上半年的個人工作總結(精選8篇)
上半年的個人工作總結 篇1
按照我局年初的工作部署,以“增強服務理念,強化價格監管”為目標,結合辦公室的工作性質,為我局主要職能工作順利的開展提供服務,同時承擔全局的日常管理工作。上半年我們具體做了以下幾方面的工作:
一、 對辦公樓的裝修施工進行監督。
為了給大家提供一個整潔、舒適的辦公環境,今年4月23日至6月8日,我局對現有舊辦公樓進行裝修,先后對室外臺階、大廳正門、大廳地面、樓梯扶手、樓梯踏步和部分墻面大白和各科室的門進行了改造修繕。通過這次裝修,改變了過去陳舊落后的辦公室局面,使我局辦公場所的環境煥然一新,也使大家的精神面貌為之一振。在裝修期間,我們辦公室的同志早來晚走,隨施工方一同作息,放棄“五一”和“端午節”及雙休日的休息,認真監督工程進度和施工質量。對裝修中遇到的問題及時匯報請示領導,并把意見傳達給施工方,確保了施工的順利進行。在監督過程中我們也承受了濃重的灰塵和刺耳的噪音,但我們始終堅守崗位,盡職盡責地履行辦公室服務全局的使命。
二、 對食堂進行管理。
今年4月末,局領導為了解決同志們午飯就餐難的問題,籌劃建立我局自己的食堂,經局務會研究,決定正式開辦食堂。并把這項任務交給辦公室負責管理。在食堂修建過程中,我們辦公室在局長和主管局長的帶領下,多次跑到其它單位食堂進行參觀學習,借鑒好的管理模式、方法,為食堂的規劃、建設出謀劃策。特別是在下水和排煙系統的施工時,提出了合理的建議,確保了食堂的基礎設施能達到相應的要求;在主管局長的帶領下逐項購置齊了食堂用具,大到冰箱,小到湯匙,為食堂的成立提供的物質保障。在食堂正式運營后,我們又制訂了相關的制度和措施,特別是財務管理方面,力求不流失一分錢,不亂花一分錢,保證了大家就餐的伙食標準,使局領導對大家的關懷落到實處。
三、對財務進行精細核算,嚴格管理。對上半年的各項收入、支出進行審核、分類、做記賬憑證、登記賬簿,確保資金用途合理,金額明晰。
四、 完成了文字材料的書寫上報工作。文字工作是辦公。
室的重點工作,我們堅持高標準、嚴要求、認真完成方案、學習計劃、報告等文字材料的撰寫;今年是我縣“三治兩促進”活動年,縣委、縣政府高度重視,經常布置階段性工作,我們辦公室按照要求,制定出方案計劃,作好每個階段的總結,及時上報。同時,接受了縣紀委軟辦同志對我局“三治兩促進”活動前三階段開展情況的檢查,得到了肯定。
五、 精心做好文秘工作。我們完成了對各級來文的接。
收、登記、傳閱、立卷、歸檔工作,將時效性強的來文來電及時送到領導批閱、傳達,沒有造成延誤和遺失。
六、 是堅持學習制度,認真組織學習。每周五準時召集
全體人員按照計劃進行學習,核對出席人數,填寫學習記錄。
七、 對車輛精心保養,安全駕駛,確保每次任務都人車平安。
以上是今年上半年的工作匯報,但是仍然存在一些不足,一是工作缺乏預見性;二是工作還有不夠協調的地方,有時服務不夠到位。三是工作能力還需要快速大幅提高。這些問題我們在今后的工作中會努力解決改進。
下半年,緊緊圍繞辦公室業務工作,以創新精神開展各項工作,一是提工作水能力;二是提高綜合協調水平,增強工作的主動性、積極性和創造性。我們辦公室將在局領導的正確引領下,發揚成績,克服困難,創新工作,為實現我局20xx年工作目標而努力。
上半年的個人工作總結 篇2
在20xx年上半年在緊張和忙碌中過去了,回首過去的半年,內心不禁感慨萬千,這半年,雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。,我將深刻地對半年來工作上的得失作出細致的總結,同時祈愿我們公司今年下半年年會更好。
