人事勞動(組織部門)系統個人工作總結
3、舉辦專業技術人員計算機崗位培訓班。對專業技術人員進行計算機培訓是一項新開展的業務，我區從今年六月份開始，舉辦了13期專業技術人員計算機應用能力高、中、初級培訓期，共培訓5000余人。
4、嚴把"入口"，抓資格審查。考試報名前的資格審查是申報專業技術職務的第一關。工作中，我們嚴格按照各系列專業技術人員申報條件，認真審查，杜絕了不符合條件人員參加資格考試。從三月份開始，我們審查了專業技術人員職稱外（漢）語、經濟、審計、造價工程師、企業法律顧問、一、二級注冊結構工程師、執業藥師、價格鑒證師執業資格認定、監理工程師資格、注冊資產評估師等17個專業5000余人的考試資格。
（六）熱情服務，積極探索，積極做好大中專畢業生就業指導工作
大中專畢業生是寶貴的人才資源。大中專畢業生就業，事關全區的經濟發展和社會穩定，二OO三年，我區共有普通高中等院校畢業生7187人，其中，非師范類畢業生3359人，師范類畢業生3828人。一年來，我們克服困難，主動走出去，積極探索畢業生就業的路子，最大限度地讓畢業生就業。
1、開展大中專畢業生就業技能培訓。面對二萬余名大中專畢業生未就業的壓力，我們積極想辦法，在舉辦就業洽談會，到企業跑需求的基礎上，對大中專畢業生進行了以業務技能、職業道德為主要內容的崗前培訓班，共舉辦培訓班5期，培訓1500余名大中專畢業生，引導畢業生適應社會，自覺走向就業市場。
2、做好全區大中專畢業生的工資上報工作。二OO三年共計報批1671名大中專畢業生的工資上報工作。上半年共批1171人（含二OO二年下半年），下半年共計500名。
3、組織參加了由自治區舉辦的二OO三年大中專畢業生專場招聘會的工作，帶領全區20多家單位，57人組成的招聘團參加了為期9天的招聘會，共與114名大中專畢業生簽訂就業協議書。這部分學生已全部上崗，緩解了我區個別縣高中沒有教師上課的局面。
4、宣傳自謀職業，自主創業大中專畢業生優秀典型。我們從各縣（市）中選出6名優秀自謀職業大中專畢業生典型，到地區各中專學校進行典型宣傳工作，教育學生轉變擇業觀念。引導和鼓勵畢業生到非公有經濟組織就業。另外我們還積極與公安部協調，解決畢業生落戶的問題，為畢業生解決了后顧之憂。
5、團結協作，扎實做好補充中小學教師招考工作。根據中小學機構編制管理工作會議精神，我區二OO三年從大中專畢業生中招考補錄3479名中小學教師。為了把這件實事辦好，解決喀什地區大中專畢業生就業的壓力，減少"熱點"問題，在地委、行署的大力支持下，我們與地區教委共同抓好了中小學補充教師招考工作。從報名、資格審查、抽調人員、出試題、印試卷到錄用審查、新增人員上報，全局上下齊心協力，全力以赴，加班加點，按職責分工，圓滿地完成了工作任務。目前，3497名考生的錄取工作已結束，我們將按地
區的要求，積極協調，切實做好新增人員的上報工作。
（七）嚴肅考風考紀，切實抓好人事考試工作
今年，我區的人事考試工作按照國家、自治區的統一部署，組織實施國家和自治區統一安排的考試27類，報名10007人。
1、加強對考試工作的領導。考風考紀是考試工作的生命線，為了確保每場考試不出問題，我們加強了對考試工作的組織領導。一是每次考試都由局領導任考點主任，親自掛帥督查；二是抽調專門人員進行巡視督查，設樓層巡視員；三是加強監考人員的管理。要求監考人員不固定監考考場，每場考試考試隨機抽號。從而杜絕了自身出現問題。
2、認真組織好每場考試。喀什是國家、自治區確定的人事考試重點考區之一。每次考試我們都認真對待，一絲不茍，圓滿地完成了考試任務。
（1）組織國家安排考試21類，報名考試5977人，其中，職稱外（漢）語3079人，合計1443人；經濟師883人，注冊稅務師175人，參加考試480人，其它考試397人。
（2）組織實施自治區安排考試5類，報名教工考試4001人。其中，專業技術人員計算機考試2686人，"五大"生到南疆四地州鄉鎮招錄考試250人；稅務系統執法資格考試525人；衛生專業技術人員業務考試1256人。
（八）做好軍轉干部安置工作
今年，我們從穩定大局和關心軍轉干部生活出發，完成89名軍轉干部安置任務。其中，計劃安置15人（其中營職10人，連職5人），自主擇業干部74人（其中，團職29人，營職28人，技術干部17人）。為把轉業干部安置好、使用好，我們本著充實基層，加強一線的宗旨，克服困難，主動與有關部門協調，合理安置軍轉干部，在管理中，我們主要抓了自謀職業軍轉干部待遇政策落實。一是督促縣（市）落實轉業干部的"兩費"，二是建立自主擇業轉業干部活動場所。喀什市、疏附縣是在政府的支持下，確定活動地點，投資購買了設備。三是主動上門服務，了解轉業工作生活中遇到的困難和問題，想辦法協調解決。
（九）把握大局，確定目標，為業務工作開展提供制度保障