門診定時開設，認真做好門診同志的登記，耐心接待每位兒童及家長，并針對每個孩子的不同情況給予個性化指導，每次兒保門診結束后，都及時填寫兒童保健冊，并錄入計算機，20xx年兒童的42天建冊率達100%，1歲組標準系管率達到85%以上；
3、對流動人口兒童也開始系統管理。并給予個性化指導，使本轄區內的流動人口兒童也能得到科學的育兒指導，但是由于這類兒童的流動性較大，所以對流動兒童42天建冊率及系管率均較低；
4、在平時兒保工作中能及時發現體弱兒童，并按常規隨診管理，較去年有所進步，對貧血的監測率也能達到85%以上，尤其是幼兒園兒童的血色素檢驗率達到100%；
5、在我院婦產科及五官科醫師的配合下，我院的新生兒疾病篩查和聽力篩查也達到秀洲區兒保要求；
6、認真督促好托幼機構工作人員上崗前健康檢查及定期體檢，兒童入托體檢率達100%，能協助指導幼兒園保健老師進行集居兒童的管理。能每季下幼兒園進行衛生保健指導及檢查。
7、及時報告7歲以下兒童的死亡情況，并認真做好本轄區高危危重兒的隨訪追蹤工作；
8、從20xx年3月起我院配合北醫大開展了兒童哮喘篩查工作，至20xx年9月30日累計篩查91人次，可疑病例1人，先后兩次接待美國專家及北醫大教授、國家衛生部領導的考察，并受到上級的好評；
由于剛剛開始參加兒保工作，經驗不足，兒保保健知識缺乏，對開展此項工作帶來許多不利，今后我將虛心向兄弟單位兒保崗位上的同行學習求教，多學習專業知識，使我在今后的兒保工作中取得更好的成績。
兒保醫生個人工作總結 篇6
難忘的工作生活已經告一段落了，回憶這段時間的工作，在獲得成績的同時，我們也找到了工作中的缺乏和問題，不妨坐下來好好寫寫工作吧！工作總結怎么寫才能發揮它最大的作用呢？以下是精心的兒保醫生個人工作總結，希望可以幫助到大家。
以兒保工作貫徹《湖南省兒童保健工作標準》。施行細那么20xx標準、為指導思想。縣全年工作情況總結如下：
1、參加對《母嬰保健法》和重大婦幼衛生工程的宣傳，進步群眾的知曉率。對6月以內小兒提倡純母乳喂養。發放母乳喂養好處的資料手冊，宣傳新生兒疾病篩查的重要性。
2、按照上級對兒童保健工作的指示要求，和《耒陽市創兒童保健效勞合格縣工作施行方案》完成各級兒童保健效勞建立工作：
①、兒童保健手冊使用率100%；
②、0xx6歲兒童建檔率90%；
③、0xx6歲兒童保健管理率85%；
④、0xx3歲系統管理率80%；
⑤、新生兒家庭訪視率97%；
⑥、0xx6歲兒童血常規檢測率65%；
⑦、高危營養性疾病兒童管理率100%。
3、制定了完好的兒童保健科室工作；兒童保健手冊發放管理制度；新生兒訪視工作制度；高危營養性疾病兒童管理制度等等，并落實到位。
1、遵守兒童保健八大標準，對兒童進展喂養與營養、體檢生長、心理行為發育、傷害預防、疾病預防等方面的指導。
2、對低體重、生長緩慢、營養性缺鐵貧血及維生素缺乏性佝僂病兒童進展登記，并轉入專案管理、轉診等。
建立兒童安康管理檔案，高危兒童管理記錄本鄧信息資料，并保存記錄完好。
全年兒童出生人數為219人，7歲以下兒童總人數2650.7歲以下兒童保健覆蓋人數為2484人，管理率為90%。3歲以下兒童總人數為986人，3歲以下兒童系統管理834人，管理率為85%。高危營養性疾病兒童為150人，6個月內純母乳喂養207人，5歲以下兒童死亡人數為1人。
兒保醫生個人工作總結 篇7
醫院兒科大夫個人本人，x年7月卒業于醫學專科學院臨床醫學專業，于xx年12月至今在朱陽鎮醫院內兒科實習。在實習歷程中，始終堅持以病人為中心，在院領導、科主任、多位上級醫師的指導下，我盡力工作、學習，將書本理論與臨床實踐相結合，盡力鉆研內兒科專業知識體系，在實踐歷程中我漸漸熟悉蒞臨床工作的繁雜性、多樣性，了解到了一些內兒科疾病的診療歷程。現將本人近一年來的思想、工作、學習環境總結如下：
一、正直工作態度，熱情為患者辦事。
在實習歷程中，本人嚴格遵守醫院規章制度，認真履行實習大夫職責，嚴格要求本身，尊敬師長，關切病人，不遲到，不早退，踏實工作，盡力做到工作規范化，技能辦事優質化，根基機動化，愛心運動常常化，將理論與實踐相結合，并做到理論學習有計劃，有重點，工作有步伐，有記錄，實習期間，始終以愛心，細心，耐心為基礎，盡力做到眼勤，手勤，腳勤，嘴勤，想病人之所想，急病人之所急，經心全意為患者提供優質辦事，建立了優越的醫德醫風.
二、認真負責地做好工作，做好個人，提高專業技巧程度。
參加工作后我仍然堅持天天學習，天天把握一種疾病;同時不忘學習本專業研究的新成果，賡續吸取新的營養，熬煉科研思維;堅持“千錘百煉，一絲不茍”的原則，工作歷程中嚴格依照事故及毛病的發生;在工作中賡續富厚本身的臨床經驗，時刻保持謙虛謹慎，碰到不懂的標題勇于向上級醫師請教，盡力提高本身綜合闡發標題和辦理標題才能;嚴密察看病情，實時正確記錄病情，對患者的處置懲罰合適;在內兒科的實習工作中，本人嚴格遵守科室制度，按時參加查房，熟悉病人病情，能正確回答帶教先生提問，規范純熟進行各項根基操縱，能規范書寫各種文書，并能做好內兒科常見病的診療。在工作中，發明標題能認真闡發，實時辦理，同時，本人積極參加各種專業學習，賡續富厚本身的業務知識，通過學習，對整體技巧與病房管理知識有了更全面的熟悉和了解。
三、嚴格要求本身。
在做好本職工作的根基上，積極為科室的成長出籌謀策，希看來歲的工作量可以或許再上新高。在醫院領導和同事們的.贊助下，我的各項工作完成地較為圓滿，然則我不能有絲毫的松懈，由于以后的工作還會面臨更大的挑戰和機遇。同時與其它先進同事相比還有差距，在往后工作中，我要繼承盡力，降服不夠，創造加倍優異的工作造詣。以上是我的工作總結，在過往的近一年里，要再次感謝院領導、護士長.帶教先生周大夫的教導、指導、批評和贊助，感謝同事們給予的關切和支持。過往的一年，是賡續學習、賡續充足的一年，是積極探索、逐步發展的一年。我也深知，在業務知識上，與本身本職工作要求還存在有必然的差距。在往后的工作和黨建學習中，本身要更進一步嚴格要求本身，增強業務知識方面的學習，認真總結經驗教訓，降服不夠，在各級領導和同事的贊助下，通過不懈地盡力，增強我的自身才能。更好的為病人辦事。