一、合理調整勞動組合確保完成生產任務
在生產工作中精調車間根據制造部的生產計劃安排,為了確保生產計劃的順利完成,特別是在旺季生產的時期,充分調動生產技術骨干和員工的積極性,在車間領導和全體員工的積極支持下合理調整勞動力、有效利用工作時間。通過車間。工段長和各班組長的積極配合努力,本年度1—5月車間完成了公司及制造部下達的生產任務,及各項生產質量技術指標。保證了銷售的供貨需求。在1—5月里共調試入庫1227輛,其中473輛缺件下線車輛321輛故障下線車輛。6X4(K34:93輛、K36:33輛、K38:201輛、K41:201輛、K43:67輛、K46:76輛、B38:95輛、B40:37輛、B43:24輛、),8X4(K32:1輛、K35:147輛、K38:122輛、K42:38輛、K46:33輛、O36:4輛、O46:52輛、),6X2(O56:1輛、),4X2(B46:2輛)。
二、產品質量方面
在完成上述產量的同時,我們車間也高度重視產品質量,嚴把生產工序的每一個質量控制關,2利用例會、質量會、班前會及生產過程及時為員工灌輸質量理念,堅持操作工為第一質檢員的觀點。根據需要及時為新職工安排質量、操作技能方面基本的理論培訓和現場操作實踐,保證每一個新員工在獨立操作以前,都能了解基本的車輛調試方法。本著對消費者負責和對公司利益負責的精神,嚴格按生產工藝要求嚴格把好質量關。我們始終堅信產品質量是生產出來的,只要我們每一個員工都有高度的質量意識,并付諸于生產操作的每一環節中,產品質量將會穩步提高,以達到滿足客戶質量要求的目標。
三、設備模具管理方面
雖然車間的設備故障率較低,但大部分沒有設備的使用說明書及維修保養手冊。我們設備管理員員還是克服了技術力量薄弱的困難、收集相關文件按照相關文件對設備進行定期檢修保養,并且作了相應的記錄及詳細的設備點檢表、維修記錄、并為每套設備建立了詳細的檔案,有力地保障了設備的正常運轉,進而從很大程度上確保了生產運行的穩定性。
四、人員管理方面
因公司新車型的增加,各崗位人員對新車型不熟悉。給生產各方面管理帶來極大壓力,就在這樣的壓力推動下,車間提前對新車型進行了培訓,保證員工能掌握新車型的調試技能,做到在領班及各級領導的正確引導下,基本勝任各自的崗位工作。
五、安全生產方面
在過去的半年里,基于行業的特殊性,安全形勢復雜,安全任務繁重。針對新形勢、新情況、新問題,在安全管理上把建章立制放在首位,完善安全保障體系,設立安全員及班組安全員,落實安全生產責任牢筑安全防線。我們車間將安全生產納入了日常的管理工作之中,通過加大安全宣傳教育、培訓、激勵力度,有效促進了全體員工安全意識、安全技能的不斷提高,為確保安全生產提供了強有力的人力保障。加強安全檢查,排除事故隱。
上半年的個人工作總結 篇3
X年上半年,本人在公司各級帶領的精確帶領下,在同事們的聯合互助和關心救助下,較好地結束了上半年的各項工作任務,在交易本質和思維政治方面都有了更進一步的進步。現將X年上半年工作總結以下,敬請各位帶領提著寶貴定見。
1、思維政治表現、操行涵養及職業操行方面
半年來,本人當真服從工作規律,按時出勤,有效利用工作時候;堅守崗亭,必要加班結束工作按時加班加點,包管工作能按時結束。當真進修法律知識;愛崗敬業,具有猛烈的責任感和奇跡心。自動自動進修專業知識,工作立場規矩,當真當真地對待每一項工作。
2、工作本領和詳細交易方面
我的工作崗亭是交易內勤。緊張當真統計公司鐵礦石的發運數、收貨數。別的便是將每天的車皮號及時報山西辦事處,查對山西辦事處收貨環境;料理鐵路大票及開具港口包干費票;統計港口操縱部每天的返港卸貨數量和港口存貨的水分等。
我本著“把工作做的更好”的目標,工作上發揚開辟立異精神,扎結壯實干好本職工作,美滿地結束了半年來的各項任務:
1、統計環境:能及時從代辦部分取回磅單,做到發運數與收貨數統計精確。
2、收貨環境:山西辦事處報的收貨數,從剛兵戈時的整船統計收貨盈虧到如今可漸漸分成整列統計收貨盈虧。
3、空車過磅:本年蒲月份履行了過空車,如今對付發運數也能做到精確。過去的報表固然以軌道衡為準,但還是有偏差的。如今空車過磅,就可以做到發運數根本精確。
4、水分化驗:過去港口發運數呈現短少環境,都會呈現責任不明了,究竟是貨品被盜還是水分的迷失。而如今,法則每列貨品都化驗水分,如許就不會呈現推辭責任。
3、存在的不敷
總結半年來的工作,固然獲得了必定的成績,本身也有了很大的進步,可是還存在著以下不敷:
一是偶然工作的質量和標準與帶領的要求另有必定差距。一方面,因為個人本領本質不敷高,鐵礦砂收發數偶然統計存在必定的過錯;另外一方面,便是工作量多、時候比較緊,工作效果不高。
二是偶然工作靈活性還不是很強。對帶領交辦的事不敷靈活,偶然工作異國提早量,上報環境不敷及時。
三是帶領的顧問幫手效用闡揚不敷明顯。對全局工作環境把握不細,還不能自動、提早的謀思路、想方法,很多工作還只是充當“算盤珠”。
4、下半年工作籌劃
下半年我將進一步發揚長處,改革不敷,拓寬思路,求真務實,盡力做好本職工作。籌劃從以下兩個方面展開工作:
一是加強工作兼顧。根據公司帶領的年度工作要求,對下半年工作進行詳細策劃,明了內容、時限和必要到達的目標,加強部分與部分之間的協同互助,把各項工作有機地聯合起來,理清工作思路,進步辦事效果,加強工作實效。
二是加強工作風格培養。始終保存精良的精神狀況,發揚吃苦刻苦、知難而進、精益求精、嚴謹細致、自動進步的工作風格。
上半年的個人工作總結 篇4
回顧這半年的工作歷程,作為XX企業的每一名員工,我們深深感到XX企業之蓬勃發展的熱氣,XX人之拼搏的精神。下面就是本人的工作總結:
我是銷售部門的一名普通員工,剛到房產時,對房地產方面的知識不是很精通,對于新環境、新事物比較陌生。在公司領導的幫助下,我很快了解到公司的性質及其房地產市場。作為銷售部中的一員,深深覺到自己身肩重任。
作為企業的門面,企業的窗口,自己的一言一行也同時代表了一個企業的形象。所以更要提高自身的素質,高標準的要求自己。在高素質的基礎上更要加強自己的專業知識和專業技能。此外,還要廣泛了解整個房地產市場的動態,走在市場的前沿。經過這段時間的磨練,我已成為一名合格的銷售人員,并且努力做好自己的本職工作。
房地產市場的起伏動蕩,公司于XX年與XX公司進行合資,共同完成銷售工作。在這段時間,我積極配合XX公司的員工,以銷售為目的,在公司領導的指導下,完成經營價格的制定,在春節前策劃完成了廣告宣傳,為X月份的銷售高潮奠定了基礎。最后以X個月完成合同額XX萬元的好成績而告終。經過這次企業的洗禮,我從中得到了不少專業知識,使自己各方面都所有提高。
下旬公司與XX公司合作,這又是公司的一次重大變革和質的飛躍。在此期間主要是針對房屋的銷售。經過之前銷售部對房屋執行內部認購等手段的鋪墊制造出火爆場面。在銷售部,我擔任銷售內業及會計兩種職務。面對工作量的增加以及銷售工作的系統化和正規化,工作顯得繁重和其中。在開盤之際,該同志基本上每天都要加班加點完成工作。經過一個多月時間的熟悉和了解,我立刻進入角色并且嫻熟的完成了自己的本職工作。
由于房款數額巨大,在收款的過程中做到謹慎認真,現已收取了上千萬的房款,每一筆帳目都相得益彰,無一差錯。此外在此銷售過程中每月的工作總結和每周例會,不斷總結自己的工作經驗,及時找出弊端并及早改善。銷售部在短短的三個月的時間將二期房屋全部清盤,而且一期余房也一并售罄,這其中與我和其他銷售部成員的努力是分不開的。
這半年是有意義的、有價值的、有收獲的。公司在每一名員工的努力下,在新的一年中將會有新的突破,新的氣象,能夠在日益激烈的市場競爭中,占有一席之地。
上半年的個人工作總結 篇5
工程部在過去的一年里,依據公司的要求和所制訂的工作方針、目標,作了如下幾方面的工作:
一、日常管理、制度建設培訓工作
工程部負責所有設備設施的維護管理及維修保養計劃制定實施,并且負責公司所有各類大中小活動的設施制作與布臵,目標是保障設備設施良好運行,同時做好物業報修服務工作。20xx年在強化服務意識、遵章守規安全等方面作為重點工作來抓,強化《區域分工責任制度》,提高崗位工作技能,對各項目中控室值班人員操作技能及常見問題處理培訓,對消防操控臺操作技能及應急情況處理培訓,對各項目管理人員、保安人員、操作人員做消防知識、器材使用方面培訓,同時按消防演習預案組織指導各項目進行了實戰性演練。使新老項目操作人員掌握了一定的基本操作技能和安全知識。
結合公司所管轄項目的特點,完善消防規章制度,落實消防檢查巡檢規程,逐一檢查逐一封簽末端設備,特別是、和四期高層項目,在逐一檢查發現問題處理問題,并積極協調內、外部門實行跟蹤。做到講得清、分得明。20xx年沒有由于自身的維護問題導致消防系統設備不能正常運行。
二、設備設施的維護保養改造工作
園區各項設施的良好運行是保障物業服務工作的一個先提條件,也是服務工作的基礎。工程部承擔著物業公司所轄園區、集團公司及關聯單位公共設施的維修養護工作;電梯設備、消防系統、智能監控安防系統、地下車庫配套設施、給排水、亮化照明及各種供配電設備,景觀水系統及其他公共設備設施,公司各類活動硬件設施的設計制造安裝布臵,業主的報修處理、設施巡檢,協助地產工程遺留問題處理工作等等。設施多,作業量大,工作繁瑣,設施老化施工遺留問題較多,專業技術人員缺乏,在此條件下,員工們克服諸多困難,群策群力,按要求按計劃,甚至超常規的完成了對所有設備設施的保養維修工作,設備的改造革新工作;20xx年主要組織完成了如下幾個方面的工作:
一、完成景觀水系統春季檢修及電纜線潛水泵絕緣測試維修更換工作;
二、組織完成北門西側道路改造鋪裝工作;理石門柱修復、x—x號樓之間圍墻修復工作,部分排水管線改造施工工作;
三、完成各項目智能化系統保養計劃,對講系統、門禁系統、家居安防報警系統園區監控系統、周界報警系統、停車場系統及其他設備設施,系統設備正常使用運行;
四、完成伴智能化系統交驗工作,并將交驗時發現的問題反饋給地產公司;
五、完成雨季前屋面、雨排井清理清掏及冬季下水井清掏、南郡、金典項目化糞池清掏工作;
六、完成、x、及集團公司共xx部電梯例行維保、故障維修、應急救援、自檢及年檢工作;
七、完成電梯公司幾萬字評審材料的編寫,報送省技術監督部門,電梯公司資質一次性報審成功;
八、完成冬季過后園區甬路磚松動修補維修工作;
九、完成、x、x消防系統檢查維護問題跟蹤處理協調工作和人員消防常識、器材使用、應急處理知識培訓;
十、完成、x、x消防宣傳、消防實戰演練工作;
十一、完成x、x、x園區重要節日各種亮化設施、硬件布臵安裝開啟維護工作;
十二、完成園區社區文化藝術節設施使用完善配合工作;
十三、完成園區公共設施、健身器材安全性調整維修跟蹤檢查工作;
十四、完成園區景觀水系統設備設施越冬防護保護工作;
十五、完成對各項目冬季防寒措施方案制定并實施;
十六、電梯、智能化系統部分零部件修舊利廢,購買相應的通用件自修,降低維修費用;
十七、完成日常維修巡檢計劃及客服報修事項;
工作難點問題和不足
一、人力資源困乏
隨著項目的增加、各類設備的增多、管理區域加大,維修力量明顯不足,缺乏專業技術人員、專業維修人員和綜合能力較強的技術骨干,一定程度制約維護工作的及時有效開展。
二、與地產進行物業交驗過程不嚴謹,沒有嚴格的功能測試試驗,
各交驗項目交驗時圖紙資料不夠完善,對交驗發現的問題處理不徹底等,造成后期工作推諉扯皮,給物業工程維修服務工作帶來諸多不便和影響。
三、激勵機制應有體現
根據責任、工作量、管理區域大小、入職時間、工作能力,定職定崗定薪,實行激勵機制,充分調動員工積極性,提高工作效能和工作效率。
四、存在的不足
1、工作計劃性細致程度欠缺,存在隨意性;
2、問題預見性函待加強,存在遇事解事,預防措施跟不上;
3、部門團隊協作意識較差有待提高;
4、責任意識、服務意識、工作緊張程度欠缺在各別員工身上有所體,有待改進提高;
5、信息反饋溝通滯后,各別員工做事缺乏善始善終,沒結果沒反饋,影響上級決策及工作效率;
6、工作中由于操作標準執行不到位,員工安全意識薄弱,習慣性作業,導致出現了員工受傷的事故。
20xx年工作展望
回顧20xx年所做的工作,取得了一些工作成績、工作經驗,但確實還有一些值得思考、值得吸取的經驗教訓。特別是在安全管理方面還有待加強。在新的一年里,我們要在不斷總結經驗教訓的基礎上,認真貫徹各項工作規范,加強內部管理,做好部門之間的溝通與配合。
增強緊迫感和責任意識。新的一年,隨著設備設施保養維護數量增加,加之老化陳舊設施逐漸加劇,施工質量暴露出的問題增多,維修工作量會大大增加,我們要在做好已有項目工作的基礎上還要做好新項目接管驗收和后續問題跟蹤處理工作,設備設施管理的面更廣,種類更多,任務更加繁重,對此部門員工應有思想準備,加強技能學習和專業人員儲備,搞好設備設施的維護管理和報修處理工作,使設備設施安全運行,最大限度防止設備和人身安全事故發生,做好各項工作,不辜負領導的重托和期望。
物業工程部
20xx年12月19日
上半年的個人工作總結 篇6
畢業以來,已經來到網絡有限公司學習與工作已有一年多的時間了,在公司這一年的辛勤忙碌的工作中,我工作上一直本著高度認真,細致的態度,今年上半年我在網絡有限公司的工作也即將告一段落了,在上半年的工作里在我們公司全體職工的努力下公司取得了不錯的成績,網絡有限公司是一個比較小正在正在成長中的互聯網公司,再加上現在的一些互聯網公司不管是大型公司,還是小型公司都特別多,行業的競爭壓力也是一天比一天大,就像是一場比賽一樣,在目前這種稍不努力稍不提升就會被行業淘汰掉的情況下,我們只有不斷的提高,不斷的學習才能在互聯網這個龐大的體系下生存,我在公司從事web前段開發,在這半年的工作中我不管是思想上還是職業素養上一直緊跟著公司快速成長的腳步勵志前行,為壯大公司不斷努力著,看著公司這半年來的成長我也很有自豪感,半年來有很大的進步與鍛煉,這種鍛煉是在行業的競爭下成長起來的,回顧20xx年這上半年的工作有心酸、有艱難,但是也有成長、有經歷:
一、貫徹公司的領導方針
今年開工之際公司領導就一再發言,向我們表明了今年的發展目標跟發展路線,在公司的正確領導下我思想上有很大的覺悟,在工作當中我一直按照公司的要求完成好每一項工作,在生活當中我務實基礎做好準備隨時為公司奉獻我的綿薄之力。
二、實踐工作當中
這半年來我工作上一直不斷在學習進步,做好自己的本職工作是我每天的首要,領導交代下的任務以高質量高效率完成,不拖公司后退,在今年月份完成了,“大型網站”項目,在項目開發的過程中,我表現優秀,認真實行每一步戰略,把自己的專業知識完全運用到工作當中,今年月份獨立設計了“ 網站”,在公司取得了月度優秀員工的榮譽稱號,工作中我與同事們能夠友好和睦相處,有較強的團隊精神,不管在什么時候都認為一個人的力量是有限的只有大家一起努力才能把事情做好,做大。
三、下半年的工作規劃
一切工作以公司的利益為先,維護公司的榮譽,維護公司的利益,不拖后腿,在下半年的工作中不斷提高自己,為下半年的“大型網站”項目開發做好準備。只有強大了自己,才不會被社會被行業淘汰。
上半年的個人工作總結 篇7
20xx年上半年,礦區文化體育旅游局在區委、區政府的正確領導下,在市文化廣電新聞出版局和市體育局、市旅游局的關懷和指導下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹科學發展觀,圍繞區委區政府提出的打造陽泉“經濟發展首富之區,社會和諧首善之區,資源轉型首創之區”的宏偉目標,大力加強和諧文化體育建設,積極推進文化體制改革和創新,完善扶持公益性文化體育事業,發展文化體育產業,發展旅游產業,文化體育事業得到進一步發展,現就文體旅游局20xx年上半年工作情況總結如下:
一、圓滿完成了“三節”群眾文化系列活動安排組織工作
1、2月25日(農歷正月十二)成功舉辦了20xx年陽泉市礦區“煤海之春”新春文藝晚會,整場晚會充滿著濃郁的地方特色和時代風情,博得了觀眾的掌聲。
2、元宵節期間,舉辦了礦區第六屆“煤海歡歌鬧元宵”大型民間藝術展演和元宵節燈展、焰火燃放活動。全區分三個演出點,50余個節目進行了街頭演出,30余盞大型機制燈展出,三個燃放點燃放焰火。
3、選送優秀節目參加全市春節文藝匯演頒獎晚會,分別獲得3個金獎、5個銀獎和9個銅獎,我區獲得優秀組織獎,在全市各縣區排名第一。
二、加強基層文化體建設,組織開展形式多樣的文體活動
1、組織召開了全區文化站工作會議并對全區文化站、點基本情況進行了統計、申請建設資金并上報市局。
2、完成了“礦區文化活動中心”場館的申報工作
3、4—5月份,出臺了《關于建立“陽泉市礦區藝術人才庫”的通知》,并對礦區藝術人才進行了摸底登記,分別組織成立了全區曲藝小品愛好者、歌唱愛好者、舞蹈愛好者業余表演隊并開展活動。
4、對參加第__屆“群星獎”的節目進行了加工、訓練。5月24日晚,在廣州中山紀念堂舉行的全國第__屆群星獎頒獎晚會上,我區選送的節目化裝快板《相女婿》榮獲全國群星獎。
5、對慶祝建區30周年小戲小品大賽活動進行了安排部署。
6、4月完成了全國第三次文物普查第三階段工作。
7、開展了學習宣傳貫徹《全民健身條例》的活動。
8、與區直機關工會聯合舉辦了區直機關第八套廣播操比賽。
9、5—6月份,開展了第三次國民體質監測活動,對全區1000余名成人,300余名幼兒進行了監測。
三、強化文體市場管理,促進文體市場健康發展
1、對全區的網吧、印刷廠、打字復印店、書刊店進行了大檢查,并組織開展了三月份的打擊非法出版物專項行動。
2、完成了全區的書店、打字復印店、網吧年檢換證工作;對全區新聞出版產業進行了調查并將情況上報。
3、4—6月份,與區公安分局、區工商分局、區衛生局、區消防大隊聯合下發了《關于加強經營性棋牌活動場所管理的通知》及通告,對經營性棋牌室應遵循的法律法規進行了宣傳,組織開展了全區棋牌經營場所集中整治行動。
4、出臺了《礦區文化體育旅游局關于20xx年“安全生產月”活動的實施方案》,制作宣傳板面參加了6月13日“安全生產宣傳咨詢日”活動。對文化體育市場進行了安全大檢查,與文化體育市場經營戶簽訂了《安全經營責任狀》。
5、出臺了《關于開展校園周邊文化市場清理整頓專項行動的實施方案》,對校園周邊環境進行了集中整治。
6、開展了查繳危害未成年人健康成長的不良印刷品和進行“玄幻小說”市場大調查的集中行動。
四、加強老年體協工作,提高老年體育人口覆蓋率
1、召開了區老年體協常務(擴大)會,總結20xx年工作,安排部署了20xx年工作。
2、配合市老年體協領導對我區老年體協20xx年工作進展情況進行了調研。
3、在全區開展了老年體育人口普查工作,并將有關情況上報市老年體協。
上半年的個人工作總結 篇8
一、強化司法所內務管理
對以前檔案資料按年限、類別進行了分類、整理和裝訂。根據規范化司法所的相關要求,建立健全了司法所各項制度,我所今年共組織各村屯調委會召開工作會議1次,學習業務知識1次。為妥善保管上級單位下撥的各類設備、物品。我所對所內各類物品、設備進行一一登記,并對所有物品,包括房屋、車輛進行拍照設立備案登記薄。按照縣局工作檢查及規范化建設的相關要求,對所內四間辦公室進行重新使用劃分。
二、逐步提高人民調解工作職能
為了充分發揮人民調解“第一道防線”作用,切實維護村屯穩定,今年初,我所積極開展糾紛排查活動,共配合鎮派出所等相關單位進行兩次大范圍的矛盾排查工作:一是春節前進行的節前糾紛排查,排查出帶有隱患的糾紛三起,已當時即時解決二起,隨時跟蹤事態一起。二是今年四月份進行的春播土地糾紛專項排查,排查出各類土地糾紛6件,即時解決三件,交辦由村內解決二件,明示其向相關部分走其它程序一件。截止目前為止,我所共接待群眾來信、來電、來訪共計7件,其中兩件立卷、四件為口頭卷、一件為明示其向相關部門進行行政復議。
三、努力抓好法治宣傳工作
今年為“六五”普法工作的開局年,推動普法依法治理工作深入開展,我所緊緊圍繞司法局中心工作,廣泛開展了普法教育和法制宣傳活動。于今年4月23日會同鎮組織一次“法律大集”活動,于派出所進行一次“法律進校園”活動。
四、改善提高安置幫教工作
為掌握遜河鄉長轄區兩放人員底數,積極主動做好刑釋解教人員安置幫教工作,預防和減少刑釋解教人員重新犯罪,上半年我所聯合派出所兩勞專管人員,對轄區內200020__年回歸的刑釋解教人員進行排查,無一人出現漏管、漏控現象。本年內我轄區共有兩名刑事解教人員,兩人目前均有穩定收入來源,思想穩定,再次出現刑事犯罪的可能性極小。
五、合力配合鎮上工作。
圍繞鎮當前重點中心工作,開展本職工作的同時,全力配合鎮的春防、春播等中心工作。目前,本所負責沾河村的包村工作,年初來,共計到村開展各類鎮內工作十余次。得到鎮黨委高度認可。